あなたにおすすめの求人
経験浅めの方も月給28万〜!
勤務地 |
東京都千代田区神田西福田町4番地 ONEST神田西福田町ビル7階 (勤務地) 株式会社日本ワイドコミュニケーションズ 東京オフィス |
---|---|
給与例 |
給与例 【具体的な給与例】 ・27歳 年収420万円/月給28万円+賞与(入社2年目) ・35歳 年収530万円/月給35万円+賞与(入社5年目) ・46歳 年収710万円/月給48万円+賞与(入社8年目) 【先輩社員からメッセージ】 39歳男性(2011年入社・SEリーダー) ーこれから入社する方へー 会社規模に比べて名の知れた企業相手の仕事をすることが多いので、 大変さはありますがやりがいも大きいかと思います。 社内はフラットな関係で、社長にも直接提案できる環境です。 ぜひ、一緒にチャレンジしていきましょう。 |
仕事の概要 |
仕事内容 「上流から参加したい」 「マネジメントに挑戦したい」 「ワークライフバランスを大切にしたい」 お仕事に対して抱く思いは皆様さまざまです。 日本ワイドコミュニケーションズは幅広いプロジェクトの中から、ご希望とご経験に合わせて最適なものをお任せします。 選択肢が多いので、自分のキャリアパスをしっかりと描けます。 ぜひ、あなたのキャリアビジョンをお聞かせください。 <当社について> 2002年創業以来、Webサイト制作をメインにシステム開発、広告運用、ライティングなどを行っています。国内大手企業や自治体、日常生活に不可欠な衣食住に関わるサイトなど、多岐にわたるクライアントにサービスを提供しています。 案件の9割が直接クライアントとの取引です。 <当社の特徴> ・20代〜50代の幅広い世代が在籍! ・自由度が高く、主体的に行動できる人が成長しやすい環境です ・チームワークを大切にしているので仲間とやり遂げたい、達成感を味わいたい人に向いています <当社の強み> ★年間1000件以上の案件!プライム案件9割 クライアントは、大手ゲームメーカー・外資系自動車メーカー・大手医薬品企業・官公庁、行政、自治体 など多岐に渡ります。 ※開発スタイル:受託6割、SES4割 ★仕事もプライベートも充実させるワークライフバランス 「土日祝休みの完全週休二日制」「残業月20時間以下」「リモート勤務可」など、自分の時間も大事にできます。 <案件一例> 〜自動車ディーラー向け在庫管理システム開発〜 開発期間1年/ 約20名 (オフショア含む) 工程:要件定義〜 導入・運用 ◆OS:CentOS ◆DB:MySQL ◆言語:PHP、HTML、 JavaScript jQuery ◆その他:CakePHP 〜地震計測アプリ開発〜 開発期間6カ月/約20名体制 工程…基本設計〜導入 ◆OS: CentOS ◆DB: MySQL ◆言語: Java、PHP、HTML、 JavaScript jQuery ◆その他: Symfony、JPGraph 「客先常駐型勤務」を新しいビジネスモデルとしてご提案いたします! 単なる「派遣」「SES」ではなく、社員に寄り添った案件を提案して行きます 弊社が契約している取引先は職場環境が整っているクライアントばかり! 働きやすいクライアント先で新しいスキルを身に付ける、今お持ちのスキルを伸ばしていく、リモート業務主体などなど社内勤務では味わえない メリット盛りだくさん! ※勤務地はほぼ東京都23区内!(一部神奈川などありますが通勤圏内なのでご安心ください) 給与も客先常駐専用の形態となっており稼ぎたい方は必見です。 詳しくはお気軽に採用担当者まで♪ <長期的なキャリア構築をサポート> 1年後・3年後・5年後のビジョンを考える機会を定期的に設けています。 一人ひとりと面談を行い、中長期的な目標を設定、計画的にキャリアを築いていけるよう支援します。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 ◆実務経験2年以上 ※年齢、転職回数など不問 【歓迎スキル】 ◆Java,JavaScript,PHP 等を使用した経験 ※未経験の方は、プログラマー(未経験可)の求人からご応募お願い致します。 『応募を迷っている…』『直接話を聞いてみたい!』という方向けにカジュアル面談実施しています! お申し込みはこちらのフォームから https://recruit.n-wide.co.jp/entry/ |
月給27万円〜+歩合給でやりがい◎技術を学びながら働けます!
勤務地 |
大阪府東大阪市御厨南2丁目1-24 おおさか水道職人(大阪営業所) |
---|---|
給与例 |
給与例 <月収例> ・入社6ヶ月スタッフ 月給27万円+能力給15万円=月収42万円 ・入社1年6ヶ月スタッフ 月給27万円+昇給1万円+能力給35万円=月収63万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 水道工事全般 大阪府内の各水道局の指定工事店 ご依頼をいただいた一般家庭や 店舗・管理物件へ訪問し 水廻りのメンテナンスを行っていただきます。 <お仕事の流れ> 1.水廻りのトラブルでお困りのお客様から 当社コールセンターにご依頼のお電話が来ます。 2.メンテナンススタッフに コールセンターからお客様情報が連絡されます。 (自分から電話をかけることはありません) 3.メンテナンススタッフが お客様のお宅へ伺いトラブル対応をします。 (1日平均2〜3件程度) 4.作業が終了したら会社へ作業終了報告。 ※1日の対応が全て終了したら報告書を 当社オンラインシステムにアップするだけ! これで業務終了です。 飛び込み営業、電話営業はありません。 【おすすめポイント】 大阪府ホームページの バナー広告でもおなじみの当社。 大阪の水道局指定工事店なので、 お客様にも安心してご依頼頂いております。 全くの異業種から転職してきた先輩がほとんどで、 未経験の方も技術・サービス・同乗研修があり ゼロからスキルアップも可能! 自分の都合に合わせて休みも取れるため、 プライベートを充実させたい方も働きやすいです。 また社員同士の仲も良くアットホームな職場ですよ。 【株式会社N-Visionってどんな会社】 地域密着型の運営をモットーに トイレの水漏れや詰まり等 急な水洗トラブルに対応している「N-Vision」。 トラブル相談企業として お客様の問題にも即刻対応しながら 平成22年の創業より堅調な成長を続けています。 現在は広島の本社を筆頭に 山口・岡山・島根・鳥取等の中国エリアや 福岡・佐賀・大分・長崎・熊本・ 宮崎・鹿児島・沖縄の九州・沖縄エリア、 愛知・静岡・岐阜・三重・山梨の中部エリア、 愛媛・香川・徳島・高知の四国エリア、 大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・和歌山の近畿エリア、 神奈川の関東エリアで幅広く事業を展開。 他県や他事業所への転勤はありません! 【高収入&厚待遇で安定した生活を実現!】 1日の訪問件数は2〜3件程。 お仕事はお客様宅と自宅を直行直帰! 作業終了後は 当社オンラインシステムで報告するだけ。 休みはシフト制なので 生活リズムに合わせて休めます。 慣れてきたらご依頼のあったトラブルの修理の他 別のご依頼があればそちらのトラブルの修理も。 お客様の信頼を勝ち取れば依頼が増え自然と売上もUP。 能力給としてお給料に還元される為 収入UPの為にもお客様から信頼される対応が大切です! 初期月給は27万円。入社半年で月収42万円を手にする事ができる環境です。 9割以上が異業種からの転職者。実績は十二分に兼ね備えています! |
求める人材 |
求めている人材 未経験者大歓迎 【こんな方、大歓迎】 ・自分の可能性を広げたい方 ・未経験から成長したい方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 【手に職をつけて働きたいあなた】 ・仕事や職業を通じて技術を取得して働きたい ・新しい職場、環境でチャレンジしたい ・物を作ったり修理する作業が得意 ・モノづくりが趣味 ・まずは自分でやってみたい そんなアナタのスタンスを弊社は応援します! 【HPでも当社の魅力を知ってください】 まずHPをご覧いただければ、 当社で働くイメージが湧いてくると思います。 では、当社はどんな会社なのか。 それを知っていただくために、ぜひ 「株式会社N-Vision」で検索してください。 当社の企業理念や代表の思い、 サステナビリティへの取り組みなど、 より当社のことをわかって頂けると思います。 大阪営業所HP https://osaka-suido-pro.com/ |
◆定年65歳◆20代〜60代イキイキ活躍中◆働き方が変わる◆年休125日◆4000件以上のプロジェクトで希望を実現◆株式会社ウイングノア/西日本ベンチャー企業ページ
自社開発案件拡大中!自動運転やAI、
ロボット案件などフィールドも広いです。
2028年に上場することを目標としており、名古屋支社では事業拡大に向けて「自社開発部門」の人員強化に注力しています。希望や経験によって様々な案件に携わって頂きます…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】【リモート案件有】<東海>愛知、岐阜、静岡、三重名古屋支店… |
---|---|
年収例 |
910万円/経験12年目/ITエンジニア(プロジェクトマネージャー)(月給70… 700万円/経験6年目/ITエンジニア(チームリーダー)(月給54万円×12ヶ月… 420万円/経験3年目/ITエンジニア・30代(月給32万円×12ヶ月+賞与年1回) |
仕事の概要 |
【年休125日】【残業10h以内】システム開発やインフラ設計・構築等≪プロジェクト数4000件以上≫ |
求める人材 |
【20代〜60代採用実績多数】実務経験半年以上(研修のみ可)/学歴不問/ブランクOK/在宅希望可 |
未経験から水廻りのプロへ!入社半年で月収41万円も可能!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区安西2丁目54-5 しずおか水道職人(静岡営業所) |
---|---|
給与例 |
給与例 <月収例> ・入社6ヶ月スタッフ 月給26万円+能力給15万円=月収41万円 ・入社1年6ヶ月スタッフ 月給26万円+昇給1万円+能力給35万円=月収62万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 水道工事全般 静岡県内の各水道局の指定工事店 ご依頼をいただいた一般家庭や 店舗・管理物件へ訪問し水廻りの メンテナンスを行っていただきます。 <お仕事の流れ> 1.水廻りのトラブルでお困りのお客様から 当社コールセンターにご依頼のお電話が来ます。 2.メンテナンススタッフに コールセンターからお客様情報が連絡されます。 (自分から電話をかけることはありません) 3.メンテナンススタッフが お客様のお宅へ伺いトラブル対応をします。 (1日平均2〜3件程度) 4.作業が終了したら会社へ作業終了報告。 ※1日の対応が全て終了したら報告書を当社オンラインシステムにアップするだけ! これで業務終了です。 飛び込み営業、電話営業はありません。 【おすすめポイント】 景気に左右されない安定したお仕事。 静岡県の水道局の指定工事店なので、 お客様にも安心してご依頼頂いています。 技術・サービス・同乗研修など 充実の教育体制が整っているので、 未経験の方も大歓迎。 今活躍している先輩もほとんどが 全くの異業種から転職者です◎ アットホームな雰囲気の職場だから 分からないこともすぐに聞けて、 ぐんぐん成長していけます! 【株式会社N-Visionってどんな会社】 地域密着型の運営をモットーに トイレの水漏れや詰まり等 急な水洗トラブルに対応している「N-Vision」。 トラブル相談企業として お客様の問題にも即刻対応しながら 平成22年の創業より堅調な成長を続けています。 現在は広島の本社を筆頭に 山口・岡山・島根・鳥取等の中国エリアや 福岡・佐賀・大分・長崎・熊本・宮崎・鹿児島・沖縄の九州・沖縄エリア、 愛知・静岡・岐阜・三重・山梨の中部エリア、 愛媛・香川・徳島・高知の四国エリア、 大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・和歌山の近畿エリア、 神奈川の関東エリアで幅広く事業を展開。 他県や他事業所への転勤はありません! 【きめ細やかな育成フローでスキルアップ!】 入社後は2日間の社内研修を経て 1か月間の同乗研修から 本格的な実務をスタート! 経験豊富な先輩の隣で技術的なノウハウや お客様対応について学んでいただきます。 未経験で入社した先輩も多いので、 ご安心ください。 【先輩の声:入社2年目/30代/男性】 自分の力で仕事ができる環境に 魅力を感じて入社しました。 未経験でしたが 研修中は先輩と2人で現場を回り、 基本から徐々に教えてもらえました! 従業員同士の雰囲気も良く、 わからないことはすぐに聞ける環境も 早く自立できるポイントです◎ 頑張りはお給料に反映されるので やりがいも十分です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験者大歓迎 【こんな方、大歓迎】 ・自分の可能性を広げたい方 ・未経験から成長したい方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 【じっくりと腰を落ち着けて働きたいあなた】 ・コツコツと仕事を進めるのが好き ・働きやすい環境で腰を据えて仕事したい ・効率よく業務に取り組みたい ・細かい作業や手先の器用さに自信がある ・集中力が自分の武器! そんなアナタのスタンスを当社は応援します! 【HPでも当社の魅力を知ってください】 まずHPをご覧いただければ、 当社で働くイメージが湧いてくると思います。 では、当社はどんな会社なのか。 それを知っていただくために、ぜひ 「株式会社N-Vision」で検索してください。 当社の企業理念や代表の思い、 サステナビリティへの取り組みなど、 より当社の事をわかって頂けると思います。 静岡営業所HP https://shizuoka-suido-pro.com |
この企業の類似求人を見る
大卒以上/賞与5.8ヶ月分の実績あり/営業手当一律3万円支給
勤務地 |
東京都豊島区高田3丁目15番10号 ヤマトリース株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・年収475万円/入社6年目/36歳(月給29万円+賞与+各種手当) ・年収470万円/入社4年目/32歳(月給26万円+賞与+各種手当) ・年収440万円/入社1年目/25歳(月給24万800円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【厚待遇・高環境を実現できる、ヤマトリースで働く】 賞与5.8ヶ月の支給実績があり、1年目で年収440万円の実績もある当社。 大手であるヤマトブランドであるからこそ、待遇や資格取得制度が充実しています。 中小から大手の運送会社を対象に、“お客様の懐に入る”ことをモットーとした営業を行ってきました。 1977年の事業開始以降、お客様からの信頼も厚くなり、全国各地で車両リースのみならず経営に関するサポートも行っています。 当社は北海道から九州まで、日本全国に勤務地があります。 外回りの営業に挑戦したい方や、旅行・食べ歩きが好きな方にはピッタリの環境です。 【多彩な経験・スキルが身に付く】 運送会社にとってトラックはまさに生命線。 適切なタイミングで車両を導入できなければ、事業の成長がストップしてしまいます! そんな時に必要なのがあなたの存在。 法人のお客様の事業やニーズに合わせて最適なリースプランをご提案していきましょう。 担当するお客様の経営層と直接話せる機会もあり、若いうちから企業の経営に関わっている方とお話しできることはプラスになるはずです! 【入社後は】 本社での2〜3ヶ月の研修で、当社の業務内容や仕事の流れを学んでいきましょう。 遠方の方は、当社にて用意している社員寮に入っていただきます。 その後OJT研修をとおして、3〜4ヶ月で独り立ちしている社員も多数在籍しています! 「ドライバー採用がなかなかできない」 「働きやすい職場認証取得をしたい」 などリース業務にとどまらず、経営支援サービスも手掛けている当社。 ドライバー求人サポートと連携した提案など、幅広い提案ができるようになるのも面白さのひとつです。 大事なのは「お客様を想う気持ち」。 経営に課題を感じるお客様から、お悩みをヒアリングして信頼関係を構築し、喜んでもらえた時のうれしさはひとしおです! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・営業のご経験 ・金融業界でのご経験 【こんな方が活躍しています!】 ・人とのコミュニケーションを大切にできる方 ・何事にも物怖じしない方 ・人の懐に入るのがうまいと言われる方 ・負けず嫌いで粘り強く取り組める方 |
ストレスなしで働く◆残業ほぼ無し◆年休120日◆在宅勤務ok
勤務地 |
東京都中野区中野クロス・スクエアNAKANO505 株式会社スフィアリンクス 中野本社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 600万円(45歳/経験15年) 月給42万円+各種手当+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 心地よい場所で、自分のペースで、 ストレスフリーでイイ仕事しよう! 【仕事内容】 自社ASPサービスのシステム開発を中心に ・自社ASPサービスのシステム開発(PHP) ・Webサイト制作上のプログラミング ・受託案件におけるシステム開発 (希望に応じ、色々な案件に取組めます) を行っていただきます。 ★腰を据えて1つの開発ができる★ 基本的には、当社が開発・販売をする ASPサービスのシステム開発となります。 それに加え、クライアントのWebサイト 制作時に発生するプログラム開発や、 プラグイン等のカスタマイズを可能な 範囲で行っていただきます。 ★他の案件で気分転換も★ 受託案件では、様々な業種の様々な開発依頼 があるので興味があれば幅広い経験が可能! 業務に余裕があれば他の開発にも携われます。 さらに、Webコーダーは社内にいる為、 HTML等のコーディングではなく、 プログラム部分に集中することも可能です。 経験を積んで、ゆくゆくはとSEしての ステップアップも可能! ★3年連続売上UP!新サービス始動★ 当社では企業HPやWEBシステム・ アプリ開発をメインに 『地域と企業のIT参謀』として 様々な分野のクライアントの 課題解決を行いながら 企業や地域の活性化に貢献しています。 近年では製造メーカーなど 大手クライアントからの依頼が増え、 業績も3年連続の右肩上がりに。 現在、 自社の新サービス『マニュアルCMS』の リリースに向け動き出しています。 このサービスを軌道に乗せ、 今後もさらに、関連企業の マニュアル制作会社と連携した 新たなサービスの展開により 成長していくビジョンがあります。 当社の開発の特徴としては 0〜システムのリリースまで 一貫してすべてを自社で行うこと。 部分的な業務だけを行うのとは違い、 大きな達成感が味わえますよ◎ < ここがポイント! > ◆3年連続売上UP!抜群の安定力! ◆自社一貫で達成感のある開発が可能 ◆残業ほぼなし、完全週休2日制、 在宅勤務可能の働きやすい環境! |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎年齢不問 ◎PHPでの開発経験1年以上の方 ◎ブランクOK <こんな方歓迎します!> ◆何らかのシステム・アプリ開発経験2年以上 ◆ASPシステムの開発または運用経験 ◆iOSまたはAndroidアプリ開発経験 ◆WordPressの構築経験(プラグインのカスタマイズ等) <さらに、こんな方も歓迎!> ◆ユーザビリティとセキュリティを考えた設計のできる方 ◆当たり前の事に疑問を持ち、より良い提案をしていく事が好きな人 ◆育休後などのお仕事復帰・復職を希望されている方 〜〜プログラマスタッフの声〜〜 『ストレスフリーを求めて転職』 前職もPGの仕事をしていました。 以前は残業も多く日にちをまたぐ勤務もあり 体力的にも精神的にも厳しい状況でした。 この会社に転職してからは自分のペースで 無理のない働き方が出来ています。 ストレスなくメリハリをつけて 業務をこなせるようになり、 以前よりも効率的に働けています。 |
【20代活躍中】未経験からITエンジニアデビュー★直近3年の定着率は85%★他社のと違いは「必要とされ続けるための育成研修」です!
勤務地 |
宮城県仙台市 株式会社ワールドインテック【SI事業部】 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ★東証プライム上場『株式会社ワールドホールディングス』のグループ企業で安心×安定基盤 ★全国で採用中!「20名以上」の積極募集中です! ★当社の研修は「必要とされ続けるための育成研修」 ★完全週休2日制・土日休み・年休120日以上で働きやすさ◎ -------------------------------------------- ●【仕事内容】 まずは3か月間の未経験専用カリキュラム研修からスタート! 研修期間は基本リモートで、わからないことがあれば、バーチャルオフィスにいる講師にすぐ質問ができる環境です◎ 「エンジニアに興味はあるけど、PCの難しい操作は自信がない」でも大丈夫! キホンのキから研修をスタートするので安心! <変更の範囲> 全ての社内業務をいれる ●【具体的な開発内容】 取引先は大手・優良企業が中心です! ・仕事を効率化するシステムやアプリの開発 ・電気自動車や自動運転車に組み込むシステム開発 ・オフィスのネットワークの整備・保守 ・人工衛星/ロボット/AIやIoTなど先端分野の開発 など 働く中で、将来的に「この分野で頑張りたい」「この技術を特に磨きたい」といった希望があれば、 1つの道を極める選択できるように営業が調整することも可能です★ ●【他社との違いは「必要とされ続けるための育成研修」】 IT人材の需要が増え、多くの会社がITデビューを支援しています。 その中でも当社の特徴は、「必要とされ続けるための育成研修」。 いわゆるITスキルの向上だけでなく、ヒューマンスキル向上のサポートなど 技術はもちろんのこと、スキル全体を伸ばす研修を実施しています。 大手企業は多くの人の協力が必要のため、 「分かりやすい相談」「的確な報告」といったコミュニケーションが大切◎ そういったビジネスマナーも含んだ研修を実施することで、 「必要とされ続ける」エンジニアとしてデビューを支援します★ ●【キャリアパスについて】 働く環境は、超大手メーカーをはじめとした上場企業やそのグループ企業が中心です。 全国各地でプロジェクトが動いているため、広く経験を積めるのも特徴。 プロジェクトでリーダーになる、後輩を育成するなど、さまざまなキャリアが可能です◎ また資格手当の種類はなんと132種類!スキルを身に付けながら収入アップも叶えられます。 ●【給与について】 月給20万円〜45万円 ※スキルや経験などを考慮して決定します。 ※時間外手当は100%支給します。 基本的に残業はほとんどありませんが、残業が発生した場合は、時間外手当を100%支給いたします。 「みなし残業」はありません! <年収例> 年収380万円|25歳(経験3年) 年収571万円|30歳(経験8年) 年収640万円|38歳(経験13年) ◎経験やスキルに応じて年収はどんどんアップ!将来の心配はありません! |
求める人材 |
求める人材: ■30歳までの方 └若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢を制限した募集を行なっています。(例外事由3号のイ) ◆職種未経験歓迎 ◆業種未経験歓迎 ◆社会人デビュー歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ◆高卒以上 ◆経歴不問(社会人経験も問いません!) ■PCの基本操作ができる方 ⇒文章やメール作成ができればOK。専門用語やExcelなどに詳しくなくても大丈夫です ■IT業務に対して意欲の高い方 ⇒主体性をもって学んでいく方は成長が早いです◎ |
社員8割テレワーク実施中/配属は当社の設計構築・保守チーム
勤務地 |
東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー7F シーアンドシー 品川技術センター |
---|---|
給与例 |
給与例 ★年収UP!(例) 入社1年目:450万円(月給33万円)→入社2年目:600万円(43万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 『インフラ専門会社』である当社なら 一人ひとりの希望が叶います! =================== ◎研修講師が常駐でサポート └ Linux、AWSなど基礎から教育 ◎当社チームへ配属 └イチから学び・成長した社員多数 ◎高い昇給率を実現 └ボーナスも毎回基準以上を支給中 =================== 教育体制が手厚く、 ITエンジニアとして着実に成長できる! \何をするの?/ あなたにお任せしたいのは、 ITインフラの設計・構築・保守 『ITインフラ』という言葉を はじめて聞く人もいるかもしれませんが 簡単にいうと『IT分野における基盤』 今回のケースでいうと『クライアントの 勘定系・情報系システムのサーバー・ ネットワーク基盤』などにあたります ――――――――――――――――――― \私にもできる?/ 昨年5月に新体制による研修スタート 「ITのことはさっぱり…」という 全くの未経験の方も 着実に成長していけるようになりました 常駐講師によるLinux(今はわからなくてOK) の基礎研修や先輩社員によるOJTなど 豊富なプログラムを用意 ITスクールに通う感じで楽しく学べますよ♪ ――――――――――――――――――― \プロジェクト先は?/ 基本的に当社の請負チームへの配属 もちろん「こんな仕事に挑戦したい」 「こんな技術を身につけたい」など あなたの希望は最大限に考慮しますよ♪ ――――――――――――――――――― \業務内容をもっと詳しく/ 今はまだ理解する必要はないですが 書き並べるとざっとこんな感じです 『顧客要件ヒアリング』 『基本・詳細設計』 『パラメータシート作成』 『構築』 『テスト』 『運用設計・運用保守』 ――――――――――――――――――― \どんなシステムを扱うの?/ 読み飛ばしてもらって全然OKですが 『クラウド』『オンプレ』『物理』『仮想』 『AWS』『Azure』『VM』『Linux』『Windows』 『JP1』『Oracle』『Cisco』『A10』など さまざまなシステムを扱う機会があり 身につけられるスキルも幅広いです また、足りない技術は、 その都度、社内・外研修で習得でき どこに行っても重宝され る人材へと成長することが可能です! |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験歓迎 ■ポテンシャル採用 ■20代・30代男女活躍中 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◆インフラ設計者として活躍したい ◆クラウドなどの最新技術のプロジェクトに携わりたい こんな方を募集します! <必須> □IT分野に興味があること ▼以下の方、歓迎 ◎コミュニケーションを大切にできる ◎Linuxサーバー、Windowsサーバーの操作経験 ◎システムの構築・運用経験 ◎システム開発の経験 ◎サポートやヘルプデスクの経験 ◎他、エンジニアとして何らかの経験 \こんな方にオススメ/ □心機一転、新しい事を始めたい □将来に繋がる確かなスキルを身につけたい |
勤務地 |
福岡県福岡市博多区 株式会社SFIDA X |
---|---|
仕事の概要 |
お仕事内容 【中小企業や店舗などの集客力&売上UPをサポート!】 Webサイトの集客や反響でお悩みのお客様に対して、マーケティング分析、改善提案など 具体的には あなたのミッションは? 「通販サイトの閲覧数が伸び悩んでいる」 「求人サイトからの応募が来ない」など お客様の課題に対して最適な提案を行います。 仕事の流れ リストアップされた企業にアプローチ ▼ アポイントの取れた企業へ訪問 ▼ ヒアリング&課題解決に向けた提案 ▼ 具体的な導入の打ち合わせ \お客様のお困り事を解決!/ 担当と一緒に、ホームページを閲覧したユーザーの属性、流入経路、サイト内の動きなどを分析した結果を元に、改善提案やコンサルティングを行います。 ▼ その結果、「集客ができた!」「売上が上がった!」というお客様からの声もダイレクトに聞くことが出来るのでやりがいの大きい仕事ができます◎ 入社後の流れ 【step01】 まずは入社後、自社インストラクターによる研修(取り扱う商材の知識等)を実施します。(1〜2週間程度) 【step02】 取り扱う商材の分析や提案方法などを実務を通して少しずつ学びます。 ★Webの知識がない方でもOK! 入社後に専門知識は学べますし、専門部署と連携しながら業務を進めていくので安心です! 配属先の編成 【未経験入社90%以上!】 先輩たちの前職は、アパレルや建設業、コンビニ店員など、全くの異業種からの転職者が多数活躍しています。 研修制度や書籍購入制度なども充実しているため、スキルUPも目指せる環境です! WebDXコンサルのの平均年齢は25歳、全社平均年齢は28歳と若手が活躍中♪ \キャリア&収入UPも目指せる/ 営業成績・顧客対応能力など総合的に評価する仕組みとなっており、実力次第で早期キャリアUPも可能! <例> ・新卒入社2年目/サブマネージャ(年収449万円) ・中途入社3年目/マネージャー(年収997万円) ・中途入社7年目/統轄(年収1390万円) 平均年齢 ・サブマネージャー27.5歳 ・マネージャー33.1歳 |
この企業の類似求人を見る
リモートOK(週3日)*プログラミング経験を活かして働けます
勤務地 |
東京都港区高輪 エイラシステム株式会社(常駐先:白金高輪駅近辺) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 外資系生命保険会社にて Pythonエンジニア業務をおまかせ。 保険金請求分野にて、 現在人が行っている査定ルールを明文化し、 システムに組み込むプロジェクトです。 【具体的には】 *ビジネスチームとともに 査定ルールの明文化、詳細化 *明文化したルールをシステムに 組み込むための開発 (PythonまたはCamunda) *作成したルールのテスト 日本人ステークホルダーと 連携・コミュニケーションを取りながら 業務を進めていきます。 *英語力は必要なし! 直属の上司はインド人ですが、 日本語話者です◎ これまでの経験を活かして活躍したい方、 自発的に仕事に取り組める方、歓迎です! <当社について> 1996年に2人のアイルランド人エンジニアの代表によって設立されたエイラシステム。 幅広い分野の大手グローバル企業のお客様に、日本語と英語でのITインフラサービスを提供してきました。 おかげさまで業績は好調。クライアント企業からの引き合いも多く、今回スタッフ増員のため採用を決定。 多様性のある環境で、共に成長していきたいという方のご応募をお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *何かしらのプログラミング業務経験 *ネイティブレベルの日本語コミュニケーション能力 (英語力は不要です◎) 【歓迎条件】 *保険に関する知識(特に保険金支払い業務) 【こんな方はピッタリ】 ・自発的に仕事を見つけ取り組む姿勢のある方 ・社内外問わず円滑にコミュニケーションがとれる方 ・トラブルに臨機応変に対応できる方 *年齢不問 *経験者歓迎 |
大手!熊本県で働く/経験不問!知識活かして高収入!賞与あり
勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例400〜600万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■知識を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 産機領域のCIS製品化業務全般 ・測定仕様策定から立上げ検証 ・信頼性認定取得に向けた故障解析、データ分析 ・Yup/Qup 故障解析及びデータ分析等を担当 ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・理工系学部/修士卒 ・数学/物理/化学等の基本的な理解力 ・Excel等のソフト使用スキル ・情報伝達のためのコミュニケーション力 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
【AIの時代に人間的価値の高いエンジニアを目指す方へ】 プロとしての品格を兼ね揃え、人にしかない強みでますます多様化する時代でも生き残るSEに。
勤務地 |
北海道札幌市中央区北一条東 株式会社ヴァリューシステム |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 AIの時代こそ、人間にしかない能力で勝負したい。 このように感じない方は当社の考え方とは合わないかもしれません。 【実際にこんなことを感じた経験はありませんか?】 □□将来、AIや他の優秀なエンジニアが現れたときに自分の存在が不要になるかもしれない… □□テレワーク時代の弊害により、画面越しのやり取りで顧客関係や社内関係が円滑にならず苦しい… □□割り当てられた作業をこなすだけの毎日で、自分の人間的な存在価値が分からなくなってきている。 □□5年後、10年後の自分の社会的なポジションがどうなるかが分からず不安… □ひとつでも当てはまったら、当社の想いに触れてみませんか? 当社では面接の前に企業説明を行う場(Zoom)を設け、理念を直接お伝えしております。 まずは応募画面に進むボタンよりお進みください。 【応募・面談の流れ】 □『応募画面に進む』ボタンから基本情報を入力□日程をメールまたはお電話にて相談 ↓ □Zoomにて企業説明/ご質問もお気軽にどうぞ! 企業説明後、面接を希望される方は日程調整 ↓ □対面にて面接 ※在職中の方もぜひご応募ください。 ※企業説明や面接の日時・場所は相談の上決定いたします。 ※入社日もあなたのご希望を最大限考慮いたします。 面接時に希望をお教えください。 ※ご応募から内定まではおよそ1週間~3週間を予定しております。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ■□■──────────■□■ 【人間力の評価って?】 ◇判断しにくい人間力の評価にも納得できる制度があるから、確実に成長が実感できるシステム◇ 当社には、現場で顧客と対等な立場で活躍できるような技術面以外のコミュニケーションスキルなどを 具体的にかつ明確に評価するオリジナルの「ステップアップ制度」があります。 -「ステップアップ制度」とは?- 協調性・問題解決力などを5段階で評価する独自のシートを使用することで、 人としても成長するための課題が明確になります。 これからの社会でより必要とされる「人間力」を細分化・客観視することで、 より高い視点で活躍できるような理想の姿に着実に近付いていけるシステムです。 □□ステップアップするごとに賞与や昇給に確実に反映 □□個人面談を通して会社評価と自己評価をすり合わせ →納得のいく給料で働けると好評です。 ★面談は年2回実施しています。 □・・・実際の声〈社内インタビューより〉・・・□ □お客様や仲間と同じ景色を見て、仕事を進める喜び□ T.Yさん(2022年入社/インフラ設計) 「顧客にただ与えられた指示に従うのではなく、背景にあるお悩みまで掘り下げられる 『人としての思考力』『AIには不可能な“求められている本質を見極めるコミュニケーション力”』 を活かしてより良い提案ができるスキルが将来的に必要と考えた時に、 職種そのものよりも、この会社で私もお客様に必要とされるプロとして成長できると感じたのが 入社の決め手でした。」 □□その他の社員インタビューとリアルな業務スケジュール、会長&社長対談など具体的な情報は下記より □コピペして是非ご覧ください□ http://www.value-system.co.jp/recruit/ - 【プロジェクト例】 Web系 ◆人事総務システム案件 言語:Java、工程:要件定義、設計、製造、維持保守業務 ◆産業向けWEBシステム開発案件 言語:Java、環境等:ローコード開発ツール 組込み系 ◆車載制御ECU開発案件 言語:C言語、環境等:CAN通信、ダイアグ、リプログ、MBD ホスト系 ◆交通業務案件 言語:C言語、工程:詳細設計、製造、試験工程 インフラ系 ◆システムインフラ老朽更新案件 環境等:VMWare仮想環境、Windows Server 【勤務地について】 今回は新拠点、札幌事業所での募集となります。 ※転勤なし(本人希望による転勤はあり) ※希望の勤務地、仕事、通勤時間なども考慮し決定します。 |
求める人材 |
応募資格 何らかのITの開発経験が9年以上ある方 ※経験領域・言語など不問 ※開発経験9年以下でも条件により採用となる場合があります。 \下記の知識・経験が活かせます/ Java、.NET、C、C++、COBOL、AWS、SAPなどの知識や、 インフラ設計・運用保守の経験 |
年間休日120日以上|独立系IT企業なら成長が早い
勤務地 |
東京都立川市錦町1-6-6 岩ア錦町ビル 株式会社エヌ・エス・ディ(本社) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【新着】プログラム経験者募集│正社員 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ *ブランクある方、独学で覚えた方も歓迎 *実績豊富で高い技術を学べる環境を用意 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ここ立川市で20年以上、 IT技術による課題解決力で 社会インフラを支えてきました。 オーダーを実現するための課題を抽出、 問題の原因を特定し、解決方法を立案。 こうして導き出した解決策をシステムに 反映させる技術力が私たちにはあります。 また、お客様に寄り添う姿勢も大切。 困りごとにいち早く気づき、 ともに考えて素早く解決に導く機動力、 フットワークの軽さも強みのひとつ。 メーカー・通信関連企業から 官公庁の案件まで、今後も十分な 仕事量を見込める安定企業です。 < 経験を活かして伸ばせる環境 > 社会システム開発も任される当社です。 主導権をもって進められる案件は多く、 あなたが身につけてきた知識やスキルを 存分に活かしながら成長できます。 さらに、爆速で進化する業界ですから トレンドのPG言語や最新の開発手法を 学べるように会社もバックアップします。 < 開発環境 > OS:Windows DB:Oracle、PostgreSQL < 使用技術 > 言語:Java、JSP、JavaScript、HTML フレームワーク:Struts、Spring ※必要に応じテレワークも導入しています ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ みんなでスキルアップできる ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 定期的な情報共有の場や、必要な 技術・スキルを学ぶ場を設けています。 *外部研修(年2回) 1人ひとりが今自分に必要なスキルに応じて 研修を選択できるシステムです。 受講後、3ヶ月のタイミングで 学んだことを実践できちんと活かせているか 上司のフォローアップも徹底しています。 *全体会議(年2回) 全社員が一同に集まり、 セキュリティ教育を行ったり、 部署ごとに事業報告、経営層からは 会社の業績や方針を共有しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴・性別不問 ◎プログラミング経験のある方 (経験年数、案件規模・領域不問) ◎システム開発に設計から携わってみたい方 <必須条件> ・Java、JSP、javaScriptの言語を 利用したソフト開発経験のある方 <こんな方もぜひ!> ・業界トレンドには敏感でありたい ・スキルを身に着けて仕事の幅を広げたい |
積極性ある方歓迎!大手×高収入×日勤で長期安定勤務が叶う
勤務地 |
神奈川県横浜市緑区 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例450万円 入社3年目(月給+時間外等 各手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 「映像」「音響」「エンジニアリング」で お客様の価値創造に貢献している企業にて ソフトウェア開発! ・無線機器の上流工程開発(要件定義/操作仕様/画面仕様/仕様書作成 等) ・無線機器に関連するWindowsアプリケーションの上流工程開発(要件定義/操作仕様/画面仕様/仕様書作成 等) ・新規開発機種に適した操作仕様/動作仕様/画面仕様の検討 - ソフトウェア開発チームと仕様の実現可能性の調整 - 関連部門との仕様に関する調整 ・操作仕様/動作仕様/画面仕様の仕様書作成 ・関連部門への仕様書説明 ・仕様Q&A対応 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・ソフトウェア開発経験 (組込み・PCアプリ・Webアプリ問わず) ・無線機器に関する知識や使用経験が無くても、興味を持って業務に取り組む積極性のある方 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
キャリアパス応援│手厚い教育制度でサポート│接客経験生かせる
勤務地 |
東京都渋谷区代々木1-43-7光ビル6階 株式会社ユートピア |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 ・経験3年 25歳 450万円 ・経験6年 30歳 550万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ―=―=―=―=―=―=―=― これから 「エンジニアで生計を立てたい」 と考えているあなたへ。 ―=―=―=―=―=―=―=― 「学校でITの勉強をしたことがある」 「独学でアプリを作ったことがある」 「HP を作った経験がある」 「人とコミュニケーションを取るのが好き」 でも…それだけで仕事として やっていけるのか不安。 そんな実務未経験の方も、ご安心ください。 将来のキャリアを一緒に考えませんか? ―=―=―=―=―=―=―=―=― 私たちはキャリアパス応援企業です! ―=―=―=―=―=―=―=―=― 私たちユートピアは、自社だけでなく、 他のIT企業の教育や技術サポートも行う エンジニア育成のプロフェッショナルです。 これまでたくさんの新入社員を 一人前のエンジニアに育ててきました。 一人ひとりに合ったキャリアを、 一緒に考えながら探していきます。 技術サポートエンジニアと一口に言っても 担当範囲や分野によって業務内容は様々です。 あなたがどんな分野に楽しい、 もっと技術を磨きたい!と感じるのか。 どんなキャリアパスを進むべきなのか。 一緒に見つけていきましょう! キャリアパス応援企業としての取り組み  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・超入門研修からで基本知識を習得可 ・レベルに合った教育制度あり ・定期的に社員個々のキャリアプランを 会社と一緒に考える機会を設置 ・毎年社員個々の年度目標に基づき 計画的なキャリアアップをサポート ・ITスキルだけでなく、ビジネススキルや コミュニケーション力を向上できる環境 ・将来に向けた幅広いキャリアパスあり ・ジョブチェンジも柔軟に可能! ・個人教育費として年15万円まで支給 ・豊富な資格手当で給与アップ可能 ―=―=―=―=―=―=― 具体的な仕事内容について ―=―=―=―=―=―=― <STEP1> 超入門研修(1ヶ月程度) ハード・ソフト・インフラ系の 基本知識を習得していただきます。 <STEP2> 技術サポートエンジニアとして、 スマホやパソコン、タブレットで 操作方法が分からなかったり、 アプリやインターネット、 システムで不具合が起きた時の お客様からの問い合わせ対応を お願いします。 まずは先輩、上司について、 FAQ集に載っているような 初歩的なことから対応していきますので ご安心ください。 ゆっくり、じっくりお教えしていきます。 対象ユーザーの一例  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <社員向け> *製造 *金融 *流通 *商社 *サービス業界 など <お客様向け> *通信 *ソフトウェア業界 ※大手・上場企業との直取引案件がメイン 無限に広がるキャリアパス!  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「ジョブチェンジできるのは当たり前」 それが当社の社風です。 希望に合わせてジョブチェンジを重ね、 自分に合ったキャリアを築いて いきましょう。 転職せずとも、同じ会社の中で 他のIT領域にジョブチェンジする 道もひらくことができます。 (例) *生涯技術サポートエンジニア *アプリ設計・開発エンジニア *サーバ・ネットワーク設計・構築 エンジニア *インストラクタ *システム運用管理エンジニア *セキュリティエンジニア *情報化戦略・推進担当 など ―=―=―=―=―=―=― 社員に聞きました! Q.この仕事のやりがいは? ―=―=―=―=―=―=― 困っている人を助けたり、サポートすると 「ありがとう!」「おかげさまで助かった!」という言葉を投げかけられる機会が すごく多い仕事です。 そんな時に「人に喜んでもらえた!」 「人のためになった!」と実感します。 (技術サポートエンジニア職) |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *大卒以上 *実務未経験の場合、下記1〜3のいずれかに該当する方 1.学校やパソコンスクール、職業訓練校等でITの勉強をしたことのある方 2.独学でアプリを作ったりHPを作った経験のある方 3.IT以外の電話やメールサポートをした経験のある方(ITサポート経験ももちろんOK) 【歓迎条件】 *第二新卒の方歓迎 *経験者の方歓迎(業界不問・年数不問) *他業種からの転職も大歓迎 *コツコツ努力を続けられる方 *遊び心を持ちながらも、まじめに取り組める方 技術サポートエンジニアに 向いている方  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人に何かを教えたり、 困り事を解決するのが好きな方、 サポートをするのが好きな方、 コミュニケーション能力を伸ばしたい、 またはつけていきたい方に向いています。 当社社員の前職は様々です!  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 元販売、営業、事務、他業界の技術者など さまざまなメンバーが活躍中。 「将来性のあるIT分野で働きたい」 「社会の役に立ちたい」など さまざまな理由で新たな一歩を踏み出して います。 平均年齢は29歳。若手が活躍中です! こんな方をサポートします!  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「将来に対して漠然とした不安がある」 「IT スキルを伸ばしたい」 「コミュニケーション能力を身につけたい」 「ビジネススキルを身につけたい」 「守備範囲を広げたい」 「将来のキャリアパスをもっと真剣に 考えてくれる会社で働きたい」 「どうしてもIT業界でエンジニアとして 成長したいが、中長期展望がなかなか 描けない」 当社には、同期や同世代と一緒に 安心して学べる環境があります。 一人前のエンジニアになるまで 徹底サポートしますので、 安心してご応募ください。 現役社員にインタビュー!  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 何か人に喜んでもらえる仕事をしたいと 思っていましたが、全然、違う業界で 事務職を少ししていました。 でもやっぱり物足りなくて、 元々ITには興味があったので、 ITをパソコンスクールで勉強しました。 未経験なのでITエンジニアは 敷居が高いのではないかと思っていた ところ、ITを生かしながら、 人とコミュニケーションが直接取れる 技術サポートという仕事があることが 分かり、これだと思いユートピアに 入社しました。 研修もしっかりしてくれて、 実務に入ってからも周りのサポートもあり、 とにかくお客様から直接「ありがとう!」と 言ってもらえるので、とてもやりがいが あります。 もちろん、仕事なので色々覚えることもあり 大変なところもあります。 この会社の良いところは、とにかく将来の キャリアパスが豊富だということです。 アプリ開発、ネットワークエンジニア、 インストラクタ、運用エンジニア他、 いくつも可能性があります。 ずっと技術サポートエンジニアとして 活躍することも普通にできます。 そういったジョブチェンジに対して すごく柔軟なところが何より推しです。 (入社3年目/20代女性) |
アットホームな職場
勤務地 |
東京都西多摩郡瑞穂町二本木427-1 株式会社 ロア・ジャパン(RomaRo) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫ ここが注目ポイント ≪≪≪ □未経験でも業務への意欲と 興味があり前向きな方は挑戦を歓迎! □着実に成長できる環境があります! 研修や評価制度、スキルアップ制度など! □活躍しているスタッフの5割が 未経験スタート!フォロー体制あり! □目標と実行力を持って、信頼しあえる チームづくりをしています! □社員想いの社風が魅力! 気さくなスタッフばかりで働きやすい! <企業紹介> 主要ブランド「RomaRo」を運営し、 ゴルフクラブ、ゴルフ用品、ゴルフウェアの 企画・製造・販売等を行っております。 国内の高級ブランドトップ3にランクインし 業績好調で安定経営の企業です。 詳しくはホームページをご覧ください https://www.romaro-sports.com/ -------------------------------------------- 【募集背景】 さらなる業務拡充とサービス向上を目指して、 増員募集いたします! 【仕事内容】 ゴルフ用品などのWEBのアップデートや制作業務がメインです。 <お仕事の詳細> 主な作業はWEBのアップデートや制作業務となります。 更に、ECの運用、YouTube等の動画作成、SNSの運用や写 真撮影、 POPの作成、デザイン修正など幅広い業務に 携わっていただきます。 アイディアや自由な発想を活かして魅力 あふれるコンテンツを 作っていただける方を歓迎いたします。 受注業務等が繁忙の際は事務職もお願い致します。 パソコンスキルは必須です。 事務としてブランド認知・イメージ向上を目指して お客様からの電話対応を実施していただきます。 受発注業務を行っていただきます。 ・新商品のマニュアル等の資料作成 ・営業の店舗説明資料もサポートしてもらいます 入社後の研修期間は、先輩社員と一緒に OJTで一つずつ業務を覚えていきましょう! 日々発生する事務作業、納品フローなどを理解いただきます。 「ゴルフ」を仕事にしませんか! 未経験の方はもちろん、 ブランクのある方も大歓迎です!! <成長し、キャリアアップも目指せる環境> 全員仕事に真剣に向き合い、意識を高めながら 目標に向かいより良い成果を上げております。 成長したい、色々な事にチャレンジしたいと 思っている人には最適な環境です! 一人ひとりが全く違う個性を持ちながら 楽しく、生き生きと仕事をしている様子を 感じていただけると思います! -------------------------------- 【職場環境】 事務3名は他職種から転職! 自分がやりたいと思うことは、 率先してできる職場! 広報や営業など部署の異動や、将来の キャリアステップも能力次第でチャンスが 豊富です。 入社後わからないことも、先輩が しっかりフォローしますので ご安心ください! -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度で ご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間あり(4ヶ月/同条件) |
求める人材 |
求める人材: \ゴルフ業界以外からの転職歓迎/ 業界に新しい風を求めています! <求める人物像> ・高卒以上 ・ゴルフが好きな方 <歓迎するスキル・経験> ・未経験者歓迎 ・新卒/第二新卒歓迎 ・経験者優遇 ・商品への探求心がある方 ・お客様にわかりやすく伝える プレゼン力がある方 ・お客様への気遣いがある方 ・即日勤務スタートしたい方 ・地元を愛し、地域の活性化に力を 注ぎたい方 ・未経験から手に職をつけて働きたい方 ・人柄やコミュニケーション能力を 活かしたい方 ・明るい対応を心掛け向上心を持った方 ・主体的に業務に取り組むことができる方 ・安定した業界で長く働きたい方 ・協調性を大切にできる組織で働きたい方 ・積極的に仕事に取り組める方 ・プライベートと仕事を両立したい方 ・ブランクのある方 ・ハローワークでお仕事を探してる方も歓迎 |
大手 日総工産で正社員採用!賞与年2回&昇給年1回
勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例400〜600万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 イメージセンサー開発・生産を行っている 大手メーカーでの 前工程MESシステム開発改善、運用保守 ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 システム開発・保守の経験(特にDBシステム) システム開発・保守に関する基礎知識 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
\運用・保守の経験を活かしてステップアップ!/完全週休2日制&残業月平均7.3h!20代・30代の若手が活躍中の職場!経験者もさらに裁量の大きな仕事にチャレンジできます。
勤務地 |
静岡県静岡市葵区 株式会社アイエスエフネット 静岡支店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: <IT関連資格と経験を活かしてスキルアップを!> 20代・30代など若手も多数在籍している当社。 充実の研修制度など、ブランクがあっても問題ありません。 環境面でも「完全週休2日」「残業少なめ」など プライベートとのメリハリをつけられます◎ 【仕事内容】 ネットワークエンジニアとして活躍!サーバーやネットワークの運用保守、運用サポートなどの業務です。 【入社後の研修】 入社後は8日間の研修を実施。 ご自身のスキルや身に着けたい技術や資格によって研修コースを選択することが出来ます。 1)CCNA(Cisco認定のネットワークエンジニア資格) 2)LPIC(Linux技術者認定試験) 3)リーダーシップ論/クラウドサーバ構築 上記3つのコースから1つもしくは上記コースをカスタマイズして 自分に合った研修を受けてもらいます。 また、スマートフォンで視聴できる動画研修を用意するなど 自宅に居ながらでもOK、かつわかりやすい教育制度を整えています。 <多彩な案件の中からあなたに合ったものをアサイン> 当社では、運用保守から設計構築、AWSまで、多岐に渡り活躍頂ける案件があります。経験を活かして一生モノのスキルを手にしたい、さらに市場価値の高い人材になりたい、そんな方をお待ちしています! 【スキルアップできる環境】 幅広い案件の中から、希望やスキルに合わせた案件を担当いただきます。 会社が勝手に決めるのではなく 「どんなスキルを身に付けたいのか」 「どんなキャリアを描いていきたいのか」 を面談・相談の上、希望に合わせた案件を選択可能です。 【入社後のキャリアプラン】 インフラエンジニアとして更なるキャリアアップを目指してください。 サーバ・ネットワーク等のインフラ運用・保守や、 ネットワークの設計や構築といった基盤を作る業務にもチャレンジできます。 将来的には、メンバーのマネジメントやエンジニアのスペシャリストなど、 ご希望に合ったキャリアプランを豊富にご用意しています。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ヘルプデスク・テクニカルサポート・コールセンター・オペレーターなど の経験が1年以上ある方 *上記経験が1年以上なくてもIT関連資格をお持ちの方は歓迎! *資格取得に向けて勉強中、受験予定の方もOK! 【歓迎する資格】 CCNA/LPIC/AWS系/CompTIA系/基本情報技術者試験(FE)/応用情報技術者試験(AP) 【歓迎条件】 *学歴不問/高卒・第二新卒歓迎 *資格不問/男女不問/年齢不問 <優遇する経験>※必須ではありません *ネットワーク/サーバの運用・保守経験 *ネットワーク設計・構築(Cisco等) *サーバ設計・構築(Linux/UNIX/Windows等) *クラウド環境の設計・構築(AWS/Azure等) *インフラエンジニア経験 |
20代30代活躍中|酒のさとうのインターネット販売
勤務地 |
長野県須坂市2209-1 株式会社佐藤商店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・390万円/35歳 経験5年(月給26万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は、酒類販売・ガソリンスタンド・LPガス・太陽光発電の4事業を展開し、安定成長し続けています。ガソリンスタンド事業では、2022年長野県内ガソリンスタンド部門・有名タイヤの販売本数実績トップクラスとして表彰も受賞しました。 今回は、酒類販売事業でのネット販売を中心にお任せするEC販売スタッフを募集します。 【具体的には】 楽天市場の「酒のさとう」 Yahoo!の「ワインクラブサトウ」 にて、酒類のネット販売業務を中心にお任せします。 一部、店頭販売業務も行っていただきます。 ●ネット販売業務 ・問い合わせ対応 ・受注対応 ・画像修正 ・撮影 ・ページ作成 ・広告運用 ・外注業者との連絡 ※Adobeのイラストレーターやフォトショップのソフト経験者は優遇します。 ●店舗業務 ・接客 ・販売、品出し ・レジ対応 ・在庫管理 ・仕入れ業務 入社後は、先輩社員がしっかりサポートしますので、あなたのペースで仕事を学んでください。 <当社の特長は> ・設立54年の老舗企業!地元に根付いた経営を続け、安定成長を継続しています。 ・家族手当など各種手当充実! ・資格取得に関する費用は会社が全額負担。 子育てにも理解があり、家族を大事にしながら働ける社風です。 安定企業のもとで長期的に働きたい方や、未経験からスキル・資格を身に付けたい方は、ぜひご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者歓迎/20代30代活躍中!】 <必須条件> ・要普自動車免許 <歓迎条件> ・人と話すのが好きな方 ・長野県で長く働きたい方 ・安定した職場で働きたい方 |
賞与あり×高収入!若手活躍中/大手勤務で長期安定
勤務地 |
長崎県諫早市 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例400〜600万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 イメージセンサの製品化 量産フォロー業務(製品評価・解析、測定仕様策定・最適化、信頼性試験対応業務)等 ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 以下いずれかの業務経験 ・半導体製品の評価解析 ・測定仕様策定 ・信頼性試験対応業務 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
<在宅勤務やフレックスなど働きやすい環境>人材を求めている企業とITエンジニアを結ぶコーディネーター
勤務地 |
東京都千代田区東神田東京都千代田区東神田2-7-9 UYビル4階 コンパス株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 人材を募集している企業とITエンジニアをマッチングする仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・ITエンジニアを採用して様々なシステム・アプリ開発等を推進したい企業 ・理想の待遇や働き方、キャリアを求めて仕事を探しているITエンジニア 双方のご要望をしっかり受け止めて、最適なべストマッチングを実現。 その後の定期的なアフターフォロー&サポートを通じて、信頼関係を築いてください。 【入社後の流れ】 ・半年〜1年での独り立ちを目指して教育支援 先輩スタッフがマンツーマンで、丁寧に指導します。 ・IT業界に関する基本的な知識 ・企業に対するアプローチ〜商談〜契約 ・求職者との面談〜最適な案件のご紹介〜アサイン後のフォロー 等について時間をかけてじっくり学ぶことができます。 【配属先の編成】 ・ほぼ20代&未経験出身メンバーが活躍中、現在5名のメンバーが活躍していますが、そのほとんどが20代でなおかつ未経験からスタートしています。 中には当社で社会人デビューした方や、現在21歳の女性メンバーも。フラットで自由な環境だから、気兼ねなく何でも相談できて、とても働きやすい環境ですよ。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/第二新卒/社会人未経験歓迎】 ・基本的PCスキル&挨拶などのビジネスマナーをお持ちの方 ・特別な知識&経験一切必要ナシ! ・基本的なPCスキル ・挨拶などのビジネスマナーをお持ちであれば、IT業界の知識や営業・コーディネーターの経験は一切必要ありません。 多くの人と接して、お役立ちできる仕事がしたい オンオフのメリハリをつけて、理想のライフワークバランスを実現したい 専門知識やスキルを習得して将来に渡って安定した仕事・収入を得て長く活躍したい といった思いをお持ちであれば、ぜひ気軽にご応募ください。 第二新卒の方や、これから社会人デビューする方、ブランクがある方も歓迎です。 もちろんIT業界/人材ビジネスの経験がある方は優遇します。 |
SE・開発業務!経験活かして大手・高収入・日勤の安定勤務
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 SECS/GEM技術者 ・半導体製造装置でのSECS/GEM通信規格におけるソフト開発業務 ・上流から下流までの開発業務 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 SECS/GEM通信規格におけるプログラミング経験 C若しくはC++言語での開発業務経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
社会人経験10年未満の方歓迎!/52270-00-02
勤務地 |
兵庫県西宮市 株式会社ワールドスタッフィング/52270-00-02 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 \ 管理者経験を活かせるチャンス / 10名以上の大・大・大募集! 既存または新規プロジェクトの管理者として、 プロジェクトを円滑に進行させるための マネジメント全般をおまかせします。 教育体制が整っているので 業界問わず管理職の経験があれば大丈夫です。 20代〜45歳までの若手の 管理者が活躍中の職場です! 経験を活かしてキャリアアップしたい方 ぜひ当社にて力を発揮してください★ 関西圏・関東圏・九州圏への 転勤の可能性もあるので 自身の成長にもしっかり繋がります! 【具体的には】 ・プロジェクト全体の運用フロー構築、進捗管理 ・進捗に対する課題特定と改善提案 ・他部署との連携 ・勤怠管理(派遣会社との折衝・調整、労務費管理) ・会議の運営 など チーム制のため ひとりですべての業務を行うことはありません。 管理者同士、他部署、現場スタッフなど 周囲とのコミュニケーションをとりながら 滞りなくプロジェクトを進行させてください。 チーム制といっても 小規模チームなので 業界経験がない方も安心して挑戦ください。 東証プライム上場 「ワールドホールディングス」 のグループ企業として 人材サービス事業をおこなう当社。 ただ人材を紹介するだけではない、 プラスαの提案を大切に お客様のパートナーとして 寄り添ってきました。 2017年の設立より 確実に実績を積み重ね、 今や全国に拠点を 展開するまでに成長。 事業拡大により 新規プロジェクトの中心に立つ 管理スタッフを複数名募集します。 土日祝休みで残業も少なめと 働きやすさもバッチリ! 上場グループ企業の安定基盤と 若い会社ならではの勢い、 その二つを兼ね備える当社で 新しいチャレンジをしてみませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 ●管理者・マネジメント経験のある方 ●社会人経験10年未満の方歓迎 ●20代〜45歳までの若手活躍中 具体的には・・・ ・主体的に行動できる方 ・円滑なコミュニケーションを築ける方 ・自ら課題を見つけ、解決策を考えるのが好きな方 ・マネジメントに挑戦してみたい方 ・大型プロジェクトに挑戦してみたい方 ・安定企業の管理職として活躍したい方 |
年収500万円以上可!大手×高収入×日勤で長期安定勤務が叶う
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ■サーバエンジニア ・AD/ファイルサーバ/メール/DNS/WSUS等の 社内インフラの企画、構築、運用、管理 ・社内のITインフラの内製化を推進 ・拠点間のデータ同期システムなど様々な仕組みを企画、構築、運用 ・Serverの企画/構築/運用/管理 ・サーバの組み立てや、既存サーバの更改、運用業務の自動化など ・情報セキュリティ ・サーバセキュリティポリシーの策定から、外部公開の脆弱性対策など ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 Serverの構築/運用経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
知識活かせる!高月給&土日祝休み!正社員採用/合志市勤務
勤務地 |
熊本県合志市福原 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例400〜600万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■知識を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ・各種ソフトウェアをフィールドにリリースする前に、実機やシミュレータを用いて総合的に動作評価を行う ・各種ソフトウェアの潜在不具合を実機やシミュレータを用いて検出 ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・PC操作一般(Excel、Windows) ・ソフトウェアに関する基礎知識 ・コミュニケーション能力 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
岩手県内大手で勤務!正社員で長期安定が叶う/月給27万円〜
勤務地 |
岩手県胆沢郡金ケ崎町西根森山 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例400〜500万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 半導体製造の前工程で使用される生産設備から出力されるデータを加工する業務 ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 基礎的なPC操作可能 Excelやデータベースツールを活用した経験のある方 VBAマクロの経験者 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
ピュア/マークアップエンジニア/大阪市旭区
勤務地 |
大阪府大阪市旭区森小路 株式会社ピュア |
---|---|
給与例 |
給与詳細(年収事例など) ※基本給:200,000円 固定残業代:90,000円 皆勤手当:10,000円 時間外労働の有無に関わらず、35時間分支給。 35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は、追加で支給します。 ※試用期間1〜3ヶ月:月給250,000円 ※給与支払日:末日締・翌末払い ・昇給 ※業績による ・賞与 ※業績による 【手当】 ・通勤手当:上限30,000円/月 ・役職手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ピュア/マークアップエンジニア/大阪市旭区 残業少なめのエンジニア!プライベートとのメリハリもばっちり! ゼロから制作に携わるため、大きなやりがいを感じられます! アピールポイント ★ダイキン工業のパートナー企業で安心&安定! ★月給300,000円スタート!賞与・昇給あり!頑張りや成長を評価します。 ★転職回数不問!制作会社での実務経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます! ★アニバーサリー休暇や産休など、ライフイベントのサポートも充実! |
求める人材 |
応募条件 ◆新卒・第二新卒OK ◆異業種からの転職OK ◆転職回数不問 ◆ブランクOK ◆学歴不問 【ぜひご応募ください!】 ・制作会社での業務経験が2〜3年以上ある方 ・HTML、CSSでベースコーディングができる方 ・PCのデザインデータからレスポンシブサイトを構築できる方 ・お客様の要望を取り込み、スピード感をもって柔軟に行動できる方 ・リッチサイト風の動きをcssやjsで再現できる方 |
誰でも月給30万円スタート!20〜30代活躍中/年間休日121日以上/未経験でもチャレンジできる環境!
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社ビジョン |
---|---|
仕事の概要 |
【法人営業職|正社員】◎WEB制作やホームページなどのIT通信サービスの法人向け営業 ◎月給30万円〜 ◎週休2日制(土日祝)&年間休日120日以上 ◎東証プライム上場企業 ◎福利厚生充実 ◎特別休暇あり Webサイトの法人向け営業職(HP作成など) 東京都新宿区歌舞伎町2-4-10KDX東新宿ビル3・4・5階 特徴 未経験歓迎 学歴不問 駅から5分以内 土日祝休み 交通費支給 寮・社宅あり 無資格OK ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 週休2日 WEB面談可 業務内容 ・東証プライムながら成長期なので昇進・昇格の機会が豊富 ・営業経験に関係なく月給30万円以上でスタート ・直行直帰やフレックス(時差出勤)勤務が可能 ・商談やフォローに注力できる営業支援の仕組み化 【仕事内容】 当社の運営するホームページドットコム*とビジョクラ*を利用する顧客の新規開拓。 HPで問合せがあったお客様へ最適な用途、デザイン、価格、セキュリティなど、必要な要件をヒアリングして、HP導入を行うための営業。 またHPの導入と合わせたGoogle等で適切に検索されるためのSEO対策や地図アプリで正しく表示させるためのMEO対策まで、必要なニーズに合わせて深く顧客に価値提供をしてまいります。 *自社サービスに関する詳細は当社HPをご覧下さい。 https://plus.vision-net.co.jp/service/ 【WEBコンテンツの営業職】のポイント 営業活動をサポートする環境として3つの制度を導入しています。 ・潜在顧客の拾い上げをおこなうための「Webマーケティング」を強化 ・アポイント取得を専属とするアポインターを設置 ・社内の他部門の営業へお客様を紹介し合う「エスカレーション制度」の設置 その結果としてお客様探し・電話営業といった活動は少なく、打ち合わせ(商談)からご契約までに集中していただくことができます。 【魅力ポイント】 ◎競合より優れたサービスの営業 当社のWebコンテンツを制作するサービスは品質・価格の両方で同業企業より優位性があるため、営業として成果を生みやすく、また高い顧客満足を実現しやすいサービスを扱います。 ◎経験に関係なく入社後をサポート 入社後の流れ:人事研修(1日間)→OJT研修/座学研修(約1〜2ヶ月)→独り立ち 座学:就業規則や社内制度、社内システムの事務的な業務から自社サービスまで営業に必要な知識を学びます。 OJT:商談準備の手伝い・先輩の商談同行・ロープレなど現場を経験しながら、徐々にフロントの営業担当としてあなたに商談をお任せしていきます。 ◎ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現 出産・育児休暇や時差出勤、また在宅勤務など、 生活や家族の変化に応じてフレキシブルな働き方ができる制度を豊富に揃えております。 *詳細は福利厚生欄をご覧ください。 【株式会社ビジョンについて】 ◎東証プライム市場上場企業 1995年の創業以来、時代の変化やニーズに合わせて事業を発展させ、現在はグローバルWiFi事業、情報通信サービス事業、グランピング・ツーリズム事業の3つの事業を運営しています。北海道〜沖縄の国内11拠点、アジア・北米・欧州・環太平洋の海外12拠点を展開し、国内のみならず、グローバルな経営をおこなっています。 >>ご応募お待ちしております!<< 職種 Webサイトの法人向け営業職(HP作成など) 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 なし |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問 ・職歴不問 ★社会人・職種・業界未経験の方も歓迎! ★未経験者・第二新卒者・既卒者・正社員デビュー歓迎! ★中卒・高卒・中退・フリーター関係なし 求める人物像 下記1つでも当てはまる方は歓迎です! ・たくさん商談を経験して着実にキャリアを磨きたい方 ・サポート体制のある環境で営業に挑戦したい方 ・年功序列ではなく実力で評価されたい方 ・上場企業で力を試してみたい方 学歴 不問 必要な経験等 特になし 必要な免許・資格 特になし |
安定したIT業界の正社員□□未経験者活躍中のお仕事です! 土日祝休みでプライベートも充実□□
勤務地 |
広島県竹原市 アクサス株式会社広島支店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【IT業界で働くならアクサスで決まり!!】 アクサスの圧倒的成長環境で一生もののITスキルを身に付けませんか?□ ==アクサスならではの魅力== 1】できるだけ気軽な雰囲気でエンジニア同士が交流できるように オンラインによる「発表会/勉強会」を実施 2】エンジニア未経験からの入社を想定し、交流や情報交換の場を設ける他 勉強会も定期的に実施しスキルアップを援助 3】エンジニア主体の会社で風通しも良く、自分の意見を受け入れてもらえる環境 【こんな方にオススメ】 □エンジニア主体の会社で働きたい □若手の頃から主体的に働きたい □仕事をしながらたくさん学びたい □成長できる環境に身を置きたい など 【仕事内容】 まずは、今できることを仕事にして頂きます。 自分のペースでできることを増やしていき、いずれはオシャレなWebサイト、最先端システムなどを作れるようになりましょう! そしていずれは、部品発注・原価管理システム開発や人気Webサイトの企画・制作などをお願いします! 当社は自身の希望やスキルに合わせて、アサイン先を選んで頂ける環境があります。 嫌なプロジェクトにはアサインさせませんし、社内待機となった場合もお給与は勿論、全額お支払いします 資格取得支援制度や充実した研修制度で、未経験でも安心して始められます!! ぜひこの機会にご応募ください! お待ちしています! ※研修修了後はエンジニアとして本格的に勤務していただきます! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 未経験OK 第2新卒歓迎 ブランク歓迎 転職回数不問 *ITのことが知りたい、興味がある方 *パソコンを使う仕事をしてみたい方 *手に職をつけたい方! |
大手×高収入×日勤で安定!幅広い年代の方が経験活かして活躍中
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ■基幹系システム開発 ・基幹:主に人事/会計システムの開発業務 ・要件定義 ・基本設計/詳細設計 ・開発/テスト ・運用/保守 ・サーバー環境設定 ・設計書/手順書作成 ・システム入れ替え検討 ※上流:業務提案、業務設計など 下流:実開発など ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 システム開発 経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
残業少なめ&年間休日105日★IT系スキルや知識を活かしたい方、 さらなるスキルアップを目指す方歓迎
勤務地 |
福岡県福岡市東区多の津9-5 西久大運輸倉庫 総務部 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ★既存システム・ネットワークのヘルプデスクから 新システム・ツールの選定〜導入等幅広い領域を担当 社内システム・ネットワークのヘルプデスク、ITベンダーとの窓口業務、IT化の推進などの社内SE業務と 総務を兼務する部署でのお仕事です。 【具体的には】 ◎社内システム・ネットワーク保守管理 ◎社内問合せ対応・トラブル対応等ヘルプデスク ◎ITベンダーやSIerとの窓口 ◎PC管理や設定 ◎社内SE ◎総務業務 ★100年超の老舗物流企業のシステム強化のための増員募集! 本社を構える福岡から全国へネットワークを拡大し 現在西日本を中心に41拠点を展開する当社。 第二創業期を迎え、今後も新拠点を展開予定! さらなる業務効率化&サービス向上を狙いシステム課を3年前に設立しました。 最新のシステムやITツールを導入し、ネットワークを強化することで 会社全体でDX推進に取り組んでいます。 ★効率的で働きやすい環境づくりのため新しい挑戦を応援! まだまだアナログな部分も残っているため システム・IT担当の裁量も大きく、新システム導入の意見・提案も大歓迎! 少人数の部署だからこそ新たな取り組みもスピーディに実践する事ができます。 部署の垣根を超えて横断的なプロジェクトを任せてもらえる機会も! スケールの大きな仕事を経験することで、成長できるところも醍醐味です。 ★異業種からのチャレンジも大歓迎! 社歴や年齢は関係なし! 創業100年以上の老舗ながらも、 フラットな人間関係と風通しの良い社風で成長を続けている当社。 頑張る人やチャレンジする人を応援する風土が根付いているので、 物流・運輸業界未経験から転職組も多数活躍しています。 過去には異業種からの転職で試用期間後に 所長になった方もいらっしゃいます! ★待遇面でも社内改革!評価制度を刷新して社員に還元! 100年企業のさらなる飛躍のために、社内制度も改革中! 全社横断で能力を評価するフラットな人事制度を設けています。 一人一人の頑張りや成長を昇給・昇格・賞与等で より一層個人に還元する仕組みを推進しています。 将来は管理職への昇進はもちろん、 ひとり一人のスキルや希望に応じてジョブチェンジも柔軟に対応しています。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ◆各種IT機器の設定ができる方、IT・システムの基本知識がある方 【歓迎条件】 ◆実務未経験、社会人・職種・業界未経験の方も大歓迎 ◆社内SEやシステム課・テクニカルサポートの経験がある方 ◆ITパスポートもしくは同等のスキルをお持ちの方 ー ◆当社のシステム利用環境 OS:Windows Server Windows10/11Pro アプリケーション:Microsoft Office Google Workspace Slack Kintone ネットワーク:FortiGate 仮想環境:VMware 言語:JavaScript Google Apps Script ホームページ:WordPress その他:Active Directory SFA CRM BI等 ー 20代活躍中 コミュニケーション能力があり、チームで協力して働ける方歓迎 積極的に学び、チャレンジする姿勢のある方歓迎 |
キャリアパス応援│手厚い教育制度で成長サポート│第二新卒歓迎
勤務地 |
東京都渋谷区代々木1-43-7光ビル6階 株式会社ユートピア |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 ・経験3年 25歳 450万円 ・経験6年 30歳 550万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ―=―=―=―=―=―=―=― これから 「エンジニアで生計を立てたい」 と考えているあなたへ。 ―=―=―=―=―=―=―=― 「学校でITの勉強をしたことがある」 「独学でアプリを作ったことがある」 「HP を作った経験がある」 でも…それだけで仕事として やっていけるのか不安。 そんな実務未経験の方も、ご安心ください。 将来のキャリアを一緒に考えませんか? ―=―=―=―=―=―=―=―=― 私たちはキャリアパス応援企業です! ―=―=―=―=―=―=―=―=― 私たちユートピアは、自社だけでなく、 他のIT企業の教育や技術サポートも行う エンジニア育成のプロフェッショナルです。 これまでたくさんの新入社員を 一人前のエンジニアに育ててきました。 一人ひとりに合ったキャリアを、 一緒に考えながら探していきます。 システム設計・開発エンジニアと 一口に言っても、担当範囲や分野によって 業務内容は様々です。 あなたがどんな分野に楽しい、 もっと技術を磨きたい!と感じるのか。 どんなキャリアパスを進むべきなのか。 一緒に見つけていきましょう! キャリアパス応援企業としての取り組み  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・超入門研修からで基本知識を習得可 ・レベルに合った教育制度あり ・定期的に社員個々のキャリアプランを 会社と一緒に考える機会を設置 ・毎年社員個々の年度目標に基づき 計画的なキャリアアップをサポート ・ITスキルだけでなく、ビジネススキルや コミュニケーション力を向上できる環境 ・将来に向けた幅広いキャリアパスあり ・ジョブチェンジも柔軟に可能! ・個人教育費として年15万円まで支給 ・豊富な資格手当で給与アップ可能 ―=―=―=―=―=―=― 具体的な仕事内容について ―=―=―=―=―=―=― <STEP1> 超入門研修(1ヶ月程度) ハード・ソフト・インフラ系の 基本知識を習得していただきます。 <STEP2> システム設計・開発エンジニアとして Webシステム、オープンシステムの 設計・開発業務を、 経験・能力・適性に合わせて スタートしていただきます。 (例) *ECサイト *Webサイト開発 *スマホアプリ開発 *AIソフト開発 *自動運転用車載ソフト開発 *働き方改革に伴うRPA (ロボットによる自動化ツール)を用いた 開発 など、先端技術が中心です。 対象ユーザーの一例  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *製造 *金融 *旅行 *運輸 *ソフトウェア *官庁 など ※大手・上場企業との直取引案件がメイン 無限に広がるキャリアパス!  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「ジョブチェンジできるのは当たり前」 それが当社の社風です。 希望に合わせてジョブチェンジを重ね、 自分に合ったキャリアを築いて いきましょう。 転職せずとも、同じ会社の中で 他のIT領域にジョブチェンジする 道もひらくことができます。 (例) *生涯SE/プログラマ *Webデザイナー *コンサルタント *プリセールスエンジニア *サーバ・ネットワーク設計・構築 エンジニア *インストラクタ *技術サポートエンジニア など ―=―=―=―=―=―=― 社員に聞きました! Q.この仕事のやりがいは? ―=―=―=―=―=―=― 自分が作ったアプリやシステムが世の中に 出て、それが役に立っていることを知る 喜びは何ものにも代えがたいものです。 みんなの「あったらいいな」という思いを ITによって実現させることができる、 クリエイティブな仕事だと思います。 あらゆるところで、人・会社・学校・ 国・公共インフラを支えている 情報システム作りに関わることで、 人々の生活が豊かになるのを目の当たりに できる、とてもやりがいのある仕事です。 (システム設計・開発エンジニア職) |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *大卒以上 *実務未経験の場合、下記1〜2のいずれかに該当する方 1.学校やパソコンスクール、職業訓練校等でITの勉強をしたことのある方 2.独学でアプリを作ったりHPを作った経験のある方 【歓迎条件】 *第二新卒の方歓迎 *経験者の方歓迎(業界不問・年数不問) *他業種からの転職も大歓迎 *コツコツ努力を続けられる方 *遊び心を持ちながらも、まじめに取り組める方 システム設計・開発エンジニア職に 向いている方  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最先端の技術に触れることが多いので、 華やかなイメージがありますが 実際は、地道な作業が多いです。 コツコツやっていくのが好き という方に向いている職種です。 当社社員の前職は様々です!  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 元販売、営業、事務、他業界の技術者など さまざまなメンバーが活躍中。 「将来性のあるIT分野で働きたい」 「社会の役に立ちたい」など さまざまな理由で新たな一歩を踏み出して います。 平均年齢は29歳。若手が活躍中です! こんな方をサポートします!  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「将来に対して漠然とした不安がある」 「IT スキルを伸ばしたい」 「コミュニケーション能力を身につけたい」 「ビジネススキルを身につけたい」 「守備範囲を広げたい」 「将来のキャリアパスをもっと真剣に 考えてくれる会社で働きたい」 「どうしてもIT業界でエンジニアとして 成長したいが、中長期展望がなかなか 描けない」 当社には、同期や同世代と一緒に 安心して学べる環境があります。 一人前のエンジニアになるまで 徹底サポートしますので、 安心してご応募ください。 現役社員にインタビュー!  ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大学ではITを勉強したのですが、 新卒では精密機器の会社に入り、 ITとは関係ない仕事をしていました。 でもやっぱりITに未練があって、 2年後、ユートピアに入りました。 研修後、IoTという今、はやりの技術に かかわっています。 現在は開発テストチームの 中心メンバーとして仕事をしており、 今後は設計にもチャレンジして いきたいと思っています。 自分が直接関係した製品が 世の中に出ているので、友人にも 「これ、僕の技術も入っているんで」と 自慢しています。 (入社5年目/20代男性) |
あなたの見る"目"に期待!評価・テスト業務/大手×高収入
勤務地 |
神奈川県横浜市緑区 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例450万円 入社3年目(月給+時間外等 各手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 「映像」「音響」「エンジニアリング」で お客様の価値創造に貢献している企業にて ソフトウェアのテスト・評価のお仕事! ・無線機の動作テストおよび機能設定用PCアプリの動作テスト業務(テスト項目書や仕様書に沿った適格性確認テスト/総合テストの実施) ・テスト項目書の作成(仕様書等から抽出) ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・組み込み機器のソフトウェア適格性確認テスト、総合テスト、検証業務経験 ・Windowsアプリケーションの適格性確認テスト、総合テスト、検証業務経験 ・ソフトウェア適格性確認テスト設計業務経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
モバイルアプリの開発/大手×高収入×日勤で長期安定が叶います
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ■モバイルアプリケーション開発 ・モバイルアプリケーション、主に社内向けスマホアプリの開発業務 ・要件定義 ・基本設計/詳細設計 ・開発/テスト ・運用/保守 ・サーバー環境設定 ・設計書/手順書作成 等 ※上流(業務提案、業務設計など)から下流(運用保守など) ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 Objective-C若しくはSwiftによる開発経験 ※3年以上 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
大手×高収入×日勤で長期安定!年収500万円〜エンジニア
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ■ネットワークエンジニア ・主に国内拠点のネットワーク(LAN/WAN/VPN)やファイヤウォール機器の企画、構築、運用 ・システム全般の企画、構築、運用/管理 ・企画、構築、運用 ・Networkの企画/構築/運用/管理 ・情報セキュリティ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 Networkの構築/運用経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
勤務地で絞り込む
システム開発(汎用機系)をさらに職種で絞り込む
他の職種から探す
他のこだわり条件から探す