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<大手グループで安定>シフト管理や清掃サポート!未経験歓迎!
勤務地 |
佐賀県鳥栖市酒井西町832ー6 株式会社サンビルサービスセンター 鳥栖営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <求人のポイント> 大手企業で安定して勤務可能! 20代・30代・40代が中心に活躍中! <シフト管理&清掃がメイン> 〜施設のキレイと快適のために〜 ・欠勤のスタッフの対応 ・清掃サポート ・スタッフ指導 ・現場の品質管理 ・従業員のシフト作成 ・勤怠管理 など <入社後の流れ> 先輩スタッフに同行し、 仕事の流れやポイントを 習得してもらいます。 不明点も気軽に聞きやすい環境です。 <サンビルサービスセンター鳥栖営業所> 佐賀県を中心に50年以上、 官公庁、銀行、大手企業などで 総合管理業務を行う弊社。 2021年からはペストコントロール事業を 展開する有限会社イーテックをグループ化。 佐賀エリアでの確かな事業基盤を構築。 さらに信頼度の高いサービスをご提供中! |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問> ・業界不問!未経験の方も大歓迎! ・コミュ力がある方 ・パソコンの基本操作ができる方 (エクセルやワードの入力程度でOK) |
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転勤なし!9割未経験!でも安心して働き始められる充実研修で、あなたも東横インの【顔】に!
勤務地 |
三重県四日市市諏訪栄町 東横INN近鉄四日市駅北口 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「やりがいってなんだろう。 この先、どんな仕事をしたらいいんだろう」 誰しもが考えたことがあるかと思います。 東横インのフロント業務は お客様の数だけやりがいが見つかるお仕事♪ 【仕事内容】 ・自動チェックイン機で困っているお客様が! →お声がけし、サポートする ・迷っているお客様が! →お声がけし、サっと助ける など東横インで活躍しているスタッフは、 ホスピタリティを持って、働いています。 お客様の立場なら、 スタッフから話しかけてくれたほうが 気配りがあるな〜とうれしいですよね? 求めるのは、声がけがサッとできたり、 周りに対して気配りができるホスピタリティを 発揮してきた経験がある方。 【優しさ】をもって 人と接することができるあなたなら、 この仕事をきっと楽しんでできるはず! ▼職場環境▼ フロントスタッフは男女問わず20代〜30代前半までの 若いスタッフが中心の環境です。 既婚者のスタッフも複数名活躍中! 仕事とプライベートをしっかり区別した考えを持っている 人たちが多いので、良い意味で距離感を持って 笑顔で仕事ができる環境です。 *年収例* 440万円/入社5年目/20代 (月給26万6000円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 410万円/入社3年目/20代 (月給24万3000円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 370万円/入社1年目/20代 (月給22万8500円+各種手当+賞与+インセンティブなど) |
求める人材 |
求める人材: 明るく丁寧な応対ができる方 ・経験不問 ・業界未経験の方歓迎 ・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20〜40代の女性活躍中 <こんな方にピッタリ> ・人と話すことが好き ・人が笑顔になる瞬間が好き ・仕事のやりがいも大事だけど プライベートの時間も大事 ・新しい仕事に挑戦したい ・チームワークを大切にしたい ・好きな街や好きな地元で長く働きたい |
\無理な営業はかけてなくいい!/必要なサービスだから『楽しく』営業できる☆20代の男女が中心の会社!福利厚生や各種手当も◎
勤務地 |
東京都豊島区南池袋1丁目22-5 鈴木ビル 7F 株式会社アブレイズ・コーポレーション 池袋駅前支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【自分らしく☆彡】働ける会社で【3年後の自分が楽しみになる!】魅力的なお仕事◎ 不動産会社の賃貸物件ルームコーディネーターの募集です!事業拡大に伴い「5名以上」の大募集です☆ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ★インセンティブは業界でも珍しい「毎月払い」と「半年毎払い」の2段階! ★業界最高水準「最大41%!」のインセンティブ+「年2回の賞与」あり! ★不動産では珍しい年3回の長期休暇あり◎最大11日以上の連休! ★案内への直行や直帰も全然OK!各自の采配でお仕事が可能! ★必要なサービスを提案してるので、無理な営業をする必要なし! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【具体的なお仕事内容】 ■お問い合わせ対応 ■お部屋の紹介やご案内 ■物件情報の入力や契約書類作成 etc... ……………………………………………… □□□ |
求める人材 |
求める人材: 【 完全人柄採用!】 ・要普通免許(AT限定OK) ※業界経験・年齢・性別・学歴など不問。 ◎業界知識や営業経験がなくても、大丈夫! 先輩たちも90%が未経験からスタートしています。販売・接客の経験者や、これまでPCを使った業務をしたことがない先輩もいるなど、経歴は様々!社会人未経験の方からのご応募も大歓迎です! ◎ちなみに、先輩の前職はどんな感じ…? 先輩たちの前職は、飲食、アパレル、美容、IT、広告など、異業種からの転職者が多いのが特長です。入社後の座学研修、さらに1〜2ヶ月の店舗OJTで、キホンのキから仕事を学べます。 ……………………………………………… □□□ |
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新卒・第二新卒の方も安心★奨学金代理返済制度など福利厚生充実
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田3丁目1−1 大丸梅田店 5F BIEWS(ビューズ) 大丸梅田店/BW-212 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ビューズの魅力 ____________________ □美容師免許があればOK! □未経験・第二新卒 多数活躍中! □奨学金返済の80%を会社が負担! □残業ほぼなし!希望休、毎年5連休あり♪ □産休や育休など福利厚生も充実! □唯一無二の眉カット技術が身に付く! □顔の印象の8割は眉次第! お客様の「美」に貢献! □手取りをしっかり手元に残せる ____________________ 経済的負担を軽減することで、スタッフが安心して技術やスキルを高められる環境をつくりたい。その思いから、当店ではたくさんの手当てを用意しております。 お給料だけじゃない! 手当があるから、手取りがしっかり残せる @交通費は上限なく、全額お店負担 A完済まで奨学金の80%をお店が負担! B5年間家賃補助(20,000円)*規定あり その他にも、転居費用を最大20万円負担したり、ピアスグループのコスメ製品(百貨店化粧品やエステ、dejavuのマスカラ等)を社割でお得に購入できます! □社会保障制度もバッチリ! ____________________ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備です!「前職は個人サロンだったので、社保が完備されていなかった…」という方も、どうぞご安心ください! □人間関係に配慮した職場環境 ____________________ 当店は指名制、ノルマ制ではございません。 必ず皆さんには固定給を保証しております! スタッフに気持ちよく、心地よくお客様を綺麗にしていただきたい思いから指名制、ノルマ制は採用しておりません。そのため、職場の風通しも良いことが強みです。 □仕事内容 ____________________ ビューズの眉施術は「眉カット」です。 一人ひとりの骨格や元々の眉の状態、 なりたいイメージなど、 さまざまなニーズにお応えするため テンプレートは使用せず、 経験豊富なプロがフリーハンドで お客様に合わせた眉をつくりあげます。 <施術・接客の流れ> (1) カウンセリング (2)お客様への説明・提案 (3)施術(眉カット・眉メイク) (4)ホームケアの提案・物販 <研修が充実> 入社後は、施術や接客の基礎を学ぶ、約2週間の研修があります。研修終了後は、店舗で入客しながら眉メイク技術のスキルを磨きます。 入客といっても初めのうちは、先輩スタッフとペアで接客をするのでご安心ください。 ひとり立ちした後も、月1回の定期フォロー研修があります。毎回、様々なテーマを学ぶので、技術はどんどん向上します。 経験・未経験問わず、入社後は充実した研修・教育体制で着実にスキルアップできますよ! <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤 店頭の掃除、カルテの準備 10:00 接客・施術 14:00 お昼休憩 15:00 接客・施術 16:30 休憩(30分) 17:00 接客・施術 19:00 退勤 ★分業制ではなく、一人で お客様を担当する事が出来るので、 やりがいも大きいです! ★予約制のため、残業はほとんどなし! ライフスタイルに合わせて、 仕事とプライベートを両立しながら 働いていただけます。 □美容師から転職したスタッフの声 ____________________ □成長の機会が豊富! ビューズは性別・年齢問わず幅広いお客様がご利用されるので、とにかく自身のスキルが日々向上していくことが実感できます。また、自分の技術でお客様がキレイになって喜んでくれる機会も多いので、日々やりがいと成長が感じられます。 □体力面、収入面ともに安心♪ 以前の職場は残業が多くて体力的に厳しい環境でした。今は残業がほぼなく、休みもしっかりとれてワークライフバランスがとれています。 □手荒れの悩みから解放! 美容師の仕事は好きでしたが、手荒れがひどくて辞めてしまいました。ビューズは資格を活かせて、手荒れの心配もないのがうれしい。ゆくゆくはフルメイクの技術も習得し、美容のプロとしてステップアップしていきたいです。 □結婚、出産後も長く勤務できる 産休育休の取得実績が豊富にあります。20代〜30代の社員が多く、子育て中の社員もいて働きながら子育てが出来る環境が整っています! |
求める人材 |
求めている人材 *必須条件* ・美容師免許をお持ちの方 ※新卒・第二新卒の方歓迎! *歓迎条件* ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・メイクアップやアイリストのお仕事経験がある方歓迎 ・化粧品販売(美容部員)のご経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・接客が好きな方歓迎 ・美容全般に興味のある方歓迎 |
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◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※<ワークライフバランスを大… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
【未経験歓迎!やる気重視の採用です!】6月よりベースアップを行いました!インセンティブあり!年間最高95万円支給!
勤務地 |
新潟県五泉市2000-1 COMG! 五泉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \6月より3つの体制が開始しました!/ ▼給与改定!25%のベースアップ 6月よりのベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 ▼リフレッシュ休暇制度 有休とは別に3日のリフレッシュ休暇を付与。 求人や有休を組み合わせて 最大5連休を取得可能です。 ▼新規事業提案制度 従業員から社内公募にて 新規事業を提案できる制度です。 通れば事業として展開が可能。 自分の考えを事業として実現できるチャンス! 《今後も働きやすい環境を整えていきます》 ------------------------ 〜目指すのは「売らない」店舗〜 当社は、1898年に材木屋として創業し、 その後時代に合わせて玩具店→TVゲーム店 →携帯電話の販売・サポートへと挑戦を続けて きました。 2014年には小売業からサービス業へ転換し 「モノを売る」店舗ではなく、お困りごとを 解決していく店舗へシフトしてきました。 携帯電話やゲームを通して、地域の方々の 「生活を豊か」にすること、そして 「地域の企業と生活者を繋ぐインフラ企業」に なることが私たちの目標です。 --------------------------------------- 【仕事内容】 お客様の利用状況や家族構成、 ライフスタイルに応じて、最適な 携帯・プランをご提案いただきます。 ※au、Docomo、UQmobileを扱っています。 当社ではお客様との長いお付き合いを 大切にしています。会員の方は、月額の会費を 払えば、安く商品が手に入ったり、店舗内の Wifiを無料で使えるなど、色々なサポートが 受けられます。買い物帰りにふらっと立ち寄る 方、お仕事の合間に寄られる方など様々です。 来店したお客様との何気ない会話の中で お困りごとをお伺いし、そのお困りごとを 解決して差し上げることがみなさんにお任せ したいことです。 <未経験でも安心の研修体制> 当社では、お一人お一人のご経験やスキルに 合わせて、研修を行っています。 〈第二新卒・未経験者の例〉 入社後、2週間本社にて研修。ビジネスマナーから 会社、サービス、商品知識、 販売方法など研修を行います。 その後、店舗に配属。 店舗では、メンターがついて実地研修を行い 独り立ちできるまでサポートしています。 安心のサポート体制を整えていますので、 まずは少しでも気になったらお気軽にご応募 ください。仕事内容を聞いてみたい... 職場見学をしてみたい...など お問い合わせのみでもOKです! -------------------------------------------- 【お問い合わせ】 @電話でのお問い合わせ ・人事宛 :025-268-6181 ※「Indeedを見て応募」とお伝えください! ※受付時間:平日10時00分〜18時00分 Aindeedからの応募 応募フォームからご応募(24時間可) |
求める人材 |
求める人材: 人物重視の採用 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT可) ※経験・資格は問いません! 【以下のご経験がある方優遇!】 ・Docomo、au、SoftBankショップで モバイル販売の経験がある方 ・家電量販店に勤めた経験がある方 ・提案営業、個人営業、新規開拓営業、訪問営業、 内勤営業・カウンターセールス、テレアポなどのご経験がある方 ・カスタマーサクセス(CS)のご経験 【歓迎条件】 ・高卒、専門卒、大卒の方 ・新卒、第二新卒の方 ・業界/職種の未経験歓迎 ・産休育休後の復職希望の方 ・主婦主夫の方 ・新潟へU・Iターン希望の方 ・フリーターの方 ・仕事にブランクがある方 ※新潟に移住予定の方も大歓迎! (新潟県の移住支援制度あり) 勤務開始日など相談に応じます! 【以下の業界で接客経験がある方も歓迎】 レストラン・居酒屋・カフェ・ホテル・ 食堂、カフェ、受付、コールセンター・ ブライダル・航空会社・アパレル・雑貨店・ エステシャン・セラピスト・コンビニ・ スーパー・ヨガスタジオ・ジムなど |
<未経験歓迎>初任給33万円以上の高待遇!日本の文化「着物」の店舗営業!イチからしっかり学べる環境です!
勤務地 |
神奈川県横浜市西区北幸1-5-10 JPR横浜ビル B1F 株式会社京都きもの市場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□採用責任者より24時間以内に 応募者全員にご挨拶の電話をさせて頂きます! (携帯番号は090-2203-2550。 電話が繋がらない場合はSMSにて連絡します) □□初任給33万以上の高待遇 □□学歴・資格・経験一切不問 □□【若年層のキャリア成を応援!】 募集条件:35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) /////////////////////////////////////////////////// 【応募方法】 @応募 (1分で応募が完了します!) または A電話でのお問い合わせ (050-8880-0558宛にお問い合わせください) /////////////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 京都きもの市場の店舗は “ 商品を手に取って確認できるショールーム ” 。 ネット通販で見て気になった商品を お近くの店舗で触ったうえで、納得してご購入いただく… 業界最大級の通販サイトを持つ京都きもの市場だからこそ叶う 新しい流通モデルを支えています。 <店舗運営> 店舗の運営、マネジメントをお願いします。 各種販売チャネルとの連動が多いのも京都きもの市場の特徴。 よりお買い物しやすく、よりスムーズに商品に触れていただけるよう、 店舗間での商品管理や在庫管理を怠らないのも重要な仕事の1つです。 <接客業務> 「そのお着物に合わせるならこちらの帯の方がお似合いなのでは?」 「同じようなご予算であれば、こういった商品もおすすめですよ」 などさまざまなコーディネートをご提案。 ネット通販だけではぬぐい切れない些細な疑問や 小さな不安もすくい上げ、お客様の隣に寄り添うアドバイザーを目指します。 <企画、イベントの実施> 店舗を利用し お客様により着物を楽しんでもらう為のイベントを企画しています。 例えば、 ・高級ホテルで100名以上が参加し、有名人もゲストで来られるパーティーを開催しております。 ・画像 5枚目は、横浜ベイシェラトンでのオープン記念パーティにて、タレント・渡辺美奈代さんをお招きした時のものです。 ・10名から15名以上の少人数で着物が映えるレストランで食事会の開催 ・歌舞伎やバレエ・オペラなどをお客様と楽しむ観劇会 この様なイベントを企画していただく事も店舗スタッフのお仕事となります。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 募集条件:35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) ・学歴、資格、経験一切不問!どんな方でもまずお問い合わせください! ・第二新卒の方、高卒の方もOKです! 【求める人物像】 ・営業職に興味のある方 ・若いうちから活躍したい方(社員平均年齢31.9歳!) ・稼ぎたい方、向上心のある方 ・将来店舗の運営に携わりたい方、自分のお店を持ちたい方 ・きもの業界トップクラスの企業で働きたい方 ・仕事を通じて自分を磨き続けたい方 ・働きながら教養を身につけたい方、学びたい方 ・O2O(online to offline)ビジネスに興味のある方 ・40代から70代の富裕層の女性を楽しませる会話が出来る方 ※前職どんな職種の方でもご応募をお待ちしております! 例、飲食業、居酒屋、小売業、アパレル、接客業、携帯販売、 不動産、美容部員、保険営業、美容師、ホテル、バー等 ※U・Iターン大歓迎!! |
眉カットのプロになれる★経験不問!未経験でも月25.4万円〜
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田3丁目1−1 大丸梅田店 5F BIEWS(ビューズ) 大丸梅田店/BW-212 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ビューズの魅力 ____________________ □美容師免許があればOK! □未経験・第二新卒 多数活躍中! □奨学金返済の80%を会社が負担! □残業ほぼなし!希望休、毎年5連休あり♪ □産休や育休など福利厚生も充実! □唯一無二の眉カット技術が身に付く! □顔の印象の8割は眉次第! お客様の「美」に貢献! □プロ志向のあなたが輝ける場所 ____________________ ビューズは、 美容業界大手のピアスグループが 運営するブランドです。 だからこそ、福利厚生や待遇、 休日休暇制度が整っており、 安心してプロフェッショナルとして キャリアを築いていくことができる ステージが整っています。 □手取りをしっかり手元に残せる ____________________ 経済的負担を軽減することで、スタッフが安心して技術やスキルを高められる環境をつくりたい。その思いから、当店ではたくさんの手当てを用意しております。 お給料だけじゃない! 手当があるから、手取りがしっかり残せる @交通費は上限なく、全額お店負担 A完済まで奨学金の80%をお店が負担! B5年間家賃補助(20,000円)*規定あり その他にも、転居費用を最大20万円負担したり、ピアスグループのコスメ製品(百貨店化粧品やエステ、dejavuのマスカラ等)を社割でお得に購入できます! □社会保障制度もバッチリ! ____________________ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備です!「前職は個人サロンだったので、社保が完備されていなかった…」という方も、どうぞご安心ください! □人間関係に配慮した職場環境 ____________________ 当店は指名制、ノルマ制ではございません。 しかし、必ず皆さんには固定給を保証しております! ノルマのために残業… お客様への無理な押し売り… 回転数を増やすための流れ作業… 指名制のためお客様の取り合い… このような辛い経験はありませんでしたか?当店ではスタッフに気持ちよく、心地よくお客様を綺麗にしていただきたい思いから指名制、ノルマ制は採用しておりません。そのため、職場の風通しも良いことが強みです。 □仕事内容 ____________________ ビューズの眉施術は「眉カット」です。 一人ひとりの骨格や元々の眉の状態、 なりたいイメージなど、 さまざまなニーズにお応えするため テンプレートは使用せず、 経験豊富なプロがフリーハンドで お客様に合わせた眉をつくりあげます。 <施術・接客の流れ> (1) カウンセリング (2)お客様への説明・提案 (3)施術(眉カット・眉メイク) (4)ホームケアの提案・物販 <研修が充実> 入社後は、施術や接客の基礎を学ぶ、約2週間の研修があります。研修終了後は、店舗で入客しながら眉メイク技術のスキルを磨きます。 入客といっても初めのうちは、先輩スタッフとペアで接客をするのでご安心ください。 ひとり立ちした後も、月1回の定期フォロー研修があります。毎回、様々なテーマを学ぶので、技術はどんどん向上します。 経験・未経験問わず、入社後は充実した研修・教育体制で着実にスキルアップできますよ! <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤 店頭の掃除、カルテの準備 10:00 接客・施術 14:00 お昼休憩 15:00 接客・施術 16:30 休憩(30分) 17:00 接客・施術 19:00 退勤 ★分業制ではなく、一人で お客様を担当する事が出来るので、 やりがいも大きいです! ★予約制のため、残業はほとんどなし! ライフスタイルに合わせて、 仕事とプライベートを両立しながら 働いていただけます。 □美容師から転職したスタッフの声 ____________________ □成長の機会が豊富! ビューズは性別・年齢問わず幅広いお客様がご利用されるので、とにかく自身のスキルが日々向上していくことが実感できます。また、自分の技術でお客様がキレイになって喜んでくれる機会も多いので、日々やりがいと成長が感じられます。 □体力面、収入面ともに安心♪ 以前の職場は残業が多くて体力的に厳しい環境でした。今は残業がほぼなく、休みもしっかりとれてワークライフバランスがとれています。 □手荒れの悩みから解放! 美容師の仕事は好きでしたが、手荒れがひどくて辞めてしまいました。ビューズは資格を活かせて、手荒れの心配もないのがうれしい。ゆくゆくはフルメイクの技術も習得し、美容のプロとしてステップアップしていきたいです。 □結婚、出産後も長く勤務できる 産休育休の取得実績が豊富にあります。20代〜30代の社員が多く、子育て中の社員もいて働きながら子育てが出来る環境が整っています! <アピールポイント> □技術 「唯一無二の高い眉カット技術が身に付く!」 眉の施術と聞いて「眉の形を整えること」と思っている方が多いと思いますが、 単に形だけ整えても顔や骨格に合っていなければおかしくなります。 ビューズのアイブロウスタイリストは、お客様のお顔や骨格に合った眉を フリーハンドの眉カット技術でつくりあげます。 施術を通してスキルが日々向上し、自身の技術でお客様がキレイになって 喜んでいただけることが大きなやりがいです。 □教育 「研修制度が充実!」 入社時に知識や技術の研修を受けていただきます。 研修施設で専任講師にじっくり教わることができるので、未経験の方でも安心してデビューができます。 店頭デビューしてからも、チーフや先輩のフォローや定期的に研修会も実施されるので、技術を磨き続けてスキルアップできます。 □社風 「メリハリがあるのでプライベートも充実」 休憩は60分と30分の2回きっちりとれて、 残業もほとんど無いのでオンとオフのメリハリがあり、仕事もプライベートも充実できます。 「話を聞いてから応募するか決めたい」 「サロン見学してから判断したい」 という方もお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 *必須条件* ・美容師免許をお持ちの方 ※新卒・第二新卒の方歓迎! *歓迎条件* ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・メイクアップやアイリストのお仕事経験がある方歓迎 ・化粧品販売(美容部員)のご経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・接客が好きな方歓迎 ・美容全般に興味のある方歓迎 |
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資格手当有り!自分の強みを活かしたスタイルで働ける◎
勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区亀城町3丁目8番地1 M'sLink株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 現在、国内のリフォーム市場・中古住宅を含む住宅ストック市場は拡大中です。 リフォームのタイミングで当社へというご要望も増えたため、今回は新たに即戦力の営業スタッフを募集します! ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲ 当社の特徴は2点。 「デザインの提案力が高い」ところと、その提案を熟練の職人さんが「確実にイメージ通りに仕上げる」点です。 高い費用をかけて行っていただくリフォームだからこそ、完成後にお客様が残念な気持ちにならないよう事前の打ち合わせを徹底的に丁寧に行い、お客様のイメージやご希望を汲み取りご提案をさせていただき、理想のリフォームを行います。 ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲ 【仕事内容】 お客様のご要望を伺い、設計や施工担当の職人と協力して理想の住まいを形にするリフォーム提案営業をしていただきます。 〈具体的には〉 お問い合わせいただいた案件に対する反響営業や、新規案件を獲得していただきます。 現在当社はマンションリフォームの案件が8割ほどですが、不動産会社への法人営業でも個人宅への営業でも自分の経験を活かした働き方をしていただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆要普免(AT限定可) ◆営業経験のある方(法人・個人問わず) 【歓迎条件】 ◇リフォーム業界経験者 ◇不動産業界・建築関係の営業経験のある方 ◇建築系の資格をお持ちの方や設計・施工管理経験者(宅地建物取引士、一級建築士・二級建築士、1・2級建築施工管理技士、第二種電気工事士、インテリアコーディネーター等) |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!第二新卒、ブランクがある人もOK!さまざまな業界からの転職者が活躍中! |
美容師免許有なら未経験OK!奨学金返済の8割を会社がサポート
勤務地 |
東京都中央区八重洲2丁目1番 八重洲地下街中2号 BIEWS(ビューズ) ヤエチカ店/BW-204 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ビューズの魅力 ____________________ □美容師免許があればOK! □未経験・第二新卒 多数活躍中! □奨学金返済の80%を会社が負担! □残業ほぼなし!希望休、毎年5連休あり♪ □産休や育休など福利厚生も充実! □唯一無二の眉カット技術が身に付く! □顔の印象の8割は眉次第! お客様の「美」に貢献! □仕事内容 ____________________ ビューズの眉施術は「眉カット」です。 一人ひとりの骨格や元々の眉の状態、 なりたいイメージなど、 さまざまなニーズにお応えするため テンプレートは使用せず、 経験豊富なプロがフリーハンドで お客様に合わせた眉をつくりあげます。 <施術・接客の流れ> (1) カウンセリング (2)お客様への説明・提案 (3)施術(眉カット・眉メイク) (4)ホームケアの提案・物販 <研修が充実> 入社後は、施術や接客の基礎を学ぶ、約2週間の研修があります。研修終了後は、店舗で入客しながら眉メイク技術のスキルを磨きます。 入客といっても初めのうちは、先輩スタッフとペアで接客をするのでご安心ください。 ひとり立ちした後も、月1回の定期フォロー研修があります。毎回、様々なテーマを学ぶので、技術はどんどん向上します。 経験・未経験問わず、入社後は充実した研修・教育体制で着実にスキルアップできますよ! <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤 店頭の掃除、カルテの準備 10:00 接客・施術 14:00 お昼休憩 15:00 接客・施術 16:30 休憩(30分) 17:00 接客・施術 19:00 退勤 ★分業制ではなく、一人で お客様を担当する事が出来るので、 やりがいも大きいです! ★予約制のため、残業はほとんどなし! ライフスタイルに合わせて、 仕事とプライベートを両立しながら 働いていただけます。 □美容師から転職したスタッフの声 ____________________ □成長の機会が豊富! ビューズは性別・年齢問わず幅広いお客様がご利用されるので、とにかく自身のスキルが日々向上していくことが実感できます。また、自分の技術でお客様がキレイになって喜んでくれる機会も多いので、日々やりがいと成長が感じられます。 □体力面、収入面ともに安心♪ 以前の職場は残業が多くて体力的に厳しい環境でした。今は残業がほぼなく、休みもしっかりとれてワークライフバランスがとれています。 □手荒れの悩みから解放! 美容師の仕事は好きでしたが、手荒れがひどくて辞めてしまいました。ビューズは資格を活かせて、手荒れの心配もないのがうれしい。ゆくゆくはフルメイクの技術も習得し、美容のプロとしてステップアップしていきたいです。 □結婚、出産後も長く勤務できる 産休育休の取得実績が豊富にあります。20代〜30代の社員が多く、子育て中の社員もいて働きながら子育てが出来る環境が整っています! <アピールポイント> □技術 「眉カット&眉メイクのプロになれる!」 眉の施術と聞いて「眉の形を整えること」と思っている方が多いと思いますが、 単に形だけ整えても顔や骨格に合っていなければおかしくなります。 ビューズのアイブロウスタイリストは、お客様のお顔や骨格に合った眉を フリーハンドの眉カット技術でつくりあげます。 施術を通してスキルが日々向上し、自身の技術でお客様がキレイになって 喜んでいただけることが大きなやりがいです。 □教育 「研修制度が充実!」 入社時に知識や技術の研修を受けていただきます。 研修施設で専任講師にじっくり教わることができるので、未経験の方でも安心してデビューができます。 店頭デビューしてからも、チーフや先輩のフォローや定期的に研修会も実施されるので、技術を磨き続けてスキルアップできます。 □社風 「メリハリがあるのでプライベートも充実」 休憩は60分と30分の2回きっちりとれて、 残業もほとんど無いのでオンとオフのメリハリがあり、仕事もプライベートも充実できます。 「話を聞いてから応募するか決めたい」 「サロン見学してから判断したい」 という方もお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 *必須条件* ・美容師免許をお持ちの方 ※新卒・第二新卒の方歓迎! *歓迎条件* ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・メイクアップやアイリストのお仕事経験がある方歓迎 ・化粧品販売(美容部員)のご経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・接客が好きな方歓迎 ・美容全般に興味のある方歓迎 |
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□□トヨタ&レクサス□□□□転勤なし□□社員寮・社宅を完備□□長崎市内で安定給□□インセンティブ業界最高水準
勤務地 |
長崎県長崎市琴海村松町704-1 長崎トヨペット 琴海店(新車販売) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□新車営業職【中途】正社員 【アピールポイント】 □□営業未経験者歓迎 □□車で通勤したい方 □□転勤なし□□ □□長崎市内で安定給 □□社員寮・社宅を完備□□ □□インセンティブ業界最高水準 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ 【仕事内容】 □□ショールームにご来店されたお客様や お取引先企業を訪問し、 ・車お乗り換えのご提案 ・車の点検,車検のご案内 ・保険のご案内 を行います。 □□お客様により良いカーライフをご提案するため、 お客様との長い信頼関係の構築を目指します。 □□長崎トヨペットは1956年に設立□□ □□2005年にはレクサスブランドの車種販売も開始□□ □□未経験でも活躍できます! 「購入前提」で接客することが多く、 お客様からご要望を聞き、 ご提案をする会話力が大切です。 □□これまで営業職の経験が無くても、 接客業の経験を大いに活かせる仕事です。 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ 【給与】 □□年収3,500,000円〜 8,200,000円 □□給与詳細□□ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間3ヶ月( 待遇同一 ) □□昇給:年1回(4月) □□賞与:年2回(7月・12月)※5.0カ月(2023年実績) □□期末賞与:3月 ※1.0カ月(2023年3月支給実績) 【□□モデル年収□□】 430万円(3年勤務) 450万円(5年勤務) 580万円(10年勤務) □□年収550万円 / 35歳 /前職整備士/入社3年目 【□□インセンティブ内容□□】 車両販売報奨金、割賦販売報奨金、 保険獲得報奨金、年間表彰(年間目標達成) 【□□諸手当□□】 通勤手当、家族手当、渉外手当( 月11,000円以上 )、自動車販売報奨金、保険業務報奨金、割賦報奨金、周辺商品( JAF・トヨタカード )報奨金 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ 【待遇・福利厚生】 □□各種社会保険各種社会保険 □□社員寮・社宅制度 □□車両購入優遇制度 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ 【資格】 □□普通自動車運転免許 【歓迎要件】 □□営業未経験者/経験者 □□車で通勤したい方 □□「やっぱり長崎で働きたい」という方 □□長崎県は九州の中でも暮らしやすく、 U・Iターン者は5年前に比べて4倍に□□ □□長崎市内であれば、 社員寮・社宅を完備□□ ※他地区の場合は借上社宅 (規定あり) □□転勤なし□□ □□安定した業界で働きたい方□□ □応募後のプロセス□ エントリー⇒書類選考(履歴書と適性テスト)⇒一次面接(Web可) ⇒ 最終面接 ⇒ 合否判定 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ |
≪月7〜8日勤務でOK≫勤務→休み→休み→休み→勤務のサイクル!1日働けば3日お休み&年間休日169日★
勤務地 |
福島県いわき市平字三町目17 東横INNいわき駅前 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪月7〜8日勤務でOK≫勤務→休み→休み→休み→勤務のサイクル!1日働けば3日お休み&年間休日169日★ 【仕事内容】 東横INNいわき駅前にてチェックイン・アウトなどのフロント業務全般をお任せいたします。 【具体的なお仕事内容】 ・チェックイン、チェックアウトの受付 ・パソコンによる入力作業有 ・電話応対(予約対応、駐車場案内) ・自動販売機の補充 ・日報作成 ・銀行業務その他不随する業務 ・朝食準備、片付け ・ロビー清掃 ・自動チェックイン機のアテンド業務 ※仕事を覚えるまでは、先輩のフォローを受けながら業務を行いますので、未経験の方でもご安心ください。 パソコン操作が必要な仕事も多くありますが、 マニュアルがあるので未経験の方でも安心して働けます。 20代〜30代が活躍中♪ |
求める人材 |
求める人材: 【未経験・第二新卒歓迎】◎意欲重視の採用です! ●資格、経験、年齢不問 ●未経験者歓迎! ●PC操作の可能な方(入力程度) ●既卒の方や第2新卒者大歓迎! ●Iターン・Uターン歓迎 |
【未経験歓迎!やる気重視の採用です!】6月よりベースアップを行いました!インセンティブあり!年間最高95万円支給!
勤務地 |
新潟県新潟市秋葉区程島1865-1 COMG! 新津店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \6月より3つの体制が開始しました!/ ▼給与改定!25%のベースアップ 6月よりのベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 ▼リフレッシュ休暇制度 有休とは別に3日のリフレッシュ休暇を付与。 求人や有休を組み合わせて 最大5連休を取得可能です。 ▼新規事業提案制度 従業員から社内公募にて 新規事業を提案できる制度です。 通れば事業として展開が可能。 自分の考えを事業として実現できるチャンス! 《今後も働きやすい環境を整えていきます》 ------------------------ 〜目指すのは「売らない」店舗〜 当社は、1898年に材木屋として創業し、 その後時代に合わせて玩具店→TVゲーム店 →携帯電話の販売・サポートへと挑戦を続けて きました。 2014年には小売業からサービス業へ転換し 「モノを売る」店舗ではなく、お困りごとを 解決していく店舗へシフトしてきました。 携帯電話やゲームを通して、地域の方々の 「生活を豊か」にすること、そして 「地域の企業と生活者を繋ぐインフラ企業」に なることが私たちの目標です。 --------------------------------------- 【仕事内容】 お客様の利用状況や家族構成、 ライフスタイルに応じて、最適な 携帯・プランをご提案いただきます。 ※au、Docomo、UQmobileを扱っています。 当社ではお客様との長いお付き合いを 大切にしています。会員の方は、月額の会費を 払えば、安く商品が手に入ったり、店舗内の Wifiを無料で使えるなど、色々なサポートが 受けられます。買い物帰りにふらっと立ち寄る 方、お仕事の合間に寄られる方など様々です。 来店したお客様との何気ない会話の中で お困りごとをお伺いし、そのお困りごとを 解決して差し上げることがみなさんにお任せ したいことです。 <未経験でも安心の研修体制> 当社では、お一人お一人のご経験やスキルに 合わせて、研修を行っています。 〈第二新卒・未経験者の例〉 入社後、2週間本社にて研修。ビジネスマナーから 会社、サービス、商品知識、 販売方法など研修を行います。 その後、店舗に配属。 店舗では、メンターがついて実地研修を行い 独り立ちできるまでサポートしています。 安心のサポート体制を整えていますので、 まずは少しでも気になったらお気軽にご応募 ください。仕事内容を聞いてみたい... 職場見学をしてみたい...など お問い合わせのみでもOKです! -------------------------------------------- 【お問い合わせ】 @電話でのお問い合わせ ・人事宛 :025-268-6181 ※「Indeedを見て応募」とお伝えください! ※受付時間:平日10時00分〜18時00分 Aindeedからの応募 応募フォームからご応募(24時間可) |
求める人材 |
求める人材: 人物重視の採用 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT可) ※経験・資格は問いません! 【以下のご経験がある方優遇!】 ・Docomo、au、SoftBankショップで モバイル販売の経験がある方 ・家電量販店に勤めた経験がある方 ・提案営業、個人営業、新規開拓営業、訪問営業、 内勤営業・カウンターセールス、テレアポなどのご経験がある方 ・カスタマーサクセス(CS)のご経験 【歓迎条件】 ・高卒、専門卒、大卒の方 ・新卒、第二新卒の方 ・業界/職種の未経験歓迎 ・産休育休後の復職希望の方 ・主婦主夫の方 ・新潟へU・Iターン希望の方 ・フリーターの方 ・仕事にブランクがある方 ※新潟に移住予定の方も大歓迎! (新潟県の移住支援制度あり) 勤務開始日など相談に応じます! 【以下の業界で接客経験がある方も歓迎】 レストラン・居酒屋・カフェ・ホテル・ 食堂、カフェ、受付、コールセンター・ ブライダル・航空会社・アパレル・雑貨店・ エステシャン・セラピスト・コンビニ・ スーパー・ヨガスタジオ・ジムなど |
福利厚生充実◆多彩な技術領域を取り扱っています◆向上心あるエンジニアが多数在籍!大手メーカーとも取引多数【株式会社アスパーク】企業ページ
【アパレル販売、美容師など、営業未経験入社の女性メンバーが多数活躍中!】月給27.5万円以上+賞与+インセンティブ◆大手・優良メーカーがお客様◆残業月平均15〜20h◆週休2日制(土日祝)◆地域限定採用あり◆引越代100%補助(単身者)
勤務地 |
【引越し代全額負担!全国各都市主要エリア&駅近オフィス】★最寄り駅から… |
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年収例 |
820万円/28歳/入社5年(月給52万円+インセンティブ+賞与) 560万円/25歳/入社3年(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1080万円/32歳/入社7年(月給63万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
人材コンサルタント・営業/技術系分野(機械・ITなど)の人材サービス業務 |
求める人材 |
<人物重視の採用です>★20代・30代の若手多数活躍中!平均年齢33歳◎学歴・経験不問◎第二新卒歓迎 |
【未経験歓迎!やる気重視の採用です!】6月よりベースアップを行いました!インセンティブあり!年間最高95万円支給!
勤務地 |
新潟県新潟市東区粟山18-16 COMG! 東新潟店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \6月より3つの体制が開始しました!/ ▼給与改定!25%のベースアップ 6月よりのベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 ▼リフレッシュ休暇制度 有休とは別に3日のリフレッシュ休暇を付与。 求人や有休を組み合わせて 最大5連休を取得可能です。 ▼新規事業提案制度 従業員から社内公募にて 新規事業を提案できる制度です。 通れば事業として展開が可能。 自分の考えを事業として実現できるチャンス! 《今後も働きやすい環境を整えていきます》 ------------------------ 〜目指すのは「売らない」店舗〜 当社は、1898年に材木屋として創業し、 その後時代に合わせて玩具店→TVゲーム店 →携帯電話の販売・サポートへと挑戦を続けて きました。 2014年には小売業からサービス業へ転換し 「モノを売る」店舗ではなく、お困りごとを 解決していく店舗へシフトしてきました。 携帯電話やゲームを通して、地域の方々の 「生活を豊か」にすること、そして 「地域の企業と生活者を繋ぐインフラ企業」に なることが私たちの目標です。 --------------------------------------- 【仕事内容】 お客様の利用状況や家族構成、 ライフスタイルに応じて、最適な 携帯・プランをご提案いただきます。 ※au、Docomo、UQmobileを扱っています。 当社ではお客様との長いお付き合いを 大切にしています。会員の方は、月額の会費を 払えば、安く商品が手に入ったり、店舗内の Wifiを無料で使えるなど、色々なサポートが 受けられます。買い物帰りにふらっと立ち寄る 方、お仕事の合間に寄られる方など様々です。 来店したお客様との何気ない会話の中で お困りごとをお伺いし、そのお困りごとを 解決して差し上げることがみなさんにお任せ したいことです。 <未経験でも安心の研修体制> 当社では、お一人お一人のご経験やスキルに 合わせて、研修を行っています。 〈第二新卒・未経験者の例〉 入社後、2週間本社にて研修。ビジネスマナーから 会社、サービス、商品知識、 販売方法など研修を行います。 その後、店舗に配属。 店舗では、メンターがついて実地研修を行い 独り立ちできるまでサポートしています。 安心のサポート体制を整えていますので、 まずは少しでも気になったらお気軽にご応募 ください。仕事内容を聞いてみたい... 職場見学をしてみたい...など お問い合わせのみでもOKです! -------------------------------------------- 【お問い合わせ】 @電話でのお問い合わせ ・人事宛 :025-268-6181 ※「Indeedを見て応募」とお伝えください! ※受付時間:平日10時00分〜18時00分 Aindeedからの応募 応募フォームからご応募(24時間可) |
求める人材 |
求める人材: 人物重視の採用 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT可) ※経験・資格は問いません! 【以下のご経験がある方優遇!】 ・Docomo、au、SoftBankショップで モバイル販売の経験がある方 ・家電量販店に勤めた経験がある方 ・提案営業、個人営業、新規開拓営業、訪問営業、 内勤営業・カウンターセールス、テレアポなどのご経験がある方 ・カスタマーサクセス(CS)のご経験 【歓迎条件】 ・高卒、専門卒、大卒の方 ・新卒、第二新卒の方 ・業界/職種の未経験歓迎 ・産休育休後の復職希望の方 ・主婦主夫の方 ・新潟へU・Iターン希望の方 ・フリーターの方 ・仕事にブランクがある方 ※新潟に移住予定の方も大歓迎! (新潟県の移住支援制度あり) 勤務開始日など相談に応じます! 【以下の業界で接客経験がある方も歓迎】 レストラン・居酒屋・カフェ・ホテル・ 食堂、カフェ、受付、コールセンター・ ブライダル・航空会社・アパレル・雑貨店・ エステシャン・セラピスト・コンビニ・ スーパー・ヨガスタジオ・ジムなど |
☆高圧ガス販売主任者二種/液化石油ガス設備士を持っている人優遇中!!☆残業時間は9時間以内!どうせならもっと良い環境で働きませんか!?
勤務地 |
神奈川県海老名市本郷 河野商事株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【★河野商事に転職して得られるモノ6選★】 @営業職でも平均残業時間10時間以内!家族を大切にできます! A県外転勤一切なし!確実に神奈川県内で働ける! B貸し出しの社用車で勤務可!(車が無くても電車通勤しなくてよい、自家用車が消耗しない) C評価制度・社内資格充実でスキル・給与アップが明確! D資格取得支援制度(充実よりも良い言葉を探す) ⇒受験費用・セミナー受講費・テキスト代など全て支給 E夜勤は一切なし!夜勤業務は外部委託してます! 【ガス関係の資格があれば即戦力として活躍できます】 液化石油ガス設備士、 高圧ガス第二種販売主任者、第二種電気工事士などの資格をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます。 【 あなたの”常識”を変えるガス会社の営業としての働き方 】 ”ガス会社の営業” の仕事は世の中にたくさんあります。 その中であなたが「河野商事」に入社する理由は、 ズバリ「働き方を見つめ直せる」ことです。 普段働く中で”残業が当たり前”になっていませんか? 信じられないかもしれませんが、 弊社には残業がほとんどなく、 希望に合わせて休日・有給も取得できるなど、 プライベートを大切にできる環境が整っております。 だらだらと仕事をしていたら 必然的に残業は発生しますが、 与えられた仕事を時間内に終わらせられること も一つのスキルのため、弊社のスタッフは、 業務時間内の生産性を意識して働いています! そんなスタッフや環境に囲まれて、 皆でプライベート時間を大切に、 仕事も充実させましょう! 【 仕事内容の詳細 】 既存顧客や問い合わせがあった新規のお客様 にガス機器の交換等の提案を行います。 飛び込み営業は一切ありません! それらの業務に疲弊することなく、 “目の前のお客様”に向き合いながら、 ベストな提案の実現へ集中することができます。 また、担当エリアの既存顧客も定期的に訪問しながら、 お客様フォローの中で営業活動を進めていきます。 既存のお客様一人ひとりにしっかりと向き合うため、 お客様満足を追求できる仕事となっております。 【 具体的な仕事内容 】 ◆コンロや給湯器といった機器の提案 ◆新規のお客様への当社のガスご利用の案内 ◆既存顧客向けの各種フォロー ◆住まいのメンテナンスなどリフォームのご提案 など 【先輩社員メッセージ】 Tさん(営業職・男性) 同業界からの転職でしたが、本当に残業がこんなに少ないと思わなくて衝撃でした! Kさん(営業職・男性) 前職は2年に1回は転勤がありましたが、弊社は希望しない限り異動がなく、異動があっても神奈川県内なので家族も安心して働けます! Oさん(営業職・男性) 未経験で資格もなく転職したが、試験代や勉強代が全額支給されることはもちろん、試験前には社内の勉強会も開催されたりと資格取得のサポートが手厚く、一発で合格できました! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・運転免許 ・高圧ガス販売主任者二種 ・液化石油ガス設備士 このような資格をお持ちの方は即戦力としてご活躍できます! ★基本給も上がり、資格手当もつくため、一気に給与が伸びます! 子育てママ在籍中/女性管理職登用実績あり/産休・育休取得実績あり/主婦(主夫)活躍中/育児支援制度充実/女性活躍中/未経験者歓迎/ブランク歓迎/学歴不問/U・Iターン歓迎/経験不問 |
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全国トップクラスの規模だからこそ、得られる安心感がある。年間休日169日で自分磨きの時間が増えました♪
勤務地 |
愛知県知立市本町本87-1 東横INN名鉄知立駅前 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <自分らしく働きたい!> なら東横インのフロント業務がぴったり! *簡単なPCでの入力作業 *自動チェックイン機の利用方法のご説明 *各お部屋のチェック、備品発注 *自販機の補充やロビーの簡単な清掃、 *荷物の預かり、宅配便等の手配 *予約の受付や変更の電話対応 など ★身に付けたスキルは一生モノ! スタッフの実は9割以上が未経験デビュー! 先輩たちも新人さんが不安に思っていることを よく理解しているので あなたのそばで、成長する姿をしっかりとサポート! 社会人マナーや振る舞いの他にも、 様々な知識と経験が、成長と共にしっかり身に付きます。 ”働き方を変えて、成長したい”と行動には、 ピッタリの環境で、是非あなた自身の魅力を どんどん“発見”していってください◎ |
求める人材 |
求める人材: 明るく丁寧な応対ができる方 ・経験不問 ・業界未経験の方歓迎 ・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20〜40代の女性活躍中 ・ホスピタリティ/おもてなしの心をお持ちの方 <こんな方にピッタリ> ・人と話すことが好き ・人が笑顔になる瞬間が好き ・仕事のやりがいも大事だけど プライベートの時間も大事 ・新しい仕事に挑戦したい ・チームワークを大切にしたい ・好きな街や好きな地元で長く働きたい |
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未経験OK◆年齢不問◆1年目から年収800万円も可能
勤務地 |
静岡県三島市青木97 U2JAPAN株式会社 三島店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 800万円/営業職・入社1年目・月平均3契約(月給23万円+賞与(毎月+決算)+各種手当) 600万円/営業職・入社1年目・月平均2契約(月給25万円+賞与(毎月+決算)+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・年齢、学歴、経験すべて不問! ・実際に20代〜30代だけでなく、 未経験スタートの40代〜50代も活躍中! ・毎年165%以上の成長を続ける、 業界内でも注目の急成長企業! ・1年目から年収800万円も可能な 営業ツール、仕組みをご準備! ・100%反響営業! 飛び込み、テレアポ、ノルマなし! 【店舗拡大中の急成長企業!】 2020年4月に設立した当社。 県内最大規模の店舗やメディア戦略を駆使し 3年連続決算賞与を出すほど業績は好調! 創業から、毎年165%以上の 粗利成長率を達成しており、 社長が同業界向けのセミナーを開けば、 全国から不動産会社の社長が集まるほど。 業界内での注目度も高いです! 2023年5月の三島店オープンに続き、 2024年7月には浜松店がオープン! 社員も3名から25名にまで増えています。 【仕事内容について】 不動産の「売りたい」と「買いたい」の マッチングを行う不動産仲介営業です。 〜主な仕事の流れ〜 @問い合わせ対応 チラシやWebなどの広告を見たお客様から、 土地や建物についてのお問い合わせをいただくので ご来店の段取りを組んでいきます! ↓ Aヒアリング/提案 「売りたい方」「買いたい方」のご要望に対し しっかりとヒアリングを実施し、 ニーズを満たすベストな提案をします。 ↓ Bご成約 購入や売却が決まれば、各種手続きに移ります。 契約書などは規定フォーマットがあるので必要な 情報を入力していただければ大丈夫です。 ↓ Cお引き渡し これで一連の流れは終了です! 〜100%反響営業〜 ・チラシやWebなどの広告による反響中心! ・飛込やテレアポ等がなくても集客安定! ・提案や情報収集に専念でき、 高い満足度と成約率を実現できています! 効率的な仕組みと正しい手法さえあれば、 入社1年目で年収800万のハードルは高くないです。 【効率よく稼げる根拠】 会社によって不動産営業がハードなのは、 「集客」と「成約」に苦労するからです。 しかしそれは、仕組みがあれば解決します。 例えば当社では、各種不動産ポータルサイト、 自社サイト、チラシ広告(外注)等を駆使して 飛込などをしなくても集客には困りません。 加えて、住宅展示場の真横に 県内最大規模の店舗を構えているため、 注目度や集客においてかなりの優位性があります。 成約については、確かなノウハウがあるため、 お客様をダマすような心苦しい営業をしなくても、 安定的に成果を上げることができます。 これは能力ではなく「知っているかどうか」の違いです。 【明確な評価制度と還元】 〜評価制度の一例〜 月2、3件の契約で売上約200万円の場合 →そのうち8%(約16万円)が月給に加算 ちなみに、これは未経験者でも すぐにクリアできるレベルです。 (できなかったメンバーはいません!) 仕組みとノウハウがあれば、難しくありません。 「何をすれば固定給が上がるか」という 評価基準も明確に定められているので、 成績や成果に応じて翌年以降の月額給与は 25万円〜40万円の間で一気に上げられます。 【入社後のサポートについて】 ・入社2ヶ月後までは、 座学でしっかり不動産営業としての ノウハウを社長自ら教えていきます。 先輩社員もサポートに入ってくれます。 ・その後、社長に対して、不動産の営業を行う 営業テストに合格後、営業デビュー! その後は1ヶ月で成約を獲得している人が ほとんどです。 ・営業デビュー後も、営業同行など 本人が納得するまでサポートします! 1年でも2年でも、しっかりフォローします。 あなたのペースで問題ありません。 【インタビュー】 <営業職/30代・入社2年目 ※前職:調理師> 不動産業界どころか営業も未経験でしたが、 しっかりとした研修や社長のサポートがあったので、 成果を出すのに時間はかかりませんでした。 頑張りもしっかり還元していただけるので、収入も増えました。 未経験でもしっかり稼げる体制が整っています。 <営業職/40代・入社3年目 ※前職:製造業> 子供が成長していくにつれて、 転職を考えるようになりました。 お金の面で子どもに苦労させたくないけど、 今の稼ぎでは厳しい。 でも40代未経験からの転職も難しい。 そんな中で、U2JAPANの求人を見つけました。 最初は正直半信半疑でしたし、不安でしたが 実際に入社してみると、営業のノウハウが 完成されていて、特別なスキルのない自分も 売れるようになっていったんです。 本当にすごい仕組みだと感動しましたし、 お金にも余裕ができて、安心しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) 必須条件はこれだけ! 学歴・年齢不問、未経験者歓迎! フリーター、ブランクのある方もOK! あなたのやる気を採用します。 応募動機は何でもOKです。 「稼ぎたい!」「ステータスが欲しい!」 そんなストレートな応募動機も、 野心家な方も大歓迎です! 売れる仕組みとノウハウがありますので、 難しいことは考えず、 やる気だけを持ってきてください! 【優遇条件】 (資格手当・ベースUP) ・宅地建物取引士をお持ちの方 ・その他不動産関連資格をお持ちの方 ・人材派遣、ハウスメーカー、製造業、塾講師 経理、事務、リフォーム業、農家、銀行員、 会計事務所、OA機器の修理スタッフ、等… 異業種・異職種出身のメンバーが多数在籍! ・20代〜50代まで幅広い世代が活躍中! |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
◆勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<収入を伸ばした転職者を紹… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK!20代、30代、40代の転職者多数! |
人からよく相談受ける方、とても向いているお仕事ありますよ♪
勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区守恒本町守恒本町1-12-23ルポメゾン101 加来不動産株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ~新しい事業展開に向けて社内体制を整えるための増員募集♪~ ・希望条件等ご来店のお客様へのヒアリング ・物件のご案内、契約手続き ・その他顧客対応等 等をおまかせします◎ ★ここで働くメリット★ ◇月平均残業20時間以内 ◇未経験からチャレンジOK ◇反響営業で厳しいノルマなし ◇相続、不動産コンサル等違う分野も学べるチャンス有 <大切にしていること> 「従業員がいてくれるから、良いサービスが提供できる」 当社は、お客様に向き合う姿勢はもちろん、お客様に向き合うためにまずは、頑張ってくれる「スタッフ」に向き合う必要があると考えます。 働きやすい環境づくりのため、待遇面から教育制度まで整える企業努力をしています。 例えば →スタッフがミスしてしまった場合、「ミスが起きた要因はどこにあるのか」を、社内の制度から見直します。 「もっと相談しやすいよう、先輩スタッフとの相談タイムを設けてみよう」「判断に迷わないようこんなマニュアルをつくってみよう」など、 誰かのせいではなく、じゃあどうしたらうまくいくのか?をみんなで考えて、業務改善に取り組んでいます♪ また、社歴や年齢問わず、良い意見はどんどん取り入れていく非常に風通しの良い職場です! |
求める人材 |
求めている人材 ◇未経験歓迎 <こんな方におすすめ> ◇人の相談を受けることがよくある ◇不動産の仕事は好きだけど、無理な働き方はしたくない方 ◇未経験から営業職にチャレンジしてみたい方 ◇ゆくゆくは幅を広げて違う業務にもチャレンジしてみたい方 もちろん業界経験がある方は大歓迎ですが、 「やってみたい」という未経験の方のチャレンジも大歓迎です! 不動産業界、とても奥が深くて面白い仕事なんですが、 「長時間残業ばかりできつそう」など、負のイメージが先行されてしまうこともしばしば。 そんな負のイメージを払拭すべく、 今回、無理な働き方はせず、存分にあなたのキャリアを伸ばしていただける場所、ご用意しました◎ |
西鉄高宮駅から徒歩1分。技術教育もしっかりしてもらえる成長できる環境です。
勤務地 |
福岡県福岡市南区玉川町9-121F 有限会社 美容会館 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・プライベートも充実出来るように土日祝日の休みは希望が有れば、月に2回までOKです! ・1店舗2〜4名のスタッフでアットホームな雰囲気のアイラッシュ専門店です ・最終受付が18時30分となっています。ご予約が無い日は、18時30分に帰宅する事が可能です ・最長でも19:30には営業終了できるように予約管理を行っておりますので、残業等はありません ・産休育休などの制度もあり、女性が働きやすい環境を整えています ・安心の社会保険も完備! |
求める人材 |
求める人材: 美容師免許保持者(社員・パート) ※アイリスト経験者優遇 ※職場の仲間と良好な人間関係を求める方 |
【未経験歓迎!やる気重視の採用です!】6月よりベースアップを行いました!インセンティブあり!年間最高95万円支給!
勤務地 |
新潟県阿賀野市228-1 COMG! 水原店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \6月より3つの体制が開始しました!/ ▼給与改定!25%のベースアップ 6月よりのベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 ▼リフレッシュ休暇制度 有休とは別に3日のリフレッシュ休暇を付与。 求人や有休を組み合わせて 最大5連休を取得可能です。 ▼新規事業提案制度 従業員から社内公募にて 新規事業を提案できる制度です。 通れば事業として展開が可能。 自分の考えを事業として実現できるチャンス! 《今後も働きやすい環境を整えていきます》 ------------------------ 〜目指すのは「売らない」店舗〜 当社は、1898年に材木屋として創業し、 その後時代に合わせて玩具店→TVゲーム店 →携帯電話の販売・サポートへと挑戦を続けて きました。 2014年には小売業からサービス業へ転換し 「モノを売る」店舗ではなく、お困りごとを 解決していく店舗へシフトしてきました。 携帯電話やゲームを通して、地域の方々の 「生活を豊か」にすること、そして 「地域の企業と生活者を繋ぐインフラ企業」に なることが私たちの目標です。 --------------------------------------- 【仕事内容】 お客様の利用状況や家族構成、 ライフスタイルに応じて、最適な 携帯・プランをご提案いただきます。 ※au、Docomo、UQmobileを扱っています。 当社ではお客様との長いお付き合いを 大切にしています。会員の方は、月額の会費を 払えば、安く商品が手に入ったり、店舗内の Wifiを無料で使えるなど、色々なサポートが 受けられます。買い物帰りにふらっと立ち寄る 方、お仕事の合間に寄られる方など様々です。 来店したお客様との何気ない会話の中で お困りごとをお伺いし、そのお困りごとを 解決して差し上げることがみなさんにお任せ したいことです。 <未経験でも安心の研修体制> 当社では、お一人お一人のご経験やスキルに 合わせて、研修を行っています。 〈第二新卒・未経験者の例〉 入社後、2週間本社にて研修。ビジネスマナーから 会社、サービス、商品知識、 販売方法など研修を行います。 その後、店舗に配属。 店舗では、メンターがついて実地研修を行い 独り立ちできるまでサポートしています。 安心のサポート体制を整えていますので、 まずは少しでも気になったらお気軽にご応募 ください。仕事内容を聞いてみたい... 職場見学をしてみたい...など お問い合わせのみでもOKです! -------------------------------------------- 【お問い合わせ】 @電話でのお問い合わせ ・人事宛 :025-268-6181 ※「Indeedを見て応募」とお伝えください! ※受付時間:平日10時00分〜18時00分 Aindeedからの応募 応募フォームからご応募(24時間可) |
求める人材 |
求める人材: 人物重視の採用 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT可) ※経験・資格は問いません! 【以下のご経験がある方優遇!】 ・Docomo、au、SoftBankショップで モバイル販売の経験がある方 ・家電量販店に勤めた経験がある方 ・提案営業、個人営業、新規開拓営業、訪問営業、 内勤営業・カウンターセールス、テレアポなどのご経験がある方 ・カスタマーサクセス(CS)のご経験 【歓迎条件】 ・高卒、専門卒、大卒の方 ・新卒、第二新卒の方 ・業界/職種の未経験歓迎 ・産休育休後の復職希望の方 ・主婦主夫の方 ・新潟へU・Iターン希望の方 ・フリーターの方 ・仕事にブランクがある方 ※新潟に移住予定の方も大歓迎! (新潟県の移住支援制度あり) 勤務開始日など相談に応じます! 【以下の業界で接客経験がある方も歓迎】 レストラン・居酒屋・カフェ・ホテル・ 食堂、カフェ、受付、コールセンター・ ブライダル・航空会社・アパレル・雑貨店・ エステシャン・セラピスト・コンビニ・ スーパー・ヨガスタジオ・ジムなど |
業界復帰応援♪残業無・休日数選択可!奨学金返済8割を会社負担
勤務地 |
東京都渋谷区代官山町17−6 代官山アドレスディセ2F アナスタシア ミアレ 代官山店/AN-152 |
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給与例 |
給与例 *【ご入社後の実例】* ★入社2年目★アシスタントチーフ 月給29万7000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) ★入社3年目★チーフ 月給32万1000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) |
仕事の概要 |
仕事内容 「ライフスタイルが変わったために 美容の仕事を離れた」 「体力的な辛さを感じ、 一度は業界を離れてしまったが やっぱり美容業界で働きたい!」 様々な理由で、せっかくの美容師資格を 仕事に活かせていないあなた。 美容業界大手、ピアスグループならではの 充実の福利厚生の元で 美容業界に復帰しませんか。 <アナスタシア ミアレで働く魅力> - ・美容師免許があればOK! 未経験者も多数活躍! ・奨学金返済の8割を会社がサポート! ・残業ほぼなし! 5連続休暇・有給10日〜取得可! ・「自眉を最大限にいかす」 高い技術が身に付く ・転居補助20万円!住宅補助5年間! ・産休暇や育休など福利厚生充実! - 「話を聞いてから応募するか決めたい」 「サロン見学をしてみたい」 という方はご応募時にお知らせください! <仕事内容> 2004年に1号店をオープンし、 全国で28店舗展開している 眉専門のトップブランド「アナスタシア ミアレ」で 「アイブロウスペシャリスト」として ご活躍いただきます! 「眉で人の人生が変わる!!」 お顔の印象は8割が眉毛で決まります。 アナスタシアミアレでは、 骨格・筋肉・フェイスバランスを見極め、 主に脱毛ワックスとツィザー(毛抜き)にて、 自眉を最大限にいかし、「あなただけの眉」作りにこだわった 「眉専門サロン」です。 <主な業務内容> ・カウンセリング ・お客様へのご説明・ご提案 ・施術(脱毛ワックスとツィザー(毛抜き)) ・製品の販売やオプションメニューのご提案 ・ご自宅でも再現できるよう描き方のレクチャー など <未経験OK> 美容師免許をお持ちの方なら、 実務未経験の方も大歓迎! 入社するスタッフの多くが未経験からのスタート 安心してご応募ください。 <研修が充実> 知識・技術・接客の基礎がしっかり学べます。 入店後も先輩がフォローしてくれるので安心です。 1、座学 2、技術 3、モニター様への施術 モニター様は会社が手配するので研修に集中できます! 施術デビューまで1〜2ヶ月程度とステップアップが早く どんどん成長できる環境です。 <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤(店頭の掃除、開店準備) 10:00 接客・施術 12:30 お昼休憩 13:30 接客・施術 15:00 休憩(30分) 15:30 接客・施術 18:30 退勤 1日の中で平均8〜10名ほどのお客様を担当します。 予約制のため、残業はほとんどありません! お客様からは 「眉の概念が180度変わる」 「美容室の眉カットとは全然違う」 「毎日鏡を見るのが楽しい」 「眉メイクの方法まで教えていただき感動した」 などのお声をいただいており、 2004 年に1号店をオープンして以来、 全国へ展開し、眉で美を提供。 モデルやタレント、文化人まで、幅広い著名人も顧客にもちます。 「いつもきちんとした印象でいたいから同じアイテムが欲しい」などと言っていただけると、 身をもって眉の力をお伝えできた! と嬉しくなります。 そんな当店で、アイブロウスペシャリストとして ご活躍いただけるかたを募集します! <他店とは違う、アナスタシアミアレのポイント> ・眉毛に特化!アイラッシュ等の施術はなし ・業界大手ならではの安定した収入+休暇 ・技術力が高くスキルアップが可能 ・未経験もOK! 施術デビューまで座学、技術、モニター様 施術までしっかりサポート! ・ノルマなし、でも個人の頑張りに応じ 固定給が年々アップ ・子育て中のママも活躍中! ・社割でグループ会社の製品購入可能! |
求める人材 |
求めている人材 ブランク不問! 美容業界への復帰を全力でサポートします! 実務未経験者も歓迎! <必須条件 > 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方(未経験でも歓迎します!) ・お客様をキレイにして差し上げたいという想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながらお仕事をしたい方 <歓迎条件> ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイリスト出身の方活躍中! ・子育て中の方も活躍中! ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、アイブロウ未経験、ブランクあり、異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にアナスタシア ミアレで高いレベルの技術と接客を身につけて眉のスペシャリストにステップアップしませんか? |
株式会社ライフクリエイト <北九州・福岡を中心に13店舗、15拠点を展開中!便利業×リユースショップ=「御用聞きビジネス」で全てのお困りごとを解決する会社!>企業ページ
完璧じゃなくていい。何か一つでも、尖った強みを持つ個が集まることで、最強のチームが生まれます。学歴やスキルで測れない、あなたの人としての魅力を、ぜひ私たちに見せてくれませんか。
勤務地 |
<福岡、山口、広島、沖縄、熊本(2024年新規出店予定)>[本社]北九州市小… |
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年収例 |
1000万円/役員(社員からステップアップ)(年俸1000万円) 650万円/マネージャー/入社7年目・33歳・男性(月給45万円+賞与+手当) 550万円/店長/入社9年目・27歳・女性(月給38万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【 上場を目指す仲間を募集 】店長・マネージャー・バイヤー |
求める人材 |
【20代〜30代活躍中※未経験・第二新卒歓迎】成長意欲・向上心があり当社で自己実現がしたい方※要普免 |
【初任給40万円〜/残業0/週40h労働/年4回昇給チャンス有り!!】
勤務地 |
東京都新宿区新宿駅 EDITION(株式会社ビジョンバンク) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちは、ナイトビジネス・飲食店の運営・コンサル事業がメインのベンチャー企業です。 飲食業と思われがちな業界ですが、実は営業マンやサービスマンが活躍するロジカルシンキングな世界で、最上級の「おもてなし」精神を大切に、長年にわたり新宿で富裕層向け飲食店を経営しています。 ≪□当店について□≫ 歌舞伎町の老舗として、いずれも高級店に分類される店舗、顧客単価は5〜10万円で、年商10億円超を誇ります。サービス料も他店と比べて高いため、それに見合ったサービスを提供するため、日々サービスパーソンとしての研磨を欠かしません。(反社入店禁止、独自の「反社会的勢力排除に関する基本方針」宣言) ≪□具体的な仕事内容□≫ ■□キャストのマネジメント 「出勤状況の確認」がメインの業務。キャストが気持ちよく出勤できるように、こまめに連絡を取ります。担当人数は多くて10名ほどです。 ■□接客□/□営業準備 座席へのご案内や飲食物の提供、お会計以外は座席に近づくことはありません。お客様とキャストの空間を崩さないように配慮します。また営業に向けた棚卸や発注、清掃等の基本作業も大切な業務となります。 ≪□充実の研修制度□≫ サービスパーソンとして「おもてなし」の基本からお教えします。礼儀、声の出し方、お辞儀の角度…1ヶ月かけて店舗でマナーを学んでいきます。 ≪□キャリア□≫ ホールスタッフ、マネージャーから副店長→店長と昇格。企業理念、行動目標、オペレーション、教育など明確な評価基準が決まっているため、不公平な人事はありません。 ≪□人事・評価制度□≫ 四半期毎に人事考課を実施し、カテゴリに沿った点数評価を行います。評価内容は評価者、役職者による考課会議によって基準の平準化を行い、客観的な最終評価を決定します。評価内容は本人に全て開示し、店長からフィードバックを受けながら業務改善、翌四半期の目標を設定します。 |
求める人材 |
求める人材: 当社の「おもてなし」に共感いただける方であれば、大歓迎です! ■ こんな方、歓迎 ・現職で年収500万円未満で、キャリアを重ねても年収が上がるイメージがない ・残業が月40時間以上で、休日が不安定(シフト制) ・低賃金や長時間労働等、不当な労働環境で勤務 当社では上記のような不安要素、不法状態は徹底的に排除しています! そのような中で、 ・業界改革に興味のある方、仕事に対する熱意がある ・周囲を巻き込み、問題点を改善していくことが得意 ・インセンティブや実力による客観評価の中で成長したい 当社のVisionやMissionへの共感や「自分を変えたい」「夢中になれる仕事をしたい」「収入アップを叶えたい」という意欲や向上心。強い経営意思をお持ちの皆さまをお待ちしています! ■ 活躍している先輩たちに共通していることは? 当社ならではのオリジナリティやホスピタリティを身につけ、あなたもぜひコアメンバーに仲間入りしてください! 「一流のサービスを提供し、おもてなしで業界イメージを変えたい」、そんな想いに共感し、実践できる方なら意欲重視で採用します! ■ この仕事に向いている人 ◎ ビジョンや想いに共感できる人 "最高級のおもてなし"を目指すにあたり、メンバーも一体となって取り組んでいます。また、頑張りに見合った評価を重視する方もやりがいを感じやすいでしょう。 ■ この仕事に向いていない人 △ 成長意欲のない人 単なる「接客業」「飲食業」の枠ではなく、視野を広くもつ必要があります。ビジネスパーソンとしてのスキルや市場価値が向上する環境を楽しめる方でないと、活躍が難しいかもしれません。 ■ あれば活かせる 〇 人と関わる仕事経験(接客・サービス・販売職等) 〇 営業職の実務経験 |
□□トヨタ&レクサス□□□□転勤なし□□社員寮・社宅を完備□□長崎市内で安定給□□インセンティブ業界最高水準
勤務地 |
長崎県長崎市琴海村松町704-1 長崎トヨペット 琴海店(新車販売) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ショールームでの新車販売職 【アピールポイント】 □□販売未経験者歓迎 □□車で通勤したい方 □□転勤なし□□ □□長崎市内で安定給 □□社員寮・社宅を完備□□ □□インセンティブ業界最高水準 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ 【仕事内容】 □□ショールームにご来店されたお客様や お取引先企業を訪問し、 ・車お乗り換えのご提案 ・車の点検,車検のご案内 ・保険のご案内 を行います。 □□お客様により良いカーライフをご提案するため、 お客様との長い信頼関係の構築を目指します。 □□長崎トヨペットは1956年に設立□□ □□2005年にはレクサスブランドの車種販売も開始□□ □□未経験でも活躍できます! 「購入前提」で接客することが多く、 お客様からご要望を聞き、 ご提案をする会話力が大切です。 □□これまで営業職の経験が無くても、 接客業の経験を大いに活かせる仕事です。 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ 【給与】 □□年収3,500,000円〜 8,200,000円 □□給与詳細□□ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間3ヶ月( 待遇同一 ) □□昇給:年1回(4月) □□賞与:年2回(7月・12月)※5.0カ月(2023年実績) □□期末賞与:3月 ※1.0カ月(2023年3月支給実績) 【□□モデル年収□□】 430万円(3年勤務) 450万円(5年勤務) 580万円(10年勤務) □□年収550万円 / 35歳 /前職整備士/入社3年目 【□□インセンティブ内容□□】 車両販売報奨金、割賦販売報奨金、 保険獲得報奨金、年間表彰(年間目標達成) 【□□諸手当□□】 通勤手当、家族手当、渉外手当( 月11,000円以上 )、自動車販売報奨金、保険業務報奨金、割賦報奨金、周辺商品( JAF・トヨタカード )報奨金 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ 【待遇・福利厚生】 □□各種社会保険各種社会保険 □□社員寮・社宅制度 □□車両購入優遇制度 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ 【資格】 □□普通自動車運転免許 【歓迎要件】 □□営業未経験者/経験者 □□車で通勤したい方 □□「やっぱり長崎で働きたい」という方 □□長崎県は九州の中でも暮らしやすく、 U・Iターン者は5年前に比べて4倍に□□ □□長崎市内であれば、 社員寮・社宅を完備□□ ※他地区の場合は借上社宅 (規定あり) □□転勤なし□□ □□安定した業界で働きたい方□□ □応募後のプロセス□ エントリー⇒書類選考(履歴書と適性テスト)⇒一次面接(Web可) ⇒ 最終面接 ⇒ 合否判定 □ □ □ □ □ □ □ □□ □ □ □ □ □ □ □ |
転勤はなし!未経験スタート9割!安心して働ける充実研修&キャリアアップも目指せるホテルフロント業務。年間169日以上の休日でプライベートも充実!!手当&福利厚生も充実◎
勤務地 |
佐賀県佐賀市駅前中央1-10-36 東横INN佐賀駅前 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \こんな方におすすめ!/ ・研修制度が整っているところがいい! ・仕事もプライベートも大事! ・誰かを喜ばせることが好き! ・転勤はちょっと… ・新しい環境でスキルもキャリアも手に入れたい! 仕事もプライベートもどちらも大切なアナタへ。 東横インのフロントスタッフはいかがですか? *チェックイン・チェックアウトの操作補助 *簡単なPCでの入力作業 *各お部屋のチェック、備品発注 *自販機の補充やロビーの簡単な清掃 *宅配便等の手配 *予約の受付や変更の電話対応 など 未経験の方も全力でサポート! 東横インのスタッフの 9割以上は、未経験からのスタート。 ホテルが初めてという方、 接客経験がない方も大歓迎! 研修もしっかり行いますし、 先輩が丁寧にサポートしますので ご安心くださいね。 チャレンジ制度を使って、支配人補佐、支配人、 その他部署へのキャリアアップが目指せるため、 キャリアプランも築きやすいですよ。 また、本人の希望がない限り転勤ナシ! 地元の街、好きな街で腰を据えて 働くことができます◎ *年収例* 入社1年目 350万円 月給20万6000円+各種手当 (賞与・インセンティブ・夜勤手当・支援手当など) |
求める人材 |
求める人材: 明るく丁寧な対応できる方 ・経験不問 ・業界未経験の方歓迎 ・職種未経験の方歓迎 ・20代〜30代の男性活躍中 ・第二新卒歓迎 <こんな方にピッタリ> ・人と話すことが好き ・人が笑顔になる瞬間が好き ・仕事のやりがいも大事だけど プライベートの時間も大事 ・新しい仕事に挑戦したい ・チームワークを大切にしたい ・好きな街や好きな地元で長く働きたい |
1年の約1/3が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
東京都町田市根岸町1012-5 レスパスアグレアーブル 1F 東建コーポレーション株式会社 町田支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日120日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
株式会社クロップス◎東証スタンダード上場企業◎東海・関東地区にau・UQ mobileの店舗を多数展開。今後も、多数の出店を予定中!ますますの成長を目指します。企業ページ
「5連休以上の長期休暇だって普通にとれちゃう」!年間のお休みは最大132日☆「人と接する仕事は好きだけど、休みが少ないのは嫌だ…」そんな人達が多数入社して活躍中!もちろん、産休育休取得率も100%!お休みたっぷりな働き方が、クロップスです♪
勤務地 |
【東海4県・関東/転居を伴う転勤なし】★希望勤務地に配属★U・Iターン歓… |
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年収例 |
480万円/32歳 経験5年(月給29万円+他) 400万円/26歳 経験2年(月給23万6000円+他) |
仕事の概要 |
個人ノルマなし!<au Style・UQスポット>での携帯販売・受付 ◎産休育休取得率100% |
求める人材 |
学歴不問/中卒・高卒OK ★未経験大歓迎! ★人と接することが好きな方であればOK! |
【未経験歓迎!やる気重視の採用です!】6月よりベースアップを行いました!インセンティブあり!年間最高95万円支給!
勤務地 |
新潟県新発田市新栄町3-6-17 COMG! 新発田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \6月より3つの体制が開始しました!/ ▼給与改定!25%のベースアップ 6月よりのベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 ▼リフレッシュ休暇制度 有休とは別に3日のリフレッシュ休暇を付与。 求人や有休を組み合わせて 最大5連休を取得可能です。 ▼新規事業提案制度 従業員から社内公募にて 新規事業を提案できる制度です。 通れば事業として展開が可能。 自分の考えを事業として実現できるチャンス! 《今後も働きやすい環境を整えていきます》 ------------------------ 〜目指すのは「売らない」店舗〜 当社は、1898年に材木屋として創業し、 その後時代に合わせて玩具店→TVゲーム店 →携帯電話の販売・サポートへと挑戦を続けて きました。 2014年には小売業からサービス業へ転換し 「モノを売る」店舗ではなく、お困りごとを 解決していく店舗へシフトしてきました。 携帯電話やゲームを通して、地域の方々の 「生活を豊か」にすること、そして 「地域の企業と生活者を繋ぐインフラ企業」に なることが私たちの目標です。 --------------------------------------- 【仕事内容】 お客様の利用状況や家族構成、 ライフスタイルに応じて、最適な 携帯・プランをご提案いただきます。 ※au、Docomo、UQmobileを扱っています。 当社ではお客様との長いお付き合いを 大切にしています。会員の方は、月額の会費を 払えば、安く商品が手に入ったり、店舗内の Wifiを無料で使えるなど、色々なサポートが 受けられます。買い物帰りにふらっと立ち寄る 方、お仕事の合間に寄られる方など様々です。 来店したお客様との何気ない会話の中で お困りごとをお伺いし、そのお困りごとを 解決して差し上げることがみなさんにお任せ したいことです。 <未経験でも安心の研修体制> 当社では、お一人お一人のご経験やスキルに 合わせて、研修を行っています。 〈第二新卒・未経験者の例〉 入社後、2週間本社にて研修。ビジネスマナーから 会社、サービス、商品知識、 販売方法など研修を行います。 その後、店舗に配属。 店舗では、メンターがついて実地研修を行い 独り立ちできるまでサポートしています。 安心のサポート体制を整えていますので、 まずは少しでも気になったらお気軽にご応募 ください。仕事内容を聞いてみたい... 職場見学をしてみたい...など お問い合わせのみでもOKです! -------------------------------------------- 【お問い合わせ】 @電話でのお問い合わせ ・人事宛 :025-268-6181 ※「Indeedを見て応募」とお伝えください! ※受付時間:平日10時00分〜18時00分 Aindeedからの応募 応募フォームからご応募(24時間可) |
求める人材 |
求める人材: 人物重視の採用 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT可) ※経験・資格は問いません! 【以下のご経験がある方優遇!】 ・Docomo、au、SoftBankショップで モバイル販売の経験がある方 ・家電量販店に勤めた経験がある方 ・提案営業、個人営業、新規開拓営業、訪問営業、 内勤営業・カウンターセールス、テレアポなどのご経験がある方 ・カスタマーサクセス(CS)のご経験 【歓迎条件】 ・高卒、専門卒、大卒の方 ・新卒、第二新卒の方 ・業界/職種の未経験歓迎 ・産休育休後の復職希望の方 ・主婦主夫の方 ・新潟へU・Iターン希望の方 ・フリーターの方 ・仕事にブランクがある方 ※新潟に移住予定の方も大歓迎! (新潟県の移住支援制度あり) 勤務開始日など相談に応じます! 【以下の業界で接客経験がある方も歓迎】 レストラン・居酒屋・カフェ・ホテル・ 食堂、カフェ、受付、コールセンター・ ブライダル・航空会社・アパレル・雑貨店・ エステシャン・セラピスト・コンビニ・ スーパー・ヨガスタジオ・ジムなど |
1年の約1/3が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
滋賀県彦根市高宮町2044-1 フォレストヴィラ 1F 東建コーポレーション株式会社 彦根支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日120日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
施設やお店などの設備工事/既存顧客の現状確認や依頼対応が基本
勤務地 |
茨城県つくば市 昭和管工事株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 PCの基本操作が出来れば 未経験からのチャレンジも歓迎! ///////////////////////////////// 住宅業界の経験がある方はその 知識を「強み」に活躍頂けます ///////////////////////////////// 【会社紹介】 当社は、機械設備をメインとして、給排水設備、空調設備、消火設備などの工事を行っている会社です。設備工事を通して地域の人々に快適で豊かな暮らしをご提供しています。 住宅業界は現代の暮らしに必要不可欠な商品やサービスを扱っているため、需要は安定しています。当社でも、現在、ゼネコン・不動産・ハウスメーカーなど多くの取引先からご依頼を頂いています。 【仕事内容】 設備工事・メンテナンスを行っている企業(発注元)へ、あいさつ回りや商談を行います。日によって増減はありますが、1日5〜6件のお客様へ訪問して頂きます。訪問した際に、見積もりの依頼を頂いたり、具体的な図面の話が出ることもあります。簡単な内容のものは、帰社後自ら作成しますが、大規模な案件などは工事部に対応を依頼し、協力して進めていきます。先輩や他部署のスタッフもしっかりとサポートしますのでご安心下さい。 ※当社ウェブサイトから新規のお問合せを頂くこともあります(法人/個人)。その際は新規顧客への提案や商談をお任せする場合もあります。 ー ●第二新卒・社会人デビューOK● 丁寧な研修と、サポートで安心して業務に集中して頂ける環境です。営業や接客、販売などの経験がある方はその経験を存分に発揮できるフィールドです。業界の専門的な知識や商品については入社して働きながら覚えていきましょう! ー ●入社後の流れ● ・先輩スタッフに同行してお世話になっているお客様先へ訪問します。お客様の事を把握するだけでなく、お客様とどんな会話をするのかなど実際に見て学ぶことが出来ます。 同時に、名刺交換などビジネスマナーも教えます。社会人として恥ずかしくない基本知識をしっかり身に付けて頂けます。 ・お客様のニーズ確認から提案までの流れを掴んでもらうことを第一目標として育成します。見積書の作り方や提案方法など、先輩がフォローしながら商談経験を重ね、一通りの業務ができる様になったら一人前として、1人での営業デビューをして頂きます。1人営業デビューまでは、おおよそ半年を予定していますので、無理なく着実に成長することが出来る環境です。 ー ●1日のスケジュール例● 08:30 朝礼 08:45 デスクワーク (メール/入札情報のチェックなど) 09:00 営業車でお客様先回り 12:00 昼食 16:00 帰社 見積もりなど作成 17:00 メール対応し業務終了 ー |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK 第二新卒歓迎 社会人経験不問 【必須スキル】 ・高卒以上 ・要普通自動車免許(移動のため) ・PCの基本操作 【歓迎スキル】 ・営業/販売/接客の経験 (アルバイトの経験もOK) 【こんな方に、ぜひ!】 ・コミュニケーションを大切に働ける ・元気な挨拶ができる ・人の役に立つ仕事を探している ・地元で長く働ける場所を探している |
人材紹介・介護施設の紹介【賞与年3回・インセンティブも充実◎】仙台宮城で1の実績!直行直帰も 可能!土日祝休み◎未経験OK!
勤務地 |
宮城県仙台市太白区長町7丁目19ー39 COMビル101 介護施設紹介サポートセンター:株式会社ミツイ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎現在営業職の皆さん!これから営業職を目指す皆さん! 「売上を上げても、自分の年収が上がらない・・・」そんな悩みありませんか?弊社では、売上に応じて、頑張った分だけ年収に跳ね返ってきます! 一緒に、より良い未来をつくりましょう! 【業界初!!】仙台・宮城で売り上げNo.1の実績がある老人ホーム等の紹介業務と、さらに医療福祉特化の人材紹介事業もあり幅広く活躍できるお仕事です!(ルートセールス) 業務内容 ◆介護施設紹介のサポート業務 ・ご家族様やご本人様と面談をさせて頂き、施設への希望条件や要望をヒアリング ※ 面談は直接対面や、電話・リモート等を使用して行い、希望条件や要望のすり合わせを行います。 ・興味のある施設への施設見学の調整や当日の見学対応 ・入居までのサポート業務全般 ◆お問合せを頂く紹介元と信頼関係を築くためのルート営業 【主な訪問先】 ・病院(ソーシャルワーカー、など退院支援の担当者) ・居宅介護支援事業所(ケアマネジャー)・地域包括支援センター 基本的には、上記の紹介元に営業活動を行い、介護施設へのご入居を検討している方の紹介をしてもらい、介護施設等への入居をサポートしていきます。 ◆人材紹介のサポート業務 * 求職者と面談し、希望条件や要望をヒアリング * 企業・法人へのテレアポ(架電)にて、医療福祉関連施設、病院、保育園、障がい者施設への新規開拓営業 * 面談は対面、電話、リモートで行います * マッチング、お仕事の紹介、面接・入社同行 * 入社後のアフターフォロー <やりがいを実感できる!> * ご入居希望者様やご家族様のお役に立ち、感謝を直接受け取れる仕事です。 * 人との温かい触れ合いと同時に、営業の成果と成長を感じられる職種です。 * 弊社で運営している医療福祉に特化した人材紹介事業の営業も行い、求職者と企業の架 かけ橋となれるお仕事です <一日の流れ(一例です)> * 9:00〜 朝礼、メール返信 * 10:00〜 お客様(求職者など)と面談 * 11:30〜 電話連絡(架電) * 12:00〜 休憩 * 13:00〜 紹介元へのルート営業 * 15:30〜 お客様と施設(企業)見学訪問 * 17:15〜 終礼、資料作成、1日の振り返り * 18:00 退勤 <働きやすい環境への取り組み多数!> * 子連れ出勤OK * 保育園利用料無料(弊社運営) * 老人ホーム入居の特別割引制度あり(弊社運営) ライフステージの変化があっても働き続けられる環境です! |
求める人材 |
求める人材: * 人柄を重視した採用です! * 明るく元気な対応ができる方 * 常に相手の立場に立って考え行動できる方 * 20代30代が活躍中! * 営業未経験の社員も活躍中! * iPhone、iPAD、モバイルPC、社用車あり * 基本的なPCスキル(エクセル、パワーポイント、ワード)をお持ちの方 * 長期的に一緒に働いてくれる方 【このような方でも大歓迎】 * 業界未経験の方でもご応募大歓迎! * ハローワークで求職中の方も歓迎です! |
ルートインジャパン株式会社 多彩な形態のホテル展開中!2025年度までに国内外で500店舗展開を目指しています!企業ページ
【2025年度までに500店舗展開を目指し、積極出店中!】57もの支配人のポストが空いています。あなたがこれまで培ってきた経験を活かして、支配人として当社で活躍しませんか?
勤務地 |
全国各地にあるルートインホテルズ*高知県を除く46都道府県に店舗がありま… |
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年収例 |
500万円/入社10年目/地区支配人(月給35万+賞与) 450万円/入社6年目/マネージャー(ホテル責任者)(月給32万+賞与) |
仕事の概要 |
【ホテル支配人候補業務】フロント業務から宿泊プランの企画まで、幅広い業務に携われます。 |
求める人材 |
高卒以上・64歳以下(定年65歳)/社会人経験8年以上ある方★ジャンル問わずマネジメント経験のある方 |
未経験OK!充実の福利厚生!働きやすい環境に自信あり□ 販売台数に応じてインセンティブがあり、高収入も目指せる! キャリアアップも目指せます!
勤務地 |
長野県長野市大字稲葉 ボルボ・カー長野(藤沢自動車株式会社) |
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給与例 |
【給与例】 未経験中途入社 1〜2年目 20代/350〜450万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・2022年2月にオープンした全国屈指の大きいショールームで自動車の販売をしませんか? 20〜30代の社員が活躍中♪ ・未経験歓迎!中途採用の50%は未経験からのスタートです! 研修やOJTが充実!先輩スタッフも丁寧に指導いたします。 (最長6カ月先輩スタッフがついてくれますよ。) ・年間休日108日、月9日休み。 有給取得率100%!しっかりプライベートも充実できます。 ※長期休暇は有給を使用して長く連休を取ることも可能です! ・月給21.3万〜33.1万!インセンティブもあり高収入も目指せる! (未経験中途入社 1〜2年目 350〜450万円) ・充実の福利厚生!働きやすい環境に自信あり! イレギュラーがあった時に残業する事もありますが、 ほとんど残業はありません。 就業中ですぐに勤務開始が難しい方も就業開始日ご相談可能です! //////////////////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事> 店頭に来店されたお客様を中心に、ボルボの新車と中古車や保険の販売を行っていただきます。 訪問による営業活動やアフターフォローもありますが、店頭接客がメインです。 目標はありますがノルマはなく、営業マン同士でチームを組み、チームで目標を目指すので、 必要以上に数字に追われるようなことはありません。 未経験の方は、各ブランドの研修(県外、2〜7日)に参加して知識を習得でき、 並行してOJTも行い、最長半年を目処に先輩スタッフがつくので、安心してスタートすることができます。 だいたい、3〜6カ月で一人で販売できるようになり、 現在のメンバーは年間で平均35台を販売しています。 スキルアップのためのロールプレイングや、 店頭誘客のためのマーケティング(オーナーイベントなど)施策、出張イベント(輸入車ショーなど)など、 販売をサポートする会社からのバックアップも万全です。 <1日の流れ> 9:00〜9:30 開店準備(清掃など)、朝礼 9:30〜12:00 店頭での接客 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜18:00 店頭での接客 ※必要に応じてお客様先へ訪問活動やアフターフォローなども行う 18:00 退社 【スタッフインタビュー 20代男性スタッフ】 Q1、転職を考えた理由は? A:前職も車の販売をしていましたが、 前の会社は年功序列で自分の仕事に対しての評価が あまりされていなかったため、転職を検討しました。 藤沢自動車に入社してからは、年次関係なく、 仕事の成果がきちんと評価されているので、 転職して本当に良かったと感じています。 Q2、当社を選んだ理由は? A:営業1人だけでなく、 整備士やアテンドスタッフなど他のスタッフも一緒にお客様に向き合っていて、 チームワークがある職場だなと思ったからです。 上司も親身にアドバイスをしてくれたり、 社内のみんなもサポートしてくれて、働きやすい環境です! Q3、入社したばかりの時の社内の様子や雰囲気は? A:社内のみなさんは明るい人が多いです。 入社したばかりで緊張していた時も、先輩社員の方がお昼ご飯に誘ってくれたり、 ウェルカムな雰囲気で親しみやすい雰囲気だったので、 すぐに職場に馴染むことができました! Q4、入社後しばらくたってからのギャップはありましたか? A:入社して2年半がたちますが、悪いギャップは本当にありません。 入社前の面接時などで職場や会社のことをすべてオープンに話してくれたので、 入社してからもそのイメージ通りでギャップは感じませんでした。 Q5、営業をしてよかった(うれしかった、やりがいを感じた)のはどんな時ですか? また、つらかった事はありますか? 【うれしかった事】 来店されたお客様に「〇〇さんがいるから買いに来たよ」と言われたときは嬉しかったです! あと、社内で賞をいただいた時にわざわざ会長や社長からお電話をいただいたり、 他の社員からも褒めてもらえるので、次もがんばろ!って気合いが入ります! 【つらかった事】 車が故障したときの対応を誤ってしまい、お客様からお叱りの言葉をいただいたことですね。 ただ、トラブルが起きても自分1人ではなく、 店長や支店の社員全員で一緒にお客様の対応をさせていただくので、 何かあっても周りのサポートがあり、心強いです。 Q6、検討している求職者の方へメッセージをお願いいたします。 A:現在の職場で何かしら不満があって転職を検討されていると思いますが、 私たちの会社に来ていただければ、人としての成長や働く環境面、収入UPなど 自信をもって働きやすい職場だと感じてもらえると思っていますので、 少しでも興味があればまずはお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
応募資格 40歳以下(例外事由3号のイ、長期キャリア形成のため) 普通自動車免許(AT限定可) ※無資格、未経験でもOK! ※現在、20代・30代が活躍中! |
【未経験歓迎/資格不要・完全週休二日制・応募者全員と面接】
勤務地 |
茨城県水戸市笠原町600-30 ザ グランダブリュー水戸 |
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仕事の概要 |
仕事内容 結婚式は、人にしかできない仕事です。 世の中は日々目まぐるしく進化し、便利になっていきます。 洋服や化粧品など、ほとんどの物はネットでボタンひとつで買え、お会計はセルフレジ、レストランではロボットが料理を運ぶ時代。 便利な時代になればなるほど、より人材の介在価値は高いものへとなりました。 人がいなくても代用できるこの時代に、私たちが求められる場面があります。 新郎新婦の気持ちを汲み、些細な事にも耳を傾け、人生を彩る結婚式を作るのが私たちウェディングプランナーです。 「どんな式にしよう?」「こんな遊び心を入れたら喜んでもらえそう」そんな風に考え、作り上げるのはあなたにしかできません。 当社にて、自分にしかできない仕事を極め、価値の高い人材へと成長してみませんか? ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 ご来館いただいた新郎新婦様に対し、結婚式のプランを一緒に決めていくお仕事をお任せします。 新郎新婦様と長く、深い付き合いができる当社で、会場見学から式当日までをサポートしていただきます。 【主な業務内容】 1)お問合せ対応 2)式場見学のご案内 3)結婚式のプランニング 4)挙式前の準備 5)当日のサポート 6)式後のフォロー(結婚記念日など) 【未経験からスタートできる研修制度】 〈STEP1〉 座学研修 〈STEP2〉 電話研修 先輩とマンツーマンで、こんな時はどんな対応したらいいのか?などをロープレを交えて行います。 〈STEP3〉 OJT研修 先輩の打ち合わせに同席しながら、提案やお客様対応を学んでいきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 要普通自動車免許/35歳までの方(長期キャリア形成のため) <未経験者大歓迎!> スタッフの9割が業界・業種未経験から入社しました。 長年の憧れを叶えるためこんな異業種転職の先輩方も。 フロント、受付、美容部員、飲食店スタッフ、介護士、保育士、ホテルスタッフ、ホテルサービススタッフ、住宅系の営業、旅行会社、エステティシャン、ショップ販売員、美容院、損害保険、不動産営業…etc <下記1つでも当てはまる方歓迎します> 人の笑顔が好き 友達や家族にサプライズをするのが好き 結婚式に行くのが好き 結婚式に感動したことがある 接客スキル、接客マナーを磨きたい スキルアップ、キャリアアップしたい 長い期間をかけてお客様と信頼関係を築きたい Iターン、Uターンをお考えの方 年齢の条件と理由:あり(35歳までの方(長期キャリア形成のため)) |
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【未経験歓迎!やる気重視の採用です!】6月よりベースアップを行いました!インセンティブあり!年間最高95万円支給!
勤務地 |
新潟県新潟市北区かぶとやま2-6-1 COMG! 豊栄店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \6月より3つの体制が開始しました!/ ▼給与改定!25%のベースアップ 6月よりのベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 ▼リフレッシュ休暇制度 有休とは別に3日のリフレッシュ休暇を付与。 求人や有休を組み合わせて 最大5連休を取得可能です。 ▼新規事業提案制度 従業員から社内公募にて 新規事業を提案できる制度です。 通れば事業として展開が可能。 自分の考えを事業として実現できるチャンス! 《今後も働きやすい環境を整えていきます》 ------------------------ 〜目指すのは「売らない」店舗〜 当社は、1898年に材木屋として創業し、 その後時代に合わせて玩具店→TVゲーム店 →携帯電話の販売・サポートへと挑戦を続けて きました。 2014年には小売業からサービス業へ転換し 「モノを売る」店舗ではなく、お困りごとを 解決していく店舗へシフトしてきました。 携帯電話やゲームを通して、地域の方々の 「生活を豊か」にすること、そして 「地域の企業と生活者を繋ぐインフラ企業」に なることが私たちの目標です。 --------------------------------------- 【仕事内容】 お客様の利用状況や家族構成、 ライフスタイルに応じて、最適な 携帯・プランをご提案いただきます。 ※au、Docomo、UQmobileを扱っています。 当社ではお客様との長いお付き合いを 大切にしています。会員の方は、月額の会費を 払えば、安く商品が手に入ったり、店舗内の Wifiを無料で使えるなど、色々なサポートが 受けられます。買い物帰りにふらっと立ち寄る 方、お仕事の合間に寄られる方など様々です。 来店したお客様との何気ない会話の中で お困りごとをお伺いし、そのお困りごとを 解決して差し上げることがみなさんにお任せ したいことです。 <未経験でも安心の研修体制> 当社では、お一人お一人のご経験やスキルに 合わせて、研修を行っています。 〈第二新卒・未経験者の例〉 入社後、2週間本社にて研修。ビジネスマナーから 会社、サービス、商品知識、 販売方法など研修を行います。 その後、店舗に配属。 店舗では、メンターがついて実地研修を行い 独り立ちできるまでサポートしています。 安心のサポート体制を整えていますので、 まずは少しでも気になったらお気軽にご応募 ください。仕事内容を聞いてみたい... 職場見学をしてみたい...など お問い合わせのみでもOKです! -------------------------------------------- 【お問い合わせ】 @電話でのお問い合わせ ・人事宛 :025-268-6181 ※「Indeedを見て応募」とお伝えください! ※受付時間:平日10時00分〜18時00分 Aindeedからの応募 応募フォームからご応募(24時間可) |
求める人材 |
求める人材: 人物重視の採用 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT可) ※経験・資格は問いません! 【以下のご経験がある方優遇!】 ・Docomo、au、SoftBankショップで モバイル販売の経験がある方 ・家電量販店に勤めた経験がある方 ・提案営業、個人営業、新規開拓営業、訪問営業、 内勤営業・カウンターセールス、テレアポなどのご経験がある方 ・カスタマーサクセス(CS)のご経験 【歓迎条件】 ・高卒、専門卒、大卒の方 ・新卒、第二新卒の方 ・業界/職種の未経験歓迎 ・産休育休後の復職希望の方 ・主婦主夫の方 ・新潟へU・Iターン希望の方 ・フリーターの方 ・仕事にブランクがある方 ※新潟に移住予定の方も大歓迎! (新潟県の移住支援制度あり) 勤務開始日など相談に応じます! 【以下の業界で接客経験がある方も歓迎】 レストラン・居酒屋・カフェ・ホテル・ 食堂、カフェ、受付、コールセンター・ ブライダル・航空会社・アパレル・雑貨店・ エステシャン・セラピスト・コンビニ・ スーパー・ヨガスタジオ・ジムなど |
買取1件につき高額インセンティブ支給♪”年収600万”も可能
勤務地 |
埼玉県所沢市大字中富280-3 株式会社モトレボ |
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給与例 |
給与例 <月収例>入社2年目/社員 月給23万円+歩合14万=月収37万円! <年収例>入社5年目/社員 月給26万円+インセンティブ×12ヶ月=年収600万円! インセンティブ制度紹介⇒1件の買い取りに付き支給! 例…原付バイク数千円、大型バイク数十万円などの規定有。 |
仕事の概要 |
仕事内容 買取1件につき高額インセンティブ支給! 「知識、資格、経験がない…」そんな方必見☆ 当社は「やる気」があればOKなんです! 【具体的な仕事内容】 □HPを通じてお客様からご依頼頂く □チラシを見てもらってご連絡頂いた お客様のご自宅に伺ってバイクの買取 買取と言っても初めはバイクの写真を 先輩に送信し、査定してもらいます。 徐々に覚えれば大丈夫です! 整備等はありませんし、乗ることもないので バイクの知識がない方もOK! - <バイクの買取営業スタッフを大募集!> - 経験者の方も大歓迎! 以前別の中古自動車・バイク買取業者で 働いていた経験や営業 (法人営業・個人営業問わず)の経験、 整備士資格をお持ちの方など、 以前の雇用形態問わず大歓迎です! (アルバイト・パート契約社員・正社員) 「営業経験も整備経験も 車・バイクの知識もないし…」と、 興味はあるものの挑戦する事に諦めていませんか? 少しでも興味がある、手に職を付けたい という気持ちがあるなら、 ぜひ当社で頑張ってみませんか? 当社では代表自ら教えて、 実際に働きながら技術を 身につけていく場合がほとんど。 実は…代表もバイクの免許持ってないんです(笑) だから最初は経験はもちろん、 知識や資格もなくて当たり前! あなたの「挑戦してみたい」と いうやる気重視での採用をします□□ |
求める人材 |
求めている人材 ■要普通自動車免許(AT限定不可) 現在活躍中のスタッフも、 「全くの未経験だから不安…」 「整備ってよく聞くけど 具体的に何するのか分からない…」 なんて不安だったようですが、 イチから指導して 今では一人前になっています。 あなたのやってみたい!頑張りたい! をしっかりサポートします☆ |
株式会社東横イン【東横INN 羽田空港I・II】◎国内外に350以上の店舗を展開するビジネスホテルチェーンです。企業ページ
「ついゲームで夜更かししちゃう」「動画を見てたら朝だった」そんな方にピッタリ!まとめて働いて、お休みを長く♪『1日働いたら3日お休み』の東横インで活躍しませんか?★未経験OK★年間休日169日★月収28万円〜★女性活躍中★有休取得率100%
勤務地 |
<転勤なし>■東横INN 羽田空港/東京都大田区羽田1-2-1…京浜急行「大鳥… |
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年収例 |
460万円/フロント:入社5年目(月給27万円+各種手当+賞与) 420万円/フロント:入社3年目(月給25万円+各種手当+賞与) 400万円/フロント:入社1年目(月給24万5500円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
ホテル「東横INN」のフロントスタッフ ◎研修制度も充実しています!<勤務は4名体制> |
求める人材 |
高卒以上/簡単なPC操作ができる方 ◆未経験&正社員デビューも大歓迎 ◆飲食業など接客経験者は歓迎 |
60年以上続く老舗企業!車好きな方歓迎!賞与年2回・随時昇給
勤務地 |
岐阜県揖斐郡池田町六之井1551-61 株式会社丸進自動車 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/未経験入社4年目(月給23万円+インセンティブ 頑張りに応じて給与に反映いたします! |
仕事の概要 |
仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 創業60年以上の老舗企業! 自動車販売全般のお仕事 <<ジーライオングループ>> _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 月給21万円〜30万円 未経験・車好きにピッタリ! 賞与年2回&随時昇給制度あり _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 業績好調のため事業展開を考慮! スタッフを増員募集いたします。 安心・安定企業でお仕事! 【仕事内容】 自動車販売全般をお任せします。 ・顧客管理に基づく個別訪問 ・見積書作成(PCにて入力) ・新規のお客様へのご案内 など スーツで接客するお仕事です! ・顧客管理、在庫管理なども _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ << 未経験歓迎! >> 先輩のサポートがあり、できることから始めてもらいますので安心!全メーカーの新車、中古車を取り扱っているので車が好きな方、興味がある方大歓迎! << 設立60年以上の歴史ある会社 >> 研修制度や財形貯蓄制度や産前産後休暇、育児休暇など整った環境で長く腰を据えて働いていただけます。既存顧客へのアプローチばかりです!車離れなどの問題もある中で集客の方法などを世代問わず、若い方の意見・アイデアにも耳を傾ける社風です! |
求める人材 |
求めている人材 <必須資格> ・高卒以上 ・要普通免許(AT限定不可) ・35歳まで(キャリア形成のため) ・資格不問 <こんな方大歓迎> ・未経験者歓迎 ・スキルアップしたい方 ・主婦(夫)歓迎 ・長期大歓迎 ・正社員で働きたい ・新しいことにチャレンジしたい <車が好きな方、興味がある方歓迎> 国産メーカーを中心に新車・中古車まで広い展示場で多くの車を見ることができます!指定の設備工場もあり、保険や修理などに関することも対応可能!自動車業界で知識を身につけられます◎ <スピード採用・スピード選考も可能!> 勤務開始日に関することなどもお問い合わせください。まずは会社見学も可能です! |
国内外から大注目の素材を提案◆ニーズを拾う営業経験が活きます
勤務地 |
愛知県岡崎市東阿知和町118-2 合同会社ELEMUS |
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給与例 |
給与例 年収380万円/28歳・1年目(月給24万9297円+手当+賞与) 年収600万円/41歳・1年目(月給41万9297円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 =================== 大手や海外の企業と対等に 話せる商品力と企画力を… =================== 【具体的には】 展示会の出展準備や、展示会当日のお客様対応。 世界5ヶ国で特許を取得した新素材「サスティーモ」の特性や用途をお客様に説明・提案します。 その後のフォローアップをチーム体制で行って、お客様のニーズに合わせた提案等を通じて、実績・売上に結び付けていきます。 SNSなどを使って情報発信もお願いします。 ■□■「サスティーモ」とは?■□■ 杉やヒノキを細かく砕いてパウダー状にしたものに、漆の樹液を混ぜた素材のこと。 非動物・非石油由来かつ、国産の天然木を使ったサステナブルな素材として、日本だけでなく世界各国からお仕事のご依頼をいただいています! ■□■業界知識はなくてOK!■□■ 入社後まずは、当社が扱う「サスティーモ」や「ウッドフラワー(木の粉)」について勉強することから始めていきましょう! ニッチな業界なので、ほぼ全員が業界未経験からスタートしました。 OJTでヒアリングや提案のノウハウを学び、一通りの商品知識が付いたら展示会でのお客様対応をお任せします。 展示会来場の見込客へのフォローアップ営業訪問は、チームで対応して、実需まで結び付けていきます。 失敗を恐れず、元気に前向きな姿勢で仕事をしています! ■□■ニーズを拾う力が大切■□■ 展示会にいらっしゃるお客様は、飲料メーカーや楽器メーカー、自動車業界、ホテル業界と多岐にわたります。 いずれも日本有数の大手企業様が中心で、中にはフランスやイギリスなど海外の企業様も。 「この素材を使って○○を作りたい」「環境問題のために何か取り組みたい」「廃棄している資材を有効活用したい」…などなど、お客様のご要望は様々で、それぞれに合った素材の活用方法を提案するのが私たちの役目です。 決まったものを決まった形で販売する仕事じゃないからこそ、当社に興味を持たれた背景やご要望、この先のビジョンなどを丁寧に引き出す力が何よりも大切になります。 業界経験がなくても、お客様に寄り添ったヒアリングができる方であれば活躍していただける環境です! 失敗してこその仕事、チャレンジするエネルギーこそが、源泉です!! ■□■将来的には…商品開発も!■□■ 例えば、ホテルで廃棄する割り箸を細かく砕いてクロークタグに再利用したり、飲料メーカーで廃棄する茶葉をアップサイクルしたり。 お客様から引き出したニーズをもとに新しい製品を創るところまでが「ELEMUS」の仕事。 将来的には、あなたにもこうした製品の企画・開発もお任せしたいと思っています。 当社が扱う素材は、プラスチックや紙・皮製品、建築材料、農業用資材など、幅広い分野で活用いただけるもの。 様々な企業様とタッグを組み、前例がない製品をイチから創る面白さとやりがいを感じられるお仕事です! ■□■未来につなげる製品づくり■□■ 日本の国土の4分の1は、建材などに活用できない「使い道のない木」で占められています。 このような木々が集まる場所は、手入れがされずに荒れていき、やがては動物すらも住めないほど荒廃した森に。 私たちは、こうした木を有効活用することで荒れた森林を減らしていき、健全な日本の国土を子どもたちの世代につないでいきたいと思っています。 また、木を切った分は新たに植林することで、地球の二酸化炭素削減にも貢献。 カーボンニュートラルな社会に向けて世の中の気運が高まっており、製品だけではなく当社の理念に魅力を感じていただくことも多いです。 ■□■拠点展開のための増員募集■□■ ELEMUSは、2019年6月に設立したベンチャー企業。親会社は東証スタンダード上場で創業130年以上の老舗企業です。 本社は岡崎市ですが、今後は東京・大阪・名古屋に拠点を増やすほか、2026年にパリに拠点を置くなど海外展開も視野に入れています! 日本各地をはじめ海外のお客様とのお取引があります。打合せはオンラインが多いですが、エリアによって訪問/オンラインを使い分けてプロジェクトを進めます。 入社後しばらくは岡崎の拠点から各地に出張していただきますが、今後は各拠点に営業それぞれが常駐することも検討しています。 拠点展開含め、働き方はこれから柔軟に変えていこうとしている段階なので、一緒に相談しながら決めていきましょう! これまでの実績よりも、これからどうするか、という前向きでエネルギッシュなエネルギーが重要です! |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験歓迎★ ※要普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方にピッタリ!> ・新しいことにチャレンジするのが好き ・これから伸びていく業界で働きたい ・環境問題に関心がある ・将来的に海外で仕事がしたい <こんな方は尚歓迎!> ・5年程度の法人営業経験がある方 ・日常会話レベルの英語力をお持ちの方(中学英語レベルでも可) |
フルタイム〇週休2日〇8時間勤務〇守口市駅徒歩1分
勤務地 |
大阪府守口市寺内町2丁目7番27号 ステーションゲート守口1階 センチュリー21 株式会社オカホーム |
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給与例 |
給与例 1300万円 28歳(3年目/月給28万円+歩合給) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ センチュリー21の看板で地盤を固め急成長中! 創業2年目の会社でありながら今勢いのある会社です ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【正社員求人】【不動産営業】【不動産売買営業】 今回、更なる業務拡大を目指し、新たな不動産営業のメンバーを増員募集します! 「条件の良い職場を探している」 「社員を大切にする会社で働きたい」 それなら、当社を選びませんか。 頑張りはシッカリ給与でカタチに◎ 試用期間中は月給30万円スタート+高歩合給で、 あなたの意欲を応援します。 【弊社のご紹介】 京阪沿線の守口市から寝屋川市エリアの不動産仲介業をメインに手がけています。 創業は2022年と3年目を迎えた当社ですが、売上拡大を目指し創業時からセンチュリー21に加盟。 様々な専門分野の研修も大変好評で、スキルをより磨いていただける環境です。 【具体的なお仕事】 不動産仲介・売買の反響営業 新築・中古戸建や中古マンション等に興味を持ってくださったお客様への不動産営業です。 ▼具体的には ホームページや不動産ポータルサイトなど Webからのお問い合わせに対して提案活動を行っていく、100%完全反響型の営業です。 ・予算やエリア、希望条件のヒアリング ・物件の現地案内 ・資金計画の提案等の商談 ・契約・ローン等の各種手続き |
求める人材 |
求めている人材 必須*普通自動車免許/AT限定可 不動産業界経験者歓迎(年数不問) ※宅建建物取引士の資格保有者歓迎 ※ブランクOK!復職希望歓迎 ※学歴不問 ※契約社員・派遣社員だった方も大歓迎 ※ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎 |
長く働いて、稼げるのが魅力♪
勤務地 |
兵庫県姫路市手柄1丁目151 保険ワールド 姫路手柄店 |
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給与例 |
給与例 ・年収720万円(月給42万円+インセンティブ)/入社5年目・営業 ・年収600万円(月給32万円+在籍出向手当)入社2年目・営業 |
仕事の概要 |
仕事内容 \新規開拓ほぼなし★高収入★営業スタッフ大募集!/ 姫路市・宍粟市に4店舗を展開する私たち「保険クリニック」は、お客様の安心を第一に考えています。 広告宣伝にも力を入れており、地元では認知度抜群のお店です★ どんどん稼ぎたい人、安定して収入を得たい人、選択ができるのでどちらも活躍できます! 2020年4月からの4年間は営業の離職者なし★ 長く働きたいかつ一定の収入は稼ぎたい方におすすめです◎ 今回、サービス向上と店舗拡大のために新たなメンバーを募集します! 保険に関する知識や経験は必要ありません。 心からお客様の未来を守りたいと思う方、保険業界にチャレンジしたいと思う方、私たちと一緒に働きませんか? 【仕事内容】 個人法人問わずお客様へ生命保険・損害保険をご提案します。 具体的には… ・提携先保全・深耕営業(提携先:自動車修理工場、不動産会社、ハウスメーカー) ・損害保険既契約者への満期更新業務及び保全・深耕営業(自動車保険、火災保険等の更新手続き業務) ・生命保険既契約者への保全・深耕営業 ・来店型店舗での店頭接客営業 ・開拓業務 新規開拓業務はほぼありません♪ 提携先の会社、既存のお客様への保全・深耕営業がメインです! ※最初2年間は保険会社(東京海上日動火災保険株式会社)へ在籍出向となります。 【社長からのメッセージ】 当社が誇る半世紀以上にわたる歴史には、たくさんのお客様との出会いと絆が刻まれています。 しかし、私たちが重視するのは単なる年数ではありません。 最も重視しているのは、現在私たちと関わりを持つお客様一人ひとりを、どれだけ深く理解し、手厚くフォローできるかという点です。 これからも私たちは大切なお客様のため、そして新たなお客様との出会いのために、絶えず社員数を増やし、よりきめ細かいサポート体制を整えていきます。 そのためには、私たち一人ひとりが、お客様の喜びも悲しみも共有し、何がベストかを常に考え続ける精神が必要です。 新たに入社する皆さんには、何よりもその精神を大切にしてほしいと願っています。 そして、常に新しいことへのチャレンジを恐れず、自分のアイデアを積極的に提案してほしい。 その提案が当社をさらに成長させ、お客様へのサービスを向上させる原動力となることでしょう。 私自身もそろそろ営業から一歩引き、経営に専念したいと考えています。 そのためには、現場を任せられる人材が育つことが何よりも重要です。 いつも私たちと一緒に働く社員の中から、そのような人材が育ってくれることを心から期待しています。 当社を支え、一緒に成長してくれる皆さんに深く感謝します。 これからも一緒に、お客様のため、そして私たち自身のために、最善を尽くしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 「営業に興味がある」 「長く働ける職場を見つけたい」 「少人数の会社で、顔の見える方々と一緒に学び、働きたい」 こんな考えの方、大歓迎♪ 学歴・経験は不問です。 未経験から入社した20〜30代の若手社員が活躍しています! 【歓迎する資格・経験】 ・2級ファイナンシャルプランナー以上 ・金融業界経験者 ・5年以上の営業経験者 ・営業マネージャー経験者 \こんな方はぜひ当社へ/ ・お客様目線で考え行動できる方 ・感謝の言葉をもらったり頼られるのを嬉しく感じる方 ・頑張ることが自分の成長、チームへの貢献だと素直に感じられる方 ・安定した収入を得たい方 ・未経験でも前向きに、何事にもポジティブ思考で取り組める方 |
ストレッチ専門店『Dr.stretch』・ピラティス専門店『WECLE』|スポーツトレーナーも数多く輩出♪ ◎20代男女活躍中|株式会社nobitel企業ページ
後輩やお客様の相談を、
一緒に悩む仕事だと思っています。
▼▼ この求人のPOINT ▼▼□20代・30代活躍中!□未経験98%□同期と一緒に研修START□完全週休2日□年間インセンティブ平均38万円◆ 一生懸命なことだけが取り柄でし…...続きを読む
勤務地 |
転居を伴う転勤なし/全国のDr.stretch各店舗|希望勤務地考慮◆新店オープ… |
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年収例 |
600万円/3年目・28歳|マネージャー(月給50万円) 450万円/2年目・26歳|店長(月給37万円) 330万円/3年目・25歳|店舗スタッフ(月給27万5千円) |
仕事の概要 |
完全週休2日/トレーナー|カラダの悩み・不調をサポート◎アスリートやアーティストにも |
求める人材 |
<運動経験不問>年間インセン平均38万円/98%が未経験入社 ★スポーツが好きな方大歓迎! |
スタッフの7割がママ!【営業未経験OK!即日選考&採用!】*セールスのお仕事*
勤務地 |
東京都台東区小島2-21-16 足立総業ビル2階 株式会社キャリママ |
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仕事の概要 |
仕事内容: キャリママは女性の“働く”を応援する会社。 営業に関する知識や経験が身につけて、強い女性になりましょう。 あなたのキャリアプランをしっかりサポートします。 ・案件の理解を深めるための研修 ・クライアント様へ電話を行い、興味を引き付ける ・電話口の方が承諾すればアポイント獲得! ・アポイントを獲得した方へ、テレビ電話ツールを活用して詳細のご提案 ・クロージング、結果報告 これら一連の流れをすべてお任せします♪ 電話業務、営業、商談などが未経験でも安心してください! 最初はみ〜んな未経験。キャリママ社員の8割が未経験から始めました。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 業績好調につき、10名以上の大量採用の予定です♪ |
1年の約1/3が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
京都府福知山市駅南町1-282 リビュール 1F 東建コーポレーション株式会社 福知山支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日120日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
【未経験者歓迎/平均年収600万以上/毎月インセンティブあり】未経験入社が9割!設立33年の地域に愛される総合リフォーム会社です!
勤務地 |
熊本県熊本市東区 株式会社明日家ホーム 熊本営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <注目POINT> ・固定給+インセンティブで給与安定◎(平均年収600万以上!) ・社員寮に入寮可能!家具・家電・エアコン付き ・給料前払いOK!急ぎの出費にも対応できます! ・設立33年以上/施工実績8万件超の安定基盤◎ ・男性の育休取得実績あり(1ヶ月以上!)ワークライフバランス重視の会社です◎ ・プライベートの時間も大切にしながら働ける職場を目指しています! ・20代〜30代の中途入社の方が多く、若い世代が中心となって活躍する組織です! <ニッシングループについて> 福岡を中心に一般住宅・マンションのリフォームを行っている ニッシングループはお陰様で設立33年を迎えました。 業績としても九州トップクラス、施工実績も8万件以上。 たくさんのお客様から”ありがとう”を頂いています。 採用において、経験や転職回数は不問、過去の経歴は気にしません。 オンオフをしっかりする社風で、長期休暇もしっかり取れます。 未経験から稼げる土台を用意しています! 実際の社員のインタビューもYouTubeに載せているので、 どんな職場でどんな仕事内容なのか、 気になる方はチェックしてみてください! https://www.youtube.com/watch?v=SRrSfYgLaTk 「ニッシンホームテック 採用」で検索! 【仕事内容】 3〜6名のチームで担当エリアに行って、 個人様宅に屋根・壁・水廻り・増改築など、 ヒアリングからリフォームの企画・営業に携わっていただきます。 <具体的には> □屋根や外壁の塗装 □雨樋交換 □水回りの修理など 受注後は社内の工務スタッフに引き継ぎを行います。 施工後にはアフターフォローなどを行い、問題がないかの確認をします。 外壁などが綺麗になり、お客様からも感謝の言葉をいただくことも! ご紹介などもいただけたりできるので、横展開もしやすい内容です! ◆屋根やリフォームの知識がなくても大丈夫! 最初は専門用語の漢字が読めなくて当たり前。 半年かけて一人前になれるよう研修プログラムを組んでいます。 ◆未経験者への研修・フォローアップ体制が充実! 既存スタッフのほとんどが未経験からスタート! その為、1人1人に寄り添った人材育成を心掛けています! お客様との会話や提案はロープレなどでイチから身に付けていきます。 また、工事部と一緒に実際の工事現場に入っての研修もあり、 体験しながら覚えていくことができるので、知識の装着も早まり、 お客様へのご提案にも具体性がでてきます! なので未経験の方でもご安心くださいね♪ ◆お客様からの満足度90%以上 工事後、お客様からのアンケートではほとんどの方に 「お願いしてよかった!」という声をいただいております。 そのためお客様からのご紹介をいただくことも多々あります♪ ◆他営業所への異動や転籍したい!などの希望にもお応えします ”家庭の都合で他の地域に引っ越しになった” そんな方でも転居先に営業所があれば話し合いの元での異動もOK! “工事部に転籍して手に職をつけたい”そんな希望にも応じます◎ |
求める人材 |
求める人材: 弊社は業界未経験からの入社の方がほとんど(9割ほど)です。 BtoCの仕事のため、経験よりもコミュニケーションなど「人柄」を 重視して採用しております。 入社前も特別な知識の習得などは必要ございません! 以前は派遣や業務委託などで働かれていて、 安定した給与や仕事を求めて転職を検討されている方、 そんなあなたの新しいスタートを応援します!! ・学歴不問/高卒歓迎 ・業界未経験者歓迎・営業未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・Uターン、Iターン歓迎 ・20代、30代、40代が活躍している会社です。 ・異業種からの転職OK ・人と関わることが好きな方歓迎 ・建築や不動産関係に興味のある方も歓迎 【活かせる経験】 新規営業、法人営業(ルート営業)、個人営業など 営業系のお仕事からの転職はもちろん、 飲食などの接客業や携帯電話販売などの販売業、 お客様と直接関わるお仕事のご経験がある方は経験も活かしやすい環境です! その他、現場作業系や工場などの製造スタッフ、メーカーの工場勤務、 倉庫内作業や軽作業スタッフ、ドライバーとして働かれていた方の 採用実績も多くあります! |
未経験歓迎!地元密着 三重交通Gで目指せ年収1000万円
勤務地 |
三重県四日市市浜田町3番12号 四日市三交ビル1階 三交不動産 四日市営業所 |
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給与例 |
給与例 年収例 *1000万円/6年目(月給48万円+賞与430万円) *900万円/5年目(月給45万円+賞与360万円) *680万円/2年目(月給40万円+賞与200万円) 入社○年目はいくらまでみたいな制限はないので、 頑張り次第で2年目1,000万円も目指せます! |
仕事の概要 |
仕事内容 <PRポイント> ◇未経験も大歓迎の不動産営業! 『やってみたい』気持ち重視の採用です! ◇業績に応じた評価を重視! 賞与とは別に毎月インセンティブがつきます! 年収1000万円も可能です! ◇お客様からの問い合わせに対応する反響営業メイン! 無理なノルマや押し売りも一切ありません。 ニーズがあるお客様にのみ営業するので、やみくもな新規営業活動は必要ありません! ◇充実の研修制度! 未経験の方、営業経験が浅い方は、無料のeラーニングやロープレ研修などを通して不動産の基礎知識を習得できます! また、コツを掴むまでは先輩や所長が同行します! ◇◇三交不動産について◇◇ 〜〜東証プライム上場 三重交通グループの不動産会社〜〜 ★14年連続で三重県 不動産売買件数No1! ★2023年オリコン顧客満足度ランキング 「不動産仲介 売却 戸建て」部門でも東海1位を獲得! 【具体的なお仕事内容】 不動産を『買いたい方』と『売りたい方』をお繋ぎする仕事です! どちらもお客様の要望をしっかりと知ること、できる限りそのご要望にお答えしようとする事が何よりも重要です。 我々の仕事はお客様の人生・生活に関わるものです。 営業なので数字ももちろん大事ですが、目の前のお客様の事を本気で考えてみたい方からのご応募をお待ちしております。 「引っ越しを控えているのでできるだけ早く土地を売却したい」「時間がかかってもいいから高く売りたい」など、不動産の売り主さんによって希望は様々。そんな売り主さんのニーズを丁寧にヒアリングし、大切な不動産の売却をサポートするのがこの仕事の特徴です。 また当社の営業は、WEBサイトや広告からの問い合わせに対応する完全反響型。 「物件を売却したい」「物件を購入したい」というニーズがあるお客様にのみアプローチできるので、やみくもな新規営業活動は必要ありません! 【営業のしやすさはバッチリ!】 三重県内の不動産売買件数実績No1を誇る当社。 地域の不動産会社として地元の方からの認知度も高く、名刺を出せば「三交不動産さんなら安心ね!」とお仕事をお任せいただけることも多いです。 また、県内でもトップクラスの知名度のため、始めから当社を選んでいただけることが多いのも強みとなっています! 【仕事のやりがい(社員インタビュー)】 一番嬉しいのは、売り主さんに不動産の売却をお任せいただいた時。 金額が大きなものだからこそ、様々な条件を検討したうえで「自分に」任せてもらえたんだ、というやりがいを強く感じます。 そうした信頼関係を築けるように、普段から「お問い合わせにはスピーディーに回答する」「参考となるデータを収集して分かりやすく説明する」…など、自分なりの工夫をしています。 【仕事の流れを詳しく紹介】 ●集客 チラシやWEB広告、自社HP、ポータルサイトなどで当社に興味を持ってくれたお客様にご対応する「反響営業」です。 架電業務ほか、自動送信メール、一括送信メールを利用して営業活動を行います。 ●訪問 お問い合わせがあったお客様(個人のお客様が中心)に連絡を取り、物件への訪問日時を設定。 実際に物件を見せていただき、土地の広さや周辺状況、物件の状態などを確認します。(1ヶ月あたり3〜6件程度訪問) ●査定 当社の過去の成約事例やレインズ成約事例などを参考に、査定金額を提示します。 地域ごとの坪単価、市況、お客様のご事情などを考慮しながら、売出価格と販売スケジュールを決めていきます。 ●情報公開 販売価格が決まったら、不動産サイトや自社HP、チラシなどで物件情報を公開。既存顧客へのメルマガ配信なども行います。 ●報告 売り主さんに各サイトの閲覧数や問い合わせ内容の報告業務を行います。 物件の買い手が決まるまでの間、売り主さんと相談して販売価格の変更をしたり物件の情報を更新したりと、二人三脚で売却まで進めていきます。 ●成約 買い手が決まったら、物件の売買契約から引き渡しまで行います。 【研修制度について】 未経験の方、営業経験が浅い方は、eラーニングを利用して不動産の基礎知識を習得。 また、年6回のロープレ研修などを導入し、営業について体系的に学べる体制を整えています。 入社後は先輩や営業所の所長についてお客様先を回り、実際の商談の流れやコツを学ぶことからスタート。 お客様への確認事項が一目でわかる「ヒアリングシート」も用意しているので、営業経験がない方でもご安心ください! 【大手企業で安心した働き方!】 東証プライム上場企業である「三重交通グループ」の一員として、不動産事業を展開している当社。 都市事業、住まい事業、環境エネルギー事業、高齢者向け住宅事業、アグリ事業など幅広く手掛けています。 東海圏を中心に拠点を拡大しており、業績は年々伸びています! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・要普通免許(AT限定可) 【こんな方は尚歓迎】 ・不動産業界に興味のある方 ・接客、販売、営業職の経験者 ・人との会話を大事にしたい方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 |
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年収例 |
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仕事の概要 |
【来店されたお客様への反響型営業/カーライフアドバイザー※正社員】中古車・新車のご提案をお任せします |
求める人材 |
★学歴不問・業界未経験歓迎★営業・接客・販売等のご経験をお持ちの方/※要運転免許証(AT限定可) |
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