正社員
クノマサ株式会社
〒457-0827愛知県名古屋市南区北頭町
月給28万3000円~41万6000円
仕事内容 | 仕事内容 ◆おススメポイント!◆ *高月給★前職給はしっかり考慮! *基本土日休み!お休み充実! *残業少なめ!仕事とプライベートの両立◎ *資格取得の受験日も手当支給! 私たちが携わるのは、 大手ゼネコンのビルや大型商業施設など、 スケールの大きなプロジェクト。 「今の環境に物足りなさを感じている」 「資格を活かして、もっと稼ぎたい」 そんなあなたにピッタリです。 【仕事内容】 建設現場における 仮設電気工事を担当していただきます。 【具体的には】 ・現場事務所の配線工事 ・建物現場内の工事用電源や仮設照明の取付など 工事をスムーズに進めるために 様々な工事をお願いします。 現場は東海3県が中心で、 2~3名のチーム制です。 1日の現場数は1~2件で多くても3件。 無理のないスケジュール調整を行っています。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・ ▼収入もキャリアも上がる! -・-・-・-・-・-・-・-・-・ 電気工事士の資格を活かして収入アップ! 年収500万以上も可能です。 もちろんこれまでの給与や 前職、経験も考慮します。 複数現場手当や職長手当など各種手当あり◎ キャリアアップのための、 国家資格の取得も可能! |
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求めている人材 | 求めている人材 学歴・経験年数・年齢不問! 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ・第一種もしくは第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ※週5日、1日8時間勤務できる方 ※日本語での日常会話程度のコミュニケーションが取れる方(ひらがな、カタカナの読み書きができる方) 現在現場スタッフは7名が在籍。 20代~40代がメインで活躍中! 職業訓練修了者のご応募も歓迎します。 【こんな資格や経験が活かせる】 ・第二種電気主任技術者 ・第三種電気主任技術者 ・電気工事士 ・仮設工事・設備工事・配線工事・エアコン取り付け経験 ・建設工事・土木工事・内装工事・機械設計・電気設計経験 【あえて”独立はしない”】 独立は憧れるけど、 作業以外の事務作業なんかは できればやりたくなくて(笑) それに子どもにこれからお金がかかるので、 クノマサの昇給や資格取得で 給与が上がる制度がありがたいです。 (30代:2児のパパ社員) |
職場環境 | 職場環境 【選ばれる理由は“安定と成長”】 クノマサは大手ゼネコンと取引多数で、 仕事量が常に安定仮設電気工事は、 建設現場に絶対必要な インフラ事業将来も長く活躍できる、 需要の高いスキルが磨けます! 喫煙所:喫煙所あり(屋外) |
勤務地 | 457-0827愛知県名古屋市南区北頭町2-11 クノマサ株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 大江駅から徒歩8分 |
給与 | 月給28万3000円~41万6000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 〜 37万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万3000円 〜 3万1000円(固定残業時間:1ヶ月あたり11時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 〜 1万5000円 前職の給与は保障します! ■昇給年1回(随時) ■賞与年2回(7、12月) ★一律手当 ・資格手当:第一種電気工事士1万円/月、第二種電気工事士5000円/月 ・携帯手当:5000円/月 ◆その他手当あり ・家族手当:1万円/月(扶養内の方) ・子ども手当:5000円/人(扶養内3人まで) ・走行手当:会社出発が基本7時なので250~1000円/日 ・複数現場手当:現場2件1000円、3件2000円/日(1日に2現場以上担当した場合) ・職長手当 【給与例】 給与例 ◆月収33万円以上可能!(入社1年目) 内訳:月給28万3000円+他手当 ◆月収40万円以上可能!(入社3年目) 内訳:月給36万円+他手当 ◆年収500万円(入社4年目) 内訳:月給34万円+賞与+手当 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:00~17:00 ※休憩100分 ※月平均残業時間:10時間程度 【休日や夜間の呼び出しなし!】 工事現場に合わせての作業なので勤務時間は17時まで。 夜間の呼び出しももちろんありません! 休み中に仕事を気にする必要がなくなります◎ |
休日・休暇 | 休日休暇 週休2日制(月8日以上休み/土曜日、日曜日) ※連休がある月は土曜日出勤あり 【長期休暇】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・車通勤可(無料駐車場あり) ・交通費規定支給(実費支給) ・退職金制度(勤続3年以上) ・再雇用制度(上限65歳まで) ・資格取得支援制度(社内規定あり) ・制服・工具・空調服など一式支給 (作業着・ヘルメット・安全帯等) 【各種手当】 ・資格手当 携帯手当 ・家族手当 子ども手当 ・走行手当 複数手当 ・時間外手当 休日手当 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 業務を覚えるための試用期間です。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万1500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ①応募フォームよりご応募 ②担当者より、面接日時等のご連絡 ③面接:1回 ④内定 ※応募から最短1週間で採用 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 お問い合わせ先TEL︓052-611-4773 電話応募も大歓迎!お気軽にお問い合わせください。 |
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社名 | クノマサ株式会社 |
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事業内容 | 建設・修理・メンテナンスサービス |
本社所在地 | 愛知県名古屋市南区北頭町2-11 |
代表者 | 久野眞幸 |
お問い合わせ先 | 0526114773 |
企業ホームページ | http://kunomasa.co.jp/ |
仮設電気工事スタッフ
クノマサ株式会社