定期巡回サービスの計画作成責任者候補

仕事内容 【 計画作成責任者候補 募集 】 ご利用者の「自分らしい生活」を支えるお仕事 ＊ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＊ ★ 高給与・好待遇でお迎えします ★ 子育て世代も多数活躍中！ ★ チームワーク抜群で休みも取りやすい ＊ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＊ ■ お任せする業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 介護福祉士の資格を活かして、 ケアの司令塔として活躍していただきます。 ・アセスメント、計画書の作成 ・スタッフの教育、指導 ・支援内容の変更や調整 ・ご家族やケアマネジャーとの連絡調整 ・サービスの周知活動など ■ 定期巡回サービスとは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 24時間体制で、ご自宅での生活を支える安心のサービスです。 【 ここがPoint 】 ・1回の訪問は5分〜20分程度と短め ・8時間勤務で訪問件数は1日8～12件ほど ・仕事内容は施設介護とほぼ同じ ・チームケアが基本なので、一人で抱え込みません ■ 働きやすさの秘密 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 他業種からの転職も歓迎 】 「定期巡回は初めて」という方も大丈夫。 需要が年々増えている将来性の高い事業です。 教育体制もしっかり整えています。 ＋‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥＋ サービスについては面接時に詳しくお話し します。お気軽にご応募ください！ ＋‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥＋ ※業務変更の範囲：法人の定める業務

求めている人材 ＜必須＞ ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ◆社会人経験3年以上 ◆以下いずれかの資格 ・介護福祉士 ・ケアマネ ・社会福祉士 ・正看護師 ◇実務経験不問 ◇経験者歓迎

662-0866兵庫県西宮市柳本町1-19ハイツヨシダ201号室 定期巡回サービス土屋 西宮 勤務地 ◆屋内原則禁煙 【交通手段】 交通・アクセス 兵庫県西宮市柳本町1-19 ハイツヨシダ201号室 『定期巡回サービス土屋 西宮』 ◆阪神本線 西宮駅より徒歩で22分 ※交通費全額支給(規定あり)

月給34万円～38万5000円 給与詳細 基本給：月給 34万円 〜 38万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給◆340,000～385,000円 <内訳> 基本給：160,000円 業務手当：75,000円 処遇改善手当：35,000～60,000円 地域加算手当：20,000円 資格手当：30,000～50,000円(保有資格による) 夜勤手当：20,000円(月4回想定) ※処遇改善手当は月日数、 業績により変動、昨年度実績 ※夜勤手当は1回5,000円(上限) 回数は事業所状況により変動 ＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊ ▶交通費別途全額支給（規定有） ▶昇給あり：年1回 業績・成績による ▶賞与あり：年2回 業績・成績による ※支給予定 計2.00ヶ月分 ＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊ 試用期間：3か月（同条件）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 ①7:00～16:00 ②9:00～18:00 ③11:00～20:00 ④16:00～翌9:00 ※①～④の交代制 ※休憩60分

休日休暇 ◆シフト制の週休2日 ◆有給休暇（付与条件は法令通り） ◆介護休暇（付与条件は法令通り） ◆産休・育休制度あり ◆バースデー休暇 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 待遇・福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 手当など 】 処遇改善手当の支給あり 資格手当あり（初月から支給！） 交通費支給 紹介制度お祝い金あり 【 スキルアップ／キャリアアップ 】 資格取得支援制度 360度評価制度 【 働きやすさ・安心 】 健康診断 直行直帰（時間を有効活用！） 産休・育休の取得実績あり 社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ∟加入条件は法令に則ります。 ハラスメント委員会設置 インフルエンザ予防接種補助制度

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ