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≪月給38万円以上□≫残業20時間以下□実務経験不問
勤務地 |
千葉県木更津市瓜倉361 コストコホールセールジャパン株式会社 |
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給与例 |
給与例 □年収480万円(入社3年目・27歳) ※月給38万円+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ┏━━━━━━━ コストコだから目指せるキャリア 実現できるワークスタイルがある! ━━━━━━━┛ □アメリカで生まれた大型 会員制倉庫型小売業のコストコ。 現在、その規模は世界中に拡大しており、 世界14ヵ国・890倉庫店以上に展開し のべ1億人以上の会員数を誇ります。 日本では35倉庫店を展開しており、 今年8月には2倉庫店オープンし、 11月にも1つ倉庫店がオープンします。 更なる事業拡大に伴い、 各倉庫の「在庫管理・発注」を担う 商品購買部のスタッフを追加で複数名募集します! ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ □お任せする業務内容について 全国35倉庫店に並ぶ商品の 在庫管理および発注業務をお任せ。 □在庫データ確認・入力 すべての倉庫店における在庫は 社内システムで一元管理していますが、 商品のジャンル毎にチームで分けており チーム体制で管理を行っています。 ※倉庫店数:国内で35ヶ所 ※商品数:約3500点以上 □商品の発注 主にメールと電話でやり取りを行います。 納期の確認や配送業者の手配確認も担当。 ※外資系店舗なので、メールや電話で 簡単にやり取りできる程度の 語学力(英語力)が必要になります。 □各倉庫店への連絡と情報交換 納品後は各倉庫店は連絡を行い 商品が店頭に並んでいるか確認します。 商品配送後の確認も重要な業務です。 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ □入社後の流れについて 配属部署の先輩が教育担当となり システムの使い方を含め 発注・管理の流れまで教えます。 また、専属のトレーナーもいます。 実際の業務を行いながら OJTでの教育となりますので 不明点はその都度解消しながらでOK。 ≪仕事のポイント≫ 在庫過多にならず、かといって 品切れを起こさないようにする―― 常に最適な在庫数を保つことが このポジションに求められるバランス。 最初は難しく感じると思いますが、 チーム体制で進めているので みんなで助け合いながら進めます! ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ |
求める人材 |
求めている人材 在庫管理・購買関連の業務が 未経験の方も歓迎しています! 第二新卒者も大歓迎です! <必須条件> □英語での読み・書きおよび 会話ができる方 ※TOEIC(R)テスト700点以上想定 <歓迎条件> □物流倉庫での管理経験者 □バイヤー経験者(発注・仕入れ等) □語学を活かした仕事の経験者 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ 【こんな方を求めています!】 ◇仲間と協力して仕事を進められる方 ◇外資系ならではの環境に憧れている方 ◇主体性を持ち行動できる方 先輩たちはエンジニアや飲食店など 様々な異業種からの出身者が活躍しています! 【活かせる経験・スキルなど】 仕入れ・在庫管理・倉庫管理・物流管理 バイヤー・ピッキング・倉庫作業・購買部 など様々な経験を活かせます。 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ |
年間休日126日!電気回路設計経験ある方大歓迎♪
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-2 株式会社TMEIC 神戸事業所 |
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給与例 |
給与例 ■例1) 年収500万円 25歳/大卒/勤続3年/残業30時間分含 ■例2) 年収600万円 30歳/大卒/勤続8年/残業30時間分含 ■例3) 年収800万円〜 30代半ば〜/残業30時間分含 ※上記はあくまで例であり確約されたものではございません。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●会社紹介 弊社は東芝と三菱電機の産業システム部門を統合し、2003年に設立された重電メーカーです。 両社から継承した技術・事業基盤をベースにパワーエレクトロニクス技術、回転機技術、システム技術といった領域でシナジーを最大化し、グローバルに事業を展開しています。 その中で製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアを有しています。 あなたのこれまでの経験を活かして、国内外の幅広いメーカーのモノづくりを支え、社会・産業に貢献する実感を得られることです。 また、鉄、紙・パルプ、石油化学、再生可能エネルギー、鉱山、港湾など活躍するフィールドが多岐に渡り、品質保証として大きく成長することが出来ます。 ●配属先について 通信の高速化により、IT業界や通信業界でのデータ取扱い量は更に増加し、大型のデータセンターへの設備投資が活発で、 その設備増強に伴う電源設備としての無停電電源の需要が高まっています。 また、IT・通信業界の活況を支える半導体需要も堅調で、半導体メーカにおいても、設備の瞬低電対策装置への設備投資も盛んに行われています。 無停電電源や瞬低補償装置などのUPS事業は今後も更に拡大する見込みなので、増員募集を行います。 ●仕事内容 UPS(無停電電源装置)の試験、品質保証業務をお任せします。 取り扱い製品は無停電電源設備、瞬低補償装置等で、国内外半導体メーカ、通信・産業等のユーザ、一般ユーザのお客様を担当して頂きます。 また、インドや中国、アメリカなどへの海外出張もあり、海外を舞台に活躍したい方や語学力を活かしたい方にもおすすめで、 この仕事を通じて、社会インフラを支える重要な電源システムを創っている実感が得られたり、 ハイパフォーマンスな特性を見せて、お客様に喜んでいただいた時、誇らしい気持ちになれる、やりがいのあるお仕事です。 ●この仕事の魅力 安定した顧客基盤がある中で、顧客の本当のニーズに合わせてサービス提供ができ、やりがいを感じることができます。 また、オーダメイドの仕様に対応できる柔軟性があり、顧客の信頼を絶大に感受出来ます。 ●TMEICの働きやすい職場環境 当社は年間休日126日で有給消化日数も年平均で15.5日! 仕事もプライベートも充実させることが出来ます。 また、カフェテリアプランで自分に合ったメニューを自由に選択できます。 ※その他詳細については下記「休日休暇社会保険 / 福利厚生」欄をご覧ください。 ●社員インタビュー 「高い社員定着率を誇ります!」 盤石な企業基盤のうえ、景気にも左右されにくい産業を支える事業を展開しているため、長く腰を据えて働く社員が多いです。 最先端技術に触れながら、完全週休2日制、フレックス勤務や在宅勤務制度もあるので、家庭や私生活と両立しながらご活躍いただけます。 「中途入社のハンデはありません!」 設立当初は東芝、三菱電機出身の社員が多かったですが、現在はプロパー社員が半数以上。 そのため中途入社のハンデはなく、正当評価で着実なキャリアアップが可能です! 社内では部署間のコミュニケーションも多く風通しの良さは抜群。チームで仕事をする雰囲気が根付いていますよ! ●採用担当者からのメッセージ 安定基盤のもと私生活を充実させながら、世界をリードするオンリーワンの独創技術を持ち、 国内外の産業分野に大きく貢献できるTEAM TMEICの一員として、ぜひ大きくご活躍ください! |
求める人材 |
求めている人材 ●必須 ・電気回路(三相交流)や電気計測技術の知識またはご経験のある方 ・製品製造,品質保証の経験がある方 ●歓迎 ・語学:英語、中国語(出来なくとも可) ・重電/弱電分野の業界での実務経験 |
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完全週休2日制/オープニング/未経験歓迎/月給30万円以上
勤務地 |
埼玉県北葛飾郡杉戸町清地1-3-16 小さな森の家/杉戸 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆712万円/入社8年目 (月給59.3万円+手当) ◆624万円/入社6年目 (月給52万円+手当) ◆480万円/入社2年目 (月給40万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円見込みの安定・成長企業 □完全週休2日制・月給30万円以上 □直行直帰のモバイルワークOK □新規立ち上げのオープニング募集 □経験・成果・頑張りで即昇給も可能 □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 □ご遺族様からの感謝の言葉がやりがい □ホスピタリティを活かせるお仕事 □業界経験者は高待遇をお約束します☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□9月からのオープニングスタッフ□□ ご遺族が故人様と向き合う最後の時間。 私たちには、その瞬間の悲しさや辛さを 推し量ることはできません。 それでも、ご遺族の沈みがちな気持ちを 少しでも前向きになっていただくため、 納棺の儀は決して欠かせない儀礼です。 時間としては決して長くはありません。 しかし、心を癒すことにも繋がる この仕事は、とても誇れるものです。 『病気で長く臥せていたけど、 元気だった頃のようにきれいで 安らかな顔が見られて、よかった』と ご遺族様から感謝の言葉を いただくことが非常に多いです。 ”死”と向き合う大変な仕事ですが、 一方で多くの想いに触れ絆を紡いでいく そんな唯一無二の存在が納棺師です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 ここがポイント!》 病院・介護施設専門の 新規オープニングの部署募集です! 功績は昇給として年1回以上、 10%〜60%の増額収入として明確に評価。 昇給率も高く頑張る価値のある環境です。 冠婚葬祭の知識は基礎から丁寧に教えます。 辛い時間を迎えたご親族様や葬家の方々から 「ありがとう」と感謝の言葉をいただける 仕事ですので強いやり甲斐を実感できます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 病院・介護施設などの専属スタッフとして、 最期の旅立ちの支度をお手伝いを する仕事をお任せします。 《具体的には…》 亡くなった方の御身体を清め、 衣装の着せ替え、お化粧を施し、 髪を整え、故人を少しでも生前に近い姿に なるように整える手伝いをお願いします。 ご遺族とのファーストコンタクトから、 ご遺族の方々へご葬儀の説明や 当社会館のご提案、葬儀日時の 調整などを行っていただきます。 ご遺族様が初めてお会いする 担当者として葬儀までの不安も 取り除いていただく必要があります。 安心感のある接遇や丁寧な説明を こころがけましょう。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 勤務スタイル 》 千葉県・埼玉県・茨城県で現在、 66ホール以上の会館を運営しています。 本部からの指定された病院や施設に伺い 最後の旅立ちのお手伝いをお願いします。 打合せ等で本社へ出社いただくことも ありますがそれ以外は、社用車(貸出) での直行直帰の勤務スタイルです。 もちろん、ご自宅から近い依頼を 差配していきますので、 長距離の運転も殆どなく安心です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《勤務エリア》 ■千葉県 千葉市 中央区、花見川区、稲毛区、若葉区、緑区 野田市、松戸市、柏市、我孫子市、佐倉市 流山市、鎌ケ谷市、八千代市、市川市、 習志野市、船橋市、流山市、白井市、 印西市、市原市 ■茨城県 取手市、牛久市、土浦市、石岡市、稲敷市 龍ケ崎市、つくば市、つくばみらい市、 守谷市、坂東市、かすみがうら市、 阿見町、稲敷市、美浦村 ■埼玉県 さいたま市、西区、北区、大宮区、 見沼区、中央区、桜区、浦和区、南区、 緑区、岩槻区 越谷市、春日部市、吉川市、三郷市 八潮市、川口市、草加市、久喜市、 杉戸町、松伏町 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 未経験OK!資格・経験不問! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆人の役に立つことが好きな方 ◆ホスピタリティを活かせる仕事がしたい方 ◆思いやりを大切にできる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆些細な気付きを大切にできる方 ◆エンゼルケアの経験者は優遇 □段階的に学べる研修制度あり ビジネスマナー、葬儀に関する知識、 作法などイチから学んでいただけます。 □職場環境・風土について 20代〜50代の幅広い世代が活躍中! オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
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直近年度の定着率95.8%!終業16:45、土日休み!
勤務地 |
岐阜県安八郡安八町牧4660 日電精密工業株式会社 安八工場 |
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給与例 |
給与例 年収:450万円/入社5年目(月給28万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== ◆直近年度の定着率95.8%! ◆創業70年以上! ◆離職率の低さ2023年度4.7%! ◆平均勤続年数23年! ◆有給休暇取得率50%超え! ◆年間平均有給休暇取得日数10.5日! ◆月平均残業時間10時間未満! ◆社員食堂全工場完備(昼食1食200円) ◆無料従業員駐車場完備! リモートワーク、5Gが追い風に 3期連続、増収増益の工場が職場。 やりがいがあります!! ==================== ◆◇◆会社の特徴◆◇◆ ・SDGs宣言 ・岐阜県ワークライフバランス推進企業 ・健康経営宣言 ・いきいき職場アピール企業 ◆◇◆当社について◆◇◆ 当社は昭和24年創業以来、超精密加工技術を駆使し、 常に高品質な製品を提供してまいりました。 創業当社は、世の中に普及し始めたばかりの 家電製品(テレビ、冷蔵庫、洗濯機など)の 部品を製造しておりましたが、最近では、 PCやスマホ、タブレットなどで使用されている 電子部品の設計・製造から販売まで 一貫して行っております。 主要製品は半導体パッケージの 内部配線として使用される 薄板の金属「リードフレーム」。 (PCメモリー、SDカード、 LED部品に使われています) 近年は話題のEV車の電子部品の 製造にも携わっています。 業績は高い水準で推移しており 2022年9月期に売上100億円を達成。 当社史上最高利益も更新しました。 今後の展望として、次世代半導体事業 (琵琶湖半導体構想)への参入が決定しており、 これに伴い、半導体製造装置の受注見込みや、 また、新たな自動車部品の製造へも着手し、 更なる成長と発展を遂げる予定です。 ◆◇◆安心して働けます◆◇◆ 名だたる企業が取引先。 サプライヤー、製品を収納する メーカーも上場企業複数社を始め 名だたる大手企業が並んでいます。 半導体に関わる仕事のため 今後もニーズが高まって いくことを見込んでいます。 安心して働ける環境なので 将来設計もしやすいです。 ◆◇◆将来は主要ポストに◆◇◆ 今回募集をする生産技術室では 50代の役職者が2名、40代2名、 30代1名、20代1名とバランス良く 人員配置されており、サポート体制も 充実しております。 6名の内3名が中途入社の方で、 途中入社でも安心して働けます。 入社した人がすぐにできる仕事ではないため じっくり育成していきます。 将来は生産技術室のメンバーとして 会社の中核を担っていただきたいと 考えています。 【仕事内容】 半導体の部品工場での生産技術・設備保全 具体的には ■仕事はOJTで教えます。 まずは取引先の製品の仕様書を 読み込んで、どんな生産ラインに 携わるのかを把握するところから スタートしましょう。 入社後はベテランメンバーの下、 OJTで仕事を覚えていきましょう。 ■生産技術 電子部品の生産ラインの設計や 管理をお願いします。 職場となる安八工場では 電子部品に金、銀、 パラジウム等の メッキ処理を行っています。 処理を行う中で 不良品が発生するので 原因を解明して 生産ラインの設計の見直しや 生産ラインの管理を行います。 ※社内で原因を解明できない場合は 外部の専門機関に出かけて 分析・研究することもあります。 ■設備保全 機械装置の保全や メッキ治具の製作、 開発にも携わります。 ※金型設計の担当部署が 社内にあります。 ■工場間の行き来あり 時には本社工場、 神戸工場へ出向いて 製造ラインの管理、製品の試作フォロー、 不具合の解決等を行うこともあります。 <社員インタビュー> ■定期的に社内勉強会を開催 当社では定期的に 設備保全や製図の社内勉強会を行い、 個々のエンジニアのレベルアップを 図っています。 ■外部の研修に参加することも 1週間程、外部の専門機関で 行われている設備や設計の 研修に参加することもあります。 (研修費用は会社が負担します) ■軟式野球部員も募集中 野球が盛んな土地柄ということもあり 当社も大垣市軟式野球連盟B2リーグ所属。 本年度B3からB2へ昇格しました。 20年使っていたユニフォームも一新し さらなる飛躍を目指しています。 もちろん強制ではありませんが 興味のある方は参加していただきたいです。 内野手(特にセカンド)できる方歓迎。 |
求める人材 |
求めている人材 ■大卒以上(工学部、理工学部、機械工学部出身者歓迎) 業界不問。生産技術経験のある方歓迎 ■具体的には 業界未経験の方歓迎 ◎基本条件 ・大卒以上 ・要普通自動車運転免許(AT限定可) ・西濃エリアで腰を据えて働きたい方 ※転居を伴う転勤なし ◎歓迎 ・製造業界で生産技術・プロセス開発、設計のどれか 1職種でも実務経験がある方 ・大卒理系出身者(工学部、理工学部、機械工学部等) ・CADが使える方 ■生産技術室中核を担う人材 (増員募集) 日本電気(現NEC)の精密部品の 製造に携わる会社として1949年に設立。 長い歴史とともにメンバーの平均年齢も 上がってきています。 今後の更なる会社発展のために、 製造業ではなくてはならない 生産技術の中心メンバーを採用し、 育成していきたいと考えています。 ■業界不問、生産技術の実務経験者歓迎 「会社の将来が不安」 「やりたい仕事ができない」 といった理由で転職を考えている 働き盛りの方にはピッタリの環境です。 生産技術・プロセス開発、 設備保全、設計の 実務経験者は 業界不問で歓迎します。 実務経験はなくても 工学部、理工学部、機械工学部出身で 機械系の基礎知識があれば歓迎します。 |
事業成長の最先端を担う設計者として、多様なフィールドで活躍!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区浜辺通神戸商工貿易センタービル16F 株式会社ダイセキ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 900万円/50代/部門責任者(月給55万円+賞与) 700万円/30代/グループリーダー(月給44万円+賞与) 650万円/40代/メンバー(月給41万円+賞与) 600万円/30代/メンバー(月給39万円+賞与) 450万円/20代/メンバー(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆新規事業に参画 ◆幅広い業界の機械設計に専念しスキル活用 ◆8年連続、事業成長中 ◆ミスミグループ/年休120日/有休取得約80%/転勤なし ◆評価基準や目標設定も明確/再雇用後も年収維持が可能 【採用背景】 〜エンジニアが成長し続ける会社に〜 業界屈指の規模と技術力、そしてそれを担う設計者を支えるサポート体制で、 お客様から選ばれ、そして一人のエンジニアが成長し続ける設計会社を目指しています。 こうした中で、エリア拡大を図るべく滋賀での事業所立上げを計画中です。 そのため新規顧客の立上げ/定着を担っていただける設計者を募集しております。 ★経営戦略の最先端である”新規顧客の立上げ/定着”に自身のご経験を活用して携わることで 事業成長の実感/面白味、貢献度に応じた報酬を得ることが可能です! 【仕事内容】 ・設備設計:幅広い業界/顧客のFA・自動機など設計/開発(組立、加工、検査、搬送など) ・担当工程:顧客打合せ、構想設計、詳細設計、図面作成、製作 ・滋賀求人については、立上げ段階ということから、諸々両者で相談しながら担当業務等決定いたします(担当業務、請負(自社内)/派遣など) ▼▼▼以下当社働き方▼▼▼ ※担当工程などはご経験/希望を考慮して、決定しております ※2〜4名のチームで設計遂行します(案件により変動) ※当社は大半が機械設計者で構成された会社ですので、本□の意志を尊重し、 やりたい□向性・ビジョンに向かうことをバックアップする体制が整っています ※技術や経験が蓄積されている当社の強みは、顧客の困りごとや課題をヒアリングし 「当社ならどう解決できるのか」を提案出来ることです 実際に現場で聞いた困りごとの解決策を提案し、大きな案件を獲得した例も有り、技術集団として顧客との信頼を構築しています。 【案件例】 ・自動車関連の加工/組立ライン ・食品製造ライン ・ロボットの活用による省人化設備 ・産業ロボット周辺の装置、各種ハンド機構 他 ※様々な分野の設備設計に携わり、特定分野に特化や幅広くなど志向に合わせてスキルを高めていくことができます 【使用CAD】 3D:iCAD/Solid Works/Inventor/CATIA 2D:Auto CAD/MICRO CADAM 【キャリアUP例】 33歳 機械経験11年(自動車部品/治具など)で中途入社 CAD技術の習得/補助で設備設計を経験 ▼ 36歳 主担当として設備設計案件を遂行。 設計〜製作の流れを熟知。 構想設計を進めつつ仕事割振りや検図を担当 ▼ 38歳 機械設計のスペシャリストとして 顧客と仕様決め、複数工程ある新規設計を行い、若手教育も担当 ▼▼▼ダイセキについて▼▼▼ 創業45年以上・社員数160名規模、 機械部品大手のミスミグループの一員であり、 様々な設備設計/製品設計を請け負う、 機械設計のプロフェッショナルです。 製作、解析、リバースエンジニアリングまで多様なサービスを提供しています。 ■継続的な事業成長 様々な顧客ニーズに応えることにより、コロナ禍で多くの企業が影響を受けた中でも継続して事業成長(ミスミ統合前2014年比で1.8倍) ■キャリアプランの自由度 マネジメント業務でないと昇給がしにくいことが多い中で、 ダイセキでは設計スペシャリストとしてでも評価され、昇給が可能! 生涯現役として活躍できる再雇用制度もあり! ■安定した環境 基本は請負、適性を見て派遣を打診(会社希望)し、 本人のモチベーションを重要視しているため、拒否権ありペナルティなし! 派遣も待機がなく、案件終了後は数多くある請負案件に従事していただきます。 給与や仕事に困ることなく安定した環境が得られます◎! ■エンジニア目線の研修プログラム 体験型の技術研修で新たなスキル修得をサポート! 実機の分解/組立やモータ選定など技術レベル別カリキュラムを自由に受講でき、 オンラインや録画学習などの受講方法も選択可能。 ★時間外の受講の場合は時間外勤務手当を支給 ■評価制度 「技術力」「職務遂行能力」「技術者としての姿勢」の 3種のスキルを可視化した評価制度で、年功序列ではなく正当に評価されるシステムです。 ■充実した福利厚生 育児介護休暇制度(復帰率100%)や、平均有給取得日数13.3日。 スキルアップに報いる資金制度/技能手当なども◎ ー 【勤務地補足】 ・<研修中> 神戸本社勤務 ※神戸滞在中は補助あり ・<業務遂行が可能と認められた場合> 請負:完全在宅勤務可(将来的に滋賀オフィス構想有)/派遣:滋賀県内顧客への派遣検討有)※滋賀エリアのみを想定 |
求める人材 |
求めている人材 ▼こんな経験をお持ちの方を求めています ・駆動要素部品やアクチュエータを用いた設備設計経験 ※使用CAD問わず(研修あり) ※学歴問わず ▼こんなタイプの先輩が活躍中 ・様々な案件を通して、更にスキルの積み上げをしたい ・管理職ではなく、機械設計のスペシャリストとなりたい ※マネジメントに携わることも可能 ・整った評価制度のある会社で働きたい ・安定した企業で働きたい |
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東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
【マンツーマンで教えます】未経験からエンジニアになりませんか?飛行機や自動車など設計できる力を身につけられます。◎研修充実 ◎残業12.7h ◎完全週休2日制 ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・四国・九州★希望エリア… |
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年収例 |
720万円/機械設計の経験10年(月給43万円+賞与+手当) 500万円/機械設計の経験5年(月給28万円+賞与+手当) 450万円/機械設計の経験3年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
機械設計・CADオペレーター/正社員◆CATIA・AutoCADなど★研修充実 |
求める人材 |
CADオペレーターや機械設計者として働きたい方/未経験歓迎◆高卒以上/第二新卒歓迎 |
35歳以下の方限定(キャリア形成の為)車通勤OK・駐車場併設
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区東扇島8 東扇島事業所 |
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給与例 |
給与例 *年収440万円(入社3年目) 内訳:月給28万円+賞与+諸手当 *年収380万円以上(入社1年目) 内訳:月給26.5万円+賞与+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ================ 業界未経験の方も安心スタート 月給26.5万円以上で安定収入可能 < 有給消化率はなんと100% > ================ 石油エネルギーの分野で トップクラスの実績を誇る、 出光興産の関連会社である当社。 / 今回はそんな安定企業での 「事務スタッフ」を募集! \ 事務経験がない方も 物流の知識が一切ない方も ベテラン社員によるマンツーマン指導を 1〜2ヶ月ほど予定しているのと 業務マニュアルがしっかりあるので 安心して始められますよ◎ 20代・30代の男性スタッフが 活躍中の職場です! - お仕事内容 - ■配車、運行管理 ■ドライバーさんの労務管理 ■油槽所の管理業務 ■その他付随業務 など - 職場には"1人"で駐在 - 業務に慣れた3ヶ月目以降は 油槽所(ゆそうじょ)に一人で 駐在して取り組んで頂きます! 1人にはなりますが ドライバーさんが常に行き来するので 1日誰とも話さない。 という事はありません! むしろドライバーさんとの コミュニケーションが活発なので 自分のペースも大事にしつつ メリハリをもって働けますよ◎ - キャリアアップについて - メンバーからスタートし、 主任 〜 課長 〜 副所長 〜 所長… 管理職への道もあります! どんなキャリアを歩みたいか しっかり相談できる上司もいるので 安心して下さいね! |
求める人材 |
求めている人材 ================== < 未経験から始めた方多数活躍中 > 35歳以下の方限定/キャリア形成による ================== \特別な資格や経験は一切不要!/ \経験よりも人柄重視の採用です/ 責任感を持って業務に取り組める方でしたら スムーズにお仕事に慣れる事ができます! \服装、髪型・色自由/ 自分らしくのびのび働けるのもポイント! - こんな方歓迎 - ・事務デビューの方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・1人での作業も苦にならない方 ・資格取得などスキルアップに前向き ・車通勤可能な方 (夜間は公共交通機関が無いため) - 経験を活かせます - パート、アルバイト、契約社員、 正社員、短期、長期、日勤、夜勤、 在宅、フルリモート、テレワークなど、 雇用形態や働き方問わず 一般事務、データ入力、受付、 受付事務、資料作成、電話対応 運行管理者、配車、手配、 ドライバー、運送業、運転手などでの お仕事経験がある方でしたら、 経験を活かして働けますよ! |
第二新卒歓迎!業界をリードするEVバッテリーメーカー
勤務地 |
茨城県東茨城郡茨城町中央工業団地9番10号 株式会社AESCジャパン 茨城工場 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ■920万円 43歳 経験10年 (月給44万円+時間外勤務手当+賞与+家賃補助4万円/月) ■780万円 36歳 経験10年 (月給37万円+時間外勤務手当+賞与+家賃補助4万円/月) ■600万円 27歳 経験4年 (月給28万円+時間外勤務手当+賞与+家賃補助4万円/月) |
仕事の概要 |
仕事内容 次世代のEVバッテリーの生産をコントロールする役目を担って頂きます。 成長産業で、会社の事業拡大の一躍を担う、貴重なポジションです! 新工場立ち上げフェーズから、生産管理担当の立場で、 プロセス構築〜量産における生産管理まで、チームメンバーと協力して実務にあたって頂ける方を歓迎します。 《具体的な業務》 ●生産管理 ・生産計画策定 ・部品の内示、発注、納入進捗、在庫管理 ●物流 ・部材の入庫から客先納入までの物流同線(インフラ)の管理業務 ・荷姿(部材・内製品・製品)の作成及び最適化 ・物流改善業務 上記の中で本人のスキルと適正で業務をアサイン予定 《業界・職種未経験もOK!》 入社したら先輩社員について学んでいただき、 最初は先輩のアシスタントという立場で一緒に動いてもらい、仕事を学んでいただきます。 《AESCジャパンとは?》 AESCは、日本、アメリカ、ヨーロッパ、中国に拠点を持つ世界的なリチウムイオンバッテリーメーカーです。 世界中の自動車メーカーのEV(電気自動車)移行に伴い、 2026年までに世界6カ国でリチウムイオンバッテリーの新工場を建設し、 生産能力をEV約600万台分に相当する年400ギガワット時と現在の20倍に高める計画が進行しています。 そこで、新工場建設及び、新製品生産準備に向けて生産部門の大型採用を進めます。 今後も大きく成長することが期待される業界で、最高のバッテリー開発に携わり、 エンジニアとしてのキャリアを広げていきませんか。 《世界に誇る安全性と実績》 AESCのバッテリーは、 12年間で95万台以上の電動車に搭載され、59カ国以上で販売されています。 国内では電気自動車の日産「リーフ」「サクラ」、三菱「eKクロスEV」、 PHEV車の三菱「アウトランダー」、ハイブリッド車の日産「スカイライン」「フーガ」へ搭載。 今後はメルセデス・ベンツ、BMW、ホンダ、マツダ、日産、ルノーなどの新型車に搭載される予定です。 そしてこれまで、12年間で火災などの深刻な事故は一度も発生していません。 業界でも先駆けて製品のトレーサビリティ機能を整えるなど、 安全性を追求したバッテリー製造環境を構築。 AESCは、世界で最も安全なリチウムイオンバッテリーを生産しています。 |
求める人材 |
求めている人材 第二新卒歓迎!(大卒以上/社会人経験8年未満想定) 業界・実務経験は不問! 複数の関連部門を巻き込み、ディレクションしながら進める仕事なので、営業・購買・プロジェクトマネージャー等のご経験と親和性が高いポジションです。 <歓迎要件> ・営業・購買・プロジェクトマネージャー等の経験のある方 ・生産管理の業務経験のある方 ・物流管理、部材/製品荷姿作成経験のある方 ・製造業での何らかの業務経験のある方 ・TOEIC500点以上、またはそれ相当 <社員の声> ◆これからも需要が伸びていく業界でグローバルに活躍出来ます。 (前職:バイクの外装部品メーカーの生産技術) 海外拠点と仕事をすることも多く海外の最新の情報も入ってくるため、業務を通じて知見が増えていくのが実感できます。 拠点を跨ぐプロジェクトが多いですが、各拠点の役割は明確です。 それぞれの部門との連携もスムーズに出来ます。 フレックスタイムでの勤務も柔軟に取り入れられるので、海外メンバーとの仕事もしやすいです。 |
絶対的な自信を持てるサービス!20・30代活躍!働きやすさ◎
勤務地 |
大阪府大阪市西区靱本町1-7-25 イトーダイ靱本町ビル4F SOLIZE株式会社 西日本ブランチ・大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 年収:400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 20・30代活躍! 自動車業界などの製造業向けにハイエンド3Dプリンターを用いた試作・量産サービスの提案営業をお任せします。 <具体的には・・・> ・既存ユーザーとの折衝および深耕営業 ・新規ユーザーの開拓 ・開発部門や製造部門と連携し新用途開拓 <募集背景> 事業基盤強化のため。 国内初事例となった自動車メーカーの純正オプション部品に3Dプリント製品採用を成し遂げるなど、さらにニーズが高まる3Dプリンティングサービスの拡大を目指しています。 従来工法と比較して素材の無駄が少ないことに加え、生産ラインレス・金型レスの実現が可能なことから、環境配慮の観点からも効果が高く、今後更なる成長と社会貢献を見込んでいます。 <SOLIZEについて> SOLIZEでは、1990年の設立から一貫して取り組んできた3Dプリンティングのノウハウと最新テクノロジーを活用し、適用部品の選定・材料評価・再設計・生産準備・最終製品製作・適用部品拡大までをサポートしています。 創業以来30年間で培った3Dプリント技術と品質管理体制が評価され、日本で唯一のHP Digital Manufacturing Networkのパートナーに認定されました。 HP Digital Manufacturing Networkのパートナーは、優れたエンドツーエンドの3Dプリント能力と、製造および品質管理プロセスに基づいて評価および認定されます。 <独自のケイパビリティ> 多様なものづくりの現場 で培った、デジタルエンジニアリング/マニュファクチュアリングの豊富な経験に基づく実践力の提供 暗黙知(意思決定ロジック)まで踏み込む徹底した可視化・数値化技術をベースとした、組織知を活性化させるSOLIZE独自の方法論 に基づく変革力の提供 その掛け合わせを源泉に、創業以来一貫してモノづくりのデジタル化を推進してまいりました。 <<お仕事の魅力!>> 〇国内トップレベルの設備・技術力を保有している為、自信をもって営業・提案ができます。 〇将来的にはエキスパートやメンバーマネジメント業務の経験も得られます。 〇2024年2月に上場、企業の将来性・安定性・待遇抜群 〇先輩社員がしっかりとサポート! 〇完全週休2日制でメリハリ・プライベートも抜群 〇将来を見据えたキャリアサポートも充実 〇中途入社社員も多く、馴染みやすい雰囲気! <国内主要取引先>※大手企業多数 ・本田技研工業株式会社 ・株式会社本田技術研究所 ・トヨタ自動車株式会社 ・株式会社アイシン ・スズキ株式会社 ・株式会社SUBARU ・日産自動車株式会社 ・ダイハツ工業株式会社 ・いすゞ自動車株式会社 ・三菱重工業株式会社 ・ヤマハ発動機株式会社 ・マツダ株式会社 ・日野自動車株式会社 ・株式会社ブリヂストン ・荏原環境プラント株式会社 ・株式会社クボタ ・国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構 ・株式会社竹中工務店 ・株式会社豊通テック ・西松建設株式会社 ・日産トレーデイング株式会社 ・株式会社ネクスティエレクトロニクス ・萩原エレクトロニクス株式会社 ・マブチモーター株式会社 ほか ※掲載許可をいただいているお客さまのみ掲載しております。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ◎4年制大卒以上 ◎メーカー及びサプライヤーへの提案営業経験 ◎第一種普通自動車運転免許をお持ちの方 ※営業業務の移動の際に自動車を運転いただくため 【歓迎要件】 ◎3Dプリンターの営業経験がある方 ◎英語を使用した海外企業との折衝経験 ◎海外メーカーの機器を取り扱った経験 ープライベートも充実ー 「プライベートもキャリアも、妥協せずに充実させたい」 「安定した働きやすい環境で長く働きたい」 「技術知見を持つ営業のスペシャリストになりたい」 「マネジメントのキャリアにも興味がある」 「子育てや介護等と仕事を両立したい」 といった方はぜひご応募ください。 |
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若手〜ベテランまで活躍するITベンチャー
\POINT/◆経験者募集◆月給30万円以上◆完全週休2日制×土日祝休み◆福利厚生充実◆服装髪型自由話題の「物流の2024年問題」。世界に誇れるほどの品質を持つ日本の物流…...続きを読む
勤務地 |
<駅チカのオフィスワーク>■東京都中央区日本橋三丁目9-1 日本橋三丁目… |
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年収例 |
360万円/入社半年:経験者(月給30万円(各種手当含む)+賞与年2回) 420万円/入社1年目:経験者(月給35万円(各種手当含む)+賞与年2回) 510万円/入社1年目:経験者(月給41万円(各種手当含む)+賞与年2回) |
仕事の概要 |
◆新しい物流の仕組みづくりを推進◆自社サービス「ハコベル」×チームワークで物流をサポート【配車担当】 |
求める人材 |
\学歴不問&若手〜ベテラン活躍中/ブランクOK!取扱業務(配車)に携わった経験がある方※経験年数不問 |
直近年度の定着率95.8%!終業16:45、土日休み!
勤務地 |
岐阜県安八郡安八町牧4660 日電精密工業株式会社 安八工場 |
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給与例 |
給与例 年収:420万円/入社5年目(月給25万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== ◆リモートワーク、5Gが追い風に3期連続増収増益! ◆直近年度の定着率95.8%! ◆創業70年以上! ◆離職率の低さ2023年度4.7% ◆平均勤続年数23年! ◆有給休暇取得率50%超え! ◆年間平均有給休暇取得日数10.5日! ◆月平均残業時間10時間未満! ◆社員食堂全工場完備(昼食1食200円) ◆無料従業員駐車場完備! ワークライフバランス重視の 20代、30代の転職先に選ばれています。 ==================== ◆◇◆会社の特徴◆◇◆ ・SDGs宣言 ・岐阜県ワークライフバランス推進企業 ・健康経営宣言 ・いきいき職場アピール企業 ◆◇◆残業は月平均10時間前後◆◇◆ 16:45 「キィーンコーンカァーンコーン」 と終業のチャイムが鳴るとともに 帰宅の準備をすることも 珍しくありません。 月平均残業時間10時間前後。 残業があっても 17時台には帰宅できます。 各自、SNSや動画サイトを楽しんだり 家族と余暇を過ごしています。 ※部署により交代勤務あり。 詳細は勤務時間欄をご覧ください。 土日休みの完全週休2日制で 年間休日は117日。 更には、義務化された 有給休暇5日を加えることで 年間122日の休みを 確保することができます。 環境整備されていることもあり 結婚して家族を持ち 腰を据えて働こうと決意した方の 転職先に選ばれたこともあります。 ◆◇◆20代、30代で入社したスタッフが活躍中◆◇◆ 近年、残業時間とともに 通勤時間も少なめにしたいという 転職者も増えています。 大垣市出身の方を中心に 海津市、本巣市、瑞穂市といった 周辺地域からの転職者がほとんど。 西濃エリアで腰を据えて 働きたいという方、大歓迎です。 ◆◇◆リモートワーク、5Gが追い風◆◇◆ 当社は、パソコンやタブレット、 ハイブリッドカーで 使われている電子部品の 設計、製造から販売まで 一貫して携わる会社。 70年を超える歴史の中で 取引先を開拓し 今では新規で口座を開くことが難しい 上場企業複数社とも 直接取引を行っています。 近年はリモートワーク、 5Gの普及が追い風になり 2021〜2023年は増収増益です。 【仕事内容】 電子機器、自動車などに使われている金属部品の製造 (金型製造、プレス加工、自動化装置組立) 具体的には ■金型製造 マシン(NC工作機)の操作や手作業で 金属を加工します。 ■プレス加工 プレス機に材料をセッティングして 製品を加工します。 ■自動化装置組立 部品の加工、検査、収納まで 自動化装置の組立、電気配線を行います。 ※周囲に20年、30年のキャリアがある 課長、工場長がいますので 疑問、悩みなどがあれば 気軽に相談すればOK! 主力商品であるリードフレームを始め 各種電気・電子部品などの製造をお任せします。 当社の名前が表に出ることはありませんが、 PC、記録媒体、車載機器などの モノづくりを支えています。 「リードフレーム」は、 半導体パッケージの内部配線として使われる薄板。 SDカードやLED部品に使われています。 ※TQM奨励賞(2021年) <冷暖房完備> 冷暖房完備の職場での仕事がメイン。 夏の猛暑日や冷え込む冬の日でも安心です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■西濃エリアで腰を据えて働きたい方 元営業、元電気工事士など活躍中。 他分野からの転職者、歓迎!! ※転居を伴う転勤なし ■具体的には 業界・職種未経験の方歓迎 ◎基本条件 ・高卒以上(工業高校でなくてもOK) ・大垣市、周辺地域で腰を据えて働きたい方 ・人の話をしっかり聞いて、会話ができる方 ※口が上手くなくてもOK ・コツコツと1人で仕事に向き合える方 ◎優遇 ・製造業の実務経験がある方 ■会社の将来性を考えた募集(複数名採用予定) 会社の歴史とともにメンバーの 平均年齢が上がってきています。 会社の将来性をふまえての募集を考えています。 製造業に興味がある一方で 「製造業未経験だから不安」という方は 少なくないと思います。 1から育てていきますのでご安心ください。 ■研修に力を入れています 2022年4月に入社した7名の若手を対象に 「金型道場」を開催。 社内の金型マイスターを招き 研修を行うこともあります。 <社員インタビュー> 製造スタッフ(入社4年目)/30代 ■家族との時間が増えました 20代で結婚し、子どもを授かり、 家を購入しましたが、 仕事が忙しくて家族との時間が 確保できないのが悩みでした。 転職後は、平日でも家族との 時間が確保できるようになりました。 業績が落ち込む会社が多い中 当社は増収増益なので 一家の大黒柱として安心して 働くことができています。 |
未経験者歓迎!フレックス勤務OK♪細かい作業が好きな方歓迎
勤務地 |
石川県羽咋郡志賀町若葉台47-11 株式会社白山 石川工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 株式会社白山が製造する光通信製品はグローバルニッチトップで世界シェア2位! 高速・大容量なインターネット通信環境に使われており、世界中の方がインターネットでつながる社会の実現に貢献しています。 未経験からの入社がほとんどなので お気軽にお問い合わせください! - <仕事内容> プラスチック製の部品の検査、計測、梱包 具体的な仕事内容 ■1 cmほどのサイズのプラスチック部品の製造業務です。機械や器具を用いて検査、計測、測定をしていただきます。 現在約20名が検査、測定、梱包といった担当をしています。 今回は技術継承のため新たなメンバーを募集します! 入社後は一人ひとりのキャリアに合わせて色んな仕事にチャレンジできる環境をご用意しております。 <1日の流れ(一例)> 出勤後、ラジオ体操を行い朝礼にて一日の予定を確認します。 午前、お昼、午後の休憩時間はしっかり休み、業務時間中は担当する作業に集中します。 業務時間内に作業着への着替えや片付け、オンライン上の社内掲示板の確認などを行うことができます。 <職場環境> ・工場と聞くとライン作業をイメージしますが、次から次へと商品が流れてくるようなスピードを求められる環境ではなく、丁寧にしっかり作業を行っていきます。 ・話し合いながら進めるのでコミュニケーションは活発◎円滑に仕事を進められます♪ <研修について> 最初は座学を通して会社の事業や規則について学び、工場内の他の部門の実習も受けていただきます。 3日後から現場に入りますが、付き添いで常に教育担当はいるので徐々に現場に慣れていただけます♪ <入社後は> ・eラーニングの研修月1回 ・当社のSNS掲示板にて、説明会や社長メッセージの広報を受け取れます♪ |
求める人材 |
求めている人材 ≪必須条件≫ ・なし ※未経験者歓迎 ≪歓迎条件≫ ・製造経験 《社員インタビュー》 ・前職は介護の仕事に就いていましたが不規則な生活が続いたため転職を決意しました 今では子供の習い事の送り迎えがある日は、フレックス勤務で早めに帰ることができるので働きやすい環境が整っていると実感しています。 -検査・梱包担当者- ・慎重に作業に取り組まないと製品の精度を保てないため、粘り強さは必要ですが意欲次第で色んなことにチャレンジしていける環境があります! 入社2年目では設備保全の業務にステップアップでき、責任の大きさと面白さを感じています。 また交替勤務は残業がないのでメリハリつけて勤務できます♪ -成形担当者- 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
大手企業を中心に取引いただき業績安定!有給取得率82.2%
勤務地 |
愛知県稲沢市赤池東山町138番地 三共電機株式会社 |
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給与例 |
給与例 【月給例】※いずれも経験3年の場合 25歳/月給23万円以上 30歳/月給25万5000円以上 35歳/月給28万円以上 |
仕事の概要 |
仕事内容 工作機械、船舶用クレーン、トンネル掘削機、自動車生産ラインなど、さまざまなモノづくりを支える制御盤の製作を行います。 <制御盤とは?> カンタンに言うと、機械や設備の頭脳のような存在です。筐体(きょうたい)とよばれる箱の中に機械と連動する配線や電気機器が張り巡らされており、動作に伴うボタンやスイッチを押すと信号をキャッチして動力に命令をおくる役割をもちます。 モノづくりに欠かせない加工機械や生産設備が毎日安全に動くのも、制御盤があるからこそ。自動化など時代のニーズにより今後ますます社会に求められる製品です。 <具体的な実務は?> 自社工場にて、制御盤の中身となる部材や器具を取りつけ、配線を行います。大きさは20cm角ほどの小さいものから、3m×2.5mほどの大型なものまで多種多様。大型のサイズは2〜3人で作業を行います。 同じ用途の制御盤であっても、お客さま先によって仕様は全く異なります。そのため複数台を並行して作業するのではなく、しっかり1台を完成させてから次を担当するといったスタイル。 分業制により、設計や検査は他部署が担うため、製作の面白さをじっくり追求できます。その他、月数回ほどお客さまの工場に出向き、先方の仕様変更などに伴う改良作業も行います。 <教育体制は?> 入社後は半年かけて基礎をマスターします。まずは先輩の指示のもと、はんだ付けやネジ締めなど配線加工から行います。先輩の技術を間近で見て、コツを教えてもらいながら、サポート役として少しずつ実務に関わっていきます。 正確さ、作業時間、キレイさといった完成度をチェックし、合格基準に達するまでマンツーマンでしっかりサポートします。簡単なものから一人でつくれることを目指し、1年をめどにすべての工程を覚えます。この道30年以上の大ベテランも在籍しています。技術面で悩んだときは、ぜひ周りに相談してください。 <みんなで練習できるから安心> 新人メンバーで集まって、制御盤の組み立て作業を練習する機会があります。本物の部品を使って、設計図どおりに部品を配置して、部品同士を配線します。はんだ付け、配線の皮むき、端子の圧着などのコツを習得します。正常に動作するだけでなく、見た目にも美しい制御盤が完成した時の達成感をぜひ味わってください!練習は定時の勤務時間内で行います。写真2枚目が練習会の風景です。 <将来のキャリアプラン> 制御盤製作を極めたい方は、製作作業に打ち込むのも良し。マネジメントに興味のある方は、人材育成に取り組むのも良し。興味、志向に合わせたミッションをお任せします。 \ 働きやすい理由が満載 / ・週休2日(土日祝休み)&有給取得率82.2% ・残業平均月20時間以内&毎週水曜はノー残業デー ・資格手当&リスキリングや業務改善によるインセンティブあり ・家族も割引価格で24時間利用可能なフィットネスクラブあり ・IT技術を活用した積極的な業務効率化を実現 ※詳細は待遇欄にも記載しています 【 先輩インタビュー 】 ■製造部/前田(2019年入社/男性) <入社のきっかけは?> もともと父が同じ業種で、子どもの頃からこの仕事には馴染みがありました。工業高校の機械科に進学し、そこで配線や電気制御の実習を通して興味がますます加速。イチから完成まで手掛けることの達成感に面白さを感じて、希望とピッタリあった仕事ができる当社に入社を決めました。 <新人時代の思い出は?> 実際に手掛ける製品は、見たこともないほど規模が大きく、はじめて経験することだらけ。工具の使い方さえ分からないものが多くてただただ圧倒されるばかりでした。 最初に教えてもらったことは、電力や信号のやり取りに欠かせない電線の圧着作業。慣れるまではなかなか時間がかかりましたが、何を何度聞いても快く教えてくれる先輩ばかりだったので、安心して取り組めました。 <仕事のやりがいは?> 完成品を目にしたときの達成感は、やっぱり最高です。僕も、昨年ごろから3m×2mほどの大型製品を担当させてもらえるようになりました。サイズが大きいほど回路も複雑になり、工程も増えるため、何十時間、何百時間とかけて完成させます。 お客さまの数だけ仕様や注意点も違うため、オーダーメイドのような感覚でつくりあげていきます。例えば、絶縁キャップの有無や色指定、配線を読む目印となるマークチューブの向きなど、違いは細かな部分にも及びます。 工程にひとつでもミスがあると、再び原因の箇所まで立ち戻って作業をやり直さなければいけなくなるため、図面としっかり照らし合わせながら着実にすすめることが大事です。 お客さま先は、日本を代表するような大手企業も多く、自分が手掛けた制御盤が工場全体の稼働に貢献しているやりがいは大変大きいです。 <職場環境は?> 穏やかで優しいタイプの先輩たちが多い職場です。納期が厳しいなど困っていることがあれば、声をあげると誰もが自然と力を貸してくれる風土です。 万が一失敗をしたとしても、決して責められることはなく、お客さま先の対応に協力してくれたり、全員で今後の対応策を一緒に考えてくれるなど次につながる指導をしてくれます。 普段から意見や要望も言いやすく、欲しい工具のリクエストなどをすぐ聞き入れてくれるのもありがたいです。 <これからの目標は?> 人によって配線の方法や仕上がりが違ってくるのも、この仕事の面白さです。経験豊富な先輩たちは、作業スピードの早さや配線の美しさも素晴らしく、手本にしたい方ばかり。大型の制御盤は2〜3人で作業をするため、いつも間近で勉強させてもらっています。 今はまだ比較的シンプルな構造の制御盤をメインに担当していますが、いずれはもっと複雑な構造にもチャレンジして、稼働したときの手応えを感じたいです。そのためにも、資格支援制度などを活用しながらスキルUPを目指していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎/男女不問/高卒以上 ものづくりが初めての方にも、順を追って丁寧に教えます。 電気知識などは働きながら覚えていけるのでご安心ください。 <こんな方も歓迎> ・手先が器用な方 ・ときおり生じる力作業にも抵抗がない方 < 下記のワードにピンくる方は経験を存分に活かせます > ▽フライス加工経験者なら ・マシニング加工 ・NCフライス ・汎用フライス ・横フライス ・横マシニングセンター設備(FANUC) ・縦マシニングセンター設備(OKK) ・門型5面マシニングセンター ▽旋盤加工経験者なら ・NC旋盤(TAKIZAWA) ・NC自動旋盤 ・ペンチレース ・汎用旋盤 ▽精密機械加工経験者なら ・CAD/CAM(たまごwin) ・アーク溶接(薄板〜中厚板) ・TIG/MAG/MIG ・SUS/AL ・溶接ロボット(DAIHEN) ▽板金加工経験者なら ・レーザー加工機 ・ワイヤーカット ・型彫り放電 ・細穴放電 ・放電加工 ・ベンディングロール(ロールベンダー) ・レーザー切断 ・プレスブレーキ ▽表面処理経験者なら ・熱処理 ・メッキ加工 ・アルマイト処理 ・バフ研磨 ・塗装 ・サンドブラスト |
◆賞与4ヶ月分◆国家資格の取得をサポート◆土日祝休み【藤栄冷熱工業株式会社/日本で約8割程のシェアを誇る、大手熱交換器メーカーの代理店】企業ページ
温水プール、温泉施設、水族館など建物の
快適な空間をALLシーズン守っています!
私たちは日本で多くの建物へ導入される熱交換器のメンテナンス会社。大手熱交換器メーカーの代理店として、これまで3000台を超える実績あり!空気や水を循環させて安心で…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし!西新井駅より徒歩12分】★直行直帰OK(関東全域など)本社/東京… |
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年収例 |
750万円/入社19年目(月給31万円+諸手当+賞与) 580万円/入社8年目(月給25万円+諸手当+賞与) 430万円/入社2年目(月給23万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
空調設備のメンテナンス・点検<世界的な熱交換器メーカーの正規代理店> |
求める人材 |
40歳以下の方※キャリア形成のため◆未経験歓迎◆第二新卒歓迎◆学歴不問◆スキルをつけたい方にピッタリ |
<好条件揃えてみました>ペーパードライバーでもOK!
勤務地 |
愛知県名古屋市昭和区前山町1-19 つばめ自動車株式会社 前山町営業所 |
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給与例 |
給与例 ★収入例: ・初年度平均年収528万円 (月給27万円+成果給+諸手当/2022年実績) 運転手平均年収 ┗524万円/平均月給38万8583円+平均成果給+平均賞与 1年目運転手平均年収 ┗462万円/平均月給30万円+平均成果給+平均賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ こんな好条件すぎる会社、 見たことない。 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ―――給与高すぎ!――― ◇初年度の平均年収528万円! ◇賞与年3回あり! ―――休み多すぎ!――― ◇里帰り休暇や記念日休暇などの 特別休暇あり! ◇有給100%消化OK! ◇残業ナシも選べる! 生活に合わせて働けるシフト制! ―――太っ腹すぎ!――― ◇二種免許取得費用は全額負担! 通常20〜30万円ほどかかる費用がゼロ! ◇待遇・福利厚生が圧倒的充実! 浴室や休憩室、入社支援金10万円、 託児所完備、社宅ありなど ―――意外とカンタンすぎ!――― ◇普通免許さえあれば入社可能! ペーパードライバーでもOK! ◇AIが送迎希望のお客様を予測! 指示に従うだけで、売り上げが作れる! ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ―――――――――――――― 人、モノをタクシーを 使ってお届けする仕事 ―――――――――――――― ・サービスドライバー ・つばめデリバリー ┗お店に代わって料理をお客様へお届け ・つばめおつかいタクシー ┗お客様に代わってスーパーや薬局等へ お買い物や荷物の引き取りを代行 \未経験でも安心できるPoint/ AI搭載ナビを装備しているので、 土地勘が無い方も安心!また、 ナビの指示に従うだけで売上を 効率良く作れちゃいます! ―――――――――――――― 残業代ではなく“成果給”で稼ぐ! ―――――――――――――― 最近物流業界で課題に なっている、“2024年問題”。 配送ドライバーやバス運転手など、 多くのドライバーの仕事では 労働時間が減ることで残業手当等がなくなり 収入の減少が問題になっています。 そこで今転職が相次いでいるのが、 タクシー業界。 「残業代ではなく歩合で稼げる」 そんな特徴を持つこの業界では 他の運送業に比べ、 給与面での影響を受けにくいのです。 当社では月給+成果給で 頑張りはしっかり給与へ反映。 おかげで業界トップクラスの ”運転手平均年収524万円”を 実現できています。 |
求める人材 |
求めている人材 <男女・学歴不問> ドライバー経験者歓迎! 未経験も歓迎! *要普通自動車免許/AT限定可 ┗二種免許は入社後に取得可能 (取得費用は会社支援) ー <幅広い年代が在籍中> 在籍者例 ・前職、製造業や設備関連職だった方が 未経験入社されるケースが大変多いです! ・北海道〜沖縄まで愛知県外から入社し 寮に入れられる方多数活躍中 ・出産後に仕事復帰で始めた 主婦ドライバーさん活躍中 ー <稼げるポイント!> *AI搭載ナビを全車両に導入しているので 未経験や土地勘がない方も安心! *全国で唯一4つ以上のスマホの配車アプリ (DiDi、GO、スマたく(自社アプリ)、S.RIDE)と契約! 配車アプリと電話予約を合わせると 一台あたり1日約7〜10件も予約アリ! ⇒車を走らせてお客様を探さなくても、 お客様が予約してくれる! *普通免許だけでOK! 二種免許は入社後に取得可能! 介護関係の資格取得支援制度もあり! ー 採用担当より ー 新たなチャンス“貨客混載”! <2024年問題>が叫ばれる中、 配送に関わるドライバーとして 働かれている方々は 給与面に不満を感じているかもしれません。 しかし、当社でのタクシードライバーなら、 働き方の改善や貨客混載による 安定した収入も見込めます! 時代の変化の波に乗り、 この機会に当社へ転職しませんか? |
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世界シェアトップクラス!最高峰の設計のプロジェクトリード担う
勤務地 |
愛知県名古屋市東区東桜1丁目10-37 久屋ビル5F 村田機械株式会社 名古屋テクニカルセンター |
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給与例 |
給与例 年収750万円/40歳(月給42万円+賞与/諸手当含む) 年収600万円/30歳(月給33万円+賞与/諸手当含む) 年収530万円/25歳(月給30万円+賞与/諸手当含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 【究極の自動化に挑む設計】 国内外の半導体メーカーに欠かせない自動搬送装置を手がける機械設計のプロジェクトマネジメントをお任せします。 具体的には、技術営業が顧客からヒアリングした内容を元に、 装置の構想・構造を設計を実行いただき、派遣社員の方に図面作成などを依頼、プロジェクトの進捗を管理いただきます。 ◎担当する案件の規模によって変わりますが、装置単体もしくは、製品のユニットごとのプロジェクトを管理いただきます。 ◎装置はカスタムメイド。だからこそ、自身の設計が反映され、装置が動く様は圧巻。 ◎顧客折衝は技術営業が担当するため、設計に集中ができる環境です。 自動搬送装置の設計は、高効率、かつ揺るぎない信頼性を持つフルオートメーションの創造に挑める分野。 これは、他業界の機械設計を見渡しても稀。世界で最高峰の自動化に挑戦できます。 <設計対象は?> ・OHT(天井走行式無人搬送台車) 天井に設置したレールを走行し、ベルトで上下するホイスト機構により、保管設備や製造装置のローボードにアクセスするものです。 半導体工場内の天井を走るOHT(天井搬送台車)、走るのに必要なレール、レール内特殊ユニットの開発が対象となります。 ・ストッカーと呼ばれる自動倉庫 クリーンルーム内で半導体を一時的に保管するための装置です。製造装置の処理完了と次工程製造装置の処理開始のズレを吸収します。 レールの長さは20km以上、台車は1000台以上になることもあり、大規模な自動搬送に携わることができます。 <期間は?> 既存の装置をカスタマイズする案件は約1年。新規開発では3年以上掛けることもあります。 <体制は?> 基本的には数人のチーム体制での業務を行います。 大規模な案件では30名以上の技術者でチームを組むこともあります。 <重要なポイントは?> 24時間365日稼働する半導体工場では、より短時間で、1個でも多く半導体をつくることを追求しなければいけません。 ダイナミックさ、デリケートさが共存する高度な機械設計でもあります。 <村田機械の魅力> ・グローバルに展開!世界の大手半導体メーカーと取引。 私たちは、国内29ヶ所、海外34ヶ所以上の拠点で構成されるグローバル企業。 主要グループ企業数は16社。2024年3月期現在の売上高は4,974億円、営業利益は791億円、営業利益率15.9%。 2024年3月期現在の従業員数は単体で4,172名、グループ8,704名です。 ・約90年自動化を追求。 2025年に創業90年を迎える私たち。貫いてきたのは、機械のオートメーション化です。 特に半導体の製造では、ひとつでも多くの良品をつくるために、 1ミクロンにこだわり、コンマ1秒の削減を追求するときも多数。 さらに、24時間365日、トラブルなく、休まず稼働し続けることも問われます。 世界一タフなモノづくりと言っても過言ではありません。 <企業情報> ・資本金:9億円 ・事業所(国内29ヶ所、海外34ヶ所以上) 本社:京都府京都市伏見区竹田向代町136 犬山事業所:愛知県犬山市橋爪中島2 伊勢事業所:三重県伊勢市下野町600-10 その他の拠点:豊橋事業所・東京支社・大阪支社・加賀工場・竜王工場・大分工場・岐阜工場 ・事業内容 半導体工場向け自動搬送、ロジスティクス/FAシステム、工作機械、繊維機械、情報機器と「自動化・省力化」をキーワードとして多岐にわたる事業を展開しております。 <入社後の研修について> ・犬山事業所もしくは伊勢事業所で3ヶ月〜最大1年間の研修を予定 ・個人の熟練度等により延長・短縮の場合有り |
求める人材 |
求めている人材 <20代〜40代が活躍中!大卒以上>何らかの機械・装置における構想設計・構造設計のご経験がある方(業界不問) 工作機械・産業機械・プラント設計など様々な業界の方が活躍中! 【転職者インタビュー/01】 ・前職は? 産業機械の設計をしていました。 ・村田機械への入社理由は? もっと設計の仕事に深く携わりたいと思ったのが理由です。 村田機械は世界シェアトップクラスの事業が複数あり、自動化に大きく貢献している企業です。 ・現在の仕事は? 装置の軌道を設計するチームに所属しています。幅広い設計に携わることができ、おもしろさを感じています。 【転職者インタビュー/02】 ・どんなキャリアアップができる? お客さまと向き合い、プロジェクトを管理して、完了まで導く役割を果たすリーダーも目指せます。 ・マネジメントを希望する方への期待は? 他部門のマネジメントや、会社を見渡して状況を判断することなど、 全体を把握して牽引する役割を期待しています。一緒に頑張りましょう! 【転職者インタビュー/03】 ・村田機械で目指せる将来像は? 希少価値の高い人材です。たとえば半導体製造の一部を担う搬送装置。 こちらを開発・設計・製造できるのは、半導体の自動搬送装置の大手メーカーでは、当社を含め世界で数社のみです。 ・仕事の醍醐味は? 半導体は世界各国でつくられており、それには当社の技術が欠かせません。 世界中の半導体製造を支える醍醐味を感じられます。 |
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機械設計を”極める”なら絶対にダイセキ/20〜30代活躍中!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区浜辺通神戸商工貿易センタービル16F 株式会社ダイセキ 神戸本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/20代/メンバー(月給28万円+賞与) 600万円/30代/メンバー(月給39万円+賞与) 650万円/40代/メンバー(月給41万円+賞与) 700万円/30代/グループリーダー(月給44万円+賞与) 900万円/50代/部門責任者(月給55万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆幅広い業界の機械設計に専念しスキルUP ◆充実の教育環境/豊富な研修プログラム有 ◆8年連続、事業成長中 ◆年休120日/有休取得約80%/転勤なし ◆評価基準や目標設定も明確/スキルに応じた給与設定 【採用背景】 〜エンジニアが成長し続ける会社に〜 業界屈指の規模と技術力、そしてそれを担う設計者を支えるサポート体制で、 お客様から選ばれ、そして一人のエンジニアが成長し続ける設計会社を目指しています。 こうした中で、案件が急増中であり、成長分野の積極的な拡大において、 顧客の課題解決のために協議を重ねながら、 開発を進められる人材をさらに増員したいため、採用を行っております。 【仕事内容】 ・設備設計:幅広い業界/顧客のFA・自動機など設計/開発(組立、加工、検査、搬送など) ・担当工程:顧客打合せ、構想設計、詳細設計、図面作成、製作 ・基本は請負(自社内)、派遣は案件選択可能(希望重視) ※担当工程などはご経験/希望を考慮して、決定しております ※2〜4名のチームで設計遂行します(案件により変動) ※当社は大半が機械設計者で構成された会社ですので、本□の意志を尊重し、 やりたい□向性・ビジョンに向かうことをバックアップする体制が整っています ※技術や経験が蓄積されている当社の強みは、顧客の困りごとや課題をヒアリングし 「当社ならどう解決できるのか」を提案出来ることです 実際に現場で聞いた困りごとの解決策を提案し、大きな案件を獲得した例も有り、技術集団として顧客との信頼を構築しています。 【案件例】 ・自動車関連の加工/組立ライン ・食品製造ライン ・ロボットの活用による省人化設備 ・産業ロボット周辺の装置、各種ハンド機構 他 ※様々な分野の設備設計に携わり、特定分野に特化や幅広くなど志向に合わせてスキルを高めていくことができます 【使用CAD】 3D:iCAD/Solid Works/Inventor/CATIA 2D:Auto CAD/MICRO CADAM 【キャリアUP例】 27歳 機械経験3年で中途入社 CAD技術の習得/設計補助 ▼ 30歳 徐々に主担当として設計案件を遂行 ▼ 34歳 設計〜製作の流れを熟知。 構想設計を進めつつ仕事割振りや検図を担当 ▼ 38歳 機械設計のスペシャリストとして 顧客と仕様決め自ら設計を行い、若手教育も担当 ▼▼▼ダイセキについて▼▼▼ 創業45年以上・社員数160名規模、 機械部品大手のミスミグループの一員であり、 様々な設備設計/製品設計を請け負う、 機械設計のプロフェッショナルです。 製作、解析、リバースエンジニアリングまで多様なサービスを提供しています。 ■エンジニア目線の研修プログラム 体験型の技術研修で新たなスキル修得をサポート! 実機の分解/組立やモータ選定など技術レベル別カリキュラムを自由に受講でき、 オンラインや録画学習などの受講方法も選択可能。 ★時間外の受講の場合は時間外勤務手当を支給 ■評価制度 「技術力」「職務遂行能力」「技術者としての姿勢」の 3種のスキルを可視化した評価制度で、年功序列ではなく正当に評価されるシステムです。 ■継続的な事業成長 様々な顧客ニーズに応えることにより、コロナ禍で多くの企業が影響を受けた中でも継続して事業成長(ミスミ統合前2014年比で1.8倍) ■キャリアプランの自由度 マネジメント業務でないと昇給がしにくいことが多い中で、 ダイセキでは設計スペシャリストとしてでも評価され、昇給が可能! ■安定した環境 基本は請負、適性を見て派遣を打診(会社希望)し、 本人のモチベーションを重要視しているため、拒否権ありペナルティなし! 派遣も待機がなく、案件終了後は数多くある請負案件に従事していただきます。 給与や仕事に困ることなく安定した環境が得られます◎! ■充実した福利厚生 育児介護休暇制度(復帰率100%)や、平均有給取得日数13.3日。 スキルアップに報いる資金制度/技能手当なども◎ |
求める人材 |
求めている人材 ▼こんな経験をお持ちの方を求めています ・機械系学科卒 ・機械設計の実務経験 ※設計対象問わず(研修あり) ※使用CAD問わず(研修あり) ※学歴問わず ▼こんなタイプの先輩が活躍中 ・様々な案件を通して、設計に専念しスキルを磨きたい(機械設計のスペシャリストとなりたい)※マネジメントに携わることも可能 ・整った評価制度のある会社で働きたい ・安定した企業で働きたい |
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〜 千の物語が交差する、タクシードライバーの世界 〜
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄1丁目21番17号 つばめ自動車株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 ■月収30万円以上 ※月10日休みの場合 ※内訳ありません ■月収30〜40万円以上 ※月6日休みの場合 ※内訳ありません ――――――――――――― 全体平均 ――――――――――――― ■平均月収39万円 月給25万円+成果給+その他諸手当(2023年1月〜8月実績) ■平均年収557万円 月給25万円+成果給+賞与・その他諸手当・残業代(2023年1月〜8月実績) ■初年度平均年収528万円 月給25万円+成果給+賞与・その他諸手当・残業代(2023年1月〜8月実績) ※乗務開始後12ヶ月間は 月給24万円を最低保証 ※試用期間6ヶ月有/月給23万円 ※乗務開始前/日給8000円(最大2ヶ月) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・・∞・∞○∞・∞○∞・・∞○∞・∞○∞・∞・・∞・∞○∞・∞○∞・・∞○∞・∞○∞・∞・・ 真夜中の街角。赤信号に止まった私のタクシーに、急ぐ妊婦さんが近づいてきた。 お客様A:「お産です!病院まで、お願いします!」 その瞬間、穏やかだった夜の街が一気にドラマチックな舞台へと変わった。 ・・∞・∞○∞・∞○∞・・∞○∞・∞○∞・∞・・∞・∞○∞・∞○∞・・∞○∞・∞○∞・∞・・ これは私が経験した一コマ。 タクシードライバーの仕事は、 こんな風に毎日が予想もつかない物語の連続なのです。 朝は海外出張に向かう若手社員の不安と期待、 昼は孫の卒業式へ向かう老夫婦の笑顔、 夕方は恋に落ちた若者の高揚感、 夜は人生に悩む中年の相談。 私たちは、無数の人生の断片を日々体験しています。 喜び、悲しみ、緊張、興奮、感動。 人間のあらゆる感情が、この4輪の箱の中で交錯します。 私たちの仕事は、単に人を運ぶだけではありません。 ときに人生相談の相手となり、 ときに街の魅力を伝える語り部となり、 人生の重要な場面に立ち会う特別な仕事なのです。 最新のAI配車システムは、 こうした出会いの機会をさらに広げてくれます。 テクノロジーが進化しても、人と向き合うのは私たち。 だからこそ、人間味あふれるサービスがここにあるのです。 さあ、あなたも私たちと一緒に、 この街と人々の物語を紡いでいきませんか? タクシードライバーという仕事で、 あなたの人生も素晴らしい物語になる。 その新しい1ページを、今日から始めましょう。 ―――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――― タクシードライバーとしての業務をお任せします。 「アプリでご予約を頂いたお客様」の送迎のみなので、 道で手を挙げている方を探す必要はありません! また、事前に行き先を把握できるため、 慌ててカーナビに入力する必要もありませんよ! ――――――――――――――― ◎二種免許取得と研修でサポート ――――――――――――――― まずは入社後、会社の費用で 二種免許を取得!合格率はほぼ100% ▼ 地理の講習やマナー研修、技能講習など ▼ 先輩が同乗し実務研修 ▼ 乗務デビュー 入社1年間は月1〜2回の定期研修も実施! とことんサポートします! |
求める人材 |
求めている人材 ・普通免許(AT限定可)のみでOK! ┗ペーパードライバーさんも大丈夫! ・ 年齢・性別不問 ・ 未経験者歓迎 ――――――――――――――― こんな方も大歓迎! ――――――――――――――― ・ 二種免許をお持ちの方、または取得意欲のある方(費用会社負担) ・ 人との出会いを大切にし、コミュニケーションを楽しめる方 ・ 街の魅力を発見し、誰かに伝えたいと思える好奇心旺盛な方 ・ 日々の小さな出来事に喜びや感動を見出せる方 ・ 安全運転に自信があり、人の人生に寄り添う責任感のある方 |
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45歳未満限定求人□抜群の働きやすさ!土日休み!完休2日制!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅2-14-19 住友生命名古屋ビル25階 株式会社ネオ |
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給与例 |
給与例 年収例@ 550万円/入社7年目 月給35万円+各種手当+賞与 年収例A 450万円/入社3年目 月給30万円+各種手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 □20代30代の方、必見□ 「抜群の働きやすさ」「安定した企業」 ”経験ゼロから□□働ける環境に来ませんか□ ” □完全週休2日制!土日休み!年間休日121日! □月平均残業時間15h程度 □10日前後の長期連休が3度あり! □産前産後・育児休暇などの取得復帰率100% □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【激アツ求□】 □柄と意欲重視の採□です□ 学歴に”□信ない” "新しいことにチャレンジしたい" □へ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ >>>更なる当社の魅□をPick UP□ <<< □ トヨタ系などの大手自動車メーカーさんとの取引多数! □ 自分が開発に携わった車を街中で発見!ふとした瞬間にやりがいや嬉しさを感じてます! □ 定期的に飲みに行ったりなど、一緒に働く仲間が最高! □ 未経験・知識ゼロでも活躍できる抜群の指導・教育体制□ 『平日休みだったから、土日休みが欲しい…』『まとまった休みがなかなかとれない…』などのお悩みをお持ちの方にピッタリ! ==================== 【そんな株式会社ネオってどんな会社□ 】 ==================== 設立から約30年以上の安定企業! トヨタ系などの大手自動車メーカーさんをはじめ、 多くの企業様とお取引をいただいております。 次世代の車両開発のため、仕事量も年々増えています! ==================== 【□困ったらすぐ先輩に聞く!が鉄則です □】 ==================== 営業職から当社へ転職!など入社者の9割以上が未経験スタートです! 入社後は基本的に先輩がついてOJTだから安心です! 日々わからない用語などが飛び交うこともありますが、 そんなときこそ先輩にどんどん聞いて学んで成長していきましょう! △▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ 次世代の車両開発に携われるワクワクを感じながら、ときには教え合い、ときには笑いあったりと協働する最高の仲間と 抜群の働きやすい環境で、ワークライフバランスを充実させて当社で長く働きませんか!? △▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【そんなあなたにお任せしたいこと】 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 車載用ECUの開発や設計のサポートをお任せ 【具体的には】 ◎仕様書の作成 ◎関係部署/他部門からの意見のとりまとめや調整 ◎開発スケジュールの立案、進行管理 ◎担当部品の法規要件の確認 ◎認証関連書類の作成 〜プロジェクトの流れ〜 開発依頼を受ける(メーカーの企画部門より) ▼ 開発資料を作成 ▼ スケジュールの立案 ▼ 各専門チームへ仕様の検討を手配 ▼ 打ち合わせおよび仕様の調整+進捗管理 ▼ 試作部門へ部品を集約 ▼ 試作・車両評価 ※1つのプロジェクトが完了するまで、およそ1年〜1年半。慣れてきたら、複数のプロジェクトを掛け持ちすることもあります。 ※まずは研修を受けていただき、できることからお任せしていくのでご安心ください。 【勤務先】 勤務先に関しては下記のいずれかになります。 @花本テクニカルセンター1号館 愛知県豊田市上原町折橋1番地17 名鉄三河線・豊田線「梅坪駅」よりバスで10分 ★無料の通勤バスあり! A技術本館 愛知県豊田市トヨタ町1番地 愛知環状鉄道線「三河豊田駅」より徒歩15分 □大手自動車メーカーのプロジェクト先での勤務となります。 □転居を伴う転勤なし □マイカー通勤OK! |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問★経験不問★未経験者歓迎□ ★20代30代活躍中□ 【こんな□にピッタリ□ 】 ・豊田市で□く働きたい□ ・安定した企業で定職に就きたい□ ・新しいことにチャレンジをしたい□ ・仲間と協働しながら働くことが好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
年間休日126日・月平均残業時間5時間程度/東京電力グループ
勤務地 |
福島県双葉郡楢葉町8番地 東双みらい製造株式会社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ◆25歳 年収366万円(月給24万円) ◆30歳 年収460万円(月給30万円) ◆課長職 年収778万円(月給48万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 福島県双葉郡楢葉町で稼働予定の当社工場で、使用済燃料キャスクの製造に携わります。 <主な業務> ◆溶接:各種部品(胴と底板の溶接、伝熱フィンの溶接など)の溶接を専用の装置を用いて作業 ◆取付・組立:各種部品(胴、バスケット、蓋、緩衝体など)の取付及び組立や管理 ◎本人のご希望や研修時の適性を考慮して配属先を決定します。 <入社後は> 日立造船(株)の有明工場(熊本県)にて2〜3年の研修を受講していただきます。 研修後に本社(福島県)での勤務を予定しています。 ■有明工場における研修期間中の住居 研修期間中の住居は準備いたします(日立造船の「清源寮」 または 「レインボーみやの」) ■入社後は、当社での受入れ手続きを経て、 日立造船の熊本県の有明工場にて研修 を実施します。入社3ヶ月(集合研修・有明事務所)、9〜33ヶ月(職種別技能訓練・有明事務所)、1〜2年(配属部署において OJT教育・福島)本研修を通じて、アーク溶接作業、ガス溶接技能講習、クレーン運転などの資格取得を目指します。 【原子力従事者教育】※1年目 ・原子力関連機器の概要・取付・溶接業務の役割と心得・工場安全ルールの理解・品質マニュアルの理解・原子力標準・マニュアルの教育 【取付・溶接業務訓練】※1年目 ・図面・要領書の理解・溶接訓練・資格取得(ASME 資格:1G4G)・治具制作訓練・工器具使用用途の理解・組立、付帯作業の実践 【取付業務取得】※2〜3年目・実機製品、モックアップ制作による技能習得 【溶接業務取得】※2〜3年目・実機製品、モックアップ制作による技能習得 <当社について> 東京電力HD(株)と日立造船(株)によって、2022年10月に設立された会社です。 輸送・貯蔵兼用キャスクなど高度な技術と品質を必要とする廃炉関連製品の製造・販売を通じて、浜通り地域の経済発展、雇用創出、人材育成などに貢献することを目指しています。 <キャスクについて> 使用済燃料を安全に輸送・貯蔵するための専用容器です。これまで福島県外で製造されてきたキャスクを中長期的に浜通り地域で生産することで、地元福島の復興に貢献していきます。 福島県双葉郡楢葉町で稼働を予定する工場では、当面福島第二原子力発電所向けのキャスク(69体の使用済燃料を保管可能)を製造していく計画です。 金属加工、溶接、取付・組立、検査などの工程を工場内で一貫して行い、廃炉事業と復興への貢献を実現していきます。 <組織について> 今後の工場建設及びキャスク製造に向けて準備を進めている段階ですので、設立メンバーとしてこの会社を成長させていくという実感を持って仕事に取り組むことができます。 また、廃炉関連製品の製造という高い専門性や技術力と社会貢献性の高い事業を通じて、技術者としてのスキルアップも実現できる環境です。 <出向先について> この度、採用された方には、福島県に移住いただいた後、「日立造船株式会社」へ出向していただく予定です。 出向先である「日立造船株式会社」は、エンジニアリングおよび製造業において長い歴史と高い信頼を誇る企業です。 今回の出向は、あなたのスキルを最大限に活かし、さらに磨きをかける絶好の機会です。 業務内容: 日立造船株式会社では、技術開発、プロジェクト管理、製造ラインの管理などの業務を 担当していただきます。あなたの専門知識と経験を活かして、新たな挑戦に取り組むことが期待されます。 研修・サポート: 出向にあたり、必要な研修やサポートを充実させています。 入社後は日立造船株式会社の担当者によるオリエンテーションやトレーニングが行われ、 スムーズに業務に取り組んでいただけるようサポート体制が整っています。 待遇・福利厚生: 出向中も給与や福利厚生は当社の規定に基づき提供されます。 また日立造船株式会社での業務に必要な手当やサポートも含まれます。 |
求める人材 |
求めている人材 ■高卒以上 ■未経験歓迎 <必須条件> ■モノ作りに興味のある方 ■コミュニケーション能力がある方 <優遇・歓迎条件> ■各種天井クレーン資格取得者 ■フォークリフト運転士免許取得者 ■TIG/Co2溶接経験者 ■JIS溶接技術者(TN-P) ■電気・機械系製造業務の実務経験 など ◎製造業の経験者、特に金属加工や溶接の経験をお持ちの方は即戦力としてお迎えします! <求める人物像> ■誠実な心をもち、働く仲間とうまくコミュニケーションが取れる方 ■高い成長意欲をもって挑戦・行動する方 |
年間休日126日!制御設計経験者大歓迎♪
勤務地 |
東京都府中市東芝町1 株式会社TMEIC 府中事業所 |
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給与例 |
給与例 ■例1) 年収500万円 25歳/大卒/勤続3年/残業30時間分含 ■例2) 年収600万円 30歳/大卒/勤続8年/残業30時間分含 ■例3) 年収800万円〜 30代半ば〜/残業30時間分含 ※上記はあくまで例であり確約されたものではございません。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●会社紹介 弊社は東芝と三菱電機の産業システム部門を統合し、2003年に設立された重電メーカーです。 両社から継承した技術・事業基盤をベースにパワーエレクトロニクス技術、回転機技術、システム技術といった領域でシナジーを最大化し、グローバルに事業を展開しています。 その中で製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアを有しています。 あなたのこれまでの経験を活かして、国内外の幅広いメーカーのモノづくりを支え、社会・産業に貢献する実感を得られることです。 また、鉄、紙・パルプ、石油化学、再生可能エネルギー、鉱山、港湾など活躍するフィールドが多岐に渡り、制御システム設計として大きく成長することが出来ます。 ●配属先について 国内外の電力・交通・産業の分野に大容量のパワーエレクトロニクス製品を開発・製造し、市場へ供給している部署です。 今後は、再生可能エネルギー大量導入を背景に、HVDC(直流送電)やSTATCOMといった電力系統向けのパワエレ装置の需要拡大が見込まれているため、 増員募集を行います。 ●仕事内容 製鉄プラント向け制御システムのシステム設計、ハードウエア設計、ソフトウェア設計業務をお任せします。 @ 運転方案(制御システムの仕様書)作成 (客先、機械メーカとの打合せを含む。) A 要求される仕様に応じた制御システムのシステム構成の検討及び立案、決定(ハードウェア構成、ソフトウェア機能分担、システム性能見積等) B PLC(プログラマブル・ロジック・コントローラ)、シーケンサのプログラム設計 C PLCを含む制御システムのハードウェア立案設計 (IOリスト、展開接続図作成) D 制御システムに必要な機器の手配仕様作成 E 所内試験及び現地調整部門への対応 (試験部門への対応) F 制御システム設計の取り纏め ※勤務地は府中事業所の他、東京本社、神戸で、本人希望を考慮し決定します。 ●この仕事の魅力 ・設備計画段階から立上げ完了まで顧客や社内関係部門と一体になってプロジェクト推進することができます。 ・システム設計からハードウエア設計とソフトウエア設計までを一人(または同一グループ)で担当することになるので、制御システム全体を網羅した設計を自分自身で行うことができます。 ・業務規模はコスト(数千万〜数億)、工程(半年〜2年くらい)、ローディング(数名〜20名くらい)になり大きなプロジェクトを自分の力で動かします。 ・ 近年ソリューション提案が求められており、その際に自分のアイデアが機器やシステムに反映される機会が多々あります。 ●TMEICの働きやすい職場環境 当社は年間休日126日で有給消化日数も年平均で15.5日! 仕事もプライベートも充実させることが出来ます。 また、カフェテリアプランで自分に合ったメニューを自由に選択できます。 ※その他詳細については下記「休日休暇社会保険 / 福利厚生」欄をご覧ください。 ●社員インタビュー 「高い社員定着率を誇ります!」 盤石な企業基盤のうえ、景気にも左右されにくい産業を支える事業を展開しているため、長く腰を据えて働く社員が多いです。 最先端技術に触れながら、完全週休2日制、フレックス勤務や在宅勤務制度もあるので、家庭や私生活と両立しながらご活躍いただけます。 「中途入社のハンデはありません!」 設立当初は東芝、三菱電機出身の社員が多かったですが、現在はプロパー社員が半数以上。 そのため中途入社のハンデはなく、正当評価で着実なキャリアアップが可能です! 社内では部署間のコミュニケーションも多く風通しの良さは抜群。チームで仕事をする雰囲気が根付いていますよ! ●採用担当者からのメッセージ 安定基盤のもと私生活を充実させながら、世界をリードするオンリーワンの独創技術を持ち、 国内外の産業分野に大きく貢献できるTEAM TMEICの一員として、ぜひ大きくご活躍ください! |
求める人材 |
求めている人材 ●必須 ・ 電気・制御システムの知識を有する方 ・PLC(プログラマブル・ロジック・コントローラ)、シーケンサのプログラム設計の経験がある方 ●歓迎 ・ 電気主任技術者、もしくは工場内設備に関する計画・設計・保全経験者 ・ 英語力(TOEIC500点以上) ・ 製鉄設備に知見のある方 |
勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区池辺町4488-1 日翔物流株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《かる〜い食品はこぶだけ。 パン・お弁当を届けるシゴト。 未経験から、別業種から、 スグに手間なくスタート可能。 希望の時間ではたらける、 女性も活躍 3tトラックドライバー》 ▲▽▲▽▲▽▲▽ 日翔物流。 その魅力とは? 『12選』 ▲▽▲▲▽▲▽ 1/12 ★「3t配送ドライバー」で、 月収35万も可能。 必要なのはただひとつ、 中型免許があればOK。 あなたの希望の給与にあわせて、 配送ルートを選べます。 2/12 ★かる〜い荷物で負担なし。 カラダにやさしいレア求人。 パワーゲートや台車をつかい、 ラクラク配送できちゃいます ご年配でも女性でも、 みなさんイキイキ活躍中。 3/12 ★道路のことや、地図のことなど 知識はまったく必要ナシ。 走行ルートはシフトに あわせてほぼ固定。 新たな道を、 おぼえる負担がないから安心。 4/12 ★はたらく時間をしっかり選べる。 希望の勤務のシフトを決めて、 自分の求める生活リズムと ライフスタイル実現できる。 シフトはずーっと固定もOK、 月ごとチョコチョコ変えてもOK。 5/12 ★家族や趣味を、大事にできる。 勤務地えらべて転勤ナシ。 土日休みもOKで、 プライベートをばっちり確保。 ワークとライフのバランス充実、 自分も家族もうれしいシゴト。 6/12 ★配送経験いっさい不問。 ブランクありでも大丈夫。 経験ナシからスタートしてる、 ドライバーさんが多いため、 研修サポートしっかり充実。 初心者だって、ベテランだって、 自分のペースでスキルアップ。 7/12 ★休憩中は、仮眠も ゲームも自由でOK。 待機時間はそれぞれが、 自分ひとりの空間で、 ゆっくり身体をケアできる。 8/12 ★余計な気づかい必要ナシ。 基本はひとりのモクモク作業で 人間カンケイ気にならない。 わずらわしいこと一切なし。 配送先でもカンタンな、 あいさつ連絡するだけで、 お客様から感謝をされて、 楽しく仕事に集中できる。 9/12 ★コロナや社会の情勢に、 左右されないこの仕事。 安定ニーズの食品配送、 おかげで34年もずっと、 成長つづける日翔物流。 10/12 ★面接回数たったの1回。 内定までは、2週間。 すぐに就業スタートできる。 もちろん現職との兼ねあいや、 そのほか事情のある方は、 勤務の開始日調整OK。 11/12 ★高待遇と、福利厚生。 有給休暇が取りやすく、 単身寮もしっかり完備。 バイク通勤とマイカー通勤、 どちらも利用ができる環境。 スキルアップをしたい場合は、 フォークリフトや大型免許の 資格支援もしてくれる。 日翔物流、その輝きは、 スタッフみんなが働きやすく、 長期で活躍しつづけられる、 環境整備があってこそ。 12/12 ★幸せとどけて社会貢献。 あなたが運んで届けるものは、 みんなが心待ちにする食品。 それはだれかのエネルギーとなり、 暮らしを社会をささえています。 パンを待ってるすべての人に 笑顔をくばるという役割を、 その身に感じてハンドルにぎり、 幸せとどけるアクセル踏みます。 〜こんな《悩み》はありますか?〜 ・「職を失い貯金を崩して生活中。 今日も仕事の面接に落ち、 公園の水を飲みながら、 水道代の支払いを、 滞納できるか考えている」 ・「残業しても、 たいして稼げず疲れがたまる。 肩にも腰にも張りはあるけど、 最近になって背中の右に、 ニブい痛みがはしってる。 去年とくらべて上がっているのは 給料じゃなく、尿酸値」 ・「職場の人間関係に、 悩んで円形脱毛症。 家族と休みのひとときを、 楽しむ余裕はまるでなく、 ひがな一日考え事。 このまま出口の見えぬまま、 いつまで暗いトンネルの中?」 ・「子育てしながら働いて、 多忙で眠れずつねにイライラ。 家族のためにと働いてるが、 貯金はたまらずストレス溜まり、 子どもに厳しくあたってしまい、 罪悪感から凹んで泣いて、 またイライラの、夜明けがくる」 ・「親の介護を抱えながらも 何とか仕事を続けているが、 スキルが無いまま歳かさね、 首のシワだけ増えていく。 『もしも自分が倒れたら』、 不安な思いから目をそむけて、 今日も一日やり過ごす」 ・「毎日その日の暮らしに追われ、 成長なんて、どこにもない。 時間がないとか言ってはいるが、 夜中にゲームに逃げて寝不足。 このまま孤独に枯れていくのか。 自分の夢ってなんだっけ?」 そんな悩みを抱えている方、 もう大丈夫です。ご安心を。 日翔物流がすべてを、 解決させていただきます! なぜなら上記のような方こそ、 いまや当社を引っ張っている、 配送ドライバーだからです。 当社のドライバー職なら、 ワークライフのバランス保ち、 身体に負担をかけずに長く、 しっかり稼ぎつづけられます。 。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆ 「でも私、 転職をずっと繰りかえしてる。 それでも今度はうまくいく?」 。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆ 不安な気持ちはもっともですが、 しかしそれでも大丈夫です。 なにしろあなたが担当するのは とってもシンプルなおしごと。 《パンやお弁当を運ぶだけ》 ひと言でいえばそれのみです。 先輩にあたるドライバーさんも 最初は経験ナシからはじめ、 不安なスタート切りましたが、 気づけば皆さん、 ながーく勤務をされています。 当社の定着率はといえば、驚異の97%。 ではなぜそれほどに、 魅力があるのか。 ちょっと興味がわいたあなたに、 さらに詳しく、お伝えします。 《気になるギモンにお答えします》 ・はこぶ食品は具体的には? ・トラックで走る距離はどう? ・積み下ろしってほんとにラクチン? ・研修サポートなにするの? ・シフトの自由度どのくらい? ・休憩時間はどうしてる? ・職場の環境どんなもの? ・どんなスタッフが多いの? 【はこぶ食品は具体的には?】 食品会社のセンター便で、 4トントラック扱います。 サンドイッチやお弁当などの、 冷蔵品や冷凍品、 そのほかドライ品などと呼ばれる、 飲料製品もふくめて、 ルートによって、 様々なものをはこべます。 どの食品を、運びたいかなど 希望はもちろん考慮します。 【トラックで走る距離はどう?】 1日に走る距離は平均で、 だいたい200キロくらいです。 長くておおよそ300キロで、 一日3〜5ヶ所くらいへと 食品お届けいたします。 お届け先に、つきましては、 製造工場のほかには、 店舗や食品センターで、 ルートはおおよそ決まっているので、 運転スムーズにできます。 【積み下ろしってほんとにラクチン?】 サンドイッチやお弁当などは、 『番重』(バンジュウ:製品まとめて収納する箱) のなかに入っているので、 かぎ棒でそれを引っぱるだけで、 台車にカンタンに積めます。 ゲームみたいで面白く、 けっこう人気の作業です。 業務はすべて、 はたらくカラダに やさしい設計となっているので、 負担を気にすることもなく、 初心者の方も、 ミドルや女性の方についても、 安心しながら 長期で活躍いただけます。 積み込み時間は1件につき、 だいたい1時間以内で、 1日合計2、3時間で、 作業はすべて、終わります。 運転するのも楽しいですが、 積み込み作業が間にあれば、 アタマもカラダもリフレッシュして、 気分も爽快、健康的にもうれしいです。 【研修サポートなにするの?】 最初は座学からスタート。 入社の初日は運転について 心構えや安全のことを学びます。 その後はOJTとして、 2〜3週間ほどは、 先輩ドライバーと同乗して、 ルートや積み込みの仕方などを、 各自のペースで学びます。 教育担当スタッフが、 専属研修ていねいに、 じっくりゆっくり行いますので、 ぜひともご安心ください。 仕事に慣れたらひとり立ち。 研修担当センパイと、 あなた自身が「もう大丈夫」と 思えばそこから単独業務が スタートです! 今いるスタッフも未経験から はじめた方が多いので、 トラック運転手デビューの、 気持ちをわかってくれています。 だからやさしく丁寧に、 教えてもらえるわけなんです。 もちろん最初は不安なことが いくつもあるかもしれません。 たとえば出発前の点検、 高速・一般道の運転、 車庫入れ、駐車、積みこみ方法、 配送先での降ろしかた、などなど。 でも小さいことでも ひとつひとつをこまやかに、 教えてもらえる環境なので、 自分のペースで着実に 成長することができます。 【シフトの自由度どのくらい?】 勤務時間や、ルートは さまざまございます。 おやすみ日数えらべるからこそ、 月ごとシフトを変えられます。 稼ぎたい月、休みたい月、 出勤数を調整OK。 『がっちり収入重視します』、 『ワークライフのバランス優先』、 『日勤メイン』や『夜勤メイン』など、 あなたのご希望に合わせて、 楽しく長期に働けます。 <勤務例> ★朝早くから走りたい →3:00〜15:00 など ★なるべく日昼に走りたい →6:00〜18:00 など ほかにも様々なルートあるので、 自分の都合にあわせましょう。 希望の休日はできるかぎり、 融通してくれるから安心。 土日休みも可能だから、 学校行事や家庭の都合に 無理なくちゃんと合わせられます。 ちなみに面接日程は、 土曜・日曜・祝日だって 都合にあわせてOKです。 即面接で、即内定が 可能となっておりますので、 就業までの時間をかけずに 働きはじめることができます。 【休憩時間はどうしてる?】 休憩中は、 仮眠をしても、株価をみても、 ゲームに没頭してもOK。 自由に過ごせる環境です。 配送において大切なのは、 安全運転かつ確実に、 業務を遂行するために、 自分の健康状態を きちんと安定させることです。 そのためにこそ、 適度に休憩とることは、 けっしておろそかにできません。 ずっと運転しっぱなしより、 ほどよく休憩をはさみながら、 ムリなく働くほうがいい。 そんな方には、 当社の仕事はぴったりです。 【職場の環境どんなもの?】 人間関係スッキリしてます。 基本は1人で仕事をするので、 周りを気にする必要ナシです。 ながい時間を誰かと過ごして、 ずーっと気をつかうのは疲れます。 それよりひとりで運転しながら、 気になるゴハン屋さんを見つけて、 あらたな発見するほうが、 楽しそうだという方はきっと、 当社の環境にもすぐに なじんでいただけるはずです。 【どんなスタッフが多いの?】 経験とわず、性別とわず、 多様で幅ひろい世代の方が 在籍されていらっしゃいます。 20代30代の若手から、 40代50代のミドル中高年まで、 女性も男性も分けへだてなく、 自分のペースで活躍中です。 初心者スタートの比率は高く 現在のところドライバー数は、 本社勤務で40名ほど、 埼玉勤務で35名ほど。 家庭をお持ちの方も多くて、 子育て奮闘中ドライバーも たくさん在籍しております。 なかにはシングルマザーでバリバリ 稼いで家庭を切り盛りし、 自分にあった働くスタイルを 確立している方もいます。 みなさん性格や好きなことも 多様でそれぞれ違うので、 たとえば他のドライバーさんと 和気あいあいと話す人もいれば、 1人でコツコツ仕事に打ち込み 業務を楽しむ人もいます。 いろんな人が思い思いに、 そのままありのままの自分で 輝ける職場環境です。 [こんな人が活躍] 性別とわず男性女性活躍中です。 これまで短期アルバイトで働いていた方も、 Iターン・Uターンを考えている方も 手当充実でご活躍いただけます。 ハローワーク求人番号で新着のレア求人を 探されている方にもおすすめです。 |
求める人材 |
応募資格 ◆普通免許(AT限定)があればOK。 (中型免許取得制度ございます。) ◎学歴不問 ◎トラック未経験OK ◎業界未経験OK ◎就業ブランクOK ◎社会人未経験OK プライベートも収入も、 大事にしながら働きたい方、 長期で安定したい方が、 たくさん活躍しております♪ 2023、2024年を通して 何人もの先輩たちが、 当社で配送ドライバーの デビューを果たしていらっしゃいます。 ただし、おかげ様で現在、 お問い合わせをすでに いくつかいただいてるので、 大変恐縮ではございますが、 今回【締め切り間近】としての 求人公開となります。 採用枠が埋まり次第、 求人が非公開となるため、 ぜひとも早めのご応募のほど、 よろしくお願いいたします。 |
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年間休日126日!製造経験者大歓迎♪
勤務地 |
兵庫県赤穂市鷆和651 株式会社TMEIC 赤穂工場 |
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給与例 |
給与例 ■例1) 年収500万円 25歳/大卒/勤続3年/残業30時間分含 ■例2) 年収600万円 30歳/大卒/勤続8年/残業30時間分含 ■例3) 年収800万円〜 30代半ば〜/残業30時間分含 ※上記はあくまで例であり確約されたものではございません。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●会社紹介 弊社は東芝と三菱電機の産業システム部門を統合し、2003年に設立された重電メーカーです。 両社から継承した技術・事業基盤をベースにパワーエレクトロニクス技術、回転機技術、システム技術といった領域でシナジーを最大化し、グローバルに事業を展開しています。 その中で製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアを有しています。 あなたのこれまでの経験を活かして、国内外の幅広いメーカーのモノづくりを支え、社会・産業に貢献する実感を得られることです。 また、鉄、紙・パルプ、石油化学、再生可能エネルギー、鉱山、港湾など活躍するフィールドが多岐に渡り、製造オペレーターとして大きく成長することが出来ます。 ●配属先について 半導体のシリコンウエハーを製造する上で必須の装置であるMCZ装置(半導体シリコン単結晶引き上げ装置)用超電導マグネット(略称:MCZ)を製造している部署です。 ●仕事内容 超電導マグネットの製造(組立・巻線・溶接等)、品質、安全、工程、設備管理等の業務を行っている工場の現場管理業務を担って頂きます。 【主な業務】 @巻線:超電導マグネットの水平磁場を生成する超電導コイルを製作等 A組立・溶接:超電導マグネットの極低温を維持する為に容器の組立・溶接等 ●この仕事の魅力 ・専用の生産工場を複数有している。事業の拡大局面のため、例えば新工場の立ち上げなど、貴重な経験を得るチャンスがあります。 ・上流から下流までの幅広い業務を経験できます。 ●TMEICの働きやすい職場環境 当社は年間休日126日で有給消化日数も年平均で15.5日! 仕事もプライベートも充実させることが出来ます。 また、カフェテリアプランで自分に合ったメニューを自由に選択できます。 ※その他詳細については下記「休日休暇社会保険 / 福利厚生」欄をご覧ください。 ●社員インタビュー 「高い社員定着率を誇ります!」 盤石な企業基盤のうえ、景気にも左右されにくい産業を支える事業を展開しているため、長く腰を据えて働く社員が多いです。 最先端技術に触れながら、完全週休2日制、フレックス勤務や在宅勤務制度もあるので、家庭や私生活と両立しながらご活躍いただけます。 「中途入社のハンデはありません!」 設立当初は東芝、三菱電機出身の社員が多かったですが、現在はプロパー社員が半数以上。 そのため中途入社のハンデはなく、正当評価で着実なキャリアアップが可能です! 社内では部署間のコミュニケーションも多く風通しの良さは抜群。チームで仕事をする雰囲気が根付いていますよ! ●採用担当者からのメッセージ 安定基盤のもと私生活を充実させながら、世界をリードするオンリーワンの独創技術を持ち、 国内外の産業分野に大きく貢献できるTEAM TMEICの一員として、ぜひ大きくご活躍ください! |
求める人材 |
求めている人材 ●必須 ・製造業において、製造現場のリーダーの経験を有している方。 |
残業ゼロ!Wワーク可!大田区の公共事業で仕事の安定感◎
勤務地 |
東京都大田区矢口2-2-13 有限会社エイコー容器 |
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給与例 |
給与例 年収例/350万円以上=月給×12ヶ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆・.*。** □新着求人□ **。*.・☆ □資格不問□□未経験歓迎のお仕事 □完全週休2日♪メリハリしっかり◎ □Wワーク・副業もOK□□ ☆*。*.・☆*。*.・☆*。*.・☆*。*.・☆ 【仕事内容】 2tトラックにて大田区内の 資源回収をお任せします。 普通免許がなくてもOK! 先輩スタッフがサポートするので安心☆ ―――――――――――――――――― 当社では幅広い年代の方が 幅広く活躍していますが、 実はそのほとんどが ドライバー未経験スタート! 「ここに回収行ってね!じゃあよろしく!」 …こんな無責任な仕事の教え方は しないのでご安心ください! まずは同乗研修からスタートし、 ルートの確認をしたり、 お客様先へご挨拶に行ったりと、 段階を追って 独り立ちできるように教えるので 安心して始められますよ。 また、残業もほとんどないため、 17時以降の時間は 家族との時間や趣味の時間など 自分の時間を有意義に過ごせます。 ―――――――――――――――――― 《 一日の流れ□ 》 @大田区内で資源を回収。 (曜日ごとに地域が決まっています。) A京浜島へ回収したものを運搬 (2人体制のお仕事なので安心) B17時までには必ず退社できます! ―――――――――――――――――― |
求める人材 |
求めている人材 □未経験者歓迎! □免許なしOK! □年齢不問 □資格不問 *普通免許・準中型免許・中型免許尚可 *腰を据えて長く働きたい方歓迎! *アルバイトから正社員になった方も活躍中 *異業種からの転職も歓迎! *Wワーク・副業もOK! *中には短時間で、居酒屋などの飲食店や データ入力などの 在宅ワークをしている方も! <こんな経験活かせます!> 今回募集するお仕事では ゴミ回収、ゴミ収集、清掃、 ドライバー、ドライバー助手などの 経験を活かせます! ※近しいご就業経験として、 配送、ルート配送、配送助手 配送ドライバー、送迎ドライバー タクシー運転手、役員運転手 なども活かせます! |
【学歴不問・未経験歓迎】完全週休2日(土日)、年間休日121
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区 株式会社グリーンテック 横浜サテライト ※横浜市神奈川区内での勤務 |
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給与例 |
給与例 【 収入例 】 (1) 28歳・1年目 年収例 400万円/月給 22万円 + 賞与・諸手当 (2) 31歳・リーダー 年収例 450万円/月給 24万円 + 賞与・諸手当 (3) 35歳・チームマネージャー 年収例 530万円/月給 27万円 + 賞与・役職手当ほか諸手当 \明確な評価制度で、実力に応じて収入もアップ!/ 当社では年2回の人事評価を実施。 社員の等級に応じて10〜15項目の評価基準があり、それを満たすことで昇給や昇進に繋がります。 リーダーやテクニカルマネージャー、事業所長、事業部長といった形で昇進を重ねれば、その分の収入もアップ。 モチベーション高く働けます! |
仕事の概要 |
仕事内容 【 文系出身者・業界未経験者 応援 ! 】 自動車メーカーの、 生産ライン新設に関わる 測定とPC業務スタッフを大募集。 「地元で腰を据えて、安定業界で長く働きたい」 「ものづくりに関わる仕事に挑戦したい」 「手に職がつく職場に移り、人生大逆転したい」 そんな想いを持つ方を、グリーンテックの充実研修でゼロから育てます。 【具体的には】 ▼自動車生産設備開発部門での測定検査と PC業務になります。 ▼図面や測定の研修が充実していますので、 未経験者大歓迎です。 ▼部品が図面通りに出来ているかを測定し、 検査結果をPCに入力、分析します。 【 入社後、最初にやることは… 】 まずは入社オリエンテーションに参加し、 勤務ルールや業務内容のレクチャーを受けます。 ご担当いただくお仕事についての説明は、 面接の中でもさせていただきますが、 ここで再度おさらいできます。 - その後はいよいよ研修がスタートします。 ≪1≫基礎知識をしっかりレクチャー! 最初の1週間ほどは横浜サテライトにおいて、 図面の読み方やパソコンの使い方といった 基礎知識を座学でレクチャー。 測定技術に馴染んでいただきます。 ≪2≫当社の研修センターへ! 愛知県にある技能育成センターで、 実機などに触りながら、 15〜45日間の技能研修を実施します。 あなたの希望や適性に合わせ、 CADの使い方や精密測定の方法なども 丁寧にお教えします! 「しっかりした研修で、 現場に行くまでに覚えられた」 「研修の雰囲気がとても良かった」 という声もあります。 測定技術に自信を持っていただきます。 ≪3≫プロジェクト先で実務をスタート! 設備設計や生産技術といった プロジェクトチームの一員となり、 まずは「アシスタント」業務をお願いします。 先輩の測定補助をしながら 測定手法や業務を覚えつつ 実際の製品に馴染んでいきます。 その後慣れてきたら、 少しずつ独り立ちに挑戦。 測定や測定データの分析を行います。 上長や先輩のサポートを受けながら、 測定とPC業務のプロとして、 一人前になることを目指します。 また、 月1回、テクニカルマネージャーが 面談の為に職場を訪問しています。 お仕事の悩みや今後のキャリアのことなど 気になることは何でも相談してください! ≪4≫新しいことにも挑戦! 測定を極めたのち、リーダーや班長、 幹部候補も目指せますし、 新たな技術獲得を目指す場合は グリーンテックががっちり 支援してくれます! |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 PCの基本操作が可能で、業務で使っていた方 英語に抵抗が無い方(図面や用語が英語の場合もあります) ・Excel(エクセル)・PowerPoint (パワーポイント/パワポ) 等での資料作成スキルも活かせます ・学歴不問・資格不問・文系理系不問。業界・職種未経験者歓迎 ・機械図面が読める方、英語ができる方も大歓迎! 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・フリーター歓迎&既卒者・第二新卒OK ・接客・販売等のサービス業からの転職者も複数名在籍 【 この仕事の向き&不向きを正直にご紹介 】 ≪向いている人≫ ◎継続することが得意な方 3年、5年後に形になるよう未来の技術に携わる仕事です。そのため何かを継続してきた経験のある人や、目標に向けてコツコツ努力できる方に向いています。 ≪向いていない人≫ ▲周囲との協調ができない方 弊社社員をはじめ、プロジェクト先では協力会社の社員とも連携しながら仕事を進めます。人と関わる場面が多いからこそ、周囲への気遣いができない方や、誠実な対応ができない方には難しい仕事です。 |
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年間休日126日!ソフトウェア設計開発経験者大歓迎!
勤務地 |
東京都中央区京橋3‐1‐1 東京スクエアガーデン 株式会社TMEIC 本社 |
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給与例 |
給与例 ■例1) 年収500万円 25歳/大卒/勤続3年/残業30時間分含 ■例2) 年収600万円 30歳/大卒/勤続8年/残業30時間分含 ■例3) 年収800万円〜 30代半ば〜/残業30時間分含 ※上記はあくまで例であり確約されたものではございません。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●会社紹介 弊社は東芝と三菱電機の産業システム部門を統合し、2003年に設立された重電メーカーです。 両社から継承した技術・事業基盤をベースにパワーエレクトロニクス技術、回転機技術、システム技術といった領域でシナジーを最大化し、グローバルに事業を展開しています。 その中で製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアを有しています。 あなたのこれまでの経験を活かして、国内外の幅広いメーカーのモノづくりを支え、社会・産業に貢献する実感を得られることです。 また、鉄、紙・パルプ、石油化学、再生可能エネルギー、鉱山、港湾など活躍するフィールドが多岐に渡り、ソフトウェア設計開発として大きく成長することが出来ます ●仕事内容 主に鉄鋼会社向けの制御システムについて、研究・開発を担当頂きます。 最新のIT技術を活用し、自動制御、モデル予測制御、機械学習やAI技術などを活用して顧客ニーズに合致した制御システムを提案、構築します。 業務としては、開発および既存システムの保守など小規模から大規模までありますが、業務規模は数百万〜数千万、開発工程は数か月〜1年くらい、人員は数名〜10名前後になります。 我々のエンドユーザは国内外に有るため、ビジネス英語ができる方、コミュニケーション能力の高い方を歓迎します。 在宅ワーク可能であり、在宅ワーク率は約30-60%程度です。 ●この仕事の魅力 ・社内関係部門と一体となって、鉄鋼システムの大規模プロジェクトを推進していくことができる。 ・スマートファクトリー開発として、機械学習やAIを活用したシステムの開発ができる。 ・自分のアイディアを実際の大規模システムに反映させる機会が多く、達成感が得られる。 ●TMEICの働きやすい職場環境 当社は年間休日126日で有給消化日数も年平均で15.5日! 仕事もプライベートも充実させることが出来ます。 また、カフェテリアプランで自分に合ったメニューを自由に選択できます。 ※その他詳細については下記「休日休暇社会保険 / 福利厚生」欄をご覧ください。 ●社員インタビュー 「高い社員定着率を誇ります!」 盤石な企業基盤のうえ、景気にも左右されにくい産業を支える事業を展開しているため、長く腰を据えて働く社員が多いです。 最先端技術に触れながら、完全週休2日制、フレックス勤務や在宅勤務制度もあるので、家庭や私生活と両立しながらご活躍いただけます。 「中途入社のハンデはありません!」 設立当初は東芝、三菱電機出身の社員が多かったですが、現在はプロパー社員が半数以上。 そのため中途入社のハンデはなく、正当評価で着実なキャリアアップが可能です! 社内では部署間のコミュニケーションも多く風通しの良さは抜群。チームで仕事をする雰囲気が根付いていますよ! ●採用担当者からのメッセージ 安定基盤のもと私生活を充実させながら、世界をリードするオンリーワンの独創技術を持ち、 国内外の産業分野に大きく貢献できるTEAM TMEICの一員として、ぜひ大きくご活躍ください! |
求める人材 |
求めている人材 ●必須 ・汎用プログラム言語(C#,VisualBasic)で開発経験のある方。 ●歓迎 ・機械学習(Pythonなど)の開発経験のある方。 ・ソースコード管理経験(DevOps、GitやGitHub)のある方。 ・データベースの設計開発経験のある方。 ・英語力TOEIC600点以上。 |
年間休日126日!製造技術経験者大歓迎♪
勤務地 |
長崎県長崎市丸尾町6-14 株式会社TMEIC 長崎事業所 |
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給与例 |
給与例 ■例1) 年収500万円 25歳/大卒/勤続3年/残業30時間分含 ■例2) 年収600万円 30歳/大卒/勤続8年/残業30時間分含 ■例3) 年収800万円〜 30代半ば〜/残業30時間分含 ※上記はあくまで例であり確約されたものではございません。 |
仕事の概要 |
仕事内容 特大形回転機を中心とした回転機部品の溶接業務をお任せします。 具体的には、品質確保の検討と確立や新たな溶接施工方法の開発と評価、設備化・自動化を含めた作業改善、外部への溶接作業指導です。 要求される仕様や規格に応えるため現場作業者と一緒になって最適な施工方法を検討し、確立した際に大きな達成感が得られるお仕事で、 新たな施工方法や設備化などの試行錯誤を通じ、技術力の向上を図ることができます。 またその中で、新たな溶接施工方法の提案から研究・開発、実現するための投資まで一連の業務に携わることができるので、幅広いスキルが習得できます。 【会社紹介】 弊社は東芝と三菱電機の産業システム部門を統合し、2003年に設立された重電メーカーです。 両社から継承した技術・事業基盤をベースにパワーエレクトロニクス技術、回転機技術、システム技術といった領域でシナジーを最大化し、グローバルに事業を展開しています。 その中で製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアを有しています。 【当社で働く魅力】 あなたのこれまでの経験を活かして、国内外の幅広いメーカーのモノづくりを支え、社会・産業に貢献する実感を得られることです。 また、鉄、紙・パルプ、石油化学、再生可能エネルギー、鉱山、港湾など活躍するフィールドが多岐に渡り、製造技術として大きく成長することが出来ます。 【社員インタビュー】 「高い社員定着率を誇ります!」 盤石な企業基盤のうえ、景気にも左右されにくい産業を支える事業を展開しているため、長く腰を据えて働く社員が多いです。 最先端技術に触れながら、完全週休2日制、フレックス勤務や在宅勤務制度もあるので、家庭や私生活と両立しながらご活躍いただけます。 「中途入社のハンデはありません!」 設立当初は東芝、三菱電機出身の社員が多かったですが、現在はプロパー社員が半数以上。 そのため中途入社のハンデはなく、正当評価で着実なキャリアアップが可能です! 社内では部署間のコミュニケーションも多く風通しの良さは抜群。チームで仕事をする雰囲気が根付いていますよ! 【採用担当者からのメッセージ】 安定基盤のもと私生活を充実させながら、世界をリードするオンリーワンの独創技術を持ち、 国内外の産業分野に大きく貢献できるTEAM TMEICの一員として、ぜひ大きくご活躍ください! |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 以下のいずれかに該当する方。 ■製造業において、溶接技術者としての実務経験が有る方。 ■実務経験を問わず、溶接施工法や評価の知識を有する方。 【歓迎】 ASME規格への対応や溶接ロボットの導入などに関わる実務経験が有る方 |
年間休日126日!ソフトウェア設計開発経験者大歓迎!
勤務地 |
東京都中央区京橋3‐1‐1 東京スクエアガーデン 株式会社TMEIC 本社 |
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給与例 |
給与例 ■例1) 年収500万円 25歳/大卒/勤続3年/残業30時間分含 ■例2) 年収600万円 30歳/大卒/勤続8年/残業30時間分含 ■例3) 年収800万円〜 30代半ば〜/残業30時間分含 ※上記はあくまで例であり確約されたものではございません。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●会社紹介 弊社は東芝と三菱電機の産業システム部門を統合し、2003年に設立された重電メーカーです。 両社から継承した技術・事業基盤をベースにパワーエレクトロニクス技術、回転機技術、システム技術といった領域でシナジーを最大化し、グローバルに事業を展開しています。 その中で製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアを有しています。 あなたのこれまでの経験を活かして、国内外の幅広いメーカーのモノづくりを支え、社会・産業に貢献する実感を得られることです。 また、鉄、紙・パルプ、石油化学、再生可能エネルギー、鉱山、港湾など活躍するフィールドが多岐に渡り、ソフトウェア設計開発として大きく成長することが出来ます ●仕事内容 主に「鉄鋼」、「荷役」、「紙パ」、「エネルギー」向けのシステムのDXに貢献するためのDigitalizationメニューの創出・拡充・開発を担当頂きます。 最新のIT技術を活用し、Computer Science、Web App.、DB技術、ML/AI技術、Network技術などを活用して顧客ニーズにミートしたシステムの提案を行います。 業務としては、エンジニアリング、開発、解析など小規模から大規模までありますが、業務規模は数百万〜数千万、開発工程は数か月〜1年くらい、人員は数名〜10名くらいになります。 我々のエンドユーザは国内外有るためビジネス英語できる方は優遇します。在宅ワーク可能であり、在宅ワーク率は約60%程度です。※社内制度上、在宅勤務は週3日までとなります。 ●この仕事の魅力 ・社内関係部門と一体となってスマートファクトリー化の大規模プロジェクトを推進していくことができる。 ・自分のアイディアを反映さえる機会が多く達成感が得られる。 ・メーカーならではの製品/サービスとITの融合製品を開発できる。 ●TMEICの働きやすい職場環境 当社は年間休日126日で有給消化日数も年平均で15.5日! 仕事もプライベートも充実させることが出来ます。 また、カフェテリアプランで自分に合ったメニューを自由に選択できます。 ※その他詳細については下記「休日休暇社会保険 / 福利厚生」欄をご覧ください。 ●社員インタビュー 「高い社員定着率を誇ります!」 盤石な企業基盤のうえ、景気にも左右されにくい産業を支える事業を展開しているため、長く腰を据えて働く社員が多いです。 最先端技術に触れながら、完全週休2日制、フレックス勤務や在宅勤務制度もあるので、家庭や私生活と両立しながらご活躍いただけます。 「中途入社のハンデはありません!」 設立当初は東芝、三菱電機出身の社員が多かったですが、現在はプロパー社員が半数以上。 そのため中途入社のハンデはなく、正当評価で着実なキャリアアップが可能です! 社内では部署間のコミュニケーションも多く風通しの良さは抜群。チームで仕事をする雰囲気が根付いていますよ! ●採用担当者からのメッセージ 安定基盤のもと私生活を充実させながら、世界をリードするオンリーワンの独創技術を持ち、 国内外の産業分野に大きく貢献できるTEAM TMEICの一員として、ぜひ大きくご活躍ください! |
求める人材 |
求めている人材 ●必須 ・汎用プログラム言語(C#、Python、C++)で開発経験のある方。 ・データベース設計、データベース開発の経験のある方。 ●歓迎 ・システム開発プロジェクトマネージメントの経験のある方 ・Web(JavaScript)や機械学習(Python)の開発経験のある方。 ・ソースコード管理経験(GitやGitHub)のある方。 ・英語力TOEIC600点以上。 |
中途入社75%以上・入社祝い金あり・平均月給50万円以上
勤務地 |
東京都千代田区日比谷公園1−2 大和自動車交通ハイヤー株式会社 日比谷営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/入社2年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★業績好調により増員中!! 企業役員や著名人の専属運転手(ハイヤードライバー)◆ほぼ固定ルート◆自由に過ごせる待機時間有 担当するお客様のご自宅から会社までの送迎を基本とするハイヤードライバー。 毎日同じお客様の送迎のため、ほとんどが固定されたルートです。 目的地までお送りしたら次の移動までは待機。 8時間勤務で運転は3時間だけという日もあります。 ◆待機中の過ごし方◆ 送迎を終えたら営業所へ戻ります。 車の整備・清掃や次の目的地へのルート確認など、 やるべきことを終えたら、その後は待機時間となります。 待機中は営業所や営業所近くで自由に過ごせます。 読書や食事、仮眠なども可能です。 ◆この仕事の特徴◆ お客様は長期契約の企業役員や各界著名人の方々。 ご自宅を出発してから帰宅するまでの送迎を行います。 車内はリラックスできる空間になるよう、 運転や社内環境にも気を配ることが大切。 その他、送迎する方の自宅周辺では 住宅街に配慮した対応なども重要になります。 ◆入社後の流れ◆ 本社研修(最短10日間) 車の機材や事故防止についての座学を行います。 ▼ 配属・実務教習 営業所に配属後、専任教官が独自のカリキュラムのもと指導します。 ▼ 実務スタート まずはスポット対応(単発依頼)のドライバーをしていただきます。 業務に慣れてきたら、企業・要人の“専属ドライバー”としての送迎をお願いしていきます。 ◆求められるのは「ホスピタリティ」◆ お客様の多くは大手企業役員の他、 各界の著名人ということもあります。 「ホスピタリティ」というのは 決して難しいものではありません。 例えば… ・段差のないところでお客様を降車させる ・雨の日は屋根のあるところでお客様を降車させる ・丁寧な言葉遣いを意識する などなど。 お客様を思いやる気持ちが根付いている 接客や営業経験者であれば、決して難しいことではありません。 ◆1日の流れ(例)◆ 7:30 出社 8:00 始業点呼(運行予定表や連絡事項の確認) 8:10 車両の確認 8:30 出庫 9:00 送迎 12:00 休憩・昼食 13:00 送迎 17:00 帰社・終業点呼(業務報告書の記入・提出など) 17:30 洗車 18:00 退社 業務終了後は社内のシャワールームで さっぱりしてから帰宅することもできます。 ★職場環境 現場社員より 普段なかなかお会いする機会がない ハイクラスな方々との出会いに恵まれることです。 大企業のトップに立つ方々や、 人間国宝の方のご家族の専属乗務員を経験したこともあります。 そういった方々と長くご一緒するうちに、 こちらも姿勢を正される想いで、 元々すごく几帳面というわけではなかったのですが、 基本は見られることのないボンネットの中まで、 いつ、開けられることがあっても恥ずかしくないよう、 隅々まで掃除するようになりました。 また、勤務時間以外も、誰に見られても恥じない行いを 心がけるようになり、人として成長できる とてもいい影響を与えていただいていると思っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車運転免許取得後3年以上(AT限定可) ・タクシードライバー経験者(年数不問) 【歓迎要件】 ・30代・40代・50代活躍中 ・車の運転が好きな方 ※二種免許取得費用は全額会社負担! 【先輩インタビュー】 Aさん(2015年タクシー乗務員から移籍) Q.ハイヤー乗務員の仕事の魅力は何ですか? 普段なかなか会えないハイクラスな方々と出会えることです。 大企業のトップや人間国宝の家族の専属乗務員を経験するうちに、 自身の姿勢も正され、細部まで丁寧に掃除する習慣が身につきました。 勤務時間外でも誰に見られても恥じない行動を心がけるようになり、 人として成長できる良い影響を受けています。 |
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初心者の方もお気軽に!”やってみたい”の気持ちがあればOK!
勤務地 |
奈良県橿原市五井町192ー5 株式会社レグノ |
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給与例 |
給与例 月収モデル 経験2年/30万円 経験3年/35万円 経験5年/45万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆戸建て住宅やマンションに光ファイバー・ケーブルを取付ける作業☆ 【心の広い先輩ばかり!】 「新人は失敗するものやと思ってます。何度失敗してもいい。 ケーブルってなんなん?通信工事って?って状態からでも大丈夫です!」 「先輩はフォローする存在だから失敗しても怒られない! むしろよく褒めてくれるから何でも”自分でやってみよう”となる環境だと思います。 怒ったりする先輩がいたら社長が諭します(笑)」 by先輩たち 気になったらまずはお電話を! TEL:090-9278-8808(担当:ヒラキダ) 【ここがポイント!】 @素人でも安心!チームで一緒に作業するので、初めての方もスグに慣れることができます。 Aやりがいを感じられる!直接お客様から感謝の言葉をいただけます。 B働き方は選択可能!私生活に合わせて休みの日数を調整していただけます。 【具体的な仕事内容】 簡単に言うと、戸建て住宅やマンションなどにお伺いし、 「テレビ見れるようにする」「電話が使えるようにする」「ネットを使用できるようにする」 そんなお仕事です。 イチから現場作業のいろはを丁寧にお教えします。 実は、在宅勤務やテレワークの増加に合わせて需要爆増中の業界! 10年、20年先も求められる仕事で手に職を付けられます。 初めは、先輩とチームで一緒に現場を回って、工具の取り扱いや資材運搬などのお手伝いからスタート! ゆくゆくは班長として活躍できる環境も。 参加自由の会社行事やイベントなども多数あります! 夕食会やスポーツ観戦、忘年会・新年会・社員旅行などなど・・・ 趣味の合う仲間を見つけられるかもしれません◎ 【若手社員が活躍中!】 会社設立当初から、”人を育てる事”を 一番大切にしています。 そのため、仕事に必要なことであれば 外部講習や資格支援に対する時間は惜しみません。 素直に成長してくれる従業員が多いため、 20代・30代の管理職登用実績もあります。 【働き方は選択可能!休日の日数が選べます】 当社では”無理をしない働き方”を目指しています。 それぞれの生活に合わせて勤務していただきたいので、 選択できる働き方をご用意しています。 具体的には、 @「家族との時間を大切にしたいから、 毎週必ず2日はお休みがほしい!」 など、完全週休二日制タイプ A「週休1日のときがあってもいいから、 ガッツリ稼ぎたい!」 など、週休二日制のタイプです。 @の働き方でスタートし、 希望があればAの働き方にチェンジする、 なんてことも可能です。 【以下のような場面でも役立つお仕事内容です】 ・家電を買ったときに自分で配線ができる ・インターネットの快適な速度調整ができる ・新しい電気・通信関係の情報が逐一入ってくる ・配線が気にならないベストな間取りを考えられる などなど、これから家を建てたい人には ピッタリのスキルだと思います! *インボイス制度開始に伴い正社員として 働きたい方もご遠慮なく応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験者歓迎 ・無資格歓迎 ・経験者歓迎 ・ブランク歓迎 ・学歴不問(中卒・高卒歓迎) ・U・Iターン歓迎 ・シニア活躍中 ・中高年活躍中 ・年齢不問 ・経験不問 ・フリーター歓迎 ・電気工事経験者、工業高校(電気科)卒業生歓迎 ・ビル設備管理など、通信工事以外の電気系の仕事をしている方も歓迎 【こんな方のご応募お待ちしております】 ・元気で明るく振舞うことができる方 ・お話しする事が好きな方 ・長期的に安定して働きたい方 ・資格を持ってなくてもキャリアアップしたい方 ・「未経験」から「職人」を目指したい ・そろそろ「正社員」として腰を据えて働きたい ・まずは「アルバイト・パート」から短期で試してみたい ・機械いじり、ものづくり好きな方にぴったり |
決まったルートで安心安全配送
勤務地 |
神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町23-14 日翔物流株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験から、別業種から、 スグに手間なくスタート可能。 ▲▽▲▽▲▽▲▽ 日翔物流。 その魅力とは? 『12選』 ▲▽▲▲▽▲▽ 1/12 ★「ルート配送大型ドライバー」で、 月収35万も可能。 必要なのはただひとつ、 中型免許があればOK。 あなたの希望の給与にあわせて、 配送ルートを選べます。 2/12 ★かる〜い荷物で負担なし。 カラダにやさしいレア求人。 パワーゲートや台車をつかい、 ラクラク配送できちゃいます。 ご年配でも女性でも、 みなさんイキイキ活躍中。 3/12 ★道路のことや、地図のことなど 知識はまったく必要ナシ。 走行ルートはシフトに あわせてほぼ固定。 新たな道を、 おぼえる負担がないから安心。 4/12 ★はたらく時間をしっかり選べる。 希望の勤務のシフトを決めて、 自分の求める生活リズムと ライフスタイル実現できる。 シフトはずーっと固定もOK、 月ごとチョコチョコ変えてもOK。 5/12 ★家族や趣味を、大事にできる。 勤務地えらべて転勤ナシ。 土日休みもOKで、 プライベートをばっちり確保。 ワークとライフのバランス充実、 自分も家族もうれしいシゴト。 6/12 ★配送経験いっさい不問。 ブランクありでも大丈夫。 経験ナシからスタートしてる、 ドライバーさんが多いため、 研修サポートしっかり充実。 初心者だって、ベテランだって、 自分のペースでスキルアップ。 7/12 ★休憩中は、仮眠も ゲームも自由でOK。 待機時間はそれぞれが、 自分ひとりの空間で、 ゆっくり身体をケアできる。 8/12 ★余計な気づかい必要ナシ。 基本はひとりのモクモク作業で 人間カンケイ気にならない。 わずらわしいこと一切なし。 配送先でもカンタンな、 あいさつ連絡するだけで、 お客様から感謝をされて、 楽しく仕事に集中できる。 9/12 ★コロナや社会の情勢に、 左右されないこの仕事。 安定ニーズの食品配送、 おかげで34年もずっと、 成長つづける日翔物流。 10/12 ★面接回数たったの1回。 内定までは、2週間。 すぐに就業スタートできる。 もちろん現職との兼ねあいや、 そのほか事情のある方は、 勤務の開始日調整OK。 11/12 ★高待遇と、福利厚生。 有給休暇が取りやすく、 単身寮もしっかり完備。 バイク通勤とマイカー通勤、 どちらも利用ができる環境。 スキルアップをしたい場合は、 フォークリフトや大型免許の 資格支援もしてくれる。 日翔物流、その輝きは、 スタッフみんなが働きやすく、 長期で活躍しつづけられる、 環境整備があってこそ。 12/12 ★幸せとどけて社会貢献。 あなたが運んで届けるものは、 みんなが心待ちにする食品。 それはだれかのエネルギーとなり、 暮らしを社会をささえています。 パンを待ってるすべての人に 笑顔をくばるという役割を、 その身に感じてハンドルにぎり、 幸せとどけるアクセル踏みます。 〜こんな《悩み》はありますか?〜 ・「職を失い貯金を崩して生活中。 今日も仕事の面接に落ち、 公園の水を飲みながら、 水道代の支払いを、 滞納できるか考えている」 ・「残業しても、 たいして稼げず疲れがたまる。 肩にも腰にも張りはあるけど、 最近になって背中の右に、 ニブい痛みがはしってる。 去年とくらべて上がっているのは 給料じゃなく、尿酸値」 ・「職場の人間関係に、 悩んで円形脱毛症。 家族と休みのひとときを、 楽しむ余裕はまるでなく、 ひがな一日考え事。 このまま出口の見えぬまま、 いつまで暗いトンネルの中?」 ・「子育てしながら働いて、 多忙で眠れずつねにイライラ。 家族のためにと働いてるが、 貯金はたまらずストレス溜まり、 子どもに厳しくあたってしまい、 罪悪感から凹んで泣いて、 またイライラの、夜明けがくる」 ・「親の介護を抱えながらも 何とか仕事を続けているが、 スキルが無いまま歳かさね、 首のシワだけ増えていく。 『もしも自分が倒れたら』、 不安な思いから目をそむけて、 今日も一日やり過ごす」 ・「毎日その日の暮らしに追われ、 成長なんて、どこにもない。 時間がないとか言ってはいるが、 夜中にゲームに逃げて寝不足。 このまま孤独に枯れていくのか。 自分の夢ってなんだっけ?」 そんな悩みを抱えている方、 もう大丈夫です。ご安心を。 日翔物流がすべてを、 解決させていただきます! なぜなら上記のような方こそ、 いまや当社を引っ張っている、 配送ドライバーだからです。 当社のドライバー職なら、 ワークライフのバランス保ち、 身体に負担をかけずに長く、 しっかり稼ぎつづけられます。 。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆ 「でも私、 転職をずっと繰りかえしてる。 それでも今度はうまくいく?」 。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆ 不安な気持ちはもっともですが、 しかしそれでも大丈夫です。 なにしろあなたが担当するのは とってもシンプルなおしごと。 《パンやお弁当を運ぶだけ》 ひと言でいえばそれのみです。 先輩にあたるドライバーさんも 最初は経験ナシからはじめ、 不安なスタート切りましたが、 気づけば皆さん、 ながーく勤務をされています。 当社の定着率はといえば、驚異の97%。 ではなぜそれほどに、 魅力があるのか。 ちょっと興味がわいたあなたに、 さらに詳しく、お伝えします。 《気になるギモンにお答えします》 ・はこぶ食品は具体的には? ・トラックで走る距離はどう? ・積み下ろしってほんとにラクチン? ・研修サポートなにするの? ・シフトの自由度どのくらい? ・休憩時間はどうしてる? ・職場の環境どんなもの? ・どんなスタッフが多いの? 【はこぶ食品は具体的には?】 食品会社のセンター便で、 4トントラック扱います。 サンドイッチやお弁当などの、 冷蔵品や冷凍品、 そのほかドライ品などと呼ばれる、 飲料製品もふくめて、 ルートによって、 様々なものをはこべます。 どの食品を、運びたいかなど 希望はもちろん考慮します。 【トラックで走る距離はどう?】 1日に走る距離は平均で、 だいたい200キロくらいです。 長くておおよそ300キロで、 一日3〜5ヶ所くらいへと 食品お届けいたします。 お届け先に、つきましては、 製造工場のほかには、 店舗や食品センターで、 ルートはおおよそ決まっているので、 運転スムーズにできます。 【積み下ろしってほんとにラクチン?】 サンドイッチやお弁当などは、 『番重』(バンジュウ:製品まとめて収納する箱) のなかに入っているので、 かぎ棒でそれを引っぱるだけで、 台車にカンタンに積めます。 ゲームみたいで面白く、 けっこう人気の作業です。 業務はすべて、 はたらくカラダに やさしい設計となっているので、 負担を気にすることもなく、 初心者の方も、 ミドルや女性の方についても、 安心しながら 長期で活躍いただけます。 積み込み時間は1件につき、 だいたい1時間以内で、 1日合計2、3時間で、 作業はすべて、終わります。 運転するのも楽しいですが、 積み込み作業が間にあれば、 アタマもカラダもリフレッシュして、 気分も爽快、健康的にもうれしいです。 【研修サポートなにするの?】 最初は座学からスタート。 入社の初日は運転について 心構えや安全のことを学びます。 その後はOJTとして、 2〜3週間ほどは、 先輩ドライバーと同乗して、 ルートや積み込みの仕方などを、 各自のペースで学びます。 教育担当スタッフが、 専属研修ていねいに、 じっくりゆっくり行いますので、 ぜひともご安心ください。 仕事に慣れたらひとり立ち。 研修担当センパイと、 あなた自身が「もう大丈夫」と 思えばそこから単独業務が スタートです! 今いるスタッフも未経験から はじめた方が多いので、 トラック運転手デビューの、 気持ちをわかってくれています。 だからやさしく丁寧に、 教えてもらえるわけなんです。 もちろん最初は不安なことが いくつもあるかもしれません。 たとえば出発前の点検、 高速・一般道の運転、 車庫入れ、駐車、積みこみ方法、 配送先での降ろしかた、などなど。 でも小さいことでも ひとつひとつをこまやかに、 教えてもらえる環境なので、 自分のペースで着実に 成長することができます。 【シフトの自由度どのくらい?】 勤務時間や、ルートは さまざまございます。 おやすみ日数えらべるからこそ、 月ごとシフトを変えられます。 稼ぎたい月、休みたい月、 出勤数を調整OK。 『がっちり収入重視します』、 『ワークライフのバランス優先』、 『日勤メイン』や『夜勤メイン』など、 あなたのご希望に合わせて、 楽しく長期に働けます。 <勤務例> ★朝早くから走りたい →3:00〜15:00 など ★なるべく日昼に走りたい →6:00〜18:00 など ほかにも様々なルートあるので、 自分の都合にあわせましょう。 希望の休日はできるかぎり、 融通してくれるから安心。 土日休みも可能だから、 学校行事や家庭の都合に 無理なくちゃんと合わせられます。 ちなみに面接日程は、 土曜・日曜・祝日だって 都合にあわせてOKです。 即面接で、即内定が 可能となっておりますので、 就業までの時間をかけずに 働きはじめることができます。 【休憩時間はどうしてる?】 休憩中は、 仮眠をしても、株価をみても、 ゲームに没頭してもOK。 自由に過ごせる環境です。 配送において大切なのは、 安全運転かつ確実に、 業務を遂行するために、 自分の健康状態を きちんと安定させることです。 そのためにこそ、 適度に休憩とることは、 けっしておろそかにできません。 ずっと運転しっぱなしより、 ほどよく休憩をはさみながら、 ムリなく働くほうがいい。 そんな方には、 当社の仕事はぴったりです。 【職場の環境どんなもの?】 人間関係スッキリしてます。 基本は1人で仕事をするので、 周りを気にする必要ナシです。 ながい時間を誰かと過ごして、 ずーっと気をつかうのは疲れます。 それよりひとりで運転しながら、 気になるゴハン屋さんを見つけて、 あらたな発見するほうが、 楽しそうだという方はきっと、 当社の環境にもすぐに なじんでいただけるはずです。 【どんなスタッフが多いの?】 経験とわず、性別とわず、 多様で幅ひろい世代の方が 在籍されていらっしゃいます。 20代30代の若手から、 40代50代のミドル中高年まで、 女性も男性も分けへだてなく、 自分のペースで活躍中です。 初心者スタートの比率は高く 現在のところドライバー数は、 本社勤務で40名ほど、 埼玉勤務で35名ほど。 家庭をお持ちの方も多くて、 子育て奮闘中ドライバーも たくさん在籍しております。 なかにはシングルマザーでバリバリ 稼いで家庭を切り盛りし、 自分にあった働くスタイルを 確立している方もいます。 みなさん性格や好きなことも 多様でそれぞれ違うので、 たとえば他のドライバーさんと 和気あいあいと話す人もいれば、 1人でコツコツ仕事に打ち込み 業務を楽しむ人もいます。 いろんな人が思い思いに、 そのままありのままの自分で 輝ける職場環境です。 [こんな人が活躍] 性別とわず男性女性活躍中です。 これまで短期アルバイトで働いていた方も、 Iターン・Uターンを考えている方も 手当充実でご活躍いただけます。 ハローワーク求人番号で新着のレア求人を 探されている方にもおすすめです。 |
求める人材 |
応募資格 ◆要大型免許以上 ◎学歴不問 ◎業界未経験OK ◎就業ブランクOK プライベートも収入も、 大事にしながら働きたい方、 長期で安定したい方が、 たくさん活躍しております♪ 2023、2024年を通して 何人もの先輩たちが、 当社で配送ドライバーの デビューを果たしていらっしゃいます。 ただし、おかげ様で現在、 お問い合わせをすでに いくつかいただいてるので、 大変恐縮ではございますが、 今回【締め切り間近】としての 求人公開となります。 採用枠が埋まり次第、 求人が非公開となるため、 ぜひとも早めのご応募のほど、 よろしくお願いいたします。 |
業界をリードする世界的バッテリーメーカー★年間休日125日
勤務地 |
神奈川県座間市広野台2-10-1 株式会社AESCジャパン 座間工場 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ■920万円 43歳 経験10年 (月給44万円+時間外勤務手当+賞与+家賃補助4万円/月) ■780万円 36歳 経験10年 (月給37万円+時間外勤務手当+賞与+家賃補助4万円/月) ■600万円 27歳 経験4年 (月給28万円+時間外勤務手当+賞与+家賃補助4万円/月) |
仕事の概要 |
仕事内容 車載用リチウムイオンバッテリー製造の生産技術(各工程の設計、生産設備の仕様検討〜導入、新規立ち上げ)をお任せします。 <AESCジャパンの魅力> 大きく成長するEV(電気自動車)の世界で、キャリアを広げませんか AESCは、日本、アメリカ、ヨーロッパ、中国に拠点を持つ世界的なリチウムイオンバッテリーメーカーです。 世界中の自動車メーカーのEV(電気自動車)移行に伴い、 2026年までに世界6カ国でリチウムイオンバッテリーの新工場を建設し、 生産能力をEV約600万台分に相当する年400ギガワット時と現在の20倍に高める計画が進行しています。 そこで、新工場建設及び、新製品生産準備に向けて生産技術部門の大型採用を進めます。 今後も大きく成長することが期待される業界で、最高のバッテリー開発に携わり、 エンジニアとしてのキャリアを広げていきませんか。 <具体的な仕事内容> 生産技術職として、記載のいずれかの業務をお任せします。 ◆工程設計 リチウムイオンバッテリー製造の各工程における生産技術 ・リチウムイオンバッテリーの工程計画、新工程、設備立上げ ・コンカレントエンジニアリング ・製造条件管理 ・試作 〈工程設計の魅力〉 新工場は、メーカーや製品の生産準備から携われるため 工場の立ち上げフェイズに工程設計エンジニアとして活躍可能! ◆設備技術 リチウムイオンバッテリー生産設備の仕様検討〜導入、新規立ち上げ、維持管理及び改善サポート ・新型バッテリーの量産/試作生産設備の仕様検討及び設計開発業務 ・新型バッテリーの生産設備構想検討(新工法・技術の量産設備への適用検討含む) ・新型バッテリーの生産設備設置調整&立ち上げ スーパーバイズ 〈設備技術の魅力〉 新工場建設プロジェクトが複数進行中のため イチから工場の立ち上げに設備技術として経験を積むことが可能です! ※設備の設計〜製作〜テスト〜導入を基本的には一貫してサプライヤへ依頼します ※ただし設備デザインレビューやテストにおいて設計知識を活かしたチェック及び評価を行います 《世界に誇る安全性と実績》 AESCのバッテリーは、 12年間で95万台以上の電動車に搭載され、59カ国以上で販売されています。 国内では電気自動車の日産「リーフ」「サクラ」、三菱「eKクロスEV」、 PHEV車の三菱「アウトランダー」、ハイブリッド車の日産「スカイライン」「フーガ」へ搭載。 今後はメルセデス・ベンツ、BMW、ホンダ、マツダ、日産、ルノーなどの新型車に搭載される予定です。 そしてこれまで、12年間で火災などの深刻な事故は一度も発生していません。 業界でも先駆けて製品のトレーサビリティ機能を整えるなど、 安全性を追求したバッテリー製造環境を構築。 AESCは、世界で最も安全なリチウムイオンバッテリーを生産しています。 |
求める人材 |
求めている人材 業界不問 ◎基本的な機械設計製図または制御設計の知識がある方 ◎生産技術または、機械設計・設備設計などの経験者 食品や化学など業界未経験者も活躍中! 機械・電気・化学が複合的に絡む生産工程だからこそ、異業界出身のメンバーが活躍しています。 ◆下記業界出身者を歓迎! 半導体、薬品、医療器具、食品(主にレトルト食品や飲料品) 電気・電子部品、自動車部品など ◆いずれかの経験をお持ちの方 ・P-FMEA/FTA/CP等のツールや帳票経験 ・量産立上げ、ライン立ち上げ ・設備仕様検討 ・設備導入 ・設備故障原因調査 ・設備改良、工程改善 ・設備開発 ・電気制御、シーケンス制御、ロボットティーチング ◆活かせる経験・スキル 電池をつくる工程は 調合・攪拌→塗工→乾燥→プレス→パックと複数工程からなる為 多岐にわたる技術が活かせます。 例えば… ・食品工場や薬品工場における粉物搬送など粉体技術、混錬・分散技術 ・レトルトや飲料製造に用いる熱溶着・注液技術 ・印刷やフィルムなど素材工場における乾燥技術、薄物搬送技術、塗工技術 ◆その他、以下のご経験も活かせます! ・工業製品の安全性、信頼性評価経験 ※電気・機械・化学・無機材料・有機材料・材料力学等に加え、精密機器に関わる領域での経験も歓迎 ・英語・中国語スキル(メールや資料作成ができれば尚可) ★「バッテリーや自動車業界の経験は無いから難しい?」そんな心配は要りません。 バッテリーの基礎から学べる研修も整備しています。 バッテリーの生産工程は、切断/組立/溶接/成型/薄物加工など様々な加工技術や設備技術、 電気化学反応などの要素を複合的に組み合わせているため、幅広い生産技術の経験や知見を活かせます。 <社員の声> ◆自動車業界だけでなく、異業界出身のメンバーからも新しい知見を得られて面白いです。 (前職:自動車部品メーカーで生産技術を担当) 前職の自動車部品業界は成熟した領域であり、生産技術の役割はコストダウンや標準化などがメインでした。 工程設計も標準ラインのリピートが多く、 漠然とでしたが「新しい事をやってみたい」と考えて、出会ったのがAESCです。 いくつか自動車関連企業の面接も受けましたが、当社ほど新しい事に挑戦出来るとイメージ出来た場所はありませんでした。 新工場の設立の際はその工程設計にゼロから関われる事に興味を惹かれました。 ◆「あなたの経験がこの工程で活かせます」面接を通じ、転職の不安が興味に変わりました。 (前職:印刷業界にて生産技術を担当) 前職では食品パッケージ印刷を行う企業にて生産技術をしていました。 最初に車載用バッテリーを知った時は、「業界が違いすぎるし、自分には無理かな?」 そう思っていましたが、面接でそれが変わりました。 面接ではバッテリー製造の工程などを説明頂き、私の経験が生きる部分も多いと理解出来ました。 業界的な知識も研修などできちんと補完出来ていますし、挑戦して良かったと感じています。 ◆これからも需要が伸びていく業界でグローバルに活躍出来ます。 (前職:バイクの外装部品メーカーの生産技術) 海外拠点と仕事をすることも多く海外の最新の情報も入ってくるため、業務を通じて知見が増えていくのが実感できます。 拠点を跨ぐプロジェクトが多いですが、各拠点の役割は明確です。 それぞれの部門との連携もスムーズに出来ます。 フレックスタイムでの勤務も柔軟に取り入れられるので、海外メンバーとの仕事もしやすいです。 |
週休2日制でゆっくり休める
勤務地 |
神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町23-14 日翔物流株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 日勤・夜勤ルートドライバー。 大手外食チェーン店の食材輸送です。 未経験から、別業種から、 スグに手間なくスタート可能。 ▲▽▲▽▲▽▲▽ 日翔物流。 その魅力とは? 『12選』 ▲▽▲▲▽▲▽ 1/12 ★「4t配送ドライバー」で、 月収35万も可能。 必要なのはただひとつ、 中型免許があればOK。 あなたの希望の給与にあわせて、 配送ルートを選べます。 2/12 ★かる〜い荷物で負担なし。 カラダにやさしいレア求人。 パワーゲートや台車をつかい、 ラクラク配送できちゃいます。 ご年配でも女性でも、 みなさんイキイキ活躍中。 3/12 ★道路のことや、地図のことなど 知識はまったく必要ナシ。 走行ルートはシフトに あわせてほぼ固定。 新たな道を、 おぼえる負担がないから安心。 4/12 ★はたらく時間をしっかり選べる。 希望の勤務のシフトを決めて、 自分の求める生活リズムと ライフスタイル実現できる。 シフトはずーっと固定もOK、 月ごとチョコチョコ変えてもOK。 5/12 ★家族や趣味を、大事にできる。 勤務地えらべて転勤ナシ。 土日休みもOKで、 プライベートをばっちり確保。 ワークとライフのバランス充実、 自分も家族もうれしいシゴト。 6/12 ★配送経験いっさい不問。 ブランクありでも大丈夫。 経験ナシからスタートしてる、 ドライバーさんが多いため、 研修サポートしっかり充実。 初心者だって、ベテランだって、 自分のペースでスキルアップ。 7/12 ★休憩中は、仮眠も ゲームも自由でOK。 待機時間はそれぞれが、 自分ひとりの空間で、 ゆっくり身体をケアできる。 8/12 ★余計な気づかい必要ナシ。 基本はひとりのモクモク作業で 人間カンケイ気にならない。 わずらわしいこと一切なし。 配送先でもカンタンな、 あいさつ連絡するだけで、 お客様から感謝をされて、 楽しく仕事に集中できる。 9/12 ★コロナや社会の情勢に、 左右されないこの仕事。 安定ニーズの食品配送、 おかげで34年もずっと、 成長つづける日翔物流。 10/12 ★面接回数たったの1回。 内定までは、2週間。 すぐに就業スタートできる。 もちろん現職との兼ねあいや、 そのほか事情のある方は、 勤務の開始日調整OK。 11/12 ★高待遇と、福利厚生。 有給休暇が取りやすく、 単身寮もしっかり完備。 バイク通勤とマイカー通勤、 どちらも利用ができる環境。 スキルアップをしたい場合は、 フォークリフトや大型免許の 資格支援もしてくれる。 日翔物流、その輝きは、 スタッフみんなが働きやすく、 長期で活躍しつづけられる、 環境整備があってこそ。 12/12 ★幸せとどけて社会貢献。 あなたが運んで届けるものは、 みんなが心待ちにする食品。 それはだれかのエネルギーとなり、 暮らしを社会をささえています。 パンを待ってるすべての人に 笑顔をくばるという役割を、 その身に感じてハンドルにぎり、 幸せとどけるアクセル踏みます。 〜こんな《悩み》はありますか?〜 ・「職を失い貯金を崩して生活中。 今日も仕事の面接に落ち、 公園の水を飲みながら、 水道代の支払いを、 滞納できるか考えている」 ・「残業しても、 たいして稼げず疲れがたまる。 肩にも腰にも張りはあるけど、 最近になって背中の右に、 ニブい痛みがはしってる。 去年とくらべて上がっているのは 給料じゃなく、尿酸値」 ・「職場の人間関係に、 悩んで円形脱毛症。 家族と休みのひとときを、 楽しむ余裕はまるでなく、 ひがな一日考え事。 このまま出口の見えぬまま、 いつまで暗いトンネルの中?」 ・「子育てしながら働いて、 多忙で眠れずつねにイライラ。 家族のためにと働いてるが、 貯金はたまらずストレス溜まり、 子どもに厳しくあたってしまい、 罪悪感から凹んで泣いて、 またイライラの、夜明けがくる」 ・「親の介護を抱えながらも 何とか仕事を続けているが、 スキルが無いまま歳かさね、 首のシワだけ増えていく。 『もしも自分が倒れたら』、 不安な思いから目をそむけて、 今日も一日やり過ごす」 ・「毎日その日の暮らしに追われ、 成長なんて、どこにもない。 時間がないとか言ってはいるが、 夜中にゲームに逃げて寝不足。 このまま孤独に枯れていくのか。 自分の夢ってなんだっけ?」 そんな悩みを抱えている方、 もう大丈夫です。ご安心を。 日翔物流がすべてを、 解決させていただきます! なぜなら上記のような方こそ、 いまや当社を引っ張っている、 配送ドライバーだからです。 当社のドライバー職なら、 ワークライフのバランス保ち、 身体に負担をかけずに長く、 しっかり稼ぎつづけられます。 。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆ 「でも私、 転職をずっと繰りかえしてる。 それでも今度はうまくいく?」 。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆ 不安な気持ちはもっともですが、 しかしそれでも大丈夫です。 なにしろあなたが担当するのは とってもシンプルなおしごと。 《パンやお弁当を運ぶだけ》 ひと言でいえばそれのみです。 先輩にあたるドライバーさんも 最初は経験ナシからはじめ、 不安なスタート切りましたが、 気づけば皆さん、 ながーく勤務をされています。 当社の定着率はといえば、驚異の97%。 ではなぜそれほどに、 魅力があるのか。 ちょっと興味がわいたあなたに、 さらに詳しく、お伝えします。 《気になるギモンにお答えします》 ・はこぶ食品は具体的には? ・トラックで走る距離はどう? ・積み下ろしってほんとにラクチン? ・研修サポートなにするの? ・シフトの自由度どのくらい? ・休憩時間はどうしてる? ・職場の環境どんなもの? ・どんなスタッフが多いの? 【はこぶ食品は具体的には?】 食品会社のセンター便で、 4トントラック扱います。 サンドイッチやお弁当などの、 冷蔵品や冷凍品、 そのほかドライ品などと呼ばれる、 飲料製品もふくめて、 ルートによって、 様々なものをはこべます。 どの食品を、運びたいかなど 希望はもちろん考慮します。 【トラックで走る距離はどう?】 1日に走る距離は平均で、 だいたい200キロくらいです。 長くておおよそ300キロで、 一日3〜5ヶ所くらいへと 食品お届けいたします。 お届け先に、つきましては、 製造工場のほかには、 店舗や食品センターで、 ルートはおおよそ決まっているので、 運転スムーズにできます。 【積み下ろしってほんとにラクチン?】 サンドイッチやお弁当などは、 『番重』(バンジュウ:製品まとめて収納する箱) のなかに入っているので、 かぎ棒でそれを引っぱるだけで、 台車にカンタンに積めます。 ゲームみたいで面白く、 けっこう人気の作業です。 業務はすべて、 はたらくカラダに やさしい設計となっているので、 負担を気にすることもなく、 初心者の方も、 ミドルや女性の方についても、 安心しながら 長期で活躍いただけます。 積み込み時間は1件につき、 だいたい1時間以内で、 1日合計2、3時間で、 作業はすべて、終わります。 運転するのも楽しいですが、 積み込み作業が間にあれば、 アタマもカラダもリフレッシュして、 気分も爽快、健康的にもうれしいです。 【研修サポートなにするの?】 最初は座学からスタート。 入社の初日は運転について 心構えや安全のことを学びます。 その後はOJTとして、 2〜3週間ほどは、 先輩ドライバーと同乗して、 ルートや積み込みの仕方などを、 各自のペースで学びます。 教育担当スタッフが、 専属研修ていねいに、 じっくりゆっくり行いますので、 ぜひともご安心ください。 仕事に慣れたらひとり立ち。 研修担当センパイと、 あなた自身が「もう大丈夫」と 思えばそこから単独業務が スタートです! 今いるスタッフも未経験から はじめた方が多いので、 トラック運転手デビューの、 気持ちをわかってくれています。 だからやさしく丁寧に、 教えてもらえるわけなんです。 もちろん最初は不安なことが いくつもあるかもしれません。 たとえば出発前の点検、 高速・一般道の運転、 車庫入れ、駐車、積みこみ方法、 配送先での降ろしかた、などなど。 でも小さいことでも ひとつひとつをこまやかに、 教えてもらえる環境なので、 自分のペースで着実に 成長することができます。 【シフトの自由度どのくらい?】 勤務時間や、ルートは さまざまございます。 おやすみ日数えらべるからこそ、 月ごとシフトを変えられます。 稼ぎたい月、休みたい月、 出勤数を調整OK。 『がっちり収入重視します』、 『ワークライフのバランス優先』、 『日勤メイン』や『夜勤メイン』など、 あなたのご希望に合わせて、 楽しく長期に働けます。 <勤務例> ★朝早くから走りたい →3:00〜15:00 など ★なるべく日昼に走りたい →6:00〜18:00 など ほかにも様々なルートあるので、 自分の都合にあわせましょう。 希望の休日はできるかぎり、 融通してくれるから安心。 土日休みも可能だから、 学校行事や家庭の都合に 無理なくちゃんと合わせられます。 ちなみに面接日程は、 土曜・日曜・祝日だって 都合にあわせてOKです。 即面接で、即内定が 可能となっておりますので、 就業までの時間をかけずに 働きはじめることができます。 【休憩時間はどうしてる?】 休憩中は、 仮眠をしても、株価をみても、 ゲームに没頭してもOK。 自由に過ごせる環境です。 配送において大切なのは、 安全運転かつ確実に、 業務を遂行するために、 自分の健康状態を きちんと安定させることです。 そのためにこそ、 適度に休憩とることは、 けっしておろそかにできません。 ずっと運転しっぱなしより、 ほどよく休憩をはさみながら、 ムリなく働くほうがいい。 そんな方には、 当社の仕事はぴったりです。 【職場の環境どんなもの?】 人間関係スッキリしてます。 基本は1人で仕事をするので、 周りを気にする必要ナシです。 ながい時間を誰かと過ごして、 ずーっと気をつかうのは疲れます。 それよりひとりで運転しながら、 気になるゴハン屋さんを見つけて、 あらたな発見するほうが、 楽しそうだという方はきっと、 当社の環境にもすぐに なじんでいただけるはずです。 【どんなスタッフが多いの?】 経験とわず、性別とわず、 多様で幅ひろい世代の方が 在籍されていらっしゃいます。 20代30代の若手から、 40代50代のミドル中高年まで、 女性も男性も分けへだてなく、 自分のペースで活躍中です。 初心者スタートの比率は高く 現在のところドライバー数は、 本社勤務で40名ほど、 埼玉勤務で35名ほど。 家庭をお持ちの方も多くて、 子育て奮闘中ドライバーも たくさん在籍しております。 なかにはシングルマザーでバリバリ 稼いで家庭を切り盛りし、 自分にあった働くスタイルを 確立している方もいます。 みなさん性格や好きなことも 多様でそれぞれ違うので、 たとえば他のドライバーさんと 和気あいあいと話す人もいれば、 1人でコツコツ仕事に打ち込み 業務を楽しむ人もいます。 いろんな人が思い思いに、 そのままありのままの自分で 輝ける職場環境です。 [こんな人が活躍] 性別とわず男性女性活躍中です。 これまで短期アルバイトで働いていた方も、 Iターン・Uターンを考えている方も 手当充実でご活躍いただけます。 ハローワーク求人番号で新着のレア求人を 探されている方にもおすすめです。 |
求める人材 |
応募資格 ◆普通免許(AT限定)があればOK。 (中型免許取得制度ございます。) ◎学歴不問 ◎トラック未経験OK ◎業界未経験OK ◎就業ブランクOK ◎社会人未経験OK プライベートも収入も、 大事にしながら働きたい方、 長期で安定したい方が、 たくさん活躍しております♪ 2023、2024年を通して 何人もの先輩たちが、 当社で配送ドライバーの デビューを果たしていらっしゃいます。 ただし、おかげ様で現在、 お問い合わせをすでに いくつかいただいてるので、 大変恐縮ではございますが、 今回【締め切り間近】としての 求人公開となります。 採用枠が埋まり次第、 求人が非公開となるため、 ぜひとも早めのご応募のほど、 よろしくお願いいたします。 |
内定まで最短4日!/未経験85%/入社祝い金あり/ノルマなし
勤務地 |
東京都立川市富士見町1−25□20 大和自動車交通立川株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 804万円/入社7年目・45歳 778万円/入社4年目・43歳 684万円/入社2年目・23歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★業績好調により増員中!! 【完全未経験歓迎/未経験入社が85%!/ノルマなし】正社員タクシードライバー◆お客様にほっとするひと時を提供 AIアシスト機能を活用し ルート指示に沿って走るだけで、簡単にお客様を見つけられます。 もちろん、自分の好きなルートで走ってもOK。 お客様が乗車していない移動中は 自分の好きな曲を流してリフレッシュするのも◎。 ★ノルマなし★ 当社はノルマもなく、安全を第一に考えています。 同業他社から転職された方からも そんな勤務のしやすさがモチベーションに繋がっているとの声をいただきます。 ★休みの取りやすさが魅力★ 休みの取得やシフト変更も比較的自由度が高いのも安心。 5日以上の連休も取得可能なので、 プライベートも大切にできるのが当社の魅力です。 介護、家庭と両立も可能です。 ★12ヵ月の給与保証★ デビュー後は 8ヵ月×月給35万円+ 4ヵ月+30万円=年収400万円を保証。 もちろん、頑張り次第で保証額を上回る給与となり、 平均月給は50万7,000円、最高120万円以上稼ぐ人も! ★独自のお客様探しのアシスト機能★ 「自分でもちゃんと稼げるだろうか…」 そんな不安は不要。 ソニーと共同開発した「AI需要予測アプリ」を全車に搭載。 指示通りに走るだけで 簡単にお客様を見つけられます。 ★未経験者も安心の研修ステップ★ 【東京タクシーセンター研修/最短3日間】 法規、地理、接遇、交通バリアフリー等の講習を受講します。 ↓ 【第二種運転免許取得研修/約10日間】 研修後、運転免許試験場にて学科試験に合格すれば、第二種運転免許取得です。 ↓ 【実務研修/約11日間】 先輩教官が同乗して、実務で必要となる知識をしっかりお伝えします。 ↓ 【配属】 全ての研修を終えて運転者証の交付を受けたら、いよいよタクシー乗務員デビューです。 \\隔日勤務ってなに?// 「隔日勤務」は、1回の勤務で2日分をまとめて働きます。(例えばAM7:30〜翌AM1:00) 出勤日の翌日は必ず「明け休み」となります。 「明け休み」に加えて、「公休」が月5日〜6日程度あるので、合わせると月のお休みは17〜18日程度。 出勤回数は月12回〜13回になります。 <勤務シフト例> [出]出勤=12回 [△]明け休み=12回 [☆]公休=4回 −−−|月|火|水|木|金|土|日| 1週目|出|△|出|△|出|△|☆| 2週目|出|△|出|△|☆|出|△| 3週目|出|△|出|△|☆|出|△| 4週目|出|△|☆|出|△|出|△| ★1日の流れ(例)★ 7:45 出庫前点検(車両点検) 8:00 点呼(体調確認、交通情報などの共有) 8:10〜11:00 乗務 11:00 昼食(人の少ない時間帯に昼食を取れます) 12:00〜15:00 乗務 15:00〜18:00 休憩、夕食など 18:00〜25:00 乗務 25:00 点呼・納金・洗車 業務終了後は社内のシャワールームでさっぱりして 仮眠室でゆっくり休んでから帰宅することもできます。 ★職場環境 現場社員より まずは、何といってもチームワークのよさです。 当社の理念である「和の精神」がよく根付いていて、 一つのことを皆で共有し、解決していく風土があります。 それから、利益の還元率の高さ。乗務班長として 経理面も少し把握するようになりましたが、 もともと会社経営をしていた身としては、 その還元率の高さに驚かされると同時に、 社員をとても愛してくれている会社なのだと 実感せずにいられません。 |
求める人材 |
求めている人材 定年60歳(例外事由1号) 【必須要件】 ・普通自動車運転免許取得後3年以上(AT限定可) 【歓迎要件】 ・未経験大歓迎/学歴不問 ・30代・40代・50代活躍中 ・ブランク歓迎・中高年活躍中 ・車の運転が好きな方 ・通勤など普段から車の運転をする方 ※二種免許取得費用は全額会社負担! ★活躍社員の前職は様々 ・工場オペレーター、技能工(建築土木)、庫内作業、配達員 他 ・個人タクシー、介護タクシー、ハイヤー、役員運転手、送迎などのドライバー経験者優遇 ★先輩インタビュー★ Aさん(2020年入社・前職ホテル業界) Q.なぜ、タクシー乗務員の仕事を選んだのですか? 以前は別の業界で働いていましたが、 第一子の誕生をきっかけに生活を見直し、 子育てにもっと積極的に参加するため転職を決意しました。 現在は隔日勤務のスタイルで、明け番の日を自由に使えるため、 子供の世話を十分に行うことができ、幸せを感じています。 妻も仕事を持っているため、仕事と子育てを分担し、 無理なく両立できる今の生活に満足しています。 Q.大和自動車交通の魅力は何ですか? 休みが取りやすく、厳しいノルマもないため、のびのびと働ける職場環境です。 幅広い世代の乗務員が揃っていますので、ベテランからアドバイスをもらい、 同世代の仲間と想いを共有しながら成長できる環境があります。 |
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