【月収50万円可(現実的な額です)】 【毎週月曜AMはジムDAY】【年休120日/残業ほぼナシ】 【会社都合ではなく、お客様本位の営業ができる会社】
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島 株式会社S.B.C |
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給与例 |
【給与例】 インセンティブは半年毎に支給されます。 半年間、月1件の受注を継続すると、 192万円のインセンティブを支給。 そのため、月給が18万円でも、 月収ベースで考えると 毎月50万円相当の収入があることになります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 株式会社S.B.C、代表の守屋といいます。 私たちは、お客様の経営課題を、 通信サービスを主軸とした4つの事業をもとに、 様々なアイデアとソリューションで解決する会社です。 具体的には… 通信インフラを法人のお客様にご提供し、 ネットワークの配線の 設計・構築などを行っています。 ですが、事業や仕事内容を語る前に、 私がどういう経緯でこの会社を設立したのか? 何を大切にしている、どんな会社なのか? そういった「想い」の部分から、 まずはお話しさせてください。 ――――――――――――――――― ■不誠実になりたくなかった。 ――――――――――――――――― 前職は大手の通信系の会社で営業をしていました。 お客様にとって本当に必要なサービスや商材ではなく、 「会社が売りたいもの」を優先してご案内せざるを得ない、 そんな営業スタイルにずっと疑問を抱いていました。 でも、数字に追われる日々の中、 いつしかそういった環境を当たり前のように 感じてしまっている自分に気づいたんです。 お客様が本当に必要なものを、 必要なだけ提供させていただく。 それが本来の営業の仕事じゃないのか。 もっと、誠実に営業がしたい。 もっと、誠実な営業になりたい。 だったら、自分で会社を作ってしまおう。 S.B.Cの始まりは、そんな想いからでした。 ――――――――――――――――― ■提案は「必要最低限から」でいい。 ――――――――――――――――― 必要なものを必要なだけ提供させていただく。 これを徹底するために、 お客様へのご提案の際は、 必要最低限の内容でまずご案内します。 そうすることで、 お客様にもご安心いただけますし、 最低限から提示することで、 選択肢を持っていただけます。 最終的に、お客様ご自身もより納得度の高い状態で ご成約いただくことができるんです。 営業自身も、自社都合の提案になることなく、 完全にお客様主語の「誠実な」提案が可能。 また、通常、営業は会社が設定する数字を 予算として背負うことになりますよね。 ウチもそれは同じです。 でも、むりな個人予算は絶対に設定しません。 そして、達成したからといって、 いたずらに上げ続ける、 ということもありません。 過度なプレッシャーに追われず、 自身も適切と思える目標を持つことで、 よりお客様目線に立ってほしい、 という考えからです。 ――――――――――――――――― ■「会社<自分・家族」にしたい。 ――――――――――――――――― お客様に対してもそうですが、 私自身が、社員の皆さんに対して誠実でありたいですし、 社員の皆さんにも、 自分自身、そしてご家族にも 誠実であってほしいと考えています。 将来的には、出勤日も可能な限り削っていき、 社員の皆さんがもっと自分やご家族に 時間とお金を使えるようにできる状態を作っていきます。 あ、今もしっかり稼げますし、 年間休日は120日、 ほとんど残業もないので、 上記の心配はないと思うんですが、 それをもっともっと良くしていきたい、 という話です。 余談ですが、私自身は、 最終的には経営者を退いて、 アルバイトをして余生を過ごしたい、と ぼんやり思っています(笑)。 ――――――――――――――――― ■毎週月曜の午前中は、健康づくり。 ――――――――――――――――― 少し話が飛んでしまいますが、 仕事をする上でも、人生を楽しむ上でも、 「健康」って何よりも大切だと思うんです。 なので、会社のお金で全員分、 フィットネスクラブを契約しています。 …と、ここまではよくある話だと思うんです。 でも、結局それでジムに行くかというと、 自分次第なわけで。 「健康」の優先順位をあげてもらうためには どうしたらいいのか考えて、 「業務時間中」に みんなで通うことにしたんです。 これなら、退社後の自分の時間を犠牲にすることもないし、 みんな気持ちよくジムを楽しむことができます。 「誠実」を本気で考えた結果が 今の営業スタイルなように、 「健康」を本気で考えたら、 こんなカタチになりました。 ――――――――――――――――― ■月給は18万円〜です。でも。 ――――――――――――――――― こちらの額は、あくまで基本給です。 上述の通り、「稼げる」ことも、 ウチの魅力に他なりません。 営業の仕事ですから、 受注いただいた分は しっかりインセンティブが上乗せされます。 現実的な例を紹介します。 例えば月に1件の受注を半年間継続した場合、 月収は50万円になります。 …ここだけを切り取ってお知らせすると、 「どうせ特別な例なのでは?」と 思われるかもしれません。 なので、この「月に受注1件」が、 どんなレベルの難度なのか、 次にご紹介します。 ――――――――――――――――― ■決して、難しくありません。 ――――――――――――――――― ウチの営業は、基本的に電話営業です。 およそ月2000件。1日100件ペースです。 「多い!」と思われるかもしれませんが、 他の営業やインターン生と一緒に、 お菓子を食べたり、休憩したりしながら、 メリハリをつけて電話します。 トークの台本があるので、 営業経験も不問。 主にIT導入補助金を活用した商材 (インボイスに対応したシステム・生成AI) を扱うため、興味を持っていただきやすいです。 平均すると100件に1件、 つまり1日1件は商談のアポイントを取得できます。 ここである営業の1ヶ月の例を紹介すると… 【コール数】1734件 【商談件数】7件 【受注件数】1件 という内訳です。 インセンティブは半年ごとに支給されるため、 上記を半年継続することで、 月収は50万円を超えます。 ――――――――――――――――― ■一緒に働く仲間について ――――――――――――――――― ★34歳男性 前職はネット回線の営業・販売をしていたそうです。 現在はHPやOA機器の営業をメインに頑張ってくれています。 つい最近お子様が生まれたばかりの新米パパでもあります。 趣味:バスケットボール ★34歳男性 前職はショップでの携帯電話の販売 現在はIT導入補助金を絡めたシステムの販売をしてくれています。 趣味:携帯ゲーム、サウナ、懸垂 ★39歳男性(前職の先輩) 前職は私と同じ会社で営業・コンサルとして活躍していました。 現在は紹介での新規営業を中心に、 既存顧客のフォロー、営業、戦略の立案・実務、 コンサルなど幅広く対応いただいています。 趣味:キャンプ、お酒 ★42歳男性 通信関係の工事をはじめ、 ネットワーク構築なども手掛けていた 前職の知識・スキルを活かし、 現在も同様の業務を担当いただいてます。 趣味:読書、仕事 こんな感じのメンバーで楽しくやってます。 今までは私も一緒になって営業をしていたんですが、 別事業立ち上げのため現場を離れることに。 そこで今回、 あなたをお迎えすることになりました。 |
求める人材 |
応募資格 学歴や経験、資格などは一切不問です。 営業やテレアポなどの経験もゼロで問題なし。 正社員デビューという方も大歓迎です。 |
株式会社東横イン【東横INN 羽田空港I・II】◎国内外に350以上の店舗を展開するビジネスホテルチェーンです。企業ページ
【年間休日169日!】仕事終わりにキャリーケースを持って、そのまま旅行に行くスタッフ多数★お休みがたっぷりあるから、自分の人生をおもいっきり楽しめる♪好きなアーティストのライブツアー全日程制覇だって実現できちゃいます◎
勤務地 |
<転勤なし>■東横INN 羽田空港/東京都大田区羽田1-2-1…京浜急行「大鳥… |
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年収例 |
460万円/フロント:入社5年目(月給27万円+各種手当+賞与) 420万円/フロント:入社3年目(月給25万円+各種手当+賞与) 400万円/フロント:入社1年目(月給24万5500円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
ホテル「東横INN」のフロントスタッフ ◎研修制度も充実しています!<勤務は4名体制> |
求める人材 |
高卒以上/簡単なPC操作ができる方 ◆未経験&正社員デビューも大歓迎 ◆飲食業など接客経験者は歓迎 |
<20代30代未経験が活躍中!>フレックス制度 残業平均10h 10-11連休も可能 <普通自動車免許と一般的なPCスキルがあればOK>
勤務地 |
東京都墨田区菊川 USEN & U-NEXT GROUP(株式会社アルメックス) |
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仕事の概要 |
仕事内容: スーパーフレックス・服装自由・直行直帰OK 大手ならではの充実の福利厚生! ワークライフバランスも◎だから、残業平均10h/月! 年間休日125日・10-11連休も可能 リフレッシュ休暇(3年ごとに連続5日間) 産前・産後休暇、Ladies休暇など、休みやすさも□ 大手の福利厚生が嬉しい U-NEXT・千葉&大阪のテーマパーク割引 神立スキー場無料など!その他も各優待割引が 多数だから、プライベートも充実□ 業界未経験の20代30代活躍中 業務拡大に伴い、ポテンシャル重視で 経験などを問わずに積極採用中。 頑張りが報酬に反映!!賞与は年2回 最高のモデル年収は800万円! 未経験でも年に1回年俸改定があり、 1年で100万円上がった先輩もいます。 業務拡大で採用強化中の今がチャンス! 応募枠が埋まる前に今すぐご応募ください 不明点は面接等でもお答えできます^^ <仕事内容> セルフレジや自動精算機システムなど 当社製品の設置、メンテナンスなど 代表的な設置先:病院、ゴルフ場、ホテル、飲食店など ※未経験であっても入社後の研修、 先輩と同行するなどして現場に 慣れてきてから独り立ちという流れ なので安心ください。 ※まずは知識がなくてもできる簡単な業務からスタート♪ |
求める人材 |
求める人材: □必須条件 ・普通自動車免許 ・一般的なPCスキル+ネットワークスキル ※20代30代の活躍未経験の方中心に活躍中! 業務拡大のため、ポテンシャル重視で 経験などを問わずに積極採用中!□ 異業種からの転職など、 業界未経験者を歓迎しています! □こんな方には更に歓迎!! ・機器設置、施工、機器保守などのご経験がある方 ・電気工事士の資格をお持ちの方 ・システム導入のご経験がある方 ・機械設計・製造等の経験がある方歓迎 ・フィールドエンジニア経験者 ・プリンター設置などのサービスエンジニア経験者 ・カスタマーサポート経験者 ・自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 ・異業種からのチャレンジ大歓迎 (電気工事、配管工、現場作業、土木など) □安心大手のUSEN & U-NEXT GROUPだからこそ!□ あなたの安定した生活を実現します! 上記に少しでも当てはまる方は活躍間違いなし! まずはご応募お待ちしております。 業務拡大で採用強化中の今がチャンス! 応募枠が埋まる前に今すぐご応募ください 不明点は面接等でもお答えできます^^ |
≪ひまわりガーデン≫株式会社オートスタイルトレーディング■1月京都にイズミヤスーパーセンター八幡店グランドオープン!待遇業界No1企業を目指しています企業ページ
業界の常識を打ち破るビジネスモデル
成果を給与とキャリアに還元します
現在FCを含め、関西に9店舗を展開する当社オートスタイルトレーディング。設立13年という若さながら急成長を続ける当社には、豊富なチャンスが存在します。毎年のように新店がオープンしているため、早ければ入社1〜2年で店長へ。入社後2年で部長…
...続きを読む
勤務地 |
★京都府八幡市オープニング募集中★神戸・明石・大阪・京都の各店舗*希望… |
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年収例 |
800万円/入社6年目(月給66万円) 620万円/入社2年目(月給35万円+インセンティブ200万円) 460万円/入社1年目(月給28万円+インセンティブ124万円) |
仕事の概要 |
中古車の販売営業/接客・販促企画・事務作業ほか★完全反響営業!早ければ入社1〜2年で店長昇格 |
求める人材 |
学歴・経験不問★20代から40代まで幅広い年代が活躍中★異業界での経験も活かせます |
正社員/完全週休2日/土日祝休み/営業/IT/未経験OK/年間休日126日/1日実働7.5h
勤務地 |
群馬県前橋市群馬県前橋市古市町553番地 株式会社ネディア |
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仕事の概要 |
仕事内容 ホームページ制作 PC機器の設定保守 各種サーバ・ネットワーク構築など 法人ITインフラ事業を行っている 『株式会社ネディア』(群馬県前橋古市町)で さらなる業務拡大のために、 法人ルート営業/正社員を募集します。 【手ぶらでOK!カジュアル面談実施中】 ・ぜひお気軽にご応募ください! ・履歴書など書類は不要 ・来社、オンラインどちらでも可能です。 【具体的な業務内容】 快適かつ安全にお客様が業務を行えるように ・取引のあるお客様への定期訪問 ・年数の経過したPCの買い替えのご提案 ・課題解決のためにシステム開発や製品の提案 ・見積書の作成及び提出 【主な取引先エリア】 ・前橋 ・高崎 【入社後の流れ】 座学研修を行い、PCやネットワーク機器の基礎的な知識習得を行います。 営業未経験の方も経験やスキルに合わせ、徐々に覚えていただきます。 最初は先輩のサポートとして、PCなど分かりやすい機器の見積作成や 選定作業。慣れてきたら技術スタッフと、お得意様へ提案営業をお任せします。 【ここがポイント】 ・IT業界は世界的にも需要が高まっている分野のため、安定して働けます。 ・新規開拓営業やテレアポはありません。 ・ルート営業、ルートセールス、法人営業やIT関連業種など 経験がある方なら、今までの経験を活かせます。 ・扱っているものは固いイメージですが、 職場は楽しく先輩スタッフに気軽に聞ける環境です。 ぜひカジュアル面談に来てみてください。 【中途社員が多い環境】 中途社員の採用を積極的に行っており、 中途社員が大半を占め、 実力次第でキャリアが形成できる環境です。 【1日のスケジュール例】 09:30 出社 09:30 朝礼、メール確認 10:00 営業開始 12:00 お昼休憩 13:00 取引先とミーティング 14:00 見積作成 15:00 営業活動(お客様へのご提案) 17:00 ジムでトレーニング 18:00 退社 福利厚生の一環で、事前に申請があれば 当社別部門運営のトレーニングジムを 週1回1時間まで、勤務時間中に利用可能です! 【社内の雰囲気】 20代〜40代の男女が和気あいあいと活躍中 会社のイベントや忘年会で親交を深める機会もあります スタッフ男女比率 7:3 IT部門従業員年代 40代:6名 30代:5名 20代:3名 平均年齢37歳 心機一転、新しいことにチャレンジしてみたい方お待ちしています! 私たちと一緒に会社を盛り上げていきましょう! ホームページ https://www.nedia.ne.jp/ ブログ https://www.nedia.ne.jp/blog/staff-diary/2024/02/06/22552 Instagram https://www.instagram.com/nedia.soumu?igsh=MTc1c3duYmM0NjI4dg== |
求める人材 |
資格・経験 営業未経験者OK パソコンやネットワーク関係に興味がある方 |
ニッポンレンタカー東海株式会社 ※中部・静岡エリア33ヵ所に点在する営業所を展開し、地域社会に根付いたレンタカー事業・カーリース事業を営んでいます企業ページ
メーカーにとらわれない高品質の車両を
ワンランク上質な接客と共にお届けします―
成長著しいレンタカー業界において、“あったらいいね”から、“なくてはならい”上質なモビリティサービスを中部・東海主要駅前や空港に点在する33ヶ所の営業所で展開す…...続きを読む
勤務地 |
愛知・静岡・三重・岐阜4県の下記営業所◎希望考慮の上、配属先を決定◎UI… |
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年収例 |
450万円/35歳/入社10年/所長(月給27万5000円+諸手当4万3000円+賞与年2… 340万円/25歳/入社3年(月給22万5000円+諸手当3万2600円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
レンタカー営業所スタッフ ★接客・予約管理・集計事務・車両手配 ◎活気に満ち溢れた風通しの良い職場 |
求める人材 |
未経験からスタートした20〜30代の男女が活躍中 ■第2新卒歓迎 ■要普免/AT限定可 ◎高卒以上 |
☆レア求人☆全国的に注目の『脱炭素』事業☆女性も活躍中
勤務地 |
鹿児島県日置市吹上町中原日置市吹上支所内(週1で本社勤務) ひおき地域エネルギー株式会社 吹上支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【地域おこし協力隊制度を利用した募集になります】 <主な仕事内容> ■脱炭素先行地域事業に関する事業推進担当 ■脱炭素先行地域エリアにの電気供給に関するお客様への小売営業 ■太陽光発電設置によるオンサイトPPAでの電気供給に関する営業・事務 ■太陽光発電設置に関する調査・打合せ ■電源開発(太陽光発電)に関する事務全般・打合せの設定 ■日置市2050脱炭素ビジョン推進に関連する業務 ※上記の業務以外に日置市等と月1回以上の定期的な打合せや関連業務があります ※日置市内に居住することが必要です ※用務で車の運転あり ☆2050年のカーボンニュートラルに向けて 2030年までに、ある区域内の電力消費に伴うCO2排出量実質ゼロへ! (今後6年で合計約43億円の事業規模) <勤務開始日> 最短で7月上旬 ※応募者のご要望に応じて柔軟に対応します。 <1日の流れ(例)> ▼出社 ▼メールチェック・対応 ▼打合せ ▼昼食 ▼打合せ ▼計画策定 <研修> 事業を担当する社員や社長が教えます。 打合せ同行やサポート業務から始めて、 徐々に引継ぎを行い事業の担当者として任せます! 【当社の歩み】 ●2014年 私たちは鹿児島県日置市と地元企業、 有志、銀行の出資のもとに設立されました。 めざすのは『電気の地産地消』『再生可能 エネルギーの活用・導入促進』による地域内 循環経済と地域の人々の生活の維持・向上です。 ●2016年 小売電気事業者として電力供給を開始 ●2018年 水力発電所の運転開始 ※年間約70世帯分の電力量を発電 ●2019年 コンパクトネットワークの運用開始 ※行政・福祉の複数施設を当社の電線で繋ぎ効率的に電気を供給 ●2023年 環境省が全国から募集する『脱炭素先行地域』に日置市が選ばれました。 ※当社も計画策定に参加 これから脱炭素事業を本格的に推進するため 新たな仲間を迎えます! |
求める人材 |
求めている人材 \人物・意欲重視の採用/ <必須> ・普通自動車運転免許 ・Word、Excel、PowerPoint等の基本操作ができる方 ・現在の生活の拠点(住所地)が3大都市圏をはじめとする都市地域等にあること。 <歓迎スキル> ・Excelのマクロ機能を使える方は尚可 ・第3種電気主任技術者などの電気関連資格 ・電力小売等に関する業務経験、知識があると尚可 |
美容ディーラー業界NO.1をめざす当社で
一緒に成長しませんか?
当社は、美容ディーラー業界のNO.1を目指し、創業10年で急成長を遂げてきた会社です。オーナー様とともに成長するというスタンスでエステティックサロン様などで取り扱う…...続きを読む
勤務地 |
≪希望がない限り転勤はありません≫東京・大阪東京都世田谷区三軒茶屋1-36… |
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年収例 |
400万円/入社2年目(月給28万円+歩合+賞与) 500万円/入社3年目(月給31万円+歩合+賞与) 700万円/入社4年目(月給42万円+歩合+賞与) |
仕事の概要 |
美容サロン用商材の提案営業/展示会販売も有、売りやすい環境を整えています。ノルマ・買取はありません。 |
求める人材 |
学歴・男女不問 化粧品メーカーやディーラー、またエステティシャンなど美容業界経験者/年数不問 |
年休120日◆土日祝休◆残業月10〜15h◆大手顧客中心
勤務地 |
千葉県富津市20-1 富津協力会社センター・ビル ミンテックジャパン株式会社 東日本営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 鉄鋼業界を“特殊素材”から支えてきた、 圧倒的世界シェアのBtoB企業です! 米国ミネラルズ・テクノロジーズ社の日本法人として、 日本国内の製鉄産業を支えてきた私たちミンテックジャパン。 取り扱う商品は...「不定形耐火物(粉末状耐火材)」 製鉄所などの溶鉱炉では、 非常に高温の鉄を溶かす必要があります。 そのため、高温に耐えられる耐火レンガなどの耐火物で内側をコーティングし、操業しています。 初めは新品で綺麗な耐火レンガも、使い続けていれば当然劣化したり、損耗が進んでしまったりします。 当社が取り扱う「不定形耐火物(粉末状耐火材)」はこうした耐火レンガなどの補修に使われる特殊な素材。 聞き慣れないニッチな商材ですが、鉄鋼の製造には欠かせないものです。 〇仕事内容 主に製鉄所など、大手鉄鋼メーカーに向けた不定形耐火物のルート営業をお任せします。 お客様への定期訪問に加え、出荷する製品の手配・管理や、時にはお客様先で機械メンテナンスを行うこともあります。 ※担当エリア制で、1人約4〜5件のお客様を担当します。 ※お客様は固定のため、飛び込みでの営業などはありません。 ■商材について 一般的に製鉄所の溶鉱炉など、非常に高温になる炉の内側にある耐火レンガなどの素材が経年劣化・損傷した際に、 それらを補修するための「不定形耐火物」と呼ばれる粉状の素材を扱います。 同業他社とも、大まかな成分構成は同じであることが大半。 その中で、当社製品の持つ品質の良さ、独自のメリットや特徴をお客様の炉の稼働状況などをヒアリングしながら提案していきます。 ■入社後の流れ 入社後1年間は段階的に決められた 新人のトレーニングスケジュールに沿って、製鉄所内での安全講習や、製品についての特徴など基礎からステップを重ねて学んでいただきます。 その後は実際に当社の製造部門、材料開発部門で1週間程度の講習を受けてさらに製品知識を深めていきます。 その後、配属先で先輩と一緒に同行しながら、 OJTで商談の流れやお客様についてなど学んでいきます。 製鉄所内でどのように当社製品が使われているのか、 時間が経つと耐火物がどのように変化するのか等、 実際に現場を見て学びます。 一人前までは3年〜5年ほどを見込んでいますので、 焦らず、少しずつ知識やノウハウを蓄えてくださいね。 社員の安全や健康を守るための勤務体系を遵守しており 無理のない働き方を実現できるようにしています。 ※業務上、出張はある程度発生しますが、 お休みはきちんと取れるように制度を整備。 オフのタイミングで観光したり、おいしいものを食べたりと意外と楽しめるポイントも多いです。 ★人事からのメッセージ 外資系企業だからこそのネットワークを活かし、 日本国内のみならず、世界全体からの情報をもとにお客様へ提案できることも大きな強み。 また、社風は外資系と日系企業の良いとこ取りのようなラフさと真面目さを兼ね備えた働きやすい雰囲気です。 入社後は耐火物の基礎知識からしっかり学べる環境。 社員の定着率が良く、ベテランの先輩もたくさんいるので疑問点など、なんでも気軽に頼ってくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 ■必須要件 ・何らかの営業経験がある方(業界不問) ・普通自動車免許 ■歓迎要件 ◎柔軟なコミュニケーションが取れる方 ◎フットワーク軽く動ける方 ◎目標に向かって粘り強く取り組める方 ◎自ら戦略を立てたり、考えることが好きな方 ★機械やメンテナンス、ものづくりなどに興味がある方大歓迎! ★工業系製品や機械関係など取り扱っていた経験がある方は優遇します |
ニッポンレンタカー北関東株式会社 ◎埼玉県・栃木県・群馬県・茨城県に点在する47ヵ所のレンタカー営業所を展開し地域社会に根付いた第3の交通インフラを担っています企業ページ
時代の背景を追い風に地域社会と共に歩む
ワンランク上質なモビリティサービスを―
成長著しいレンタカー業界において、「あったらいいね」から「なくてはならい」第3の交通インフラとして埼玉県・北関東エリアに点在する47ヶ所で営業所を展開している当…...続きを読む
勤務地 |
◆アクセス便利な駅前に点在する営業所◆希望考慮の上、配属先を決定【埼玉… |
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年収例 |
540万円/入社9年/34歳(月給30万円+諸手当+賞与) 410万円/入社3年/25歳(月給22万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
レンタカー営業所業務 ★接客・予約管理・集計事務・車両運行管理 ◎活気に溢れた風通しの良い職場 |
求める人材 |
未経験からスタートした20〜30代の男女が活躍中 ◎高卒以上 ◎第2新卒歓迎 ■要普免※AT限定可 |
<年間休日120日>営業未経験大歓迎◎座学とOJTで学べます
勤務地 |
東京都千代田区神田小川町2-6-3 東英小川町ビル7F ダイナミック・グループ |
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仕事の概要 |
仕事内容 *<未経験歓迎>接客経験など活かせます◎ *<研修充実>座学からOJTでしっかり学べる *<高定着率>大きな裁量で働きやすい環境 *<新しい風>将来の当社を担う人材の募集! *<年休120日>土日祝休み、長期休暇あり //////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-3518-2271(採用担当)まで //////////////// もっと詳しくしりたい方はコチラまで http://www.dynamic-g.jp/ 【仕事内容】 通信機器、OA機器販売をはじめとして、ネットワーク構築やオフィス家具販売、オフィスレイアウトなど…より働いやすい環境に整えるために、オフィス内の各種ソリューションの企画提案を行います。 〜具体的には〜 ・通信機器、OA機器販売 ・ネットワーク構築 ・オフィス家具販売 ・オフィスレイアウト提案 東京23区内をメインに既存顧客へのご訪問や、ご紹介のお客様への対応、新規営業などを行います。現状のオフィス環境に不満がないかどうかなどをヒアリング、より良い環境にしていくための提案を行います。複合機やビジネスフォンがメインですが、それ以外にも社内ネットワーク環境の整備やオフィスレイアウトのご提案など多角的な方面からお客様のお悩みを解決するための提案を行います。 【営業未経験でも歓迎!】 即戦力の募集というよりも、今後の何十年先の当社を引っ張っていってくれる人材の募集です。そのため、2週間の座学でしっかりと商材の知識を学んでいただき、その後は実際に先輩スタッフの同行を経てOJT方式で学んでいくことができます!営業経験がある方はもちろんですが、飲食などの接客経験など、お客様対応の経験があれば活かせます◎前職工場勤務の方なども活躍中です! 【働きやすさは抜群の環境です!】 土日祝は休みで、年間休日は120日。夏季や年末年始、長期連休もしっかりと取っていただくことができます。工事の立会いなどで休日出勤する際も代休を取得可能◎残業もほぼなく、定時に帰っている方がほとんどです!正社員として、プライベートを大切にしながら安定して働きたい方にオススメです! 【地道に長いお付き合い前提で◎】 日々のお客様との接点を大切に。「そういえば、これってあの人に頼めばよかったんだよね…」と思い出してもらえるように印象付ける営業を心がけてくださいね♪小さな積み重ねがのちの大きな仕事に繋がりますよ◎ 【前向きに取り組める環境!】 仕事は個人個人に大きな裁量を与えていますので、自由な発想とアナタらしい営業スタイルでお客様のお悩みを解決してください!当然個人の目標はありますが、何社新規を上げてこい!等のノルマはありません。もし、仕事行き詰ったときは、周りの先輩スタッフに気軽に相談してください! |
求める人材 |
求めている人材 <大卒以上> *経験・資格不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *20代・30代・40代・50代の男性を中心に活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・未経験から安定して正社員として働きたい方 ・販売や飲食業での接客スキルが活かせます! ・大きな裁量をもって幅広い提案がしたい方 ・お客様と長いお付き合いができる営業をしたい方 |
ニッポンレンタカー北陸株式会社 ★2022年1月、福井県内5営業所に石川県内5営業所と富山県内3営業所を統合し新会社としてスタートしました企業ページ
北陸新幹線延伸開業を追い風に
石川・富山・福井エリアの8営業所を急募
成長著しいレンタカー業界において「あったらいいね」から「なくてはならい」モビリティサービスとして2022年1月、北陸エリア全域を再編し誕生した当社。石川・富山・福…...続きを読む
勤務地 |
北陸エリア主要駅前・空港に隣接する8営業所◆希望考慮の上、配属先を決定… |
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年収例 |
360万円/28歳・入社5年(月給23万8000円+賞与+諸手当) 300万円/24歳・入社1年(月給19万5000円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
レンタカー営業所業務全般 ◎接客・予約管理・車両運行管理・集計事務 ★活気に溢れた風通しの良い職場 |
求める人材 |
★男女分け隔てなく20〜30代が中心に活躍中 ◎高卒以上 ◎第2新卒歓迎 ■要普免※AT限定可 |
<メリハリつけて働ける!>◆残業なし(定時退社)◆土日祝休み
勤務地 |
埼玉県川口市芝中田2丁目33-1 ソリッドリファイン蕨101 マーケティングファクトリー株式会社 本店 |
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給与例 |
給与例 ・330万/27歳 2年目(月給 27万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 ***未経験の方、大歓迎!*** サービスエンジニアとしてお取引先を訪問し、OA機器(コピー機、複合機、ビジネスフォン等)のメンテナンスをご担当いただきます。 【具体的には…】 ■販売・レンタル機器の納品・回収 ■各種機器の内部点検や修理 ■簡単なネットワーク構築 など <入社後は…> 「機械に詳しくなくて…」 「OA機器の操作方法がわからない…」 という方もご安心ください。 まずは、先輩スタッフがOJT形式で丁寧にレクチャーしていきます。 分からないことや困ったことがあれば何でも聞いてください! 頼りになる優しい先輩がすぐに助けてくれる環境です。 慣れるまではお客様対応もしっかりとフォローします! |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆要普通免許(AT限定可) 第二新卒・未経験歓迎×学歴不問! 20代・30代・40代*男女活躍中! 【歓迎条件】 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・チームワークを大事にできる方 ・メリハリのある働き方をしたい方 ★通信・OA機器の知識をお持ちの方は尚歓迎! <こんな人にピッタリ!> 残業はほぼなし!基本定時退社です。 私たちが大切にしているのは、オンオフのメリハリをつけた働き方! ワークライフバランスを大切にしながら 将来を見据えて働きたいと考えている方には最適な環境です。 |
最後の転職にしたい、セカンドライフを
充実させたいあなたに。
■ミドル・シニア層活躍中!安心勤務を実現当社の特徴は、40代・50代で入社する人が多いこと。60代は全体の40%を占めます。◎土日祝休みで年間休日120日◎ほぼ残業なし…...続きを読む
勤務地 |
★希望勤務地の相談可★転勤なし【各クライアント先】◆大阪市内/近郊その… |
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年収例 |
350万円/運転手全社員平均(月給22万8000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
当社クライアントの大手企業や銀行などの社長・役員の専属運転手です |
求める人材 |
学歴・経験・転職回数・ブランク不問/社会人経験10年以上の方や最後の転職を考えている方を歓迎 |
「生産者のこだわり」と「料理人の想い」をつなぐお仕事!!
勤務地 |
東京都足立区千住河原町29-1 株式会社グローバルフィッシュ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事内容】 魚介類、お肉、野菜などの日本全国の美味しい食材を、一流ホテルや結婚式場、フレンチレストラン、日本料理店などの料理人にご案内します。 既存の流通では出回らない良質な食材を見つけ出して、料理人たちのニーズに応えるやりがいあり! まずは水産物を中心に担当。産地・旬・食材・加工方法など、基礎知識を学ぶことから始めていただきます。 併せて、都内のレストランやホテルでシェフとお話ししながら私達が手がけている事業や取引先について学んでいきます。 扱う食材の種類は魚・お肉・野菜・調味料など多岐にわたり、身に付けなければならない知識も多いですが、 わからないことはどんどん聞いて、何かあればすぐに先輩たちがみんなでフォローするので心配はいりません。 【当社の未来について】 国産の農林水産物は世界に誇れる日本の財産です。 1993年の創業以来、全国のこだわりの生産者を見つけ出し、日の目の当たらない隠れた逸品を発掘し、料理人の方々にご紹介することで 生産者と料理人を直接繋ぐ新たな流通ネットワークの構築を創造し続けてきました。 2020年からは一般のお客様向けECサイト「日本食財.com」の運営、2022年からは海外向け事業も開始。 そして2024年新たなステージへ挑戦をしていきます・・・ そんな当社で新たな時代を切り拓きませんか? 一緒に挑戦してくださる方をお待ちしております。 【例えば、こんな楽しさも・・・!】 *一流の生産者や料理人と出会える! *見たことのないレア食材も扱える! *新たな産地・生産者を発掘できる! 【こんな成長も・・・!】 *生産者の声をきき、料理人の要望に耳を傾け、双方の要望を満たす本物の提案力が磨ける! *「社長との距離が近い!」からこそ、経営視点の考え方も身に付けられる!・・・etc 【写真について】 ・1枚目・・・展示会の様子 生産者のこだわりを知り、世界のシェフに伝えていきます。 ・2枚目・・・1日に弊社独自のネットワークにてが全国のパートナーから「その時の旬の鮮度の高い魚」を集めた写真です。 ・3・4枚目・・・弊社で働く仲間たちです。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験歓迎 *第二新卒歓迎 *学歴不問 営業経験者も未経験者も大歓迎です! 現在活躍中のメンバーのほとんどが未経験からのスタート! マンツーマンでイチから丁寧に指導します。 【こんな方を歓迎します!】 *アイディアを考えることが好きな方 *食べることが好き・好奇心が旺盛な方 *人と話すことが好きな方 *営業経験を活かして新たな挑戦がしたい方 *未経験から営業スキルを身に付けたい方 *ECサイト・アプリ運営に携わった経験のある方優遇 *貿易、輸入・輸出実務経験のある方優遇! 日本の食材の中には、隠れた逸品が数多くあります。そんな質の高い食材を料理人達の要望に合わせお届けできるよう、北海道から沖縄まで独自のネットワークを構築する当社。 今回の営業職は、「生産者のこだわり」と「料理人の想い」を最高の形で繋げ、食する方々に笑顔を生み出す「仲人」のような役割です。産地や料理人の方々を幸せにできる喜び溢れる仕事。 「やってみたい!」そんな想いからスタートok! 社長自ら一人ひとり、将来の幹部候補として育てていきます。夢をもって積極的に業務に取り組んでくれる方、大歓迎! |
月給30万円〜&年間休日120日以上!女性営業活躍!/全国トップクラス、様々な場所に欠かせない通信機器の総合商社!幅広い商品で安定した取引実績。日征通信株式会社企業ページ
時代のニーズが提案の強い追い風に。
安定した給料でじっくり働いてください。
災害やテロ対策の影響もあって安全への意識が高まっている現在。需要の拡がる無線通信(wirelessネットワーク)業界では様々な場面でニーズが伸びています。当社はそんな社会に求められる商品のスペシャリストとして…...続きを読む
勤務地 |
◎転勤なし!尼崎市立花町3-14-11 |
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年収例 |
1080万円/入社4年目:33歳(月給62万円+賞与) 688万円/入社2年目:28歳(月給43万円+賞与) |
仕事の概要 |
公共施設・商業施設を始め、3800社との取引実績を保有!当社取扱製品の営業や販売を担当して頂きます。 |
求める人材 |
高卒以上■営業経験・商品知識不問※人物重視の採用!コツコツ粘り強く物事に取り組める方 |
社内SE未経験OK!独□の休□制度あり!産育休取得実績あり!
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目12番8号エス・ティ・エスビル9F 株式会社Blanc |
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仕事の概要 |
仕事内容 PCやオフィス機器のトラブルに関する対応や、各店舗で利□するシステムに関するサポートをメインにお任せします。 <具体的には…> ◆POSシステムの保守 ◆売上データ集計 ◆PCやオフィス社内機器の操作□法の説明やトラブル対応業務 ◆社内システムを利用する方のサポート業務 ◆各種ソフト(MS Office等)のセットアップ・サポート業務 ゆくゆくは社内基幹システム等のITシステム導□の企画・提案など幅広い業務をお任せできればと思っています。 <裁量が大きくやりがい十分> 業務改善の提案なども□なうことが可能!今まで培った知識・経験・ノウハウを存分に活かせる環境です。 現場の店舗スタッフがより働きやすくなるようシステム面からサポートできるやりがいはこの仕事ならではだと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 ★20代半ば〜40代のベテランまで幅広い社員が活躍中! <下記いずれかの経験がある□> ★PCやアプリのセットアップやサポート業務経験 ★システム導□や改修・開発の経験 ★ヘルプデスクやテクニカルサポートの経験がある□ ★□社ネットワークインフラの構築・管理を□掛けた経験 ※経験年数不問 <こんな□にオススメ> ★会社の業務改善を通して経験・スキルを磨きたい ★組織で働きながら□期的なキャリアアパスを築きたい ★プライベートも□切にしながら働きたい |
未経験歓迎◎残業ほぼなし!駅チカで通勤ラクラク♪
勤務地 |
東京都中央区新富1-1-5 新中央ビル9F 株式会社SOSネットワーク 東京店/「宝町駅」より徒歩3分、「新富町駅」より徒歩5分 |
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給与例 |
給与例 「年収例」 380万/27歳 3年目(月給24万+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 *-・-*-・-*-・-*-・-*-・-*-・- □主な業務内容は… *-・-*-・-*-・-*-・-*-・-*-・- "\お客様の健康をサポート□/ 店舗にて、中古の家庭用医療機器の清掃・梱包・発送作業、在庫管理や 整理整頓などの軽作業をお任せします。 ※その他、お客様からの問い合わせや 予約等の電話対応あり(1日10件程) ★難しいスキルや特別な経験が 必要な業務は一切ないので、 未経験の方も安心してご応募下さい! ★真面目にコツコツ働ける方大歓迎! *-・-*-・-*-・-*-・-*-・-*-・- □年間休日は120日! *-・-*-・-*-・-*-・-*-・-*-・- "\メリハリ勤務可能□/ 土日祝が休みだから予定が立てやすい! スタッフが無理なく働ける環境を 心がけており、残業はほぼありません! 「家族との時間を大切にしたい」 「自分の趣味や・習い事に時間を当てたい」 などプライベート両立しながら働けます♪ ★今回募集するお仕事では、 【物流倉庫】【仕分け】【ピッキング】 【電話対応】【軽作業】 …などの経験が活かせます! |
求める人材 |
求めている人材 □未経験歓迎! □知識&経験不問◎ ■業界経験不問! 【仕分けスタッフ】【ピッキング】 【倉庫内作業】【フォークリフト】 【フォークリフトオペレーター】 【物流倉庫】【深夜・夜勤バイト】 【日払いバイト】【仕分け】【清掃】 【品出し】【コンビニ】【カラオケ】 【短期・単発イベントスタッフ】 …など軽作業系を中心に 様々な前職の先輩方が活躍中です! ■アルバイト、パート、 正社員、派遣・契約社員、など 雇用形態を問わず様々な業界から 転職してきた方が在籍しています♪ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
「高収入」「やりがい」「働きやすさ」一度に手に入れませんか?
勤務地 |
福岡県福岡市博多区冷泉町10-23博多冷泉町ビル10F 株式会社ソリューション |
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給与例 |
給与例 入社5年目・30歳主任/年収800万円(月給30万円+賞与+インセンティブ+諸手当) 入社2年目・25歳/年収500万円(月給25万円+賞与+インセンティブ+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 法□顧客に対して快適なオフィス環境や外国人材紹介など、ソリューション提案していきます。 【ITツール・OA機器】 パソコンやインターネットセキュリティなど、オフィスで必要なITツールの提案、導入サポートをお任せ。商材によっては補助金や助成金を使った導入プランなどもご提案していきます。OA機器はもちろん、防犯カメラや、照明・家具、補助□申請の相談まで、どんな要望にも応えられる課題解決□があるので、「全部頼めるから窓□を□括にしたい」など、トータルコーディネートする案件が多いのも特徴です。 【グローバル人材紹介】 当社がネットワークを持つ各国のグローバル人材を、人材採用をお考えの企業に紹介します。同時にグローバル人材のキャリアカウンセリングも行うなど、企業と人材の中間に立ち双方に価値を提供できるポジションです。日本企業に就職したい外国人の方と外国人材を雇用したい企業様とのマッチングを図り、優秀な外国人材が日本で仕事をしやすい環境を整えるサポートをするお仕事です。 入社後は研修やOJTで基礎を学んで頂きます。 経験豊富な先輩が付きますので色々聞きながらスキルを身に付けていきましょう。 お客様は、 「オフィスに必要なコピー機や家具を揃えたい」 「人手が足らなくて困っている」 「ネットワーク環境に不満がある」 などの オフィスや店舗環境でお困りのお客様です。 【1日の仕事の流れ】 ◆アポイント取得 顧客リストや企業リスト先に電話やメールをし、商品・サービスのご案内をしてアポイントを取得する。 既存顧客と新規のお客様、どちらも担当していただきます。 ◆ご提案(訪問) 企業訪問し、会社紹介とお困りごとなどヒアリング。お客様に最適な商品・サービスを提案する。 慣れるまでは上司、先輩が同行します。また、メーカーとの同行などもあります。 ◆成約 成約以降は担当部署と連携して商品・サービスの導入サポート。 その為、お客様へのご提案やフォローに注力できます。 ◆アフターフォロー 担当営業として顧客満足の向上とお客様との関係構築をお願いします。 【仕事のやりがい】 @成果はしっかりインセンティブで還元! 様々なインセンティブ制度が整っています! ★中途入社1年目社員のインセンティブ例 月間利益150万円の社員の場合 (1) 営業インセンティブ 還元率7% 10.5万円 (2) 新規獲得インセンティブ 契約数5件 2.5万円 (3) 個人ギネスインセンティブ 還元率5% 7.5万円 (4) 連続達成インセンティブ 一律3万円 (1)+(2)+(3)+(4)= 基本給+23.5万円獲得! 月間利益300万円の社員の場合 (1) 営業インセンティブ 還元率15% 45万円 (2) 新規獲得インセンティブ 契約数5件 2.5万円 (3) 個人ギネスインセンティブ 還元率5% 15万円 (4) 連続達成インセンティブ 一律3万円 (1)+(2)+(3)+(4)= 基本給+65.5万円獲得! 業界未経験、20代中途入社1年目の社員で月収100万円を超える社員もいます。 Aリーダーやマネージャーを目指せる環境! 営業部では現在次期リーダーを育成中。営業未経験から実際にリーダーへ昇進したメンバーも多数!年齢ではなく成果次第でステップアップを目指せるため、自分が理想とするキャリアへ近づけます! 営業としてプロフェッショナルを目指したい方、部下を育てるマネージャー職を目指したい方、あなたの目指すキャリアアップをサポートします。 Bお客様との親密な関係構築! ITツール・OA機器やグローバル人材の他にも不動産事業部などもあり、多角的にお客様のビジネスをサポートしていきます。 契約期間も5〜7年、リピート率も7〜8割とお客様と長くお付き合いできるのも弊社の強みです。 お客様の困っていることに耳を傾け、課題設定と解決に注力出来る事はもちろん、「あなたに頼みたい!」とお客様からトータルで案件をお任せしていただけることもあります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・要普通自動車免許 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
創業100年鉄鋼商社!賞与6.82ヶ月(2023年度実績)
勤務地 |
秋田県秋田市旭北錦町1−14 秋田ファーストビル201 秋田出張所 |
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給与例 |
給与例 年収470万円/27歳(入社2年目) 年収550万円/39歳(入社8年目) 【25歳〜29歳】 基本給22万5千円〜24万5千円+固定残業代3万5千円(約20.4時間分〜約18.7時間分) ※超過分は1分単位で全額支給 【30歳〜35歳】 基本給25万円〜27万5千円+固定残業代3万5千円(約18.4時間分〜約16.7時間分) ※超過分は1分単位で全額支給 ※上記基本給はあくまで目安となる為、経験や能力を考慮し前後する事も考えられます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず一律35,000円を支給。 ※残業時間が規定時間を超過した場合は別途1分単位で全額支給。 |
仕事の概要 |
仕事内容 鉄鋼材料の販売、鋼・鉄骨構造建築物の受注や工程管理をお任せします。 <具体的には> *社用車に乗って既存顧客先を訪問する、ルートセールスがメインになります。 営業先は鉄骨加工業者や建設会社など、長年取引があるお客様ばかりなので、飛び込み営業はございません! *エリアは東北6県(たまに1泊2日の出張あり) *ただ、注文を聞いて回るのではなく、お客様が何を求めていらっしゃるのかニーズを汲み取ったり、課題をヒアリングし、建築物の基礎から屋根まで全体に携われるように提案を行います。 <代表的な1日の流れ> ◆午前中 一日の仕事の流れを確認し、メールチェックや見積書・伝票の作成 ◆日中 お客様と商談やお打ち合わせ。1日約3~4件程です。 工場併設の拠点であれば、工場内に足を運び、状況を把握しておくことで、 突発的なお客様のご要望にも臨機応変にお応えすることができます! ◆夕方 帰社し、受注した案件の在庫や納期確認。 製造や出荷の手配をします。 商談内容を振り返り、次の提案の作戦の材料にします。 上司への報告・連絡・相談を行い、次のアクションの指示やアドバイスをもらいます。 <入社後は> 営業職は100人を超える先輩社員がいます! トレーナー研修を受けており、OJT研修を1〜3ヶ月程丁寧にお教えいたします。 独り立ち後も、定期的にフォローアップの機会を設け定期的にサポートします◎ 中途入社が70%以上なので、気軽に質問・相談ができる環境です! <当社は> 商業100年の鉄鋼専門商社です! 「鉄」は私たちの身の回りでたくさん使われています。 ホッチキスの芯、公園のブランコ、いつも乗るバス、富士山が見える橋など至るところにあります。 でも、その鉄がどこから来ているのか… 当社は、メーカーから鋼材を購入し、全国3000社に安定供給しています。 鋼材の豊富な商品ラインナップと在庫量、そしてH形鋼の取り扱いは日本一!! 業界では唯一、4箇所の岸壁を活用し、船舶による大量搬送ネットワークを実現! QCD(品質、価格、配送)満足度を高めており、業界トップクラスのリーディングカンパニーです。 <社員インタビュー/営業職> 商業施設や立体駐車場、アパート、駅など至るところに「鉄」は身近にありますが、あまり知られていません。その一部を私たちが担い、お客様へバトンタッチするのが仕事。 入社するまで、「鉄」や「鋼材」は身近ではなく、売りにくいといった印象でしたが、コンビニのおにぎりのように当たり前に買われていくことに驚きました! 飽き性の私でも、日々業務内容が違うので楽しく感じます。 口下手でも人と接することが好きな方、一つのことをやり遂げる気持ちが強い方はぜひ挑戦してください! <こんな魅力も!> ◆育休後の復帰率100%! ◆有給休暇:平均12.5日/年 ◆平均勤続年数約10年 ◆社内の有資格者数193人 ◆昼食補助:月額3000円◎ ◆豪華な海外研修◎家族も同行可能! ◆社内イベント多数 (お花見・夏祭り・スキー旅行・ビーチバレー清水カップ、アイ・テックマッチ など) 是非当社で未経験から仕事もプライベートも両立しませんか? ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問|要普通自動車免許 【具体的には】 業界・職種未経験者の方歓迎 ・安定した企業で腰を据えて働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・未経験から手に職をつけたいと考えている方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【新規事業スタート/オープニングスタッフ】正社員募集/未経験歓迎/ライブ会場を設営してみませんか?
勤務地 |
東京都江戸川区東京都江戸川区中葛西5-20-19 株式会社ハンデックス 葛西支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 〈新着〉新規事業スタートに伴うオープニングスタッフの募集です〈正社員〉 有名アーティストのライブ会場や アイドルのコンサート会場・イベント会場等で、 今や舞台装置の主役である LEDパネル・LEDスクリーンを設置するお仕事。 様々なライティングや映像演出で コンサートを盛り上げる舞台作りに 興味のある方をお待ちしています。 未経験の方も大歓迎!男女スタッフ活躍中! 景気に左右されず需要がある業界なので、 常に安定成長!経営基盤は盤石です。 【ライブ会場設営の業務内容について】 具体的には… ライブ会場・コンサート会場・ スタジオ・イベント会場などの舞台で ◆LEDパネルやケーブル類の搬入出 ◆会場でのパネル組立・ケーブル設置 ◆イベント終了後の撤去作業 などをお願いします。 お仕事に慣れてきたら… ◆自社・協力会社の作業員管理 ◆お客様との打ち合わせ ◆事前準備 などのお仕事もお任せします。 小さい現場だと5名前後、 慣れてきたら大きい現場で30名程度の チームメンバーをまとめて頂きます。 【お任せする会場について】 ◎全国のアリーナ・ドームクラスのライブ会場など。 ◎アーティストのツアーにも帯同して頂きます。 毎日変化と成長を感じられます。 【中規模ライブ会場の作業スケジュール例】 〈ライブ本番5日〜1週間前〉 2日〜3日をかけて搬入及び設置業務 〈ライブ終了後〉 1日から2日かけて撤去及び搬出業務 ※作業時間帯は会場により異なります。 【スキルアップが収入UPにつながる】 「工具を適正に使用できる」 「適正に養生ができる」 「搬入・搬出経路の確認ができる」など、 40項目以上にわたるスキルチェックがあり、 項目によってはその中の1つができると 評価されれば、別途手当の支給あり! 【当社について】 大手メーカー什器家具組立・納品・施工、 各種イベントセールスプロモーション、 オフィス移転・レイアウト変更に伴う環境デザイン設計、 オフィス内装一括請負工事及び店舗内装請負工事、 施工管理などを行っている会社です。 全国に45事業所を設置し、 ネットワークを利用した広範囲にわたる作業を請け負い、 着実に業績を伸ばしています。 ・資本金/1億円 ・拠点/全国45事業所 ・従業員数/587名(当事業所11名) ・売上高/65億円(2022年2月) ※グループ計178億円(2023年2月) 【アクセス】 ◆東西線葛西駅から徒歩4分 |
求める人材 |
資格・経験 未経験OK 普通自動車免許必須(AT限定OK) ライブ・コンサート等のイベントに興味のある方 〈以下の経験・資格がある方も大歓迎〉 ・内装や外装系工事施工経験 ・人材サービス経験(スタッフ管理) ・リーダー経験 ・工作やDIY等が好き ・高所作業者 ・フルハーネス特別教育 |
IT業界へ飛び込みたい39歳以下&未経験者歓迎!第二新卒歓迎
勤務地 |
愛知県名古屋市中区4-13-24 富士ビジネス・マシンズ株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 <収入例> 年収350万円/入社3年(月給24万円+賞与) 年収450万円/入社5年(月給29万円+賞与) 年収590万円/入社10年(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー ITの発展を先導する、 希少価値の高い人材に。ー 今回募集するのは ネットワークシステムや複合機、 勤怠・経理ソフトウェアなどにおける サポートスタッフ(カスタマ―エンジニア)です。 お客様から不具合や修理の依頼を受けた際、 現場へ伺い、さまざまなサポートをしていきます。 一見、「専門性の高いスキル・知識が必要」 と感じられるかもしれませんが、 安心してください。 当社には各ポジションにおける 専門部隊がいるため、 「自分一人で解決することは難しい・・・」 という案件については、 担当へ引き継ぐことが可能です! そのため、今回の募集は未経験OK ! 「ネットや機器の設定などに抵抗はない!」 程度のスキル感でも大歓迎です! 実務をこなすために必要となる知識等は、 入社後にゆっくり身に付けていきましょう! 今後はIT技術やICT導入が さらに発達していくと予想されるため、 IT業界でより専門的に、より長く 活躍するためのキャリアを描けるチャンスです。 - <主な業務の種類> *サポート PCの設置やセットアップ、 コピー機等のオフィス機器の設置、 点検、修理等を行います。 *システム セキュリティ設備の設定や、 ネットワークのメンテナンス、 サーバーの構築を行います。 *ソフトの操作指導 勤怠や経理ソフトの操作説明。 <一日の流れ> 1. 修理の依頼確認 2. 必要な部品等の準備 3. お客様のもとへ向かって作業 (リモートで事前に機器の状態を確認することもできます) <入社後の流れ> 「専門的な知識が必要ない といっても不安・・・」 そんな思いを持つ方でも安心できるように、 入社後には3ヶ月〜6ヶ月ほどの 独り立ちまでの期間に 基礎研修を受けていただきます。 また、メーカーの 基礎研修(外部研修)への参加や 先輩同行で仕事の流れを 覚えていただくような 教育体制も整えているので 未経験でも安心ですよ! <職場環境> 当社は1966年に設立した専門商社です。 取引先は約5000社を超えており 安定感は抜群。 近年は従業員の働きやすい環境作りにも 力を入れています。 完全週休二日制(土日)や 年間休日122日、NO残業デー、有給、 プライベートとの両立も難しくない点が 当社の魅力の一つでもあります! |
求める人材 |
求めている人材 *39歳以下の方(長期キャリア形成の為) *IT業界で新たにキャリアをスタートさせたい方 *IT業界でのキャリア基盤を固めたい方 *要普通自動車免許 *専門・短大・大卒以上の方 *未経験OK! *コミュニケーションが苦手ではない方 *営業ではありませんがお客様から 機器の状態等のヒアリングを行うことがあります。 <こんな方も大歓迎> ・PCなどの電子機器に詳しい、関心のある方 ・未経験から新しい環境に飛込み、ライフスタイルを変えたい方 |
未経験歓迎!20代多数の職場★賃貸住宅アドバイザー
勤務地 |
大阪府東大阪市小阪本町1-2-6 株式会社OnLine クラスモ小阪店 |
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給与例 |
給与例 年収620万円 25歳/未経験入社1年目 (月給20万円+歩合平均月31万円(成約件数による)+手当) 年収840万円 28歳/未経験入社3年目 (月給23万円+歩合平均月45万円(成約件数による)+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 R3年6月にオープンした「クラスモ小阪店」。 クラスモのネットワークによる問合せや駅前店舗ということもあり 直接ご来店下さるお客様も多く開店3年で急成長を遂げています。 成長中の当社を一緒に盛り上げて下さる方をお待ちしています! 《アポ取りなし/完全反響営業》 お問合せ下さったお客様に住まいのご案内・ご提案をする仕事 【具体的には】 ◎インターネットでの物件情報や 店頭に掲示している情報をご覧になられて来店されるお客様に 希望条件に合ったお部屋のご案内をする営業です。 ◎ご希望の物件や条件にあった物件に同行し 実際に物件をご覧頂きながら周辺情報も併せてご提供。 また最近はオンライン内覧・商談も行っております。 ◎ご契約が決まればご契約書類の作成、 お引越しの日程調整などを行い 最終的に物件のお引き渡しまでを担当します。 ★まずは先輩の商談や内覧に同席し、少しずつ仕事を覚えてください。 未経験から始めたスタッフ多数なので、 先輩も未経験入社の方を育てることには慣れています。 わからないことはどんどん聞いてください! ★将来は売買、リフォーム営業や 新店のオープニングメンバーとして活躍できるチャンスも◎ 【こんなときは、どうする?】 お客さまと接するお仕事なので、 コミュニケーションがうまくいかないこともゼロではありません。 実際に私も、お客さまにうまく対応できなかったときに、 上司に相談し、もらったアドバイスを参考にして解決できたことも多数あります。 誰にでも失敗はあるもの。 ちゃんと相談できる時間を取ってくれるスタッフばかりなので、安心してください! ★残業なしでほどよく稼ぎながら、 同年代より余裕のある生活がしたい★ ハードにバリバリ稼ぎたいわけではないけど、 安定した環境でやりがいを持ちながら、ちょっぴり余裕のある暮らしがしたい…。 そんな良いトコ取りの”ちょうどいい”働き方を目指すなら、ぜひ当社へ! 【繁忙期ボーナスあり・閑散期も安定した収入】 「この努力は還元される」というモチベーションで繁忙期を乗り越え、 閑散期は余裕をもって自分の時間を楽しむ。 安定した収入と自分の時間をしっかり確保できるから、 次の休日は何をしようかなと毎週ワクワクしています。 【残業ほぼナシ】 定時退勤が基本のため、プライベートとの両立が可能◎ 最低ノルマはあるものの無理な数字ではないので、 コツコツがんばっていれば心配いりません。 《 やりがいとモチベーション 》 前職は不動産売買の営業。 書類を取り交わすことがメインの業務にやりがいを感じられず、転職しました。 いまはお客さまと一緒にイチから物件を探すのが大きなやりがいですし、 特に”あの方の条件にぴったり!”という物件に巡り会えたときは本当に楽しい! お客さまの層がバラバラなので難しい点もありますが、何より飽きません。 もちろん、生活も固定給だった前職より格段に豊かになりました。 《 未経験歓迎! 》 当社の営業スタッフは、15人中13人が未経験スタート。 物件を見るのが大好きな先輩、入社したてのあなたの不安を理解できる先輩… さまざまな先輩が、いろんな角度からあなたをサポートします。 |
求める人材 |
求めている人材 《40歳まで全員面接》 ★第二新卒歓迎・20〜30代活躍中 ★女性スタッフも多く在籍! ★会話が好きな方、笑顔に自信のある方、大歓迎! ★未経験者の方歓迎 ★人柄重視の採用です 【具体的には】 ・要普免(AT限定可) ・基本的なPC操作が出来る方 現在15人いる営業スタッフも、タイプはバラバラ。 それぞれが得意とするお客さまもバラバラです。 強みを活かして活躍できるので、人と話すことが好きな方なら未経験大歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
趣味を仕事にしてみませんか?月給26万円以上 残業ほぼなし、完全土日休み。オープニングスタッフ募集
勤務地 |
千葉県浦安市千葉県浦安市千鳥15-33 株式会社ECOMMIT |
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仕事の概要 |
仕事内容 「仕事内容詳細」 具体的には 1.出品前の商品のチェック 2.写真撮影 3.出品 4.落札された商品の梱包、発送 5.搬入された古着や雑貨をアイテムごとに仕分け 1〜5がおおまかな業務の流れになります。 ※5の仕分け作業の比重が高くなる可能性あり 当社では効率化の為に役割分担しての 分業制も導入しています。 写真撮影やタイトル、コメント等のコツは しっかり教えますので、 未経験の方も安心して下さいね。 「募集経緯」 今回は1月4日オープンの舞浜事業所のオープニングスタッフの募集です。 新倉庫でオープニングスタッフとして、リーダーを補佐し 一緒に盛り上げてくれる方お待ちしています。 地球環境に良いお仕事です!!働く事でSDGSにも貢献 「募集人数」3名 【求める人物像】 ・経験・学歴・転職回数は□切問いません!未経験OK! 意欲・□物重視の採□です! ・メルカリやラクマ、ヤフオク等で販売経験ある方歓迎 おすすめポイント ・オープニングスタッフの募集です ・難しい作業ではありませんので、すぐに慣れて業務に取り組んでいただけます。 ・室内での事務作業 ・簡単作業で月給26万円スタート ・土日完全休み ・残業ほとんどなし ・長く勤務出来ます ・有給も問題なく取得出来ます ECOMMITは、リユース、リサイクルを主軸として、 新たな環境ビジネスを創造するベンチャー企業です。 全国の提携パートナーと世界28か国の販売先があり 創業から15年で培った販売ノウハウを武器に環境分野にて事業開発を行っています。 【世の中にモノの最適な循環をつくる】 みなさんが、大切に使ったモノを、世界に循環させることで 新たな価値を生むことを仕事にしています。 そのために全国のネットワークとテクノロジーを駆使し、 ローカルベンチャーでありながら、世界とつながっています。 こんな私達と一緒に歩んで頂ける新メンバー、 私達のミッションに共感いただける仲間を募集します。 採用担当者からのメッセージ ECOMMITには社員一人一人、 個性的なメンバーがそろっています。 ベンチャービジネスの開発に意欲を燃やす方、 家族を大切にする方、趣味を大切にする方、 夢を追いかけている方、別の企業でも頑張っている方、 そんなメンバーが個性をいかしつつ働いていける環境です。 世界はリユース・リサイクルの仕組みを ますます大切なものとしています。 2025年には2兆円にまで拡大する見込みの 循環ビジネス市場とともに、まだまだ成長途上の会社で、 自身が成長したいと考えている方には大きなフィールドがあります。 当社としても、近い将来の上場を目指し更なる躍進を志しています。 体験入社もあります。実際に職場の雰囲気を感じていただいた後、 入社を決めることもできますので、まずは、ご応募をお待ちいたし ております! |
求める人材 |
資格・経験 【必須条件】パソコンの基本操作できる方(word・Excel) ※経験・男女不問(65歳定年制有)(定年再雇用70歳迄) ※メルカリやラクマ、ヤフオク等で販売経験ある方歓迎 |
顧客の課題解決に対する、企画・戦略立案・推進スキルを発揮!
勤務地 |
東京都港区浜松町1-18-16住友浜松町ビル5F 株式会社CBコンサルティング |
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給与例 |
給与例 年収:349万円〜550万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 薬局経営者の課題解決に向け、営業の顧客接点の最大化に資する分析資料作成や営業事務業務、営業施策推進支援などをお任せします。 【具体的には】 ・顧客データ集計・資料作成 ・各種データの集計・分析 ・営業施策の推進支援 ・営業ツール(リーフレット・定期接触資料など)の利活用支援 ・セミナー企画運営サポート業務 ・代理顧客対応、納品管理支援、その他営業サポート業務 【利用ツール・ソフトなど】 ・SalesForce ・Account Engagement(旧 Pardot) ・Microsoft Excel / Google スプレッドシート ・Microsoft PowerPoint ほか 【仕事の特徴・魅力】 ・高い視座をもった主体的な業務遂行 ・社会的価値の高い業界への貢献 ・グループ内外とのリレーション構築 ・顧客管理ツール、MAツールの運用 ・縁の下の力持ち、当社サービスの土台構築と底上げ ※営業から依頼される業務により顧客接点時間の増加を支援するだけではなく、社内・社外のデータ分析からのエビデンスをもとに、より効率的な生産性の高い営業活動を提案します。 ●入社時点ですべての業務に精通している必要はありません。チームに参画し、まずはご自身の経験・特性を活かしつつ、様々な経験を積んでいただきます。 ●将来的にはご自身の希望や適性に応じて、管理職やスペシャリストとしての道を歩むことも可能です。 <当社について> 当社は医療・介護・福祉業界の課題解決に貢献することをミッションとしています。CBグループはホールディングス体制で、各サービスに特化した子会社4社が連携することで、グループ内の協力体制による業務遂行、積極的な新規事業の推進により、求心力・遠心力によってシナジー効果を発揮し、お客様を最適な解決へと導く戦略を立案します。CBグループのあらゆる力を発揮し、医療・介護・福祉業界に寄り添い続け多様化する経営課題を解決まで導く『One&Only』の総合エージェント集団を目指します。 グループにおいて調剤薬局の経営支援を担うCBコンサルティング社は、「かかりつけコンサルタント」として、お客様の想いを実現することをミッションとしています。 経営者層から組織運営における課題をヒアリングし、最適なサービスを提案します。 基本的にはお客様と長いお付き合いになるため、反響を見ながら随時アプローチ方法や切り口を変えるなど、中長期的な視点でコンサルテーションを行います。 <提供サービス一例> ■M&Aをはじめとする経営支援 └グループのネットワークを生かし、事業拡大、事業承継、新規開業・開局等、経営直結するアドバイス・支援。 ※医療機関・介護福祉施設などの分野のM&A業務はCBパートナーズ社が担います。 ■採用や経営に関わる企画の立案 └お客様のニーズをヒアリングし、強みや課題を洗い出し効果的な採用・経営企画を提案。 ■人材開発支援 └人事制度の構築・導入・運用や研修提供、課題特定のための調査等を提供。 ■地域連携支援 └主に在宅患者獲得に向けた介護施設などとの連携支援。在宅医療サービスを受ける患者数は増加傾向、薬局サービスのニーズ・期待も年々高まっています。 ■宣伝広報(PR)のコンサルティング └HP、パンフレット、企業ロゴ、SNSスタンプの制作からリスティング広告・ディスプレイ広告の運用まであらゆる手段で広報支援。 ■教育動画コンテンツサービス「CBCollege」 └薬局経営・組織育成のための業界特化型オンライントレーニングツールを提供。 |
求める人材 |
求めている人材 【求める人物像】 ・営業サポート経験を活かして、キャリアアップをされたい方 ・営業経験を活かして新しいことにチャレンジしたい方 ・医療介護福祉の制度や業界そのものの知識・理解がある方、なお可 【業務を遂行する上で以下のような方を求めています】 ・変化を好む方、変化を嫌わない方 ・スピード感、成長性を感じられる環境で働きたい方 ・あらゆることに主体的かつ柔軟に対応できる方 ・会社に新規施策を提案し、実行支援した経験がある方 ・調整力がある方 ・売上貢献の支援を実感したい方 【歓迎経験】 下記、「スキル」欄の法令やシステム利用に詳しい方 |
インセンティブあり! 「稼ぎたい」と思う分だけ稼げる仕組み!
勤務地 |
東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館 6F 608 株式会社プロフェッショナルエフェクト |
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給与例 |
給与例 ◇入社時の想定年収 年収450万円/入社1年目/インセンティブ込 ◇社員の年収例 700万円/入社2年目/インセンティブ込 800万円/入社3年目/インセンティブ込 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社のIT営業は、、、 システム開発など人材不足の課題を抱えている企業へヒアリングを行い、 エンジニアをご提案することで、課題解決の支援をする職種です。 私たちはSES事業のさらなる拡大に向けて、 一緒にミッションを 達成していける仲間を増やすため、 『IT営業』を募集しています。 <具体的には…> ■新規開拓 ■クライアントへの提案(電話やメール) ■人材のリサーチ ■エンジニアのフォロー ■新規/既存顧客/ビジネスパートナーとの打ち合わせ日程調整および対応 ■ドキュメント作成 など ◇新規開拓 約4,000社のネットワークと、ITコンサルティング事業で培ったノウハウを活かし、 新規開拓を行っています。 新規開拓とは言っても、既存企業を中心に開拓をしていくため、 非常に提案がしやすい環境です。 10件で3〜5件はアポイントの取得が可能です。 ◇クライアントへの提案 「どのようなシステムを作りたいのか」「どのようなスキルが必要なのか」 企業が予定しているプロジェクトについてヒアリングします。 その上で、自社のITエンジニアの中からマッチする人材をご紹介します。 ◇エンジニアのフォロー IT営業は企業にエンジニアの提案をして終わりではありません。 働き始めたエンジニアとコミュニケーションを密に取り、 困っている点や今後の希望をヒアリングします。 エンジニアが気持ち良く働けるようにサポートをし お客様により満足していただくための重要なお仕事です。 <入社後の流れ…> 当社はブラザー・シスター制度を導入しており、一人につき、配属部門の先輩が一人付きます。 業務の事はもちろん、悩みごとがあればにすぐに相談が出来る体制が整っています。 新しい環境で感じる悩みを解消し、会社に慣れて頂くための制度です。 入社から独り立ちまでは約3ヶ月〜6ヶ月です。 独り立ちしお仕事に慣れたら、約5社〜10社のお客様を担当していただきます。 <チーム組織構成> 当社は営業・エンジニア含め16名のメンバーで構成されています。 中でも営業部は20代・30代のメンバーを中心に活躍しています! また、異業種からの転職者も多いため、 業界・職種未経験の方でも安心してチャレンジしやすい環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆第二新卒歓迎 ◆未経験歓迎 ◆業種未経験歓迎 ◆こんな方と働きたい ・自分の市場価値を上げたい ・営業のプロになりたい ・未経験から営業に挑戦したい ・自己実現を成し遂げたい ・成長できる環境で働きたい ◆求める人物像 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな人 ・分からない事があれば、その場ですぐに調べる人 ・個人よりチーム一丸となって働きたい人 ・任せられた仕事を最後までやり切る人 ・積極性をもって行動が出来る人 ・裁量権を持って働きたい人 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・29歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
【センチュリー21】反響メイン営業/高インセンティブと安定
勤務地 |
北海道札幌市中央区南五条西8―7―1 吉田ビル 株式会社吉田宅建 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 当社は、札幌エリアを中心とした 分譲マンション・一戸建て・投資用物件等の 不動産売買の仲介営業を行っています! 【主な仕事内容について】 ◎ヒアリングとマッチングを通じた丁寧な物件の紹介および案内。 ◎契約書類の作成や住宅ローンの手続き。 ◎売買物件情報の写真撮影、その登録および更新。 ◎過去に反響があった購入を検討しているお客様や、 売却査定を依頼されたお客様への提案及びフォローアップ。 ◎HPやインターネット広告を通じてお問い合わせを いただいたお客様、また直接店舗を訪れたお客様対応。 ※1人あたりの月平均売却査定件数は10件〜20件です。 ※当社は分譲賃貸の管理を行っており、 賃貸管理の物件が売却になるケースもあります。 【当社のカラーについて】 「長く安心して勤められる環境にしたい」 という代表の想いから、当社は少数精鋭で 社員同士で連携しながら、 業務を進めるスタイルを取っております。 【センチュリー21ブランドの強み】 日本国内約980店舗、世界84の国と 地域に約12,900店舗を展開する 世界最大級のネットワーク! 「センチュリー21」のネットワークと ブランド力により、安定した集客を実現。 基本的には反響営業がメインですが、 ご自身の営業スタイルを実践することも可能です。 ひとり一人のお客様とじっくり向き合い、 信頼関係を結ぶことで成果を出しやすいのが特徴です。 【ブランド戦略により良質で安定した集客を実現】 当社は主力として手掛けている高級賃貸物件の イメージに合わせて、自社HP及びネット広告において ブランディングを行っています。 独自性を打ち出すことにより特定な客層(ミドル〜アッパー)からの 支持を獲得し、良質で安定した集客を実現。 |
求める人材 |
求めている人材 ★要不動産業界の実務経験2年以上(売買) ★基礎的なPCスキル 【具体的には】 <必須資格> ★普通自動車免許(AT限定可) ★宅地建物取引士有資格者(手当有) <歓迎> ★明るい対応ができ、自己啓発に積極的な方 ★向上心があり、高年収を目指したい方 (インセンティブは高めに設定しております) ★仕事だけでなく家族との時間を大切にしたい方 ★札幌に根ざして長く働きたい方 ★賃貸仲介の経験があれば、売買仲介にも生かせます ★日常会話レベルの英語スキルがあれば、営業範囲も広がります 経験者歓迎/有資格者歓迎/女性が活躍中 |
残業ほぼナシ×転勤ナシ×調布駅前オフィス
勤務地 |
東京都調布市布田1-44-3 タカハシビル3F 株式会社アムスコーポレーション |
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給与例 |
給与例 <年収例> 35歳課長:550万円(月給380000円+賞与+手当) 28歳営業:430万円(月給280000円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 人員の足りていない職種に対して「派遣・人材紹介」等の手段を通じて人材をアテンドします <具体的には> 既存お取引先は約50社。基本的にはオフィスに出社して1日の予定を確認後、アポイントを頂いているお客様のもとへ訪問し、ヒアリング・提案等、並びに社内での業務を行います。アポイントによっては直行・直帰も可能!当社にはアポイントを取る電話スタッフがいるので、自身で電話をかける必要はありません!訪問先ではお客様が必要としている「人材」を明確にし、登録者の中から、企業が求める経験やスキルを持った人材に仕事をご紹介。新たに採用が必要な場合は「採用担当」専門スタッフが募集してくれます。だから契約後も安心してお客様対応に専念できます。 現在は「人手不足」に困っている企業様がたくさん。だから「頼むから〇〇な人連れてきてよ」「期待してるよ」というお声を多数頂きます。これまでにお付合いのある企業様のフォローからスタートし、多摩地域周辺でお困りの企業様には新規で伺うこともあります。その際に大事にしている事は、派遣先となる企業様はもちろん、働く側の意向も登録スタッフ達から聞き時短・日短、経験を持つシニア層など、時代や世の中の流れにあったリアルな働き方を提案することです。労働力人口の構成も大きく変わっている中、採用難も起きているので、1社1社に解決策を提案するスタンスも大切にしています。おかげ様で多摩エリアの事務・販売接客業・製造業からIT分野(ネットワーク構築や保守等)まで幅広くご依頼を頂いています! 実際に仕事をスタートしたら派遣スタッフのフォローも行います。キャリアアドバイスをしたり、相談に乗りながら働く人達の環境を整えます! <当社について> 多摩地域に根付き企業と求職者を結びつける事業を続け30年。「派遣」「非正規」という言葉がニュースでも多く飛び交い、ここ数年でも様々な法改正が行われました。私達が考える「派遣・紹介事業」の未来は登録しているスタッフ達が派遣職として1つの職場で専門性を磨いた後、その道で正社員採用される未来を創り出すこと。もちろんそれには双方の関係性や合意が必要なので、互いの要望を汲んだ上で、マッチングを行っています。 年齢を重ねても、専門職における経験や知識があれば企業側にとって魅力的な人材になります!当社の事業は、社員はもちろん登録スタッフも含めて「人」が商品の会社だからこそ、相手を大切に思えることが基盤です。例えば「紹介予定派遣」の場合、働く人は「派遣」を経て「社員」に雇用形態が変わります。そんな節目をサポートすることで一生涯の縁が生まれたり、ずっとコミュニケーションを取りあえる人間関係が生まれるのも、この仕事の醍醐味です! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験・資格不問 *普免(AT限定)あれば尚歓迎 *PCの基本操作できる方 <こんな方にピッタリ> *人と話すことが好き *チームワークを活かした仕事がしたい *営業・販売経験を次のキャリアで活かしたい *オンオフめりはりつけて働きたい |
「不動産業界」または「営業(業界不問)」経験者募集!手当充実
勤務地 |
栃木県宇都宮市下栗1-11-3 ピタットハウス 宇都宮下栗店 |
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給与例 |
給与例 【平均年収】 平均年収500万円 =平均月給29万円+諸手当(資格手当・通勤手当・扶養手当)+残業代+賞与 *当社全正社員の平均 【年収例】 <入社2年目・リーダー職・女性> 年収500万円 =月給24万5000円+諸手当(役職手当・資格手当)5万円+残業代+賞与 <30代後半・リーダー職・男性> 年収700万円 =月給29万円+諸手当(役職手当・資格手当)9万5000円+残業代+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 =・=・=・=・=・=・=・=・=・= 【宇都宮市に根づいた安定企業】 宇都宮市内でピタットハウス3店舗を運営 《創業昭和46年》《100%反響営業》 *月平均残業10時間&有給消化率80%以上 *手厚い福利厚生!資格取得支援制度あり! =・=・=・=・=・=・=・=・=・= −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 私たち『河内土地建物』について −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 宇都宮市内3店舗で総合不動産ショップ 『ピタットハウス』を運営しています。 賃貸・売買仲介の他、不動産の買取、 中古住宅の再生、宅地開発分譲まで 手がける当社。 ブランド力の安心感や信用の他、 地元に密着した営業のあり方も 高く評価されており、全国のピタットハウス の接客コンテストや年間表彰等でも毎年、 当社社員が成績優秀者として選ばれています! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 仕事内容 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 今回募集するのは『不動産の管理スタッフ』。 様々な理由により、不動産の管理が 難しくなったオーナー様に代わり、 建物を長く使用してもらうための 管理業務を行います。 ・地域のオーナー様や管理会社に対し 現状のヒアリングや運営のご提案 ・オーナー様からの相談対応 ・電話でのお問合せ対応 ・退去後のお部屋のチェック ・入居前のお部屋のチェック ・リフォーム提案、発注作業 ・リフォーム業者様とのやり取り (見積り依頼) ・物件の募集内容をオーナー様と相談、 募集入力 ・各種書類作成 ・その他、関連する業者様とのやり取り 『どうすればこの建物を長く使ってもらえるか』 ぜひ、お客様や地域の方々の立場になって 提案してあげてください! 《反響メインで提案に力が入れられる!》 仕事に慣れてきたら、 日々のスケジュール管理やお客様への 提案方法は、ある程度自由にお任せします。 管理棟数も4800を超えているため、 開拓ではなく物件管理やオーナー様への 提案がメイン。 あなたがしっかり本来の業務に専念 できるように、オーナー管理の サポート部隊が10名ほどいます! 自分で考えてリフォーム提案したことが 実際形になっていく、それが入居率に影響し 数字にも影響していく。 そんな提案が形になり目に見えてくること、 オーナー様から感謝の言葉をもらえることが この仕事のやりがいです! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 入社後は・・・ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 先輩社員への同行を通して オーナー様への提案の仕方などを 学んでいただきます。 焦らずじっくりできることを 増やしていきましょう。 *ピタットハウスの研修受講あり *OJTやロープレなど行い、 しっかりサポートしていきます! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 一緒に働くメンバー −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 経営管理課への配属です。 メンバーは女性10名男性8名で、 チームワークを大切にして働いています。 10年以上活躍するベテラン社員もいるため、 困ったことがあれば何でも相談してください。 【河内土地建物の詳細はこちらからどうぞ!】 <採用資料ページ> https://good-for-job.com/slide-player/488 <採用ページ> https://k-tt.jp/recruit_site <会社HPトップ> https://k-tt.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 必須:高卒以上 【求める人物像】 不動産業界での勤務経験のある方、 または営業職の経験者(業界不問) *経験者歓迎 *無資格歓迎(資格不問) ・地域に密着して、地元で腰を据えて働きたい方 ・UIターンをお考えの方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 (Word、Excel、PowerPoint) 【活かせる経験】 ・不動産業界での勤務経験をお持ちの方 ・ルート営業や提案営業、 個人営業や法人営業などの営業職経験を お持ちの方 【あると役に立つ資格】 ・宅地建物取引士 ・ファイナンシャルプランナー(2級以上) ・賃貸不動産経営管理士 ・相続診断士 |
飛び込み・テレアポ一切なしの完全紹介型営業!残業ほぼなし!
勤務地 |
長崎県佐世保市栄町4-1 モスティプレミアビル4階 福岡商事株式会社【佐世保営業所】 |
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仕事の概要 |
仕事内容 法人企業に対する不動産売買の仲介営業をお任せします。 既存顧客や関係金融機関からの紹介を通じてアポイントを取得し、土地やビル等の不動産物件の仲介業務を行います。 お付き合いのある金融機関の支店をエリア毎に割り振って担当を分けており、担当エリアの支店からご紹介頂いた取引先にご提案を頂きます。 出社後は、担当エリアの支店および取引先合わせて、数件ほど訪問します。 【入社後の流れ】 ベテラン社員に同行し、OJTを通じて段階的に仕事を覚えて頂きます。 また、銀行支店向けの不動産売買の勉強会も企画・実施しており、習熟度に合わせて提案促進に向けたフォローも行っています。 ふくおかフィナンシャルグループとの業務提携による安定した営業基盤と、充実した福利厚生により、高い定着率を実現! 土日祝休み、ノー残業の推進など、ワークライフバランスを大切にしながら活躍できます。 ライフステージに応じた両立制度も整っており、生涯を通して安定して理想のキャリアが築けます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 大卒以上 宅地建物取引主任者資格 営業経験 【歓迎条件】 不動産業界経験 業界未経験でも安心! OTJで先輩社員がしっかりレクチャーするので安心してください。 ぜひ当社で不動産営業のプロフェッショナルを目指しましょう。 |
企画提案をWEB広告や動画など形に/20代・30代活躍中
勤務地 |
東京都中野区中央5-4-22 JHV中野ビル7階 ナオ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ゲーム企業を中心に、広告用映像制作やインフルエンサーマーケティング、番組制作やライブ配信の企画・提案を行います。 ※飛び込み営業での新規開拓はありません! <具体的に> ・新規開拓メールの送付 ・提案用の資料作成 ・各種販促企画の立案や提案 ・インフルエンサーマーケティングの提案 ・WEB広告の制作提案 ・芸能人やインフルエンサーのキャスティング ・動画制作現場やイベント会場の立ち合い など 多岐にわたる業務をお任せいたします。 ※当社お取引社数の割合、得意先3割:新規7割 ※ゲーム領域以外にもご提案する機会もあり ※研修中は先輩に確認を行いながら進めていきます <未経験者の方も歓迎します> 責任感があり、周りのスタッフやお客様とのコミュニケーションを積極的に進められる方であれば、未経験でも歓迎します。 分からないことは、確認や相談をしていただければ、上司・先輩たちが丁寧に教えてくれる職場です。 1日でも早く慣れるよう、「業務の流れ」「注意点」「取引先との接し方」「各種企画・提案のコツやポイント」などを教えていきます。 入社後は、OJT研修にて先輩の業務フォローから始めていただき、どんな仕事をしているのかを近くで感じて徐々に慣れてください。 社歴に関わらず、意見やアイデアは積極的に取り入れる社風です。 「こんな見せ方はどうか」「この形にしたら面白いかも」など、提案もどんどんやっていきましょう! <ノルマはありません> 個人での営業ノルマは設けていませんが、目標を設定し、達成に向けてチームで取り組んでいます。 【スタッフの声】 ●営業Oさん/入社6年目 「未経験だけどやってみよう!」と営業に挑戦しました。 多岐にわたる業務のため、慣れてきたなと感じたのは2年目あたり。 普段からスタッフ同士で情報交換をしている距離の近い職場が居心地いいですね! 長く続けると、インフルエンサーさんとお仕事できるチャンスや、「ナオさんなら!」とお客様に仕事を任せてもらえる信頼関係もできたりと、大きなやりがいも感じることができます。 ●営業Aさん/入社3年目 業務幅が広い分、初めは自分自身のキャパを見極めることが大変でした。 先輩から「ちゃんと休憩とれてる?」「上手く進められてる?」など、声かけもあり、その都度相談をして掴んでいくことができました。 目線を合わせてくれる仲間ばかりなので、「困った!」「分からない!」と思った時は伝えやすい雰囲気です。 セミフレックス制のためプライベートな時間を大切にできますし、仕事一つひとつが異なるためやり遂げたときの達成感があります。 複数の部署が関わる大きな案件は、いろんなスタッフから「ありがとうございました!」と感謝されるので、次の仕事のモチベーションアップにもなっています。 【企業概要】 ■プロモーション事業 ■メディア事業 *Youtubeチャンネル 「ゴー☆ジャス動画」「たっちアカデミー」 弊社独自のキャスティングネットワークを活かして、芸人・アイドル・声優・コスプレイヤーなど起用した、ゲーム実況動画などを配信しています。 |
求める人材 |
求めている人材 *30歳以下/長期キャリア形成のため *学歴不問 *未経験者大歓迎!人柄とやる気を重視! 【具体的には】 ・自分の意見やアイデアを積極的に提案・実行できる方 ・人との出会い・つながり・チームワーク・コミュニケーションを大切にする方 ・ゲーム、動画配信、広告、販促、Webマーケなどに興味・関心がある方 ・新しいものをどんどん試してみたい方 【スキル】 基本的なPC操作(Word、Excel、PowerPoint) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) ) |
35歳以下の方/海外ネットワークあり/安定成長中!
勤務地 |
東京都新宿区山吹町347藤和江戸川橋ビル5階 株式会社AuBe |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収520万円 / 経験4年 /月給30万円+インセンティブ+賞与 【月給28万円以上+インセンティブで頑張りを還元!】 実際にあなたの先輩となる社員は、入社1年半で20件の継続取引を獲得。 大学病院や大手グループとの取引では、一度に20〜30件のオーダーに繋がるケースも! 利益×1.4%のインセンティブが付くため、収入アップも充分に目指せる環境です。 |
仕事の概要 |
仕事内容 「健康でキレイな歯を手に入れたい」 「心も健やかになって笑顔の時間を増やしたい」 こうしたニーズはどんな時代でも変わらずあります。 私たちの強みは、インプラント、入れ歯、銀歯や金歯など患者様のあらゆるご要望にスピーディー&トータルに応えられること。 ご提案する商品ラインナップが幅広いことはもちろん、社内には最新鋭の機器や歯科技工のスキルを持つスタッフがずらり。 さらに社外の外部パートナーや海外のネットワークを持つことから、営業は先生から「新情報を知りたい」「意見がほしい」と頼られる存在を目指せます! 【自由な営業スタイル×どんな技工物も提案がしやすい社内体制】 大学病院や大手歯科グループに訪問し、ニーズや課題をヒアリング。 さまざまなリソースにて戦略を立て、セラミックなどの歯科技工物の提案・企画営業を行います。 当社の営業は決められたスタイルがありません。 営業支援システムの導入や事務のフォローもあり、ゆとりを感じながら働けます。 直行直帰可能なため、効率良く案件の対応ができ、「やりたいことに挑戦できる」自由なスタイルで、1人ひとりの行動量が成果に繋がっていきます。 また、当社の代表は年次よりもやる気を重視するため、早々に役職に就くチャンスも! 新しい顧客を見つけるだけでなく、先生から信頼されるお付き合いを継続していきましょう! 当社は社内や外部パートナーに専門部隊があり、海外の歯科技工所とのネットワークを保有しているため、最新の歯材をスピーディに取り入れられます。 【入社後の流れ】 入社後は先輩との同行を通じて業務の流れを覚えていきましょう! 提案方法はトークスクリプトがあるため、未経験でも安心して挑戦していただけます。 また、月2回外部コンサルタントを加えてのミーティングも実施、無理なく自己のスキルアップを目指せる環境です。 歯科技工物の王道商品から最先端の技術まで取り扱う当社は、大学病院や大手歯科グループ企業とも取引があり、安定成長を続けています。 今後はネット販売もスタート。会社の成長に併せ営業部門の拡大も予定しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・35歳以下の方 例外事由3号のイ・35歳以下(長期キャリア形成のため) ・学歴不問 ・職種・業界未経験の方歓迎! 《当てはまる方はぜひご応募を!》 ・出会ったお客様と長く信頼関係を育みたい ・常に安定ニーズのある商品を提案したい ・成果はしっかりとインセンティブに還元してほしい ・自分の意見・アイデアを会社づくりに反映させたい ・仕事もプライベートも大切にした働き方をしたい 人物重視の採用です。意欲・向上心を持って取り組んでいただける方は大歓迎! 少しでも興味がある方、まずはご応募ください! |
土日祝休み!年間休日120日!教育体制万全◎未経験歓迎◎
勤務地 |
鹿児島県鹿屋市寿3丁目6-6 株式会社鹿児島オルソ・メディカル 鹿屋営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 国公立病院や民間病院、医院の整形外科を訪問し、医療機器などの販売(ルート営業)を行っていただきます。 人々の健康を守り、より良い社会に繋がるお仕事です! 自らの業務が「医療の現場を支えている」と、社会的な意義も実感もできるでしょう。 まずはしっかりと基礎知識の習得から◎ 基本が身に付く事で、新製品の導入に対してもスムーズに対応が可能です。 【安定性の高さ&働きやすさあり◎】 当社が安定して成長を続けているのも、一人ひとりの頑張りがあるからこそ。 今回お迎えする新人さんにも、長く安定して活躍できる環境を整えております。 当社は社員の頑張りを正当に評価し、収入面にお返ししています◎ 年2回の賞与は前年度計5ヶ月分を支給! 活躍に応じて着実に昇給・昇格していく仕組みも整っています。 仕事だけでなくプライベートも大切にしてほしいと考えております。 そのため、完全週休2日制を導入。(原則土日祝休みですが、顧客要望・担当エリアによって変動あり) 予定なども立てやすいので、趣味・育児の時間なども十分とれます。 【医療業界を支える仕事。地域活性化や社会貢献に繋がる】 取引のある病院・医院のお客様を訪問して 診療・治療に必要な材料や器械等を販売するルート営業をお任せします! 手術衣・手袋・包帯・人工膝関節・内視鏡器具・入浴装置・車いす等取り扱う製品は様々。 先輩の同行やマニュアル等を活用して知識を習得しましょう。 会社としてあなたの成長を全面的にバックアップ◎ 勉強会を開いて基本知識から着実に身に付けることが可能! 私達の仕事の先に手術や治療を控えた患者様がいらっしゃいます。 担当医と協同して多くの方に喜んでいただける医療業界ならではのやりがいある仕事を共に展開しましょう! 【既存のお客様が9割で業績安定】 平成5年の設立より、医療器械や消耗品、手術材料などの販売を行ってきた当社。 県内の国公立病院をはじめ、開業医の方などとも幅広くお取引があり、現在は既存のお客様が9割。 景気に左右されることなく、安定した経営を行っています◎ 当社がお客様から選ばれているのは商材クオリティの高さもありますが、 整形外科分野に特化して高いサービスを提供しているということもあります。 長年築き上げてきた豊富な知識・情報ネットワークを活かして お客様の様々なご要望にお応えできることこそ当社の強みです! |
求める人材 |
求めている人材 ■要普通自動車運転免許(AT限定可) ■学歴・経験不問!未掲載も大歓迎! ■営業経験ある方は優遇いたします! <こんな方を求めています!> ◇コミュニケーションを取ることが好きな方 ◇社会の役に立てる仕事がしたい方! ◇新しいことにチャレンジしたい方! 整形外科分野に特化して医療機器・消耗品などの販売を行っている当社。 鹿児島県内にある整形外科のほとんどとお取引があります。 あなたに担当していただくのも既にお取引のあるお客様なので、未経験でも馴染みやすいお仕事です。 営業ノルマは設けておりません◎ まずは先輩について仕事の流れや製品の知識を覚えることから始めていきましょう! 前年度は年2回の賞与で計5ヶ月分を支給しました! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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