<業績好調の上場企業>将来の幹部候補として働ける!
勤務地 |
茨城県つくば市小野崎127-1 株式会社丸千代山岡家 関東事務所 |
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給与例 |
給与例 想定年収600万〜800万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 < 業績好調! > 昨対売上130%! 成長中の上場企業で 経験を積むことで 将来の幹部候補として キャリアアップできる大チャンスです。 <仕事内容について> 当社の建築管理の担当として、 不動産事業の開発に携わっていただきます。 ■出店時の設計士への図面作成依頼、店舗建築、 内装、設備、外構、サイン、 什器選定等計画提案・業者との折衝 ■定期的に現場に出向き、スケジュール管理、 予算の実績管理、品質管理 将来の幹部候補として リーダーシップを発揮できる人材を歓迎しています! <ラーメン山岡家について> 腕に自信のある熟練の職人が作り出すラーメンには、 山岡家が独自に開発した「旨さ」と「こだわり」が集結! 最高の一杯をお客さまに提供したいという思いを掲げ、 より良いお店作りを行っています。 また、24時間営業の店舗がほとんどなので、 深夜帯でも気軽にご来店いただき、 おくつろぎいただくことが可能です。 <丸千代山岡家について> 丸千代山岡家では、 「お客さま」「社会」「社員」に 必要とされる企業であることを目標としています。 また、私たちの生活に欠かすことができない、 『食』を通じて全てのお客さまに喜んでいただくと同時に、 人と地域社会をつなぐ架け橋となる企業へと発展を続けてまいります。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・店舗開発部もしくは建設業界での ロードサイド型店舗の店舗建築管理業務経験をお持ちの方 ・CADを使用できる方 (店舗内レイアウト、駐車場の配列ができる程度) ・普通自動車運転免許をお持ちの方 <歓迎> ・建築士免許をお持ちの方 (二級建築士/一級建築士) |
東武ビジネスソリューション株式会社<東武グループで唯一、IT&マーケティングを担う企業>◆転勤なし◆年間休日122日◆在宅勤務制度あり◆中途入社100%企業ページ
PASMOの利便性と可能性を拡大する!
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◆年間休日122日(完全週休2日制) ◆未経験歓迎&月給24万円〜 ◆有給消化率85% ◆転勤なし/駅チカ本社勤務 ◆在宅勤務制度あり(規定) ≪東武グループのIT&マーケティングを担う≫関東最長の路線網を誇る東武鉄道株式会社を中心に交通・流…
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勤務地 |
「押上駅」A3出口徒歩1分「とうきょうスカイツリー駅」徒歩5分【転勤なし】… |
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年収例 |
560万円/アシスタントマネージャー(月給38万円+賞与年2回+各種手当) 354万円/企画・運用職 経験6ヶ月(月給24万円+賞与年2回+各種手当) |
仕事の概要 |
PASMOの拡大推進業務全般、及び企画・運用業務≪未経験でも安心スタート!≫ |
求める人材 |
◆未経験歓迎 ◆基本的なPCスキルがある方 ◎決済業界の経験者は大歓迎! |
35歳以下のみ(長期キャリア形成)入社1年目→年収900万超
勤務地 |
東京都目黒区碑文谷5-14-16 ハウスパートナー株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収915万円/入社1年目・26歳(月給30万円+歩合給+諸手当) 年収1147万円/入社2年目・34歳(月給34万円+歩合給+諸手当) 年収1547万円/入社3年目・40歳(月給50万円+歩合給+諸手当) ※最低でも年間8000万円程度の 売り上げが狙えます。 (城南エリア2-3年の経験者) ※未経験入社2年目でも、 年間8000万円を達成しています。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【弊社のポイント!】 ・100%反響営業なので、新規営業に対する不安もなし♪ ・売上を生み出す方法が社内で仕組み化されているので、未経験入社1年目のメンバーでも「年収900万超え」の実績多数あります! ・継続して売上が右肩上がりなので、安定して長く働ける安定企業。 ・最初は頼りになる先輩がマンツーマンで教えるので安心! しかも、サポートが入っても歩合は満額支給! ★反響営業とは…こちらから新規のお客さんを探しに行くのではなく、電話やメール、来店など、お客さん側からの問い合わせに対しご案内していく営業のこと。 【どんな会社ですか?】 ハウスパートナー株式会社は、不動産売買の仲介を中心に幅広く事業を展開しております。 確かな実績と信頼を背景に、売上は右肩上がりの安定企業でございますので、長く働ける会社をお探しの方にはピッタリの環境だと思います。 また、私たちは城南地区の高額物件の取り扱いが多く、そのために大手企業の洗練されたお客様に囲まれているため、私たちは安心してビジネスを展開できております。 また、「不動産って新規営業とか飛び込みが多くてキツそうなイメージ…」と思われがちなのですが、 弊社は、100%反響営業で売上を構築しております。 その背景としては、弊社HP等を作成するWEBチームの活躍によるもので、無理にテレアポや飛び込みをせずとも、反響が追客を追い越すほどの勢いを見せています。 そこで今回は、長期キャリア形成のため、35歳以下の方のみの募集をいたします。 「もっと売れる物件を扱いたい」「営業としてもっと業務に専念したい」という熱意を持っている方、あるいは「未経験でも大丈夫かな」と不安を感じている方も、是非、お気軽に応募ください。 【成長の実績と未来】 当社の強みは、売上を生み出す確立された仕組みがあることです。 この仕組みを活用することで、業界経験者はもちろん、未経験者でもしっかりと稼ぐことが可能です。 特に、城南エリアで2〜3年の経験がある経験者の方なら、最低でも年間8000万円程度の売り上げを狙うことが可能。 さらに、未経験入社2年目でも、同じく年間8000万円の売り上げを達成しています。 このように、当社は個々の能力を最大限に引き出し、事業の拡大を目指しています。 【入社後の流れ・・・】 当社は、経験の有無を問わず安心してスタートできるよう、充実した研修体制を整えています。 <未経験の方の場合> ■step1: 不動産広告の読み方や周辺の地理感・駅名などを座学で学びます。(2週間程度) ■step2: その後は、取扱物件の見学・案内を先輩に同行して行い、徐々に一人で不動産の案内ができるように知識を身につけていきます! ■step3: その後、独り立ちとなりますが、1〜3年ほどは独り立ちへ向けた「サポート期間」を用意しておりますので、安心してください。 また、熟練の管理職の先輩がマンツーマンでフォローし、数ヶ月で初めての成約を経験できるよう全力でサポートします! その際も、歩合は満額支給され、入社後すぐに稼げる環境を整えています。 【具体的な仕事内容】 1.お問い合わせのあった方にアポイントをとります。 ※100%反響への対応。 飛び込み・TELアポの営業ナシ ↓ 2.物件のご案内をします。 ↓ 3.興味を持って頂けたらクロージングをし、受注につなげていきます。 ※最初は先輩がクロージングのお手伝いをし、先輩のフォローがあっても歩合は満額支給されます。 ≪案件の詳細や実績について≫ ◆比較的、高額案件多数 ※平均成約価格9613万円(今期実績) ※平均仲介手数料540万円(今期実績) ◆殆どの成約案件が弊社独自の情報網案件 ※契約全体の85%がレインズ未公開物件 ◆独自物件が多く他社よりも成約まで激早 ※70%が反響から成約まで1ヵ月以内 ※前期実績 ※無駄な追客は一切なし |
求める人材 |
求めている人材 <20代・30代が活躍中!> 前職が異業種の未経験先輩も活躍しています! 【必須条件】 ◆35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ◆要普通免許(AT可) ※取得後1年以上 【以下に一つでも当てはまる方歓迎!】 ◆元気な挨拶・対応ができる方 ◆地理感がある方尚可 ◆未経験からでも稼ぎたい方 \★新チーム発足★/ 3〜5人採用予定しています! 新しい同期と仕事を学んでください! 〜〜社員インタビュー〜〜 50代/代表取締役/竹入 ◆今後の社内体制について 今回の募集では、次世代を担う営業チームを新編成したいと考えています。 若い世代同士で柔軟な発想が話し合えるチームを作ることが理想です。 中には、業界未経験で心配なことがたくさんある人もいるかもしれません…。 ただ最初は何もできないのは当たり前です。 そこに関しては、先輩社員がしっかりとサポートする体制が整っておりますので、安心してください。 また、複数人募集で皆が同じ土俵でのスタートになりますので、 同期ならではの会話をしながら、お互い切磋琢磨してスキルを身に着けたい方にはぴったりな環境だと思いますよ。 20代/営業未経験入社/増田さん ◆自分の強みは負けず嫌い 社会人経験もない、不動産の知識、営業スキルもない…。 そんな僕でも結果を出せたのは負けず嫌いだからだと思います。 辞めることは簡単。 でも、何かを極めることは好き。 しっかり稼いでポルシェを買う。 そんな目標を頑張り、入社1年で念願の青いポルシェを手に入れることできました! 年齢の条件と理由:あり(35歳以下※長期キャリア形成のため) |
土日祝休みで『年間休日124日』
人との関わりの中で成長を実感しています!
仕事を充実したいし自分の時間も大切にしたい!そんな思いで転職先を探し出会ったのが当社です。土日休みの完全週休2日制長期休暇も可能で自分の時間を有意義に活用した…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】札幌市中央区南2条西1-5 丸大ビル6F★帯広支店・旭川支店で… |
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年収例 |
370万円/24歳 入社1年目(月給25万1000円+賞与2回+諸手当) 396万円/29歳 入社1年目(月給27万1000円+賞与2回+諸手当) 550万円/34歳 入社5年目(月給37万2000円+賞与2回+諸手当) |
仕事の概要 |
お客様対応、ご返済プランの相談やアドバイス |
求める人材 |
◆高卒以上◆“意欲”重視の採用◆未経験・第二新卒歓迎 |
<福利厚生充実!!働き方◎>残業平均10時間/10-11連休取得可能 / 残業代別途支給
勤務地 |
岐阜県羽島市福寿町本郷 USEN & U-NEXT GROUP(株式会社アルメックス) |
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仕事の概要 |
仕事内容: USEN & U-NEXT GROUP入社です!! モデル年収315〜700万円!! 年1回昇給あり!! 20代30代活躍中!! 未経験大歓迎!! 完全週休二日制!! 年休125日!! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 《学歴、免許、スキル面》 ・シフト勤務に対応可能な方 ・長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 35歳未満の方の応募を募集しています! (省令3号のイ) 【歓迎条件】 ・ITリテラシーの資格保持者 ・PCテクニカルサポートのご経験 ・ネットワーク機器等の知識(有線・無線) ・情報システム部門でのご経験 ・営業職等の会話スキルが高い方 ・事務のご経験がある方 【雇用形態】 正社員 |
<必須>照明・建築関連の経験者/上級ビジネスレベル英語スキル
勤務地 |
東京都品川区西中延2-12-13 株式会社アイ・スペック |
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仕事の概要 |
仕事内容 ※下記どちらも該当の方のみご応募をお願いします※ @照明業界または建築関連業界の経験者 A上級ビジネスレベルまたはネイティブレベルの英語スキルをお持ちの方 ー求人のポイントー *照明業界または建築関連業界の経験者 *上級ビジネスレベルまたは ネイティブレベルの英語スキル必須 *土日・祝日休みで年間休日120日 *残業は月平均10hとムリなく働けます *お客様からの信頼は厚く、業績好調! ー 【仕事について】 当社の営業アシスタントとして照明器具の輸入に関する価格交渉・打ち合わせなどを行います。 照明や輸入に関する業務になりますので、 照明関連職や建築関連職での経験のある方を募集しています。 打ち合わせややり取り等はほとんど英語で行います。 ※上級ビジネスレベルまたはネイティブレベルの英語スキルが必要です。 《具体的には》 ・輸入先との価格交渉 ・納期や仕様に関する打ち合せ ・見積書や原価管理などの書類作成 ・資料の取り寄せ ・製品の特長・新製品情報の社内共有用資料作成 (取り寄せる資料には図面(CAD)などもあります。) 輸入先は海外のメーカーが多いので 打ち合わせや、やり取りは基本的に英語を使います。 また、中国との連携も増えているため中国語もできる方は大歓迎です。 【やりがいを充分に感じられます】 取り扱う製品は世界的に有名な建築家やデザイナーに認められている海外メーカーの照明器具。 国境を超えて案件を進めるため無事に完了した時の達成感はひとしおです。 また、自分の仕事が目に見えるカタチで残るのもモチベーションになります。 ー 【会社について】 世界7カ国・8社のメーカーと契約を結び自社が選定した照明器具の輸入販売や設計、代理店業務のほか、 ライトアップイベントの計画サポートなどを行う当社。 これまで5つ星ホテルへシャンデリアなどの特注意匠照明の納品や商業施設などの大規模ライトアップ、 季節に合わせた照明デコレーションなど着実に実績を積み重ねてきました。 おかげさまで多くのお客様に厚いご信頼をいただいています。 2004年の設立から20周年を迎え更なる発展に向け増員募集! 今回は照明・建築関連職の経験がある方の募集を行っております。 自身を成長させたい挑戦意欲のある方や実力で会社に貢献し、利益をあげたい方、 強い意思のある方からのご応募をお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 <必須> ・上級ビジネスレベルまたはビジネスレベルの英語スキル ・照明や建築関連職の経験のある方 ・コミュニケーション能力のある方 【下記の方にぜひ】 ・チャレンジ精神のある方 ・やりがいある仕事に就きたい方 ・実力を正当に評価されたい方 ・会社の売り上げに貢献したい方 ・成長企業でスキルを発揮したい方 ・光や照明関係の業務経験を活かしたい方 【こんな経験・資格も活かせます】 ・CADの使用経験がある ・照明システムの設計・配線・取付・保守など照明設備工事や電気設備工事全般 ・電気工事士や電気工事施工管理技士建築士などの資格 |
<20・30代若手スタッフ多数活躍中!>シフトによる週休2日制で年間休日115〜117日!プライベートとメリハリつけて働けます!
勤務地 |
東京都港区田町駅 スイング幼児教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《ここがポイント》 ・接客経験のある方歓迎!保護者対応をお任せします。 ・20代、30代若手スタッフ多数活躍中! ・ExcelやWordなど、PCスキルが活かせるお仕事です。 ・シフトによる週休2日制!メリハリつけて働けます! ・年間休日115〜117日!プライベートも充実! ・合格実績多数!子どもたちの未来を創る仕事です。 ・ランチ手当など福利厚生充実!働きやすい職場です。 ・無期雇用への転換あり!安定して長期的に働けます! ・若手でも安心のサポート環境!成長を実感できる仕事! <企業紹介> 目標に向かってチャレンジし続ける強さを育てる。 未来につながる学びを、一人ひとりに。 株式会社スイングアカデミアは、 小学校受験の学習塾「スイング幼児教室」や 小学生向けのアートスクール「SWING LAB」 を運営している会社です。 一人ひとりにあった力強くきめ細やかな指導で、 自律的な思考力や探究心、豊かな創造性を育て、 志望校合格を目指しています。 詳しくはホームページをご覧ください https://www.swing-youjikyousitu.com/ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 少しでも興味をお持ちの方は 「応募画面へ進む」ボタンよりご応募下さい。 〜WEBからの場合:indeedのサイトより365日24H受付中〜 -------------------------------------------- 【仕事内容】 当社の事務局スタッフとして、 幼児教室に通われている生徒さんの ご家族からのお問い合わせや ご要望にお応えするお仕事です。 また、PCを使用した契約手続き全般もお任せします。 <具体的には> ・保護者の方などとの電話・メールの対応 ・受付対応 ・PCを使用した資料作成 ・PCを使用した契約手続き業務全般 ・授業やテストの運営サポート ・庶務業務 など <安心して働ける環境> 授業や講演会、模試テスト運営など 教室にまつわるあらゆる活動をサポートしていただきます。 先輩スタッフや先生たちと協力しながらの業務ですので、 教育業界が未経験の方も安心してお仕事できますよ。 -------------------------------------------- 【職場環境】 部署スタッフ数:10名(正社員のみ) 20代・30代・40代の 男女が活躍している職場です! スタッフ同士の仲も良く、 わからないこと・不安なことは 何でも気軽に相談できる風通しの良い環境ですよ。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3ヶ月:同待遇 ※入社時点では 雇用期間6ヶ月の有期雇用社員ですが、 実績等により無期雇用となります。 【給与】 月給:25万円〜50万円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます ※上記に固定残業代を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給、超過分は別途支給 <年収例> 入社2年:38歳:月給40万円+賞与120万円+諸手当(年収630万円) 入社2年:32歳:月給33万円+賞与98万円+諸手当(年収510万円) 入社1年:28歳:月給28万円+賞与112万円+諸手当(年収450万円) 【応募条件】 <必須条件> ・電話応対・接客等のご経験のある方 (業界・職種不問) ・基本的なPCスキル (ブラインドタッチ/Word/Excel/PowerPoint) <歓迎条件> ・学歴不問 ・教育業界未経験OK ・20代・30代・40代が活躍中 ・主婦(夫)歓迎 ・子育て中の方が活躍中 ・性別不問(男女ともに活躍中) ・協調性が高い方 ・意欲的に仕事に取り組める方 ・明るい対応を心掛けられる方 ・向上心を持った方 <1つでも該当したら是非> ・人と話すことが好き ・明るくポジティブ ・細かい作業も苦にならない ・縁の下の力持ちとして活躍したい ・安定して長期的に働きたい <活かせる経験など> ・事務作業経験 ・エクセル作業経験 ・総務や労務職経験 ・接客業のご経験 ・電話応対のご経験 ・受付業務のご経験 ・コールセンターのご経験 ・カスタマーサポートのご経験 など 【勤務時間】 シフト制 〈平日〉 10:30〜19:30(休憩1時間) 〈土・日曜〉 08:30〜18:30(休憩1時間) 時間外勤務:月平均10時間程度 【休日休暇】 週休2日制(シフト制) 年間休日115日〜117日 <その他> 夏季・冬季休暇(各3日) 年末年始(12月30日〜1月3日) 忌引休暇(有給) 年次有給休暇(年10日〜※法定通り・勤続年数等で増加) □高い有休消化率!取得しやすい環境です。 産前産後・育児休暇 介護休暇 子の看護休暇 |
モンクレールブランドの在庫管理を担う新ポジション!
勤務地 |
東京都港区北青山3-6-7青山パラシオタワー9F 株式会社モンクレールジャパン 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 在庫管理をはじめ、商品を適切にコントロールすることでモンクレールの売り上げに貢献していただく業務です。 <具体的には> ・新商品および継続商品の新規出荷と補充 ・店舗間移動の実行により会社の売り上げ貢献を行う ・適切な在庫管理とシーズン中の消化促進対応、各関係部署との連携、ストアへ最適なタイミングで最適な在庫配分を行う ・本国からのシップメントを管理(毎週)、適切なタイミングでの補充を行い、必要に応じて店舗と倉庫とコミュニケーションをとる など <世界的高級ブランド『モンクレール』> 『モンクレール』は、70年以上にわたり年齢・性別を問わず幅広いお客様を魅了し続け、確固たる地位を確立して参りました。特に、ダウンジャケットは60年以上の伝統があり、現在でも職人の手作業によってこだわり抜いたアイテム。革新を続けるモンクレールの歴史は、生地、アクセサリー、フォルムなどに対する絶え間ない研究によって支えられてきました。しかし、それだけではありません。大切なのは、他社との比較ではなく、自分たち自身をしっかりと見つめ、幅広いお客様と向き合って商品化を目指すことです。 <アロケーターの重要性とは> 日本はモンクレールにとって重要なマーケットであると同時に、さらなるファン形成のチャンスに溢れた場所。近年では多くのコラボレーションや新しいプロジェクトにも力を入れています。モンクレールの世界観に共感いただいているお客様だけではなくより多くの方に愛されるブランドにしていきたい。そのためには、適切な在庫管理をはじめ、各関係部署との連携をとりながらストアへ最適に在庫配分を行うアロケーターの役割が非常に重要です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・アパレル業界でのアロケーターの経験 ・リテールマインド ・計画性、優先順位付けが出来、プレッシャーに強い ・小売業と流通のプロセスに関する知識があると望ましい ・ビジネストレンドを理解し、売り上げを最大化するための強い交渉力 ・エクセル中級以上 ・ITリテラシー ・チームビルディング能力 ・大卒以上/経営、経済、ファイナンス系学部であると望ましい ・英語ビジネスレベル以上 |
未経験・WワークOK!30代・40代・50代活躍中!
勤務地 |
東京都港区 SPD株式会社 東京東支社 TE015 |
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給与例 |
給与例 【収入例】 <未経験スタートのAさん(男性:30代)> 日給2万769円、週3日で勤務。 月々24万9228円の収入。 (月4週換算で計算した目安金額です。) |
仕事の概要 |
仕事内容 高級タワーマンション管理室でのお仕事! モニター監視・巡回・業者さんの入館受付等 *座り・巡回など仕事のバランスGOOD *居住者の方から感謝されるヤリガイも! =================== <無理なく働ける環境!> 長めの休憩を交代でとるので、 身体の負担も少なく 仮眠もバッチリ取れます! もちろん、仕事明けはお休みなので スケジュールも立てやすいのがポイント! =================== <雰囲気の良さも長く働ける理由> 休憩中は「趣味の話」「野球の話」 「家庭の話」などで盛り上がることも! 週末だけのWワーク、 急なシフト変更などもご相談下さい。 プライベートと両立したり、 自営業で働きながら少ない日数で 安定収入という方もいます! 仕事内容も座り仕事が多い受付、 気分転換しやすい巡回など、 コンディションよく働けます! =================== <担当ライターより> SPD株式会社様の原稿を作成する上で、 実際に働くスタッフさんにインタビューや 写真撮影にご協力いただきました。 印象的だったのは、 スタッフさん同士の仲の良さ、 スタッフさんと社員さんの仲の良さです。 特に写真撮影にはノリノリでご協力頂き、 良い写真をたくさん撮らせて頂きました。 仲良しの秘訣は、 SPDのフォロー体制が整っているから。 人と人なので合う合わないはありますが、 万が一職場の雰囲気が合わない と感じた時は、社員に相談しやすい 風土が根付いているようです。 配置換えや、勤務地の変更なども 親身になって対応しているので、 人間関係が不安な方も、 新たな友人と出会えるかもしれませんね。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験・Wワークok! 30代・40代・50代活躍中! 今回募集するお仕事では、 【商業施設】や【マンション】の 【管理人】として【受付】の業務や、 【オフィスビル】や【病院】、 【学校】などの【公共施設】での 【施設管理】の経験が活かせます! 近しい業種では 【警備員】として【施設警備】に 携わっていた方も活躍中! アナタも是非【警備】のフィールドで 私たちと活躍しませんか! |
革新的なブランドを更に成長させる専任ポジションで活躍!
勤務地 |
東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー9F ストーンアイランドジャパン株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ストーンアイランドでのCRM職を募集します。 このポジションは新規募集のため、新たなプロセスに携われる醍醐味とやりがいを同時に体感いただけます。 <具体的には> ・顧客データベースの管理:メンテナンスやトラブルシューティングを含むイタリア本国との連携を行い、店舗スタッフのマーケティング活動をサポートする ・顧客データ分析:顧客データの分析を行い、顧客とそのニーズを理解し、顧客獲得やリテンションをサポートする。顧客の満足度を高め、長期的に良好な関係を構築していく ・顧客イベント:顧客イベントを企画して店舗や外部業者と連携して運営のサポートを行う。イベントレポートの作成。顧客ギフトの企画、制作および在庫管理を行う ・CRMに関するKPI管理:Weekly、MonthlyでKPIレポートを作成し、店舗と共有の上でパフォーマンスを向上するアクションプランをサポートする ・予算管理:予算の正確な管理と適切な配分の確保、支出の月次報告を行う ・トレーニング:店舗へのCRMトレーニングの実施 <ストーンアイランドについて> 1982年にイタリアで誕生した「ストーンアイランド」は、ミリタリーとワークウェアの要素を織り交ぜて、革新的なファブリックを採用したウェアを生み出してきたスポーツ・カジュアルブランドです。蓄積されたデータと職人的技術から生まれるプロダクト。そのものづくりのスピリットによって、“unclassifiable brand”(分類不可能なブランド)と称されるなど、現在に至るまで一貫してイノベイティブな製品を生み出し続けています。 <CRMの重要性について> 決してショートカットすることなく、徹底して研究し、実験を繰り返して芸術的なプロダクトを生み出す。長い間、コンセプトを貫き続けるその姿勢で世界中のファンを魅了し続けています。日本各地でも続々と店舗を展開し、2018年に東京・青山に旗艦店をオープンするなど、認知も人気も急激に上昇しつつある「ストーンアイランド」。さらに多くの方々に愛されるブランドを目指すべく、お客様との関係性の維持や顧客ニーズ分析などを通じて売り上げに貢献いただくCRMのポジションを募集します。 |
求める人材 |
求めている人材 ・CRM業務経験3年以上 ・ビジネスレベルの英語力 ・PCスキル(VLOOKUP、ピボットテーブル、COUNTIFなどのExcelおよびPowerPoint) ・優れたデータ分析スキル ラグジュアリーブランドでの経験歓迎 【求める人物像】 ・計画的に戦略を練り、実行できる方 ・本国と連携しプロジェクトを遂行できる方 ・業務をより効率化し、スピーディーに仕事に取り組める方 ・問題提起、解決に向けた提案力がある方 ・明朗快活で、取引先との良好なコミュニケーションがとれる方 ・数値管理能力がある方 ・関係者との間に自ら立ち、調整力がある方 ・何事にも果敢にチャレンジし、自己管理をしながら自己向上が図れる方 ・チームワークを大切にし、良好な人間関係を構築できる方 |
立哨なし!データ管理等PCスキルがある方にも始めやすい環境
勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央 都筑区内のデータセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様の受付対応や手荷物検査業務をお願いします。 難しい作業はなく、PCでのデータ管理等有がメインです。 PCスキルがある方や、正義感のある方に向いています。 (入社12年目 隊長) 「前職は別職種でした。最初は星川駅エリアでの警備を担当していましたが、 異動で現在のセンター南案件に配属。異動時には希望もしっかり聞いてくれました。 以前は警備業務に正直あまり良い印象はなく、 歳を取ったらやる仕事だと思っていました。 ただ、いざ始めてみると印象が180度変わりました。 現在担当しているデータセンターは責任感を伴うお仕事。 社会貢献しているというやりがいを実感できています。 空港の入退出管理と考えてもらうとわかりやすいかもしれませんが、 入館証発行や荷物チェック、不正搬出等がないかなどに目を光らせます。 立哨はなく、お客様とフランクに会話をすることもしばしば。 休憩時は外へ出られるので、半分ほどのスタッフはメリハリを持って活躍できています。 スタッフ間の仲も良くチームワークを大切にしているので、連携して働けています。」 |
求める人材 |
求めている人材 ・18歳以上(警備業法による) ・PCで正確、迅速に文字入力できる方 ・未経験歓迎 ・警備業務の経験がある方も歓迎 ・学歴不問 |
勤務地 |
千葉県千葉市花見川区柏井町800-1 医療法人社団 有相会 最成病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【病院管理職】千葉市花見川区の病院で総務管理職を募集します。 【業務内容】 199床のケアミックス病院における総務業務(労務関連全般・各種申請等)全般 ・備品、施設管理 ・病院経理 ・行政対応(報告書作成等) ・文書管理 ・病院採用業務(応募受付〜面接調整、説明会受付等) ・職員の入社手続き(社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等) ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般 【最成病院について】地域医療に貢献し続けます。 最成病院は1986年の開業以来、千葉市花見川区にて地域に密着した病院として急性期から慢性期まで幅広い医療を提供しています。 訪問看護ステーションや介護老人保健施設、グループホームなどが周辺にある他、グループでは回復期専門病院や高齢者専門病院、特別養護老人ホームなどを東京、千葉、埼玉で展開しています。 【病院概要】幅広い医療を提供するケアミックス病院です。 様々な機能を持つ病棟があり、急性期から慢性期、在宅まで地域密着の医療を行っています。 ・診療科:内科、外科、婦人科、循環器内科、消化器内科、皮膚科、呼吸器外科、整形外科、リハビリテーション科、呼吸器内科、麻酔科、放射線科 ・病床数:199床 ・病棟:急性期一般病棟、地域包括ケア病棟、回復期リハビリ病棟、医療療養病棟 【お仕事説明会開催】最成病院にて開催! <日程> 4/18(木)14:00〜 5/20(月)15:00〜 *受付開始は15分前〜 <場所> 最成病院 千葉市花見川区柏井町800-1 <内容> 法人・病院の説明、質疑応答 看護部長や医事課長も参加します!お気軽にご質問下さい。 長期的にお考えの方歓迎! *増床、新病院への移転予定のお話もご案内(写真5枚目) 求人コード【Q00016F】 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】病院での管理職経験 "高校卒業以上","経験者のみ","管理職経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由:あり(定年60歳のため) |
来店型営業◎新規営業×ノルマ無♪顧客増加の為増員募集/高収入
勤務地 |
栃木県小山市駅東通り2−39−11 潮田建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収690万円/入社5年目(月給39万円+諸手当) 年収450万円/入社1年目(月給35万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ノルマなし!お客様の理想の家づくりを叶える住宅アドバイザー。 OJT教育なので業務内容やコツを丁寧に教えますので未経験の方も安心ですよ♪! 分からないことはスグに遠慮なく先輩社員に聞いてくださいね! □□□□ Youtubeでスタッフ出演中 □□□□ ____________________________________________ <★まずは初めに任せる業務★> 展示場にご来場いただいたお客様のご案内・受付から始めてもらいます! 慣れてきたら次にお任せするのは商品の説明やお客様の要望等のヒアリングです。 営業経験ある人で早い人は数日間、未経験者だと1か月間程で出来るようになりますよ□ 待機中は簡単な事務作業をお願いします。 先輩社員がサポートしてくれますが、外出することもあるので1人になっても不安にならないように一緒に少しずつ覚えていきましょうね□ ____________________________________________ <お仕事の流れ★慣れてきたら下記業務をお任せします!> ・お客様と打ち合わせ:建物だけでなく、家具やインテリアまでお客様の理想のお家像を引き出します。 ・現地調査、役所調査:大切な場所探し!お客様の予算や立地に合わせて探します。 ・資金計画の立案:プロとして申請や資金計画の面からもサポート!スムーズにお家が建てられるよう準備をします。 ・設計や施工部門との調整:段取りが整ったら、いざ着工!理想のお家をつくっていきます。 ・お引き渡し:お客様の最高の笑顔が見られる瞬間です。 ____________________________________________ <仕事の特徴> 展示場・モデルハウスでの反響営業。 日常に非日常をもたらす「上質でリゾートライク」を提案するお客様対応のお仕事です。 マレアハウスデザインでの営業の役割は住宅検討者の理想をカタチにするため、 お客様のお話をしっかり伺うスケジュールを意識しながらお客様を導いてあげることです。 間取りのご提案や図面作成は設計にバトンパス。営業は来場者やHP・SNS・ポータルサイトからの反響の対応に集中できる環境があります。 当社では、注文住宅のオリジナルブランド「マレアハウスデザイン」を展開しています。 『リゾート感覚で家族のふれあいを大切にする家づくり』をコンセプトに、家族がどこにいてもお互いの手配を感じられ、プライベートはきちんと確保できる間取りと、安らぎがあり、疲れを癒せる空間を目指しています。 また、お客様が納得いくまでとことん話し合うスタイルで、最高のものをつくりあげていきたいと思っています。 ____________________________________________ <配属先の編成> 住宅事業部は全体で約20名。うち、営業スタッフは7名(2024年2月時点)。 マレアハウスデザインの家づくりを更に広めるために営業社員の採用をしていきます。 ____________________________________________ <男性スタッフにインタビュー> 実は私ももともと未経験でして。 不動産や住宅とは全く関係のない業界から転職してきました。 先輩たちも携帯ショップの店員だったり、 ブライダル関係だったり、異業種出身の方がほとんどですね。 まずは「興味がある」程度でいいと思うんです。 需要のなくならない業界で働きたいとか、 未経験から稼げるとか、そういった理由で充分じゃないですか。 知識がなくても、経験がなくても、みんなで支えますから。 周りがしっかりサポートする教育体制が根付いているんです。 お子様からお年寄りまで安心して暮らせる家づくりで やりがいある日々を送りましょう。 ____________________________________________ <将来のキャリアパス> 営業としての経験を積んだら、各拠点のマネージャーとして営業スタッフをまとめるステージへステップアップ。 自分自身だけでなく、拠点としてどのようにマレアハウスデザインをまとめていくか、経営者感覚で実力を磨くことができます。 幅広いお客様の層に対応できるのがマレアの魅力! 完全自由設計で幅広いご要望に対応できるのがマレアハウスデザインで営業がしやすいポイント。 家づくりは完全自由設計なので、コンパクトなお家を建てたいという方から、ラグジュアリーな豪邸のご要望まで、ご予算に応じて様々な対応することができるんです。 案内するスタッフも日々わくわくしながら働いています。 妥協のないデザインへのこだわりや空間づくりはどこにも引けを取りません。 それを実現する「設計力」を備えた会社です。 ____________________________________________ <働きやすい環境> 当社が創業から103年の歴史を築いてこれたのは、現場で頑張っている一人ひとりの社員がいるからこそ。 そんな社員のために本気で働きやすい環境づくりに取り組んできました。 交通費の立て替えを不要にし、携帯電話を支給するなど、効率UPに一工夫。 学校行事や記念日には長期休暇を取得できます!副社長との距離も近く、一人ひとりのアイディアを発信しやすい環境です! ____________________________________________ <その他魅力> *創業100年以上になる老舗でありながら、7年以上連続で増収増益を続けるなど、いまだ成長中! *当社の扱う注文住宅は、栃木県では珍しい企画が多く、たとえばプライベート屋上庭園のある家や、スキップフロアのある家など、『夢が実現できる家』として好評をいただいています! ____________________________________________ <SNS情報> *Instagramフォロワー数『3万人』2024年2月時点 *栃木県ビルダーNO.1(全国ビルダーランキングより参照) *YouTubeでもルームツアーや家づくりのノウハウ動画を更新中! 「マレアハウスデザイン」で検索! SNSでファン化された方は成約率「高」なので、会社としても力を入れて運用しています! あなたにとって強い営業ツールになってくれます。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> *専門、短大卒以上 *PCの基本操作ができる方 <こんな方を歓迎> *業界・職種未経験の方歓迎 *「住まい」に興味がある方歓迎 *「ありがとう」と感謝される仕事がしたい方歓迎 *完全注文住宅の家づくりに興味がある方 *いろいろな人と話すのが好きな方 *人の役に立ちたいと思う方 *栃木が好きな方、栃木で働きたい方 *I・Uターン歓迎 *宅地建物取引士の資格が活かせます(必須ではありません) <向いている人> #スケジュール管理や意識が強い方 要望を汲み取ることも重要ですが、悩むお客様を導くことも営業に求められる重要なスキル。 スケジュール管理や意識が強い方にうってつけのお仕事です。 #誰かの笑顔が見たい人 やはり引き渡しの時のお客様の感謝の言葉が一番のやりがいと感じる営業の方が多いそうです。 誰かの笑顔をみることで、やりがいを感じられる方にはうってつけ! <向いていない人> #セルフマネジメントが苦手な方 自分の行動をコントロールしやすいのが営業という職種のいいところ。 同時に、自分を律することができない方は、結果が出にくいことが多いのであまり向いていないかもしれません。 #人間関係を大切にできない方 地域密着で営業活動を行っています。 家を購入いただいた方からの紹介なども多くあり、お客様一人一人に向き合えない方は難しいかもしれません・・・ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
寿司を握れる飲食関連業界経験がある転職者を採用中の人気の鮨店
勤務地 |
大阪府大阪市北区芝田1-3-7 鮨仙酢 本店 大阪駅 /株式会社WILL |
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給与例 |
給与例 月収例/45万円:店長(入社4年目) (月給40万円+他各種手当など) 何よりも自分自身が楽しく働くことを 大切にしている会社で働きませんか? <店長・料理長候補> 月給400,000円〜500,000円 <店舗スタッフ> 月給335,000円〜400,000円 【株式会社WILL】 当社では、多くの仲間が共に働き 共に成長をしています。 そんな中で一緒に明るく楽しく お仕事をしていただける方を大募集! 落ち込む日はあるかもしれませんが 常に前向きで向上心を持ち続けられる方で 仲間と一緒にチームとして会社を盛り上げて くださる方を今回採用したいと思います。 フラットな組織で頑張りをきちんと 応援します!将来の独立支援も有り! 社長との距離も近くマネジメント力や 飲食ビジネスのノウハウも身に付きます。 全ては好奇心から始まる。 今少しでも興味を持ってくださった方は ご応募へとお進み頂ければ嬉しいです。 どうぞよろしくお願いいたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 落ち着いた雰囲気の中で 美味しいもんを味わえる鮨店が 飲食業経験者や鮨を握れる方を大募集! シャリ炊き3年、 あわせ5年、 握り一生。 と言われ続けている世界観ではなく 寿司職人としてのご経験を 積まれた方にとっては お持ちの経験とスキルを 活かせる職場環境です! (経験年数不問)握りができれば OKです!もちろん、 目利きの力を活かせる 仕入れ業務などにも 携わって頂きます。 鮨を握るご経験がある方ならば 即戦力としてお迎えをいたしますし、 調理師、専門調理師、調理技能士の 資格をお持ちの方は大歓迎です! 盛り付けや仕上がりへの 美しさを追求できる方や、 新しい技術やトレンドを 取り入れられる方、 魚の鮮度や状態を見極める 目利きができる方や、 ネタを傷つけない 包丁さばきができる方を 今回は採用したいと考えています。 魚に関する知識も 求められる職種だけに 魚の鮮度や状態を見極める 目利きのスキルも重要だと思います。 また、お客様からの複数の注文を 受けた際にきちんと覚えておく 記憶力も大切になってくる仕事です。 皆さん1人1人の頑張り次第で スピーディーなキャリアアップが 実現できるフィールドです! あなたに合った理想の 働き方やキャリアが築けますよ! 20代・30代が多数活躍中! 正社員として、より良いお店作りと スタッフが楽しく働ける環境創りを お願いしたいと思います。主には、 店舗運営および各部門の業務 スタッフ育成やマネジメント、 メニュー開発やオペレーションの改善など。 バイトさんの面接や採用業務もあります! 皆さんの新しい就職を応援! 同業からの転職希望も大歓迎! 飲食業からの転職者も歓迎/和食や洋食、 カフェ・イタリアン・中華など問いません! |
求める人材 |
求めている人材 食材にや店内内装、食器にまでこだわった 「鮨仙酢 本店 大阪駅」 ワンランク上の 自らのセンスが磨かれる働きやすい環境! 大阪梅田や京都河原町エリアに新店が 続々とGRANDオープンさせている 業績好調の飲食法人企業での雇用となります。 寿司職人/鮨職人さん大募集! 将来の独立支援制度もあり! 飲食業経験を活かせる職場環境! ゆくゆくは、日本酒利き酒師や ソムリエなどの資格取得もバックUP 鮨店経験者歓迎!即戦力でお任せします 若手・ミドル活躍/寿司が握れる方大募集 将来の幹部候補を大募集/全スタッフが キャリアUPできる働きやすい職場環境 |
モンクレールブランドの品質・サービスレベルを守るポジション
勤務地 |
東京都港区北青山3-6-7青山パラシオタワー9F 株式会社モンクレールジャパン 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 モンクレールまたはストーンアイランドの両ブランドで、高い品質およびサービスレベルの維持に携わっていただきます。 <具体的には> ・ベンダーの選定から効果的な連携と折衝、各種問い合わせへの適切な対応等を通じ、サービスレベルの維持と向上を目指す ・サービスの品質を確保するための業務プロセスと手順の確立およびKPIの設定・定義 ・お直し業者との調整や折衝 ・店舗、クライアントサービス部門、ホールセール部門よりエスカレートされた問い合わせに関する対応 ・見積りの確認、連絡、出荷関連業務 など <世界的高級ブランド『モンクレール』> 『モンクレール』は、70年以上にわたり年齢・性別を問わず幅広いお客様を魅了し続け、確固たる地位を確立して参りました。特に、ダウンジャケットは60年以上の伝統があり、現在でも職人の手作業によってこだわり抜いたアイテム。革新を続けるモンクレールの歴史は、生地、アクセサリー、フォルムなどに対する絶え間ない研究によって支えられてきました。しかし、それだけではありません。大切なのは、他社との比較ではなく、自分たち自身をしっかりと見つめ、幅広いお客様と向き合って商品化を目指すことです。 <アフターセールスの重要性とは> 日本はモンクレールにとって重要なマーケットであると同時に、さらなるファン形成のチャンスに溢れた場所。近年では多くのコラボレーションや新しいプロジェクトにも力を入れています。モンクレールの世界観に共感いただいているお客様だけではなく、より多くの方に愛されるブランドにしていきたい。品質やサービスレベルを維持するためにはベンダーや関連部署とより良い関係性を作りながらアフターセールスのプロセスを改善、構築いただく当ポジションの役割が非常に重要です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・ファッションブランドやラグジュアリーブランドでのアフターセールス関連業務の経験3年以上(目安) ・ビジネスでの英語使用経験必須(メール、電話・ビデオ会議) ・分析力 ・高いコミュニケーション力 ・PCスキル 【求める人物像】 ・計画的に戦略を練り、実行できる方 ・本国と連携しプロジェクトを遂行できる方 ・業務をより効率化し、スピーディーに仕事に取り組める方 ・問題提起、解決に向けた提案力がある方 ・明朗快活で、取引先との良好なコミュニケーションがとれる方 ・数値管理能力がある方 ・関係者との間に自ら立ち、調整力がある方 ・何事にも果敢にチャレンジし、自己管理をしながら自己向上が図れる方 ・チームワークを大切にし、良好な人間関係を構築できる方 |
不動産の企画から開発まで経験できるオープニングスタッフ募集!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区江戸町95 井門神戸11F 株式会社アレグリア 神戸営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収570万円(前職で営業経験4年) ※月給38万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 **<アピールポイント>************** 【1】3月初旬、三宮に新営業所オープン 【2】未経験でも月給28万円スタート 【3】不動産営業経験者は最高月給60万円 【4】土日祝休み&年間休日120日以上 【5】残業少なめ・プライベート充実 【6】投資用アパートの企画開発に携われる ******************************** 自社ブランドアパートALEGRIAの建築で 業績好調につき神戸営業所を3月OPEN! オープニングスタッフ大募集 【仕事内容】 不動産管理会社様・仲介会社様など、 土地物件情報をお持ちの法人への ルート営業及び新規営業です。 オーナー様の用地に最適なプランを 立案して事業計画書を作成。 その建物プランを設計事務所に依頼します。 用地仕入れから行い、 不動産商品企画、不動産商品開発まで トータルに携われる営業です。 狭小地などの物件化が難しい用地でも 当社のノウハウで企画することで、 価値ある不動産に生まれ変わらせます。 【自社ブランドALEGRIAとは】 自社ブランドアパートALEGRIAは オシャレな外観と住空間をつくりだし ワンランクアップの暮らしを実現。 オーナー様にの資産価値を高めると同時に 住む方に魅力的な住空間を提供することで 直近5年で売上高300%アップのペースと 右肩上がりの成長を遂げています! 【こんなアナタに】 転職先はワークライフバランスを重視したい。 不動産を売るだけではなく 仕入れや不動産商品の企画や開発など 深いスキルを身につけたい そんなアナタにはぜひALEGRIAの 営業職を始めていただきたいと思います。 未経験でも期待を込め月給28万円スタート。 不動産営業の経験者はそのキャリアに応じて 最高月給63万円でお迎えします。 無理な残業はなく完全週休2日制なので、 趣味や家庭などプライベートも充実! オンオフのメリハリつけて活躍できます。 今までの営業経験を活かして 次は企画系の仕事にチャレンジしたい方や 現在も不動産関係の仕事をしているが 給与や条件、時間、休日に不満のある方は ぜひALEGRIAの営業として活躍してください。 研修は最長3ヶ月間、大阪本社にて実施いたします。 その後は神戸営業所と大阪本社を適宜行き来していただく場合がございます。 ※交通費は全額実費支給 |
求める人材 |
求めている人材 *業界・職種共に未経験OK *業界問わず営業経験者歓迎 *学歴不問・年齢不問・男女不問 *30代・40代の若手活躍中 <不動産業界の経験者大歓迎> 特に用地仕入れ、不動産企画開発、 不動産売買の経験者は優遇! 賃貸営業の経験者も歓迎! |
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年収600万も可能/東海3県で運営する介護事業所のエリアマネージャーを募集します!
勤務地 |
岐阜県多治見市宝町1−32−2 宝町若尾店舗2F 株式会社ナイスマン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護事業所のエリアマネージャーとしての業務。 【具体的には】 ・施設運営業務 ・職員のマネジメント業務 ・算定のアドバイス ・稼働の確認 ・収益改善 などです。 《担当の事業所に出向いての業務です》 毎日、担当の事業所で業務を行うため、施設ごとの 特徴に合わせた業務ができます。 職員人数と業務オペレーションの改善から 職員と向き合って相談に乗ったり、指導したりと 編かを楽しめる仕事ができます。 入社後は、管理者や先輩職員のフォローがあるので安心していただけます! ※残業は想定していませんが、新規ポジションになるので 場合によってはお願いすることがあります。 |
求める人材 |
求める人材: ・医療・介護事業のコンサル経験 ・医療法人などの事務長など ・経営側のポジションの経験 ・介護施設などでベッド数の管理の経験 ・仕事を楽しめる方 ・成果に拘れる方 ・責任感がある方 ・誠実に向き合える方 ・共感力の高い方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・粘り強く物事に取り組める方 |
30代・40代・50代の方が多数活躍中!未経験・WワークOK
勤務地 |
東京都港区東新橋1丁目8−1 SPD株式会社 東京東支社 TE019 |
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給与例 |
給与例 【収入例】 日給2万1939円、週3日で勤務 月々26万3268円の収入。 (月4週換算で計算した目安金額です。) |
仕事の概要 |
仕事内容 受付、監視、巡回、立哨など *固定の現場で長期安定! *休憩時間もしっかり確保! *座り・巡回など仕事のバランスGOOD *丁寧な研修で安心してスタートできます。 *快適素材の新制服を着用で安心勤務! =================== <無理なく働ける環境!> 長めの休憩を交代でとるので、 身体の負担も少なく 仮眠もバッチリ取れます! もちろん、仕事明けはお休みなので スケジュールも立てやすいのがポイント! =================== <SPDで長く働ける理由!> ・長期現場のお仕事で安定! ・社保完備/有給など福利厚生が充実! ・現場の正直な意見を取り入れる風土! =================== <担当ライターより> SPD株式会社様の原稿を作成する上で、 実際に働くスタッフさんにインタビューや 写真撮影にご協力いただきました。 印象的だったのは、 スタッフさん同士の仲の良さ、 スタッフさんと社員さんの仲の良さです。 特に写真撮影にはノリノリでご協力頂き、 良い写真をたくさん撮らせて頂きました。 仲良しの秘訣は、 SPDのフォロー体制が整っているから。 人と人なので合う合わないはありますが、 万が一職場の雰囲気が合わない と感じた時は、社員に相談しやすい 風土が根付いているようです。 配置換えや、勤務地の変更なども 親身になって対応しているので、 人間関係が不安な方も、 新たな友人と出会えるかもしれませんね。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験・WワークOK! *30代・40代・50代の方が多数活躍中! 今回募集するお仕事では、 【商業施設】や【マンション】の 【管理人】として【受付】の業務や、 【オフィスビル】や【病院】、 【学校】などの【公共施設】での 【施設管理】の経験が活かせます! 近しい業種では 【警備員】として【施設警備】に 携わっていた方も活躍中! アナタも是非【警備】のフィールドで 私たちと活躍しませんか! |
◆不動産仕入れ経験者募集◆完全週休2日◆年休120日以上
勤務地 |
兵庫県神戸市灘区深田町4-1-39 メイン六甲Aビル1階 株式会社トラストホーム(本社) 兵庫県神戸市灘区深田町4-1-39 メイン六甲Aビル1階 |
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給与例 |
給与例 3500万円/入社4年・39歳(月給50万円+業績給) 700万円/入社1年・33歳(月給40万円+業績給) |
仕事の概要 |
仕事内容 【 トラストホームとは? 】 兵庫・大阪を中心に 不動産の売買仲介・買取再生販売・新築戸建分譲などを手がけています。 創業以来、増収増益を続けており、 2023年も対前年比の売上・利益が150%アップ! 新支店の開設も計画中です。 【 今回の募集背景 】 業績好調で、さらなる事業拡大のための増員募集です! 現在は社長、部長、西宮支店長、インテリア担当の4名体制で 物件の仕入れ販売を行っており、 5人目6人目の中核メンバーとしてお迎え致します。 社長・部長が注文住宅の会社でキャリアを培ってきたことから、 建築工事や間取・デザインに強みを持っており、幅広い案件に対応できます。 【 具体的な仕事内容 】 一戸建てやマンション、土地など 物件の仕入れ業務を担当していただきます。 STEP1:地元の不動産仲介業者様等から様々な中古物件や土地の情報を収集し、調査を実施。 ▼ STEP2:良い物件・土地があれば上司と相談し業者に価格提示をして仕入れを行います。 ▼ STEP3:仕入れた物件・土地はリフォームしたり、新築戸建を建てたりと、再販売のための企画プランニングを行います。 ▼ STEP4:工事完成後、仲介業者様を介して販売します。 ◎仕事の魅力ポイント ・仕入れに関われる物件の幅が広い! 買取エリアは、兵庫県姫路市〜大阪府と広範囲で活動しています。 マンションだけ、土地だけと、仕入れを限定する会社様もありますが、 一戸建てやマンション・土地・収益など、どのような物件の状況でも 買取しますので、関われる物件の幅が広いのが当社の特徴です! ・仕入れ判断スピードが圧倒的! 現在、社長も含めた4名で仕入れ販売を行っておりますが、 別部門の売買仲介営業部は、2店舗にて営業10名体制で、明石市〜大阪府西部の物件を取り扱っており、 社内には過去の実績を含め近畿レインズに登録がない多くのデータを保有しているため、最適な判断を素早く行えます。 少数精鋭のため、圧倒的な決裁スピードで機会を逃さず物件を仕入れることが可能です! 買取・仲介の2部門による多くの取引実績から、当社にはある程度の知名度と信頼があり 仲介業者様から安定して良い物件情報を頂くことができているのも大きなポイントです。 ◎職場環境の魅力ポイント ・社員同士は皆仲が良く、人間関係がとても良好! 当社は個人プレイではなく、チームプレイを大切にすることで成長してきました。 自分のことだけを考えて行動する人や、高収入だけを目指している人はいません。 社歴や年齢に関わらず、みんなで協力し合って成功を喜びあえる職場環境を大切にしていますので、 人間関係で悩まない職場であることも、当社の魅力の一つです。 ・知識やノウハウはすべて共有 社員同士がお互いを思いやることや、チームワークを大切にしている当社では、 知識やノウハウを惜しみなく分かちあうことは、当然の文化として根付いています。 ミーティングはもちろん、同行営業、個人同士やグループラインなどでも知識やノウハウは、 常に活発に教え合い、意見交換されています。 ともに成功し成長できる環境が整っていますので、入社後は何でも質問して社内をフル活用してください。 ◎働き方の魅力ポイント ・完全週休2日制で年間休日は120日以上! GW・夏季・年末年始などの長期休暇もあります。 「家族優先」の考え方を大切にしていますので、学校の行事や家庭の事情での土日休みや有休取得も可能です。 ※有休もとりやすく、3連休をつくって旅行に出かける先輩もいます! ・直行直帰可能! 従業員の働きやすい環境にも力を入れています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・不動産仕入れ(戸建・マンション・土地などの仕入れ)の経験者 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【このような方を歓迎します】 ・しっかり稼げる環境で仕事がしたい ・スキルを身につけて成長キャリアアップしたい ・仕事とプライベート、バランス良く活躍したい ・チームワークを大切にできる ・当社の考え方に共感できる ※建築、リフォームなどに詳しい方も優遇いたします |
転勤なし!充実の福利厚生&土日祝休み!未経験歓迎です!
勤務地 |
東京都中央区日本橋人形町三丁目1番15号 藤野ビル グッドワークス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 650万円/入社8年目(年俸同額) 550万円/入社5年目(年俸同額) 450万円/入社2年目(年俸同額) |
仕事の概要 |
仕事内容 平成10年の設立以来、グッドワークスは多くのオーナー様とお取り引きを重ね 東京・大阪・名古屋を中心に様々な物件管理を手掛けています。(転勤なしで勤務OK) 不動産を所有するオーナー企業に代わり運用を行うプロパティマネジメント(PM)事業を行っています。 不動産の有効活用を効率的に行うことができるためニーズが高まっています。 住空間に関わる仕事なので景気変動や社会情勢の影響を受けにくい安定事業です。 今回も業績好調のための増員募集です。 グループ会社がお客様のお問い合わせや夜間対応を行なうため 土日休み・年間休日120日以上のワークライフバランスの取れた 働き方を実現できます。 【 具体的な仕事内容 】 先方からの問い合わせを中心に、 管理物件のコンサルティング営業・不動産管理業務として 下記のような業務を担当していきます。 〇フロント業務 〇取引先への定期訪問 〇入居者の募集・契約・更新 〇解約に伴う原状回復工事、解約精算 〇新規案件の賃料査定 〇問い合わせ対応 〇物件の修繕手配 〇物件巡回 賃貸物件の収益率向上に向け建物の保全、資産価値を高める提営業力を身につけられます! これら全ての業務をいきなり担当するのではなく、 仕事の流れや相場観など、先輩と一緒に進めながら覚えていきます。 一通りの仕事をこなせるようになるまで 焦らずじっくりと学んでいきましょう! 【 未経験者にも安心のサポートあり 】 OJT研修を経てお客様をお任せいたします。 契約まわりは専門用語も多く飛び交いますが 未経験の方にはゼロからしっかり教えていきます! 【 提案が受け入れられやすい環境 】 建物資産維持や付加価値をつけるため、 実際に現地に足を運び リノベーションなど様々な工事の企画・提案をしていきます。 当社のグループ会社や協力業者との連携により 迅速かつローコストな提案が可能です! 【 充実の福利厚生も魅力! 】 *会社から徒歩数分の場所にフィットネスあり 特別価格で利用可能です! *医療保険加入! *クラブオフ利用可! 飲食店や旅行時のクーポン制度です。 【 仕事のやりがい 】 この仕事の面白さのひとつは、自分の考えたアイディアを提案できること。 空室期間を短くしたり、毎月の賃料をアップさせるために、オーナー様に修繕ではなくリノベーションを提案することも。 担当する案件は、各自にある程度の裁量を持たせているので自分の意見が反映されやすい環境です。 社内の他部署やグループ会社へ相談できるように協力体制も整っております。 入居者の方とも弊社内でやり取りしているため、どちらからも喜びの声が聞けるのもうれしいです! |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 学歴不問! 積極的でやる気のある方歓迎! 【こんな方歓迎】 *誰とでも気さくに話せる方 *自分の企画を形にしたいという方 *仲間と協力して働く事にやりがいを感じる方 *自分の時間もきちんと持てる仕事がしたい方 【活かせる経験】 不動産業界での経験・知識 もし不動産業界での経験をお持ちの方でしたら、経験やスキルに応じてどんどん仕事を任せていきたいと考えています。社歴は関係ありません。実力次第では、すぐに責任ある仕事、裁量をお任せすることも可能です。とは言え、入社したばかりで当社のことがわからないのは当たり前。そういった部分では、まわりの仲間もしっかりフォロー。あなたを独りにしません。実力も発揮でき、仲間を大切にする風土も根付いた環境ですよ。 |
稼ぎたい!役職に就きたい!あなたの目標が叶えられます◎
勤務地 |
東京都台東区東上野6-2-1 MPR東上野ビル6F 合同会社WILES |
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給与例 |
給与例 【月収例】 Trainee【トレーニー】(研修社員) 月収221,000円 年収例:3,427,600円(賞与含む) Member【メンバー】(一般社員) 月収271,200円 年収例:4,099,200円(賞与含む) Trainer【トレーナー】(主任職) 月収293,800円 年収例:4,440,800円(賞与含む) Sub Leader【サブリーダー】(係長職) 月収339,000円 年収例:5,124,000円(賞与含む) Leader【リーダー】(課長職) 月給361,600円 年収例:5,465,600円(賞与含む) Sub MGR【サブマネージャー】(次長職) 月給406,800円 年収例:6,148,800円(賞与含む) 昇格は最短3ヶ月スパン! 即管理職も可能です! 努力がお給料に直結で結びつきます☆ |
仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容> 個人のお客様向けの電話のお仕事です。 誰もが知るインターネット商材、電気ガス、保険等の商材のご案内です。 トークマニュアルあり!未経験でも簡単です! 経験がある方は、これまでのテレマーケティングの経験や、営業・接客の経験等 コミュニケーション能力を活かすことができます。 <入社後について> 未経験の方も安心!入社後は商品知識の習得、ビジネスマナーの基礎からお教えします。 独り立ちまでの目安は、およそ1ヶ月程です。 <キャリアアップについて> すぐにキャリアアップできる環境です! 当社の代表自身も、独立前は業界未経験のアルバイトでした。そして入社後に社員になり、すぐに事業部長へ。 2年で役員になった経験があります。 経験の活きたアドバイスやフォローアップが出来るのはもちろん、働くスタッフにも 「自分のように人生を変えてほしい」という想いがあります。希望があればどんどん手を挙げてください! <やりがいがあります> 新しい会社だからこそ、スタッフひとりひとりの努力がダイレクトに業績に反映します。 ひとつひとつ、全てが「自分ごと」です。 他では経験できない、生の圧倒的なビジネスマインドを身につけられますよ! もちろん、みなさんに責任を押し付けたりはしません。 何事にも前向きで、全力で取り組める方であれば、どなたでもOKです! |
求める人材 |
求めている人材 <必須スキル> ・PCの基本操作(複雑操作は必要ございません) ・日本語でのコミュニケーションが出来る方 <こんな方も歓迎です> ・人と話すのが好きな方 ・営業に興味がある方 ・何かスキルを身に着けたい方 ・座り仕事を行いたい方 ・お金をたくさん稼ぎたい方 ・頑張りがお給料に反映されると嬉しい方 とにかく目の前のことを楽しめる方であればどなたでも大歓迎! 最初は誰でも未経験・初心者です! スタッフ一人ひとりの頑張りが 会社の業績アップにつながります。 前向きに責任をもって仕事に取り組める方 であれば未経験でもOKです! 新しい会社なので役職のポストも多数!! 頑張りをしっかりと評価し、還元します。 |
ラスイートグループの歴史を塗り替える本社管理部門急募!土日休
勤務地 |
大阪府大阪市天王寺区上汐3-3-2 株式会社ラスイート 本社総務・人事部門 |
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仕事の概要 |
仕事内容 私たちラスイートグループは 2024年度、うめきた2期開発エリアに誕生する 関西最大級の都市型スパをはじめ ・スモールラグジュアリーホテル ・温泉旅館施設 ・コンベンション施設 ・スイーツ&ベーカリー などを運営する企業です。 今回の募集はグループをバックヤードで支えて頂く 本社の総務部門での募集。 経験者の方(業界不問)には将来の幹部候補として採用の方針です。 本社の総務部門には下記のような幅広い業務がありますが、 あなたの経験に応じて、段階的にキャリアの幅を広げて頂きます。 ・入退社手続き ・採用業務全般 ・勤怠・休暇管理 ・火災保険・自動車保険等の手続き・管理 ・その他総務・人事業務全般など 大阪上本町駅からスグのオフィスですので通勤も便利 |
求める人材 |
求めている人材 <求める人物像> ・管理部門の実務経験者歓迎(幹部候補) ※業界や年齢は問いません ・エクセル・ワードなどの基本的なパソコン操作が出来る方 ・総務の仕事だけでなく、幅広い業務に興味を持てる方 <欲しい人財> ・気配りのできる方。 ・明るい対応ができる方。 ・まじめに仕事に取り組める方。 ・向上心を持って仕事に取り組める方。 |
タムスグループ【ドクターサポート室】で管理職募集<経験を活かして更なるスキルアップが可能>
勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町21-5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 タムスグループ タムスグループ本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】タムスグループで勤務いただくドクターの採用・サポートをするお仕事を中心にお任せします。 医師の採用業務活動を主にお願いします。 ・医師の採用 ・契約書対応など ・医師のシフト管理 【〜具体的に〜】 ・紹介会社、媒体選定 ・人材紹介会社対応(求人票の作成等) ・応募者対応 ・大学病院等派遣依頼対応 ・採用状況の確認 ・内定から入社までの手続き ・医師サポート業務 ・医師のシフト管理 など 【応募資格】 〈必須条件〉 ・人材紹介含むドクターの採用経験者もしくは医療業界経験者 ・普通自動車運転免許 〈歓迎〉 ・ドクターの採用経験者 ・コミュニケーションスキルの高い方 ・協調性のある方 【待遇・福利厚生】長く働いていただくための各種制度をご用意しています! ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 多くの施設を運営するタムスグループ。患者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。 東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、在宅医療、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、乳児院、学童など約80の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた弊社。 より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 |
求める人材 |
資格 "高校卒業以上","要普免","経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由:定年60歳のため |
「未来への扉は自分で開こう!自己成長と成功を叶える場所、ここにあります。」
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社アドバンス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社では、未来に欠かせない 自然エネルギー事業を推進しており、 社会への貢献度が高くやりがいのある職場です。 このたび募集するポジションでは、 バックオフィスとして、業務の基盤構築に 貢献いただきます。主な業務としては、 サポート業務やデータ管理、 プロジェクト管理などがあります。 従業員一人ひとりのスキルアップを重視しており、 徐々に幅広い業務への挑戦が可能です。 1次面接はオンラインで、フランクに話す機会として 設けておりますので、少しでもご興味ございましたら お気軽にご応募くださいませ |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者も歓迎!やる気と成長意欲があればOK。 ・バックオフィスから未来を切り開くことに喜びを感じる方。 ・自ら学び、成長を目指す方。 ・事務、営業アシスタント、秘書、経理経験者や簿記資格保有者、歓迎します。 ※長期キャリア形成のため40歳以下を募集します※ |
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未経験・Wワークok!30代・40代・50代活躍中!
勤務地 |
東京都港区港南 SPD株式会社 西支社 TW022 |
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給与例 |
給与例 <収入例> 日給2万1062円、週3日で勤務。 月々25万2744円の収入。 (月4週換算で計算した目安金額です。) |
仕事の概要 |
仕事内容 <キレイな高級マンションでのお仕事> マンション内で来訪された方の 受付(名簿記入など)や屋内の巡回など マンション警備は 雨の日も寒い日も室内なので安心! 天候に左右されてお仕事が 減ってしまう心配も無く、 安定して勤務可能なお仕事です! 丁寧な研修あり!未経験も安心スタート! ・固定の現場で長期安定!休憩時間もあり ・体に負担が少ない屋内メインで安心! ・座り・巡回などバランスよく働けます! =================== <無理なく働ける環境!> 長めの休憩を交代でとるので、 身体の負担も少なく 仮眠もバッチリ取れます! もちろん、仕事明けはお休みなので スケジュールも立てやすいのがポイント! 拘束時間は長いですが、 休憩時間と仕事内容のバランスを 重視しているため快適に働けます! 「ずっと受付で座りっぱなし」 「屋内巡回で歩きっぱなし・立ちっぱなし」 ということがないため、 身体への負担も少なめ! みなさんが無理なく、そして飽きずに 勤務できるよう、受付と巡回を交互に 行っていただくので定着率も良好! しっかり仮眠もとれるので、 安心してご応募ください♪ =================== 【サポート体制充実】 未経験入社の方が多いため、総合的に 入社後のサポートを手厚く行っております。 仕事内容はもちろんのこと、 人間関係や交通面、毎月の目標額なども 随時あなたの希望を考慮! 気になるところはぜひ 気軽に相談してくださいね。 〜ご相談例〜 <環境> …人間関係が合わないから 別の現場に移動したい <交通> …自宅からもっと通いやすい 場所がいい <収入> …プライベートで収入が必要に なったからもっと稼げる現場に 移動したい <仕事> …パソコンが苦手なので 得意な方にフォローしてもらいたい |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験・Wワークok! ・30代・40代・50代活躍中! <スタッフインタビュー/30代Aさん> 「こんなに無理なく働けるとは! 前職は体力的にも不景気で、 収入も下がる一方でした。 SPDでは負担が少ない仕事内容、 安定した収入で働けてる事が魅力です」 【現場リーダーからのメッセージ】 「スタッフの方には、 全員楽しく働いてもらいたい」 この思いを大切にしているため、 現場での雰囲気づくりはもちろん、 ひとりひとりが働きやすい職場を 作れるように努めています。 今回募集するお仕事では、 【警備員】として【施設警備】を行う 【施設警備員】や【交通誘導】を行う 【交通誘導警備員】の経験が活かせます! 【病院警備】や【ホテル警備】などの 経験をお持ちの方は即戦力! 近しい業種のご経験として 【オフィスビル警備】に携わっていた方や、 【学校警備】などを行っていた方も活躍中! アナタも是非【警備】のフィールドで 私たちと活躍しませんか! |
あなたの経験を活かせます!
勤務地 |
三重県鈴鹿市広瀬町877 株式会社南条製作所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 経理業務全般 ≪業務内容≫ * 日常業務(現金出納管理、小口現金管理) * 売掛金管理、請求書作成 * 監査法人、顧問税理士、税務調査対応業務改善、経営数値分析業務など * まずは、売上入力や納品書発行から始めて、会社について理解していただきます。 - |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * 高卒以上 * 日商簿記検定2級 * 経理の実務経験 * 管理部門(人事・総務・経理など)の経験者がある方 * 基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointなど) - |
若手のスタッフ多数*やりがいバッチリのお仕事です!
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区向が丘4丁□520番地 株式会社ほほえみ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/□社1年□(年俸500万円) 700万円/□社5年□・管理職(年俸700万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 管理部の職員として、バックオフィスの様々な業務をお願いします<総務> 愛知県名古屋市に根差し、 有料□□ホームやグループホームなど 27の施設を運営している当社。 今回は会社運営の要となる 「管理部(総務)」の増員募集を□います! 【具体的には】 人事、労務などの総務業務をお任せします。 *各施設からの問い合わせの対応 *リース・固定資産の管理・棚卸 ベッドや送迎車などの備品の管理、施設間のリース管理 *予算や売上の管理、会計ミーティングへの出席 *各種保険の請求業務など 経理・財務の分野での経験がある方は、 年度の予算計画や財務的な業務改善立案などもお任せします! 各施設長・副施設長など、 社内の人とのやり取りが中心です。 施設長は20〜30代がほとんどで、 グループ全体でも若手スタッフが8割を占めています。 【入社後の1ヶ月について】 教育制度も充実□ 当社の理念を学ぶ教育や、社会□としての基礎的なマナーを□に付ける教育など、各種教育もしっかり□意しています。 教育後は管理部の先輩について、システムの操作□法や□々の繰り返し業務などを覚えることから始めていきます。 いきなり□□でやることはないので、ゆっくり慣れていただければ□丈夫ですよ□ また、役職者ごとに受けられる教育もあるので、□歩□歩着実にステップアップしていける環境です。 【管理部長よりメッセージ】 「ほほえみ」は介護施設を運営する会社で、 僕は今、ここの管理部で働いています□ この会社が他と違うのは、 管理部が会社の中核となり、 経営にも携わっているところ。 □1回の「会計ミーティング」では、 社□・施設□と□緒に 売上や予算、今後の経営□針のことまで □緒に話し合って決めています。 「売り上げが□きく伸びている この施設に□員を増やそう」 「来期の予算は設備費を多めにしよう」 そんな□に、□分の知□やアイデアを活かせるので、 やりがいも□きいんです□ また、昇進スピードが早いので、 5年□で管理職になり、年収700万円稼ぐことも可能。 中には、新卒で□社して施設□になり、 30代でグループ会社の社□になった□もいて、 年齢関係なく評価してもらえるのも この会社のいいところ。 誰かが決めたことに従うのではなく、 □分で会社を動かしていけるから より成□を実感できますよ□ 管理部は全部で3名の社員が働いており、 人事をメインに担当する人、 経理をメインに担当する人・・・ といった感じで分かれています。 管理部のスタッフとしてあなたの得意分野を活かしつつ、 新しいこともチャレンジできる方を求めています! 今よりもっとやりがいのある仕事に チャレンジしたいという□は ぜひ□度、□接でお話ししましょう□ |
求める人材 |
求めている人材 総務経験のある□歓迎! *Word、Excelが使える□ 【具体的には】 業界・職種未経験の□歓迎 <こんな□は特に歓迎します> ・経理・財務経験のある方 ・□と協□して仕事をするのが好きな□ ・総務部□での実務経験がある□ ・未経験でも新しいことに前向きに挑戦できる□ ・経営に近いポジションで働いてみたい□ |
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