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24件(1〜24件を表示中)
学歴不問!経験を活かせるオフィスワーク/52908-00
勤務地 |
長崎県長崎市幸町86-2 株式会社ワールドスタッフィング(紹介元) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆土日祝休み プライベートの予定も立てやすい! メリハリをつけてご就業いただけます ◆リモート(在宅)勤務も可能 お気軽にご相談ください ◆学歴不問 今までの経験、スキルを活かして働ける! ブランクのある方も大歓迎です♪ ―――――――――――――――――――― DXの推進やデジタルシフトへの加速に向け BPaaS、データ活用、AIなど最新テクノロジーを 活用したサービスの開発、構築や導入を行う チームメンバーを大募集! ■主な仕事内容 ・お客様のニーズを把握し、テクニカルスキルとビジネス知識を組み合わせ最適なソリューションを提案 ・必要機能やサービス選定をし システムの運用基盤を設計 ・新たなサービス開発、 提案など技術面で指揮 ・プロジェクトの技術リーダーとして、 運営・収益管理・指導・助言 など、幅広い業務をおまかせします。 / 貴方の知識・経験・スキルが活かせるチャンス \ ・システム開発、インフラ導入の経験 ・SAP、COMPANY、Concurなどの業務システムに関する知識と経験 ・上流から下流工程まで一連のシステム設計経験 ・同僚やお客様とのコミュニケーションが得意な方 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■ブランク歓迎 ■経験者歓迎 【必須要件】 ・ヒアリング及び課題/提案内容を資料化する経験(3年以上) ・システム開発、インフラ導入のご経験 ・SAP、COMPANY、Concurなどの業務システムに関する知識と経験 【あれば尚可】 ・クラウドを用いたネットワーキングに関する知識 ・上流から下流工程まで一連のシステム設計経験 ・RPA、ローコード、ノーコードツールの経験 |
週休二日残業なし、大宮駅西口徒歩9分、業務システムに特化
勤務地 |
埼玉県さいたま市中央区上落合8-2-12 さいたま新都心ビル4F 株式会社エーアールツー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 510万円/入社2年目/29歳(月給30万円+各種手当+賞与) 800万円/入社6年目/36歳/管理職(月給50万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社が管理・運営する自動車リサイクルパーツの販売ネットワーク「テクルスネットワーク」 自動車リサイクル事業を営む企業様向けの業務ソリューションを提供しています。 そのシステム開発、運用が主な担当業務です。 ★お客様の要望をオーダーメイドプランで解決!元請けでの社内システム開発/PG・SE すべて自社内完結。 お客様の課題をヒアリングし、ベストな手法を検討、要件定義 設計、開発、導入、アフターフォローまで一貫して行います。 まさに“ゼロ”から開発するので、多彩なスキルを学べます。 ▼社内システム・アプリケーション開発・運用 自動車リサイクル事業を営む企業が主なお客様です。 ご要望を的確にヒアリングしたうえで、ご期待に沿うシステムをつくります。 ▼要件定義・仕様書作成 お客様と直接接しながらの業務ですので 要件定義・仕様書の作成段階から関わり、設計・開発を行うことになります。 上記のように一連の流れを担当しますので、 『スキルアップ×お客様の喜びの声を聞ける』の両方を得られます。 <当社について> 「長時間通勤・残業をへらしたい方」 「派遣、SESとしての勤務で将来が不安」 「正社員として安心して永く働きたい」 「将来、管理職へキャリアアップしたい」 「システムの管理職の経験を活かしたい」 そんな方はぜひ当社へ! ◎100%自社内開発(大宮本社) ◎フルスクラッチで業務系システム開発を行う コミュニケーション力を活かせます。 決まったモノを導入するのではなく 各社ごとの業務課題を捉え ベストなカタチをお客様に提案しイチから開発。 お客様から感謝され喜ばれることを実感できる仕事です。 ◎社員を大事にする風土 ON・OFFをしっかり区別し、充実して豊かな人生を送ってほしいので 最大級の社員満足度を追求しています。 今般話題となっている賃上げにも着実に対応。 昨年度は平均9.1%の賃上げ、一昨年度は8.1%の賃上げを実施。 <社員インタビュー:システムエンジニアNさん> 私が転職で悩んでいた通勤時間、遅い残業など それらを解決できそうだと思い入社しました。 実際に入社した後も本当に帰るのが早く、ギャップはありませんでした。 テレワークもあり、プライベートも余裕を持てるから仕事も充実しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆お客様の声を聞いて開発したい・要件定義〜導入まで関わりたい方歓迎◆ 現在20代、30代の若手が活躍中! ※専門・短大卒以上 <下記の経験がある方※> ・VB.NET、Java、C#、Ruby、Pythonなどを使用したアプリの開発経験がある方 ・SQLの知識・経験がある方 ・お客様との調整・折衝経験がある方 <歓迎する志向> ・エンジニアとしてのスキルアップをめざしたい方 ・仕事の達成感を味わいたい方 ・人生を大切にしたい方(仕事もプライベートも含めて) |
勤務地 |
東京都台東区浅草橋鈴和ビル6F コアソフト東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収480万円/30際・入社6年 年収552万円/36歳・入社5年(チームリーダー) 年収600万円/34歳・入社6年(主任) 年収655万円/41歳・入社8年(マネージャー) |
仕事の概要 |
仕事内容 プログラマとして、製造(プログラミング)、 単体テストなどの詳細設計以降の工程を担当してもらいます。 *<開発内容>* 全ての工程(要件定義〜リリース、保守、提案など) *<システム詳細>* 従来のSIMを指す必要のないeSIMを利用したLesimoの開発 https://www.lesimo-ms.com/ Salesforceをバックオフィスで利用するため、データを裏側で連携させ、エンドユーザーはWeb上で利用していただく 海外旅行に行く際に、事前にプランを購入し現地到着ですぐに利用できるeSIMサービスです eSIMに対応している端末であれば、Wi-Fiを現地でレンタルする必要もありません 本システムではeSIMのサービスや決済サービス、Salesforceと様々なシステムと連携するような要件だったため、それの調査から行い設計し実現していきました *<開発環境>* - PHP - Laravel - Vue - Nuxt - Salesforce - Flutter |
求める人材 |
求めている人材 プログラミング経験(Web、オープン系言語)のある方 経験が浅い方も大歓迎! *【具体的には】* ◎目安:システム開発会社での実務経験2年以上 ◎経験よりも人柄・やる気重視の採用です *<活かせる経験>* ●Web、オープン系開発経験 └ Java、.NET、PHP、C++、Rubyなど言語は問いません。 *<以下のような方を大歓迎!>* ・開発力をさらに高めたい成長意欲の高い方 ・コミュニケーション能力のある方 ・自主的に取り組み、仕事を楽める方 ・最先端の技術に触れたい方 ・案件の一部ではなく全体に携わりたい方 ・マネジメント経験のある方 |
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大規模PJかつ大きな裁量、成長企業で日本のDX推進をリード
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区本町2-15-1 ルナール仙台 株式会社SHIFT 仙台支店 |
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給与例 |
給与例 年収例 900万円/30代前半/5年目(月給75万円と各種手当) 560万円/20代後半/3年目(月給44.1万円と各種手当) 420万円/20代半ば/1年目(月給35万円と各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ITエンジニアとして市場価値の高い人材へキャリアアップ。SE、PL、PMで培ってきた知見をさらに広げてQAリーダーとして活躍しませんか。 QAリーダーとして、予算約5,000万円〜5億円の大規模もしくは複数プロジェクトを担当。全体の品質改善を目指します。プロジェクトの着地を意識した上で上流工程の提案を行い、テスト設計・実行まで責任をもって推進します。 【SHIFTと品質保証について】 SHIFTはソフトウェア品質保証のリーディングカンパニーです。ソフトウェアが利便性の高いものになるよう、改善提案やテストを行うのが「品質保証」で市場規模約5.5兆円。競合相手は少なく、高い売上高成長を続けてきました。 2022年4月には東証プライム市場へ移行し、現在も急成長中。増え続けるニーズに応えるためQAリーダーを募集します。 【仕事内容・具体的には】 QAリーダーとしてプロジェクト管理・案件推進・人材育成まで踏み込みプロジェクトをリード。開発標準の改定、ドキュメントレビュー、障害分析など品質レベル向上に向けたさまざまな施策を提案します。 ソフトウェアの品質保証ノウハウを習得後、予算約5,000万円〜5億円程度、10〜100名程度の大規模もしくは複数のプロジェクトをご担当いただきます。 お客様は大手事業会社からスタートアップ企業まで。Webやオープン系ソフトウェアの開発経験やSIerでの経験が活かせます。 【業務詳細例】 経験やスキルに合わせて徐々にお願いします。ご安心ください。 ・お客様組織の課題およびシステム開発工程上の課題抽出〜提案 ・全体方針の検討/策定 ・ワークプラン/稼働、コスト、ステータス管理 ・品質を軸にしたマルチベンダーコントロール ・プロジェクト間のスコープ調整 ・要件定義作成支援 ・ドキュメントのフォーマット作成やレビュー ・開発工程全体の品質保証計画の立案 ・各種テスト計画の策定 <使用言語> Java/JavaScript/Python/HTML/SQL/CSS/PHP/TypeScript/Ruby など セキュリティ、DevOps、コンサルタントなどへのキャリアチェンジも可能 |
求める人材 |
求めている人材 ITエンジニアとして何らかの経験をお持ちの方(規模、業種業界、使用言語不問) 【具体的には】 いずれかのスキルをお持ちの方 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験(規模、業種業界、言語問わず) ・一連の開発工程(要件定義〜システムテスト/移行)の知識 歓迎条件 ・プリセールス、運用保守、コンサルタントなどITに関わる経験 ・ITプロジェクトにおけるプロジェクトリーダーの経験 |
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不動産×DIGITAL―多くの人と関わり
大規模プロジェクトを推進していく。
■前職の大手SIerでアプリケーションエンジニアを6年半ほど経験しました。短期の案件、自社ではなくお客様のための案件が多かったので、「長期的なプロジェクトに深く、…...続きを読む
勤務地 |
本社(東京・日本橋) |
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仕事の概要 |
DX推進担当として多彩な領域のPM業務、基幹システム・BPR推進、情報化戦略など。 |
求める人材 |
大卒以上/SIer・ITコンサル・情報システム部門等でのエンジニア・PM・PL経験がある方 |
◆月残業15時間以内★働きやすさ◎スキルアップも目指せます!
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島 株式会社アップロード 堂島 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/25歳/経験3年 (月給26万円+賞与) 570万円/30歳/CA職/ 課長職クラス (月給40万円+賞与) 720万円/40歳/SA職/ 部長職クラス (月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社はソフトウェア開発、業務系、組込系などのシステム開発を行う会社です。案件・キャリアの選択肢が豊富で「次世代技術」や「最上流工程」のプロジェクトキャリアを構築可能! ★お任せする業務内容 ============ ・AWSにて設計、構築 ・障害対応、運用、保守、運用改善 ・パフォーマンスチューニング ・ミドルウェアバージョンアップ ・脆弱性対応など <役割> ◆リニューアル業務 AWSにて設計、構築、移行 ◆AWS環境運用保守 運用設計、運用改善、障害対応、各種提案、その他運用・保守業務(バージョンアップ・脆弱性対応) ※リニューアルも携わりますが、インフラ保守側ですでに切り替えが完了しているAWSで作業をしてもらいます。 ※オンプレも一部あります。 クラウドの経験がない方でも、勉強しながらクラウドの仕事に携われる環境を提供。経験者のフォローが手厚いので伸び伸びと作業ができます。さらには、勉強会や外部セミナーの受講を積極的に推奨しており、新しい技術を学びやすい環境です。常に、最新技術の採用:最新の技術を積極的に導入することやメンバー同士でトレンドについて情報交換をしています。 ★当社の魅力 ========= ◆年間休日125日以上 ◆完全週休2日制(土日祝休) ◆残業時間は月平均10〜15時間 ◆90%を超える定着率! など <コミュニケーション> ・チーム内での定例会の開催(作業内容、課題共有) ・各工程の成果レビュー ・デイリーチームミーティング など 定期的に話し合いの場を設け、1人の負担が重くならないようにチーム間での助け合いを大事にしています。 ★自己成長も目指せます! ============= ◆一次請けの案件がほとんど ◆メーカー企業等との距離が近い ◆案件のバリエーションが広い ★作業担当のローテーション ============== オンプレサーバの保守、AWSの保守、AWSの移行などローテーションを実施。メンバーのスキルアップとキャリアの多様性をサポートしています。 職場環境も、自己成長も、妥協しない当社で働いてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】※年数不問 ―――――――――――― ・MySQL(Aurora) ・AWS ・Amazon Linux ・オンプレの設計構築の経験 ・主体的に動ける方 【優遇スキル】※年数不問 ―――――――――――― ・PHP ・CloudFront ・WAF ・Route53 ・ALB ・AutoScaling ・EC2 ・RDS ・EFS ・S3 ・CLoudWatch ・リーダーシップ, プロジェクト管理スキル ・AWS資格各種 20代、30代、40代の幅広い男女活躍中! *第二新卒歓迎 *UIターン歓迎 「経験を積みたい」「技術を磨きたい」 「チャレンジしたい領域がある」 エンジニアとしてレベルUPを目指し 当社へ転職してきた先輩が活躍しています。 〜こんな方にピッタリ〜 1.「新しいことにチャレンジしたい方」 これまでの経験を活かして上流工程案件や 初めての領域のシステム開発案件を経験。 希望により新しい技術の習得も可能です。 2.「規模の大きい案件に携わりたい方」 当社の案件は上場企業のプライム案件が 大半を占めています。 スケールの大きさだけでなく、 案件のコアな部分を担当するなど 最先端技術に携われる機会が豊富! 3.「スキルUPを目指している方」 エンジニアとしてシステムに精通した 知識や技術力を高めたいという方には リーダーやマネジメントという道ではなく スペシャリストとしての道も、 ご用意しています。 |
リモートワークで働きやすさ◎スキルアップも目指せます!
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区宮原 株式会社アップロード 新大阪 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/25歳/経験3年 (月給26万円+賞与) 570万円/30歳/CA職/ 課長職クラス (月給40万円+賞与) 720万円/40歳/SA職/ 部長職クラス (月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社はソフトウェア開発、業務系、組込系などのシステム開発を行う会社です。案件・キャリアの選択肢が豊富で「次世代技術」や「最上流工程」のプロジェクトキャリアを構築可能! ★お任せする業務内容 ============ ◆ECUソフトウエア開発業務 ・データフラッシュ開発 ・機能安全設計業務 エンジニア領域:要件分析、設計、実装、テスト設計 リーダー領域:5名程度(案件による)のチーム管理をしていただきます。 Autosarについて多岐に渡る範囲で開発、分析を実施するため、多様な知識を習得できます。ドライバからミドルウエア、アプリケーションまで幅広い範囲での経験が可能です。開発プロセスが確立されており、自動車開発におけるノウハウを習得できます。また、勉強会や外部セミナーの受講を積極的に推奨しており、新しい技術を学びやすい環境です。アイデアや斬新な発案を取り入れやすく、資金や環境面でのサポートも充実しています。 ★当社の魅力 ========= ◆リモート併用OK ◆年間休日125日以上 ◆完全週休2日制(土日祝休) ◆残業時間は月10〜15時間 ◆90%を超える定着率! など <コミュニケーション> ・デイリーチームミーティング(作業内容、課題共有) ・週次定例会(進捗共有、課題改善・対策検討) ・Teamsでのリアルタイムコミュニケーション(相談メイン) ・各工程成果物レビュー(要件分析、設計、製造) ★自己成長も目指せます! ============= ◆一次請けの案件がほとんど ◆メーカー企業等との距離が近い ◆案件のバリエーションが広い 自動車開発においても多岐に渡る案件あり。自動車以外の経験を踏みたい場合はその提案も可能です。開発メンバーはもとより、チームリーダーとして体制の検討、運用する立ち位置まで、自身のキャリアプランにあわせた活躍の場を提供しています。 ★生産性の高い環境あり! ============== 疑問点を放置しないこと、お互いの意見を尊重しつつ同じ目標に向かって仕事を進めることを重視。在宅ワークが主体となる中、通話アプリやオンラインオフィスを活用し、生産性の向上を図っています。 職場環境も、自己成長も、妥協しない当社で働いてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】※年数不問 ―――――――――――― ・C ・C++ ・Git ・SVN ・組み込みOS一般、OSレス ・チームワーク重視できる方 ・提案能力 【優遇スキル】※年数不問 ―――――――――――― ・Autosarに関する知見 ・リーダーシップ、管理スキル ・エンベデッドスペシャリスト 20代、30代、40代の幅広い男女活躍中! *第二新卒歓迎 *UIターン歓迎 「経験を積みたい」「技術を磨きたい」 「チャレンジしたい領域がある」 エンジニアとしてレベルUPを目指し 当社へ転職してきた先輩が活躍しています。 〜こんな方にピッタリ〜 1.「新しいことにチャレンジしたい方」 これまでの経験を活かして上流工程案件や 初めての領域のシステム開発案件を経験。 希望により新しい技術の習得も可能です。 2.「規模の大きい案件に携わりたい方」 当社の案件は上場企業のプライム案件が 大半を占めています。 スケールの大きさだけでなく、 案件のコアな部分を担当するなど 最先端技術に携われる機会が豊富! 3.「スキルUPを目指している方」 エンジニアとしてシステムに精通した 知識や技術力を高めたいという方には リーダーやマネジメントという道ではなく スペシャリストとしての道も、 ご用意しています。 |
“開発現場”から、マネジメントを軸にした次のステップへ!
勤務地 |
東京都中央区月島1-15-7パシフィックマークス月島 エヌ・ティ・ティデータ先端技術株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 ・490万円/26歳(年俸同額) ・650万円/35歳(年俸同額) ・820万円/40歳(年俸同額※いずれもモデル例) |
仕事の概要 |
仕事内容 プレイングマネージャーの立ち位置で、各プロジェクトやメンバーのマネジメントに携わっていきます。 ■プロジェクト管理 PM・PLや各メンバーと連携しながら、 プロジェクトの立ち上げから完了まで、 品質・費用・納期などの管理を行います。 案件によっては、自分自身でPM・PLの役割を担うこともあります。 ■メンバー管理・育成 年2回の目標管理制度にもとづき、 各メンバーの目標が達成・実行できているかを管理。 定期的に面談などを行いながら、 ゴールに向かって伴走していきます。 ※配属先となる「INTELLILINKコンサルティング統括室」は、 全社的なテクノロジーコンサル機能を担っている唯一の組織。 2024年サイバーセキュリティ事業の拡大を目的にした組織統合を行いました。 メンバーは現在30名〜40名ほどで構成。 2名のマネージャ―が在籍しています。 <案件例> ・通信系企業クラウドグランドデザイン ・金融系企業クラウド統合基盤RFP作成支援 ・大規模公共システムクラウドグランドデザイン ・エネルギー系企業次期OA基盤グランドデザイン ※NTTデータグループ関連のみではなく、 他部門にはない部門独自の案件も多く取扱い、 クライアントそれぞれの課題に合わせた、 様々なコンサルティングプロジェクトを推進しています。 <幅広いキャリアが広がる環境> 当社はNTTデータグループの一員として コンサルティング〜開発・運用まで一貫して手掛ける企業です。 グループ全体で従業員数は約20万人、子会社は数百社。 世界でも屈指の規模で事業を展開しているからこそ、 一つの部署にとどまらないキャリアが広がっており、 社内外の多くの人と関係を築き、様々な知見を吸収することも可能。 これまで培ったもの活かしつつ、新しい経験を積んで 自分自身の価値を高められます。 <働きやすい環境も整備> ◎リモートワーク可 ◎フレックスタイム制/コアタイムなし ◎産休・育休取得実績あり ◎有給初年度から20日付与/入社初年度は入社月により2〜20日付与 ◎時短勤務可 ワークライフバランスを大切にできる体制も整っている職場です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■SI業務およびマネジメント経験をお持ちの方 ※経験年数不問/30代・40代が活躍中! ※WEB・オープン系・インフラ・セキュリティなど、 いずれかの領域の経験があればOKです。 ※会計や労務・コンプライアンス・営業・マーケティングの 知識がある方は歓迎します。 ※コミュニケーションスキルや柔軟な対応力など、人物面を重視しています! <以下の資格をお持ちの方、優遇> ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 ・AWS認定資格 ・Oracle認定資格 ・CCNA ・python ・LinuC ・簿記2級以上 ・中小企業診断士 《マネージャ―・Kさんより》 ■幅広い人材を歓迎しています マネージャ―として プロジェクトやメンバーの管理をしていくためには 会計やコンプライアンス、セールス、マーケティングなど、 ITだけではない幅広い知見が必要になってきます。 とはいえ、採用にあたっては、開発・マネジメント経験があればOK。 Web系・インフラといった分野や マネジメント人数などは問いません。 あくまでもポテンシャル重視の募集ですので、 これから、さらにステップアップしていきたいと 考えている方も歓迎します。 実際に私自身も、入社後に経験を積んで マネージャーになっていますし、 当社にはしっかりと成長できる環境があると思いますね。 |
社長直轄の部署!自社サービスで貢献<年間休日120日以上>
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区伊藤町119 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 本社 |
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給与例 |
給与例 想定年収:500〜800万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 自治体行政において、多くのBPR(Business Process Re-engineering=業務改革)プロジェクトが進んでいます。 当社においても、自治体DXを推進するため当社の強みである介護認定業務分野にて、BPR業務や業務改善及び業務効率化に向けたサービスの導入や、アプリ構築等に携わっていただきます。 <具体的な仕事内容> ・自社サービス(WEBサービス)、自社アプリの構築 ・自然言語処理の技術を活用したAIシステム開発 ・自社システムの導入、保守 ・介護認定業務における業務分析及び業務改善 ・自治体や各種ベンダーとの折衝、調整 ・RPAの導入 【開発環境】(一例) ◇自社サービスの構築 ・Python、HTML、MariaDB、AWS ・Access、SQLServer、Microsoft Azure 〜日本データーはあなたが輝き、成長できる!〜 ≪日本データーなら!自社サービス≫ 自社サービスを特長に、当社の得意分野でもあるAIやRPA、ICTなど最先端技術を積極的に活用。BPO事業と融合することで、社会貢献につながるビジネスモデルの創生を目指して活躍できます。 ≪日本データーだから!安定ビジョン≫ 「ITソリューション事業」「公共福祉事業」、「医療関連事業」、「AIロボティクス・IoT事業」の4つの柱を持つ企業として社会的インフラを担い、安定的に成長を続けています。 誠実謙虚をモットーに、笑顔で仲間がつながり高め合っていく会社です。 ≪日本データーが誇る!人材パワー≫ 人を大切にする社風なのでプロフェッショナルな人材を生み出せる環境があります。「質を極めて、信を得よ」を合言葉に教育体制もさらに改良。 先端技術や上流工程でも力を発揮したい本気のあなたを、本気の会社が支援します。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・システム開発経験を3年以上お持ちの方 【歓迎スキル】 ・自治体業務に関するコンサルティングやシステム構築経験 ・WEB系システムの開発経験 ・PM、PL経験 ・セキュリティに関する知見 ・AWSの知見 ・RPAの知見 など 【求める人材像】 ・自治体DXの推進に向けて、一緒に取り組んでいただける方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ・協調性があり、メンバーとともに仕事を進めていける方 ・自ら考え、積極的に行動できる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) (65歳まで再雇用制度有)) |
年齢・キャリアを問わずお会いしたい!
年休125日以上/在宅勤務も併用可能◎
株式会社リバティ・ベルではシステムエンジニアとして幅広いスキルと経験を持つ方を募集中です。年代やスキルを問わず、さまざまな経験を持つエンジニアが活躍できる環境…...続きを読む
勤務地 |
◆在宅勤務/リモート勤務可◆転勤なし◆最寄駅:浅草橋、秋葉原、岩本町◆… |
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年収例 |
700万円/入社10年、開発経験25年(月給50万円) 630万円/入社1年、開発経験15年(月給45万円) 420万円/入社3年、開発経験7年(PG)(月給30万円) |
仕事の概要 |
開発プロジェクトにおけるシステムエンジニア/PL・PM★自社勤務★リモートワーク可★転勤なし |
求める人材 |
システム開発に携わった経験がある方★PL/PM経験がある方尚可 |
オープニング大募集!高収入&長期安定/52911-00
勤務地 |
長崎県長崎市幸町86-2 株式会社ワールドスタッフィング(紹介元) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆土日祝休み プライベートの予定も立てやすい! メリハリをつけてご就業いただけます ◆オープニングメンバー9名募集! 30代〜40代のスタッフが活躍中** 同期がいるので安心スタート♪ ◆リモート(在宅)勤務も可能 お気軽にご相談ください ◆学歴不問 今までの経験、スキルを活かして働ける! ブランクのある方も大歓迎です♪ ―――――――――――――――――――― DXの推進やデジタルシフトへの加速に向け BPaaS、データ活用、AIなど最新テクノロジーを 活用したサービスの開発、構築や導入を行う チームメンバーに参加しませんか♪ ■おもな業務内容 ・メンバー管理、運用マネジメント業務 ・業務ヘルプデスク経験をお持ちの方 ・企業の事業課題をビジネスプロセス面、 DX面から解決 ・IT知識、業務知識の両局面 など、幅広い業務をおまかせします。 / 貴方の知識・経験・スキルが活かせる! \ ・お客様や同僚とのコミュニケーションが得意な方 ・タスク管理が得意な方 ・業務ヘルプデスク経験 ステップアップしたい方、新しい知識や技術を習得したい方 お気軽にご応募ください♪ |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■ブランク歓迎 ■経験者歓迎 【あれば尚可】 ・業務ヘルプデスク経験 ・IT知識、業務知識をお持ちの方 ・マネジメント経験 |
20〜40代が活躍中!裁量権のある環境で成長が加速!
勤務地 |
東京都江東区東陽2-2-20 株式会社大塚商会 東陽駅前ビル |
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給与例 |
給与例 ■40代半ば/年収1,000万円(月給50万円+諸手当) ■30代半ば/年収850万円(月給43万円+諸手当) ■20代後半/年収620万円(月給36万円+諸手当) ※上記データはモデル年収です。実際には、異なる場合もあります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■仕事の概要 財務管理・会計管理システムの要件定義及びベンダーコントロール、 システム要求内容の整理・見積もり等をお任せ。 開発以降は協力会社様に任せており、上流工程がメインです。 【この仕事の魅力!!】 ポイント@:裁量の大きさ 上流工程はもちろんのこと、協力会社様のメンバー選定にまで携われるほど、 プロジェクトにおける裁量権の大きさが魅力。 ポイントA:経験を正当に評価 前職の企業の規模や年収などに関わらず、経験を正当に評価します。 直近の1年間の入社者は100%年収UPを実現しています。 オフィス用品通販サービス『たのめーる』は営業活動の効率化と、2000億円を超える売上を作りあげています(2023年12月期)。 ぜひ、あなたも大塚商会で会社の成長を支える手応えを感じながらキャリアアップしていってください。 【大塚商会のトータル情報システム室とは?】 ■配属部門 基幹システム、営業支援系システム、 AI 関連、ECサイト等、 全社の社内システムを開発している部署 「トータル情報システム室」です。 大小合わせ300のプロジェクトがあります。 幅広い領域の中から、ご経験・スキルに応じて 業務を担当いただきます。 ウォーターフォールを主に AI 開発等にアジャイル開発を取り入れています。 【大塚商会について】 ■企業概要 売上高8,695億円(2023年12月期単体)。 東証プライム市場上場の独立系ソリューションプロバイダーです。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 業務システムの要件定義、もしくは基本設計の経験3年以上 ★事業会社、SIer、SES、ITコンサル会社など問いません 【歓迎要件】 ○スケジュールや品質管理などプロジェクト管理の経験 ○リーダー経験(PL・PM経験) ○Windows や Linux での開発経験 ○基幹業務系のアプリケーション開発経験 ○情報処理資格を保有している方 <主な開発環境> 言語:Java、Javascript、VB.NETなど OS:Windows、Linux DB:Oracleなど |
学歴不問!長期安定!高収入/52905-00
勤務地 |
長崎県長崎市幸町86-2 株式会社ワールドスタッフィング(紹介元) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆土日祝休み プライベートの予定も立てやすい! メリハリをつけてご就業いただけます ◆リモート(在宅)勤務も可能 お気軽にご相談ください ◆学歴不問 今までの経験、スキルを活かして働ける! ブランクのある方も大歓迎です♪ ―――――――――――――――――――― DXの推進やデジタルシフトへの加速に向け BPaaS、データ活用、AIなど最新テクノロジーを 活用したサービスの開発、構築や導入を行う チームメンバーを大募集! ■主な仕事内容 ・ソフトウェア開発プロジェクトの 計画、実行、監視、制御 ・プロジェクトの目標、納期、予算の設定 ・プロジェクトの課題管理、 進捗状況の追跡と報告 ・チームメンバーの指導とリソースの管理 ・リスクの特定と対策の立案 ・ステークホルダーとの折衝・調整 ・クラウドアプリケーションの 導入プロジェクトに関する計画と実行 など、幅広い業務をおまかせします。 / 貴方の知識・経験・スキルが活かせるチャンス \ ・マネジメント経験 ・タスク管理が得意な方 ・同僚やお客様とのコミュニケーションが得意な方 ・SAP、COMPANYなどの業務システムの導入経験 ・システムやアプリの運用保守の業務設計経験 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■ブランク歓迎 ■経験者歓迎 《あれば尚可》 ・SAP、COMPANYなどの業務システムの導入経験 ・システムやアプリケーションの運用保守の業務設計経験 ・PMP |
20〜40代が活躍中!裁量権のある環境で成長が加速!
勤務地 |
東京都江東区東陽2-2-20 株式会社大塚商会 東陽駅前ビル |
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給与例 |
給与例 ■40代半ば/年収1,000万円(月給50万円+諸手当) ■30代半ば/年収850万円(月給43万円+諸手当) ■20代後半/年収620万円(月給36万円+諸手当) ※上記データはモデル年収です。実際には、異なる場合もあります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■仕事の概要 CTIの要件定義及びベンダーコントロール、 システム要求内容の整理・見積もり等をお任せ。 開発以降は協力会社様に任せており、上流工程がメインです。 【この仕事の魅力!!】 ポイント@:裁量の大きさ 上流工程はもちろんのこと、協力会社様のメンバー選定にまで携われるほど、 プロジェクトにおける裁量権の大きさが魅力。 ポイントA:経験を正当に評価 前職の企業の規模や年収などに関わらず、経験を正当に評価します。 直近の1年間の入社者は100%年収UPを実現しています。 オフィス用品通販サービス『たのめーる』は営業活動の効率化と、2000億円を超える売上を作りあげています(2023年12月期)。 ぜひ、あなたも大塚商会で会社の成長を支える手応えを感じながらキャリアアップしていってください。 【大塚商会のトータル情報システム室とは?】 ■配属部門 基幹システム、営業支援系システム、 AI 関連、ECサイト等、 全社の社内システムを開発している部署 「トータル情報システム室」です。 大小合わせ300のプロジェクトがあります。 幅広い領域の中から、ご経験・スキルに応じて 業務を担当いただきます。 ウォーターフォールを主に AI 開発等にアジャイル開発を取り入れています。 【大塚商会について】 ■企業概要 売上高8,695億円(2023年12月期単体)。 東証プライム市場上場の独立系ソリューションプロバイダーです。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 業務システムの要件定義、もしくは基本設計の経験3年以上 ★事業会社、SIer、SES、ITコンサル会社など問いません 【歓迎要件】 ○スケジュールや品質管理などプロジェクト管理の経験 ○リーダー経験(PL・PM経験) ○Windows や Linux での開発経験 ○基幹業務系のアプリケーション開発経験 ○情報処理資格を保有している方 <主な開発環境> 言語:Java、Javascript、VB.NETなど OS:Windows、Linux DB:Oracleなど |
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日産グループで安定勤務!将来の土台を築ける福利厚生が充実!
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区川上町87-4 N&Fビル1 株式会社日産クリエイティブサービス 東戸塚地区 |
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仕事の概要 |
仕事内容 将来を見据えた転職を 考えている方は、ぜひ当社へ! 日産グループである 当社の福利厚生は万全です! ◆ワークライフバランス充実! ◆完全土日休み、年間休日121日 ◆残業は平均20時間程度 ◆勤務時間調整可能 …など、プライベートと両立できる 勤務スタイルで働けます。 現在のメンバーに中途採用は 大勢いるので大歓迎! 日産グループの安定基盤のもと、 じっくりと腰を据えて活躍できます。 <仕事内容> システム開発業務 ★将来の部署を担う 主要メンバーとして、 着実にスキルやノウハウを 身に付けられるよう、 先輩たちが丁寧にサポートします。 中途入社のメンバーも多く、 肩身の狭い思いを することはありません! |
求める人材 |
求めている人材 ◎大卒以上 <必須となる経験・スキル> ・社内外の人との調整や 協力して物事を円滑に進める コミュニケーション能力 ・PCスキル上級レベル程度 <歓迎する経験・スキル> システム開発経験者 (元システムエンジニア・プログラマー) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
勤務時間短めで、土日祝休みです。
勤務地 |
福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵 |
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仕事の概要 |
仕事内容 自治体給与計算システム全般の要件取り纏め業務、議事録作成 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 給与計算の経験がある方、多少のoffice製品の理解のある方 【歓迎条件】 システム上流経験者、給与システム経験者、事務経験者の方も大歓迎 |
上場企業グループ会社◆前給100%保証◆フルリモ可◆社内開発
勤務地 |
東京都千代田区秋葉原駅住友不動産秋葉原駅前ビル10F 株式会社オープンアップシステム 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「mcframe 7」シリーズを用いた、SCMシステムの開発を担当していただきます。 今回は、開発を担当するSEやPGだけでなく、プロジェクトを牽引するPLやPMの他、mcframeの導入に向けたコンサルティングに興味がある方も募集しています。 ※「mcframe」はビジネスエンジニアリング株式会社が提供する国産パッケージです。 【どんな業種のシステム?】 「製造業」の現場で使われる、「生産管理」を中心としたシステムです。 大手企業様向けの長期プロジェクトも多く、やりがいと安定性が魅力です。 【mcframeの開発環境】 ・Java(FrameManagerという独自フレームワークが使われています) ・JavaScript ・Oracle Database 【一緒に働く仲間は?】 20代〜50代まで幅広い年齢層が集まり、チームを組んでいます。 Java一筋の人もいれば、他の言語からJavaへのスキルチェンジが目的で参加される人もいます。 mcframeに初めて触れる人が多いため、このチームではお互いの助け合いが重視されます。 【働きやすさは?】 『生活の質を向上させた上で、しっかり働く』ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ・全プロジェクトの82%がリモートワーク(ハイブリッド型/フルリモート型) ・完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日は123日以上 ・平均残業時間 13時間/月 ・夏季休暇(取得日が選べる) ・年末年始休暇 ・産休育休の取得、復職実績は多数(男女ともに) プライベートや家族との時間を大切にしながら働けます。 【募集背景】 ”エンジニアが誇りをもって、共に成長できる社会に”というミッションの実現を目指しています。 2022年から『受託開発』と『リモートワーク』拡大の一環として、mcframeを用いたSCMシステムの開発に取り組んできました。 これから本格化する新しい分野となりますので、共に試行錯誤を繰り返しながら、発展に協力していただけるエンジニアを募集しています。 【配属部署】 開発事業部 ・所属エンジニア数:約380名 ・男女比:男性70% 女性30% ・平均年齢:35歳 【この仕事で得られるもの】 ・大規模システムの要件定義から一通りの経験が積める ・深い業務知識が得られ、ビジネスの理解にも役立つ ・希望のキャリアパスを描きやすくなる (PL、PM、テックリード、スペシャリスト、エデュケーション、ラインマネジメント等) ・需要が高い分野で長期プロジェクトも多いため、長く安定的に働ける |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ◆mcframeを用いた開発知見 ◆SCMもしくはERPの業務知見(特に生産管理に関わる部分) ◆Javaを用いたWebアプリケーション開発の実務経験 ◆SQLを用いた実務経験(テーブル結合、サブクエリが使える) <歓迎> ◇mcframeの有資格者 例)mcframe認定エンジニア、mcframe7 生産管理 認定コンサルタント |
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当社重要プロジェクトへ参画〜経営陣と共に創る最高のシステム〜
勤務地 |
東京都渋谷区猿楽町11−6 サンローゼ代官山202 2nd Community株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 開発部門に所属をし、当社にとって重要となる“地球住所4.0”プロジェクトへご参画いただきます。 将来的に多岐に渡る施策を打ち出しながら実現を図っていきますが、まずは“新規Webサイトの立ち上げ”からスタートしていきます。 - 具体的なお仕事 - システムエンジニアとして、優秀なエンジニアと企業のマッチングを図るための“マッチングシステム”をゼロから構築していただきます。 当社ではフロントエンド〜バックエンド開発までフルスクラッチで行います。 1.システム開発: ■システムの仕様決め: コンセプトやシステムの全容は決まっているものの、詳細部分はこれからの状態のため、経営陣を含むプロジェクトメンバーと共にディスカッションなど協議を繰り返しながら仕様決めの実施。 ■設計: 仕様決めが完了したら基本設計〜詳細設計。それと同時に設計書の作成。 ■製造: ご自身で設計した内容を元にプログラム作成。 ■テスト: 単体テスト〜結合テスト、総合テストまで行い、プログラムミスや不具合がないかの確認。 ■リリース〜運用: リリース後はシステム運用全般を担当し、不具合の特定〜解析、解消や機能追加等の改修作業を対応。 【主なシステム環境】 ■開発言語:Ruby ■フレームワーク:Ruby on Rails ■インフラ:AWS、Docker ■データベース:PostgreSQL ■フロント:Vue.js ※今後はAI開発などにも携わっていただきますのでPythonなど他の開発言語等のシステム環境にも触れていきます <無限大の可能性を秘めるシステムへ> 「ここまでできたら終わり」ということは決めていないので常により良いシステム、そしてサービスを目指していきます。例えば、当社のスクール事業を絡め、エンジニアスキル+αの付加価値をつけていただけるようにするなど、本システムに搭載できることは無限にあります。そのため、一人ひとりのアイデアや発案が非常に重要となります。 2.仕組み作りやカルチャー構築: システム開発におけるルールや仕組み、カルチャー構築ができていない部分に対して、ルール等の起案〜仕組み化〜定着化まで行い、当社のエンジニア部門の強化を図っていきます。 - お仕事のやりがい - ■当社重要プロジェクトのコアメンバーとしてプロジェクト推進が図れます。 ■日本、世界のエンジニアリングを豊かにするためのプロジェクトに参画ができます。 ■当社にいる優秀なエンジニアたちと共に切磋琢磨し合える環境があります。 ■将来的に開発するシステムは無限大なので常に楽しみながらお仕事に取り組めます。 ■経営陣と密に連携を取りながらプロジェクト完遂を目指します。 ■他社にはない”大きな裁量”をお任せするので”あなたのやりたい”を実現できます。 - 一歩先のキャリアパス - 当社内で仕組み作りやカルチャー構築ができたら、AIエンジニアとしてAI技術と外部サービスを活用しながらシステム開発におけるヒアリングやジョブディスクリプション作成など多岐に渡る業務の自動化や効率化といったサービス構築にも携わっていただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 ■Webエンジニアとしての ・フロントエンド〜バックエンドまで一貫したフルスクラッチ開発経験 ・Ruby on Railsを使った開発経験 【このような方にオススメ】 ■”フルスタックエンジニア”を目指している方 ■開発プロジェクトにおいて”企画・構想段階”から参画したいとお考えの方 ■”裁量”を持ってお仕事に取り組みたいとお考えの方 ■”日本や世界のエンジニアリングを豊かにする”というプロジェクトにご賛同いただける方 ■常に自己研鑽を怠らない方 |
リモートワークで働きやすさ◎スキルアップも目指せます!
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区宮原 株式会社アップロード 新大阪 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/25歳/経験3年 (月給26万円+賞与) 570万円/30歳/CA職/ 課長職クラス (月給40万円+賞与) 720万円/40歳/SA職/ 部長職クラス (月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社はソフトウェア開発、業務系、組込系などのシステム開発を行う会社です。案件・キャリアの選択肢が豊富で「次世代技術」や「最上流工程」のプロジェクトキャリアを構築可能! ★お任せする業務内容 ============ 車載用ディスプレイ制御ソフトウェア開発業務、主にIVIシステム(In-Vehicle Infotainment System)開発関連業務をお任せします。 開発エンジニア領域:設計、実装、テスト(テスト環境構築含む) リーダー領域:5名程度のチーム管理をしていただきます。 勉強会や外部セミナーの受講を積極的に推奨しており、新しい技術を学びやすい環境です。アイデアや斬新な発案を取り入れやすく、資金や環境面でのサポートも充実しています。また、CCPMの実践や他社との情報交換などの取り組みを通じて、ITリテラシーの高いメンバーと切磋琢磨しながら、自己成長の機会を提供しています。 ★当社の魅力 ========= ◆リモートワーク併用OK ◆年間休日125日以上 ◆完全週休2日制(土日祝休) ◆残業時間は月平均10〜20時間 ◆90%を超える定着率! など 各チームが保有している技術、知識、開発手法の情報が蓄積されており、社内システムを通じてチーム間で情報共有できる仕組みが確立されています。幅広い知識、技術、開発ノウハウの習得がしやすいです。 <コミュニケーション> ・デイリーチームミーティング(作業内容、課題共有) ・週次定例会(進捗、課題対策検討) ・Teamsでのリアルタイムコミュニケーション(相談メイン) ・各工程成果物レビュー(要件分析、設計、製造) 関連チームと密に連携しながらお互いの意見、提案を尊重しながら業務を進めていくスタイル。他チームとの協力体制が重要視されており、自チームでだけで問題を抱え込む場面は少ないです。また、自チーム内では、管理者とは別に技術リーダーを立てた体制であり、技術面にフォーカスを当てたメンバー間の協力を重要視した環境が整っています。 ★自己成長も目指せます! ============= ◆一次請けの案件がほとんど ◆メーカー企業等との距離が近い ◆案件のバリエーションが広い メンバーの積極的な意見、提案を重要視した担当割り、フォロー体制の構築が行われるため、キャリアプランに沿ったスキルアップを目指すことができます。 ★フィードバック ============= 定期的に品質分析、振り返り会、改善活動が実施されており、個々だけではなく、チーム全体の成長を促進しています。 職場環境も、自己成長も、妥協しない当社で働いてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】※年数不問 ―――――――――――― ・C ・C++ ・Git ・SVN ・組込みOS ・Linux ・ヒアリング・提案・交渉能力 【優遇スキル】※年数不問 ―――――――――――― ・QNX ・リーダーシップ、チーム管理スキル ・エンベデッドスペシャリスト 20代、30代、40代の幅広い男女活躍中! *第二新卒歓迎 *UIターン歓迎 「経験を積みたい」「技術を磨きたい」 「チャレンジしたい領域がある」 エンジニアとしてレベルUPを目指し 当社へ転職してきた先輩が活躍しています。 〜こんな方にピッタリ〜 1.「新しいことにチャレンジしたい方」 これまでの経験を活かして上流工程案件や 初めての領域のシステム開発案件を経験。 希望により新しい技術の習得も可能です。 2.「規模の大きい案件に携わりたい方」 当社の案件は上場企業のプライム案件が 大半を占めています。 スケールの大きさだけでなく、 案件のコアな部分を担当するなど 最先端技術に携われる機会が豊富! 3.「スキルUPを目指している方」 エンジニアとしてシステムに精通した 知識や技術力を高めたいという方には リーダーやマネジメントという道ではなく スペシャリストとしての道も、 ご用意しています。 |
大規模PJかつ大きな裁量、成長企業で日本のDX推進をリード
勤務地 |
大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル 株式会社SHIFT 大阪支店 |
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給与例 |
給与例 年収例 900万円/30代前半/5年目(月給75万円と各種手当) 560万円/20代後半/3年目(月給44.1万円と各種手当) 420万円/20代半ば/1年目(月給35万円と各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ITエンジニアとして市場価値の高い人材へキャリアアップ。SE、PL、PMで培ってきた知見をさらに広げて品質保証エンジニアリーダーとして活躍しませんか。 品質保証エンジニアリーダーとして、予算約5,000万円〜5億円の大規模もしくは複数プロジェクトを担当。全体の品質改善を目指します。プロジェクトの着地を意識した上で上流工程の提案を行い、テスト設計・実行まで責任をもって推進します。 【SHIFTと品質保証について】 SHIFTはソフトウェア品質保証のリーディングカンパニーです。ソフトウェアが利便性の高いものになるよう、改善提案やテストを行うのが「品質保証」で市場規模約5.5兆円。競合相手は少なく、高い売上高成長を続けてきました。 2022年4月には東証プライム市場へ移行し、現在も急成長中。増え続けるニーズに応えるため品質保証エンジニアリーダーを募集します。 【仕事内容・具体的には】 品質保証エンジニアリーダーとしてプロジェクト管理・案件推進・人材育成まで踏み込みプロジェクトをリード。開発標準の改定、ドキュメントレビュー、障害分析など品質レベル向上に向けたさまざまな施策を提案します。 ソフトウェアの品質保証ノウハウを習得後、予算約5,000万円〜5億円程度、10〜100名程度の大規模もしくは複数のプロジェクトをご担当いただきます。 お客様は大手事業会社からスタートアップ企業まで。Webやオープン系ソフトウェアの開発経験やSIerでの経験が活かせます。 【業務詳細例】 経験やスキルに合わせて徐々にお願いします。ご安心ください。 ・お客様組織の課題およびシステム開発工程上の課題抽出〜提案 ・全体方針の検討/策定 ・ワークプラン/稼働、コスト、ステータス管理 ・品質を軸にしたマルチベンダーコントロール ・プロジェクト間のスコープ調整 ・要件定義作成支援 ・ドキュメントのフォーマット作成やレビュー ・開発工程全体の品質保証計画の立案 ・各種テスト計画の策定 <使用言語> Java/JavaScript/Python/HTML/SQL/CSS/PHP/TypeScript/Ruby など セキュリティ、DevOps、コンサルタントなどへのキャリアチェンジも可能 |
求める人材 |
求めている人材 ITエンジニアとして何らかの経験をお持ちの方(規模、業種業界、使用言語不問) 【具体的には】 いずれかのスキルをお持ちの方 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験(規模、業種業界、言語問わず) ・一連の開発工程(要件定義〜システムテスト/移行)の知識 歓迎条件 ・プリセールス、運用保守、コンサルタントなどITに関わる経験 ・ITプロジェクトにおけるプロジェクトリーダーの経験 |
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当社重要プロジェクトへ参画〜経営陣と共に創る最高のシステム〜
勤務地 |
東京都渋谷区猿楽町11−6 サンローゼ代官山202 2nd Community株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 開発部門に所属をし、“フロントエンドエンジニア”として基幹システム開発に携わっていただきます。 【主に開発するシステム】 “当社が運営するスクールの受講生や講師の方向けレッスン予約・履歴管理などが行えるプラットフォーム”の開発になります。 また、それ以外にも当社のようにスクール事業を運営する企業様向けのプラットフォームの開発や新規プロジェクトへ参画していただくなど、幅広くご対応いただくことを想定しています。 - 主なお仕事 - 以下2つの領域をご担当いただきます。 1.フロントエンド開発: 現在、運用を行っているシステムの機能追加・改修を中心に行います。 主にWebデザイナーがAdobe XDで作成した独自デザインをベースに設計〜実装を行い、理想的なUIを再現していきます。その中ではユーザー視点を持ちつつ、より良いシステムにするため、ご自身のアイデアなどを積極的に発信していただく必要もあります。 2.エンジニアチームの体制作り&強化: さらなるエンジニアリング領域拡大のためには組織強化が求められます。 そのため、安全な開発体制をゼロベースで構築し、運用の確立〜定着を図っていただきます。例えば、ドキュメント作成ルールやエビデンスの残し方、承認や申請フローの構築など、基礎的な部分も含まれます。 【開発チーム体制】 Webデザイナー、バックエンドエンジニア、フルスタックエンジニア ※当社代表もオブザーバーとして参加します。 【主なシステム環境】 ■開発言語:Ruby、SCSS ■フレームワーク:Ruby on Rails ■インフラ:AWS、Docker、Jenkins ■データベース:PostgreSQL ■フロント:Vue.js ■ツール/システム:Storybook、Backlog、Git 【平均的な納期】 短くて2週間、長くて2ヶ月位のスケジュールが平均的です。時期によっては複数プロジェクトが重なることもありますのでご自身で計画を立てながら進めていただきます。 - 得られるスキル - UIの細部にまでこだわりが持てる“フロントエンドエンジニア”になっていただけます。デザインにこだわりを持つWebデザイナー、デザイン+αにこだわりを持つ当社代表の意向を汲みながら設計〜実装まで行っていただくのでヒアリングスキルや再現スキルをより高めていただくことも可能です。また、これまでのご経験を活かしながら“組織作り”にも携わっていただきますのでゼロ→イチを生み出すご経験も培っていただけます。 - お仕事のやりがい - ■当社代表や優秀なエンジニアたちと共に納得のいく高品質なシステムを開発していただけます。 ■フロントエンドエンジニアとして表示精度部分を専任でお任せするので高品質なUIの実現が可能です。 ■まずはフロントエンド開発をご担当いただきますが、「今後はバックエンド開発にも携わりたい」といったご希望も叶えることができます。 ■ご自身がエンジニアとしてお仕事をするだけでなく、ゼロベースでエンジニアチームの仕組み作りや体制強化にも携わっていただけます。 ■直接、当社代表とやりとりをすることもしばしば。そのため、エンジニア目線+経営者視点を織り交ぜたシステム開発のスキルも身につきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 ■フロントエンドエンジニアとしてWebデザインの実装経験 ■APIと連携した動的Webサイトの実装経験 【歓迎スキル】 \必須ではありません/ ■システムエンジニアとして大手SIer等、規模の大きな企業でのご就業経験 【このような方にオススメ】 ■”フロントエンドエンジニア”としてのキャリアアップを目指している方 ■開発プロジェクトにおいて”企画・構想段階”から参画したいとお考えの方 ■”裁量”を持ってお仕事に取り組みたいとお考えの方 ■常に自己研鑽を怠らない方 |
平均年齢20代★女性活躍中★憧れのフリーランスデビューもOK
勤務地 |
大阪府大阪市北区曽根崎新地1丁目-13-22-1階 セルプロモート株式会社(大阪営業所) |
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給与例 |
給与例 【月収例】 27万円/入社1年・20代前半/月給25万円+諸手当 32万円/入社3年・20代後半/月給29万円+諸手当 【年収例】 710万円/入社5年・30代前半(年俸710万円) 510万円/入社3年・20代後半(年俸510万円) 310万円/入社1年・20代前半(年俸310万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・内勤で長く働きたい ・IT業界で手に職もつけたい ・人をサポートするのが好き そんな志向をお持ちの方、 ぜひセルプロにお越しください! 未経験から Web・IT関連のサポート職を 目指せる当社なら、 上記のような志向を しっかり叶えられますよ! ▼業務について 今回お任せしたいのが、 Webサービス、クラウド、 スマホアプリ、DX・IoT推進、 AI、先進医療、Fintech、 動画配信プラットフォームなど 様々な開発プロジェクトの サポート業務です。 どんなプロジェクトに配属するかは 当社独自の【AIマッチングシステム】と 【タレントマネジメントチーム】が あなたの適性を見抜いた上で決定。 事前の研修や面談で出た あなたの志向やデータをもとに、 ベストマッチができるように 会社が全力でバックアップします。 ▼研修について 当社は内定後に任意で 入社前研修を行っています。 (オンラインスクール形式) 講師2名体制のもと、 業界知識やITの基礎など 重要なポイントを しっかりレクチャー。 合計40時間を掛けて じっくり学べるので、 「基礎が身についた!」 「未経験でも安心!」 といった声がたくさん 上がってきています! ▼ちなみに… 基本はITサポート職として プロジェクトの進行サポートや サポートデスク、検証業務などを メインに行っていただきますが、 希望があれば開発エンジニアなど 専門職方面に進むことも可能! ▼さらに! 当社は自分の進路を自分で選べる キャリア制度も導入しているので、 ◆後輩の育成に携わりたい! となったら『マネジメントコース』 ◆技術をどんどん磨きたい! となったら『スペシャリストコース』 など、自分の得意を活かしつつ 将来的には経営層まで目指せます! ▼しかも! 将来的には転職もフリーランスもOK! 「どういうこと?!」 と思うかもしれませんが、 セルプロは制度として 【転職支援制度】や 【フリーランス独立応援制度】など ユニークな制度を設けています。 詳細は以下に記しますので、 ぜひみなさんご覧ください! <キャリアプラン> ■1.ノーマルコース 社内でキャリアを高め、 将来の経営層を目指すコースです。 ■2.『セルプロ転職』コース 社内でスキルを磨きつつ、 理想の転職先を探すコースです。 ■3.『セルプロFreelance』コース フリーランスへの転身を 目指せるコースです。 どのコースを選んでも正社員雇用。 待遇に差が生まれることもなく、 キャリアの幅を広げられます! |
求める人材 |
求めている人材 ★35歳以下の方 (長期キャリア形成のため) ★学歴不問/未経験・第二新卒歓迎! (基本的なPC操作ができる方) ★WEBやITの世界に興味があればOK! <以下のような方歓迎!> □WEBやITに興味がある □人をサポートするのが得意 □IT系のオフィスワークがしてみたい □女性も男性も長く働ける会社がいい ▼先輩の前職は… パティシエ、アパレル販売、 廃品回収などさまざまです! |
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ハード、ソフト含めたソリューション全体の提案から構築まで
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号 ニッセイ新大阪ビル 20階 Sky株式会社 大阪本社 |
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給与例 |
給与例 想定年収 / 想定月収 ■事業部長 年収1900万円〜1950万円 / 月収70万円〜72万円 ■部長 年収1600万円〜1700万円 / 月収60万円〜67万円 ■次長 年収1200万円〜1300万円 / 月収50万円〜53万円 ■課長 年収1000万円〜1100万円 / 月収46万円〜50万円 ■係長 年収710万円〜760万円 / 月収39万円〜44万円 ■チーフ 年収640万円〜710万円 / 月収35万円〜42万円 ■サブチーフ 年収570万円〜630万円 / 月収32万円〜39万円 ■リーダー 年収510万円〜560万円 / 月収29万円〜35万円 ■一般 年収430万円〜530万円 / 月収26万円〜33万円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※課長職以上は残業代支給の対象外です。 ※いずれも住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。 ※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。 <入社時の年収提示例 ※月20h残業を実施した場合> 【一般】25歳 年収:520万 【リーダー】 26歳 年収:584万 【サブチーフ】29歳 年収:640万 【チーフ】35歳 年収:782万 【係長】39歳 年収:841万 ※上記は過去入社いただいた方の一例となります。役職については年齢ではなくお持ちのスキルによって判断させていただいております。 ※残業はあくまでも目安となります。(平均残業時間17.7時間 2023年度実績) 各種資格手当 会社が定める資格をお持ちの際は、毎月規定の金額が支給されます。(ただし、管理職は支給対象外となります) |
仕事の概要 |
仕事内容 SI事業に係るインフラエンジニアとして提案、設計、構築などの上流工程の担当を行っていただきます。 民間企業や文教・公共市場の顧客へ、オンプレミスのサーバやクライアント、無線/有線ネットワーク、各種クラウドサービス(AWS、Azure、etc.)などハードウェアからミドルウェア、アプリケーション、ソリューションを含めた、インフラ系システムのプリセールス(提案・受注活動支援)、受注後のシステム設計・構築をご対応いただきます。 既存の得意領域以外も含めてご対応いただくため異なる領域のスキル習得やプロジェクト全体の管理能力向上を図ることができます。 また、既存の得意領域についてさらに特化してスキルを伸ばしていただくことも可能です。 新入社員から中堅社員、管理職など各階層に合わせた全般的な研修(コミュニケーション、プレゼン等)をはじめ、必要に応じたベンダー資格やプロジェクト管理にかかる技術系の研修も受講いただきます。 インフラ系・開発系を主軸としたSI事業を行っている部署です。ハードウェア / ソフトウェアを組み合わせたインフラシステムや、業務系システム開発の提案、設計・構築、運用支援業務を行っており、各チームが連携してチームワーク良く顧客満足を目指して日々頑張っています。 【開発環境】 OS:Linux、Windows WEB:Apache、IIS、NGINX DB:MySQL、SQL Server、PostgreSQL、Oracle、 言語:PHP、Java、JavaScript、Python、C#、Swift 【環境など】 ★働き方改革に向けてさまざまな取り組みを行っています。 ◎平均残業時間17.7時間(2023年度実績) ◎サービス残業禁止の徹底 ◎有給休暇の取得の促進 82.1%(2023年)← 54.7%(2017年) ◎定時退社日(ノー残業デー) 毎週水曜日および第1、第3金曜日 ※お客様先への常駐時は状況に応じた曜日で実施 ◎育児休業等及び育児目的休暇取得率 男性:98% 女性:105% (2023年度実績) <評価制度> 半期ごとに目標の設定と、取り組みに対する結果の振り返りを行います。 まずは各自が目標を設定し、それをもとに上司との面談を行い、最終的な目標を定めます。 取り組むべき課題や目標を明確にして、モチベーションを高めてから、次の半期をスタートする仕組みです。 |
求める人材 |
求めている人材 【必要条件】 ・インフラ系のプリセールス、設計、構築、運用支援などいずれかの業務経験 【歓迎条件】 ・サーバ(Linux,Windows)、ストレージ、ネットワークや各種仮想化技術を用いた基盤の設計、構築経験 ・AWSやAzureのクラウドサービス、インフラの設計、構築経験 ・クライアントの運用設計およびマスター作成、クローニングスキル ・各種ベンダー製品の知識、知見や製品選定、サイジングの経験 (Microsoft,Cisco,NetApp等) ・セキュリティに関する運用設計経験 ・プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーの経験 ・折衝、交渉、コミュニケーションに関するスキル |
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設立7年の若いIT企業!新たなフェーズに向け、仲間を大募集!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区一番町1-1-31 山口ビル9階 株式会社クラウドスミス |
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給与例 |
給与例 ・年収450万円 28歳 プログラマー職 経験3年 ※リーダー職2年 (月給28万円+賞与+業績・決算賞与) ・年収600万円 30歳 リーダー職 経験6年 ※マネージャー職3年 (月給35万円+賞与+業績・決算賞与) ・年収900万円 45歳 マネージャー職 経験25年 ※マネージャー職5年 (月給55万円+賞与+業績・決算賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【当社クラウドスミスのご紹介】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 設立から7年目を迎えた エンジニアのプロ集団である当社。 WEBやクラウドを中心とした テクノロジーを持つ職人集団として、 仙台市を中心に、大手企業との取引も多数! 安定した成長を続けており、 新築のキレイなオフィスで働けます。 今回は更なる成長に向けて、 新たな仲間を募集いたします! 【お任せするお仕事は…】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ WEB系案件を中心とした業務系やSaSS系サービス開発の 設計・開発業務をお任せします。 プロジェクトの規模の大小に関わらず、 必ずチーム単位で業務を進めています。 みんなとコミュニケーションを取りながら、 ゴールを目指していく醍醐味を味わえます。 【入社後について】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ これまでの経験やスキルに合わせて、 参加するプロジェクトを相談して決めましょう! エンジニアとして思い描くキャリアプランを 実現できるようにサポートしていきます! 将来的にPLやPMを目指すことも可能です。 【開発実績】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆業務システム ・売上管理システム ・インボイス対応受発注システム ・顧客管理システム ・人事評価システムなど ◆サービス開発 ・SaaS系サービス開発 ・AI型チャットボット など 【社内の雰囲気は…】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今年4月に4名が入社し、現在36名が在籍! 20代のメンバーが半数以上のため、 社内は明るく活気のある雰囲気。 仕事終わりに飲みに行くことも! 【知識・技術をアップデート!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 週1回のペースで自社内研修を実施。 業務以外の興味のある分野を調べて 発表することも可能です! まずは先輩のプレゼンを聞きながら、 知識を深めていってください。 【キャリアアップ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 請負の事業では提案、技術選定から開発、運用保守まで多くの工程を行っており、 ご希望や適正に合わせて、キャリアアップを目指せます! ・プロジェクトリーダー、マネージャー ・フロントエンジニア ・バックエンドエンジニア ・AWS等のインフラエンジニア ・幅広い技術に精通したフルスタックエンジニア |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・何かしらの開発経験が1年以上ある方(フロントまたはバックエンド開発いずれかでOK ・自ら学び、アウトプットできる方 【歓迎】 ・React, Vue.js等の開発経験 ・php, python等のWEB系開発経験 ・JAVAの開発経験 ・Figmaの利用経験 ・ローコード、ノーコードツールでの開発経験 ・AWS等のクラウドサーバー知見 ・リーダーとしてプロジェクトを推進した経験 【主要な開発言語】 ・React, Vue.js ・PHP/Laravel ・python/Django ・Go ・Java,C#,C+等 ・JavaScript,TypeScript ・node.js |
◆案件定着率99%×フルリモ案件多数◆月給18.4万円以上アップ◆還元率80%以上◆案件内容・単価全て公開◆プライム案件多数【フルウィル株式会社】企業ページ
\「エンジニアの働きたい会社」を目指して、満足度の高い環境を整えています!/■還元率80%超■案件の自由選択&プロジェクト内容・単価全て開示!■前給保証■年収220万UPも!■待機中の給与100%保証■年休130日■リモート可
勤務地 |
■東京・大阪・札幌・名古屋・福岡★希望を考慮・転居を伴う転勤は無し◆希… |
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年収例 |
630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月… 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
案件定着率99%◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM |
求める人材 |
【第二新卒歓迎!経験年数】★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方★副業・テレワークOK |
株式会社HAL【未経験OK|専任講師による充実の研修&サポート|作業単価の80%をエンジニアに還元|年休120日|完全週休2日制|残業少なめ|在宅勤務案件多数】企業ページ
☆知識・経験ゼロからITエンジニアデビュー☆自慢の手厚い研修で未経験入社の先輩多数《居心地の良い職場で中途社員定着率95%》《リモートワーク可》《中途社員の約99%が年収UP&作業料金80%還元》《年休120日超+有給消化率高め》全国展開☆
勤務地 |
\案件によってはリモートワークもOK/全国の各拠点で募集(クライアント先… |
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年収例 |
461万円/経験3年※放送局向けシステム開発プロジェクト 基本設計〜テスト… 519万円/経験4年※大手電気メーカー向けAWS環境構築〔AWS〕(月給39万円+… 600万円/経験8年※産業向けロボット開発 要件定義〜テスト〔RPA(UiPath),… |
仕事の概要 |
Web、オープン系、業務系、制御系、インフラ等のITエンジニア◆最大2ヶ月の研修からスタートします |
求める人材 |
《20代・30代活躍》未経験・第二新卒の方を大歓迎!人柄・ポテンシャルを重視した採用です ※学歴不問 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
\\口コミ★4.5獲得実績あり!//〈01〉前給“以上”保証×年収200万円UP可能〈02〉アニメやゲーム、VRなど案件多彩〈03〉残業少なめ&土日祝休みなど好待遇〈04〉スキルUP支援制度多数〈05〉2026年の上場を目指して組織拡大中!
勤務地 |
★転勤なし★フルリモートOK!都内の各プロジェクト先へ配属■本社/東京都… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
【SE・PG・PM・PL】上流〜運用・保守まで幅広く携われる★希望やスキルに合った案件へアサイン! |
求める人材 |
言語不問◆いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆経験が浅い方も可 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部◆業界最大級!◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
最近つくづく思うんです。やりがいや待遇も大事だけど、やっぱり働きやすさが一番大事だって。完全週休2日制や残業が少ないこと、性別に関係なく働ける職場環境、安心して学んでいける教育体制…そんな働きやすさが揃った職場であなたも笑顔で働きませんか?
勤務地 |
在宅勤務実績あり!【面接地エリアでの就業率92%以上】全国46都道府県/北… |
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年収例 |
603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
ITサポート・サポートデスク/Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます |
求める人材 |
高卒以上・実務未経験OK!/IT業界の仕事にチャレンジしてみたい方(理系・経験者歓迎) |
株式会社ブライトウェイ【年間休日125日以上◆研修充実で未経験も安心◆一生もののスキルを身につけられる】企業ページ
【30歳以下の方は全員面接】IT業界で活かせるスキルって色々あるんです。例えばバンドやゲームや筋トレ経験ある人、エンジニアの素質あると思っています!そんな僕も実は元バンドマン。隠れた才能をITの世界で活かしてみませんか?/執行役員 石川雷
勤務地 |
【本社】東京都中央区日本橋兜町3−3 兜町平和ビル 7階その他、各プロジ… |
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年収例 |
840万円/経験6年(40歳)エンジニア(月給70万円・別途インセンティブあり) 600万円/経験4年(30歳)エンジニア(月給50万円・別途インセンティブあり) 420万円/経験2年(26歳)エンジニア(月給35万円・別途インセンティブあり) |
仕事の概要 |
ITエンジニア/PG・事務業務全般 ★スマホアプリや最新のVR・AI(人工知能)開発にも携われます! |
求める人材 |
【30歳以下の方は全員面接】学歴不問/第二新卒者歓迎◆20代活躍中!アプリ・アニメ・ゲーム好き多数 |
年間休日125日/土日祝休み/残業月15H以下 ◆株式会社グローバルビジョンテクノロジー ★グローバル人材育成に向けた研修制度充実企業ページ
【経験者募集】初任給:月給30万円以上|出社は月数回のみの在宅案件多数★インフラエンジニアがどんなものか分かっていれば実務未経験でもOK★経験年数不問!独学OK!習熟度に応じた研修有★『グローバル×IT技術』を強みに事業拡大中の成長企業!
勤務地 |
リモートワーク・在宅勤務7割◎・東京本社・関東(東京、神奈川、千葉等)… |
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年収例 |
710万円/45歳/ITインフラ設計・構築 PM経験15年(月給57万円+インセンテ… 640万円/33歳/ネットワークインフラ構築・運用経験7年(月給45万円+イン… 450万円/25歳/ヘルプデスク経験2年半(月給36万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
インフラ構築・運用保守◆豊富な案件あり/グローバル案件多数/チームで参画◆土日休み◆残業月15H以下 |
求める人材 |
WEB面接可◆IT業界経験者※分野・年数不問◆知識があれば実務未経験可◆第二新卒歓迎◆学歴不問 |
【還元率80%超】■年収200万円以上UPの実績有■月給35万円以上■案件内容・単価全て公開 <年齢不問・人柄重視の採用!>【イリオスター株式会社】企業ページ
交渉下手でも安心の平等評価/還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/フレックスタイム制も選択可能/待機中の給与100%保証/案件の自由選択など『イリオスター』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています!
勤務地 |
★東京・大阪⇒希望を考慮・転居を伴う転勤は無し・在宅ワーク(完全在宅)… |
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年収例 |
670万円/経験7年((月給55万円)※年収210万円UPの実績あり) 450万円/経験3年((月給37.5万円)※年収100万円UPの実績あり) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
◆年休125日◆残業10h程度◆リモートワークあり◆手当・福利厚生充実◆東証プライム上場「株式会社ラクス」のグループ会社【株式会社ラクスパートナーズ】企業ページ
★スクール並の充実した3ヶ月研修…★10名以上の同期と成長できる…★『完全週休2日制(土日祝休み)』『年休125日』『残業少なめ:月10程度』『有給消化率94.3%』『フルリモートあり(リモート率8割以上)』◎東証プライム上場グループ
勤務地 |
<フルリモート案件あり!リモート8割以上>本社・ラーニングセンターまた… |
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年収例 |
880万円/経験7年(月給73万円+諸手当※モデル年収) 650万円/経験5年(月給54万円+諸手当※モデル年収) 490万円/経験3年(月給40万円+諸手当※モデル年収) |
仕事の概要 |
研修充実&キャリア多数(AI・Webシステム・クラウド等)★ITエンジニア |
求める人材 |
■未経験・第二新卒歓迎■20代活躍中!エンジニアとして活躍したい方を育成します! |
日本初!プラチナえるぼし・ホワイトマークW認定◆健康経営優良法人認定◆経験者優遇◆高待遇◆19年連続黒字経営◆ヒューマンリレーションネクスト(株)企業ページ
日本初!プラチナえるぼし・ホワイトマークW認定!男女共働きやすい優良企業★年収200万円以上UPも多数実現★経験者前給以上保証★20〜30代活躍中★原則チーム参画★在宅ワーク実績98%★現場配属後の本社出社はほぼ0★年休128日以上
勤務地 |
【在宅併用PJ多数/転勤無】首都圏のPJ先、自宅(在宅勤務の場合) |
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年収例 |
900万円/39歳/経験12年(月給64万円+賞与) 570万円/29歳/経験6年(月給40万円+賞与) 380万円/24歳/経験1年5ヶ月(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
大手直請案件98%◎インフラ・開発各領域から、ご希望に最適なPJをご提案! |
求める人材 |
【学歴不問】領域・工程不問!ITエンジニア経験者※実務1年未満の方も歓迎!2年以上は更に優遇 |
ここ3年で175%成長のITベンチャー(11.4億⇒20.0億★10期連続売上UP)/副業ok/有休入社月付与/株式会社エンジョイ企業ページ
\“楽しいは創れる”――エンジョイなら!!/★『ドローンを使った研修?』★『社長とサシ飲み?』★『今流行りの〇〇体験会?』など、楽しい仕掛けが盛りだくさん!年間休日125日×基本定時退社×フルリモートOK×前職給与保証⇒働きやすさも抜群◎
勤務地 |
★在宅勤務OK⇒フルリモート&ハイブリッドワーク希望可※未経験の方はスキ… |
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年収例 |
850万円/(前職:大手IT企業でSE)入社5年目・PM(月給66万円+諸手当+賞… 600万円/(前職:クラウドパッケージ導入SE)経験5年・PL(月給47万円+諸… 420万円/(前職:詳細設計〜結合テスト、テスト計画)経験3年・SE(月給33… |
仕事の概要 |
多彩な開発案件に挑戦できる!★クラウドサービス開発・自社内開発/Web系システムアプリ開発(受託)等 |
求める人材 |
未経験OK*第二新卒歓迎!【平均年齢32歳】★モノづくり・開発に興味がある方★経験者は月給30万円〜 |
株式会社リクルートR&Dスタッフィング【東証プライム上場・リクルートグループ】ワークライフバランスGOOD、福利厚生充実、各資格取得奨励金あり企業ページ
【20代女性が多数入社】年間休日120日、残業月平均12H、各種手当充実…働く環境を整えて、カンタン事務からITにチャレンジ!異業種からのジョブチェンジも歓迎しています♪ ◎大手グループで安定 ◎入社時期相談OK ◎産休・育休取得実績有
勤務地 |
※在宅勤務実績あり■東北/青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島■関東/東… |
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年収例 |
520万円/技術経験年数7年(月給29万円+残業手当+諸手当+賞与) 420万円/技術経験年数3年(月給24万円+残業手当+諸手当+賞与) 380万円/技術経験年数1年(月給22万円+残業手当+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
20代多数*完全週休2日◆事務やサポート業務から始める!ゆくゆくはプログラミング等適性に合わせて配属 |
求める人材 |
<在宅勤務実績有>◆未経験歓迎◆既卒・第二新卒歓迎◆安定環境で働きたい方◆新しい活躍の場を見つけます |
年間休日121日以上|完全週休2日制|残業月10時間|未経験・第二新卒歓迎【ランスタッド株式会社 randstad technologies エンジニア事業部】企業ページ
《ITデビューはランスタッドで★》未経験98%*常にブラッシュアップされる研修*幅広いキャリアパスでサポート!働き方を充実させる環境・制度を整備!専任講師がレクチャー*転勤なし*プロジェクト配属後も相談できる環境*安心して成長できる◎
勤務地 |
★転勤なし★希望エリアに配属★研修はリモート&対面のハイブリッド形式\… |
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年収例 |
578万円/経験7年、34歳/クラウド構築(前職:イベント運営)(月給36万+… 435万円/経験4年、29歳/大学向けヘルプデスク(前職:市役所職員)(月給… 324万円/経験1年、25歳/ネットワーク監視(前職:居酒屋店員)(月給23万… |
仕事の概要 |
“なりたい自分”が見つかるIT事務・SE★98%未経験スタート★アップデートし続ける充実研修あり |
求める人材 |
【20代・30代活躍中】オフィスワークデビュー・第二新卒歓迎◎ITへの興味関心を活かしたい方 |
40代〜60代も活躍中◆8月入社可◆月平均残業9.67h◆土日休み◆年休125日以上◆給与UP可◆フルリモート案件あり◆Web面接可/キャル株式会社企業ページ
初めての就職や心機一転の転職で頑張ってみたものの「思っていたイメージと違う…」と心が折れてしまったあなた!キャルなら今からでも十分挽回できます!スキルアップも、ワークライフバランスの充実も。理想の自分を見つけに来ませんか?
勤務地 |
☆転勤なし☆IT実務経験者はフルリモート相談可【全国都道府県】大阪・東京… |
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年収例 |
780万円/48歳・インフラ系SE(月給65万円) 660万円/51歳・汎用系SE(月給55万円) 420万円/27歳・実務経験1年半PG(月給35万円) |
仕事の概要 |
SE/PGとしてあなたの希望に沿ったプロジェクトをお任せします■正社員■在宅勤務も有 |
求める人材 |
IT系の実務or学習経験がある方◆年齢・転職回数不問■10年以上ITブランクがある方も活躍中 |
トヨタコネクティッド株式会社◆トヨタグループのコネクティッド事業全体を支える◆限りなく カスタマーインへの挑戦企業ページ
プログラマー1年生から、ベテランまで幅広い分野の方を歓迎◆開発・設計・構築などいずれのフェーズのIT経験者も大歓迎!◆#リモートワーク(在宅ワーク) #フレックス #服装自由 #完全週休2日 #土日休み #残業少 #年間休日121日
勤務地 |
名古屋・東京※希望考慮<本社>名古屋市中区錦1-11-11 名古屋インターシ… |
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年収例 |
1400万円/A0/管理監督者またはエキスパート上級(月給76万3000円+賞与) 750万円/B1/室マネージャーまたはエキスパート中級(月給38万1000円+賞… 570万円/B3/ユニットリーダー(月給28万7500円+賞与+残業18h含む) |
仕事の概要 |
トヨタのコネクティッド戦略を支える◆システム・サービスの開発・運用・基盤構築など |
求める人材 |
ITに関する何らかの経験をお持ちの方★年数・分野不問/ポテンシャル重視の採用 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
<『人材長期育成ランキング1位』をはじめ、各口コミランキングで上位に>★案件数1800件以上/AWS等のクラウド案件あり/アパレルやゲームなど業界も多彩★年収200万円UP可能★残業月10h以下とほぼなし★上場に向け準備中!【定着率98%】
勤務地 |
★転勤なし★リモートワークOK!都内の各プロジェクト先へ配属■本社/東京… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
<最新技術のプロジェクト多数>希望に応じてアサイン◆要件定義〜運用・監視など【インフラエンジニア】 |
求める人材 |
◆サーバorネットワークエンジニアの経験がある方◆今よりもスキルUP&年収UPしたい方【学歴不問】 |
顧客と一体になり課題を解決する。システム開発ありきではなく「なぜ必要なのか」から議論する。それがNRIのシステムコンサルタント。様々な経験・知見を活かせるフィールドがあります。
勤務地 |
東京本社/千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキュー… |
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年収例 |
1800万円/エキスパート(月給89万円+賞与) 1200万円/スペシャリスト候補(月給68万円+賞与) 900万円/リーダー層(月給50万2000円+賞与) |
仕事の概要 |
日本をリードする企業や官公庁に対する総合的なITコンサルティング/事業創発、戦略・構想策定、DX推進 |
求める人材 |
大卒以上/中規模以上のシステム開発プロジェクト経験※業界経験不問・幅広く募集 |
株式会社リクルートR&Dスタッフィング【東証プライム上場・リクルートグループ】ワークライフバランスGOOD、福利厚生充実、各資格取得奨励金あり企業ページ
◆第二新卒歓迎◆賞与3.2ヶ月分|ゲームやアニメ、マンガ、旅行、アイドル…あなたの「好き」を強みにして活躍できるように、1人ひとりに寄り添った入社前面談があります。まずは、じっくりお話を聞かせてください*残業平均12時間*大手グループ
勤務地 |
※在宅勤務実績有■東北/青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島■関東/東京… |
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年収例 |
520万円/技術経験年数7年(月給29万円+残業手当+諸手当+賞与) 420万円/技術経験年数3年(月給24万円+残業手当+諸手当+賞与) 380万円/技術経験年数1年(月給22万円+残業手当+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
豊富な案件*研修有*手当多数◆ITサポート・Webサイト運用・テスター・社内システム開発等 |
求める人材 |
高卒以上/未経験歓迎/第二新卒、初めての転職歓迎/理系卒の方、少しでもIT業務経験や知識がある方尚可 |
クライアントと、広く、深く、長い関係性の構築で生まれる“共創”によって、未来を切り拓くエンジニアを求めています。NRIだからできるDXプロジェクトの経験と、NRIだから描けるキャリアを手に入れませんか?
勤務地 |
■プロジェクトの状況に合わせリモートワークに対応しています。東京本社/… |
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年収例 |
1800万円/エキスパート(月給89万円+賞与) 1200万円/スペシャリスト候補(月給68万円+賞与) 900万円/リーダー層(月給50.2万円+賞与) |
仕事の概要 |
日本を代表する企業のビッグデータを分析し経営課題を解決するためのアルゴリズムを開発 |
求める人材 |
大卒以上/データサイエンティスト、AIエンジニア、データエンジニア、クラウドエンジニアなどのご経験 |
高給与、確実昇給、希望案件/月15400
AI・Iot・自社サービス、案件&待遇◎
エンジニアが本当にやりたいことを叶え、将来的にも安心できる会社を作りたいーそんな想いのもと、2018年に資本金1億円で設立した当社。AIやブロックチェーンなど多方面のニーズにお応えしながら、早くも確固たるポジションを確立しています。「…
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勤務地 |
フルリモート(完全在宅勤務)案件多数◎全国47都道府県のプロジェクト先また… |
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年収例 |
480万円/28歳(月給35万円) 660万円/34歳(月給48万円) 728万円/45歳(月給55万円) |
仕事の概要 |
開発SE★自社サービスやAI・IoTなどスキルアップできる案件多数! |
求める人材 |
★学歴・職歴一切不問!◎第二新卒や20代活躍中! |
株式会社 コジマ ■創業60年 ■国内外に9事業所 ■豊明工場2020年稼働 ■正社員平均年齢35.6歳 ■年間休日115日 ■女性従業員比率6割企業ページ
えっ!?こんなにニーズがあったなんて!
今、時代が私たちを必要としているんです。
2023年、秋。私たちコジマは、愛知県内のモノづくり企業が集う展示会で、新事業をPRしました。PRしたのは、自社工場で培ってきたAI・IoT技術を製造業界のお客様にご提案する事業。言ってみれば、“工場の工場による工場の為のAI・IoT”です。この…
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勤務地 |
<転居を伴う転勤なし/車通勤OK>愛知県刈谷市井ヶ谷町池之浦88番地…「… |
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年収例 |
610万円/29歳:主任格(月給28.9万円+賞与+各種手当) 695万円/35歳:係長格(月給33.3万円+賞与+各種手当) 965万円/43歳:管理職(月給53.8万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
大手メーカー担当者も驚く技術力!製造現場の課題や困りごとを解決する<AI開発/システム開発> |
求める人材 |
◆開発分野問わずシステムエンジニアの経験がある方 ◆AI、IoT、DXなどの知見が少しでもある方 |
【イオングループ】エー・シー・エス債権管理回収株式会社〜DXを推進し、業界に先駆けた新しい価値提供と市場創出を実現〜企業ページ
安定基盤×成長機会豊富な環境をご用意!
★年休125日★残業月30H以内
■待遇■・年間休日125日・時短制度あり・社宅制度あり・残業時間30H以内・服装自由など…1人ひとりが自分らしく働けるよう、様々な制度や仕組みを用意しています。子育て中の社員も多く活躍中で、お互い理解し、支え合える環境です。誰もが常に…
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勤務地 |
★全国各地(千葉・名古屋・大阪・那覇)★※転勤可能性あり |
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年収例 |
530万円/25歳(月給26万5000円+賞与+残業手当/20H分+単身社宅補助費用) 631万円/30歳(月給32万円+賞与+残業手当/20H分+単身社宅補助費用) 740万円/34歳(月給38万円+賞与+残業手当/20H分+単身社宅補助費用) |
仕事の概要 |
社内SE業務(基幹システム・業務システム担当、情報セキュリティ担当など) |
求める人材 |
【20代・30代・40代活躍】●学歴不問●第二新卒歓迎●エンジニア経験は必須 |
■東証プライム上場企業100%子会社 ■4期連続収益増 ■賞与年2回 ■U・Iターン歓迎 ■引越費用会社負担 【エクシオ・システムマネジメント株式会社】企業ページ
安心・安定の上場企業グループで未経験から
ITスキルを身につけて長く活躍できます!
\長く安定して働ける環境に自信/・残業月5h未満・完全週休2日制・年間休日120日以上・有給休暇取得率80%以上・月給制&昇給年1回・賞与年2回アリ・「日勤」or「シフト制」の選べる働き方当社では社員一人ひとりが長く安定して働けるよう、待遇や…
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勤務地 |
各線「札幌駅」から直結(徒歩5分以内)◆北海道札幌市中央区北5条西2-5 J… |
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年収例 |
300万円/入社1年目・未経験入社(月給21万円+各種手当+賞与年2回) 330万円/入社3年目・経験者(SV候補)(月給23万円+各種手当+賞与年2回) 400万円/入社5年目・未経験入社(月給25万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
お客様である大手企業からの問い合わせに、電話やメールなどでお答えするコールセンター・ヘルプデスク業務 |
求める人材 |
学歴・経験不問/基本的なパソコン入力ができる方/人と接することが好きな方/人柄重視の採用です! |
●完全週休2日 ●年間休日125日 ●業界大手タカラベルモント100%出資【ベルモントコミュニケーションズ株式会社】企業ページ
進むべきSE像に迷っていたら
業界大手グループの社内SEへ
顧客向けのシステム開発を繰り返していくSE。その先にあなたの将来をイメージできていないなら…【社内SEになってください】業界大手のグループ企業で正社員として自社の…...続きを読む
勤務地 |
【本社】大阪府堺市堺区南向陽町1-3-20→南海 堺東駅/徒歩5分※UIターン… |
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年収例 |
490万円/入社4年目/42歳 内勤カスタマーサポート(月給29万円+各種手当… |
仕事の概要 |
◆社内SE◆IoT化・DX推進 ※理美容・医療用チェアの遠隔監視&保守・メンテのシステム・体制の構築 |
求める人材 |
【DX推進が学べる社内SE】SE経験者募集(分野・言語不問)◆学歴・年齢・性別不問 |
旺盛な需要により活躍の場がさらに拡大。
キャリアアップのためのポジションも豊富!
私たちは、ITの力で企業課題や社会課題に挑む、ベストソリューションカンパニー。シャープグループの中核企業として複合機や液晶・映像システム、ロボット、監視カメラ、…...続きを読む
勤務地 |
大阪(八尾)、東京(芝浦・大塚)、千葉(幕張)※希望考慮※全国社員とし… |
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年収例 |
650万円/33歳・経験11年(月給36万円) 800万円/36歳・経験14年・課長(月給50万円) 1040万円/40歳・経験18年・マネージャー(月給65万円) |
仕事の概要 |
コンサルティングからシステム設計、システム開発、運用支援等の業務を担当 |
求める人材 |
ITを活用したシステム設計・開発・運用経験者(目安3年)★PL経験者優遇 |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
年齢より経験を評価。大手メーカー勤務
生涯エンジニアとして働きませんか?
〜募集のポイント〜◎50代・60代活躍中!◎大手メーカーで落ち着いて働ける◎生涯エンジニアとして活躍できる〜こんな方にピッタリ〜「京都の安定したメーカーで働きたい…...続きを読む
勤務地 |
京都、滋賀★希望を最大限考慮※阪神エリアにもプロジェクトがございます<… |
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年収例 |
700万円/他社定年退職後の入社 61歳(月給50万円+手当) 615万円/休職のブランク(3年)後の入社 44歳(月給44万円+手当) |
仕事の概要 |
正社員募集/組み込み・制御系ソフトウェア開発/大手メーカー勤務★生涯現役エンジニア |
求める人材 |
50代・60代活躍中◆組み込み・制御ソフトの開発経験をお持ちの方※ブランクOK |
株式会社Widsley(Widsley Inc)│シェア成長率300%を誇る世界初のCTIシステム「Comdesk」を通して、日本のビジネスシーンを変革します。企業ページ
ゼロから見つかる自分の強みを活かすなら、
キャリアパス多彩のWeb系総合職で!
AI、DX、SaaS、クラウドなど、どこかで見たことがあるような謎の用語。「一つも意味を知らない...」という方でも、Webに少しでも興味があれば世界を変えられるようなエン…...続きを読む
勤務地 |
▼東京23区または関西を中心としたプロジェクト先★転居を伴う転勤なし■本… |
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年収例 |
710万円/入社5年・34歳(年俸710万円) 510万円/入社3年・29歳(年俸510万円) 310万円/入社1年・24歳(年俸310万円) |
仕事の概要 |
クライアントの営業戦略を支援するシステムの開発・改修、運用支援/各種WEBサービスの導入支援など |
求める人材 |
性別不問/未経験・第二新卒・既卒者歓迎★ITやWEBに興味がある方大歓迎!★20代・30代が活躍中! |
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