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年休122日|精密測定機器の総合メーカー|世界シェアNo.1
勤務地 |
長野県岡谷市成田町2-10-3 株式会社テクロック |
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給与例 |
給与例 ◆690万円/入社7年目(月給50万円+賞与) ◆552万円/入社3年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は、精密測定機器、ゴム・プラスチック硬度計の開発・製造、販売まで一貫して行っています。世界70ヶ国以上に製品とソリューションを提供し、ゴム・プラスチック硬度計では世界シェアNo.1。 現在、新商品・新サービスの企画・開発を積極的に行っており、これまで培ってきた測定技術と最先端技術を融合し、さらなる飛躍を目指しています。 新サービス開発に伴う設計・開発部門の強化のため、企画・設計・開発に携わる技術者を募集します。 【具体的には】 ■精密測定機器の機械設計 ■機械構造機構などの設計、開発業務 ■特注品対応 営業と協力しながらお客様の仕様に合わせた特注品の設計も行っていただきます。 <新商品の開発> 従来の精密測定機器の製造・販売にとどまらず、IoTの時代の到来を見据え、業界に先駆けてクラウド型のIoT測定ソリューションを開発・リリースしました。測定したデータをリアルタイムでモニターできるソリューションサービスです。*関連特許「10件」取得済み。 具体的には、測定機器で測るデータをクラウド上に置くことで、タイやアメリカなど海外工場で測定したデータや分析・集計結果をどこからでもリアルタイムで確認が可能になりました。 また、精密測定技術とBluetooth測定器、IoTサービスを融合した測定サービスは、測定のデジタル化、データ集計・分析までサポートし、製造工程におけるQCD(品質・コスト・納期)の最適化を実現。 さらに現在ではAIを使用した新サービスに着手し、今年のリリースに向け、開発を進めています。 【社内研修】 約1ヶ月間、当社の業務の流れや製品知識の習得を座学やOJTで学んでいただきます。その後、先輩社員の指導のもと、実際の業務に携わりながら実践的な知識の習得を行っていただきます。 <今後の方向性> 当社の代名詞であり売上の基幹である精密測定機器のさらなる拡充やユーザーの仕様に合わせた特注品の設計・販売を中心に事業活動を実施しながら今後はソリューション営業や新型硬度計の開発によって売上・販路を拡大し、グローバルな事業展開を加速させていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須要件> ●製品開発経験のある方 ※3年程度 ●要普免許/AT可 <歓迎スキル> ●IoT/AIに関連した開発業務経験 ●IoTを使用した製品、サービス開発に興味のある方 ●I・Uターン歓迎 *松本から通勤している社員もおり、松本や諏訪エリアも通勤圏内です。 |
【土日祝休み/経験不問/経験者は月給40万〜も可】賞与年2回
勤務地 |
埼玉県さいたま市中央区大戸2−5−19 ダイテックアース株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/入社5年目(月給40万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【雇用形態】正社員 ==求人のポイント== □(1)オフィスでの作業のみ& インフラ事業で業績安定 □(2)未経験から資格取得支援有 □(3)経験者は月給40万円〜スタート可能 □(4)完全週休2日制(土日休み) ――――――――――――― <□仕事内容詳細□> 大手通信会社の本社など お客様先にて通信設備の設置作業 (通信ネットワークの バージョンアップに伴う依頼) \\ 具体的には //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●配線の接続 (通信・電源ケーブル・光ファイバーなど) ●配線ケーブルに不具合がないかの試験 ●通信設備の設置、初期設定、保守点検…など \\□1日の流れ//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 9:00…現場にてミーティング ▼ 9:30…作業開始 ▼ 10:30…小休憩(15分) ▼ 12:00…昼休憩(1時間) ▼ 13:00…午後の作業開始 ▼ 15:00…小休憩(15分) ▼ 17:30…作業終了(帰社or直帰) \\□現場について//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 埼玉県内・都内近郊が中心。 ※作業の開始・終わり時間によって直行直帰OK \\□向いている方//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【□電気通信工事経験者の方□】 <<実働7時間&夜間作業は3ヶ月に1回程のみ>> 電気通信工事や電気工事士の経験はもちろん、 設備管理や設備保全、設備工事などの 経験も活かして、 最初から高月給スタートも可能です! 【□電気通信工事未経験者の方□】 <<将来年収600万円も目指せる>> ●日々学び続けられる方 …現場でのサポート体制はありますが 専門知識を合間に学ぶ姿勢も必要です。 地道な作業の積み重ねが 苦にならない方は大歓迎! ●現場系の仕事経験を活かしたい方 土木工事やエアコン取付スタッフ、 解体工事、内装工事、土木工事…など 現場作業員からの転職も大歓迎! 現場に出ながら土日休みも手に入る! ●オフィスワーク経験を活かしたい方 …通信系、IT系の知識を活かして 実際の現場にも携わってみたい方も◎ \\□仕事のやりがい//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【電気通信工事エンジニアの声】 ものづくり好きがきっかけで 業界も職種も未経験から入社。 「動画がどこでもすぐに見られる」 「ビデオ通話がスムーズにできる」 …そんな当たり前を支える仕事に やりがいを感じています。 仕事もスキルもこつこつ積み上げていき、 私生活も充実させたい方に向いていると思います。 ――――――――――――― <事業内容> 【2017年9月19日に設立】 電気通信工事を始め プラントや設備関連、 建築・土木・設計・通信や不動産 など幅広いインフラ事業を展開 ――――――――――――― |
求める人材 |
求めている人材 *業界・職種未経験者歓迎 *電気通信業界や通信設備工事、 ケーブル配線作業、高所作業(5m以下)などの 経験者は優遇 *学歴不問 *整理・整頓・清潔・清楚・成果のモットーに 共感して行動できる方 *20代・30代・40代男女活躍中 ――――――――――――― 【歓迎】 ●細かい作業やものづくりが好きな方 …趣味での自作PCの組立経験なども活かせます ●普通自動車運転免許をお持ちの方 ●資格取得支援制度を利用して 更なるスキルアップ、キャリアアップ に意欲的な方 …資格取得後は資格手当で更に高収入可 ●家庭や趣味の時間など プライベートも大切にしたい方 ●将来のために安定収入を得られる会社に 転職したい方…など ――――――――――――― |
正社員/製造エンジニア/年間休日123日/英語のスキル活かせます!/充実の好待遇!
勤務地 |
三重県津市 インテグリス・ジャパン株式会社芸濃工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 製造エンジニアのお仕事です! エンジニア経験がある方や製造業、半導体業界の経験がある方はスキルアップを目指せます! 〜オススメポイント〜 1.スキルアップ目指せます 英会話研修補助あり 2.完全フレックスタイム制(コアタイム無し) 3.年間休日123日 4.年収500万円〜700万円目指せます! 5.賞与有 6.退職金制度あり(確定拠出年金) 7.土日祝休み 8.有給休暇入社日に付与(初年度は入社日に応じて決定し、付与) 9.各種資格手当有 スラリー製品の量産および品質保証活動を担当する製造エンジニアを募集しています。製造エンジニアはプロセスの効率を高め、製品のばらつきを減らすための継続的な改善プロジェクトを主導します。また、新製品の導入、設備投資プロジェクト、設備の問題に関しては研究開発部門、投資部門、メンテナンス部門との協業が必要です。 製造エンジニアとして成功するためには、R&Dチーム、Quality Laboratory, Production Planning, Maintenance, Project Engineers, Customer Quality Engineers(CQE), and Process Engineersとのコラボレーションを含め、サイト全体で緊密に協力することが不可欠です。 「お仕事内容の詳細」 ・統計的工程管理(SPC)チャートの綿密な分析を通じて、製品の傾向を定期的に確認する ・中間製品、及び、最終製品の処置判断 ・必要に応じて原材料の消費を管理し、最終製品の品質を維持 ・Control Planの設計、文書化、レビュー ・製品パラメータとプロセスパラメータの管理値の計算とレビュー ・Process Failure Mode Effects & Analysis (FMEA)の作成とレビュー ・変更プロセスの一時的な変更や製造拠点の移管プロセスのリード、管理 ・製造工程におけるBest-Known-Method(BKM)の開発、共有、実施 ・生産性とばらつき削減プロジェクトを特定して実行する ・大量生産向けの新製品導入をサポート ・顧客の問題解決においてCQEのサポート ・設備投資プロジェクトのリード及び、実施 ・サイト全体の環境衛生と安全の取り組みをサポート 弊社は米国Entegris社のグループ企業です。 芸濃工場は、アジアの製造拠点として平成11年に完成し、 20年以上電子材料(CMPスラリー)の製造を続けています。 日本の半導体市場の再興が期待される昨今、弊社も益々の成長が見込まれています。 スキルを活かせるお仕事情報あります。 会社概要などはこちらから↓↓ https://entori.jp/entegris_mie |
求める人材 |
資格・経験 英語(TOEIC500点以上) エンジニア経験者 |
東証スタンダード上場/世界数社の貴重な基板プレス専業メーカー
勤務地 |
長崎県長崎市御船蔵町2-3 長崎駅前電気ビル 北川精機(株) 長崎技術センター |
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給与例 |
給与例 年収580万円/ 45歳・係長(月給31万円+賞与他) 年収460万円/ 35歳・主任(月給26万円+賞与他) 年収380万円/ 27歳(月給22万5000円+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 お客様との打合せを通じてプレス機など製品の詳細仕様を決定し、図面を描きます。 電気設計者や製造担当者はその図面をもとに製品づくりに着手。 当社のモノづくりのトータルディレクター的な役割です。 顧客ニーズに合わせたカスタマイズ設計をお願いします。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。 つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 <開発製品> プリント基板プレス装置ほか各種プレス機 ラミネータ装置 FA・搬送装置など <業務内容> ・仕様検討、構想設計 ・基本設計、詳細設計 ・全体チェック、再検討 ・新規開発業務 ・営業や製造ラインなど他部署との連携など リーダー・マネジメント経験のある方は、管理職候補として期待しています。 <会社紹介動画(約1分)> https://youtu.be/P8mBLNOClnI/ <当社ホームページ> https://kitagawaseiki.co.jp/ <事業・商品の特徴> あらゆる電子機器に欠かせない[プリント基板]を量産化する「プレス装置」を開発・製造している産業機械メーカーです。 スマホ、パソコン、IoT機器、テレビをはじめ、医療機器、産業ロボット、次世代自動車、航空機、人工衛星に至るまで、ありとあらゆる電子機器において、プリント基板が使用されています。 当社は、ハイエンド基板向け高温・高精度プレスの分野で、圧倒的な世界シェアを確保しています。 <主要取引先業種> 世界中の主要なプリント基板メーカー、半導体メーカー、EMS、電子部品メーカー、電気・電子機器メーカーなど |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、機械系出身の方 第二新卒歓迎 <必須条件> 学生時代に機械系を学んでこられた方 要普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件(あれば尚可)> 機械設計の実務経験がある方 リーダー・マネジメント経験のある方 <求める人物像(活躍していタイプ)> 「自社ブランドメーカー」で「自分の手によるモノづくり」に魅力を感じる方 新しい技術を身に付けながら、成長し続けたい方 しっかりとコミュニケーションをとりながら物事を進められる方 当社は、メーカーであるお客様がつくる製品のもととなる「部品や材料を製造するための装置」をつくっています。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 ですから仕事は、「お客様がどんなものを求められているのか?」が出発点。 そのためには、しっかりとしたコミュニケーションが欠かせません。 |
大手 日総工産で正社員採用!賞与年2回&昇給年1回
勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例400〜600万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 イメージセンサー開発・生産を行っている 大手メーカーでの 前工程MESシステム開発改善、運用保守 ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 システム開発・保守の経験(特にDBシステム) システム開発・保守に関する基礎知識 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
(将来の幹部社員)◆会社の更なる成長のための募集です。
勤務地 |
山梨県甲州市塩山上於曽612番地 ユウアイ電子工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 モデルケース: ▼未経験入社の場合 390万円/31歳 2年目(月給27万円+賞与) ▼技術系企業・学部・学校出身の場合 410万円/33歳 4年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ******************** 当社は極細同軸ケーブルや 光ファイバーケーブルなど 各種ハーネスの加工や製造を行っています。 中小企業では唯一、 軽量アルミニウム製ハーネスの加工が できるのもお客様から選ばれる理由です。 当社のハーネスは 様々な先端分野で使われています。 ■自動車■航空宇宙■防衛関連 ■半導体製造装置■ドローン ■ロボット■産業機械 ・・・など 特に宇宙用ハーネスの開発や 製造に注力しています! ******************** 《お任せしたい仕事内容はコチラ》 電気部品製造工場での 生産技術、新技術開発をお願いします。 【具体的には】 @生産技術=生産現場の効率化 (自動化・ロボット化など) A開発技術=軽量アルミニウム製ハーネスの 技術開発 ★将来、当社のCTO(最高技術責任者) として会社をお任せできるような方を 募集します。 ******************** 《入社後の流れ》 @当社技術顧問(工学博士)による勉強会 A産総研など、外部研究機関との 協同研究に参加 B毎月の生産技術勉強会への参加 C宇宙用ハーネス製造研究会への参加 上記の機会を通じて、 短期間で技術を身に着けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ★UIJターン歓迎! 《必須条件》 ◎技術系学部出身者 ◎要普通運転免許 ◎未経験であっても、 学びたい精神があるようなやる気がある方 『モノづくりに携わりたい』 『新しいことにチャレンジしたい』 『知識を増やしたい』『学び直したい』 『技術を磨きたい』 そんな気持ちのある方を 私たちは、会社全体で応援し、 叶う環境を用意します。 ▼プライベートも充実させたい方へ 有給取得も柔軟に出来て、 当日休みや中抜けも可能です。 お子さんがいらっしゃる方は、 お子さんのご都合を優先してOK! 実際社員様にも「働きやすい」と 言われています! |
やる気がある方大歓迎!未経験の方も安心な環境です♪
勤務地 |
佐賀県鳥栖市 西日本エリートスタッフ株式会社 佐賀オフィス |
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給与例 |
給与例 月給200,000〜 *給与は経験とスキルに応じて決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <新着>紹介求人*正社員採用! 電子機器メーカーでの設計 FA制御システムの構築から設計を担当してもらいます! ・FA制御システムの構築 ・FA制御システムハード設計及びソフト設計 ・結線図、制御回路図、I/O図、配線工事図、ケーブルリスト、高圧受配電盤設計 ・生産設備用自動制御盤、操作盤設計等お客様の要望に応じて電気設計を行います。 入社後は…設計を担当している先輩たちよりCADの使い方から 電気系の基礎知識までしっかりとお仕事を教えてもらえます! 一つの業務からできるようになってもらって次のステップへと昇っていきます。 いきなりすべてを任されるということはないので やる気があれば未経験からでも活躍することができます! |
求める人材 |
求めている人材 《歓迎》 やる気があり、コミュニケーションが取れる方 業界未経験者歓迎! *経験者歓迎 *ブランクOK *フリーターさん大歓迎! *ハローワークで求職中の方も大歓迎! *20代、30代、40代、50代活躍中! *女性活躍中! *主夫・主婦活躍中! <活かせるスキル> 営業経験、電気系の学部や学科を卒業された方、 基礎的な知識をお持ちの方、CADを使用して展開接続図がかける方 |
高月給+賞与あり/大手で正社員採用!経験を大いに活かせる!
勤務地 |
神奈川県横浜市栄区 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:800万円 入社10年目(月給50万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:700万円 入社7年目(月給45万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:600万円 入社3年目(月給35万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ・Linuxへの移植の設計 ・安定稼働、保守性の向上を目的とした改良設計 ・新機種に向けた構造設計 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 電気工学・電気回路知識 C/C++による組み込み制御ソフトの開発経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
東証スタンダード上場/世界数社の貴重な基板プレス専業メーカー
勤務地 |
広島県府中市鵜飼町800-8 北川精機(株) 本社・工場 |
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給与例 |
給与例 年収580万円/ 45歳・係長(月給31万円+賞与他) 年収460万円/ 35歳・主任(月給26万円+賞与他) 年収380万円/ 27歳(月給22万5000円+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 機械設計者と連携して、電気回路図や制御盤図面を作成します。 装置を動かすためのシーケンサー(PLC)やタッチパネルといった制御装置や計測装置などのソフト設計を行います。 装置の動きを管理するために、「C#」や「Visual Basic」を使用して、独自の生産管理システムの開発も担当します。 具体的には、生産条件の登録や運転管理などを容易に管理できるソフトウェアを開発する業務です。 顧客ニーズに合わせたカスタマイズ設計をお願いします。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。 つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 <開発製品> プリント基板プレス装置ほか各種プレス機 ラミネータ装置 FA・搬送装置など <業務内容> ・制御プログラムの作成、制御盤等の設計 ・生産管理システムの開発 ・全体チェック、再検討 ・新規開発業務 ・営業や製造ラインなど他部署との連携など リーダー・マネジメント経験のある方は、管理職候補として期待しています。 <会社紹介動画(約1分)> https://youtu.be/P8mBLNOClnI/ <当社ホームページ> https://kitagawaseiki.co.jp/ <事業・商品の特徴> あらゆる電子機器に欠かせない[プリント基板]を量産化する「プレス装置」を開発・製造している産業機械メーカーです。 スマホ、パソコン、IoT機器、テレビをはじめ、医療機器、産業ロボット、次世代自動車、航空機、人工衛星に至るまで、ありとあらゆる電子機器において、プリント基板が使用されています。 当社は、ハイエンド基板向け高温・高精度プレスの分野で、圧倒的な世界シェアを確保しています。 <主要取引先業種> 世界中の主要なプリント基板メーカー、半導体メーカー、EMS、電子部品メーカー、電気・電子機器メーカーなど |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、電気・電子系出身の方 第二新卒歓迎 <必須条件> 学生時代に電気・電子系を学んでこられた方 要普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件(あれば尚可)> 電気設計・制御設計の実務経験がある方 リーダー・マネジメント経験のある方 <求める人物像(活躍していタイプ)> 「自社ブランドメーカー」で「自分の手によるモノづくり」に魅力を感じる方 新しい技術を身に付けながら、成長し続けたい方 しっかりとコミュニケーションをとりながら物事を進められる方 当社は、メーカーであるお客様がつくる製品のもととなる「部品や材料を製造するための装置」をつくっています。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 ですから仕事は、「お客様がどんなものを求められているのか?」が出発点。 そのためには、しっかりとしたコミュニケーションが欠かせません。 |
年収500万円以上可!大手×高収入×日勤で長期安定勤務が叶う
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ■サーバエンジニア ・AD/ファイルサーバ/メール/DNS/WSUS等の 社内インフラの企画、構築、運用、管理 ・社内のITインフラの内製化を推進 ・拠点間のデータ同期システムなど様々な仕組みを企画、構築、運用 ・Serverの企画/構築/運用/管理 ・サーバの組み立てや、既存サーバの更改、運用業務の自動化など ・情報セキュリティ ・サーバセキュリティポリシーの策定から、外部公開の脆弱性対策など ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 Serverの構築/運用経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
大手×高収入×日勤で長期安定!年収500万円〜エンジニア
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ■ネットワークエンジニア ・主に国内拠点のネットワーク(LAN/WAN/VPN)やファイヤウォール機器の企画、構築、運用 ・システム全般の企画、構築、運用/管理 ・企画、構築、運用 ・Networkの企画/構築/運用/管理 ・情報セキュリティ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 Networkの構築/運用経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
大手で経験活かして正社員!賞与ありで年収800万も可能!
勤務地 |
神奈川県横浜市栄区 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:800万円 入社10年目(月給50万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:700万円 入社7年目(月給45万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:600万円 入社3年目(月給35万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ・光学システムの検討 ・光学素子支持構造開発および設計 ・要素技術開発、評価、実験 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・オプトメカ開発、設計の実務経験 ・機械製図知識 ・3D−CAD操作スキル ・機械/材料/物理/加工等の基礎知識 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
大手・高収入・日勤で安定勤務!経験活かして長期で活躍!
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる”半導体”製造の現場で設計業務 【 お仕事詳細 】 半導体製造装置に使用する制御基板 及びユニット開発 ・装置に必要な様々な基板の回路設計開発 ・−CPU基板、アナログ基板、画像処理基板、 装置内通信基板、モータ制御基板 等 ・装置に求められる新機能の企画及び製品化 ・仕様検討から設計、客先対応 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 マイコン、FPGA、GPUいずれかを用いた回路/基板設計経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
年齢・資格不問!経験活かせる!大手・高収入・日勤で安定勤務
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる"半導体"製造の現場で設計業務 【 お仕事詳細 】 ・半導体製造装置(ダイシングソー,グラインダ,ポリッシャ)の機械設計業務 ・サブミクロン単位での制御が必要な 機械装置の設計 ・搬送系,光学系,微少位置決め装置,軸受け部 など装置全般を担当 ・新規開発or既存製品の選択については 能力適性に応じて応相談 ・開発チームは、 ソフトウェア開発、電気設計、機械設計 などのエンジニア3〜5名で構成 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 機構設計を含めたメカ設計業務経験 ※3年以上目安 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
電子工作が好きな若者が楽しめる環境!世界を目指しましょう!
勤務地 |
神奈川県平塚市東八幡1-7-15 株式会社オーゼン |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社は、60年前に「笑い袋」という世界的ヒット製品を開発した会社です。 現在は、誰もが接している電車の音、大手建設現場での事故防止警報装置、有名メーカー工場で使われるセンサー製品を作っています。 実務としては、まず、単純な既存製品の製造をすることで、手で触って機能を感じてもらいながら、構造、仕組み、電子部品の機能、設計に必要なソフト操作、機械操作、を学んでもらい、顧客要望に応えられる電子製品を自ら設計できるようになってもらいます。 それができたら、少量を量産して生産工程設計、部品調達、外注資料作成、製造計画管理、を学んで、外注で大量生産できるようになってもらいます。 英語資料が多いので、英語が好きである必要があります。 応募条件は自分で作り上げた電子工作作品を見せてくれることです。 あなたの電子工作を創る意欲が、当社で仕事をする意欲につながることが確認できたら合格です。 あなたの好きな電子工作経験を活かして、自由に社会に役立つ仕事ができるようになってください。 あなたの電子工作を作る意欲が、当社で仕事をする意欲につながります。 働きやすい環境として、、、 ・残業なし ・完全週休2日制 ・年間休日128日以上 ワークライフバランスが整っています! あなたからの応募お待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 求める人材 -必須条件- ・電子部品の英語マニュアル読解力 -求める条件- ・最低限のCAD操作が出来る方 ・インターフェイスに抵抗の無い方 ・ご自身でお創り頂いた電子作品がある方(面接時にご持参頂きます) ・電子回路に興味のある方 ・機構設計に興味のある方 ・自作作品がある方は学歴不問 日本全国に行き渡る電子製品づくりをお教えします。そして世界進出を目指す仲間になって欲しいです。 「世間に自分の作った製品を広めたい」という行動力を1番評価します。 |
3D CAD経験者募集!バイク好きな方大歓迎!
勤務地 |
静岡県磐田市新貝2500 磐田市の輸送用機器メーカー(株式会社ガリレオ) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・2輪部品の設計業務(モデリング) ・車両の要件・仕様を検討し、サプライヤへ仕様提示を行う(サポート業務) ・車両の評価に基づいて、課題があれば課題解決のための仕様検討を行い、サプライヤと対策方法を検討する(サポート業務) |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 ・関係部署のメンバーと適切に(積極的に)コミュニケーションが図れる ・3D CAD スキルを有する(NX CAD経験が望ましい) 【歓迎スキル】 ・二輪車好きの方 |
自社製自動機の開発に挑戦!経験者優遇*女性も活躍中!
勤務地 |
神奈川県綾瀬市深谷8-4-1 城南自動機株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 組織強化のため新たなメンバーを募集します。 弊社は小袋包装を中心とした包装機メーカーとして、食品や化粧品分野で幅広く活用される製品を開発・製造・販売しています。 今回は機械設計の経験を活かし、一緒に新たな商品を作り上げてくれる方を募集します。 <仕事内容> 機械設計全般をお任せします。 お客様や営業担当との仕様打ち合わせ、設計者主導のアイディア出し、チームでの設計作業などが主な業務です。 <具体的には> 1.液体自動充填機の機械全体及び部品のモデリング設計、製図、部品表、組立て図作成 2.仕様の打ち合わせ、全体会議での仕様決定 3.新規製品の設計に携わる 4.設計の改善提案 5.電気設計や営業と取扱説明書などの完成図書製作 弊社は一貫した体制で生産を行っています。 新たな事に挑戦し続け、技術の向上を目指す企業文化があります。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> 機械設計経験 <歓迎条件> 新しい事にチャレンジしたい方 モノづくりに興味がある方 |
大手・高収入・日勤で安定勤務!経験活かして幅広い年代が活躍中
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる”半導体”製造の現場で設計業務 【 お仕事詳細 】 半導体製造装置の電気設計開発業務 ・センサーから200Vの電源回路設計まで 幅広い電気設計 ・各国の安全基準規格に準じた装置開発 ・フィールドで発生したトラブル対応 ・仕様検討から設計、客先対応 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ロボット設計技術者としての経験 各種ロボット機構設計に関する知識及び経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
大手メーカーで活躍!若手スタッフ多数在籍!賞与・昇給あり
勤務地 |
岩手県奥州市 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例350〜450万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 既存装置の仕様変更、部品数の変更、配線本数の変更、配線材料や配線ルートの見直し ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・電気系CADの使用経験(3カ月以上) ・電気関係の知識(工業高校電気科卒程度) #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
若手スタッフが知識・経験活かして活躍中!大手日総工産で正社員
勤務地 |
長崎県諫早市 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例400〜600万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 イメージセンサの新タイプ開発に関わる テストシステム開発とセンサ評価業務等 ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・ソフトウエアの経験 ・理系の学科卒業 ・電気電子の基礎知識 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
年収700万も可!ロケット開発に携わる/大手で正社員
勤務地 |
東京都江東区 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給40万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目(月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目(月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ロケット開発における組込み機器の ソフトウェア設計、実装、テスト業務 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 組込みソフトウェア開発、実装、テストの経験 ※2年以上 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
有名な大手企業で長期安定の正社員採用!経験活かせる現場です
勤務地 |
岩手県奥州市 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例350〜450万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 各種半導体製造装置の機械系設計の補助 ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・機械設計の知識(工業高校機械科卒程度) ・機械系CADの使用経験(3ヶ月以上) #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
高収入!幅広い年代・経験年数の方が活躍中!大手で安定
勤務地 |
神奈川県横浜市栄区 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給40万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社7年目(月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目(月給29万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 カメラの画像処理エンジンを中心とした システム立案、DRAM、フラッシュメモリ、メディア、表示等の周辺デバイスを集約する回路設計 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 デジタル回路の設計開発の業務経験 オシロスコープやアナライザーなどの測定器の操作経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
基本的PCスキルあればOK!知識・スキルが身につく正社員採用
勤務地 |
大分県大分市 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例350〜450万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■未経験から活躍できる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 半導体製品、主にCISにおける形状評価エンジニア業務 - 解析装置を用いて、試作品などの形状を観察し報告 また、製品の不良箇所を特定して報告・改善を促す - 解析業務を進めるための装置や環境の維持管理業務 - 解析作業等の改善および開発、解析業務の資料作成や会議体参加 - 期間的には夜勤連操に従事いただく可能性もあり ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 基本的なPCスキルをお持ちの方 半導体解析分野でスキルや知識を身につけたい方 - 根気・元気・協調性がある方 - やり直しできない作業が多いため、同じミスを繰り返さない方 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
経験活かして大手で正社員勤務!長期安定/休日充実/高収入
勤務地 |
神奈川県厚木市 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例400万円 入社3年目(月給+時間外等 各手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 イメージング&センシングテクノロジーを 強みとした、半導体デバイス事業を 手がけているメーカーです。 ■RF Switch IC製品の各種評価関連業務 ・RF Switch ICの半田付け(評価基板作成) ・RF Switch ICのプローバー評価業務 ・RF Switch ICの各種測定器を用いた評価 (例:ネットワークアナライザ、オシロ等) ・評価基板の簡単なレイアウト業務 ・評価データのまとめとレビュー等 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 VBA, Phython等のプログラム言語経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
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