人材事業グロースメンバー

仕事内容 ／ 本気で稼ぎたい人、 環境を変えたい人へ ＼ ネクストレンドは、 未経験からでも事業づくりに挑戦し、 成果次第で大きく成長・収入アップを目指せる環境を 本気でつくっている会社です。 「20代のうちに市場価値を高めたい」 「将来は独立や経営にも挑戦したい」 「年齢に関係なく実力で評価されたい」 そんな想いを持つメンバーが、 第一線で活躍しています。 ✅未経験から事業づくりに携われる ✅社長直下で経営・事業運営を学べる環境 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅20代・年収1,000万円超も現実的 【✨会社について】 ネクストレンドは、キャリア・人材領域を中心に、 複数の新規事業に挑戦している成長企業です。 「どうしたらもっと成長できるか」 「どうすれば事業として成立するか」 そんな問いに向き合いながら、 日々改善に向け取り組んでいます。 【✨このポジションについて】 今回募集するのは、 決められた業務だけを行うわけではありません。 ・どうすれば事業が成長するのか ・課題はどこにあるのか ・成果を出すためには何を改善すべきか こうしたことを自ら考え、実行まで行うのが このポジションの役割です。 もちろん、最初からできる人はいません。 自分で考え、挑戦し続ける人には、 年齢や経験に関係なく裁量を任せ、 成果に応じて正当に評価します。 成長できる環境も、収入アップのチャンスも、 実力次第で広がっていきます。 【✨研修・育成について】 ネクストレンドでは、 未経験からでも「自ら考え、行動できる人材」へ 成長できる教育体制を整えています。 仕事の考え方や目標設定の方法など、 社会人として必要な基礎から学びます。 また、定期的なフィードバックを通して、 できていることや改善すべきことを明確にするため、 一人で悩んだまま放置されることはありません。 【✨代表メッセージ】 「誰もが夢を持てる社会を創る。」 その実現のために、挑戦したい人へ、 本気で成長できる"現場"を提供したいと考えています。 私は19歳で学生起業し、 事業の立ち上げ・拡大、M&Aまで経験してきました。 その中で強く感じたのは、 人の可能性は、"環境"によって大きく変わる。 ということです。 ネクストレンドは今、これまで培ってきた経験を次の世代へ伝え、 本気で事業をつくる人材を育てるフェーズにあります。 「いつか挑戦したい」ではなく、 「今、自分の人生を変えたい」 そう考える方にとって、 大きく成長できる環境を用意しています。 【✨最後に】 ・20代のうちに圧倒的に成長したい ・実力で評価され、高収入を目指したい ・将来は事業をつくる側として活躍したい そんな想いをお持ちの方なら、 ネクストレンドでしか得られない 経験とチャンスがあります。 あなたとお話しできることを、楽しみにしています。

求めている人材 業績好調により5名募集！ ＜必須条件＞ ・社会人経験1年以上 ＜歓迎条件＞ ・営業経験のある方 ・マネジメント経験のある方 ー ▶こんな方に向いています ー ✅とにかく収入を上げたい方 ✅今の環境を変えたい方 ✅１つのことを継続できる方 ✅人と関わる仕事がしたい方 ✅やりがいと収入を共に実現したい方 ー ▶当社に合う方 ー 特別なスキルや学歴は関係ありません。 中卒の方も大歓迎です！ 大事なのは、 「稼ぎたい」という気持ちと、やる気です。 受け身ではなく、自分から動ける方は 未経験でもしっかり成果に つなげていくことができます。 実際に、未経験からスタートしたメンバーが 多数活躍しています！ 「稼ぎたい」という気持ちを持って 主体的に行動できる方からの、 ご応募を心よりお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・33歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため））

月給30万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万6000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万4000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◤━━━━━━━━━━━━━━◥ 毎月支給のインセンティブ ◣━━━━━━━━━━━━━━◢ ー ▶稼げるポイント ー ✅未経験でも月給30万円スタート ✅インセンティブは売上の5～10％ ✅毎月支給（翌月反映） 未経験から挑戦しようとすると、 ・月給が下がるのではないか ・インセンティブがあっても不安定では と感じる方も多いと思います。 当社では、未経験でも 月給30万円からスタート！ さらにインセンティブは毎月支給◎ 成果がそのまま収入として 積み上がっていきます！ ー ▶インセンティブ支払い事例 ー 平均支給額は月20万円前後⭐ 過去の最高インセンティブ額は なんと、100万円超⭐ 求職者の方が新しい環境で働き始めた際 企業からも、求職者からも 「ありがとう」と言われる仕事です。 誰かの人生の転機に関わるやりがいと、 その成果が収入として自分にも返ってきます。 【給与例】 給与例 ▽モデル年収例 入社1年／600万円（スタッフ） 入社2年／800万円（リーダー） 入社4年／1200万円（マネージャー/役員）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：10:00～19:00 休憩時間：60分

休日休暇 ・年間休日125日 ・完全週休2日制（土日祝） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎住宅手当（3万円／月※条件あり） ◎通勤手当（上限2万円／月） ◎書籍購入補助（上限5,000円） ◎自己研鑽のための研修費補助（一部会社負担） ＼健康をサポートする食事補助あり！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サラダチキンなどの 低糖質＆高たんぱくな軽食を会社負担でご用意！ 仕事の合間にも手軽に栄養補給ができ、 健康的に働ける環境づくりをサポートしています。 社員からも好評の福利厚生です★ ＼社員同士の交流も大切にする職場です／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎月1回の懇親会（自由参加／会社負担） ◎ジム部・サウナ会（自由参加／会社負担） 自由参加の懇親会やジム部・サウナ会など、 仕事以外でも社員同士が自然に交流できる機会があります。 オン・オフのメリハリをつけながら、 健康的に働ける環境です。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 友達と応募OK
• 食事補助あり