すしざんまいの人事･労務社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 本社オフィスに勤務して、｢すしざんまい｣の店舗をサポートして行きます！ 採用業務や人事･労務を中心に、幅広い業務に携わります。 【具体的には】 ✅給与・社会保険業務などの人事労務業務がメインです。 ⭐️間接的ではあっても、業界内でスピーディに成長を続ける ｢すしざんまい｣の更なる事業拡大を支えている実感が 大きなやりがいになるポジションです。 ※具体的な担当業務は、下記の通りです。 ◆給与計算 ◆社会保険関連業務 ◆人事事務(慶弔、健康診断他) ◆各店舗社員の労務サポート業務 ◆社内行事の準備･推進 ◆社内外の電話応対など ⭐️社内各部署や各店舗の従業員ともやり取りをしながら仕事を進める機会が多いので、 柔軟なコミュニケーションスキルが重要になってきます。

求めている人材 60歳未満（定年のため） ■人事労務業務の経験者(１年以上) ◎本部内、各店舗とのコミュニケーションを円滑に行える方 ◎明るく元気な対応が出来て何事にも前向きに取り組める方 ◎成長企業の中で自分自身の成長も実現したい方 ⭐️店舗の皆さんが安心して働けるようサポートをする感謝を実感できるお仕事になります！

月給24万5000円～26万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万円 〜 23万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万5000円 〜 3万円 ※その他の手当の説明 ・食事手当：月額＝4千円(本社従業全員一律支給) ・調整給 ：月額＝2万1千円～2万6千円 【昇給】 ✅年1回：4月 【賞与】 ✅年3回＝7月(夏季)＋12月(冬季)＋10月(決算賞与) 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 労働条件は本採用と同じです。 【給与例】 給与例 ※年収例(想定年収) ･350万円／30歳／入社2年 一般（賞与＝年3回の場合） ･400万円／33歳／入社5年 主任（賞与＝年3回の場合） ･450万円／37歳／入社8年 係長（賞与＝年3回の場合）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：9:00～18:00 (休憩時間 1時間00分)

休日休暇 ･週休2日制（土･日･祝日） 【年間休日】120日 【有給休暇】10日～20日※入社後半年で10日付与 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費全額支給 退職金制度 役職手当 時間外手当 食事手当 準備手当

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 労働条件は本採用と同じです。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 通勤交通費全額支給
• 食費補助あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 土日祝休み