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年間休日120日・完全週休二日制♪<第二新卒、既卒の方歓迎>
勤務地 |
香川県高松市丸亀町5-9 阿波屋ビル1F 株式会社メニコン MeniconMiru高松店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収400万円/スタッフ(1年目) 月給23万円×12か月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 コンタクトレンズ販売店の販売スタッフを募集いたします。 <具体的には> ・お客さまに合ったコンタクトレンズのご提案、販売 ・使用方法のご説明 ・メルスプランに関するサポート ・各種コンタクトレンズ使用に対する顧客対応 ・メニコン直営店としての戦略商品、推奨項目の発信業務 ・商品陳列やレイアウト決め ・簡単なパソコン操作(データ入力作業) ・在庫管理、補充 など MeniconMiru直営店のスタッフとして、 お客様に定額制サービス「メルスプラン」をはじめ 様々なコンタクトレンズ使用に関しての提案をお願いいたします。 店舗において店長の指示のもと、 派遣スタッフや関係者とコミュニケーションを取り 店舗管理・運営をお願いいたします。 <接客経験必須> 接客経験者の採用です。業界不問! コンタクトレンズ販売経験者は 優遇いたします。もちろん コンタクトレンズの知識や 実際に使用していなくてもOK。 チームとして協力しながら店舗運営を 進められる方を求めています。 <入社したら> まずは、社員が研修を実施いたします。 お店の中を見学して、お客様や職場など 雰囲気を掴めたら、取り扱う商品に触れていただきます。 気になったことや分からないことがあれば そばに上司がいるのでスグに聞いていただけます! <業務に慣れてきたら> 店舗業務に慣れてきたら、 メニコン直営店としての戦略商品のPRや 発信業務も上司や先輩がしっかりサポートします。 また、店舗運営や売上管理等、 管理業務にも携わっていただきます。 まずは店舗業務に慣れるところから、 あなたのペースで進めていきましょう。 <スタッフインタビュー> スタッフ(入社半年) イベント関連の短期バイトや飲食店での 接客経験はありますが、 コンタクトに関する専門知識はゼロ。 それでも先輩から指導してもらえたおかげで、 一つひとつ確実に覚えることができ、 お客様へのご説明もスムーズになりました。 <当社のこと> 日本で初めて、角膜コンタクトレンズの実用化に 成功したパイオニア企業。 「より良い視力の提供を通じて、広く社会に貢献する」 を大切にし、お客様の「視える」喜びや生活を 支えてきました。 コンタクトレンズという商品を通して、一人でも多くの お客様の1日に、一人一人に合った快適さと喜びを ご提供できるよう取り組んでまいります。 <事業内容> 創業70年の【東証・名証プライム上場企業】 コンタクトレンズ・ケア用品事業他 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・接客経験者(業界不問) 【優遇条件】 ・コンタクトレンズの販売経験者 ・メニコンのブランド理解を深めたい方 ・協調性のある方 ・コミュニケーション力がある方 ・前向きにチャレンジできる方 ・大手企業で働きたい方 ・長期的に働きたい方 ・キャリアアップを目指したい方 ・プライベートも大事にしたい方 【歓迎条件】 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒、既卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランク復帰、ブランク歓迎 ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ! <こんな方が活躍中> ・20代、30代が活躍中 ・接客経験者 |
連想ゲームで提案内容を考える◎ガスを扱う安定商社
勤務地 |
岐阜県岐阜市本荘中ノ町8丁目5番地 (株)三光堂 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 酸素・窒素・水素・ヘリウムなどをはじめとしたガス、工業薬品などを活用してお客様のお困りごとを解決するルート営業です。 当社の営業は「酸素、窒素、ガスを導入しませんか?」という商品紹介ではなく、「お困りごとはありませんか?」から何を提案するか考えるスタイル。 工業ガス・工業薬品を中心に、電子部品・機械・工具・断熱材などお客様からのオーダーに応じて様々な商材を扱い、お客様のお困りごとを解決するコンサルタント的な役割を果たします。 <例えばどんな提案?> ■1.長期保存&見栄えを両立するカツオ節パック 食品を長持ちさせるには酸素と触れさせないことが重要です。 でも、空気がまったく入っていない真空のカツオ節パックは見た目が悪くて、イマイチ… そこで何か空気の代わりにパックの中に入れて、カツオ節のフワッとさを残しつつも、長期保存を可能にしたい。 パックの中を「窒素ガス」で満たすことで、カツオ節を窒息状態に。 風味などの劣化を防ぎつつ、見栄えとの両立を実現しました。 ■2.ガスタンクの撤去工事 危険物に分類される液体の薬品をガス化させているタンクの撤去工事。 ガスを導入する案件ではないものの「これって三光堂さんに頼める?」とご相談を受けました。 ガスのプロである私たちだからこそ提案できる方法で、工事会社の方やお客様と相談しながら安全に・キレイに撤去。 ■3.一晩で渋柿を甘柿に 柿の名産地である岐阜県。 8月下旬頃から収穫できる「渋柿」ですが、おいしく食べるには渋抜きが欠かせません。 渋抜きの時間を通常よりも短縮させることができれば、甘い柿を早く出荷できる。 これを解決したのも、ガス。 あるガスの中で管理することにより、一晩で渋抜きを完了させることに成功しました。 どんなアイデアかは、入社してからのお楽しみです。 - これらはお客様からいろいろなお話を伺い、メーカーの担当者さんに相談する中で実現してきたもの。 「こんなことできたらいいな」を考えることがこの仕事の醍醐味です。 <担当顧客> 営業によって顧客数は異なりますが、20・30社〜多くて100社ほどを担当。 エリアで分けるのではなく、個人の経験値や能力などに合わせてお任せするお客様を決めていきます。(お客様は西濃・中濃・岐阜・尾張エリアが中心) 基本的には既存のお客様を訪問しますが、モノづくりに関わる企業すべてが当社のお客様となり得るので「このお客様に提案したい!」などがあれば、自由に営業してOK。 お客様に様々な事例や情報提供などをしつつ、「ガスのことなら」と相談してもらえる関係性を作っていきます。 <教育体制> ■入社〜1週間:就業規則や企業理念などの導入研修 ■2週間目〜3ヶ月:配送スタッフの業務に同行 トラックの助手席に乗ってボンベの運び方などを学びつつ、様々なお客様先を訪問します。 ■4ヶ月目〜半年程度:先輩営業に同行 現在、当社には5名の営業スタッフが在籍しており、その1人ひとりに1ヶ月ずつ同行します。 その後ガスの定期購入など、取引内容が明確なお客様から徐々に引き継ぎ。 そこから、新しいお困りごとのヒアリングを通じてお取引を広げていきます。 ■2年目〜5年目:少しずつガスに関する資格を取得 高圧ガス保安責任者・販売主任者や危険物取扱者など、資格の取得を目指します。 営業活動自体は資格がなくてもできますが、知識を持つことがお客様からの信頼に繋がるので、資格取得を推奨しています。 - 長く活躍できる分、知識を身につけるのには時間がかかります。 じっくり時間をかけて育てるので安心してください。 ガスの知識は仕事や資格取得のための勉強の中で覚えていけます。 取り扱っている商品のカタログもあるので、大事なのは覚えた知識をもとに、どんな提案に結びつけるか。 じっくり考えられる営業を目指しましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ■大卒以上/基本的なPC操作(メール・Word・Excelなど) ・新しいことに挑戦することを楽しめる方 ・受け身ではなく自発的に行動を起こせる方 ・モノではなく自分を買ってもらう営業がしたい方 ・人の話を聞くことを大切にできる方 営業経験は優遇しますが、必須ではありません。 未経験からでも新しいことにチャレンジしたい方を歓迎します! - ■当社の強みは「提案力」 そのためにはたくさんの情報をインプットし、お客様の悩みごととリンクさせていくことが大切です。 話すことが上手である必要はありません。 お客様の話を真摯に伺い、解決方法を考えるために周囲の人に相談をする。 それを繰り返すことで、自分でアイデアを思いつける力が身についていきますよ。 - ■ノルマなし・目標あり 営業である以上、個人の目標数字はありますが、簡単に達成できる目標では意味がないというのが当社の考えです。 達成できなくて初めて「なぜ達成できなかったか」「どうすればよかったのか」と振り返り、改善の手立てを考える。 このプロセスこそが何よりも成長に欠かせないこととして、大切にしています。 |
【4〜6月入社限定!入社祝い金30万円進呈】飲食業界トップクラスサントリーグループで働く!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅名駅1−1−3JRゲートタワー13F MASTER'S DREAM HOUSE(マスターズドリームハウス) 名古屋【3788】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/35歳・入社3年目・調理長2年目 (月給30万円+諸手当+賞与年2回) 【昇格に応じて給与アップ!!】 ■店長・調理長候補 月給25万円〜26万5000円 (固定残業代4万〜4万3000円、 25h分含む。超過分別途支給) ■店長・調理長昇格後 月給30万円〜 (固定残業代7万8000円以上、 45h分含む。超過分別途支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 【サントリーグループ】プレミアムビールが楽しめるビアダイニング 《大手企業ならではの待遇・福利厚生》 《20代・30代・40代・50代と幅広く活躍中》 《業態別研修や他業態へ挑戦できます!》 ザ・プレミアム・モルツの魅力を体感できる旗艦店! 店内は、都会の喧騒を忘れさせるシックでお洒落な雰囲気! 名古屋のネオン輝く夜景を一望! 【ホールスタッフ】経験者・未経験共に歓迎! お客様のご案内や、ドリンク作り、 料理の配膳などをお任せします。 お客様の要望に応えることが一番のミッション。 お客様第一で心地良い空間づくりをしましょう。 ・カクテルやワインの提供 ・レジ会計 ・開店前のキッチンの準備手伝い ・テーブルを美しくセッティング ・卓上のタレ、塩などの補充 ・清潔で心地良い空間づくり キャリアアップ・独立も可能! 店長昇格後はホールの統括管理をお任せします。 ・売上管理 ・スタッフ管理 ・新店オープンの立ち上げ など キャリアパスとして、 店長、料理長だけでなく エリアマネージャーへのキャリアアップや、 新業態の開発部署、人材育成、WEB、 広報、商品開発など他部署への転身も可能! 独立する夢を叶えた方も沢山います! 新店続々オープン予定!積極増員中 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開! 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援!! 待遇・福利厚生も充実 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超! スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。 |
求める人材 |
資格 ・未経験歓迎! 飲食業界に挑戦したい方を応援します。 20代・30代・40代・50代まで幅広く活躍中! ・経験者も大歓迎! 年数・経験ジャンルは問いません。 アルバイト経験もOK 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中! 《下記の方も歓迎》 ・2024年3月に専門、短大、大学卒業予定の新卒や第二新卒 ・調理系・製菓系の専門学校出身者 ・本格的な調理スキルを磨きたい方 ・調理経験のある方(板前、コック、シェフ等) ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 |
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オープニングスタッフ募集!年間休日120日・完休2日
勤務地 |
大阪府枚方市岡東町19-1 株式会社メニコン MeniconMiru枚方モール店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収400万円/スタッフ(1年目) 月給23万円×12ヶ月+賞与 年収600万円/店長(3年目) 月給35万円×12ヶ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 コンタクトレンズ販売店の販売スタッフ及び、将来の店長候補を募集いたします。 <具体的には> ・各種コンタクトレンズ使用に対する顧客対応 ・お客さまに合ったコンタクトレンズのご提案 ・使用方法のご説明 ・メルスプランに関するサポート ・メニコン直営店としての戦略商品、推奨項目の発信業務 ・商品陳列やレイアウト決め ・簡単なパソコン操作(データ入力作業) ・在庫管理、補充 など MeniconMiru直営店のスタッフとして、 お客様に定額制サービス「メルスプラン」をはじめ 様々なコンタクトレンズ使用に関しての提案をお願いいたします。 店舗において店長の指示のもと、 スタッフや関係者とコミュニケーションを取り 店舗管理・運営をお願いいたします。 <接客経験必須> 接客経験者の採用です。業界不問! コンタクトレンズ販売経験者は 優遇いたします。もちろん コンタクトレンズの知識や 実際に使用していなくてもOK。 チームとして協力しながら店舗運営を 進められる方を求めています。 <入社したら> まずは、店長・先輩スタッフから、基礎知識などをお伝えします。 その後、店舗内でお客様や業務の流れなど雰囲気を掴んでいただいた上で 取り扱い商品などに触れながら、徐々にお客様応対に入っていきます。 気になったことや分からないことがあれば、そばに上司や先輩がいるので スグに尋ねることが出来ますので安心してください! <業務に慣れてきたら> 店舗業務に慣れてきたら、店舗運営や 売上管理など、店長候補として 管理業務にも携わっていただきます。 直営店として、戦略商品のPRや発信業務も お任せ。もちろん上司がサポートするので、 まずはあなたのペースで進めていきましょう! <スタッフインタビュー> スタッフ(入社半年) イベント関連の短期バイトや飲食店での 接客経験はありますが、 コンタクトに関する専門知識はゼロ。 それでも先輩から指導してもらえたおかげで、 一つひとつ確実に覚えることができ、 お客様へのご説明もスムーズになりました。 これから入って来られる方にも、店長候補として 頼られる存在になれるよう頑張りたいと思います。 <当社のこと> 日本で初めて、角膜コンタクトレンズの実用化に 成功したパイオニア企業。 「より良い視力の提供を通じて、広く社会に貢献する」 を大切にし、お客様の「視える」喜びや生活を 支えてきました。 コンタクトレンズという商品を通して、一人でも多くの お客様の1日に、一人一人に合った快適さと喜びを ご提供できるよう取り組んでまいります。 <事業内容> 創業70年の【東証・名証プライム上場企業】 コンタクトレンズ・ケア用品事業他 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・接客経験者(業界不問) 【優遇条件】 ・コンタクトレンズの販売経験者 ・メニコンのブランド理解を深めたい方 ・協調性のある方 ・コミュニケーション力がある方 ・前向きにチャレンジできる方 ・大手企業で働きたい方 ・長期的に働きたい方 ・キャリアアップを目指したい方 ・プライベートも大事にしたい方 【歓迎条件】 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒、既卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランク復帰、ブランク歓迎 ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ! <こんな方が活躍中> ・20代、30代、40代活躍中 ・接客経験者 |
株式会社ウィルウェイ【馬渕教育グループ/関西最大級の総合教育機関】◆売上・生徒数の成長率は業界No.1◆関西エリアを中心とした各校の合格者数No.1実績多数企業ページ
2024年度の関西難関9中学合格実績580名(灘中は58名と6年連続55名突破)。学習塾業界で成長率・全国No1(直近10年間で売上2.5倍・生徒数2.3倍)関西の最難関市立中学や公立トップ高校合格実績No.1の「馬渕教育グループ」で活躍!
勤務地 |
◆馬渕教室(関西・東海圏で教室を展開)年少〜小6生を対象とした中学受験… |
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年収例 |
896万円/37歳/入社9年目(月給64万円+賞与) 707万円/31歳/入社6年目(月給50万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
校舎講師として中学受験・高校受験を希望する生徒の指導をお願いします。 |
求める人材 |
<塾や学校での教師経験者優遇/中学受験・高校受験指導の経験がない方も歓迎>◆大卒以上◆未経験歓迎 |
創業30年のメーカー★若手の管理職も多数/定時退社が基本
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央3丁目2番23号 野村不動産仙台青葉通ビル2F 日本宅配システム株式會社 仙台支店 |
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給与例 |
給与例 年収500万円 / 27歳 営業職 年収600万円 / 35歳 営業職 |
仕事の概要 |
仕事内容 法人ルート営業/宅配ボックスの提案 工務店、不動産管理会社、デベロッパーなどに提案 ※飛込みなし <会社について> ●創業30年の安定企業です 私たちは、宅配ボックスのメーカーです。 企画から製造・メンテナンスまでトータルに行っています。 1993年よりいち早く参入し全国でトップクラスのシェアを獲得。 9期連続で増収・増益を続けています。 <働き方> ●完全週休2日制(土日祝休み) 1年の約1/3が休日で、長期休暇もあります。ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 ●残業少なめ 就業時間をこえるとパソコンを強制的にシャットダウン。 仕事とプライベートの切り分けができるのでしっかりリフレッシュできます。 <福利厚生> ●賞与年3回、昇給年1回 利益を社員にしっかり還元しています。 家族を持つ社員もゆとりある生活を送れます。 数字だけではなく、日々の行動などもしっかり評価しています! 入社1年以内で課長になった社員もいます。 【具体的には…】 <お客さまは?> ・マンションデベロッパー ・工務店 ・住宅メーカー ・不動産管理会社 …など 「新築マンションに合う宅配ボックスを知りたい」 「既存の建物に設置できるか、調べてほしい」 といった幅広いニーズがあります。 <主な仕事の流れ> ▼お問い合わせのあったお客様へ訪問 ▼お客様へヒアリング ▼お見積の提出 ▼導入決定後、関係各所とのお打ち合わせ ▼納品後、アフターフォローを行なう部門に案件を引き継ぎ <仕事の特徴> ◆飛込みなし、ルート・反響営業 宅配ボックスのニーズは年々増加しておりお客さまからの問い合わせが多数。 ◆営業経験が強みに お客さまとのお付き合いは納品した後も続きます。こまめなフォローが次の契約につながります。 ◆成長市場で長く働ける 置き配などの普及により宅配ボックス市場は、2025年には220億円市場(2017年の2倍)へ拡大が見込まれています。 成長市場であなたの営業経験を活かしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ★30代管理職も在籍&残業少な目 ◎業界問わず営業経験をお持ちの方 ・20代30代が活躍 【具体的には】 ◎業界知識は一切不問。分野を問わず営業経験がある方を歓迎します。 ◎営業の経験年数も不問。新しいチャレンジをしたい方、ぜひご応募ください。 <下記の方も大歓迎> ◆不動産や建築業界での経験をお持ちの方 業界独自のルールや雰囲気などを把握していることが強みになります。 ◆将来性のある会社で働きたい方 宅配ボックスのニーズは今後も増え続けます。積極的な姿勢で働けます。 ◎大卒以上(要普免/AT限定可) |
英語など語学力を活かして外国人と楽しく話せます!年休130日
勤務地 |
東京都品川区東五反田1-6-3 いちご東五反田ビル3階 SUMiTAS×投資.jp |
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給与例 |
給与例 ■年収700万円(入社2年目) └月給30万円+賞与+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 外国出身の方に向けた サポート体制強化のため増員募集 ! -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 昨年、夏に大阪で立ち上げた新規事業。 今年、東京でもチャレンジを始めました。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 創業当時からカンボジアでの 農業事業などを手掛けてきた当社。 今回はその延長線でのプロジェクト。 現地の雇用貢献と日本の人材不足解消に 寄与できる事業ができればと 構想していたなかでの新たな挑戦です。 その第一歩が今回の人材紹介事業 『JP Global Staff』の立ち上げと拡大。 まずはこの新しい組織体制を整え、 国内での実績を積むことが急務です。 そして、先行の大阪では 順調に実績もできてきたところ。 東京での成功にも期待しています。 もちろん、できる限りの バックアップ体制は整い済み。 スタートアップを楽しみながら 新しい組織を作っていきましょう。 ・培ってきた知識や経験を活かしたい ・新しいことにイチから挑戦したい ・とにかく頑張った分だけ稼ぎたい そんな想いを持ちながら共に新規事業の 拡大を頑張ってくれる方を歓迎します。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- < お任せするのは… > 求職者のスカウトと企業への紹介を行う キャリアコンサル・営業(企業開拓あり) 会社が用意するデータベースをもとに、 転職・就職を希望されている方への スカウトを実施します。 対象者にはキャリア面談を通じ、 企業のご紹介や転職・就職活動の 一連をサポート。企業と待遇や 採用条件を交渉することもあります。 紹介先企業に関しては 既に多数のクライアントがあるので、 紹介先の新規開拓などはありません。 よいマッチングができれば、 企業からも求職者からも 感謝の言葉をいただけ、 インセンティブも手にすることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 業界や年数問わず営業経験のある方 大卒以上 *得意業界があればその経験が活かせます *ITエンジニア経験者は大歓迎 < 当てはまる方はぜひ > ・キャリアコンサルタント経験者 ・英語など語学力を活かしたい ・外国人と楽しく話したい ・誰とでもコミュニケーションが取れる ・ついつい人の世話を焼いてしまう ・目標に向かい自走できる ・イチから組織を盛り上げたい ・グローバル事業に興味がある ■入社後は… コーチングスタッフによる指導を通し、 人材リストからのアポ取りや 求職者への寄り添い方、企業との マッチング方法などをイチから学べます。 |
月給50万円〜◆在宅勤務・直行直帰OK◆残業ほぼなし
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区港島中町1-2-2 神戸オフィス |
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給与例 |
給与例 ・620万円/1年目(月給50万円+インセンティブなど) ・750万円/5年目(月給60万円+インセンティブなど) |
仕事の概要 |
仕事内容 <転勤なし・成約率90%以上・既存顧客へのルート営業メイン> □この求人のアピールポイント ____________________ □働きやすさ抜群! 年間休日123日、完全週休2日制(土日祝)、残業ほぼなし。 在宅勤務・直行直帰OK、フレックスタイム制導入で自由度の高い働き方が可能。 有給休暇も取りやすい職場環境です。 (1週間続けて取得し、海外旅行へ行く先輩社員も多いです。) □営業の成約率は脅威の90%超え! 超大手船舶会社ウィルヘルムセングループの一員であること、 長年お取引を継続してきた顧客関係性から、成約率は90%以上。 売上額によってインセンティブが獲得できます。 □業界未経験でも月給50万円以上! 業界未経験から入社し活躍している先輩も多数。 入社後に手厚い研修を実施するのでご安心ください。 □仕事内容の詳細は? ____________________ 当社、船舶製品の営業活動をお任せします。 担当社数は20〜30社で、長年お取引のある主要顧客への商談業務がメイン。 月1回以上を目安に、各お客様のもとに訪問し、お話を聞いたうえで課題解決できる自社製品をご提案します。 後工程は社内のCS部門が主に担当するため、商談業務に集中できる環境を整えています。 また、商品知識が必要になる商談については、テクニカルサービス部門が同席するなど、各部門があなたの営業活動をサポートいたします。 □船舶製品の営業とは? ____________________ 当社は、国内外の船会社に各種船舶□品(ケミカル、ガス、船用機器、ロープ、潤滑油等) を提供しています。 世界中に広がる強固なグループネットワークを駆使しつつ、日本全国のお客様に対し、 大規模かつグローバルワイドな営業で売り上げアップを目指していただきます。 □入社後について ____________________ 入社後は約2ヶ月間で独り立ちできるよう各種研修を実施。 新入社員向けのマニュアルも完備しておりますので、業界未経験者の方もご安心ください。 □オンライン研修カリキュラム □テクニカルサービス部門による各種研修(商品説明など) □先輩社員によるOJT研修(顧客の引き継ぎ業務・営業同行など) □当社について ____________________ \船舶用商品の分野で世界トップクラスのシェアを獲得!/ 当社は、160年の歴史を持つノルウェーの超大手船舶会社「ウィルヘルムセン」グループの一員です。 同グループでは、世界75ヶ国、2,130港において海運に関わるサービス・製品を提供しています。 船舶代理店においては世界の約200ヶ所にネットワークを構築しており、世界各国の船社や商社・トレーダーにサービスを提供しています。 そのグローバルワイドなグループ基盤をもとに、世界中どこの港でも同じ製品を供給することができるのが、競合他社に対しての強みとなっています。 □外航船を扱っている世界中の企業の約5割がお客様です。 □運航している外航船の2隻に1隻は何らかの形で当社が携わっています。 □世界中にいるウィルヘルムセンの社員と英語でのコミュニケーションが必要になるので、これまで培ってきた英語力を活かせます。 □今回の募集について ____________________ 営業職として在籍中の社員の昇格に伴い、空きポジションが発生したことによる募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 \大卒以上|英語力に自信のある方!営業経験のある方!/ ★20代・30代の先輩社員が活躍中★ ★英語資格保有者・留学経験者は大歓迎★ 【応募条件】 -営業経験がある方 -英語に抵抗がない方 -日本語力(読み・書き・会話)がネイティブレベルの方 -パソコンスキルに不安がない方(Microsoft Office など) 【応募歓迎条件】 -TOEIC700点以上の方(目安) -留学経験のある方 -海運業界およびマリンプロダクトへの知識や経験がある方 【求める人物像】 -顧客対応の経験がある方、応対スキルの高い方 -コミュニケーションスキルのある方 -顧客との関係を築き、維持した実績のある方 -チームスピリットのある方 -野心的で、商業的思考を持ち、成功への強い願望を持つ方 -自ら仕事を計画し、組織化し、自立して業務を遂行できる方 -変化を受け入れられる方 -フットワークが軽い方 -結果志向で、営業における実績を証明できる方 -時間管理と優先順位の割り振りを行い、期限を守ることができる方 |
営業経験を活かせる!既存顧客への営業!30代〜40代大活躍
勤務地 |
大阪府大阪市中央区3丁目2番14号 イワタニ第二ビル 大阪支店(加藤産商株式会社) |
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給与例 |
給与例 年収500万円/月給28万円+手当+賞与(営業1年目、28歳) 年収600万円/月給30万円+手当+賞与(営業6年目、29歳) 年収800万円/月給40万円+手当+賞与(営業12年目、34歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 弊社は今年で創業115年を迎える化学系専門商社です。 海外にも事業所があり、海外とのお仕事に憧れのある方も大歓迎♪ あなたの『営業経験』を活かして働きませんか? 今回募集するのは【営業職】のポジションです。 必要資格として営業職としての経験5年以上が必須になります。 商材: →合成ゴム →合成樹脂 →化学薬品 どれも知識が必要になってくるものではありますが、 学ぶ意識とやる気があれば更なるステップアップが可能です。 ★30代~40代の若手層活躍中の当社です。 「営業職としてのキャリアを伸ばしていきたい」 「新規営業に疲れてしまった」 「別業界での営業職を体験したみたい」 そんな方を募集しています! =ノルマや飛び込み営業なし= 基本的には既存のお客様を担当していただきます。 あなたのコミュニケーション能力と営業力でお客様と信頼関係を築いていただきます。 営業職なのでもちろん結果も大事なポイントになりますが、 長期的にお客様と関係性を築けることが評価される会社です。 =海外トレーニー制度あり(3ヶ月〜半年)= 弊社は海外にも事業所があり将来的には海外勤務をすることもあります。 その前に準備として3ヶ月から半年程、海外拠点での研修をすることができます。 研修先は弊社の海外拠点があるアメリカやベトナム、インドネシア、タイなどになります。 ※入社3~5年目頃で本人の希望と能力を考慮した上で会社が選抜します。 =出張について= 担当部署により、違いがございます。 ・担当顧客が首都圏中心の場合(短距離出張) ・担当顧客が遠方にある場合(長距離出張) (例:本社は東京、工場が全国にある場合はその工場も担当) / アピールポイント \ □□信頼関係を築く事が大事□□ 知識や経験はもちろん大事ですが、なによりもお客様との関係性が大事です。 入社後3ヶ月程度は、受発注など通常は事務さんが行う社内業務チームに入り、 全体の流れを習得していただきます。 □□100年以上の歴史がある会社□□ 今年で115年目を迎える歴史があり、経営基盤はしっかりしていますが、 凝り固まった会社ではなく、社員の意見を反映していく風通しの良い会社です。 □□あなたなりの営業スタイルを期待しています□□ お客様にあわせて営業手法を変えていけるよう、いろんな先輩の営業をみて学んでいただけると嬉しいです。 |
求める人材 |
求めている人材 必須条件: ◆法人営業経験5年以上 ◆大卒以上 現在は30代〜40代のメンバーが活躍中。 若いうちから経験をしっかり積み上げていきたい方にはピッタリのお仕事です。 歓迎: ◇マネジメント経験がある方 ◇周りの人とのコミュニケーションがとれる方 ◇人と話すのが好きな方 ◇英語が話せる、理解できる方 ◇完全週休2日制◇ ⇒平日は仕事を頑張って、土日は友達や家族と予定を合わせてリフレッシュ°□□□ メリハリつけて働くことができます♪ 有給もとりやすい職場なので、仕事もプライベートも充実! |
株式会社クスリのアオキ/20代30代活躍中◎週休2日・残業月約18.2h/東証プライム上場企業グループ/ドラッグストアを912店舗運営★あなたにあった働き方を企業ページ
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勤務地 |
【転居を伴う転勤のないあなたに合った働き方も選択可能/U・Iターン歓迎】… |
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年収例 |
820万円/入社10年目/課長(月給37.2万円+諸手当+賞与) 500万円/入社3年目/店長(月給28.2万円+諸手当+賞与) 330万円/入社1年目(月給22.2万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
ドラッグストア「クスリのアオキ」の運営全般をお任せします/未経験でも安心の教育体制を用意◎ |
求める人材 |
【20代・30代が活躍中!第二新卒・フリーターOK/経験・知識不問】 ★人物重視で採用を行います! |
外食産業大手サントリーグループの【ダイナック】平均勤続年数は10年以上!未経験からのスタートも応援!
勤務地 |
東京都中央区八重洲八重洲1−3−7八重洲ファーストフィナンシャルビルB1F PaPa Milano(パパミラノ) 八重洲店【2314】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/35歳・入社3年目・調理長2年目 (月給30万円+諸手当+賞与年2回) 【昇格に応じて給与アップ!!】 ■店長・調理長候補 月給25万円〜26万5000円 (固定残業代4万〜4万3000円、 25h分含む。超過分別途支給) ■店長・調理長昇格後 月給30万円〜 (固定残業代7万8000円以上、 45h分含む。超過分別途支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 【サントリーグループ】日本橋駅スグ!SNS映え!お洒落イタリアンレストラン 《大手企業ならではの待遇・福利厚生》 《20代・30代・40代・50代と幅広く活躍中》 《業態別研修や他業態へ挑戦できます!》 「グループで楽しく」「カップルでシックに」 様々な場面で楽しめるカジュアルイタリアン! ピッツァ・パスタに相性抜群の こだわりワインを取り揃え! 【ホールスタッフ】経験者・未経験共に歓迎! お客様のご案内や、ドリンク作り、 料理の配膳などをお任せします。 お客様の要望に応えることが一番のミッション。 お客様第一で心地良い空間づくりをしましょう。 ・カクテルやワインの提供 ・レジ会計 ・開店前のキッチンの準備手伝い ・テーブルを美しくセッティング ・卓上のタレ、塩などの補充 ・清潔で心地良い空間づくり キャリアアップ・独立も可能! 店長昇格後はホールの統括管理をお任せします。 ・売上管理 ・スタッフ管理 ・新店オープンの立ち上げ など キャリアパスとして、 店長、料理長だけでなく エリアマネージャーへのキャリアアップや、 新業態の開発部署、人材育成、WEB、 広報、商品開発など他部署への転身も可能! 独立する夢を叶えた方も沢山います! 新店続々オープン予定!積極増員中 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開! 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援!! 待遇・福利厚生も充実 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超! スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。 |
求める人材 |
資格 ・未経験歓迎! 飲食業界に挑戦したい方を応援します。 20代・30代・40代・50代まで幅広く活躍中! ・経験者も大歓迎! 年数・経験ジャンルは問いません。 アルバイト経験もOK 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中! 《下記の方も歓迎》 ・2024年3月に専門、短大、大学卒業予定の新卒や第二新卒 ・調理系・製菓系の専門学校出身者 ・本格的な調理スキルを磨きたい方 ・調理経験のある方(板前、コック、シェフ等) ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 |
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未経験から専門性を高めていける/月給25万円スタート
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1-2-5 MFPR渋谷ビル8F 株式会社オー・アール・ビー 渋谷本社 |
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給与例 |
給与例 ・400万円/入社3年(月給28万円+諸手当) ・550万円/入社5年(月給40万円+諸手当) ・700万円/入社7年(月給50万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【労務・勤怠・給与計算のアシスタント業務です】 年々人が増えている当社だからこそ実務を通じて様々なことが学べます ・社会保険業務 ・各種保険手続き ・給与計算 ・人事・労務に関する各種相談のアシスタント ・就業規則の改善 など 将来は、コーポレートの管理職として、 会社の要になっていくことも可能なポジションです。 当社で働く魅力 ・リモート勤務も可能※研修期間は不可 ・土日祝休み、研修&サポート体制充実 ・ライフステージに合わせて柔軟に働いている女性が多数 ・様々なキャリアへの挑戦ができる/ジョブチェンジ制度 ・隔週開催のORB BARで全社員と交流できる (参加自由、飲み物・軽食が無料) 【私たちについて】 ■働きやすい環境で事務デビュー ORBはイベントの企画・運営などの「プロモーション事業」を軸に、 社会に「心躍る体験」を創り出し提供している会社です。 私たちは世の中を明るく元気にするためには、 まずは社員が仕事を楽しみ、人生を豊かにしていくべきだと考え、 「働きやすい環境」と「社内のコミュニケーションの活性化」に注力し、 環境の整備を進めています。 その一環として、フリーアドレスを取り入れていて、 職種を超えた横の繋がりを大事にしています。 また、都合に合わせて柔軟にリモート勤務も取り入れています。 他にも、隔週開催のORB BARでは、 役員や同僚と楽しく食事をしながら何でも気軽に話し合っています。 【働き方】 ■個性をいかしチームで仕事を進めます デザインが得意なクリエイティブ系のメンバーや、 推進力をいかしてイベントを進めるメンバーまで、 多種多様な社員がいます。 全員に共通している考えは、チームで力を発揮していくということ。 常に周りを気にかけ仕事がスムーズに進むように、 全員が協力し合っています。 今すぐにやりたいことがなくても 「事務職でみんなを支えたい」という思いがあれば、 経理・人事・労務・採用職として活躍していただけます。 将来の選択肢が多いことも当社の特徴です。 みなさんの今できることを強みにして、 将来やりたいことに繋げていける環境があります。 少しでも興味がある方は、ご応募ください。 ●意欲や適性を踏まえて配置します 応募後の面接で、あなたのやりたい事などをしっかり把握します。 イベント・プロモーションを広く扱っている当社では 携帯ショップでの販売・銀行窓口業務など、様々な仕事もございます。 |
求める人材 |
求めている人材 20代活躍中!第二新卒歓迎!業界・職種未経験の方歓迎! これからの意欲に期待しています。 こんな方にピッタリ! ◎人と接すること&話すことが好きな方 ◎新しいことに挑戦したい方 ◎自分らしく活躍できる場を探している方 ◎今から長期的なキャリアを築きたい方 ◎ライフステージに合わせて働き方を変えていきたい方 ●下記のような方が集まっています ・正社員で安定して働きたい ・20代が活躍している会社で働きたい ・女性が活躍している会社で働きたい ・高卒も大学卒も活躍している会社で働きたい ・在宅勤務・フルリモートなども見据えた働き方がしたい 年齢の条件と理由:あり(年齢30歳未満の方※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) |
未経験可/年休125日/無料で利用できるカフェテリア有/01
勤務地 |
東京都世田谷区玉川一丁目14番1号楽天クリムゾンハウス 楽天西友ネットスーパー株式会社 |
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給与例 |
給与例 【想定年収/1年目】 400万円 〜 600万円 年収400万円…月給27万円×12ヶ月+賞与 年収600万円…月給41万円×12ヶ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 食品・日用品を扱うネット通販サイト 「楽天西友ネットスーパー」でお客様が 安心してお買い求め頂ける売場の提供を お任せします。 ――――――具体的な仕事内容―――――― *畜産カテゴリー商品(生鮮肉)の売上・利益・在庫管理 *市場調査を実施しユーザーニーズの把握 *メーカー様と仕入れ取引条件交渉商談の実施 *商品の価格設定(仕入れ価格・販売価格) *プロモーション企画・実績検証と効果改善 実店舗とは違い売り場面積に制限がなく、 ネットスーパーならではの自由度が高い 戦略に挑戦できます! ※入社後、適正に応じ会社の定める業務に 変更の可能性あり *業務はOJTで習得していただきます* 【募集背景】 インターネットで買い物をすることが 当たり前になった現在。その中でも 食料品市場は大きな市場規模であるものの、 EC普及率が低く、まだまだ大きな成長可能性を 秘めています。 楽天グループの一社である当社ならではの ノウハウを活かし、更なるサービス強化と 事業拡大を目指して新たな仲間を募集しています。 ※本求人のポジションは1名を増員予定 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴 ・大学卒以上 ■年齢 ・44歳までの方 (例外事由3号のイ) ※長期キャリア形成を図るため ■あると好ましい知識やスキル ・畜産に関する知識や関心 →担当する商品は精肉を予定しています。 ・数値分析力 →売上動向などから、商品の仕入れ量調整などを行います。 [ こんな方大歓迎です! ] ・ネットと店舗での戦略の違いに対して課題意識をもってチャレンジできる方 ・課題に対して具体的な PlanとActionを立案・実行できる方 ・外部との折衝に抵抗のない方 ・コミュニケーションスキルを活かして働きたい方 |
月給28万円〜+インセンティブあり★土日休み★30代活躍中
勤務地 |
埼玉県久喜市 有限会社わかば みるくショップわかば 鷲宮宅配センター |
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給与例 |
給与例 【月収例】 月収43万円=月給28万円+インセンティブ15万円(入社1年目) 【年収例】 年収550万円(入社2年目/月給+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 「家族のために稼ぎたい!頑張りたい!」 そんな想いを全力でバックアップします◎ =================== 「R-1ヨーグルト」「LG21ヨーグルト」など お馴染みのmeiji商品をお届けし、 商品提案も行う配送×販売のハイブリッド職! インセンティブ制度+年2回の賞与で 頑張りが収入に直結します! /////////////////// <電話でのお問合せ> 0120-028-369(9時〜17時)まで 「Web求人を見た」とお問合せください。 /////////////////// 当社について詳しく:https://wakaba.recruitsite.net/ 【アピールポイント】 *<歩合給あり>入社1年目の月収例43万円! *<土日休み>長期連休&有給も取りやすい環境! *<未経験歓迎>研修充実&軽の運転だから安心! *<meijiブランド>圧倒的な知名度で提案しやすい! 【仕事内容】 明治牛乳の牛乳・ヨーグルト・乳飲料を個人宅にお届けし、 日常会話と一緒に新商品の提案なども行う仕事です。 ※1コース 3時間30分前後 約65軒前後の配達となります。 ※イベント等でのPR業務もあり ▼ここが安心!▼ *固定ルートだから迷わない! *宅配用のボックスに入れていくだけなのでスムーズ! *普免でOK!小回りの利く軽自動車を運転! *コースを覚えるまでは先輩と一緒に配達! ▼お客様との会話の例▼ 「新商品のサンプル持ってたので飲んでみませんか?」 「他のお客様が腸内改善のために〇〇を飲み始めたらしいんですけど、試してみます?」 「お子様の受験勉強のおともにR-1はいかがでしょう?」 など /////////////////// <収入を上げたい方にも!> ただ黙々と配送するだけでなく、商品のPRや簡単なセールスも行う仕事!成果に繋がればインセンティブ(歩合給)で還元されるため、「収入を上げたい」「努力が報われる環境で働きたい」という方にも最適ですよ。商品の知名度・信頼性が非常に高いため、オススメしやすいのもポイントです! <仕事を通じて地域貢献できる!> 日々の業務を通じて地域の皆さまの健康づくりにも貢献!固定ルートのためお客様ともすぐ顔なじみになれて、「いつもありがとう」と嬉しい言葉も頂けます!「誰かの役に立つのが好き」「同年代〜年配の方と打ち解けるのが得意」という方はぜひ挑戦しませんか? <有給と合わせて旅行にも行ける!> 安定の土日休みに加えて有給も取りやすく、中には金〜月に4連休を取って旅行に行く方も!一方で「今月はまだまだ稼ぎたいから有給少なめ」といった働き方をする方もいて、一人ひとりが希望の働き方を叶えられる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ※30代〜40代の男性・女性が活躍中! ※要普通自動車運転免許(AT限定可) *経験不問/未経験者・第二新卒・社会人デビュー歓迎! *学歴不問/中卒・高卒・高校中退・大卒など問いません *ブランクOK/主婦(夫)活躍中!子育てが落ち着いた方も歓迎! *アルバイト・パートや契約社員、派遣社員だった方も歓迎! *元営業・販売職など人と関わる仕事をしていた方大歓迎! 【こんな方を歓迎】 ・人と話をすることが好き ・元気で明るい ・仲間を大切にする ・コミュニケーション能力が高い方 ・誰かの役に立つことが好き ・収入を増やしたい、稼ぎたい |
飲食、販売、小売、営業、etc…。業界や職種は一切問いません。あなたの“マネジメント経験”を、成長著しい教育業界で発揮してみませんか。右肩上がりに成長している教育業界の中でも、成長著しい当社だからこそ得られるキャリアがあります。
勤務地 |
東京/神奈川/千葉/愛知/大阪/兵庫/宮城(古川市)静岡(伊豆の国市)/岐阜… |
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年収例 |
450万円/28歳、経験3年(月給32万円+賞与) 520万円/32歳、経験5年(月給38万円+賞与) 768万円/38歳、入社10年目、ゼネラルマネージャー(月給55万円+賞与) |
仕事の概要 |
【子どもたちの未来をつくる】『スクールIE』『Kids Duo』『WinBe』いずれかの教室長候補 |
求める人材 |
大卒以上、未経験歓迎(教育関連の資格も不要) ◎マネジメント職の経験がある方(業界・業種は不問) |
【サントリーグループ】飲食業界トップクラス企業で次のステージへ!自由な発想で店づくりに携われます!
勤務地 |
東京都中央区八重洲八重洲1−3−7八重洲ファーストフィナンシャルビルB1F PaPa Milano(パパミラノ) 八重洲店【2314】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/35歳・入社3年目・調理長2年目 (月給30万円+諸手当+賞与年2回) ■店長・調理長昇格後 月給30万円〜 (固定残業代7万8000円以上、 45h分含む。超過分別途支給) ■飲食未経験もOK! 月給20万円〜(別途残業代支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 【サントリーグループ】日本橋駅スグ!SNS映え!お洒落イタリアンレストラン 《平均勤続10年以上!大手サントリーグループ》 《新店オープンの立ち上げにも携われる!》 《店長・独立・管理職・・・キャリアパス多数》 「グループで楽しく」「カップルでシックに」 様々な場面で楽しめるカジュアルイタリアン! ピッツァ・パスタに相性抜群の こだわりワインを取り揃え! 【店長候補】経験者優遇! 店長候補としてお客様のご案内、 ドリンク作り、料理の配膳など ホール業務を中心にをお任せします。 経験や飲食業が浅い方も丁寧にサポート! 安心して勤務頂けます! 異業種からの転職・チャレンジも大歓迎! 将来的には店舗の売上管理、スタッフ管理 新店オープンの立ち上げなど様々なことに 携わることができます! キャリアアップ・独立も可能! ■店舗にてスタッフからスタート ↓ ■店長として経験を積む ↓ ■複数店舗統括のエリア長 といったように、 しっかりとキャリアアップが可能です! エリアマネージャーへのキャリアアップや、 新業態の開発部署、人材育成、WEB、 広報、商品開発など他部署への転身も可能! 独立して自分のお店を持った方も多くいます! 新店続々オープン予定!積極増員中 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開! 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援!! 待遇・福利厚生も充実 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超! スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。 |
求める人材 |
資格 《飲食業界経験者歓迎!》 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中! ・20代・30代・40代・50代まで幅広く活躍中! ・アルバイト経験、ブランクある方もOK 《下記の方も歓迎》 ・2024年3月に専門、短大、大学卒業予定の新卒や第二新卒 ・調理系・製菓系の専門学校出身者 ・本格的な調理スキルを磨きたい方 ・調理経験者(板前、コック、シェフ等) ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 |
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企画〜販促まで手掛ける面白さ★業績好調★転勤無&年休117日
勤務地 |
岐阜県各務原市那加北洞町2-326 明光ホームテック (株) 本社勤務 |
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給与例 |
給与例 【 モデル収入例 】 ※月給=基本給+各種手当 (1) 入社 3年目 年収例 450万円/月給 300,000円 + 賞与 (2) 入社 5年目 年収例 520万円/月給 346,000円 + 賞与 (3) 入社 10年目・役職:係長以上 年収例 620万円/月給 413,000円 + 賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 【 営業や接客販売、あるいはEC運営の経験者を募集 】 流通シェア3割超を誇る座椅子メーカーで、 法人営業 ⇒ マーケティング業務を担う正社員を募集。 BtoB・BtoC 両方の業務に関わりながら、 転勤なしで、ずっと地元で働けます。 - 【 具体的な仕事内容は… 】 (1) 法人営業 ・大手ホームセンター、家具チェーンなどのお取引先に対する営業窓口を担います。1人あたり5社〜10社の企業を担当し、顧客のニーズにあった商品の提案を行っていただきます。NB商品を売るだけでなく、PB商品の企画提案も行います。※原則、飛込営業なし。月に1回〜2回、日帰り〜2泊程度での出張あり。出張エリアは主に関東から関西の間です。 (2) 商品企画 ・自社ブランド『座椅子生活』のオリジナル製品の企画にも携わります。市場トレンドや、競合他社の動き、生活者の声などから幅広く学び、独自性の高い商品のアイデアを考えます (3) マーケティング業務 ・現在EC出店しているのが、楽天・アマゾン・公式ECサイトの3チャネル。これらのサイトにおいて、ページ企画制作・サイト運用・プロモーション業務を担います。各種広告配信、LP (ランディングページ)・商品販売ページの企画・修正・改善など、 PDCAサイクルを回しながら販売拡大を狙います - 【 入社後のイメージは… 】 ・まずは (1) 法人営業 の仕事からスタート。先輩の商談への同席からスタートし、自社製品のラインナップを覚えたり、営業資料の作成といった業務に取り組みます ・入社半年 〜 1年後くらいから、先輩のお取引先を徐々に引き継いでいき、自分自身で商談を行えるように成長していただきます ・営業活動と並行して、(2) 商品企画・(3) マーケティング業務 の仕事にも携わります。入社後2〜3年ほど経過してひと通りの業務を覚えたのちは、各業務の割合が同じくらいになる見込み。あなたの強みや希望により、将来的にはいずれかの業務を中心に担当することも可能です - 【 営業マーケティング部 部長・白木 (40代) より 】 ※写真1・2枚目 ・大学卒業と同時に入社して、もう20年以上になります。入社の決め手はずっと地元で働けるということと、インテリアに興味があったから。デザインで部屋の中を明るくしながら、人を休ませるという機能も果たす座椅子という商材が、純粋に面白そうだと感じたんです。 ・明光ホームテックの営業職の面白いところは、toB (対企業) の営業だけでなく、toC (対消費者向け) の商品企画にも携われることではないでしょうか。できあがったモノを売るだけでなく、自分たちの魂を込めた商品をゼロから考えて世に放ち、誰かの部屋を彩るという経験は、なかなかできないと思います。 ・それから、穏やかな社風も魅力のひとつ。真面目で優しく、常識的な感覚を持った仲間が揃っていると感じています。これは僕が若いころから変わらないですね。うちの会社は元々、個々の社員が自ら考え、行動することを期待する組織なので、一人ひとりがのびのび動けるよう、相手が委縮してしまうような働きかけはしない…という文化が根付いているのかもしれません。 ・営業職は今、僕を含め全4名。50代男性が2人と、新卒入社の30代中盤の男性が在籍しています。私たちにとって、若手は我が子のような存在。入社後は “お父ちゃん” だと思って、どーんと頼ってください。大器晩成でも、全然大丈夫。長い目で、あなたの成長を見守りたいと思っています。 |
求める人材 |
求めている人材 営業または接客・販売の経験者歓迎 (★要普通免許 (AT限定可) を保有) ・営業/接客/販売経験について、業界・商品は不問。ブランク有でもOK ・ECサイト運営や、SNSでの販促・拡販に興味ある方、歓迎 ・学歴不問・男女不問。既卒者・第二新卒OK |
★年間休日127日★安心の福利厚生★創業以来、増収総益★
勤務地 |
福岡県福岡市中央区桜坂3-11-65 株式会社クローバー管理 |
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給与例 |
給与例 【入社3年目:36歳正社員】 年収400万円=月給28万円×12ヶ月分+賞与+各種手当 【入社5年目:45歳執行役員】 年収700万円=月給50万円×12ヶ月分+賞与+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 既に契約を頂いているお取引先の マンション管理組合の方々へ 管理運営のサポートと修繕・改善 などの提案をお任せします。 【具体的には】 ◎理事会・総会準備 住民の方や関係各所へのご案内、 議案書や議事録の作成 ◎資金計画・会計 管理費や積立金の計画や報告書等の資料 づくり ◎保守点検・防犯対策 担当物件を定期的に巡回し、安心・安全・ 心地よい環境が保たれているかチェック。 エレベーター・消防設備等の点検・確認 を行います。 ◎修繕工事 「共有スペースの電気がつかない」 「電気代を下げるため、LEDに替えよう かと意見が出ている」など、日々、 住民の方や管理組合から頂くお困りごと から数年・数十年ごとに計画されている 大規模改修工事までお客さまのご要望に、 最適なご提案をしていきます。 内容に応じて、業者さんの選定から 見積を作成。 施工時には立ち合いなども行います。 当社では「営業担当」と呼びますが ノルマや売上目標といった数字目標は設定 していません。 またご紹介・口コミ・HPなどから お客さまは増え続けているため こちらからの新規開拓や飛び込み営業は 行っていません。 安心・安全・心地よい住環境が維持し 続けられるようお取引先のご要望に、 コンサルティング(各種提案)し、 カタチにしていくことが仕事です。 * * * 【当社が選ばれる理由】 ディベロッパーなどに属さない 独立系のマンション管理会社として 福岡のマンション業界で初めて 「中間マージン」を省く 新しいマンション管理『COMシステム』 を提唱。 必要なものだけ、必要な時期に 適正な価格でご提案するCOMシステムは 管理組合様のニーズをくみ取り、 中間マージンを取ることなく 最適な業者さんとの契約をコンサルティング。 これまで不透明だった管理費の内訳や 管理の流れをガラス張りにすることで 高い評価を頂き、口コミ・ご紹介で お客さまが拡大! 創業以来、増収増益を継続していて、 受注戸数増加ランキング (マンション管理新聞調べ)で3年連続 九州ナンバー1に輝いています。 今後もお客さま第一の姿勢から『満足度』 を追求し、資産価値の維持・向上を支えます。 ///////////////////////////////////////////// ■全員で「お客さま第一」をほんとうに 実践する会社。 胸を張って仕事ができています。 IKさん 入社4年目 37歳 “営業”という肩書ではありますが、 売上目標や件数目標はなく、 お客さまのお困りごとを解決し、 ご要望をカタチにするのが私たちの仕事。 営業も事務スタッフも、全員が一丸となって お客さまのために迅速に動いていきます。 この「お客さまのために」がブレないため、 チームワークがよく、いつも明るくて雰囲気 がいい職場です。 どんなささいなことも必ず誰かが聞いて くれますし、常に助け合う風土。 お客様に喜んで頂きながらみんなで、 笑顔で成長していける、そんな会社です。 ■仕事もプライベートも充実。 ストレスなく、笑顔で働けるようになりました。 TNさん 入社3年目 36歳 クローバー管理に転職してよかったと思う のは、ノルマや数字のためではなく、 お客さまにほんとうにいいと思えるものを 提案できること。 自分の心に嘘をついて無理にすすめたり することがないためストレスなく お客さまと向き合えます。 また土日・祝日の休みとともに有給休暇も しっかり取れるため休みの日は子どもを 連れて公園にでかけたりと以前はできなかった 家族との時間を満喫しています! |
求める人材 |
求めている人材 ●未経験歓迎●20・30代活躍中●お客さまと誠実に向き合う仕事がしたい方● 【必須条件】 ■大卒以上 ■基本的なPCスキルがある方 ■普通自動車免許/AT限定可 【歓迎条件】 ■マンション管理・不動産管理経験者 ■接客、販売、営業等の経験者 ■管理業務主任者の有資格者 【こんな方におススメ】 ■お客さまと誠実に向き合いたい方 ■プライベートも充実させたい方 |
外食産業大手サントリーグループの【ダイナック】平均勤続年数は10年以上!未経験からのスタートも応援!
勤務地 |
大阪府大阪市北区角田町角田町8−47阪急グランドビル27F 咲くら 梅田阪急グランドビル店【3384】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/35歳・入社3年目・調理長2年目 (月給30万円+諸手当+賞与年2回) 【昇格に応じて給与アップ!!】 ■店長・調理長候補 月給25万円〜26万5000円 (固定残業代4万〜4万3000円、 25h分含む。超過分別途支給) ■店長・調理長昇格後 月給30万円〜 (固定残業代7万8000円以上、 45h分含む。超過分別途支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 【サントリーグループ】27階からの夜景が楽しめるスカイダイニング 《大手企業ならではの待遇・福利厚生》 《20代・30代・40代・50代と幅広く活躍中》 《業態別研修や他業態へ挑戦できます!》 各地から取り寄せた季節の素材& お酒を愉しむ大人の居酒屋! 梅田を見渡せるパノラマ夜景が自慢! 接待・会食・デートにもピッタリ! 【ホールスタッフ】経験者・未経験共に歓迎! お客様のご案内や、ドリンク作り、 料理の配膳などをお任せします。 お客様の要望に応えることが一番のミッション。 お客様第一で心地良い空間づくりをしましょう。 ・カクテルやワインの提供 ・レジ会計 ・開店前のキッチンの準備手伝い ・テーブルを美しくセッティング ・卓上のタレ、塩などの補充 ・清潔で心地良い空間づくり キャリアアップ・独立も可能! 店長昇格後はホールの統括管理をお任せします。 ・売上管理 ・スタッフ管理 ・新店オープンの立ち上げ など キャリアパスとして、 店長、料理長だけでなく エリアマネージャーへのキャリアアップや、 新業態の開発部署、人材育成、WEB、 広報、商品開発など他部署への転身も可能! 独立する夢を叶えた方も沢山います! 新店続々オープン予定!積極増員中 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開! 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援!! 待遇・福利厚生も充実 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超! スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。 |
求める人材 |
資格 ・未経験歓迎! 飲食業界に挑戦したい方を応援します。 20代・30代・40代・50代まで幅広く活躍中! ・経験者も大歓迎! 年数・経験ジャンルは問いません。 アルバイト経験もOK 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中! 《下記の方も歓迎》 ・2024年3月に専門、短大、大学卒業予定の新卒や第二新卒 ・調理系・製菓系の専門学校出身者 ・本格的な調理スキルを磨きたい方 ・調理経験のある方(板前、コック、シェフ等) ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 |
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面接1回/残業月20h以下/ノー残業デー実施/年間休日110日+計画有給10日(5連休推奨月あり)《自動車の買取・販売》株式会社ジーアフター企業ページ
★未経験もOK ★営業職の平均月給48.4万円 ★年120日のお休み取得可 抜群の安定性を誇りながらも、日々挑戦を続けるジーアフターで理想の生活を叶えませんか?【万全の育成体制と公平な評価/高水準の給与・休日数】を用意してお待ちしています!
勤務地 |
東京・埼玉・千葉・栃木・岡山の店舗及び事業所※初期配属は希望を考慮しま… |
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年収例 |
650万円/営業 入社1年目20代(月給30万+インセン+賞与) 900万円/店長代理 入社2年目20代(月給35万+インセン+賞与) |
仕事の概要 |
スタッフの8割が20代&非・年功序列でのびのび働ける!中古車の販売・買取営業 |
求める人材 |
【学歴】【職歴】【経験】一切関係なし ★人柄・やる気重視採用 ★今春既卒・大卒・第二新卒も歓迎 |
年収1000万円を目指したい方へ!土日祝休・30〜40代活躍
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区宮町4-123 大栄ツインビルS館7階 タイガー興産株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 入社4年目 インサイドセールス 年収1000万円(月給40万円+インセンティブ+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 *<30代男性活躍中>営業経験者を積極採用中! *<月給40万円〜>入社半年後にインセンティブ有! *<賞与あり>年収1000万円以上目指せる! *<週休2日>土日休み+長期休暇あり! *<服装・髪色・ピアス自由>大宮駅〜徒歩7分! 【仕事内容】 解体工事、不用品回収の内勤営業です。納期管理、パートの管理、クレーム対応など責任感を持って対応し、幹部候補としてご活躍いただける方を募集しています。 お客様に決断を促し、リピートしてもらうために、様々な手段でアプローチします。 〜具体的には〜 ■インサイドセールス(顧客フォロー) ■顧客情報のデータ入力・管理 ■スタッフ管理(納期管理・スケジュール調整・現地調査) ■マーケティング企画(自社HPのSEO対策・改修) ■電話・メール・SNS対応 ■ナーチャリング など 〜入社後の流れ〜 まずはご自身がプレイヤーとなり、すべての業務に一通り携わっていただきながら流れなどを掴んでいただきます。その後、新人スタッフの育成や外部人材などと連携しつつ、幹部として業績アップのための活動を行っていただきます。 //////////////////// ―― 組織拡大の真っ只中で、描けるキャリアとは? 今後、組織を拡大していくにあたり、様々なポジションを目指すことができます。例えば、チームリーダーや部門長などの管理職へのキャリアアップのチャンスも!3年後に年収1000万円を叶えられるような人材へ育てていきます。ぜひ、「もっとキャリアアップしたい」「収入を増やしたい」と思われている方は、一度当社のインサイドセールスにチャレンジしてみてください! ―― 裁量の大きさが給与・やりがいに繋がります。 当社は少数精鋭で上場企業に近い利益率を上げることを目指しており、各部門それぞれが大きく伸びしろのある事業へと成長しています。目標を超えた分はインセンティブなどで還元し、3年後に1000万円の年収をつくれるだけの「知力・マネジメント力・行動力」を期待した業務をどんどんお任せしていきます。裁量の大きな業務を通して、マーケティング企画や自社HP・SNSの運用など、あらゆる分野のスキルが身に付くはずですよ! ―― 年間休日126日と私生活も充実。 土日休みの週休2日制でしっかり休めるほか、夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇も取得可能。もちろん有給休暇の取得促進にも取り組んでいますので、仕事と休みのメリハリをつけながら働くことができますよ。 【当社について】 当社『タイガー興産株式会社』は解体工事・不用品回収・不動産オークションを運営する企業です。どんな建物もいつか老朽化を迎えます。その時に必要になるのが解体工事。おかげさまで、多くのお客様からご依頼いただき、業績は好調をキープ。会社としての目標を達成した際は、別途業績賞与も用意していますので、この先ずっと安定した職場で働くことができます! 将来的には、事業部長もしくは、子会社社長を目指してもらいたいと思います。 利益が出れば出るほど、年収はアップします。 |
求める人材 |
求めている人材 *30代活躍中*男性活躍中*業界未経験の方歓迎 ▼必須条件 ・大卒以上 ・営業経験/業界・年数不問 ・具体的な実績・成果を出されている方 ・基本的なPCスキル/Word、Excel等 ・PCスキルの高い方、歓迎 ▼求める人物像 ・当事者意識をもち、自分で課題、解決先を考えられる方 ・年収1000万円にふさわしい働き方と能力を発揮できる方 ・CRMやMAを使ったインサイドセールス経験(無くても可) ・デジタルマーケティングに携わった経験 ・メンバー育成、マネジメントの経験がある方 ・圧倒的当事者意識をもって、業務に携われる方 *資格不問/業界未経験者歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎 *20代・30代・40代男性・女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 |
☆オープニング募集☆最先端技術の野菜を楽しむ複合施設を統括
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町字原94-5 大熊中央産業拠点内 FUN EAT MAKERS in Okuma |
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給与例 |
給与例 想定年収:336万円〜494万円(賞与を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆☆オープニング募集!! 2025年4月OPENの「FUN EAT MAKERS in Okuma」 ☆本施設の統括マネージャーとして活躍いただくことを想定しています。 ☆「FUN EAT MAKERS in Okuma」は、「野菜を作っている工場が見えるレストラン」を中心とし、通常の農地ではなかなか難しいとされる「農場プラス加工場・店舗」という複合型施設を目指しています。 ☆レストランだけではなく、「大熊町発」の野菜の販路を広げる拠点ともなり、 ・東北エリアと北関東エリアの福祉施設、もしくは一般企業に対しての給食という形での提供サービス ・関東の首都圏を中心とした、お弁当・惣菜・スムージーなどのセントラルキッチン機能 という二本の柱を兼ね備えた、地方雇用創出モデルの施設として運営していきます。 【具体的には】 ・当店で製造するスムージーや野菜たっぷりのお弁当・お惣菜などをオフィスサービスとして提供する法人開拓 ・無農薬リーフの生産と加工品製造またはカフェ運営を、障がい者雇用の職域開発に活用する法人開拓 ・その他当社製品やサービスを利用いただく自治体や法人への提案営業 ==== ☆テレビでも多数取り上げられている農業複合施設「FUN EAT MAKERS」の直営第2号店でのお仕事です。 ☆震災で大きな打撃を受けた大熊町は、これからまた新しい町の形を作っていこうとしている、現在進行形で未来志向の町。 そうした中、農業で働く人たちが、プロフェッショナルとしての生涯価値を向上させていくため、また「今、農業をやりたい人たち」が地方での新しい農業モデルを確立させていくべく、大熊町の産業団地での開業を選択しました。 ここでは、生産から加工、販売まで一貫した事業、付加価値のついたプロダクト、人(観光客)が滞在する要素(レストラン・販売)として大きく展開していく計画を進めてまいります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 大学卒以上 第1種普通自動車免許 59歳以下(定年60歳のため) 【そのほか条件】 法人営業経験ある方、歓迎 既卒・第二新卒歓迎 英語力不問 ☆2025年4月創業のため、オープニング準備から(2024年9月)就業いただける方、歓迎! 2024年9月〜2025年2月までは、大熊インキュベーションセンター勤務または東京本社またはテレワークでの就業となります 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・59歳以下(定年のため)) |
<<25年新卒採用!大手グループ企業で安定☆>>
勤務地 |
長崎県大村市森園町1842−7 オリックスレンタカー 長崎空港店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 九州に広く店舗展開する大手企業グループ会社!キャリアアップしたい方にもおすすめ! <レンタカー店舗業務> ・レンタカーの回送・洗車・点検業務 ・ご来店されるお客様の受付対応・予約電話受付 ・その他、お取引先への営業などをお願いします |
求める人材 |
資格 2025年3月に短大・専門学校・大学・大学院を卒業予定の新卒者 ・要普通免許(AT限定可) ・未経験大歓迎 (来春までアルバイトとして働くことも可能です) |
この企業の類似求人を見る
食品サンプルのパイオニア企業でワークライフバランス良く働く!
勤務地 |
熊本県熊本市南区南高江1-3-72 株式会社いわさき 熊本営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 *450万円/41歳:経験8年(月給33万円+インセンティブ+賞与) *350万円/33歳:経験4年(月給26万円+インセンティブ+賞与) *280万円/26歳:経験1年(月給22万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 食品サンプルをはじめとした、多彩な販促物で人気店をつくる!既存顧客&新規開拓営業をお任せします。レストランやカフェ、居酒屋などへ、食品サンプルやメニューブック、ポスター、タペストリー、各種備品など、運営に必要な様々なアイテムをもとに、店舗の販促を企画していきます。一人あたり100件ほどを担当し、約3分の1が個人経営店舗、残りの3分の2がチェーン店となります。 【お仕事の流れは...】 まずは、納期や用途などをヒアリングし、ニーズに応じたご提案で商談を進めていきます。成約後、食品サンプルの製作に向けて実際の料理を撮影・採寸、その後、料理を持ち帰ります。お客様からヒヤリングした注意事項やこだわり部分を反映した仕様書と注文伝票を作成し、製作部門へ発注。完成した食品サンプルを納品。場所・角度・向きなどの考慮しながらしっかりと効果を発揮するようサンプルケースに陳列します。 【1日の流れは...】 9:00/朝礼・ミーティング 10:00/商材を準備し出発 1日の訪問数は10〜12件 11:00〜17:00/お客様先で納品や陳列 途中でランチ休憩 17:00/帰社。翌日の準備や事務処理 18:00/退勤 【入社後の流れは...】 大阪本社での新人研修や先輩社員によるOJT研修により、業務の基本から応用までをしっかりと学んでいただきます。一人で業務を行えるようになっても、定期的に座学研修を行い、営業力の向上に努めます。上司や先輩が親身になってフォローしてくれます。 【老舗安定企業で活躍を!】 普段は気にして見なくても、店舗の印象を大きく左右し、最近では、日本独自のカルチャーとして、海外からも注目を集める食品サンプル。弊社は、そんな商品のメーカーとして、92年以上の歴史を誇るパイオニア企業です。あなたも、確かなバックボーンを持つ企業で、営業の仕事をしてみませんか?継続雇用の安定勤務◎30代・40代活躍中です。 【発想力を活かし、工夫も楽しめる】 料理そのままをカタチにするべきか、少しデフォルメにするのか。単純に同じようなものを売り続けるのではなく、お客様目線で様々な工夫、提案ができます。ときには、食器やのぼり、メニューブックなどを含め、一つの店舗をトータルでプロデュースする機会も。あなたのアイデアや発想が活かせます。 【ワークバランスバッチリ!】 平日のみの勤務で土日祝はお休みです。月平均残業20時間以内で原則定時退社しているスタッフがほとんどです。有給休暇もあり、家族との時間や趣味の時間もしっかり取れる環境です。車通勤可能です。 【業界未経験者歓迎!】 業界経験不問で始められるお仕事です!中途入社が50%以上で女性スタッフも多数活躍しています。インセンティブもあるので、頑張りはしっかり評価します! |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 営業経験3年以上 要普通免許(AT限定可) U・Iターン希望者歓迎 ※急募 【こんな方は大歓迎です】 飲食関係の仕事がしたい!だけど、土日祝はしっかり休みたい方 自分のアイデアを活かして働きたい方 情報収集やリサーチが好きな方 珍しい商材に興味がある方 ワークライフバランス重視で働きたい方 |
株式会社万代 ◆関西圏に167店舗/暮らしに密着したスーパーマーケットを運営◆一次面接はwebによるリモート対応可能!勤続平均年数14.09年企業ページ
◆プライベートも充実のスーパーマーケット◆スーパー万代ならしっかり稼げて、しっかり休めます。休日は販売サービス業で多めの月9日〜12日休みを導入。週2日休める週がほとんど。転職先はワークライフバランス重視!というあなたにピッタリです。
勤務地 |
大阪府、兵庫県、奈良県、京都府、和歌山県のいずれかの店舗(167店舗)※… |
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年収例 |
926万円/店長45歳(月給56万5000円+賞与年2回) 665万円/チーフ39歳(月給40万6000円+賞与年2回) 428万円/担当者37歳(月給27万3000円+賞与年2回※標準評価の場合 ※別途… |
仕事の概要 |
総合職(販売・接客担当・販売促進・商品管理・調理等)又はナイトマネジャー職 ※適性に応じて配属 |
求める人材 |
◆未経験歓迎◆20代後半〜30代後半の転職者が活躍中◆人柄や意欲重視の採用です |
残業ほぼ無し|40代・50代活躍中|固定のお客様対応のみ
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区久本1-2-5 関口第1ビル5階 株式会社互幸ワークス |
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給与例 |
給与例 年収448万円 (月給32万円+賞与+各種手当) 入社1年目:40代Aさん:前職…不動産販売 |
仕事の概要 |
仕事内容 - 取引先は… 「東急グループ」「東京電力」など 大手企業が中心! 充実の教育研修であなたをバックアップします - <業務管理> ・お客さまと下請け業者の各種調整 ・担当範囲の売上管理 ・見積もり作成 ・協力会社の手配および工程管理 ・各種報告書作成 ※デスクワーク3割、外出7割ほどの比率です。 ※お客様訪問は固定のお客様で 飛び込み対応はありません◎ - |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 (専門卒・短大卒・大卒問わず活躍中◎) ◆基本的なPCスキルがある方 ◆要普通自動車免許(AT限定可) ※社用車を使って現場に向かうため ※自動車免許以外、必要な資格はありません! 業界・職種未経験者歓迎◎ 【歓迎】 ◆設備管理の知識・経験のある方 ◆「管理業務主任者」資格をお持ちの方 ◆社会人経験がある方歓迎 ◆フリーター歓迎 ◆前職からのブランクOK ◆第二新卒歓迎 - 【こんな方にお勧め!】 ・安定した企業で長く勤めたい ・ワークライフバランスを大切にしながら働きたい ・不動産業界や建築業界での経験がある ・充実した待遇の下働きたい ・多くの人とコミュニケーションすることに抵抗がない ・1つひとつの確認を怠らず丁寧に仕事を進められる 【有資格者歓迎&優遇◎】 電気工事士、電気施工管理士、空調排水管理監督者、 建築設備検査資格、建築設備士など… 設備管理に関する資格をお持ちの方 【求人のポイント】 ■無資格・未経験からスタート可能 ■創業45年を迎える安定企業で正社員に ■基本土日休み!長期休暇もあり ■残業なし◎毎日定時退社可能 ■資格取得支援あり - |
営業またはIT業界経験者歓迎|管理者候補|福利厚生充実|SmartPRシリーズで有名
勤務地 |
東京都品川区東五反田 株式会社World Wide System |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《法人営業、同業界の経験者歓迎!ディレクターやSEからのジョブチェンジも歓迎!》 アットホームな環境で、社員の働きやすさには自信あり! 代表や管理者含め、社員全員が働きやすさを優先して考えているため、 分からないことや困ったことも気軽に相談ができる環境です! 【仕事内容】 受託事業とプロダクト事業があります。 飛び込み営業ではなく、既存クライアントまたは新規のお問合せに対して商品の説明を行い 提案をする流れとなります。 具体的には・・・ ・キャンペーン系では、企画から運用、SNS戦略、WEB広告提案など ・受託事業では、競合WEBサイト調査、システム設計、デザイン提案など <弊社システムについて> SNSキャンペーンツール「SmartPRシリーズ」 予約システムシリーズ「イールド・マスター」 業務支援シリーズ「AdminDX」など 豊富な自社商品を取り揃えており、 そのお問合せからお客様との関係を強化していきます。 <商品開発にも関われる> 企画営業として実績が出来ましたら 商品開発にも携わることができます! 【職場環境】 20代〜40代、男女ともに活躍中! 先輩のサポートがあるから安心! 慣れてきたらリモートワークなど 時代に合わせた働き方が可能です! こちらに社員インタビューなどを掲載中! https://ww-system.com/recruit/ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・四大卒以上 ・企画・提案することが好きな方 【優遇条件】 ・営業経験、SaaS販売経験、プロジェクトマネジメント経験ありの方優遇 ・営業未経験でもWeb業界経験者であれば優遇(ディレクターやSEからのジョブチェンジも歓迎) ・リモートワークや時短での働き方も可能 ・管理職も目指せます |
原則フルリモート/未経験者歓迎/月給30万円以上/土日祝休み
勤務地 |
東京都港区新橋1-18-21 第一日比谷ビル7階 株式会社Human Resource Design |
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給与例 |
給与例 年収例 ・560万円/30代 入社2年目(月給35万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \POINT/ @フルリモートで全国どこでも勤務可能 A20代・30代が活躍できる環境 B月給30万円以上+賞与ありの好待遇 金融業界をはじめとした さまざまな企業様の採用支援と、 求職者の転職をサポートするコンサルティングをお任せします。 ■【求職者向けの支援】 ・キャリアの棚卸しや希望ヒアリング面談 ・応募先企業のご紹介 ・履歴書、職務経歴書等の添削、面接フォロー等など ■【企業様向けの支援】 ・採用ニーズやペルソナの確認 ・進捗報告及び関係性の構築 ・選考通過率、採用の質向上に向けた戦略立案・提案 <ワークライフバランス抜群の環境> 当社ではフルリモート勤務を導入しており、 裁量を持って働けるように配慮しています!! ================= <Human Resource Designについて> 私たちは、既存の採用の在り方や 変わり映えのない、 画一的な求人媒体のスタイルに疑問を呈し、 「本当に価値のあるコンテンツをつくること」を目指している会社です! 当社のメインサービスである「Good Story」では、 業界や職種問わず、様々なストーリーを掲載。 【その企業で働く価値】 【どんな人が活躍できる場所か】 【どんな想いで仕事をしているのか】など 求職者が寄り深く企業を知り、 そのストーリーに共感して応募できるような 新しい採用メディアを展開しています。 現在は、国内外問わず、 柔軟かつ幅広い情報収集を行うことで Webマーケティング領域の強化を図り、 業務効率化や事業拡大に活かしています。 ★GoodStory(自社メディア) https://www.goodstory.jp/companies/ ================= |
求める人材 |
求めている人材 ★業界・職種未経験OK!(大卒以上) ★第二新卒歓迎 <下記経験は歓迎します>※必須ではありません ・人材業界経験(RA・CA・求人広告営業など) ・金融業界経験(銀行、保険、証券など) |
経験を活かして働ける・土日祝休み・年休116日・福利厚生充実
勤務地 |
茨城県牛久市柏田町3047-12 株式会社ワイズアンドテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 営業事務・営業の実務経験者採用 / PC/携帯端末設定や保守業務経験者も可 《 土日祝休み 》《 年休116日以上 》 【 仕 事 内 容 】 当社の営業事務として、 システムロジスティクス室での営業事務と キッティングの管理をお任せします。 具体的には・・・ ・顧客とのメール、電話などでのやり取り ・設定する端末の入荷 ・出荷にかかわる調整や管理業務 ・パートさんへの業務指示や管理業務 ・営業担当者からの業務確認などの連絡業務 ・事務所での電話応対や受付業務 <仕事のポイント> 1人で完結する仕事ではないため、 社内社外のいろんな人と 連絡、連携を取りながら、進めていきます。 コミュニケーションや仕事全体を意識した 工程管理が重要です。 【 入 社 後 の 流 れ 】 入社後は、3〜6か月かけて、 仕事の流れを覚えていただきます。 この期間には、パートさんと一緒に キッティング(端末の設定作業)の実務も 行っていただきます。 全体の流れを理解したら、 納期や入出荷に関する業務を 先輩社員と一緒に担当し、 だんだんとできるようになったら 一人で1案件を担当していただきます。 【 会 社 の 方 針 】 「利益は社員にきちんと還元する」という 社長の思いから、すべてのプロジェクトを 利益ベースできちんと社員に開示し、 その上で、賞与額を決定しています。 《169ヶ月連続無借金経営》 が物語るように、顧客の信頼をしっかりと 獲得しているからこそ、 利益を出し続けている会社です。 【 株式会社ワイズアンドテクノロジー 】 〜 人にやさしいシステムづくり 〜 つくば研究学園都市の基で 若手エンジニア集団が起業した ワイズアンドテクノロジー。 企業は人が命と考え、私たちはあえて 「人材」を「人財」と表現しております。 お客様の想い、私たちの想いを ソフトウェア・ハードウェアと言う形にして ご提供してゆくことが、私たちの 「人にやさしいシステムづくり」です。 ワイズアンドテクノロジーは、 知識を持ち、知恵を使い、 行動を起こせる人財であり続けることを 目指しております。 < 創業 > 2000年6月 < 設立 > 2000年8月 < HP > https://www.wizz-tech.co.jp/index.html |
求める人材 |
求めている人材 =================== * 経験を活かせる・業界未経験歓迎 * =================== 【 必須 】 ・大卒以上 ・営業事務や営業の経験、または PC/携帯端末設定や保守業務の経験 【 求める人物像 】 ・いろんな人と関わりながら仕事ができる方 ・コミュニケーション能力がある方 ・責任感をもって、仕事を完結できる方 【 こんな方にオススメ 】 ・スキルアップを目指したい方 ・頑張りを正当に評価して欲しい方 ・福利厚生が充実した環境で働きたい方 ・私生活と両立しながら働きたい方 【 以下の経験がある方歓迎 】 営業事務、データ入力、資料作成、 営業職、法人営業、個人営業、ルート営業、 新規顧客開拓、PCや携帯端末の設定、 インストール作業、出荷作業 など *年齢不問 *資格不問 *無資格歓迎 *ブランクOK |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
◆勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<収入を伸ばした転職者を紹… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK!20代、30代、40代の転職者多数! |
月給32万円〜◆賞与年3回◆長期休暇有◆完全週休2日制◆
勤務地 |
東京都杉並区西荻北1-8-20 株式会社日本電機サービス 東京営業所 |
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給与例 |
給与例 730万円/38歳・経験9年(月給40万円+賞与) 600万円/32歳・経験3年(月給35円+賞与) 500万円/29歳・経験1年(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ドライブレコーダーやカーセキュリティ関連の自社製品の提案営業/販促企画 【会社説明】 設立が1970年となりまして、今年で55年目の会社となります。 私たちは、ドライブレコーダーやカーセキュリティなど自動車関連製品の企画・製造・販売・品質管理までワンストップで展開しています。 ニッチトップを目指し、ありそうで無かったスキマな商品を業界に先駆けて開発し社会の変化やニーズに応え、マーケットを開拓する柔軟性や技術力が強み。 設立から54年間、一度も赤字を出す事なく現在も安定経営を続けており、前期は過去最高売上・最高利益を達成しました。 【仕事内容】 自社製品である自動車関連の電子部品やドライブレコーダー、カーセキュリティー等の販売拡大のため、自動車ディーラーや自動車関連会社への営業・販促企画をお任せします。 営業所をまとめる管理業務も将来的には担っていただきます。 ●営業スタイル 担当エリアの自動車ディーラーや自動車関連会社へ当社の製品を販売していただきます。 業界での認知度も高く、売上シェアもトップクラスですので営業はやりやすいと思います。 ●担当エリア 所属の営業所を拠点とし、その周辺の複数の都道府県をご担当いただきます。 全国各地にある自動車ディーラーや自動車関連会社を担当するため、県から県といった広範囲での営業活動を行います。 <入社後は…> 弊社テクニカルセンター(東京都)で約1ヶ月間の研修にて、自社開発しているドライブレコーダーやカーセキュリティーなど自動車の電子部品について学び、商品知識を身に付けていただきます。 その後、OJTにて営業ノウハウを習得し、エリアを担当していきます。 <キャリアパス> メンバー→所長→課長(エリアマネージャー)→次長 のフローで昇進することができます。 早い人だと、入社1年半でエリアマネージャーポジションについており、来年次長に昇進する社員も! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・法人営業の経験をお持ちの方(業界・年数不問) ・要普通自動車免許(AT限定可) <下記の方は歓迎します> ◎コミュニケーション能力を活かしたい方 ◎自動車業界の経験がある方 ◎車やカー用品が好きな方 ◎法人相手の提案営業経験のある方 |
学生の就職サポートをする営業職/服装自由/ネイルOK/在宅可
勤務地 |
東京都新宿区西新宿西新宿8丁目11番10号星野ビル3階 ミライズ株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収】 初年度の年収 324万円〜660万円 モデル年収例 年収348万円 / 23歳 営業職 経験1年 年収430万円 / 27歳 営業職 経験1年 年収540万円 / 28歳 経験1年 【昇給・賞与】 昇給/年1回 業績によってインセンティブあり 【諸手当】 交通費全額支給 時間外手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 高校生の新卒採用をしたい企業の、採用活動を支援する営業職を募集しています。人事担当者への自社サービスの提案や、その後のフォローなどを行います。飛び込み営業やテレアポはございません!高卒採用を検討している企業は年々増えているため、これから需要が高まっていくと予想されます。また、高校で企業説明会のイベントを実施することもあり、その計画やサポートも行います♪ 営業職をしていて、社会貢献度の高い商材を扱ってみたいという方、新卒(大卒・高卒)や第二新卒で新たなスタートダッシュを切りたい方、営業経験はないけれどチャレンジしてみたいという方、ぜひご応募ください♪ かしこまった面接ではなく、カジュアルな面接になりますので、不明点などあればどんどん聞いてください! 【具体的な業務内容】 ・高卒生の採用を考えている企業への自社サービスの提案営業 訪問(飛び込み営業なし)、オンラインで行います。 ・サービス導入後の採用支援 ・高校で開催される企業説明会などのイベントの実施 <1日の流れ> 09:30 朝礼 1日のスケジュールの確認 09:45 打ち合わせの準備 10:00 オンライン打ち合わせ 11:00 クライアントからのメールの返信など 12:00 ランチ(オフィスは駅近なので、飲食店やコンビニなど充実しています♪) 13:00 クライアントへの訪問準備&移動 14:00 クライアントと現地で打ち合わせ 東京都、神奈川県、埼玉県がメインの訪問先になります。 訪問先がオフィスから遠い場合は、直行直帰で在宅ワークをすることもあります! 17:00 帰社 見積書など書類の作成、まとめ 18:30 :退社 【入社後の流れ】 先輩社員と訪問の同行やロープレなどを通して、高卒生の就職に関する知識などを身につけていきます。未経験でも1ヶ月ほどで独り立ちができます。不安な方は、慣れるまで先輩がフォローしますので安心してください♪ ★社内の雰囲気について 現在、7名の社員が在籍。 男女比は5:5で全員が20代! 代表も20代であり、上下関係も厳しくなく 気軽に質問や相談ができるフランクな雰囲気です☆ 今後、さらに人を増やし組織を大きくしていく 計画ですので、今回入社する方は近い将来の リーダー候補、幹部候補も目指せます! ★女性社員のインタビュー 弊社は、営業や、学校訪問担当、事務など幅広いポジションで女性が活躍しています! 社員の個性や考えを大事にする会社なので、これから管理職を目指したい方も、プライベートとの両立をしたい方も自分の将来を考えながら働けるのは弊社の魅力です♪ ★代表からのコメント 「楽しい働き方」を一緒に見つけましょう。 私自身、仕事は楽しくないと続かないと思っています。 ご入社される方にも自分が一番楽しいと思える働き方をしてもらいたいので、任せる 仕事内容や勤務時間、待遇面も納得いくように、話し合って決めていきたいと考えて います。ぜひ当社で自分らしい働き方を実現してください。 ★ミライズ株式会社について 私たちは、若者の可能性を最大限に引き出すために高卒の採用支援を行い、高卒者と企業が出会い、共に成長するための場を提供しています。潜在的な可能性と能力を持つ高校生。高校生の皆さんが多様な選択肢から自分に適したキャリアを積み重ねることで、企業の成長に大きく貢献することができます。しかし、高校生がその可能性を最大限に発揮するためには、適切なキャリア教育と環境が必要です。具体的なサービスは、関西で圧倒的なシェアを誇る株式会社COFFISO運営の「高チャレTV」の関東エリアの提供と企業情報の掲載、冊子への企業情報の掲載と高校への配布、高校における合同説明会の開催などを行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 基本的なPCスキル(入力程度でOK) 活躍中の社員の前職はアパレルショップ店員や、飲食業、美容系クリニックの受付など様々です! 未経験で新たに挑戦してみたい、という方もぜひご応募ください☆ 【歓迎条件】※必須ではありません 企業向け営業職の経験 【こんな方に向いています】 若者の未来を応援したい 人とコミュニケーションをとることが好き 将来性ある市場で自分の力を試してみたい 会社と共に自分自身も成長したい 頑張っただけしっかり評価されたい プライベートも大切にしながら働きたい |
【サントリーグループ】飲食業界トップクラス企業で次のステージへ!自由な発想で店づくりに携われます!
勤務地 |
大阪府大阪市北区角田町角田町8−47阪急グランドビル27F 咲くら 梅田阪急グランドビル店【3384】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/35歳・入社3年目・調理長2年目 (月給30万円+諸手当+賞与年2回) ■店長・調理長昇格後 月給30万円〜 (固定残業代7万8000円以上、 45h分含む。超過分別途支給) ■飲食未経験もOK! 月給20万円〜(別途残業代支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 【サントリーグループ】27階からの夜景が楽しめるスカイダイニング 《平均勤続10年以上!大手サントリーグループ》 《新店オープンの立ち上げにも携われる!》 《店長・独立・管理職・・・キャリアパス多数》 各地から取り寄せた季節の素材& お酒を愉しむ大人の居酒屋! 梅田を見渡せるパノラマ夜景が自慢! 接待・会食・デートにもピッタリ! 【店長候補】経験者優遇! 店長候補としてお客様のご案内、 ドリンク作り、料理の配膳など ホール業務を中心にをお任せします。 経験や飲食業が浅い方も丁寧にサポート! 安心して勤務頂けます! 異業種からの転職・チャレンジも大歓迎! 将来的には店舗の売上管理、スタッフ管理 新店オープンの立ち上げなど様々なことに 携わることができます! キャリアアップ・独立も可能! ■店舗にてスタッフからスタート ↓ ■店長として経験を積む ↓ ■複数店舗統括のエリア長 といったように、 しっかりとキャリアアップが可能です! エリアマネージャーへのキャリアアップや、 新業態の開発部署、人材育成、WEB、 広報、商品開発など他部署への転身も可能! 独立して自分のお店を持った方も多くいます! 新店続々オープン予定!積極増員中 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開! 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援!! 待遇・福利厚生も充実 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超! スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。 |
求める人材 |
資格 《飲食業界経験者歓迎!》 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中! ・20代・30代・40代・50代まで幅広く活躍中! ・アルバイト経験、ブランクある方もOK 《下記の方も歓迎》 ・2024年3月に専門、短大、大学卒業予定の新卒や第二新卒 ・調理系・製菓系の専門学校出身者 ・本格的な調理スキルを磨きたい方 ・調理経験者(板前、コック、シェフ等) ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 |
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TOEIC800点以上の英語力を活かしてキャリアチェンジ!
勤務地 |
東京都世田谷区玉川1丁目14番1号 楽天グループ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 楽天市場・楽天ブックス・楽天トラベル・楽天ビューティ・楽天銀行など、約70以上の多様なサービスを展開する楽天グループ。 グローバルに事業を手掛け、様々なバックボーンを持ったメンバーが活躍している中、あなたには全社の情報共有の促進や社員満足度向上を実現するため、全社会議・褒賞制度・イベントなどの運営に携わっていただきます。 ★週に1回の朝会の際は、6:30出社が可能な方。(退社時間は早まります) オフィスは東急田園都市線、東急大井町線「二子玉川駅」より徒歩4分です。 ★10月〜12月が繁忙期となります。 <具体的な業務内容について> ・創業時からの文化である週次の全社会議(楽天グループ朝会)の運営 (アジェンダ作成、英語資料確認、動画編集、発表事業との資料調整、社長や役員への連携、当日運営 など) ・社内表彰制度の管理、運営、褒賞イベント/研修の企画、運営 ・年末社内大規模イベントの企画/運営/サポート ・外部業者とのイベント運営や制作物調整 ・英語議事録作成 など 〇経営層からのリクエストで早急に動く案件も多く、同時に複数の調整をスピード感をもって行うバランス能力が求められる仕事でもあります。 <配属先について> 配属先となるのは、楽天グループ全体の戦略的に総務を担う、グループ総務統括部の中の総務部コミュニケーション課朝会運営グループ。 新卒入社〜異業種出身の中途入社の社員まで幅広く在籍しています。 【過去の入社例】 20代後半 前職サービス業総合職(女性) 30代後半 新卒入社(女性) 30代前半 前職営業職(男性) \当社カルチャーにマッチする、活躍人材を求めています/ 週次の朝会で扱うテーマにあわせて、各関係部署とコミュニケーションをとることが必要。締め切りに間に合うような調整力が求められ、自発的に考えながら行動できるタイプが向いています。また、前職がサービス業や営業職の方が活躍しています。 <英語スキルが活かせる> 社内の情報共有やコミュニケーションを円滑化させ、グループ全体の成長や社員のエンゲージメント向上に寄与し、安心して働ける環境づくりを行うのが、このポジションのミッションです。 グループを横断し、様々な社員と関わりながら仕事を進めていくため、英語力を含めたコミュニケーションスキル・交渉力が大切に。「これまで身に付けた語学力を活かして、影響力の大きさを実感できる仕事へチャレンジしたい」という方にはピッタリです。 \グローバルな環境でスキルを活かしたい方に、ピッタリです!/ 年に数回、日本時間にあわせてアメリカやヨーロッパの社員も参加するグローバル朝会が実施されます。参加する各国の拠点とスムーズに連携する必要があり、ビジネスレベルの英語力は必須です。 <仕事のPOINT> ・創業時からの文化である朝会の運営がミッションです。 年に数回、世界各国の拠点が参加するグローバル朝会の運営も行い、組織の一体感の醸成を担っています。 ・楽天グループの基盤を支えるコーポレート職(バックオフィス業務)。 英語力(English)・事務スキルを活かして働けます。 ・業務未経験OK。会議運営を担う総務部門の配属ですが、グローバル朝会の運営をはじめ、 日常的に英語でコミュニケーションをとるなど、英語力を活かして働きたい方に向いているポジションです。 ・年間休日120日以上、完全週休2日制です。 テレワーク・リモートワークの制度・設備が充実しており、働きやすい環境です。 基本的には火曜日〜金曜日で週1回リモートワーク可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須要件> ・ビジネスレベルの英語を話せる方 ・英語で会議運営ができる ・英語での議事録作成ができる (ビジネスレベルの英語での文章作成) ・TOEIC800点以上の英語力 ・基本的なMicrosoft Officeの利用経験 ・事業会社での最低3年以上の継続勤務経験 ☆ご応募いただく際は、応募フォームの 「その他資格を入力してください」の欄に、 英語力(TOEICの点数等)がわかるご記載を必ずお願いいたします。 ◆英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること)を有していることについて、内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。また、スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で当社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。 <求める人物像> ・期日を守って業務を正確に行える方 ・変化の多い環境・状況下においても、自分なりに考え、スピーディーに行動できる方 ・どんな人とも交渉がスムーズに行える方 ・多様性を理解し行動できる方 <歓迎する経験・スキル> ・細かなニュアンスを英語で表現、理解できる ・ネイティブレベルの英語力(会話・文章) ・Zoom、Webinarの運用経験 ・全社会議など規模の大きい会議の運営経験 ・社内表彰制度の企画・運営経験 <社員インタビュー> ・ダイバーシティへの取組み 従業員の出身国は72ヶ国。カフェテリアではベジタリアンやハラル対応メニューを用意するなど、文化の違う多様な人材を受け入れる環境作りも重要な仕事です。 また、女性比率は約4割。社内託児所や搾乳室を設置するなど両立支援サポートにも取り組んでおり、産後女性の復職率は約95%です。 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!第二新卒、ブランクがある人もOK!さまざまな業界からの転職者が活躍中! |
賞与2回!写真撮影や編集など技術も身につけられます。
勤務地 |
広島県広島市東区山根町28-16 株式会社SAEDA |
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給与例 |
給与例 ・5年目 400万円 (月給27+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【幼稚園・保育園】 ◇保育園・幼稚園を中心としたスクールビジネスに関する営業・制作をご担当いただきます。 ◇お客様は、広島県内の保育園・幼稚園・小中学校・高校・専門学校などが対象となります。 【具体的なお仕事内容】 □保育園・幼稚園・各種学校法人であるお客様と「撮影」「写真販売」などの打合せを実施 (先方要望やシーンによって、対面又は電話・メールなどによって行います) □撮影した写真の整理、販売に向けたデータアップロード作業など □撮影イベントや卒園・卒業アルバムの企画提案などを行う 【入社後の流れ】 まずは先輩指導の下で知識やスキルを習得して頂きます。 業務の流れや、お客様、撮影のノウハウなど基本をしっかり身につけることが出来ます。 ↓↓ 仕事に慣れてきたら、 広島県内の保育園等、学校に向けた提案 →カメラマンの管理、イベントにスケジュール管理ができるようになっていただきます。 【やりがい・魅力】 関わる学生との思いでを形に残すことができる 一生の思い出を作るというお仕事 提案力を磨ける(雰囲気・デザインの提案) 卒業アルバムを完成させる一連の業務 趣味を生かせる ◎写真が趣味、または興味がある方 ◎子どもが好きな方 【キャリアイメージ】 *入社 *2〜3ヶ月 先輩同行、研修 *3ヶ月後〜独り立ち *ゆくゆくは管理職になることも可能 *資格習得(フォトマスター・販売士) ※資格習得はバックアップします(習得手当・受験費用負担) \1日のスケジュール/ 〇9:00 朝礼 会社全体のミーティングからスタート。 〇9:10 準備 提案先への内容確認等 〇12:00 お昼休憩 〇13:00 再開 〇17:00 帰社 報告書の作成・内容の報告等 〇18〜19:00 退勤 営業先へは1日あたり〇件〜〇件伺います 新規なし □未経験の方、写真に関する知識のない方も大歓迎! |
求める人材 |
求めている人材 ★大卒以上 ◇20代、30代、40代活躍中! ◆接客経験や営業経験、法人営業、ルート営業での既存のお客様サポート等の経験がある方 ◆人と関わってお仕事をしたい方や、自分のアイデアをカタチにしたい方 \子供たち・生徒たちの思い出作りのお手伝いができるやりがいのある仕事です/ □飲食業や販売業における顧客接客の経験や、 コールセンターや顧客サポートなどを含む営業経験を活かして働けます。 □保育園・幼稚園・小中学校・高校・専門学校などのお客様に対して あなたのコミュニケーションスキルを発揮してください。 □柔軟な発想でさまざまなアイデアを提案していただくのも大歓迎です。 □管理職・マネジメント経験をお持ちの方歓迎 |
海が見える警備会社の正社員募集/未経験からキャリアアップ可能
勤務地 |
兵庫県明石市藤江1595-145 西日本警備保障株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *将来の管理職候補を大量募集 *未経験OK! *気分はバカンス!瀬戸内海を一望できるオフィス! 【仕事内容】 店舗の店長や、警備依頼先の企業の総務担当者のような法人営業をお願いします。 また警備物件先のユーザーとの関係性づくりや警備スタッフたちの指導・教育、勤務日程表の作成など管理業務全般をお願いします。 最初は事務処理や管理業務などからお任せしていき、段階的に業務をお教えしますので無理なく勤務することが可能。 入社後のイメージ…最初の約1カ月間、責任者に同行し業務の内容や流れをOJTで学んでいきます。 同行時の内容は、お客様である警備先企業へ訪問し、スタッフさんの様子を見たり、相談にのってスタッフさんの労務管理をします。 日によって訪問数は1〜3社程度です。 慣れてきたら、引継ぎしながら一人で業務をこなせるようにお任せしていけます。 将来的には、管理職となり、さらなるキャリアアップも狙えます。 【絶景を楽しみながらリゾート気分で働ける】 設立から40年以上の当社は神戸市・明石市を中心にビルや工場、複合施設等で警備及び清掃業を担ってきました。 今回は体制強化のため、警備会社での管理スタッフを募集! のんびりした雰囲気の職場で、自分のペースに合わせてお仕事を進めることができます。 オフィスからは瀬戸内海を一望でき、当社でしか味わえない絶景を楽しめますよ! 【未経験からもスピード昇格可能!】 慣れるまでは、事務処理や管理業務などからお任せしていきます。 ゆくゆくは部長として、警備の管理業務全般をお任せ! 年齢・経験に関わらず、評価次第で未経験からでもスピード感ある昇格ができる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 要普通自動車免許(AT限定可) 基本的なPC操作(Word・Excel)ができる方 経験不問 未経験歓迎 無資格歓迎 ブランクOK 第二新卒・早期退職者の方も歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県五泉市 COMG!五泉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《頑張る人を全力で応援する会社》 常に目標を持って働いている方が多い環境です。 こうなりたい!今月の目標はこれ! とフラットに言い合える環境 なのが弊社の魅力です! 男女比7:3、20代・30代のスタッフ多数活躍中! 最年少店長は20代後半! 入社後は2週間の研修を予定。お一人お一人の ご経験やスキルに合わせて、研修を行っています。 マニュアルも充実していますので、 安心して入職できる環境です! チーム目標を達成できるように、チーム一丸と なって情報交換をしながら仕事をしています! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
NTTデータグループの成長中の組織で、枠に縛られない提案を!
勤務地 |
東京都中央区月島1-15-7パシフィックマークス月島 エヌ・ティ・ティデータ先端技術株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 ・490万円/26歳(年俸同額) ・650万円/35歳(年俸同額) ・820万円/40歳(年俸同額※いずれもモデル例) |
仕事の概要 |
仕事内容 DX推進やクラウドシフト、OA関連など、 多岐にわたるプロジェクトのニーズをヒアリング。 それぞれの課題に合わせ、 エンジニアとも協力しながら、 最適なソリューションを企画・提案していきます。 ◆NTTデータの各部署などへの情報収集 ◆案件ごとのソリューションのプランニング ◆提案や見積もりの作成 ◆契約手続き ◆アフターフォロー など ※私たちは、幅広い分野のプロジェクトを手掛けており、 クライアントごとに最適なソリューションを実現するため、 プロダクトやサービスの枠に縛れることはありません。 お客様の課題解決に向けて、 どんな手法がベストなのか――― 自分自身の意見やアイデアも発信しながら、 部署のメンバー・社内外の関係者とコミュケーションを重ね、 各案件を推進。 主体性を持って仕事に取り組み、 クライアントの“期待以上”を叶えられたとき、 世の中の“当たり前”を変えるサービスがカタチになったときには、 きっと大きな達成感を得られるはずです。 ※社会的な注目度の高い大型プロジェクトに携わる機会も多数あります。 ※配属先となる「INTELLILINKコンサルティング統括室」は、 2021年の立ち上げた全社的なテクノロジーコンサル機能を担っている唯一の組織。 2024年サイバーセキュリティ事業の拡大を目的にした組織統合を行いました。 現在も成長している段階で、 ゆくゆくはより良い組織づくりなどに携わるチャンスも広がっています。 <当社について> NTTデータグループの中核企業として、 コンサルティングからシステム開発、 インフラ構築まで一貫して担当。 当社は設立以来、社会の注目を集める 大型プロジェクトをはじめ、 多彩な案件で実績を築いてきました。 <働きやすい環境も整備> ◎リモートワーク可 ◎フレックスタイム制/コアタイムなし ◎産休・育休取得実績あり ◎有給初年度から20日付与/入社初年度は入社月により2〜20日付与 ◎時短勤務可 ワークライフバランスを大切にできる体制も整っている職場です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■IT業界での営業経験をお持ちの方※商材・サービスなどは問いません ■大卒以上 「パッケージや機器にとらわれず、自由度高く提案をしたい」、 「社会に大きなインパクトを与える仕事を手掛けたい」といった 想いを持っている方は、ぜひご応募ください。 <以下の方は歓迎します> ◎SI企業での実務経験をお持ちの方 ◎ソリューション型の営業経験をお持ちの方 ◎インフラやクラウドの知識がある方 ◎エンタープライズ企業への提案経験がある方 <先輩社員の“声”/営業担当:K> ◆ホワイトな職場環境 NTTデータグループの一員ということもあって、安心して働ける環境は整っていると思います。 普段から残業は少なめで、休日もしっかりと確保することが可能。福利厚生も充実していて、ワークライブランスを大切にできる職場です。 ◆様々な経験を積むチャンスがある クライアントとなる業界は多岐にわたるうえ、提案内容の幅も広く、様々な経験を積んで知識を磨けると思います。 社会的なインパクトのある案件を手掛けるチャンスもあり、やりがいを感じられる機会は多いですね。 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<無職の方も大歓迎!6つの… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!お客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、フリーター、第二新卒、ブランクがある人、無職の人もOK! |
在宅◎国内どこでも勤務OK◎フレックス・年間休日120日以上
勤務地 |
東京都江東区亀戸6−57−7 亀戸北斗スターマンション601 TFCO株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 510万円/入社4年目 営業(月給30万円+インセンティブ) 530万円/入社3年目 営業(ビジネス英語スキルあり)(月給30万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 私達TFCO株式会社は、企業の国際化を支援する会社です。 「市場調査」「戦略立案」「実行支援」「販促支援」を強みに、 お客様に最適なサービスを提供してます。 営業・アポインターとして企業の国際化を支援をお願いします 【具体的には】 ・BtoBの法人提案営業、企業様へサービスの紹介 ・アポイント取得顧客との商談、企画提案、案件の獲得・受注 ・引き合い顧客へのアプローチとフォローアップ ・新規顧客、休眠顧客、既存顧客からの引き合いの獲得 ・インタビューの対象企業・対象者を探索しリクルートする ・アポインターとして、顧客へのアプローチ・提案営業・協議・フォローアップ 営業とアポインターの二軸で活躍していただきます。 事務作業や飛び込みなどは一切ありません。 アポイントが取れたら、Excelにまとめて営業にパスアップします。 社会貢献することで 日本経済のみならず世界経済を回すことを目指しています! 私達と一緒に世界に羽ばたく企業をサポートしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ・営業経験必須 ※法人・個人営業不問 ・大卒以上/35歳以下の方(長期キャリア形成のため) 業界未経験の方歓迎 マーケティングに興味や関心をお持ちの方 ビジネスレベルの英語スキルをお持ちの方は尚歓迎 <こんな方にピッタリ> ・商品について自信を持ってお話しできる方 ・人と話すのが好きな方 「仕事が好きだったが、家庭の都合で引越すことになり辞めた」 そういった方も大歓迎です。 フル在宅での勤務が可能で、国内どこでも勤務OK! 残業もほとんどなしです◎ |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県三条市南四日町 COMG!三条四日町店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《頑張る人を全力で応援する会社》 常に目標を持って働いている方が多い環境です。 こうなりたい!今月の目標はこれ! とフラットに言い合える環境 なのが弊社の魅力です! 男女比7:3、20代・30代のスタッフ多数活躍中! 最年少店長は20代後半! 入社後は2週間の研修を予定。お一人お一人の ご経験やスキルに合わせて、研修を行っています。 マニュアルも充実していますので、 安心して入職できる環境です! チーム目標を達成できるように、チーム一丸と なって情報交換をしながら仕事をしています! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県小千谷市大字平沢新田 COMG!小千谷店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《頑張る人を全力で応援する会社》 常に目標を持って働いている方が多い環境です。 こうなりたい!今月の目標はこれ! とフラットに言い合える環境 なのが弊社の魅力です! 男女比7:3、20代・30代のスタッフ多数活躍中! 最年少店長は20代後半! 入社後は2週間の研修を予定。お一人お一人の ご経験やスキルに合わせて、研修を行っています。 マニュアルも充実していますので、 安心して入職できる環境です! チーム目標を達成できるように、チーム一丸と なって情報交換をしながら仕事をしています! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県新潟市中央区山二ツ COMG!新潟中央店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《頑張る人を全力で応援する会社》 常に目標を持って働いている方が多い環境です。 こうなりたい!今月の目標はこれ! とフラットに言い合える環境 なのが弊社の魅力です! 男女比7:3、20代・30代のスタッフ多数活躍中! 最年少店長は20代後半! 入社後は2週間の研修を予定。お一人お一人の ご経験やスキルに合わせて、研修を行っています。 マニュアルも充実していますので、 安心して入職できる環境です! チーム目標を達成できるように、チーム一丸と なって情報交換をしながら仕事をしています! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※<ワークライフバランスを大… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
【経験を活かして給与UP|創業126年の安定企業】6月よりベースアップを行いました!高インセンティブあり!月給50万円以上を目指せる!
勤務地 |
新潟県村上市仲間町 COMG!村上店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《頑張る人を全力で応援する会社》 常に目標を持って働いている方が多い環境です。 こうなりたい!今月の目標はこれ! とフラットに言い合える環境 なのが弊社の魅力です! 男女比7:3、20代・30代のスタッフ多数活躍中! 最年少店長は20代後半! 入社後は2週間の研修を予定。お一人お一人の ご経験やスキルに合わせて、研修を行っています。 マニュアルも充実していますので、 安心して入職できる環境です! チーム目標を達成できるように、チーム一丸と なって情報交換をしながら仕事をしています! -------------------------------------------- 【仕事内容】 COMG!の店頭にて、携帯電話の販売を 店頭にて行っていただくとともに、 将来的に店長候補として店舗マネジメント を行っていただきます。 お客様のご利用状況や家族構成などを お伺いし、最適プランの提案を行います。 ※当社では、au、Docomo、UQmobileを 取り扱っています。お客様のライフスタイルに 最適なものをご提案いただきます。 入社初年度は、実際の携帯電話の販売業務、 売場づくりを覚えていただき、 店長として必要となる業務や、店長補佐と して店舗マネジメントに従事し、 店舗業績の最大化を図っていただきます。 ------------------------------- |
<営業経験3年〜OK>高収入×実力主義!専門性の高い仕事
勤務地 |
東京都渋谷区代々木1-42-2 不二ビル3F オフィス環境事業部 |
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給与例 |
給与例 年収600万円 =年俸500万円+賞与+各種手当+役職手当 (入社7年目/前職:不動産営業) 年収700万円 =年俸550万円+賞与+各種手当 (入社13年目/前職:法人営業) |
仕事の概要 |
仕事内容 〜お任せする仕事内容例〜 @メーカー法人営業(ルート営業) ・工事現場にて打ち合わせ ・入社後は先輩と同行し、 二人一組で営業します。 お客様のオフィスへ訪問し先々の 物件情報を伺います ▼ A見積作成 ・お客様の工事内容に沿った 御見積書を提出します ▼ Bガラス工事の手配業務 ・施工図を基にガラスと職人の 手配を行います ▼ C施工・立ち合い(現場管理) ・工事が順調に進んでいるか確認を 行い引き渡して完了します ・有名オフィスビル ・商業施設 ・公共施設 など ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− 【入社後は】 始めは上司・先輩の「営業サポート」の ような業務が中心! いきなりすべてをお任せすることはなく じっくりとお教えしていくので安心です。 (既存のお客様対応などもあり) 入社後まずは半年〜1年間、先輩と同行を 重ね、お仕事の流れや受け答えのコツを つかみます。OJTを通し、一連の流れと 雰囲気を肌で感じることから 始めていきましょう! 学ぶことは多いですが、一生使える知識。 ぜひ前のめりに学んでいってください! 【当社について】 業務用エアコンとガラス工事を 行っている会社です。 若い力を結集し年々業績を伸ばしています。 今回はガラス工事の 営業幹部候補の募集です。 誰もが知る大手メーカーの商材を扱うため お客様へ説明もしやすく、やりがいは十分! モノづくりを通じてお客様に商品の 価値を提供しています。 ※飛び込み・新規架電は一切ありません。 ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験者歓迎 【必須】 法人営業経験3年以上 (ジャンル・商材は不問です) *大学卒以上 *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *管理職・マネジメント経験歓迎 *管理職・マネージャー採用 ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− 【下記の業務・ポジション経験者歓迎】 ・新規販路開拓 ・新規顧客開拓 ・営業戦略 ・経営コンサルタント ・リーダー・マネージャー など 【下記の職種経験者歓迎】 ・建築、内装、インテリア営業 ・ルート営業(ルートセールス) ・企画提案営業職 ・法人営業、インサイドセールス ・ラウンダー ・接客販売、受付 ・不動産営業、リフォーム営業 など ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− ・明るく対応でき前向きに仕事を覚えたい ・スキルアップをしてもっと収入を 良くしたい そんな想いが実現できる場所を 当社がご用意いたします。 ぜひここでスキルを高めながら 長く安定して活躍してみませんか? ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− |
顧客とのリレーションづくり/土日休でワークライフバランス◎
勤務地 |
東京都新宿区西新宿二丁目4番1号 (新宿NSビル) 住友不動産株式会社 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容 大手企業、大手仲介業者や信託銀行など既存顧客企業への営業サポート・ルートセールス 【具体的には】 大手仲介業者や信託銀行の案件対応、契約サポート *大手企業様のフォロー営業、営業サポートをご担当いただく場合もあります。 *共に顧客との関係構築力、コミュニケーション力を活かせる仕事です。それぞれの担当顧客と密な情報交換を行い、良好な関係を築いていくことが重要なポイントになります。最初はサポート的な業務からスタートしていただきます。 〇女性が活躍中!顧客とのリレーションづくり 土日休の法人営業でワークライフバランス ◆オフィス提案営業サポート/1日の仕事の流れ◆ ※大手仲介業者や信託銀行担当の場合 9:00 出社 9:15 チームミーティング 11:00 住友不動産汐留ビルへ案内 14:00 六本木の泉ガーデンタワーへ案内 16:30 新宿NSビルで仲介業者を交えた定例会に参加 18:00 直帰 *社員コメント* ■産休・育休を活用する先輩たち 実際に、誰かが育休から復帰すれば、また誰かが産休に入るように制度が活用されているのが、心強いですね。女性が働き続けていくには、職場環境は大事です。「女子会」的なものはありませんが、業務での横のつながりも多く、わからないこと、知らないことは気軽に聞ける雰囲気です。 元航空会社 客室乗務員 →ビル営業本部 オフィス提案営業サポート |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上/女性活躍中・業界未経験者歓迎 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 営業・接客経験のある方 〇業界やトレンドを理解するのに、常に努力を惜しまない方 〇社内外の関係者と協働しながら業務を推進できる方 〇コミュニケーション能力を活かし、顧客ニーズのヒアリングに徹底できる方 *航空会社、旅行会社、マスコミなど、異業界の方も活躍中です。 |
創業約200年の化粧品メーカー/年休125/月残業平均10h
勤務地 |
東京都千代田区四番町6-11 株式会社伊勢半 本社 |
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給与例 |
給与例 ・526万円/35歳 業界経験者/月給32万円+賞与 ・486万円/31歳 業界経験者/月給29万円+賞与 ・446万円/28歳 業界経験者/月給27万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 既存取引のお客様への営業が中心! 年間休日125日で平均月残業10hで自分の時間も大切にしながら働く。 伝統ある企業であなたらしい営業スタイルを活かしませんか? 私たちは、人気メイクアップ商品「ヒロインメイク」「ヘビーローテーション」「キス」などのブランドを展開している化粧品メーカーです。 あなたには、代理店や当社の化粧品を取り扱っている販売店(量販店・ドラッグストアなど)への営業をお願いします。 本部への新商品提案のほか、各店舗の売場づくり(ディスプレイや販促企画)にも関わっていただきます。 ・具体的には 代理店や販売店の意見やニーズを聞きながら、自社商品の魅力をPR。販売方法も併せて提案し、商談成約につなげます。 また、予算の管理や、各営業数値の分析も大事な仕事です。 将来的には、チーム内のメンバーをまとめていくリーダー(管理職候補)としての活躍も期待しています。 ・お客様は既存取引先が中心 当社の商品を導入いただいているお客様を中心に担当し、バイヤーに対して、新商品・新企画のPR、取引拡大を図っていただきます。 ・多彩な自社ブランド 「ヒロインメイク」「ヘビーローテーション」を中心に、幅広いニーズに対応する商品があり、「看板となる商品が欲しい」「女性のお客様を増やしたい」といった取引先が持つ様々な課題を解決に導いていきます。自社商品を通じて、店舗の売上に貢献するやりがいを感じられます。 〜私たちはこんな会社です〜 「約200年の歴史を持つ総合化粧品メーカー」 創業は江戸時代の1825年(文政8年)。 日本橋で創業した紅屋「伊勢屋半右衛門商店」が私たちの始まりです。 以来、常に革新の心を持ち、老舗であることに満足することなく新たな事にもどんどん挑戦してきました。 現在は、メイクアップ化粧品、基礎化粧品、医薬部外品などの企画・研究・開発・製造・販売まで一貫して行う総合化粧品メーカーとして進化中。 「KISSME」をコーポレートブランドとして幅広い年代に向けた化粧品を販売し、アジア・北米など14の国と地域で展開するグローバルメーカーに成長しています。 例えば「ヒロインメイク」は、少女まんがのタッチで描かれているインパクト大なパッケージが話題。 もしかしたらあなたもお店で見かけたことがあるかもしれません。 「革新と独創」をモットーに、社員のアイデアを活かした斬新なものづくりをしている当社。 私たちと、たくさんの人を輝かせるお手伝いを一緒にしていきませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・営業職の経験がある方 ・普通免許をお持ちの方 ・パソコン操作ができる方 【歓迎条件】 ・メーカーでの営業経験がある方 ・化粧品業界での営業経験がある方 ・代理店での営業経験がある方 |
日本最大級の商業ディベロッパー【イオンモール株式会社】国内168店舗・海外35店舗展開■2025年アジアNo1ディベロッパーを目指して挑戦を続ける!企業ページ
アジアNo.1の商業ディベロッパーを目指す『イオンモール』で、ワンランク上のキャリアを!まちのシンボルをつくり、地域に多くの笑顔を生み出す仕事。★借上社宅・住宅手当有★賞与年3回★年休125日★福利厚生◎★子女教育手当★教育制度充実
勤務地 |
<借上社宅/転居費用補助あり>全国のイオンモール(全国転勤有)■初任配… |
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年収例 |
650万円/35歳(月給37万円+賞与+各種手当) 555万円/30歳(月給32万円+賞与+各種手当) 485万円/28歳(月給28万550円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
【未経験歓迎】大型商業施設内のテナント売上向上サポート/販促企画 |
求める人材 |
【20代・30代活躍中!】接客・営業・SV・店長・リーダーなどの経験者/大卒以上 |
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