訪問介護・障害者支援の生活支援員　04195

仕事内容: 訪問介護ひなたにて、障害支援ヘルパー（生活支援員）として、高齢者・障がいのある方の生活を支える業務をお任せします。 ・身体介護 ・生活援助 ・余暇活動の支援 ＜訪問時の業務＞ ・バイクや自転車で、高齢者・障がいのある方のご自宅や入居されているグループホームを訪問します ＜支援させていただく方＞ ・高齢の方および障がいのある方 ・年齢は4歳〜80歳（10代〜30代の方が中心です） ＜事業所の特徴＞ ・訪問介護／障害者支援 ・職員構成：管理者1名、サービス提供責任者4名、訪問介護員16名 ※事業所の概要は「勤務地の補足」欄に記載 ＜入職後の流れ・教育体制＞ ・無資格の方は入社後に「重度訪問介護従事者養成研修」「介護職員初任者研修」を受講していただきます（会社負担・勤務扱い） ・月1回の社内研修があります ・喀痰吸引・行動援護・同行援護などの資格取得支援があります ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：0463-73-6120】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

求める人材: ＜対象となる方＞ ・無資格・未経験から福祉のお仕事を始めたい方 ・障がいのある方の生活を支える仕事にやりがいを感じる方 ・資格を取りながら働きたい方（会社負担・勤務扱いで受講できます） ・ブランクがあり復帰を考えている方 ・介護や障害福祉のご経験をお持ちの方も歓迎します ＜必須条件＞ ・資格・経験は問いません ・入社後に「重度訪問介護従事者養成研修」「介護職員初任者研修」の受講が必要です（会社負担・勤務扱い） ・学歴不問 ＜歓迎条件＞ ・介護職員初任者研修修了・実務者研修修了・介護福祉士（資格手当10,000円〜30,000円） ・喀痰吸引・行動援護・同行援護の研修修了 ・訪問介護・障害福祉サービスでのご経験 ＜定年・年齢に関する事項＞ ・定年：65歳 ・再雇用制度：あり（上限70歳） ・年齢制限：64歳以下の方（定年65歳・期間の定めのない雇用のため）

月給24万円以上 給与: ＜月給の内訳＞ ・月給240,000円〜270,000円 ・基本給：200,000円〜 ・処遇改善手当：30,000円〜 ・処遇改善手当Ⅱ：10,000円〜 ・資格手当：10,000円〜30,000円（保有資格により変動／上限額に含む） ＜その他の手当（上記の給与額に含まれないもの）＞ ・夜勤手当：5,000円〜／回（月4〜5回程度） ・禁煙手当：10,000円／月（非喫煙者が対象） ・通勤手当：実費支給（上限なし） ＜固定残業代＞ ・なし ＜昇給・賞与＞ ・昇給：経験年数に応じて3,000円〜 ・賞与：年2回（基本給×2.0＋α／1回あたり平均40万円以上の実績） ＜試用期間中の賃金＞ ・試用期間3ヶ月中も労働条件の変更はありません ＜経験・資格による給与優遇＞ ・あり（保有資格により資格手当が10,000円〜30,000円の範囲で変わります）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞ ・日勤：8:00〜20:00の間で実働8時間 ・夜間：21:00〜8:00 ＜勤務形態＞ ・変形労働時間制（1ヶ月単位） ＜休憩時間＞ ・労働時間が6時間を超える場合は法定どおり付与 ＜夜勤回数＞ ・月4〜5回程度 ＜残業について＞ ・固定残業代なし ・月平均残業時間：10時間

休暇・休日: ＜お休み＞ ・週休2日制 ・年間休日113日 ・固定曜日での休みも相談できます ＜有給休暇＞ ・あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・重度訪問介護従事者養成研修・介護職員初任者研修の受講（会社負担・勤務扱い） ・月1回の社内研修 ・資格取得支援（喀痰吸引・行動援護・同行援護など） ・賞与年2回（基本給×2.0＋α）・昇給あり（経験年数に応じて3,000円〜） ・処遇改善手当・処遇改善手当Ⅱ・資格手当（10,000円〜30,000円） ・夜勤手当5,000円〜／回 ・禁煙手当10,000円／月（非喫煙者が対象） ・通勤手当実費支給（上限なし） ・制服貸与 ・バイク・自転車通勤可（原付バイクの貸し出しあり） ・服装・髪型自由（ネイル可） ・再雇用制度あり（上限70歳） ・受動喫煙対策：喫煙所あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

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• 交通費支給