【土木施工管理技士/経験者活躍中】土木・舗装工事における施工管理業務
勤務地 |
北海道滝川市西滝川 不二建設株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与詳細(年収事例など) 経験・能力を考慮し決定します。 ※モデル年収:32歳(2年)350万円、43歳(21年)500万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【土木施工管理技士/経験者活躍中】土木・舗装工事における施工管理業務 ◎約8割が公共事業(元請)の安定した会社で働けます! ◎平均勤続年数18.3年!定着率の高い安定成長企業です! ◎売上高37億円、業績によって期末賞与支給!利益はしっかり還元! ◎これまでのスキルや経験を活かせる職場です! ◎福利厚生・手当充実 ◎寮・社宅あり(家賃は基本給の3%/月) ◎10連休取得も可能な長期休暇あり アピールポイント 【不二建設はこんな会社です】 1935年に北海道滝川市で創業して80年以上、北海道を代表する道路建設会社として第一線を走り続けてきました。 滝川本店、札幌本社となり全道9拠点、約80名の従業員が働いています。 経営理念「建設業に求められる社会的責務を理解しその役割を担いうる企業であること」を体現すべく、システム導入や組織改革、商品開発などに取り組み続けています。 また、道路の用途に応じたあらゆる舗装工事に対応するとともに、工事に必要な材料までの一貫生産を実現しています。 自然災害が多い昨今、今こそ土木の力が必要とされています。北の大地にあなたの仕事の証を残しましょう! ※担当工事により道内各営業所での勤務あり。 (空知営業所・土木センター、帯広営業所、オホーツク営業所、日胆営業所、道北営業所、釧路営業所、小樽営業所) 【不二建設で働くメリット】 受注案件の8割は官公庁からの公共工事(元請)です。 案件内容は、舗装6割・土木3割・砂利販売&除排雪ほか1割と安定しており、短期工事から大規模案件まで携わることが可能です。長期案件での工期は10か月前後となり、現場付近には宿舎も設けます。 工期はさまざまですが、人とやりとりしながら進めてきたものが、できた・完成したという「ものづくり」の快感を味わうことができます。また、自分の力だけではできなかったものが、人の力を加えて完成するという代えがたい経験が各現場にあります。 社内交流を大切にするアットホームな職場で、社員同士&下請けさんとの人間関係の良さも魅力です。人との協力が不可欠な仕事ですから、一度築き上げた信頼関係というものは居心地の良さになります。社員の定着率が84%と長く勤めることが出来る環境です。 働き方改革を積極的に進めており、1日の平均残業時間は1時間程度を実現しています。 平日でもご家族との時間を大切にできます。 不二建設では、働き方改革やハラスメント対策などの社会の変化にきちんと対応しています。もっと言うと、社会の変化の一歩先をいく「働きやすい環境整備」を進めていっています。 ボーナスは年2回支給となり、業績次第では期末ボーナスも支給! 利益はしっかり頑張ってくれたアナタに還元いたします! 【不二建設での働く環境】 20代・30代の若手社員活躍中! あなたが今お持ちのスキルを不二建設で最大限活かせるように、全力でサポートします! 従業員構成は… 従業員数:80名(男性65名、女性15名) 平均年齢:47.8歳 平均勤続年数:18.3年 【有資格者数】 1級土木施工管理技士:35名 2級土木施工管理技士:4名 1級舗装施工管理技術者:27名 2級舗装施工管理技術者:3名 1級建設機械施工技士:1名 2級建設機械施工技士:5名 一人ひとり違った課題や目標、考えをお持ちだと思いますので、随時、個別に上長と面談ができる体制を整えています。 ご入社後も不安なことや困っていることなど、気軽に相談できる環境です。 キャリアアップに関しては、ベテラン社員が講師となり、月に1回程度 資格取得に向けた勉強会を開催しています。 向上心ある誰もが資格取得を目指せるようにサポートを欠かしません。 (※資格取得の費用は一部会社で負担します) |
求める人材 |
応募条件・応募方法 【必須条件】 ・2級土木施工管理技士有資格者(1級尚可) ・土木・舗装施工管理業務経験(3年以上) ・普通自動車免許をお持ちの方 【ご応募お待ちしています】 ◎Uターン・Iターンご希望の方 ◎地元で土木の仕事をしたい方 ◎手に職をつけたい方 ◎スキルや経験を活かせる職場を探している方 ◎キャリアアップを目指す方 |
スキルを磨ける!セカンドキャリアにも◎
案件は一般住宅や中大規模木造建築と様々!
天然素材ならではの温もりや優しさを感じる木材。木材をふんだんに使ったナチュラルな住宅は時代を問わず、根強い人気があります。近年では様々な祭典で使用されるスタジアムが木材の温かみを活かしたデザインで設…...続きを読む
勤務地 |
埼玉県行田市桜町1-22-14★転勤なし★基本的に直行・直帰なし |
---|---|
仕事の概要 |
木工事・大工工事の現場監督(施工管理) |
求める人材 |
住宅等の現場管理の経験がある方(経験年数は不問) ※要普免(AT可)/学歴不問 |
<年間休日122日/賞与年2回!>現場作業経験必須/電気工事士/完全週休2日(土日祝)!
勤務地 |
秋田県山本郡三種町 工藤電気工事株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: <アピールポイント> ・資格取得支援制度あり!資格手当も支給! ・平均勤続年数15年!働きやすい環境! ・完全週休2日制(土日祝)年間休日122日! ・昇給年1回・賞与年2回! 少しでも気になったら、 まずはお気軽にお電話ください ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0185-85-2335 採用担当まで 「求人を見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00〜17:00 ////////////////////////////////////// -------------------------------------------- 【募集背景】 CAD経験のある方活躍中です! 現場での業務もあり、 資格取得支援制度が充実していますので、 ◇玉掛け ◇高所作業車 ◇小型移動式クレーン など 様々な資格を働きながら取得可能です。 もちろん、それに合わせて資格手当も支給します。 -------------------------------------------- 【仕事内容】 ・CADを使用した図面作成(平面図・立面図等) ・図面修正業務 ・現場での施工管理 ・見積り積算業務 ・それらに付随する事務 弊社では電気工事一般、及び一般住宅、 ビルにおける屋内外の配線、照明器具、 空調冷暖房取付等に伴う電気工事や水道工事等を 請け負っております。 -------------------------------------------- 【職場環境】 スタッフ人数11名 20代〜40代が活躍中! -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3ヶ月:同待遇 -------------------------------------------- 【給与】 月給:210,000円〜300,000円(一部手当含む) ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <昇給・賞与> 昇給年1回 賞与年2回(計2ヶ月〜) <各種手当一覧> 通勤手当(〜上限18000円) 残業手当 家族手当 └配偶者5000円 └子供1人につき2000円(満22歳まで) 工具手当:1000円 保険手当:2000円 NISA手当:1000円 精勤手当:5000円 資格手当:1000円〜 -------------------------------------------- 【応募条件】 <必須条件> CADの実務経験がある方 普通自動車運転免許 1級または2級電気施工管理技士の資格がある方 <歓迎条件> 玉掛け資格 高所作業車資格 小型移動式クレーン資格 学歴不問 20代〜40代活躍中 ブランクのある方も歓迎 ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 転勤なし -------------------------------------------- 【休日・休暇】 \年間休日122日/ 完全週休2日制(土・日・祝) <休暇制度> 夏季休暇(8/13〜15) 冬季休暇(12/30〜1/3) 産前産後休暇 育休休暇 介護休業 有給休暇 -------------------------------------------- 【勤務地】 三種町鵜川字昼根下67-1 <通勤アクセス> マイカー通勤可(無料駐車場あり) ※車・自転車通勤OK -------------------------------------------- 【待遇・福利厚生】 各種社会保険完備 健康診断 マイカー通勤可 転勤なし 退職金制度 資格取得支援制度 財形貯蓄制度 制服貸与 -------------------------------------------- 【会社概要】 企業名 :工藤電気工事株式会社 設立年月:昭和49年7月 所在地 :秋田県山本郡三種町鵜川字昼根下67-1 会社URL:http://kudodenki.com/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』 ボタンを押してカンタン応募。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0185-85-2335 採用担当まで 「求人を見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00〜17:00 ////////////////////////////////////// |
土日祝休み!資格さえあれば高収入が実現可能!
勤務地 |
福井県福井市八重巻町13-1 株式会社スカルト |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収630万円】 入社一年目40代の場合:年収630万円+手当(内訳:月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ーアピールポイントー 大手・地元ゼネコンからの依頼はほぼなし 施主からの元請け施工が大多数!! ー <仕事内容> 今現在担当している元請け施工の 管理後継人を募集します!! 品質管理・原価管理・工程管理などの 施工管理業務をお任せします。 <担当する地域について> 福井市内をメインに担当していただきます。 「地場の福井でずっと働きたい!」 そんなかたにはピッタリな職場ですよ!! <当社について> 2022年10月から北陸電気工事株式会社(東証プライム市場上場)の完全子会社となりました。 北陸電工グループ会社としてさらなる地域社会への貢献を目指しています。 <入社後の流れ> 現在の担当者から各現場の 施工管理状況を共有していただきます。 各現場の管理状況の把握ができてきたら それぞれの施工管理業務を少しずつ 担当していただきます。 新しい職場ということもあり、前職との違いや 工程の違いに不安を感じることも あるかと思いますが、徐々に業務に 慣れていっていただけたらと思います! <1日の流れ(一例)> 8:00 出勤 8:00〜8:15 朝礼 8:15〜8:45 現場へ移動 8:45〜12:00 施工管理業務 12:00〜13:00 休憩 13:00〜16:30 施工管理業務 16:30〜17:00 会社へ移動 17:00 退勤 |
求める人材 |
求めている人材 1級、2級電気工事施工管理技士 |
【夜勤中心】50代活躍中◎ 現場作業なし!賞与2回/年間休日120日以上
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 阪神高速技術株式会社(阪神高速グループ) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 現場作業なし!(高速道路維持工事の安全管理) 施工管理の経験を活かせるお仕事です。 早期退職された方や残りのキャリアを定年まで安定したい、 体力的に少ししんどくなってきたからなど施工管理の仕事から 移って来られた方が多いです。 【雇用形態】契約社員 【 給与 】月給296,800円以上(残業、夜勤手当別途支給) 【給与詳細】賞与は年2回、無期雇用への転換制度有り! 【 休日 】年間休日120日以上!転勤なし! 【募集条件】施工管理の経験(年数不問) 【 歓迎 】50代活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この求人の注目ポイント】 ★施工管理の経験があれば応募OK ★現場作業なし、体力に自信がなくてもOK ★賞与年2回、手当充実 ★無期雇用への転換制度有り ★応募前の見学OK ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 阪神高速の点検・工事現場を 車で巡回・監督する安全管理等をお願いいたします。 【具体的には】 安全管理(工事現場) ・・・補修工事が手順通り安全に進んでいるかのチェック 報告書作成 ・・・安全パトロールの記録(簡単な入力作業) 緊急対応業務 ・・・事故時の工事手配や各機関との調整など ※現場での作業はありません。 手順どおりに工事が進んでいるか、 現場で不安全事象・不具合が出ていないかなど 作業の確認をお願いします。 【入社後は】 2人1組で車に乗って巡回します。 あなた1人にお仕事を任せることは ありませんのでご安心ください。 担当エリアの数カ所を巡回しますが、 工事がない時は事務所で待機の日もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 契約社員 契約更新について ・契約期間は原則12ヶ月。 ただし、年度途中での採用の場合、 初回契約は、その年度末(3月)まで ・雇止めの規定あり(定年60歳、再雇用65歳) ・契約更新の条件:人事評価による ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 月給296,800円以上 (残業、夜勤など手当別途支給) <別途各種手当> ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・資格手当:(例)技術士(建設部門)1.5万円/月など 【年収例】 450万円/月収315,240円×12ヵ月+賞与712,300円 (深夜手当月40時間・賞与支給率100%の場合) ━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 学歴不問、下記必須要件を満たす方 <必須> 普通自動車運転免許(AT限定可) 土木工事での施工管理の実務経験がある方 PC操作(Excel、Word)出来る方 ・1級土木施工管理技士の資格保持者は歓迎 ・2級土木施工管理技士の資格保持者は歓迎 ※建築施工管理経験者は別途ご相談ください。 施工管理、ゼネコンやサブコン出身者は大歓迎です。 【応募の特徴】 入社日相談可能 事前見学OK 私服面接OK オンライン面接/Web面接OK -------------------------------- 【あれば活かせる経験】 ・施工管理、電気工事、現場作業、工事現場での経験 ・消防設備士、電気、建設業関連の経験 -------------------------------- ・30代、40代もOK ・50代もOK |
《経験者募集》待遇充実★年休120日以上でプライベートも◎
勤務地 |
群馬県高崎市石原町3204 佐藤工業株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 年収600万円(35歳・経験7年) *第一種電気工事士/1級電気工事施工管理技士資格あり ※繁忙度に応じた時間外労働手当等含む ※経験や成果に応じてさらに収入UP可 |
仕事の概要 |
仕事内容 +−−−−−−−−−−−−−−−−−− 《待遇充実》高収入!<電気施工管理職> *年休120日以上で<お休み充実> *完全週休二日制だからプライベートも◎ *地域密着企業で長く腰を据えて働ける! −−−−−−−−−−−−−−−−−−+ 【お仕事内容】 関東一円の商業施設やマンション、 オフィスビル、工場、店舗、病院、学校、 高速道路・・・など、様々な建物・施設の 電気設備工事の管理をお任せします! 工期は半年〜1年程度の大小様々な案件に 携われるため、インフラ整備のプロとして 長く活躍できます! <具体的には> ・職人との打ち合わせ ・工程の進捗確認 ・現場の写真撮影 ・報告書など各種書類の作成 まずは現場代理人のサポートとして、 上記の業務をお任せします。 慣れてきたら実際に現場を監督し、 全体の指揮を取っていただきます! =================== \ ここが当社のアピールポイント / ★休日 ★収入 ★キャリアアップ =================== 【1】しっかりお休み&長期休暇あり! なんといっても<年間休日124日>と、 お休みたっぷり。さらに有給消化5日を 足せば実質<年間129日>のお休みに! ご自身のプライベートを大切にできる環境を 整えています! 【2】頑張りをしっかり評価! 当社は頑張るあなたをしっかり評価! 経験・資格・繁忙期の時間外労働など、 成果に応じてさらに収入UPが可能です! 【例】年収600万円(35歳・経験7年) *第一種電気工事士、1級電気工事施工管理 技士資格あり 【3】資格取得でキャリアを築ける! 当社は従業員のキャリアアップをしっかり サポートいたします。勉強会も行っており、 スキルアップ出来る環境が整っています◎ 資格手当も充実!長期的に活躍可能です! −−−【佐藤工業株式会社について】−−− 個人住宅からビルや公共施設、病院まで あらゆる施設の電気設備工事に対応します! *創業50年を迎えた地域密着の安定企業! *電気設備工事/空調設備工事/弱電設備工事 <HPもぜひご覧ください > https://www.sato-kg.com/ |
求める人材 |
求めている人材 −−−−−−−【必須条件】−−−−−−− 「電気施工管理、電気工事の実務経験」 または 「電気工事施工管理技士」(1級 or 2級) 「電気工事士」(1種 or 2種)をお持ちの方 普通自動車運転免許 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− *学歴不問/年齢不問 *ブランク歓迎/ブランクOK 【下記のような方大歓迎】 *電気工事の経験を活かして働きたい *もっと技術力を上げたい *資格を活かして働きたい *収入UPを目指したい ・・・上記一つでも当てはまる方、 ぜひ当社にて即戦力として活躍しませんか? |
完全週休二日制/年間休日128日以上/30代〜40代活躍中!/定着率が高い会社です!
勤務地 |
神奈川県藤沢市羽鳥3−1−11 関東建設マネジメント株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 国土交通省横浜国道事務所が発注する国道の新設・維持管理など公共工事に関する工事施工の監督業務について、国土交通省職員をサポートする業務です。仕事は全て国交省からの受託業務(工事監督支援業務)になります。 【具体的な業務】 ・工事の進捗状況の管理 ・工事検査の立会 ・工事関係者との打ち合わせ ・デスクワークや書類整理 ※工事現場へは社用車を運転して移動します。 【職場はどのような雰囲気でしょうか?】 定期的にヒアリングを行い、大変風通しの良い会社です。 力仕事ではないので、男女問わず働きやすい仕事です。 20代・30代・40代活躍中! |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 ・2級または1級土木施工管理技士資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 《歓迎資格・経験など》 ・土木学会1級土木技術者または2級土木技術者資格をお持ちの方 ・資格取得に必要な現場経験をお持ちの方 ・土木施工管理及び発注者支援、行政補助、公物管理のいずれかの業務経験の方 ・経験者歓迎/ブランク歓迎/復職希望歓迎! |
完週休2日(土日祝)経験者は月給30万円〜/転職時期相談可能
勤務地 |
千葉県船橋市宮本3丁目2番2 朝日塗装株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 740万円/入社20年目(月給50万円+賞与+諸手当) 560万円/入社10年目(月給40万円+賞与+諸手当) 420万円/入社1年目・経験者(月給30万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【マンション・学校など大規模修繕工事の施工管理】 工事品質・安全管理 現場指示・進捗確認 予算管理 人員調整 施工計画・設計 見積作成 発注業務 など あなたの成長に合わせて、 複数の案件・大型の案件管理へとステップアップ! ゆくゆくは一人前の現場責任者として 後輩の育成にも携わっていきましょう。 【働きやすい職場】 マンションの大規模修繕工事が多いため 土日祝休みで残業もほとんどありません。 当社で活躍している人は中高年中心。 ・建築施工管理の資格を持っている方 ・施工管理の業務経験はあるけれど無資格の方 ・未経験から長く働ける職場を探している方 などなど、無理なく長く働ける環境です。 【朝日塗装株式会社とは】 日本でマンションが建ち始めたときに事業をスタートした当社。 業界のパイオニアとして大規模修繕に取り組んできたため 長年の実績とノウハウが評価され、仕事量は安定。 大手企業との取り引きを継続してきました。 【自己成長をより感じられる会社】 中規模案件が多く、年2〜3回は現場に立っていただきます。 実戦経験を多く積むことで、課題を発見・改善する工程を 何度も踏み、青天井の成長を味わうことができる環境です。 【がんばりは正しく評価し、還元】 がんばりはしっかりと評価する風土があり 従業員への利益還元率も高いです。 *残業はほとんどなし *完全週休2日など 働きやすい環境に繋がっています。 【採用担当より】 「ある程度稼げるけど、残業が多くて残業代で稼いでいる」 なんて状況で悩んでいる方はぜひ、一度面接にお越しください。 前職の年収も考慮した給与と昇給・賞与でしっかり稼ぎ なおかつ残業を減らすことができます。 生活のメリハリだけでなく、本来の施工管理の楽しさも思い出せますよ。 未経験者の方がスタートしやすいことはもちろん 経験者の方にも選んでいただきたい会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ※転職時期、面接時期は相談可能です まずはお気軽にご応募ください。 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 資格・年齢不問 異業種出身者多数活躍中 あなたに期待しているのは、 前向きな向上心と、これからの可能性。 周囲としっかりコミュニケーションを 取れる方であれば活躍できる環境です。 *いずれかの経験・資格がある方なお歓迎 ・1級・2級建築施工管理技士 ・建設、建築の施工管理 ・マンション施工管理 ・住宅・ビル建設の施工管理 ・店舗・ビルの改修工事 ・塗装・防水・鳶職人・足場職人 ・現場監督 など *資格取得支援制度が充実 入社後に1級・2級建築施工管理技士を取得することも可能です。 働きながら1級建築施工管理技士を取得し活躍しているスタッフも! |
年齢縛りなし!他社に負けない福利厚生♪貴方の経験が必要です◎
勤務地 |
新潟県新潟市東区下場64-7 トップ電工株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 <年収例> 620万円/50歳=月給40万円×12ヵ月+賞与(1.75ヶ月分×年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 電気工事の施工管理経験がある あなたを求めています♪ 弊社は新潟市内を中心とした、電気工事の会社です。 今回は、電気工事の施工管理のスタッフを募集します。 具体的には ▼県や市へ提出する書類の作成 ▼現場での施工管理・修理・保守業務 ▼施工図作成 ▼発注者・業者間の打ち合わせ ▼工程管理 ▼材料発注 贅沢を言うと公共工事の 施工管理を行ったことがある方は 大大歓迎です! あなたのお力と経験を、弊社で還元下さい。 「トップ電工」でワンチーム♪ 電気工事の最初の工程から、全て弊社内で完結させます。 よって、コミュニケーションが取りやすく 正確かつ円滑に進められるメリットあり◎ 基本的に現場は新潟県内で1日1〜2件。 宿泊を伴う出張はなく、現場への直行直帰を推奨しています。 ☆入社日の相談OK♪ お気軽にご相談ください。 【「経営者として、もうこれ以上できません」】 できることは、全部やりたいんですよ。 私が指標にしているのは、社員はもちろん 社員の配偶者が満足してくれる会社。 安心してウチの会社に送り出せて、 誰もストレスを抱えなくて、 社員の家族みんなが幸せになる会社を目指しています。 実は5年前まで私(社長)も会社員でした。 だから私が1番社員の気持ちを理解できる自信があります。 そして、この業界は¨人こそ資源!¨ 本気でそう思っています。 この前の年末年始は、担当している現場に よっては半日や1日くらい出勤してくれた スタッフもいましたが、 12月23日〜1月8日まで会社としてお休みでした! 【ずっとここにいたい…そんな会社を目指して】 今年で5年目の会社なので、業績の良し悪しは 私次第だと思っています。 だからこそ極力“無駄”を省きたいんです。 新潟は雪が降ると渋滞するし出勤する 時間がもったいない! だから1人1台社用車を与えて、 直行直帰を推奨しているんです。 8時に現場入りなのに7時に一度出勤するのとか 無駄だし、可哀想ですからね。 とにかく、皆が気持ちよく働ける環境を整えていきたいんです! そしたら皆が現地で頑張っていい仕事をしてくれる! 結果、リピートが増えて売上が伸びるじゃないですか。 当たり前のことを追求し続けると、皆喜んでくれて本当に嬉しいんですよ! 【求む!一緒に会社を作ってくれる人】 今までの経験を、当社へ還元してください。 あなたの力が必要です。 どうやったらうまく進められるかは、一緒に考えていきましょう。 不安は一切不要ですよ!! |
求める人材 |
求めている人材 ☆1級電気工事施工管理技士 or第一種電気工事士 ☆高卒以上 ☆要普通自動車免許 今回の募集でご入社いただく方には 「公共工事」に関する施工管理をメインで ご担当いただく予定です! 経験がある方は、即戦力として ご活躍いただけると思います。 退職金制度もあるので、 ミドル層・シニア層の方も 安心して働いていただけると思います。 【原稿作成者より一言】 月給37.1万円〜、賞与3.5ヶ月分、1人1台社用車とタブレットを支給、作業で必要な道具は新品を支給、退職金制度完備などなど。。。 待遇が充実しすぎて逆に怪しい…というのが私の率直な感想でした(笑)。 実際に社長さんとお会いし、起業理由や社員さんへの想い、会社の未来についてお伺いして、やっと納得できました! 今の環境に不安・不満がある方は、ぜひ原稿内容をご覧ください! 【社員インタビュー♪電気工事士のAさん】 社長の志に惹かれて入社しました。 私は20年ほど勤めていた会社を辞めて、トップ電工へきました。 前の職場では途中で部署変更してしまい「もっと成長に繋がる仕事がしたい」「技術を活かしたい」「大きい現場が好き」と思うようになりました。 そんな時に出会った社長の思いに共感し、ここでならやりがいを感じて働けそうだと思い、飛び込んできました! その他にも、満足すぎる福利厚生や働きやすい社内環境が魅力だなと思っています。 |
未経験歓迎!/年間休日127日/年収500万円以上も可能◎
勤務地 |
長野県諏訪市2−5 管清工業株式会社(南信営業所) |
---|---|
給与例 |
給与例 ■社員の年収例 年収500万円以上/25歳(高校卒業後から異業他社経験5年後中途入社) 年収640万円以上/35歳(30歳で中途入社後5年程度) 年収740万円以上/40歳(33歳で中途入社後7年程度・主任職) |
仕事の概要 |
仕事内容 □賞与8ヶ月分(昨年度実績) □年間休日127日 □完全週休2日制で、土日祝休み □しっかり稼いで、しっかり休める! 公共下水道管路のメンテナンス(管内の異物・破損チェック、高圧洗浄機による洗浄、補修作業など) 【具体的には…】 ・管内の異物・破損チェック ┗カメラを搭載した機材で管内を確認 ・高圧洗浄機を使用しての管内清掃 ・管内の破損個所の補修 ※経験に応じて少しずつお任せします ※社用車で現場を巡回します 【入社後は…】 ・入社して一定期間後、神奈川県横浜市にある技術センターで6か月〜1年程度研修を行います。 ※研修期間中の住居および宿舎は会社が用意いたします。 ・研修期間中は、先輩社員と現場に同行しながら、専門用語や機器の使い方まで仕事の流れを覚えていただきます。まずは簡単な作業から担当し、現場経験を積みながら、少しずつ難易度の高い作業に慣れていきましょう! 【万全の教育体制!あなたのスキルアップを応援します】 ・社内研修(職種別研修、階層別研修など)や外部研修会はもちろん、資格取得支援も制度化し、受講料や受験料などの費用は全額会社が負担! ・未経験からでも、一生モノのスキルが身に付きます。技術士、土木施工管理技士など、専門的な資格取得を目指している方も全力でサポートします! 【キャリアプラン】 まずは、現場で作業経験を積んで知識と技術を一つ一つ修得しながら、必要な国家資格を取得していきます。 そして、一通り現場で必要とされる知識と技術を身につけたら、次のステップとして現場の監督者としての経験を積んでいきます。 【当社について】 1962年の設立以来、下水道に関するお客さまのお困りごとや要望にお応えしてきた私たち。 官公庁機関や自治体、大手企業を取引先とし、下水道管路施設および建物内の排水設備の清掃、調査、補修を一貫して手掛けられることを強みとしています。 おかげさまで、創業60年を迎えた現在も業績好調!次の100年を目指して、これまで以上にお客さまからの声にお応えするため、新しい仲間を募集します! 【南信営業所について】 現在従業員は6名(男:女=5:1)。 40〜50代のベテランが多いため、わからないことがあればなんでも聞いてください!先輩が丁寧に教えます。 また、オンオフがはっきりとしていますので、仕事のときは、真面目にしっかり。プライベートの話をするときは、楽しくワイワイ。とメリハリをつけて働いています! |
求める人材 |
求めている人材 □学歴不問 □経験不問 □第二新卒歓迎 □職種・業界未経験の方歓迎 <こんな方を歓迎します> ◎将来役に立つスキルを身に付けたい方 ◎何事にも前向きで、積極的な姿勢で仕事に取り組める方 ◎コミュニケーションを大切にできる方 ◎安定企業で正社員としてキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
この企業の類似求人を見る
基本土日祝日休み&年間休日120日以上*20代活躍中!
勤務地 |
埼玉県白岡市小久喜パルネット101 株式会社PLABE(プレイブ) |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 年収462万円(業界経験5年/31歳) 月給33万円+賞与年2回+各種手当 年収560万円(業界経験10年/33歳) 月給40万円+賞与年2回+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 *<面接前の履歴書不要の面談・事務所見学会実施中> まずはお会いしましょう!お気軽に! *<33歳の社長を筆頭に地元を引っ張る存在へ> 地域貢献や人と人との繋がりを大事にしています! *<基本土日祝日休み/年間休日120日以上> GW・夏季・年末年始休暇や有給休暇も完備! *<昇給年1回/賞与年2回/交通費全額支給> その他、資格・役職手当など/安定収入を実現! *<経験者募集/20代の若手がメインに活躍中> 内装工事または設計・デザイン経験がある方! *<案件増加中!事業拡大のための増員募集> 地元で腰を据えて働きたい方を歓迎します! //////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0480-47-0977(採用担当)まで 「WEBを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////// <TiktokやInstagramも更新中!> 社内の雰囲気がよくわかるコンテンツを投稿しているので、ぜひご覧ください! 〇Tiktok:https://www.tiktok.com/@plabe\_official?\_t=8iKlkThjsIb&\_r=1 〇Instagram:https://www.instagram.com/plabe\_inc/ //////////////////////////////////////// 【株式会社PLABE(プレイブ)について】 2020年、内装設計事業からスタートし、現在は家具デザインやECサイトでの販売、飲食店事業など幅広い事業を展開している『株式会社プレイブ』。 現在はオーナー様のニーズにお応えすべく、店舗の内装設計・施工からロゴ・販促物デザインやウェブサイト制作まで全てのデザイン制作を請け負っております。 飲食店や美容室、フィットネスジム、エステサロン、オフィス、個人住宅など業態を問わず多くの内装案件依頼をいただいており業績は好調!自社でコーヒースタンドを運営していたり、ワークショップやマルシェの開催など、地域貢献・活性化のための活動にも取り組んでいます。 誠実な姿勢と確かな実績を積むうちに当社を応援してくれる人やお取引先もどんどん増えて、地元に根付いた企業へと成長した当社。現在は33歳の社長を筆頭に、20代が中心となって活躍中です。 今後は地域の企業とタッグを組んで街づくりにも取り組んでいく予定もあり、デザインや不動産・内装の力で白岡市全体が活性化しいく様子が間近で見られるなど、仕事のやりがい以外にも感じることが多い職場になるはずです。 【仕事内容】 カフェや美容室など、あらゆる商業店舗の内装工事の施工監理業務をお任せします。 〜〜 具体的には 〇現場調査 〇所轄庁(消防署など)との各種調整 〇機材・資材の発注 〇職人さんの手配・工程決め 〇追加資材の買い出し・運搬・搬入 〇工事監理(工程・予算・安全など) 〇廃材の引き下げ 〇引き渡し立ち会い 〇ビス打ちや塗装などの業務サポート 〇設計士との納期調整 など *工期:1件あたり約1〜3ヶ月(商業店舗の規模などにより多少異なります)SCよりも路面店の工事が多いです。 *協力会社の職人さんたちは皆さん付き合いが長く、穏やかで優しい人ばかりなので安心!仲介業者からの紹介や個人店との繋がりなど、これまでに築いてきた信頼関係があるので、仕事量は安定しています! 〜〜 入社後について 入社後は代表や先輩のアシスタントとして現場に同行することからスタート。説明を聞きながらできる業務から挑戦し、徐々に一人でできることを増やしていきましょう! 最初は先輩同行にて業務を行います。弊社のやり方を覚えて頂いたら即戦力としてお仕事していただきたいです。 わからないことがあればすぐに相談し、教えてもらえる環境はもちろん、協力会社の方や職人さんも丁寧に教えてくれるので安心。一人で抱え込まず、なんでも遠慮なく聞いてくださいね! <選ばれている理由があります。> 当社では設計や施工だけでなく、ロゴや販促物のデザインやWEBデザインなど新規出店に関するものを自社一貫でサポートしており、豊富なノウハウと実績をもとに、そこからさらに有益な情報をご提供することもできます。それがお客様にとっては時間や手間、コスト削減、新規出店をさらに盛り上げるための重要な要素となっているのが当社が選ばれている理由! 現在は右肩上がりに案件が増加しており、今後は埼玉県内、関東圏内だけでなく全国各地にまで規模を広げていきたいと思っています* <現場の司令塔として。> 施工監理の仕事は、図面を見ながら職人さんに指示を出したり、納期に間に合うように現場をサポートしたりなど、工事を円滑に進め、引き渡しまでしっかり完了させるために欠かせないもの。工事中にはなかなか手が回らない掃除や廃材の片付けなど、細かなサポートも行いながら、現場一丸となって施工完了を目指しましょう* 弊社では全体とのコミュニケーションを大切にチームワークで業務を行っております。 〜〜 施工実績 〜〜 全国に続々開店中のコンビニ型スポーツジムをはじめ、ワインバーや美容室、カフェ、エステサロン、大手企業オフィス、個人宅など多数! <社長も含めて人間関係良好!> 現在は33歳の社長を筆頭に、20代〜40代のスタッフ6名(男女比率3:3)が活躍中!現場施工やデザイン、WEBデザインなどそれぞれが得意を活かして日々の業務を行っており、互いの目線から見えるものを共有し合いながら“いい仕事”をしています。 社長も含めて冗談を言い合ったり、一緒に飲みに行ったりと人間関係はとても良好。少人数なので意欲があればどんどん新しい仕事に挑戦することもでき、居心地の良さ・成長・キャリアアップすべてが手に入る会社です* <充実した待遇・福利厚生をご用意!> 「昇給」「賞与年2回」「交通費全額支給/公共交通機関のみ」をはじめ、「資格・役職手当」など充実した収入が得られる当社。 「完全週休2日制/土日祝日休み」「年間休日120日以上」「GW・夏季・年末年始休暇」「有給休暇」などプライベートも大切にできる環境が整っており、長期安定を実現しやすい職場です* その他、「服装自由」「髪型・髪色自由」「資格取得支援」「フレックスタイム制」「社員割引」「副業OK/条件あり」など様々な待遇を完備。当社はあなたの“長い安定”をお約束できる会社です* |
求める人材 |
求めている人材 *内装工事または設計・デザイン経験がある方 *要普通自動車運転免許(AT限定可) ―― 以下の方は特に優遇 ―― 〇BtoBの業務経験がある方 〇空間デザイン設計の実務経験がある方 〇内装工事施工監理経験がある方 ――――――――――――――― 経験が浅くても丁寧にお教えします! *資格不問/無資格歓迎 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎! *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・成長意欲がある方/目標を持って働ける方 ・報告、連絡、相談がきちんとできる方 ・約束を守り、常に誠実に業務に取り組める方 ・自分で考え、行動し、成果を出せる方 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境で働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
\未来の地図を作るお仕事/将来年収1,000万円以上可能□□橋梁・水門など花形のお仕事メインです!
勤務地 |
東京都港区浜松町2丁目2番3号 菊島ビル6階 宇野重工株式会社 東京支店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \期間限定の募集です/ 従来紹介会社での採用を行ってまいりましたが より多くの未来がある方にお会いしたく この度Indeedへ掲載を開始いたしました! 6月までの期間限定掲載ですので 是非この機会に当社へご応募くださいませ! 残り採用枠数:3名 ■これから注目度もUPするお仕事 4月末から連続ドラマの題材になっているのが まさに宇野重工の仕事です! 建設現場や建築に関連するドラマは、 そのプロセスや裏側のドラマがリアルな傾向が高く、 世間の関心や理解を高めることに繋がります! ■自分の仕事を未来に残せる 橋を作る施工管理の魅力は自分の仕事が地図に残ること。 橋というインフラは社会にとって極めて重要であり、 その建設に携わることで社会貢献を実感できます! \ココがおススメポイント/ ・安定企業で働ける ・安心のフォロー体制 ・20代・30代・40代活躍中! ・高収入可能! ・健康経営優良法人認定 ・みえの働き方改革推進企業認定 ・三重とこわか健康経営カンパニー認定 ・三重労働局認定ベストプラクティス企業(2019年) ■仕事内容 元請け工事の現場施工管理を担当いただきます。 (橋梁・水門工事現場施工管理業務) ■具体的な仕事内容 ・打ち合わせ ・書類作成 ・出来形管理 ・品質管理等 ■担当案件数 ・橋梁の場合:1案件 ・水門の場合:3案件程 ■工期 ・橋梁の場合:約3-8か月 ・水門の場合:約2-4か月 入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 ■どんな現場なの? 数億円規模の現場案件が中心になります。 期間は長くても8ヶ月程度で、 工程管理を緻密に設計しているので 工期に急がされる事の無い現場です。 ■施工実績(一例) ・さくらみらい橋(横浜市) ・ハンマーヘッドデッキ(横浜市) ・引谷川樋門(京都府) ・笠松頭首工(三重県) ・近鉄ランプ(三重県) ・行神橋(岐阜県) ・新西谷橋(三重県) ・百々川防湖水門(三重県) ■働き続けやすい環境づくり◎ 「週休2日制」 「充実した休日休暇」 「豊富な福利厚生」など、 働くスタッフが働き続けやすいような 環境づくりに力を入れています。 勤務時間や休日休暇を 厳密に管理しているため、 身体的にも、精神的にもゆとりを持って 無理なく働くことができます。 頑張りや成果に応じて 賞与として給与へ還元するため、 しっかり稼げて、高収入を目指せます。 家庭やプライベートも両立しやすいため、 無理なく楽しみながら働くことができます。 そのため20代の若手から、 30代・40代のベテラン社員も多く、 スタッフみんなが協力し合いながら チームワークも抜群な職場環境です。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 2級土木施工管理以上をお持ちの方 ■歓迎条件 ・収入を上げたい方 ・やりがいのある仕事をしたい方 ・キャリアを伸ばしたい方 ・安定企業で働きたい方 ・大きい案件を担当したい方 ・U・Iターン歓迎 ・20代・30代・40代活躍中 ・新しい分野に挑戦したい方 ・専門分野でのスキルを伸ばしたい方 ・手に職を残したい方 ・仕事を通じて自分自身を成長させたい方 //////////////// 《電話でのお問い合わせ》 059-851-1313(採用担当:前村)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 8:10〜17:00 //////////////// |
シニア歓迎!50〜70代活躍中◆月給47万〜可&前職給与保障
勤務地 |
東京都目黒区東が丘アルベアーレ東が丘101 株式会社工藝舎 東京支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・800万円/58歳(月給60万円(手当・別途残業代含)+賞与) ・710万円/68歳(月給55万円(手当・別途残業代含)+賞与) ・620万円/51歳(月給47.5万円(手当・別途残業代含)+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 電話応募受付中♪ 03-6303-1531 進捗・納期・品質・安全・職人管理など施工管理業務をお任せします。 受注から完成まで3段階での分業制も可。経験に応じ業務を定めていきます。 ◆物件例 RC賃貸・分譲マンション、住宅、別荘。 1〜7億程度の賃貸・分譲マンションや住宅を扱っています。 ◆当社の特徴 自社工場にて家具や造作を製作。 既製品では表現できないデザインを創造し唯一無二の空間を作っています ◆当社について 施工管理者は40〜60代8名の組織です。 20代社員も活躍中。 年齢を問わず正社員採用です。 ◎土日休&年休120日 ◎月給47万〜60万可/前職給与保証 |
求める人材 |
求めている人材 ◎施工管理技士(1級・2級)・建築士 保持者優遇 ※要普免(AT限可) ※高卒以上 |
「建築が好き」を活かせる仕事*月給25万円以上+賞与年3回!
勤務地 |
広島県広島市安佐南区大町東3丁目23-2 工匠くつろぎ株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 *年収525万円/30代・経験5年 (月給35万円+賞与年3回+諸手当) *年収675万円/40代・経験9年 (月給45万円+賞与年3回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 家づくりに真摯に向き合う面白さを 実感してください! *住む人のことを考えた品質の高い住宅 *テーマに沿ったデザイン性のある家 *オシャレな店舗リフォーム こういったクオリティの高い建築の現場管理を お任せします。 〜具体的な内容〜 注文住宅やリフォーム工事の現場を管理。 ・工事スケジュールの管理、調整 ・資材の発注 ・現場スタッフの手配 ・見積書、資料作成 ・現場の安全管理、撮影、整理整頓 ===================== ≪ポイント≫ 1つの現場を2名で担当します。 営業や設計と打ち合わせしながら 家づくりを進めます。 ≪入社後のサポート≫ まずは先輩について仕事を覚えます。 資材の拾い方など基本から教えるので 実務経験がない方もご安心ください! ≪職場環境≫ 社内の雰囲気はカフェのような空間。 落ち着いて資料作成ができるなど、 働く環境が整っています。 残業も少なく、 定時で帰れることがほとんど。 会社全体で案件を分担しているため 個人への負担が少ないです。 有給など、お休みも自由に取得できる環境です。 業界としての、 「残業が多い」「休みが少ない」「頑張っても給料が上がらない」 そんなイメージを払しょくするべく、 会社の制度を整えています。 |
求める人材 |
求めている人材 〜学歴不問!人柄を重視し採用〜 以下のような方を歓迎します。 *建築の知識がある方 *建築系の学校卒の方 *デザイン性のある建築が好きな方 実務経験はなくてもOK! 【優遇】 いずれかの経験をお持ちの方、 有資格者は優遇! ・建築施工管理技士 ・建築士 ・施工管理の経験 〜こんな方にピッタリ〜 ・管理の仕事に興味がある方 ・デザイン性や品質にこだわった家に 携わりたい方 ・地域に貢献できる仕事がしたい方 |
月給35万円以上の求人/完全週休2日制/年間休日117日
勤務地 |
愛知県知多郡美浜町浦戸29‐4 (株) 小澤製作所 河和事業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 お任せするのは、プラント設備や産業機械にかかわる設置・保全の施工管理業務。 お客様から依頼された案件に対する施工の段取り調整や試運転立会、検収作業を行います。 ほかに予算作成や見積提出、受発注業務も大事な仕事です。 工期は平均で1〜2週間ですが、2〜3日のものから2〜3ヶ月かかるものまでさまざま。 規模の大小を問わず幅広い現場を手掛けられるので、飽きが来ません。 - 【 具体的な仕事内容 】 プラント設備、産業機械の設置・保全に関する施工管理業務 └予算の作成 └見積の提出 └受発注業務 └施工の段取り調整 └試運転への立ち会い └検収作業 などをお任せします。 ≪工期≫ 平均1〜2週間 └1〜3日ほどで終わることもあれば、2〜3ヶ月ほどかかる場合もあります。 マンツーマン指導で、独り立ちまでしっかりサポートします。 人間関係も良好な環境で、のびのび働けます。 - ◆━━ここが求人のポイント━━◆ ★経験者歓迎 ⇒経験を活かして活躍できます! ★年間休日117日 ⇒固定休みで予定も立てやすい! ★有給を取りやすい ⇒希望に沿えるよう調整します! ★キャリアアップもOK ⇒実力次第で上を狙えます! ◆━━━━━━━━━━━━━━◆ 【 WORK STYLE 】 ・実力次第でどんどん成長できる 営業部や資材部、設計部や製造部など他部署と協働しながらのお客様への工事提案など、入社後は担当先に対する幅広い業務をお任せします。 年齢や今までの経歴は一切関係ありません。入社3年目以内であっても、実力次第で責任の大きなプロジェクトに関われるチャンスが沢山。 ・スキルアップを応援。成長は止まらない。 「もっと成長したい!」という意欲を持つ方を、当社は支えます。 管工事施工管理技士や機械保全技能士など、必要な資格については取得費用を当社ですべて補助。 そしてこうした資格を取得すれば、業務の幅が大きく広がるだけでなく、資格手当が給与に上乗せされ、稼ぎもさらに増えます。 手を挙げればさまざまな現場に挑戦できる環境でもあり、施工管理として限りなく成長できるでしょう。 【 SUPPORT 】 ・経験・実力を正しく評価 入社時には、あなたが前職で培ってきた施工管理としての経験・実力をしっかり考慮。 納得いく給与でスタートを切れるはずです。 もちろん実力をさらに伸ばしていけば、それに見合った数字で応えます。 そして、賞与額も一人ひとりの努力次第。 常に高いモチベーションで仕事に打ち込めます。 ・嬉しい手当・制度あり 福利厚生の充実ぶりも当社の魅力。一律1万円の食事手当を給与に上乗せしています。 またジムの回数券を配布しており、仕事終わりにひと汗かくのもOK。 さらに会員制リゾートホテルの利用制度も用意しています。 ぜひ有効に活用してください。 そして退職金のお支払いもしっかり整えているので、腰を据えて働きたい方もきっと安心! ・「やってみたい」を応援 必要な資格取得、外部講習への参加はもちろん、新規ビジネスモデルの提案など、興味があること・やってみたいことがあれば遠慮なく相談してください。 必要な費用は、当社にてすべて負担します。 過去には<CAD講習><学会の講習>はもちろん、<振動分析の講習>を受けて、新たなビジネスに発展させた社員もいます。 人材育成のためなら、必要なサポートや投資は惜しまない。それも当社のスタイルです! |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 (1) 施工管理・現場監督業務の経験が1年以上ある方 (2) 普通免許 (AT限定可) をお持ちの方 ・学歴不問・実務未経験可。既卒者・第二新卒OK ・20代・30代の若手はもちろん。40代のミドル層も活躍中。同業からの転職者も在籍しています ・中途社員の比率が高い職場です。だからなじみやすい♪ ・管理職登用実績あり! 【 こんな経験が活かせます 】 ◆建築士としての資格・経験 └一級・二級建築士資格、建築設計 ◆現場作業員としての経験 └足場工や解体工などの大工経験 └大工としての経験 └配管工や水道工事など └外構工事や造園工事など └左官工事や塗装工事など ※内装リフォームの経験もOK! クロス職人や内装仕上げ工事、軽鉄ボード内装も対象です。 ◆重機オペレーターの経験 ●車両系建設機械なら… └移動式クレーンオペレーターや油圧ショベルの運転経験 └フォークリフトの操作経験(倉庫内などもOK) ●大型車両なら… └ダンプ、トラック運転手など大型ドライバー経験 ◆それ以外にも… └現場監督としての資材準備や事務をはじめCAD・竣工検査経験は重宝します。 └工務店でのクライアント折衝経験なども役立ちます。 └ハローワークで職をお探しの方もどうぞ! |
インフラ業界の安定性×一生モノの資格取得|手当と賞与で還元
勤務地 |
東京都大田区上池台2-20-2 株式会社佐々木組 |
---|---|
給与例 |
給与例 |年収例| 450万円(月給30万円+賞与):30代施工管理 660万円(月給43万円+賞与):30代施工管理 770万円(月給48万円+賞与):40代施工管理 |
仕事の概要 |
仕事内容 *日雇い・アルバイトでの工事現場経験が活かせる *手厚いサポートで一生モノの資格をゲット *現場責任者につき、OJT形式で学ぶ *頑張った分は賞与で還元 *創業125年の安定経営で腰を据えて働く 私たちの仕事は、工事現場で滞りなく作業できるよう「品質」「安全」「コスト」「環境」「工程」の管理をすることです。Excelを使った簡単なスケジュール管理や、行政に工事の報告として送る写真の撮影などからお任せします。 |業務内容| ・書類作成及び整理、工事現場の写真撮影 ・協力業者への依頼や管理、材料の発注 ・行政との打ち合わせ ・地域住民への説明や資料の配布 配属先の部署によって事業が異なりますが、基本的な仕事内容は同じです。あなたの希望や適性など、総合的に判断して配属先を決めていきます。案件は大小様々ですが、まずは先輩と現場へ行き工事の流れを知るところから始めていきましょう! ー 〇手厚い資格取得支援で国家資格をゲット! 「土木施工管理技士」や「管工事施工管理技士」は建設業界でとても重宝される資格。仕事の幅を広げるだけでなく、キャリアアップの手段としても有効です! 当社では、雨で作業が無くなった日や次の工事までの空いた期間に、勤務時間を活用して勉強していただけます。試験対策としてテスト問題を出すので知識の定着度が測れますし、机に向かうだけの勉強が苦手な方も現場で「あのテキストで言ってたのはこの作業で…」と見て覚えられる環境です。 資格を取得すると業務の幅が広がり、資格手当として給与に反映されるので、社員のモチベーションになっています。 ー 〇創業125年、大田区を中心に築き上げた信頼関係による安定経営 これまで大田区を中心に品川区やその他の地域の一般土木工事や道路舗装工事上下水道工事などを手掛けてきました。日々の工事現場での管理力や緊急時の行動を評価いただき、「何かあったらまずは佐々木組」と頼りにしていただいています。 地域の公園整備など、日々無くなることのない年単位の工事の基盤があるので、橋の建設という規模の大きな工事にも挑戦できる環境です。いろいろな工事を精度高く管理することで、安定的に高い評価をいただき、その実績から再び依頼される好循環を生み出せています。 大田区による優良工事表彰にて、例年表彰いただいている当社。令和5年には橋りょう工事と道路舗装工事の部門で表彰いただきました。これからも区民・都民の方が不便なく日常を送れるよう、努めて参ります。 |主な工事内容一覧| 一般土木工事:区道や国道などの橋梁工事や川の護岸工事、水路整備や校庭整地工事などを行っています。 水道工事:古くなった水道管を耐震性の優れた強い管に取り替えたり、メンテナンスも行います。 |
求める人材 |
求めている人材 |必須| ・要普通自動車免許 ・土木工事の作業を経験し、工事の流れを分かっている方 ※日雇い、アルバイトなど雇用形態は問いません *パソコン操作に抵抗がない方 AutoCADといったソフトやExcelを使用して、フォーマット形式のものにパソコンで入力する作業があります。 入社後に覚えていただくので、応募段階ではパソコン操作に抵抗がなければ問題ありません◎ |歓迎| 学歴・業界及び職種経験一切不問! 手に職をつけたい方や第二新卒の方、大歓迎!完全人柄選考です! |こんな方にピッタリ| ・仕事は1つずつ着実に覚えていきたい方 ・成果をカタチに残すことが好きな方 ・資格を取得して手に職をつけたい方 ・腰を据えて長く働きたい方 ・一人で黙々よりチームで仕事をしていきたい方 ・頑張った成果が目に見えるものだとやりがいを感じる方 ・地域に根付いた会社で働きたい方 ・歴史ある安定した会社で長く働きたい方 ・これを最後の転職にしたい方 |先輩インタビュー| 〇佐々木さん:入社3年目/20代 前職は営業をしていたのですが、その時にお客様として関わっていた土木現場の方々の"頑張りが目に見えてカタチになる仕事"に惹かれたことが転職のきっかけでした。 私は完全未経験からスタートしたので、実務経験を積みながら土木施工管理技士2級を受験。雨で現場作業がなくなった時や次の現場までの空いた期間で勉強していました。 勤務時間の中で勉強できるので効率よく資格が取れたと思います。次は1級を目指して筆記も現場の実務も頑張っているところです! 〇島村さん:入社18年目/40代 私は佐々木くんが新入社員として入社した時の教育担当です。手掛けたものの「完成」を見て実感してもらいたいと思い、橋を作る現場で1年ほど一緒に作業しました。 工事現場は今度は水道管入れたり、舗装工事をしたりと色々ありますが、基礎は同じなので、まずは基本を少しずつでいいので覚えてほしいと思います。 佐々木くんが入社して1年半で資格試験を受けられるようになってからは、テストを自作して渡していました。彼は勉強ができるので、実はこっそり1級の問題も混ぜたりしてました(笑) 机に向かって勉強するのは苦手…という方も大丈夫。「あのテキストで言ってたのはこの作業でね」と実務を通して覚えられます。 覚えることはたくさんあるけど、その分仕事の幅を広げて現場を見れるようになればキャリアアップもできるし、手当や賞与でしっかり還元されるのがこの仕事。私たちも全力でサポートするので、ご安心ください。 |
この企業の類似求人を見る
【住宅手当最大月3.5万円】年休123日/土日祝休み
勤務地 |
東京都豊島区雑司が谷雑司が谷1−52−15 徳力建設工業株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【現場監督職、27歳、経験5年目】 月給30万円+他手当 年収480万円 (2級土木施工管理技) 【現場監督職、36歳、経験6年目】 月給35万円+他手当 年収560万円 (1級土木施工管理技士) 【現場監督職 、43歳、経験26年目】 月給43万円+他手当 年収700万円 (1級土木施工管理技士) |
仕事の概要 |
仕事内容 【再開発事業】地域に密着◎副都心に貢献しよう! 「池袋駅前再開発」や「豊島区」などの自治体公共案件がメイン ・資材の選定や手配 ・工事現場の管理 ・報告書作成 ・写真整理 ・積算、見積書、工程表の作成など ★今までの経験を活かして活躍したい方、 スキルアップを目指したい方からの ご応募をお待ちしております!! |
求める人材 |
求めている人材 必須:普通自動車免許(AT限定可) <土木工事の知識・資格をお持ちの方積極採用中> 下記項目の中でひとつでも当てはまる方大歓迎! ・施工管理の経験を活かしてステップアップしたい ・土日祝休みで私生活と両立して働きたい方 ・効率よく仕事がしたい ・公共事業で多くの人の役に立ちたい ★未経験の方もお気軽にお問い合わせください★ |
【35歳以下限定求人】未経験OK、ワークライフバランスも◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中川区昭和橋通6丁目13 フジサービス株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 <モデル年収> 400万円/2年目(月給25万円+手当) 600万円/5年目(月給30万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ココが働きやすい!自由度の高いフジサービスの社風】 ★会議やミーティングがない 聞きたいことがあれば、誰に対してもその都度相談できるので、定期的な話合いの場は設けていません。もちろん社長にも気兼ねなく声をかけられます。 ★社内交流の強要ナシ フジサービスの方針は、プライベート優先。家族団らんや趣味の時間を充実させられるように、社内旅行などの行事はありません。歓迎会や忘年会は一応ありますが、その際にも本人の意向を尊重します。 ★スケジュールは営業の裁量で タイムカードは導入していません。成果をあげられていれば、1日のタイムスケジュールも、週次、月次の営業計画も、本人が裁量を持って決められます。週前半はデスクワーク、後半は外回り、といったように効率良くすすめることができます。そのため残業も少なく、平均すると1日1時間、月15〜20時間ほどです。 【仕事内容】 お客さまからの問合せにお応えする反響営業です。WEB(企業ホームページ、見積り比較サイト)またはお電話からご連絡いただいたお客さまへ、工事に関するご案内を行います。 <主な取り扱い商品> ・太陽光発電システム ・蓄電池 ・オール電化システム ・エアコン等の空調設備 <問合せからの流れ> お客さまからの問合せ ↓ 訪問日を決定 ↓ 商談 ↓ 現地調査 ↓ 見積り ↓ ご契約 ↓ メーカー、問屋へ資材発注 ↓ 工事日調整 ↓ 工事現場立会い/作業員に内容説明 現地調査では、施工に必要な情報を集めます。取替工事であれば、現在使用中の製品スペックやコストに対するご要望をヒアリングし、型番、設置状況を確認。新築工事であれば、電気の使用状況や配線のルートなどを確認します。確認事項や進め方などはレクチャーしますので、最初は決まった内容を聞ければOK。万が一、自分の知識以上のご相談を受けた際も、現場の写真と間取りがあれば推測できるので、慌てずにスマホで撮影&簡単な図面を書いて持ち帰ってくれれば大丈夫です。 工事の約9割は外部の協力会社に依頼しています。長年付き合いのある信頼のおける会社ばかりなので、新人でも安心してやりとりできます。 その他、お客さまへの請求書送付、役所や電力会社への申請業務などは営業事務がサポートします。 <お客さまについて> 愛知、岐阜、三重エリアの、法人・個人のお客さまを担当します。どの現場も日帰りで帰れる距離です。全体を通して空調のご相談が多く、案件内容の9割ほどを占めます。特に、ビル管理オーナーさまからは続けてご相談をいただくことも多く、案件数は年々増加しています。1日の訪問件数は多くて2〜3件。工事日程を調整中の案件も含めて約20件ほどを、同時期に担当します。2時間ほどで終わる簡単な取替作業から、半年ほどかけて工事を行う新築のビルなど案件の規模もさまざま。社歴10年前後の先輩たちは、一千万円単位や億単位の案件も数々担当。現場管理まで幅広く行えるスキルを身につけています。 <営業スタイルについて> 飛込やテレアポなどはありません。各自が対応可能な枠数比較サイトに登録し、問合せがあればその都度対応します。入社直後の担当割合は、新規顧客8割〜9割、引継ぎ顧客1〜2割ほど。営業として成果をあげるコツは、どれだけリピートいただけるお客さまをつくれるか。価格や提案力も選ばれるための重要な要素ですが、何よりも大切なのは、営業自身の人柄。困ったら顔を思い出してもらえる関係を築くことも営業の大事な仕事です。 とはいえ、変に気を張る必要はありません。話すこと、聞くことに抵抗のない方であれば、いつもの自然体で充分です。 <入社後の流れ> ・営業スキル まずは教育担当である先輩の営業に同行するところから。商談の流れを一通り把握できたら、次は自分がお客さまとお話し、先輩がフォローに入ります。 ・商品知識 まずは太陽光の知識から深めていきます。現地調査に同行した際は、配線の流し方や工事のすすめ方など、興味を持って知識を得ていってください。希望者はメーカー研修にも参加可能。新商品の発売や仕様変更など、何年たっても覚えることはありますが、メーカーや社内の先輩たちにもいつでも相談できるので、分からないことはその都度解決できます。最初は、1日単位で終わる規模の小さい現場からお任せします。およそ1ヶ月間ほどあれば、ひとりで対応できるようになります。 <先輩よりメッセージ> ■環境事業部部長/日下 戸建住宅の太陽光や蓄電池など、お客さまの暮らしがグレードUPする商品や、オフィスの空調など快適な環境づくりに欠かせない商品を扱うので、価値あるものを提供している実感は大きいです。営業の仕事はご案内して終わりではなく、工事が無事に終わったところまでが責任の範囲。一つひとつの現場に責任感を持って、しっかり対応することが信頼関係に繋がります。 |
求める人材 |
求めている人材 35歳以下の方 未経験OK、学歴不問、男女歓迎 要普通免許(AT限定可) ・コミュニケーションを大切にできる方 ・予定外なことにもフットワーク軽く動ける方 ・自分で考えて行動できる方 ・成果に伴う報酬を得たい方 年齢の条件と理由:あり(35歳以下 例外事由3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
\35歳以下の採用/将来年収1,000万円以上可能□□未来の地図を作るお仕事です!
勤務地 |
東京都港区浜松町2丁目2番3号 菊島ビル6階 宇野重工株式会社 東京支店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \期間限定の募集です/ 従来紹介会社での採用を行ってまいりましたが より多くの未来がある方にお会いしたく この度Indeedへ掲載を開始いたしました! 6月までの期間限定掲載ですので 是非この機会に当社へご応募くださいませ! 残り採用枠数:3名 ■これから注目度もUPするお仕事 4月末から連続ドラマの題材になっているのが まさに宇野重工の仕事です! 建設現場や建築に関連するドラマは、 そのプロセスや裏側のドラマがリアルな傾向が高く、 世間の関心や理解を高めることに繋がります! ■自分の仕事を未来に残せる 橋を作る施工管理の魅力は自分の仕事が地図に残ること。 橋というインフラは社会にとって極めて重要であり、 その建設に携わることで社会貢献を実感できます! \ココがおススメポイント/ ・安定企業で働ける ・安心のフォロー体制 ・20代・30代・40代活躍中! ・高収入可能! ・健康経営優良法人認定 ・みえの働き方改革推進企業認定 ・三重とこわか健康経営カンパニー認定 ・三重労働局認定ベストプラクティス企業(2019年) ■仕事内容 元請け工事の現場施工管理を担当いただきます。 (橋梁・水門工事現場施工管理業務) ■具体的な仕事内容 ・打ち合わせ ・書類作成 ・出来形管理 ・品質管理等 ■担当案件数 ・橋梁の場合:1案件 ・水門の場合:3案件程 ■工期 ・橋梁の場合:約3-8か月 ・水門の場合:約2-4か月 入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 ■どんな現場なの? 数億円規模の現場案件が中心になります。 期間は長くても8ヶ月程度で、 工程管理を緻密に設計しているので 工期に急がされる事の無い現場です。 ■施工実績(一例) ・さくらみらい橋(横浜市) ・ハンマーヘッドデッキ(横浜市) ・引谷川樋門(京都府) ・笠松頭首工(三重県) ・近鉄ランプ(三重県) ・行神橋(岐阜県) ・新西谷橋(三重県) ・百々川防湖水門(三重県) ■働き続けやすい環境づくり◎ 「週休2日制」 「充実した休日休暇」 「豊富な福利厚生」など、 働くスタッフが働き続けやすいような 環境づくりに力を入れています。 勤務時間や休日休暇を 厳密に管理しているため、 身体的にも、精神的にもゆとりを持って 無理なく働くことができます。 頑張りや成果に応じて 賞与として給与へ還元するため、 しっかり稼げて、高収入を目指せます。 家庭やプライベートも両立しやすいため、 無理なく楽しみながら働くことができます。 そのため20代の若手から、 30代・40代のベテラン社員も多く、 スタッフみんなが協力し合いながら チームワークも抜群な職場環境です。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ■歓迎条件 ・収入を上げたい方 ・やりがいのある仕事をしたい方 ・キャリアを伸ばしたい方 ・安定企業で働きたい方 ・大きい案件を担当したい方 ・U・Iターン ・20代、30代、40代活躍中 ・新しい分野に挑戦したい方 ・専門分野でのスキルを伸ばしたい方 ・手に職を残したい方 ・仕事を通じて自分自身を成長させたい方 //////////////// 《電話でのお問い合わせ》 059-851-1313(採用担当:前村)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 8:10〜17:00 //////////////// |
完全週休二日制/土日祝休/夏季休暇や年末年始休暇あり/資格取得支援制度も充実/20代〜40代活躍中!
勤務地 |
茨城県水戸市城南2−7−14 関電工水戸駅南ビル3階 関東建設マネジメント株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 国土交通省常陸河川国道事務所が発注する工事で、工事施工の監督業務について、国交省職員をサポートする仕事です(工事監督支援業務)。仕事は全て国交省からの受託業務になります(発注者支援業務□)。 主な就業場所は当社水戸支店です。また同事務所の土浦国道出張所及び鹿嶋国道出張所へ行っていただくこともあります。 【具体的な業務】 ・公共工事の入札参加業者から提出される技術提案資料等の審査や確認 ・工事の進捗状況の管理 ・工事検査の立会 ・工事関係者との打ち合わせ ・デスクワークや書類整理 ※工事現場へは社用車(小型車両)を運転して移動します。 【職場はどのような雰囲気でしょうか?】 定期的にヒアリングを行い、大変風通しの良い会社です。 力仕事ではないので、男女問わず働きやすい仕事です。 20代・30代・40代活躍中! |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 ・2級土木施工管理技士資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 《歓迎資格・経験など》 ・1級土木施工管理技士資格をお持ちの方 ・土木学会1級土木技術者または2級土木技術者資格をお持ちの方 ・資格取得に必要な現場経験をお持ちの方 ・土木施工管理及び発注者支援、行政補助、公物管理のいずれかの業務経験の方 ・経験者歓迎/ブランク歓迎/復職希望歓迎! |
施工管理技士2級以上優遇!土日祝休み&福利厚生充実◎
勤務地 |
和歌山県和歌山市湊1850番地 日鉄テックスエンジ株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/40歳(月給40万円+諸手当+賞与) 420万円/30歳(月給28万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 製鉄所構内の建築・土木工事施工管理(建物の屋根や壁の修繕、新たな建屋建設、移設など) 【具体的には】 製鉄所構内にある新築案件の基礎工事から手掛ける部門で 改修工事として補修やメンテナンス作業が中心です。 工期は1週間〜1年以上まで様々。 複数の現場を同時進行します。 工事自体は協力会社が中心となるので 技術職=施工管理責任者としてご活躍頂きます。 当社が元請けとなり、施工管理計画書に沿って機械の基礎工事、 建物の屋根や壁の張替え、老朽部分の補修を行います。 ※約90%が日本製鉄株式会社グループ内の仕事です。 ※構内とは別に、ゼネコンの協力会社として 御坊市の大型プロジェクトの土木建築工事や 和歌山港での事務所新築工事の施工管理も行っています。 <【日鉄グループ】施工管理資格保有者優遇◎充実の福利厚生と安定基盤で働けます。> 当社は、日本製鉄グループの一員として 総合エンジニアリングを担っており、 安定した経営基盤を誇ります。 業務の9割は自社グループ内の案件。 年間施工計画スケジュールが決まっているので、 突発的なものや短納期工事が少なく、 安心して業務に取り組めます! 自宅取得補助制度、寮・借上社宅や 住宅手当をはじめとした各種手当など 福利厚生も充実させており、 年間休日も120日とお休みもしっかり整備。 「当社で働き方を改善できた!」 という社員も多数活躍しています! 経験・スキルを活かしたい方はもちろん、 技術を身につけたい未経験の方も歓迎! 1〜2ヶ月ほどかけて、新卒と同等の 丁寧な研修を実施するので、 しっかりと技術を学んでいけます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆20代・30代・40代活躍中 ≪必須条件≫ ◆施工管理技士の資格保有者(2級以上) ※学科合格者の方でもOK! <あれば活かせる経験・資格> ・建築・土木施工管理の業務経験 創業70年超の日本を代表する鉄鋼メーカーである 「日本製鉄」の中核グループ会社である当社。 安定した経営基盤を持ち、 歴史ある企業ながら風通しの良い雰囲気があります。 今回は、当社のこれからを担う新しいメンバーを募集! 未経験の方もしっかり研修を行うので、安心してご応募ください。 【社員インタビュー】 福利厚生がしっかりしており、転職して年収が増えました。 組合も充実しているので、社員が守られていて、 人を大切にする会社だと感じます。 将来性含めて安心なので、家族も喜んでくれていますね。 何より、休日が増えて、家族と過ごせる時間が増えたことと、 友人に誇りをもって話ができるようになったのも嬉しいです。 (施工管理スタッフ) |
完全週休二日制/土日祝休/夏季休暇や年末年始休暇あり/資格取得支援制度も充実/20代〜40代活躍中!
勤務地 |
茨城県常陸太田市木崎一町700−1 関東建設マネジメント株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 国土交通省久慈川緊急治水対策河川事務所からの受託を受け、同事務所が発注した工事の現場を社用車にて巡回、建設業法に基づく適正な施工体制が確保されているかを確認し、適切な工事実施をサポートする仕事です(施工体制調査業務)。 【具体的な業務】 ・施工体制台帳等の法定台帳が現場詰め所に配備されているかの確認 ・施工体系図にすべての下請け業者との関係が網羅され現場に掲示されているかの確認 ・施工体系図に掲載された監理技術者等がきちんと現場に配置され従事しているかの確認 【職場はどのような雰囲気でしょうか?】 定期的にヒアリングを行い、大変風通しの良い会社です。 力仕事ではないので、男女問わず働きやすい仕事です。 20代・30代・40代・50代活躍中! |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 ・2級土木施工管理技士資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 《歓迎資格・経験など》 ・1級土木施工管理技士資格をお持ちの方 ・資格取得に必要な現場経験をお持ちの方 ・土木施工管理及び発注者支援、行政補助、公物管理のいずれかの業務経験の方 ・経験者歓迎/ブランク歓迎/復職希望歓迎! |
完全週休2日制!スキルアップも全額会社負担で資格取得も可能◎
勤務地 |
東京都町田市相原町3731番地6 東京テクノ株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・約680万円/50歳 25年目(平均月給49万円+他) ・約500万円/32歳 3年目(平均月給38万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は様々な建築現場や地中障害撤去・山留・杭工事等の各種基礎工事を行う企業です。 あなたにお願いしたい事は、重機オペレーターとして働きながら、現場によってはハイウォッシャーを使った泥落とし等の手元作業をお願いします。 作業内容や使う重機の種類が違うので、様々な経験を積むことが可能です。 <重機の種類> ・各種杭打機 ・バックホー 重機オペレーターの資格をお持ちでいない方は、まずは現場作業のお手伝いから入り、会社負担で重機オペレーターの資格を取れるのと同時に実地でスキルを磨くことができます。 未経験者の方でも丁寧にお教えしますので、ご安心下さい。 現在中高年が多数活躍中で長い方だと勤続20年以上!働きやすさの理由は「安定した給与」「福利厚生」。 各所より信頼が厚い当社は色々な企業様より依頼を頂く事が多いため、案件も随時新しいものが来るような形になります。 また、そんな働く方をサポートすべく、様々な手当や待遇で長期的に働く事ができるよう、収入面等もしっかりと用意しています。 2軸で安定して長期的に働ける環境をご用意しておりますので、あなたの入社をお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 下記のような方大歓迎! ・重機オペレーターの資格をお持ちの方 ・バックホー経験者 ・現場作業経験者(工事内容不問) ・プロフェッショナルとして活躍したい方 ・未経験だけどチャレンジしたい方 ・できることを増やしたい方 是非ご応募お待ちしております。 *スキル、資格なしでもOK! |
内装工経験者歓迎 / 年間休日125日 / 賞与年2回 / 無資格OK!
勤務地 |
東京都北区東田端2丁目10ー3 株式会社サカモト |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: **********注目ポイント********** □ニーズ拡大中!ドラッグストアの店舗デザイン □経験発揮!裁量権もやりがいも大きな仕事です □案件は国内全域!海外視察のチャンスもアリ! □基本土日祝日休み!年間休日125日! *********************************** 【仕事内容】 □プランの作成/店舗設計・デザイン □クライアントとの打ち合わせ □協力業者との現場打ち合わせ □現場の施工管理 □店舗の引き渡し □お客様のアフターフォロー 内装工事やリフォーム工事の施工経験者歓迎□ 店舗プランの作成からアフターフォローまで ワンストップで携わることが可能です。 【大切なこと】 過去の施工例にお客様のご要望を組み込む方法を 取るため、ゼロからのデザインはしません。 必要なのは客観視できる力。 店舗を利用するお客様の目線に立って、 利便性などを考えられる感覚が大切です。 【職場について】 □年齢層は20代から勤続20年超のベテランまで □現場時の服装自由 全体が好調に推移しているドラッグストア業界と 共に歩んできたノウハウと揺るぎない技術により 「ドラッグストアの店舗づくり=サカモト」と 業界トップクラスの企業に成長しています。 |
求める人材 |
求める人材: 年齢不問》中高年・シニア活躍中! 資格不問》無資格OK! 【必須条件】 内装施工管理の実務経験(業界/経験年数不問) 専門・短大卒以上 基本的なPC操作スキル(Excelなど) 見積書作成など数字に抵抗がない方 【歓迎条件】 ・建築関連の用語や施工の流れを理解している方 ・初対面でも笑顔でコミュニケーションできる方 ・待遇の良い会社で経験や知識を活かしたい方 ・裁量権大きい環境でやりがいを実感したい方 □ハローワークでお仕事探し中の方も大歓迎! 【活かせる資格】 □建築施工管理技士 □内装仕上げ施工技能士 □商業施設士 □屋外広告士 □建築士 【活かせる経験】 □内装仕上げ工事施工・管理 □建築工事施工・管理 □内装図面制作 □建築図面制作 □看板工事施工・制作 |
将来のプロジェクトリーダーを探しています!17期連続増収成長
勤務地 |
東京都渋谷区広尾広尾1丁目1番20号グレース広尾3階 株式会社ハリーズ |
---|---|
給与例 |
給与例 給与モデル 960万円〜:構造一級建築士資格あり(月給80万円+賞与) 780万円:構造設計経験10年(月給60万円+賞与) 600万円:40歳 設計技術者(月給45万円+賞与) 455万円:30歳 設計業務補助建築士資格有(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・公共施設、オフィスビル、マンションの構造設計 ・一般建築物、及び免震・制震など評定建築物の構造設計 ・新築建物の構造計画・構造設計・構造監理 ・既存建物の耐震調査・耐震診断・補強設計・補強工事監理 ・構造解析、構造製品、部材及び工法の開発 ・耐震診断、耐震改修 ・RC造、S造、耐震診断、補強設計業務 <業務詳細> 【基本的な業務の流れ】 1.受注後、本設計に入る前に現地調査を行います。 2.設計業務(条件整理/構造の検討/設計図作成・報告書作成/概算工事費の算出など) 3.工事開始(工事業者が対応) 4.工事完了後、現地で検査対応 5.完成! ▼構造設計業務 ※ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。 ・1案件につき、3ヶ月、長いものは1〜2年ほどをかけて設計を行います。 マンション、事務所ビル、工場など多種多様な建築物の構造設計を担当いただきますが、 案件毎に担当者を決めますので、最初はその一員として参加しながら構造設計の実務を覚えてもらいます ・入社からの業務 まずは簡単な業務から担当いただき、先輩などからOJTを含めて学んでいただきます。 ・将来的な業務 全体を統合するプロジェクトリーダー、各設計のマネージャーなど多岐に渡ります。 *システムはAUTOCADをメインに、ユニオンシステム社 SuperBuildなども利用しています。 *幅広い構造設計に携わることができるのでスキルアップに繋がります。 *今回、構造設計未経験者も応募可能としていますので、 将来資格取得を考えている方も、専門書が一通り揃っている為、活用していただくこともできます。 *構造設計では、学生アルバイトの方も構造図作成補助業務を行っております。 <設計に没頭できる環境> 設計業務に専念できる環境を整えており、 納得のいくクオリティにこだわりたい方には最適です。 実務を通して着実にスキルを磨いていけます。 ▼チーム組織構成 設計部門には現在5名が在籍していて、幅広い年代が活躍中です。 設計技術者:5名(男性/30代〜50代) 設計補助:5名(男女/20代) 構造設計30年以上・20年以上のベテランもいますので、その道のプロから直々に学べる環境です! <社長の思い> ■働きぶりは社長がきちんと評価■ 「社員の頑張りはきちんと給与で還元したい」という社長の想いから、 成果は昇給、賞与で還元しています。 職歴や年齢を問わない実力・成果での評価なので、 頑張った分の結果がわかりやすく、モチベーションにも繋がっています。 <ハリーズについて> 私たち株式会社ハリーズは、現在18期目の設計事務所です。 構造設計、インスペクション、WEBソリューションと幅広く事業を手掛けており、 近年は、構造設計のお引き合いを多く受けております。 構造設計は、計算や設計を行うのみではなく、 意匠設計、設備設計と協力しお互い意見をすり合わせながら、 設計を進めていかなければなりません。 大きなプロジェクトとなると、関わる人数も多くなりますので、 お客様の要望にお応えすべく、現社員も熱意をもって取り組んでおります。 現在事業拡大により、意見をまとめプロジェクトを進行できるような、 次世代のリーダシップを任せられる方を探しています。 また、「建築が好き!」という強い想いを発揮いただけるよう、 未経験の方もサポートしたいと考えております。 クライアントへの提案に関しても、 大きな裁量を持って提案することができますので、 苦労する場面もありますが、仕事のやりがいを感じることができます。 すでに学校を卒業された方も、就職活動をこれから始める方も、構造設計に興味のある方なら大歓迎です! <入社後の流れ> 中途入社の社員が多く、知識、経験豊富な社員がいますので、 入社後、経験の浅い方は、 まずOJTで先輩のアシスタントと実際の業務を行っていただきます。 少しずつ仕事を覚えていきましょう。 経験やスキルによって個人差がありますが、 入社後半年から2年ほどのタイミングの良いところで、 設計チーム内プロジェクトの初めから担当していただくことになります。 構造設計経験者のかたは、即戦力としてプロジェクトをお任せできたらと考えております。 現在社内でも、社員同士は互いにフォローしあいながら日々の業務に取り組んでいます。 <可能性の大きなビジネスです> 大手デベロッパー、商社からの依頼を受けており、 丁寧な調査、耐震診断、設計を心がけております。 安定したご依頼を頂いておりますので、 今後も安定した事業基盤の中で安心して働いてただくことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 <求める人材> ・建築が好きな方 ・独学や、学校で勉強中のかたもOK! ・未経験から構造設計がやりたい方 ・協調性があり、自ら勉強するなど向上心を持っている方 ・チームで協力し、顧客に向き合える方 ・構造設計を極めたいと考えているかた ・構造設計の技術力を共に磨き、次世代のリーダシップを任せられるような方を探しています *5年後、10年後のプロジェクトリーダーを探しています! 未経験から力をつけていただけるようサポートいたします。 *デベロッパーとの打ち合わせ、協力業者との連携等、 設計以外にも幅広いご経験がある方も是非! 【必須】 専門学校・大学・大学院で建築系の学科を卒業した人・卒業予定の人 【歓迎】 二級建築士資格 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 若年層育成の為) |
【年間休日124日*完全週休2日制】資格保持者限定採用!経験に応じて給与考慮あり◎スキルアップ&収入UPが可能
勤務地 |
神奈川県横浜市保土ケ谷区帷子町 矢口電気株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: この求人のポイント ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ★全額会社負担で、資格取得可! ★年間休日124日・完全週休2日制(土日) ★スキルアップ&収入UPが目指せる ★直行直帰もOK ★有給取得率◎ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ <仕事内容> ★電気工事に関する現場管理者として、活躍いただきます! 【詳しい仕事内容】 施主様や元請け会社との打ち合わせに参加しつつ、 現場調査を行い、施工図面を作成いただきます。 工事開始後は、全体のスケジュール把握、安全管理なども行います。 <職場環境について> 当社ではは20代〜50代と幅広い年齢層が活躍しています。 社員の定着率が高く、 勤続10年以上はもちろん、20年以上のベテランも珍しくありません。 面倒見がよく、フランクな社員が多いので、 未経験の方も安心して仕事を始められます! <入社後の流れ> まずはあなたのできる業務からお任せします! 徐々に現場に慣れていただきますので、 最初から一人でやらせるなんてことはありません◎ ブランクがある方もご安心ください! <矢口電気株式会社とは?> 神奈川県内の大型物件の電気設備工事をメインに、 空調換気設備工事も併営している会社です。 オフィスビル、倉庫、マンション、工場、学校、公共施設など、 新築、改修工事に伴う幅広い電気設備工事を行っています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 電気工事の経験がある方歓迎! 前職給与を保証します◎ ・電気工事士(第一種もしくは第二種) ・電気工事施工管理技士(1級もしくは2級) ★経験者優遇 ★学歴不問 ★UIターン歓迎 |
勤務地で絞り込む
年収で絞り込む
他の職種から探す
他のこだわり条件から探す