マーケティングコンサルタント

仕事内容 【仕事内容】 大阪拠点の開設に伴い、新たなメンバーを募集いたします。 ※大阪拠点立ち上げメンバーとして活躍するために、東京本社で1年間、事業のノウハウや業務フローを学んでいただきます。 ＜東京勤務時のサポート＞ 借り上げ社宅をご用意（家賃負担なし、弊社が全額家賃を負担いたします） 月1回の大阪帰宅の際の交通費支給 研修が早期に終了した場合は大阪拠点での勤務を繰り上げて開始頂けます。 【ブレインマークスの戦略コンサルタントとは】 中小・ベンチャー企業がぶつかる課題として『事業成長』にフォーカスをあて、経営者の意識課題や、 事業成長を行ううえで必要不可欠となる営業組織や、マーケティング戦略の強化、さらには 採用課題や人事制度まで” 仕組みづくり ”をトータルサポートします。 【業務概要】 経営課題、人事課題から営業課題まで、段階的に幅広い領域で長期に渡り支援を行うことで クライアントの事業成長を推進します。 ▽担当顧客：20社程度（メイン・サブ担当の2名体制で支援） ▽クライアント業界：保険業界・社労士業界が多く、業界問わず中小・ベンチャー企業が対象 【業務詳細】 課題ヒアリングから、支援策の提案や、実行サポートまで一気通貫で支援を行っていただきます。 ・ 課題や組織体制、業務内容のヒアリング ・ 戦略や施策設計、業務フローの策定 └マーケティング企画、業務オペレーション改善、採用ペルソナ設定など ・ 実行施策、運用定着に向けたマネジメント └各プロジェクトのKPI管理、課題抽出など ・ 分析、効果検証 など 専門分野に絞った支援ではなく、長期伴走型のパートナーコンサルティングのスタイルが ブレインマークスのコンサルティング特徴です。 企業の成長過程における各ステージの課題解決を行います。 【事業の独自性】 (1) オリジナルプログラム・・・ 世界的起業家マイケルE.ガーバー氏の経営メソッドを基にした唯一無二のプログラムを活用 (2) パートナー型コンサル・・・ 事業成長に合わせ、各ステージで必要な経営施策を支援 ※平均伴走期間：3年 最長伴走期間 ：10年(記録更新中) 5年継続率 ：50% (3) ティール型組織への取組み・・・フラットな関係で共通の目標達成に向けて組織成長を実現 【高い社員満足度を誇る組織の魅力】 1) セルフマネジメント 「明確な評価制度」で着実な成長が可能／「詳細な組織マップ」で責任の所在が明確化 2) ホールネス コアバリューにもとづく判断基準／挑戦を推奨し失敗を責めない風土／透明性の高い評価制度 3) 進化 改善について提案する場「もっと良くなる会議」の実施で現場の意見をスピーディに反映 【入社後のイメージ】 ◆入社 (1)新入社員研修 2週間程度 (2)無料相談練習開始 先輩社員が伴走/テスト (3)CP業務 現場同席 顧客支援の現場から学ぶ (4)月2回のコンサル研修 1日研修・知識と技術の習得 ◆4か月後：無料相談デビュー ◆7か月後：コンサルデビュー 【デビュー後のサポート】 月2回のスキルアップ研修や、週１回の全員が参加するコンサル会議など ノウハウ共有の場と研修があり、磋琢磨しながらスキルアップできる環境です。 【フォロー体制】 ・全社員には必ず「フォロワー」という成長支援者が１名つきます。 日常業務のサポートや、キャリアの支援を行っています。 ・毎月１回行われるフォロワーとの１on１に加え、3か月に一回は代表との面談も行っており、 ざっくばらんに仕事のことや今後の会社のことを話すことが出来ます 【仕事を通じて得られるスキル】 ・課題解決スキル ・セミナー講師スキル ・数値分析スキル 【アピールポイント】 2001年創業。中小企業のマーケティング支援事業をスタート。 多くのクライアントから支持されるも、マーケティング領域だけでは企業変革の限界を感じ、事業領域をマーケティングから経営全般のコンサルティングへシフト。 従業員30人以下で、年商1億から5億で伸び悩む中小企業に特化して、事業拡大のための経営塾、セミナー、講演活動、個別コンサルティングを展開している。 2030年には、日本を代表するコンサルティング会社になることを目指す。 【業務領域】 ■中小企業に特化した経営コンサルティングサービス ■中小企業向け経営塾の企画・運営 ■中小企業向け人事評価制度の構築・運営 ■中小企業向け採用コンサルティング ■マイケルＥ.ガーバー氏の経営メソッド普及 【運営サイト】 ■ブレインマークス ■プロ代理店経営アカデミー ■士業マーケティング推進会 ■ヒューマンマネジメント研究会 ■情報提供型営業のためのメール配信システム「グリップレター」 「コンサルタント」「組織戦略」にどんな印象がありますか？ ”知識が豊富”で”頭のキレる人がする仕事”という印象をよく耳にします。 ただ、知識や思考力は備わっているものではなく、 身に着けていくものだとブレインマークスは考えます。 組織戦略コンサルタントに必要な一番重要な要素は、 「自社やクライアント、自分と向き合い、理想に近づけるために考え続けること」 だと考え、一緒に考え続ける仲間を求めています。 ━━━━━━◆◇◆━━━━━━◆◇◆━━━━━━◆◇◆ ◆なぜ営業の次のキャリアはコンサルタントがいいのか？ A．思考力、分析力、プレゼン力が圧倒的に向上する職種です。 スキルアップ、キャリアアップを目指すなら他社の課題に向き合うコンサルタントはオススメです！ ◆自社サービスがある企業の営業企画、営業戦略などとスキルは違うの？ A．思考力という意味では自社サービスを取り扱う企業様でもしっかりと思考力を生かせます。 組織戦略コンサルタント良さは、クライアントの業種や業界、組織規模が様々である点です。 課題も大きく異なるので、課題分析の難しさと同時に、発見の多さや視野の広がりに面白みも感じていただけることが魅力です！ ◆転職先のコンサル企業の選び方は？ A．何を目指すかで決めるといいかと思います。 年収を重視する／クライアント規模を重視する／支援や業務領域を重視する など 『営業ではクライアント貢献まで出来なかったことへのフラストレーションがある』 『次のステージとして契約後のサービス価値の創造分野で活躍したい』 『顧客貢献できる職種でキャリアチェンジして頑張りたい』 ブレインマークスではこんな方をお待ちしてます！ ━━━━━━◆◇◆━━━━━━◆◇◆━━━━━━◆◇◆ ＜企業・事業特徴＞ ？中小・ベンチャー企業がメインクライアント 成長初期の企業支援となるため、顧客に与える影響が大きい！ やりがい実感と共に成長体験を一緒に喜べる！ ？長期伴走型のパートナーコンサルタント 契約継続平均3年!（一般的な契約期間は、6ヶ月～1年程度） クライアントが成長する過程で、自身の大きな成長にも繋がる！ ？支援領域が広い 領域特化型のコンサル事業が多い中、ブレインマークスは組織全体を支援するビジネスモデル！ 経営支援から、部署ごとの組織改革、人事評価制度の構築など様々な粒度と角度で支援！ ？未経験者の採用100％ 米国経営コーチをモデルとした独自の教育プログラムを完備！ 未経験からトップコンサルが目指せる！ ？仕組み化された集客体制が強い 営業担当はおらず飛び込みや架電などの営業活動は行っていません。 WEBマーケティングが強く無料相談顧客を対象に契約を受注！ 大阪拠点立ち上げメンバーとして裁量を持ち働けるポジション！【戦略コンサルタント】未経験からコンサルタントへ！◆独自サービスで急成長企業！◆高い社員満足度にはスキル成長と整備された制度がある！◆顧客志向で働きたい方必見！

資格 ・営業経験を3年以上有する方（法人個人・業界問わず） ※1年間東京で勤務いただいた後に大阪拠点で勤務頂ける方 前職のご経験を活かし 「企業の抱える課題を本気で解決したい」 「企業の成長をこの手で支えたい」 という想いの方が活躍されています。 【求める人物像】 当社で活躍するコンサルタントの共通点は、「チームワークを発揮した経験」。 というのも、案件には必ず二人一組のチーム制で担当していただきます。 また、週に1回社内でコンサル会議を実施。 コンサルタントが全員集合して、自身の案件の成功事例を共有したり相談できる場を設けています。 顧客に与える影響が大きいからこそ、協力して課題を解決してきた経験を大いに活かすことができます。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

〒103-0014東京都中央区日本橋蛎殻町1-39-5 株式会社ブレインマークス 勤務地備考 東京都中央区日本橋蛎殻町１ー３９ー５ 【交通手段】 アクセス 東京メトロ半蔵門線 水天宮前6番口徒歩約1分、東京メトロ日比谷線 人形町A2口徒歩約4分、都営浅草線 人形町A6口徒歩約6分

月給35万9000円～63万2000円 給与 月給 35万9000円～63万2000円 （一律手当を含む） <給与> 想定年収：501万円～859万円 月給：35.9万円～63.2万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：なし 〈年収例〉 〈補足情報〉 ■想定年収 5,017,600円～8,590,000円 月給制 月給 359,800円～632,500円 基本給282,500～532,500 固定残業代77,300～166,500を含む/月 固定残業35時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ■賞与：年2回 ■試用期間：6ヶ月（勤務条件の変更なし）

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり23日 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：40時間以下

休日 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：125日 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、GW休暇、リフレッシュ休暇、夏季休暇、産休・育休 補足情報：完全週休2日制（土日） 祝日 GW休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 アニバーサリー休暇 バカンス休暇:9連休休暇の有給取得奨励制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、住宅手当、交通費支給、健康診断、資格取得制度、退職金制度 補足情報：・2段階の退職金制度 中小企業退職金共済 確定拠出年金(401k) ・交通費全額支給 ・近隣住宅手当 (半径3km以内3.5万円/半径5km以内2.5万円) ・決算賞与(実績:給与1か月分以上) ・書籍購入手当(3,000円/月) ・外部研修・オンライン講習受講サポート ・永年勤続手当 ・健康経営認定法人 ・健康診断・女性疾患検診・インフルエンザ予防接種 会社負担 100％ ・人間ドック 会社負担 50％ ・慶弔金あり ・ワーケーション企画（2023年：奄美大島 2024年：沖縄本島）

試用期間なし

その他 友達と応募OK 【ブランド名】 グロース 【事業内容】 労働者派遣事業、有料職業紹介事業、業務委託・BPO・請負、外国人雇用、障がい者雇用支援 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社グロース 所在地：大阪府堺市堺区東湊町6-340-3 【紹介先企業】 会社名：株式会社ブレインマークス 所在地：東京都中央区日本橋蛎殻町1-39-5

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