72件(1〜47件を表示中)
経験者歓迎/好きな曜日を休日に!プライベートも充実の職場環境
勤務地 |
長野県南佐久郡佐久穂町大字海瀬355 株式会社トモノ 佐久穂スタジオ |
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給与例 |
給与例 ・年収570万円/30代(入社4年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 暮らしやすくてかっこいい、信州で心地よく住まう高性能な家。 私たちが目指す住まいを実現するためには、お客様の要望に寄り添い続けると同時に、デザインだけでなく高性能・高耐久・サービスの全てを兼ね備える家でなければいけません。 家は人生で最も大きな買い物であり、これからの人生を紡ぐ大切な舞台となります。 だからこそ、この先20年、30年、そして更に先の未来まで全ての人が笑顔になれる場所を実現することで地域社会に貢献したいと思っています。 今回、建築構造設計をお任せするスタッフを募集します。 年齢は関係ありません、やる気と能力で高待遇が可能です。 【具体的には】 注文住宅の構造チェック・申請に関わる業務をお任せします。 ■構造設計業務 ・安全性を重視した、建物を支える架構をデザインしていただきます。 ・意匠設計者、設備設計者、施工者と協力して、魅力的かつ快適な空間を作ります。 ・構造設計事務所との確認を行い、構造要素の仕様を決め、それを意匠設計者に伝達していきます。 ■申請業務 着工のために必要な「確認申請書」や「設計図書」が建築基準法に適合するか行政に確認する審査業務、トモノ標準の「長期優良住宅申請」「温熱計算」「BELS申請」の依頼確認を行っていただきます。必要書類の提出前に、大きな誤りがないか、迅速で手間のかからない確認申請となるようにチェックをお願いします。 ◇◆資格取得支援あり! 国家資格の取得のための学校など、費用は全額会社負担。取得後は資格に応じて資格手当も支給しています。 \拠点拡大中!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 地域に根ざして実績を重ねており、現在では「佐久平スタジオ」と「佐久穂スタジオ」の2拠点を展開しています。 今後は軽井沢・上田・長野にスタジオ出店エリアの拡大を計画しています。 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ・木造住宅の構造図面が読める方 <歓迎条件> ・構造設計に携わっていたことがある方 ・プレカットを行う際に構造図面に関わったきた方 ・各種申請業務を行ってきた方 ・CAD業務を行っていた方 <求める人物像> ・チームワークを大切に働ける方 ・素直で意欲的に業務に取り組める方 ・住宅が好きで向上心がある方 ・業務範囲を限定せず幅広く活躍したい方 |
株式会社メイテック(東証プライム上場企業グループ)◆デンソー、三菱重工業、トヨタ自動車など大手・優良メーカー1400社以上◆研修613講座◆賞与平均164万円企業ページ
◎名だたるメーカーで開発の中核を担える ◎配属先は大手・優良メーカー1400社以上! ◎研修613講座 ◎残業月平均20時間程度 ◎年間休日124日 ◎完全週休2日(土日) ◎年収が100万円以上UPする転職者多数
勤務地 |
【雇入れ直後】全国の事業所のいずれかに配属。派遣先企業にて就業★勤務地… |
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年収例 |
805万円/50歳(月給51万3740円 ※子2名を扶養の場合、超過勤務手当(20H… 757万円/40歳(月給48万4928円 ※子2名を扶養の場合、超過勤務手当(20H… 642万円/30歳(月給40万2501円 ※子1名を扶養の場合、超過勤務手当(20H… |
仕事の概要 |
自動車・航空機・医療機器・デジタル家電等の機械設計/配属先は大手・優良メーカー ◎土日休み |
求める人材 |
高卒以上/技術系職種経験者◆3年以上の機械設計経験のある方歓迎◆20代〜50代まで幅広い年代が活躍中 |
■インセンティブ100〜200万程度■賞与3回
勤務地 |
滋賀県東近江市東沖野1丁目1-31 シンプルハウス 東近江スタジオ |
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給与例 |
給与例 年収500万/30歳 経験1年目/月給30万+賞与(インセンティブ含) 年収750万/31歳 経験7年目/月給45万+賞与(インセンティブ含) |
仕事の概要 |
仕事内容 \滋賀県初となるグッドデザイン賞を二年連続受賞!/ タナカヤが運営するシンプルハウスは、 滋賀・京都を中心に、仕入れの仕方と家づくりの進め方をとことんシンプルにすることでコストを抑えローコストを実現した家づくりを行っている注文住宅のハウスメーカーです。 自由な間取りをつくり、そこに厳選された中から「水回り」、「デザイン」、などを「セレクト」していくセミオーダースタイル。 ★良い家を安く、より早く、オシャレな家づくり ★デザインのプロが厳選した素材・アイテムから選べる ★敢えて「シンプルな形」で家づくりのコストをカット 性能も間取りも妥協したくない! オシャレなお家が良い! そんな願いを実現できるのがシンプルハウスです。 【こんな方はピッタリ!】 「営業として、頑張ってきたけど、設計に興味がある」 「元々は設計志望だったけど、配属が営業となってしまった」 「未経験だけど設計やってみたい、給料も上げたい」 そんなわがままを当社で叶えることができます。 間取り図の作成をお任せしますが、CADは使えなくても問題ありません。 ざっくりした間取り図でも、CADオペ班がしっかりと3D化してくれます。 凹凸のないシンプルなデザインだからこそ、設計未経験スタートでも安心して家づくりを行えます。 設計未経験者でもだいたい3ヶ月程度でお客様対応をしていただきます。 月1回勉強会+OJT研修を行いますので、サポート体制は整えています。 【仕事の流れ】 随時開催している無料相談会、月1回開催している完成見学会にお越しいただいたお客様に対して、打ち合わせや住宅ローンや土地の紹介、間取りの提案、デザインの打合せ、引き渡しまでを担当します。 ※ノルマなし |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 建築・不動産・リフォーム業界どれかでの営業経験2年以上の方 ※内勤・外勤問わず 【歓迎】 簡単な間取り図を描ける方 【こんな方におすすめ】 ★結果が給料に反映される仕事がしたい方 ★営業経験を活かして、設計にも挑戦したい方 ★フロントに立ち、お客様と会話しながら、家づくりをすることが好きな方 |
時代を拓くクルマと技術を開発してきた「技術の日産」。次の扉を開くクルマづくりのために今、積極的に進めているのが、第二新卒の採用です。ポテンシャルを高め、スペシャリストに成長して活躍してもらうための受入体制と活躍フィールドを用意しました。
勤務地 |
日産先進技術開発センター/厚木市日産テクニカルセンター/厚木市日産グロ… |
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年収例 |
749万円/36歳 経験10年(月給37万円+各種手当+賞与) 526万円/27歳 経験5年(月給26万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
「技術の日産」を生み出すR&D部門での研究・開発(自動化、電動化、IoT化、制御アルゴリズム開発等) |
求める人材 |
【第二新卒採用】理系出身または、ITエンジニアの実務経験もしくは同等の知識・経験がある方/大卒以上 |
◆経験が浅い方も大歓迎◆業績安定 ◆急行停車で駅近
勤務地 |
福岡県福岡市博多区寿町2-4-11 南福岡プラザビル3F 株式会社 ライトグラム 福岡本社 |
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給与例 |
給与例 ・年俸420万円/29歳 1年目 ※年俸同額 ・年俸550万円/35歳 5年目 ※年俸同額 ・年俸750万円/45歳 7年目 ※年俸同額 |
仕事の概要 |
仕事内容 暮らしに欠かせないインフラ 夜の街を照らす「灯り」の設計技術者を募集! 全国でも数少ない、 “野外照明”の設計事務所である当社。 \例えばこんな照明も…/ ■歩道の街路灯 ■公園や橋のライトアップ ■交差点の照明や信号器 ■トンネル照明 ■公園の照明や放送設備 など 街のいたるところの照明を手掛けています。 その多くは、 官公庁からのご依頼による公共工事。 そのため、予期せぬ社会情勢の変化や、 景気に左右されず、安定した事業を展開しています。 今回は、さらなる企業成長のため、 新しいメンバーを募集いたします! ―― 業務内容 ―― ■照明・電気・通信の設計業務 (CADを使用した作図・計算書の作成) <担当いただく案件> 建設コンサルタント会社、官公庁の案件が中心です。 \POINT/ 一人一人の個性や得意なことに合わせて ハード・ソフト環境を整備。 業務効率や生産制の向上を目指しています。 ―― 研修制度 ―― まずは、研修を通してスキルUPを目指しましょう! ■定期的な社内研修 ■社内勉強会(月1回) など各種研修制度を整えています。 スキルを身に付けた後は… 《国家資格の取得にもチャレンジ!》 会社として取得にかかる費用をサポートすることはもちろん、 合格できるよう先輩たちがしっかりレクチャーします◎ 当社には、これまで培ってきた資料が蓄積されているだけでなく、 設計・施工に必要な知識・スキルを 実務を通して習得できる環境が整っています。 ―― キャリアパス ―― 実力と頑張り次第では、 責任あるポジションへの昇格も可能◎ 年齢、社歴に関係なく、正当な評価を行います。 |
求める人材 |
求めている人材 \未経験歓迎!/ 20代〜40代活躍中! 専門性が高い分野ですが、 「実務経験ないし…」「難しそう」と 身構える必要はありません。 入社後にじっくり時間をかけて 技術を身に付けていくことができますので ご安心ください◎ 【歓迎】 ◎電気・照明の設計の経験者 ◎電気工事の実務経験者 ◎電気工事士の有資格者 ◎電気、通信、情報、機械関連学科を卒業された方 ◎電気材料、電子部品などを扱われた方 ◎再生エネルギー等の設計または施工経験のある方 \こんな方にピッタリ!/ □一生モノの技術を身に付けたい □機械や電気に興味がある □配線・電化製品の修理をしたことがある □機械をいじることが好き □数字や計算が得意 |
株式会社AESCジャパン◆メルセデス・ベンツ、BMW、ホンダ、マツダ、日産など新型車へ搭載予定/生産能力を世界で20倍へ!業界をリードするバッテリーメーカー企業ページ
【新工場立ち上げなど上流工程から参加できます】自動車の電動化の最重要技術に位置づけられるバッテリー技術。世界で最も安全なリチウムイオンバッテリーを生産しているAESCは、2026年までに生産能力を20倍に増強する計画を進めています。
勤務地 |
座間工場(神奈川県座間市広野台2-10-1)◎自動車通勤可 |
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年収例 |
800万円/43歳 設備保守・管理業務経験10年(月給39.6万円+時間外勤務手当+… 670万円/36歳 プロセス評価・改善経験10年(月給33万円+時間外勤務手当+賞… 480万円/27歳 素材の開発経験4年(月給24万円+時間外勤務手当+賞与+家賃補… |
仕事の概要 |
車載用リチウムイオンバッテリー製造の生産技術(各工程の設計、生産設備の仕様検討〜導入、新規立ち上げ) |
求める人材 |
業界不問/生産技術または、機械設計・設備設計などの経験者◎自動車業界未経験も歓迎 |
"未来を築く技術者へ!若手の育成も含めた測量士募集中!"
勤務地 |
神奈川県横浜市緑区十日市場町822-10 株式会社セア・プラス |
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仕事の概要 |
仕事内容 【測量士】 神奈川県・横浜市から受注の陸上一般測量(ダム含む)。 および海洋調査に伴う陸部測量。 海洋調査に伴う測量の場合は、基本宿泊出張を伴う。 <<日帰り現場仕事内容>> ■現場へ移動(早出の場合あり:出退勤は自己申告) ■現場作業+昼休憩 ■帰社後資料整理(残業含む) ■土日祝出勤は、残業代支給、代休消化 |
求める人材 |
求めている人材 ■測量士 ・測量経験年数4年以上、責任をもって役所担当者と対応できる人材 ・本社技術職員は35歳以下が多く技術的な指導もできる方 ・ドローンレーザーも活用したい方、資格を取りたい方も歓迎します 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法)) |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
【マンツーマンで教えます】未経験からエンジニアになりませんか?飛行機や自動車など設計できる力を身につけられます。◎研修充実 ◎残業12.7h ◎完全週休2日制 ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・四国・九州★希望エリア… |
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年収例 |
720万円/機械設計の経験10年(月給43万円+賞与+手当) 500万円/機械設計の経験5年(月給28万円+賞与+手当) 450万円/機械設計の経験3年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
航空・自動車など◆CAD、設計、評価、品質、生産技術、保全ほか※研修充実★ワークライフバランス◎ |
求める人材 |
<未経験歓迎>機械に興味がある方◆高卒以上/第二新卒歓迎/20代・30代活躍中! |
自分で設計した機械を組立、動かす面白さ
勤務地 |
長野県松本市 株式会社エーアイテック |
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給与例 |
給与例 ・500万円/20代 3年目(月給22万円) ・900万円/30代 10年目(月給30万円+他) ・1200万円/40代 20年目(月給40万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 https://a-i-tec.co.jp/recruit/ 構想から機械設計、製造、現場調整まで一貫してお任せします。 【担当する仕事】 見積もり、構想設計、デザインレビュー、詳細設計、機械組立、調整、立会、現地調整 |
求める人材 |
求めている人材 ・ものづくりが好きな人 ・自主的に仕事できる人 |
物と心が共に豊かな理想の社会の実現を目指すパナソニックグループ。モノづくりの中心として活躍する「技術系総合職」の採用強化によって、目標の実現に向けた挑戦と改善をさらに加速させていきます。
勤務地 |
宮城県(仙台市)、新潟県(燕市)、群馬県(邑楽郡)、東京都(千代田区、… |
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年収例 |
950万円/管理職(月給58万円) 750万円/係長(月給38万5500円+諸手当) 550万円/一般社員(月給28万3400円+諸手当) |
仕事の概要 |
技術系総合職(IT・機械・電気・制御など)の業務をお任せします |
求める人材 |
大卒以上 ※詳細以下 |
パティシエ/商品開発/菓子製造/2次募集スタート/未経験可
勤務地 |
富山県魚津市吉島63−1 株式会社ZAXFOX 本社工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【4月より ZAXFOX本社工場スタッフ 2次追加募集開始しました。】 「SAKURASWEETS」「チージィーポッシュ」に加え、「ビスケットサンドチーズケーキ BISCAKE(ビスケイク)」を2月にオープンさせていただきました。 オンラインショップにて全国に配送がスタートしております。 ZAXFOX本社工場にて製造社員の追加募集をいたします。 【菓子製造社員】菓子製造、包装、各種業務【CheesySweets】【SAKURASWEETS】(経験者・未経験者) 【商品開発チーム社員】菓子製造・自社商品開発。菓子研究家や県外のパティシエとの商品開発。【CheesySweets】【SAKURASWEETS】【新ブランドの立ち上げ】 【1日の仕事のルーチン】 8:30〜準備 9:00〜全体朝礼 9:30〜5分間清掃 9:35〜チーム内朝礼10分 9:45〜お菓子製造・商品開発・包装 (1時間休憩) 〜17:30勤務終了 ※上記は8:30〜17:30のパターン ※フレックスタイム制の場合、8:00〜17:00、7:00〜16:00、9:00〜18:00などで勤務されるスタッフ様もいらっしゃいます。 本社工場は約20名の20代〜50代の女性・男性が活躍しており、日々魚津市から全国に商品をお届けしています。最近では台湾のお客様への出荷も始まっております。 日本全国区でヒットするお菓子開発を目指し、社外の菓子研究家やパティシエ、一流デザイナーたちとの共同開発するお菓子づくりなどのプロジェクトを進めており、社外の皆様との共同制作はとても学びが多く、パティシエとして視座を上げ、視点を増やしてくれる大切な時間になっています。 本社工場チームは、パティシエ、商品開発、接客販売、プロモーション、カスタマーサービスなど様々な職能をもったスタッフが集まり、新しい形の菓子工場へと進化していっています。 学びや研修を大切にしながら全国区の菓子ブランドを育てていく環境にチャレンジしています。 パティシエの「土日定休」や「定時勤務」などを実現しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【条件】 現在、経験者・未経験者のどちらの募集も受け付けております。 【菓子製造社員】経験者、未経験者ともにご応募いただけます。(未経験の方もご活躍頂いております。お気軽にお問い合わせください。) 【商品開発チーム社員】菓子づくりの経験者、料理人経験者、調理経験者 又は 製菓学校卒業者 |
株式会社コプロテクノロジー ◆トヨタ・パナソニック・ヤンマーグループ・キヤノン等と直接取引◆東証プライム上場企業グループ◆年間休日125日/平均残業月16.3h企業ページ
この先もずっと必要とされ続ける知識・スキルを身に付けて、誇れる自分へ!★ビジネスマナーから専門技術までゼロから学べる2ヶ月間の研修充実!資格取得支援有!★上場企業グループ/年間休日125日/残業月平均16.3時間/研修センター新規開設
勤務地 |
★北海道・東北・北関東・関東・東海・関西・中国・九州のプロジェクト先※… |
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年収例 |
612万円/41歳・中途入社・経験19年(月給45万3000円+各種手当+賞与) 433万円/30歳・中途入社・経験6年(月給30万1000円+各種手当+賞与) 338万円/25歳・中途入社・経験1年(月給23万5000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
CADオペ・事務・エンジニア補助◆大手企業のモノづくりに携わる!最大2ヶ月かけて成長を支援 |
求める人材 |
未経験歓迎◆既卒・第二新卒歓迎◆モノづくりに興味がある!手に職を付けたい!安定企業で働きたい!方 |
子どもが好きな方歓迎◆女性活躍中◇産休育休復帰実績あり!
勤務地 |
京都府福知山市和久市町99 レクサスホーム福知山スタジオ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆ご来場いただいたお客様のお子様の遊び相手や読み聞かせをするなど、 楽しく一緒に過ごしていただく保育業務 ◆来場・お電話へのお問い合わせ対応 ◆スタジオ内軽作業(設計アシスタント/図面を手書きにする・図面の色付け等) *社内業務については、未経験の方へも丁寧に指導を行います* お客様が楽しいお家づくりができるよう打合せに集中でき、 お子様にも楽しい思い出となるひと時を過ごしてもらえるような環境をつくっていきましょう! 当社のデザイナーズ住宅「レクサスホーム」は、 理想の家を建てたいお客様から人気のブランドです。 特に最近はインスタをきかっけに、 福知山スタジオ、舞鶴スタジオに足を運んでくださる方が多く、 営業マンのいない、ちょっと変わった工務店です。 そんな当社のこだわりが詰まった住宅や、 家族の息づかいが聞こえるような施工事例をぜひご覧ください。 https://www.instagram.com/rexashome |
求める人材 |
求めている人材 *普通自動車運転免許必須(AT限定可) *保育士資格歓迎 *子どもが好きな方 *基本的なPCスキル |
株式会社ティーネットジャパン ★中途入社メンバーは20代・30代が活躍中★福利厚生充実★育成実績多数★大手企業との取引多数★設立から47年の老舗安定企業企業ページ
マンツーマン指導で安心スタート!
「未経験から設計技術者に」を応援します。
「文系出身」「専門知識ゼロ」でも「全くの未経験スタート」でもチャンスは平等。自分の手掛けた自動車が街中を颯爽と走る、開発に携わったロケットが空高く飛び立つ、――少しワクワクしませんか?安心して技術者としての一歩を踏み出せるよう万…
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勤務地 |
【全国のメーカー★希望考慮/エリア限定採用】家賃補助/月4〜8万円引越し… |
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年収例 |
540万円/入社5年目 35歳(月給38万円+賞与) 420万円/入社3年目 28歳(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
年休123日★自動車部品や家電・産業機械等の機械設計開発・CADオペレーター等 |
求める人材 |
★第二新卒歓迎★高卒・職業訓練校出身も歓迎★事業部の平均年齢36歳、男性・女性活躍中!WEB面接可 |
残業ほぼなし◎一級建築士の資格を活かして働く(取得見込も可)
勤務地 |
京都府亀岡市保津町上火無66-2 株式会社ヤマモト |
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仕事の概要 |
仕事内容 独自のトータル養鶏産業を手掛けている私たち。 種鶏や肥育鶏だけでなく、飼料や設備機器、鶏舎まで総合的に取り扱っており、 国内でも多くのシェアを占めているため安定して業績を伸ばしています。 今回さらなる飛躍を目指して、 鶏舎建築及び付帯設備含む農場全体の設計を行う設計士の方を募集します。 〈仕事内容〉 日本全国の客先を訪問して、鶏舎建築(木造・鉄骨)及び工場プラント、付帯設備含む設計を行います。 管轄官公庁との協議や施主、施工業者との打ち合わせなどプロジェクトの中心を担う業務です。 〈具体的には〉 施主の生産の要望、環境に応じた、農場動線、レイアウト設計の打ち合わせを行い、 建設予定地の管轄官公庁と関係法規に関して協議を行います。 施工が決まれば、関係業者との工事進捗打合せや指示、 施主との打合せなど納期に向けて定期的に現場を訪問して 仕事の進み具合を確認していきます。 また内部設備担当や業者との打ち合わせも必要となります。 〈やりがい〉 ・専門性の高さ: 養鶏建築に特化したプロとして、 業界で貴重な存在として扱われ、顧客からの信頼を築きやすい環境です。 ・自律的な業務推進: 業務の中心を担い、自らのアイデアや専門知識を 活かしてプロジェクトを推進できるため、やりがいを感じることができます。 【勤務時間・休日】 8時45分〜17時15分(休憩60分) 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日 年間休日日数108日 【待遇】 年収600万円〜900万円(年棒制) 賞与実績:2カ月(前年度実績) ■当社について 当社は1934年に京都市右京区嵯峨野で採卵養鶏場として創業し、 現在は京都府亀岡市に本社を構えています。種鶏の輸入や孵化、 養鶏機器販売から食品販売まで、「鶏」に関する全てをプロデュースしており、 長い歴史で培った知識と技術を活かし、独自の鶏を育て上げています。 特に、「地鶏・丹波黒どり」は当社のオリジナルブランドであり、試行錯誤の末に 生み出した自信作です。 また、養鶏設備は入れ替えるサイクルが決まっているため、安定した需要があります。 |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件 ・第一種運転免許普通自動車(AT限定可) ・一級建築士の資格 ※一級建築士の資格をお持ちじゃなくても 資格取得見込み、取得にむけて勉強中の方で あれば資格がなくてもご応募お待ちしております! |
◆賞与4.3か月/年休120日◆社員の9割がエンジニア!東証プライム《ミスミグループ》の機械設計会社◆有給取得率約80%◆成長継続中!/株式会社ダイセキ企業ページ
技術レベルと給与が正比例!スキルUPと、
充実のプライベートを両立できる環境です。
◆年休120日/有休取得約76%。ワークライフバランス抜群!◆充実の育成環境/豊富な研修プログラム有◆スキルに応じた給与設定/評価基準や目標設定も明確◆希望を尊重…...続きを読む
勤務地 |
<神戸・名古屋同時募集>◆神戸本社兵庫県神戸市中央区浜辺通5丁目1番14号… |
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年収例 |
710万円/30代/グループリーダー(月給44万円+賞与) 600万円/30代/メンバー(月給39万円+賞与) 450万円/20代/メンバー(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕様決めから携わる設備・製品の機械設計(自動車、FA/ロボット、医療機器等)※請負・派遣案件選択可 |
求める人材 |
★20代・30代活躍/経験・スキルにより優遇★機械設計実務経験者/経験の浅い方〜ベテラン迄幅広く歓迎 |
富山で働く!UIJターン歓迎!
勤務地 |
富山県中新川郡立山町前沢2440番地 立山町役場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【富山県中新川郡立山町の職員募集】 \UIJターン採用!/ 役場庁舎の「建設課」「農林課」「水道課」等への配属予定です。 【主な職務内容】 ・道路、都市計画 ・農地・水利施設整備 ・農村振興 ・水道等に関する企画・設計・施工管理等の業務 ・一般行政に関する業務 【立山町について】 富山県中新川郡立山町は、 雄大な北アルプス立山連峰を望む、自然豊かな環境です! ≪交通≫ 自然に囲まれながらも、県庁所在地のある富山市中心市街まで約30分と便利なアクセスも自慢です。 ≪教育≫ ・中学生までの医療費全額助成や奨学金返済応援補助金など、子育てにかかる負担を支援しています。 ・立山町の待機児童はゼロ。病児病後児保育や休日保育など、子育てしやすい環境が整っています。 立山での暮らし、新しい一歩を応援します。 暮らしのこと、業務についてなど気になることがあれば、お気軽にお尋ね下さい。 【応募方法】ページ下部の「選考プロセス」をご確認ください。 ※受験申込は原則インターネット申込(電子申請)のみです。 【受付期間】令和6年4月17日(水)から5月31日(金)17時まで ※受付期間以降の受付はできませんので、早めに申込みをしてください。 【試験日時・会場及び合格発表】 ▼第1次試験:令和6年6月23日(日) 試験会場:立山町元気交流ステーション ※立山町前沢1169番地 受付 9:30〜9:50 試験10:00〜16:20 ・筆記試験 ・リーディングスキルテスト等 合格発表:7月下旬(予定) ▼第2次試験:令和6年8月頃に個別面接 第1次試験合格者に対し実施(日時や場所は第1次試験合格通知にあわせてお知らせします。) ▼最終合格発表:令和6年9月上旬 令和7年4月採用予定 |
求める人材 |
求めている人材 ・昭和59年4月2日以降に生まれた方 ※労働施策総合推進法第38条の規定による ・下記の職務経験を有する方 (令和6年3月31日時点) 富山県外に本社又は本庁の所在地を置く民間企業や公的機関等における建築関係の設計、施工管理、審査等の職務経験(注)が3年以上ある方 (注)民間企業の従業員、自営業者、公務員等として週30時間以上で6か月以上継続して就業した期間が該当する ▼詳細はHPをご確認下さい。 https://www.town.tateyama.toyama.jp/choseijoho/jinji_saiyo_shokuin/shokuimboshu/9868.html |
■未経験からOK■オーダーメイド研修あり◎■最先端領域で実践が積める環境あり■定着率90%越え■自動車開発に特化■理系活躍中【ワイズトレーディング株式会社】企業ページ
>>“手厚い研修制度”で安心スタート!
実務未経験から、未来の自動車の作り手に。
数多くの自動車の開発を手掛ける『ワイズトレーディング』では独自の“充実した教育体制”を整備!「工学系の学科は出ているけど 実務は経験がないし…」という方でも安…...続きを読む
勤務地 |
◎関東エリア限定東京都内または神奈川県内のプロジェクト先※スキルや経験… |
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年収例 |
550万円/35歳/入社3年目(月給36万円+各種手当+賞与) 600万円/40歳/入社5年目(月給40万円+各種手当+賞与) 800万円/50歳/入社7年目(月給50万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
大手自動車メーカーでのプロジェクトをお任せします!【設計・開発】◎残業月20h以内 |
求める人材 |
<業界・職種未経験歓迎◎>工学系の学部で知識を学んできた方/自動車の開発・設計に携りたい方 |
完全未経験から一生モノの技術が身に付く!歴史ある会社で安定◎
勤務地 |
長崎県長崎市西北町2-15 有限会社中村塗装 |
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仕事の概要 |
仕事内容 長崎市中心のエリアでマンション、アパート、住宅などの塗装業務をお願いします! ゼロからすべて優しく教えます!!完全未経験OK!背中で覚えろ!なんて言いません!!フォロー体制バッチリです! ◆信頼と実績で長崎に根付いて56年。 こだわりの品質と高い技術で業績も安定&好調!! 増員募集です! ◆オシャレな事務所…!! デザイン等が好きな方にもピッタリ!! |
求める人材 |
求めている人材 ・一生の仕事を、見つけたい方 ・体を動かすのが好きな方 ・少人数制の職場がいい方 ・安定した企業で働きたい方 |
株式会社荏原製作所 ◆東証プライム上場企業/世界各国に拠点を持ち、1万9000名以上の社員が在籍するグローバル企業企業ページ
盤石な経営基盤と独自技術を武器に、
世界初・世界一の製品開発を。
1万8000名以上の社員が在籍するプライム上場の盤石な経営基盤をベースに、新たな事業分野にも参入している当社。高性能製品の具現化を左右する設備・装置メーカーとして…...続きを読む
勤務地 |
・羽田本社・室蘭事業所・藤沢事業所・富津事業所・熊本事業所 |
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年収例 |
670万円/機械設計(月給32万7000円+各種手当+賞与+残業代月20h) 570万円/機械設計(月給27万7000円+各種手当+賞与+残業代月20h) |
仕事の概要 |
ドライ真空ポンプ、排ガス処理装置、オゾン水製造装置等の開発・機械設計 |
求める人材 |
3DCADを使った機械設計の経験をお持ちの方 ★業界経験は問いません! |
電子工作が好きな若者が楽しめる環境!世界を目指しましょう!
勤務地 |
神奈川県平塚市東八幡1-7-15 株式会社オーゼン |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社は、60年前に「笑い袋」という世界的ヒット製品を開発した会社です。 現在は、誰もが接している電車の音、大手建設現場での事故防止警報装置、有名メーカー工場で使われるセンサー製品を作っています。 実務としては、まず、単純な既存製品の製造をすることで、手で触って機能を感じてもらいながら、構造、仕組み、電子部品の機能、設計に必要なソフト操作、機械操作、を学んでもらい、顧客要望に応えられる電子製品を自ら設計できるようになってもらいます。 それができたら、少量を量産して生産工程設計、部品調達、外注資料作成、製造計画管理、を学んで、外注で大量生産できるようになってもらいます。 英語資料が多いので、英語が好きである必要があります。 応募条件は自分で作り上げた電子工作作品を見せてくれることです。 あなたの電子工作を創る意欲が、当社で仕事をする意欲につながることが確認できたら合格です。 あなたの好きな電子工作経験を活かして、自由に社会に役立つ仕事ができるようになってください。 あなたの電子工作を作る意欲が、当社で仕事をする意欲につながります。 働きやすい環境として、、、 ・残業なし ・完全週休2日制 ・年間休日128日以上 ワークライフバランスが整っています! あなたからの応募お待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 求める人材 -必須条件- ・電子部品の英語マニュアル読解力 -求める条件- ・最低限のCAD操作が出来る方 ・インターフェイスに抵抗の無い方 ・ご自身でお創り頂いた電子作品がある方(面接時にご持参頂きます) ・電子回路に興味のある方 ・機構設計に興味のある方 ・自作作品がある方は学歴不問 日本全国に行き渡る電子製品づくりをお教えします。そして世界進出を目指す仲間になって欲しいです。 「世間に自分の作った製品を広めたい」という行動力を1番評価します。 |
TGテクノ株式会社≪豊田合成エンジニアリングカンパニー≫ 自動車部品開発支援事業を展開!2021年・2022年・2023年・2024年「健康経営優良法人」に認定企業ページ
世界の「TOYOTA」を
あなたの技術で支える。
私たちTGテクノ株式会社は、 豊田合成100%出資のエンジニアリング企業。 数多くあるサプライヤーの一つとしてではなく、 世界の「トヨタグループ」の一員として、 まだ…...続きを読む
勤務地 |
■本社/稲沢市北島町西之町30またはあま市、他愛知県内(豊田市、刈谷市)の… |
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年収例 |
520万円/20代エンジニア※入社初年度(月給26万円+各種手当+賞与) 650万円/30代エンジニア※入社初年度(月給30万円+各種手当+賞与) 740万円/チームリーダー(月給33万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車内外装品、ウェザストリップ、機能部品等の機械設計/仕様検討、基礎・詳細設計、3Dモデリング等 |
求める人材 |
設計未経験OK◆自動車業界でのエンジニア職に興味のある方歓迎 |
東横イングループ*休日・待遇・収入安定*自由度高い設計が可能
勤務地 |
東京都大田区新蒲田1-7-4 聖徳ビル2F 株式会社東横イン電建 |
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給与例 |
給与例 |年収例| 720万円/一級建築士:38歳、経験4年以上(月給60万) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ここがポイント】 *業界大手の安定経営!腰を据えて働ける *意匠設計、設備設計までスキルを磨ける *週休2日制、土日祝休み *自分の裁量で自由度高く働く! 【業務内容】 ビジネスホテル「東横INN」の設計業務をお任せします。 ・設計プランニング ・各種設計業務 ・行政との折衝、申請 ・諸官庁への届け出 ・顧客との打ち合わせ ・現場監理 ・点検/竣工調査 ※2〜3ヶ月に1回程度 ・AutoCAD製図 ・マイナーチェンジ対応 など *メイン業務は大型改修の案件です。2〜3ヶ月に1回程度の点検や、竣工調査のため月1回程度の出張があります。 *新規オープンは約3年をかけて取り組み、企画/基本/実地設計をはじめ、電気/設備設計や全国自治体・ゼネコン(施工)とのやり取りまで、トータルに担当します。 *1人につき平均1〜2件の設計案件+工事監理案件を担当。多い人だと4〜5件進めていますが、能力に応じてお任せしますのでご安心ください。 まずは先輩と一緒に様々な現場を見て経験値を高めていきましょう。 【独立できるレベルのスキルが身に付く】 企画、設計、施工、アフターフォローまで一貫して自分自身で関わることができ、例えるなら“設計事務所の所長”のようなポジションです。 「ホテル一棟を丸ごとプロデュースする」設計としてやりがい溢れる仕事を実現できることはもちろん、独立できるまでの高いスキルが身に付く仕事です。 【ホテルの数だけ設計がある】 「ホテルの設計は全部同じで変化がない」…もしかして、そう思っていませんか?実は1棟ずつ特徴が異なっており、東横INNは設計が肝と言われるくらい重要な役割を担っているのです。 建物のオーナー様や地域性、敷地によって「このホテルはL字型にしよう」「内装は地域の雰囲気にあわせて…」など細部にこだわりを詰め込んで設計を行っています。また「こんなプランがやりたい」という想いを図面におこして企画・プレゼンすれば実現も可能! 自分の想いやこだわりを詰め込み自由度高く設計できる面白さを、ぜひ味わっていただきたいです。 【竣工時は涙が出るほど感動】 トータル3年ほどかけて一つのホテルをつくり上げます。その過程には様々な問題も起こりますが、苦労した分だけ竣工した時の感動や達成感は大きなものに!涙を流して完成を喜び合うこともあるほどです。 建物のオーナー様は地元の農家や地主さんなどが多いのですが、「東横イン相談役 〇〇」とオーナー様の名刺も作成。竣工後も、オーナー様や支配人と共に一緒にホテルをより良くするために歩んでいきます。 こうして長いお付き合いが続いていくのもこの仕事の面白さの一つです。 【東横イン電建について】 当社は、国内外に展開する東横INNグループの一員として、独自の設計理念に基づき快適な客室空間の創造に貢献してきました。費用対効果を徹底追求したホテル設計から施工までグループ内で一貫して行うことで、ご宿泊されるお客様にも建物オーナー様にも信頼される基盤を築いています。 建築、電気、配管、空調など、ホテル設備の設計と施工に関わる幅広い技術を駆使するプロとして、東横INNが提供する快適なサービスの提供を支えています。 遊びなどさまざまな目的に向かう人々のための拠点となり、その出発を応援する空間=「基地ホテル」として2023年にコンセプトをリニューアル。既存の東横INNホテルの型も残しつつ、東京・大阪を中心に新コンセプトに基づいたホテルを建設予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 |必須| ・1級建築士資格をお持ちの方 ・設計事務所での実務経験のある方 |歓迎| ・意匠設計の経験 ・RC・SRC造の設計経験 ・現場監理の経験 ・AutoCADの使用経験 |例えばこんな方に| ・人と話すことが好きな方(コミュニケーションは得意でなくてもOK) ・1から10まで自分の力でプロジェクトを動かす力を磨きたい方 ・周囲と連携や協力をして仕事を進められる方 ・経営基盤が整った環境で腰を据えて働きたい方 ・向上心を持ち続けられる方 |入社6年目の先輩インタビュー| 小規模な設計事務所で25年勤務しましたが、代表の交代や報酬面での不安など様々な事情が重なり転職。 長年の経験を活かして自分の力で大きなプロジェクトを動かせる面白さや、頑張りがインセンティブに反映される待遇面に魅力を感じ、当社に入社しました。 25年の経験があっても新しい学びを得られていますし、広く浅く様々な建物を手掛けるのではなく、ホテルに特化して深く追求できることはやりがいです。 私のこだわりは、決まった予算の中でどれだけ効率的に客室数を増やし、且つデザインにこだわれるか。オーナー様をはじめ様々な方の想いと自分のこだわりを詰め込んだホテルの完成時は、毎回涙が出るほど感動します! |
株式会社フジワークR&D/年収UP事例多数/4月5月入社も可/30代40代活躍中/年間休日125日/入社日より有給付与/残業月平均20h企業ページ
エンジニア経験を活かして年収アップ!
希望の仕事、給与をできる限りお応えします
誰もが知る大手企業中心・上流工程に特化し、フジワーク100%出資のグループ企業として設計・開発に携わる人材サービスを提供する当社。利益の追求ではなく「エンジニア…...続きを読む
勤務地 |
関東、関西の各プロジェクト先★初期配属地は指定できます(首都圏または関… |
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年収例 |
720万円/38歳/入社1年目/前職から年収100万円UP(月給51万円+賞与) 580万円/35歳/入社4年/入社時年収70万円UP(月給35万円+賞与) 440万円/28歳/入社2年/入社時年収50万円UP(月給26万円+賞与) |
仕事の概要 |
★あなたの希望を最大限叶えます/航空・宇宙・自動車・家電・産業機器など、多分野での設計・開発など |
求める人材 |
20代・30代・40代活躍中★何らかのエンジニア経験がある方(年数不問)※定年60歳 |
一級建築士資格取得支援有*製図から始め、将来はホテル1棟担当
勤務地 |
東京都大田区新蒲田1-7-4 聖徳ビル2F 株式会社東横イン電建 |
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給与例 |
給与例 |年収例| 400万円/二級建築士:30歳、経験2年以上(月給32万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ここがポイント】 *二級建築士資格を活かしスキルUP *一級建築士資格取得支援あり *まずは製図から始めて将来的には1棟プロデュース *週休2日制、土日祝休み *業界大手の安定経営、待遇も充実 【業務内容&ステップアップの流れ】 ビジネスホテル「東横INN」の建設に関わる業務を担当。あなたのスキルに応じてお任せするのでご安心ください! 1)まずはマイナーチェンジ案件や大型改修案件のAutoCAD製図からスタート!2〜3ヶ月に1回程度の点検や、竣工調査のため月1回程度の出張もあるので、先輩サポートのもと現場を見ながら当社の仕事を学んでいきましょう。 2)一人で大型改修案件を担当できるように! 3)新規オープン案件にも徐々にチャレンジ。約3年をかけて取り組んでおり、企画/基本/実地設計をはじめ、電気/設備設計やゼネコン(施工)とのやり取り、オーナー様との打ち合わせ、行政との折衝や申請・届け出までトータルに担当します。 4)ホテル一棟丸ごとプロデュースできる設計士に! *同時進行で、一級建築士の資格取得も目指していきましょう(資格取得支援あり)! *経験豊富な設計士や他部署の先輩たちが丁寧に教えるので、経験のない業務でも一歩ずつ学んでいきましょう。 【ここでしか得られない高いスキル】 企画、設計、施工、アフターフォローまで一貫して設計士が携わるので、例えるなら“設計事務所の所長”のようなスキルを習得できます。 「ホテル一棟を丸ごとプロデュースする」設計としてやりがい溢れる仕事を実現できることはもちろん、独立できるまでの高いスキルが身に付く仕事です。 【ホテルの数だけ設計がある】 「ホテルの設計は全部同じで変化がない」…もしかして、そう思っていませんか?実は1棟ずつ特徴が異なっており、東横INNは設計が肝と言われるくらい重要な役割を担っているのです。 建物のオーナー様や地域性、敷地によって「このホテルはL字型にしよう」「内装は地域の雰囲気にあわせて…」など細部にこだわりを詰め込んで設計を行っています。また「こんなプランがやりたい」という想いを図面におこして企画・プレゼンすれば実現も可能! 自由度の高い設計を一緒に楽しんでいきましょう。 【竣工時は涙が出るほど感動】 トータル3年ほどかけて一つのホテルをつくり上げます。その過程には様々な問題も起こりますが、苦労した分だけ竣工した時の感動や達成感は大きなものに!涙を流して完成を喜び合うこともあるほどです。 建物のオーナー様は地元の農家や地主さんなどが多いのですが、「東横イン相談役 〇〇」とオーナー様の名刺も作成。竣工後も、オーナー様や支配人と共に一緒にホテルをより良くするために歩んでいきます。 こうして長いお付き合いが続いていくのもこの仕事の面白さの一つです。 【東横イン電建について】 当社は、国内外に展開する東横INNグループの一員として、独自の設計理念に基づき快適な客室空間の創造に貢献してきました。費用対効果を徹底追求したホテル設計から施工までグループ内で一貫して行うことで、ご宿泊されるお客様にも建物オーナー様にも信頼される基盤を築いています。 建築、電気、配管、空調など、ホテル設備の設計と施工に関わる幅広い技術を駆使するプロとして、東横INNが提供する快適なサービスの提供を支えています。 遊びなどさまざまな目的に向かう人々のための拠点となり、その出発を応援する空間=「基地ホテル」として2023年にコンセプトをリニューアル。既存の東横INNホテルの型も残しつつ、東京・大阪を中心に新コンセプトに基づいたホテルを建設予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 |必須| ・二級建築士資格 ・AutoCADでCADオペレーターの実務経験がある方(その場合は資格がなくてもOK) |歓迎| ・設計事務所での補助作業経験がある方 ・一級建築士資格取得を目指している方 ・第二新卒歓迎 ・家事や育児でブランクがある経験者も歓迎 ・RC・SRC造の設計経験がある方 |例えばこんな方に| ・人と話すことが好きな方(コミュニケーションは得意でなくてもOK) ・1から10まで自分の力でプロジェクトを動かす力を磨きたい方 ・周囲と連携や協力をして仕事を進められる方 ・意匠設計、設備設計など幅広く学びたい建築士としてスキルアップしたい方 |先輩インタビュー| 私は25年以上の経験がありますが、まだまだ新しい学びを得られています。 設計だけでなく、プロジェクトの始まりから終わりまですべてに関わることができる点や、広く浅く様々な建物を手掛けるのではなく、ホテルに特化して深く追求できることは本当に面白いです。 設計士として成長したい方や、独立できるくらいのスキルを身に付けたい方にとっては絶好の環境があります。 設計メンバーみんなであなたの成長をサポートしていきます。 |
株式会社コプロテクノロジー ◆トヨタ・パナソニック・ヤンマーグループ・キヤノン等と直接取引◆東証プライム上場企業グループ◆年間休日125日/平均残業月16.3h企業ページ
最後に仕事でワクワクしたのはいつですか。
満足のいくものづくりはできていますか。
コプロテクノロジーの代表、西岡と申します。私の経営哲学は、「人の潜在能力を常に信じる」こと。これは年齢や技術的な経験の長さに左右されません。現在の仕事に満足し…...続きを読む
勤務地 |
関東、東海、関西を中心としたプロジェクト先(派遣先)※原則転勤ナシ※車… |
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年収例 |
895万円/51歳/中途入社/メカ設計経験25年(月給64万8000円+各種手当+賞… 612万円/41歳/中途入社/電気設計経験19年(月給45万3000円+各種手当+賞… 477万円/25歳/中途入社/工学部卒、実務未経験(月給25万2000円+各種手当… |
仕事の概要 |
自動車、工作機械…月150件超の新規プロジェクト◆希望配属100%◆エンジニア/機械・組込・生産技術 |
求める人材 |
高卒以上/技術職・製造業経験者歓迎◆理系卒で実務未経験も歓迎(学科不問)◆ベテラン多数活躍 |
将来のプロジェクトリーダーを探しています!17期連続増収成長
勤務地 |
東京都渋谷区広尾広尾1丁目1番20号グレース広尾3階 株式会社ハリーズ |
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給与例 |
給与例 給与モデル 960万円〜:構造一級建築士資格あり(月給80万円+賞与) 780万円:構造設計経験10年(月給60万円+賞与) 600万円:40歳 設計技術者(月給45万円+賞与) 455万円:30歳 設計業務補助建築士資格有(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・公共施設、オフィスビル、マンションの構造設計 ・一般建築物、及び免震・制震など評定建築物の構造設計 ・新築建物の構造計画・構造設計・構造監理 ・既存建物の耐震調査・耐震診断・補強設計・補強工事監理 ・構造解析、構造製品、部材及び工法の開発 ・耐震診断、耐震改修 ・RC造、S造、耐震診断、補強設計業務 <業務詳細> 【基本的な業務の流れ】 1.受注後、本設計に入る前に現地調査を行います。 2.設計業務(条件整理/構造の検討/設計図作成・報告書作成/概算工事費の算出など) 3.工事開始(工事業者が対応) 4.工事完了後、現地で検査対応 5.完成! ▼構造設計業務 ※ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。 ・1案件につき、3ヶ月、長いものは1〜2年ほどをかけて設計を行います。 マンション、事務所ビル、工場など多種多様な建築物の構造設計を担当いただきますが、 案件毎に担当者を決めますので、最初はその一員として参加しながら構造設計の実務を覚えてもらいます ・入社からの業務 まずは簡単な業務から担当いただき、先輩などからOJTを含めて学んでいただきます。 ・将来的な業務 全体を統合するプロジェクトリーダー、各設計のマネージャーなど多岐に渡ります。 *システムはAUTOCADをメインに、ユニオンシステム社 SuperBuildなども利用しています。 *幅広い構造設計に携わることができるのでスキルアップに繋がります。 *今回、構造設計未経験者も応募可能としていますので、 将来資格取得を考えている方も、専門書が一通り揃っている為、活用していただくこともできます。 *構造設計では、学生アルバイトの方も構造図作成補助業務を行っております。 <設計に没頭できる環境> 設計業務に専念できる環境を整えており、 納得のいくクオリティにこだわりたい方には最適です。 実務を通して着実にスキルを磨いていけます。 ▼チーム組織構成 設計部門には現在5名が在籍していて、幅広い年代が活躍中です。 設計技術者:5名(男性/30代〜50代) 設計補助:5名(男女/20代) 構造設計30年以上・20年以上のベテランもいますので、その道のプロから直々に学べる環境です! <社長の思い> ■働きぶりは社長がきちんと評価■ 「社員の頑張りはきちんと給与で還元したい」という社長の想いから、 成果は昇給、賞与で還元しています。 職歴や年齢を問わない実力・成果での評価なので、 頑張った分の結果がわかりやすく、モチベーションにも繋がっています。 <ハリーズについて> 私たち株式会社ハリーズは、現在18期目の設計事務所です。 構造設計、インスペクション、WEBソリューションと幅広く事業を手掛けており、 近年は、構造設計のお引き合いを多く受けております。 構造設計は、計算や設計を行うのみではなく、 意匠設計、設備設計と協力しお互い意見をすり合わせながら、 設計を進めていかなければなりません。 大きなプロジェクトとなると、関わる人数も多くなりますので、 お客様の要望にお応えすべく、現社員も熱意をもって取り組んでおります。 現在事業拡大により、意見をまとめプロジェクトを進行できるような、 次世代のリーダシップを任せられる方を探しています。 また、「建築が好き!」という強い想いを発揮いただけるよう、 未経験の方もサポートしたいと考えております。 クライアントへの提案に関しても、 大きな裁量を持って提案することができますので、 苦労する場面もありますが、仕事のやりがいを感じることができます。 すでに学校を卒業された方も、就職活動をこれから始める方も、構造設計に興味のある方なら大歓迎です! <入社後の流れ> 中途入社の社員が多く、知識、経験豊富な社員がいますので、 入社後、経験の浅い方は、 まずOJTで先輩のアシスタントと実際の業務を行っていただきます。 少しずつ仕事を覚えていきましょう。 経験やスキルによって個人差がありますが、 入社後半年から2年ほどのタイミングの良いところで、 設計チーム内プロジェクトの初めから担当していただくことになります。 構造設計経験者のかたは、即戦力としてプロジェクトをお任せできたらと考えております。 現在社内でも、社員同士は互いにフォローしあいながら日々の業務に取り組んでいます。 <可能性の大きなビジネスです> 大手デベロッパー、商社からの依頼を受けており、 丁寧な調査、耐震診断、設計を心がけております。 安定したご依頼を頂いておりますので、 今後も安定した事業基盤の中で安心して働いてただくことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 <求める人材> ・建築が好きな方 ・独学や、学校で勉強中のかたもOK! ・未経験から構造設計がやりたい方 ・協調性があり、自ら勉強するなど向上心を持っている方 ・チームで協力し、顧客に向き合える方 ・構造設計を極めたいと考えているかた ・構造設計の技術力を共に磨き、次世代のリーダシップを任せられるような方を探しています *5年後、10年後のプロジェクトリーダーを探しています! 未経験から力をつけていただけるようサポートいたします。 *デベロッパーとの打ち合わせ、協力業者との連携等、 設計以外にも幅広いご経験がある方も是非! 【必須】 専門学校・大学・大学院で建築系の学科を卒業した人・卒業予定の人 【歓迎】 二級建築士資格 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 若年層育成の為) |
設計・開発に特化★自社開発・請負もあり
年間休日125日。仕事・プライベート充実
◆当社は多彩な分野において、ソフトウェア・メカ・電気・の3分野で大手企業中心に案件を請け負い、技術を提供している会社です。◆今回は業務ソフト・組込みソフト設計…...続きを読む
勤務地 |
★東北・関東・甲信越・東海・関西・九州の自社テクニカルセンターもしくは… |
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年収例 |
800万円/44歳エンジニア(月給49万円+賞与+諸手当) 610万円/33歳エンジニア(月給36万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
ソフト設計開発・機械設計・回路設計★最先端技術領域で活躍! |
求める人材 |
学歴不問★設計・開発・評価等の技術経験者★職業訓練校等の修了者歓迎★実務未経験・第二新卒者も歓迎 |
兵庫県明石市のプラントエンジニアリング会社で設計職社員大募集
勤務地 |
兵庫県明石市樽屋町樽屋町8−34 ジェイ・トレイ株式会社(本社) |
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仕事の概要 |
仕事内容 配置計画、基本設計、詳細設計、計画、仕様書、要領書作成 【具体的な仕事内容】 ※初めから以下のすべてを任されるのではなく、経験・スキルに応じて少しずつ担当業務を広げていってもらいます。 ・客先がイメージしているものを3DCADデータや図面で具現化 ・現場調査を行い、調査結果を基に計画図の作成 ・社内の解析専門メンバーへ強度の評価や耐震評価などの確認を依頼 ・完成した計画図を基に客先との打ち合わせを行い、内容決定 ・決定後、製作や据付をするための図面や要領書の作成 ・設計外注先への作業指示や図面チェックなどの外注管理 ・設計どおりに施工が進んでいるかの現場調査 (1年間に10回程度。1回の出張は1泊〜4泊)※現場調査には3Dレーザーを使用。 【使用ツール】 多様な最新のツールを導入しているのでスキルの幅が広がります。3Dレーザー測定器による収集データの図面化、3DCAD 例)AutoCAD / AutoCADPlant3D / Rebro(レブロ)3D / Inventer / nastrun等 20種類以上 |
求める人材 |
求めている人材 ・プラント設計経験(ダクト・配管・機器等の設備)※設計補助も可 ・Auto-CADまたはJW-CADの操作スキル(3Dが使えれば尚可) |
株式会社 エクセディ(東証プライム上場企業)◆連結従業員数1万5000名以上 ◆駆動系製品群を手掛ける専門メーカーとして世界トップクラス企業ページ
理系出身のあなたへ。未経験でも大丈夫!
グローバルな技術者として活躍しませんか?
自動車のマニュアルクラッチやトルクコンバータなど、駆動系装置を開発から生産まで一貫して行う世界トップクラスの駆動系自動車部品メーカーであるエクセディ。世界25ヶ…...続きを読む
勤務地 |
【車・バイク通勤OK!】本社/大阪府寝屋川市木田元宮1-1-1 |
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年収例 |
600万円/入社15年 30代モデル年収(月給35.6万円+賞与 ※残業代は別途) 400万円/入社1年 20代モデル年収(月給24.1万円+賞与 ※残業代は別途) |
仕事の概要 |
駆動系部品における生産技術、設計、実験などの技術系総合職/未経験からしっかり育てます |
求める人材 |
29歳以下の方(長期キャリア形成のため)/高卒以上/理系学科出身の方 |
若手活躍中◎「思いをカタチに」出来る会社で成長しませんか?
勤務地 |
東京都世田谷区深沢1-5-18 株式会社 空間社 |
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給与例 |
給与例 2年目 27歳 年収400万円(月給 308,000円+年間インセンティブ+各種手当) 4年目 32歳 年収500万円(月給 350,000円+年間インセンティブ+各種手当) 頑張りは毎月のインセンティブに上乗せされるので 無理なく安定的に収入アップを目指せます! |
仕事の概要 |
仕事内容 【主な仕事内容】 ・お客さまとの打ち合わせ ・現地調査 ・プランニング ・図面作成 ・プレゼン資料作成 ・得意な方はパースやスケッチ作成など :ご担当するお客様は年間で6件前後です。 【1日の流れ〜】 09:30 設計スタッフ始業 10:00 各自業務 12:00 昼休憩 13:00 各自業務(社内ミーティングは週一程度) 18:30 設計スタッフ終業 Instagram(@kukansha)、HPにも多数実績を掲載しております。 是非、ご覧下さい。 【弊社のポイント】 ◆スキルアップできる環境 お客様へのヒアリングからプランニング設計〜プレゼンまでプロセス全体を経験することができ、20代、30代から裁量権を持って様々なチャレンジが出来ます。 【私たちについて】 わたしたち空間社は「こんな暮らしがしたい!」という想いをリノベーションで実現する仕事をしています。住まいを探すとき、自分たちの生活にぴったりはまった間取りや内装の物件を見つけることは至難の技。でもリノベーションなら、自分たちに合わせた住まいを自由に編集することができます。好きな洋服を着るように、好きなものを食べるように、住まいはもっと自由でいい。そんな考えを持っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・業界経験2年以上/学歴不問/第二新卒歓迎 ・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・設計や、人に提案する仕事が好きな方 ・お客様の意図を汲み取る共感力をお持ちの方 ・DIYや大工仕事が好きな方、手先が器用な方 【歓迎】 ・現在フリーランスで活躍されている方 ・建築資格取得を目指して実務経験を積みたい方 ・将来独立を志望する方 ・長く働いていきたい方(長期間のキャリア形成の為、若手層募集中) ・Vectorworksを使用可能な方 【こんな方も歓迎します】 ・ブランクのある方 ・子育てが落ち着いて仕事に戻りたいと考えている方 お客様の目線に立って、親身に将来のライフスタイルを考えられる想像力をお持ちの方! 新しいものごとに対する探究心があり、幅広い知識を得ることに前向きで、精神的にも体力的にもパワフルかつ楽しく仕事をしていきたい人を求めています! |
矢崎総業株式会社◆Tier1/従業員24万名以上◆リモートワーク導入/育児休業取得率:男性55.2%、女性100%/寮・社宅・住宅補助あり/平均残業20h以下企業ページ
電動車の長距離走行を支える
充実の福利厚生で、長く働けます
私たちEVシステム開発センターではHEV・EVなどのバッテリに関わる部品を開発設計しています。実は、あの有名PHVの部品も私たちの担当です。消費者はEVの購入検討において…...続きを読む
勤務地 |
静岡県掛川市/自動車通勤可※UIターン歓迎 |
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年収例 |
480万円/30歳/大学卒/独身(月給22万円+手当・賞与) 610万円/35歳/大学卒/既婚(子1人)(月給24万円+手当・賞与) 760万円/40歳/大学卒/既婚(子2人)(月給26万円+手当・賞与) |
仕事の概要 |
EVバッテリ周辺のモジュール部品設計・プロジェクト管理など/人気車種に携われる★研修充実 |
求める人材 |
【業界不問】機械系学部を卒業もしくは、何らかの部品設計の実務経験◆高専卒・大卒以上※第二新卒歓迎 |
経験は問いません年間休120日!変化を楽しみ挑戦し続ける会社
勤務地 |
広島県安芸郡府中町八幡1-4-23 オールハウス株式会社 |
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給与例 |
給与例 モデル年収例…年収500万円/月給40万円×12か月+賞与 26歳・課長代理 |
仕事の概要 |
仕事内容 お客様の住まいに関わる全面的なサポートをするお仕事!以来のあったお客様に対して住まいの提案〜設計まで行います! *不動産・建築業界未経験の方も歓迎! *プライベートと仕事の両立バツグン! *配属先は希望や能力・経験などを考慮。丁寧なOJTで通常2〜3ヶ月で初契約。 従業員Dさんの話(D'S STYLE事業部): はじめの1年間はひたすら先輩に同行して仕事の流れを把握していきます。2年目には、先輩のフォローを受けつつ、実際に自分で担当を持って提案を行います。部署全員で情報共有しているので困った時は周囲のサポートを受けられるので、未経験でも安心して始められる環境です。通常2〜3ヶ月で初めての契約を取得される方が多いです! |
求める人材 |
求めている人材 ほとんどの社員が不動産や建築の業界未経験からスタートしており、20〜30代を中心に活躍中! 経験や知識がない方は先入観がなく、素直に吸収できると考える当社の方針から「未経験者」を積極的に採用しています。 軽快な営業トークではなく、相手の話をしっかりと聞き、誠実に対応できる方を求めています。 入社年数・性別に関係なく評価される会社です!4拠点、6事業部あり、異動については年に1回面談の際に相談するシステムです。 【1つでも当てはまったら・・・ご応募ください!】 ・人の意見や話すことに素直に耳を傾けられる方 ・周囲の人に「ありがとう」「ごめんね」の気持ちが言える方 ・礼儀やマナーを守れる方 ・変化を楽しみ、前向きに挑戦することができる方 ・どんな小さな約束でも大事にし、その約束を守れる方 ・周囲と協力し、チームプレイを楽しめる方 ・不動産業界にこれからチャレンジしてみたい方 ・将来的にプロフェッショナルな仕事をしていきたい方 ・上昇志向が高い仲間がいる環境で働いてみたい方 ・頑張りや努力がしっかり評価される会社で働きたい方 【D'S STYLE事業部のお仕事紹介】 モデルハウスご案内や住宅ローンのご説明、土地のご提案、建物作図、土地の契約準備及び契約後建物の請負契約、お引渡し、引渡し後のアフターメンテまでを行います。 【リフォーム事業部のお仕事紹介】 リフォームやリノベーションの企画やプランのご提案、資金計画、各種イベントの企画や設営、運営などを行います。 【従業員Fさんの話(D'S STYLE事業部)】 「リフォームって楽しそう」「身になることがしたい」と思い、建築関係の専門学校に通いました。次は住宅業界で働こうと複数内定をいただく中で、自身のやりたいことを真剣に聞き取ってくれたり、担当業務を丁寧に教えてくれたこと、設計だけでなく土地探しから住宅のプラン作成、お引き渡しまでの全てに関われることに魅力を感じ、入社を決めました。家を建てた後もお客様とは長くお付き合いが続くので、数年後の修繕等も私達自身で対応します。実際にお客様から感謝して頂いたり、近況報告をしてくださることも多く、日々やりがいを感じています。オールハウスでは建築事業(注文住宅・分譲住宅)、リフォーム事業、売買事業、賃貸事業、PM事業、D'S STYLE事業と幅広い事業部があるので、どのようにお客様と関わっていきたいか、どんな提案がしていきたいかで自分らしい働き方ができるのが最大の魅力だと思います! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
矢崎総業株式会社◆Tier1/従業員24万名以上◆リモートワーク導入/育児休業取得率:男性55.2%、女性100%/寮・社宅・住宅補助あり/平均残業20h以下企業ページ
世界トップクラスのシェア
充実の福利厚生で、安定して長く働けます
私たちコネクタ開発設計センターでは、主にEV向けのコネクタを開発設計しています。EVはモーターによる振動が課題となっており高い耐震性・耐久性を持ったコネクタがより…...続きを読む
勤務地 |
静岡県牧之原市/自動車通勤可※UIターン歓迎 |
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年収例 |
480万円/30歳/大学卒/独身(月給22万円+手当・賞与) 610万円/35歳/大学卒/既婚(子1人)(月給24万円+手当・賞与) 760万円/40歳/大学卒/既婚(子2人)(月給26万円+手当・賞与) |
仕事の概要 |
EV向けコネクタの機械設計など/完成車メーカーと協働し世界最先端をきり拓く★研修充実 |
求める人材 |
【業界不問】何らかの部品設計のご経験/生産技術として治具設計等も歓迎!高専卒・大卒以上※第二新卒歓迎 |
おしゃれな食堂あり!世界シェア80%以上の安定経営!
勤務地 |
石川県白山市旭丘4丁目12番地 株式会社BBS金明 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 800万円/入社10年(管理職)/月給50万円+賞与+各種手当 500万円/入社8年/月給35万円+賞与+各種手当 400万円/入社2年/月給25万円+賞与+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 【半導体製造装置、工作機械などの制御設計業務】 自社製品の開発段階から携われます。 ・半導体製造装置 ・工作機械の制御設計 ・シーケンサを使用した回路図設計及びソフト設計 ・AUTO CADを使用した制御盤の設計等 ・お客様工場での試運転・調整業務(国内外出張あり) 担当以外の分野にも幅広く携わることができます。 半導体素材メーカーや自動車部品メーカーなどのお客様からのニーズをもとにした受注設計が中心です。 営業担当や機械設計担当と製品の開発から参加し、新製品の設計や既存製品のカスタマイズ等を行います。 【入社後】 CADの使い方、図面の読み方、プログラムの作成まで経験豊富なベテラン社員がマンツーマンで指導します。 \自慢の職場環境/ ・「インテリアデザイン賞」を受賞した社屋 ・リゾートレストランを思わせる社員食堂! 施設面でも魅力の多い会社です。 \キャリアステップ/ ※現場での調整・試運転のため、国内外への出張があります。 出張先は国内が中心ですが、経験・スキルのあるエンジニアは韓国、中国、台湾、ヨーロッパなどへ年に数回出張しています。 社員インタビュー/制御設計エンジニア ―――――――――――――――――― 機械設計で入社しましたが、スキルの幅を広げたく入社5年目に制御設計担当になりました。 こうした異動の希望においても、日々の仕事でも、社員の意思を尊重してくれる会社です。 異動した当初はプログラミング未経験でしたが周囲のメンバーも協力的で、早く成長できたと思います! 当社の強み ――――― 積極的なグローバル展開、戦略性、市場優位性が認められ、2014年には経済産業省の「グローバルニッチトップ企業100選」にも選ばれました。 半導体関連、太陽光関連、工作機械の3本柱で安定性が高いことも、多くの取引先と社員にとって魅力となっています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】普通自動車免許(AT限定可) ◆制御設計の経験が少しでもある方(業界・分野は不問) ◆工学部等の出身で制御設計知識がある方であれば、実務未経験者も歓迎 ・AUTO CAD、PLCの使用経験ある方は特に歓迎 ・英会話ができる方は尚歓迎 ・第二新卒歓迎(但し、高専・大学で電気・制御を勉強した方) 業績好調に伴う増員! 経験者はもちろん、設計未経験でも高専や大学で工学を学んだ方など将来を見据えて、人材を育成します。 |
株式会社第一技研 ■web面接可!◎グループ売上高40億円◎「設計」に特化した技術者集団◎取引先は大手企業多数◎引越費用負担あり◎教育制度充実企業ページ
技術力を磨き、設計のスペシャリストに
得意な経験を活かして今こそキャリアUP!
各種設計専門企業としてものづくりの最前線で「設計」技術を提供する当社■様々な設計フィールドを網羅プラント設計(製鉄・発電・焼却)に携わったり、機械設計にて航空機部品加工用の治具設計、自動車関連メーカ…...続きを読む
勤務地 |
◎UIJターン歓迎!引越費用負担あり/上限12万円千葉県君津市 |
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年収例 |
420万円/30歳・入社3年目(月給30万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
現場での計測から図面作成まで一貫してお任せ★製鉄設備の調査・スケッチ・設計・製図 |
求める人材 |
高卒以上◎機械設計の図面作成のご経験をお持ちの方 |
モビリティの未来をつくろう!
勤務地 |
愛知県安城市 株式会社エクシード |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/35歳・12年目(月給36万円+賞与) 568万円/32歳・9年目(月給34万円+賞与) 453万円/27歳・3年目(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ソフト開発・設計】様々な車載システムの制御ソフト開発 *上流から携われます! 【具体的には】 トヨタ系大手自動車部品メーカーから開発・設計業務を一括で受託し、量産へと落とし込むまでを担っています。 電動化や自動化など「100年に一度の大変革期」と言われる自動車業界において、当社は要求分析・設計・ソフト実装・機能テストといった一連の開発工程を一式で請負い、モビリティの進化を支えています。 ・先進運転支援システム(クルーズコントロール、レーンキープアシスト、画像認識 など) ・走行安全システム(エアバッグ、事故情報記録装置 など) ・パワートレインシステム(エンジン、モーター など) ・基盤ソフトウェア など 【開発一式を任される理由】 これは長年かけて培った「エクシードに任せておけば大丈夫」という信頼があってこそ。低離職率で、高い品質を保ち続けている当社だからこそ可能な請負スタイルです。請負先企業との距離感も近く、技術パートナーとして役割分担をしながら次世代の自動車を作り上げています。 【教育に自信あり。未経験でも大丈夫】 チームでの開発ですから、メンバー1人のレベルアップがチーム全体の開発力向上に直結します。新入社員に親切かつ熱心に仕事を教える企業風土が根付いているのはそのため。導入研修では社内受託グループが教育を担当し、C言語の基礎から学べます。技術力やスキルの陳腐化を防ぐためにも、常に新しい技術やスキルを習得できる環境が当社にはあります。 【風通しが良く何でも聞ける職場環境】 ある先輩社員は「後輩の発言を引き出すこと」を重視していると言います。年齢や入社年次を気にせず何でも話せる雰囲気をつくることで、技術や課題の共有を推進し、チーム全体のレベル向上を図るためです。そういった狙いもあってか、趣味の話で盛り上がるなど職場はいつも和やかな雰囲気に包まれているため、当社は92.3%という高い定着率を保持しています。 【入社当初の不安な気持ちに寄り添う】 当社では「自社の先輩に1日中質問して終わる日があっても良い」や「入社当初の仕事内容はまず自社の先輩に聞くこと」という雰囲気のため、質問や相談の心構えできている先輩にどんどん質問できる環境が整っています。 また、プロジェクトをある程度進めていくと、「自分には何が足りなくて、どの技術領域を学べば良いのか分からなくなる」というような壁に突き当たります。そんな時にも自社の先輩が丁寧にあなたのスキル面をチャックし、 「今から身に付けなければならないスキル」を一緒に明確にしながら整理し、これから必要なスキル教えてくれる温かい社員ばかりです! 【2030年には「社員500名体制」を実現します】 当社は「次世代モビリティの発展に欠かせないエンジニアリング会社」を目指しています。 現在の自動車業界を取り巻く環境の変化に柔軟に対応しながら、 毎期6%の成長の持続を目標としています。 社員数も2020年で250名程度だったのが、この4年で320名になりました。 より良い品質と高い生産性を顧客に提供することで、 顧客満足度を高め、自動車業界全体における当社の存在感をより強めていきます。 【1日の流れ(例)】 9:30 始業(フレックス) 10:00 チームMTG 10:30 設計業務(資料作成) 12:00〜13:00 お昼休み(持参したお弁当など) 13:00 顧客レビュー 14:30 実装 16:00 チームメンバーの作成資料の確認(ダブルチェック) 17:30 実装確認 18:30 終業 【請負先】 安城市 【事業内容】 先進モビリティのソフトウェア開発、電子・機械設計、各種EV向け電動化部品開発、先進運転支援システム開発、先進安全システム開発、統合ECU開発、制御ソフト開発、ボデー設計及び構造解析、ECU筐体設計、CAE解析による最適化設計等 *主要取引先/デンソーテクノ、デンソーウェーブ、トヨタ車体、トヨタ自動車、アイシン、豊田通商、三菱電機エンジニアリング、三菱電機住環境システムズ、村田機械、マキタ など |
求める人材 |
求めている人材 高専、大学、大学院の理工系卒、又は同等の知識がある方 *第二新卒者歓迎 (正社員雇用) 応募資格は情報工学分野の基礎知識のみ ※中途入社の9割以上が未経験 大学卒業後、工場内設備のメンテナンスや生産管理、品質保証、営業などを 行っていた先輩も多く在籍していますので安心してご応募ください。 もちろん、技術者としてのキャリアをさらに伸ばしたい方も大歓迎です *赴任交通費、引越費用支給、独身寮有(当社規定) 遠方からの入社もご安心下さい(UIターン歓迎) 持ち前の技術力が顧客から高く評価されており、リーマンショックの際も人員削減を一人も行うことなく、変わらず売り上げを伸ばしてきた当社。現在も続々と舞い込む新規案件に対応するための増員募集です。 【だからこそ未経験でも大丈夫!(独り立ちまでの流れ)】 2ヶ月のOff-JT教育、各部署にて実務に沿ったOJT教育を1ヶ月程度と 最大3ヶ月の研修を行い、その後徐々に実務に入っていきます。 まずは上司、先輩の設計したものに対する検査を行いながら、 製品知識や開発ツールの使用方法を学んでいきます。 基礎を学んだ後には、「実装⇒詳細設計⇒構想設計」などへとどんどんステップアップできる環境が整っています。 初めて行う業務は必ず上司、先輩からのフォローがあるので安心してくださいね。 【男女比率と年齢比率】 男性298名、女性22名 計320名 平均年齢32.9歳 |
未来のクルマに求められる安全な車体設計や
より快適な運転性能を実現するR&Dを
「他のやらぬことをやる」という創業精神のもと日産はワクワクするクルマづくりを進めてきました。そして今、人と地球に喜ばれるクルマづくりを加速するため、世の中にまだない装置や仕組みづくりのR&Dに携わる第…...続きを読む
勤務地 |
日産先進技術開発センター/厚木市日産テクニカルセンター/厚木市日産グロ… |
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年収例 |
749万円/36歳 経験10年(月給37万円+各種手当+賞与) 526万円/27歳 経験5年(月給26万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
「技術の日産」を生み出すR&D部門での自動運転や電動化に関わる基礎研究・応用研究・設計・開発など |
求める人材 |
【第二新卒】大卒以上/機械工学系学部出身もしくは同等の知識をお持ちの方 ※業界/職種経験不問 |
生産技術歴5年以上の方募集。長く働ける職場にシフトしませんか
勤務地 |
愛知県豊田市トヨタ町 (株) グリーンテック エンジニアリンググループ ※豊田市内での勤務 |
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給与例 |
給与例 【 収入例 】 (1) 26歳・1年目 年収例 400万円/月給 23万円 + 賞与・諸手当 (2) 29歳・リーダー 年収例 440万円/月給 26万円 + 賞与・諸手当 (3) 35歳・チームマネージャー 年収例 530万円/月給 31万円 + 賞与・役職手当ほか諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 大手自動車関連企業での生産技術職 (生技) 全般。 新型車両の生産ライン立ち上げおよび、 稼働後フォローをお願いしていきます。 【 もう少し具体的に説明すると… 】 ・SLPによる生産システムの設計 ・生産ラインに用いる設備の検討・選定・導入 ・現物試作を経ての各種検証・評価 ・省人化・自動化・効率化など、QCD達成のための改善提案 ・ライン稼働後の管理およびリスクマネジメント 【 グループ長・林より 】 ■グリーンテックへ “移籍” してこられた生産技術エンジニアさんの多くは、「残業が減って、自分の時間を作れるようになった」とおっしゃいます。生技って会社によってはいまだに、22時を回ってからが頑張りどころ!みたいな働き方だったりしますけど、そういうライフスタイルを続けていると、年齢を重ねた時にガタが来ますからね…。せっかく積み重ねた知識と技術を長く活かすなら、働き方の転換はある程度早めでいいんじゃないかと、僕は思ってるんです ■生産技術の仕事は、キャリアの選択肢も限られているケースが多いと思うんです。特に技術者派遣として働いていると、同じ生技の先輩たちの姿から、その会社での「天井」が透けて見えてしまって、ここで頑張ってもな…とネガティブになってしまうケース。これはよくありません。現場で通用する人が出てきたら、まだ見えないキャリアにもレールを敷くのが、人事の役目だと僕は考えています ■グリーンテックでは現場の生技職から、マネジメント (間接部門の管理者) 方面へのキャリアアップの道も選べるようになっています。生技担当として培った、予算管理やプレゼン (説明) スキルは、クライアントとの商談の場でも必ず活きます。折衝が不安ということであれば、あなたより少し先に管理者への転身を果たした先輩が、後ろを支えつつ、引っ張り上げてくれます ■もちろん、生産技術職として経験を重ね、更に腕を磨く道を選択してもOK。マネジメントとどちらがいいか迷う方は、毎年のキャリア面談の中で、じっくり考えていっても構いません。「同じメーカーの別工程を経験したい」「別の企業の現場で見識を広げたい」など、異動希望もお聞かせください。社内のポジション募集を全部漁って、最大限、ご希望を叶えたいと思っています ■そして万が一、入社後に家庭の事情等で、在宅勤務や時短勤務等が必要になった場合は、生技以外の仕事への社内転職も可能です。育児・介護・通院・看病…どんな事情に見舞われても、仕事・収入・生活が守れる選択肢を、自社の中から最大限探し、ご提案します。自動車業界では今、ガソリン車から電気自動車へ “100年に一度の大転換” が起きています。今、この業界のイロハを知っておけば、愛知県内では当面、仕事に困らないはず。続けられる働き方を、一緒に叶えていきましょう |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 普通免許 (AT限定可) をお持ちで、 工程検討・工程改善・工程の条件出しなど、 生産技術領域の現場経験が5年以上の方 ・学歴不問。自動車業界以外での生技経験者も歓迎します (ブランクOK) ・男女不問。女性技術者 (生技エンジニア) も在籍しています ・中高年・ミドル層の初転職も応援。直近のお仕事がメーカー勤務でなくても構いません |
残業月平均5h★土日祝休み・年間休日120日★転勤なし★国内外の知的財産権(特許/意匠/商標/著作権等)に関連する業務全般【弁理士法人 谷・阿部特許事務所】企業ページ
Illustrator等の経験を活かして
自由度の高い職場で働くチャンスです!
お願いしたいのは、新しい技術・装置等の特許申請に必要な特許図面の作成。どんな形状・サイズのものか、どんな技術かを説明するものです。特許図面って?と思われるでしょうが、作成はIllustrator、Photoshopを中…...続きを読む
勤務地 |
転勤なし/港区赤坂●「赤坂駅」「溜池山王駅」徒歩3分、「赤坂見附駅」徒… |
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年収例 |
360万円/30歳/入社5年目(月給24万円) 520万円/35歳/入社7年目(月給34万円) 700万円/45歳/入社14年目※管理職(月給44万円) |
仕事の概要 |
特許図面、意匠図面の作成全般。●主にIllustrator、Photoshopを使用●服装自由 |
求める人材 |
学歴不問●Illustrator・Photoshopで線画作成等の経験者。 |
スタッフ同士業務をサポートし合える社風!デザインコンテストで受賞経験あり!一気通貫で業務を担っています!
勤務地 |
宮崎県都城市 株式会社松元建設 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ------アピールポイント------ ■女性管理職登用実績あり ┗女性活躍中!(ネイル・ピアスOK) ■産休・育休取得実績あり ■リモート面接OK ┗I・Uターンで転職をお考えの方も面接を受けやすい! ■入社祝い金あり! ■20代〜中高年層まで幅広く活躍中□ ----------------------------------- \自然素材をふんだんに使用した環境にも社員にもやさしい会社/ 当社の魅力はなんといっても、 □お互いに気遣い、支え合う文化が根付いている□職場環境で、 和気あいあいとした雰囲気です。 <仕事内容> お客様とお打ち合わせを行い、 新築住宅・住宅リフォームの設計やデザインのコーディネートをお任せ! ≪具体的には…≫ ◇お問合せ対応(TEL・メール等) ◇打ち合わせ ◇現地調査 ◇図面作成 ◇見積作成 など 今までのご経験やスキルに応じて 業務をお任せしていきますので、 ブランクがある方もご安心ください◎ <松元建設の魅力> ◇一気通貫で担うので学びが大きい 自社に職人がいるため現地調査から施工までを当社が担っていることがほとんど! 日本住宅リフォーム産業協会主催のデザインコンテストで受賞するなど、 デザインにも力を入れているので、学べることが多数□ ◇キャリアチェンジもOK! 大工として入社したスタッフが、設計業務を学びコーディネーターの仕事をしているという事例もあります! 取得したい資格がある場合も、挑戦できる環境があります◎ 《外部の研修に参加もできる》 著名建築家の設計セミナーに参加し研修を受けることができます! ノウハウを学ぶチャンスがたくさんあります! <職場環境について> 女性社員活躍中!(3割以上が女性です) 「家族やペットの体調が悪くなってしまった…」 そんなときは、業務をサポートしたり、 休みを調整したりとみんなで協力し助け合っています。 転勤もないので腰を据えて働けます! ≪オフィスや休憩室について≫ 分煙・禁煙オフィスです! 電子レンジや冷蔵庫もあるので お弁当を持参してもOK★ |
求める人材 |
求める人材: \40代以上の応募OK!/ 20代〜40代まで幅広い年代の社員が活躍中◎ 【必須】 高卒以上 64歳以下(定年年齢を上限として、当該上限未満の労働者を採用する) 二級・一級建築士の資格保有者 普通自動車免許(AT限定可) |
◆完全週休2日制(土日祝)・年間休日120日以上◆社会保険完備◆20代・30代活躍中◆転勤なし◆仕出弁当あり◆GW/夏季/年末年始 【株式会社松永製作所】企業ページ
これまでのスキル・ノウハウを活かせる環境
新たな製品作りをあなたの手で叶えませんか
プレス加工業として消火器の容器を手がけ続けて70年。近年では皆さんも一度は目にしたことのあるメーカーの炊飯器などの部品製造を手がけています。今回、「消火器」「調理機器部品」に次ぐ製品開発を目指し『生産…...続きを読む
勤務地 |
大阪府茨木市松ヶ本町9番14号●転勤なし/車通勤要相談/バイク通勤OK |
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年収例 |
900万円/36歳 製造部管理職 入社12年(月給63万+賞与2回) 600万円/40歳 製造部管理職 入社8年(月給42万+賞与2回) 524万円/32歳 入社8年(月給34万+賞与2回) |
仕事の概要 |
プレス金型や治具、機械装置、溶接装置などの設計開発業務をお任せ |
求める人材 |
工学科(機械工学科、金属工学科)出身の方/設計開発(機械設計・金型設計)の経験者 |
液体調味料やレトルト食品を担当!飛び込み営業ナシ◎
勤務地 |
東京都台東区元浅草4-9-13 7F 開発営業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 30代40代活躍中! 顧客のニーズにあわせ一緒に製品を作る開発営業。サンプル作りのラボ完備! 【具体的には】 つゆ、スープ、たれ、総菜等の開発営業をお任せします。 顧客との打ち合わせから製品開発まで 幅広い業務を手がけることで様々な経験が積め、知識が身に付きます。 お客様から「期待以上の味になった」と 喜んでいただけた時はこの仕事のやりがいを感じます。 <主な業務> ・顧客との打ち合わせ、提案書の作成 └研修期間終了後、固定のお客様から担当して頂きます。 ・開発業務 ・サンプル作成、規格書等の書類作成業務 ・マーケット・お店の調査等 ★週に1回程度の出張(日帰りもあり) いろいろな地域で、そこにしかない素材や味に出会える楽しさと面白さがあります。 |
求める人材 |
求めている人材 【高卒以上】 食品業界の開発業務や営業業務、 製品規格書の作成経験がある方は歓迎! 即戦力としてお迎えします。 ◆コミュニケーションを大切にできる方 ◆お客様に寄り添った営業をやりたい方 ◆フットワークが軽く臨機応変に対応ができる方 <下記の方は歓迎します> ◎食べることが好き、興味がある方 ◎普通自動車運転免許をお持ちの方 ◎みんなと協力しながら仕事をするのが得意な方 現在、食品工場や店舗キッチン経験者など 食に関する経験豊富な人達が働いています。 |
株式会社エム・シー・イー|自動車関連、医療、住宅設備関連のプラスチック金型の設計・製造とプラ部品の射出成形を自社一貫で行っています。大手との直取引で安定性◎!企業ページ
未経験からプロになれるのは、
のびのびした社風のたまものです。
4つの工場を動かす私たち。最新鋭の設備を使って高精度・短納期を実現し、作る金型は月4〜6つほど。大手メーカーからの直接発注も多く、安定経営を継続中です。手を挙げれば何でも挑戦できる社風と教え上手なベテ…...続きを読む
勤務地 |
転勤なし/名古屋市南区砂口町63-2(本社) |
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年収例 |
400万円/入社3年(月給29万円+賞与) |
仕事の概要 |
【技術系総合職】金型の設計、加工、プラスチック部品の成型 ◆ベテランが丁寧に育てます |
求める人材 |
【学歴不問、未経験OK】40歳未満の男女(長期勤務によるキャリア形成のため)/経験者は年齢不問 |
女性活躍中!注文住宅をあなたのセンスと人柄で彩って下さい!
勤務地 |
東京都江戸川区西小岩3-21-30 株式会社リバティホーム |
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給与例 |
給与例 年収510万円/40代 月給35万円+諸手当+賞与 年収440万円/30代 月給30万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 インテリア・カラーコーディネーター として、住まいの外壁や 内装のカラー・デザインの打合せや 提案などを担当していただきます。 【具体的には】 一人あたり年間18棟ほどを担当し 1つの施工につき5〜6ヶ月かかるので タイミングによっては10現場を 同時に動かすことも。 他のスタッフと協力して 仕事に取り組みます。 *お仕事の流れ* <事前の打合せ> 住宅の設計図をもとにお客様と お話しし、外壁や水回りを どんなカラーにするか提案します。 カラーが決まったら現場監督と 打合せを行い、情報を共有します。 ▼ <施工スタート> 家の大枠ができた頃に、 再度お客様と打合せ。 クロスや玄関のタイル、 床などの細かい部分 のカラーを決めます。 当社は100%自社施工なので お客様がどの色にするか 悩んでいる際も柔軟に対応できます。 何度も打合せを重ね、 住まいのカラーを決定しましょう。 **会話を楽しめるお仕事** カラーコーディネーターに必要なのは 「色のセンス」だけと思われがちですが 実際はお客様の要望を丁寧にヒアリングし 現場のスタッフに正確に伝えていくための コミュニケーション力がカギとなります。 特にキッチンや水回りは お客様の奥様に提案することが多く あなた自身の経験をもとに 「こんな色だと落ち着くんですよ」 などと話すことで、 喜んでいただけるんです。 細かい気遣いも発揮しながら、 信頼関係を築いていってくださいね。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ ずっと住む家だからこそ、間取りや 設備だけでなく「色」にもこだわりたい。 そんなお客様が増えています。 お客様のご要望を反映した 自由設計の注文住宅を提供している当社。 外壁から内装まで、 こんな色彩に囲まれて暮らしたい… その思いに応えているのが、 当社のカラーコーディネーターです。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 □PC操作必須 □カラー・インテリアコーディネーターや 建築士等資格取得者歓迎 □同業界でカラーコーディネーターとして 実務経験のある方 □結婚や子育て等でブランクがある方 【歓迎する資格】 □カラーコーディネーター □インテリアコーディネーター □2級建築士 □1級建築士 □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □ ※現在活躍中の インテリアコーディネーターは 全員が女性スタッフです! □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □ ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: . 一人ひとりが腰を落ち着けて お仕事できるよう、給与や手当、 勤務時間やお休み、待遇・福利厚生など、 働きやすい環境もしっかり整えています。 もちろん、会社のことも仕事のノウハウも、 丁寧に教えていくので安心してください。 「家事と両立しながら頑張りたい」 そんな方も大歓迎。 お客様とイメージを共有し、アイデアを 提案し、思い通りのカラーになったことを 一緒に喜べる…そんなやりがいの ある仕事を経験しながら、 会社と一緒に成長していきましょう。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: . |
年間休日120日/土日祝休み/実働7時間/17時退社
勤務地 |
東京都中央区日本橋蛎殻町1-29-4 日本橋蛎殻町東急ビル4F ヒット株式会社 |
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給与例 |
給与例 480万円/月給33万円+決算賞与(経験5年) 420万円/月給30万円+決算賞与(経験1年) |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== キャッシュレス時代を、最先端で支える。 抜群のワークライフバランスが強みです。 ==================== 時代の最先端×独自の強みのマリアージュにより新しい価値を生み出し、世に送り出している私たち。 1996年の設立から積み重ねてきたモバイルコンピューティングやセキュリティのノウハウは当社にとって大きな武器となっておりお客様に価値あるアイデアを提供しています。 そんな当社が現在注力しているのがAndroid搭載の次世代型キャッシュレス決済端末。 アメリカやフランス、ドイツ、台湾中国、ベトナム、シンガポールなどの優秀な技術者集団をパートナーに世界トップクラスのクオリティを達成しています。 次のステージに向けてISO9001、ISO/IEC27001、ISO14001の認定審査を受け最終承認を待っている現状。 今秋にはオフィス拡大を控えており、社員がより安心して働ける環境づくりも進めています。 また休日に関しても、土日休みの完全週休2日制+祝日をベースに、年間休日120日をしっかりと確保しています。 有給休暇も取得しやすいので、プライベートな予定を大切にしたい方も安心です。 さらに、17時定時の実働7時間で、残業はほとんどなし。産休・育休制度や介護休暇制度はもちろん、勤務時間インターバル制度、テレワーク制度といった新たなシステムも導入することで、理想的なワークライフバランスをサポートします。 □募集要項 今秋に予定しているオフィス拡大に向けて、新たなメンバーの積極的な採用を行っている当社。 あなたにお任せするのは、当社が取り扱う製品の出荷にいたるまでの各作業や問い合わせ対応、メーカーとのやりとりなどになります。 「学校で学んできた」など、専門的な知識があればベスト!機械いじりが好きな方であれば大歓迎!先輩たちのサポートを受けながら成長できます。 ★月給30万円以上スタート ★実働7時間で基本17時の定時上がり ★土日休みの完全週休2日制 ★将来的なキャリアアップ ――など、当社ならではの魅力も豊富!収入とプライベートの両立もできる環境ですので、長く活躍いただける方だと嬉しいです。 □仕事内容 キャッシュレス端末などハードウェアの検品・修理依頼・出荷・問い合わせ対応などをお任せします。 【具体的には】 ■ハードウェアの出荷検品 ■出荷するハードウェアのキッティング作業 ■ハードウェアの出荷作業 ■ハードウェア(主にキャッシュレス端末)の主要パーツのコンポーネント交換 ■ハードウェアの品質改善ポイント提案・改善対策 ■お客様からの問い合わせ対応 ■メーカーへの修理依頼および進捗状況確認 ■その他、修理見積や在庫管理など お任せする業務内容はそこまで難しくありません。経験が浅い方やブランクがある方もご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ★高専・専門・短大卒以上 ★機械修理の経験をお持ちの方(年数不問) ◎機械いじりが好きな方は大歓迎!趣味が仕事になると言っても過言ではありません。 ◎ハードウェアを扱ったことがある方や簡単な修理など行ったことがある方を歓迎します。 |
モビリティの未来をつくろう!
勤務地 |
愛知県刈谷市 株式会社エクシード |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/35歳・12年目(月給36万円+賞与) 568万円/31歳・9年目(月給34万円+賞与) 453万円/26歳・3年目(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 各種自動車部品・ユニットの構造設計・機構設計、CAE解析など *社員の約半数が中途入社 【具体的には】 トヨタ系大手自動車部品メーカーやトヨタ系ボデーメーカーの開発プロジェクトを請負い、さまざまな製品・ユニットの開発・設計を担当します。EVや自動運転技術搭載車両などの開発を中心に、顧客と直接やりとりしつつ設計から試作・評価までを一貫して行います。 ・BEV、HEV、PHEVなどの電動化車両 ・先進運転支援システム搭載の次世代型車両 ・数年先〜10年先に向けた既存車種のモデルチェンジ など 【主な業務】 ・次世代自動車部品、ユニット設計 ・ボデー、シャシー、エンジン機器類の設計 ・次期型ブレーキ開発 ・各種自動車筐体部品の設計 ・ヘッドアップディスプレイ設計 ・センターインフォメーションディスプレイ設計 ・サプライポンプ設計 ・自動車用電子機器のCAE解析 など 【開発一式を任される理由】 これは長年かけて培った「エクシードに任せておけば大丈夫」という信頼があってこそ。低離職率で、高い品質を保ち続けている当社だからこそ可能な請負スタイルです。請負先企業との距離感も近く、技術パートナーとして役割分担をしながら次世代の自動車を作り上げています。 【教育に自信あり。未経験でも大丈夫】 チームでの開発ですから、メンバー1人のレベルアップがチーム全体の開発力向上に直結します。新入 社員に親切かつ熱心に仕事を教える企業風土が根付いているのはそのため。導入研修では社内受託グループが教育を担当し、CAD操作や力学設計手法など、機械設計の基礎から学べます。技術力やスキルの陳腐化を防ぐためにも、常に新しい技術やスキルを習得できる環境が当社にはあります。 【任せて技術を高める風土】 自動車のボデー設計を担当するあるエンジニアは、配属当初「こんな重要な仕事を任されて大丈夫なのか」と不安になったといいます。しかし、面倒見の良い上司や先輩の丁寧なサポートもあり、その後着実にステップアップ。現在は新チームのリーダーを任されるまでに成長しています。 【入社当初の不安な気持ちに寄り添う】 当社では「自社の先輩に1日中質問して終わる日があっても良い」や「入社当初の仕事内容はまず自社の先輩に聞くこと」という雰囲気のため、質問や相談の心構えできている先輩にどんどん質問できる環境が整っています。 また、プロジェクトをある程度進めていくと、「自分には何が足りなくて、どの技術領域を学べば良いのか分からなくなる」というような壁に突き当たります。そんな時にも自社の先輩が丁寧にあなたのスキル面をチェックし、 「今から身に付けなければならないスキル」を一緒に明確にしながら整理し、これから必要なスキル教えてくれる温かい社員ばかりなので、92.3%という高い定着率を保持できています! 【マネジメント職へステップアップも】 エンジニアとして力をつけた後は、マネージャーにステップアップする道もあります。設計技術の向上のみならず、プロジェクト管理やメンバー育成などマネジメント力を磨くことができ、技術者としての幅を広げていくキャリア形成も可能です。 【2030年には「社員500名体制」を実現します】 当社は「次世代モビリティの発展に欠かせないエンジニアリング会社」を目指しています。 現在の自動車業界を取り巻く環境の変化に柔軟に対応しながら、 毎期6%の成長の持続を目標としています。 社員数も2020年で250名程度だったのが、この4年で320名になりました。 より良い品質と高い生産性を顧客に提供することで、 顧客満足度を高め、自動車業界全体における当社の存在感をより強めていきます。 【1日の流れ(例)】 9:30 始業(フレックス) 10:00 チームMTG 10:30 設計業務(検討、モデリング) 12:00〜13:00 お昼休み(チームメンバーとランチ) 13:00 顧客打合せ 14:30 CAE解析 15:30 設計業務(解析結果をもとに構造検討) 18:30 終業 【請負先】 刈谷市 【事業内容】 先進モビリティのソフトウェア開発、電子・機械設計、ボデー設計及び構造解析、ECU筐体設計、CAE解析による最適化設計、各種EV向け電動化部品開発、先進運転支援システム開発、先進安全システム開発、統合ECU開発、制御ソフト開発等 *主要取引先/デンソーテクノ、デンソーウェーブ、トヨタ車体、トヨタ自動車、アイシン、豊田通商、三菱電機エンジニアリング、三菱電機住環境システムズ、村田機械、マキタ など |
求める人材 |
求めている人材 高専・大卒以上で機械工学系卒、又は同等の知識がある方 *第二新卒歓迎!(正社員雇用) 応募資格は機械系分野の基礎知識のみ。 ※中途入社の9割以上が未経験 大学卒業後、工場内設備のメンテナンスや生産管理、品質保証、営業などを 行っていた先輩も多く在籍していますので安心してご応募ください。 もちろん、技術者としてのキャリアをさらに伸ばしたい方も大歓迎です *赴任交通費、引越費用支給、独身寮有(当社規定) 遠方からの入社もご安心下さい(UIターン歓迎) 持ち前の技術力が大手企業、トヨタ系自動車関連メーカーから高く評価されており、リーマンショックの際も人員削減を一人も行うことなく、変わらず売り上げを伸ばしてきた当社。現在も続々と舞い込む新規案件に対応するための増員募集です。 【だからこそ未経験でも大丈夫!(独り立ちまでの流れ)】 2ヶ月のOff-JT教育、各部署にて実務に沿ったOJT教育を1ヶ月程度と 最大3ヶ月の研修を行い、その後徐々に実務に入っていきます。 まずは製品知識や開発ツールの使用方法を学んでいき、 上司、先輩にフォローをしてもらいながら少しずつ設計を行っていきます。 【男女比率と年齢比率】 男性298名、女性22名 計320名 平均年齢32.7歳 |
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