【社会インフラを守る伝送ネットワークエンジニア】丸紅グループ/通信キャリア ネットワークエンジニア

企業名 アルテリア・ネットワークス株式会社 求人名 【社会インフラを守る伝送ネットワークエンジニア】丸紅グループ/通信キャリア 仕事の内容 9,200kmにおよぶ自社光ファイバー網を舞台に、日本の通信インフラを「止めない」使命を担うエンジニアを募集。官公庁・金融・医療など、社会の根幹を支える重要トラフィックを守る―その責任と誇りを胸に、 あなたの技術を発揮してください。着任後は、伝送ネットワーク を中心とした運用・保守からスタートし、障害切り分け・復旧対応、予防保全、品質改善、ベンダ調整まで幅広く担当。現場で培う知見を土台に、装置検証、設計・構築、サービス企画へとキャリアを拡張できます。 線路・伝送・IPを横断するスキルを獲得し、将来的には国際専用線（海底ケーブル）の運用保守にも挑戦可能。 募集職種 【社会インフラを守る伝送ネットワークエンジニア】丸紅グループ/通信キャリア

必要な経験・能力等 【必須】伝送ネットワークにおける保守・運用の実務経験【魅力】あなたが守るのは、官公庁・金融・医療など、日本の生命線ともいえる通信インフラ。9,200kmの自社光ファイバー網を舞台に、障害を未然に防ぎ、 社会を「止めない」責任を担います。現場での判断が、数百万の人々の安心につながる―その重みと誇りを、日々実感できる仕事です。さらに、線路・伝送・IPを横断する技術を身につけ、マルチベンダ環境で導入可否を決める影響力を発揮。あなたの手で、日本の通信品質を未来へつなぐ挑戦が始まります。【研修】入社直後に2日間の中途入社者向け研修を実施し、その後は配属部門でのOJTで現場実装力を強化。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 法人事業本部 第二技術本部 伝送部 伝送オペレーション課

東京都港区新橋六丁目9番8号　住友不動産新橋ビル アルテリア・ネットワークス株式会社 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：新橋本社 所在地：東京都 港区 新橋六丁目9番8号 住友不動産新橋ビル 最寄駅：都営地下鉄 都営大江戸線 大門駅、都営地下鉄 都営三田線 御成門駅、JR 山手線 浜松町駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：【雇入れ直後】新橋本社 【変更の範囲】会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む） 転勤：当面無

月給26万円～38万円 想定年収 542万円～776万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥260,000～￥380,000 基本給￥260,000～￥380,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（リフレッシュ休暇(各年度5日)） 有給休暇：有（10日～）（入社当日付与（付与日数は入社月による））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：【教育制度、資格補助】■OJT ■入社時導入研修 ■階層別研修 ■職種別研修 ■資格取得支援制度 など

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■電気通信事業法に基づく電気通信事業/データ通信サービス事業/データセンター事業/ 電気通信工事業/前各号に附帯し、又は関連する一切の事業 設立：1997年11月 代表者：代表取締役社長執行役員 阿部 達也 従業員数：1,109人 平均年齢：42.5歳 資本金：5,150百万円 株式公開：非公開 主な株主：丸紅株式会社 セコム株式会社 本社所在地：〒105-0004 東京都港区 新橋六丁目９番８号 住友不動産新橋ビル 本社以外の事業所：■札幌事業所・名古屋事業所・大阪事業所・福岡事業所 関連会社：■株式会社つなぐネットコミュニケーションズ■アルテリア・エンジニアリング株式会社■GameWith ARTERIA株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：【働き方改革具体例】※あくまで一例です ■コアタイムのないスーパーフレックス導入■テレワーク制度（在宅型・外勤型）導入■サテライトオフィス（横浜）設置 ■女性の育児休暇取得率100％■NO残業DAY（毎週水曜日実施）※残業が必要な場合は管理職を含め事前承認制 ■Self-Biz（服装自由）その日の業務内容に応じて自由な服装を選択しています。 【次世代固定ネットワーク分野 最優秀賞受賞】「MM総研大賞2019 スマートソリューション部門」において、日本最速(※1)上下最大10 Gbpsメニューを追加した「ARTERIA光 インターネットアクセス」が最優秀賞を受賞しました。 ※1 法人向けFTTH ベストエフォート型イ ンターネット接続サービス市場において（2018年12月末時点 当社調べ） 【キャリアパスについて】当社では複線型のキャリア形成を可能としており、将来は組織管理職、または専門性を伸ばして専門管理職（ スペシャリスト/組織管理職と同待遇）としてご活躍いただきたいと考えております。短期で管理職級へ抜擢する可能性もあります。 決算情報： 決算期2022/03 売上高45,303百万円 経常利益5,215百万円 決算期2023/03 売上高47,898百万円 経常利益5,671百万円 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 退職金あり
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• 完全週休2日制
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• 服装自由