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飲食未経験歓迎!1年以内の出店計画アリ/月給26万円〜応相談
勤務地 |
東京都大田区仲六郷2-14-7 大衆酒場あげもんや 雑色店 |
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給与例 |
給与例 ・500万/42歳 3年(月給40万+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 *<設立3年>立ち上げたてのベンチャー◎ *<出店計画あり>新たなポストも増加! *<正社員採用>待遇は随時更新! *<未経験可>「人柄」や「やる気」重視 *<U・Iターン歓迎>引越しサポートも! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-6253-7572(採用担当)まで //////////////// 【仕事内容】 「大衆酒場あげもんや 雑色店」という大阪人のソウルフード「串カツ」を中心に「カラアゲ」を看板メニューとした大衆酒場にて、正社員スタッフとして、ホール・キッチン業務など…店舗運営に必要な業務をお任せします◎ 〜具体的には〜 ◆ホール業務 ┗お客様来店時のご案内 ┗飲み物・料理の注文 ┗テーブルまでの配膳 ┗レジ業務 ┗バッシング 等 ◆キッチン業務 ┗簡単な仕込み・調理 ┗切る・盛り付け ┗ドリンク作り ┗食器洗い 等 ◆その他店舗運営に関わる業務 *上記の仕事内容は一覧です。もちろん個人のスキルや経験に合わせてできることからお任せします!営業時間内は他のスタッフと協力しながら、その場で担当する業務もかわるので一気に仕事をお任せするわけではないのでご安心ください。もちろん仕事に慣れてくれば、自ら状況に合わせて動いていただけるようになっていきましょう◎入社後はまずメニューを覚えることから、少しづつ身に付けていってくださいね! 【「人柄」「やる気」重視の採用です!】 少しでも飲食店での調理経験などがあれば、即戦力として活躍できますが、もちろん経験のない方でも大歓迎◎例えば…「学生時代のアルバイト経験を活かして働きたい!」や「人が少ない会社でチャンスをつかみたい!」などの「やる気」や、コミュニケーションを取りながらチームワークをもって働ける「人柄」を重視とした採用を行います◎まずは面接でアナタの事を教えてください♪ 【少数精鋭の会社でチャンスは無限大】 当社は設立3年目のいわゆるベンチャー。まだまだ若く、代表と社員1名、そのほかはアルバイトスタッフという少数精鋭の会社です。1年以内には追加出店の計画もあり、その後もどんどん店舗を増やしていく計画です。店舗数増加に伴い、店長などのポストもどんどん増えていく予定。今回の募集も、将来的には会社運営の核となる人材の採用です。一緒に会社を成長させていきましょう! 【待遇・働きやすさは今後も充実予定】 現在も基本的な待遇や働きやすい環境ではありますが、今後「この会社で働きたい!」「この会社に入ってよかった!」と言ってもらえるように、会社の成長に合わせてスタッフの待遇の向上や働きやすい環境づくりをもっと拡充していく予定です!もちろん「こんなことがあればもっといいのに…」のような意見もどんどん取り入れていく予定なので、何かあれば気軽に手を上げてくださいね◎ ==================== まだまだ当社はスタートを切ったばかり…「大衆酒場あげもんや 雑色店」をスタートとして将来的には幅広い事業展開を見据えています。会社の成長、自身の成長を一緒に楽しめる方…そんな方のご応募をお待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験歓迎!「人柄」や「やる気」を重視の採用◎ ◆飲食店での調理経験者は優遇します◎※年数不問 *経験・資格不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・飲食業でキャリアUPを目指している方 ・未経験から飲食業界に飛び込みたい方 ・地方から東京での勤務をお考えの方 |
増収増益継続中!賞与年4回×選択型週休2日制/離職率4%!
勤務地 |
東京都千代田区西神田2丁目8-9 立川Bビル1F 新潟カツ丼 タレカツ 本店 |
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給与例 |
給与例 ≪給与例≫ 年収476万円+決算賞与+各種手当+貢献給〜 43歳(マイスター) 528万円 49歳(マイスター)550万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \メディアでも話題!人気の「新潟カツ丼タレカツ」で働きませんか?/ 店舗内業務全般およびマネジメント業務 *当社独自のポジション「マイスター」候補としてお迎えします。 <具体的な業務内容> ◆仕込み・調理 ┗マニュアルを完備。難しい内容ではありません。 ◆接客 ◆発注業務 ◆売上管理 ◆アルバイトスタッフの採用や教育ほか 主にマネジメント面での働きを期待しています。 業務に関わる改善策の提案など、これまでの経験を活かして積極的に行ってください。 <マイスターとは?> 当社には一般的な「店□・副店長」とは異なる、職務遂行能力に応じた3ランクの職能制を導入しています。 ▼メンバー 一般クラスの方 ▼フォロワー マイスターのサポートをしながら店舗運営ができる方 ▼マイスター タレカツの調理技術に優れているのと共に 接客や店舗運営全般のマネジメントができる方 ランクは店舗運営責任の大小や上下関係を示すものではありません。「メンバー」が「マイスター」に依頼や指示を行うことも当社では普通です。 美味しい□事を快適に召し上がっていただく店づくりという共通の課題に、ランクにとらわれることなく社員一丸となって店舗運営に取り組んでいます。 <新潟名物タレかつ丼とは?> 「タレかつ丼」とは、揚げたての薄めのトンカツを甘辛醤油ダレにくぐらせて、ご飯にのせた丼のこと。 新潟市で100年以上愛されてきた卵でとじないユニークなカツ丼です。 当店のタレかつ丼は、テレビや雑誌などでも数多く取り上げられ、連日多くのお客様がご来店されます。 薄めのトンカツは女性でも食べやすく、インバウンドなど幅広い層のお客様にご利用いただいています。 【勤務地 新潟カツ丼 タレカツ本店】 研修のため、まずはタレカツ本店で勤務していただきます。 その後、相談の上で都内の所属店を決定します。 <本店> 千代田区西神田2丁目8-9 JR水道橋駅徒歩3分 地下鉄神保町駅徒歩4分 【ラグーンインターナショナルのアピールポイント!】 《主体性を重視しています》 社員一人ひとりの主体性を大切にしている当社。社員のアイデアから生まれた制度や取組みなども少なくありません。 職能ランクとは別に、得意な分野で会社に貢献することも可能です。 具体的には ◎人材教育 ◎ウェブなどを活用した販売促進 ◎全店舗のクリンリネス管理 ◎仕入業者の選定や交渉 など 会社から求めるというより、社員自らが率先して活動しています。 これらの活動の成果に応じ「貢献給」を支給しています。昨年度実績で10万円〜40万円。 ≪正規雇用の従業員の離職は4%!長く働けるのが当社の特徴です≫ 「働きやすさ」は社員それぞれで全く異なります。 家族のこと、年齢による体調の変化といった各々の「社員の声」を大切にし、できるだけ声に沿った雇用条件となるよう心がけています。 社長との年2回の個別面談をはじめ、いつでも相談できる体制を整えています。 結果として社員の離職率は4%です。 【会社について】 「新潟カツ丼 タレカツ」は新潟出身の代表が、新潟の名物「タレかつ丼」を全国に広めたいという想いで2007年にスタート。 東京でタレかつ丼を楽しめるお店が無かったこともあり、口コミで情報が広がり人気のお店へ。 現在は大手検索のレビューで複数店が4.3を獲得するなど、大変多くのお客様にご支持いただいております。 今夏には大阪梅田のJPタワー内「KITTE大阪」へも出店します。 品質と堅実を両立させるため、今後も年2店舗ずつ着実に出店を進めます。 さあ、当社で一緒に成長してみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎! ◆ブランクOK ◆飲食業界での実務経験がある方 ◆店長・副店長など店舗マネジメント経験がある方歓迎します! <こんな方を求めています> ◆業務に対し、責任感をもって取り組める方 ◆独立を目指している方(タレカツの独立支援制度あり) ◆成長中の企業で活躍したい方 ◆リーダーシップを発揮したい方 ◆海外への事業展開に興味がある方 |
渋谷にカフェが8月OPEN!月休8〜10日&賞与年2回◎
勤務地 |
東京都渋谷区神南1丁目20番4号 RIC Cafe |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 RIC Cafeが六本木に8月OPEN予定! 人気のカフェスタッフ募集です◎ 一からお店作りに参加できます! ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 北海道・東京・愛知・大阪・京都・兵庫・福岡に、 高級焼肉店や高級しゃぶしゃぶ店、ジンギスカン店、 ラーメン店などを展開する当社で、 今回はじめてカフェをオープンします! ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 当社は月休8〜10日を設けており、実働8hのシフト制です。 しっかり休み長く幸せに働ける体制を作っています。 お客様に喜んでいただける良質なサービスを提供できるよう、 お休み等の働きやすい環境作りを心がけています。 人員もしっかり揃っているので、お休みの相談ももちろん可能です。 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 <採用担当より> 現在、他店舗では「飲食で働く事が本当に好きな人」や 「チームプレイを楽しめる人」が当社で活躍してくれています。 今後はアルバイトさんと良い距離感で、協力しながら業務を行っていただきます。 チームプレイが大切になる環境だからか、従業員はバスケ、バレー、サッカーなど、 チームプレイのスポーツをしていた人が多いです(笑) 経験やスキルよりも、人柄重視で採用を行っています。 もし少しでも興味を持たれたら、お気軽にご応募ください。 あなたのご応募をお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 「コーヒーが好き」「カフェ巡りが趣味」そんな方大歓迎! 経験者優遇!あなたの経験を活かしてください◎ オープニングですが一から丁寧な研修もあるので、 飲食に関しての経験や知識はなくてもOK! 飲食経験者はもちろん、販売や営業、 サービス業など人と接する事が好きな方大歓迎です〇 |
業績好調で増員募集!□お洒落自由の人気求人□
勤務地 |
東京都千代田区神田三崎町2-21-1 焼き鳥 鳥たん 水道橋店 |
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給与例 |
給与例 《モデル年収例》 入社初年度…340万円〜420万円 ・20歳 一般職/入社1年目(経験者)…月給30万円×12ヶ月+手当=年収360万円+インセンティブ ・24歳 料理長職/入社3年目…月給35万円×12ヶ月+手当=年収420万円+インセンティブ ・30歳 SV職/入社4年目…月給40万円×12ヶ月+手当=年収480万円+インセンティブ ≪月収例≫ *1年目の場合 ⇒月給28〜30万+超過残業手当+代休買取=月収40〜45万円 *3年目の場合 ⇒月給35〜40万+超過残業手当+代休買取=月収50〜60万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □オープニング正社員スタッフ募集□□ 「水道橋駅」より徒歩2分の好立地♪ 居酒屋・飲食業経験者大歓迎!! □□□□□□ □ □ □ □□□□□□□ "牛たんも美味しい焼鳥屋さん!" 国産の鶏を使用した焼き鳥や 霜降り牛タンをメインに扱います! 「ヘルシーで嬉しい♪」と 女性のお客様に大好評□ 中でも厚切り牛タン串は 大人気過ぎて売り切れ続出□□ 人気店の為、九州・大阪含む 全国に拡大中!!! さらに、三ノ宮にもオープン予定!! □□□□□□□□□□□□□□□□□ □【ピアス・ネイル・髪色・タトゥー】 などオシャレは自由□ □個性を大切にしています! 自由度高めの店舗です♪ ≪当店のここがイチオシ≫ □自分のアイデアを活かして、 新メニューを提案できます! ▼ □自分の考えたメニューが新商品と して追加されるかも□□ □お店作りにも積極的に関われる♪ 自分で作り上げたお店やメニューが話題に なる嬉しさは他にはないはずです♪♪ 【居酒屋ホールスタッフ】 お席へのご案内やオーダー取り、 お料理やドリンクの配膳、レジ、 席の片付けなどのホール業務全般、 アルバイトの管理、データ入力・数字管理、 オープン・クローズ作業などをお任せします! □居酒屋では働いていたけれど、焼き鳥はやったことない・・という方! ⇒業態問わず経験が活かせます!「やってみようかな」という気持ちがあればOK! もちろん焼き鳥屋経験者も大歓迎です♪ □いつか自分のお店をやってみたい!という方も大歓迎! ⇒シフト管理などのお店の運営に関することから 食材管理・売上まで マネジメントを学べるので将来に向けた知識を 盗んで下さい(笑) オススメポイント(□□>□<□)。□□ □業界・業種未経験スタート大歓迎! □経験者優遇! □ネイル・ピアス・髪色自由♪ □美味しいまかないあり!! □焼き鳥丼、中華丼が無料で食べられる □お金も貰えて、痩せられる!? □階段があるので、日々の仕事が運動になり、 健康的に痩せることができます! □インセンティブでしっかり稼げる★ □新店且つ小型店の勤務となるため、 お客さんとの距離が近く、 コミュニケーションが好きな方に最適! 人気店で利益率が良いので、 インセンティブが出やすく、 稼げるチャンスが多いです! □。・□・。□。・□。・□・。□。・□。・□・。□。・ ※「鳥たん新宿三丁目」にて事前研修があります。 研修後は、水道橋店での勤務となりますが、 もちろん新宿三丁目店での勤務も可能です! 住所:東京都新宿区新宿3-9-4 明石ビル ★「新宿三丁目駅」より徒歩1分 □□°□□°□□□°□□°□□□□°□□°□□ 経験の有無に関係なく、 ★遊び心を仕事に活かしたい方 ★熱意とやる気をお持ちの方 ★個性を捨てずに働きたい方 etc... ぜひこの機会をお見逃しなく□□ □□°□□°□□□(・□・)□□□°□°□□□ ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 少しでも興味がわいたらご応募下さい□□ 新しいことを始める時は不安になりますよね… 面接の際にお伺い頂いたことには何でも お応えします□□ ◎不安0でスタートしましょう◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◎焼き鳥屋、居酒屋経験のある方優遇! ◎飲食業経験のある方優遇! ◎オシャレに働く20・30代活躍中! 20代・30代スタッフ中心に活躍中! ヘルシーな牛タンが女性のお客様にも 大人気なんです□ 全員気さくで優しいので定着率も良く、 新人さんもすぐに溶け込んでいます! 雇用形態関係なく仲が良いので、 プライベートで遊ぶなんてことも□ いろんなタイプの方がいるからこそ 楽しく働けるんですよ! 自由度も高めで、 髪色自由!ネイルOK!ピアスOK!タトゥーOK! こんなメニューがあったら・・・をどんどん形にできる環境です! 人柄重視の採用なので職場の雰囲気もGood□□ 《活かせる経験や資格》 ・店舗マネジメントなどの実務経験 ・業界問わず接客業務経験のある方 など 明るく挨拶ができればまずはOK□ |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
未経験からアプリを開発するITエンジニアを目指しませんか?◎研修充実◎残業12.7h ◎完全週休2日制(土日休み) ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎未経験・第二新卒歓迎 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
東京都その他複数 希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・九州★希望エリアへの配… |
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年収例 |
720万円/経験10年(月給43万円+賞与+諸手当) 500万円/経験5年(月給28万円+賞与+諸手当) 450万円/経験3年(月給25万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
アプリ開発/ITエンジニア/金融・公共・小売・観光※研修充実★ワークライフバランス保てます |
求める人材 |
<未経験歓迎>ITに興味がある方※高卒以上/第二新卒大歓迎!/20代・30代活躍中 |
<月収30万円〜!><年間休日120日以上、土日祝休み♪>
勤務地 |
東京都墨田区吾妻橋1‐7‐7 小室ビル5階 ハロー・テクノ株式会社/東京営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・450万円(入社2年目、月給32万円+賞与など) ・550万円(入社8年目、月給38万円+賞与など) |
仕事の概要 |
仕事内容 *<営業経験者募集>月給30万円以上の厚待遇をご用意! *<営業未経験者>月給26万円以上第2新卒の方もOK! *<早期キャリアアップ>1年で所長に昇進した先輩も! *<土日祝休み>年間休日数120日以上あり! *<定時帰宅可>仕事のメリハリをつける! *<業績安定>業界でも有数のパーキング専門会社! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 06-6536-2251(採用担当)まで ///////////////////// 【仕事内容】 土地を所有するオーナー様や不動産仲介会社様、駐車場を事業展開している法人様へ、 コインパーキングでの土地の有効活用をご提案する営業業務になります。 また、既にコインパーキングの事業を広げている法人様へ当社の精算機やゲート、ロック板、LED看板など必要な機器を販売・提案する仕事です。 〜ただ駐車できれば、良いってもんじゃない〜 いくら立地が良くても、たくさん台数が停められても、人気パーキングになるという訳ではないんです。 車を出し入れしづらかったり、スペースが狭かったり、精算機が遠かったりしたら、ストレスだと思いませんか? 私たちは、ただ機器を販売するだけではなく、 土地の広さに対してベストなスペースは何台分か看板や精算機はどこに置くべきかetc.プランニングからしっかりとご提案していきます。 ちょっとした工夫で利用率が大幅に増えることもあり、まさに私たちの“腕の見せどころ”! 様々なノウハウを活かして、ぜひお客様の売上UPに貢献してください。 〜営業のプロからパーキングのプロへ〜 メインのお客様は、全国にパーキングを展開する業界大手の法人様等。 パートナーとして安定した仕事をお任せいただいています。 アナタには“パーキングのプロ”として、お客様に頼られる存在となっていただきます。 これまでの営業経験を活かして、お客様からの信頼を勝ち取って、当社で活躍していただける方のご応募をお待ちしております。 【成果をしっかり評価】 性別を問わず、長く働けるよう様々な工夫をしている当社。もちろん個人で成果を出せば、 【主任】→【係長】→【課長】→【幹部】とキャリアアップすることも可能!実際、名古屋営業所では1年で所長に昇進した社員もいます。 【パーキングに特化した事業運営】 空いている土地があれば簡単に始めることができ、世の中に車が存在する限り、絶対になくならないのがコインパーキング。 機器の開発から設計、設置、メンテナンスまで、トータルで10年以上も行っている当社だからこそ、提案の幅も広く、業界内での強さとなっています。 【ライバル企業が少ない】 コインパーキングはみなさんご存じだと思いますが、この仕事のことは知らないという方がほとんどです。 それは、ライバル企業が少ない!ということなんです!2008年の設立以来、実績を積み、安定成長を続けてきました。 土地を有効活用したいという土地所有者様、不動産仲介業者様は常にいらっしゃいますので不況にも強いのが特長です! 【採用担当からのコメント】 設立から16年。現在は東京・大阪・名古屋・福岡・札幌と全国各地に拠点を展開し、 スピーディーで質の高いサービスを武器にお客様から厚い信頼と高い評価をいただいている当社。 しかし、事業拡大はまだまだ始まったばかり。さらに成長していくため、当社の今後を担うあなたの存在・活躍は欠かせません! 業界未経験の方もしっかりサポートします。焦らず、一歩ずつで構いません。高い意欲を持って業務に取り組んでいただければと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 <業界経験者歓迎!高卒以上> ◆要普通自動車免許(AT限定可) *資格不問 *経験者歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【まずはご連絡ください!】 ・法人(ホール)や個人(リテール)営業やサービス業での経験を活かしたい方歓迎! ・営業職として、ルート営業や法人営業、個人営業、代理店営業を経験してきた方歓迎! ・不動産や商社、メーカーなどのラウンダーとしての経験を活かしたい方。 ・新規営業や反響営業など、外回りの仕事が好きな方。 ・ルートセールスやセールスドライバーとしての実務経験がある方も歓迎! |
英語など語学力を活かして外国人と楽しく話せます!年休130日
勤務地 |
東京都品川区東五反田1-6-3 いちご東五反田ビル3階 SUMiTAS×投資.jp |
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給与例 |
給与例 ■年収700万円(入社2年目) └月給30万円+賞与+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 外国出身の方に向けた サポート体制強化のため増員募集 ! -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 昨年、夏に大阪で立ち上げた新規事業。 今年、東京でもチャレンジを始めました。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 創業当時からカンボジアでの 農業事業などを手掛けてきた当社。 今回はその延長線でのプロジェクト。 現地の雇用貢献と日本の人材不足解消に 寄与できる事業ができればと 構想していたなかでの新たな挑戦です。 その第一歩が今回の人材紹介事業 『JP Global Staff』の立ち上げと拡大。 まずはこの新しい組織体制を整え、 国内での実績を積むことが急務です。 そして、先行の大阪では 順調に実績もできてきたところ。 東京での成功にも期待しています。 もちろん、できる限りの バックアップ体制は整い済み。 スタートアップを楽しみながら 新しい組織を作っていきましょう。 ・培ってきた知識や経験を活かしたい ・新しいことにイチから挑戦したい ・とにかく頑張った分だけ稼ぎたい そんな想いを持ちながら共に新規事業の 拡大を頑張ってくれる方を歓迎します。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- < お任せするのは… > 求職者のスカウトと企業への紹介を行う キャリアコンサル・営業(企業開拓あり) 会社が用意するデータベースをもとに、 転職・就職を希望されている方への スカウトを実施します。 対象者にはキャリア面談を通じ、 企業のご紹介や転職・就職活動の 一連をサポート。企業と待遇や 採用条件を交渉することもあります。 紹介先企業に関しては 既に多数のクライアントがあるので、 紹介先の新規開拓などはありません。 よいマッチングができれば、 企業からも求職者からも 感謝の言葉をいただけ、 インセンティブも手にすることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 業界や年数問わず営業経験のある方 大卒以上 *得意業界があればその経験が活かせます *ITエンジニア経験者は大歓迎 < 当てはまる方はぜひ > ・キャリアコンサルタント経験者 ・英語など語学力を活かしたい ・外国人と楽しく話したい ・誰とでもコミュニケーションが取れる ・ついつい人の世話を焼いてしまう ・目標に向かい自走できる ・イチから組織を盛り上げたい ・グローバル事業に興味がある ■入社後は… コーチングスタッフによる指導を通し、 人材リストからのアポ取りや 求職者への寄り添い方、企業との マッチング方法などをイチから学べます。 |
人気求人!月収50万以上可□お洒落自由!業績好調の為増員募集
勤務地 |
東京都千代田区神田三崎町2-21-1 焼き鳥 鳥たん 水道橋店 |
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給与例 |
給与例 《モデル年収例》 入社初年度…340万円〜420万円 ・20歳 一般職/入社1年目(経験者)…月給30万円×12ヶ月+手当=年収360万円+インセンティブ ・24歳 料理長職/入社3年目…月給35万円×12ヶ月+手当=年収420万円+インセンティブ ・30歳 SV職/入社4年目…月給40万円×12ヶ月+手当=年収480万円+インセンティブ ≪月収例≫ *1年目の場合 ⇒月給28〜30万+超過残業手当+代休買取=月収40〜45万円 *3年目の場合 ⇒月給35〜40万+超過残業手当+代休買取=月収50〜60万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □オープニング正社員スタッフ募集□□ 「水道橋駅」より徒歩2分の好立地♪ 居酒屋・飲食業経験者大歓迎!! □□□□□□ □ □ □ □□□□□□□ "牛たんも美味しい焼鳥屋さん!" 国産の鶏を使用した焼き鳥や 霜降り牛タンをメインに扱います! 「ヘルシーで嬉しい♪」と 女性のお客様に大好評□ 中でも厚切り牛タン串は 大人気過ぎて売り切れ続出□□ 人気店の為、九州・大阪含む 全国に拡大中!!! さらに、三ノ宮にもオープン予定!! □□□□□□□□□□□□□□□□□ ≪当店のここがイチオシ≫ □新メニューはスタッフが考案できる! □スタッフがお店つくりの意見を出せる! ▼ 自分のアイディアや意見が反映された メニュー・お店の雰囲気が 好評だと嬉しくて働くのもより楽しくなります♪ 【居酒屋キッチンスタッフ】 料理の盛付&調理、仕込みなどの キッチン(調理・調理補助)業務全般を お任せします! □居酒屋では働いていたけれど、焼き鳥はやったことない・・という方! ⇒業態問わず経験が活かせます!「やってみようかな」という気持ちがあればOK! もちろん焼き鳥屋経験者も大歓迎です♪ □いつか自分のお店をやってみたい!という方も大歓迎! ⇒シフト管理などのお店の運営に関することから 食材管理・売上まで マネジメントを学べるので将来に向けた知識を 盗んで下さい(笑) オススメポイント(□□>□<□)。□□ □業界・業種未経験スタート大歓迎! □経験者優遇! □ネイル・ピアス・髪色自由♪ □美味しいまかないあり!! □インセンティブでしっかり稼げる★ □新店且つ小型店の勤務となるため、 お客さんとの距離が近く、 コミュニケーションが好きな方に最適! 人気店で利益率が良いので、 インセンティブが出やすく、 稼げるチャンスが多いです! □。・□・。□。・□。・□・。□。・□。・□・。□。・ ※「鳥たん新宿三丁目」にて事前研修があります。 研修後は、水道橋店での勤務となりますが、 もちろん新宿三丁目店での勤務も可能です! 住所:東京都新宿区新宿3-9-4 明石ビル ★「新宿三丁目駅」より徒歩1分 □□°□□°□□□°□□°□□□□°□□°□□ ★遊び心を仕事に活かしたい方 ★熱意とやる気をお持ちの方 ★個性を捨てずに働きたい方 etc... ぜひこの機会をお見逃しなく□□ □□°□□°□□□(・□・)□□□°□°□□□ ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 少しでも興味がわいたらご応募下さい□□ 新しいことを始める時は不安になりますよね… 面接の際にお伺い頂いたことには何でも お応えします□□ ◎不安0でスタートしましょう◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◎焼き鳥屋、居酒屋経験のある方優遇! ◎飲食業経験のある方優遇! ◎オシャレに働く20・30代活躍中! 20代・30代スタッフ中心に活躍中! ヘルシーな牛タンは女性のお客様に 大人気なんです□ 《外国の方も大歓迎!》 ・特定技能「外食」をお持ちの方 ・日本語能力試験N3以上の方 ・飲食業界経験者 ・登録支援機関に関する費用は会社負担です 全員気さくで優しいので定着率も良く、 新人さんもすぐに溶け込んでいます! 雇用形態関係なく仲が良いので、 プライベートで遊ぶなんてことも□ いろんなタイプの方がいるからこそ 楽しく働けるんですよ! 自由度も高めで、 髪色自由!ネイルOK!ピアスOK!タトゥーOK! こんなメニューがあったら・・・をどんどん形にできる環境です! 人柄重視の採用なので職場の雰囲気もGood□□ 《活かせる経験や資格》 ・調理や店舗マネジメントなどの実務経験 ・調理師免許、食品衛生責任者、防火管理責任者の資格 など |
<39歳以下積極面接!>月給27万円以上/実質年120日休み
勤務地 |
東京都新宿区山吹町346-6 日新ビル1F 株式会社大谷賢三商店 東京支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/営業職(1年目・20代)(月給30万円+賞与年2回) 450万円/営業職(3年目)(月給33万円+同上) 510万円/営業職(リーダー)(月給36万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆国内・海外メーカーの家具・インテリアの提案営業 ◆飲食・ホテル・アミューズメントまで取引業界は様々! 【具体的には】 ■家具・インテリアの企画提案 ■打ち合わせ(ビジョンの共有) ■商品発注・ディレクション ■搬入指示・アフターフォロー など 入社後は先輩との同行・OJTを通じて商品知識や業界知識などをレクチャー。成長度合いを見ながらひとり立ちを目指します。 <“大谷賢三商店ならでは”の強み> @取扱いメーカーが多い(国内外メーカー)→顧客ニーズに広く対応が可能 A特注品製作の協力工場が多い→全国対応可能 B継続顧客が多い→業績が安定している C分業体制→営業部門と業務部門(営業アシスタント、配送、現場管理) D情報の共有→クラウド化により全社員が同じ情報を共有 Eタイアップ営業→東京、大阪、福岡で連携し物件対応できる また、事例の共有もさかんに行われており、先輩・後輩関係なくコミュニケーションを取り合い、ベストな提案に向けて動いているのも特徴の一つ。 仕事に真摯に向き合う仲間ばかりのため、 ◇ニーズにきちんと向き合いたい ◇顧客満足も大事に働きたい そんな想いがある方にもピッタリです! <仕事のポイント> お客様の負担を減らすことがお客様から頼られるポイント! 無数にある家具の中から最も適した家具を選ぶのは大きな負担です。その負担や手間を省いてあげるのが大谷賢三商店の仕事です。 お客様がイメージする家具をより具体的にして提案するのが、お客様の負担を減らし満足度を上げるポイントです。 <ちなみに…> □もしかしてこの業界にも需要があるかも? □こんな業界のお客様をご紹介いただいた! なんて機会があれば新しい業界も積極的に開拓していくことが可能!ある程度裁量をもって営業活動ができるのも、大谷賢三商店で働く面白さの一つです。 |
求める人材 |
求めている人材 <39歳以下積極面接!>性別不問★営業経験者や内装施工の経験者歓迎!家具・インテリアが好きな方歓迎!! 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 学歴・資格不問!営業経験者や現場経験者、家具や内装に関わるお仕事をされた方、大募集! ▼以下のような方歓迎! □家具やインテリアの業界に携わりたい □オシャレな空間が好き、装飾などに興味がある □新しいことに積極的にチャレンジしてみたい ▼こんな方には特に向いています! □スケジュール管理が得意 □チームを引っ張った経験がある(部活・サークル等でもOK) □発想力や柔軟性には自信がある ※食品、アパレル、不動産、広告代理店、イベント、金融、IT、物流、製造業、福祉用具などどんな業界の経験も活かせます! |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
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勤務地 |
東京都その他複数 ※エリア外への転勤はありません※勤務地は希望を考慮▼中域型(各エリア内… |
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年収例 |
505万円/中域型・一般職(営業職/入社2年目)(月給36万円+手当+賞与) 772万円/中域型・チーフ職(月給55万2000円+手当+賞与) 1400万円/店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
5千万規模の工事会社への発注等、大小問わず企画〜管理に携わる
勤務地 |
東京都港区東麻布2-6-5 タトルビル4F サンニン株式会社 |
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給与例 |
給与例 990万円/入社7年目/リーダー:月給40万円+賞与(決算賞与含む)+その他手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 空間プランナーと共に“理想の空間”を作っていく現場クリエイターのお仕事です。 一般的には、「施工管理」と呼ばれる職種に近いお仕事内容ですが、 通常の施工管理とは異なり、企画段階から社内の空間デザイナーと協力し、 顧客の理想空間のイメージを固め、お客様にとってのベストな空間づくりをお任せします! 建材や壁紙などはメーカーに縛りがなく これが最適だと思えるものを自由に選定して使えます。 全国の現場を担当していただきますので、 出張(2ヶ月に1回程度)が発生することもございます。 ※沖縄の案件や大阪の案件などを手掛けることも <仕事の流れ> ◎リピートなど信頼がある状態で仕事の依頼が入ってきます ※有名大手企業とアライアンスを組んでいます ↓ ◎空間デザイナーとの協議を重ね、顧客の理想空間のイメージを固める ↓ ◎着工前に顧客と認識をすり合わせ、職人さんに連絡をとり、工事開始! ↓ ◎どこに家具や入口を置くのかなど理想空間を形にする為の指示を出す ↓ ◎途中と最後に一回ずつ顧客にも確認し、顧客の理想空間が完成! ↓ ◎お客様から「理想の空間で仕事ができて嬉しいです」と感謝を頂けます ★当社は「人間成長」をテーマに経営を行っています。 夢の実現に向けてチャレンジできる仕事や環境をご用意! ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ≪当社の事業コンセプト≫ 「お客様にとって価値ある空間を創造する」 をコンセプトとして日々業務に取り組んでいます。 ・「素晴らしい空間で、働き方が変わった!」 ・「社員が喜ぶオフィスができてうれしい!」 ・「オフィスプロジェクトを任せてよかった!」 といった、1つでも多くの価値を生み出せるよう、 全社員が仕事を通じ、成長を目指しています。 ≪当社の業務コンセプト≫ 「お客様が描く”理想の空間”を具現化するデザイン設計パートナー」 これこそが当社の業務コンセプトです。 お客様が真に求めていることは何か。その理想の実現のために最適なデザインとは何か。 私たちは妥協することなく、お客様と本気のオフィスづくりを行っています。 ≪デザイン設計のプロとして≫ @すぐにわかったつもりにならない └お客様の理想やイメージをしっかり共有できるまで徹底的にヒアリング A安易に妥協しない └もっとできることはないか、常にベストを追求する姿勢・スタンスで仕事に取り組む B最高の空間を創るために必要なチーム力を最大限に生かす └チーム力を最大限発揮するため、スムーズな連携を図れるよう積極的なコミュニケーションや情報を共有する 私たちが最も大切にしたい財産は「お客様からの信頼」です。 その信頼をいただくために、以上の3つを常に意識しながら、私たちはプロとして、自己研鑽に努めています。 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ≪当社で働く社員の声≫ 前職:業界未経験/大学で建築学を専攻 内装現場に頻繁に顔を出し、コミュニケーションを取ることで、 信頼関係を築くだけでなく、新しい施工方法を教えてもらえたり、 施工前に妥協した点をきれいに仕上げてもらえたりします。 やり取りが楽しいことはもちろんですが、自分の成長にもつながっているという実感があります。 ※もっと当社で働くメンバーが知りたい方はコチラ!(社員インタビュー動画多数!) →https://sunnin.jp/recruit/ ≪取引実績≫ ソフトバンクグループ、NTTデータ、NTTファシリティーズ、NTTコミュニケーションズ アマゾンジャパン、花王、東京電力、積水グループ、三石倉庫、伊藤忠グループ、船井総合研究所 等 |
求める人材 |
求めている人材 ≪必須条件≫ ・施工管理など、工事現場の管理経験 ≪求めているタイプ≫ ・チームワークを大切にし、一緒に上を目指し成長していける方 ・自己研鑽に励む事ができる ・前向きに改善が行える ●歓迎する経験・スキル ・デザイン提案力 ・コミュニケーションスキル ・タスク管理・スケジュール管理力 ・問題解決力 ・リーダーシップ力 ・現場マネージメント(施工管理等)の経験 ・オフィスのデザインや設計事務所・内装会社で働いていた方 ・Illustrator、Photoshopが使える方 ・CAD経験者 【社員の成長を支援する研修や教育制度】 ・社内外研修やコンサルタント面談の定期開催 ・資格手当や役職手当など、成長の為の努力はしっかり給与に反映します ・明確なキャリアパスと昇給・昇格基準の明文化 ・固定残業時間を20時間に半減し、残業時間の削減を全社で推進 ・ライフスタイルの変化があっても、継続して働ける制度(育児在宅勤務等) |
勤務地 |
東京都台東区浅草橋5丁目2番3号鈴和ビル1階 株式会社ヴィエント |
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給与例 |
給与例 ◆350万円/入社1年目(月給24万5000円+賞与年2回+各種手当) ◆380万円/入社3年目(月給27万円+賞与年2回+各種手当) ◆420万円/入社5年目(月給30万円+賞与年2回+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 水泳関係の用品や設備品を中心にスポーツ関連商品の の卸販売を担当していただきます。 商品陳列のような提案ではなく、新しい商品が発売した時や、 既存の顧客先で商品が足りなくなってきた時に提案をするお仕事です。 基本はメーカーから卸販売を行っていただきます。 【具体的には…】 □ 営業先 スイミングスクール、フィットネスクラブ、柔道教室、競技場等がお客様となります。 □ エリア 関東をメインに、名古屋、大阪など ※月1回程度出張あり 出張先でプチ観光することが楽しみな営業もいます! □ 扱う商品 ミズノを中心にさまざまなメーカーを取り扱っています。 ◆水泳関連商品全般 水着、浮き輪、ゴーグル、コースロープ ビート板等 ◆水泳関連設備全般 ロッカー、照明器具、監視台、ろ過機等 ◆柔道 道着、帯、畳、ジャージ、シューズ サポーター 等 ◆その他 跳び箱、マットなどの体育器具 AED、血圧計、体組成計 名入れチームウェア 等 □ 営業方法 提案営業(既存のみ)となります。 新規営業は全くなし!テレアポ、飛び込みなども一切ございません! 車や公共交通機関を使って取引先を回っていただきます。 移動が多いため、直行直帰OKです◎ □ 担当するお客様数 1人当たり100施設ほどをお任せしています! 100と聞くと多く感じますが 年に数回しか訪問しない顧客も多いのでご安心ください◎ 関東エリアのお客様を中心に1日5〜6件を回っていただきます。 最初は先輩の補助からスタート!徐々に慣れていきましょう! □服装について 営業ですが、服装自由で基本は私服での勤務。 動きやすいの服装の方がほとんどです。 ポロシャツ、チノパン、スニーカーOK! リラックスして働ける環境です! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・高卒以上 【具体的には】 資格・経験一切不問! 「水泳が好き」 「スポーツが好き」 「稼ぎたい」等 志望動機はなんでもOK! <こんな方は歓迎します!> ・業界問わず、営業経験がある方 ・水泳が好きな方 ・スポーツが好きな方 ・基本的なPC操作ができる方 ・お客様目線でこだわって提案できる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
子どもの力を伸ばす!やりがい抜群!英語力が活かせます!
勤務地 |
東京都目黒区自由が丘1丁目26-4 ステラ自由が丘3階 STEAM English Academy 自由が丘教室 |
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給与例 |
給与例 ・600万円/エリアマネージャー(月給35万円) ・420万円/教室長2年目(月給30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 教室の責任者として円滑な教室運営を行う傍ら適切な集客施策を通して教室を拡大することです。 以下は業務の具体例になります。 ・集客施策の立案・実施(本部と共同で実施します) ・入塾希望の保護者・生徒からの問い合わせ対応 ・在校生の学習状況の管理と進捗に応じた適切な指導 ・在校生に対する中期的な目線での学習計画の作成や進路相談 ・教室の状況に合わせた時間割の作成などの教務面の運営関連業務 ・授業の実施(欠勤などで代講が必要な際のみ) ・教室の業績管理と中期的な目標の策定(本部と共同で実施します) ・外国人講師やアルバイト講師への指導、シフト作成といった管理業務 等 〜 入社後の流れ 〜 入社後の最初の1カ月程度は担当する教室で、本社の社員から業務や教材に関する研修を受ける傍ら一緒に働くスタッフや教室に通っているお子さんやその保護者さんとの関係構築に努めてもらいます。 入社後1か月間の研修期間の後は必要に応じて別途研修を行いますが、それ以降は業務に従事する中で随時指導やフィードバックを行うOJTが中心になります。ただ、必要な研修の内容や実施方法は採用する方の経験や適性によって違うと思いますので、柔軟に対応することができます。 本部が京都にあるため対面で交流する機会は多くありませんが、その分チャットツールやビデオ会議を活用することで対面よりもコミュニケーションを多く確保する体制を構築しているので、分からないことや困ったことがあればいつでも相談してください。 <キャリアパスについて> まだ立ち上げたばかりの事業で今後事業を更に拡大していく予定なので、将来的に多種多様なキャリアパスを提供できると考えています。まずは、担当する教室の運営を通して教材や事業モデルについて理解を深めてもらいます。担当する教室での成果が認められれば、首都圏エリアのエリアマネージャー、新たなFC校を開拓する営業企画、本社の広報など、適正と社員の希望に応じて自由にキャリアパスを設計することが可能です。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ 英語で「STEAM」を学べる日本でも数少ない教室で一緒に生徒の成長を後押ししませんか? 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ 弊社は1962年に創業し主に関西で様々な教育事業を手掛ける株式会社成基が、全く新しい英語事業を始めるために2015年に立ち上げた会社です。色々な事業の立ち上げを経て、2018年から韓国の大手英語教教育機関であるCreverse社との提携のもと、現在の中核事業であるSTEAM English Academy(SEA)を開校しました。 SEAは日本では類を見ない英語「で」STEAMを学ぶ教室です。言語は学ぶことではなく運用することにより身につくという考え、そしてこれからのグローバル社会で活躍するためには英語の運用能力だけでなく、問題解決能力や創造的思考能力を養うことが必須であるという観点からSEAを立ち上げました。 上記のコンセプトに加え、英語学習をより楽しく、そして効果的なものにするために生徒の学習の随所に最先端のテクノロジー(AR、VR、AIなど)や工夫を取り入れています。 世界は今後さらにグローバル化が進み、日本人が国内外で活躍する機会はますます増えると予測されます。SEAは日本の英語教育の問題点を解決し、世界で活躍するために不可欠な英語能力の習得を支援します。学習者の成功体験の機会を提供し、英語でグローバル社会にはばたく人を応援していきます。 コロナ禍など厳しい時期もありましたが、現在は東京に2教室、大阪と京都に1教室ずつの計4教室を展開しています。今後は首都圏と関西エリアを中心に更に教室数を拡大していく予定です。これまでの日本の英語教育に一石を投じる、日本の将来を担う子どもたちにより良い教育を、そのような気持ちで社員一同日々業務に取り組んでいます。是非、前向きな考え方や行動力、そして教育に対する熱意を持った方と一緒に働ければと思っています。 それでは、皆さんからの応募を心待ちにしております。 |
求める人材 |
求めている人材 【業務経験】 ・5〜12歳までの生徒を対象とする学校又は教育サービス事業に従事した経験をお持ちの方 ・SNS等を活用したオンラインマーケティングを企画、又は実施した経験をお持ちの方 ・業務における英語の運用や外国人従業員と同じ職場で業務に従事した経験をお持ちの方 ・講師として英語を指導した経験をお持ちの方 【人物像】 ・教育で子供の、そして日本の未来を変えたいと思っている方 ・新たなことを学んで柔軟に取り入れる知的好奇心が強い方 ・逆境や不確実性を前向きに捉え、前進する精神的タフさを持った方 ・既存概念ややり方にとらわれず柔軟な発想で自身のアイデアを具現化したい方 ・仕事に対してより多くの裁量と責任を任されたいと思っている方 ・人と関わることが好き、人を喜ばせることが好きな方 ・生徒や職場のスタッフの自由な発想や異なる価値観を受け入れ、調整する力を持っている方 【スキル】 ・外国人の同僚と業務上の意思疎通を図るうえで問題がない程度のコミュニケーション能力と英語運用能力(業務等での運用経験を重視するため、TOEICなどの資格による足切りはありません) <わたしたちの想いに共感していただける方を求めてます> グローバル化が急速に進展する世界で日本人の活躍の場を広げるためには、実用的な英語運用能力や考え方のものさしを子どもたちの間に養うことが差し迫った課題となっています。世界をリードするSTEAM型GLOBAL人財の創出のために、 「異次元の英語学習コンテンツ」を提供していくことが、弊社の使命だと考えています。 <社員インタビュー> 人間力に満ちた人材が、世界で活躍する日を夢見て(代表取締役) 「イノベーションの創出の活性化に欠かせないのは、社会に貢献する使命感、幅広い知識、交渉力、コミュニケーション力、優しさや思いやりの感性などです。大学入試の仕組みを改善するだけでなく、多面的に教育全体を変えていかなければ。その一角が、この新事業なのです」 自分らしさを伸ばし、志を持って、多くの人を幸せにできる人材を送り出す(採用担当) 「幸せ=どれだけ多くの人を幸せにし、感謝されるかという事です。その日が来ることを待ち望みながら、世界に出ていくために必要な考え方・スキルを提供し、日々、楽しみながら保護者・児童に関わっています」 |
当園でお子さんをお預かりも可能!完全週休二日制!
勤務地 |
東京都目黒区自由が丘1−17−17 FLEG自由が丘 自由が丘ひばり保育園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 職員のお子さんも社割(月1万5000円)でお預かり可能! ママさん保育士も多数活躍中! 待機児童ゼロの実現、まずは自分たちから! 全くの異業種で会社を設立・運営している代表。 「子どもができたら」「保育園に空きが」「どうしよう」 そんな声がちらほらと、代表の耳に入り、 だったら自分たちで、保育園を運営しよう!と、 代表が理事長となって大阪で始めた保育園。 今回は、系列の目黒区自由が丘にある、 自由が丘ひばり保育園での保育士募集をします。 子どもが生まれた瞬間から教育をスタートする、 というのが代表の考え方。 例えば、0歳から身体の発達を促す教育を 始めていれば1歳で走れるようになったりすることも、 珍しくはありません。 子どもが興味を持ち楽しめることを基本に、 遊びの中で子どもの考える力を育むことを大切にしております。 毎日本を読んだり、英語を聞かせたり、 脳が急成長する赤ちゃんの時期に、 できるだけ才能を伸ばしてあげたい。 だから、目の前の単なる「楽しさ」だけを優先するのではなく 将来の成長も見据えた「楽しい教育」を実現しています。 一人ひとりの成長を間近で優しく見守ってあげてください。 <<<知育について>>> 幼児期の右脳教育の大切さ、体幹を鍛えるリトミック、 自然に触れあい感じる感受性など子ども達の無限の可能性を引き出します。 完全週休2日制、家事や育児との両立、プライベートもしっかり充実可能! 当園へのお子さんのお預けもOK(社割が使えます)。 職場でも、お子さんと一緒だから安心して働けます。 安定して長く働ける環境で保育士のキャリアを継続しませんか? お気軽にお問い合わせお待ちしております。 定員19名の小規模保育園ですので、 一人一人の子ども達と接する事ができ成長がよくわかります。 わからない事があっても気軽に相談できる環境です。 経験豊富なスタッフもいます。 研修も充実しており、キャリアアップも目指せます。 園内もキレイで働きやすい環境です。 入園の見学の保護者様より入室してすぐに 広くてキレイとの言葉を頂戴しております。 |
求める人材 |
求めている人材 保育士資格をお持ちの方 家事や育児でブランクがある方もOK! 育児真っ最中のママさんから、 職場復帰された50代の主婦さんまで、 様々な年代の保育士さんが活躍しています。 幅広い年齢層ですが、みんな気さくで人間関係も良好です。 |
株式会社リクルートR&Dスタッフィング【東証プライム上場・リクルートグループ】ワークライフバランスGOOD、福利厚生充実、各資格取得奨励金あり企業ページ
【入社時期相談可能】働きやすさポイント公開★大手リクルートGの手厚いサポート体制/大手企業を中心に2000件以上の中からお仕事選び♪ ほぼ残業なし/月平均時間の残業時間12時間:22年度/家賃5割負担制度/研修制度充実/理系知識を活かせる
勤務地 |
東京都その他複数 ■東北エリア/青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島■関東エリア/東京・埼… |
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年収例 |
520万円/技術経験年数7年(月給29万円+残業手当+諸手当+賞与) 420万円/技術経験年数3年(月給24万円+残業手当+諸手当+賞与) 380万円/技術経験年数1年(月給22万円+残業手当+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車や家電、通信機器等のデザイン事務・CAD設計|20代〜30代の男性・女性活躍|完全週休2日制 |
求める人材 |
大手企業リクルートGで未経験からスタート|高卒以上・第二新卒・理系歓迎|手に職をつけたい方は必見! |
<連休取得も叶います>未経験スタート歓迎◎昇給・賞与あり!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3丁目2-9 新宿ワシントンホテルB1F 株式会社パスタ開発 |
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給与例 |
給与例 ・550万円(2年目、統括マネジャー) ・500万円(10年目、店長) |
仕事の概要 |
仕事内容 新宿ワシントンホテルの地下フロアにある カプリチョーザ・つのはず食堂・大阪王将・ゆで太郎、 いずれかの店舗運営をお任せします。 <具体的には> ■オーダー取り ■料理の配膳 ■レジ業務 ■調理、盛り付け ■在庫やコスト管理 ■シフト管理、スタッフ教育 ■メニュー開発 など <入社してから行うこと> まずはホール・キッチン業務を行い 既存スタッフとも打ち解けながら、 お店の雰囲気に慣れていただきます。 仕事に慣れてきたら、 店舗業務と合わせて売上管理・スタッフ管理など 店長としてのお仕事をお教えします! 入社後に店舗運営に関する基本を学びつつ、 営業や経営に関わること、 人材採用・育成についても 知識を身に着けることができます。 「より魅力的なお店にするにはどうしたら良いか」 あなたが思う、お店づくりができるようになりますよ。 <飲食未経験・マネジメント経験がなくてもOK!> 店長として働いていただく店舗は 1度は聞いたことのある大手チェーンばかり。 そのため本部マニュアルが完備されているため、 飲食店で働いたことがない方や 店長運営に携わったことがない方もご安心ください! もちろん、当社で正社員デビューもOK! 「料理が苦手で・・」 「接客もしたことがなくて・・」というあなたも、 挑戦してみたい気持ちがあれば大歓迎です◎ <キャリアップも目指せる環境!> 正社員から店長への昇格・昇給は、 早ければ半年程度で可能! 希望すればマネージャーなど 管理職も目指せる環境を整えており、 頑張りや努力は見逃さず、 言葉だけでなく、しっかりと見える形で還元します◎ <ホテル地下の飲食店で安定勤務> 都庁に隣接した新宿ワシントンホテルは ビジネスマンや観光客、様々な客層で賑わっています。 その地下飲食フロアにある当店は、 呼び込みやビラ撒きをせずとも 日々お客様が足を運んでくださり、売上も安定。 「売上が維持できるか不安」と思っている方も 安心して店舗運営にあたっていただけます! <飲食店だけど連休取得も可能> 飲食店といえば休みが取りづらいイメージですが、 当社は、夏季・冬季に3日間の連休を 取得していただいております◎ カレンダーの日付を合わせれば、 土日と合わせて5日間の連休取得も可能です♪ また、繁忙期に休みが取りづらかった分に関しても 翌月に調整することもできますので しっかりリフレッシュすることができますよ◎ 当社で活躍してくださるあなたを、 待遇・福利厚生を整えてお待ちしております! 「働いてみたい!」と思った方は まずはお気軽にお問い合わせくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 \未経験・ブランク・異業種からの挑戦/ \\ 当社で働きたい方大歓迎です // 【歓迎条件】 ・未経験OK! ・無資格OK! ・ブランクOK! ・第二新卒歓迎! ・社会人デビュー応援します! ・マネジメント経験がなくてもOK! ・気配り上手だねとよく言われる方 ・流行やトレンドに敏感な方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・人に関わる仕事をしていた方 ・会話することが好きな方 ・目標に向けて行動することができる方 ・休みはしっかり取りたい方 ・プライベートも大事にしたい方 ・メリハリをつけて働きたい方 ・バイトリーダーなど人をまとめた経験のある方 ・アルバイト経験しかない方も大歓迎! ・飲食業でも連休を取りたいと思っている方 ・アパレル業や営業職の経験を活かしたい方 ・スーパーやコンビニでレジ業務をしていた方 |
年休132日/土日祝休み/平均退社18:30/直行直帰OK
勤務地 |
東京都世田谷区 株式会社長谷工リフォーム 世田谷区 現場 |
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給与例 |
給与例 (年収例) 680万円/30歳(月給44万円+賞与+諸手当) 740万円/35歳(月給48万円+賞与+諸手当) 850万円/45歳(月給58万円+賞与+諸手当) (月給例) 月給44万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年 月給58万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年 月給48万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 平均退社時間18:30/年間担当案件は2−3件で一棟常駐管理が基本。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 <業務詳細> ・主な業務 【大規模修繕施工管理】 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化 耐震、建替、電気通信設備等の施工管理 【リノベーション案件施工管理】 1棟リノベーション案件では 内外装の施工管理をお任せします。 *建物の日々のメンテナンスはグループの別会社が担当 ・修繕未経験でもご安心ください。 建物ごとに異なる劣化状況や不具合等の原因を 明らかにした上で施工を進めます。 修繕が初めてでも40〜50代のベテラン社員が 半年〜1年かけて教えるのでしっかり技術を学べます。 <関東地区現場例> ・Nスカイハイツ 131戸 1億円 東京 ・E湘南 310戸 3.6億円 横浜 ・東京T 1036戸 12.7憶円 完工 東京 <関西地区現場例> ・Vスクエア 376戸 3.5億円 滋賀 ・A南大和 444戸 3.9億円 奈良 ・МOSAKA 703戸 5.9憶円 大阪 マンションNo.1ブランドの長谷工グループ! ・グループ会社、長谷工コーポレーションはマンション施工実績70万戸超で、No.1!(23年9月現在) ・長谷工リフォームも、大規模修繕件数・マンションリフォーム件数ともに、業界トップクラス! ・さらには、グループ内にマンション管理会社、売買仲介会社もあり、まさにマンションNo.1ブランドです。 そんなトップブランドの知名度・実績・信頼を基に、待遇面もNo.1にふさわしいものをご用意。 もちろん、新築・修繕の施工例が多いので、 ・修繕技術が集約されており、新しいことを学べる。 ・新築図面があるので、スムーズに工事ができる。 ・管理もすべて「長谷工さんに」という信頼関係が、あらかじめできている。 といったメリットがあり、多くのものが得られると思います。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 「本当に残業が少ないんですか?」面接で最初にこう聞く人も! 本当に残業は少ないです。 平均では月30時間になりますが、もっと少ないです。 例えば、新築工事の施工管理などでは、「納期ありき」の工事なので、そこに間に合わせるために土日も出勤、毎日日付が変わるまで残業という話も聞きます。私自身、そういった経験もありました。 でも、長谷工リフォームでは、 ・日曜出勤ほとんどありません。 ・18時以降の工事もありません。 残業も少なく、仕事と自分の時間、きっちりメリハリ付けて働けます。 年間休日132日も業界トップクラス! 2023年のGW・夏休みは10連休、年末年始休みは11連休です。 海外旅行に行く人も多いです。 *大規模修繕工事は居住者さんが住む中の工事。 早朝・深夜の工事はなく、みなさんとコミュニケーションもします。 待遇以外にも大きな特徴は、大規模修繕工事なので、基本的に居住者さんたちが生活をする中での工事をすること。これは新築工事では経験できないことです。居住者さんがいらっしゃるので、8時前や18時以降は工事をしません。だからこその少ない残業です。 工事開始前から何度も話し合い、居住者さんが少しでも不安や質問を感じられれば、丁寧に答えていきます。徐々にコミュニケーションを深めていくと、目に見えて、居住者さんの表情が「不安から期待」に変わっていきます。この瞬間はとても嬉しく、同時に、しっかりと最後まで安全に予定通り工事を進めよう!と気持ちが引き締まります。完成時には一緒に喜びあい、マンションの価値も上がるので、「この人たちに喜んでもらえた」と感動できる瞬間です。 *これからどんどん、タワーマンションの修繕ニーズが増えてきます。 これからの時代、マンションは定期的に修繕して、 共有部などをリノベーションして、住み続ける時代だと思います。 マンション(戸建てもそうですが)は新築して人が住んだら、それで安心ではありません。新築後10年20年の定期点検、そして、点検結果を受けての大規模修繕も、10年15年周期で繰り返していって、居住者さんが長く快適に生活を続けていく時代です。 ニーズはまだまだ拡大基調。働きやすい待遇のもとで、時には大型連休でリフレッシュしながら、居住者さんたちに喜ばれる仕事、やっていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 施工管理の経験があれば、資格は不問(年数・分野不問!第二新卒も歓迎!)高卒以上*資格取得支援制度あり 【具体的には】 ・修繕工事の未経験者歓迎 ・マンション以外の経験者歓迎(住宅・ビル建設等) ・実務経験のみで資格がない方も歓迎 ・1級建築施工管理技士など資格所持者もしっかり評価します ・女性施工管理者も活躍中 ・入社1年で資格を取得し、30歳で所長になった社員もいます ・社員の誘いで入社した社員も多数 |
未経験者歓迎◎各種手当充実★ライフワークバランス充実の環境
勤務地 |
東京都大田区 東京都大田区周辺の商業施設および都内弊社管理物件 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 320万円/入社1年目 未経験(月給23万円+賞与) 420万円/入社3年目 未経験(月給28万円+賞与) 560万円/入社5年目 経験者(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★常駐する商業施設において、テナントなどの各種支援・運営管理全般をお任せします。 ・テナント売上分析、面談、テナント会実施 ・レポーティング(月次報告作成・運用計画立案) ・アカウンティング(会計・出納)の管理 ・イベント、催事の企画、実施 <株式会社エム・エス・シーについて> 東証プライム上場の株式会社スペースを親会社とし、北海道から沖縄まで全国の商業施設の企画・開発・テナントリーシングまでを行う商業施設の総合プロデュース会社です。 今回はプロパティマネジメント業務の人員募集となります。 働きやすさも、月9日はしっかり休めますし、産休育休の取得実績もあり!子育て中の社員、女性社員も活躍しているなど、ワークライフバランスを大切にすることもできます。 <この仕事のやりがい> 「どんな店舗が入ればお客様が来てくれるか?」「テナントの売り上げを伸ばすには?」「こんなイベントがあればお客様も喜ぶかも?」など、新しいテナントを誘致したり、イベントを企画・開催することで、施設に賑わいをもたらすのはもちろん、地域の活性化や街づくりに貢献します。 このような取り組みが成功して口コミで評判が広がり、来場者数が増加したときは、大きな達成感がありますよ。 また、定期的なチームミーティングを通じて、いつでも相談できる環境が整っているため、一人で業務に孤立することもありません。 <近年の企画・テナントリーシングプロジェクト例> 2014年/キラリナ京王吉祥寺・キラリト ギンザ 2015年/キュープラザ原宿 2016年/東急プラザ銀座・セブンパークアリオ柏 2017年/グローバルゲート(名古屋) 2017年/神宮前タワービルディング 2018年/MARK IS 福岡ももち 2019年/東急プラザ渋谷 2019年/カラフルタウン岐阜増床 2020年/WITH HARAJUKU 2020年/イーアス沖縄豊崎 2020年/クロスゲート金沢 2023年/福岡大名ガーデンシティ 2024年/東急プラザ原宿「ハラカド」 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> 営業、接客販売、SVなどコミュニケーション能力を活かして周囲を巻き込んで仕事をした経験 <こんな方が活躍しています!> ・商業施設内の店舗で店長経験がある方 ・ショッピングが好きな方 ・話題のスイーツやトレンドのファッションに興味がある方 ・SNSに興味があり、流行のアンテナ感度が高い方 ・チームプレイで仕事を進められる方 ・プライベートを大切にしたい方 ★経験者の方からのご応募も大歓迎!宅建資格などをお持ちの方は優遇します。 ※飲食やアパレル出身で未経験スタートの先輩が多数在籍中 ※子育て中の方や女性メンバーも活躍しており、ワークライフバランスが実現可能 |
年間休日123日/土日祝休み/残業月10h/初年度有給16日
勤務地 |
東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN31階 株式会社SDAT 東京支店 |
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給与例 |
給与例 【1年目年収例】 340万円 月給21万円+手当+賞与 480万円 月給30万円+手当+賞与 560万円 月給35万円+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 / 巨人のファーム球場でも 私たちの製品が 活躍することになりました! \ 大きな歓声と打球を追う たくさんの視線の先には、 私たちの製品。 ゲームの展開を左右する ファールポールです。 私たちSDATは、 70年以上にわたり積み重ねてきた アルミニウム合金技術で アルミポールの製造・販売を おこなうメーカー。 公園や道路を照らす照明や、 活気や賑わいを演出する 旗やのぼり等、さまざまなシーンで 私たちの製品は活躍しています。 寿命は150年とも言われる アルミポールへの注目は SDGsの観点からも今後 ますます高まっていくでしょう。 厳しい国の強度基準を アルミでクリアできる技術力を 持つ企業はほとんどなく、 私たちには大きな期待が寄せられています。 今回お迎えするあなたにお任せするのは、 このアルミポールの営業です。 この先何十年と、 あなたの手掛けた仕事が 街のいたるところに残っていく。 そんなやりがいが、 あなたを待っています。 <お任せするお仕事> あなたにお任せするのは、 アルミポールのルート営業。 営業エリアは東日本。 お客様が集中する東京は、 全員で分担しています。 <扱う商品> ・照明 一般道路、高速道路、公園、野球場などで 活躍する照明ポールの提案です。 官公庁に向けた営業が中心。 実は、街の照明ポールの9割は鉄で、 中でも高度成長期に立てられたものが 腐食などにより立て替えの 必要に迫られているんです。 鉄が中心となっている製品をアルミに 置き換えることでコスト面で得られる メリットが大きく提案しやすい環境です。 ・旗 代理店に向けての営業です。 直近では大阪開催など 国際的なイベントに向けて、 ニーズが高まります。 <未経験でも大丈夫> 商品知識はもちろん、 営業の進め方、官公庁への営業方法など しっかりと教えていきます。 2〜3年は勉強期間と考えてもらってOK。 あなたの成長に合わせて 独り立ちができるまでしっかりと サポートしていくつもりです。 入社後は東京での座学に加え、 本社(大阪)での1〜2ヶ月の 研修も予定しています。 大阪には未経験からスタートした あなたの少し先輩になる人が活躍中です。 ほぼ同期となる仲間と一緒に 学んでいってください。 <自由な雰囲気> 直行直帰&在宅勤務OKで、 スケジュールに関しても縛りはなく 自分のペースで進めています。 支店勤務と在宅勤務をうまく 活用した自由な営業スタイル。 営業のやり方やアプローチの仕方など、 基本的なことはもちろんお教えしますが、 決まったものはありませんし、 上司もとやかくいうことはありません。 あなたなりの感性を活かして 自分がやりたいことにどんどん 挑戦してもらえる環境です。 私たちの今までにはなかったような 新鮮なアイデアに期待を寄せています。 ひょっとしたら当社の事業を さらに拡大していくかもしれません。 <将来的には> 部門の管理職として 次世代をつくっていくような 活躍にも期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎|要普通免許(AT限定OK) *39歳以下(キャリア形成のため) *Excel・Wordが使える方 <こんな方なら大歓迎> ・真面目に粘り強く一歩ずつ進んでいくことができる ・人と話すことが好き、コミュニケーションに自信がある ・自由度の高い会社で営業がしたい ・積極的に新しい知識を身につけていける ・何十年と形にのこる仕事を手掛けたい ・信頼関係を大切にしている <株式会社SDAT会社概要> 出資企業: ・昭光通商株式会社、 ・株式会社レゾナック (東証プライム上場:旧昭和電工株式会社) 設立: 1951年4月 代表者:代表取締役社長 御所名 健司 資本金: 1億円 売上高:56億円(22年12月実績) 52億円(21年12月実績) 47億円(20年12月実績) 従業員数: 115名 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
●年間休日130日! 株式会社長谷工リフォーム 【Web面接可】★新築マンション施工数No.1!「長谷工グループ」で、マンションリフォームに特化★企業ページ
【働きやすい待遇が整っている】【思った以上にお客様に喜ばれる】マンションまるごとリフォームはニーズの拡大が見込まれる将来性あふれる仕事です。施工管理や不動産管理など、リフォームや営業の経験がない方が活躍中!
勤務地 |
東京都その他複数 【原則転勤なし】東京・大阪・愛知・福岡◎東京/東京都港区芝2-6-1◎大阪… |
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年収例 |
850万円/40代(月給54万円+インセンティブ+諸手当) 670万円/30代(月給42万円+インセンティブ+諸手当) 580万円/20代(月給35万円+インセンティブ+諸手当) |
仕事の概要 |
■チームでマンション全体(外壁・耐震工事など)の修繕工事・共用部のリノベーションを提案! |
求める人材 |
高卒以上/営業経験不問/マンションに関する知識・経験不問/フォロー体制は万全! |
#月8日休み#賞与年2回#家族手当あり/海外出店も計画中
勤務地 |
東京都港区芝5丁目22−3 マルウシミート/YAKINIKU MARUUSHI田町店 |
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給与例 |
給与例 <キャリアアップ例> ↓主任/26歳/入社2年/月給35万円(年収490万円) ↓マネージャー/35歳/入社3年/月給38万円(年収530万円) ↓店長/40歳/入社1年/月給45万円(年収580万円) ☆店長は年収1,000万円以上の実績もあり |
仕事の概要 |
仕事内容 求人のポイント □【従業員の95%が20・30代の職場】お若い方でも裁量権を持って働けます。 □【研修制度充実】実務の技術研修はもちろんそれ以外も充実 □【店長・本部へのキャリアアップ有】管理職になる道も有 □【駅チカ】通勤しやすさ抜群 □【飲食店経験者歓迎】 □【無煙ロースター有】匂いの心配なし □週休2日制(月8日休み) ============== お客様に愛される 焼肉ブランドの開発がミッション ============== 【接客・ホール業務全般をお願いします】 接客・ホール業務全般をお願いします。 経験スキルに応じてお任せしていきます。 お出迎えからお見送りまでの接客サービスから 顧客満足度を上げる施策やスタッフ育成など 店舗マネジメントにも携わっていただきます。 ※実務未経験・経験の浅い方も挑戦していただけます。 お仕事はもちろん、礼儀作法まで丁寧にお教えします。 <ゆくゆくは、こんなことにも挑戦できます> シフト管理、生産者とのコラボや取材、 宣伝管理、インスタ用動画撮影&編集、 ドリンクやフードメニューの企画開発など ▼当社の最新情報やお店の雰囲気を是非ご覧ください! https://www.daitohkigyo.com/news/ 銀座を中心に多彩な飲食店ブランドを展開 ベンチャー気質の自由度×安定性が魅力◎ #月8日休み#賞与年2回#家族手当あり 個性を大切に、楽しく、自分らしく成長できる 活気ある焼肉バルで次期店長候補を積極採用中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \「YAKINIKU MARUUSHI」はこんなお店/ 「お肉が大好きな人がお腹いっぱい食べられる場所」をコンセプトに、 お肉に対して飽くなき探究心を持ち続け、銀座でNo1のコスパ焼肉店を目指しています。 ナチュールワインや日本酒のペアリングにも力を入れています。 極上のお肉を通して銀座をはじめとする地域の方、そして日本を元気にしたいと考えています! ★“仕事=有意義な時間”と感じる職場で働きませんか? 「お客様に新しい飲食の体験をして喜んでいただくこと」がモットーの私たちは、 SNSやWEBメディアへの露出などもスタッフ同士で分担して業務を進めています。 商品開発能力、サービス知識マナー、お酒の知識、プロモーション、WEBデザインなど、 飲食店に必要な様々なスキルを皆で一緒に学び成長していけます! \過去にはこんな実例があります/ ●語学スキルを活かして、海外プロジェクトに兼任で参戦 ●人材育成が得意なスタッフが本部(採用担当)へ ●店長から入社1年でブランディングマネージャーへ ☆1年で3万円昇給など、年2回の査定で社歴問わず個人の実力を評価します! ◎失敗しても「とにかくやってみよう!」がモットー 定期的にプレゼンの機会があり「次はこんなお店がやりたい」という考えが実現したり、 「Instagramでまかないライブをやりたい」といった自由な発想を取り入れています。 失敗を恐れずに想いをカタチにすることで、これまでも皆で成功を掴んできました。 個性を大切にするからこそ強い集団になる。 経験を活かして新しいことに挑戦してみたい方、目標を持っている方を歓迎します! 会社の紹介 ◇◆9ブランド29店舗を展開する大東企業株式会社◆◇ 創業97年。銀座を中心に、焼肉、焼き鳥、和食など様々な業態を運営しています。 自社ビルを複数運営しているのも強みで、 コロナ禍も自社ビル内へ新規出店を進めてきました。 2023年は新たな寿司ブランドを2店舗・カウンター割烹を1店舗OPEN! 今後も、時代に合った新業態開発や逆境をチャンスととらえた挑戦をしていきます!≪各系列店でも同時募集中≫ 【ベンチャー気質の自由度】×【老舗の安定感】 作り上げてきた歴史と技術、安定した基盤があるからこそ、自由度高くチャレンジできます! 経営陣との距離が近いので、挙手すれば積極的にチャンスが巡ってくる環境です。 事業拡大もどんどん進めているので、一緒に新たな価値を創造しましょう! ≪一人一人に寄り添った教育&研修制度≫ 当社は、マンツーマンで指導やフォローをしています。 各々の“好き”や“スキルアップしたい”という気持ちを大切に、 各研修で自分らしく成長できる環境をご用意します。 飲食が好きな方、お客様を喜ばせることが好きな方であれば、経験は問いません。 これから店長を目指したい方、マネジメントを学びたい方も安心してご参加ください。 □入社後の受け入れ体制 ▼約3ヶ月の研修からスタート! はじめの1週間は会社概要や理念について学びます。 その後、1ヶ月間で店舗スタッフの業務を把握。 3ヶ月の間に、数値目標についての考え方や収支構造の理解を目指します。 ▼半年〜1年でひとり立ち! 先輩がマンツーマンでつき、ひとり立ちまでフォローしていきます。 スタッフとしっかりコミュニケーションが取れる状態、 店舗コンセプトについて理解できている状態、 収支構造について理解している状態になればひとり立ちです。 …*銀座から世界へ挑戦*… 台湾、香港、オーストラリアetc. 今後は海外出店を計画中。 海外に興味がある方、語学が堪能な方、いつかは世界で活躍したい方は必見の職場です! (日本料理では既に海外出店実績あり) お店の特徴 □お肉は上質なのにカジュアルに楽しめることが最大の魅力。 種類によってはお客様の前で焼いています。女性社員も活躍中! □ナチュールワインや日本酒と焼肉のペアリングなど、 豊富なお酒の知識を学べることはもちろん、企画開発にも携われます♪ □個室・テーブル席、 そしてライブキッチンにて躍動感を味わえるカウンター席。 姉妹店「鳥番屋」でもスタッフを募集中! □「あえて宣伝をしない」こと。 宣伝費がない分 質の高い食材購入に資金をあてられております。 結果SNS等で話題となり、 多くの方にご来店いただいております ―店舗構成― □ホールスタッフは1日10名ほどで、そのうち社員は2名。 調理スタッフが1日6名で、そのうち社員1名、総料理長1名。 □社員は8割が男性で、30代を中心に活躍しています。 アルバイトは男女比率半々で、学生が中心です。 社員もアルバイトも分け隔てなく接するフランクな関係性。 みんなで楽しく交流しながら働いています! <キャリアアップも!> ひとり立ち後は、店長、主任、SV、部長といった幹部職へ昇格できます。 そのほか、語学スキルを活かして海外プロジェクトに参戦する先輩、 人材育成が得意で、本部の採用担当に挑戦した先輩、 入社1年でブランディングマネージャーに昇進した先輩などがいます。 ============================= インスタグラム https://www.instagram.com/maruushigroup/?hl=ja ============================= 働いている方のインタビュー 30代女性 勤続年数に関係なく、実力で昇給するシステムです。 評価制度に基づくキャリアアップがあり、それによる手当が出ます。 業績給で年二回のボーナスがキャリアアップすると支給されます。 ボーナスは店舗の業績による査定なので、やりがいがあります。 30代 / 女性 勤務時間・休日休暇:休日は年間で決まっており、長期連休を作成することが可能です。 年末年始は全店舗が休日となっているので、遠方に実家があり帰省する方々もゆっくり過ごす期間が設けられています。 シフト制なので、連勤は体力面で心配、という方も連勤にならないようにすることが可能です。 ============================== 当社は、まもなく創業100周年を迎える飲食企業でございます。 銀座を中心に都内29店舗、海外1店舗を展開し、食の力で長年多くの方を笑顔にしています。 今回募集するのは、焼肉ブランド『マルウシミート』 目指す姿は、『銀座でお客様に必要とされる時代に合った焼肉ブランドを作ること』です。 あえて宣伝をせず、宣伝費を削減する分、質の高い食材購入に資金をあて、顧客満足に注力しております。 その結果SNS等で話題となり、多くの方にご来店いただいております。 今後は、銀座を中心に新規出店、高価格帯焼肉レストランも計画中です。 また、バンコクやオーストラリアなど海外出店も 精力的に取り組んでいく方針です。 □公式HP:https://www.maruushi.com/ □当社NEWS:https://www.daitohkigyo.com/202405_maruushi_recommend/ 安定性と成長性のある当社で、ぜひ活躍しませんか? もし、ご興味がありましたらぜひエントリーをお待ちしております! 店舗見学や事前の面談も対応しておりますので、お気軽にご連絡ください。 |
求める人材 |
求めている人材 20〜30代活躍中!未経験者歓迎! ※業界問わず。 【こんな方を歓迎します】 ・接客が好きな方、飲食業が好きな方 ・自発的に発信する力や向上心がある方 ・安定した企業で裁量度高く働きたい方 ・チームで働くのが好き、協調性が持てる方 ・スタッフ指導等マネジメントに興味がある方 ・SNS、企画提案など、何かしらの得意分野がある方 ・カフェ・お寿司屋さんで勤務経験がある方 □この仕事のやりがい&厳しさ やりがい ■自分のアイデアで店舗づくりができる お客様に喜んでもらえるように、新メニューを考案したり、 アルバイトメンバーがモチベーション高く仕事に取り組めるように楽しく学ぶ時間をつくったり、 ということが社員としてのミッション。お客様が笑顔になる姿を見たとき、 アルバイトメンバーの接客が上手になっていく成長を見たとき、嬉しくなるそうです。 自分が試行錯誤したことが、 店舗の雰囲気づくりや売上アップにつながっていくことに、 達成感と喜びを感じられるでしょう。 厳しさ ■すぐには結果につながらない大変さ 「新メニューを導入したから即日売上がアップする」 「アルバイトのモチベーションが急激に上がる」という場面はなかなかありません。 現状を分析し、課題をもとに改善策を考え、 トライアンドエラーを繰り返していくことが大切です。 なかなか成果が出ない中でも、 現状を変えるために試行錯誤し続けることは簡単ではないでしょう。 □この仕事の向き&不向き 向いている人 ■様々な方とコミュニケーションを取ることが好きな方 先輩や部長に積極的な意見発信をしたり、 アルバイトスタッフの方とざっくばらんに話をしたり、 年齢や上下関係を問わず、交流をすることが大切。 様々な方とのコミュニケーションを楽しめる方は向いているでしょう。 向いていない人 ■自分1人だけで進もうとしてしまう方 お客様によりよい時間を提供するために、 店舗全体で一丸となって試行錯誤するのが、同社のスタイル。 周りと協力せずに、「自分だけがうまくいけばいい」 と考えてしまう方はマッチしないかもしれません。 以下のスキル・経験・資格ある方歓迎 【スキル】 Zoom エスプーマ サービス提供体制基準 スモーキングガン 【経験】 イベント企画 サービス提供 シフト管理 スタッフ スタッフ採用 テーブル案内 テーブル片付け ホテル 在庫管理 安全衛生管理 店舗/施設運営 接客 接客案内 提案 肉仕込み 英語接客 販促企画 食肉加工品 食肉品質管理 飲み物配膳 【資格】 SAP認定コンサルタント(在庫/購買管理) Webアナリスト検定 Web検定 ふぐ調理師 サービス接遇検定 1級 サービス接遇検定 2級 サービス接遇検定 準1級 フードアナリスト フードコーディネーター フードサイエンティスト フードスペシャリスト ワインソムリエ 認定ファシリティマネジャー 調理師 野菜ソムリエ 食肉士1級 食肉士2級 食肉士3級 飲料サービス士1級 飲料サービス士2級 以下卒業生活躍中 <大学校> 愛知教育大学、愛知淑徳大学、愛知みずほ大学、 青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、 跡見学園女子大学、追手門学院大学、桜美林大学、 大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、 大阪国際大学、大阪産業大学、大谷大学、 大妻女子大学、沖縄県立芸術大学、沖縄国際大学、 帯広畜産大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、 鎌倉女子大学、川村学園女子大学、関西外国語大学、 関西福祉科学大学、関西学院大学、神田外語大学、 関東学院大学、北里大学、九州国際大学、 共栄大学、京都学園大学、京都産業大学、 京都女子大学、京都造形芸術大学、共立女子大学、 杏林大学、近畿大学、岐阜経済大学、国立音楽大学、 敬愛大学、恵泉女学園大学、甲南女子大学、 甲南大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、 国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、 埼玉大学、相模女子大学、札幌学院大学、 産業能率大学、静岡県立大学、淑徳大学、松蔭大学、 尚美学園大学、昭和女子大学、白百合女子大学、 実践女子大学、十文字学園女子大学、 城西国際大学、城西大学、上智大学、 女子栄養大学、成蹊大学、聖心女子大学、聖徳大学、 西南学院大学、西武文理大学、専修大学、 仙台大学、創価大学、崇城大学、大正大学、 高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、 大東文化大学、筑紫女学園大学、千葉科学大学、 千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、 中央大学、中京学院大学、つくば国際大学、 鶴見大学、帝京科学大学、帝京大学、 帝京平成大学、帝塚山学院大学、帝塚山大学、 東亜大学、東海学院大学、東海学園大学、 東海大学、東京家政学院大学、東京家政大学、 東京外国語大学、東京経済大学、東京工科大学、 東京国際大学、東京女子体育大学、 東京女子大学、東京聖栄大学、東京成徳大学、 東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、 東京福祉大学、東京理科大学、東北学院大学、 東北生活文化大学、東北福祉大学、東洋学園大学、 東洋大学、同志社大学、獨協大学、 長野県立大学、長浜バイオ大学、名古屋学院大学、 名古屋女子大学、名古屋文理大学、奈良県立大学、 二松学舎大学、日本獣医生命科学大学、 日本女子体育大学、日本大学、日本文化大学、 日本文理大学、ノースアジア大学、函館大学、 花園大学、阪南大学、梅花女子大学、 梅光学院大学、比治山大学、広島修道大学、 広島大学、フェリス女学院大学、福岡教育大学、 文京学院大学、文教大学、平成国際大学、法政大学、 北海道文教大学、前橋工科大学、宮城学院女子大学、 宮城大学、武庫川女子大学、武蔵大学、 武蔵野音楽大学、武蔵野学院大学、武蔵野大学、 武蔵野美術大学、明海大学、明治学院大学、 明治大学、名城大学、明星大学、目白大学、 山梨学院大学、横浜商科大学、横浜美術大学、 酪農学園大学、立教大学、立正大学、 立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、麗澤大学、 和光大学、早稲田大学、和洋女子大学 <短大・高専・専門学校> 愛国学園短期大学、 専門学校ESPエンタテインメント東京、 育成調理師専門学校、 石川県調理師専門学校、大阪観光専門学校、 大阪夕陽丘学園短期大学、大月短期大学、 大原トラベル・ホテル・ブライダル専門学校名古屋校、 大原ビジネス公務員専門学校池袋校、 大原簿記専門学校神戸校、 織田調理師専門学校、香川調理製菓専門学校、 関西外国語大学短期大学部、 専門学校神田外語学院、北里大学保健衛生専門学院、 吉祥寺二葉栄養調理専門職学校、吉祥寺二葉製菓専門職学校、 京都調理師専門学校、経専調理製菓専門学校、 光塩学園調理製菓専門学校、国際短期大学、 国際観光専門学校名古屋校、国際調理師専門学校名駅校、 国際デュアルビジネス専門学校、 国際トラベル・ホテル・ブライダル専門学校、埼玉女子短期大学、 埼玉ベルエポック製菓調理専門学校、札幌スイーツ&カフェ専門学校、 札幌ベルエポック製菓調理ウェディング専門学校、 札幌マンガ・アニメ&声優専門学校、 JTBトラベル&ホテルカレッジ、シェフパティシエ専門学校、 女子栄養大学短期大学部、駿台観光&外語ビジネス専門学校、 駿台トラベル&ホテル専門学校、 仙台ウェディング&ブライダル専門学校、 仙台スイーツ&カフェ専門学校、 仙台青葉学院短期大学、 仙台農業テック&カフェ・パティシエ専門学校、専門学校大育、 辻調理師専門学校、戸板女子短期大学、 東京ITプログラミング&会計専門学校、 東京栄養食糧専門学校、東京家政大学短期大学部、 東京経営短期大学、東京工学院専門学校、 専門学校東京国際ビジネスカレッジ、 東京コミュニケーションアート専門学校、 東京ブライダル専門学校、 東京ベルエポック製菓調理専門学校、 東京山手調理師専門学校、 東京リゾート&スポーツ専門学校、 東京YMCA国際ホテル専門学校、名古屋観光専門学校、 名古屋調理師専門学校、新潟調理師専門学校、 新潟ビジネス専門学校、新渡戸文化短期大学、 日本外国語専門学校、日本工学院専門学校、 日本工学院八王子専門学校、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ21、 日本電子専門学校、日本動物専門学校、 専門学校日本ホテルスクール、 函館短期大学付設調理製菓専門学校、 服部栄養専門学校、ハッピー製菓調理専門学校、 華調理製菓専門学校、平岡調理・製菓専門学校、 広島外語専門学校、広島酔心調理製菓専門学校、 広島文化学園短期大学、広島YMCA専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校大阪、 北海道中央調理技術専門学校、町田調理師専門学校、 武蔵野調理師専門学校、目白大学短期大学部、 山形調理師専門学校、山梨学院短期大学、 横浜スイーツ&カフェ専門学校 今活躍中の方の専攻学科 法学・政策系、経済・経営・商学系、 社会・環境情報系、外国語・国際文化系、 人文系、教育系、生活科学系、 宗教・神学系、医療・保健系、 芸術・音楽系、 体育・スポーツ系、その他文系、 機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、 物理・応用物理系、 建築・土木系、生物・生命科学系、 化学・物質工学系、 資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、 畜産・酪農系、薬学系(4年制)、 薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、 獣医系、衛生医療・介護系、 その他理系 |
実働6h/17時に業務終了/残業なし/週休2日制/創業80年
勤務地 |
東京都中野区中野5-59-10 焼肉とらじ |
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給与例 |
給与例 <キャリアアップ例> ↓キッチン/24歳/入社1年目/月給28万円+賞与年2回(年収350万円) ↓調理長/32歳/入社5年/月給40万円+賞与年2回(年収500万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎求人のポイント◎ □【創業80年】老舗安定企業 □【17時に業務終了】実働6時間 □【料理長へのキャリアアップ有】 □【駅チカ】通勤しやすさ抜群 □【未経験者歓迎】 □【無煙ロースター有】匂いの心配なし 【具体的なお仕事】 調理場での簡単な盛付や 一品料理の調理をお願いします。 飲食店での調理経験は問いません☆ まずはメニューを覚えるところからはじめます。 ★創業80年の老舗焼肉店★ 賄い無料◎嬉しいプチボーナス付き♪ 体験入店も可能!お気軽にご連絡下さい! 中野サンモール横! ◇◇焼肉好き大歓迎◇◇ >>時間帯選べます<< おいしい賄い無料◎ お店の特徴 □お肉は上質なのにカジュアルに楽しめることが最大の魅力。 種類によってはお客様の前で焼いています。女性社員も活躍中! □日本酒と焼肉のペアリングなど、 豊富なお酒の知識を学べることはもちろん、企画開発にも携われます♪ |
求める人材 |
求めている人材 20〜50代活躍中!未経験者歓迎! ※飲食業界から40代の転職者採用実績有 【こんな方を歓迎します】 ・接客が好きな方、飲食業が好きな方 ・自発的に発信する力や向上心がある方 ・安定した企業で裁量度高く働きたい方 ・チームで働くのが好き、協調性が持てる方 ・スタッフ指導等マネジメントに興味がある方 ・SNS、企画提案など、何かしらの得意分野がある方 ・カフェ・お寿司屋さんで勤務経験がある方 以下のスキル・経験・資格ある方歓迎 【スキル】 Zoom エスプーマ サービス提供体制基準 スモーキングガン 【経験】 イベント企画 サービス提供 シフト管理 スタッフ スタッフ採用 テーブル案内 テーブル片付け ホテル 在庫管理 安全衛生管理 店舗/施設運営 接客 接客案内 提案 肉仕込み 英語接客 販促企画 食肉加工品 食肉品質管理 飲み物配膳 【資格】 SAP認定コンサルタント(在庫/購買管理) Webアナリスト検定 Web検定 ふぐ調理師 サービス接遇検定 1級 サービス接遇検定 2級 サービス接遇検定 準1級 フードアナリスト フードコーディネーター フードサイエンティスト フードスペシャリスト ワインソムリエ 認定ファシリティマネジャー 調理師 野菜ソムリエ 食肉士1級 食肉士2級 食肉士3級 飲料サービス士1級 飲料サービス士2級 以下卒業生活躍中 <大学校> 愛知教育大学、愛知淑徳大学、愛知みずほ大学、 青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、 跡見学園女子大学、追手門学院大学、桜美林大学、 大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、 大阪国際大学、大阪産業大学、大谷大学、 大妻女子大学、沖縄県立芸術大学、沖縄国際大学、 帯広畜産大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、 鎌倉女子大学、川村学園女子大学、関西外国語大学、 関西福祉科学大学、関西学院大学、神田外語大学、 関東学院大学、北里大学、九州国際大学、 共栄大学、京都学園大学、京都産業大学、 京都女子大学、京都造形芸術大学、共立女子大学、 杏林大学、近畿大学、岐阜経済大学、国立音楽大学、 敬愛大学、恵泉女学園大学、甲南女子大学、 甲南大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、 国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、 埼玉大学、相模女子大学、札幌学院大学、 産業能率大学、静岡県立大学、淑徳大学、松蔭大学、 尚美学園大学、昭和女子大学、白百合女子大学、 実践女子大学、十文字学園女子大学、 城西国際大学、城西大学、上智大学、 女子栄養大学、成蹊大学、聖心女子大学、聖徳大学、 西南学院大学、西武文理大学、専修大学、 仙台大学、創価大学、崇城大学、大正大学、 高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、 大東文化大学、筑紫女学園大学、千葉科学大学、 千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、 中央大学、中京学院大学、つくば国際大学、 鶴見大学、帝京科学大学、帝京大学、 帝京平成大学、帝塚山学院大学、帝塚山大学、 東亜大学、東海学院大学、東海学園大学、 東海大学、東京家政学院大学、東京家政大学、 東京外国語大学、東京経済大学、東京工科大学、 東京国際大学、東京女子体育大学、 東京女子大学、東京聖栄大学、東京成徳大学、 東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、 東京福祉大学、東京理科大学、東北学院大学、 東北生活文化大学、東北福祉大学、東洋学園大学、 東洋大学、同志社大学、獨協大学、 長野県立大学、長浜バイオ大学、名古屋学院大学、 名古屋女子大学、名古屋文理大学、奈良県立大学、 二松学舎大学、日本獣医生命科学大学、 日本女子体育大学、日本大学、日本文化大学、 日本文理大学、ノースアジア大学、函館大学、 花園大学、阪南大学、梅花女子大学、 梅光学院大学、比治山大学、広島修道大学、 広島大学、フェリス女学院大学、福岡教育大学、 文京学院大学、文教大学、平成国際大学、法政大学、 北海道文教大学、前橋工科大学、宮城学院女子大学、 宮城大学、武庫川女子大学、武蔵大学、 武蔵野音楽大学、武蔵野学院大学、武蔵野大学、 武蔵野美術大学、明海大学、明治学院大学、 明治大学、名城大学、明星大学、目白大学、 山梨学院大学、横浜商科大学、横浜美術大学、 酪農学園大学、立教大学、立正大学、 立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、麗澤大学、 和光大学、早稲田大学、和洋女子大学 <短大・高専・専門学校> 愛国学園短期大学、 専門学校ESPエンタテインメント東京、 育成調理師専門学校、 石川県調理師専門学校、大阪観光専門学校、 大阪夕陽丘学園短期大学、大月短期大学、 大原トラベル・ホテル・ブライダル専門学校名古屋校、 大原ビジネス公務員専門学校池袋校、 大原簿記専門学校神戸校、 織田調理師専門学校、香川調理製菓専門学校、 関西外国語大学短期大学部、 専門学校神田外語学院、北里大学保健衛生専門学院、 吉祥寺二葉栄養調理専門職学校、吉祥寺二葉製菓専門職学校、 京都調理師専門学校、経専調理製菓専門学校、 光塩学園調理製菓専門学校、国際短期大学、 国際観光専門学校名古屋校、国際調理師専門学校名駅校、 国際デュアルビジネス専門学校、 国際トラベル・ホテル・ブライダル専門学校、埼玉女子短期大学、 埼玉ベルエポック製菓調理専門学校、札幌スイーツ&カフェ専門学校、 札幌ベルエポック製菓調理ウェディング専門学校、 札幌マンガ・アニメ&声優専門学校、 JTBトラベル&ホテルカレッジ、シェフパティシエ専門学校、 女子栄養大学短期大学部、駿台観光&外語ビジネス専門学校、 駿台トラベル&ホテル専門学校、 仙台ウェディング&ブライダル専門学校、 仙台スイーツ&カフェ専門学校、 仙台青葉学院短期大学、 仙台農業テック&カフェ・パティシエ専門学校、専門学校大育、 辻調理師専門学校、戸板女子短期大学、 東京ITプログラミング&会計専門学校、 東京栄養食糧専門学校、東京家政大学短期大学部、 東京経営短期大学、東京工学院専門学校、 専門学校東京国際ビジネスカレッジ、 東京コミュニケーションアート専門学校、 東京ブライダル専門学校、 東京ベルエポック製菓調理専門学校、 東京山手調理師専門学校、 東京リゾート&スポーツ専門学校、 東京YMCA国際ホテル専門学校、名古屋観光専門学校、 名古屋調理師専門学校、新潟調理師専門学校、 新潟ビジネス専門学校、新渡戸文化短期大学、 日本外国語専門学校、日本工学院専門学校、 日本工学院八王子専門学校、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ21、 日本電子専門学校、日本動物専門学校、 専門学校日本ホテルスクール、 函館短期大学付設調理製菓専門学校、 服部栄養専門学校、ハッピー製菓調理専門学校、 華調理製菓専門学校、平岡調理・製菓専門学校、 広島外語専門学校、広島酔心調理製菓専門学校、 広島文化学園短期大学、広島YMCA専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校大阪、 北海道中央調理技術専門学校、町田調理師専門学校、 武蔵野調理師専門学校、目白大学短期大学部、 山形調理師専門学校、山梨学院短期大学、 横浜スイーツ&カフェ専門学校 今活躍中の方の専攻学科 法学・政策系、経済・経営・商学系、 社会・環境情報系、外国語・国際文化系、 人文系、教育系、生活科学系、 宗教・神学系、医療・保健系、 芸術・音楽系、 体育・スポーツ系、その他文系、 機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、 物理・応用物理系、 建築・土木系、生物・生命科学系、 化学・物質工学系、 資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、 畜産・酪農系、薬学系(4年制)、 薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、 獣医系、衛生医療・介護系、 その他理系 |
勤務地 |
東京都台東区浅草橋鈴和ビル6F コアソフト東京本社 |
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給与例 |
給与例 年収480万円/30際・入社6年 年収552万円/36歳・入社5年(チームリーダー) 年収600万円/34歳・入社6年(主任) 年収655万円/41歳・入社8年(マネージャー) |
仕事の概要 |
仕事内容 システムエンジニアとして下記のシステム開発をお任せします。 ゆくゆくはプロジェクトマネージャーとして活躍頂くことを期待しています。 *<開発内容>* 全ての工程(要件定義〜リリース、保守、提案など) *<システム詳細>* テーマパークの施設に取り付けられた撮影システムで写真を撮影し、クラウド上にアップロード、QRをゲストに配布してダウンロードしてもらうサービス ライセンスが絡む場合は、クレジット決済などを行いダウンロードしていただく 大阪にある有名テーマパークに多く採用されている *<開発環境>* - PHP - Laravel - Vue - Nuxt - C# - WinForms |
求める人材 |
求めている人材 プログラミング経験(Web、オープン系言語)のある方 経験が浅い方も大歓迎! *【具体的には】* ◎目安:システム開発会社での実務経験2年以上 ◎経験よりも人柄・やる気重視の採用です *<活かせる経験>* ●Web、オープン系開発経験 └ Java、.NET、PHP、C++、Rubyなど言語は問いません。 *<以下のような方を大歓迎!>* ・開発力をさらに高めたい成長意欲の高い方 ・コミュニケーション能力のある方 ・自主的に取り組み、仕事を楽める方 ・最先端の技術に触れたい方 ・案件の一部ではなく全体に携わりたい方 ・マネジメント経験のある方 |
月給30万円〜!大手案件多数!経験浅◎有名な施設も手掛ける。
勤務地 |
東京都品川区東五反田5丁目25番19号 東京デザインセンター3階 株式会社ジオブレイン 東京本社 |
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給与例 |
給与例 520万円/入社3年目33歳 (月給39万円+賞与) 422万円/入社2年目29歳 (月給33万円+賞与) |社員 インタビュー| 〇ディレクター・営業/入社2年目 規模は小さかったですが、キックオフの段階から担当をした現場が完成したときは嬉しかったです。 展示会では弊社の担当ブース以外にも何百ものブースがあるため、それらのブースを見てまわってアイデアを集める楽しさもあります。 他にも、企画展の案件に関わったことで、博物館や美術展を訪れた際に着眼点が広がりました。 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は空間プロデュースの他、 デジタルマーケティングやメディア制作などプロモーションにおいて幅広い分野で選ばれています。 大手クライアントを中心に、展示会ブース制作、商業施設・官公庁入札案件と幅広い案件でスペース事業の実績を築いています。 今回は店舗・イベント・展示会等の空間プロデュースの企画営業/プロモーションディレクターを募集します。 【お任せする業務】 ・クライアントへの提案、調整 ・コスト管理、企画管理などの営業/プロモーションのディレクション 【仕事の流れ】 〇クライアントから商品のPR・販促に関わる発注 : 〇クライアントへのヒアリングおよび商品理解 : 〇デザイナーも含めたメンバー全員で販促・集客に繋がる仕掛けなどのアイデア出し、プランニング : 〇アイデアをデザインとして形におとす(デザイナーと協業)・コスト管理 : 〇企画書を作成しクライアントにプレゼン : *OKを頂いたら ・プロジェクトが滞りなく進むようスケジュール管理 ・現場管理のサポート ・他社のブースにも見学に行き 素材や面白い仕掛けなどのインプットも行う。 *営業1人当たりの担当社数は1〜2社。 プロジェクトは1ヵ月〜6ヵ月のものまで。 【仕事のやりがい】 自分の企画が「モノ」として形になる達成感はひとしお。 完成したブースを見ながらクライアントとお話しをするとき 「こういう提案をしてもらい、きれいに作ってもらえてよかった、ありがとう」 とお言葉をいただくのがやりがいです! イベント案件では、実際に来場された方の楽しそうな姿を見るのが嬉しいです。 【人間関係の良さが自慢!】 年齢の近い社員も多く、和気あいあいとした職場です! 【スピード感あるキャリアアップ可能!】 頑張った分だけしっかりと評価されるので、スピード感を持ってキャリアアップ、ステップアップができる環境です! 学ぶ意欲があればどこまでも成長できる環境。ノウハウをすべてお伝えします。 【過去の案件例】 ・TV局のフェスティバル案件 ・ミュージアムの企画展 ・ウィスキー工場や技術館など コンセプト、デザイン、施工まで行っております。 来場者を魅了するグラフィック、映像制作、運営企画までの一貫したプロデュースで クライアント・来場者に満足頂きコンスタントにお取引しています。 |
求める人材 |
求めている人材 *一緒に成長していきましょう。20〜30代の若いメンバーが活躍しています。 * 業界経験、または営業経験1年以上ある方、アイデアを形にしたい方歓迎! *第二新卒歓迎! 【具体的には】 下記いずれかに当てはまる方歓迎! ・スケジュールなどの調整ができる ・企画書作成やプレゼンの経験 ・営業としてお客様との折衝経験 |
前職給与保証!入社祝い金10万円★大手ならではの安定基盤★転職者の9割以上が年収UP★勤務地、分野、規模等、選べる案件多数★経験分野、ブランク不問★完全週休2日制(土日祝休)★ワークライフバランスも充実★若手から50代、60代活躍中
勤務地 |
東京都その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
840万円/48歳・入社3年目(月給62万円+諸手当) 1080万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 610万円/35歳・入社1年目(月給41万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建築プロジェクトにおける施工管理業務等。 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の施工管理経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
□入社祝金30万円 □昨年度の賞与支給実績●店長/年間70万円+決算賞与●副店長/年間60万円+決算賞与●マネージャー/年間80万円+決算賞与
勤務地 |
東京都墨田区錦糸2-2-1 アルカキット錦糸町10F 和幸株式会社 =とんかつ専門店として海外のお客様からも知名度大= |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「和幸株式会社」の店長募集をご覧頂き、ありがとうございます。 2026年に創業50年を迎える歴史ある会社ですが、一昨年4月、30代の若さ溢れる代表が新たに就任し、世の中の新しい価値観に対応すべく新体制がスタートしました。 □社長が一番最初に取り組んだことが、 「給与改定」でした。 これまでも教育を始め、福利厚生の充実化や、大型連休の取得制度など様々な取り組みを実施してきましたが、2023年度は月給の5%相当をアップし、共に働くメンバーが更に安心して仕事に取り組めるようになりました。 ★だからこそ定着率がバツグンに良いのです。 <具体的な仕事内容> ●店舗マネジメント全般 まずはホールでのサービス、キッチンでの調理を担当して頂きますが、 店舗マネジメント全般をお任せします。 メニュー開発 販促の企画立案等を始め、 大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。 ※早い段階でマネージャーを目指して頂く事も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: <学歴不問・経験不問> ※未経験者歓迎 ※第二新卒歓迎 新卒採用も積極的に実施している当社ですが、 新卒・第二新卒〜ベテランまで幅広く活躍中です。 もちろん! 経験者歓迎! 管理職・マネジメント経験者も歓迎 ★飲食店でのマネジメント経験者を歓迎しますが、 レストラン、居酒屋、バル、定食屋、蕎麦屋、ラーメン、カフェ イタリアン、フレンチ、スイーツなど業態は問いません。 ★現在活躍中のメンバーの前職 営業、販売、アパレル、飲食店の店長・マネージャー・料理長 スポーツジム、イベント企画など様々です。 <下記の志向の方を歓迎> ●新業態や新店舗の立ち上げに興味のある方 ●マネジメント・スタッフ育成を学びたい方 ●ゼロから調理技術を習得したい方 |
勤務地 |
東京都台東区浅草橋鈴和ビル6F コアソフト東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収480万円/30際・入社6年 年収552万円/36歳・入社5年(チームリーダー) 年収600万円/34歳・入社6年(主任) 年収655万円/41歳・入社8年(マネージャー) |
仕事の概要 |
仕事内容 プログラマとして、製造(プログラミング)、 単体テストなどの詳細設計以降の工程を担当してもらいます。 *<開発内容>* 全ての工程(要件定義〜リリース、保守、提案など) *<システム詳細>* テーマパークの施設に取り付けられた撮影システムで写真を撮影し、クラウド上にアップロード、QRをゲストに配布してダウンロードしてもらうサービス ライセンスが絡む場合は、クレジット決済などを行いダウンロードしていただく 大阪にある有名テーマパークに多く採用されている *<開発環境>* - PHP - Laravel - Vue - Nuxt - C# - WinForms |
求める人材 |
求めている人材 プログラミング経験(Web、オープン系言語)のある方 経験が浅い方も大歓迎! *【具体的には】* ◎目安:システム開発会社での実務経験2年以上 ◎経験よりも人柄・やる気重視の採用です *<活かせる経験>* ●Web、オープン系開発経験 └ Java、.NET、PHP、C++、Rubyなど言語は問いません。 *<以下のような方を大歓迎!>* ・開発力をさらに高めたい成長意欲の高い方 ・コミュニケーション能力のある方 ・自主的に取り組み、仕事を楽める方 ・最先端の技術に触れたい方 ・案件の一部ではなく全体に携わりたい方 ・マネジメント経験のある方 |
本当に良いと思えるものをお勧めできる正直で誠実な営業。
勤務地 |
東京都新宿区百人町2-2-32 株式会社一条工務店 新宿東展示場 |
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給与例 |
給与例 ◎月収例/月収31万7500円+歩合(28歳・主任・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当3万円+役職手当3万円 ◎月収例/月収45万7500円+歩合(36歳・係長(店長)・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当6万円+役職手当6万円+店長手当8万円 ◎年収例/年収1353万円/36歳/入社6年目(固定月給36万7500円+歩合) ◎年収例/年収925万円/30歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) ◎年収例/年収721万円/26歳/入社2年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 【20代・30代の社員が活躍しています】 展示場に来られたお客様へ、一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事をお願いします。 飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 会社の特長: 一条工務店は、戸建注文住宅の販売戸数において、2017年度から6年連続業界第1位のハウスメーカー。テレビCMなどの大々的な広告戦略をとっていないため、知名度はそれほど高くはありませんが、実は全国の展示場数でも業界1位!実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 仕事の流れ: 展示場に来られたお客様をお迎えし、場内をご案内するところからスタート。具体的に検討したいというお客様には、建てたい家のイメージや要望をヒアリング。間取りや資金計画などプランを作成します。納得のいく図面ができるまでじっくりと向き合います。ご契約をいただけたときが第2のスタートライン。着工から引き渡し、そしてアフターフォローまで、しっかり責任を持ってお客様をサポートしていきます。 Q&A:飛び込み訪問はありますか? 展示場にて、住宅の購入を検討しているお客様を待つスタイルですので、飛び込み訪問や外回りなど、新たなお客様を開拓していくような業務はありません。 Q&A: お客様との関係は? お引き渡しの時には、涙を流して「ありがとう」と言ってくださるお客様もいます。この仕事は何千万円というお金をいただきながら、感謝の言葉までもらえる数少ない仕事。しかも一条工務店にはどこにも負けない商品力があるので、上手に口説こう、無理に売ろうとしなくて大丈夫。ありのまま正直にお客様と向き合えます。 Q&A:キャリア入社のハンデはありますか? 評価基準は、受注棟数・お客様満足度・公的資格取得の3つです。明確な基準があるので、社歴や年齢によるキャリア入社のハンデなく、昇給・昇格できます。キャリア入社した社員が、全社員にしめる割合はちょうど50%ほど。なんと管理職にしめる割合も50%ほどとなっています。 Q&A:評価制度は? 一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、真の信頼を勝ち取り、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
求める人材 |
求めている人材 高校卒業以上/要普通自動車免許 ・業界・職種未経験の方歓迎! ・営業や販売の経験がある方歓迎! ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ! ※第二新卒者は大学院修了・大学・高専・専門卒業3年以内で就業経験1社以下の方が対象 ◎こんな方に向いています! ・企業理念「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」に共感していただける方。 ・自由な社風の中、自己管理ができる方。毎日の営業活動において細かく管理される組織 形態ではありません。自己管理能力と業績は比例する会社です。 ◎高収入を得たい方。年収例をご覧ください! |
年休122日/土日祝休/NEXCOや国土交通省などと取り引き
勤務地 |
東京都新宿区早稲田(東京地下鉄)駅1-1 FORECAST早稲田FIRST8階 大成エンジニアリング株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 663万円/29歳、設計・経験2年目(月給40万6000円(基本給23万8000円+諸手当16万8000円+賞与3回)) 788万円/39歳、設計・経験2年目(月給48万9000円(基本給26万円+諸手当22万9000円+賞与3回)) |
仕事の概要 |
仕事内容 発注者支援側として高速道路の建設・維持管理に関する設計業務 【具体的には】 高速道路の設計・施工管理業務を中心に建設のコンサルティングを展開する当社で下記の様な業務をお任せします。 〇道路設計 高速道路から生活道路まで、道路整備全般に関する計画・設計を主体に、連絡等施設の計画及び設計を行います。 〇橋梁設計 上部工、下部工及び基礎工について、架設計画を含めた比較検討により、経済的かつ合理的な最適橋梁形式を決定するとともに、周辺状況を考慮した工事用道路や施工ヤード等の施工計画の提案を行います。 さらにCG及び3DVRを用いて、周辺景観との調和に関する検討や架設計画についても取り組んでいます。 当社は、建設コンサルタント会社としてNEXCOや国土交通省と古くからお取引があり、安定した経営基盤があります。 今回は、そんな当社で高速道路や橋梁の土木設計業務をお任せします。 全ての人に「安全」で「安心」して利用いただけるような設計業務で社会インフラを支える、やりがいの大きい仕事です。 施工管理部門とコミュニケーションをとりながら業務を進めるので自分が設計するモノがイメージしやすいです。 完成したモノを実際にみたときの感動はひとしおです。 当社は、元請けとして高速道路事業をはじめ、全国規模で高規格道路の設計の実績が豊富です。 腰を据えて長期で活躍できるのが当社の魅力の一つです。 <ポイント> ★フレックスタイム・在宅勤務制度 ★階層別研修・若手技術者育成制度・資格取得支援制度あり ★完全週休2日制/年間休日122日以上 ★昇降式デスクで快適作業 ★女性が活躍中 ★産休・育休取得実績あり ★残業少なめ 充実した研修制度を設けています。 個々のキャリアやパフォーマンスに合わせて技術やマネジメント力を高めることが可能です。 福利厚生も整備されており、転職してきた人の中には残業時間が数分の1以下になった人も! 育児休業も推奨中! 充実したワークライフバランス実現しながら、腰を据えて長期で活躍できる環境で、一緒に社会インフラを支える仕事をしませんか? ◆募集エリアについて◆ 【本社】 〒162-0045 東京都新宿区馬場下町1-1 FORECAST早稲田FIRST 8F 【大阪支店】 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3-5-36 新大阪トラストタワー 3F 【福岡事務所】 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-4 東京建物博多ビル2F |
求める人材 |
求めている人材 ●土木系学科卒業の方 ●建設業界で活躍されている方 ●土木設計の経験をお持ちの方 <下記の様な方は歓迎します> 〇土木の設計の経験をお持ちの方(3年〜5年程度) ※研修制度が充実しております! 〇道路または橋梁設計のご経験がある方 <下記の様な資格や経験も活かせる現場です> 〇技術士、RCCMの資格をお持ちの方 〇土質・構造物分野に携わっていた経験がある方 |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
【マンツーマンで教えます】未経験からエンジニアになりませんか?飛行機や自動車など設計できる力を身につけられます。◎研修充実 ◎残業12.7h ◎完全週休2日制 ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
東京都その他複数 希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・四国・九州★希望エリア… |
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年収例 |
720万円/機械設計の経験10年(月給43万円+賞与+手当) 500万円/機械設計の経験5年(月給28万円+賞与+手当) 450万円/機械設計の経験3年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
航空・自動車など◆CAD、設計、評価、品質、生産技術、保全ほか※研修充実★ワークライフバランス◎ |
求める人材 |
<未経験歓迎>機械に興味がある方◆高卒以上/第二新卒歓迎/20代・30代活躍中! |
□入社祝金30万円 □昨年度の賞与支給実績●店長/年間70万円+決算賞与●副店長/年間60万円+決算賞与●マネージャー/年間80万円+決算賞与
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-24-2 タカシマヤタイムズスクエア13F 和幸株式会社 =知名度抜群のとんかつ・牛たん専門店を49店舗展開中= |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「和幸株式会社」の店長募集をご覧頂き、ありがとうございます。 2026年に創業50年を迎える歴史ある会社ですが、一昨年4月、30代の若さ溢れる代表が新たに就任し、世の中の新しい価値観に対応すべく新体制がスタートしました。 □社長が一番最初に取り組んだことが、 「給与改定」でした。 これまでも教育を始め、福利厚生の充実化や、大型連休の取得制度など様々な取り組みを実施してきましたが、2023年度は月給の5%相当をアップし、共に働くメンバーが更に安心して仕事に取り組めるようになりました。 ★だからこそ定着率がバツグンに良いのです。 <具体的な仕事内容> ●店舗マネジメント全般 まずはホールでのサービス、キッチンでの調理を担当して頂きますが、 店舗マネジメント全般をお任せします。 メニュー開発 販促の企画立案等を始め、 大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。 ※早い段階でマネージャーを目指して頂く事も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: <学歴不問・経験不問> ※未経験者歓迎 ※第二新卒歓迎 新卒採用も積極的に実施している当社ですが、 新卒・第二新卒〜ベテランまで幅広く活躍中です。 もちろん! 経験者歓迎! 管理職・マネジメント経験者も歓迎 ★飲食店でのマネジメント経験者を歓迎しますが、 レストラン、居酒屋、バル、定食屋、蕎麦屋、ラーメン、カフェ イタリアン、フレンチ、スイーツなど業態は問いません。 ★現在活躍中のメンバーの前職 営業、販売、アパレル、飲食店の店長・マネージャー・料理長 スポーツジム、イベント企画など様々です。 <下記の志向の方を歓迎> ●新業態や新店舗の立ち上げに興味のある方 ●マネジメント・スタッフ育成を学びたい方 ●ゼロから調理技術を習得したい方 |
飛込み・ノルマ無・東証プライム上場の飯田グループ
勤務地 |
東京都江戸川区東葛西6-7-20 原田商会ビル 201 住まいの窓口 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収1000万円 / 係長職 経験8年 年収780万円 / 営業職 経験2年 /月給25万円+歩合給+賞与2回+他手当 年収550万円 / 営業職 経験1年 /月給25万円+歩合給+賞与2回+他手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 【完全週休2日制/年収1000万も目指せる/テレアポ・飛び込み・ノルマなし】 飯田グループの新築マンションの販売営業をおまかせします。 飯田グループホールディングスが扱う新築マンションの、ご紹介からご成約後のフォローまでを行います。 【基本的な仕事の流れ】 ▼お問合せいただいたお客様へご連絡 ▼ギャラリーへのご来場予約のご案内、日程調整 ▼マンションに関するご説明、モデルルーム内覧のアテンド ▼成約後、住宅ローン手続き 【多くの反響により、営業機会が豊富】 グループを挙げて広告・宣伝活動に注力し、多くの問合せが集まるため「100%反響対応型」の営業スタイルを確立。 「毎月、1人10〜30件ほどの問合せ」があり、「平日は1〜2件、土日祝は4件ほどの商談」に応じ、 「5人に1人のお客様がご成約」に繋がっています。 ※エリアによっては月に11棟の成約実績もございます! 【配属先の編成】 反響数が多いため、仲間同士でお客様を取り合う場面はゼロ。 同僚の成約をハイタッチで喜びを分かち合うくらい、チームワークを大切にした組織です。 ◎1現場に在籍する営業スタッフは5〜10名ほど ◎20〜30代メンバーが中核を担って活躍中 【入社後の流れ】 最初の半年ほどは配属拠点の先輩営業に同行し、OJTを通じて商談の仕方をはじめとした“業務のイロハ”を学びます。 また、 ▽商談には上司が同席 ▽随時ロープレをおこない、商談スキルを向上 などのサポート体制が整っているため、仲介営業が未経験であっても不安なくキャリアを歩んでいくことが可能です。 【成果は確かな「収入」として反映】 営業成果を正当評価する当社のインセンティブは、「売上金額に応じた歩合給」「販売棟数に応じた歩合給」「完売した際のボーナス」の3本立てとなります。 ○月毎に仲介した手数料の10%が歩合給! ○3か月ごとの販売棟数に応じて別途歩合を用意! ○マンションが完売した際に別途完売ボーナスを用意! 【勤務地】 東京都江戸川区にある営業所、または東京・千葉・埼玉・茨城・大阪エリアにあるマンションギャラリーへの配属となります。 ○住まいの窓口 東京都江戸川区東葛西6-7-20 原田商会ビル 201 ○マンションギャラリー 東京都江戸川区 千葉県千葉市中央区 埼玉県桶川市/埼玉県川口市 茨城県つくばみらい市 大阪府岸和田市 |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問> 不動産営業の経験者はもちろん、未経験者も歓迎/第二新卒歓迎/面接1回〜2回 《応募条件》 ○要 普通自動車運転免許(AT限定可) ○何らかの社会人経験(1年以上) 《あれば活かせる経験・スキル》※必須ではありません ○不動産業界での実務経験 ○宅地建物取引士の資格 ┗宅建手当を2万円/月支給(入社後の資格取得支援あり) |
□□□入社祝金30万円!!□□ □昨年賞与支給実績→★店長/年間70万円+決算賞与★副店長/年間60万円+決算賞与★マネージャー/年間80万円+決算賞与
勤務地 |
東京都新宿区新宿3-38-1 ルミネエスト新宿7F 和幸株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「和幸株式会社」の求人をご覧頂き、ありがとうございます。 最初に少し会社のお話をさせて下さい。 □2026年に創業50年を迎えます。 歴史ある会社ですが、 一昨年30代の代表が新たに就任し、 新体制をスタートさせました。 □新社長が一番最初に取り組んだこと それは・・・「給与改定」でした。 □月給の5%相当をアップ! ・更に安心して仕事に取り組めるように ・大切な家族や自己投資に使えるように など、共に働くメンバーの為に全社員の月給をアップ。 <その他> ・採用強化 ・人材教育 ・福利厚生面の充実化 ・大型連休取得制度 など、様々な取り組みを実施しています。 □直近の目標は20名の社員採用 ・クオリティの高いサービスや調理 ・更なる定着率アップ ・繁忙期に備えた人材確保 などに力を入れています。 <具体的な仕事内容> ●店舗マネジメント全般 まずはホールでのサービス、キッチンでの調理を担当して頂きますが、 早い段階で店舗マネジメント全般をお任せしていきます。 ・メニュー開発 ・販促の企画立案など 大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。 ※早い段階でマネージャーを目指して頂く事も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: <学歴不問・経験不問> ※未経験者歓迎 ※第二新卒歓迎 新卒採用も積極的に実施している当社ですが、 新卒・第二新卒〜ベテランまで幅広く活躍中です。 もちろん! 経験者歓迎! 管理職・マネジメント経験者も歓迎 ★飲食店でのマネジメント経験者を歓迎しますが、 レストラン、居酒屋、バル、定食屋、蕎麦屋、ラーメン、カフェ イタリアン、フレンチ、スイーツなど業態は問いません。 ★現在活躍中のメンバーの前職 営業、販売、アパレル、飲食店の店長・マネージャー・料理長 スポーツジム、イベント企画など様々です。 <下記の志向の方を歓迎> ●新業態や新店舗の立ち上げに興味のある方 ●マネジメント・スタッフ育成を学びたい方 ●ゼロから調理技術を習得したい方 |
創業以来、右肩上がりで成長!未経験でも月給30万円〜!
勤務地 |
東京都福生市加美平1-13-1 ラーメンまこと屋 福生店 |
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給与例 |
給与例 年収例 650万円/39歳/入社3年目:店長 (月給52万5000円×12ヶ月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・ホール/お客様の注文確認、商品提供、レジ ・調理/麺づくり、チャーハン・ギョーザなど 調理、仕込みなどのキッチン業務 ・マネジメント/店舗のマネジメント全般 売上管理・スタッフ管理など 2023年12月、80店舗に到達! 売上もこの5年で急激に増加! 2028年までに200店舗、 売上100億円の達成に向け急速に成長中! 9月には本社をガラス張りのオフィスへ移転しました。 成長に拍車をかける為、一緒に頑張る仲間を募集します。 30代エリアマネージャーより・・・ 特にチェーン店は 働いている店舗の中だけで、 世界が完結しがちですよね。 実際、入ったばかりの時は 私もそうでした。 店舗でうまくいかず、悩んでいました。 そんな私の救世主となったのが 幹部のみなさんでした。 ポロっと携帯で相談したら、 すぐに遠くから飛んできてくれて。 悩みを解決してくれたのはもちろん、 本気で心配をしてくれたのが 何よりも嬉しかったです。 だから私も、誰かが悩んでいたら 絶対最速で駆けつけたいと思っています。 まこと屋は店舗の垣根をこえ、 会社全体で「家族」です。 もちろん辛い経験は しないにこしたことはないですが、 「頼れる仲間はたくさんいるんだ」 ということを知っていてくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問 ・仲間を支えるなど「絆」を大切にできる方歓迎 ・業界・職種未経験の方歓迎 熱烈歓迎 ・仲間や人との絆を大切にしたい方 ・飲食店の経験者(アルバイト可)優遇 エリアマネージャー(入社4年目/女性)より・・・ みんなで社員旅行に行ったり、 地域のお祭りに出店したり、 キッチンカーでラーメンを振る舞ったり、 店舗で仕事をするだけでなく、 色んな交流の機会があるのも特徴の1つ。 1人ひとりの繋がりがとても強い会社で、 私もそれぞれを応援したい気持ちが自然と芽生えました。 もはや企業じゃなくて「家族」だと思っています。 |
10年かけてこだわり抜いた味。こんなにうまいもんじゃは他にはない。歩みを止めずに新しいもんじゃの歴史をつくる。そして、下町から始まったこの味を。匂いを消しても思い出は残る体験を。この東京の文化を。まだまだもっと多くの人へ、世界へ届けたい。
勤務地 |
東京都その他複数 東京、神奈川、埼玉、愛知、三重、大阪・札幌・広島、福岡など国内外の各店… |
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年収例 |
1076万円/部長/入社5年目/36歳(月給88万円+賞与2回) 680万円/エリアマネージャー/入社3年目/33歳(月給55万円+賞与2回) 560万円/店長/入社2年目/26歳(月給45万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
店長候補としてもんじゃ焼き屋の接客・調理からスタート!1年以内に店長昇格する人も! |
求める人材 |
学歴・経験不問!20代〜30代が95%活躍中! |
オリジナリティ溢れるパーティーをデザイン・プランニングしてください!
勤務地 |
東京都渋谷区宇田川町東京都渋谷区宇田川町20-15 グレースバリ渋谷店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『カラオケパーティーのパセラ』や『ホテル&リゾートのバリアン』などを運営しているNSグループです! <業務内容について> @ご依頼いただいたお客様とお打ち合わせ 会場のご案内やヒアリング →どういうパーティーを開催予定か →当日のコンセプトについて など Aヒアリングしたご希望に合わせてプランニング →会場の下見 →提供料理の確認 など Bパーティ当日の運営 →幹事様のサポート →進行案内 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ サービス業でも休みが多い! □ □ 長く続けることができる!! □ 当社ならこの2つが叶う環境で働けます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \ ポイント1 / 毎月8〜10日の休みがあります。 月に10日の休みを取れば年間で129日の休みに! さらに、毎年必ず5連休の取得を推奨しています。 育児休暇や産休の取得率は、男女ともに100%を達成していますよ。 \ ポイント2 / 当社にはホテルや飲食、カラオケなど50以上のブランドがあります。 そのため、カラオケからホテルへうつるなどの社内異動も可能です。 入社2年で支配人やエリアマネージャーに昇進したり、新規事業の立ち上げに携わったりと、多様なキャリアパスが選べます。 今回創業以来初めて、3年連続で昇給を確約するという方針を決めました! 会社の成長は人の成長があってこそだと考えていますので、人材への投資を惜しむことはありません。 私たちは、日本のサービス業を「一生モノの格好いい仕事」にしたい!というビジョンがあります。 カッコイイ仕事をしているんだ! という誇りを胸に、一緒に働いてくれる仲間を募集します! ご応募お待ちしております! ―- 《カンタンweb応募》 応募ボタンをクリック(1分で完了!) 名前・年齢・性別・電話番号・アドレスを入力するだけ! 担当からご連絡致します! ―- \アピールポイント/ □お客様に満足していただくことに専念できます。 □2〜3人のチーム制で、下見から当日の運営まで一貫して担当します。 □入社後は研修としてジョブローテーションを行い、様々な分野で経験を積むことができます。 【入社後の流れ】 □社内用語や手がけるブランドについて動画などで研修。 □人事との定期的な面談で、困っていることなどをフォローしますので、安心して成長できます。 □店長としてマネジメントに挑戦する、事業部を超えた異動など、幅広いキャリアを目指すことができます。 |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問 ・職種未経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・ブランクありOK ・第二新卒歓迎 ・社会人未経験歓迎 □笑顔で接客できれば、未経験でもOK! 経験やスキルは不問です! 〜〜こんな方も大歓迎〜〜 □お客様に感動してもらえるような仕事をしたい □キャリアアップしやすい環境がいい □福利厚生が充実している □ホスピタリティを磨ける環境で働きたい □自分で考え、実行できる環境で働きたい ※英語や中国語を話せる方は、海外からのお客様が来店した際のアテンドで活躍できます。 〜〜スタッフの前職〜〜 飲食・アパレル・CA・受付・事務・声優・ダンサー・ドライバー など |
創業以来、右肩上がりで成長!未経験でも月給28万円〜!
勤務地 |
東京都渋谷区宇田川町33-10 J+RサイドJビル1階 ラーメンまこと屋 渋谷センター街本店 |
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給与例 |
給与例 年収例 650万円/39歳/入社3年目:店長 (月給52万5000円×12ヶ月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・ホール/お客様の注文確認、商品提供、レジ ・調理/麺づくり、チャーハン・ギョーザなど 調理、仕込みなどのキッチン業務 2023年12月、80店舗に到達! 売上もこの5年で急激に増加! 2028年までに200店舗、 売上100億円の達成に向け急速に成長中! 9月には本社をガラス張りのオフィスへ移転しました。 成長に拍車をかける為、一緒に頑張る仲間を募集します。 30代エリアマネージャーより・・・ 特にチェーン店は 働いている店舗の中だけで、 世界が完結しがちですよね。 実際、入ったばかりの時は 私もそうでした。 店舗でうまくいかず、悩んでいました。 そんな私の救世主となったのが 幹部のみなさんでした。 ポロっと携帯で相談したら、 すぐに遠くから飛んできてくれて。 悩みを解決してくれたのはもちろん、 本気で心配をしてくれたのが 何よりも嬉しかったです。 だから私も、誰かが悩んでいたら 絶対最速で駆けつけたいと思っています。 まこと屋は店舗の垣根をこえ、 会社全体で「家族」です。 もちろん辛い経験は しないにこしたことはないですが、 「頼れる仲間はたくさんいるんだ」 ということを知っていてくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問 ・仲間を支えるなど「絆」を大切にできる方歓迎 熱烈歓迎 ・仲間や人との絆を大切にしたい方歓迎 ・飲食店の経験者(アルバイト可)優遇 エリアマネージャー(入社4年目・女性)より・・・ みんなで社員旅行に行ったり、 地域のお祭りに出店したり、 キッチンカーでラーメンを振る舞ったり、 店舗で仕事をするだけでなく、 色んな交流の機会があるのも特徴の1つ。 1人ひとりの繋がりがとても強い会社で、 私もそれぞれを応援したい気持ちが自然と芽生えました。 もはや企業じゃなくて「家族」だと思っています。 |
内装施工・設計経験あれば年数不問!発想力・企画力活かせます
勤務地 |
東京都中央区京橋1‐17‐1 昭美京橋第二ビル4F 株式会社アイル 東京事務所 |
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給与例 |
給与例 ◆年収800万円 月給50万円+賞与/入社7年目・30代リーダー ◆年収500万円 月給35万円+賞与/入社3年目・20代 |
仕事の概要 |
仕事内容 - 「内装施工管理」または「内装設計」 の経験があれば、経験年数は不問! 完全週休二日制×年間休日127日 月給28〜60万円 デザイン思考の高い案件多数 異業種からの転職も大歓迎! - 《お仕事の詳細》 飲食店や美容院、スポーツジム、クリニックなど様々な業態の店舗や公共施設の 設計、積算、施工会社の手配から施工管理、先方との商談まで お店づくりに関わる業務全般をご担当いただきます。 《あなたの企画力を活かせる》 クリエイティブな発想から生まれるデザイン力と 高いレベルで再現できる技術力でお客様のありとあらゆる要望に応えてきました。 お客様が持つ個性と世界観だけでなく 立地エリアの特徴・歴史的背景もデザインに落とし込むプロデュース力が強みです。 「こんな店づくりがしたい」 「内装をプロデュースしてみたい」 という気持ちをカタチにできる仕事です! 《仕事の流れ》 ・入社後 先輩に同行して仕事を覚えていきます。 ↓ ・現場の調査 ご依頼に合わせ、現場の調査を実施します。 ↓ ・設計 内装設計は主に設計部門が担当しますが、 一部は外部のデザイナーに依頼しています。 ↓ ・見積の作成 設計した図面を設計担当者と共にお客様にプレゼン。 ご確認いただいた後に見積りを作成します。 ↓ ・受注 確定した内容に沿って工事を手配します。 ↓ ・施工 施工管理として問題なく工事を進められるようにします。 ↓ ・完成・引き渡し 現場や打ち合わせへの移動は社用車や公共交通機関を使用します。 現場業務がある時は直行直帰も可能! 社員それぞれがスケジュールをフレキシブルに決めることができ効率的に業務を進められる環境です! 《施工実績》 ・横浜 ブライダルジュエリーショップ 「つむぐ想い、きらめく」という経営理念と 生糸の輸出貿易で栄えた横浜の歴史を融合させ、 「紡ぐ」・「糸」をコンセプトに決定。 随所に生糸のファブリックガラスを取り入れ、 シンプルでありながら気品あふれる空間を演出しました。 他にも、 ・24時間フィットネス×プライベートサウナ ・地階含む4フロアの戸建住宅のリフォーム ・自由が丘にあるヘリンボーン木目床が目を引くヘアサロン ・フルーツ大福専門店を複数店舗担当 など バイネームで案件をお任せいただくこともあります。 |
求める人材 |
求めている人材 内装施工管理 または 内装設計の経験がある方 *経験年数は問いません! *店舗内装経験者は特に優遇! *Sketch Up、Vectorworksの使用経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます。 *業種未経験歓迎 *経験が浅い方も大歓迎 *第二新卒歓迎 *ハローワークで求職中の方も歓迎 《こんな方歓迎》 店舗設計・施工管理としてキャリアアップをしたい方 高校・専門学校・大学などで建築の知識を学んだ方 何事も柔軟に対応できる方 自ら学ぶスタンスをお持ちの方 経営陣に近いポジションで学びたい方 「こんな店づくりにチャレンジしてみたい」という意欲がある方 デザインや企画力を活かしたい方 やりがいを求めたい方 - 当社ではスタッフの意見・アイデアを大事にしています。 「プロジェクトが大規模すぎて案件の一部にしか関われなかった」 「もっと自由な発想を活かせる案件を担当したい!」 そんな思いをお持ちの方はぜひご応募ください! |
学歴・職歴など一切不問の100%人柄採用! 月給26万円〜!サービス業なのに年間休日なんと129日! プライベートと仕事、両方充実させたい方必見です!
勤務地 |
東京都港区赤坂東京都港区赤坂3-13-3 カラオケパセラ赤坂店 |
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給与例 |
【給与例】 □モデル年収例 年収400万円/入社2年目・副店長/月給33万円 年収500万円/入社3年目・店長/月給40万円 年収680万円/入社3年目・エリア長/月給56万6000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 『カラオケパーティーのパセラ』や『ハニトー』 などで有名なNSグループが事業拡大に伴い、人員募集を開始! 〈業務内容イメージ〉 ・フロント業務や接客対応 ・受付やお会計など 最初は店舗での一通りの業務に慣れていただくことからスタート!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ サービス業でも休みが多い! □ □ 長く続けることができる!! □ 当社ならこの2つが叶う環境で働けます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \ ポイント1 / 毎月8〜10日の休みがあります。 月に10日の休みを取れば年間で129日の休みに! さらに、毎年必ず5連休の取得を推奨しています。 育児休暇や産休の取得率は、男女ともに100%を達成していますよ。 \ ポイント2 / 当社にはホテルや飲食、カラオケなど50以上のブランドがあります。 そのため、カラオケからホテルへうつるなどの社内異動も可能です。 入社2年で支配人やエリアマネージャーに昇進したり、新規事業の立ち上げに携わったりと、多様なキャリアパスが選べます。 今回創業以来初めて、3年連続で昇給を確約するという方針を決めました! 会社の成長は人の成長があってこそだと考えていますので、人材への投資を惜しむことはありません。 私たちは、日本のサービス業を「一生モノの格好いい仕事」にしたい!というビジョンがあります。 カッコイイ仕事をしているんだ! という誇りを胸に、一緒に働いてくれる仲間を募集します! ご応募お待ちしております! ―- 《カンタンweb応募》 応募ボタンをクリック(1分で完了!) 名前・年齢・性別・電話番号・アドレスを入力するだけ! 担当からご連絡致します! ―- |
求める人材 |
応募資格 《必須事項》 ・PCの基本操作ができる方 〈求める人物〉 ・学歴や資格、経験不問! ・20代〜30代中心に活躍中 ・新卒や第2新卒、既卒者も歓迎! ・未経験でもOKです! 《一つでも当てはまったら当社とマッチ!》 ・ワイワイ言いながら働きたい方 ・話すことが好きな方 ・仕事とプライベートのバランスも大切にしたい方 ・成長意欲が強い方 ・若いうちに色んな経験を積みたい方 ・勤続年数関係なく、早く昇進がしたい方 ・好奇心旺盛な方 ・サプライズが好きな方 |
株式会社リクルートR&Dスタッフィング【東証プライム上場・リクルートグループ】ワークライフバランスGOOD、福利厚生充実、各資格取得奨励金あり企業ページ
【入社時期相談可能!】あなたの新しい一面、私たちが引き出します☆ #年間休日120日 #残業月平均12H #大手グループで安定 #20代女性が多数入社 #各種手当充実 #産休・育休取得実績有 #カンタン事務からスタート
勤務地 |
東京都その他複数 ※在宅勤務実績あり■東北/青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島■関東/東… |
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年収例 |
520万円/技術経験年数7年(月給29万円+残業手当+諸手当+賞与) 420万円/技術経験年数3年(月給24万円+残業手当+諸手当+賞与) 380万円/技術経験年数1年(月給22万円+残業手当+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
20代多数*完全週休2日◆事務、ITサポート、Webアプリ開発、プログラミング等から適性に応じお任せ |
求める人材 |
<在宅勤務実績有>◆未経験歓迎◆既卒・第二新卒歓迎◆安定環境で働きたい方◆新しい活躍の場を見つけます |
年間120日以上も可能!10時開始と遅め出社です! 50ブランドを展開するリゾート運営企業をシステム面で支えるお仕事!
勤務地 |
東京都新宿区東京都新宿区 株式会社NSグループ |
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仕事の概要 |
仕事内容 『カラオケパーティーのパセラ』や『ハニトー』などで 有名なNSグループが事業拡大に伴い、人員募集を開始! \おすすめポイント5点!/ ・年間休日はなんと129日! ・福利厚生充実しまくり! ・面接に進んでいただいた方にお食事券プレゼント! 〈業務内容イメージ〉 本社や各店舗で利用しているシステムの保守運用 多岐に渡る機器のお困りごと解決をお願いします! ※社内メンバーの頼りの綱!「ありがとう!」などの コミュニケーションが行き交う現場でのお仕事。 ※社内ITのルール整備やトラブル対応など、 自分の考えで動き対応するやりがいのあるポジション♪ \めちゃくちゃ愉快なスタッフばかりなんです!/ 例えば、、、 ・ライブ観戦が趣味 ・昼から飲み歩き ・休暇は必ず国内や海外旅行 ・休みはバンド活動に専念 ・TVゲーム ・みんなと集まってパーティー ・フットサルや野球 ・ショッピング三昧 ・キャップやサーフィン、スノボー ・好きな推しのアイドルの追っかけ など それぞれ好きなことを楽しみながら働いています! 学生時代の楽しかったサークル活動のような感覚!! イベント事を企画することも多いので、みんなでワイワイ楽しみながら 働きたい方はきっと当社に合うと思います! ちょっとでも気になった方は 気軽にご応募お待ちしております! ―- 《カンタンweb応募》 応募ボタンをクリック(1分で完了!) 名前・年齢・性別・電話番号・アドレスを入力するだけ! 担当からご連絡致します! ―- \アピールポイント/ ハニトーのカラオケパセラやホテル女子会のバリアンなど 20事業50ブランドを展開するNSグループを支えるお仕事! □休みは選べるシフト制! 年間休日120日以上も可能です! |
求める人材 |
応募資格 ◆経験不要 未経験の方もお気軽にご相談ください! |
学歴・職歴など一切不問の100%人柄採用! 月給26万円〜!サービス業なのに年間休日なんと129日! プライベートと仕事、両方充実させたい方必見です!
勤務地 |
東京都港区六本木東京都港区六本木5-16-3 カラオケパセラ六本木店 |
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給与例 |
【給与例】 □モデル年収例 年収400万円/入社2年目・副店長/月給33万円 年収500万円/入社3年目・店長/月給40万円 年収680万円/入社3年目・エリア長/月給56万6000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 『カラオケパーティーのパセラ』や『ハニトー』 などで有名なNSグループが事業拡大に伴い、人員募集を開始! 〈業務内容イメージ〉 名物のハニトーをはじめ、和洋中さまざまなパセラのメニューを作ります! パセラの料理は、お客様にもスタッフにも美味しいと評判! ゆくゆくは調理のみならず、ゲームとのコラボメニューの開発にも携わって頂きます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ サービス業でも休みが多い! □ □ 長く続けることができる!! □ 当社ならこの2つが叶う環境で働けます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \ ポイント1 / 毎月8〜10日の休みがあります。 月に10日の休みを取れば年間で129日の休みに! さらに、毎年必ず5連休の取得を推奨しています。 育児休暇や産休の取得率は、男女ともに100%を達成していますよ。 \ ポイント2 / 当社にはホテルや飲食、カラオケなど50以上のブランドがあります。 そのため、カラオケからホテルへうつるなどの社内異動も可能です。 入社2年で支配人やエリアマネージャーに昇進したり、新規事業の立ち上げに携わったりと、多様なキャリアパスが選べます。 今回創業以来初めて、3年連続で昇給を確約するという方針を決めました! 会社の成長は人の成長があってこそだと考えていますので、人材への投資を惜しむことはありません。 私たちは、日本のサービス業を「一生モノの格好いい仕事」にしたい!というビジョンがあります。 カッコイイ仕事をしているんだ! という誇りを胸に、一緒に働いてくれる仲間を募集します! ご応募お待ちしております! ―- 《カンタンweb応募》 応募ボタンをクリック(1分で完了!) 名前・年齢・性別・電話番号・アドレスを入力するだけ! 担当からご連絡致します! ―- |
求める人材 |
応募資格 《必須事項》 ・飲食経験3年程度 〈求める人物〉 ・20代〜30代中心に活躍中 ・第2新卒、既卒者も歓迎! <下記一つでも当てはまる方歓迎!> ・仲間とワイワイ働きたい ・話すことが好き ・仕事とプライベートのバランスを大切にしたい ・成長したい ・年功序列は嫌だ!勤続年数に関係なく早く昇進がしたい! ・サプライズが好き ・エンタメが好き |
神田駅〜徒歩1分◎新しい経験・成長をしながら盛り上げよう!
勤務地 |
東京都千代田区鍛冶町2−8−6 メディカルプライム神田3階、4階 医療法人社団東整会 東京神田整形外科クリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★週4.5勤務×年間休日126日 ★有休消化率100% ★ネイル・髪色自由 ★プライベートとの両立◎ <正社員>看護師募集★管理職候補 診療補助、採血、在庫管理、 身長外来に関する業務全般の管理、 運営等をお願いします。 □\個性豊かな仲間が待っています!/□ 様々な駅からアクセス しやすい「神田駅」から徒歩1分。 2020年の8月にオープンして以来 専門性の高い診療を行っていることから 患者様は関東・大阪・沖縄・仙台・名古屋など 様々な場所から足を 運んでくださっております。 昨年にはクリニックを130坪に 拡大し広々とした空間に 生まれ変わりました。 ゆくゆくは300名まで 対応できる規模感を目標に 新しいPR活動にも挑戦し、 若手スタッフを中心に 最先端のクリニックとして活動中! 働き方も年間休日126日 有給消化率100%×ネイル髪色自由で 個性を大切しながら 働ける環境を整えています。 □\チャレンジできる環境!/□ 今後の事業拡大に向けた募集です! 一緒に ”新しいことに挑戦してみたい!” ”キャリアアップを目指したい!” ”何事にも前向きに頑張りたい!” という方、一緒にクリニックを盛り上げていきましょう! ご応募お待ちしております♪ □\お仕事の流れをご紹介します♪/□ ◆9:40/出社・準備 ◆9:45/朝礼 ◆10:00〜13:00/午前診療 ↓ ◆13:00〜14:00/昼休憩 近隣はコンビニや飲食店が充実! ◆14:00〜19:00/午後診療 ◆19:10/退社 □\2020年の開業以来…/□ 急成長を続ける当院。 一般整形外科外来をはじめ、 五十肩・膝疾患、膝の再生医療 お子様の身長治療など 専門性の高い診療を行っております。 2年目でフロアの拡大を行ったり、 SNSでのPRを行ったりと 新しいことへの挑戦を続ける当院を 一緒に盛り上げていただけませんか? 「再生医療」「小児身長治療」など 専門知識を身につけながら 幅広い業務に携われます。 働き易い福利厚生も整っています。 □ホームページ https://tokyo-seikeigeka.jp/ □<アクセス> 「神田駅」より徒歩1分 「秋葉原駅」「水道橋駅」 「岩本町駅」「新日本橋駅」 「淡路町駅」「小川町駅」 など、利用可能な駅多数! アクセスしやすい立地です。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎看護師免許をお持ちの方で 病院もしくはクリニックで3年以上 の勤務経験がある方 ◎採血ができる方 ◎管理職経験のある方 ◎リーダーシップを発揮し目標達成を目指せる方 看護師、管理職、整形外科 病院、クリニック、診療所 などでの勤務がある方は歓迎! |
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白い砂浜 青い海を職場にしませんか?フルリモート可能!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1-14-7 CC 渋谷店 |
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給与例 |
給与例 <入社1年目例> 面月給27万円+歩合給15万円=月収42万円 <ステップUPイメージ> ▼未経験 ▼初級資格 ▼中級資格 ▼上級資格取得合宿 ▼試験合格でインストラクター資格取得 ↑約2年程度でインストラクターへ インストラクター昇格で給与大幅UP 更に店長になると月給40万円以上 |
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年収例 |
890万円/46歳 1級施工管理技士(月給53万円) 770万円/39歳 1級施工管理技士(月給42万円) 530万円/27歳(月給25万円) |
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仕事内容 新築分譲マンション引渡し後の点検・補修などの管理全般・対応・施工管理 【具体的には】 マンション管理・施工管理全般 物件担当:お引渡し後の点検・補修(補修時の施工管理含む)対応 例)クロスの割れ、建具、フローリング、住設機器などの不具合の原因を施工会社と協議し、対処を依頼する 技術担当:既存物件で発生した不具合に対し、対処方法と再発防止の検討 例)駐車場やEVTホール、外構などの共用部の不具合の原因を調査し、施工会社に対処を依頼する 残業少なめ×成長産業×業界トップクラス! 〇ご入居者様対応と施工業者への補修依頼対応など、お客様の資産を守るやりがいのある仕事です。 〇施工管理や設計監理の経験者を中心に、マンション管理会社、不動産営業、賃貸仲介などの幅広い職務経歴のメンバーが集まり活躍しています。普段は個人で動くことが多いですが、チーム制などもあり、お客様と接して得た「要望」を商品企画にフィードバックすることも。また、業務改善への提案、お客様からの声など業務評価の指標は様々です。 〇残業少なめの部署で安心して働けます。 〇分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。 *社員コメント* 〇住友不動産を選んだ理由 請負のゼネコンから発注者であるデベロッパーへ。転職の決め手は大手であり、マンション供給戸数が多いことでした。前職ではエンドユーザーとの関わりは皆無でしたが、今ではお客様の顔を見て仕事ができることに面白味を感じ、人と接する仕事は日々変化があり自分に向いていると思います。 前職:ゼネコンで現場監督 現職:アフターサービス担当(42歳) ◆2023年グッドデザイン賞受賞 ■ラ・トゥール大阪梅田/梅田ガーデンレジデンス ■シティハウス池袋 |
求める人材 |
求めている人材 お客様の要望をきちんとくみ取れるコミュニケーション能力のある方 〇40代・50代活躍中 【具体的には】 物件担当:住宅のエンドユーザーや管理組合との折衝経験者 例)分譲マンション管理会社フロント、分譲マンション販売、大規模修繕のコンサルや施工会社 技術担当:RCやS造の施工や設計経験者 例)分譲マンションの施工管理経験者が望ましいが、投資用マンション改修、修繕経験者でも可 一級建築士、1級建築施工管理技士尚可 |
環境・条件・やりがいを諦める必要なし!仕事もプライベートも大切にしよう!
勤務地 |
東京都港区六本木東京都港区六本木5-16-3 カラオケパセラ六本木店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『カラオケパーティーのパセラ』や『ハニトー』 などで有名なNSグループが事業拡大に伴い、管理職候補を募集! 年商数億円の店舗の営業・運営・管理を担っていただきます。 【具体的には】 ・スタッフのマネジメントや教育、シフト管理をお任せします。 ・売上管理、コスト削減、サービス向上 など 最初は店舗での一通りの業務に慣れていただくことからスタート!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】 働きやすい労働環境 【2】 現場の意見を反映 【3】 成長できるやりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】働きやすい労働環境 ・3年連続で給与のベースUPを確約! ・年1回の5連休取得を推進! ・男性の育児休暇取得率は100%! 育休明けに支配人に昇進した男性や、時短でホテル支配人を務める女性などが実際にいます。 育休取得や時短勤務がキャリアを妨げることはありません。 【2】 現場の意見を反映 当社には、「人の金で人の店でとことん失敗せよ」という合言葉があります。 予算を最大限活用し、日々革新に挑んでいます。 例えば、コロナ禍で業績不振となったカプセルホテルをコワーキングスペースに改装し、新しいブランドを誕生させました。 お客様に喜んでもらえるアイデアは役職や入社年次に関係なく実現させていきます。 あなたもいろんなアイデアを出してくださいね。 【3】 成長できるやりがい 私たちの目標は感動体験の創出です。 現場社員が本業に専念できるよう、その他の業務は本部で集約しています。 例えば、シフトの申請や管理の自動化などの取り組みにより、全社で5000時間の作業時間を削減しました。 サービス業界を、もっと働きやすくする! 変革を続ける当社は、常にサービス業界のトップを走っていきたいと思っています。 \アピールポイント/ 前職給与を完全保障! 月給37万円〜50万円 ※前職給与を保証しますので、経験により上記給与以上も支給可能です! 【年収例】 年収450万円/月給37万円/入社1年目、業界経験3年 年収660万円/月給55万円/入社1年目、業界経験10年 |
求める人材 |
応募資格 <必須資格> ・店舗、施設のマネジメント経験がある方 <歓迎資格> ・第2新卒者 ・既卒者 20代〜30代が中心に活躍中! <下記一つでも当てはまる方歓迎!> ・仲間とワイワイ働きたい ・話すことが好き ・仕事とプライベートのバランスを大切にしたい ・成長したい ・年功序列は嫌だ!勤続年数に関係なく早く昇進がしたい! ・サプライズが好き ・エンタメが好き |
環境・条件・やりがいを諦める必要なし!仕事もプライベートも大切にしよう!
勤務地 |
東京都千代田区外神田東京都千代田区外神田1-1-10 P.A.R.M.S |
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仕事の概要 |
仕事内容 『カラオケパーティーのパセラ』や『ハニトー』 などで有名なNSグループが事業拡大に伴い、管理職候補を募集! 年商数億円の店舗の営業・運営・管理を担っていただきます。 【具体的には】 ・スタッフのマネジメントや教育、シフト管理をお任せします。 ・売上管理、コスト削減、サービス向上 など 最初は店舗での一通りの業務に慣れていただくことからスタート!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】 働きやすい労働環境 【2】 現場の意見を反映 【3】 成長できるやりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】働きやすい労働環境 ・3年連続で給与のベースUPを確約! ・年1回の5連休取得を推進! ・男性の育児休暇取得率は100%! 育休明けに支配人に昇進した男性や、時短でホテル支配人を務める女性などが実際にいます。 育休取得や時短勤務がキャリアを妨げることはありません。 【2】 現場の意見を反映 当社には、「人の金で人の店でとことん失敗せよ」という合言葉があります。 予算を最大限活用し、日々革新に挑んでいます。 例えば、コロナ禍で業績不振となったカプセルホテルをコワーキングスペースに改装し、新しいブランドを誕生させました。 お客様に喜んでもらえるアイデアは役職や入社年次に関係なく実現させていきます。 あなたもいろんなアイデアを出してくださいね。 【3】 成長できるやりがい 私たちの目標は感動体験の創出です。 現場社員が本業に専念できるよう、その他の業務は本部で集約しています。 例えば、シフトの申請や管理の自動化などの取り組みにより、全社で5000時間の作業時間を削減しました。 サービス業界を、もっと働きやすくする! 変革を続ける当社は、常にサービス業界のトップを走っていきたいと思っています。 \アピールポイント/ 前職給与を完全保障! 月給37万円〜50万円 ※前職給与を保証しますので、経験により上記給与以上も支給可能です! 【年収例】 年収450万円/月給37万円/入社1年目、業界経験3年 年収660万円/月給55万円/入社1年目、業界経験10年 |
求める人材 |
応募資格 <必須資格> ・店舗、施設のマネジメント経験がある方 <歓迎資格> ・第2新卒者 ・既卒者 20代〜30代が中心に活躍中! <下記一つでも当てはまる方歓迎!> ・仲間とワイワイ働きたい ・話すことが好き ・仕事とプライベートのバランスを大切にしたい ・成長したい ・年功序列は嫌だ!勤続年数に関係なく早く昇進がしたい! ・サプライズが好き ・エンタメが好き |
3年連続での昇給を確約!休日は生活パターンに合わせて選択可能です!
勤務地 |
東京都新宿区新宿東京都新宿区新宿4-2-10 安心お宿プレミア 新宿駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 フロント業務など、ホテル運営にまつわるフロント業務全般をお任せします。 □具体的には… ・チェックイン、チェックアウト業務 ・コンシェルジュ業務 ・客室や館内の清掃 ・宿泊プランの企画や提案 ・アルバイトスタッフの育成、指導 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ サービス業でも休みが多い! □ □ 長く続けることができる!! □ 当社ならこの2つが叶う環境で働けます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \ ポイント1 / 毎月8〜10日の休みがあります。 月に10日の休みを取れば年間で129日の休みに! さらに、毎年必ず5連休の取得を推奨しています。 育児休暇や産休の取得率は、男女ともに100%を達成していますよ。 \ ポイント2 / 当社にはホテルや飲食、カラオケなど50以上のブランドがあります。 そのため、カラオケからホテルへうつるなどの社内異動も可能です。 入社2年で支配人やエリアマネージャーに昇進したり、新規事業の立ち上げに携わったりと、多様なキャリアパスが選べます。 今回創業以来初めて、3年連続で昇給を確約するという方針を決めました! 会社の成長は人の成長があってこそだと考えていますので、人材への投資を惜しむことはありません。 私たちは、日本のサービス業を「一生モノの格好いい仕事」にしたい!というビジョンがあります。 カッコイイ仕事をしているんだ! という誇りを胸に、一緒に働いてくれる仲間を募集します! ご応募お待ちしております! ―- 《カンタンweb応募》 応募ボタンをクリック(1分で完了!) 名前・年齢・性別・電話番号・アドレスを入力するだけ! 担当からご連絡致します! ―- \アピールポイント/ □この仕事のポイント□ □施設やサービスの問い合わせに対応するAIコンシェルジュを導入し、スタッフの負担を軽減しています。 □推しのイメージカラーに彩られた部屋で誕生日をお祝いできるプランや、貸切露天風呂の利用状況がオンラインで分かるようにするなど、スタッフのアイデアから、様々なサービスが実現しています。 □業界で広く採用されている”中抜けシフト”を廃止し、スタッフに負担をかけないような勤務時間にしています。 □入社後の流れ□ □社内用語や手がけている事業について、動画などを使って研修しています。 実務はフロント業務とベッドメイクからスタート! 未経験の方でも、先輩スタッフがサポートするので、安心してください! □カラオケやバーなど、事業部を超えた異動が可能です。 ホテル以外にも事業を展開している当社だからこそ、様々なことにチャレンジできる環境です。 □定期的に人事との面談を設定し、困っていることが無いかなどフォローします。 従業員にとって働きやすい環境を作るために尽力しています。 |
求める人材 |
応募資格 □学歴不問 □業界未経験歓迎 □職種未経験歓迎 □ブランクOK □第二新卒歓迎 □社会人未経験歓迎 挑戦したいという思いがあれば、未経験でも大歓迎! ホテル業界が未経験でも、研修が充実しているので安心してください。 ※英語や中国語、韓国語が話せる方は、海外からのお客様が利用される際に活躍できます! □こんな方も大歓迎□ □語学を活かして働きたい □アイデアや意見を出しやすい環境で働きたい □福利厚生が充実していて、従業員を大事にしてくれる会社で働きたい □キャリアアップできる環境が良い |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
★前職給与保証★入社祝い金10万円★大手企業ならではの安定基盤★若手から50代、60代が活躍!★ワークライフバランスも充実!★生活に根差した建築物から、大規模プロジェクトまで。希望に合わせて選べる案件★施工管理技士等、有資格者優遇★
勤務地 |
東京都その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
720万円/48歳・入社3年目(月給48万円+諸手当) 1050万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 610万円/35歳・入社1年目(月給41万円+諸手当) |
仕事の概要 |
<月給38万円〜100万円>建築現場・プラント・工場などにおける安全管理業務 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の業務経験をお持ちの方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
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