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3件(1〜3件を表示中)
年収560万保証!20代〜30代の管理者活躍中!!【入社祝い金20万円支給】
勤務地 |
埼玉県朝霞市本町 きらめき訪問看護リハビリステーション朝霞 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社は関東を中心に訪問看護事業所を約300名の規模で運営しており 今後の更なる拡大のため管理者を増員採用しています! 【求人の魅力】 ・収入を多くしたい! ・安定した企業で安心して働き続けたい! ・とにかく人を大事にしていきたい! 弊社の既存事業所の管理者の方々も、 それぞれ皆個性や求める事は異なります。 ぜひ皆さんの「大事にしたいこと」や「願い」「希望」も聞かせてください。 収入面に関しても業務範囲により別途手当を設定しているので 650万円を超える年収も可能になります。 【仕事のやりがい】 看護も好きだけど、多職種連携で 主治医やケアマネさんと協業していく事にも 興味のある方には最適なお仕事です。 【業務内容について】 褥瘡の処置や点滴、服薬管理などから、 主治医との処置内容の調整などがありますが、 ケアマネさんとの情報交換や、 ご家族へのアドバイスもあり幅広い業務です。 病棟で退院調整や退院時カンファレンスなどを経験してきた方 主任などの管理業務を経験してきた方でしたら、すぐに慣れる内容です。 【仕事の流れ】 具体的な業務 ・スタッフ管理 ・営業管理 ・居宅あいさつ ・医療処置・点滴 など 訪問範囲 事業所より3キロ程度(都内事業所の場合) 事業所より5キロ程度(埼玉県内事業所の場合) 移動方法 電動自転車(都内事業所の場合) 軽自動車(埼玉県内事業所の場合) 【入社後の教育体制】 業務的な範囲としては、 スタッフ管理が中心となるため、 一定の業務管理経験がある方であれば すぐに慣れていただくことが可能かと思います。 業務に不慣れなうちは他事業所での研修など、 ご経験に合わせたOJTを用意しております。 業務マニュアルや基本の対応手順などが用意されておりますので 初めての方でも安心して管理業務を遂行できる環境です。 【働きやすさの理由】 今までの訪問看護業務の困難点として挙げられる書類業務の煩雑さや 日々のスケジュール調整の困難さを解消するために自社開発のアプリなどを 積極的に導入しています。 パソコンでの操作が苦手な方でもスマホ1台(全員に貸与)で何でも可能で とても働きやすいと評判です! 【今後のキャリア】 お仕事内容について興味のある方は、実際の訪問看護事業所の見学や 勤務している方と「カジュアル面談」も可能です。 ぜひ現場のスタッフの方々から生の意見を聞いてみてください。 【弊社HP】 https://kiramekihoukan-recruit.com/ |
求める人材 |
求める人材: 正看護師資格(必須) 訪問看護の経験は問いません。 病棟経験10年以上。 |
【本気の治療が学べる】患者様と真剣に向き合いスキルアップ!
勤務地 |
東京都葛飾区青戸3-33-14 サンプラザビル1F 医療法人社団大羽会 大山歯科医院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 患者様と本気で向き合える歯科医院での業務 ◆基本的な治療を大切にしている当院は、根治根管治療と形成印象を大事にしています。 そこを基礎として、技術を身につけていただきます。 しっかりと取り組み、自信がついたらその後インプラント、歯周病治療を学んでいきましょう。 そしてゆくゆくは独り立ちし、院長をサポートしていただきたいです。 ■理事長メッセージ■ みなさんには、患者様に頼られ真剣に向き合うことができる良い医療スタッフになって欲しいと思います。 より良い経験を積み、最低10年在籍できる職場作りが目標です。 そのためには働きやすさも追求し、診療時間は18時までのゆとりある体制、社保完備で福利厚生も充実、マニュアル作成やスキルUPできる環境の整備、待遇の見直しも進めています。 理想は「自分の存在価値を見いだせる職場」を作ることです。 |
求める人材 |
求めている人材 年齢不問 ★患者様が納得するまで説明し 、患者様の健康のために真剣に向き合いた い…そんな意識を持ちたい方、歓迎いたし ます! ◆やっぱり、働いてみたい!と思える環境◆ 学生時代、面接を受けましたが、当院の採用には至らなかった衛生士スタッフ…。 その後は他の医院で働いていましたが、「せっかく資格を取得したんだから、自分の技術をもっと磨きたい…」と考えていました。 その時、院長の本気で治療に向き合う姿を思い出し、「やっぱり働きたい!」と申し出て、見事採用!現在も頑張ってくれています。 こちらは歯科衛生士スタッフの例ではありますが、スタッフ一同が院長の姿勢をしっかりと感じるほど、患者様の健康に真剣に向き合っているのです。 院長は、スタッフ1人1人を「一スタッフ」とは考えず、一緒に学んで、治療・ケアにおいても患者様と一緒に向き合う「治療パートナー」と考え、一丸となって治療にあたっています! |
日本交通グループ/保証給最大40万円/賞与年3回
勤務地 |
東京都江東区新木場1-6-11先 株式会社ワイエム交通 |
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給与例 |
給与例 968万円/45歳(月給40万円+歩合+賞与3回) 790万円/31歳(月給40万円+歩合+賞与3回) 564万円/入社1年目の平均年収(月給40万円+歩合+賞与3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 マイペースに自分らしく長く働ける仕事を! 予約中心のプレミアム待遇で活躍しませんか? 【新車5台の導入決定!】 「重い荷物を運ぶのは大変」 「行きたい場所があるけれど…」 「お墓参りに行きたいけれど…」 「羽田や成田空港の行き帰りが不安」など 「一人で外出する不安」を「外出する楽しさ」に変える。 それが当社のケアサポートタクシー。 当社では、おもてなしの心とホスピタリティを大切にしています。 体が不自由な方や高齢者の方に毎日を楽しんでほしいという想いから、このサービスは生まれました。 65歳以上が人口の25%以上となる、高齢社会を迎えようとしている現在、需要はますます増え、社会にとって不可欠なサービスとなるよう成長しています。 安定した環境で末永く活躍することができる全く新しい働き方です。 もちろん、業界No.1のリーディングカンパニーとして、社員のサポートは惜しみません。 タクシーの運転に必要な二種免許取得のための研修はもちろん、ホームヘルパーや資格救命技能認定などの専門資格も会社負担での取得が可能です。 さらに、歩合給制で1人1人の活躍をきちんと評価。 当社は、東京都の輸送実績業界トップクラスを常に維持しており、92.4%という稼働数の高さも魅力です。 多くの社員が安定した収入を手にしています。 時代のニーズにマッチしたサービス展開で、メディアにも取り上げられたことも。 「収入UPを目指したい」「プライベートも充実させたい」など、希望が叶う環境です。 学歴や経験は不問。 人の役に立つ仕事がしたいという気持ちがあればそれで十分です。 予約中心・時間貸切制なので、一人ひとりのお客さまに質の高いおもてなしを提供。 ユニバーサルデザインのJPN TAXIによる送迎で、お客さまに年齢や身体のことを忘れてくつろいでもらえるようなサービスを行います。 送迎にとどまらず、外出先での付き添いや荷物を持って差し上げるなど、+αのサポートを行うのも大切な仕事です。 「エキスパートドライバー」として経験を積んだ後は、管理職や本部職員へのキャリアパスもご用意しています。 一人ひとりの希望や適性に合わせた道を歩んでいくことが可能です。 ※いわゆる「介護タクシー」とは違い、介助行為などは一切ございません。 ぜひ当社で「予約制プレミアムケアサポートドライバー」として、活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴・経験不問 ・第二新卒歓迎 【必須】 普通自動車免許取得3年以上(AT限定可) 【具体的には】 未経験者の方歓迎 《こんな方大歓迎!》 ・安定企業で働きたい ・最後の転職にしたい ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・自分のペースで高い収入を実現したい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい方 20代・30代・40代・50代・60代と幅広い年代が活躍中です! |
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