未経験からスキルが身に付く電気工事スタッフ

仕事内容 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＼月給25万円〜×完全週休2日制／ 未経験から、プロの職人へ。 匠電工で、街を支える仕事を。 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＼匠電工で働くポイント／ ★ 月給25万円〜スタート＋賞与年2回 ★ 完全週休2日／年間休日110日以上 ★ 未経験歓迎！資格取得支援＆道具購入費補助あり ★ 「家族ありがとう手当」など家族も守る福利厚生 ★ 将来の独立・起業を制度でサポート -·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-· 【仕事内容】 電気工事スタッフとして、 現場での施工・作業全般をお任せします。 【具体的には…】 ◆ 現場での施工作業 ◆ 資材・道具の準備・片付け ◆ 現場の安全確認・段取りの打ち合わせ ◆ 完了後のチェック・清掃 最初は先輩スタッフのサポートからスタート。 道具の名前や作業の手順など、 イチから丁寧にお教えします。 -·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-· 【株式会社匠電工とは？】 〜"匠の技術で街を明るくする"〜 都内を中心に、ビルや商業施設などの 一般電気工事を手掛ける会社です。 「見て覚えろ」という 古い職人文化は一切なし。 毎月の安全大会・工程会議・勉強会を通じて 全員でスキルを高め合う文化があります。 社内講習会（電気工事士試験対策など）も充実。 資格合格時には祝い品と表彰制度もあり 成長がしっかり評価される環境です。 社員旅行やボウリング大会、忘年会など 年間を通じて社員同士の交流を深める機会も 大切にしています。 -·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-· 【キャリアステップ】 ◼️ 基礎習得フェーズ（入社〜半年） 先輩と一緒に現場のルールや 基本的な作業の流れを習得。 資格の勉強もスタート！ ◼️ 独り立ち・現場担当（半年〜3年） 一通りの作業を一人でこなせるように。 できることが増えるたびに 給与にしっかり還元されます。 ◼️ 現場リーダー・職長（4年目〜） 後輩指導や現場全体の安全・ 進行管理をお任せ。 経験10年以上で月給40万円〜も目指せます。 ◼️ 独立・経営（将来的な選択肢） 独立支援制度で「一人親方」や 「会社設立」の道へ進むことも可能！ -·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-· 【ここが魅力！】 ◆ 未経験でも安心の育成環境 「見て覚えろ」の文化は一切なし。 常にチームで現場に向かうため、 一人で放置される心配もありません。 ◆ 手厚い福利厚生 「家族ありがとう手当」「FP相談制度」 「傷病・災害見舞金」「退職金」など、 社員と家族の生活を守る待遇が充実。 ◆ 独立・起業の夢を全力サポート 確かな技術とノウハウを身につけたら、 独立支援制度で自分の道へ。 「いつかは自分の会社を」が叶う環境です。 ◆ メリハリのある働き方 完全週休2日（土日）＋年末年始・GW・お盆。 年間休日110日以上で、 プライベートも大切にできます。 -·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-· 【社員インタビュー】 20代男性 / 元ITエンジニア・未経験入社4年目 「前職はITエンジニアでしたが、 AIの台頭もあり建設業に興味を持ちました。 入社前は体力仕事で大変そう…と 思っていましたが、良い意味で予想が外れ。 思ったほど身体への負担もなく、 日々楽しく仕事できています。 専門用語もゼロからのスタートでしたが、 先輩が道具の使い方から材料のことまで、 一つひとつ丁寧に教えてくれました。 今では作業に集中していると、 1日があっという間に過ぎてしまいます。」 -·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-·-· 「見て覚えろ」ではなく、 「一緒につくろう」。 ゼロから始めて、 一生モノの技術を手に入れる。 街を支えるプロに、 なりませんか？ ご応募お待ちしています。

求めている人材 【必須スキル】 ・「手に職をつけたい」「新しいことに挑戦したい」という前向きな気持ち ・弊社の経営理念に強く共感して頂ける方 ※学歴不問・未経験者大歓迎！ 【持っていると好ましいスキル】 ・第二種・第一種電気工事士の資格をお持ちの方 ・何らかの現場作業員、施工管理、電気通信工事の経験（年数不問） ・チームで協力して物事を進めるコミュニケーション能力 【弊社の経営理念】 “ご縁を大切に 溢れるパワーと誠実さで匠な仕事を” ・人に学び、人と共に成長する ・誠実に働き、信頼を積み重ねる ・謙虚な気持ちと感謝の心で、初心を忘るべからず ・常に学び、成長し続ける ・社員の喜びが、会社の力となる

月給25万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万6607円 〜 60万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万3393円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・昇給あり(原則年1回) ・賞与あり(原則年2回) ※会社の売り上げ連動となります。交通費は別途全額支給になります。 ・月給250,000円～(高卒・未経験者の給与例) ・月給280,000円～(大卒・未経験者の給与例) ・月給400,000円～(経験10年以上、施工管理職の給与例) 【給与例】 給与例 ・321万～／19歳 （月給25万円＋賞与） ・383万～／25歳 （月給29万円＋賞与） ・722万／48歳 （月給46万円＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ＜勤務時間＞ 原則8:00～17:30(休憩1.5時間含む) ※担当する現場によって時間の前後があります

休日休暇 年末年始・GW・お盆 完全週休2日制、年間休日110日以上 ＊現場状況や個人の状況に合わせ休みが異なる場合があります

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・食事補助 ・資格取得支援 ・退職金制度 ・通信費補助 ・書籍購入費用補助 ・家族ありがとう手当 ・社員旅行 ・制服貸与 ・慶弔見舞金 ・傷病、災害見舞金 ・勤続表彰 ・現場道具購入費用補助 ・特別有給休暇制度 ・再雇用制度 ・独立支援 ・FP相談制度 ・社内イベント (BBQ、ボウリング大会など) 他

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 友達と応募OK
• 食事補助あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由