介護老人保健施設の介護福祉士

仕事内容 ✅賞与年2回・5ヶ月実績 ✅完全週休2日で生活安定 ✅新設施設で設備が快適 ✅チームで支えるケア ✅休憩室や食堂完備 令和4年開設・定員154名の介護老人保健施設で、 入所者さまの日常生活のサポートをお任せします。 看護・リハビリ職と連携しながら、身体介助や生活支援、 レクリエーションの実施など、介護職として幅広く関われるポジションです。 具体的には… ・食事・入浴・排せつ介助 ・移乗や歩行の補助 ・認知症専門フロアでのケア ・レクリエーションの企画運営 ・記録・申し送り・多職種連携 ＜⭐完全週休2日×定年65歳＞ 週に2日の休みが必ず確保される「完全週休2日制」を採用。 年間休日数や残業削減にも力を入れており、無理なく長く続けられます。 定年は65歳で、退職金制度（3年以上勤務）もあり。 ＜⭐賞与5ヶ月支給の安定収入＞ 年2回の賞与は、基本給ベースで「年間5ヶ月分」の実績あり。 介護業界ではめずらしく、支給額が明確かつ安定している点が特長です。 ＜⭐医療法人グループで安心＞ 慈誠会グループの一員として、病院との医療連携がしっかり。 急変時の対応や健康面でのバックアップ体制が整っており、 「介護施設だけでは不安…」という方にも安心して選ばれています。 ご家族の受診時も「医療費減免制度」など嬉しい福利厚生あり。 ＜⭐デジタル機器活用でケアに集中＞ 記録・情報共有のデジタル化や介護支援機器の導入を進め、 スタッフが本来のケア業務に集中できる体制を整備。 「雑務が多くて疲れる…」という前職から転職したスタッフも、 業務効率化による働きやすさを実感しています。 ＜⭐新しい施設で快適に働ける＞ 令和4年4月開設の新しい施設。 各フロアには機能訓練室・食堂・浴室を備え、 職員用の休憩室・シャワー室・パウダールームも完備。 赤塚公園を見渡す高台の立地で、都内ながら穏やかな環境です

求めている人材 【必須条件】 ・介護福祉士資格 【歓迎条件】 ・認知症ケアに関心のある方 ・多職種連携に前向きな方 ・新しい施設で積極的に関わりたい方 【こんな方にピッタリ】 ・前職で「もっとケアに集中したい」と感じていた方 ・指示待ちでなく自分から動けるタイプの方 ・チームの後輩育成にも関わっていきたい方

職場環境 2022年オープンの施設で、職員の多くが中途入職。 20代～50代まで幅広く、同世代・同経験者が多いため安心して馴染めます。 スタッフ用の休憩室やシャワー室、食堂など設備も充実しています。

175-0083東京都板橋区徳丸8-14-11 介護老人保健施設　紅梅園(医療法人社団慈誠会) 【交通手段】 交通・アクセス 都営三田線「高島平駅」徒歩12分

月給24万2000円以上 給与詳細 基本給：月給 24万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与：年2回（前年実績5ヶ月） 夜勤手当：1回8,000円（4～5回程度） ※経験・資格により優遇 【給与例】 給与例 夜勤月5回の場合 →月収約28万2000円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 シフト制（実働8時間／休憩1時間） ・早番／7:00～16:00 ・日勤／9:00～18:00 ・遅番／11:00～20:00 ・夜勤／17:00～翌9:00（休憩2時間） ※夜勤回数や曜日など相談OK ※家庭都合に応じたシフト相談も可能です

休日休暇 完全週休2日制 年間休日110日 夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回（計5ヶ月分） 社会保険完備 交通費支給（上限あり） 退職金制度（3年以上勤務） 医療費減免制度（グループ病院利用時） 人間ドック・ワクチン接種補助 法人内保育園あり（0～5歳利用可） 職員休憩室・更衣室・食堂・シャワー室あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 社割あり