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28件(1〜28件を表示中)
頑張った分だけ評価される環境で実力を試してみませんか?
勤務地 |
長野県長野市中御所1-16-18 藤栄中御所ビル 1F レカム株式会社 長野支店 |
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給与例 |
給与例 ・500万円 /20歳 入社3年目 ・650万円 /27歳 入社6年目 ・800万円 /28歳 入社5年目(支店長) |
仕事の概要 |
仕事内容 【主な業務内容】 レカムは、日本・中国・ASEANを中心にオフィス環境を総合的にプロデュースしています。 お客様のニーズやお困り事に耳を傾け、それにプラスアルファの提案を行い、取付工事からアフターフォローまでワンストップでサポートします。 また、レカムグループのシナジーを活かし、お客様目線にフォーカスした独自のサービスを展開してきました。 そして、技術の進歩を活用し、柔軟性と効率性を高めるソリューションを提供することで、 従業員の生産性と満足度を向上させ、日本のビジネス環境を活性化させています。 《ITソリューション営業職》 企業や組織に対してOA機器、ネットワーク製品、RPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)、 およびAI(人工知能)を活用した最新のソリューションを提案しています。 クライアントの業務効率化やコスト削減を実現するために、具体的なニーズに応じた最適なITソリューションを提供し、 導入からサポートまで一貫して対応します。 @クライアント対応 新規顧客の開拓および既存顧客との関係維持を行います。 具体的には、クライアントのビジネス課題やニーズを詳細にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。 プレゼンテーションやデモンストレーションを通じて、提案内容を分かりやすく説明し、 クライアントに納得していただくことが重要です。 Aソリューション提案 クライアントの要件に応じて、OA機器、ネットワーク製品、RPA、AIを活用したカスタマイズされたソリューションを設計します。 提案書の作成においては、コスト効果やROI(投資収益率)を明示し、クライアントにとってのメリットを具体的に提示します。 導入後のフォローアップとして、システムの運用状況を確認し、必要に応じてサポートを提供します。 《カーボンニュートラル営業職》 カーボンニュートラル営業職は、環境に配慮した製品やサービスを取り扱います。 具体的な商材には、再生可能エネルギー設備(太陽光発電など)、省エネ製品(LED照明、高効率エアコンなど)、 カーボンオフセットサービスなどが含まれます。 具体的には、顧客のニーズを把握し、環境課題や法規制への対応などの課題解決をサポートするために、 適切な商品やサービスを提案します。 【弊社が掲げるミッション】 ITのグローバル専門商社として、私たちは常に新しいビジネスへの挑戦を続けながら、 世界中の働く環境をより快適にすることに焦点を当てています。 私たちは、テクノロジーを通じて働く環境を革新し、 人々がより楽しく、創造的に働ける未来を築いていきます。 【主な事業内容】 我々は五つのソリューションを軸に事業を展開しています。 ●カーボンニュートラルソリューション ●コストダウンソリューション ●DX推進ソリューション ●サイバーセキュリティソリューション ●感染症対策ソリューション 【主なお取引先】 我々のお客様は、日本国内にある様々な業種の中小企業がメインになります。 お客様が本業に集中できるよう、ワンストップでトータルサポートを行っております。 (例)製造業、コンサルティング会社、学習塾、ブライダル会場、 ホテル、居酒屋さん、美容院、広告会社、病院、スポーツ店、 アパレル、出版社、建設会社、web系のベンチャー企業など 【働く魅力】 ●インセンティブ 経歴や年齢関係なく、結果を出した分正当に評価され 2種類のインセンティブが用意されております。 そのため、頑張った分やりがいを感じられます。 ・予算達成に対する固定インセンティブ ・利益に基づいたインセンティブ ●成長できる環境 商談相手は、経営者や経営幹部の方々が多いため 営業スキルだけでなく、社会人としの振る舞いや経営者側の志向なども直接聞くことができます。 未経験者でも手厚い研修制度があえい、配属後はOJTによる先輩の同行やサポートがあるので、 フィードバックをもらいながら着実に成長することができます ◆挑戦を後押しする会社 レカムは、『実力主義・積極志向』の社風のため、 『社員の挑戦したい!頑張りたい!』という気持ちを尊重し、トライさせてくれる社風です。 海外勤務に関しても、1年目の新人・若手・ベテラン・社歴・経験問わず、 どんな気持ちで挑戦したいか、なぜそこで頑張りたいかの想いが強い社員が抜擢されて 選抜される仕組みになってます。 ◆四半期評価制度 三ヶ月に一度、人事評価を行います。短期間でPDCAを回し、自身の振り返りを行うとともに 成長スピードを上げる仕組みとなっております。 インセンティブも3か月単位で支給しており、頑張りを短期的に評価として反映することで 社員のモチベーションUPにも繋がっています。 【一日の流れ】※一例 午前:テレアポ(1時間10件〜12件ほど) お昼:訪問で外に出ている人が多く、 訪問先の近くでランチ休憩をとることもあります。 午後:1件〜3件訪問、商談 夕方:帰社・事務処理(提案資料・報告書作成)など |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆要普通免許(AT限定可) 【歓迎する人財】 ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆社会人経験3年以上歓迎 ◆経験者歓迎(自分の力で稼ぎたいと思ってる方、大歓迎!!) 【活躍している人物像】 ◆負けず嫌いな方 「先輩に追いつきたい!あんな先輩になりたい!」 「年齢・経歴関係なく稼ぎたい!」 「実力で評価されたい!」 →強い意志を持って頑張れる方が活躍しています ◆お客様目線に立ち続けられる方 継続してお客様目線に立ち、寄り添った行動ができる方が お客様から信頼を得ることができ、多くの成績を残しています。 自分や会社の利益だけを考えるのではなく、誠実な姿勢でお客様と向き合い 長期的に見て『どのように働く環境を作っていきたいか、根本のお悩みは何か』 お客様自身でも気づいていない、理想やお困り事を ソリューション営業(コンサルティング営業)を通して一緒に見つけていく そのためには、相手の気持ちに寄り添うことはとても大切な姿勢となります。 ◆地道に努力を続けられる方 営業という仕事柄、成績が振るわないときや上手くいかない時期などもあるかもしれません。 どんな時でも諦めず、目標達成のために『自分の取り組みで不備はなかったか?新しく提案できることはないか?』など 常に振り返りを行い、新しい取り組みに対して考え続け、思考を止めず努力を怠らないこと。 お客様のために思考・行動を継続できる方が、 年間を通してコンスタントに数字を積み上げられている営業マンに共通していることです。 【主なお取引先】 我々のお客様は、日本国内にある様々な業種の中小企業がメインになります。 お客様が本業に集中できるよう、ワンストップでトータルサポートを行っております。 (例)製造業、コンサルティング会社、学習塾、ブライダル会場、 ホテル、居酒屋さん、美容院、広告会社、病院、スポーツ店、 アパレル、出版社、建設会社、web系のベンチャー企業など 【働く魅力】 ●インセンティブ(歩合) 経歴や年齢関係なく、結果を出した分正当に評価され 2種類のインセンティブが用意されております。 そのため、頑張った分やりがいを感じられます。 ・予算達成に対する固定インセンティブ ・利益に基づいたインセンティブ ●成長できる環境 商談相手は、経営者や経営幹部の方々が多いため 営業スキルだけでなく、社会人としの振る舞いや経営者側の志向なども直接聞くことができます。 未経験者でも手厚い研修制度があえい、配属後はOJTによる先輩の同行やサポートがあるので、 フィードバックを頂きながら着実に成長することができます ◆挑戦を後押しする会社 レカムは、『実力主義・積極志向』の社風のため、 『社員の挑戦したい!頑張りたい!』という気持ちを尊重し、トライさせてくれる社風です。 海外勤務に関しても、1年目の新人・若手・ベテラン・社歴・経験問わず、 どんな気持ちで挑戦したいか、なぜそこで頑張りたいかの想いが強い社員が抜擢されて 選抜される仕組みになってます。 ◆四半期評価制度 三ヶ月に一度、人事評価を行います。短期間でPDCAを回し、自身の振り返りを行うとともに 成長スピードを上げる仕組みとなっております。 インセンティブも3か月単位で支給しており、頑張りを短期的に評価として反映することで 社員のモチベーションUPにも繋がっています。 【一日の流れ】※一例 午前:テレアポ(1時間10件〜12件ほど) お昼:訪問で外に出ている人が多く、 訪問先の近くでランチ休憩をとることもあります。 午後:1件〜3件訪問、商談 夕方:帰社・事務処理(提案資料・報告書作成)など |
勤務地 |
宮崎県児湯郡高鍋町3210 高鍋営業所 |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 年収660万円/月収40.8万円(30代・入社15年目・店長) 年収567万円/月収36.9万円(30代・入社10年目) 年収440万円/月収28.3万円(20代・入社5年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 スズキ車の営業/ルートorショールーム 自動車販売やメンテナンス・保険の提案、顧客の新規開拓等の営業業務。他、展示会の企画やPOP作成、情報発信等、多岐にわたる仕事をお任せします。 スズキ株式会社100%出資の安定性! 無理なノルマや飛び込み営業は一切なく、充実した福利厚生の中で働けます! 当社ではスズキ株式会社の子会社として宮崎県内に10拠点を展開しています。 今回募集しているのは自動車販売やメンテナンス、保険など 【自動車商材】を扱う営業職です。経験は問いません。 無理なノルマや飛び込み営業は一切なく、お客様に寄り添った提案が可能。 お客様としっかり向き合い、じっくりと信頼関係を築けるお仕事です。 求人のポイント <未経験歓迎> 子育て支援手当や住宅手当、年5.8ヶ月分の賞与など、充実した待遇をご用意しています。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎 高卒以上 要普免(AT限定不可) 自動車販売経験者歓迎 【こんな方にピッタリ】 ・お客様の「悩み」や「夢」を話し合える方 ・営業職は未経験だけど、人と話すのが好きな方 ・接客が好きな方 ・地元で働きたいUIJターン希望の方 もちろん、 現在転職希望の方で、個人営業、法人営業、ルート営業や、不動産営業などの営業職経験者などの業種転職の方も大歓迎です。 |
20代30代が活躍中!リモートワークOK!フレックスタイム制
勤務地 |
東京都千代田区丸の内国際ビル4階 株式会社Zehitomo |
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給与例 |
給与例 <入社時の想定年収> 年収363万円~500万円 <モデル年収> 31歳/男性(入社1年) 437,8万 25歳/男性(入社2年) 385万 31歳/男性(現在リーダー/入社3年) 495万 |
仕事の概要 |
仕事内容 ビジネスマッチングサービス『ゼヒトモ』のセールスとしてご活躍いただきます! 【ゼヒトモ】とは? プロのスキルやノウハウを持つ事業者と仕事を依頼したい人をつなぐ、タウンページをオンラインで提 供する無料のサービスです。 『ゼヒトモ』は、会員数全国10万人超え、登録可能なジャンルは600種類以上のビジネスマッチングサ ービス。 「得意」を仕事にしたい方や企業と「スキル・ノウハウ」を求める人々を繋いでいます! ヨガや英語のレッスン、リフォーム、ヘアメイクなど、さまざまな仕事に対応しており、AI機能を使っ た『スピード マッチ』機能が特徴です。 自動マッチングできるため、依頼者と事業者をスムーズにつなげます。 【具体的な仕事内容】 ■商談機会(アポイント)の獲得と受注の獲得の2つがミッションとなります。 1新規登録いただいた事業者の方へのヒアリング マーケティングチームが新規登録者を獲得するので、インサイドセールスメンバーはその無料登録した事業者 の方へのヒアリングからスタートとなります。 登録者の背景や集客のためのご予算などをヒアリングし、『ゼヒトモ』の使い方やプランについて説明します。 やり取りは電話またはZoomを使用します。基本的にはゼヒトモに無料登録済みの事業 者の方への営業活動となりますが、一部のチームでは新規登録の開拓も行っています。 2プランの提案と初期設定 ヒアリングした内容をもとに、サービス説明資料や集客提案資料などを用いて有料プランをご提案し、 サイト内で使えるコインを購入していただきます。 その後、マ ッチングに必要な条件の初期設定(集客したいエリア、予算など)を行います。 3カスタマーサクセスにバトンタッチ 有料プランの導入・初期設定が完了したら、カスタマーサクセスにバトンタッチします。 ヒアリングした内容をしっかり共有し、後任のカスタマーサクセスチームの業務をサポートします。 アポイントの獲得と商談で併せて一日60件ほどの架電業務が発生します。 登録できるジャンルが幅広い、無理のない料金モデル、事業者と利用者が直接繋がれる...など、ユーザ ーに 寄り添ったサービスが『ゼヒトモ』の特徴。 しっかりと、他社サービスにはないゼヒトモのメリットを事業者の方に 提案し、事業者の方の集客に対する課題を解決します。 【募集の背景】 私たちは、日本人の働き方をより自由で豊かにすることを目指しています。 アメリカ人2名が立ち上げたスタートアップ企業です。 4月17日の11億円の資金調達完了・会社のラウンドもシ リーズCに突入しました。 現在は約80名の従業員がいますが、更に組織を強化していくため、 サービス拡販を担うセールスを3名以上募集します! 組織の拡大に伴い、新しいことにチャレンジしたり、新たにマネジメントポジションを設けたりしてい く予定です! 【20代〜30代活躍中!】 現在、20〜30代の30名のセールスが活躍中です。 ほぼ全員が中途入社者で、前職はIT、不動産、商社、人材系など多岐に渡ります。 彼らは当社のビジョンに共 感し、正当に評価される環境を求めて入社しております! 平均年齢は28歳で、若い世代が中心となって活躍する組織です! 【成果に繋がりやすい「トレーニングチーム」あり!】 最初の1〜2日間で導入研修を行い、その後はトレーニングチームの先輩と同期社員と一緒のチームに配属されます。 そこで商品知識を学び、ロールプレイングを行った後に実務をスタートします。 2ヶ月間のトレーニ ングでは、目標達成のための考え方やスキルを身につけながら、自分自身の目標達成を目指しま す。 そして、定期的にスキルアップをサポートしますので安心してください! 【キャリア支援や成□環境抜群】 毎朝15分のチームミーティングや1〜2週間に1回の15分のリーダーとの個別ミーティングがあり、営業課題やキャリアの相談ができます。 営業活動で得た成功体験やナレッジを共有すると、営業部全体で展開され個々のノウハウが活かされ ます。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ◆何らかの営業または販売経験をお持ちの方 └法人・個人や、商材、経験年数などは一切不問です。 お客様と丁寧なコミュニケーションが取れる方を想定しています。 こんな方に向いています! ◆「日本の働き方をもっと自由に、豊かにする」というビジョンに共感いただける方 ◆効率よ く営業活動をし、成果を上げたい方 ◆これから成□していく企業に身を置きたい方 ◆自分の頑張りや成果が、きちんと評価される会社が理想の方 ◆グローバル企業で働いてみたい方 |
業界トップクラスのお給料形態と自分のペースで働けるお仕事です
勤務地 |
大阪府大阪市北区西天満2-9-3西天満ロイヤービル7A Revive 合同会社りばいぶ |
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給与例 |
給与例 ・460万円/25歳 1年目(月2社契約) ・980万円/28歳 2年目(月4社契約) ・1360万円/32歳 4年目(月平均5件成約) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆◇新規パートナー企業(主に賃貸不動産)獲得の為の提案営業◇◆ 営業経験者優遇いたします□ もちろん未経験の方も大歓迎□ ※ストック型のコミッション(単月ではなく毎月コミッションが発生いたします) ※自由出勤 ※ノルマ・縛りなし 【具体的な内容】 主に賃貸不動産業者に対し、インターネット回線の契約獲得の為にパートナー契約を提案をしていただきます。 不動産会社様はパートナー契約を結ぶメリットが非常に多く、商談の機会をいただければ高確率で契約をしていただける内容となりますので、頑張り次第で安定的な高収入が見込めます。 【コミッション例】※半永久的にコミッションが発生致しますので、契約数が増えれば毎月のコミッションが増えていきます。 Aさん20代 3社契約獲得 毎月のコミッション 300,000円 Bさん30代 5社契約獲得 毎月のコミッション 300,000円 Cさん30代 6社契約 毎月のコミッション 600,000円 本人の頑張り次第では上記の金額よりも多く稼げます。 |
求める人材 |
求めている人材 ※営業経験者優遇 【求める人材】 ・誠実で頑張ることができる方 ・人と話す事が好きな方 ・安定志向のある方 ・自分のペースで頑張りたい方 |
未経験歓迎/週休2日制/残業ほぼなし/賞与・各種手当あり/社割あり
勤務地 |
福岡県大野城市 株式会社ビッグウッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: <未経験、歓迎!><学歴不問> ・全国54店舗展開!オフプライス家具のチェーン店 ・約40年安定経営なので安心して仕事ができます! ・専門性を学んで家具のスペシャリストのインテリアアドバイザーに! ・週休2日制、残業ほぼなし! ・年間休日110日、5日以上の連休もOK! ・昇給・賞与ありで福利厚生充実! ・家具・雑貨の社割あり! ------------------------------------------------------------ |
<株式会社ノジマ100%子会社>ルート営業メイン&ノルマなし
勤務地 |
大分県大分市下郡北1丁目4-17 ITXコミュニケーションズ(株)KDDI法人営業(auショップ下郡内) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 470万円/営業職(入社1年) =月給30万円+諸手当+賞与年2回 620万円/リーダー(入社5年) =月給33万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 *お客様と社員ファーストな安定企業! *平均残業月4h程度&土日休み *ノルマ無しの営業でオンオフ充実! KDDIのサービス提案を中心に法人向け商材の提案をお願いします。 【具体的には】 auのスマートフォンやクラウドサービス、テレワーク関連商材など KDDIの各種サービスをお客様ごとのニーズに合わせて最適なご案内をしていきます。 ◆営業に集中できる環境! ヒアリングは主に訪問やWEB。 紹介からのアポイントが中心なので、商談までがスムーズです。 WEB商談では社内チャットやバーチャルオフィスも活用し、業務効率化に取り組んでいます。 ◆入社後は同行からスタート! まずは先輩スタッフに同行して仕事の流れや商談の進め方などを 掴んでいきましょう。 必要に応じて、通信キャリアが実施する各種研修にも参加しながら 基礎的な知識を身につけていきます。 徐々に実務のペースが掴めてきたら、お客様のもとへ実際に訪問していきます。 お困りごとの相談や、新商品のご案内など、できる範囲で頑張ってみてください。 わからない質問などがあった際は、無理せず一旦持ち帰りましょう。 先輩たちが対応方法をサポートします! 【1日の流れ(例)】 9:30 出社 メールチェックと今日の予定確認 10:00 WEB営業会議 進捗共有/先輩へ商談内容の相談 11:00資料作成 本日予定のある商談の準備 12:00休憩 昼食を摂りながら訪問先へ 13:00〜17:00商談(2〜3件) WEBも活用しながら効率良く進行 17:30〜18:30帰社 日報作成と翌日の準備をして退勤 ※月の商談数は60〜80件程度。 仕事のペースに慣れてくると 自身の裁量で進められるので、 勤怠管理の調整も貴方次第。 月の残業時間は平均4時間ほど! ※将来的には新規開拓も 行っていきたいと考えています。 【株式会社ノジマの100%子会社】 私たち「ITXコミュニケーションズ」は 東証プライム上場企業 株式会社ノジマの100%子会社。 KDDIの一次代理店として、 全国に140以上の拠点(店舗)を構える成長企業です! |
求める人材 |
求めている人材 最終学歴:高校卒業以上 ※要普通自動車免許 法人経験者歓迎/異業界からの転職者も活躍中! ◆業界問わず法人営業経験のある方 ◆業界や商品の知識は一切必要ナシ! ◆不動産、保険、OA機器、人材サービスなど異業界から転職してきたスタッフ多数活躍中! <こんな方にオススメ> ・営業経験を活かしたい ・対応力や課題解決力を身につけたい ・大きな案件にもチャレンジしたい ※法人営業未経験者も応相談!ぜひお問い合わせください。 |
初めての一人暮らしも安心★家具家電付のワンルームに1万〜2万円で入居可能(※規定あり)未経験からでも安心の教育体制と充実のキャリアステップ。手厚い福利厚生で、長く安心して働けます♪
勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区 株式会社AOKI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大型スーツ店の販売スタッフ正社員募集! <仕事内容> 様々なベストスタイルをご提案する、AOKIの「スタイリスト」全国正社員の求人です。 接客・スタイリング・レジ・売場作り・人材育成・販売業務全般などのお仕事です。 メンズ&レディス問わず、ファッションブランド販売経験や、アパレル業界でのスキル&キャリアを活かして活躍できます。 ==具体的に== ◎シャツ採寸やネクタイの合わせ方 ◎お直し商品の確認 ◎お会計/ラッピング ◎商品の陳列/整理 |
求める人材 |
求める人材: アパレル、販売未経験歓迎! ※高卒以上 ◎私たちAOKIの経営理念に共感でき、ファッションが好きな方 ◎人と接することが好きな方 ◎人に喜ばれることをするのが好きな方 |
営業の53.7%が年収1000万円超!学歴・年齢・経験不問!
勤務地 |
東京都品川区大崎1-6-4 新大崎勧業ビルディング9F 株式会社ネオ・コーポレーション 東京支社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 営業全員の平均年収:1316万円(2023年度営業社員実績) 営業3年目:平均年収1058万円 営業2年目:平均年収799万円 営業1年目:平均年収617万円 ★年収1000万円以上のメンバーの割合が53.7%! 16.1%が年収2000万円以上を達成! |
仕事の概要 |
仕事内容 *.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。* 【この求人のポイント】 ★完全実力主義の評価制度★成績が評価直結! ★中途入社の4割は営業未経験からスタート! ★充実した研修★未経験から年収1000万を! *.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。* 当社開発の電子ブレーカーのご提案をお任せします! 【業務の流れ】 1. お客様先へ訪問やお電話で商品のご紹介 2. お時間をいただいての製品の説明、ご提案 3. お申込み書の締結後、専門スタッフへ引継ぎ 【活躍している営業にインタビュー】 Q. 転職活動の中で特に注目した、 ネオ・コーポレーションの魅力について お聞かせください。 A. 具体的な事例や社員の給与情報を聞いて、 結果を評価してくれる環境であることに 魅力を感じました。 前職で給与がなかなか変わらなかった経験から、 結果を評価してくれる今の環境が魅力的に思います。 Q. 今の支店での雰囲気について、特に好きな点は何ですか? A. 上司が明確な目標を持ち、 メンバーと真剣に向き合ってくれる環境です。 その本気度と向上心が、今の支店の最大の強みだと感じています。 ※このお仕事は正社員の募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴・年齢・転職回数・経験不問!】 「本気で年収1000万円を稼ぎたい」という 熱意があればOK!第二新卒やブランクのある方もOK! ※要普通自動車運転免許 当社ではルート営業(ルートセールス)や完全反響営業、 カウンター営業(カウンターセールス)、 企画営業、ソリューション営業(提案営業)、 訪問営業(外勤営業)や飛び込みなど、 様々な経験のあるスタッフが活躍しています! 他にも個人営業や法人営業、新規開拓営業、 ラウンダー、コンサルティングの経験者や、 売り込みのスキルが活かせる接客販売のお仕事から 転職してきたスタッフも在籍しています。 |
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相模大野駅スグ!賞与年3回あり!明るく楽しいオフィスです
勤務地 |
神奈川県相模原市南区相模大野7-1-10 相模大野大森ビル5階 カインズサービス相模原営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 派遣でお仕事をお探しの方に、 ぴったりのお仕事紹介をする人材コーディネーターのお仕事です! 「求人広告」の作成 いろいろな求人サイトに派遣求人情報を掲載します! 「どんなお仕事なの?」「時給はいくら?」 などの情報を分かりやすくまとめます! 基本的にはフォーマットに沿って入力して作っていくので初めてでも安心! 派遣で働きたい方との「面談」 掲載した求人を見て、応募してくださった方との面談! 「どんなお仕事がしたい?」「今までの経験は?」 など、丁寧にヒアリングを行います! 人とお話するのが好きな方や、人の話を聞くのが好きな方に向いています! 営業グループの「サポート」 ご提案資料を作ったり、スケジュール調整したり、 営業さんがお仕事しやすいようにサポートするのも 大事なお仕事です! 積極的に声かけをして、みんながお仕事しやすいように 気を配ることが大切です! 入社後は、座学+OJT研修からスタート! ビジネスマナー研修や関連法規研修など、 必要な知識はしっかり教えます! 座学研修のあとは、OJT研修で先輩社員と一緒に 実際の業務を隣で見ながら、覚えていただきます! いきなり「やって!」ではなく、 習熟度に合わせて進めていくので、安心してくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 未経験、第二新卒の方、歓迎します! 年齢の条件と理由:あり(35歳以下の方 長期雇用によるキャリア形成のため、年齢を制限した募集を行っています。 (例外事由3号のイ)) |
【積極採用中です】
勤務地 |
大阪府大阪市西区新町1 ロードカー大阪エリア |
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仕事の概要 |
仕事内容 ボルボの正規販売代理店である当社の直営店の営業部にて、 新車・中古車販売と販売後のアフターサービス(保険/点検/車検など)提案をお任せします。 インセンティブ制度もあり、ご経験浅くてもご活躍いただけます◎ 【具体的業務】 ■来店されたお客様との信頼関係の構築、適切な提案、フォロー ■新車登録における書類作成、自動車保険の契約書作成等の事務作業 <出張あり> ボルボ本社主催研修で年数回有(交通・宿泊費全額支給) |
求める人材 |
求めている人材 普通自動車運転免許証(AT限定可) 内定の可能性が高い人 ■営業経験がある方(業界不問) ■販売経験が約2年以上ある方 ■自動車業界での営業経験 ■営業スキルアップをされたい方 ■自分を売り込んでいける人 ■誠実で主体的に動ける方 20代・30代の在籍が9割となります。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・38歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
外回りや自宅訪問ナシ/未経験者歓迎・第二新卒歓迎/学歴不問
勤務地 |
愛知県蒲郡市竹谷町錦田8-1 ベガコート1F 株式会社リキュー 蒲郡スタジオ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 700万円/入社2年目・40歳(不動産経験者)/月給30万円+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 家づくりは、一生に一度きりかもしれない とっても大きなお買い物。 ですが一方で、この業界の人間でもなければ、 実際ほとんどのお客様は家づくりの「初心者」。 そんなお客様に対して、 メリットだけ並べて押し売りをしたり、 「他で決まりそうです…どうします?」 なんて駆け引きしたり。 ”売る”感覚が強い営業シーンも 正直あるかと思います。 ですが、私たちリキューは違います。 後から後悔しないよう、 正しい情報をきちんと伝えることが、 私たち住宅営業の使命。 お客様が賢く家を買うために、 サポートすることこそが仕事です。 だからお客様との商談前に 家づくりの勉強会を行っています。 そこで知識をつけた上で、 満足できるお買い物をしてもらう。 デメリットだって伝えます。 例えば、一見すると価格はお得でも、 気密性が悪くてのちのち光熱費がかさむ… 性能重視か?当初の予算内か? お客様と一緒に考えて、 ご納得いただけるまでは販売しません。 たとえ他社とのコンペで負けても お客様が納得してれば問題ナシ。 本来、「家を買う」って そういうことだと思うんです。 この正直な姿勢のおかげか 平均月1件をみんなが成約。 「メーカーの人はここまで詳しく言ってくれなかった」 「あなたから買いたいから、お願いします」 と、言ってくださるお客様ばかり。 クレームも基本ありません。 一般的な営業のイメージとは違うかもしれません。 でも、誠実な想いで仕事したい方は、 きっと活躍できると思います。 【具体的には】 ただ家を売るのではなく、 納得してご注文をいただくのが当社の住宅営業のスタイル。 そのため、マイホームご購入をお考えのお客様には、 まずは土地やローンなど住宅関連の知識をお伝えする 勉強会(月1回開催)にご参加いただくことから始めます。 そうして、お客様に家づくりの理解を深めていただいた上で 希望される方に商談、という流れ。 成約率は10件の商談に対して2〜3件です。 ご成約後はプランをお申し込みいただき、 建物の完成まで9ヶ月くらいの期間。 設計が5ヶ月、着工してから完成までは4ヶ月くらいになります。 この勉強会→商談→成約の一連の流れはステップ毎に分かれた 独自のマニュアルを用意しています。 未経験でも無理なくスタートできるのでご安心ください。 (マニュアルの中身は企業秘密!面接時にお話しますね。) 〜ある社員の1日の流れ〜 9:00 出社 社内事務処理や資料作成 12:00 お客様との打ち合わせ 外出(お客様へ荷物や資料を届けたり) ※土日はモデルハウス・ショールームで接客します 18:00 仕事終わり ※社内で同僚とちょっとおしゃべりして18:30頃に退社 |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験者大歓迎 ■要普通免許(AT限可) ■家づくりが好きな方・家づくりに興味のある方 ■学歴不問・経験不問・年齢不問です 意欲があれば未経験者も大歓迎! 住宅メーカーなど同業からの転職も多いのですが、 「不動産っぽくない…」とみなさん驚かれています。 のんびり穏やかな社風なので安心してご応募ください。 〜こんな想いの方を歓迎〜 ・誠実な営業がしたい方 ・楽しく不動産の仕事をしたい方 ・ウソをついてまで売り込みたくない方 |
<営業職>新規事業も多数展開/年間300%成長/早期昇格・昇給多数
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル 4F, 6F 株式会社ヒュープロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【採用職種】 〇コンサルタント職 ※入社当初は、セールス(対クライアント)配属となります。 ・セールス(対クライアント) ・キャリアアドバイザー ・カスタマーサクセス ・採用コンサルティング など 【配属予定部署】 ・人材紹介事業部 ・採用コンサルティング事業部 ・ダイレクトスカウト事業部 ・新規事業部 【キャリア例】※業界・業種未経験のベース 1年目 コンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2年目 リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画 など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、 キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、 数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3年目 ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者 など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、 事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 |
求める人材 |
求める人材: ◇異業種歓迎 ・社内の約90%が人材業界未経験者で構成されている組織です。 ◇異職種歓迎 ・社内の約85%が営業未経験から、コンサルタントとして活躍している環境です。 |
ライフデベロッパー・日本エスコンで商品企画も学べる営業募集!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北三条西4-1-1 日本生命札幌ビル 13F 北海道支店および北海道圏の各販売センターに配属 |
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給与例 |
給与例 新築分譲マンション企画販売 年収例:450万円〜550万円 450万円(年俸400万円+報奨金50万円・25歳) 550万円(年俸450万円+報奨金100万円・27歳) 社歴を問わず新人にも 昇給や昇進のチャンス多数! - 営業サブリーダー 年収例:600万円〜700万円 600万円(年俸500万円+報奨金100万円・27歳) 700万円(年俸550万円+報奨金150万円・チーフ32歳) 先輩が新人をサポートした場合は 先輩の取り組みも歩合で評価! - 販売責任者 年収例:700万円〜1000万円 700万円(年俸600万円+報奨金100万円・チーフ27歳) 1000万円(年俸750万円+報奨金250万円・サブマネージャー35歳) 魅力的なポストと金額で あなたをお迎えします! |
仕事の概要 |
仕事内容 【こんなあなたへ】 「住まいや街づくりに関わり、お客様に喜ばれる営業にチャレンジしてみたい」「商品企画も学びたい」「でも不動産営業は集客や接客だけの仕事が中心で、商品企画に関わることができないのでは?」という先入観を抱いてしまい、次への一歩を踏み出せず迷っていませんか?20歳代〜30歳代中心で構成されているチームの中で、物づくりにこだわりのある日本エスコンの分譲マンションの販売スタッフとしてご活躍いただけます。 【日本エスコンは】 中部電力グループの上場企業で「エスコンフィールド」ネーミングライツ取得の「日本エスコン」は、分譲マンションの開発から、商業施設やホテルの開発など、様々な事業を手がける総合デベロッパーです。地域のランドマーク近くの物件や、再開発に関わる大規模なプロジェクトも多数手がけており業績好調。そこで今回、販売センターに配属となる営業スタッフの増員募集を実施します。 【ライフ・デベロッパーとは】 そこで暮らす人たちの幸せを思い描き、暮らしそのものを開発する「ライフ・デベロッパー」をビジョンに掲げ、過去の不動産会社にはできなかった「新しい豊かさ」の創造を目指し、部門の垣根を越えたチームによるソリューションを実現しています。 【商品企画にも関われる営業です】 当社の営業で最大の特徴は、入社1年目の新人でも「商品企画」に関われるチャンスが得られること。希望者は商品企画に関する会議に参加することができます。お客様から頂いた意見を営業が提案することも日常的です。商品企画の理解を深めることで接客のクオリティも高められます。 【主な業務は】 5名から10名で構成される販売センターに配属。モデルルームへの集客から、ご来店して頂いたお客様への物件案内、ご要望ヒアリング、ご契約までに必要な業務を幅広く担当できます。平日は集客や関連部門との打ち合わせ、土日祝は物件案内が中心です。 【育成体制は】 経験・能力に応じて万全の受入体制を用意。特に経験が浅い方には、現場に配属後、教育担当の先輩がOJTで仕事の流れを指導します。商品コンセプト、会社の方針、差別化ポイントなどを現場で学びながら接客をスタート。時には商談が決まりづらい場に先輩が同席するなど状況に応じて随時サポートします。 【先輩も積極的にサポートする制度】 先輩がお客様との契約までサポートした場合は「担当営業7割」:「サポートした先輩3割」の比率で報奨金の支給があります。先輩もサポートを評価されるので、営業同行など実践的な支援を通じて成果を上げながらノウハウを学べます。 【主な1日のスケジュールは】 AM9:00 出社、メールチェック、スケジュール確認 部内で業務日報を送り合い、メンバーの担当業務もリアルタイムで共有しています。 AM9:30 モデルルームオープン、清掃、朝礼 お客様に気持ち良くご来場いただけるよう、全員でモデルルームを清掃。 AM10:00 お客様へ物件のご案内 ご来場されたお客様に、実際の生活をイメージしていただけるよう、立地・周辺環境・間取りなど様々な物件の特徴や魅力を説明。物件の現地周辺を案内することもあります。 PM12:00 ランチ 担当エリアでおいしい飲食店を見つけるのも楽しみの一つです。 PM1:00 販売定例会議 お客様のご要望・ご意見を基に、開発部、建築企画部と今後の販売について打ち合わせ。また広告代理店の担当者と、物件のホームページやチラシなど広告展開の戦略に関する議論を交わします。 PM3:00 お客様へ資金計画などをご案内 ご購入をお考えのお客様に、ローンの種類など資金面のご相談に対応。人生において重要なお買い物になりますので、綿密なヒアリングのもと、ご要望に合った資金計画を案内します。 PM5:00 銀行連絡・資料作成など お客様とのご相談の上、資金計画を作成し、各銀行へ住宅ローンの打診。お客様の予約日程の調整、社内報告資料の作成など、現場メンバーで連携しながら業務を進行。 PM6:00 電話営業・ポスティング 多くの方にモデルルームへご来場いただけるよう、資料をご請求いただいたお客様へ電話で物件の概要を紹介したり、周辺エリアでチラシなどのポスティングを実施。 PM7:00 業務日報作成・退社 現場全体・個人で1日を振り返り、各人の業務状況や明日のタスクを整理。最後に業務日報を提出して帰宅します。 【当社で働く6つの魅力】 -魅力1- 未経験の新人も物件企画に関われます ...接客から物件企画まで幅広く学べます -魅力2- 自社物件だから売りやすさ抜群 ...物件の魅力を熟知した上で提案できます -魅力3- 社歴でなく成果を評価して昇給・昇進に反映 ...入社3年でチーフ昇進・給与ベースUPも -魅力4- 成長に応じて多彩なキャリアパスを実現 ...営業部長、用地仕入、商品企画で活躍も可 -魅力5- 完週2・年休111日・有給取得平均7.7日 ...ワークライフバランス充実/有給取得推奨 -魅力6- 中部電力グループ/東証プライム上場 ....安定成長企業で腰を据えて働けます 【お客様に選ばれる理由】 「他社に無い物件の提案/販売」を目指す当社では「そのエリアに住む方々」に向けて「本当に必要な物件」を企画/開発/販売まで担当。チームでお互いの強みを活かして自由な発想を大切にしているから、お客様に選ばれる「売れる物件」を創れるのです。 【社歴を問わず頑張りを昇給や昇進に反映】 頑張りを見逃さない評価体制と各種制度も常に強化。売上に応じた報奨金を年2回支給。成果に見合った「特別報奨」もあり。わずか入社3年目の社員も頑張りを評価されて、年俸と別に「年間502万円」の各種報奨金を獲得した例もあるほどです。 【社員インタビュー1】 「20代の私もチーフに昇進できました」 うれしいのは年齢や社歴でなく努力の成果が評価される点。他社にない物件や、まちづくりに関わる物件を扱えることに魅力を感じて当社へ転身。お客様にとって「本当に良い物件」を紹介できる為、提案しやすさ抜群。報奨金だけで「年間502万円」を獲得したのも大きな励みになりました。 (企画販売部・営業社員) 【社員インタビュー2】 「上限なしで活躍の場を広げられます」 自社メンバーだけではなく、各地域の協力販売会社と情報交換したり、協力しながらプロジェクトを進めることも。たとえ未知のエリアに配属となっても、そのエリアはどんな人が住んでいるか、どんな物件が売れているか等、様々な知識を習得できるため、スムーズに業務へ着手できます。 (企画販売部・営業社員) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・「営業」または「接客」の経験が少しでもある方 (業界や年数は不問です) ・宅建など不動産関連の有資格者は優遇 【歓迎】 ・「接客」だけでなく「商品企画」にも関わりたい方 ・チームで支えあい更なる高みを目指す方 ・公平な評価体制の安定企業で成長したい方 |
未経験OK/既存顧客限定◎/年休125日/残業月20h
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区黄金通アスアビル 株式会社アスア本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 490万円/30歳(入社5年)/月給33万円+賞与年2回+各種手当 530万円/35歳(入社10年)/月給36万円+賞与年2回+各種手当 640万円/40歳(入社15年)/月給44万円+賞与年2回+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 既存顧客である法人企業を対象とした、 通信ネットワーク商材の提案営業をお願いします。 <お任せする仕事> 既存のお客様を訪問し、 現状をヒアリングしながら 通信ネットワーク環境の見直しなどの 改善提案を行います。 事前にアポ取りをしたうえで 毎日4,5件の顧客を訪問します。 (飛び込み営業はありません) 最初は先輩の営業に同行して 業務についての理解を深めましょう! その後、まずは取扱いのしやすい セキュリティ機器などの販売から徐々に経験を積んでいきます。 将来的には顧客へ通信環境の改善提案ができるよう段階を踏んで先輩がしっかりサポートします。 風通しの良い環境で困ったときは すぐに先輩に相談できるので、 未経験の方でも挑戦しやすいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問・職種、業種未経験歓迎!】 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 営業職でも残業が少な目で、 お休みもしっかり取れるので やりがいも働き方も重視したい方にピッタリです。 次のような方が活躍しています! ・お客様の課題解決に向き合える方 ・誰かの役に立っていることを実感したい方 下記のような方は仕事に活かせます! ・通信業界での営業経験(5年以上) ・営業や販売・接客の経験がある方 未経験スタートのメンバーも活躍中! 先輩が時間をかけてじっくり教えますので 経験は問いません。 |
これまでの営業経験を総合デベロッパーで発揮できるチャンス!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北三条西4-1-1 日本生命札幌ビル 13F 北海道支店および北海道圏の各販売センターに配属 |
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給与例 |
給与例 営業サブリーダー 年収例:600万円〜700万円 600万円(年俸500万円+報奨金100万円・27歳) 700万円(年俸550万円+報奨金150万円・チーフ32歳) 先輩が新人をサポートした場合は 先輩の取り組みも歩合で評価! - 販売責任者 年収例:700万円〜1000万円 700万円(年俸600万円+報奨金100万円・チーフ27歳) 1000万円(年俸750万円+報奨金250万円・サブマネージャー35歳) 魅力的なポストと金額で あなたをお迎えします! |
仕事の概要 |
仕事内容 【こんなあなたへ】 「これまで営業として活躍してきたが、魅力的なポストが得られず、キャリアプランを描けない」「新人同行サポートなど人材育成の取り組みを評価されている実感が持てず、成長感が得られない」とお考えのあなたへ。総合デベロッパーである上場企業の当社で「営業サブリーダー」として、少数精鋭チームで自ら営業をしながら人材育成にも取り組めるポジションで、新たなキャリアパスにチャレンジしませんか?20歳代〜30歳代中心で構成されているチームを率いて、物づくりにこだわりのある日本エスコンの分譲マンションの営業サブリーダーとしてご活躍いただけます。 【日本エスコンは】 中部電力グループの上場企業で「エスコンフィールド」ネーミングライツ取得の「日本エスコン」は、分譲マンションの開発から、商業施設やホテルの開発など、様々な事業を手がける総合デベロッパーです。地域のランドマーク近くの物件や、再開発に関わる大規模なプロジェクトも多数手がけており業績好調。そこで今回、販売センターに配属となる「営業サブリーダー」の組織強化募集を実施します。 【ライフ・デベロッパーとは】 そこで暮らす人たちの幸せを思い描き、暮らしそのものを開発する「ライフ・デベロッパー」をビジョンに掲げ、過去の不動産会社にはできなかった「新しい豊かさ」の創造を目指し、部門の垣根を越えたチームによるソリューションを実現しています。 【商品企画にも関われる営業です】 当社の営業で最大の特徴は、入社1年目の新人でも「商品企画」に関われるチャンスが得られること。希望者は商品企画に関する会議に参加することができます。お客様から頂いた意見を営業が提案することも日常的です。新築物件への理解を深めることで接客のクオリティも高められます。 【主な業務は】 5名から10名で構成される販売センターで、自ら営業活動をしながら、営業同行など人材育成にも取り組める「営業サブリーダー」として配属。販売責任者の営業方針を現場に伝え、メンバーやお客様の声を販売責任者や他部署にダイレクトに伝える大役を担います。通常の営業業務では、モデルルームへの集客から、ご来店して頂いたお客様への物件案内、ご要望ヒアリング、ご契約までに必要な業務を幅広く担当できます。平日は集客や関連部門との打ち合わせ、土日祝は物件案内が中心です。無理なく慣れて頂けるように、経験・能力に応じて万全の受入体制を用意しています。 【人材育成を積極的に評価する制度】 先輩がお客様との契約までサポートした場合は「担当営業7割」:「サポートした先輩3割」の比率で報奨金の支給があります。先輩もサポートを評価されるので、営業同行など実践的な支援を通じて成果を上げながら人材育成に取り組めます。 【販売責任者のサポート役としても期待】 配属先である販売センターの責任者と連携しながら、販売戦略を営業メンバーたちに自分の言葉で広めてゆく。メンバーやお客様から得られたリアルな声や気づきを販売責任者や他部署に伝えて、サービス向上から業務効率UPに至るまで幅広く提案する。そんな販売責任者のサポート役としての活躍にも大いに期待しています。ぜひ更に上のポストにもチャレンジして頂きたいと思います。 【当社で働く7つの魅力】 -魅力1- 営業経験を活かせるポストで活躍できます ...営業サブリーダーとして人材育成にも関われます -魅力2- モチベーションの高い営業スタッフ多数 ...新人も商品企画に関われる点が原動力です -魅力3- 自社物件だから売りやすさ抜群 ...物件の魅力を熟知した上で提案できます -魅力4- 社歴でなく成果を評価して昇給・昇進に反映 ...入社3年でチーフ昇進・給与ベースUPも -魅力5- 成長に応じて多彩なキャリアパスを実現 ...営業部長、用地仕入、物件企画で活躍も可 -魅力6- 完週2・年休111日・有給取得平均7.7日 ...ワークライフバランス充実/有給取得推奨 -魅力7- 中部電力グループ/東証プライム上場 ....安定成長企業で腰を据えて働けます 【お客様に選ばれる理由】 「他社に無い物件の提案/販売」を目指す当社では「そのエリアに住む方々」に向けて「本当に必要な物件」を企画/開発/販売まで担当。チームでお互いの強みを活かして自由な発想を大切にしているから、お客様に選ばれる「売れる物件」を創れるのです。 【社歴を問わず頑張りを昇給や昇進に反映】 頑張りを見逃さない評価体制と各種制度も常に強化。売上に応じた報奨金を年2回支給。成果に見合った「特別報奨」もあり。わずか入社3年目の社員も頑張りを評価されて、年俸と別に「年間502万円」の各種報奨金を獲得した例もあるほどです。 【社員インタビュー1】 「20代の私もチーフに昇進できました」 うれしいのは年齢や社歴でなく努力の成果が評価される点。他社にない物件や、まちづくりに関わる物件を扱えることに魅力を感じて当社へ転身。お客様にとって「本当に良い物件」を紹介できる為、提案しやすさ抜群。報奨金だけで「年間502万円」を獲得したのも大きな励みになりました。 (企画販売部・営業社員) 【社員インタビュー2】 「上限なしで活躍の場を広げられます」 自社メンバーだけではなく、各地域の協力販売会社と情報交換したり、協力しながらプロジェクトを進めることも。たとえ未知のエリアに配属となっても、そのエリアはどんな人が住んでいるか、どんな物件が売れているか等、様々な知識を習得できるため、スムーズに業務へ着手できます。 (企画販売部・営業社員) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・「不動産営業」の経験が少しでもある方 (業界や年数は不問です) ・リーダー業務経験者優遇 (マネジメントの規模は不問です) ・宅建など不動産関連の有資格者は優遇 【歓迎】 ・魅力的なポストで更なる成長を目指したい方 ・「接客」だけでなく「商品企画」にも関わりたい方 ・チームで支えあい更なる高みを目指す方 ・公平な評価体制の安定企業で成長したい方 |
【営業経験必須(業界不問)】応募時の書類提出不要!20~40代活躍中!東証グロース上場企業!不動産/金融/建築業界の知識が身に付く!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区 WASHハウス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 九州ではお馴染み、日本全国に展開する コインランドリー「WASHハウス」を運営するWASHハウス株式会社にて この度は組織強化のため、新たに営業を募集いたします! 【選考フロー】 応募→アンケート回答→オンラインでのカジュアル面談→面接(履歴書/職務経歴書持参)→内定 応募時の書類提出は不問で、面接時に書類はお持ちいただきます。 【求人情報】 職種名:コインランドリーのF C店舗の営業 雇用形態:正社員 月給:273,000円(試用期間:3ヵ月試用期間中は258,000円) 転居に伴う引越し費用の全額負担ある上限あり 賞与:インセンティブ制度あり 求める人物像:何かしらの接客/営業経験のある方!普通運転免許必須(AT可) 20代、30代、40代まで幅広い年齢層から活躍できます! キャリアパス ご本人の希望、適正、実績をもとに、 主任や係長などキャリア/年収共にアップさせることも可能です! 【この求人の特徴】 @数字で見るWASHハウス株式会社! 年間休日:120日以上 平均勤続年数:5.1年 平均有給休暇取得数:11.8日 店舗数:約600店舗(25都道府県内) WASHハウスアプリ:5 8万ダウンロード突破 月間アプリ利用額:1億円突破 Aセルフランドリー利用料無料化を本気で目指す企業! キャッシュレス決済機能を持った「WASHハウスアプリ」の広告収入で、 私たちは将来的にお店の利用料を無料にすることを目標にし、 人々の生活の中の家事時間が短縮され時間にゆとりをもち、 経済的理由で洗濯機を買えない家庭も含め、全ての人の暮らしが豊かになる そんな世界を目指しています。 【今勢いのある企業で働くチャンス!】 当社が開発したWASHハウスアプリは 今や月間約1.6万ダウンロードのペースで増加中で 月間アプリ利用額も1億突破! これからさらに盛り上がるセルフランドリー市場! 入社後は・・・ 約1ヶ月間の研修(ビジネスモデルや業務の流れ)を経て、 先輩スタッフとの同行で徐々に業務に慣れていただきますので、 安心してご入社いただけます! 先輩の声(営業) 自らの努力が店舗の成長に直結し、 ビジネスの成功を実感できるやりがいのある仕事です! また、立地選定から オ ー ナ ー募集、サポートまで、 幅広い業務に携われるので、ご自身の市場価値upにも繋げられます! ///////////////////////////////////////// 【応募方法】: 【直接採用担当と話したい方】電話でも応募できます! @下部の「簡単応募」ボタンから エントリー追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号をご記載ください。 A電話:0985-24-0000 へ 「Indeed(インディード)を見た」とお問い合わせ下さい。 ///////////////////////////////////////// 主にF C店舗の オ ー ナ ー 様への営業活動をお任せ 【仕事内容】 ・コインランドリー出店用地仕入 ・F C オ ー ナ ーの募集活動 ・出店後のフ ラ ン チ ャ イ ズ オ ー ナ ー フォロー 【インセンティブの支給に関して】 新規出店の成約後の翌月から3ヶ月間分割で支給されます。 弊社URL https://www.wash-house.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 営業経験必須(業界問わず) 不動産営業(用地仕入など)、 金融機関での営業(銀行、証券など)のご経験のある方優遇! 普通自動車免許(AT可) 【こんな方も歓迎!】 ・業界未経験OK!U/Iターンの転職も歓迎 ・20代、30代など若い年齢層活躍中 ・BtoB営業経験 ・業界の経験をお持ちの方 ・営業接客、対人コミュニケーションの必要な業務の経験 |
さまざまな商空間を手掛ける弊社で、内装やサイン看板のディレクターとして制作提案に携わってみませんか? 手厚い福利厚生と高待遇/正社員
勤務地 |
埼玉県八潮市大字南後谷382-2 (株)ラックランド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 内装・建築を手掛ける弊社内の案件における、サイン(看板)のプロデュースおよび管理を行なっていただきます。 <サイン(看板)のプロデュースとは・・・> 新規出店工事や店舗改装に必要とされる、看板のプロデュースが主な業務となります。 看板(サイン)の種類は多岐に渡り、店頭で煌びやかに光る内照式のサインもあれば、メニュー表示、案内板・POP等の掲示物も、全てサインと呼ばれます。 <業務内容> ■見積作成 ■案件に関する打合せ、管理業務 ■その他、付随する業務 ※慣れてきたら、実際に現場に行っての打合せや調査などもお願いいたします。 ★★未経験からのチャレンジOK!★★ サインや内装に関する経験は必要なく、他業種からチャレンジされている方も多数在籍されています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 ■何かしらの営業経験(年数問わず) ■一般的なPCスキル(Excel、Word) 【歓迎(WANT)】 ■BtoCの営業経験 ■経理など数字を取り扱った業務経験 |
<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>営業経験を活かして新しいチャレンジ!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区2-4-1東芝福岡ビル 14階 KDDI法人グループ 福岡オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 業界不問♪法人営業経験が生かせる!丁寧な研修やOJTから無理なくスタートできる! 法人向けauスマホのルート営業です。 新規契約、機種変更、レンタルなどの提案〜契約〜アフター フォローまでご対応をお願いします。スマホだけでなく テレワーク商材、オフィス用品など多くの商材を扱っており、 今までの営業経験を活かして自由に提案できる環境です。 経験を活かして活躍できる あなたの営業スキルを存分に発揮してください! 実際に保険、不動産、メーカーなど他業界で法人営業をしていた 多数スタッフも活躍中! 働く環境に欠かせない「通信」に関わる仕事だから安定感抜群! IT化が進む中、今後も必要とされる業界なのでご安心ください。 OJTからスタート! 入社後はOJTで先輩スタッフと同行し現場研修からスタート! 通信キャリアが実施する様々な研修にも参加していきましょう。 基礎知識が身に付いた頃からは、既存のお客様のもとへ訪問。 1〜3か月に1回ほど巡回し、お困りごとのヒアリングや サービスに関する商談・新商品の紹介や提案営業を行います。 チャンスは平等! 「提案は全て許可」が当社のモットー。 これまで培ってきた経験を活かして今までなかったような提案も 期待しています!さらに、年齢・社歴関係なく活躍できるので 商材の導入やアイディア実行に挑戦できる環境も整っています。 早くからの昇給・キャリアアップも目指せます! 携帯ショップ経験者も歓迎 法人営業経験がなくてもauショップをはじめドコモ、 ソフトバンク、楽天など携帯ショップスタッフ経験者も大歓迎! 店頭から「そろそろ次のステップに進みたい」「経験を活かして 新しいことに挑戦したい」という方にも法人営業を基礎から しっかり学べる環境を用意しています。 |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
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<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>キャリア・通信業界経験者大歓迎!
勤務地 |
佐賀県小城市三日月町久米821−1 auショップ 小城 |
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仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! auショップでスマホやインターネット等、 サービスのご案内をお願いします。 具体的には、スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き。 親身になって対応することでお客様に喜んでいただける やりがいのあるお仕事です。 働きやすさバッチリ! 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 正社員登用あり! 派遣社員として携帯ショップで勤務している方も大歓迎! 当社では正社員登用制度を積極的に進めており、毎年10名以上が正社員にステップアップしています。 代理店の直接雇用であれば役職者へのキャリアアップも目指せます! 働きやすさバッチリ! 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける! 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
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◎2023年上場予定!土日祝休み◎◆選考一回!【未経験歓迎 / 残業なしの法人営業】
勤務地 |
広島県広島市中区立町 株式会社freemova |
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仕事の概要 |
仕事内容: 主に経理・労務部門に悩みを持つ中小企業を対象としたインサイドセールスを担当します。 電話やメールなど様々な手段を用いて経営者の方にアプローチを行い、経理や税金対策、 資金繰りなどの経理関係から、従業員の給与や労務問題等のお客様の抱える課題をヒアリング。 その課題解決に向けた最適な税理士や社労士を豊富なデータベースの中からコンサルティング (マッチング・紹介)を行います。 税務・経理・労務にリソースをかけられない中小企業の経営者から、 感謝の言葉をたくさんいただける仕事です。 【仕事を通して鍛えられる力】 ■お客様の課題に対しての解決策を提案する企画提案力 ■お客様と接する中で、自分を信頼いただくコミュニケーション能力 ■同僚や仲間を巻き込んで、自らの実現したい目標へ向かうリーダーシップ ■高い壁でも何度も立ち向かい乗り越えるタフな精神力 ■自らのアイデアを現実のものとするビジネスプロデュース力 同社は2023年に上場します。上場時にはアルバイトスタッフも含めて800名になります。 出来上がった大企業に入るのか、自分が大企業を創っていくのか。 ワクワクの多い人生を楽しみたい方、一緒に創り上げていきましょう。 【充実の研修制度】 社会人としてのビジネスマナー研修はもちろん、座学やロープレできちんと身につけられる 充実した研修を用意。 研修はすべて動画で保存することで、困った時に見返したり、復習することが可能です。 ノウハウやナレッジは社内で200%共有しており、成功に基づいた実践的なやり方を習得できます。 【頑張りはきちんと評価】 年4回の昇給のチャンスは、成果をその場で評価するため。 明確な昇給基準をオープンにすることで、一人ひとりのコミット力を醸成します。 【メリハリのある働き方】 どんなに遅くても19時30分には、退社しています。 『決められた時間内に期待以上のパフォーマンスを発揮する』のが、同社のスタイル。 働き方改革を業務の効率化や生産性の向上の視点で考え、実践しています。 【配属部署】 ■中小企業向け営業チーム 【ビジネスモデルについての補足】 元々キャノンの1次代理店としてスタート 税理士にOA機器を売っていた 税理士は顧客を集客することが苦手→Bizに。 OA機器を定価の200万円で売っても、税理士さんを紹介してくれるからと買ってくれるお客さんが多い。 例えばリースなどで1か月3万円払ったとしても中小企業からもらえる顧問料でペイできます。 【契約までの流れ】 ■テレアポ部隊 →「興味があるよ」でバトンタッチ ■興味づけ:税理士紹介しますよと提案 →「会ってみようかな」でバトンタッチ ■クロージング部隊:税理士と経営者が会う日程調整 ※ひたすら電話 ※昔は直接提案などしていたそうだが、効率化を考え電話営業へ ただ電話は難しいので創業からノウハウを蓄積させています。 |
求める人材 |
求める人材: 〜未経験大歓迎〜 ■人物重視となります ■前向きに、自分で考えて行動できる方 ■成長意欲のある方 ■将来的に起業したい方 |
未経験OK!20代の若い世代が活躍中!大人気求人です◎お気軽にご応募ください♪
勤務地 |
和歌山県和歌山市 株式会社free mova |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎中小企業向け営業チーム 主に経理・労務部門に悩みを持つ中小企業を対象としたインサイドセールスを担当します。電話やメールなど様々な手段を用いて経営者の方にアプローチを行い、経理 や税金対策、資金繰りなどの経理関係から、従業員の給与や労務問題等のお客様の抱える課題をヒアリング。その課題解決に向けた最適な税理士や社労士を豊富な データベースの中からコンサルティング(マッチング・紹介)を行います。「答えられなかった質問に答えられるようになった」「中小企業の経営者さまに伝えられるようになっ た」など自分の成長が目に見え、税務・経理・労務にリソースをかけられない中小企業の経営者から、感謝の言葉もいただける仕事です。 ◎税理士向け営業チーム 主に集客課題をもつ税理士事務所(士業関係事務所)へコンサルティングを行います。事務所の得意分野や顧客獲得戦略をヒアリングしながら、クライアン トの拡大に向けそれぞれにマッチした集客プランを提案。合わせて、税理士事務所でお使いいただくOA機器やソフトウェアをはじめとしたインフラ設備、最 新のAIやRPAの導入による業務効率化の提案など、事務所運営を多方面からサポートしていきます。士業の先生が相手ですので必ずアポイントの電話をしてか ら伺います。紹介やWEBでの問い合わせが新規アプローチの中心ですので、飛び込み営業は一切ありません。最近では、以前から使用していたZoomなどのWEB 商談システムの導入も強化しています。 ス |
求める人材 |
求める人材: 20代スタッフが中心に活躍中□ |
<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>営業経験を活かして新しいチャレンジ!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区2-4-1東芝福岡ビル 14階 KDDI法人グループ 福岡オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 <通信関連の法人経験が生かせる>あなたの経験がそのまま生きる!OJTで無理なくスタート! auスマホを中心に端末や回線契約の法人営業。 通信関連、オフィス用品など幅広い提案でお客様の課題解決を お願いします。 ノジマ100%子会社という安定したフィールドで通信端末やネッ ト回線などの通信法人営業経験を活かして活躍してください! 経験を活かして活躍できる 通信関連の法人営業経験を活かして即戦力採用!auだけでなく ドコモやソフトバンクなど他キャリア、各種インターネット回線 の営業経験者大歓迎!リーダー候補として将来的にはスタッフの マネジメントもお任せします。 働く環境に欠かせない「通信」に関わる仕事だから将来性抜群! OJTからスタート! 入社後はOJTで先輩スタッフと同行し現場研修からスタート! 独り立ち後は、既存のお客様のもとへ訪問し、お困りごとの ヒアリングやサービスに関する商談・新商品の紹介や提案営業を 行います。 ゆくゆくは新規開拓にもチャレンジをお願いします。 チャンスは平等! 「提案は全て許可」が当社のモットー。 これまで培ってきた経験を活かして今までなかったような提案も 期待しています!さらに、年齢・社歴関係なく活躍できるので 商材の導入やアイディア実行に挑戦できる環境も整っています。 早くからの昇給・キャリアアップも目指せます! 携帯ショップ経験者も歓迎 法人営業経験がなくてもauショップをはじめドコモ、 ソフトバンク、楽天など携帯ショップスタッフ経験者も大歓迎! 店頭から「そろそろ次のステップに進みたい」「経験を活かして 新しいことに挑戦したい」という方にも法人営業を基礎から しっかり学べる環境を用意しています。 |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
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□新給与規定で未経験でも月給29.2万円スタート!経験、成長、チャンスが豊富な「グローバル型」採用スタート!
勤務地 |
大阪府藤井寺市沢田 ネクステージ 藤井寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― □自動車保険の相談役! 新しくお車を購入いただいたお客様に対して 保険の安全なプランのご案内や、既に当社で 保険加入いただいているお客様へ満期手続きの ご案内を主に行うのが、当社の「インシュアランスプランナー」です。 来店されるお客様は自動車保険の契約内容について しっかりと知らない事が多く、補償内容が不十分になっているケースもあります。 弊社は損害保険代理店として、 お客様の安全で安心できるカーライフのために、 自動車保険の証券内容確認とアドバイスを行っています。 【インシュアランスプランナーの主な仕事内容】 ・自動車保険に加入されるお客様へのプランのご案内 ・弊社で保険に加入いただいているお客様への満期手続きのご案内 ・電話対応・お客様対応 ・ドリンク提供 など □未経験の方も大歓迎! 入社時に自動車や保険に関する知識がなくてもOK! 店舗には専門的な知識を持ったスタッフが常駐し、 各分野に詳しいスタッフが丁寧に教育しますので 未経験の方もご安心くださいね。 |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許 ・損害保険募集人資格の取得者(未取得でも入社後取得でOK) ・学歴不問 ・経験不問 ・未経験歓迎 ・男女活躍中 【下記のような方大歓迎】 ・接客が好きな方 ・保険業界での勤務経験のある方 ・クルマ好きな方 ・笑顔に自信のある方 ・小売販売や飲食店等の経験がある方 |
□新給与規定で未経験でも月給29.2万円スタート!経験、成長、チャンスが豊富な「グローバル型」採用スタート!
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大阪府岸和田市西之内町 ネクステージ 岸和田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― □自動車保険の相談役! 新しくお車を購入いただいたお客様に対して 保険の安全なプランのご案内や、既に当社で 保険加入いただいているお客様へ満期手続きの ご案内を主に行うのが、当社の「インシュアランスプランナー」です。 来店されるお客様は自動車保険の契約内容について しっかりと知らない事が多く、補償内容が不十分になっているケースもあります。 弊社は損害保険代理店として、 お客様の安全で安心できるカーライフのために、 自動車保険の証券内容確認とアドバイスを行っています。 【インシュアランスプランナーの主な仕事内容】 ・自動車保険に加入されるお客様へのプランのご案内 ・弊社で保険に加入いただいているお客様への満期手続きのご案内 ・電話対応・お客様対応 ・ドリンク提供 など □未経験の方も大歓迎! 入社時に自動車や保険に関する知識がなくてもOK! 店舗には専門的な知識を持ったスタッフが常駐し、 各分野に詳しいスタッフが丁寧に教育しますので 未経験の方もご安心くださいね。 |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許 ・損害保険募集人資格の取得者(未取得でも入社後取得でOK) ・学歴不問 ・経験不問 ・未経験歓迎 ・男女活躍中 【下記のような方大歓迎】 ・接客が好きな方 ・保険業界での勤務経験のある方 ・クルマ好きな方 ・笑顔に自信のある方 ・小売販売や飲食店等の経験がある方 |
選べる勤務時間でプライベートも充実!月給30万円スタート!
勤務地 |
神奈川県横浜市中区小港町1丁目3 北斗タクシー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・安定、高収入を実現! ・歩合給で稼げる仕組みあり ・アプリや無線サポートでお客様を探す必要なし! 街中を走ってお客様を探す、流しの業務がなく、効率的にお客様を乗せることが可能です! 【具体的な仕事内容】 アプリから予約のあったお客様に対する送迎業務をお任せします。 お客様に上質なサービスと快適な移動をお届けする、社会貢献度の高いお仕事です。 ・「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことが多く、毎日仕事にやりがいを感じながら働くことができます! ・タクシードライバーだからこそ自由な働き方が可能です! シフト制なので、お子様の学校行事や親の介護など私生活とバランスを取りながら勤務することができます。 《入社後の成長もしっかりサポート》 当社では充実した教育研修制度(運転研修、接客マナー等)をご用意しています。 専任の教育担当が在籍しており、イチからしっかり指導します。 研修終了後もバックアップしますので未経験でも安心してはじめられます! 《将来のキャリアの選択肢が豊富》 当社はスキル・希望に応じてキャリアチェンジの道をご用意しております。 選べる道はマネジメントを行うリーダー乗務員や、空港送迎ドライバー、観光ドライバーなど様々。 あなたの希望を最大限考慮し、一人ひとりの希望や適性に合わせた道を歩んでいくことが可能です。 モチベーション高くご活躍いただけるよう会社で全面的に支援していきます! 《未経験でも入社半年間は月給30万円の保証給だから安心!》 乗務開始日から半年間は月給30万円を保証しているため、 「未経験からだと稼げないのでは...」といったご心配は必要ありません。 頑張った分だけしっかりとお給料に反映されるのが大きなやりがいにも繋がります! |
求める人材 |
求めている人材 ・普通免許取得1年以上の方(AT限定可) ・未経験者歓迎 ・学歴不問・経験不問 ・2種免許取得費用を会社で全額負担します! ・未経験者は65歳、経験者は70歳まで採用可能 【以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を!】 ・「超一流」のサービススキルを身につけたい ・人の役に立つ仕事をしたい ・ホスピタリティを活かしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・安定した収入を得てスキルアップしたい方 ・車の運転が好き 【活躍している社員の前職】 自営業、金融営業、SE、デザイナー、事務、総務など幅広い業界からの転職者が活躍しています。 |
<年間休日110日×残業少なめ!>人と話すのが好き!語学力を活かしたい!という方にピッタリ★
勤務地 |
静岡県菊川市加茂5234 auショップ 菊川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! auショップでお客様と店舗スタッフの「通訳」および、 お客様へのスマホの料金プラン・サービスのご紹介や手続きをお願いします。 親身になって対応することでお客様に喜んでいただけるやりがいのあるお仕事です! 語学力を活かそう! インバウンドのお客様がご来店される際に、語学力を発揮できる場面がたくさんあります。 英語、中国語、ポルトガル語、スペイン語、ベトナム語、ネパール語など活かせる言語は多数! 外国人スタッフも多く活躍しています。 全国転勤ナシ! 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 働きやすさバッチリ! 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 先輩の声 私はポルトガル語が話せるので、遠方からもお客様が指名で来店 されます。そのお客様が家族やお知り合いの方を紹介してくださることもあります! 言語が話せることでお客様も安心して喜んでいただけるので、 やりがいに繋がっています! |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
□新給与規定で未経験でも月給29.2万円スタート!経験、成長、チャンスが豊富な「グローバル型」採用スタート!
勤務地 |
山口県防府市国衙 ネクステージ 防府店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― □自動車保険の相談役! 新しくお車を購入いただいたお客様に対して 保険の安全なプランのご案内や、既に当社で 保険加入いただいているお客様へ満期手続きの ご案内を主に行うのが、当社の「インシュアランスプランナー」です。 来店されるお客様は自動車保険の契約内容について しっかりと知らない事が多く、補償内容が不十分になっているケースもあります。 弊社は損害保険代理店として、 お客様の安全で安心できるカーライフのために、 自動車保険の証券内容確認とアドバイスを行っています。 【インシュアランスプランナーの主な仕事内容】 ・自動車保険に加入されるお客様へのプランのご案内 ・弊社で保険に加入いただいているお客様への満期手続きのご案内 ・電話対応・お客様対応 ・ドリンク提供 など □未経験の方も大歓迎! 入社時に自動車や保険に関する知識がなくてもOK! 店舗には専門的な知識を持ったスタッフが常駐し、 各分野に詳しいスタッフが丁寧に教育しますので 未経験の方もご安心くださいね。 |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許 ・損害保険募集人資格の取得者(未取得でも入社後取得でOK) ・学歴不問 ・経験不問 ・未経験歓迎 ・男女活躍中 【下記のような方大歓迎】 ・接客が好きな方 ・保険業界での勤務経験のある方 ・クルマ好きな方 ・笑顔に自信のある方 ・小売販売や飲食店等の経験がある方 |
<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>経験を活かして新しいチャレンジ!
勤務地 |
福島県郡山市日和田町前田38−4オリエントパーク日和田内 auショップ 日和田 |
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仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! auショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、スタッフ 育成、シフト作成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート! スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き、サービスの ご案内から多くのお客様に喜んでいただきましょう。 携帯ショップの役割 ネットで何でも契約できる時代に携帯ショップができることは 何でしょう。 それは、お客様に直接「安心」をお届けすることです 将来を担う店長候補として「お客様」はもちろん、一緒に働く 「スタッフ」にも安心を届けましょう! いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 「チャンスは誰にでも平等」の考えだからこそ、中途入社の方 でも入社2年目で店長や副店長になった方も活躍中! 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ! 当社はみなし残業ではなく、月の平均残業時間も10時間未満と 少なめ。プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける! 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
関西不動産販売株式会社|18期連続増収・増益を継続!◆北摂中心に京阪神エリアで高い知名度を誇る総合不動産事業企業ページ
◆不動産営業経験者限定採用◆集客力・商品力・販促力etc…営業力を最大限発揮できる環境×高い賞与掛け率。業界経験があるあなたなら、きっと違いがわかるはず。そのスキルを今、当社で試しませんか?
勤務地 |
高槻市、箕面市、豊中市、西宮市、神戸市、京都市★転居を伴う転勤なし★配… |
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年収例 |
1730万円/36歳/入社3年目(月給50万円+インセンティブ) 1600万円/28歳/入社5年目(月給40万円+インセンティブ) 1104万円/32歳/入社1年目(月給40万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
マイホームの購入・売却を検討されているお客様への提案営業◇20代〜30代の若手が多い職場 |
求める人材 |
不動産・建築・住宅などの業界での営業経験者(経験年数不問)◆要普通免許(AT可) |
文化施設の運営やイベント企画、学校教育の支援、官公庁・民間の建物管理など、社会への貢献度の高い仕事です。大きなやりがいがある反面、難しい場面もありますが、チーム制を導入することで、不安なくお客様へ価値提供ができる環境を用意しています。
勤務地 |
【オフィスをリニューアル!モダンでオシャレなオフィスです♪】◆本社/さ… |
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年収例 |
420万円/入社2年目/20代(月給29万円+手当+賞与) 600万円/入社5年目/30代(月給32万5000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
【営業・企画・施設管理】チーム担当制を導入し、支え合いながら、学べる環境を用意しました! |
求める人材 |
学歴不問!第二新卒の方も歓迎!◆社会貢献度の高い仕事に興味がある方歓迎です |
旭化成リフォーム株式会社【旭化成グループ】★CMでお馴染み『ヘーベルハウス』のリノベーションや改修工事のプロフェッショナル企業企業ページ
【未経験歓迎】新しい生活様式が求められる今、リフォームの需要は拡大しています。旭化成の強固なブランド力と技術力があなたの自信に繋がります。◆年間休日121日◆完週休二日◆20〜30代活躍中◆転宅転勤の有無は選択可能
勤務地 |
【東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡・愛知・大阪・京都・兵庫・福岡】の各事… |
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年収例 |
730万円/営業(全国転勤あり・29歳・2年目・業績標準者)(月給31万3200円… 690万円/営業(エリア限定・27歳・2年目・業績標準者)(月給28万3200円+… 1000万円/営業リーダー(全国転勤あり・36歳・業績標準者)(月給37万3200… |
仕事の概要 |
【飛び込みなし・チーム制】◆ヘーベルハウス/一般物件のオーナー様へのリフォーム提案営業 |
求める人材 |
◆高卒以上◆普通自動車免許保有(AT限定可)★頑張った分は収入で還元します! |
[住友林業株式会社]完全週休2日/年間休日120日以上/福利厚生充実/フレックスタイム制/創業330余年/木を軸に戸建住宅から中高層建築物まで幅広く手掛ける企業企業ページ
お客様の想いに寄り添って、世界でただひとつの家をつくる―。オーダーメイドの家づくりを手がけることができるやりがいを、住友林業で体感してみませんか。同業界だけでなく、異業界出身の営業経験者も活躍しています。
勤務地 |
全国 ※原則、ご希望エリアでの勤務となり、エリアを越える転勤はありませ… |
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仕事の概要 |
木造注文住宅の企画提案営業 ★モデルハウスに来場したお客様にプランを提案し、お引渡しまでを担当 |
求める人材 |
高卒以上、営業経験3年程度(業界不問)、要普通自動車免許●同業界のみならず、異業界の営業経験者も歓迎 |
【ヤマト住建株式会社/売ろうとしなくても売れる!14期連続で「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」受賞など圧倒的な商品力が強み】企業ページ
未経験スタートで【イチから成長】【しっかり稼ぐ】が叶う!★最初の1年間は先輩とバディを組んで営業★商品力があるから売ろうとしなくても売れる!★入社1年目・20代で年収600万円の実績あり♪
勤務地 |
【全国16拠点で積極採用!】東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、栃木、兵庫、… |
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年収例 |
1200万円/45歳・経験5年・店長代理(月給46万円+インセンティブ+諸手当) 905万円/33歳・経験5年・主任(月給.32万円+インセンティブ+諸手当) 600万円/25歳・経験1年6ヶ月(月給27万円+インセンティブ+諸手当) |
仕事の概要 |
「売れるから結果が出しやすい!」耐震・省エネに優れた注文住宅の提案営業 |
求める人材 |
未経験OK!「稼げる営業になりたい」という方は大歓迎◆20代・30代活躍中 |
1000万円を超える平均年収と、プライベートの充実を両立している当社。完全反響型の営業スタイルと高率歩合が、営業メンバーの高収入をバックアップ!20時には完全退社する風土のうえ、休暇もしっかり取得できる環境です。
勤務地 |
【転勤なし|勤務地は23区内のみ】■本社/東京都渋谷区大山町18-6■代々木… |
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年収例 |
1924万円/38歳・売買営業職・経験9年(月給40万円×12ヶ月+歩合給1444万… 1079万円/32歳・売買営業職・経験5年(月給40万円×12ヶ月+歩合給599万円) |
仕事の概要 |
★平均年収1447万円・完全反響の不動産売買営業★ご提案物件は23区内のみで、飛び込みなし! |
求める人材 |
【経験・学歴不問|要普通免許(AT可)】◎頑張りがしっかり給与に反映される環境で働きたい方 |
住友不動産販売株式会社 ■8年連続「健康経営優良法人(大規模部門)」認定 ■入社日より有給休暇付与 ■年休120日企業ページ
★安定の住友不動産グループ ★土日祝休み ★宅建を活かせる仕事です ★個人・法人問わず営業経験者が活躍中! ★中途入社ハンデなし ★スケールの大きな法人営業でスキルアップ ★正当評価で頑張った分だけ稼げる
勤務地 |
正社員/東京・大阪【東京】東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル【大阪】… |
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年収例 |
1500万円/29歳(固定年額450万円+賞与1050万円) 1450万円/32歳/主任(固定年額476万円+賞与974万円) 900万円/31歳(固定年額420万円+賞与400万円) |
仕事の概要 |
法人向けの不動産仲介営業をお任せします★土日祝休み |
求める人材 |
《正当な評価で30代〜40代活躍》営業経験を活かし稼ぎたい方、挑戦したい方歓迎※業界経験不問 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
株式会社TERASS ■話題の「不動産エージェントファーム」、全国にエリアを拡大中。業界最高水準のコミッション率と自由な働き方が注目されています。企業ページ
「不動産仲介にノルマも出社も不要だ。」出社義務や毎月のノルマから解放され、真にお客様に寄り添った営業活動に集中できます。◆フルリモート◆コミッション率『75%〜90%』◆年収2000万円以上も可◆弊社のノウハウを詰め込んだアカデミーを開講
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自宅・カフェなど働きたい場所でOK!地方の実家や、旅行先で仕事をする方も… |
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年収例 |
720万円/働き方を抑えたい不動産エージェント・Aさん(フルコミッション:… 2500万円/収入を上げることを目標にしている不動産エージェント・Bさん(… |
仕事の概要 |
個人向け不動産仲介営業(首都圏/名古屋/大阪/札幌/福岡)■出社義務なし/顧客業務に専念できる体制 |
求める人材 |
■30代・40代活躍中!■売買・賃貸問わず「仲介」経験者を募集※宅建免許無くてもOK |
■正直不動産の全話を監修! ■東証プライム上場企業グループのデジタルマーケティングに特化 ■テレワーク&フレックス制で働きやすい/株式会社不動産流通システム企業ページ
◆営業は集客を100%せず、すべて会社が実施/◆確度が高い顧客を営業全員に公平に分配/◆テレワーク、在宅勤務で無駄無理がなく営業に専念できる
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※テレワーク・在宅勤務を推奨■東京駅・新宿駅勤務時は最寄オフィス利用可… |
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年収例 |
1300万円/営業:入社2年(月給25万7000円+歩合給+手当) 1200万円/営業:入社4年(月給25万7000円+歩合給+手当) |
仕事の概要 |
【8〜12件/月の反響をお渡しできます】完全反響営業/契約件数:月平均2〜3件可能 |
求める人材 |
【年齢・性別不問/宅建士資格は必須】●不動産売買仲介の経験者●PCスキル(メール等) |
★年間休日123日★賞与10.3ヶ月分(2023年実績)★完全週休2日制★フレックス制度★自己負担月1.5万円〜の寮・社宅★プレミアムデーは15時退社★住宅手当★子ども誕生1人につき100万円支給…人生を豊かにするなら大和ハウスグループです
勤務地 |
「限定エリア社員」として下記いずれかの勤務地(各県内の弊社事業所)にて… |
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年収例 |
620万円/31歳(入社2年目/資格有/持家有)(月給23万円+諸手当+賞与) 540万円/26歳(入社2年目/資格有/寮適用)(月給21万円+諸手当+賞与) |
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大和ハウス工業(株)が手掛ける賃貸住宅「D-ROOM」の管理・運営及び企画提案営業 |
求める人材 |
学歴不問/営業経験者、不動産業界経験者、宅建資格取得者歓迎! |
株式会社TERASS ■話題の「不動産エージェントファーム」、全国にエリアを拡大中。業界最高水準のコミッション率と自由な働き方が注目されています。企業ページ
コミッション率『75%〜90%』は業界最大水準!「でも成果報酬型は不安…」⇒ITを駆使した集客・マッチングシステムを始めとした充実のサポート体制を整備。高収入はもちろん、お客様と向き合えるやりがい、自由な時間を手に入れることができます。
勤務地 |
自宅・カフェなど働きたい場所でOK地方の実家に帰ったり、旅行先で仕事をす… |
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仕事の概要 |
個人向け不動産仲介営業■出社義務なし/顧客業務に専念できるサポート体制 |
求める人材 |
■30代・40代活躍中!■売買・賃貸問わず「仲介」経験者を募集。※宅建免許無くてもOK |
「利他の精神」を大切に、お客様との信頼関係を築く不動産会社◆不動産のプロフェッショナルへと成長できる環境です【株式会社リタ不動産】企業ページ
年功序列では遅すぎる!
成長も高収入もチャンスは平等!
◆業界高水準のインセンティブが魅力!私たちリタ不動産は、全国の不動産投資・収益物件を取り扱う不動産会社です。営業手法としての特徴は、口コミや各種サイトからの完全反響営業であること。毎月800〜1000件の物件についてお問合せを受け、物…
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勤務地 |
東京都港区赤坂5-1-26 サンライズ赤坂ビル302 |
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年収例 |
450万円/入社1年目・26歳(月給27万円インセンティブ+賞与) 1500万円/入社2年目・35歳(月給40万円+インセンティブ+賞与) 2200万円/入社3年目・31歳・管理職(月給50万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
飛び込み・テレアポ等無理な営業は一切しません!100%反響の不動産営業 |
求める人材 |
《 未経験から年収1000万円以上の先輩多数! 》■経験・学歴は不問■第二新卒歓迎■海外人材も活躍中 |
株式会社雅家/日本全国の空き家問題に取り組む不動産会社/累計買取件数4000件超え/TVCMも絶賛放送中/インセンティブ制or固定給性が選択可能!企業ページ
<営業社員の平均年収960万円以上!>
競合の少ない「ワケあり物件」で急成長中!
━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆業界トップクラスの成長率!━━━━━━━━━━━━━━━━━━数ある不動産の中でも、いわゆる「ワケあり物件」に特化して買取・仲介事業を展開している当社。過疎地域にポツンと佇む古い家。老朽化が…
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勤務地 |
<大阪・東京の各拠点>★勤務地は希望をお聞きし決定★積極採用中!(1)【… |
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年収例 |
2200万円/入社3年目/45歳(月給30万円+インセンティブ17%) 1080万円/入社1年目・28歳(月給20万円+インセンティブ11%) 625万円/入社1年目・25歳(月給30万円+インセンティブ2%) |
仕事の概要 |
<100%反響営業!>「ワケあり物件」の買取営業/物件の査定や売買契約・リノベーションまで |
求める人材 |
<20代・30代を中心に活躍中!>◆要普通免許 ◆営業経験者や不動産経験者も歓迎! |
三井不動産リアルティ株式会社■「37年連続全国売買仲介取扱件数No.1」の実績■不動産のプロとしてお客さまから信頼される仕事企業ページ
人生経験のすべてがいかせる。
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【「三井」ブランドを背負って人的ネットワークをいかす】リエゾンマイスターは、法人や土地を所有しているオーナーと当社の担当営業を繋いでいただく「橋渡し役」です。これまでに培った人脈と経験を最大限にいかし、お客様と当社の不動産に関す…
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勤務地 |
東京 本社(東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング) |
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仕事の概要 |
法人営業/企業の土地活用に関する情報を収集し「三井のリパーク」などカタチにしていく仕事です |
求める人材 |
10年以上の法人営業の経験がある方■マネジメント経験がある方歓迎■不動産業界経験の有無は問いません |
豊富な手当や明確な評価制度を用意★職務を通じて成長できる ◆株式会社グランドホーム「人間関係を大切にする」を理念としたビジネスを展開企業ページ
◆月給30万円以上可能 ◆完全週休2日制
手厚いサポート体制でゼロから成長できる!
★――しっかり稼ぎたいし、働きやすさも欲しい!!そんな『良いとこどり』を『完全未経験』から叶えられる仕組みを作っているのが当社【グランドホーム】です。激務だから稼げる、休めるけど収入が低い。そんな世間一般のイメージを180度ひっくり…
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勤務地 |
◎U・Iターン歓迎!◎自転車通勤OK◎転勤無し【本社】東京都武蔵野市吉祥寺… |
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年収例 |
900万円/33歳 課長職 経験4年(月給40万円+上期賞与131万円+下期賞与109… 750万円/30歳 主任職 経験3年(元未経験)(月給35万円+上期賞与110万円+… 510万円/26歳 営業職 経験1年(月給28万円+上期賞与60万円+下期賞与60万… |
仕事の概要 |
【研修充実/チーム制で安心◎】土地の仕入れ営業(新築戸建住宅)〜販売までトータルで携われる! |
求める人材 |
★未経験・第二新卒歓迎(学歴不問)★PCの基本操作ができればOK!20代・30代活躍中! |
株式会社エスケーホーム【11期連続最高益更新/デザイナーズ住宅『Luxsis』/マンション『Luxsis Hills』/売上高500億円を目指し急成長中】企業ページ
想定年収700万円〜1200万円。
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不動産業界で身に付けた経験・スキルを活かし、圧倒的成長を続ける当社で新しいキャリアを築いてみませんか?デザイン性に優れた都市型住宅「LUXSIS(ラグシス)」シリーズを展開している当社。2021年度に売上高200億円を突破し、現在は売上高500…
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勤務地 |
本社/東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル15F※転勤なし |
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仕事の概要 |
◆不動産売買契約書などの作成・管理、法務関連業務などを行います。 |
求める人材 |
<職種未経験歓迎>◆不動産・建設・工事に関わる契約書の作成経験がある方◆元不動産営業職の方も歓迎! |
賞与年3回/退職金制度/残業月13時間/メリハリをつけて活躍できる環境/産育休の取得実績多数/国内外で事業を拡大中!【株式会社K-ブランドオフ】企業ページ
街のシンボルを自分の手で生み出す。
来年迄に100店舗出店の大プロジェクト!
成長著しいリユース業界で、あなたの営業経験を活かしませんか?活躍の場は国内だけでなく海外にも、チャンスが広がっています。―――当社は『コメ兵HD』のグループ企業。1993年の創業から30年以上、ブランド品の買取販売を行う『BRAND OFF』を…
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勤務地 |
<東京オフィス>東京都千代田区鍛冶町1-9-16 丸石第2ビル4F┗「神田駅」か… |
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年収例 |
550万円/35歳・入社1年(月給35万円+諸手当+賞与) 630万円/43歳・入社2年(月給41万円+諸手当+賞与) 700万円/47歳・入社4年(月給45万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
ブランド買取販売店『BRAND OFF』の店舗開発/物件のリサーチ〜施工管理・開店まで一貫して担当 |
求める人材 |
何かしら営業の経験がある方※年数不問◆宅建士の資格・加盟開発経験がある方優遇! |
株式会社第一住建 ■第一住建グループ ■創業50年以上の安定企業 ■10年以上連続黒字経営企業ページ
成長企業で、次のキャリアを目指す。
“停滞感”とは無縁の環境です。
【不動産のプロフェッショナルへ】設立50年以上、物件管理からはじまり投資や賃貸・売買仲介、建設事業、コワーキング事業、資産開発etc…“不動産”に関わるあらゆる事…...続きを読む
勤務地 |
大阪(中央区備後町)/東京(千代田区神田)/名古屋(中区上前津)/札幌(中央… |
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年収例 |
620万円/入社9年目(月給44万円+賞与) 454万円/入社2年目(月給32万4000円+賞与) |
仕事の概要 |
総合的な不動産管理業務(プロパティマネジメント・提案営業)★20代〜30代スタッフ活躍中! |
求める人材 |
PM業務の経験者や不動産業界の経験者は大歓迎!優遇致します ■要普免(AT限定可) |
◆残業月10h以下◆ザイマックスグループで安心◆賞与年2回◆社員の働きやすさを重視する企業◆教育体制&資格取得支援体制が充実 株式会社ザイマックス関西企業ページ
先の見えない時代だからこそ、
一生モノの資格と技術があると、心強い。
ビル管理・設備点検は世の中に建物が存在し続ける限りなくならない仕事です。そういった意味では社会のインフラを支える仕事といっても過言ではありません。ザイマックス…...続きを読む
勤務地 |
大阪・兵庫・京都にある管理物件(商業施設や学校、オフィスビルなど)★配… |
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年収例 |
376万円/入社3年目(月給23万5500円+賞与+各手当) 504万円/入社5年目・事業所長(月給24万2500円+賞与+各手当) |
仕事の概要 |
建物内の電気・空調・給排水・防災設備などの管理・メンテナンス【ノルマなし】 |
求める人材 |
◆未経験・第二新卒歓迎◆ブランクや前職の雇用形態などは一切問いません! |
残業ほぼ無し★10時出社★男女ともに活躍中★20・30代活躍中★年収500万円も可能!未経験でも活躍できる環境です★賃貸専門の三幸株式会社/自社ビルも保有◎企業ページ
お金だけじゃない充実感が
この仕事にはあります。
大切なパートナーとの未来を見据え、共に歩む決意をしたお客様。憧れの大学への切符を手にし、夢と希望に溢れるお客様。真新しいスーツに身を包み、社会への第一歩を踏み…...続きを読む
勤務地 |
東京都世田谷区・杉並区の各店舗に配属※勤務地は希望を考慮します。梅ヶ丘… |
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年収例 |
460万円/入社1年目(未経験)26歳(月給27万円+歩合+賞与年2回) 504万円/入社1年目(経験者)30歳(月給27万円+歩合+賞与年2回) 584万円/入社3年目(未経験)32歳(月給29.5万円+歩合+賞与年2回) |
仕事の概要 |
物件情報紹介、内見案内など、不動産賃貸仲介を行うカウンターセールス |
求める人材 |
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK |
【東証プライム上場のグランディハウスグループ/「オリコン顧客満足度ランキング建売住宅ビルダー北関東部門」5年連続No.1】千葉グランディハウス株式会社企業ページ
<未経験でも年収500万円以上が可能>
安心の研修・サポート体制で成長できる!
少し先の未来を考えた転職。今より収入UPしたい…。その想い、働きやすさが揃った当社で叶えませんか?★未経験者⇒6ヶ月の丁寧な研修有★残業月14h程度/ノー残業デー有…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】千葉県柏市、千葉市・本社/柏市南柏1-14-5(南柏駅より徒歩3… |
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年収例 |
577万円/入社1年11ヵ月(未経験)(月給29万1000円+報奨金187万円+諸手… 507万円/入社1年11ヵ月(未経験)(月給29万1000円+報奨金142万円+諸手… 794万円/入社1年1ヵ月・主任(経験者)(月給38万7000円+報奨金272万円+… |
仕事の概要 |
【100%反響】自社分譲住宅の営業(物件案内から商談・資金計画・引渡しまで、お客様をサポート) |
求める人材 |
【未経験入社の20・30代活躍中】業界経験・職種経験不問! ※大卒以上・要普免 |
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