ゼロから始める施工管理

【仕事内容】 ■業務内容 商業施設などのレストラン、フードコートや食品工場などから出る汚水をキレイにしてから排水するための処理施設の設計から施工、メンテナンスまで一貫して行う当社にて、水処理施設を建設するにあたっての施工管理をお任せします。 ■働きやすい環境 ・年間休日125日、土日祝休みでワークライフバランス⭕ →扱う物件は基本的に食品工場や商業施設などの新築工事となり、休日出勤や夜勤対応などは基本的にありません。 ・平均残業20時間以内！ →施工管理担当に業務が集中し過ぎないよう発注などの事務的な業務は別部署に分散させ、会社として最大限にフォロー！ ・未経験からの入社多数！ →随時勉強会を開催し、業務の研鑽に励んでいます！ ・長期出張なし！ 当ポジションでは関東エリアを担当頂きます。長期的な出張は発生しません。現場が遠方の場合には社員の交通事故防止など安全を鑑みてホテルなどの宿泊先を手配しますが、1カ月以上の泊まり込みなどは基本的にはありません。もちろん土日祝は毎週ご自宅に戻って頂ける距離感です。 ■案件詳細 取引先(現場)：誰もが知ってる最大手のスーパーや食品メーカー工場等 対象物件：食品工場やフードコートなどの新築工事が主 案件規模：数百万円～数億円以上 エリア：埼玉を中心に関東エリアがメイン ■教育制度 ・入社後1～2日は本社にて企業理解や業務理解を深めます。 ・その後、OJT研修で先輩に就いて補助業務から始めます。 ・現場では職人が作業し、工事全体の作業の流れ、工事内容を管理・監督していきます。ほぼ半年～1年で独り立ちしています。 ・定期的に勉強会も実施。未経験からの方も多数活躍中なので、安心してご入社ください！ ■スキルアップ・成長 資格支援制度充実！社員の知識や技能の向上を図る為、資格取得を手厚く支援！ スキルアップに必要なセミナー、検定試験、通信講座等にかかる費用は、会社が補助！ ■職場環境・年齢構成 配属先総数5名(20代4名、40代1名、50代1名) ■我社の強み 創業50年、水処理のリーディングカンパニーである同社は誰もが知る企業様との付き合いも非常に多く、安定した経営を実現しております。

【応募資格】 【必須条件】 【学歴】高校卒業以上 ・第一種運転免許普通自動車 【歓迎条件】 ・建築や土木業界に携わった経験をお持ちの方 ・自主的に学び、コミュニケーション力ある方 【こんな方を歓迎します】 ・失敗を恐れず、常にチャレンジ精神をもち、「自分がこの会社を大きくしてやるんだ！」という意欲あふれる方。 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給 #資格取得支援あり

月給29万2180円～32万4560円 【給与】 月給 292,180円〜324,560円 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 基本給：195,800円～223,800円 固定残業代：31,380円～35,760円(20時間分／月 ※超過分は別途支給) 昇給：年1回(4月) 賞与：年2回(7月、12月) 【想定年収】400万円～470万円 固定残業時間 1ヶ月あたり20時間 固定残業金額 1ヶ月あたり31,380円～35,760円 固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給する。

シフト制 【勤務時間】 8：30～17：30(休憩時間60分) (所定労働時間 8時間0分) 総労働時間1ヶ月あたり160時間 ■残業時間： 月平均20時間程度 ※休日出勤の場合は、代休取得可

【休日休暇】 土曜、日曜、祝日(完全週休二日制) 夏期休暇、年末年始休暇 慶弔休暇、育児休暇(取得実績あり) 有給休暇：10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数) ※年間休日125日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ・昇給あり ・賞与あり ・資格手当(5,000円～30,000円) →資格種類(ランク)により5,000円・10,000円・15,000円(同ランク2種まで) ・通勤手当(会社規定により支給) ・家族手当(会社規定により支給) ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・定年制(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳まで) ・自転車通勤可 ・育児休業取得実績あり ・資格取得支援制度 ・研修支援制度

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 資格取得支援あり
• 賞与あり
• 交通費支給