「介護士の方必見!説明会のご案内]QUOカードプレゼント!
勤務地 |
茨城県笠間市旭町旭台32 オリーブ友部館 介護老人保健施設 オリーブ友部館 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ↓インスタにて 共に働く社員の「顔」を公開中↓ https://www.instagram.com/olive_tomobe/ \8割が未経験スタート! 身体への負担少なく働ける取り組み実施/ ★この求人の特徴!★ 【1】8割が未経験からスタート♪ 研修制度も充実しておりわきあいあい とした職場環境で働くことができます。 【2】仲の良さが魅力の職場環境♪ 言葉では表せない仲の良さ♪ 一度施設をご覧になってください! 働く上でなんと言っても働く仲間が一番大切ですよね!? 一緒に働く仲間は総勢26名! 負担が多くならないよう人員配置も整えております。 【3】残業は月平均5時間♪ 残業は月平均5時間と少なめです! 最新の介護機器を導入し 職員の負担軽減に努めています! 【4】無資格・未経験OK! 前職は工場、ホテル業界など異業種から 転職したスタッフが活躍中! 資格取得支援があるので 資格の取得に挑みたいという方も◎ --------仕事内容------- ・入浴介助・排泄介助・移乗介助・食事介助等 ・清掃や洗濯、食事の配膳下膳など ・散歩などのレクリエーション時の援助 ・誕生会、花見などの年間行事の実施 ・利用記録等の事務処理(PC操作あり) ・他部との合同会議への参加 ・定年が65歳ですので、長くお勤めしたい方は必見です! --------この仕事のやりがい-------- 高齢者を支えつつ介護を学び 在宅復帰・在宅療養支援を支える存在になれます! 入所者様・利用者様が実現したい生活の目標を 目指して、リハビリや機能回復と連携をし チームケアが大切な業務です。 入所者様・利用者様からの温かい言葉や 人の役に立っているという 喜びを強く感じることができます。 ※PC操作あり (PC操作は入力程度の基本操作ができればOK) ※入所定員100名(2階50床、3階50床 多床室と個室あり) . --------職場環境-------- ・介護職:26人(女性:21人/男性5人) ・日勤担当:常時8人体制 ・夜勤担当:常時5人体制(介護4人・看護1人) スタッフ同士の仲も良く わきあいあいとした雰囲気で働いています! 介護経験豊富な方も多いので 不安な点も都度解消できる環境です。 --------入社後の研修制度-------- 具体的には・・・ 介護の入口となる基本的な業務の説明 施設のルールや働き方 相談役となるリーダーの紹介 適切なケアの提供に向けた訓練 評価シートを用いた習熟度チェック 個別面談・相談の時間有 一人前になれるよう全力でバックアップ!! --------資格取得支援制度-------- 認知症介護基礎研修の受講支援 初任者研修の受講支援 研修にあわせたシフト調整・休暇の調整など 未経験の登竜門となる上記の資格について 当施設がバックアップ!! --------事務長からのメッセージ-------- 私どもは グループ全体を通して利用者様から 大きな信頼を頂いておりますが 一緒にお仕事をしてくれている社員の介護経験よりも 社員一人一人の人間性が非常に重要であると考えています。 私たちの事業所は 介護職で一般的に言われる ・「重労働」 ・「低収入」 といったイメージでは全くありません。 もちろん 現場や従事する人によって感じ方は違うかもしれません。 しかし 介護経験が少なかったり異業種からの 転職で初めての介護職 といったスタッフが多いのが現状です。 まずは沢山の方々に 私たちの仕事を知ってもらいたいと思っています。 介護の現場では 「利用者さんのQOL(生活の質)を上げる」 といったことが重要視されていますが まずは 介護職に従事するスタッフ一人一人のQOL(生活の質)が 高くなければいけないと思っています。 \おすすめPOINT/ ・ 人柄重視での採用求人 ・ 教育体制あり ・ 社員食堂あり(1食360円! ・ 勤務開始時期調整可能! |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 不問 ※経験不問/未経験者・第二新卒・社会人デビュー歓迎! ※学歴不問/中卒・高卒・高校中退・大卒など問いません ※アルバイト・パートや契約社員、派遣社員だった方も歓迎! ※ハローワーク、リクナビ、マイナビ等でお仕事探している方も大歓迎 ※外国籍の方も大歓迎! |
月給40万円保証|初年度年収700万円可|平均年収550万円|業界売上高No.1の大手企業|未経験活躍中|ワークライフバランスの充実|日本交通株式会社企業ページ
思いやりを届けたい方や中高年・高齢者と関わる仕事をしてきた介護士さんも活躍できる仕事。残業なしでワークライフバランスを大切にできます。未経験スタート9割!未経験が活躍できている理由は充実した研修があるから!
勤務地 |
【東京勤務】車通勤OK/転勤なし/UIターン歓迎※板橋・新木場・千住・品川… |
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年収例 |
790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/初年度の最高年収(平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(最高年収は710万円 ※月収は全て月給18万8… |
仕事の概要 |
介護・サポートドライバー:中高年や身体が不自由な方の外出・通院支援■元介護士・ヘルパーも歓迎 |
求める人材 |
未経験、高卒・第二新卒・大卒以上も歓迎■20代・30代・40代・50代の男性・女性活躍中■残業なし |
【未経験歓迎!20代・30代・40代活躍中!】年間休日120日+夏冬休5日!賞与あり!有給取得率84%!運転免許必須(AT可)!有給も取りやすい環境!
勤務地 |
埼玉県川越市 株式会社いるま野サービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人の特徴】 職種名:セレモニースタッフ、(施行・司会) 雇用形態:契約社員最短1年での正社員登用 ※同業経験者は、正社員採用も可能。 勤務時間:8時30分〜17時00分(実働7.5時間/休憩時間1時間) (ローテーション制のため、シフトによって土日出勤あり) (月一で従業員同士でシフトの調整が可能) 月給:185,000円(高卒)〜275,000円 年収:357万円~489万円 賞与: 2.9ヶ月分(契約社員前年度実績) 5.8ヶ月分(正社員前年度実績) 求める人物像:寄り添う心とホスピタリティ! 未経験無資格歓迎! 異業種からの転職者あり!(令和5年度中途採用者4名中4名異業種転職) 普通自動車運転免許必須(AT可) 【想定年収レンジ(正社員)】 大卒新卒(22~25歳):357万円~(月給:201,000円~)※正社員 30代前半(経験者):446万円~(月給:251,000円~)※正社員 【想定年収レンジ(契約社員)】 30代前半(未経験):382万円~(月給:215,000円~)※令和5年度実績 実務経験(3年以上):402万円~(月給:226,000円~) 実務経験(6年以上):455万円~(月給:256,000円~) 上記経験やスキルに応じて変動致します。 入社後は、年齢に関わらず社内の昇給/昇進基準を満たせば やる気次第で年収やキャリアアップに繋げることも可能です! |
求める人材 |
求める人材: ・寄り添う心とホスピタリティをお持ちの方。 ・未経験無資格歓迎! ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎する経験/スキル】 ・葬祭ディレクター1級/2級資格をお持ちの方 ・葬儀に関する業界の経験をお持ちの方 ・接客、対人コミュニケーション業務の経験者 ・基本的なPCスキル(Excel・Word) ・U/Iターンも歓迎 ・第二新卒も歓迎 ・高卒の方も歓迎です!(学歴一切不問!) ・20代、30代、40代、5 0代も活躍中 →延長雇用で段階を踏んで最大7 5歳まで継続して勤務可能 |
【電話応募歓迎】0120-151-340/年間休日130日以上!(株)あんしんネット21|移動+「介護」「観光」「警備」を展開|つばめグループ内売上NO.1企業ページ
介護というゆるぎないスキルとやりがいを。
週休3日でも、年収600万以上可能!
ケアドライバーとは、おひとりでの外出が難しいお客さまに対して、運転だけでなく介護サポートまで行う仕事です。実は、移送介護や通院利用において日本で一番選ばれるほ…...続きを読む
勤務地 |
基本転勤なし!名古屋市・長久手市・東海市・岐阜市|IUターン歓迎・新生活… |
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年収例 |
605万円/入社1年目(月給27万円+賞与3回+成果給/週休3日休・昼夜勤) 557万円/入社5年目(月給25万円+賞与3回+成果給/月6日休・日勤のみ) 528万円/入社1年目:研修中(保障給月給25万円+賞与3回/月8日休・昼夜勤) |
仕事の概要 |
介護ドライバー★資格や研修費は会社支援 |
求める人材 |
【中高年活躍中】未経験99%!前職・学歴不問!ペーパードライバーOK/即入寮可 |
夜勤なし・日曜定休の児童発達支援管理責任者のお仕事です!
勤務地 |
茨城県那珂市中台750-5 株式会社福蔵FUKURA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【日曜定休】【夜勤なし】【お盆・年末年始休み】【こども扶養手当あり】 □□□□□□□□□□□□□□□ 【重症者のための児童発達支援または放課後等デイサービス(多機能型)】での児童発達支援管理責任者のお仕事です。 重度な障害があっても生まれてきた喜び・生きる喜びを 感じていただけるような関わりを一緒にしてくださる 明るく優しい児童発達支援管理責任者を募集しています! 自分の人生も充実させながら、天の蔵に徳を積める会社で働いてみませんか? <株式会社福蔵FUKURA とは?> 弊社は茨城県内・栃木県大田原市において、 8つの重症児・者のためのデイサービスを運営しております。 ☆利用者定数:5名 ☆同事業所内に0歳〜18歳対象の放課後等デイサービスが2つ、18歳以上の生活介護が1つ併設しておりますので、部署内異動や他部署との関りもございます。 【主な仕事内容】 ・個別支援計画書の作成等の児発管業務 ・レクリエーション等の活動補助・その他療育等 ・送迎業務・または送迎同行する場合があります。(公用車使用:普通車) 放課後等デイサービス(多機能型)とは・・・ 弊社は、主に医療ケア等が必要な重度心身障がい者を対象としております。 必要な医療的ケアはかかりつけ医の指示書に沿って看護師が行い保育士や指導員やセラピスト等が日々の様々な活動や介助等を支援します。思い障害があっても役割を持てる活動や製作、外出や社会との関りを通して様々なことを経験できる機会をつくっております。 |
求める人材 |
求める人材: ・普通自動車免許(AT限定) 必須 ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 必須 ※その他国家資格(保育士・介護福祉士・社会福祉士等)をお持ちの方は優遇致します! ブランクがあっても応募出来ます! ポジティブで明るく楽しく仕事に取り組める方・お子様をまず可愛がってくれる方歓迎します! |
賞与年3回/残業月平均5h以下/手当充実
”ゆとり”ある働き方を推進しています!
活躍中先輩達に聞いた★”愛光会”を選んだワケを少しだけ紹介します!Q:入職理由は?◎無資格でも人を助ける事ができる仕事だから◎介護職でも安定した収入が得られる…...続きを読む
勤務地 |
大阪府八尾市服部川3-74-2近鉄信貴線「服部川駅」徒歩5分★車通勤OK/駐車… |
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年収例 |
378万円/入職1年目/大卒の場合(月給25万5260円+手当+賞与) 361万円/入職1年目/高卒の場合(月給24万4430円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
*未経験&無資格でもサポート体制万全で安心*利用者さんの日常生活をサポート◆生活支援/介護スタッフ |
求める人材 |
\未経験・第二新卒歓迎/無資格スタートもOK!20代、30代の女性スタッフが活躍中◎ |
クリームソーダは今日も笑顔で元気です。
勤務地 |
神奈川県横浜市栄区4−11−6 グランフォレスト401 株式会社Cream Soda |
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給与例 |
給与例 年収300万円(入社2年目/月給23万円+賞与) 年収380万円(入社6年目/月給28万円+賞与) 年収450万円(入社8年目/月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 療育活動の企画提案から準備、運営までをお任せします。 安全で充実した放課後を過ごしていただくためにさまざまな活動を行っていただきます。 お子さんのご自宅から施設までの送り迎えを自動車で行うのも業務の1つです。 ※入社後は先輩療育指導員がOJTで指導しながら、仕事を覚えていただくので、未経験でも大歓迎。 経験を積めば、いずれは管理者補佐・児童発達支援管理責任者・管理者・マネージャーなど、 療育指導員をサポートする仕事にステップアップすることもできます。 ■未経験からでもチャレンジできます 19名の少数精鋭の体制だからこそ、社員同士の連携がスムーズ。 チームワークも抜群です。もちろん経験を問わず、 新しい仲間にはじっくりと指導していきますので、安心です。 ■『癒しの場』だけではなく、『成長の場』を作っています 私たちは子どもたちに得意な部分をさらに伸ばしてもらいながら、 苦手な部分は根気よく一人ひとりに合ったスモールステップの刺激を与え、 子どもたちの可能性や力を育んでいきたいと考えています。 時間はかかりますが、職員たちの地道な取り組みの結果、 悩みを解消できて成長していく子ども達がたくさんいます。 子どもたちが安全で充実した放課後を過ごせるよう、さまざまな活動に携わる仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方、歓迎!】 ・子どもと接することが好きな方 ・明るくて元気な方 ・ありがとうが言える人 ・失敗を恐れずチャレンジできる人 ・自主性・向上心がある人 ・子どもに寄り添いながらも、時に厳しく指導や注意のできる方 ・職員同士で協力し合いながら仕事が進められる方 【経験者の方で、以下のような思いをお持ちの方も歓迎!】 「子どもたちの可能性を広げるために、もっとできることがあるはず」 「子どもたちのために活動やイベントの企画をしたい」 「子どもたちのことを一番に考え、最優先できる職場で働きたい」 |
残業月平均5.3h◆無資格スタート可◆長く勤めれば退職金4桁も夢じゃない!◆資格取得支援◆愛知県内で35拠点以上の施設を展開【社会福祉法人ゆたか福祉会】企業ページ
定着率90%以上!
長〜く続けたくなる職場です。
例えば、残業は月平均5.3時間。月9〜10日休みがあって土日休みや連休もOK。有給の一部は1時間単位で取得可能!誰かの生活に寄り添う仕事だからまず自分の生活を充実さ…...続きを読む
勤務地 |
<名古屋市内の施設>南区・緑区・中川区・港区・熱田区など。★転勤・異動… |
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年収例 |
500万円/副所長(月給30万円+諸手当+賞与) 480万円/入社6年・31歳 グループホーム勤務(月給24万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
<残業は月平均5.3h>買い物や食事など日常をサポートする生活支援スタッフ★無資格・未経験OK |
求める人材 |
<定着率90%以上>経験・資格不要!専門・短大・大卒の方。★第二新卒歓迎!20代・30代多数活躍中◎ |
処遇改善手当支給★福利厚生が整っています!障がい者施設の正社員募集
勤務地 |
三重県桑名市 社会福祉法人九華福祉会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■ご利用者様の食事や着替え・お風呂などの介助 ※同性介助を行っています。 ■ご利用者様の作業補助 ・空き缶のリサイクル ・段ボールの組立 など ■夜勤の場合は利用者様の見守りがメインです お仕事自体は、 常に2名以上(※夜勤は4名体制) で行いますので安心してくださいね◎ 笑顔の絶えない、明るい職場です♪ スタッフ同士フォローし合いながら イキイキと働いています! |
求める人材 |
経験・資格 ★要普通自動車免許(AT限定可) ★下記の資格のうちいずれをお持ちの方優遇致します! 「社会福祉士」 「介護福祉士」 「精神保健福祉士」 ★18歳以上 (※22時以降の勤務があるため,例外事由2号のため) ★59歳まで (※60歳が定年の為、継続雇用65歳まで) ★未経験OKです! ★ブランクがある方OKです! ★異業種からの転職者多数! ★40代・50代のミドル層の方が活躍中です! |
この企業の類似求人を見る
■在宅医療の普及を通じ、持続可能な地域医療を創る企業■東大卒の医師が東日本大震災を機に「地方と都市の医療格差」を解消したいという気持ちから創立■宮城県・神奈川県・岩手県に6診療所。今後、30拠点体制を目指して中途採用を強化
勤務地 |
白石診療所(宮城県白石市) |
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想定年収 |
270万円〜350万円 |
仕事の概要 |
■在宅診療時に医師と同行して事務作業や介助等をお任せします<具体的には>ご家族や関係機関との打ち合… |
求める人材 |
★未経験歓迎【必須】■業務上運転をすることに抵抗がない方■インターネットを用いた情報検索やタイピン… |
無資格・未経験OK◎賞与4.2ヶ月♪休日も多く両立可能♪
勤務地 |
福岡県遠賀郡岡垣町海老津3-2-10 日本傷痍者更生会 障がい者支援施設 希望舎 |
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仕事の概要 |
仕事内容 利用者様の日常生活上のサポートをする仕事です。 施設内巡回や食事介助、見守りなどをお願いします。 *シニア世代も活躍中の職場です♪ *未経験からスタートもOK! |
求める人材 |
求めている人材 無資格・未経験者もOK! |
未経験の方も大歓迎!残業なし・充実の手当など 待遇バツグンで働きやすい環境!
勤務地 |
愛知県名古屋市守山区 社会福祉法人紫水会-オーネスト紫花 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 外国人スタッフも活躍中! 前職は販売やサービス・営業など 全くの未経験から活躍している先輩も多数! /////////////////////////////////////////////////////////////// オーネスト紫花は県内トップクラスの社会福祉法人 紫水会が運営する老人介護施設です。 利用者様の日常生活にまつわる身の回りのお世話をしていただく サポートスタッフを募集しています。 まずは入居者様の名前を覚えることからスタート。 特別な技術や知識が無くても、人の役に立ちたいという 思いがある方なら大丈夫です。 <充実の待遇で働きやすい! > 記録に音声入力システムなど最新システムを取り入れることで、 業務負荷の軽減につながり、残業もほとんどありません。 また待遇面についても、未経験からでも月給21万円以上、 さらに諸手当金額は4年連続でアップ。 スタッフにとって良い環境を整えるための取り組みを続けています。 <気になることは何でも聞いてください> 当施設の面接は、選考ではなく面談のような雰囲気です。 「全くの未経験ですが大丈夫ですか」という不安から、 「どんな雰囲気の職場ですか」という疑問まで何でも ざっくばらんにお話しできればと思っております。 まずは話を聞いてみたい、という方も歓迎です。WEB面接も行っております。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴経験一切不問 経験者歓迎 未経験OK フリーター・主婦(夫)さん歓迎 ブランクOK 第2新卒、フリーター、派遣、正社員デビューなど どんな方もお気軽にご応募ください! |
残業は月平均3時間未満!実務未経験OK!放課後等デイサービスや児童発達支援事業所で働きませんか?
勤務地 |
長野県松本市 株式会社みらい福祉会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◆実務未経験でも、資格をお持ちの方であれば応募可能 ◆残業は月平均3時間未満、働きやすい環境を作っています ◆定着率は96%と非常に高く、安定して長期的に働けます ◆ブランクからの復帰も歓迎、資格や経験を活かして働きませんか ◆産休・育休の取得を実績が多数、ご家族都合の急なお休みにも柔軟に対応可能 【応募条件】児童指導員任用資格をお持ちの方(実務経験不要) 【 給与 】188,000 〜 235,000円 【 応募方法 】 @アカウントを作成して簡単応募! Aアカウントが無い方はお電話で応募受付! \企業紹介 / 私たち みらい福祉会は、 飯田、伊那、松本、辰野、豊丘と 長野県内の5エリアで 放課後等デイサービス、 児童発達支援、就労支援など 多彩な障がい福祉サービスを 運営しています。 お互いを尊重し違いを認め合うことで 関わるすべての人が笑顔で過ごせる “いいみらいをつくる”ため、 日々、精進を重ねています。 □募集背景□ 利用者増加のため増員募集 □仕事内容□ 放課後等デイサービスおよび 児童発達支援事業所で児童指導員としてご活躍いただきます。 療育プログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートできるお仕事です! \一番行うお仕事の詳細/ 『言語』『コミュニケーション』 『情緒』『行動』『運動』 の5つの療育プログラム体系を軸に、 障がいをもった子どもたちが 将来自立した生活を営む上で必要な 生活能力向上の訓練をお願いします。 他の施設でもすでに 療育の効果が実証されたプログラムを導入。 障がいを持つ子どもたちの 「困り感」に対して効果的な療育を通じ、 集団生活での自立に向けた支援を行います! \一覧で見る業務内容/ ・療育プログラムに沿った支援 ・宿題・勉強のお手伝い ・運動プログラムのサポート ・お楽しみ活動 など \代表的な1日の流れ:例/ 09:00 出勤 10:00 支援計画の確認 12:00 お昼休憩 13:00 お楽しみ活動 15:00 宿題・勉強のお手伝い 16:00 運動プログラムのサポート 18:00 退勤 □□□□□□□□□□□□□□□ □職場環境□ 男女比:男性3 対 女性7 障がい福祉での経験を活かしたい方、 ブランクありで復帰したい主婦の方、 療育に興味のある方など 様々な方が活躍中の職場です。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 必須条件 ・保育士の資格をお持ちの方(児童指導員でも可) <歓迎条件> ・障がい事業未経験OK ・療育に興味のある方 ・ブランクから復帰を目指している方 ・主婦(夫)・子育て中の方も多数活躍中 ・20代・30代・40代が活躍中の環境です |
【介護職/正社員】年間休日120日+有給休暇♪(2023年4月〜)6連休が年1回あり!
勤務地 |
東京都葛飾区青戸18−13癒しの里青戸 特別養護老人ホーム 癒しの里 青戸 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご利用者様お一人おひとりとじっくり向き合い、丁寧で心のこもったケアをお届けしてください。 施設に入居するご利用者様に対する日常生活のお世話をお任せします。具体的には、食事や排せつ、入浴の介助、ベッドから車いすへの移乗補助などをはじめ、レクリエーションや機能訓練活動の計画・実施もお任せします。その他にも、夏祭りなどのイベントの企画・運営や研修会の運営、介護計画の策定など、幅広く業務をお任せしていきます。 【転職前、転職後のギャップ】 男性の自分が、女性の利用者への入浴介助や排泄介助を行うことに拒否されないか不安だったが、そこまで抵抗されることもなく利用者には受け入れられていると思う。 汚物の処理ができるかも不安だったが、手袋をすれば大丈夫だし、においもすぐに慣れた。 【社内を見たときに感じる魅力、その会社らしさ】 常勤職員は若い人や元気な方が多く、話しやすくて職場の雰囲気がいい。 主任や施設長も若く活気があり相談しやすい。 【具体的な仕事内容】 夜勤は月に3〜6回で、1時間に1回巡回、おむつ交換、トイレ誘導、傾聴など、 朝がきたら起床介助を行う。 三幸福祉会では、ご利用者様2名に対し介護職員が1名と、通常よりも手厚く、ゆとりのある介護ができる環境を整えています。 【今後活躍しそうな(育てたいと思える)人材はどんな人か】 抱え込まない方。仕事を続けていく中で嫌なことを発散できる方。 今の職場ではストレス発散できる雰囲気がいい。 一方で元気が取り柄だけでは厳しいと思う。 嫌なことを根に持ってずっと引きずる人はむいておらず、仕事とプライベートは別々と分けられる要領の良い人は上手くやっていけると思う。 |
求める人材 |
資格 無資格の方は資格取得支援制度をご利用になれます。(資格取得費用は法人負担) 資格取得までは非常勤待遇となります。 "学歴・年齢不問","第2新卒者","経験不問","未経験者歓迎","長期できる方" |
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有給100%取得!入浴機器など最新機器の導入で業務負担軽減
勤務地 |
千葉県市川市原木4-10-20 社会福祉法人親愛会 特別養護老人ホーム 親愛の丘市川 |
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給与例 |
給与例 高校卒経験5年・介護福祉士資格保有者 年収388万円(月収28万3,820円+賞与3.4か月分) 大卒未経験・初任者研修資格保有者 年収337万円(月収24万3,550円+賞与3.4か月分) |
仕事の概要 |
仕事内容 \働きやすいPOINT/ 〇有給休暇100%取得/年間休日120日以上 〇入浴機器など最新機器導入で負担軽減 〇洗濯は専門業者が担当! 〇西船橋駅から送迎バス有(片道5〜10分) 〇車通勤OK!駐車場完備 〇提携している託児所有/従業員利用可能 ――――――――――――――――――― 親愛の丘市川は2019年に開設した比較的新しい施設です。 親愛の丘市川では、利用者の皆さまに「自分らしく」安心して生活していただけるよう、個室のユニットケアも採用。 ご自宅でお過ごしになっていたときと同様の生活環境で充実したケアサービスが受けられるよう、多職種連携で利用者に寄り添ったケアに努めています。 国営放送で新型コロナウイルスの対応について施設長がインタビューを受けたりクラスターが発生した際の施設の取り組みについても何度か取り上げられています。 - 仕事内容 - 特別養護老人ホームでの身体介護と生活援助業務全般をお願いいたします。 当施設では、ユニット型ケアと従来型ケアの両タイプを採用しており、入居者様のご希望に沿ってご入居いただいています。 <ユニットケアについて> 最大の特徴は、入居者様のプライバシーが守られる「個室」と、他の入居者様や介護スタッフと交流するための「居間」(共同生活室)があることです。 入居者様10名を一つの「ユニット」として位置づけ、各ユニットに固定配置された顔なじみの介護スタッフが、入居者様の個性や生活リズムを尊重した暮らしをサポートします。 <従来型ケアについて> 固定のパーテーションで仕切られた4人部屋×7と2人部屋×1の計30床。 *全居室に電動低床ベッドを設置しています。 就寝時の転落などの不安をなくし、立ち上がりやケアもスムーズに。 入居者様と介護職員、両方の負担軽減につながります。 *どちらのサービスも、各階に専用の個浴を数多く配置し非常に広い特浴も各階に有り、入居者様の縦移動はほとんどありません。 ゆったりと快適に入浴をお楽しみいただけます。 *すべてのベッドが低床電動ベッドです。また車いすも、ひじ掛けが外れる・下がるタイプを多数用意し座った姿のまま移乗していただけるスライディングボードも常設するなど、職員の腰痛対策にも考慮しています。 - チーム紹介/職場の雰囲気 - 特養介護スタッフ60名、介護役席1名、ユニットリーダー/サブリーダー9名、特養相談員2名、施設ケアマネ2名、看護師7名、管理栄養士1名、営繕運転7人、事務スタッフ3名が在籍。 *給食は外部委託しています。 当施設は従来型特養30床、ユニット型特養70床、併設短期入所10床、地域密着型通所介護の4事業から成り立ち、介護役席1名・ユニットリーダー/サブリーダー9名が在籍しています。 長く勤めている職員も多いので役席やリーダーの声が施設長まで届き易いのも特徴のひとつ。 介護職員だけでなく看護師、相談員、事務員など多職種との連携で常に円滑なコミュニケーションや情報共有を行っているため入居者様のサポートや現場での困り事にも、全職種が協力し合える環境となっています。 - 教育・研修について - 「ひとりひとりを大切に」という親愛会のコンセプトは、利用者はもちろん、施設で働く職員に対しても言えることです。 各ユニットに配属された新入職員は、その方の経験や能力に合わせて、ゆっくり丁寧に指導いたします。 親愛会では、「ひとつの業務ができるようになったら次の業務を任せる」という習熟度にあわせた研修を採用しています。 無理に覚えさせたり、基本ができないうちに次の工程を覚えさせたりすることがないよう、確実にステップアップできる方法で介護の知識やノウハウを習得していきます。 入職した初日は、当法人や施設に関する知識や理解を深めていただくオリエンテーションを実施します。 各ユニットに配属された後は指導する先輩スタッフと一緒に実践に入ります。 OJT研修は約2〜3カ月ほど。 初めての方には基本的なことから丁寧に経験者の方には資格や今までの経験、能力に応じて、新入職員の方に合ったペースで研修を進めていきます。 外部研修サービスを使用し、施設内で月に1回のインターネット研修を実施します。施設内の専門職員が講師となり月に1回、感染〜認知症など様々なテーマで研修を行います。 配属された部署より一定期間の指導があり、見極めを経て独り立ちとなります。 介護支援専門員(ケアマネジャー)、社会福祉士など働きながら資格取得を目指す職員への支援や、取得後には資格取得手当を支給する制度もあります。 - 職員インタビュー - <介護職員(2020年入職)> 親愛会に入職した理由は、施設長との面接で聞いた「従業員を大切に」という言葉が何より印象的だったからです。 私は複数の施設で介護職を経験していますが、「従業員を大切に」と言ってくれる管理職に出会ったことがなかったんです。 利用者はある意味お客様だから、それに比べたら従業員は、という考え方もあるのに対し、 こちらの施設長は「利用者と同じくらい従業員を大切にしないと、大切な利用者様をみられないよね」と。 その考え方に深く共感し、ここで働きたいと思いました。 現在は、ご入居者の皆さんが日々楽しく、笑顔でいてくれること。それだけでやりがいを感じられますね。 施設内に笑いがあったほうが良いなと思い、冗談を言うことも多いです。ご入居者の皆さんに、 楽しい人、面白い人と思ってもらえることがコミュニケーションの始まりで、信頼に繋がっていくと日々実感しています。 その際、楽しませて「あげる」といった上からの目線ではなく、あくまでも「一緒に楽しみましょう」というスタイルでいます。 職員も笑顔でいることが基本だと思いますし、自分の力を120%出していくには、気分よく働けることが大事だと思っています。 <施設長:千野さん(2020年入職)> 〇入居者様や職員の方との関わり方で心掛けている事は? 入居者様や職員とのコミュニケーションでは自分の発言を「相手がどう思うか」をきちんと考え、その人に嫌な思いや印象を与えないよう常に心掛けています。 自分の意見や考え方を相手が理解してくれて初めて前へ進む事ができると思うので、何かを説明する時や自分の思いを言葉にする際は相手が分かり易いよう例えなども踏まえ、時間をかけて伝えます。 そして入居者様に対しては、人生の先輩であること、敬う気持ちを持って接することを何よりも大切にしています。 〇職員の方のマネジメントで大切にしていることは? それぞれの中間管理職のポストに就いてもらっている職員に対して、一般職が評価をする場面は他業種でも良く目にします。 しかし私自身は、就いたことのない立場の者が評価するのではなく、その立場を経験したことがある者がアドバイスや指導をしていくべきだと考えています。 そして、「こうするともっとよくなる」そんな提案型の組織になるよう試行錯誤しています。人の意見がすっと自分自身に入って行く環境ができたら良いなと思います。 職員にも知ってもらうため、施設の収支はガラス張りにしています。どんなに良いサービスを提供しても、採算度外視で運営はできないからです。 身の丈、収支にあった職員配置を心掛け、経費削減も全員一緒に努力できる環境づくりを目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 高卒以上、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 【歓迎条件】 実務者研修・介護福祉士いずれの資格をお持ちの方 【求める人物像・タイプ】 ご入居者にも職員にも優しく接することができる方。人柄重視の採用です。 |
月給27万円以上&昇給・賞与ありなど厚待遇を御用!残業ほぼなし/時短&週4日勤務OKの短時間正社員制度あり
勤務地 |
東京都豊島区 ガーデンコート駒込染井 / 株式会社ヘルシーサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 <有資格者のみ>研修・教育体制も整っており安心! <日勤のみ>夜勤なしで規則正しい生活を! <残業ほぼなし>チームワーク+ITを活用! <給与アップのチャンス>特定処遇で通常居宅よりも高収入! <長期安定>親会社は東証プライム上場企業! ///////////////////// 【仕事内容】 グループホーム内で、ご利用者様の介護計画書 (ケアプラン)の作成などの業務をお願いします。 <具体的な業務例> *ケアプランの作成・実施・管理 *介護給付費の管理 *医療機関との連携 など 【実務未経験でも大歓迎】 当施設ではスタッフ同士の助け合いがとても強く、 困ったことがあればすぐに周囲に相談できる 風通しの良さも特徴のひとつ。 20代〜70代と幅広い世代が活躍していますが、 年齢関係なく、フォローし合える職場です。 【手厚い研修制度】 入社後、新人研修としてOJTを1週間〜1ヶ月実施。 その後、施設内での研修を続けていきますが、 初心者向け〜応用編まで500以上の動画が 視聴できるオンライン研修や、セキスイグループ 全体研修も受講でき、スキルアップを図れる 環境が整っています* 【ワークライフバランス重視の職場】 シフト交代制で、定時退社が基本。 紙資料のデジタル化や、IoTによる見守りの 自動化などで、業務効率化を図っています。 それでも業務が終わらなかった場合は、 次のシフト担当が引き継ぐチームワークで、 平均残業月10時間以内を実現しています! 【当社に付いて】 東証プライム上場企業である積水化学工業株式会社の 100%子会社である当社。 安定した経営基盤があるからこそ、10年・20年先も 安心して働くことができます! ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 介護支援専門員または主任介護支援専門員をお持ちの方 第二新卒歓迎! 学歴不問/中卒・高卒・高校中退・大卒など問いません 20代・30代・40代・50代まで幅広い男性・女性活躍中! ブランクOK/主婦(夫)活躍中!子育てが落ち着いた方も歓迎! アルバイト・パートや契約社員、派遣社員だった方も歓迎! 【こんな方を歓迎】 ・利用者様の立場に立ってその気持ちを尊重できる方 ・相手の気持ちを理解しようと努力できる方 ・メンバー同士の助け合いができる方 ・幅広い責任をもって長い視点で活躍したい方 |
【未経験OK】賞与年2回/創業70年の安定企業/ノルマなし/インセンティブ支給あり
勤務地 |
神奈川県川崎市 平安会館かわさき(セレモニアグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【当社の魅力】 ★創業74年の安定の企業(セレモニアグループ) ★未経験でも安心のサポート体制 ★賞与年2回 ★夜勤手当や家族手当などの各種手当の充実 ★資格取得制度(厚生労働省認定 葬祭ディレクター資格など) ★インセンティブ制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 葬祭ディレクターとしてご葬儀の受注〜施行担当、集金、アフターフォローなど 実際の葬儀に関連する様々な業務を行って頂きます。 <具体的には…> ・お客様からの連絡対応 ・故人様の搬送業務及び安置業務 ・ご葬儀の見積り・お打ち合わせ・手配 ・式典準備 ・通夜や葬儀の進行 ・ご葬儀後のアフターフォロー 【入社後の流れ】 ■1か月目 マナー研修 ■1〜6か月 先輩につき、現場での業務を覚える ■6〜9ヶ月後 一人立ち! ※一人立ちをしてからもわからないことがあれば、 先輩がフォローしてくれるので安心してください♪ |
求める人材 |
求める人材: ※人柄採用※ \未経験・社会人デビューも歓迎!/ 未経験でも年収330万円スタート!若手社員活躍中◎ ・ブランクOK ・学歴・経験不問 <必須> 普通免許(AT限定可) <こんな方にもおすすめ> ・サービス業に興味がある ・長く安定して働きたい方 ・福利厚生が充実している職場で働きたい ・パソコンの簡単な入力ができる方 ・高卒・専門卒・大卒・短大卒の方 ≪持っている方はさらに活かせます≫ ・葬祭ディレクター1級or2級 ・介護業界またはサービス業界の経験をお持ちの方 ・営業職の経験をお持ちの方 ※必須ではありません。 |
<オープニング大募集>安定経営により、福利厚生が充実!賞与年2/医療費助成/託児所完備
勤務地 |
千葉県市原市山木307-1 特養やまき ・ 地域密着特養おおまや |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 無資格・未経験OK! 皆、同時スタートだから安心 収入安定!各種手当が充実 夏休みは7連休可!お休みもたっぷり <仕事内容> 特別養護老人ホームの入居者様、 およびショートステイ利用者様の介護業務全般 〜具体的には〜 ・身体介護(食事、入浴、排泄等) ・レクリエーションの企画、実施 ・通院時、外出時の付き添い等 |
求める人材 |
求める人材: <無資格・未経験OK> <学歴不問> 介護のスキルをイチから、 身に付けたい方、大歓迎! <歓迎タイプ> ・安定した就業場所を探している方 ・しっかりフォローしてもらえる場所で働きたい方 ・介護のお仕事で誰かの役に立ちたい方 ・待遇、福利厚生が充実した法人で働きたい方 |
【2025年3月卒】地元に貢献/資格不問/研修充実/人柄重視!
勤務地 |
鳥取県日野郡日野町根雨909‐1 医療法人社団 日翔会 【新卒用】介護老人保健施設おしどり荘 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご利用者様と一緒に楽しみながら、仕事を覚えていきましょう! 研修期間(試用期間)3か月間は、教育プログラムに沿って先輩たちが丁寧に教えてくれます。 ご利用者様と話をしたり、ゲームやレクリエーションをする中で、まずはお名前を覚えてきましょう。 食事介助や入浴介助、排せつ介助などの介助方法は、先輩たちがわかりやすく教えてくれるので安心してください。 ※ハローワーク・マイナビに掲載 ”ここで働けて良かった”と思って貰える職場を目指して、環境つくりをしています 日翔会は、〜地域で一番幸せな職場を目指して〜をスローガンにして、働きやすい職場つくりにも取り組んでいます。 働きやすさは、やはり人間関係の良さ。同期入職が多いこと。提案のしやすさや、いつも相談できる先輩たちがそばにいてくれることや、面談してくれる上司、他の職種との連携が厚いことが一番取り柄です。 福祉の勉強をしていなくても大丈夫!資格取得制度を使って法人内で資格を取りましょう。 入職して1年目は、初任者研修があります。介護福祉の基本を学び、身に付ける研修です。 また2年目、3年目には、介護福祉士実務者研修があります。この実務者研修を修了し、介護福祉士国家試験に臨みます。 仕事をしながらの研修のため期間を長くとっています。受講料の助成制度もありますので安心して受講できます。 施設見学や福祉のお仕事体験ができます。 仕事の内容を理解するために、疑似体験や先輩たちの話を聴く会を作っています。WEBや対面でできますのでお気軽にお問い合わせください。 対面での見学に来られる場合は、法人規則に従って交通費を支給します。感染予防のために状況にって実施しない場合もありますが、都度対応をします。 おもてなしを学ぶ研修 湖山医療福祉グループに属する日翔会の「おもてなし」を学ぶ研修 千葉県浦安市のテーマパークで2泊3日の接遇研修を計画しています。 明日からできる学びを身につけましょう。 |
求める人材 |
資格 定年制あり一律65歳。再雇用制度あり上限70歳まで。勤務延長なし。 "学歴不問","新卒者","要普免","経験不問","U・Iターン歓迎","書類選考なし" |
月給27万円以上&昇給・賞与ありなど厚待遇を御用!残業ほぼなし/時短&週4日勤務OKの短時間正社員制度あり
勤務地 |
東京都練馬区 ハイムガーデン南大泉 / 株式会社ヘルシーサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 <有資格者のみ>研修・教育体制も整っており安心! <日勤のみ>夜勤なしで規則正しい生活を! <残業ほぼなし>チームワーク+ITを活用! <給与アップのチャンス>特定処遇で通常居宅よりも高収入! <長期安定>親会社は東証プライム上場企業! ///////////////////// 【仕事内容】 グループホーム内で、ご利用者様の介護計画書 (ケアプラン)の作成などの業務をお願いします。 <具体的な業務例> *ケアプランの作成・実施・管理 *介護給付費の管理 *医療機関との連携 など 【実務未経験でも大歓迎】 当施設ではスタッフ同士の助け合いがとても強く、 困ったことがあればすぐに周囲に相談できる 風通しの良さも特徴のひとつ。 20代〜70代と幅広い世代が活躍していますが、 年齢関係なく、フォローし合える職場です。 【手厚い研修制度】 入社後、新人研修としてOJTを1週間〜1ヶ月実施。 その後、施設内での研修を続けていきますが、 初心者向け〜応用編まで500以上の動画が 視聴できるオンライン研修や、セキスイグループ 全体研修も受講でき、スキルアップを図れる 環境が整っています* 【ワークライフバランス重視の職場】 シフト交代制で、定時退社が基本。 紙資料のデジタル化や、IoTによる見守りの 自動化などで、業務効率化を図っています。 それでも業務が終わらなかった場合は、 次のシフト担当が引き継ぐチームワークで、 平均残業月10時間以内を実現しています! 【当社に付いて】 東証プライム上場企業である積水化学工業株式会社の 100%子会社である当社。 安定した経営基盤があるからこそ、10年・20年先も 安心して働くことができます! ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 介護支援専門員または主任介護支援専門員をお持ちの方 第二新卒歓迎! 学歴不問/中卒・高卒・高校中退・大卒など問いません 20代・30代・40代・50代まで幅広い男性・女性活躍中! ブランクOK/主婦(夫)活躍中!子育てが落ち着いた方も歓迎! アルバイト・パートや契約社員、派遣社員だった方も歓迎! 【こんな方を歓迎】 ・利用者様の立場に立ってその気持ちを尊重できる方 ・相手の気持ちを理解しようと努力できる方 ・メンバー同士の助け合いができる方 ・幅広い責任をもって長い視点で活躍したい方 |
未経験の方も大歓迎・まずは子供達の顔と名前を覚える所から!
勤務地 |
茨城県つくば市明神374-24 発達支援ら・ぽむ |
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給与例 |
給与例 想定年収:260万4000円〜351万円 ※諸手当含む |
仕事の概要 |
仕事内容 施設にて、支援をお願い致します。 当社は、 発達障がい・知的障がいをもつ 小学校入学前までの 「児童発達支援」 小学校〜18歳までの 「放課後デイサービス」 を利用する児童への療育を行っています。 運動療育を中心に 遊びの中から支援をして頂きます。 ・運動の見守り ・公園などへの外出/お散歩 ・数字やお絵描きの勉強等のサポート ・宿題と自主学習等のサポート ・連絡帳記入 ・送迎業務 まずは子供たちの顔と名前を 覚える所から始めていけばOKです! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験・ブランクのある方も大歓迎◎ ・高卒以上 ・要自動車免許(AT限定可) ・未経験、資格無しの方は入社後、強度行動障害支援者研修を受講します。 以下のいずれか尚可 ・保育士 ・幼稚園教員 ・小学校教員 ・中学校教員 ・高校教員 ・社会福祉士 ・四年制大学卒/教育の専攻 ・四年制大学卒/心理の専攻 ・四年制大学卒/社会学の専攻 ・四年制大学卒/社会福祉の専攻 ・保育系専門学校卒 ・児童福祉経験2年以上 「資格はあるけど実務経験がない」 「仕事のブランクがある」 そんな方も大歓迎!! 優しい先輩達がついていますので 安心してご応募下さい。 |
住宅型有料老人ホームでの介護業務
勤務地 |
群馬県前橋市群馬県前橋市富士見町原之郷767-1 株式会社 樫の木 |
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仕事の概要 |
仕事内容 前橋市富士見町、 住宅型有料老人ホーム『かしの樹 富士見』の 正社員、介護職員の募集です。 綺麗な新しい介護施設です。 職員一丸となって利用者様を介助する とても居心地が良いキレイな施設です! 【募集職種】正社員 介護職員 <仕事内容>====== 主なお仕事として、 要介護高齢者の介護、相談支援、 生活援助を行って頂きます。 もしもの時も、 看護師が24H常駐しているので 安心してお仕事できますよ! 『夜勤希望者は相談可能(夜勤手当1回15,000円)』 「未経験者も、これから介護を目指す方もOK!」 「無資格の方も資格取得制度で無料で働きながら資格取得可能です!」 「今後のキャリアプランの事、お休みの事等、まずは何でも相談して下さい!」 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ <<『かしの樹』の想い>> 当施設では、 ご利用者様やそのご家族の皆様に 心地よく過ごしていただけるよう、 常にお話を伺い、耳を傾け、 その方のお気持ちを優先した 寄り添う介護を目指しています。 そんな想いを汲み取り、 心優しく接していただける方を求めています。 これから介護のお仕事をはじめたい方、 介護の資格を取得したい方、 やる気を持って働いていただける方を 全力でサポート!応援致します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ <無料で資格取得できます>=== 当社では介護職の経験がない方、 資格のない方は、働きながら 無料で初任者研修(旧ヘルパー2級)を 取得できるので、 安心してご応募下さい!! 資格取得費用は会社が全額負担します!! 今後介護職員として ステップアップしたい方にオススメです! また、老人介護に必要な知識を 習得するために、定期的に 施設内勉強会を開催しています <未経験者OKです>=== 介護業界未経験の方も ご安心下さい! 先輩スタッフが丁寧にお教えしますので 安心してお仕事スタートできますよ! まずは利用者様に笑顔で 元気に接して頂ければOKです 少しずつお仕事を覚えていって、 一緒に楽しく働きましょう! 経験者やブランクのある方も、 もちろんOK!一度引退したけど また介護業界で活躍したいと 思っている方もOKです! いままで培われたスキルを存分に活かし 当施設でステップアップして下さい <幅広い年齢の方が活躍中!>=== 当施設では、20代・30代はもちろん、 40代・50代それ以上の中高年、 ミドル・シニア世代と幅広い年齢の スタッフが活躍しています。 <勤務の相談はお気軽に!>=== 当施設では幅広い年代のスタッフが 在職中ですので、 子育て中の主婦(夫)の方、 ご家族の介護中の方等、生活スタイルも様々 スタッフの生活状況に合わせて 勤務シフトを相談に乗ってもらえる、 理解のある職場です! <スタッフの健康・環境も大切にします>== 当施設はご利用者様の健康への配慮はもちろんのこと、 働いていただくスタッフの健康や 働きやすさも大切にした職場環境を考えています。 スタッフが不安を抱えてしまう環境では、 心のこもった十分なサービスの提供は 難しいと考え、常に話し合い、意見を聞き、 より良い環境づくりを目指しています。 また感染予防にも努めています。 スタッフも体温を測り、健康管理をしっかりと。 施設入口にはアルコール消毒液も準備されており、 ご来館の皆様の安心・安全にももちろん努めています。 安心してお休みや時間の変更など 相談していただける環境が整っています。 お仕事していただく皆様に 「ここに勤めて良かった!」 と思っていただける、なんでも相談できる環境、 そして共感してくれる仲間がたくさんいますので 安心してご応募ください! <勤務地に関して>=== 国道17号線、上武道路からすぐなので 多方面からのアクセス良好です! 前橋市内からはもちろん、 吉岡町・渋川市・伊勢崎市・ 玉村町・高崎市からも通勤可能です! ハローワークで探しているけど なかなか良い仕事がみつからない! そんな方も是非ご相談下さい! |
求める人材 |
資格・経験 初任者研修修了者以上お持ちの方尚可 ※お持ちでない方はお仕事をしながら無料で取得可能です 未経験者OK 無資格者OK |
月給27万円以上&昇給・賞与ありなど厚待遇を御用!残業ほぼなし/時短&週4日勤務OKの短時間正社員制度あり
勤務地 |
千葉県流山市 ガーデンコート南流山 / 株式会社ヘルシーサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 <有資格者のみ>研修・教育体制も整っており安心! <日勤のみ>夜勤なしで規則正しい生活を! <残業ほぼなし>チームワーク+ITを活用! <給与アップのチャンス>特定処遇で通常居宅よりも高収入! <長期安定>親会社は東証プライム上場企業! ///////////////////// 【仕事内容】 グループホーム内で、ご利用者様の介護計画書 (ケアプラン)の作成などの業務をお願いします。 <具体的な業務例> *ケアプランの作成・実施・管理 *介護給付費の管理 *医療機関との連携 など 【実務未経験でも大歓迎】 当施設ではスタッフ同士の助け合いがとても強く、 困ったことがあればすぐに周囲に相談できる 風通しの良さも特徴のひとつ。 20代〜70代と幅広い世代が活躍していますが、 年齢関係なく、フォローし合える職場です。 【手厚い研修制度】 入社後、新人研修としてOJTを1週間〜1ヶ月実施。 その後、施設内での研修を続けていきますが、 初心者向け〜応用編まで500以上の動画が 視聴できるオンライン研修や、セキスイグループ 全体研修も受講でき、スキルアップを図れる 環境が整っています* 【ワークライフバランス重視の職場】 シフト交代制で、定時退社が基本。 紙資料のデジタル化や、IoTによる見守りの 自動化などで、業務効率化を図っています。 それでも業務が終わらなかった場合は、 次のシフト担当が引き継ぐチームワークで、 平均残業月10時間以内を実現しています! 【当社に付いて】 東証プライム上場企業である積水化学工業株式会社の 100%子会社である当社。 安定した経営基盤があるからこそ、10年・20年先も 安心して働くことができます! ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 介護支援専門員または主任介護支援専門員をお持ちの方 第二新卒歓迎! 学歴不問/中卒・高卒・高校中退・大卒など問いません 20代・30代・40代・50代まで幅広い男性・女性活躍中! ブランクOK/主婦(夫)活躍中!子育てが落ち着いた方も歓迎! アルバイト・パートや契約社員、派遣社員だった方も歓迎! 【こんな方を歓迎】 ・利用者様の立場に立ってその気持ちを尊重できる方 ・相手の気持ちを理解しようと努力できる方 ・メンバー同士の助け合いができる方 ・幅広い責任をもって長い視点で活躍したい方 |
介護未経験もOK!資格取得支援制度あり♪年間休日125日以上
勤務地 |
福岡県飯塚市勢田119-14 障害者支援施設 光ヶ丘学園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 '・。□。・''・。□。・''・。□。・''・。□。・''・。□。・' 年間休日、なんと125日以上! 介護業界に興味がある方必見! 無資格・未経験からチャレンジOK '・。□。・''・。□。・''・。□。・''・。□。・''・。□。・' 施設に入所されている障がいがある利用者様の ◆日常生活の支援(食事・入浴・排せつの支援等) ◆日中活動の支援(折箱作業、農耕作業、リハビリ活動及び創作活動)など 24時間365日、職員が家族の代わりとなってサポート!健康面&精神面のケアのサポートをお願いします♪ □欠員補充ではなく、スタッフの負担を軽減し利用者さんのサービスを向上するための増員!余裕を持って業務を教えることができます★ □経験不問・未経験者歓迎・無資格OK □和気あいあいとした明るい雰囲気の職場です♪ <入社後の流れ> 【1ヶ月目】業務を覚える(利用者さんの顔と名前を覚えていただく) →利用者様の一覧表あり。業務のマニュアルも完備! 【2ヶ月目】業務に慣れる・理解していただく 【3ヶ月目】夜勤に慣れてもらう 3ヶ月目より夜勤業務を徐々にお任せします。 ※夜勤は月3〜4回あり。深夜は3名体制です。 ※経験・スキルにより夜勤勤務を早めることも可能(希望制) <先輩スタッフより> 未経験から始めたスタッフも多いので、介護業界未経験の方がチャレンジしやすい職場だと思います!仕事はしっかり、でも少し手の空いた時は和気あいあいと世間話を交えながら楽しく働いています♪スタッフ同士仲が良く、困った時は助け合っています!生活支援員が32名いるので休みを取りやすく、手当が充実しているのも魅力です♪資格や経験はないけれど介護業界に興味がある方、私たちと一緒に働きませんか? <おすすめPOINT> □新人さんにはOJTを実施!しっかりとしたサポート体制が整っています♪ □年間休日はなんと125日以上!オンオフのメリハリもばっちり! □資格手当や夜勤手当、住宅手当など福利厚生も充実★ |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験歓迎・ブランクOK ◆資格不問!無資格歓迎 ◆もちろん経験者歓迎! □こんな方にぴったり□ ・介護業界に興味がある方 ・資格取得をめざしたい方 ・「ありがとう」と言われると頑張れちゃう方 ・和気あいあいと働きたい方 ・責任感がある方 |
\年間休日126日以上!/残業ほぼなし!同性介助!女性利用者様の生活サポートがメイン!賞与年2回!無資格・未経験大歓迎!
勤務地 |
大阪府堺市南区栂・美木多駅 障害者支援施設ピュアあすなろ 【社会福祉法人堺あすなろ会】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \おすすめポイント!/ ・無資格・未経験からできる生活支援員! ・生活支援がメイン!体力負担少なめ! ・年間休日126日以上!長期休暇もあり! ・同性介助で女性スタッフ活躍! ・子育てや家庭との両立も応援!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【お仕事内容】 知的障がいのある方の入所施設にて、 生活介護・日中活動への支援をするお仕事! 主に利用者さんの生活や活動を サポートすることがメインなので、 難しい介助やケアはありません+* 障がい者支援施設での、利用者さんの生活の サポートをお任せします。 利用者さんが毎日を明るく過ごせるように 一人ひとりに応じた生活のサポートを行います。 <無資格・未経験も大歓迎!> 利用者さんを見守りながら 過ごしていただくお仕事なので、 資格や経験がなくても大丈夫です! 施設長や先輩スタッフの多数は、 無資格・未経験からスタート! 最初は利用者さんの、 名前を覚えるところから! 慣れるまでは先輩スタッフが、 しっかりサポートしますので、 何でも聞いてください! *若手からベテランさんまで活躍中!* 生活支援員、看護師、事務員、厨房スタッフなど、 総勢63人のスタッフが活躍中! 20代〜70代の幅広い年代の方々が、 みんな和気あいあいとオシゴト! 【生活支援員の構成】 ・20代:9名・30代:9名 ・40代:9名・50代:6名 ・60代:4名 男女比は4:6 男女ともに活躍中です! 子育て中のスタッフも多数活躍中です! さらに施設長や職員さんもみんな とってもフランクで気さく! 「なんでも話せるくらい気楽に楽しく」 そんな思いのある人達ばかりで、 仕事中に冗談が飛び交うこともしばしば+゜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
求める人材: 無資格・未経験大歓迎! ※同性介助の観点から女性のみ募集! \\こんな方におススメです!// ・福祉関係に興味がある! ・未経験でもできるならやってみたい! ・人の話を聞くのが好き! ・安定した職場で働きたい! ・プライベートはしっかり確保したい! ・子育てと両立したい! ・家族との時間を大切にしたい! 【+*完全人柄採用です*+】 経歴や職歴などで採否を決めず、 あなた自身をしっかり見て採用を進めています。 だからこそ、、 「ここで働いてみたい」 「ちょっとお話聞いてみたい」 その気持ちだけで十分です。 是非あなたからのご応募お待ちしております! |
発達の凸凹に悩む親子へ療育を通じて支援を。子どもと一緒に成長できる職場です
勤務地 |
埼玉県草加市 ルミナステップ株式会社(施設名:ルミナフレンズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未就学児(1歳〜6歳)への個別・集団療育を担当いただきます。 発達障害等、発達悩む親子へ療育を通じて支援をしていきます。 ※研修を通じてしっかりフォローしていきますので、療育に携わってみたいけれど未経験の方でも安心して働くことができます! 《具体的な仕事内容》 ・個別療育 特性を生かしながら、生活動作、学習、人間関係で必要となる基本の技能を身につけます。 ・集団療育(運動あそび・ステップ)(2〜6名) 遊びを通して、お友達を意識したり、一緒に過ごすことを楽しみながら集団生活のルールを学びます。 ※親子通所のため、利用者さんの送迎はございません。 《入社後の流れ》 座学…療育の基礎知識、事業所の方針など。 OJT…療育補助から実務を覚えます。 ※研修を通じて未経験の方も不安無く療育者として独り立ちできます |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件(以下いずれかに当てはまる方】 大卒以上かつ以下の条件に当てはまる方 ・保育士免許を保有 ・小中高いずれかの教員免許を保有 ・大学で社会福祉学・社会学・教育学の単位を取得 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 【求める人材像】 ・個別療育を通じて発達に悩む親子をサポートしていきたい想いがある方 ・明るく、元気に子ども達と遊べる方 |
TVやメディアにも紹介されている、急成長の葬儀社
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区武蔵小杉駅 花葬 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント: 簡単なPC操作 / 葬儀での案内 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上/元気で活発な方 |
業界大手の安定企業!ますます需要拡大の「福祉用具」のお仕事!
勤務地 |
広島県広島市南区仁保新町2-1-23 株式会社フロンティア |
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給与例 |
給与例 ※給与は経験・スキル・年齢を考慮の上、決定 386万円/大卒25歳 営業経験3年(月給27万6000円×12ヶ月+手当賞与を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 福祉用具のレンタル・販売、 住宅リフォーム(手すり取付、段差解消 等) に関する営業職です! <具体的には> 担当のケアマネジャーと連携を取りながら お客様の身体状況や生活環境に応じて、 最適な福祉用具をご提案し営業していくお仕事です。 車いす、介護用ベッド、杖、歩行器、食器、衣類などの 「福祉用具」全般の販売やレンタル手配、 手すり、バリアフリー化などへの住宅リフォーム手配を ご担当いただきます。 ご利用者さまと直接関わる事で 「ありがとう!助かるよ」など 感謝の言葉を聞けるやりがいのあるお仕事です! <弊社について> 業界大手ワタキューグループの一員として 地域密着型の事業を展開中! 超高齢社会になくてはならない“福祉事業”。 ますます高まる需要にお答えすべく、 共に頑張る方を募集します! <働き方について> 転勤はありませんので 長期的なキャリア形成を見据えて勤務いただけます! 会社負担にて「福祉用具専門相談員」の 資格取得も可能です。 未経験からキャリアアップが目指せます! また、目標達成に向けてチームとして取り組むスタイルなので 「厳しいノルマが心配…」なんて方もご安心を! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK! 異業種からの転職者も多数! ・要普通自動車運転免許(AT可) ・40歳未満の方 例外事由3号イ/長期キャリア形成のため |
無資格でもOK/経験者歓迎 OJTで先輩職員から学べる
勤務地 |
神奈川県川崎市宮前区馬絹6−10−33 まじわーる宮前内 生活介護 あーる工房 |
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仕事の概要 |
仕事内容 利用者様の日中活動や生活支援となります。 生産活動や創作活動、レクリエーション活動の支援、入浴、排せつ、食事の介助等をお任せします。 見識を広げるための勤務先のローテーションなどでの変更も将来的に考えられますが、全事業所が宮前区内にあるため、あっても区内での異動になります。 職種に関してはご本人の希望があれば事務などへの配置換えは考えられますが、基本はキャリアパスとして将来的に管理職などへの昇進による業務変更となります。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴】 高卒以上 【資格】 資格不問 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等あれば尚可 普通自動車運転免許証所持または採用までに取得予定者尚可 |
未経験者歓迎&移住支援あり!子どもたちの得意や好きを伸ばせる支援!
勤務地 |
兵庫県川辺郡猪名川町松尾台2-2-65 株式会社ディスカバリープロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎オシャレでワクワクする!?自然豊かな環境で育む新しい形の福祉! ◎あなたの個性・強みを活かし、子どもたちの成長が喜びに繋がる! 兵庫県猪名川町にある放課後等デイサービスで児童指導員を募集します。 当事業所では、軽度の自閉症や発達障害を持った低学年の子どもたちを対象に、 自然豊かな環境を活かした活動を行っています。 1人ひとりの子どもたちとじっくり向き合いながら、 彼ら・彼女らの得意なことや好きなことへの気持ちを大切にした支援をお願いします。 |
求める人材 |
求める人材: ◆未経験OK!新しい環境で自分の強みを伸ばしたい方大募集! ◆子どもたちの成長がやりがいに繋がる方にピッタリ! ◆自然豊かな猪名川でスキルアップ&生活の質を上げませんか? ブランクOK&経験不問の募集! 現在活躍するスタッフは、 大阪・京都・愛媛・沖縄から移住してきた個性豊かなメンバーたち。 自然豊かな猪名川で、プライベートと両立しながら楽しく働いています。 子どもたちの成長や笑顔をやりがいに、 自分の強みを活かしながら成長したい方をお待ちしています。 《応募条件》 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※以下いずれかに当てはまる方 ・大学で以下学部を卒業もしくは専攻された方※未経験可 ⇒教育学部、心理学部、社会学部、福祉学部 ・いずれかの資格をお持ちの方※未経験可 ⇒教員免許(小・中・高)、幼稚園教論、児童指導員任用資格、社会福祉士、精神保健福祉士 ・児童福祉業界での実務経験が2年以上ある方 ※高卒以上・無資格可 《下記資格をお持ちの方はさらに優遇》 ・言語聴覚療法 ・理学士 ・作業療法士 ・保育士 ・心理士 《こんな方におすすめ》 ・自然豊かな環境で移住を検討している方 ・子どもが好きな方 ・子どもの笑顔や成長がやる気に繋がる方 ・地域再生や地域交流に興味のある方 ・資格を活かしてスキルアップしたい方 ・メリハリつけて働きたい方 ・DIYに興味がある方 ・仕事を通して生活の質を向上させたい方 ・児童指導員や就労支援員、サービス提供責任者の経験を活かしたい方 |
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