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日勤のみ!賞与年3回!月平均残業2時間!プライベートを両立できる制度が整っています!
勤務地 |
福井県敦賀市 社会福祉法人敬仁会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・賞与年3回(4.3ヵ月分) ・月平均残業2時間と残業が少なく自分や家族の時間を大切にできます ・看護師のスキルをしっかりと生かせます ・当社託児施設があります(神宮前ぽっぽ保育園) ・プライベートを両立できる制度が整っています □時短勤務や産休・育休復帰率90%以上など ・臨床とは違う看護経験を積めます ・キャリアアップ制度など教育・研修が充実しています ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 特別養護老人ホーム渓山荘、もしくは、特別養護老人ホーム第2渓山荘ぽっぽにて看護業務を行っていただきます。夜勤はなく日勤のみとなります。 【具体的には】 ・入所者の介護に即した疾病、疾患のケア ・地域医療施設と連携した通院介助 ・週に1度、嘱託医の往診のサポート など 【介護との連携】 ・常時、入所者の情報をPCに入力し共有します ・朝・夕方に介護職、多種職で情報共有します 【医療行為の詳細】 ・家族に代わり医師への症状・病状報告を行います ・嘱託医または地域医療施設の医師による指示をもとに、治療を行います ・留置カテーテルなどの場合は協力病院に受診して指示を受けます ※施設内で点滴治療などは行いません 【仕事のQ&A】 [Q]夜間オンコールの当番もありますか? 基本的に看護師の皆様には、夜間オンコール対応をお願いしています。ただし、電話で対応しきれないケースはほとんどありませんので、待機状態から施設へ急行するケースはまれであると言えます。また家族旅行などの計画があるときは、他メンバーと当番を交代できますので、プライベートが拘束されてしまうようなことはありません。 【職場の雰囲気】 《部門間ミーティングを大切に》 当施設では、介護職と看護職、また他部署がスムーズに意思疎通できるよう、部門間ミーティングを大切にしています。特に、看護職は介護職が日常業務で困らないよう医療面でサポートする役割ですので、介護時の状態をしっかりと聞きながら、二人三脚で仕事をしています。 《困る前に助け合っています》 特別養護老人ホームは、臨床と違って常時医師が在席しているわけではありません。嘱託医または地域医療施設の医師による治療方針はありますが、現場判断は看護師が行うことになります。医師の直接指示がない判断をしなくてはいけないこともありますが、ケアマネや同僚看護師と常時相談しながら対応できますので、安心してください。 《 看護師Aさんの声 》 臨床にいた時とは違い、「ご年配の方々と話すことは、ひとつの癒しになるんだな」と、ここで働き始めて感じました。私はすでに母親を亡くしていますが、そのときに「こうしてあげればよかった」などと後悔もあったものです。ですから、仕事を通じて、母親にしてあげられなかったことをしたいと考えています。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 《必須》 看護師資格(正看護師、准看護師) 要普通自動車免許(AT限定可) PCでの文字入力ができる ※見学随時可能です。お気軽にお越しください。 【こんな方にピッタリです!】 ・臨床看護師を退職し、夜勤のない再就職先を探している方 ・看護という仕事を落ち着いた環境で行いたい方 ・じっくりとひとりひとりの看護に向き合いたい方 ・特別養護老人ホームの活動に理解がある方 ・ご年配の方と話すのが好きな方 ・困っている人を放っておけない方 ・お子様や家庭での時間をしっかりと確保したい方 ・助け合いのマインドが好きな方 ・U・Iターンをお考えの方 ・ハローワークでお探しの方 |
未経験でも定着率90%以上の理由は?◆スタッフ想いの社風◆丁寧な研修体制◆業績好調◆【自分の親を通わせたいデイサービス】が私たちのモットー◆株式会社カラーズケア企業ページ
★充実のキャリアアッププラン!★
当社の管理職はほとんどが未経験入社です
続々と新店舗をOPEN中!未経験入社の定着率は90%以上!「カラーズケアのデイサービスって介護じゃなくて接客業です!」え?どういうこと?それならできるかもと思ったそ…...続きを読む
勤務地 |
大阪市都島区JR城北公園通/大阪シティバス大東町※他、4店舗同時募集★転… |
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年収例 |
520万円/入社5年目・管理職(月給35万円+各種手当+賞与) 440万円/入社3年目・主任(月給31.3万円+各種手当+賞与) 404万円/入社2年目・送迎責任者(月給29.3万+各種手当+賞与 ※1年で数… |
仕事の概要 |
【介護資格不問】【軽〜ミニバンなどの一般車のみ】朝夕の送迎と間は送迎表作成とフロア業務 |
求める人材 |
年齢・性別・経験・資格不問、普免(AT可)必須★簡単なエクセルなどのPC操作ができる方 |
オープンしたての綺麗な施設/人間関係がフラットで働きやすい!
勤務地 |
群馬県吾妻郡中之条町400 有料老人ホーム あかつき・デイサービスセンター あかつき |
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仕事の概要 |
仕事内容 <利用者様の需要増加につき、スタッフの増員募集です> 2023年8月に新規オープンした、とてもキレイな施設で働けます。 初期メンバーも在籍半年程度のため上下関係はなく、関係性も良好です。 ・ ・ ・ 働く場所は、 住宅型有料老人ホーム「あかつき」 併設のデイサービスセンター「あかつき」 住宅型有料老人ホーム(26室)の入居者様と デイサービスセンターの利用者様の お世話(介護業務)をお願いします。 【仕事内容】 ・食事介助 ・排泄介助 ・着床介助 ・起床介助 ・定時巡視など ご利用者様の日常生活における食事、入浴、移動の介助など、身の回りのお世話をします。併設のデイサービスでは日常的な会話・入浴介助のほか、レクリエーションなどを企画し、ご利用者様がいきいきとした生活ができるようお手伝いをお願いします。 【全員がオールマイティに活躍中】 まずはデイサービスでの動きを覚えていただきます。排泄介助、食事介助、デイサービスでのレクリエーションなど。 【一日の流れ】 8:30出社 ・夜勤者からの申し送り ・敷地内の住宅ホーム利用者様のうちデイサービス利用者様のお迎え(徒歩) ・お茶出し ・バイタル計測 ・入浴担当/午前中にお風呂 ・ホール担当/個別レク(塗り絵、計算ドリルなど) 12:00 ・一斉に昼食/1時間(職員は誤嚥防止の見守り) (※12:00〜or13:00〜 スタッフの昼食は2部制) 13:00〜 ・昼食後にお昼寝など 14:30〜15:00 ・おやつタイム 15:30〜16:00 ・全体レクリエーション (風船バレー、ボール蹴りなど軽い運動ができる内容) ■16:00〜16:15 ・排泄補助、老人ホームにお送り ※デイサービスは日曜定休 【老人ホーム】 デイサービス利用中にリネン交換、室内清掃、洗濯などを行う。 利用者様毎に洗濯物はたたみ、お部屋へ。 【安定感が自慢】 運営元は萩原工業。 会社全体として黒字経営と安定しているため安心して働けます。 オープンしたての施設のため、まだまだ未完成の部分もあります。 一緒に施設を作り上げていける方を求めています。 需要が高いサービスであり、入居者が増えているための増員募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 【女性活躍中】 ・初任者研修、ヘルパー2級 (介護業界での経験1年以上ある方) ・介護福祉士、介護業界で長年従事している方優遇! ・デイサービスなどでのレクリエーションの経験がある方歓迎! 「レクが好き」「人前で話すことが好き」そんな方は即戦力! 【年齢不問】 メインで活躍している従業員は50歳以上。 幅広い年齢層が在籍しています。 |
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「社会起点」を軸とした事業を展開しています。急成長のベンチャーでありながら地に足のついた事業を展開し、創業以来黒字経営。IT・医療の分野で業界TOPクラスのサービスを複数保有。「働きがいのある会社ランキング」5年連続受賞。
勤務地 |
(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
オンライン診療サービス「レバクリ」 のカウンセラーとして、サービスを受診される患者様への問診やお悩… |
求める人材 |
【必須】■正社員として営業もしくは販売経験3年以上■月の半分程度土日勤務可能な方 |
◇医療事務部門の運用・管理業務◇完全週休2日X土日祝休み◇医療業界経験者優遇!◇男女とも活躍中♪◇年間休日120日以上◇創業50年以上黒字経営の安定企業◇
勤務地 |
兵庫県神戸市 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 入社後は、まず医療事務スタッフと同じ現場の仕事を覚えていただきます。その後、医療事務スタッフのフォローをはじめマネジメント業務を徐々にお任せする予定です。 【入社後は…】 まずは医療事務業務をご担当いただきます。マネジメントをするために、現場のスタッフがどのような業務に携わっているか知るためにも重要な業務です。研修体制が充実していますので、無資格・未経験の方もご安心ください。 〜医療事務スタッフの業務〜 ・診療報酬(レセプト)請求業務 ・各種データ作成・管理業務(電子カルテ代行入力、レセプト点検など) ・患者様への対応業務(受付・窓口業務、フロアコンシェルジュなど) ・医師・看護師のサポート業務 ・事務業務(電話対応など) 医療事務スタッフとしての業務を覚えた後、徐々に以下のマネジメント業務も担当いただきます。 【具体的には…】 ・医療事務スタッフの業務管理 ・病院現場管理者(ほか管理職)のサポート業務 ・医療事務スタッフの育成・管理・研修の実施 ・利用者がシステムを正常に利用できるようサポート(インシデント管理)・分析 など |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・社会人経験3年以上 ・パソコンの基本的な操作が可能な方 <歓迎条件> ・リーダー、マネジメント経験のある方 ・物事へ柔軟に対応できる方大歓迎 |
■全国に110拠点を展開する小規模デイサービス「樹楽」にFC加盟し、埼玉県にて2店舗を運営しています。 ■代表は介護業界初挑戦ながらグループ内の売上1位を獲得。また、4年連続黒字経営で業績も好調です。
勤務地 |
樹楽 朝霞本庁(埼玉県朝霞市) |
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想定年収 |
300万円〜450万円 |
仕事の概要 |
介護施設(居宅介護サービス)の管理業務をお任せいたします。(小規模デイサービス/定員10名程度)・事務… |
求める人材 |
【必須】■主任介護支援専門員■普通自動車運転免許 |
◆BPO事業◆介護保険関連事務◆業務管理やマネジメント業務◆官公庁での経験を活かせる◆民間企業だからこそできる業務改善に取り組めます◆50年以上の黒字経営◆
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【官公庁事務のマネジメント業務】 市役所や区役所などの自治体事務業務およびスタッフ管理や業務マネジメントをお任せします。これまでの経験を活かして、業務の効率化や新しい提案など職場環境の向上に関われるお仕事です! <具体的なお仕事内容> ・自治体各課での事務、 窓口業務 ・受託業務のマネジメント業務 ・円滑な業務運営のためのマネジメント ・新規採用に伴う面談や関連業務 ・各所報告書作成、 報告業務 ・スタッフ労務管理およびヒアリング対応 官公庁業務の経験があれば違和感なく始められ、即戦力として活躍いただけることは間違いありません!新規業務の立ち上げやマニュアル作成、スタッフの教育などやり甲斐を感じられるはず。当社はコミュニケーションを大切にしており、何でも相談できる環境を整えております。これまでと違う視点で自治体業務に関わりキャリアアップを目指してみませんか? |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・大卒以上 ・基本的なPCスキル 【歓迎スキル】 ・社員教育・研修経験に興味がある方 ・介護業務または官公庁業務の経験がある方 ・「介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士」いずれかの資格をお持ちの方 |
■全国に110拠点を展開する小規模デイサービス「樹楽」にFC加盟し、埼玉県にて2店舗を運営しています。 ■代表は介護業界初挑戦ながらグループ内の売上1位を獲得。また、4年連続黒字経営で業績も好調です。
勤務地 |
樹楽 団らんの家 戸田(埼玉県戸田市) |
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想定年収 |
300万円〜450万円 |
仕事の概要 |
介護施設の管理業務(小規模デイサービス/定員10名程度)・事務作業(スタッフのマネジメント・シフト作成… |
求める人材 |
【必須】■普通自動車運転免許 下記いずれかのご経験をお持ちの方■調整能力を生かして業務をされたご経… |
【管理職採用】◆業務拡大のための体制強化◆外来レセプト業務◆経験を活せる医療事務◆資格手当あり◆駅チカで通勤便利◆年間休日120日以上◆
勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 管理者として、外来レセプト業務や、現場で働くスタッフのケアなどをお任せします。経験を活かして、職場環境の改善や医療環境の向上にも貢献できる、やりがい十分なお仕事です! <具体的な仕事内容> ・外来レセプト担当 ・オンライン請求業務 ・査定分析業務 ・診療報酬に関する資料作成 ・診療報酬に関する会議出席 ・診療側への連絡 ・点数マスター設定 など <経験・資格が活かせるお仕事> 様々な年代、経験を持つスタッフが活躍しています!これまでの経験や資格を活かして、業務体制強化のため職場環境つくり・スタッフの管理などにも関わっていただける方歓迎です。 <キャリアパス(例)> 将来的には部門をまとめる部門長を目指せます!当社では様々な年代、経験を持つスタッフが活躍していますので、きっとあなたにもご経験や資格を活かしていただけるはずです。 キャリアプランとしては・・リーダー→副総括→総括責任者→部門課長→部門長 ※資格を取得したり経験や能力によって、キャリアパスもスピードアップできます! |
求める人材 |
求める人材: <必須> ・200床以上の外来レセプト経験2年以上 ・リーダー経験 <優遇> ・査定分析経験者 ・資格保持者(診療報酬事務認定試験) |
■《臨床検査大手の株式会社BML(プライム上場)のグループ会社》食品衛生事業(検査・点検・コンサルティング等)を中心に、衣料・雑貨まで幅広い分野の検査・品質管理に対する総合コンサルティング事業を展開しています。
勤務地 |
札幌事業所(札幌市中央区) |
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想定年収 |
370万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■食品を中心に検査・品質管理に対する総合コンサルティング事業を展開する当社において、検査業務をお任… |
求める人材 |
【必須条件】■臨床検査技師【歓迎条件】■培養検査、分子生物学的検査(PCRなど)のご経験■衛生検査所… |
◇医療事務部門の運用・管理業務◇完全週休2日X土日祝休み◇医療業界経験者優遇!◇男女とも活躍中♪◇年間休日120日以上◇創業50年以上黒字経営の安定企業◇
勤務地 |
愛知県名古屋市千種区 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 入社後は、まず医療事務スタッフと同じ現場の仕事を覚えていただきます。その後、医療事務スタッフのフォローをはじめマネジメント業務を徐々にお任せする予定です。 【入社後は…】 まずは医療事務業務をご担当いただきます。マネジメントをするために、現場のスタッフがどのような業務に携わっているか知るためにも重要な業務です。研修体制が充実していますので、無資格・未経験の方もご安心ください。 〜医療事務スタッフの業務〜 ・診療報酬(レセプト)請求業務 ・各種データ作成・管理業務(電子カルテ代行入力、レセプト点検など) ・患者様への対応業務(受付・窓口業務、フロアコンシェルジュなど) ・医師・看護師のサポート業務 ・事務業務(電話対応など) 医療事務スタッフとしての業務を覚えた後、徐々に以下のマネジメント業務も担当いただきます。 【具体的には…】 ・医療事務スタッフの業務管理 ・病院現場管理者(ほか管理職)のサポート業務 ・医療事務スタッフの育成・管理・研修の実施 ・利用者がシステムを正常に利用できるようサポート(インシデント管理)・分析 など |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・社会人経験3年以上 ・パソコンの基本的な操作が可能な方 <歓迎条件> ・リーダー、マネジメント経験のある方 ・物事へ柔軟に対応できる方大歓迎 |
◆BPO事業◆年休120日以上◆官公庁での経験や資格を活かせる◆マネジメントのご経験歓迎◆WEB面接可◆50年以上の黒字経営◆
勤務地 |
東京都葛飾区 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【葛飾区役所/介護保険課での事務業務及びマネジメント業務】 官公庁関連業務の中心的存在として、介護保険に関わる事務業務のマネジメントをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・受託業務のマネジメント業務 ・要介護認定に関する事務業務 ・円滑な業務運営のための進捗管理や業務改善 ・新規採用に伴う面談や関連業務 ・各種報告書作成、報告業務 ・スタッフ労務管理およびヒアリング対応 |
求める人材 |
求める人材: <必須> ・高卒以上 ・介護業界のご経験または官公庁でのご経験 <資格> ・下記の資格、あれば尚可 ・介護支援専門員(ケアマネージャー) ・社会福祉士 ・介護福祉士 <歓迎> ・マネジメントのご経験 スタッフの方々をまとめ、円滑な運営ができる方を募集します。 <こんな方にお勧め!> ・経験を活かし民間企業のキャリアを築きたい方 ・「お客様に喜んでいただけるサービス」の価値を高めていきたい方 ・年間休日日数や福利厚生が整った会社で勤めたいという方 |
賞与4.3ヵ月分!月平均残業時間2時間!平均勤続年数8年と続けやすいのには理由があります!
勤務地 |
福井県敦賀市櫛川41-2-3 敦賀市子ども発達支援センター・パラレル |
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仕事の概要 |
仕事内容: ------------------------------------------------------------ 【ここに注目!】 ・賞与年3回(4.3ヵ月分)! ・月平均残業2時間と日祝休みで年間休日107日! ・離職率は9%・平均勤続年数8年と続けやすい環境! ・女性管理職比率64%と女性が活躍している職場です! ・当社託児施設あり(神宮前ぽっぽ保育園) ・時短勤務も可能、産休・育休復帰率90%以上など ・敦賀市の充実した設備で療育アイデアを考えられる! ・働きながら資格取得を目指せる! ・社会福祉士、精神保健福祉士、臨床心理士のスキルをしっかりと生かせる! ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 相談員として、発達障がいをお持ちのお子様やその家族からの相談に乗っていただきます。また「療育に通いたい」「教育相談に乗ってほしい」というご希望に沿って、適切なサービスをご案内していただきます。 【具体的には】 ・保護者様のご相談対応 ・敦賀市が発行する受給者証取得手続きのお手伝い ・現場でのモニタリング 【主な手順】 [1]電話連絡が入ったらアポイントをとる [2]日程調整して施設に来訪していただく [3]保護者様の訴えや不安を丁寧に伺う [4]施設利用をする場合にはサービス利用計画を作成する [5]受給者証の発行のサポートを行う 【仕事の特徴】 発達障がいをお持ちのお子様やその家族の皆様の中には、「療育に通いたい」「教育相談に乗ってほしい」というご希望をお持ちになる方が多くいらっしゃいます。 敦賀市子ども発達支援センター・パラレルでも、そうしたご希望を叶えるための体制を広げている最中です。 そこで、相談員として、お子様やその家族からの相談に乗り、かつ制度利用の手続きを手伝っていただける方を募集しています。 ご相談に来られる保護様者の気持ちに寄り添いながら、子供の成長や保護者様の思いとマッチするサービスを提案してください。 いろんな社会資源をつないでいくことで、子どもや保護者様と共感し、喜びを分かち合える、とてもやりがいのあるお仕事です。 《ご相談者様の事例》 保育園に通うお子様がいるA様が、園から障がいの可能性を指摘され、涙ながらにご不安を吐露されていました。 ご相談の結果、療育に通われることになり、利用を開始。それまでは集団の中で落ち着きがなく、一定の場所にじっとしていることができなかったそうです。 しかし、療育に通い始めてから、落ち着くようになり、できることが増えていきました。ご自宅でも「できるようになったこと」を都度共有していただけ、「相談してよかった」と言われました。 A様は育児休暇でお仕事を休まれていましたが、無事職場復帰もできそうです。 |
求める人材 |
求める人材: ・子供と接するのが好きな方 ・困っている人を放っておけない方 ・お子様や家庭での時間をしっかりと確保したい方 ・最新の療育設備を学びたい方 ・助け合いのマインドが好きな方 ・社会福祉士、精神保健福祉士、臨床心理士の経験を生かした仕事をしたい方 ・これから支援相談員になっていきたい方 ・UIJターンをお考えの方 |
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