あなたにおすすめの求人
42件(1〜42件を表示中)
30代40代活躍中/年間休日129日/メーカー営業経験者歓迎
勤務地 |
東京都新宿区新宿6-24-16 新宿6丁目ビル 株式会社アイエスエイ |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 576万円/営業/経験10年(年俸576万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【この求人のおすすめポイント】 ◆年俸480万円〜576万円で安定した収入を得られる! ◆メーカー営業経験がある方歓迎!30代40代活躍中! ◆完全週休2日制、年間休日129日で働きやすさも抜群。 ◆ネットワーク警告灯の「警子ちゃん」など100%自社開発のユニークな製品が魅力。 ◆高い技術力で業界シェアトップクラス!安定した経営が魅力です。 当社の直販比率を高め、更なる売上アップを目指すため営業職を増員募集します。 メーカー営業経験がある方は歓迎! IT機器や電子部品、電化製品、電気機器、通信機器などの営業経験がある方は尚歓迎です! 自分自身を売り込む力があり、どんな商材でも売れる自信のある、我こそは、という方を歓迎します! 当社製品はお客様のニーズに応える力が強く価格競争をしなくとも「選ばれる」機会が多いため受注を取りやすいことも当社の強みです。 お客様が予算を下期に振る傾向が多いため、公共工事のように下期が稼ぎ時となります。 【具体的なお仕事内容】 大手SIerと一緒にお客様へ最適なシステムを提案していきます。問い合わせメインで飛び込み営業は一切ありません。 初期段階からプロジェクトに関われることも多いです。 システムの課題や要求仕様などをヒアリングし技術スタッフと連携しながら、構成図や見積書を作成。 契約後は、技術スタッフが中心となりシステムの設置までを管理します。 (月1〜2回、地方出張有) <入社後は> OJTで商品や業界の理解・知識を深めてもらい、その後、先輩営業社員と同行しながら取引先を訪問。 早い段階でご自身の営業戦略・ターゲットを策定し営業活動を始めてください。 技術部門もあなたを強力にバックアップ! 自分のスタイルを見つけ、積極的に進めて下さい。 <自社製品について> 当社の人気製品である「警子ちゃん」は「監視カメラから読み取った異変を警報で知らせる」「重要なメールが来たら至急の対応を促す」「お客様が来たら御挨拶する」などそんなことまで!と驚く機能まで身に着けている製品です。 その他の製品は... ・サービス業で注目される「メル丸くん」 ・ネットワーク対応の環境監視デバイス「NetEdge」シリーズ ・監視カメラの運用監視「PoEリブータ」シリーズ ・システムの監視や自動運転に必須の 「ネットワーク監視装置」「電源監視自動制御装置」「中大型UPS」等 ・LoRa無線対応製品「WD100」シリーズ <納入先例> 各省庁(国交省、経産省、文科省、防衛省、警察庁)、東京大学、京都大学、JAXA、理研、トヨタ自動車、日立製作所、NEXCO、各電力会社、富士通、NEC、東芝、OKI、RICOH等 【スタッフの声】 <代表取締役社長 柳原> 「あなた自身を売り込んでください!」 今後は直販比率を高めていくことも目標にしています。取引先はありますがゼロからニーズを掘り起こす必要もあるため、意欲に溢れたガッツのある営業職を求めています。 面接では、あなたの人柄を重視します。当社で活かせるあなたの強みや経験を全力でアピールしていただきたいですね! <ソリューション営業部 部長 菅原> 「メーカーやSIerの提案営業経験者に期待!」 お客様の課題を受け留め、解決する為に当社製品と組み合わせたソリューションやシステム構成を提案する営業です。官公庁や研究機関等の仕事も多く、社会的に注目されるシステム構築の一翼を担う醍醐味が味わえます。メーカーやSIerでの提案営業の経験者を期待しています。 【株式会社アイエスエイについて】 当社は遠隔電源管理・制御やセンサー情報を運用・監視・制御する製品の開発からサービスまで一貫して手がけるメーカーです。 高い技術力が評価され、業界でもトップクラスのシェアを誇り不況下でも安定した経営を継続中です。 |
求める人材 |
求めている人材 30代40代活躍中! 【必須条件】 ・メーカーでの営業経験がある方(3年以上ある方歓迎) ・大卒の資格をお持ちの方(学士卒資格) <こんなメンバーが活躍中> ・自分で率先して考え、行動ができる方 ・販売戦略、事業計画を建てられる方 ・人に負けない強みがひとつでもある方 <下記経験、スキルをお持ちの方優遇!> ・有形商材の営業経験ある方 ・電子機器・通信機器業界(代理店含む)での営業経験 ・電気・電子系メーカー、SIerでの営業経験 ・情報ネットワークシステムに関する基礎知識 ・SE経験者 【面接ではこんなことをアピールしてください!】 「この会社で活かせるこんな強みがあります!」 「入社したらこんなことをやり遂げたい!」 など、あなたの経験や熱意を聞かせてください! |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県新発田市 COMG!‐新発田店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県三条市 COMG!‐三条四日町店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【新規事業立ち上げ】知識□経験不問!本気の人だけ!楽しくもレベルの高い環境でWebマーケティングを1から学びたい方歓迎!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2丁目11−5 クロスオフィス渋谷メディオ4F 株式会社WEB GRAM |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: WEB GRAMは、instagramやTikTokなどをはじめとした「SNS」と わたしたちが得意とするWEB広告で培った「WEBマーケティング」を掛け合わせ【バスる広告をつくる】をモットーにクライアントの商品を世の中へ届ける" 商品を売るプロ "です! ※少しでも興味を持って頂いた貴方、ぜひ最後までお読み下さい!※ ・頑張りに応じて随時昇給!還元率は業界最高峰! ・服装、髪型おしゃれ自由!20代〜30代活躍中! ・必要なのは成長意欲だけ!やる気のある方なら「必ず」活躍出来ます! 【仕事内容】 アカウントプランナーとしてアフィリエイト広告等のコンサルティング アフィリエイト広告を実施中もしくは導入検討している広告主様に向けて、 最適なアフィリエイト広告の運用をコンサルティングします。 アフィリエイト広告以外にもクライアントの要望に応じて、適切な広告プランを提案していきます。 アカウントプランナーとしてマーケティング全般に関するスキルセットの獲得はもちろん、クライアントの商品・サービスを適切にクリエイティブに表現する制作ディレクションスキル、デジタル広告に関する運用スキルやプランニングスキルなど、マーケティングに関するスキルセットを多岐に学ぶことができます。 最新の広告プラットフォームの情報収集や分析・検証を行い、自社運用/制作チームはもちろん、外部のパートナー企業と共にマーケティング施策の実行をになって頂きます。 クライアント: ・美容・健康食品系EC企業 ・医薬品メーカー企業 ・医療/エステ等のクリニック ・人材紹介会社 等 もちろん、業務内容はしっかりお教えしますので、今伸びている動画広告市場で一緒に成長しませんか? 先輩社員のサポートが十分にあるので、丁寧に教えてもらいながらスキルアップを目指すことが可能です! ・成長市場であるD2C/美容クリニック等のビジネスモデルのナレッジの獲得 ・営業組織の拡大に伴う組織成長の経験(貴重) ・組織のマネージメント経験 ・提案営業のスキルセット ・検索型広告/SNS広告プラットフォームの運用スキル ・マーケティングの設計に関するスキルセットの獲得 といったマーケティングスキルを学ぶ事も可能! 【会社の想い】 * 株式会社WEBGRAMはまだまだ若い会社で、法人のお客様の商品のプロモーション、広告運用を行っているWEB広告代理店です。お客様の利益に貢献することで成長してきた会社であり 「WEBマーケティングのプロフェッショナル」としての自覚を持って業務に取り組んできました。これからも失敗や挫折は多く経験することになると思いますが、その都度立ち上がってプラスの経験に変えていける人材、常に成長意欲のある人材を求めています。意欲さえあれば、やりたいことをやりたいように具現化できる会社だからです。 * 個人の裁量に任せる範囲が大きく、また上下関係を気にせずフラットに議論ができる雰囲気もある。そうした環境下で能動的に動き、個人の力を成長させていく人材が増えていけば、それが企業の成長にも繋がっていくと期待しています。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問、経験は問いません! ・人とコミュニケーションを取ることが得意(好き)な方 ・自分自身を成長させたい「強い」意欲のある方 WEB、マーケティングの知識が全く無くても何か1つでも当てはまる人は大歓迎です! ・将来役立つビジネススキルを身に着けたい ・SNSやWEB広告の領域に興味がある方 ・営業が得意(好き)な方(異業種でもOK) ・過去マーケティング関連企業にて勤務されていた方 ・過去に営業関連企業にて勤務されていた方 ・常に学びたい、成長意欲の高い常に学びたい、成長意欲の高い方 ・面白いことをしたい人 ・自ら考え行動できる人 ・IT関連に就職希望の大学生 ■以下、経験をお持ちの方は歓迎いたします! ・WEB広告代理店での営業経験者 ・ASP「アフィリエイトサービスプロバイダー」業務経験 ・インフルエンサーマーケティング業務経験者 ・アフィリエイト広告業界経験者 |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県見附市 COMG!‐見附店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
◆年休126日◆20代30代活躍中◆未経験歓迎◆インセンティブあり◆大手上場企業のグループ企業◆お客様に喜ばれるインテリアメーカー◆ナスラック株式会社企業ページ
インテリアが好きな方、活躍中です。◆ダブルインセンティブあり ◆1年の1/3以上が休日 ◆土曜・日曜・祝日休み ◆ハイブランドのステンレスキッチンを主体としたインテリアを企画 ◆20代の若手がたくさん活躍中 ◆月残業時間20h以下
勤務地 |
◆I・Uターン歓迎!勤務地は希望を最優先します。◆管理職にステップアップ… |
---|---|
年収例 |
1100万円/50歳・入社10年(固定給年額600万円+賞与・成果給500万円) 620万円/30歳・入社7年(固定給年額460万円+賞与・成果給160万円) 550万円/29歳・入社3年(固定給年額370万円+賞与・成果給170万円) |
仕事の概要 |
ステンレス製のシステムキッチンや収納家具など自社製品の法人営業。新規取引先開拓営業もお任せします。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者歓迎!第二新卒OK!住宅設備やインテリア、雑貨などが好きな方歓迎! |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県阿賀野市 COMG!‐水原店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県糸魚川市 COMG!‐糸魚川店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県魚沼市 COMG!‐小出店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
面接1回/残業月20h以下/ノー残業デー実施/年間休日115日+計画年休5日(5連休推奨月あり)《自動車の買取・販売》株式会社ジーアフター企業ページ
「このままでいいのかな?」「目立った成長もなく歳だけ重ねていくのかな?」そんなモヤモヤを抱えた方、ぜひ当社へお越しください!誰もが稼げる営業に成長できます!≪未経験率90%・社員の70%が年収600万以上・全社員平均インセン月10万円以上≫
勤務地 |
東京・埼玉・千葉・栃木・岡山の店舗及び事業所※初期配属は希望を考慮※U… |
---|---|
年収例 |
650万円/営業 入社1年目20代(月給30万+インセン+賞与) 900万円/店長代理 入社2年目20代(月給35万+インセン+賞与) |
仕事の概要 |
スタッフの8割が20代&非・年功序列でのびのび働ける!中古車の販売・買取営業 |
求める人材 |
【学歴】【職歴】【経験】一切関係なし ★人柄・やる気重視採用 ★今春既卒・大卒・第二新卒も歓迎 |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県村上市 COMG!‐村上店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県新潟市 COMG!‐新津店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県新潟市 COMG!‐東新潟店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県新潟市 COMG!‐新潟中央店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県五泉市 COMG!‐五泉店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県小千谷市 COMG!‐小千谷店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県新潟市北区 COMG!‐豊栄店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県上越市 COMG!‐上越店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新潟県で3社目! \「働きがいのある会社」に認定されました/ 世界約150ヶ国で「働きがいのある会社」を 調査・分析を行っている 世界最大級の意識調査機関のGPTWにおいて 新潟県で3番目の企業として認定されました。 全社員に聞いた! 《働きがいポイントTOP3》 ▼第1位 経営・管理者層の示すビジョンが明確 常に目指す先を開示しているため、 会社の目指す先をいつでも確認が可能です。 ▼第2位 報酬に対する納得感が高い 6月より25%のベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 インセンティブも充実! ▼第3位 特別なことがあれば祝い合っている 専用のツールを使い、 些細なことでも褒め合える環境を作っています。 ---------求人の魅力ポイント--------- □□当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 □□創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! □□充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! □□残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 □□充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【20代・30代活躍】トライで、日本の『教育』を変えよう。
勤務地 |
北海道北広島市栄町1丁目2-1 東光ストア北広島店1階 トライプラス 北広島東光ストア校 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・450万円/一般社員 27歳(月給32万円+賞与) ・600万円/係長職 36歳(月給42万円+賞与) ・750万円/課長歳 38歳(月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 講師として学習指導を行うのではなく、 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境作り」が主な仕事です。 <業務例> ◎生徒一人ひとりに合った学習プランの立案 ◎学習相談 ◎授業前後のサポート ◎講師の採用、育成、マネジメント ◎教室広報、マーケティング ◎保護者様へのサービス説明 など ★業界・職種未経験でも挑戦可能! ★手厚い研修・業務サポートで安心 ★新規ではなく反響営業がメイン ★作業負担を軽減するシステムが充実! |
求める人材 |
求めている人材 ★20代・30代・40代活躍! ★第二新卒歓迎! ★業界未経験・職種未経験の方歓迎! /四年制大学卒業以上 【このような方は即戦力として活躍!】 ◎教育業界での経験のある方 ◎営業・販売など顧客接点職の経験のある方 ◎正社員として安定のキャリアを築きたい方 ◎コミュニケーション能力に自信がある方 教育業界でのチューター、講師、教室運営などの経験者はもちろん、 他業界出身の先輩も多数活躍中です! 【活躍社員の前職例】 ・営業職 ー不動産、IT、人材、小売、医薬品など ・店舗販売・店舗運営 ーアパレル、携帯、スーパー、雑貨など ・サービス ー旅行、ブライダルなど ■先輩社員の声■ ・年齢関係なく、努力すればハイスピードでキャリアアップできます。 20代で部長になっている人も! ・営業ノウハウやアドバイスなど、 先輩に聞けば嫌な顔せずしっかり教えてくれるので、 先輩の技を盗んで成長できます。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、1応募として選考させていただきますので重複応募はご遠慮ください。 ご応募いただいた教室が採用充足となる場合もございますが、その際は近くの教室をご案内させていただきます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
『ハウスタウン』でおなじみの住宅情報を扱う会社です【不動産検索株式会社】 年収650万円以上可/未経験OK
勤務地 |
北海道札幌市中央区西7丁目1-2 HouseTownBLD.4F HouseTown 不動産検索株式会社 | ハウスタウン |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【広告掲載の提案営業】 北海道最大級の不動産情報メディア「HouseTown」の インターネットサイト版・紙面版の掲載を提案します。 お客様は不動産会社・ハウスメーカー・工務店がメインです。 北海道内500社以上と既存顧客の数も多く、 また、新規のクライアントでもあっても メディアとして豊富な実績がありますので、 スムーズに提案を進めやすい環境です。 色々な取引先の方と話をする機会があるので、 人と接することが好きな人は、 楽しみながら仕事できると思います! 実績に応じて業績給も追加で月々支給。 あなたの頑張りや意欲が、結果につながる仕事です! 【広告企画の掲載】 ハウスタウンに掲載する広告のご依頼をいただいたら、 社に戻り、広告の作成の準備を進めます。 はじめは先輩社員と一緒に進めますので、ご安心ください。 【入社後イメージ】 まずは、弊社の事業内容の説明など、研修をしっかり行います。 取引会社様の名前を覚える、ハウスタウンネット版の 管理画面の操作方法を覚える、イメージです。 仕事に慣れてきたら、既存のお客様に会っていっていただきます! 営業アシスタントとして、広告作成メインのスタートも可能◎ |
求める人材 |
求める人材: 対象となる方 【経験・知識不問/20代・30代が活躍中!】 大卒以上 要普免(AT限定可) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ※営業ノウハウや広告・不動産の知識は、 入社後に基礎から学べるよう教育体制を整えています。 * 成果が適正に評価される職場で働きたい方 * 営業の仕事にチャレンジしてみたい方 * キャリアアップを実現したい方 * 地域の暮らしに貢献できる仕事に携わりたい方 * アイデアをカタチにできる環境を求めている方 ※営業や接客・サービスの経験をお持ちの方は歓迎します(必須ではありません)。 |
【稼ぎたい方】歩合20%/歩合賞与有/年収UP可/賞与3回
勤務地 |
福岡県北九州市八幡西区黒崎2丁目4番11号 株式会社ケイズプレイス |
---|---|
給与例 |
給与例 ◇入社2年目Aさん→年収400万円 ◇入社5年目Bさん→年収700万円(見込み) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・物件仕入れ ・事業用物件の売買 ・顧客開拓 ・顧客との関係構築 *不動産経験者優遇 *頑張りはインセンティブで反映します! → インセンティブ20%  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \ / 売上金額1,300〜1,800万円→年収500〜700万円可 / \ ★年収600万円 宅建なし/入社4年目/20代 ★年収660万円 宅建あり/入社4年目/20代 □■−−−−−−−−−−−−−−−−■□ 【1日の流れ(例)】 9:00〜 業務準備 9:30〜 朝礼 10:00〜 事務処理 等 12:00〜 昼食 13:00〜 顧客対応、訪問営業、土地の調査 17:00〜 事務処理 18:30 業務終了 □■−−−−−−−−−−−−−−−−■□ 【こんな方におススメ】 ◆もっと稼ぎたい方 ◆頑張りがダイレクトに給料に反映される会社で働きたい方 ◆キャリアアップしたい方 ◆不動産業界が好きな方 ◆学歴関係なく活躍できる職場、業界で働きたい方 ◆学生時代、建築やインテリア設計の知識がある方 □■−−−−−−−−−−−−−−−−■□ <ケイズプレイスの魅力>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●経験者はもちろんのこと、不動産業界未経 験でも安心できるサポート体制が整っている →社外研修もあり知識習得の場を多く用意し ています。また、専門知識は入社後、先輩の 仕事を手伝いながら十分覚えることが可能です。 ●ひとりひとりの頑張りや成果はきちんと評 価してくれ、かつ給料にも反映される。 ●個人戦で社内がギスギスすることがない。 ●成果がでない場合、怒るではなく 具体的にどうすればいいのか? についてアドバイスをもらえる。 →なんでも気軽に相談できる。 ●残業が1日1時間ほど →プライベートと両立可能 ー <大変なところもきいてみました>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▲覚えることが多く、結果に結びつくまでに 時間がかかることも →2年目にはみなさん独り立ちされてます! わからないところや不安に思うところは必ず 一緒に解決していきますのでご安心ください。 □■−−−−−−−−−−−−−−−−■□ 【HP】https://www.ksplace.jp/ □■−−−−−−−−−−−−−−−−■□ 不動産業界ではめずらしく、 日曜が定休日のため、ストレスなく 「稼ぐ」と「プライベート」を両立できて いることが自慢です! □■−−−−−−−−−−−−−−−−■□ 【従業員アンケート】 男性/31歳/勤続4年5か月 <入社動機> ・学生時代、建築やインテリア設計を学び かつ人と話すことが好きだった ・会社自体も若く、会社と一緒に成長できる と思ったためケイズプレイスへ入社 <もっとも嬉しかったこと> 契約まで1年半ほどかかったお客様 からお礼の手紙をもらった事 <お仕事をしていて辛いこと> 特になし <ひとこと!> 「楽しむ」と「真剣」のメリハリがあり 働くことの楽しさを感じることができる職場 なので楽しく勤務できています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・パソコン操作ができる方 ・普通自動車免許 【あれば優遇】 ・宅地建物取引士をお持ちの方 □■−−−−−−−−−−−−−−−−■□ 高卒・大卒は問いません(高卒の方も活躍されています) □■−−−−−−−−−−−−−−−−■□ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 |
愛知県安城市小川町 安城営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・年収例(2年目) - 370,000(月給) × 12ヶ月 + 350,000(賞与) - 4,790,000(平均年収) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・初めに 【採用責任者からの声】 『働く社員が安心して長期的に働ける環境を目指して』 厚生労働省が2022年10月に公表した「新規学卒就職者の離職状況」によると、売り手市場と言われた2018年に就職した大卒社会人の約3割が、入社3年で会社を辞めています。 彼らが退職した理由は何でしょう。 最も多く挙げられた退職理由はミスマッチ(37.9%)だったそうです。 あなたのこれまでのキャリアはどうでしょうか。 仕事どころか、住むところさえも希望をかなえてくれる会社はないと諦めていませんか。 我々は、みなさんが自分らしく働くのをお手伝いすることで9割以上の定着率を維持しています。 どの業界でも年々離職率は高まっております。 そんな中10%以下の離職率を誇る弊社には長く続けられる確かな理由がココにはあります。 弊社というフィールドがマッチしているか、ご自身の目と耳で確かめてください。 その為にも是非一度、弊社へお話を聞きに来てください。 飾らないリアルな職場環境をご紹介します! - <土日休み>毎日17時台定時でプライベート充実 月給37万円〜+賞与あり◆安定感抜群の職場です! 仕事も私生活も、充実させたい、、 安定も収入も取りたい、、 その願い、弊社なら叶います! - 弊社は商業施設やオフィスビルなどのメンテナンス(保全 / 管理)や建設業全般を行う会社になります。 今回はメンテナンス事業の中でも生命線を担う施設清掃スタッフを募集します。 言葉通り施設内(屋内)での作業になります。 夏は涼しく、冬は暖かい環境でご従事いただけます。 【仕事内容】 名古屋港水族館や中部国際空港などの大型商業施設をはじめ、 オフィスビル等の定期清掃業務をお任せします! 〜1日の流れ〜 7:00〜事務所集合/朝礼 当日の業務内容や役割分担などの軽いミーティングがあります。 7:30〜現場へ向かいます 移動時間です。希望者は乗合にて送迎いたします。 8:00〜業務開始 朝礼の内容に沿って業務が開始されます。 具体的には、、、 ビルのエントランス、ホール、廊下、階段などのワックスがけやガラス清掃、 室内のカーペット洗浄や、エアコンのフィルター清掃などを行います。 12:00〜休憩 13:00〜業務再開 15:30〜業務終了 自家用車でお越しの方は直帰いただけます。 乗合の方は事務所まで送迎いたします。 - 現場にはベテラン×優しい先輩スタッフがたくさんいるため、実務経験がなくてもじっくり学べる環境があります! 会社として、様々な研修制度や資格取得支援制度も用意しているため、スキルアップ・キャリアアップも可能です! 意外と知られていませんが、ビルメンテナンススタッフは資格の宝庫です! キャリアを積んで中長期的に安定に働ける数少ない業界です! それでいて弊社は職歴・学歴不問です。 是非弊社であなた様のお力をお貸しください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・普通自動車免許 ・酸素欠乏危険作業主任者 →なくてもご応募は可能ですが、入社後取得いただきます。 簡単な講習を受講いただけましたら取得可能です。 |
この企業の類似求人を見る
技術を通じてこの国の患者様を支える。社会貢献性の高い専門職
勤務地 |
北海道札幌市中央区北二条東11丁目23-7 株式会社フィリップス・ジャパン 札幌事業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 ◎509万円/入社2年目(月給38万6250円+インセンティブ) ◎557万円/入社5年目(月給42万2066円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 医療機器(MR、CT、Xray等)の点検・修理 ★入社後の研修充実 【具体的には】 ◎医療機器の据付・定期点検・修理作業 ◎顧客の問題を効果的に社内他部門に共有 ◎顧客・社内への報告・提案の実施 ◎調査報告書作成 ◎担当機器への対応力向上にむけたトレーニング ◎品質方針に基づいた機器の安全性チェックと問題報告 ◎保守・修理業務に関する顧客への提案、修理請求作業 ◎修理パーツの在庫管理、発注 ◎トラブル発生時、他部門と調整して解決策を立案 ◎自社技術管理センタースタッフと協働して品質改善提案 <チームで取り組む> ミーティングを通じて作業の進捗などを全員で共有。チームとしてサポートし合って、全員がスキルアップを目指す風土があります。 また、円滑に業務を遂行するために、他部署の人たちとのコミュニケーションも重要になります。 <研修体制> 入社後の研修は6ヶ月間。業界未経験も安心です。他、OJTや技術トレーニングなどを通じて3年をめどに一人前に育成。 <グローバル企業として> 各製品の仕様書は英文です。海外拠点でのトレーニングもあります。英語力は求めませんが、英語に抵抗がない方を歓迎します。 ■フィリップスで将来も安定の専門職に。 あなたは、睡眠時無呼吸症候群、という病気をご存じですか。この病気は、潜在的な患者数が日本に約500万人いるといわれます。 その検査装置・治療機器で国内トップクラスのシェアを誇るのが、私たちフィリップスです。さらに、生命維持に不可欠な人工呼吸器をはじめ、「睡眠・呼吸」の分野で医療機関から高い信頼をいただいています。 今回私たちは、人工呼吸器など医療機器の点検・修理を担当するエンジニアを募集します。「技術を通じて製品の安心を提供する」重要なポジションです。 <勤務地備考> 配置転換により当社拠点全般(北海道、東北、関東、中部、関西、中四国、福岡等)に異動の可能性があります。 |
求める人材 |
求めている人材 【業界・職種未経験歓迎】★要普免 高専・専門・大卒で、電気/電子/機械/医療技術関連のいずれかを専攻した方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 <以下いずれかの経験をお持ちの方> ◎上記の各専攻 ◎上記技術に関わる基礎知識を用いた業務 ◎顧客との折衝経験 ◎技術を用いるカスタマーサポート経験 ★サービスエンジニアとしての職種経験一切不問! 趣味で車、バイクなどの機械いじりをしていた元営業職の方なども活躍中です! <求める志向> ◎機械/新しいモノに興味がある ◎向上心がある ◎お客様や社内メンバーと協業して仕事を進めることを好む ■ 3つの教育体制で中途採用者をサポート。 医療業界の経験も一切不問です。機器修理の経験がない方も、学びたいという意欲があれば歓迎します。生命につながる仕事だからこそ、育成には時間をかけます。 ◎研修… 入社後6ヶ月間、製品の基礎を身に付けます。 ◎OJT… 教育係の先輩とともに実務を担当。経験を蓄積しつつ、段階的に難度の高い案件へ。 ◎トレーニング… 機器ごとに技術トレーニングあり。 社内技術管理センターのスタッフと協働して品質改善につなげる、つまり、あなたの提案が製品開発にフィードバックされることも。 世界No.1のヘルステックカンパニーを目指すフィリップスで、専門職としてキャリアアップしませんか。 |
この企業の類似求人を見る
【経験を活かして給与UP】6月よりベースアップを行いました!
勤務地 |
新潟県三条市南四日町4-2-1 COMG!三条四日町店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 -求人の魅力ポイント- ・当社の 55%以上の社員が勤続5年以上 男女関係なく、産休、育休取得! 育児状況に応じて勤務時間を調整したりなど、 一人ひとりが楽しく、健全に働き続けられる ための取り組みを行っています。 ・創業127年の安定基盤! 長年築き上げてきた豊富な 顧客データをもとに、時代のニーズに 合わせてサービスを変えるなど、 挑戦をし続けています! ・充実の研修・サポート体制 入社後はご経験などに応じて2週間の研修あり! メンター制度もあり、わからないことや 不安なことはいつでも聞いていただける環境です! ・残業月平均10時間! 連休取得も可能!男性の育休取得実績あり! 平均有給休暇取得日数は5日以上です。 ・充実の福利厚生! TVゲーム・携帯購入割引制度あり! 社員、ご家族の携帯電話購入時には、 社員割引制度を活用して、どこよりも 安く購入することが出来ます! - 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 - 【6月から新たな制度がスタートしました!】 ▼給与改定!25%のベースアップ 6月よりのベースアップを行いました。 来年はさらに25%ベースアップ予定です。 ▼リフレッシュ休暇制度 有休とは別に3日のリフレッシュ休暇を付与。 休日を組み合わせて最大5連休を取得可能です。 ▼新規事業提案制度 従業員から社内公募にて 新規事業を提案できる制度です。 通れば事業として展開が可能。 自分の考えを事業として実現できるチャンス! 今後も新しい制度を取り入れ、 働きやすい環境を整えていきます! ぜひお気軽にご応募ください♪ |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT可) 【以下のいずれかに該当する方歓迎】 ・マネジメント経験2年以上 ・携帯電話の販売経験3年以上 (Docomo、au、SoftBankショップなど) ・営業経験3年以上 (法人営業/個人営業/新規営業など) ・飲食/外食、アパレル、小売で 売り上げ管理や店長サポート経験がある方 ・カスタマーサクセス(CS)のご経験 【歓迎条件】 ・高卒、専門卒、大卒の方 ・新卒、第二新卒の方 ・業界/職種の未経験歓迎 ・産休育休後の復職希望の方 ・主婦主夫の方 ・新潟へU・Iターン希望の方 ・フリーターの方 ・仕事にブランクがある方 ※新潟に移住予定の方も大歓迎! (新潟県の移住支援制度あり) 勤務開始日など相談に応じます! - 〜目指すのは「売らない」店舗〜 当社は、1898年に材木屋として創業し、 その後時代に合わせて玩具店→TVゲーム店 →携帯電話の販売・サポートへと挑戦を続けて きました。 2014年には小売業からサービス業へ転換し 「モノを売る」店舗ではなく、お困りごとを 解決していく店舗へシフトしてきました。 携帯電話やゲームを通して、地域の方々の 「生活を豊か」にすること、そして 「地域の企業と生活者を繋ぐインフラ企業」に なることが私たちの目標です。 |
この企業の類似求人を見る
勤務地で絞り込む
サービス・販売・外食をさらに職種で絞り込む
他の職種から探す
他のこだわり条件から探す