キャリアアドバイザー

仕事内容 ■新卒業界事業について ポート株式会社は「社会的負債を、次世代の可能性に。」というパーパスを掲げ、就職領域における日本最大級のプラットフォーム（「キャリアパーク！」「就活会議」等）を運営しており、就活生の約9割が利用する圧倒的なデータベースと、徹底したKPI管理を強みに、新規領域の開拓や地方拠点の展開を進めてきました。 現在、紹介事業は前年比153%の成長を遂げており、業界の常識を塗り替えるスピードで拡大中です。 また2025年には、業界最大手クラスの成約件数を誇るHRteam社のM&Aにより、業界最大級の事業基盤を確立いたしました。 今後は、圧倒的なブランド力と就活生約9割が登録する顧客基盤を武器に新卒採用市場のあり方を変えるゲームチェンジに挑んでいます。 ≪主な運営プロダクト≫ キャリアパーク、就活会議、みん就、イベカツ、就活の未来、など ■ 今後の展望 現在の新卒紹介事業は業界最大級の規模に成長しましたが、私たちが目指しているのは市場の中で「圧倒的なNo.1」になることです。 今後は現状の拡大にとどまらず、地方への更なる拠点拡大、領域特化型サービスの拡充、そしてAIの積極的な活用などを推し進め、事業を多角的かつ非連続にスケールさせていきます。この変革期において、自らの手で事業の新たな柱を創り出す面白さがあります。 ≪主な運営プロダクト≫ キャリアパーク、就活会議、みん就、イベカツ、就活の未来、など ■ミッション ー誰もが仕事に夢中になれる社会へー 私たちは「若者が未来に希望をいだける社会」を実現すべく立ち上がりました。プロダクトやアドバイザーによる透明性の高い情報提供と、やりがい重視のキャリア観へのシフトを支援することで、未来に希望を抱くビジネスパーソンを一人でも多く輩出することを目指しています。 ■業務内容 新卒をメインとした就職活動生へのキャリアアドバイザー（CA）業務です。 一人ひとりの人生に本気で向き合い、自己分析から内定承諾まで一気通貫で伴走します。 □学生との面談：将来のなりたい姿を言語化し、最適なキャリアパスを提示します。 □選考対策（ES・履歴書添削、面接対策）：学生の強みを引き出し、企業に響くアピール方法を共に考えます。 □マッチング・企業紹介：自社メディアの豊富なデータを活用し、ベストな企業を提案します。 □KPI管理・数値分析：成果を最大化するための戦略立案・改善（PDCA）を行います。 □内定後のフォロー：「本当にこの企業でいいのか」という葛藤に寄り添い、納得感のある意思決定を支えます。 ★メンバーマネジメント：早ければ半年～1年でリーダーとして、チームの数値管理やメンバー育成に携わっていただきます。 ■教育制度 入社後1ヶ月はトレーニングGへ配属されます。 キャリアアドバイザーの基礎を身に着けるために、多くのコンテンツを元に座学、ロープレを実施。 月の最後に実際の学生との面談を行い、基準をクリアした段階で現場へ配属されます。 【入社1ヶ月間はトレーニンググループへ配属】 ナレッジを元に現場で働くための基礎を学び、知識テスト・実務テストをクリアした段階で現場へ配属されます。 ナレッジ：エージェントの心構え、業界職種のインプット、就活知識、面談の進め方、面接対策の方法、トップエージェントの面談録画など 【現場配属後のフォロー】 ・学生面談：実際の学生との新規面談を実施し、内定承諾までの支援を行う。 ・上長との1on1：業務だけに関わらず、現在の心配ごとなどの相談など。ラフに話す時間。 ・学生管理MTG：担当学生の状況確認、ネクストアクション決めを実施し、学生の内定承諾までのプランの相談行います ※上記以外にも様々な勉強会を実施しています。 変更の範囲：当社の業務全般

求めている人材 増員のため採用

160-0023東京都新宿区西新宿6丁目24番1号　三井ビルディング22F ポート株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 西新宿駅から徒歩5分、都庁前駅から徒歩7分、中野坂上駅から徒歩9分

月給37万5000円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万6800円 〜 34万2400円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり11万8200円 〜 15万7600円（固定残業時間：1ヶ月あたり60時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スキルや経験を鑑みて決定いたします。 【インセンティブ制度あり】 実績次第ですが、平均的には30万～70万となります。 ※土日出勤希望の方はシフト手当を支給もアリ(月2~4万程度) ＜諸手当＞ 残業手当：あり（固定残業代制） ・通勤手当（ 会社規定に基づき支給） ・リモートワーク手当（実態の有無にかかわらず、全従業員対象） 【給与例】 給与例 ＜年収例・給与補足＞ 年収：450万～600万＋インセンティブ 当社は半年ごとにベース給を改定する仕組みとなっているため、 定量や定性的貢献を評価し、平均で年間30万円～70万円ほど上がっていきます。 ★トッププレイヤーは毎年3桁上がっている人も！ マネージャー昇格後（入社後1～2年でなる方も多いです）は年収700万円以上も十分に可能です。 20代でマネジメントに挑戦し、市場価値を飛躍的に高めているメンバーが多数活躍しています。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 圧倒的成果を残すため、働きやすさを中心として待遇が充実しています。 横のつながりを持ち、他部署との関係構築が出来るコミュニティ制度/部活動制度、 女性が全体の4割となり長期的な活躍を支援するため、育休/産休はもちろん、 看護休暇/リモート・結婚/出産祝い金、不妊治療補助制度などの福利厚生があります。 ★弊社は厚生労働省より、女性活躍推進が優良な企業として「えるぼし認定」の3つ星を受けています ■就労環境サポート ・時差出勤制度（許可制） ・リモートワーク制度（許可制） ・転居援助一時金 ※新規入社者対象 支給条件有り ・赴任準備金 ・リモートワーク手当 ・社員紹介制度 ・ジョブポスティング制度 ・オフィスコーヒー ■コミュニケーション支援 ・ソーシャルランチ ・事業部会補助 ・部活動応援制度 ■スキルアップ支援 ・ライセンス取得支援 ・課外研修受講支援 ・書籍購入制度 ■ライフイベント支援 ・子どもの看護に伴う休暇およびリモート ・復職支援制度 ・不妊治療補助制度 ・慶弔事祝金制度 ■健康支援 ・健康診断補助 ・各種ワクチン接種補助 ・パーソナルストレッチ ・禁煙サポート ・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引 ・オフィスドラッグ ■財務形成支援 ・従業員持株会（奨励制度あり 入社初年度30%、2年目以降15%） ■ 休暇支援・褒章制度 ・アワード（四半期、年間） ★月ごと、QごとにMVPなど、表彰制度でも頑張りを認められる機会が豊富にあります。 ・特別休暇（入社半年未満の一部社員に利用日指定で付与） ・有休取得奨励（2022年度実績：年間10日） ・災害ボランティア参加のための有給付与 ・他、各種特別休暇制度有り

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社アーシャルデザイン 所在地：東京都渋谷区神宮前２丁目４番１１号Ｄａｉｗａ神宮前ビル３階 【紹介先企業】 会社名：ポート株式会社 所在地：東京都新宿区西新宿6丁目24番1号 三井ビルディング22F

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上