あなたにおすすめの求人
CM・SNSでも話題の商品!昇給賞与年2回★20代活躍中!
勤務地 |
東京都豊島区南池袋1-28-2 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAAOAirWRKForms |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社2年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\求人のポイント// ☆東証プライム上場企業グループ ☆「健康経営優良法人2024」認定 ☆残業月平均4.6時間 ☆転勤なし!現場への直行直帰OK◎ \\テレビCMでも話題!// 着るだけで疲労回復するパジャマ「BAKUNE」はCM、SNSでも話題沸騰中。 医療機器の新認定を受けたブランド「TENTIAL」での勤務をお任せします。 商品研修もあるので、知識ゼロでも安心してスタートいただけます♪ ■BAKUNEとは?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 着るだけで血行を促進し、疲労回復ができる機能性パジャマ。 トップアスリートが着用している事でも話題で、人気急上昇中の商品です! ……… ……… ……… ……… ……… <仕事内容> ・お客様対応 ・お会計、ポイントカード案内 ・商品補充 ・在庫管理 ・プレゼントラッピング ・商品や備品の受発注/取り寄せ注文 研修制度も充実しているので、未経験でも安心! サポートばっちりで安心して勤務いただけます。 ☆ ウィルオブワークの運営店舗 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 店舗にはウィルオブワークの社員が常駐しているので、商品・会社のシステム等わからないことがあればすぐに相談できる環境! 20代・30代メンバー中心で、明るく活発な職場です♪ ☆ キャリアパス20通り以上 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 研修担当のトレーナー、人事、リーダー、支店長などステップアップ先は豊富です! 本社で働く社員の90%以上が販売職からのステップアップです◎ 未経験の方でも充実の研修がありますので、安心してスタートできます。 <お取引先ブランド例> ディオール/ラルフローレン/アーカー/トゥモローランド/ドルチェ&ガッバーナ/トリバーチ/フェンディ/プーマ/ココディール/ラコステ/ワークマン/セオリー/神戸レタス/ミキハウス/リファ… 他600以上の旬のアパレルブランドをはじめ、インテリアや雑貨、美容機器など実にさまざま! |
求める人材 |
求めている人材 \学歴不問、未経験歓迎、ブランクOK/ ◆元アルバイトの方も活躍中! 既卒・第二新卒・正社員デビューも歓迎です! ◆未経験の先輩も多数活躍中! コンビニ・飲食店・事務経験者等様々な業界出身のメンバーが活躍中♪ <こんな方におすすめ> ・接客が好きな方 ・アパレル雑貨販売に挑戦したい方 ・健康、スポーツに興味がある方 ・人の話を聞いたり、話すことが好きな方 ・若手がたくさん活躍している場所で成長したい方 現在活躍中の支店長やマネージャーも、ゼロからのキャリアアップを実現しています。 もちろん販売経験者も歓迎しています! |
この企業の類似求人を見る
<転勤なし◎>未経験歓迎・平均年齢25歳!プライム上場G
勤務地 |
東京都港区南青山2−6−21 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAMOAirWRKForms |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 470万円/33歳(7年目・マネージャー/月給34万円×12カ月+賞与+手当) 420万円/26歳(3年目・リーダー/月給28万円×12カ月+賞与+手当) 350万円/24歳(1年目・月給24万円×12カ月+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 "================= \\PICK UP!!// ・面接辞めました!""カジュアル面談""実施中 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・未経験入社7割 ・完全週休2日制/年休113日+指定休6日 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・転勤なし!直行直帰OK ================== 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 あわせて、リーダーポジション(フィールドリーダー)としてメンバーの育成、フォローなどを行います。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり ・売上UPの為の改善提案 ・スタッフの育成、管理 ・取引先とのやりとり ・イベント時のマネジメント <研修後のイメージ> ■各店舗へ配属⇒接客からスタート! 先輩社員に教えてもらいながら、 接客サービスの基礎・各店舗のルールや商品知識などを学びます。 ■半年〜:アドバイザー業務にもチャレンジ! 接客・販売に慣れてきたら、 売上を上げる為の企画・提案、 スタッフサポートといったアドバイザー業務にも挑戦できます。 ■9カ月〜:リーダーとしての業務も開始! スタッフのマネジメント、店舗の売上UPに向けた提案等 幅広い業務にチャレンジいただけます。 ************************ ★充実の研修から始まるから安心  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ★キャリアパス20通り以上  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター・人事担当などにジョブチェンジした先輩が多数在籍! 実は人事など本社で働く社員90%以上が販売経験者です◎ ************************ まずは、”転職相談”でOK。  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ウィルオブ・ワークの選考は、面接ではなくカジュアルなWEB面談からスタート。 会社概要についてはこちらからお伝えするので、事前準備は不要です! まずは人生相談をするつもりで、 カジュアルな面談にお越しください☆" |
求める人材 |
求めている人材 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ・20代メンバー活躍中! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 \こんな方にピッタリ/ ・若手が多数活躍している場所で成長したい ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい \未経験の先輩が活躍中/ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など 支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 \正社員デビューOK/ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です! |
この企業の類似求人を見る
ジュエリー未経験歓迎!食事手当有!経験豊富な先輩がサポート
勤務地 |
東京都中央区日本橋2-4-1 島屋日本橋6階宝飾サロン 株式会社ナガホリ 日本橋島屋 宝飾サロン |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 *業界・職種未経験歓迎! *憧れのジュエリー業界へチャレンジ応援 *充実の研修、資格取得支援 *お客様に寄り添う気持ちが成果に *百貨店のラグジュアリーなサービスでおもてなし *東証スタンダード上場の安定経営 百貨店の店頭にて、お客様へのおもてなしとジュエリーのご紹介・販売をしていただきます。大切にしているのは、商品知識やお客様を理解することはもちろん、あなた自身を知っていただき信頼関係を築くこと。お客様がふらっと立ち寄った際のコミュニケーションも大事にすることで、安心してお買い物を楽しんでいただけるお店づくりをしています。 |業務内容| ・接客案内 ・ラッピング ・お会計 ・電話対応 ・店内清掃 など まずは当社の歴史や理念、商品について学んでいただいた後、店頭での接客を通してジュエリー販売のノウハウを蓄積することからスタート。 |取扱商品| 商品は50万円台から1000万円を超えるもの、なかには数億円の高額ジュエリーまで、お客様のニーズに合わせて様々な商品を取り扱っています。 ・ダイヤモンド ・パール ・カラーストーン ・貴金属製品 ・ライセンスブランドのアクセサリー ・海外ブランドのジュエリー ・ブライダルジュエリー ・ルース など |お客様| 社会的地位のある方や富裕層の方など、いわゆるVIPと呼ばれるお得意様から、初めてご来店いただく方、親子3世代で長くお付き合いいただいている方など幅広くいらっしゃいます。 |当社の特徴| 設立より60年以上築いてきた素材の仕入れ・企画から生産、販売まで自社で行う「自社一貫体制」によって、MADE IN JAPANの高品質ジュエリーを提供しています。また、輸入代理店・専門商社として「SCAVIA」「ANNAMARIA CAMMILLI」などのブランドを展開中。東証スタンダード上場企業としての安定経営のもと、今後は海外やECの分野にも販路を広げ、世界市場へ挑戦していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 社会人経験2年以上 【歓迎】 ジュエリー業界未経験者歓迎! 20代、30代、40代の幅広い世代がスキルを高めて活躍しています。 初めはみんな初心者です。日々のOJT教育や資格取得支援などのサポートを活かして、ジュエリー販売の世界に挑戦してみませんか? ◎こんな方にぴったり! ・ジュエリーが好き、興味がある方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・販売や接客でスキルアップしたい方 ・腰を据えてキャリアアップしたい方 【優遇】 ・販売/接客の経験者 ・百貨店勤務経験者 ・アパレル/ファッション業界経験者 【インタビュー/販売職 2019年入社】 学生時代に販売のアルバイトを経験し、様々なお客様とお話しする楽しさを知った私。興味のある商品を販売してみたいという想いが芽生え、ジュエリー業界を志望しました。ナガホリは、株式上場している業界大手の企業。安定感や堅実な社風を魅力に感じたこと、また品質にこだわった国内生産の商品なので、お客様にご満足いただけるものを提案できると思い入社を決めました。 私が勤める百貨店には、ブライダルリングをお探しの方からジュエリーがお好きな方まで、幅広いお客様がご来店されます。なかでもブライダルは、初めて宝飾品に触れるお客様も少なくないことから、心の緊張を少しでもほぐせるような接客を意識しています。他ブランドと比較検討しやすいよう、基本となるリングの選び方から丁寧にお伝え。徐々にお客様と打ち解け会話が弾んだ時が嬉しい瞬間です。 |
この企業の類似求人を見る
宝飾アドバイザー 年収320万円〜/商品企画/完全週休二日制
勤務地 |
東京都中央区銀座3丁目14番1号 株式会社WSP |
---|---|
給与例 |
給与例 ・340万円 / 25歳 2年目(月給25万円 + 他 ) ・450万円 / 32歳 リーダー職 5年目 (月給33万円 + 他) |
仕事の概要 |
仕事内容 「enwsp」は真珠アクセサリーとオリジナルコスメのアンテナショップです! 今年9月24日に、新宿にも路面店をオープンすることになりました。 enwsp 新宿御苑店(プレオープン 9月24日) (新宿御苑店住所 〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目3-10 新宿御苑ビル1F 新宿御苑駅から徒歩3分、新宿3丁目駅から徒歩4分) 今回は、銀座本店、または新宿御苑店にて勤務いただける方を募集しております。 新宿御苑店スタッフもオープンまでは、銀座本店にて研修などを実施する予定です。 接客・販売のお仕事になりますので、アパレルなどで接客販売に関わる実務経験がある方大歓迎! 商品知識や接客についてはイチから丁寧に指導いたしますので、安心してスタートしていただける環境を整えています。 また、将来的に店長としてマネジメント業務である店舗管理運営〜商品企画まで携わりたい!という方も大歓迎です! 海外からご来店されるお客様が非常に多く、英語や中国語での接客ができる方は優遇いたします。 【具体的な仕事内容】 ・受付・レセプション ・店舗でのパール製品の接客、販売 ・在庫管理、棚卸 ・化粧品のタッチアップなど実際にお試しいただき、商品の魅力を説明 ・配送手配、梱包作業 ・商品企画開発やイベント企画等の企画運営 ・SNSアカウント育成・運用 ※得意なこと、やってみたいことなど、まずはお話しを聞かせてください! =========== 1日のイメージ =========== 10:15 出社、店内清掃と商品ディスプレイ 10:30 全社各拠点をオンラインで繋いで朝礼(チームワークと呼んでいる時間です) 10:45 ご予約のお客様の商品の準備 11:00 店舗オープン 11:15 ご予約のお客様来店 接客対応、PC業務 13:00 お昼休憩へ 14:00 新商品の確認 15:00 ウォークインでご来店のお客様の接客対応、PC業務 17:00 ご予約のお客様来店 接客対応、PC業務 18:30 在庫の確認や店舗内ディスプレイの調整 19:00 閉店後片付け、在庫入力など確認 19:15 帰宅 ______________________________ 真珠宝飾品、化粧品の知識は不問!ご安心ください!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 商品知識や接客は資料やマニュアルがしっかり整っているのはもちろん、 OJTを中心としてしっかりフォローいたします。 現在活躍しているスタッフも、前職としては、 アパレルの販売、営業、飲食業等様々な業界の出身者が活躍中。 ジュエリー販売未経験でも、営業などで培った対人スキル・経験も活かせます。 経験の少ない方やブランクのある方でも安心してお仕事をスタートして頂けます。 =========== 直近の中途入社者の声 =========== メンバーA(前職:アパレル販売スタッフ ※2022年入社) 「転職活動のポイントは、自分が好きと思える商品を扱えるかどうかとチャレンジできる環境があるかでした。弊社の求人を見つけ、HPなどを調べたり、面接の中で色々と話を聞き、会社のVISIONや可能性に将来性を感じましたし、何より商品がとても素敵で魅力的だと感じました。入社してからは、接客販売の研修で改めて接客販売の面白さを感じる事ができ、楽しみながら仕事をする事ができています。 メンバーB (前職:専門学校生 ※2023年入社) 「ジュエリーが好きで、中でも真珠に興味があったため、ぜひここで働いてみたいと思い求人に応募しました。接客販売はほぼ未経験でしたが、学生時代に飲食店での販売やイベントでの接客の経験があり、臆せずエントリーしました。面接の中で未経験でも入社してからサポートしていただける体制があることを知り安心しました。実際に入社してからも先輩スタッフから丁寧に指導いただいたり、商品や真珠についても勉強する機会が多く、どんどん知識やスキルを向上させる事ができていると感じます。また、商品企画にも今後は関わっていきたいと目標を立て、自分が接客したお客様からいただいたお声やアイデアを次の商品に活かしていけるようチーム内で情報交換を積極的にやり取りしたりしています。まだまだこれからですが、入社してからやりたい事が増えていますし、背中を押してくれるチームメンバーや上司がいてやりがいを感じています。 |
求める人材 |
求めている人材 お客様に対する丁寧な接客や言葉遣いはもちろん、 積極的にコミュニケーションできる方は歓迎! 英語や中国語での接客経験がある方は非常に嬉しいです。 ご自身の経験を活かして一流のサービスを学び、さらなるキャリアアップを目指してください。 まずは、ご応募いただいた方には弊社のことを知っていただければと存じます。 貴方様からのご応募を心よりお待ちしております! ※20代〜40が活躍中 <こんな方を歓迎します!> ◎人と話すのが好き ◎ジュエリーや美容に興味がある ◎安定企業で働きたい ◎プライベートを充実させたい ◎人間関係のいい職場で働きたい <あればうれしい経験 ※なくてもOK!> *アパレルや美容商品の販売、接客経験(業界経験、実務年数不問) *店長経験 *基本的なPC操作ができる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験歓迎!完全週休2日制・撮影や子どもが好きな方にお勧め!
勤務地 |
東京都世田谷区中町2丁目7-26 こども写真館プレシュスタジオ 自由が丘店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ■未経験/入社2年目 月給24万円+賞与 年収320万円 ■未経験/入社5年目 月給29万円+賞与 年収380万円 ■経験あり/入社8年目 月給34万円+賞与 年収450万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \未経験から写真撮影のプロに?!/ 丁寧な研修であなたをサポートします! 大切な瞬間を切り取るお手伝いをしてみませんか? 子育て中のスタッフも多数。 働きやすい環境はお墨付です◎ □プレシュスタジオの特徴 完全予約制、一軒家貸し切り型の プライベートな空間で撮影ができる 広々としたフォトスタジオです。 七五三の他、バースデーやベビーフォト、 卒業袴や成人式など、ご家族の 思い出に残る写真をお届けしています。 固定カメラではなく、 カメラマンが自由に動いて撮影する臨場感のある写真、 フォトジェニックな内装と衣装が大人気。 口コミでお客様も増えており、 リピーター様やご紹介でいらっしゃるお客様も多いですよ! 【入社したら…】 まずは研修からスタート! 弊社の大切にしていることなどをお伝えしたのち、 ご予約の確認やお客様のご案内といった 基本的な接客業務からお教えいたします。 お子さんを笑顔にし、視線をカメラに向ける方法や、 着付け、ヘアメイク、お子さんの良さをより引き出す背景、 衣装といったコーディネートの研修も充実! もちろん、フォトグラファーとして活躍頂くための カメラ撮影研修もしっかりあります。 接客から始め、少しずつできることを増やしていきましょう! 【具体的なお仕事内容】 ■お子さんを笑顔にし、カメラマンをサポートする撮影スタッフ業務 ■衣装や髪型、背景などのセレクト、コーディネーター業務 ■撮影を担当するフォトグラファー業務 ■SNSの投稿 ■キャンペーン・撮影イベントの企画 ■スタジオセットの変更 □おすすめPoint! ■未経験から沢山のスキルを身に着けられる! 研修やスタッフ育成に力を入れているので、 ゆっくりと丁寧に学ぶことが可能です。 〜身に付くスキル〜 ・プロカメラの使い方、撮影方法等 ・修正加工技術 ・衣装選びなどのコーディネート ・着付け ・ヘアメイク ・お子様の笑顔を引き出すコミュニケーション力 ・イベント企画 ・研修実施スキル など ■髪色自由・ネイルもOKです! 撮影時に限り撮影しやすいヘアスタイルに まとめていただくことがありますが、 基本的には髪色もネイルも、 マツパ・マツエクもOKです。 好きな恰好で働きたい。 お洒落も我慢したくないという方にもぴったり。 あなたらしく働ける環境です。 ■プライベートと両立できる環境 完全週休2日制 育休・産休取得率100% 有給も相談しながら交代で取得頂けます。 短時間勤務についてもご相談可能ですよ! 育休や産休からの復職実績も多数。 相談しやすい人間関係、風通しのよい環境で長くご活躍頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上の方 ・未経験歓迎! ・経験・職歴不問! お人柄を重視した採用です。 「一瞬の表情、二度と戻れない大切な瞬間を思い出に残すお手伝いをしたい。」 という、弊社の想いに共感してくださる方を歓迎します! \こんな方にお勧め!/ ・子どもと接するのが得意で、笑ってもらえると嬉しい!という方 ・できることを増やして趣味や生活にも活かしたい方 ・スマホで撮影した写真をSNS投稿するのが大好き!という方 ・仕事のためにお洒落を我慢したくない方 ・家庭やプライベートも充実させたい方 フォトグラファー(カメラマン)や美容師、保育士、幼稚園教諭など活かせる経験も沢山あります! 沢山の衣装や小物があるので、お洋服が好きな方、服飾専門学校やデザイン専門学校卒、美大卒の方など、クリエイティブな仕事がしたい方にもオススメです。 |
この企業の類似求人を見る
【株式会社キャラット】4ブランドのフォトスタジオ運営◆七五三・成人式・ブライダルなど人生の節目を彩る◆アニバーサリー休暇あり◆研修充実企業ページ
撮影/ヘアメイク/着付けなどの技術をつけ
お客様の『幸せの瞬間』を彩りませんか?
『STUDIO CARATT』をはじめとする4つのブランドのフォトスタジオの運営を行う当社。七五三や誕生日、入園、成人式、ブライダルなど“人生の節目”を彩る思い出の1ページ…...続きを読む
勤務地 |
東京都その他複数 ≪東京・神奈川・埼玉≫★希望や住まいを考慮★U・Iターン歓迎♪【東京都】… |
---|---|
年収例 |
350万円/27歳・入社5年(月給25万円+諸手当+賞与年2回) 300万円/24歳・入社3年(月給20万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【フォトスタジオスタッフ】七五三・ブライダル撮影◆着付け・ヘアメイク・撮影までトータルにお任せ |
求める人材 |
\学歴不問・未経験OK!/20‐30代女性活躍中◆子どもと関わることが好きな方◆接客業の経験者歓迎! |
ポテンシャル採用実施中/スタートアップ/自由度の高い若い会社
勤務地 |
東京都新宿区西新宿8丁目12−1サンパレス新宿1107号 株式会社AVEND |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 \ 将来の役員(幹部)候補募集 / 古着屋「SELFURUGI」「NOTIME」のフランチャイズ本部にて、 開業支援やSV(スーパーバイザー)のポジション募集! ============== 株式会社AVEND ============== 当社の代表は令和の虎にも出演したことがある、 注目のアパレル系スタートアップです。 現在はフランチャイズの加盟店様を中心に 16店舗運営しています。 古着業界自体が右肩上がりで成長をしている中で、 年商10億円を目指す中核社員、将来の幹部候補を募集します。 能力に応じて、どんどん昇給も! ============== 具体的な仕事内容 ============== ●開業を検討されているオーナー様との面談 ●開業に向けたサポート及び店舗設計、開発業務 ●開業後の店舗経営に対するサポート、アドバイス ●店舗のwebマーケティングやオフライン販促施策の立案と実行支援 ●販売数量の需要予測や、バイヤーとの連携 ============== 今回の募集の魅力 ============== ●大手アパレル会社や大手人材会社で 勤務していたメンバーが在籍しており、 優秀なチームの中で成長実感を得ながら 業務に取り組むことが可能です! ●将来的な幹部候補として キャリアアップができるポジションです。 ●良くも悪くも型が決まっていない中で、 自分の責任と裁量を持って仕事ができます。 ============== こんな方にピッタリです ============== ●自由だけど真面目、真面目だけど自由に仕事ができる方 ●その時々のことをやり切る力がある方 ●自分らしく仕事をし、□や言い訳をしない方 ●営業経験がある方 ●接客業からのキャリアアップをお考えの方 |
求める人材 |
求めている人材 \ ポテンシャル採用実施中 / 未経験でも大歓迎! まずは「やってみたい」でOK! 「どんどん成長していきたい」 「会社を大きくしていきたい」 そんな想いをお持ちの方は是非、ご応募ください★ < こんな方にピッタリです > ●自由だけど真面目、真面目だけど自由に仕事ができる方 ●その時々のことをやり切る力がある方 ●自分らしく仕事をし、□や言い訳をしない方 ●営業経験がある方 ●接客業からのキャリアアップをお考えの方 ●専門学校卒以上の方 |
2024年オープン!7連休取得可能!残業月平均10時間以内!
勤務地 |
東京都渋谷区 Nike Shibuya |
---|---|
給与例 |
給与例 <年収モデル> 280万円〜420万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 / 2024年、 「Nike Shibuya」OPEN! \ 世界的ブランド力を誇るNIKEストアが渋谷に誕生! オープニングスタッフを大募集! 未来の店長候補として、接客はもちろん 将来的には店舗の収益管理やスタッフ採用、 育成トレーニング、その他多岐にわたる業務をお願いします! 【主な仕事内容】 ◆接客 ◆レジ ◆商品補充・陳列 ◆清掃 ◆売上分析 ◆スタッフ育成 その他、付随業務をお任せします。 【未経験大歓迎】 しっかりした研修があるので 安心してスタートできます☆彡 接客・販売経験のある方 スポーツショップ、アパレルショップでのご経験のある方 は経験を活かしてキャリアアップも可能! スポーツが好きな方や アパレル業界でキャリアを積みたい方も大歓迎。 <入社後の流れ> 最初は… NIKEブランドコンセプトを理解頂くところから! ブランドの理解と商品知識を深めるなど。 その後… NIKEブランドのコンセプト、 店舗運営のノウハウを学びます◎ 長期的にキャリアを築いていけるよう 多彩なキャリアプランをご用意しています。 <キャリアプラン> エリアマネージャー・本社スタッフ ↑ ストアマネージャー(店長) ↑ ストアマネジメントスタッフ(副店長)・リーダー ゆくゆくは新店舗のマネジメントポストやSVなど、 新しいポジションも増やしていきます。 また、本部スタッフへのキャリアチェンジも可能。 自分に合ったキャリアを描いていける環境です。 そしてNIKEが好きな方なら大歓迎! お客様から愛されるお店をつくり、 NIKEストアの発展に貢献してください。 世界的に有名なスポーツブランド 「NIKE」を一緒に盛り上げましょう◎ 少しでも気になる方は、是非応募下さい★ 不安な点などは面接時にお話ししましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ●高卒以上 ●社会人経験をお持ちの方 【歓迎・優遇】 ●「NIKE」が好きな方歓迎 ●接客・販売・商品管理経験ある方優遇 ●英語・中国語が出来る方 ●大型店舗の運営に携わりたい方 |
この企業の類似求人を見る
<健康志向な方にピッタリのオシゴト>「転勤なし」の正社員!寝具販売で快眠サポート!
勤務地 |
東京都大田区大森北1-6-16 まくらぼ アトレ大森店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <最高級のオーダーメイドまくら!> あるモノをそのまま売る販売ではなく、 お客さまに丁寧なカウンセリングをした上で カスタマイズしたまくらをお渡しするスタイル。 ものづくりに興味がある方にもピッタリです! <お仕事の流れ> 「まくらぼ」店頭での販売をお願いします。 ・お客さまのお迎え、ご案内 ・睡眠におけるお悩みなどをヒアリング ・まくらの作成 ・フィッティング〜調整 ・お渡しとお会計 ・購入後メンテナンスやアフターフォロー ・ほか、事務業務 ※店長・店長候補への昇格後はシフト管理や 売上管理・マネジメントなどもお任せ。 <プロとして頼られるお仕事です> 「寝返りを打つのが辛くて…」「首が痛くて気持ちよく眠れない…」など、 睡眠のお悩み相談でご来店いただくことが多いのが「まくらぼ」の特徴。 お客さまのお話をもとに、どんなまくらを作れば快適になるかを考えます。 「見違えるほどラクになった!」と喜んでいただける瞬間は何よりも嬉しく、 プロとしてのやりがいも生まれます。 <まくらのカスタマイズ作業はシンプルです> まくら内の8つのポケットに入れる中材の選定や 量・組み合わせを調整することで、 この世でたった1つのまくらを作れます! 調整作業自体は難しくないので、覚えるのに あまり苦労はありません。 プロとして磨いていくのは、どんな症状や体型の 方にどんなまくらが合うかの知識面。 先輩が教えていくのでご安心ください。 <じっくりと末永く…な接客です> お客さまに横になっていただきながらまくらをフィッティングし、 ご納得いただけるまで何度も微調整します。 購入後もメンテナンスがあり、最適な状態で使い続けられるのも 満足度や信頼が高まるポイント。 「いつもの方に」とご指名をいただけたり、 更に新しいまくらをご依頼いただく 嬉しいお付き合いに繋がることもある販売です。 |
求める人材 |
資格 ◆「あなた専用」まくらをプレゼント◆ 「まくらぼ」の最高級のまくらの使い心地は、 入社後まず、あなた自身で体感できます! もちろんフィッティングしてあなたにぴったりな まくらを調えた上でプレゼントしますよ♪ ◆健康志向な方にピッタリのオシゴト◆ ◎経験や学歴は一切問いません! 以下1つでも当てはまる方は迷わずご応募ください! ・健康に興味がある ・ジムで運動するのが好き ・トレーナー経験者 ・美容関連職の経験者 ・人と話すことが好き ・人に喜ばれる仕事がしたい ・健康に興味がある ・正社員としてずっと続けたい ・自分の力で成果を出せる仕事がしたい ・頑張ったら評価してくれる職場がいい ・末永くお付き合いできる接客がしたい ・キャリアアップをはかりたい ◆転勤なし!ずっと地元で働けます◆ 正社員採用ですが、遠方への転勤なし! 「実家や地元を離れたくない」 「いつかマイホームを買いたい」 「育児や介護があり引っ越せない」 「ペットがいるので引っ越せない」などで 正社員としての転職に不安がある方も まくらぼなら安心です! |
アール・シー・ピー株式会社/EROTICA◆『メガネ』でファッションとライフスタイルを提案するアイウェアのセレクトショップ東京・神奈川・埼玉・北海道11店舗展開企業ページ
店舗でお客様に接する楽しさだけじゃなく
広報・PRに挑戦するワクワク感がある♪
メガネやサングラスにこだわる方々にはお馴染み。「EROTICA」「TLIP」「STAY&GO」「EDEN EYEWEAR」の4業態を東京・神奈川・埼玉・札幌の主にルミネへ展開しています。お…...続きを読む
勤務地 |
東京都その他複数 【 東京・神奈川・埼玉 】EROTICA、TLIP、STAY&GO、EDEN EYEWEARの各店舗 … |
---|---|
年収例 |
400万円/店長・入社5年(月給30万円) |
仕事の概要 |
【接客スキルやメガネの知識・技術、マーケティングも学べる!店長候補、販売・広報ほかキャリアは多彩!】 |
求める人材 |
【 接客・メガネが好き 】40歳迄(例外事由)※未経験者大歓迎 ※センスを磨きたい人 |
サポート体制・福利厚生充実!年内5店舗拡大予定!
勤務地 |
東京都町田市森野1-31-10 渋谷グリーンテラスII 2-A 株式会社SKY HUMAN SERVICE 本部 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □□───────────────□□ 事業拡大により新店舗が続々オープン予定♪ 神奈川県(武蔵小杉、大船、東戸塚など)で エリアマネージャーとしてご活躍いただける方を募集★彡 1店舗のスタッフの人数は平均4名程度。 神奈川県内にある3〜4店舗をご担当 いただき、販売接客、スタッフ育成や 売上管理などの管理業務全般を行って いただきます。 複数のブランド担当することもあり、 幅広くスキルを磨くことが可能です。 □□───────────────□□ 【会社について】 アパレルのお仕事を幅広く扱う 「SKY HUMAN SERVICE」 様々なブランドのショップを全国で 約80店舗運営しております。 年々店舗数を伸ばしており、 成長を続ける弊社の一員として 是非チャレンジしてみませんか? 【具体的な業務内容】 ● 店頭での接客、販売 ● 店長育成・指導 ● スタッフ育成・指導 ● 商品管理 ● 売上管理 ● シフト管理 ● 店舗巡回 ● 本部との連携 ● クライアントとの打ち合わせなど 店長/チーフ/営業部長など 様々な経験をお持ちの方、 これまでの経験を活かしつつ、 さらにステップアップしていきませんか? □□───────────────□□ |
求める人材 |
求めている人材 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ お客様にご満足いただける ことはもちろん、スタッフも イキイキと長く働くことができる 良いお店・環境づくりをして いただきたいと思います◎ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ◆学歴不問 ◆アパレル業界の経験がある方 ◆接客・販売経験のある方 ◆マネジメント経験者歓迎 ◆ブランクありOK ◆主婦(夫)さん活躍中 ◆結婚・出産後も接客の仕事を 長く続けたい方歓迎 【こんな方におすすめ】 □新しいことに対して前向きに 挑戦できる方 □店舗管理/ 運営などの 経験を活かしたい □店長・SV・ マネージャー などの経験を活かしたい □計画を立てることが好きな方 □コミュニケーションが好きな方 □リーダーシップのある方 □ファッションが好きな方 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【実際にマネージャーとして働いている方の声】 Q:1日のスケジュールを教えてください。 A:事前に1ヶ月のスケジュールを決めているため、基本的には担当店舗の中の1店舗に入り、店長やスタッフとコミュニケーションを取りながら各スタッフに合わせたアドバイスを行い、一緒にお客様への接客、販売も行っています。 Q:どのような部分にやりがいを感じますか? A:様々な場所で一人ひとりのスタッフ、お客様と向き合いお仕事ができることにやりがいと楽しさを感じます。 また、会社からも裁量権を持たせていただいているため、今までの経験を活かしながらもどんどん新しい挑戦を後押ししてくれる環境で、自身の成長にも繋がっていると感じます。 Q:これから新しく入社されるマネージャーに一言メッセージをお願いします! A:複数の店舗を管理する、と聞くと「大変そう」「休みが取れない」と思うかもしれませんが、そんなことはありません! 店長や社員と同様のお休みはありますし、勤務もシフト制のため、プライベートとの両立も可能です。 是非一緒に会社・店舗の成長を実現していきましょう! |
未経験ok*ノルマ・残業無*1日10名来客*銀座インテリア店
勤務地 |
東京都中央区銀座1-8-15 2階 株式会社エイブル 銀座紀州備長炭ショップ 掌 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 銀座一丁目駅徒歩2分、銀座駅徒歩5分の ほかJR有楽町駅からも5〜6分と駅チカ! 【備長炭専門の本格インテリアShop】 ★ノルマ・残業なしでじっくり丁寧な接客 ★100%女性スタッフの職場 ★1日10名ほどの来客で落ち着いた店内 ーご来店されるお客様には ”来て楽しんでいただきたい”ー 備長炭のインテリア商品を中心に、石鹸、 タオルなどの日用品を取り扱っています。 この時期はデザイナーさんが1つひとつ 丹精込めてつくっている「風鈴」が 人気で売り切れになることも! 店頭への来客は1日10名前後と少なく、 落ち着いた丁寧な対応が可能です。 商品の炭の素材や、文化的な背景など、 良さを知っていただき、楽しんでいただ ける落ち着いた空間作りを目指しています。 丁寧な接客を心がけ、息が詰まるような 無理強いをするような事をなくすため、 販売ノルマは設けてはいません。 お客様にご納得して、手に取って いただけるよう商品の背景や 作り手の想いも伝えていただきたいです。 【具体的なお仕事内容】 ・レジ打ち ・在庫管理 ・商品の梱包 ・発送業務など ・手書きの手紙作成 (字を書くのが好きな方◎) ・ECサイトの処理/データ管理 【こんな方にオススメ】 ・落ち着いた環境で、お客様へ丁寧な 接客をしたい ・扱う品物を大事にできる環境で働きたい <EC販売にも工夫をしています!> 商品売上構成はオンライン・法人など、 HPや電話注文が7割以上。 機械的に商品が届くだけでなく、 お客様に、商品を選んでよかった!と 思ってもらえるように 手書きでお手紙も添えています! 受け取った方の気持ちを想像して綺麗に 梱包をしたり、普段から誰かへ贈り物を 送る際などに一言メッセージを添えて 送るのが好きな方、ぜひお待ちしています! 居心地の良い空間で、常連さんも 多数いらっしゃいます。 銀座という立地柄、接客することで マナーも学べるのもうれしいポイント◎ 店舗は階段で2階に上がる必要があるため 来店されたお客様に来てよかったと 思っていただけるよう努めています。 残業はなく、ぴったり定時退社が可能! 日々の仕事へのモチベーションもUP◎ シフトは月末までに希望の休みを提出し、 毎月10日までにはシフトが決定しています。 現在のスタッフは4名で少人数の 職場なので、スタッフ同士の仲も良く、 分からないことも気軽に聞ける環境です! 接客が好きな方、 ぜひ私達と一緒に働きましょう! ご応募、お待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 *PC操作に抵抗がない方 *ホスピタリティを大事にできる方 【歓迎】 *インテリア・雑貨に興味がある方 *日常会話程度に英語会話ができる方 *立ち仕事に慣れていて コミュニケーションをとるのが得意な方 *もっと1つの商材や1組のお客様との 時間を大事に接客したい方 *接客・販売経験がある方 (商材・経験年数は不問) |
残業月4h程度!基本週休2日シフト制◎20代・30代活躍中♪
勤務地 |
東京都世田谷区玉川3-17-1 玉川高島屋ショッピングセンター 南館4階 きものやまと 玉川高島屋ショッピングセンター店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ◇着付けは入社後に学べます! 着物に馴染みがない・・という方も安心! ◇販売接客未経験という方でも歓迎です! ◇勤務はシフト制で週休2日! 産休育休も取得率100%◎ ◇働く皆さんをサポートします! 着物も入社3年目まで毎年1着無料貸与◎ ◇現場教育(マンツーマン制度)では、 自身の着付けはもちろん お客様への着付けの方法など学べます! ◇他にも産地研修やオンライン研修など、 研修制度が充実しているので すぐに着物の知識や接客技術が習得できます。 【お仕事詳細】 着物の店舗業務がメインです! 接客対応や販売業務をお任せいたします 1.店舗での接客販売(提案) お客様のご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します! 2.クリーニングの受付 お客様が店舗に持ち込んだクリーニングの 受付業務を行なっていただきます。 (クリーニング業務は行いません) 3.着付けレッスン(完全予約制/1回60分) お客様が一人で着物が着られるように、 簡単な着付けレッスンを行います。 4.他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 ー 【充実の福利厚生】 子育て後にお仕事に復帰されたい 主婦(夫)の方応援します! ママさんパパさん多い職場なので、助け合える環境です! 充実の福利厚生!育児時短勤務制度あり! お子様が小学校卒業するまで取得可能 ー |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!経験不問!未経験者歓迎 *高卒・大学卒など学歴不問 *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *主婦・主夫歓迎(主婦パートさん活躍中) *ブランクOK!時短勤務OK・扶養内勤務OK *40代以上も応募可、50代以上も応募可 ー 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・子育て後、仕事に復帰したい方 ・和服や着物が好き!興味や憧れがある方 ・安定の大手企業で長く活躍したい方 【下記経験者歓迎】 ・アパレル、化粧品、コスメ、美容系 ・飲食店(カフェ、喫茶店、居酒屋など) ・ホテル受付、結婚式、ブライダル、 ウェディング、エステサロン関連サービス業 ・事務職、営業職、保険営業、コールセンター ー 〇 入社後のフォロー 入社後には、各店舗マンツーマンで 先輩が手厚い研修&丁寧にお教えします。 着付け方や小物の名前などは、徐々に覚えて いただければ大丈夫。未経験でも安心して 働くことができますよ! 〇 お休み希望も柔軟対応 年間休日120日と比較的多くプライベートを 充実させながら働いている社員がほとんど! 土日祝もお子さんの行事やイベント事に 合わせてお休みのご相談が可能です! 〇 スキル・キャリアアップ応援 株式会社やまとでは、働く女性を応援して います。販売員として働き続けることも できますが、チーフ/店長のポジションに 挑戦することも可能です! ゆくゆくは、より着物に携わる企画部へ。 幅広いキャリアプランの中から自分に合った 働き方を見つけることができます! ー |
この企業の類似求人を見る
◆30代女性活躍中◆服装自由◆完全週休2日制◆残業なし◆パーソナルカラー診断や広告戦略考案、売上管理等「新しい業界づくり」に携われる【株式会社スタパト】企業ページ
『ありがとう』のその先に
より女性が輝ける世の中を。
『このままでいいのかな・・・』そんな想いを持った女性を応援したい。そしてそんな女性が活躍できる環境を作り上げたい。* * * *そこでスタパトが届けたい…...続きを読む
勤務地 |
東京都 ★渋谷駅直結★2024年9月OPEN予定の新店舗で活躍!【渋谷店】東京都渋谷区… |
---|---|
年収例 |
455万円/40歳 入社3年目(月給35万円+諸手当+賞与) 286万円/32歳 入社1年目(月給22万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
<裁量大/自由度高>パーソナルカラー診断に関する広告戦略考案〜売上管理、運営まで幅広く担当! |
求める人材 |
<完全未経験歓迎!>◆高卒以上◆30代女性活躍中◆新しいことにも前向きにチャレンジできる方 |
ワークライフバランス◎完全週休2日☆残業少なめ♪転勤なし
勤務地 |
東京都新宿区百人町1-23-4 D-SQUARE SHINJUKU 1・2階 株式会社中谷 東京オフィス |
---|---|
給与例 |
給与例 《年収例》 ・入社5年目:600万円 《初年度年収》330〜550万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 《生産管理》 ‐主な業務‐ ☆工程管理・生産計画の立案・製造進捗管理 ☆納品スケジュール調整・管理業務 →受注状況の把握、営業部・工場側の折衝 ■企画〜納品までの進行・スケジュール管理 ■工場との納期や品質に関するやり取り・交渉 ■コスト管理(生産コストの確認) ■発注業務・納期管理 ■品質管理・検品作業 ■原料仕入先、生産委託工場管理 ■販売実績に基づいた年間生産数の決定 ■在庫状況に応じて欠品を起こさないための生産計画の立案 ■不良商品の分析対策 ☆経験やスキルに応じて、できることから始めていただきます! |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ■学歴不問(第二新卒の方歓迎) ■生産管理の経験がある方(カテゴリー不問) ■基本的なPC作業ができる方(Excelなど) 【歓迎条件】 ■OEM/ODM経験のある方 ■ビジネスレベルの中国語スキル ■アパレル業界での生産管理の経験 【求める人物像】 ■社内・工場と積極的にコミュニケーションや連携を図れる方 ■先を読む危機管理意識・伝達力のある方 ■協調性や柔軟性があり、臨機応変に対応できる方 |
年休125日!基本定時退社◎でライフワークバランス充実!
勤務地 |
東京都台東区寿1-1-5 第六伸光ビル2F 株式会社ヒデトレーディング |
---|---|
給与例 |
給与例 ・470万円/営業職・入社1年・経験1年(月給33万円+諸手当+賞与2回) ・750万円/営業職・入社4年・経験4年(月給53万円+諸手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 帽子やBAGなどの服飾雑貨の商品企画〜提案営業 営業・販売先開拓が主な仕事です。 経験・情報を存分に活かし、 商品を作り拡販・卸販売をお任せします。 【具体的な仕事】 ・取引先である全国の問屋や小売店を定期的に訪問 取引先様からのリクエストなどを含め 新しい商品開発に活かしていきます。 ・新しい商材の開拓 ・生産工場(国内外)との折衝 ・展示会出展の企画・準備 新規獲得にも努めていただきます。 ★希望次第では、営業活動のほかにも、 商品企画・生産依頼・海外工場視察・販促提案などにも携われます! 【入社後は…】 先輩に同行しながら仕事を学び、 できることから覚えていきましょう◎ 随時取引先も引き継ぎ、お任せしていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 「ファッションが好き」や「営業が好き」な方は大歓迎! やる気あふれる方からのご応募お待ちしています。 <必須> ・ファッションまたは営業が好きで「熱意」のある方 ・人物重視&やる気重視の採用です ・業界経験のある方は労働条件などを優遇させていただきます <一つでもあてはまる方は大歓迎> ・営業がしたい方 ・人と話すことが好きな方 ・こだわりの趣味がある方 ・挑戦が好きな方 当社では様々な経験をもつ社員が在籍しています。 なかには、入社した当初は人と話すことが苦手だった社員も! そんな方でも、たくさんの先輩社員からのアドバイスで一人前の営業として成長できています。 営業としてお客様の声に耳を傾け、 求められているものを持ち帰って商品化する事もあります。 経験を積めば、営業で培った目線を 企画職で生かすキャリアも選ぶことができますよ♪ ファッションに、営業に、人に熱い当社で活躍しませんか。 あなたの応募をお待ちしております! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
土日休み!残業少なめ□未経験大歓迎!新支店オープン予定♪
勤務地 |
東京都中央区東日本橋2-5-10 さかえやビル3F 株式会社ecoプラン 東日本橋事業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 【サイト運営スタッフ/年収例】 800万円/入社3年目(月給40万円+賞与) 600万円/入社2年目(月給35万円+賞与) 501万円/入社1年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ブランド品の知識や 目利きのウデなど一切不要! ネットショップ運営スタッフ募集□□ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【主な業務内容】 基本的には、決められた仕事を行う ルーティンワークが中心となります。 商品の在庫確認や管理業務をお任せしますので、 目の前の仕事一つひとつに対して 丁寧かつ正確にこなすことを心掛けてください! 【仕事の流れ】 □商品の在庫確認や管理業務 □受注商品の発送業務 □データ入力 などをお任せします。 初めはわからない事ばかりだと思います…。 まずはできることからお任せしていきますし、 先輩社員が業務をしっかりサポートするのでご安心ください□ わからないことはすぐに先輩に聞けるのでご安心を□ ==*==*==*==*==*==*== □ 1日のスケジュール(例)□ □9:00〜9:30 ミーティング (朝礼・打刻・連絡事項の共有) □9:40〜12:00 スケジュール・メール確認/受注確認 □12:00〜13:00 お昼休憩 □13:00〜15:00 商品の撮影依頼/商品のデータ入力 □16:00〜18:30 梱包作業 ※上記時間内でお昼休憩とは別に30分の休憩あり ==*==*==*==*==*==*== □■業界トップクラスの成長企業!■□ 大手ネットオークションサイトにて、 高級貴金属品やブランド品など、 様々なアイテムの買取・販売を手掛けている当社。 ブランド品を古物市場などで仕入れ、 サイトで販売することで利益を生み出しています。 オークションサイトの売上ランキングでは 常にトップクラスに位置しています! また、店舗に来店不要でお客様との取引を 可能とする社内システムを整備。 全国各地から依頼が殺到しており、 会社の業績は右肩上がりに成長しています。 ==*==*==*==*==*==*== |
求める人材 |
求めている人材 □「これはどんな商品だろう?」 「今はないブランドのものかな?」など、 探求心がある方大歓迎です! □U・Iターン大歓迎 □こんな方を求めています!□ □コツコツ・黙々と作業に集中できる方 □一つひとつの業務に真面目に向き合える方 □安定収入とメリハリを両立したい方 □努力に見合った報酬を得たい方 □トレンドを追うのが好きな方 □高級腕時計などのブランド品・ 骨董品に興味がある方 □買い手の気持ちを考えられる方 □ネットオークションやフリマアプリで 出品した経験がある方 【下記経験をお持ちの方は活かせます】 □事務職をしていた経験 □コールセンターなどでのお問い合わせ対応 □軽作業やピッキング、仕分け作業の経験 ネットショップに関わったことがなくても、 様々な経験が活かせるお仕事です! ネットショップやオークションサイト 運営管理の経験をお持ちの方は大歓迎! リユース・リサイクル業界の経験者、 買取営業やバイヤーの経験者は優遇! |
この企業の類似求人を見る
未経験歓迎♪ノルマ無し・賞与年2回!19時閉店・残業月5h
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前4-19-6 ウエストイーストビル1階 ビジュピコ表参道店 |
---|---|
給与例 |
給与例 520万円/エリアマネージャー(月給35万+賞与) 420万円/店長(月給30万円+賞与) 330万円/販売スタッフ(月給23万円+賞与) ※別途インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 【主なお仕事】 ブライダルリングをお求めに ご来店くださったお客様に 商品のご提案をしていただきます。 まずはお客様の雰囲気を 掴んでいただくため、 お席へのご案内やお茶出しなど 簡単な接客からスタート! 出来る事を徐々に増やしていきましょう。 《お任せする業務は…》 ・リングの接客・販売 ・商品管理 ・メンテナンス受付 ・店舗清掃 ・商品ラッピング ・備品の発注 など 販売のお仕事にイメージのある「ノルマ」 ですが、弊社では設けておりません。 ただし、頑張ってくださった分には 月最大7万円まで、 インセンティブとして 還元させていただきます! 詳しくは求人下部 『福利厚生』の欄をご覧ください♪ 【参照:報奨金プログラム(インセンティブ制度)】 |
求める人材 |
求めている人材 ジュエリーやブライダル業界、 販売・接客のお仕事を未経験から始めた 20〜30代が活躍中の職場! ・人と関わるお仕事がしたい方 ・人を喜ばせる事が好きな方 ・お客様の立場になって、行動できる方 新卒・第2新卒、U・Iターンも歓迎します! ブライダルやジュエリー業界、 販売スタッフ・営業経験のある方は、 ご自身のスキルを活かして活躍できます! 実際にビジュピコで 働いているスタッフの様子は 下記Instagramでご覧いただけます♪ https://www.instagram.com/bijoupiko_group_recruit/ |
この企業の類似求人を見る
社内仮想通過「STAPA」/最長30連休!めっちゃホリデー制度/解散総選挙などユニークな制度多数!
勤務地 |
東京都北区赤羽西6−1パルロード2ショッピングセンタービビオ1階 OWNDAYS(オンデーズ) 赤羽ビビオ店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・月収85万円(全国社員) └入社7年目/エリアマネージャー/眼鏡加工検査技士1級所持 ・月収46万円(地域社員) └入社5年目/店長/眼鏡加工検査技士1級所持 ・月収37.5万円(地域社員) └入社3年目/店長/眼鏡加工検査技士2級所持 ・月収30.5万円(地域社員) └入社2年目/店長/眼鏡加工検査技士2級所持 |
仕事の概要 |
仕事内容 接客・販売などの経験者は大歓迎!店長やエリアマネージャーなど経験を沢山積む事が出来るポジションです! まずは店舗スタッフとして経験を積んでください! ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など その後はまずは店長に立候補!キャリアは自分次第です! 人のサービスを大切にしているからこそ、研修制度も充実しています! 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! みんなワクワク!OWNDAYSのユニークな社内制度の一部をご紹介! 「勤務地選択制度」 社員の価値観・ライフスタイルの多様化に合わせて勤務スタイルが選べます! 「店長制度」 店長に興味がある方は立候補! 店長研修に参加し、基準を満たした方から店長候補生となります! 「SV・AM解散総選挙」 自ら名乗りを上げ、各店舗のスタッフたちが専任! アイドルグループさながらの選挙を実施します! 遊び心も満載!OWNDAYSの充実した福利厚生の一部をご紹介! 「社員報奨旅行」 成績優秀者にはご褒美の旅行あり! 行先は毎回ちがって、国内も海外もあり! 報奨旅行は、遊んで遊んで遊びまくること! 「めっちゃホリデー制度」 規定の公休日を自分でカスタマイズし連休として申請。 最短7日間〜最長30日間の連続休暇が可能です! などなど社内制度・福利厚生は紹介しきれないほど多数です! 「OWNDAYSに関わる人すべてを豊かにしたい」私たちOWNDAYSは、いつでもそう考えています。 この度リブランディングを始動し、 新しいブランドロゴにアップデートいたします。 リブランディングのコンセプトは「OWN ‘your’ DAYS」。 OWNDAYSでのお買い物体験を通じて、 お客様が日々の瞬間を楽しみ、 自分らしさを大切にしていただくことに 焦点を当て開発しました。 |
求める人材 |
資格 ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい ■全国社員は…転居を伴う異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていきます! 店長、スーパーバイザー、エリアマネージャーなど、 キャリアアップするための経験を多く積むことが出来るのがメリットです! <キャリアパス例> 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模J1〜J5の5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー |
この企業の類似求人を見る
流行に左右されない本物を、心を込めて届ける『BRIEFING』の販売。年間休日120日、残業月5h
勤務地 |
東京都世田谷区玉川17-1玉川高島屋S・C南館5F(二子玉川駅 徒歩9分) BRIEFING(ブリーフィング) 玉川高島屋S・C店 |
---|---|
給与例 |
給与例 314万円/入社1年目・23歳(販売スタッフ) |
仕事の概要 |
仕事内容 【世代を超えて大切にされる、一生モノ】 MADE IN USAにこだわり、ミリタリーをベースにしたデザインと機能美を併せ持ち、ビジネスやダウンユース、アウトドア、どのシーンにもなじむデザイン性を備える『BRIEFING』の顔として接客・販売、スタイル提案などをお任せします。 5年・10年大切に使われ、親から子に受け継がれるような一生モノを提案するお仕事です。 【お客様一人ひとりに寄り添う接客を楽しんでください】 当店の接客は1組あたり30分以上かかることもあります。 それは、商品を売ることだけを目的とするのではなく、お客様のライフスタイルや個性、用途についてのヒアリングを通し、その人生を共に歩めるような商品を提案したいから。 あなた自身のこだわりや好きなことも活かせます。人と向き合う接客の楽しさを、ぜひここで感じてください。 【フラットな人間関係です】 さまざまな個性を持った人材が活躍している当社では、店舗スタッフも気兼ねなく意見やアイデアを発信することができます。 SNSへのコーディネート投稿を頑張っていたスタッフが、社内のSNS担当から「限定商品のモデルに」抜擢されたこともあるように、みんなで一つのブランドを育てていく手ごたえを感じることができます。 【残業月5h、年間休日110日+特別休暇10日!プライベートも充実!】 釣りや音楽フェス、旅行やスケボーなど、趣味を全力で謳歌し、その経験を販売に還元しているスタッフも多く、仕事と趣味が相互に影響しているのも当社の強みとなっています。 キャリアの面でも「スタッフ→副店長→店長→マネージャー」など、キャリアアップの事例も豊富。 中には本社職種へキャリアチェンジしたケースもあります。 【26年間連続黒字を継続中。会社としての第2ステージを迎えています】 2016年に始動した直営店は全国28店舗まで拡大。 現在はゴルフやアウトドア、フィットネスなどでの活用を見越した商品ラインナップの強化を図っています。 今後は、国内の拡大だけでなく海外展開も進行中。 あなたの力で成長を支えてくれませんか! |
求める人材 |
資格 販売経験者歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆第二新卒・女性スタッフ活躍中 ◆前職の雇用形態は問いません。派遣社員から正社員を目指す方も歓迎! 【具体的には】 接客・販売・営業など、人と接する仕事のご経験が1年以上ある方 取扱製品、価格帯、雇用形態などは不問 ファッション、スポーツやアウトドア、ゴルフやミリタリーなど、好きなことが強みになる仕事です <以下の方は歓迎> ・「BRIEFING」の魅力に共感してくださる方 ・一人一人のお客様に丁寧に接客したい方 ・お客様に大切にされるものを扱いたい方 |
この企業の類似求人を見る
飛び込みなし/既存のお客様への反響営業で未経験から成長できる
勤務地 |
東京都新宿区西新宿8-15-1 西新宿8丁目ビル 住友不動産株式会社 東京 |
---|---|
給与例 |
給与例 930万円/30代前半女性(固定月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+同上630万円) 820万円/30代後半男性(固定月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+同上520万円) 650万円/20代後半女性(固定月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+同上350万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 小規模リフォームの技術営業/インテリアコーディネートに伴う内装・住宅設備のリフォーム業務 *転勤なし 【具体的には】 まずは「キッチンだけ」「バスルームだけ」「壁などのクロスだけ」といった比較的小規模なリフォーム営業〜インテリアプランニング、内装・住宅設備のリフォームまでを担当します。 現場見学会やイベントへ来場のお客様や、HP経由でお問い合わせいただいた既存のお客様に対しての営業で、飛込みはありません。未経験から高収入が目指せます。 ご要望をヒアリングし、どのようなプランを提案するのか。短い工期をスピーディな段取りでいかに効率的に進めるか。そこが腕の見せ所であり、仕事の醍醐味でもあります。 工事に関しては経験豊富な先輩に教わり、学んでいける環境です。複数の案件を抱えて、コントロールに大変さを感じる時もありますが、頑張れば頑張っただけ収入に反映されるので、手ごたえを感じられます。 〇教育制度 入社後は本社研修を実施。リフォームについて基本的な知識を身につけます。どの支店もアットホームな雰囲気で、営業所長、事業所長までもが親身になって、相談に乗ってくれますから、営業未経験・建築業界未経験者でも大丈夫です。 *将来的に新築そっくりさん=「一棟まるごとリフォーム」の技術営業への異動も可能です。 〇大型リフォーム受注数圧倒的No.1〇 500万円以上のリフォームの年間受注件数(7099件)で住友不動産グループが全国第1位(2023年)*リフォーム産業新聞社調べ 1572号(2023/10/09) 〇女性活躍中 〇40代・50代活躍中 住友不動産は、「一棟丸ごとリフォーム=新築そっくりさん」のブランドで、これまでに16万棟を超えるリフォーム施工実績を積み上げてきました。そのノウハウを生かし、ニーズの高い”小規模リフォーム”にも今後はチカラを入れるべく、積極的な人材採用をスタートしています。 商談の機会は豊富です。例えば、百貨店やショッピングセンターで行われる大規模なリフォームイベント・施工実績を活用した現場見学会での接客。また、自社ホームページや専用窓口への問い合わせ、「一棟丸ごとリフォーム部門」から引き継いだお客様、住友不動産販売から紹介のお客様など、これらの情報は営業所長によってメンバーに配分されます。 *社員コメント* ■リフォームのプロを目指して。 「大手企業で大きな仕事をしたい」「歩合給を得て、収入アップしたい」そんな動機で入社しました。まだ入社1年ですが、一部分だけでなくトータルな提案もできるようになり、収入面でも前職の大幅アップが見込めそうです。所属営業所では最年少なので、先輩方に可愛がってもらっています。 中小リフォーム会社 →小規模リフォームの営業(23歳) |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・飛び込みなし・住宅のインテリアに興味をお持ちの方でバイタリティのある方 *営業未経験者歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 〇必須ではありませんが、お仕事に活かせる資格・経験〇 *インテリアコーディネーター、キッチンスペシャリスト、カラーコーディネーター、宅建等の資格やCADオペレーター経験など |
百貨店の重要セクション【管理者候補の募集】資格やスキル不要!
勤務地 |
東京都中央区日本橋2-4-1 日本橋高島屋S.C. |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【日本橋高島屋S.C.内でのお仕事です】 キレイな現場で力仕事はありません! 未経験からしっかり教育するので安心です 【集積所の管理者候補の募集です】 まずは百貨店バックヤードのごみ回収、整理整頓の流れを覚えていただきます! 段ボールや発泡スチロールを台車で回収(生ゴミ無し)、集積所で分別・管理します ●簡単作業(入社後2週間は先輩が同行) ●重いもの無し、臭くない、汚れない! ●モクモクとできるお仕事です ●新設ピカピカの清潔な集積所です 【現場作業を覚えたら管理業務へ】 まず現場作業を覚えて流れを理解し、その後、スタッフのシフト管理や教育などの管理者としての仕事を1つずつ覚えていきます。 丁寧な教育をいたしますので、やる気がある方、前向きで人とのコミュニケーションが得意な方なら大丈夫です! 日々の成長を実感できる、やりがいあるお仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験でも歓迎します ●特別なスキルや資格は不要です。前向きにお仕事に取り組めればOK! ●もちろんごみ集積所での実務経験がある方、リーダー経験のある方は大歓迎です。ブランク有でも問題ありません。 ●まずはアルバイト・パートスタッフと一緒に作業して流れを覚えて、徐々に管理者のお仕事を覚えていきます! |
【必須:理容師免許】11時にゆっくり始業◎完全週休2日制
勤務地 |
東京都豊島区南池袋2-26-9 ニュープライムビル7F 株式会社スヴェンソン 池袋WILL |
---|---|
給与例 |
給与例 "【想定年収】 3,520,000円〜4,204,000円 ※月給:250,000円〜307,000円" |
仕事の概要 |
仕事内容 "オンライン説明会開催中!! 会社紹介、仕事内容詳細、ブランド紹介、福利厚生など、求人票では伝えきれない当社の魅力をご説明いたします! 【こんな方にオススメ】 ・応募するか迷っている方 ・仕事理解を深めた状態で、面接を受けたい方 ・人事に質問してみたい方 ・社風、雰囲気を感じてみたい方 ●開催日時 随時 平日 10:00‐17:00 ※ご希望をお伺いいたします。 ●説明会内容 ・会社紹介 ・ブランド紹介 ・仕事内容詳細 ・質疑応答 ●所要時間 ・30〜45分程度 ●開催方法 オンライン(zoom) ●参加条件 理容師免許をお持ちの方 ZOOMが利用できる環境をご準備お願いいたします。 ●参加方法 @【応募画面に進む】からエントリー A参加希望日をご記入ください。 Bエントリーいただいた方向けに、こちらから詳細のご案内をお送りします。 \説明会のみの参加は履歴書不要です/ 【仕事内容】 ◎年間休日120日!完全週休二日制でプライベートも大切に ◎充実の福利厚生で腰を据えて働く ◎創業40年のウィッグメーカーが手がけるメンズカット専門サロン メンズカット専門の美容室にてスタイリストをお任せします。 細部までこだわるカットはもちろん、頭皮クレンジングや血行促進など、お客様の頭皮・癖毛の悩み等を改善するのは当サロンならでは。ケアに特化したスキルアップが可能です! ー ◎創業40年のウィッグメーカーが経営するメンズ専門美容室 主に、薄毛や円形脱毛症などのお悩みを持つお客様への増毛サービスを提供しています。完全予約制で入客は1日6〜8名ほど。お客様1人ひとりに丁寧に向き合える環境で、メンズ専門店ならではの相談のしやすさが特徴です。 ー ◎施術メニュー メンズカットと育毛施術がメイン。カットメニューには必ず「育毛メニュー」も行うのが当店の特徴です。もちろん美容室なので、カラーやパーマ、アロマを使用したベッドスパもあります。 |炭酸泉シャンプーカット:30分| 当店最短の育毛カットコース。デザインカット後、炭酸泉を使ったシャンプーを行います。 |頭皮ケアカット:60分|★一番人気 デザインカットに加え、独自開発のブラビングシャンプー&特殊な機械で毛穴を洗浄します。ミネラルパック&炭酸シャワーで栄養と潤いを補給。さらに、スカルプブラシによる頭皮マッサージで血行を促進、頭皮の緊張をほぐしていきます。 |クレンジングカット:60分| 頭皮全体のクレンジングに特化したメニュー。専用のクレンジング剤でマッサージしながら、頭皮の皮脂や匂いを取り除いていきます。 |ヘアライズカット:90分| 独自開発の「毛髪自体を太くするトリートメント」を使用したカットメニュー。髪の内側からコーティングすることで、毛が根元から立ち上がりボリュームは1.2?1.5倍にUPします。 |TIコースカット:90分| 血行促進からヘアスタイリングまで、7つのステップを行う本格育毛メニュー。自宅では落としにくい汚れを洗浄し栄養補給をします。また、ツボマッサージや足のマッサージを行うので、心身ともにリラックス効果も。 ー ◎長く働ける仕組みが充実 結婚や出産・子育て、闘病など「何かあった時のために」安心して働ける環境を整えています。入社後には、有給休暇が付与される前に使用できるライフサポート休暇や、友人との旅行・家族との外食、趣味、習い事、書籍などに使用できるリフレッシュ補助金。 子育て世代には、育休/産休はもちろん(直近3年間の復帰率100%)、時短正社員という働き方、保育園補助金をはじめとする家族手当、結婚・出産・子どもの入学に際する各種祝い金もご用意しています。 全ての制度、手当がある理由は「安心して働いてほしいから」。40年以上続けてこれたのも社員がいてくれたからこそだと、実感しています。不安なことが少しでも無くなるように、これからも職場環境を整えていきます。 ー ◎先輩インタビュー |Tさん/入社13年目| 私はスヴェンソンに入社後、スタイリストリーダーや店長を経験してきました。現在は育児と両立するため、時短勤務で働いています。ワーキングホリデーで、海外の美容室で働いたのちスヴェンソンに入社した社員もおり、プライベートの時間を大切に、ライフスタイルが変わっても長く働ける環境が魅力ですね。 *【*?*こんなサロン*?*】* *残業はほぼなし!自分の時間も充実! *ブランク歓迎! *ウィッグ未経験の中途スタッフ活躍中! *業界トップクラス!充実の待遇・制度☆ *【スヴェンソンとは?】* 「美と健康と環境の分野で社会に貢献する」という企業理念のもと、全国で70店舗以上展開。 メンズヘアサロン、女性用のオシャレ・医療用ウィッグ、ヘアケア商品等、幅広い商品・サービスを提供。 社員の平均年齢は39歳、幅広い年齢層のスタッフが活躍中! サロンワークだけでなく、マネージャーや本社勤務等キャリアステップをサポートします。 また、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受けた証『くるみんマーク』取得企業です。 子育て、介護など一人ひとりの働き方の柔軟性を重視し、プライベートを大切にしながら、長く安定して働き続けることができます。 (ご本人の働き方に合わせて、将来は正社員への登用も検討可) *よくあるご質問* 【 Q 】ブランクが長いのですが応募できますか? 【 A 】ブランクの長い方も大歓迎です。実際5−10年のブランクがある方もたくさんご入社いただいております。 理美容業界から他業界に転職された後、「もう一度理美容の仕事がしたい!」と思って、弊社にご入社いただくことが多いです。不安なところは面接でぜひ遠慮なく聞いてくださいね。 【 Q 】理美容師の経験はありますが、ウィッグは未経験です。応募できますか? 【 A 】ハイ、ぜひご応募ください。弊社では、入社してくださる理美容師さんの9割が中途入社の方です。その中で、ウィッグ業界経験者という方は1割程度。ほとんどの方がウィッグ業界未経験でのスタートです。また、弊社の増毛技術は他社にはない独自技術(メンズは特許取得済み)。ウィッグ業界経験者の方でもみんな初めて学ぶ技術になります。全員スタートは同じというだけで少しは安心していただいけるのではないでしょうか。 【 Q 】ワークライフバランスが気になります… 【 A 】年間休日120日(月2回迄土日休み可能)、産休・育休復職率100%、平均有給取得日数は13日、平均残業時間は月間4.7時間です。まだまだ十分とは言えませんが、有難いことに「転職して自分の時間が増えた!」と言っていただけることは多いです。(アルバイト・パートは希望シフト制です) 【 Q 】ノルマはありますか? 【 A 】弊社の給料形態は個人ノルマや歩合制、指名料はございませんので、売上のプレッシャーやスタッフ同士でお客様を取り合うといったことはなく、すべてのお客様に対して100%寄り添った接客をさせていただいております。 【 Q 】50代ですが、応募できますか? 【 A 】ぜひご応募ください。20,30,40,50代幅広い年齢でご活躍頂ける環境をご用意しております。 ミドル、中高年活躍中です! 【メンズウィッグスタイリスト 研修カリキュラム概要】 1年目 ・技術研修(スヴェンソンの特殊技術である編み込み増毛法や、お客様対応スキルを段階に応じて研修します) ・理念研修(社員一人一人が、スヴェンソン創業からの歴史や、企業理念に対する理解を深めるための研修です) 2〜3年目 ・リーダー研修(選抜)・スキルアップ研修 以降キャリアに応じて、幅広い研修を行いサポートいたします。 【レディースウィッグスタイリスト 研修カリキュラム概要】 0‐0.5年目 ・技術研修(ウィッグのカット、セットなどの技術を段階に応じて研修します) ・理念研修(社員一人一人が、スヴェンソン創業からの歴史や、企業理念に対する理解を深めるための研修です) 0.5‐3年目 ・おもてなし接遇研修・販売研修・スキルアップ研修・新製品研修・リーダーシップ研修 以降キャリアに応じて、幅広い研修を行いサポートいたします。" |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高校卒以上 ・要理容師免許 ・理容師/スタイリスト経験者 【歓迎条件】 ・プライベートの時間を大切にしたい方 ・副業/Wワークを両立したい方 ・メンズカットが好きな方 ・子育てと両立したい主婦(夫)さん |
この企業の類似求人を見る
ファッションECの未来を一緒に創ろう。PCスキルで即戦力に
勤務地 |
東京都葛飾区東金町5丁目33番13号 株式会社イーグル |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 350万円(一般職1年目)…月給25万円+賞与2回+諸手当 450万円(リーダー候補)…月給30万円+賞与2回+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 「自社倉庫でアパレル商品管理に挑戦」頑張りが評価される環境で一緒に成長していきませんか? □自社倉庫の年末年始を除いた360日稼働に向けて、新体制がスタート。 それに伴う増員募集です。 新しい仲間となるあなたには、商品管理業務をお願いします。 具体的には入出荷に伴う作業や顧客対応、パソコンを使った業務が中心となります。 -アピールポイント- □パソコンのスキルを活かしてコアメンバーとして活躍 □努力次第で早期昇格&昇給も実現可能!年功序列はありません。 □効率重視の社風で、残業ほぼなし! □約10万点の商品を管理するやりがいの大きい仕事 - 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ○パソコン(Excelなど)を使用した管理業務 ○CSVを使用した自社・外部倉庫の在庫管理 ○入出荷業務 ○受注処理および顧客対応(各ECサイトを一元管理できるシステムあり) ○外注業者との連携 ○各種データの処理・収集・分析 ○海外仕入れのサポート業務 ○市場や競合他社に関する動向の分析・マーケティングなど 当社の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 裁量の大きい仕事に挑戦してみませんか? 少数精鋭の会社なので、やりがいを感じながら仕事と向き合えます。 風通しが良く、ひとりひとりの挑戦を最大限に尊重する環境です。 自ら道を切り拓いて、会社にとって欠かせない存在として長く活躍してください。 「こうしたらもっと仕事の流れがスムーズになる」 「あんなアイテムを扱ったらきっと売れる!」 「会社のここを変えたらもっと働きやすくなる」 月1回の提案会議では、どんなアイデアも大歓迎! 積極的に意見を出してくれる姿勢を大きく評価しています。 もちろんいいアイデアは積極的に採用! 給与やポジションにも反映させていただきます。 一緒に働く仲間たちとはお互いにニックネームで呼び合うことでコミュニケーションを図っています。 かといって仕事中におしゃべりばかり、といったことはありません。 みんな目の前の仕事に集中して、テキパキとこなしています。 ひとりひとりの主体性を大事にしながら、チームでの連携もしっかりと取ります。 スケジュール管理を徹底しているから、残業ゼロは当たり前! 早上がりできる日だってあるんです。 洗練されたものを求める意識が高いから、職場全体のモチベーションはバッチリ。 経験を存分に活かせる環境なので、ぐんぐん成長していけます。 ファッションが好きな方ならきっと楽しく働けますよ。 新年会や忘年会もありますし、創業月には屋形船でのイベントもあります。 入社後は…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずOJT研修を受けていただきます。 作業の流れや各種システムの操作方法などは、該当業務を担当している先輩がしっかりレクチャー。 業務マニュアルや操作マニュアルもあります。 入社3ヶ月をめどにひとり立ちとなります。 その後も慣れるまでは常にサポートがあるので安心してくださいね! 配属先は…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Web管理や商品開発・企画・生産管理、輸入・仕入れなどの部門がありますが、あなたが配属されるのは当社で扱っているアメカジファッションのアパレル商品を統括して管理する『商品管理事業部』。 検品や梱包などの倉庫内作業を頑張ってくれているパートさん達と協力しながら仕事を進めていきます。 将来は…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャリアパスはあなた次第! 部門のリーダーや新しい事業部の部長といった重要なポストに就くチャンスもあります。 当社には年功序列は一切なし。 がんばりと実績次第では早期の昇格や昇給が実現できますよ。 当社は大手ECモールに出店しているサイト『Fresh Box』の運営(サイトデザインの構築や商品の撮影、仕入れ、在庫管理、入出荷業務、顧客対応など)を行っています。 Fresh Boxではメンズを中心としたアメカジファッションを販売中。 最近はユニセックスにも力を入れていて、レディースやキッズも展開しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 Excel(CSV、VLOOKUP、IF、COUNT、ROUND)の実務操作 【活かせるスキルや経験】 ・Excel マクロやVBA ・提供サービスの登録設定や在庫管理など各種運用 ・『通販する蔵』などの受注一括管理システム ・アパレル業界勤務 ・倉庫内作業 ・各種データを活用した分析・マーケティング 【こんな方を歓迎】 ・行動力がある方 ・何事も前向きに考えられる方 ・責任感がある方 ・正確かつスピーディに仕事を進められる方 ・企画力・提案力がある方 ・目標達成意識が高い方 ・チームワークを大切にする方 ・指示待ちをしない方 情熱を持って仕事と向き合える方に向いています。 「経験を活かして着実なキャリアを築きたい」 「意見が気軽に出せる、風通しのいい環境を求めている」 「社歴や年齢に関係なく頑張りを評価してほしい」 そんなあなたにピッタリ。 また、迅速な対応が求められるので、吸収力とスピード感に自信がある方にオススメ。 決められたことをマイペースに進めたいという方には不向きです。 正社員のほとんどが中途入社。 先輩たちの前職はアパレルの卸売や飲食店スタッフなど様々です。 長く勤めてくれる方を待っています! |
新ブランド立ち上げのため増員!ポップアップショップ販売員募集
勤務地 |
東京都中央区日本橋 東京エリア/株式会社ファーストフェイス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 兵庫県芦屋発、大阪堺筋本町に本社を構え、JR芦屋駅に直営店が2店舗ございます。 全国の百貨店・専門店を中心にポップアップショップを展開。 「miumannH」「StyleSea」「Melirich」「ArancioAran」の4ブランドを持ち 30代〜40代前半向けの商品企画・販売を行っています。 ありがたいことにコロナ後、会社の成長が止まりません! 現状、弊社の社員と全国の派遣社員様80名前後と運営しております。 その派遣社員の数を減らしまして、社員を増やしたいという思いが強くなりました。 ポップアップショップ販売員の醍醐味は 20代〜50代と長い期間働けることです。 (弊社のブランドイメージを損なわない方) ・同じお店へ毎日通うことに飽きた方 ・前の職場でなかなか評価されず給与が上がらなかった方 ・数年間に渡り毎日上司に指摘・指導され仕事を任せていただけなくストレスを感じていた方 (弊社はややこしい上司の在籍はございません。社風) (弊社は入社3ヵ月目からスキル次第でお仕事を任せていきます。) ・長年、大手企業の販売員をされた方、マンネリ化と疲れた方 ・中小企業の販売員をされた方で長年、評価をされなかった方 そういった方々が弊社で結果を出し、年収を上げ、仕事と生活を幸せに両立しています。 会社がさらに成長している今、 一緒に成長できる方と出会いたいです。 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 【具体的な仕事内容は】 ・全国の百貨店・専門店の1階2階3階のイベントスペースにて ポップアップショップでの販売 ◎ポップアップショップ事業は飽きがこず楽しいです! ハマった方は創業からずっと在籍していただいております。 ◎販売のみを仕事としていただいている方 希望に応じて販売兼商品企画や販売兼営業という働き方のチャンスもあります。 ◎ポップアップショップの販売は20代後半、30代、40代、50代と 長くお仕事ができるというところが醍醐味です。 (弊社のブランドイメージを損なわず、お客様へアピールできる方) ◎婦人服アパレル会社は本社の従業員が偉いと思われがちですが、 弊社では販売員を神様だと思い大切にしています。 【社員インタビュー】 長年、大手企業で販売員をしていました。中途採用で入社し、 第一に喜びを感じたのは、年上の方も年下の方もややこしい人がいない、 皆が同じ方向を向いて仕事ができる環境に感謝しています。 以前は同じ売場に毎日通っていましたが、ポップアップショップの販売員は 週ごとに場所が変わり飽きがこないことを肌で感じました。 入社5年目/39歳/販売 *-*-*-*-*-*-*-*-*-* 【勤務地】 下記地域の百貨店・専門店 ※百貨店・専門店へ直行直帰 ・関東/東京23区、神奈川、埼玉(大宮) ・関西/大阪・京都・西宮・芦屋 ・仙台 ・博多 ・熊本 ・福井 ◎例 地方の場合、年間数週間のみのポップアップショップの開催がございます。 その期間中のみの雇用契約もございます。 扶養内勤務。給料体系は面接時にお伝えします。日給1万円〜1万3000円 |
求める人材 |
求めている人材 アパレル婦人服販売経験者 ショップ販売で毎日同じ店に通うのに飽きたけど 販売の経験・スキルを活かして活躍したいという方が入社され活躍しています! ◎さらに弊社は成果を出せば希望者のみ商品企画や営業の仕事にも参加できます。 前職で販売成績を上げていたのに給与に反映されなかったので転職された方が活躍中 ◎弊社は結果を残せばしっかりと還元する風土があります。 【こんな方は求めておりません】 ・嘘をつく方 ・清潔感のない方 ・他人に思いやりを持てない方 ・愚痴、不平、不満の多い方 ・定年退職後の方 |
未経験ok!人気ショップの販売・レジstaff/年休120日
勤務地 |
東京都立川市泉町935-1 株式会社サンレック/東京都立川市 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <ブランドバックやアクセサリーなど、アパレル品の販売♪> ・来店されたお客様へのお声掛け ・新商品のご案内 ・在庫の確認や発注 etc バッグを中心に、財布、時計、ジュエリー、シューズなどを手掛ける 有名ブランドショップです! お客様が気持ち良くお買い物できるように 丁寧な接客を心掛けて頂ければ大丈夫♪ 販売ノルマはございません! 1人1人のお客様としっかり向き合える方を歓迎致します。 ハンドバック/アパレル/財布/ジュエリーに興味がある方であれば、 未経験からでもチャレンジ可能◎ 動画研修やOJT研修もあり、未経験からでも活躍できる環境です☆ |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験スタート応援 ・20〜40代までの男女が幅広く活躍中! <こんな方を歓迎します!> #人と話すことが好き #接客がしたい #高級ショップやブランド品に興味がある #アパレル系youtuberが好き 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
販売経験を活かしてキャリアアップ◎転勤ほぼなし
勤務地 |
東京都中央区日本橋2-4-1 島屋日本橋6階宝飾サロン 株式会社ナガホリ 日本橋島屋 宝飾サロン |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 百貨店外商部と連携して、富裕層や百貨店の上顧客様に対して最適なジュエリーを提案する外販を担当して頂きます。 |具体的には| 百貨店の外商部員の方とともに、一日平均3軒ほどお客様先を訪問し、お客様のために選び抜いたジュエリーをご提案します。成果へと繋げるためには、お客様との関係性構築だけでなく、百貨店の外商部員の方々との関係性構築が大変重要となります。当社の新商品や売れ筋商品、イベント、貴金属の相場動向、国内外のトレンドについての情報、他社の成功事例など、有益な情報を提供しながら距離を縮めていきましょう。 |入社後について| まずは当社の歴史や理念、商品について学んでいただいた後、配属先でのOJTを行います。未経験の方は、まず店頭での接客を通してジュエリー販売のノウハウを蓄積することからスタート。スキルが身についたら、先輩に同行して外商顧客販売にチャレンジして頂く事も出来ます。先輩とお客様の関係性を肌で感じながらスキルアップできる環境です。経験豊富な先輩がしっかりとサポートしていきますので、ご安心ください。 |取扱商品| ダイヤモンド、パール、カラーストーン、貴?属製品、ライセンスブランド・アクセサリー、海外ブランド・ジュエリー、ブライダルジュエリー、ルース など商品は50万円台から1000万円を超えるもの、なかには数億円の高額ジュエリーまで、お客様のニーズに合わせて様々な商品を取り扱っています。 |お客様| 社会的地位のある方や富裕層の方など、いわゆるVIPと呼ばれるお得意様の対応がメインです。百貨店には親子3世代でお付き合いいただいている方々など、長く信頼関係を築いているお客様が数多くいらっしゃいます。「あなたが勧めている商品だから間違いない」「今後もあなたからジュエリーを買いたい」そんな風に思っていただけるよう、ファンをたくさん増やしていってください。 |当社の特徴| 設立より60年以上築いてきた素材の仕入れ・企画から生産、販売まで自社で行う「自社一貫体制」によって、MADE IN JAPANの高品質ジュエリーを提供しています。また、輸入代理店・専門商社として「SCAVIA」「ANNAMARIA CAMMILLI」などのブランドを展開中。東証スタンダード上場企業としての安定経営のもと、今後は海外やECの分野にも販路を広げ、世界市場へ挑戦していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・社会人経験2年以上 ・普通自動車運転免許 ・以下いずれかの経験がある方 販売・接客・サービス・営業(商材問わない) ※ジュエリー業界未経験者歓迎 ※20代、30代、40代、幅広い世代がスキルを高めて活躍しています 【歓迎】 ジュエリー販売経験がある方 百貨店勤務経験者 アパレル業界・ファッション業界経験者 外販経験のある方 こんな方にぴったり! ◎ジュエリーが好き・興味がある ◎人を喜ばせることが好き ◎腰を据えてキャリアUPしたい ◎自身が磨かれる環境で成長したい |インタビュー/販売職(店長)2003年入社(中途)| ジュエリー業界で活躍する父の背中を見て育った私が、同じ業界で働くことはごく自然な流れでした。小売店やメーカーの卸販売を経験。定年まで働ける会社への転職を思い立った時、業界大手の会社で通用するか挑戦したいと思い、ナガホリに入社しました。 そこから18年間、百貨店の外販として富裕層や百貨店の上顧客様に対して数百万〜数億円のジュエリーをご提案しています。お客様とお会いする機会は、自分自身が磨かれる学びの場。心からお勧めしたいと思える商品を探し出し実際にお持ちする場や、大きな金額が動く商談は今でも緊張感を味わいます。 印象的だった仕事が、約9.0ctの大粒ダイヤモンドのご提案です。お客様は他社から既に提案を受けており、妥当な価格かどうかご相談をいただいたのがきっかけでした。その日は祝日で本社は休みでしたが、すぐに商品部の部長に電話したところ、海外の取引先に何とか連絡を取り、急いで金額確認や商品手配を進めてくれました。数時間後、品質・価格共に他社を超える商品をご用意することができ、お客様も即決。高額の商談成約となったのです。 この仕事が評価され社長賞もいただいたのですが、私一人の力では決して成し得ることができませんでした。東証スタンダード上場企業という大きな後ろ盾と信頼。先輩方が築き上げた数々の実績。社長、各部署の部門長、営業、商品部など様々な方のサポート。お客様に最大限の価値を提供するためのバックアップ体制が整っているナガホリだからこそ、生み出せた成果だと思っています。 |
年間休日120日以上&ノルマなしのインセンティブあり!
勤務地 |
東京都千代田区丸の内 株式会社AJIOKA |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ★残業ほぼなし!プライベートとの両立◎ ★育児支援制度充実!子育てママも活躍中! ★正社員登実績多数あり ★ネイル・髪色自由♪オシャレしながら働けます! ★当社のブランドを初めて知ったという方でも応募大歓迎! <具体的なお仕事内容> 女性向けのオリジナルブランド『Epoi(エポイ)』丸の内店の販売スタッフをお任せします。 ・お客様への接客、商品のご案内 ・商品の発注、売上管理 ・売り場づくり ・SNSやブログの更新 ┗SNS運用もお任せしますので、自社製品やそのブランド・世界観づくりなどをお願いします。 ※発注や売上管理は、フォーマットがあり、入力するだけでカンタンにできます。 当社のブランドを手に取ったことがないという方でもご安心ください。入社後はまず、店舗でのOJT研修からスタート。「当社の事業内容」「ブランドや商品について」といった基礎を学んでいきます。 独り立ちの目安は3〜6ヶ月程度を想定しています。 店舗スタッフ全員でサポートするので、少しずつできる仕事の幅を広げていってくださいね。 ノルマはありませんが、あなたの頑張りをしっかりと評価できるように、「インセンティブ制」「報奨金制度」を設けています。 <Epoi(エポイ)について> 大人の女性をターゲットにしたブランド。上質な革素材を使用した最高品質の財布・バッグ・小物を取り扱っています。機能性と上質なつくりにこだわった、ミニマルなデザインが特徴。厳選された素材を用い、日本の熟練職人によりひとつひとつ丁寧に仕上げられたアイテムは、使い込むうちに馴染んでゆく過程も楽しんでいただけます。 <お客様層> 30代〜40代の女性がメインで、親子二世代でご愛用いただいているお客様もいます。 また、当社の製品がドラマで使われる機会が多くなり、近頃は20代のお客様も増えています。 <給与> 月給22万円〜30万円+残業手当(100%支給) ・昇給年1回(4月) ・報奨金制度 ・時間外手当(全額支給) ・交通費支給(上限:5万円) |
求める人材 |
求める人材: <未経験者歓迎・無資格歓迎・ブランク歓迎> <学歴不問・年齢不問・経験不問> 経験や前職は、一切問いません。 社会人経験10年以上歓迎、ブランクOK! 接客・販売業経験、アパレル販売スタッフ経験のある方は歓迎します。 パート・アルバイトのみの経験者もOK! 当社のブランドを身に着けたことがない…店舗に行ったことがない… という方でもご安心ください! 入社後にブランドコンセプトについて学べる研修をご用意しております! ・20代・30代・40代活躍中(平均年齢27.28歳) ・20代の多い職場 ・女性スタッフ活躍中 ・主婦(主夫)活躍中 ・子育てママ在籍中 ・Wワーク歓迎 ・英語が活かせる ・ハローワークからの応募も歓迎 ・副業・WワークOK ・フリーター歓迎 ・第二新卒歓迎 ・主婦(主夫)活躍中 ・子育てママ在籍中 ・中途社員比率9割以上 |
この企業の類似求人を見る
今年10月★近隣に新規店舗オープンのため、オープニング募集!
勤務地 |
東京都台東区上野 <買取PRO 御徒町本店>株式会社GENO |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 高級ブランド時計・ブランド品の買取、査定、販売 <具体的には> ・店舗に持ち込まれたブランド時計等の鑑定・真贋チェック、査定、買取など。 ・買い取ったブランド品の商品化及び値付け販売 ・来店されるお客様の接客販売 ★売上・販売ノルマ等の歩合制ではなく、固定月給制だから収入は安定! |
求める人材 |
求めている人材 ・高級ブランド時計の買取、査定業務の経験がある方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 ・接客販売業務の経験がある方 ・人と接することが好きな方 ・前向きにチャレンジできる方 ・未経験OK!経験者優遇 ◇産休・育休から復職した主婦さん社員も活中! あなたの「真贋を見極める」スキルを、存分に発揮できる環境をご用意して、お待ちしています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
将来的に販売職以外のキャリアアップも可能!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1-5-4 Schott Grand Store TOKYO |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【職務概要】 アパレル販売業務全般(アパレル/バッグ/シューズ/雑貨などの接客販売) 【具体的には】 接客を中心に、レジやギフトの包装などの会計も含めたカウンター業務、商品出し、在庫管理 慣れてきたら店内のディスプレイ、レイアウト変更等もお任せします 【Schottでの接客はここが違う】 ライダース・レザーアイテムを中心に著名人はもちろん世界的にも有名で愛好家の多い「Schott」 路面店も多い事から、目的を持ってご来店される方がほとんど 某ブランドのように客数に追われることはなく、一人ひとりのお客様にゆっくり向き合える環境です セールストークに終わる事のない会話は 愛用しているアイテムの事やお互いのプライベートの事 服や深いファッションに触れた楽しい会話に自然と和やかな空気が流れます ファッションがとことん好き、楽しい接客がしたい、顧客とじっくり向き合いたい そんな働き方が出来る場所は「Schott」です 【世界的に有名なブランドで即戦力として活躍できるポジション】 業績も好調なSchottでは来年にかけて新店オープンを続々計画中です 今回の募集は新店ラッシュに向けてブランドとしては初めての大幅増員を行います 今までの販売員経験・アパレル業界経験を活かして、Schottでキャリアアップを図りませんか? あなたの新しい第一歩を私たちは待っています 【キャリアアップの選択肢も豊富なのが魅力】 販売員で終わりたくない… アパレル業界でキャリアアップは難しそう… 販売員として働くうえで誰しもが抱える思い そんな思いを形にしませんか? Schottのブランドを展開する株式会社TSI上野商会事業部は「一人ひとりの得意分野を活かす」ことを大切にしています 他のアパレル会社にはない、個々人の「やりたい!やってみたい!」そんな意欲を形にできるサポート体制があります 本人のスキルやタイプに合わせて、販売スタッフを経て店長やマネージャー職、営業やMD、販促、プレスなど様々な職種へのキャリアチェンジも可能です 店舗での経験を活かしてなりたい自分へのセカンドキャリアを築いてください! 【先輩スタッフKさんの体験談】 「忙しさに追われずじっくり向き合った接客がしたい」 それが僕の入社して「Schott」へブランド配属を決めた理由です 学生時代にアルバイトしていた店舗では、客数に追われ「こなす」だけの日々でした 売って・商品を出して・売って・商品を出して そんな多忙な時間に疑問を持ち、もっとじっくりとお客様に接客がしたい 自分の服が好きな気持ちと経験を活かしてお客様に満足いく商品を選んでもらいたい それが、僕がアパレル業界で働くうえで叶えたい「働き方」でした Schottをご利用されるお客様は服に対してコア方が多いです 昔からSchottを愛用している レザーアイテムに精通している アメリカンカジュアルが好き 古着やヴィンテージアイテムに詳しいなど 販売員の僕より服に対する知識や拘りが強く、逆に教えて貰える事も多く勉強になる毎日です(笑) そんなお客様とお互いの知見を交換しながら、一人ひとりとゆっくり接客が出来ています 数多くある商品の中で「満足いく1着」を選んで頂いたお客様の笑顔を見た瞬間が僕のモチベーション(遣り甲斐)になっています 【ブランドに関して】 1913年、Schott兄弟によって誕生し、今やライダース レザーブランドの代名詞ともいえるSchott(ショット)。1928年に世界で初めてフロントジッパー採用のライダースジャケット“Perfecto”を、その後、伝説の“Onestar”を発表するなど、ライダース史に大きな影響を与えました。ショップは、N.Y.の街をイメージした、Made in U.S.A.のアイテムから日本企画の製品までが並ぶ、まさに“Schott SHOW ROOM”です。 ※配属先については本人との話し合いで決定致します。 ※当ブランドは、全国に積極的に展開をしているため全国転勤があります。 |
求める人材 |
求めている人材 アパレル業界経験者 接客など販売実務経験者 アパレル業界でマネージャー経験者は優遇します <以下のような方も大歓迎です> 顧客とじっくり向き合える環境で接客がしたい 販売員の枠に問わられず、キャリアアップしたい マネージャー経験を活かしたい 店長や副店長、サブマネージャーなど役職に就きたい 昔からSchottを愛用している レザーアイテムに精通している アメリカンカジュアルが好き 古着やヴィンテージアイテムに詳しい 世界的有名なブランドで働きたい SNSでオシャレな投稿などをするのが好き ※当てはまらなくても問題ございません。お気軽にご応募ください。 |
この企業の類似求人を見る
転勤なし 東京支店勤務 ※未経験者歓迎!
勤務地 |
東京都北区東田端 株式会社川上製作所 東京支店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 納品・保守・メンテナンスのサービススタッフとして以下の事をお任せします。 未経験の方でも丁寧に指導しますので、大丈夫です。 最初は先輩について知識や技術を習得しながら、徐々に幅広い領域をカバーできるようになってください。 【具体的には】 ◆納品(搬入) 当社が製造販売する「自動裁断機」「自動延反機」を導入いただくお客様への納品です。 専門業者と複数名で行います。分解された状態で設置場所まで車や台車で運び、組み立てていきます。 ◆動作チェック・調整・試運転 組み立てた機械の動作チェックや調整・試運転を行います。 ◆技術指導 実際にお客様に操作いただきながら指導します。 またお客様から機械を稼働させるためのCADデータを機械で読み込んでいきます。 搬入から試運転まで1週間程度かかります。納品は複数名で、技術指導は1人で行います。 納品はだいたい月に数回程度。宿泊を伴う出張もあります。 1人のエンジニアで20社程度を担当していただきます。 ◆保守・メンテナンス 納品がない時には、すでに機械を導入いただいているお客様への保守・メンテナンス・フォロー等を行って下さい。 ◆サポートの範囲は関東周辺から東北地方の一部までをカバーしていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 44歳以下の方 (長期キャリア形成のため) ※業界・職種未経験者歓迎 ★要普免(AT限定可) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 <以下のような方を歓迎します> ・Excel、Wordの操作ができる方 ・機械いじりやものづくりが好きな方(レンチ、ドライバー、スパナなど工具を使用します) ・人と話すのが苦手ではない方 ・チームワークで行動できる方 ・安定性のある会社で働きたい方 <経験者は年齢不問。以下の経験がある方は大歓迎> ・営業や販売サービスの経験者(業種不問)で、営業よりアフターフォローのほうが向いていると感じている方 ・内勤業務の経験者で、外に出て働きたいけど営業は苦手という方 ・製造業の経験者で、自社製品に誇りを持てる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
完全週休2日制/オシャレ自由/オシャレを楽しみながら働ける!
勤務地 |
東京都台東区浅草6-23-8 株式会社ラクジュ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ************************* ファッションを通じて、人生を楽しくする Laqujuが生み出す価値を、あなたのアイデアで発信! ************************* ************************* 髪型・髪色・ネイル・ピアス・服装自由 オシャレを楽しみながら働いてください! ************************* ************************* SNS好き・オシャレ好き大歓迎(#^.^#) ************************* 自社アパレル商品の 企画スタッフ(正社員)募集! 企画職未経験の方も大歓迎! ============== 具体的な仕事内容 ============== ・通販カタログ会社への自社製品の提案 →企画書作成やスケジュール管理などもあり ・通販カタログの紙面内容チェック ・店舗SNSの運用 < 入社1〜3ヵ月 > バッグに使用されるパーツ・素材・カラーなどの 基礎を学べるOJTからスタート! その後は、企画書作成や管理をお願いします。 < 入社4〜6ヵ月 > 通販会社・ファッション雑誌会社へ企画のご提案 ============== 自慢の商品の魅力発信 ============== 私たちの商品の魅力を沢山の方にお伝えしていただくため コミュニケーション力・接客スキルも活かせます。 顧客様との関係をしっかり築くことで長いお付き合いに繋がるので 物腰やわらかく、丁寧にご対応することを心掛けましょう。 服飾デザインや色彩感覚を磨きたい!という方も大歓迎。 企画・提案を通じて、幅広い仕事にチャレンジできる方をお待ちしています! ============== Laqujuとは ============== ラグジュアリーバッグメーカー 「株式会社ラクジュ」は、今年で設立17年。 社長含め5人の少人数の会社です。 下町の雰囲気が色濃く残る浅草裏通りにショールームを構え、 クロコダイル革バッグのファンに隠れ家的名店として愛されています。 上品さと個性あふれる商品たちの魅力を もっと届けるお手伝いをするのがあなたの役目。 「楽しんで長生きをする」という想いが込められた私たちの会社で、 多くの人を笑顔にするセンスと発想力を磨きませんか? 新しい価値を創造する柔軟なアイデアで、企画を楽しんで下さい♪ |
求める人材 |
求めている人材 \ 企画職未経験の方も大歓迎 / 30〜50代女性活躍中! < こんな方は大歓迎 > ◆前向きにお仕事に打ち込める方 ◆丁寧にコミュニケーション出来る方 ◆ファッションや服飾アイテムに興味がある方 ◆SNSを見ることが好きな方 ◆トレンドや流行に敏感な方 < 活かせるスキル・経験 > ◇アパレル経験 ◇お取引先への商品提案 ◇調べることや、情報を集めるのが得意 |
経験不問*月給25万円!初年度〜賞与有/飲食等から転職者多数
勤務地 |
東京都中央区日本橋1-1 日本橋駅からスグの商業施設内店舗(請負先) |
---|---|
給与例 |
給与例 年収405万円 26歳 /経験2年/月給27万円+賞与(未経験/前職アパレル) 年収503万円 31歳/経験5年/月給31万+賞与(未経験/前職飲食) |
仕事の概要 |
仕事内容 <20代未経験活躍中> 大手アパレルメーカーの販売スタッフとして服や時計、バッグなどのご案内やレジ対応などを行います。誰もが知るラグジュアリーブランドにも携われます。 <仕事のポイント> *「売り込む」のではなく「お客様と仲良くなる!」 *販売ノルマはありません。1人ひとりのお客様にじっくり向き合えます。 *完全週休2日制で、季節ごとの連休もアリ!ワークライフバランスも大切にできます。 <スタッフインタビュー> ●Aさん/女性/入社2年目(未経験/前職ファミレススタッフ) 「前職は正社員としてファミレスで勤務していましたが、夜勤や残業が多かったりなどで自宅に到着するとクタクタで何も手に付かない毎日。正直限界を感じていたため転職を決意しました。どうせ働くならキラキラした職場で今までの接客経験を活かしたい!と考え現在に至ります。今では勤務時間や収入も安定しているだけでなく、顧客層が賑やかな方が多めの前職に比べ、落ち着きのある方が大半なので余裕を持って働けています。」 ●Bさん/女性/入社4年目(未経験/前職カフェスタッフ) 「前職のカフェで勤務していた時が考えられないくらい、大手ならではの圧倒的な働きやすさを実感出来ています。なにより産休育休をしっかりとってから復帰されている方が沢山活躍している環境だからこそ、皆理解があり助け合いの風土が根付いているため、腰を据えて働きたい方にピッタリだと思います。未経験から正社員デビューが出来て、接客スキルが基礎から身につくのも嬉しいですね。」 <多彩なキャリアパスも!>人材コーディネーターや本社スタッフへのキャリアチェンジも可能。ステップアップした先輩も多数 <下記経験をお持ちの方活躍中> ・アルバイト・パート・事務 ・飲食業(ホール/キッチン/レストラン/居酒屋/カフェなど) ・アパレル (古着販売など) ・ ・ ・ ・ ・ ・ 商品陳列・売場作り・レジ打ち・電話対応の経験がある方は即活躍できるはず! スタッフ育成やマニュアル作成、販促用POP作成の経験がある方も活かせます。 クレーム対応はほぼなし、万一あっても先輩がフォローに入るので安心! |
求める人材 |
求めている人材 *高卒以上 *職種未経験歓迎 *業種未経験歓迎 *社会人未経験歓迎 *第二新卒歓迎 *未経験20代活躍中 以下のスキル、資格 どれか一つでも当てはまる方歓迎 経験は不問 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳まで(若年層の長期キャリア形成のため)) |
この企業の類似求人を見る
【必須:美容師免許】11時にゆっくり始業◎完全週休2日制
勤務地 |
東京都豊島区南池袋2-26-9 ニュープライムビル7F 株式会社スヴェンソン 池袋WILL |
---|---|
給与例 |
給与例 "【想定年収】 3,520,000円〜4,204,000円 ※月給:250,000円〜307,000円" |
仕事の概要 |
仕事内容 "オンライン説明会開催中!! 会社紹介、仕事内容詳細、ブランド紹介、福利厚生など、求人票では伝えきれない当社の魅力をご説明いたします! 【こんな方にオススメ】 ・応募するか迷っている方 ・仕事理解を深めた状態で、面接を受けたい方 ・人事に質問してみたい方 ・社風、雰囲気を感じてみたい方 ●開催日時 随時 平日 10:00‐17:00 ※ご希望をお伺いいたします。 ●説明会内容 ・会社紹介 ・ブランド紹介 ・仕事内容詳細 ・質疑応答 ●所要時間 ・30〜45分程度 ●開催方法 オンライン(zoom) ●参加条件 美容師免許をお持ちの方 ZOOMが利用できる環境をご準備お願いいたします。 ●参加方法 @【応募画面に進む】からエントリー A参加希望日をご記入ください。 Bエントリーいただいた方向けに、こちらから詳細のご案内をお送りします。 \説明会のみの参加は履歴書不要です/ 【仕事内容】 ◎年間休日120日!完全週休二日制でプライベートも大切に ◎充実の福利厚生で腰を据えて働く ◎創業40年のウィッグメーカーが手がけるメンズカット専門サロン メンズカット専門の美容室にてスタイリストをお任せします。 細部までこだわるカットはもちろん、頭皮クレンジングや血行促進など、お客様の頭皮・癖毛の悩み等を改善するのは当サロンならでは。ケアに特化したスキルアップが可能です! ー ◎創業40年のウィッグメーカーが経営するメンズ専門美容室 主に、薄毛や円形脱毛症などのお悩みを持つお客様への増毛サービスを提供しています。完全予約制で入客は1日5名ほど。お客様1人ひとりに丁寧に向き合える環境で、メンズ専門店ならではの相談のしやすさが特徴です。 ー ◎施術メニュー メンズカットと育毛施術がメイン。カットメニューには必ず「育毛メニュー」も行うのが当店の特徴です。もちろん美容室なので、カラーやパーマ、アロマを使用したベッドスパもあります。 |炭酸泉シャンプーカット:30分| 当店最短の育毛カットコース。デザインカット後、炭酸泉を使ったシャンプーを行います。 |頭皮ケアカット:60分|★一番人気 デザインカットに加え、独自開発のブラビングシャンプー&特殊な機械で毛穴を洗浄します。ミネラルパック&炭酸シャワーで栄養と潤いを補給。さらに、スカルプブラシによる頭皮マッサージで血行を促進、頭皮の緊張をほぐしていきます。 |クレンジングカット:60分| 頭皮全体のクレンジングに特化したメニュー。専用のクレンジング剤でマッサージしながら、頭皮の皮脂や匂いを取り除いていきます。 |ヘアライズカット:90分| 独自開発の「毛髪自体を太くするトリートメント」を使用したカットメニュー。髪の内側からコーティングすることで、毛が根元から立ち上がりボリュームは1.2?1.5倍にUPします。 |TIコースカット:90分| 血行促進からヘアスタイリングまで、7つのステップを行う本格育毛メニュー。自宅では落としにくい汚れを洗浄し栄養補給をします。また、ツボマッサージや足のマッサージを行うので、心身ともにリラックス効果も。 ー ◎長く働ける仕組みが充実 結婚や出産・子育て、闘病など「何かあった時のために」安心して働ける環境を整えています。入社後には、有給休暇が付与される前に使用できるライフサポート休暇や、友人との旅行・家族との外食、趣味、習い事、書籍などに使用できるリフレッシュ補助金。 子育て世代には、育休/産休はもちろん(直近3年間の復帰率100%)、時短正社員という働き方、保育園補助金をはじめとする家族手当、結婚・出産・子どもの入学に際する各種祝い金もご用意しています。 全ての制度、手当がある理由は「安心して働いてほしいから」。40年以上続けてこれたのも社員がいてくれたからこそだと、実感しています。不安なことが少しでも無くなるように、これからも職場環境を整えていきます。 ー ◎先輩インタビュー |Tさん/入社13年目| 私はスヴェンソンに入社後、スタイリストリーダーや店長を経験してきました。現在は育児と両立するため、時短勤務で働いています。ワーキングホリデーで、海外の美容室で働いたのちスヴェンソンに入社した社員もおり、プライベートの時間を大切に、ライフスタイルが変わっても長く働ける環境が魅力ですね。 *【*?*こんなサロン*?*】* *残業はほぼなし!自分の時間も充実! *ブランク歓迎! *ウィッグ未経験の中途スタッフ活躍中! *業界トップクラス!充実の待遇・制度☆ *【スヴェンソンとは?】* 「美と健康と環境の分野で社会に貢献する」という企業理念のもと、全国で70店舗以上展開。 メンズヘアサロン、女性用のオシャレ・医療用ウィッグ、ヘアケア商品等、幅広い商品・サービスを提供。 社員の平均年齢は39歳、幅広い年齢層のスタッフが活躍中! サロンワークだけでなく、マネージャーや本社勤務等キャリアステップをサポートします。 また、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受けた証『くるみんマーク』取得企業です。 子育て、介護など一人ひとりの働き方の柔軟性を重視し、プライベートを大切にしながら、長く安定して働き続けることができます。 (ご本人の働き方に合わせて、将来は正社員への登用も検討可) *よくあるご質問* 【 Q 】ブランクが長いのですが応募できますか? 【 A 】ブランクの長い方も大歓迎です。実際5−10年のブランクがある方もたくさんご入社いただいております。 理美容業界から他業界に転職された後、「もう一度理美容の仕事がしたい!」と思って、弊社にご入社いただくことが多いです。不安なところは面接でぜひ遠慮なく聞いてくださいね。 【 Q 】理美容師の経験はありますが、ウィッグは未経験です。応募できますか? 【 A 】ハイ、ぜひご応募ください。弊社では、入社してくださる美容師さんの9割が中途入社の方です。その中で、ウィッグ業界経験者という方は1割程度。ほとんどの方がウィッグ業界未経験でのスタートです。また、弊社の増毛技術は他社にはない独自技術(メンズは特許取得済み)。ウィッグ業界経験者の方でもみんな初めて学ぶ技術になります。全員スタートは同じというだけで少しは安心していただいけるのではないでしょうか。 【 Q 】ワークライフバランスが気になります… 【 A 】年間休日120日(月2回迄土日休み可能)、産休・育休復職率100%、平均有給取得日数は13日、平均残業時間は月間4.7時間です。まだまだ十分とは言えませんが、有難いことに「転職して自分の時間が増えた!」と言っていただけることは多いです。(アルバイト・パートは希望シフト制です) 【 Q 】ノルマはありますか? 【 A 】弊社の給料形態は個人ノルマや歩合制、指名料はございませんので、売上のプレッシャーやスタッフ同士でお客様を取り合うといったことはなく、すべてのお客様に対して100%寄り添った接客をさせていただいております。 【 Q 】50代ですが、応募できますか? 【 A 】ご応募いただけます。20,30,40,50代幅広い年齢でご活躍頂ける環境をご用意しております。 ミドル、中高年活躍中です! 【メンズウィッグスタイリスト 研修カリキュラム概要】 1年目 ・技術研修(スヴェンソンの特殊技術である編み込み増毛法や、お客様対応スキルを段階に応じて研修します) ・理念研修(社員一人一人が、スヴェンソン創業からの歴史や、企業理念に対する理解を深めるための研修です) 2〜3年目 ・リーダー研修(選抜)・スキルアップ研修 以降キャリアに応じて、幅広い研修を行いサポートいたします。 【レディースウィッグスタイリスト 研修カリキュラム概要】 0‐0.5年目 ・技術研修(ウィッグのカット、セットなどの技術を段階に応じて研修します) ・理念研修(社員一人一人が、スヴェンソン創業からの歴史や、企業理念に対する理解を深めるための研修です) 0.5‐3年目 ・おもてなし接遇研修・販売研修・スキルアップ研修・新製品研修・リーダーシップ研修 以降キャリアに応じて、幅広い研修を行いサポートいたします。" |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高校卒以上 ・要美容師免許 ・美容師/スタイリスト経験者 【歓迎条件】 ・プライベートの時間を大切にしたい方 ・副業/Wワークを両立したい方 ・メンズカットが好きな方 ・子育てと両立したい主婦(夫)さん |
この企業の類似求人を見る
□未経験・第二新卒歓迎□実力次第で給与UPが実現可能!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1丁目11番4号 FPG links JINNAN1階 株式会社STAYGOLD BRING□渋谷店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・年収330万円/23歳/一般職(未経験)/月給23.6万円+賞与+諸手当 ・年収420万円/28歳/店長職/月給30万円+賞与+諸手当 ・年収520万円/33歳/SV職/月給38万円+賞与+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■業務内容 ハイブランド古着の リユースショップ【BRING】で 買取査定・販売のお仕事 ・買取・査定 ・販売・接客 ・SNS撮影・投稿 ■ポイント □業界・職種未経験でも安心! 研修&先輩がサポート □好きなブランドの知識を活かせる! 語学力も活かせるチャンス □実力次第で給与UP! 未経験から店長も目指せる! 《キャリア・給与UPできる環境》 急成長している私たち。 そのため、次々とポストができている状況です。 店長を目指せる環境が整っており、未経験から店長に抜擢されたスタッフもいます! 取扱い商品は、CHROME HEARTS、Supreme、BALENCIAGAなどの高価格帯のブランド品。 そのため毎月の売上が1,000万円をこえるスタッフも多く在籍しています。 あなたの興味で、キャリアアップ・高収入を目指せる職場です。 ■評価制度について 人事評価制度に基づいて、社員の評価を実施し、キャリアの成長を支援します。 目標を設定し評価する際には、上司と面談を行い、双方の合意をもとに定量的および定性的な目標を設定・評価を実施。 この過程で、会社のビジョンや目標を再確認し、数値だけでなくプロセスも評価し、努力した人をその努力に見合った形で 評価する仕組みを整えています。 ■働く環境 20代・30代が活躍中! 平均年齢は28歳 女性も多数在籍! 産休・育休取得率100% ■応募条件 未経験・第二新卒歓迎! ■歓迎条件 ・販売経験がある方 ・ブランド好きな方 ・ヴィンテージに詳しい方 ・買取業界経験者大歓迎! ■求める人物像 ・Missionに共感できる方 ・自ら行動できる方 ・向上心が高い方 ・ファッションに興味がある方 ・プロとしての意識を持つ方 《STAYGOLDについて》 株式会社STAYGOLDは、 メンズアパレルを中心に、 時計・バッグ・宝石・貴金属等の 高額買取と販売を行っている リユース業界のベンチャー企業。 BRING事業部ではラグジュアリーブランドやヴィンテージのアパレルアイテム、シルバーアクセサリーなど幅広く取り扱い。 取扱・販売店ごとに、取り扱う商材が異なり、強みを活かしながら売上を伸ばし成長しています。 社員数が400名を超え、 今まさに拡大期を迎えている同社。 ユーザーの視点に立った店舗運営と マーケティングで、【リユース】という 言葉を世の中の当たり前にすることを目指しています |
求める人材 |
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎! 「稼ぎたい。」 「好きなブランドに囲まれて働きたい。」 「キャリアアップしたい。」 など、転職者の入社理由はさまざま。 多くのブランド品を扱う当社だからこそ、クロムハーツ、シュプリーム、バレンシアガなどのあなたの好きなブランドを取り扱えます。 経験がなくても大丈夫。 充実した研修制度で一人前のスタッフに育て上げます。 一人ひとりがプロフェッショナルとして働いている当社。 目標に対し、必要な知識やスキルなどは貪欲に身につけていく姿勢が大切です。 仲間と一緒に切磋琢磨し、会社を成長させることができる方をお待ちしております。 |
この企業の類似求人を見る
毎日バカ笑いしてたあの頃が霞むくらい、 素のままでいられる自分の居場所。 仲間と笑おう。毎日にもっと刺激を。
勤務地 |
東京都武蔵野市東京都武蔵野市吉祥寺南町1-7-1 ドクターストレッチ 丸井吉祥寺店(株式会社nobitel) |
---|---|
給与例 |
【給与例】 <年収例> ・600万円|28歳・マネージャー職|月給50万円 ・450万円|26歳・入社3年目・店長職|月給37万円 ・330万円|25歳・入社2年目・店舗スタッフ|月給27.5万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 企業からのメッセージ ー ▼▼ この求人のPOINT ▼▼ □未経験が98%!特別なスキル一切不要◎ □学歴不問!中卒・高卒者も活躍中! □STAFFの多くが20代!同世代の仲間と働ける♪ □とにかく毎日を楽しく過ごしたい方歓迎! □輝かしいスポーツ経験…はいりません! ー 仕事内容 ー 業界店舗数NO.1の「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとして、 ストレッチを通じてお客様のカラダの改善・悩みをサポート・解決します! ストレッチは100種類以上もあり、 悩みの筋肉にダイレクトに届く独自技術コアバランスストレッチを習得できます! ■お任せするのは… ・開店準備 └店内清掃、朝礼でのお客様情報の共有など ・受付業務 └予約確認、お客様のお迎えなど ・個別ストレッチ └担当のお客様へのストレッチ、技術指導、改善に向けてのミーティング(1人約1時間) ・閉店業務 └レジの精算、清掃など ■ご利用のお客様は… ・高校・大学でガッツリスポーツに打ち込んでいる方 ・デスクワークや立ち仕事で身体が疲れている社会人の方 ・アスリートの方 ・趣味でマラソンやゴルフなど運動をしている方 などさまざま! ◎適切なストレッチでカラダを守り、正しいケアの方法を身につけていただくことは、とてもやりがいに感じられます! ー Q&A ー [ Q ] ストレッチでカラダの改善って?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社が採用している「コアバランスストレッチ」技術を考案したのは、複数のメジャーリーグ球団でトレーナーを努めた山口元紀氏。メジャーリーグ選手向けの内容を、一般のお客様向けにアレンジしてご提供しています。 [ Q ] 未経験でも本当に大丈夫?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 中途社員の98%が未経験入社で、新卒並みの丁寧な研修からスタート!入社後1.5〜2ヶ月間の研修で、技術・実践・接客・マナーを学び、卒業検定に合格してから店舗デビューとなります。他にもアスリートへの帯同研修やキャリアアップに向けた研修もあり。「人を育てる」ことに力を注いでいる会社です。 [ Q ] キャリアプランは?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたの理想のキャリアを実現できます! ・アスリートを専属で担当するグランドトレーナー ・経営に携われる店長・マネージャー ・教育・研修に携わる研修トレーナー ・海外で働きたい方は海外店舗へ ◎他にも野球キャラバンなど、幅広いキャリアの道があります。 |
求める人材 |
応募資格 ◎未経験OK!第二新卒歓迎! ◎学歴不問!中卒・高卒・専門卒・大卒活躍中 ◎未経験入社が98%以上!♪20代の男女活躍中! [ 歓迎 ] □同世代の仲間と楽しく働きたい □自分たちで店舗運営を試行錯誤したい □キャリアは働きながら考えたい □正社員として働くのが初めて □スポーツ経験を活かしたい ◎フリーターから正社員を目指す、もOK! \ 先輩の前職は… /  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・営業 ・事務 ・飲食店スタッフ ・アパレル販売員 ・美容部員 ・自衛隊 ・消防士 ・ダンス講師 …などさまざま! <先輩スタッフのスポーツ歴> 野球、サッカー、テニス、バスケットボール、バレーボール、 陸上、バドミントン、スキー、スノボ、ゴルフ、卓球、ダンスなど ※女性従業員4割以上(男女比6:4) |
□平均年齢28歳□月給30万〜□業界未経験から高収入を実現!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1丁目11番4号 FPG links JINNAN1階 株式会社STAYGOLD BRING□渋谷店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・年収420万円/28歳/店長職/月給30万円+賞与+諸手当 ・年収520万円/30歳/SV職/月給37万円+賞与+諸手当 ・年収650万円/35歳/MG職/月給50万円+賞与+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■求人の特徴 □キャリアアップ 急成長している私たち。 そのため、次々とポストができている状況で、店長を目指せる環境であります。 完全実力主義なので、スピード感をもってキャリアアップを叶えることが可能です。 □給与アップ 取扱い商品は、CHROME HEARTS、Supreme、BALENCIAGAなどの高価格帯のブランド品。 そのため毎月の売上が1,000万円をこえるスタッフも多く在籍しています。 あなたの興味で、キャリアアップ・高収入を目指せる職場です。 □語学を活かして働ける インバウンドのお客さまも増加中! 自分の語学力を活かしながら、海外のお客さまを接客できる環境です。 - ■業務内容 ・買取・査定 ・販売・接客 ・在庫管理 ・売上管理 ・スタッフ教育 ・店舗ディスプレイ企画 - ■評価制度について 人事評価制度に基づいて、社員の評価を実施し、キャリアの成長を支援します。 目標を設定し評価する際には、上司と面談を行い、双方の合意をもとに定量的および定性的な目標を設定・評価を実施。 この過程で、会社のビジョンや目標を再確認し、数値だけでなくプロセスも評価し、努力した人をその努力に見合った形で 評価する仕組みを整えています。 ■働く環境 20代・30代活躍中! 平均年齢は28歳 女性が3割以上! 産休・育休実績あり! 育休取得率100% - ■STAYGOLDについて 株式会社STAYGOLDは、メンズアパレルを中心に、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っているリユース業界のベンチャー企業。 BRING事業部ではラグジュアリーブランドやヴィンテージのアパレルアイテム、シルバーアクセサリーなど幅広く取り扱い。 取扱・販売店ごとに、取り扱う商材が異なり、強みを活かしながら売上を伸ばし成長しています。 社員数が400名を超え、今まさに拡大期を迎えている同社。 ユーザーの視点に立った店舗運営とマーケティングで、【リユース】という言葉を世の中の当たり前にすることを目指しています |
求める人材 |
求めている人材 □応募条件 ・営業、販売 いずれかの業務経験3年以上 □歓迎条件 ・店舗マネジメント経験者 ・アパレル業界での経験者 ・クロムハーツ、シュプリーム、バレンシアガなどのブランドが好きな方 ・ヴィンテージ、アーカイブに詳しい方 ・買取業界での経験者は尚歓迎! □求める人物像 ・STAYGOLDが掲げるMissionへの共感 ・目的達成のために自ら行動しやり切ることが出来る方 ・向上心高く、状況や環境変化に対しても前向きに捉え、業務を遂行できる方 ・ファッションへの関心が高く、探求心を持って業務に取り組める方 ・プロフェッショナルとして、最高水準を追求できる方 |
この企業の類似求人を見る
メガネ販売経験者歓迎!業界では珍しい木曜+日曜・祝日休!
勤務地 |
東京都江戸川区中葛西5丁目 葛西駅前メガネ(仮) |
---|---|
給与例 |
給与例 390万円/入社2年目 (月給26万円+賞与) 450万円/入社5年目 (月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 今回は、さらなる業務拡大に向け メガネの販売員を募集します。 (現在、埼玉県川越市、鶴ヶ島市、川口市、上尾市/千葉県松戸市で募集しております。) 業界では珍しい、木曜・日曜・祝日休み! 家族や友人との時間を大切にしたい方におすすめです! 店長としてメガネの 販売・調整・加工・検査などの 店頭接客業務をお任せします! 一人ひとりのお客様のニーズに応え、 最適なメガネの提案をお願いします! ================ <入社後は> もちろん、経験者の方であっても 最初からすべてスムーズに こなせていけるとは思っておりません。 既存店などで十分な研修を行ってから 現場での就業になりますので 安心してください。 また、併設する眼科との連携も 大事になってきますので 先生やスタッフとの コミュニケーションも しっかり取りながら取り組みましょう。 環境が変われば、 業務の進め方も変わるもの。 最初の頃は、職場環境に 慣れることから始めましょう。 会社全体でサポートしますので 自分の経験を信じて 焦らずゆっくりいきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 *メガネの販売店にて 店頭接客経験がある方 ※販売・調整・検査が一通り出来る方を想定 【具体的には】 ◎メガネ業界経験者のみ募集 ◎経験者でやる気と向上心がある方 ※経験年数は問いません <こんな方にぜひ> ◇家族や友人との時間を大切にしたい ◇長期休暇を取得できる会社で働きたい ◇地元に戻って転職を考えている このお仕事では、 【メガネ販売店】【メガネショップ】 【眼鏡士】【接客】【販売】 などの経験を活かせます! |
東京都をさらに勤務地で絞り込む
小売・流通・外食・アミューズメントをさらに職種で絞り込む
他の職種から探す
他のこだわり条件から探す