総務(株主総会・株式管理・適時開示担当)

仕事内容 本社総務部門における株主総会運営・株式管理、適時開示、ガバナンス関連情報開示を担当していただきます。 ✅株主総会・株式管理業務 ◆SR戦略立案 ◆株主総会の計画・運営 ◆招集通知、想定問答集、 議案説明資料の作成 ◆法務部門・監査法人との調整 ◆当日の運営、株主対応など ✅開示関連業務 ◆コーポレート・ガバナンス 報告書(東証提出)の作成 ◆統合報告書内ガバナンス セクション作成支援 ◆その他ガバナンス関連の 情報開示業務 ✅対応エリア 主に国内業務ですが、海外企業の 事例調査や海外ステークホルダー向け 情報発信も対応するため、 英語の読解・作成能力も 求められます。 ⭐ 本ポジションの魅力 ――――――――――――――――――― ✨ムラタの経営や事業の根幹を 支えるバックオフィス ✨英語力を発揮しながら 成長できる環境 ✨年間休日120日以上！ 出社×在宅のハイブリッドな勤務形態 ✨ 働き方の特徴 ――――――――――――――――――― ◆社外の株主総会会場との打ち合わせや 他社との情報交換などで 年に数回程度の出張があります ◆部門によりフレックスタイム制が 導入されており、個人に合わせた 働き方が可能！ ◆在宅勤務あり ※繁忙期(4～6月の株主総会シーズン) などは、経営層や関係者との 迅速・円滑な調整のため、出社が 基本となります。 ◆業務内容変更の範囲：当社業務全般 （ただし出向時は、出向先が定める業務） ✨ 仕事の魅力 ――――――――――――――――――― ✅事業や経営の根幹に携わる 社内外の多くの関係者、 特に経営層とのコミュニケーションを 通じて経営全般に貢献することで 大きな充実感を得られるとともに、 自身のスキルアップにもつながります。 ✅英語力を活かして働く 国内で働くことが多いですが、 海外企業の事例研究や 海外ステークホルダー向けの 情報発信も担当していただくため 英語の読み書きが必要になります。 国内で英語力を活かしながら 更なるスキルアップが可能です。 ✅専門知識を極めて更なるスキルアップに 会社の中枢で経営全般に 貢献することで、多様な関係者との コミュニケーションを通じ、 自己の成長にもつなげることが できます。 総務部門での経験を活かし、 さらにキャリアアップを 目指す方にぴったりの環境です。 ⭐ 会社概要 ――――――――――――――――――― 当社は電子部品メーカーとして、 半導体や回路部品などの電子部品 (コンデンサ、MEMSなどの受動部品)の 開発・製造を行っています。 材料開発から自社開発を行っており、 一気通貫で製品開発ができる 環境が整っています。 他社にはない独自製品を生み出すことが 可能な、技術力の高い企業です。 企業の成長に伴い、社会的要請や 環境の不確実性が高まる中、 総務部門には適切な意思決定と 効果的なコーポレートガバナンス 体制構築という重要な使命が あります。 会社の中核として、社内外の関係者、 特に経営層とのコミュニケーション を通じて、経営全体に寄与できる ポジションとして共に働きませんか？

求めている人材 ✨ 必須要件（MUST） ――――――――――――――――――― ◆会社の総務部門における 実務経験がある方 ◆TOEIC600レベルの 英語力がある方 ◆緻密な論理的思考力と 実行力がある方 ✨ 歓迎要件(WANT) ――――――――――――――――――― ◆TOEIC700レベルの 英語力がある方 ◆法学専攻出身の方 ◆社法やコーポレートガバナンスコードに 関する知見がある方 ◆株主総会・株式管理に関する 実務経験がある方 ◆ガバナンス関連の開示業務経験がある方 ⭐ 求める人材像 ――――――――――――――――――― ◆将来的には、チームをリードする マネジメント職を希望している方 ◆多様な関係者と協調的な関係を築く コミュニケーションが得意な方

職場環境 フレックス制度導入により 個人に合わせた仕事スタイルが可能です。 社員食堂完備。 屋内禁煙（屋外喫煙所の設置あり）

京都府長岡京市東神足1丁目10番1号 株式会社村田製作所　本社 【交通手段】 交通・アクセス JR京都線「長岡京駅」東口より徒歩約1分、阪急京都線「長岡天神駅」東口より徒歩約15分

月給23万円～41万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 41万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■各種手当 ・通勤手当 ・超過勤務手当 ・こども手当 ・住宅手当 ・賃貸住宅補助 ・役付手当等 ■昇給・賞与 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月) 【給与例】 給与例 年収:400万円～850万円 (基本給+賞与+残業20時間で算出)

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間：8:30～17:00 または9:00～17:30 （部門による） ※残業代は実働に応じて 支給されます ※部門によりフレックスタイム制が 導入されており、個人に合わせた 働き方が可能です ※繁忙期（4～6月の株主総会シーズン）など、 経営TOPや関係者と迅速・円滑に 調整を進める必要があるため、 出社がメインとなります

休日休暇 年間休日123日 （うるう年は124日） 週休2日制 （基本土・日・祝、 当社カレンダーに基づく） 【休暇】 ・夏期休暇 ・年末年始 ・GW ・有給休暇 ・半日有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・自己啓発支援特別休暇 ・自己実現特別休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・健康保険組合 ・企業年金基金 ・確定拠出年金 ・退職金制度 ・従業員特殊会 ・カフェテリアプラン ・社員食堂 ・転勤者用社宅 ・職場レクリエーション ・クラブ活動 ・契約保養施設

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 英語
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 中国語
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり