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22件(1〜22件を表示中)
年休127日!工業高校卒又は製造業経験者は応募者全員面談 !
勤務地 |
岐阜県瑞穂市十七条1065-1 第一工場・コーケン工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □製造業の経験が少しでもある方は是非ご応募ください!□ 年間休日127日!日勤のみ!基本定時の17:30上がりでワークライフバランス◎! <新しい仲間として工場スタッフを大募集!> 私たちは、水廻りで使われる蛇口やシャワーの金属部品を製造する数少ない加工メーカーです。 主に「逆止弁」や 水道管をつなぐ「継手」、流れを調節する「バルブ」などの製造をしています。 <具体的には> 金属部品の加工をメインに行います。その他、精度の検査・品質管理なども行います。 \この仕事のポイント/ □年休127日で基本定時退勤! 遅くても18:00には仕事が終わることがほとんど。プライベートも大切にしていただけます。 □夢中になれる・のめり込めるお仕事 加工と一言でいっても、刃物の選定、削る手順など、奥が深い作業。 以前製造した部品であっても「削り方を変えた方が精度が上がるかも」と、どんどん改良を加えられます。飽きのこないモノづくりがしたい方はもってこいの職場です! □特別な資格や経験は必要ありません カンタンな作業から少しずつお願いしていきます。イチから丁寧にお教えします。 □ニッチな分野で安定経営 バルブや逆止弁などの数少ない加工メーカーとして、大手住宅設備メーカーとの長年にわたる安定したお付き合いがあります。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須 】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・工業高校卒以上または製造業経験者(ブランクある方も歓迎!) 【 こんな方も歓迎 】 ・工科高校卒・工科大学卒・工学部卒等で「ものづくり」を基礎から勉強された方は、専門知識を活かして頂けます! ・未経験OK!経験不問 ・工業高校出身で、加工図面やノギス、マイクロメーターなどに触れたことのある方 ・NC旋盤経験者、優遇 ・ブランクOK! ・ものづくりに興味のある方歓迎! |
スキル・経験しっかり評価!基本定時帰り
勤務地 |
大阪府大阪市生野区新今里7―2―11 株式会社共同自動車 |
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給与例 |
給与例 【整備士】 国産車だけでなく、外国車やトラックの整備も行っており、スキルアップにはもってこいです! 【給与について】 ◆昇給 ◆賞与 【こんな方歓迎】 ◆未経験歓迎 【こんな方におすすめ】 ◆未経験からスタートできる仕事がしたい ◆未経験の採用実績のある職場で働きたい ◆実力・経験に応じて正しく評価される職場で働きたい ◆今までの経験をもとにキャリアアップしたい ◆ステップアップ・成長しながら働きたい ◆主婦(夫)が活躍している職場で働きたい ◆人と話すこと・接客が好き ◆優しいスタッフが多い環境で働きたい ◆誰かをサポートすることが好き ◆コツコツ作業が得意 |
仕事の概要 |
仕事内容 幅広い車種の整備・メンテナンス! 国産車だけでなく、外国車やトラックの整備も行っております。 整備士2名を募集致します! 整備士としてスキルアップしたい方大歓迎です! 基本的に定時で終われますので 家庭のご予定やプライベートとの両立も可能です! <ココも当社の魅力> コミュニケーションを取りながら アットホームで、楽しく明るい会社作りをしております! 「背中で覚えろ!」という先輩もいないので安心してくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 3級整備士25万円〜 2級整備士は29万6000円〜 検査員は29万6000円〜+検査員資格 日本語(日本語能力試験N1レベル)必須 |
株式会社勝亦電機製作所 <創業108年―独創性、探究心、挑戦心、たゆまず培う技術力で進化は止まない。都心で日本の発展を支える受配電・監視・制御の総合メーカー>企業ページ
6代目社長の勝亦章浩です。一般家庭に電気が普及する以前から、電気を司る配電盤などを手掛けてきた老舗です。長年の信頼や実績で数多くの名だたる取引先はあります。けれど次の100年を見据えれば、今の安定で満足しているわけにはいかないのです。
勤務地 |
[本社・東京工場]東京都品川区北品川4-10-9[沼津工場]静岡県沼津市大岡1734 |
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年収例 |
600万円/入社8年(月給40万円+賞与+手当) 500万円/入社4年(月給35万円+賞与+手当) 450万円/入社2年(月給30万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【英才教育でプロフェッショナルへ☆3名採用、同期で切磋琢磨できる環境!】セールスエンジニア・技術営業 |
求める人材 |
【35歳まで※未経験・第二新卒歓迎】モノづくりに興味があれば大歓迎◎理系出身やCADが使えれば尚可 |
【建築士資格不問※経験者】転勤なし/成長率140%達成をつづける安定企業
勤務地 |
兵庫県姫路市城東町五軒屋40-1神戸新聞ハウジングセンター内 株式会社ホームライフ 姫路店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <求人のここがポイント> ・転勤なし・時差出勤可で働きやすさ抜群! ・設計士主導の提案スタイル!自身の能力が活かせる! ・資格不問!未経験でも安心の教育体制! ・中途比率70%!高い定着率! ・営業、設計、工事部門で分業制!設計業務に専念できる! ・2020年、2022年、2023年グッドデザイン賞を受賞! ・SUMMO関西ビルダーアクセスランキングN0.1! 【仕事内容】 <主なお仕事> 注文住宅・新築住宅の設計。 お客様のニーズをじっくりとお聞きし、 プランのご提案から引き渡しまて□、 トータルに手がけます。 住宅展示場へ来場されるお客様に対して 注文住宅のプランの企画・製図、敷地調査等をお任せします。 注文住宅の為、決まった形はなく、お客様と何度も打合せを繰り返す中から、 お客様が考えているイメージをカタチにしていくお仕事です! 設計士の力次第でお客様の満足度や業務が円滑に進むかどうかが 変わってくる重要なポジションであり、 その分やりがいの大きなお仕事! 住宅展示場や展示会イベントにご来店くださったお客様や SNS、HPからのお問い合わせがあったお客様(20代〜40代の方が多いです) が主な商談相手になります。 1週間に5件〜7件の商談を実施し、 お客様にあったご提案をお任せ! <業務の基本的な流れ> ・ご要望、イメージのヒアリング ・デザイナーと共にプランを提示 ・見積もり作成、ご契約、発注 ・設計業務(外観、内観の図面化) ・インテリアコーディネートなど -------------------------------- 【職場環境】 営業・設計・施工部門の3部門での分業制で コミュニケーションも活発に行われ、 チームワークが上手く取れています。 また長時間労働やサービス残業をなくし、 ワークライフバランスを大切にできるよう 取り組んでいます。 【キャリアステップ】 当社は、年功序列ではなく実力主義で評価! 頑張り次第でキャリアアップが可能な環境です。 《キャリアップ例》 設計メンバー ↓ (1年後) リーダー ↓ (3年後)エリアマネージャー 【給与例】 30歳 年収600万円/月給40万円+賞与 31歳 年収700万円/月給45万円+賞与 32歳 年収800万円/月給50万円+賞与 -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・住宅設計の経験者 ・普通自動車免許 ・学歴不問 <歓迎条件> ・注文住宅の設計経験 ・工務店やハウスメーカー、 設計事務所出身の方 ・一級or二級建築士、木造建築士 ・リフォーム設計のご経験など ・ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 |
内装工経験者歓迎 / 年間休日125日 / 賞与年2回 / 無資格OK!
勤務地 |
東京都北区東田端2丁目10ー3 株式会社サカモト |
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仕事の概要 |
仕事内容: **********注目ポイント********** □ニーズ拡大中!ドラッグストアの店舗デザイン □経験発揮!裁量権もやりがいも大きな仕事です □案件は国内全域!海外視察のチャンスもアリ! □基本土日祝日休み!年間休日125日! *********************************** 【仕事内容】 □プランの作成/店舗設計・デザイン □クライアントとの打ち合わせ □協力業者との現場打ち合わせ □現場の施工管理 □店舗の引き渡し □お客様のアフターフォロー 内装工事やリフォーム工事の施工経験者歓迎□ 店舗プランの作成からアフターフォローまで ワンストップで携わることが可能です。 【大切なこと】 過去の施工例にお客様のご要望を組み込む方法を 取るため、ゼロからのデザインはしません。 必要なのは客観視できる力。 店舗を利用するお客様の目線に立って、 利便性などを考えられる感覚が大切です。 【職場について】 □年齢層は20代から勤続20年超のベテランまで □現場時の服装自由 全体が好調に推移しているドラッグストア業界と 共に歩んできたノウハウと揺るぎない技術により 「ドラッグストアの店舗づくり=サカモト」と 業界トップクラスの企業に成長しています。 |
求める人材 |
求める人材: 年齢不問》中高年・シニア活躍中! 資格不問》無資格OK! 【必須条件】 内装施工管理の実務経験(業界/経験年数不問) 専門・短大卒以上 基本的なPC操作スキル(Excelなど) 見積書作成など数字に抵抗がない方 【歓迎条件】 ・建築関連の用語や施工の流れを理解している方 ・初対面でも笑顔でコミュニケーションできる方 ・待遇の良い会社で経験や知識を活かしたい方 ・裁量権大きい環境でやりがいを実感したい方 □ハローワークでお仕事探し中の方も大歓迎! 【活かせる資格】 □建築施工管理技士 □内装仕上げ施工技能士 □商業施設士 □屋外広告士 □建築士 【活かせる経験】 □内装仕上げ工事施工・管理 □建築工事施工・管理 □内装図面制作 □建築図面制作 □看板工事施工・制作 |
【男女比4:5】設立したての新施設/入社祝金有/地域トップクラス設備の金属加工工場!顧客満足度の高い「組み立て用精密加工部品」を生産・提供する株式会社谷野製作所企業ページ
◆未経験者⇒年収450万円以上も可能
◆経験者は⇒前職以上の給与を考慮!
◆【好環境ならではの定着が自慢】昨年設立した新しい工場はとっても快適♪男女比は4:5と女性のスタッフの方が多くロッカーやトイレは男女別。リフレッシュルームは広々…...続きを読む
勤務地 |
【希望考慮】「埼玉県日高市」または「新潟県新発田市」 ◆【昨年新設した… |
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年収例 |
450万円/入社3年目・29歳(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
当社製造部品の品質管理 |
求める人材 |
【未経験歓迎】 ※学歴不問 |
今年、事務所移転予定! 転勤なしで、地元で長く働けます!! お休みもしっかりあります◎
勤務地 |
福井県敦賀市鋳物師町 ユアサ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・転勤なしで、地元で長く働けます! ・地域に密着して物流・生産性に貢献してきた安定企業 ・敦賀営業所は営業3名、事務2名のアットホームな職場です! ・外部講習に参加できるほか、各種資格の取得を目指せ、会社費用でスキルアップ! ・年間休日105日、残業ほぼナシ、日祝休みで土曜もほぼ休み! 自分時間や家族との時間も充実◎ //////////////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事> ★産業用の機械のご案内をお願いします。 具体的には・・・ ・定期的な訪問による状況確認、ニーズ把握 ・部品や施工の手配、配達 ・施工現場の立会い・試運転作業(セールスエンジニア同行のもと) 最初は取引のあるのお客様の会社へ 部品などの商品の配達などからスタートします。 定期的に訪問し顔を覚えてもらって、 現場の方と信頼関係を築いて注文をいただく場合が多いです。 毎回新しい提案をするというよりは、 定期的にお客様先へ足を運び、 不具合がないか状況を確認したりご要望を聞いて、 それに合わせてご案内をしていくというスタイルです。 ★既存顧客がほとんどです! ★営業エリアは敦賀市がメインで一部滋賀県北部もあり ■主な営業先 ◎砕石プラント部門 リサイクル産廃工場や砕石工場など砂利や生コン、 砕石などを扱う企業向けへの産業機械の提案がメインです 例えば…羽崎組様や九頭竜砕石株式会社様など ◎物流・自動生産機器部門 自動車プレス工場や繊維メーカーなど、 製造業の生産ラインで使用するベルトコンベアや製造機械の提案がメインです 例えば…エイチアンドエフ様やTOYOBO様など 〜入社後の流れ〜 まずは、先輩と同行やアシスタント的な業務を通して 仕事の流れや商品知識を覚えてます。 だいたい2〜3か月で覚えていきます。 都度先輩スタッフに質問や相談もしやすいのでご安心ください。 信頼関係を重視するお取引先も多く、頭で難しく考えるよりも、 すぐ行動できる人、約束を守れる人であれば活躍できます! 〜キャリアUPについて〜 資格取得や営業成績によるインセンティブや報奨金制度など、 経験年数や能力、がんばりがしっかりと収入面に反映されます。 玉掛や小型移動式クレーンの資格は営業先での納品時に活用でき、 資格取得することでできる業務が増え、評価も上がります! 中型自動車免許や管工事施工管理技士2級などの資格を取った社員もいます。 もちろん資格取得費用は会社負担です。 <仕事をする環境> 現在、営業チームは幅広い年代のメンバーが活躍中。 経験豊富なベテランまで様々な人がおり、 お互いに刺激しあいながら働いています。 定着率も高く、高い知識と多くのノウハウを持つ先輩が あなたをしっかりフォローするので、 経験が少ない方も安心してスタートできます。 敦賀営業所は営業3名(男性)、事務1名(女性)。 少人数でアットホームな雰囲気ですよ。 一人ひとりの裁量権が認められているため、 無理な残業が無いのも特徴です。(月平均残業時間10時間) 定時のチャイムと同時にサッと帰っていく人もいますよ。 会社から言われるわけではなく、自分の働き方次第。 そういった自由度の高い働き方を選べるところが、 定着率の高い理由にもなっています。 ◇現在活躍中のスタッフにインタビュー 異業種からの転職者も活躍中! ■入社2年目 30代 前職は食品関係のお仕事で営業は未経験でした。 待遇や働き方など将来性を考え転職。 訪問先のお客様とお話しできればOKですよ! ■入社1年目 20代後半 前職は置き薬の営業。 営業経験はもちろん、 大学で学んだIT知識やPCスキルも 現場で活かされています。 営業経験未経験でもOK ★来年には事務所移転予定! 現在の事務所より広く快適に仕事ができるようになります。 【1日の流れ】 8:30 出社 ※本社のみ朝礼あり 当日の予定確認、訪問準備 ↓ 9:00 営業先に訪問 5〜6社 少ないときは1〜2社 状況の確認、商談、現場立ち合い ↓ 17:00 日報記入、簡単なPC入力など ↓ 17:30 帰宅! |
求める人材 |
応募資格 ★営業経験はあれば尚良しですが、なくてもOKです! ・基本的なPC操作のできる方(Word・Excel) ※複雑なスキル不要 ・U・Iターン歓迎! ・業界経験不問! \ こんな方を歓迎しています! / ・好奇心・探究心を生かして仕事したい方 ・柔軟な考え方ができる方 ・機械・モノづくりの好きな方 ・コミュニケーション力の高い方 ・じっくり腰を据えて働きたい方 ・元気で明るい応対ができる方 ・主体的に行動できる方 \活かせる経験/ ・製造現場での経験 ・営業経験がある方(業界不問) ・機械系の業界経験 ・接客、販売業経験 様々なお仕事の経験が活かせます! 当社は『人物重視の採用』です。 U・Iターンを希望されている方も、ぜひご応募ください。 |
この世にまだないオーダーメイド製品をつくる機械・機構設計
勤務地 |
新潟県上越市中郷区板橋524-1 親榮工業株式会社 本社事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 創業当初より、様々なお客様の設備工事や 各種プラントの設計・制作・据付業務を行ってきた私たち。 近年ではその経験を生かし、 産業装置の製缶・溶接・機械加工・ 塗装・組立業務にも進出し お客様からご評価を頂いております。 今回はそんな当社の機械・機構設計を 担当する社員の増員募集です。 【仕事内容】 産業用機械などの機械・機構設計 【具体的には】 ご依頼いただいたオーダーメイド機械の 設計業務等をご担当いただきます。 (BricsCADを使用) ================= 大手企業や全国様々な業界の 案件に携わることが可能です! ================= <案件の例> お酒造りに使用されるお米を 加工するタンクや半導体関連、 また、近年では廃棄物処理・リサイクル施設に関連する 製品にも携わっています! <案件の期間> 案件は短いもので3ヶ月、 長いものでは1〜2年程度の期間を 要するものもあります。 ========== 社員インタビュー ========== 長いもので1年〜2年もの月日をかけて 担当する案件もありますが、 「ありがとう」という言葉を聞くだけで その苦労がすべて報われます。 私たちのつくったものが一般の方の目に 直接触れることはありませんが、 陰ながらきっと世の中の役に立っていると 信じて業務に取り組んでいます。 機械設計職 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・CADの使用経験 ・機械設計経験がある方 ・要普免(AT可) 【具体的には】 ・コミュニケーション能力のある方 ・工業系の大学や専門学校等をご卒業の方 ・紙図面の作成ができる方 ==================== 全員で生み出すオーダーメイド製品 ==================== 私たちが製作しているのは、 オーダーメイドの一品もの。 そのため、お客様・製造・設計の 全員が協力してはじめて 良い製品が生まれます。 あなたも社内外を問わず コミュニケーションを取り合い、 最高の製品を生み出してください! |
株式会社 ハイパーエンジニアリング ★建設業界向けシステムの開発メーカー★全国各所の建築現場で当社のシステムが活用されています!企業ページ
【未経験歓迎】キミのその手が世の中を繋ぐ
「電気」の知識を活かしてチャレンジ
★巨大ロボを動かす「ハイパーシールドシステム」高性能な機能を持ったロボでも、 動かすためのシステムがなければ、動くことはありません。そのロボを動かすためのシス…...続きを読む
勤務地 |
千代田区外神田3-10-3 |
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年収例 |
550万円/34歳・3年目(月給37万円) 450万円/28歳・1年目(月給29万5000円) |
仕事の概要 |
経験不問/自社システムの操作レクチャー、セットアップ・メンテナンス等のフィールドエンジニア・保守 |
求める人材 |
専短卒以上/電気・機械系の学部卒の方、電気・配線工事・機器の組立などの知識をお持ちの方 |
若手活躍中◎「思いをカタチに」出来る会社で成長しませんか?
勤務地 |
東京都世田谷区深沢1-5-18 株式会社 空間社 |
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給与例 |
給与例 2年目 27歳 年収400万円(月給 308,000円+年間インセンティブ+各種手当) 4年目 32歳 年収500万円(月給 350,000円+年間インセンティブ+各種手当) 頑張りは毎月のインセンティブに上乗せされるので 無理なく安定的に収入アップを目指せます! |
仕事の概要 |
仕事内容 【主な仕事内容】 ・お客さまとの打ち合わせ ・現地調査 ・プランニング ・図面作成 ・プレゼン資料作成 ・得意な方はパースやスケッチ作成など :ご担当するお客様は年間で6件前後です。 【1日の流れ〜】 09:30 設計スタッフ始業 10:00 各自業務 12:00 昼休憩 13:00 各自業務(社内ミーティングは週一程度) 18:30 設計スタッフ終業 Instagram(@kukansha)、HPにも多数実績を掲載しております。 是非、ご覧下さい。 【弊社のポイント】 ◆スキルアップできる環境 お客様へのヒアリングからプランニング設計〜プレゼンまでプロセス全体を経験することができ、20代、30代から裁量権を持って様々なチャレンジが出来ます。 【私たちについて】 わたしたち空間社は「こんな暮らしがしたい!」という想いをリノベーションで実現する仕事をしています。住まいを探すとき、自分たちの生活にぴったりはまった間取りや内装の物件を見つけることは至難の技。でもリノベーションなら、自分たちに合わせた住まいを自由に編集することができます。好きな洋服を着るように、好きなものを食べるように、住まいはもっと自由でいい。そんな考えを持っています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/第二新卒歓迎 ※業界経験2年以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ※業界経験については以下になります。 一つでも当てはまる方が対象です。 @リノベーション業界で顧客折衝、または設計経験 A新築設計に携わっていた方 B建築学科を卒業された方 (設計に携わってなくてもOK) C現場経験がある方 (設計に携わってなくてもOK) 【求める人物像】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・設計や、人に提案する仕事が好きな方 ・お客様の意図を汲み取る共感力をお持ちの方 ・DIYや大工仕事が好きな方、手先が器用な方 【歓迎】 ・現在フリーランスで活躍されている方 ・建築資格取得を目指して実務経験を積みたい方 ・将来独立を志望する方 ・長く働いていきたい方(長期間のキャリア形成の為、若手層募集中) ・Vectorworksを使用可能な方 【こんな方も歓迎します】 ・ブランクのある方 ・子育てが落ち着いて仕事に戻りたいと考えている方 お客様の目線に立って、親身に将来のライフスタイルを考えられる想像力をお持ちの方! 新しいものごとに対する探究心があり、幅広い知識を得ることに前向きで、精神的にも体力的にもパワフルかつ楽しく仕事をしていきたい人を求めています! |
一級建築士資格取得支援有*製図から始め、将来はホテル1棟担当
勤務地 |
東京都大田区新蒲田1-7-4 聖徳ビル2F 株式会社東横イン電建 |
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給与例 |
給与例 |年収例| 400万円/二級建築士:30歳、経験2年以上(月給32万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ここがポイント】 *二級建築士資格を活かしスキルUP *一級建築士資格取得支援あり *まずは製図から始めて将来的には1棟プロデュース *週休2日制、土日祝休み *業界大手の安定経営、待遇も充実 【業務内容&ステップアップの流れ】 ビジネスホテル「東横INN」の建設に関わる業務を担当。あなたのスキルに応じてお任せするのでご安心ください! 1)まずはマイナーチェンジ案件や大型改修案件のAutoCAD製図からスタート!2〜3ヶ月に1回程度の点検や、竣工調査のため月1回程度の出張もあるので、先輩サポートのもと現場を見ながら当社の仕事を学んでいきましょう。 2)一人で大型改修案件を担当できるように! 3)新規オープン案件にも徐々にチャレンジ。約3年をかけて取り組んでおり、企画/基本/実地設計をはじめ、電気/設備設計やゼネコン(施工)とのやり取り、オーナー様との打ち合わせ、行政との折衝や申請・届け出までトータルに担当します。 4)ホテル一棟丸ごとプロデュースできる設計士に! *同時進行で、一級建築士の資格取得も目指していきましょう(資格取得支援あり)! *経験豊富な設計士や他部署の先輩たちが丁寧に教えるので、経験のない業務でも一歩ずつ学んでいきましょう。 【ここでしか得られない高いスキル】 企画、設計、施工、アフターフォローまで一貫して設計士が携わるので、例えるなら“設計事務所の所長”のようなスキルを習得できます。 「ホテル一棟を丸ごとプロデュースする」設計としてやりがい溢れる仕事を実現できることはもちろん、独立できるまでの高いスキルが身に付く仕事です。 【ホテルの数だけ設計がある】 「ホテルの設計は全部同じで変化がない」…もしかして、そう思っていませんか?実は1棟ずつ特徴が異なっており、東横INNは設計が肝と言われるくらい重要な役割を担っているのです。 建物のオーナー様や地域性、敷地によって「このホテルはL字型にしよう」「内装は地域の雰囲気にあわせて…」など細部にこだわりを詰め込んで設計を行っています。また「こんなプランがやりたい」という想いを図面におこして企画・プレゼンすれば実現も可能! 自由度の高い設計を一緒に楽しんでいきましょう。 【竣工時は涙が出るほど感動】 トータル3年ほどかけて一つのホテルをつくり上げます。その過程には様々な問題も起こりますが、苦労した分だけ竣工した時の感動や達成感は大きなものに!涙を流して完成を喜び合うこともあるほどです。 建物のオーナー様は地元の農家や地主さんなどが多いのですが、「東横イン相談役 〇〇」とオーナー様の名刺も作成。竣工後も、オーナー様や支配人と共に一緒にホテルをより良くするために歩んでいきます。 こうして長いお付き合いが続いていくのもこの仕事の面白さの一つです。 【東横イン電建について】 当社は、国内外に展開する東横INNグループの一員として、独自の設計理念に基づき快適な客室空間の創造に貢献してきました。費用対効果を徹底追求したホテル設計から施工までグループ内で一貫して行うことで、ご宿泊されるお客様にも建物オーナー様にも信頼される基盤を築いています。 建築、電気、配管、空調など、ホテル設備の設計と施工に関わる幅広い技術を駆使するプロとして、東横INNが提供する快適なサービスの提供を支えています。 遊びなどさまざまな目的に向かう人々のための拠点となり、その出発を応援する空間=「基地ホテル」として2023年にコンセプトをリニューアル。既存の東横INNホテルの型も残しつつ、東京・大阪を中心に新コンセプトに基づいたホテルを建設予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 |必須| ・二級建築士資格 ・AutoCADでCADオペレーターの実務経験がある方(その場合は資格がなくてもOK) |歓迎| ・設計事務所での補助作業経験がある方 ・一級建築士資格取得を目指している方 ・第二新卒歓迎 ・家事や育児でブランクがある経験者も歓迎 ・RC・SRC造の設計経験がある方 |例えばこんな方に| ・人と話すことが好きな方(コミュニケーションは得意でなくてもOK) ・1から10まで自分の力でプロジェクトを動かす力を磨きたい方 ・周囲と連携や協力をして仕事を進められる方 ・意匠設計、設備設計など幅広く学びたい建築士としてスキルアップしたい方 |先輩インタビュー| 私は25年以上の経験がありますが、まだまだ新しい学びを得られています。 設計だけでなく、プロジェクトの始まりから終わりまですべてに関わることができる点や、広く浅く様々な建物を手掛けるのではなく、ホテルに特化して深く追求できることは本当に面白いです。 設計士として成長したい方や、独立できるくらいのスキルを身に付けたい方にとっては絶好の環境があります。 設計メンバーみんなであなたの成長をサポートしていきます。 |
基礎工事のプロ!そんな自慢できる会社を支えるやりがいある職場
勤務地 |
東京都町田市相原町3731番地6 東京テクノ株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・500万円/32歳 1年目(月給35万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 今回採用する方にお願いする事として、 地中障害撤去、山留工事、杭打設など基礎工事の積算業務をお任せします。 見積り作成については、当社既存Excelフォーマットに入力、内容も決まっている単価入力と指示を受け入力するもののため未経験者でも心配ありません。 見積りするために、CAD図面で割付をしたり、施工機械の配置図作成等でCADを使用することがあります。 複雑な作図ではないため、図形の挿入や寸法など簡易的な技術で大丈夫です!勉強中でもOK! CAD・現場経験が未経験でも丁寧にお教えしますので、「キャリアチェンジをしたい」「現場→内勤への転向」を検討されている方は是非応募をお待ちしております。 ※社内での業務になります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・Excel操作(データ入力レベル) 【歓迎条件】 ・建築土木関係のお仕事に携わっていた方 ・CAD作業経験者 ・積算業務経験者等 【求める人材像】 ・コミュニケーションがとれる方 ・報告、連絡、相談ができる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため) 経験者の方でシニアでもこれからも長く働きたい方OK!) |
面接確約・特殊高所技術者|正社員|経験一切不問|土日祝休み|福岡市博多区|福岡営業所
勤務地 |
福岡県福岡市博多区金の隈 株式会社特殊高所技術 |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) ※基本給:170,000円 固定残業代:10,000円〜 時間外労働の有無に関わらず、5.5時間分支給。 5.5時間を超える時間外労働分についての割増賃金は、追加で支給します。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※給与支払日:月末締・翌20日払い ・昇給:年1回/8月(初年度は2月) ※前年度実績 2,500円〜32,500円 ・賞与:年2回/7,11月 ※前年度実績 3ヶ月分 【手当】 ・職務手当:10,000円〜130,000円/月 ※資格に応じて支給 ・通勤手当:上限30,000円/月 ・機密保持手当:20,000円/月 ・装備手当:3,000円/月 ・調整手当:50,000円/月 【収入例】 ・入社3年目/30代/年収4,500,000円 ・入社5年目/30代/年収6,000,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 面接確約・特殊高所技術者|正社員|経験一切不問|土日祝休み|福岡市博多区|福岡営業所 ◆異業種からの転職OK 社員の大半が未経験入社です。 ◆独自開発の技術で業界の地位を確立 公共工事が中心で仕事量も安定。 ◆土日祝休×長期休暇年3回 オンオフのメリハリを大切にしています。 アピールポイント ■人々の生活を守る仕事 橋梁やダム、風車など、高所の点検・補修をロープ一本で行う技術者の採用です。 これらインフラの維持管理は、日々の生活を守るために必要不可欠。 人々の生活基盤を支えるこの仕事には、計り知れないやりがいがあります。 誇れる仕事がしたい、本気で手に職をつけたい、という方はぜひご応募ください。 ■安全技術を 1 から習得 「何十メートルもの上空で、ロープ一本…?」そう驚きを感じた方も多いと思います。 社名にもなっている特殊高所技術は、高強度のロープやハーネス、特殊高所機材と呼ばれる装備品を用いることにより、重機や仮設足場を使うことなく、一般的に近接困難箇所と言われる場所へ安全に近接することが可能な技術です。 2009年〜2019年の10年間、国土交通省の新技術情報提供システム(NETIS)において、安全性を評価され、公共工事で活用を促進されてきました。 研修や資格取得支援など、当社の教育体制は整えていますので、基本から徹底的にお教えします。 |
求める人材 |
応募条件 ◆業種・職種未経験OK ◆学歴不問 ◆新卒・第二新卒OK ◆異業種からの転職OK ◆転職回数不問 ◆ブランクOK ◆20代,30代,40代 活躍中 ◆髪型・髪色自由 【必須条件】 ・20〜50歳の方 ※長期勤続によるキャリア形成・法令で年齢制限の規定があるため ※20歳未満の方もお気軽にお問い合わせください 【活かせる資格】 ・普通自動車免許 ※AT限定可 ※現時点でお持ちでない方も、試用期間中に取得可能 ・CAD ・土木工事関連 <ぜひご応募ください!> ・人とは違う仕事をしたい方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・チームで仕事の喜びを感じたい方 ・細かいことに気付ける方 ・向上心がある方 |
地域を支える、あなたの手でカーライフを彩りましょう。
勤務地 |
静岡県湖西市新居町中之郷1603-13 有限会社スギモトコーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容に関する簡単な説明> お客様の大切なお車を、私たちと一緒に守り、支えるお仕事です。 ==================== <具体的な仕事内容> 有限会社スギモトコーポレーションで一緒に働きませんか? お客様の車を点検、車検整備することから、オイル交換やタイヤ交換といった一般整備まで、幅広い業務を担当していただきます。 最新の故障診断器を使用した診断や、お客様への対応、そして対応履歴をシステムに入力する仕事もあります。 技術だけでなく、コミュニケーション能力も活かせる場がここにはあります。 一緒に技術を磨き、一流の整備士を目指しましょう。 ==================== <アピールポイント> □地元に根ざした安定した企業で活躍できる □最新の設備が整った整備工場でスキルアップ可能 □経験豊富な先輩が丁寧に指導します □温かい雰囲気の職場で働けます □資格取得を全力でサポート |
求める人材 |
求めている人材 <どんな人にオススメなのかとその理由> 技術や知識を身につけ、一緒に成長していきたい方、そして、人と接するのが好きで、チームプレイを大切にできる方にぴったりの職場です。 未経験OKです! |
<創業50年以上の安定企業>経験や知識で勝負できる仕事です
勤務地 |
神奈川県川崎市宮前区馬絹1-2-12 株式会社商工電機製作所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・制御盤等の組立て配線作業 ・二次側配線作業(現地/厚木周辺) <制御盤とは> 機械・設備を電気制御する為の機器や部品が組み込まれたものです。(よくビルの屋上等に設置されている大きな金属の箱です) 機械を使って金属を切ったり溶接したり、鉄の板にドリルで穴を開けたり、配線したり。 報告、連絡、相談を守ってくれる方であればコミュニケーションは必要最低限で構いません。ひとりで黙々と取り組みたい方には最適な環境です。 <社員インタビュー/33歳(男性)> 電気系の会社で製造、営業を経験してきました。 制御盤の配線や板金の経験はありませんでしたが、昔からモノづくりが大好きで 好きなことを仕事にしたいと思い、入社を決意しました。 不慣れなことは多いですが、先輩方に教えてもらいながら頑張っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・普通免許をお持ちの方で運転ができる方。 ・制御盤の配線経験がある方優遇 ・制御盤製作会社での勤務経験がある方歓迎 <下記の方にもおすすめ> ・コツコツモクモク作業が得意な方 ・モノづくりに興味がある方 ・長く続けられる環境で働きたい方 <社員インタビュー> モノづくりが好きでこの業界で働き始めてから早数十年。これまで数社で働いてきましたが、人間関係のわずらわしさや会社の業績不振などいろいろあって転職しました。 前の会社では早期退職を求められ、もうこの仕事を続けるのは無理かと思っていた時に出会ったのが商工電機製作所でした。 自分は作業中に会話するのが得意ではないのですが、ここでは必要以上のコミュニケーションは求められませんし、淡々と作業に集中できます。なにより、こんな自分を受け入れてくれたことが嬉しかったです。 これからも知識と経験を武器にこの会社で好きなモノづくりを続けたいと思っています。 <社長より> 弊社は50年以上続く老舗企業です。これだけ長く続けることができているのは、ひとえにお客様から信頼があってこそ。 この先もお客様の期待にこたえ続けるために新しい社員を募集することとなりました。 社員は比較的静かで寡黙なタイプの人が多いですが、皆仕事に対して自信と誇りを持って取り組んでいます。 責任感を持ち着実に仕事をこなせる方であれば、コミュニケーションを取るのが苦手な方でも問題ありません。 入社後定期的に面談を実施いたします。働いてみて感じたことや困りごとはないかなどをお聞きしますので、ぜひ思ったことを聞かせてください。 |
国内最高水準の製造工場!ワンランク上を目指せる専門職!
勤務地 |
群馬県伊勢崎市赤堀鹿島町933 株式会社やまひろ群馬工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 550万円/40歳・係長 (月給30万円+諸手当10万円+賞与年2回) 650万円/50歳・課長 (月給35万円+諸手当10万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 アイスは一日100万個/冷凍麺は20万食 超大手から信頼される全国屈指の製造拠点 当社の群馬工場は、 最新設備による高度な生産体制を誇り、 食品安全における品質管理の国際基準 「FSSC22000」認証も取得 委託を受けるアイスクリーム製造では 明治、森永製菓、ロッテ、 ハーゲンダッツ、赤城乳業といった 名だたる大手メーカーの協力工場として、 厚い信頼を獲得しています 今回の公募は、 10年・20年先を見据えた生産部門の強化です あなたには製造ラインの 保守・改善をはじめとした 生産性向上のための取り組みのほか、 豊富なキャリアを活かして、 若手メンバー約30名の 後進育成にも大いに期待しています。 工場長と近いポジションで活躍できますので ワンランク上を目指す方には、 魅力十分の舞台です 【具体的には】 全国に流通する アイスクリーム・冷凍麺の 製造設備の保守メンテナンス。 生産性向上のための 各種取り組みなど ●群馬工場では、 自社販売製品である冷凍麺と、 委託生産のアイスクリームを製造 冷凍麺は一日20万食、 アイスクリームは一日100万個の 生産量を誇る 国内トップクラスの生産拠点です ●あなたにお任せする業務は、 大きく2つ。 製造ラインを24時間安定稼働させるための 設備保全と、 若手の育成・指導です ●設備保全は、 製造ラインからの依頼を受け、 調査・修理を実施 より専門的な修理に関しては、 メーカーや業者に依頼を行うイメージです トラブル対応だけでなく、 設備機器の更新なども計画的に行います ●若手に対する育成は、 電気・機械関連全般 現場で製造管理を担っている社員(約30名)が 簡易的なトラブルシューティングを できるまでスキルアップしていくことが、 当面の目標です 【やまひろで働く魅力】 ◎土日祝休み年休115日 ◎退職金あり ◎社員寮あり(独身者・単身者) 光熱費込みで家賃1万円! ◎育児休暇・補助金制度 月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度 ◎介護休暇・補助金制度 保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度 <アソシエ倶楽部加入!> ◎無料eラーニング完備 約300講座の中から受講可能! ◎コミュニケーション施策 全国約2万7000の飲食店が最大半額利用可 ◎余暇支援施策 映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供 【社員インタビュー】 当社では生産技術領域の増員を計画しています。 あなたを即戦力として採用することで 現場の生産技術レベルを底上げし、 次の時代でも第一線で稼働できる 製造拠点を実現したいと考えています。 当社は仕事の頑張りに対して 正当に評価する風土ですので、 生産性アップに向けた課題の発見、 改善提案をしたい方は大歓迎します。 群馬工場 工場長 |
求める人材 |
求めている人材 ・製造ラインにおける 生産技術または 設備保全職として 10年以上のキャリアがある方 ※業界経験不問 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 【必須経験】 ・生産技術 ・設備保全職 【歓迎経験】 ・電気制御や機械整備に関する知識・経験 ・CADを用いた設計経験 ・機械部品などを扱う製造拠点での経験 ・リーダーや管理職・メンバー育成の経験 必須経験が10年以上であれば、 30代・40代でもすぐに 中心的な役割で活躍できる環境です! です。 |
【本社(狭山市)】建築技術者(木造住宅アフターサービス及び補修)
勤務地 |
埼玉県狭山市狭山台 住協建設 株式会社 |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) 月給28万円〜41万円 ※固定残業代に30時間分(5万円〜7万3,000円分)含む 【年収例】440万円〜640万円(28歳〜55歳:例) ※管理手当は、時間外の有無にかかわらず固定残業代として30時間分を支給し、30時間を超える場合は別途残業代支給 ※管理職として登用の場合、管理手当ではなく役職手当が支給されます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【本社(狭山市)】建築技術者(木造住宅アフターサービス及び補修) 自社施工物件を巡回し、問題のあった箇所をアフターサービスして頂きます。 新築をお引渡しした後にお客様がより快適に過ごせるようアフターサービスをして頂きます。 快適な住まいを維持するため、アフターサービス担当者は当社にとって重要なポジションです。 あなたの経験を活かして、当社の住宅をより一層輝かせてください! アピールポイント ☆急募 ☆高収入・年収アップの稼げるチャンス! ☆引越を伴う転勤なし |
求める人材 |
応募条件 ■普通自動車運転免許 ■一級、二級建築施工管理技士お持ちの方歓迎 ■コミュニケーション能力に自信をお持ちの方歓迎 高卒以上、建築・工事の経験がある方 |
新しい技術に挑戦できる環境/定着率の高さが自慢
勤務地 |
大阪府大阪市東淀川区上新庄3-22-40 ユニオン化学機械 株式会社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 500万円(入社3年目/40歳) 550万円(入社5年目/42歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 化学プラントの設備更新や新規立ち上げにおける設計〜施工監理・試運転調整までを一貫してお任せします。 当社のこれからを担っていただく方の育成が急務となっており、このたび新たな方を募集することになりました。 <具体的には> ・設計 お客様との打ち合わせ内容をベースに、大まかな設備の仕様などを決定する「基本設計」と、各設備について詳細な構造などを考えていく「詳細設計」を行います。 配置設計・機器設計・強度計算や構造計算などをお任せします。 ・機器選定 プラントを構成するための機器・計器の選定、機器・材料を手配するための注文書作成。業者選定や価格交渉、実際の発注業務などは調達部で対応します。 ・検査 納入する前に各機器の動作確認や設計に基づく製作機器のチェックを行います。 ・施工監理 プラントの設備更新や新規立ち上げに伴う安全管理・工程管理など。1案件あたりの工期は1〜2週間程度が中心で、長いものでは2ヶ月程度の案件もあります。 ・試運転 プラントが正常に稼働するかどうか、プログラムをチェックしたり、各設備を検査したりします。万が一、不具合があった際は現地にて調整や改造を行います。 ・納入 施工監理や試運転の際は全国各地へ2週間前後の出張がある他、月1回程度、お客様との打ち合わせのため2〜3日の短期出張が発生します。また、年1回程度の海外出張が発生することもあります。 見積もり作成や受注対応などは、当社での業務に十分に慣れていただいてからお任せします。 プラントの新規立ち上げ、納入設備の改造、老朽化に伴う設備更新など、さまざまな業務があります。 【入社後の流れ】 ・まずは先輩のサポート役として、補助業務からスタート。 先輩と一緒に一連の業務を行い、理解を深めていきます。設計業務の一部なども担当していただきます。 ・比較的規模の小さな案件からご担当いただきます。 リピート案件が多いため、過去に作成した図面や資料を参考にしながら業務に取り組めます。また、慣れるまでは先輩が指示やサポートを行います。 ・ひとり立ちまでは2〜3年を想定。 お持ちの経験やスキルに合わせて、じっくりと成長していただければ大丈夫です。 ゆくゆくはプラントの新規立ち上げに伴う企画などにも携わっていただくことを期待しています! ・資格取得支援制度を利用して、「高圧ガス保安法」「危険物取扱者」「ボイラー技士」などの資格取得を目指せます。 入社後、実務でのスキルUPを目的に取得した先輩も多数いますので、あなたもぜひチャレンジしてみてください! 【仕事のやりがい】〜先輩の声ご紹介〜 「自分の手がけたプラントが形として残る点や、稼働後も設備更新で定期的に携われる点にやりがいを感じています」 「私はスパミックフィルターという設備を担当しており、業界内で知名度の高い設備に携われていることが誇りです」 「当社は大企業との取引が多く、仕事を通じて日本の産業に貢献できていることを実感しています」 「設備更新だけでなくプラントの新規立ち上げに携わるチャンスもあり、幅広い経験を積めるところが面白いです」 【活躍のポイント】 ・化学プラントでは可燃性物質を扱うため、事故を起こさないための徹底した安全管理が大切です。 現在活躍中の先輩も自覚と責任を持って、「不測の事態を起こさないためにはどうすれば良いか」をお客様と一緒に考え、日々の業務にフィードバックしています。 ・納期までに工事を終えるためのスケジュール管理もポイントです。 据え付けなど実際の施工は協力会社が担当するので、予定通り作業が進んでいるか現場とコミュニケーションを取りながら、期日までの納入を目指します。 【会社の特徴】 当社は、化学プラントの設計・製作から据え付け、試運転調整までをトータルに手がける総合エンジニアリング会社です。 半導体に欠かせない電子材料や医薬品の原料などを製造する化学機械・化学装置を得意分野としており、業界を代表するような大手メーカー様と多数お取引があります。 このたびは、次世代を担う人材育成を目的とした増員募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上で機械・電気・化学・工学系などの理系学部出身者を歓迎 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・機械設計の実務経験(目安3〜5年程度) ※入社後にスキルを磨ける環境は整っています 【あれば活かせる経験やスキル】 ・Excelの操作スキル(SUM・IFなど基本的な関数が使えるレベル) ・実務でのCAD使用経験(2D-CAD、3D-CAD/AutoCADなど) ・シーケンサソフト作成及びタッチパネル画面作成 ・強度計算や構造計算 【以下に当てはまる方をお待ちしています】 ・報告・連絡・相談を怠らない方 ・責任感を持って取り組める方 ・ルールや決まりごとを遵守できる方 |
土木施工管理技士|正社員|異業種からの転職OK|残業ほぼなし|河西郡芽室町
勤務地 |
北海道河西郡芽室町東十一条 青木建設 株式会社 |
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給与例 |
給与詳細(年収例)・手当 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間3ヶ月:期間中、労働条件の変動なし ※給与支払日:月末締め・翌25日払い ・昇給:年1回/5月 ・賞与:年2〜3回/8,12,4月 ※前年度実績 年3回支給 【手当】 ・役職手当:上限10,000円/月 ・住宅手当:上限20,000円/月 ・家族手当:上限20,000円/月 ・資格手当:上限20,000円/月 ・通勤手当:5,000円〜12,000円/月 ・残業手当 ※残業はほとんどありませんが、早出勤務の際には残業手当として支給します。 【収入例】 ■月収278,268円 ※入社1年目 基本給200,000円+残業手当56,268円+住宅手当10,000円+通勤手当12,000円 ■月収412,000円 ※入社10年目 基本給232,000円+役職手当15,000円+残業手当93,000円+資格手当20,000円+家族手当20,000円+住宅手当20,000円+通勤手当12,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 土木施工管理技士|正社員|異業種からの転職OK|残業ほぼなし|河西郡芽室町 毎年昇給・賞与年2〜3回あり ! 社員とその家族を支える各種手当も充実しています ! トマムタワー会員・あんしん財団など、福利厚生サービスも社員から好評です ! 夏季・年末年始休暇に加え、連休・長期休暇の取得OK ! プライベートを大切にできます。 アピールポイント 万全のサポート体制 日々の仕事に前向きに取り組むためには、待遇面の充実が必要不可欠です。 基本的に定時上がりで、平日に作業を終えられた際には土日休みも可能。 さらに、ライフイベントと両立できる産休育休・積極的な有休取得の推進により、働きやすい体制をつくっています。 借り上げアパートなどの福利厚生も整え、新たな環境でスタートしたい方を応援します ! 経験を活かして飛躍できる職場 施工スケジュール・予算・現場の安全など、土木工事全体の管理をお任せします。 ゆくゆくは管理職を目指せるポジションのため、経験を活かしてキャリアアップを図りたい方に最適。 学ぶ意欲や姿勢を重視した評価を行っており、業務に直結しない資格にも手当を支給しています。 十勝管内・芽室町に根付き、専門性を着実に高められる環境です。 |
求める人材 |
応募条件 ◆業種・職種未経験OK ◆新卒・第二新卒OK ◆異業種からの転職OK ◆転職回数不問 ◆20代,30代,40代,50代,60代 活躍中 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ※AT限定可 【お持ちであれば、尚可】 ・土木施工管理技士資格 <ぜひご応募ください!> ・コミュニケーションを大切にできる方 ・ハキハキと受け答えができる方 ・動きのある仕事がしたい方 ・朝早くからの勤務に抵抗がない方 |
プランナーも目指せる/住友不動産での業務
勤務地 |
東京都新宿区西新宿8-15-1 住友不動産西新宿八丁目ビル 住友不動産株式会社 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容 3DCADによる新築戸建住宅の意匠図面や3Dパースの設計・製図 【具体的には】 〇新築戸建 設計プランナーの指示に基づき、正確で見やすい新築戸建住宅の意匠図面(平面図・立面図等)やパースをCADで設計・製図していただきます。 〇住友不動産の新築戸建住宅は分譲マンションクオリティを実現。グッドデザイン賞を多数(直近の2023年をはじめ13回)受賞するデザイン、ハイグレードな住宅設備、高級感あふれる室内装と共に、地震に強い技術を備えた高品質かつ高性能な注文住宅です。 〇平均年齢30代前半。約40名のCADオペレーターが在籍。3DCADを用いて、設計プランナーが作成したラフプランを意匠図面、パースの描き起こしをします。インストラクターが数ヵ月間付いて丁寧に指導しますので、他のCADソフトの経験者でも全く心配ありません。最初は少ない仕事量から少しずつ増やし、半年から1年で基本的な仕事量をこなせるようになります。 〇住友不動産の魅力は、上場企業の中でも安定性抜群!当社の経常利益は2200億円を超えており、上位100位以内に入っています。主力のビル賃貸は、東京トップクラスの230棟(当社調べ 2024年1月現在) 分譲マンションは、業界トップクラスの供給実績があります。 *社員コメント* 現在はCADオペレーターを卒業して、メンバーや外注事務所への業務の差配、シフトの管理、CAD操作の指導・研修を担当しています。長く勤務する人が多いのは働きやすい環境があるから。一定の仕事量を完了すれば、早い時間で退社も可能。新築戸建部門では報奨金をモチベーションに仕事量を増やして頑張る人もいます。 CADチーム リーダー |
求める人材 |
求めている人材 実務経験としてCAD経験者歓迎 *キャリアが浅い方、ブランクがある方、実務未経験者も可 【具体的には】 〇下記の経験者歓迎 jw-cad、J-CAD、DigiD、ARCHITREND、AutoCAD、AD-1(CG2000)、スーパーソフト、3ds Max、Vectorworks等3DCAD *上記CADソフト以外でも、3DCADの経験者歓迎(実務経験浅い方も可) *ハウスメーカー、建設会社、建設業界での設計経験者歓迎 |
新しい技術に挑戦できる環境/定着率の高さが自慢
勤務地 |
大阪府大阪市東淀川区上新庄3-22-40 ユニオン化学機械 株式会社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 500万円(入社3年目/40歳) 550万円(入社5年目/42歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 化学プラントの設備更新や新規立ち上げにおける設計〜施工監理・試運転調整までを一貫してお任せします。 当社のこれからを担っていただく方の育成が急務となっており、このたび新たな方を募集することになりました。 <具体的には> ・設計 お客様との打ち合わせ内容をベースに、大まかな設備の仕様などを決定する「基本設計」と、各設備について詳細な構造などを考えていく「詳細設計」を行います。 機械設計の実務経験をお持ちの方には配置設計・機器設計・強度計算や構造計算など、 電気設計の経験をお持ちの方には計器の選定・制御盤の設計及びソフト設計などをお任せします。 ・機器選定 プラントを構成するための機器・計器の選定、機器・材料を手配するための注文書作成。業者選定や価格交渉、実際の発注業務などは調達部で対応します。 ・検査 納入する前に各機器の動作確認や設計に基づく製作機器のチェックを行います。 ・施工監理 プラントの設備更新や新規立ち上げに伴う安全管理・工程管理など。1案件あたりの工期は1〜2週間程度が中心で、長いものでは2ヶ月程度の案件もあります。 ・試運転 プラントが正常に稼働するかどうか、プログラムをチェックしたり、各設備を検査したりします。万が一、不具合があった際は現地にて調整や改造を行います。 ・納入 施工監理や試運転の際は全国各地へ2週間前後の出張がある他、月1回程度、お客様との打ち合わせのため2〜3日の短期出張が発生します。また、年1回程度の海外出張が発生することもあります。 見積もり作成や受注対応などは、当社での業務に十分に慣れていただいてからお任せします。 プラントの新規立ち上げ、納入設備の改造、老朽化に伴う設備更新など、さまざまな業務があります。 【入社後の流れ】 ・まずは先輩のサポート役として、補助業務からスタート。 先輩と一緒に一連の業務を行い、理解を深めていきます。設計業務の一部なども担当していただきます。 ・比較的規模の小さな案件からご担当いただきます。 リピート案件が多いため、過去に作成した図面や資料を参考にしながら業務に取り組めます。また、慣れるまでは先輩が指示やサポートを行います。 ・ひとり立ちまでは2〜3年を想定。 お持ちの経験やスキルに合わせて、じっくりと成長していただければ大丈夫です。 ゆくゆくはプラントの新規立ち上げに伴う企画などにも携わっていただくことを期待しています! ・資格取得支援制度を利用して、「高圧ガス保安法」「危険物取扱者」「ボイラー技士」などの資格取得を目指せます。 入社後、実務でのスキルUPを目的に取得した先輩も多数いますので、あなたもぜひチャレンジしてみてください! 【仕事のやりがい】〜先輩の声ご紹介〜 「自分の手がけたプラントが形として残る点や、稼働後も設備更新で定期的に携われる点にやりがいを感じています」 「私はスパミックフィルターという設備を担当しており、業界内で知名度の高い設備に携われていることが誇りです」 「当社は大企業との取引が多く、仕事を通じて日本の産業に貢献できていることを実感しています」 「設備更新だけでなくプラントの新規立ち上げに携わるチャンスもあり、幅広い経験を積めるところが面白いです」 【活躍のポイント】 ・化学プラントでは可燃性物質を扱うため、事故を起こさないための徹底した安全管理が大切です。 現在活躍中の先輩も自覚と責任を持って、「不測の事態を起こさないためにはどうすれば良いか」をお客様と一緒に考え、日々の業務にフィードバックしています。 ・納期までに工事を終えるためのスケジュール管理もポイントです。 据え付けなど実際の施工は協力会社が担当するので、予定通り作業が進んでいるか現場とコミュニケーションを取りながら、期日までの納入を目指します。 【会社の特徴】 当社は、化学プラントの設計・製作から据え付け、試運転調整までをトータルに手がける総合エンジニアリング会社です。 半導体に欠かせない電子材料や医薬品の原料などを製造する化学機械・化学装置を得意分野としており、業界を代表するような大手メーカー様と多数お取引があります。 このたびは、次世代を担う人材育成を目的とした増員募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上で機械・電気・化学・工学系などの理系学部出身者を歓迎 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・プラント設計の実務経験(目安3〜5年程度) ※入社後にスキルを磨ける環境は整っています 【あれば活かせる経験やスキル】 ・Excelの操作スキル(SUM・IFなど基本的な関数が使えるレベル) ・実務でのCAD使用経験(2D-CAD、3D-CAD/AutoCADなど) ・シーケンサソフト作成及びタッチパネル画面作成 ・強度計算や構造計算 【以下に当てはまる方をお待ちしています】 ・報告・連絡・相談を怠らない方 ・責任感を持って取り組める方 ・ルールや決まりごとを遵守できる方 |
新しい技術に挑戦できる環境/定着率の高さが自慢
勤務地 |
大阪府大阪市東淀川区上新庄3-22-40 ユニオン化学機械 株式会社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 500万円(入社3年目/40歳) 550万円(入社5年目/42歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 化学プラントの設備更新や新規立ち上げにおける設計〜施工監理・試運転調整までを一貫してお任せします。 当社のこれからを担っていただく方の育成が急務となっており、このたび新たな方を募集することになりました。 <具体的には> ・設計 お客様との打ち合わせ内容をベースに、大まかな設備の仕様などを決定する「基本設計」と、各設備について詳細な構造などを考えていく「詳細設計」を行います。 計器の選定・制御盤の設計及びソフト設計などをお任せします。 ・機器選定 プラントを構成するための機器・計器の選定、機器・材料を手配するための注文書作成。業者選定や価格交渉、実際の発注業務などは調達部で対応します。 ・検査 納入する前に各機器の動作確認や設計に基づく製作機器のチェックを行います。 ・施工監理 プラントの設備更新や新規立ち上げに伴う安全管理・工程管理など。1案件あたりの工期は1〜2週間程度が中心で、長いものでは2ヶ月程度の案件もあります。 ・試運転 プラントが正常に稼働するかどうか、プログラムをチェックしたり、各設備を検査したりします。万が一、不具合があった際は現地にて調整や改造を行います。 ・納入 施工監理や試運転の際は全国各地へ2週間前後の出張がある他、月1回程度、お客様との打ち合わせのため2〜3日の短期出張が発生します。また、年1回程度の海外出張が発生することもあります。 見積もり作成や受注対応などは、当社での業務に十分に慣れていただいてからお任せします。 プラントの新規立ち上げ、納入設備の改造、老朽化に伴う設備更新など、さまざまな業務があります。 【入社後の流れ】 ・まずは先輩のサポート役として、補助業務からスタート。 先輩と一緒に一連の業務を行い、理解を深めていきます。設計業務の一部なども担当していただきます。 ・比較的規模の小さな案件からご担当いただきます。 リピート案件が多いため、過去に作成した図面や資料を参考にしながら業務に取り組めます。また、慣れるまでは先輩が指示やサポートを行います。 ・ひとり立ちまでは2〜3年を想定。 お持ちの経験やスキルに合わせて、じっくりと成長していただければ大丈夫です。 ゆくゆくはプラントの新規立ち上げに伴う企画などにも携わっていただくことを期待しています! ・資格取得支援制度を利用して、「高圧ガス保安法」「危険物取扱者」「ボイラー技士」などの資格取得を目指せます。 入社後、実務でのスキルUPを目的に取得した先輩も多数いますので、あなたもぜひチャレンジしてみてください! 【仕事のやりがい】〜先輩の声ご紹介〜 「自分の手がけたプラントが形として残る点や、稼働後も設備更新で定期的に携われる点にやりがいを感じています」 「私はスパミックフィルターという設備を担当しており、業界内で知名度の高い設備に携われていることが誇りです」 「当社は大企業との取引が多く、仕事を通じて日本の産業に貢献できていることを実感しています」 「設備更新だけでなくプラントの新規立ち上げに携わるチャンスもあり、幅広い経験を積めるところが面白いです」 【活躍のポイント】 ・化学プラントでは可燃性物質を扱うため、事故を起こさないための徹底した安全管理が大切です。 現在活躍中の先輩も自覚と責任を持って、「不測の事態を起こさないためにはどうすれば良いか」をお客様と一緒に考え、日々の業務にフィードバックしています。 ・納期までに工事を終えるためのスケジュール管理もポイントです。 据え付けなど実際の施工は協力会社が担当するので、予定通り作業が進んでいるか現場とコミュニケーションを取りながら、期日までの納入を目指します。 【会社の特徴】 当社は、化学プラントの設計・製作から据え付け、試運転調整までをトータルに手がける総合エンジニアリング会社です。 半導体に欠かせない電子材料や医薬品の原料などを製造する化学機械・化学装置を得意分野としており、業界を代表するような大手メーカー様と多数お取引があります。 このたびは、次世代を担う人材育成を目的とした増員募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上で機械・電気・化学・工学系などの理系学部出身者を歓迎 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・電気設計・制御盤設計などいずれかの実務経験(目安3〜5年程度) ※入社後にスキルを磨ける環境は整っています 【あれば活かせる経験やスキル】 ・シーケンサソフト作成及びタッチパネル画面作成 ・Excelの操作スキル(SUM・IFなど基本的な関数が使えるレベル) ・実務でのCAD使用経験(2D-CAD、3D-CAD/AutoCADなど) ・強度計算や構造計算 【以下に当てはまる方をお待ちしています】 ・報告・連絡・相談を怠らない方 ・責任感を持って取り組める方 ・ルールや決まりごとを遵守できる方 |
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