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拡大する生成AI市場で、最先端技術を駆使し、活躍、成長できる
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号 JPタワー名古屋 39階 Sky株式会社 名古屋支社 給与例
給与例 想定年収 / 想定月収 ■部長 年収1800万円～2000万円 / 月収63万円～71万円 ■次長 年収1350万円～1500万円 / 月収52万円～60万円 ■課長 年収1200万円～1300万円 / 月収50万円～55万円 ■係長 年収800万円～900万円 / 月収42万円～48万円 ■チーフ 年収730万円～800万円 / 月収39万円～45万円 ■サブチーフ 年収650万円～720万円 / 月収35万円～41万円 ■リーダー 年収560万円～630万円 / 月収31万円～36万円 ■一般 年収480万円～540万円 / 月収26万円～35万円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※課長職以上は残業代支給の対象外です。 ※いずれも住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。 ※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。 ＜入社時の年収提示例 ※月20h残業を実施した場合＞ 【一般】25歳 年収：570万 【リーダー】 26歳 年収：630万 【サブチーフ】29歳 年収：730万 【チーフ】35歳 年収：830万 【係長】39歳 年収：920万 ※上記は過去入社いただいた方の一例となります。役職については年齢ではなくお持ちのスキルによって判断させていただいております。 ※残業はあくまでも目安となります。(平均残業時間18.3時間 2024年度実績） 各種資格手当 会社が定める資格をお持ちの際は、毎月規定の金額が支給されます。（ただし、課長職以上は支給対象外となります） 仕事の概要
仕事内容 DX（デジタル・トランスフォーメーション）が加速されていく市場において、 企業内外のあらゆるデータを活用する需要はますます高まってきています。 この大量に蓄積されたデータを活用するため、生成AIを活用するシステムを提案し、開発・構築します。 また、生成AIのシステムでも必要となる、データ基盤のシステムを構築しており、 インフラ設計・構築から基幹となるデータベース設計、BIダッシュボードによる可視化まで幅広い領域の開発を行っています。 最先端のクラウド技術を駆使し、顧客へ今までにない価値を提供すべく、事業を展開しています。 【システムコンサルタント】 顧客のIT環境や資源、予算等に合わせて最適な生成AI・データ分析基盤を構築するためのソリューションをご提案します。 ・顧客のデータ利活用、IT化計画に対する支援、ソリューション提案 ・生成AI・データ分析基盤を構築するプロジェクト全体計画の立案 ・生成AI・データ分析基盤全体のシステムアーキテクチャの策定 【システム開発プロジェクトリーダー】 生成AI・データ分析基盤全体のアーキテクチャを設計し、要件定義や基本設計といった上流設計を行います。 設計工程以降では、開発体制のリーダーポジションとして、プロジェクトのマネジメントを担当します。 ・生成AI・データ分析基盤全体のシステムアーキテクチャの策定 ・プロジェクト遂行における顧客との折衝 ・要件定義・設計・実装・試験の各工程のマネジメント ・生成AI・データ分析基盤開発の要件定義、上流設計 【生成AIシステム開発エンジニア】 生成AIを活用したシステムを構成する、システムバックエンド機能の設計・開発、各種データを管理するデータベース設計、 ユーザーが操作するWebのUI画面設計・開発等を担当します。 ・生成AIシステム開発の要件定義・設計・実装・試験 ・AIオーケストレーション、生成AIプラグイン、Web API、Web UIの構築・開発 【データエンジニア】 データ分析基盤を構成する、データレイクやDWH（データウェアハウス）等のデータ設計、データの集約加工等のETL処理設計、BIを用いた画面設計等を担当します。 ・データ分析基盤開発の要件定義、設計・実装・試験 ・データレイク、DWH、データマート、BIの構築・開発 ＜過去の案件例＞ ・生成AIによる社内ドキュメント検索チャットボット ・弊社パッケージ「SKYSEA Client View」のPCログを分析し可視化 ・製造業向けに在庫管理、財務会計の情報をMicrosoft Azure上に統合し分析 ・製品企画部門向けに製品の品質に関する情報をAmazon Web Services上に統合し分析 ・物流業向けに各種システムの業務情報を集約し経営判断情報として活用するための基盤を構築 ■業務内容変更の可能性：有 ■変更の範囲：会社の定める業務 【環境など】 ★働き方改革に向けてさまざまな取り組みを行っています。 ◎平均残業時間18.3時間（2024年度実績） ◎サービス残業禁止の徹底 ◎有給休暇の取得の促進 78.3％（2024年）← 54.7％（2017年） ◎定時退社日（ノー残業デー） 毎週水曜日および第1、第3金曜日 ※お客様先への常駐時は状況に応じた曜日で実施 ◎育児休業等及び育児目的休暇取得率 男性：99% 女性：100％ （2024年度実績） ＜評価制度＞ 半期ごとに目標の設定と、取り組みに対する結果の振り返りを行います。 まずは各自が目標を設定し、それをもとに上司との面談を行い、最終的な目標を定めます。 取り組むべき課題や目標を明確にして、モチベーションを高めてから、次の半期をスタートする仕組みです。 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ 【システムコンサルタント】 ・クラウドサービスを用いた生成AI・データ分析基盤システム設計のご経験 ・生成AI・データ分析基盤システム上のソフトウェア設計・開発のご経験 ・顧客との折衝のご経験 【システム開発プロジェクトリーダー】 ・生成AI・データ分析基盤システム上のソフトウェア設計・開発のご経験 ・顧客との折衝のご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 【生成AIシステム開発エンジニア】 ・クラウド上で動作するWebアプリケーションのソフトウェア設計・開発のご経験 ・データベース設計のご経験 ・基本設計から詳細設計・実装までのご経験 【データエンジニア】 ・データ分析基盤システム上のソフトウェア設計・開発のご経験 ・データベース設計のご経験 ・Java、C#、Python、R いずれか1年以上のプログラミングのご経験 ・基本設計から詳細設計・実装までのご経験 ＜歓迎条件＞ ・生成AIサービスを利用したシステムの設計・実装のご経験 ・ETLツールを使った設計・実装のご経験 ・BIツールを使った画面設計・実装のご経験 ・MDM（マスターデータマネジメント）システム開発のご経験 ・機械学習に関する設計・実装のご経験 チームで助け合いながら、スキルを更に伸ばしていきたい、という方を歓迎します。 -
即戦力採用/大きな裁量を持ちたい方向け
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場2-4-8 長堀プラザビル 株式会社ベネフィットM&Aコンサルタンツ 本社 仕事の概要
仕事内容 事業を「譲渡したい企業」と「譲り受けたい企業」とのマッチングを行う弊社にて、M&Aアドバイザリー業務をお任せします。 【業務詳細】 ■企業へのアプローチ(電話営業、サイト経由での問い合わせ対応や税理士事務所等への訪問等) ■お客様企業への訪問、打ち合わせ、条件のすり寄せ等 ■必要書類作成(契約書等) 【変更の範囲】将来職種、業務の変更はなし 求める人材
求めている人材 【必須】 ■M&A仲介のご経験 【歓迎】 ■後輩の指導やマネジメントに携わられていた方 【魅力】 ■インセンティブ還元率業界最高水準40％で上限なし ■分社化された弊社は2021年設立と新しいですが、55年以上の歴史がある親会社が築いた安定した基盤のもと、更なる事業拡大を目指しています ■年休125日、半期ノルマ達成者は完全自由出勤可能など働きやすい環境です -
20代活躍中★営業未経験OK！月給28万～＆年休120日！
勤務地
東京都港区新橋2-5-5 新橋2丁目MTビル3階 新橋事業所 給与例
給与例 ★年収例（モデルケース） 【25歳／入社1～2年目／一般職】 □月給29万円＋賞与 ＝年収約480万円 【27歳／入社3年目／一般職】 □月給28万円＋賞与 ＝年収約550万円 【30歳／マネージャー職】 □月給40万円＋賞与 ＝年収約750万円 【35歳／部門責任者】 □月給45万円＋賞与 ＝年収約780万円 ※上記はすべて賞与・手当込みの例です。 ※あくまでモデルケースであり、 実際の年収を保証するものではありません。 仕事の概要
仕事内容 ◆◆この仕事のポイント◆◆ □ 20～30代未経験スタートの先輩多数！ □ 3ヶ月の研修あり＋手厚い育成体制 □ 法人営業で提案力・課題解決力が身につく □ 土日祝休み＆年休120日以上で働きやすい □ 社会課題解決に直結！将来性の高い成長業界 ー ◆◆おまかせする仕事内容◆◆ 教育・研修サービスを通じて、 企業の「人材育成」や「組織の課題解決」を支える法人営業職です。 □このような方にピッタリです！ ・店舗でスタッフ育成や売上管理を任されてきた方 ・教える立場として人の成長を支えてきた方 ・営業や企画の仕事に憧れがあり、一歩踏み出したい方 「人と関わる仕事」をしてきたあなたなら、 インソースの営業職はきっとしっくりくるはずです。 ▼入社後（未経験者）のステップ 営業や研修業界が初めてでも大丈夫！ 入社後3ヶ月間のトレーニング期間で、 基礎からじっくり学べます。 【研修・OJT内容】 ・研修業界の基礎知識 ・自社のサービスや強みの理解 ・電話営業のロールプレイング実習 ・商談～提案までのロールプレイング ・社内システムや提案ツールの使い方 □ 教育や成長に興味のある方にとっては、 学びながら働ける理想の環境です！ ▼独り立ち後の業務フロー ・WEBや電話でのアポイント取得 ・訪問／WEBでの商談・課題ヒアリング ・ニーズに合った研修企画・提案書作成 ・講師手配・運営サポート・実施 ・導入後の振り返り・次回以降の提案 □ 「人の可能性を引き出す」ための、 提案型営業にチャレンジできます！ “売る”よりも“育てる”を支援する仕事です。 ー ◆◆インソースについて◆◆ インソースは、全国4万社以上と取引する研修企業。 年間76万人以上が受講し、DX・AI・ChatGPT活用など 最先端のビジネス課題に対応するコンテンツを提供しています。 【研修業界の中でもトップクラス】 □ 研修の総合満足度96％以上 □ 講師の質は20社中1位（500名未満の法人対象調査） □ 未経験者でも成果が出しやすい支援体制 ー ◆◆インソースの優位性◆◆ □ 圧倒的な対応力 ・急な依頼でも「明日お願いします」に応えられる ・スピード感のある社内体制と顧客ファーストの姿勢 □ 柔軟なカスタマイズ力 ・4万社以上のデータベースを活用 ・ゼロベースでの研修設計が可能 □ サービスの多様性 ・研修／eラーニング／異業種交流会など一貫対応 ・1つの窓口で多様な教育ソリューションを提供 □ 講師の質と育成力 ・現場経験豊富な講師陣 ・講師の質を継続的に管理・改善 ー ◆◆この業界の将来性◆◆ □将来性の高い“人材育成・HRテック”業界で、 今からキャリアを築けるチャンス！ 少子高齢化やデジタル化の流れを受け、 社会人教育やHRテック分野は 今後ますます成長が期待されています。 ＜社会人教育業界＞ ・少子高齢化による「人材育成」ニーズ拡大 ・2030年までに市場規模1.2倍へ成長見込み ＜HRテック事業＞ ・動画教育・データ活用の新手法が増加 ・2032年までに市場は約5倍に拡大 ＜インソースの立ち位置＞ ・業界後発ながら、業界3位まで急成長 ・大企業～ベンチャーまで、幅広い顧客に貢献中 ・教育×テクノロジーで、時代に合った価値提供を実現 求める人材
求めている人材 【応募条件】 □ 高専・短大・大学・大学院卒以上 ◆営業職にチャレンジしたい若手の方、歓迎！ ◆第二新卒・異業種からのキャリアチェンジもOK ＼こんな方におすすめです！／ □店舗でスタッフ育成や売上管理を任されてきた方 □教える立場として人の成長を支えてきた方 □営業や企画の仕事に憧れがあり、一歩踏み出したい方 □ 将来はリーダー・マネージャーを目指したい方 □ 提案型営業で「考える営業」をしてみたい方 □ 営業未経験でも、人材育成サービスの営業・ コンサルティングにチャレンジしたい方は、是非ご応募ください！ 営業事務やウェディングプランナー、社内トレーナーの ご経験をお持ちの方も入社された実績がございます♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
未経験歓迎／稼働率100％／リモート可／大手企業・上流案件多数／昇給スピード◎
勤務地
東京都千代田区 株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング 仕事の概要
仕事内容: ■具体的な業務内容 ・コンサルティング案件（戦略、IT）のプロジェクトリード ・各ステークホルダーとのRM ・定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ・資料、ドキュメント作成 ・ベンダー管理 ・クライアントとの折衝、進捗管理 ・品質管理、ドキュメントレビュー等の業務 ■プロジェクト例 （1）小売業界向け配送プラットフォームの要件定義～該当部署の人材育成／組織運営 （2）金融業界向けシステム開発にかかる案件審査・モニタリング、規定の改訂～仕組みの策定 （3）医療業界向け文書管理システム開発の企画立案・推進／文書管理の省人化・専門家と協業し企画構想～実行 ■特徴・魅力： ・年次や役職の評価テーブルで制限をかけず、個人のスキル及び実績で評価する絶対評価制度を採用しています。 評価方法は勤怠やクライアント先評価、稼働率でのポイント制になっています。 ・まだ創業期である当社では、社内のことであっても社員が気づいてことを主体的に発信し改善をしています。 一人一人の裁量が大きいからこそ、自分で推進できる領域が広く、スピード感をもって進めることが可能です。 -
【未経験OK】コスト削減・見える化に関するコンサルタント
勤務地
東京都中央区築地3丁目7番11号 CUBE TSUKIJI 4階 株式会社Exrail 東京オフィス 給与例
給与例 【年収例】 ◆業界未経験・入社2年目の場合： 年収578万円 月給35万5000円（通信・住宅手当込）×12ヶ月 ＋賞与152万円 仕事の概要
仕事内容 クライアントの経営内容の解析・分析を行い 様々なコストの削減・適正化などを 推進するお仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 企業の経営層に向けたコスト削減などに関す る指導・提案などを行い、コストの最適化に 関するサポートをお任せします。 ◇クライアントへのヒアリング コンサル契約をした後、クライアント側と コミュニケーションを取り 課題を見つけることからスタートします。 ◇支出・購買データの集計や分析・解析 システムやExcelを活用して、 集めた企業データの分析・解析を行います この業務が当社コンサルの メインになります。 ◇コスト適正化案の策定 分析結果をベースに 適正化案を作成します。 ◇クライアントとのミーティング・進捗会議 最低でも月に1回、進行状況についての 会議を行います。 ◇業界に関する情報やノウハウのリサーチ クライアントから提供される最新の情報を はじめ、情報誌などから新しい情報を得ま す。 ◇社内の新規事業開発に関する プロジェクトの推進 ◇その他、付随する業務 担当するクライアントは旅館・ホテル業界や 冠婚葬祭、飲食、医療施設など様々！ 全国エリア（沖縄以外）を範囲にしておりま す。 クライアント先との会議は オンラインと対面を併用しています。 1人あたり、2～3社を担当します。 ◆入社後の職種変更：なし ◆転勤なし 【アピールポイント□】 □研究職の様なお仕事！ 当社が行うコンサル業務は ほとんどがデータ分析や解析業務！ 手元にある情報をもとに新しい課題を見つけ 施策を考えて提案を行っています。 □設計会の時間あり！ 毎日午前中の時間を使って、 スタッフ全員でデータの集計や分析、 解析を行っています。 誰でも分析業務ができるように、 コンサルタントはもちろん、 バックオフィスのスタッフも行っています。 ◆勤務地について： 東京オフィス 東京都中央区築地3-7-11 CUBE TSUKIJI 4階 （2025年6月移転予定） ※福岡での勤務となる場合あり 福岡オフィス 福岡県福岡市中央区天神1丁目1-1 アクロス福岡1階 （2025年内に移転予定） 福岡市地下鉄：七隈線「天神南駅」より 徒歩5分 担当するクライアントを訪問するため、 月に数回ほど定期的な国内各地への 出張があります。 泊りがけとなる場合もありますが、 短期間のためあなたのスケジュールに あわせて出張日を調整することができます！ 【未経験から活躍できる環境】 代表がOJTで直接基礎から 教えていくので、自分から進んで 動ける方はしっかり成長できます！ □入社後の流れ□ ◆入社日～2ヶ月目： コンサル提案のベースとなるデータの集計や 分析・解析業務を主に行い、 情報の集め方～分析方法までを 取得します。 ◆2ヶ月目～3ヶ月目 代表と共にお客様先へ訪問します。 実際のやり取りを通じて提案方法や コミュニケーションの取り方などを 実践的に学びます。 ◆3ヶ月目以降 先輩が担当していたクライアントを引継ぎ 独り立ちします。 メイン担当としてコンサル業務をお任せしま す。 【当社について】 札幌に本社を構え、 東京と福岡に拠点を置いています。 基本的にはそれぞれの拠点もしくは 自宅でのお仕事となるため、 全スタッフが対面で会うことがありません。 そこで、スタッフ同士で コミュニケーションを取れるように SNSアプリの仮想空間のオフィスに 出勤しています。 オンラインで常に繋がれるようにし、 しっかりコミュニケーションを取れる 環境をつくっています。 代表以外にも、全スタッフに すぐに話しかけることが可能！ □プロジェクトの事例 コストの削減事例 ◆北海道：ホテルチェーン 年間6800万円 ◆東海：ブライダルチェーン 年間5000万円 ◆山形県：旅館チェーン 年間3200万円 求める人材
求めている人材 ◆業界・職種の経験がなくてもOK ◆学歴不問 ◆性別不問 ◆社会人経験が3年以上ある方 ◆企業が抱えている課題を分析して、 解決するコンサルタントに 挑戦したい方歓迎 ＜必須条件＞ ◆法人の経営者層に対し、 提案やコンサルティングなどの 経験をお持ちの方 ※業務の経験年数は不問 □下記経験がある方は 即戦力として活躍可能◎ ◆コスト削減についての コンサルティングの実務経験がある方 ◆経営層向けのコンサルティングの 経験がある方 □ポテンシャル採用として、 下記経験がある方も歓迎◎ ◆経営者向けのサービスに関する 営業経験がある方： コンサルや銀行・証券等の金融機関、 監査法人や税理士・会計士など 【こんな経験・スキルを活かせられます◎】 ◆銀行などでの融資業務経験 ◆証券会社・コンサルティング会社での 営業経験 ◆シンクタンクでの調査・分析の経験 ◆法人の経営経験 ◆Officeツールの使用スキル（特にExcel） ※業務上、関数の使用頻度が高いため 【下記に当てはまる方も大歓迎！】 ◆自分から仕事をつくり出せる方 ◆自由度が高い業務を楽しめる方 ◆急成長している会社で 自分の実力を感じたい方 ◆将来的には会社の中心メンバーとして 活躍してみたい方 -
★生活に不可欠な社会インフラを整備し、情報システムのトータルサポートを行う会社です。★地域の安全や安心を支える仕事のため、仕事にやりがいを求める方にマッチします。★年間休日129日。社員の働きやすさをサポートします！
勤務地
本社（愛知県日進市） 想定年収
380万円～500万円 仕事の概要
総務部門にて、最初は上司や先輩の下で総務業務を覚えていただき、その後下記の業務をお任せいたします。… 求める人材
総務未経験歓迎！営業から総務へキャリアチェンジしたい方などは、ぜひご応募ください。部門長クラスとの… -
完全週休2日｜土日祝休み｜調整力が活かせる
勤務地
東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング 株式会社ザイマックス 給与例
給与例 ■年収420万円～ └月給35万円 仕事の概要
仕事内容 ＼ 知識や経験以上に調整力が大事な仕事 ／ 管理物件数業界トップクラスの 業界大手「ザイマックスグループ」で 新たなキャリアをスタートさせませんか！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 【 私たちザイマックスは… 】 リクルートから独立し、 商業施設やオフィスビルの管理を 手掛けている会社です。 物件管理実績は業界トップクラス！ 全国約1030棟もの管理実績があり、 安定した経営を続けています。 ＊＊＊ ＜お仕事内容＞ プロパティマネージャーとは オーナー様（物件所有者）と テナント様（入居者）の間に立ち お互いが満足できる関係を 築くための「橋渡し役」です！ 具体的には… 入居者対応： 日々のご相談や お問い合わせの窓口となり、 問題解決をサポートします。 新しい入居者の募集・契約： 空室が出た場合、 新しいテナント様を見つけて 契約まで進めます。 入退去の手続きサポート： 新しい入居者の手続きや 退去時の調整を行います。 建物の維持管理： 修理やメンテナンスが必要な場合、 専門の部署や業者と連携して対応します。 オーナー様への報告： 物件の状況や改善提案を オーナー様にお伝えします。 （担当物件により比重は異なります） ＊このお仕事の魅力 弊社が管理する物件において テナント様とビルオーナー様の 「信頼関係をつなぐ」ことがメインのお仕事です！ さらに、メンテナンスの打ち合わせ、 ビル内に空室が出た場合に どのようなテナントを誘致するかを オーナー様と一緒に考えます。 未経験の方でも丁寧な研修や 先輩社員のサポートがあるので 安心してスタートできます。 「人と話すことが好き」 「調整役として活躍したい」 という方にぴったりのお仕事です！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 活躍中のスタッフの声 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ザイマックスグループは 横のつながりも強く、 部署やグループ会社を超えて協力しあい、 多くの人と一緒に仕事を進めていけます。 わからないことは やさしく教えてくれる風土が魅力的！ 同世代（いわゆる就職氷河期世代） の仲間も多いので何でも 話せる空気感が気に入っています。 オーナーの方やテナントの方などと 会うたびに関係が近くなっていくのを 実感できるのも嬉しいです。 ＊＊＊ 一言でいえば「元気の良い会社」です。 社員みんなが前向きで、 相手のことを尊重するスタンスで 接してくれる方がほとんど。 また、周りのメンバーに教えるということに とても積極的なメンバーが多いです。 チームのメンバーと一緒に 常に新しい課題に挑戦でき、 毎日ワクワクしながら仕事ができています。 求める人材
求めている人材 ＼ 初めてや最後の転職も応援します ／ ■学歴不問 ＊中高年活躍中 ＊商社やITなど異業種からの転職者も活躍中 ＜ 当てはまる方はぜひ ＞ ・宅地建物取引士資格を持っている ・不動産関係の資格を活かしたい ・自分の裁量で自由に働きたい ・人とのつながりを実感して働きたい ・チームワークを大切にできる 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・58歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
＜□キャリア支援×事業企画◎／マネージャー候補募集＞社長直下で新規事業推進！シニア転職を支援するやりがいある仕事◎
勤務地
東京都新宿区大久保 株式会社シニアジョブ 仕事の概要
仕事内容: 弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のマネージャー候補としての募集です。 最初はリクルートコンサルタントとして成果を出していただく予定ですが、将来的には新規事業立案・事業企画やビジネスグロース等のマネージャーとしてのポジション登用も可能です。 【具体的な業務】 ◆リクルートコンサルタント 難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。 転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。 人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります。 ◆新規事業企画運営 新規事業の立案や運営を行い、社長直下で事業を推進して頂きます。 マーケティング戦略の立案や、デザイン企画案、セールス活動など新規事業における多岐に渡る業務に携わる事が可能です。 エンジニアやデザイナーとリレーションを行いながら、ビジネスを構築する力をつける事も可能です。 ◆ビジネスグロース・マーケティング 新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、 市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。 主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です。 【事業内容】 ・エージェント事業 シニア特化の人材紹介サービスです。 税理士、調理師、薬剤師など専門的な経験と資格を持つ方のヒアリング+企業とのマッチングを行います。一般的な紹介手数料に比べ、半額～1/3の値段でご紹介を行っている点が大きな特徴となります。 ・転職サイト事業 シニア特化型のマッチングサービスです。50歳以上の求職者とシニアを採用したい企業が集まるプラットフォームとなっており、求職者は50歳以上でも安心して企業からスカウトをもらうことができます ＊勤務時間は9時～20時うち実稼働8時間のシフト制となります。 ＊残業時間は月30～40時間程度を想定しています。 求める人材
求める人材: 不問 既卒・第二新卒歓迎,未経験OK この企業の類似求人を見る
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9割2・30代・リモート有・教育体制整備！
勤務地
東京都渋谷区恵比寿西2-2-6 恵比寿ファイブビル4階 株式会社プロセルトラクション 給与例
給与例 【年収例】 750万円／35歳・入社3年 （年俸700万円＋諸手当） 580万円／31歳・入社2年 （年俸520万円＋諸手当） 500万円／28歳・入社2年 （年俸420万円＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 ・クライアントの新事業立ち上げを支援（マネジメントやマーケティング・セールス業務） 【具体的には】 ・マネジメント業務（戦略の立案や仕組み作り）、 マーケティング・セールス業務（プレイヤーとして）をお任せ。 ・BtoB新規事業を中心にマーケティングやセールス、カスタマーサクセスのレベニューに関わる プロセスの企画～実行までのコンサルティングやアウトソーシング事業を展開。 クライアント様が展開する各新規事業のマーケティングやセールス課題解決に向けて ソリューション提案～実行までの企画ディレクションや実行マネジメントを担っています。 ＜業務内容＞ ・営業、マーケティング代行 ・営業・業務体制構築 ・営業手法検討 ・セールストーク考案 ・マニュアル作成 ・商材改良提案など ＜商材＞ 障害福祉施設向けSaaS商材 人材マッチングサービス（副業人材、スポットバイト向け） 【株式会社プロセルトラクションについて】 クライアント様の新事業立上げ支援や 営業コンサルティングや営業代行を行っています 自社のノウハウや最新のマーケティング手法を活かし 営業手法の提案、ターゲットの設定、トークスクリプトの開発など 顧客の新規事業を軌道に乗せるサポートをしています！ 営業として 「1ランク上にいきたい」 「年齢問わず管理職を目指せる環境で挑戦したい」 など、年齢問わず、成長意欲のある方をお待ちしています！ 今後も増員予定がございますので 新しく入社してくるメンバーのサポートが 出来るレベルまで一気に成長できるように挑戦してほしいです 若手の成長を助ける環境が整っています。 「これから経験を積みたい」「将来の為に学びたい」 など、成長を手助けすることが出来ると考えています。 ・休日もしっかり／年休125日 ・インセンティブでしっかり評価 ・研修、マニュアル完備 成長を感じつつ、一緒に学んでいきましょう。 ～こんな魅力～ ・経営視点が身につくので 「商材を問わない（廃れない）営業スキル」が得れる！市場価値UP! ・インセンティブでしっかり稼げる！ ・第二の創業フェーズでもあるため、 この先の幹部候補として、組織力向上や新規事業開発もお任せしたいと考えています。 wantedlyにてインタビュー記事公開開始！ https://www.wantedly.com/companies/proselltraction 求める人材
求めている人材 【必須条件】 個人・もしくは法人営業経験（2年以上） 【歓迎条件】 ・新規営業経験者 ・SaaS営業経験者 9割が20・30代！ ＜こんな想いの方が活躍＞ ・将来起業も考えており、事業の立ち上げでキャリアを積みたい ・今より高いレベルに挑戦することで成長したい 「1ランク上にいきたい」 「年齢問わず管理職を目指せる環境で挑戦したい」 など、年齢問わず、成長意欲のある方 急成長の事業の中で、営業力も急成長できます。 もちろん教育体制も充実しているので、業界未経験の方でも安心して働いていただけます。 ・男性・女性ともに積極採用 -
【人事労務コンサルティング/千葉の中心的社労士事務所】■創業約30年、顧問先341社を持つ実績■人事制度構築から労務管理まで幅広く支援■M&A・IPO対応も可能な専門性の高いサービスを提供
勤務地
千葉オフィス（千葉県千葉市中央区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
■中小企業から大手企業まで幅広い顧客に対し、人事労務に関するコンサルティングを担当■経営課題解決の… 求める人材
【必須経験】■経営の観点から顧客の課題解決に取り組んだ経験■基本的なPCスキル（エクセルの関数を日常… -
《土日祝休み》月給30万円以上！年4回の昇給&インセンティブ◎未経験からマーケティングの専門職へ！
勤務地
京都府京都市下京区新町通五条下る蛭子町105CROSS GOJO 7F DYM NEXT 京都支社 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 求人広告のマーケティングコンサルタント募集！ 未経験・20代・第二新卒者を積極採用！ 採用強化中につき、応募から*最速1週間*で内定も可能です 人事採用に関する悩みゼロを目指してご提案！ 必要なのはスキルよりコミュニケーション力！ お喋り好き！営業経験者！人見知りしない！ 数字を追うのが好き！こんな方はぜひご応募を！ ＊マーケ・コンサル・求人広告業界未経験OK◎ ＊ロールプレイング・OJT研修制度あり！ 身につくスキルはこちら！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ IT・顧客対応・ライティング マーケティング・数値分析 など ↓↓ココもチェック↓↓ ◎週休二日/土日祝休み！プライベート充実！ ◎夏期/冬期/有給あり！休息バッチリ！ ◎月30万～/昇給年4回/インセンティブ支給！ 【業務内容】 企業の採用担当者との定例会や対応がメインです。 求人広告マーケティングの観点から 最適な広告運用のための現状分析と改善施策を行い 広告効果を最大限に引き出します！ ゆくゆくは 「面接に来た人材が思っていた方と違うといった お困りごとはないですか-」 などクライアント様の潜在ニーズを ヒアリングしていきましょう♪ ※お客様とのコミュニケーションが成功のポイント☆ 3ヶ月間のプロジェクトから年間プロジェクトまで 幅広く携わることでスキルアップに繋がります！ 【アピールポイント】 *【キャリアパス】* ★未経験でも実績次第で迅速に昇格！ ★2年目でマネージャーに昇進するチャンスも！ ★インセンティブあり／成果が収入に直結！ DYMグループでは、実績を積んだ社員が スピード感を持って昇格できる環境です◎ マネージャーとしてチームを指導する ポジションへのステップアップも可能！ 社内平均年齢は27歳！ 若いうちに裁量のある仕事を持ちたい方必見です♪ *【あなたの意見が会社を変える】* →-制度や働き方をより良く改革できる環境 →-未経験歓迎・第二新卒OK／20代活躍中 →-「安定 × 成長」を両立させるキャリア 採用コンサルタント・求人広告運用・人材業界・法人営業に興味のある方、ぜひご応募ください！ 【求める人材】 【必須（MUST）】 - 大卒・短大卒・専門卒以上 - 初めての転職・未経験の方OK - 第二新卒の方も歓迎！ - コミュニケーション能力が高く、顧客との折衝や提案ができる方 【歓迎（WANT）】 - 接客・販売・営業経験者（個人・法人問わず） - 人材業界・求人広告・採用支援の経験者 - マーケティング・広告運用・データ分析に興味がある方 - 企業の採用課題解決に貢献したい方／コンサルタント志望者 - 成長企業でスピード昇格・キャリアアップを目指す方 - 未経験者・第二新卒・20代の若手スタッフ活躍中！ ★平日夜・土日の面接も可能 ★入社日もご相談OK 在職中の方にも柔軟に対応いたします♪ -
未経験歓迎！フランチャイズビジネスの企画・コンサル職を募集
勤務地
東京都港区南青山3丁目1-36 青山丸竹ビル6F フランチャイズビジネスインキュベーション株式会社 東京支社 仕事の概要
仕事内容 ―――――――――― 【本求人のポイント】 ―――――――――― ◆営業経験が活かせる企画・コンサルティング職 ◆ブランドづくりの“仕掛け人”として活躍できる！ ◆裁量大◎大手にはないスピード感で働ける！ ◆成長企業の“中核ポジション”で活躍できる！ ◆未経験でも月給37.5万円以上で安定収入！ 《未経験◎売上支援の企画・コンサル職》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年「外食アワード」も受賞した鰻ブランド『鰻の成瀬』を運営する、フランチャイズビジネスインキュベーション（FBI）。わずか3年で300店舗以上を展開した急成長企業が、新たに【フランチャイズ加盟店への経営支援ポジション】を募集します！ 加盟店の売上や経営課題に向き合い、現場の販促・オペレーション改善から、経営数値の分析・戦略立案までを一気通貫で支援する“実行型コンサル”です。ときにオーナーの悩みに寄り添いながら、経営の伴走者として現場と本部の両輪で成果を導きます。 ―――――――――― 【具体的な仕事内容】 ―――――――――― ＊担当店舗の売上やオペレーションのチェック ＊キャンペーンやメニュー改定などの企画提案 ＊店長やスタッフとの面談・フォロー ＊新店舗オープン時のサポート など ＜＜FBIってどんな会社？＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、“ゼロからブランドをつくり、全国に広げる”を強みにした、フランチャイズ支援のプロフェッショナル集団です。飲食業を中心にこれまで多数のブランドを立ち上げ、なかでも『鰻の成瀬』は、わずか3年で300店舗超を展開する急成長ブランドへと成長しました。 ただし、私たちの目指すフランチャイズモデルは、「本部が儲かる仕組み」ではありません。「加盟店がきちんと儲かることが、結果的にブランド全体の強さにつながる」という考えのもと、本部と加盟店が“共に勝つ仕組み”を本気で追求しています。 FBIの企画・コンサル職は、その仕組みを現場でつくり、支える“最前線”。泥臭くも誠実に、一つひとつの課題と向き合いながら、ブランドの未来を共につくる。そんなやりがいを実感できるポジションです！ ＜＜今こそ、“一緒に創る”タイミング！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長を続けるFBIは今後はさらなる出店や海外展開も見据え、事業フェーズは“次のステージ”へ。今回の募集はそんな今だからこそ。「これからのFBIを一緒に創っていける仲間」と出会いたいと考えています。経験や業界は不問！変化を楽しめる方、前向きに挑戦できる方をお待ちしています◎ ＜＜現場出身のメンバーが多数活躍中！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍しているメンバーの前職は、飲食予約サイトの営業、厨房機器の販売、店舗スタッフなどさまざま。いずれも「現場経験があるからこそ、加盟店の気持ちがわかる」と言います。地道に現場に寄り添いながら、数字や成果と向き合う──そんなスタンスが、FBIではしっかり評価されています。 ＜＜コンサル未経験から“売上支援のプロ”へ！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職で培った提案力を活かして、加盟店さんの売上アップを支援する企画・コンサルのポジションへキャリアチェンジしませんか？ 「成果に直結する仕事がしたい」「目の前のクライアントと一緒に成長したい」そんな思いをお持ちの方にピッタリの環境です！ ―――――――――― 【アピールポイント】 ―――――――――― ＼やりがい◎ブランドを“育てる側”に／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の強みは、飲食店をただ運営することではなく『ゼロからブランドを仕組み化し、スケールさせる力』にあります。”鰻の成瀬”が一気に全国展開できたのも、実は綿密に設計されたFCモデルがあるからこそ。ブランドそのものを“育てる側”として、本部と加盟店の両軸から成長を支えていけるポジションです。“運営される側”から“育てる側”へ、ビジネスの中核に挑戦できるやりがいがあります♪ ＼超成長企業ならではのスピード感×裁量！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ FBIは、3年で300店舗以上を展開した『鰻の成瀬』をはじめ、急成長ブランドを多数手がける企業です。大手のような階層型の組織ではなく、意思決定が早く、現場の声がすぐ反映されるのが特徴！地域・店舗と一緒に戦略をつくっていける“実行者”として活躍できます。 ＼収入も休みも妥協しないキャリアを／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長企業＝ハードな働き方、というイメージがあるかもしれませんが、FBIでは働きやすさも重視しています。月給35万円以上スタート、月8日休み、成果に応じた昇給制度など、無理なく続けられる環境を整備。キャリアを築きながら、プライベートもしっかり大切にできます。 求める人材
求めている人材 ＊性別・年齢は一切不問（お人柄重視） ＊第二新卒の方も歓迎！ ＊ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊チームをまとめたり育成するのが得意な方 ＊スピード感のある環境で成長したい方 ＊決まったやり方より、自分で考えて動くのが好きな方 ＊現場での判断力や、人との対話を大切にできる方 ＊変化を楽しみながら仕事をしたい方 ＊営業職などで成果目標に向けて動いてきた方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊個人営業・法人営業の経験 ＊業種問わず、コンサルの経験がある方 ＊飲食店での店長・副店長経験 ＊複数店舗のマネジメント経験（業界不問） ＊カフェ・居酒屋・レストランなどでの勤務経験 ＊小売・アパレル業界でのSV／エリアMgr経験 ＊人材育成や売上管理のご経験 ＊新店舗立ち上げ・業績改善などに関わったご経験 ＊厨房機器や飲食向けサービスの法人営業経験 ＊飲食予約サイトなど、外食業界を支援する立場での営業・サポート経験 ＊その他サービス業でのマネジメント経験 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□未経験OK◎スキルを磨ける環境！ 経営管理体制の構築やガバナンス強化、IT戦略支援など幅広い業務に携われるポジションです！
勤務地
東京都千代田区紀尾井町 グローウィン・パートナーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 経営に必要な情報を、持続的に調査分析し報告できる経営管理体制の構築から、業務プロセスの効率化、ガバナンスの強化まで支援していただきます。 具体的には次のような事項を含みます。 業務プロセスの効率化 ・経理財務の業務改革 ・決算の早期化 ・経理財務BPO/シェアードサービス化 経営情報の可視化 ・予実管理プロセス改革 ・経営情報の多軸分析 ガバナンスの強化 ・経理財務領域の統合支援（PMI） ・内部統制構築支援/J-SOX IT戦略策定 ※ITコンサルタントとチームを組成してIT領域の支援まで携わって頂きます。 ・RFP作成及びベンダー選定支援 ・システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務 ・会計システム／経費精算システム等の導入支援 ＜具体的な業務＞ ■この仕事の魅力 複数領域の情報をシームレスに融合し、適時・適切に分析・報告できる体制を構築することで、経営判断の高速化を実現！企業の成長を支援することが可能です！ 世の中のDX推進は加速する一途。次世代の成長戦略策定に向けた、企業からの経営情報分析・管理会計制度の見直し、業務プロセス改革に関するご依頼は後を絶ちません。 創業来の強みである「会計ナレッジ」「経営戦略」に、「IT」領域の支援を組み合わせることで、大手コンサル会社とのコンペ案件でも選ばれる実力と実績がございます！ あるべき論の策定ではなく、企業に根付く運用体制の構築まで支援するため、伴走型で支援することが可能です！ 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 下記、いずれかのご経験を有する方 ・事業会社（ベンチャー企業・IPO準備企業）で経営企画経験 ・コンサルティング会社（領域問わず）でのご経験 ・事業会社経理部門（上場企業）で連結決算や開示業務のご経験 ・公認会計士・会計士試験合格者、USCPAの有資格者の方 ＜歓迎要件＞ -
【千葉県最大規模の社労士法人/多様な顧客層】■341社の顧問先を持ち、中小企業から大手まで幅広い業種をサポート。社会保険・労働保険手続、給与計算、人事労務コンサルティングを通じて地域企業の成長を支える専門家集団。
勤務地
千葉オフィス（千葉県千葉市中央区） 想定年収
294万円～700万円 仕事の概要
■顧問先企業の給与計算および社会保険・労働保険関連の手続き業務を担当■取得喪失手続き、健康保険給付… 求める人材
【必須（MUST）】■短大卒以上■給与計算の実務経験もしくは人事労務業務の経験（実務経験３年以上が望ま… -
年休128日&在宅可★M&Aコンサルなど豊富なキャリアパス
勤務地
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F･19F ビズキューブ・コンサルティング株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＜私たちの事業について＞ 私たちは店舗の「家賃」に着目し、2001年にテナント賃料の適正化コンサルティングを他社に先駆けて事業化しました。 飲食店・小売店などを多店舗展開する企業に対し店舗の賃料が妥当かどうかを診断し、適性な価格での再契約をサポートします。 累計35,558件、2,349億円の賃料減額を実現。 決して利益率が高いとはいえないストアビジネス企業にとって、賃料の削減は「投資原資創出」に直結します。 それが新規出店や業態転換、人材育成などへの成長投資となり、クライアント企業にイノベーションをもたらします。 さらに2025年4月からはM&Aアドバイザリー事業もスタート。投資原資創出から事業拡大に向けた幅広い提案が可能な会社へと進化します。 ＜今回の募集は…＞ 賃料適正化コンサルティングのパイオニア企業にて、店舗の賃料改定を支援するコンサルタントを募集します。異業界からの転職者も活躍中！未経験からコンサルタントに挑戦したい方も歓迎します。 ＜コンサルタントのミッション＞ 営業担当が顕在化させたクライアントの課題に対し、分析、実行支援を担うのがコンサルタントです。主に賃貸借物件の賃料を適正化させることで投資原資の創出に寄与。将来的には修繕や退去、立地調査、新規の出店サポートなど幅広い案件のご提案ができるようになってください。 ＜仕事の流れ＞ ◆営業がクライアントの課題を案件化 ↓ ◆適正賃料診断 現在の賃料の適正診断を実施。社内に複数の不動産鑑定士・宅建士がおり、客観的なデータ提供が可能です。 ↓ ◆打合せ 診断結果をもとに打合せを行い、賃料適性化の対象物件を絞り込み。スケジュールなどを決めていきます。 ↓ ◆アプローチ 賃料適正化へのシナリオを描き、クライアント側の店舗開発担当やエリアマネージャーと協力しながら、貸主様との協議がうまく進展するようサポート。 相場データの活用はあくまでも一手段で、ロジックだけで成功するわけではありません。そんな中で長期的な関係構築を前提とした人間関係・信頼関係を築くのが腕の見せ所です。 これまで適正化成功率は64.6%、平均の減額率は16.2%を誇ります。 ↓ ◆覚書締結 賃貸借契約書の更新や覚書の締結までをしっかりサポート。 ↓ ◆進捗レポーティング 定期的に進捗報告を行う中で真摯な仕事ぶりを評価いただき、担当物件の拡大につながることが少なくありません。 ＜入社後は…＞ 研修やロールプレイングはもちろん、年間を通じたスキルアッププログラムもご用意。ここでは先輩コンサルタントの成功実例を教材に、実践的スキルを習得できます。 またデジタルツールを用いてノウハウを再現できる仕組みもあり、入社後約1か月程度で実際の案件を担当できるようになります。 事実、飲食店のエリアマネージャー、コンビニのスーパーバイザー、多店舗展開企業向けのWeb広告営業など、異業界からキャリアチェンジした方が、入社後半年程度でコンサルタントとして活躍し、高い定着率を誇ります。 ＜この仕事の魅力＞ ◆顧客の経営サポートができる 収益悪化で退店を検討していた店舗を継続できたというケースもあります。 当初から賃料の適正化プロジェクトに対して、必ずしも前向きな方々ばかりではありません。今後の持続的な経営を考え、私たちを信頼してご依頼くださいます。 ◆実力主義の評価 年功序列ではなく、取り組み方を含めた実績を正当に評価。2年で年収が120％アップした事例もあります。 ◆豊富なキャリアパス 2025年4月から始めたM&Aアドバイザリー事業のほかに、これまでの賃料適正化事業で蓄積されたビッグデータを用いたTech事業なども構想しています。 マネージャーを目指すことはもちろん、セールスやM&Aのコンサルタント、海外事業など多様なキャリアパスが可能です。 求める人材
求めている人材 大卒以上 または同等の理解力や教養をお持ちの方 ◆以下(1)～(5)のいずれかに該当する方 (1)営業経験者（法人/個人・新規/既存問わず） (2)コンサルタント経験者 (3)プロパティマネジメントや土地活用など不動産領域でBtoBの業務経験者 (4)チェーン店の店舗開発、自社物件の開発や管理などの経験者 (5)店長やSVの経験者 ＼こんな方を求めます／ ◇成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な方 ◇ベンチャー企業で事業や組織を創り上げていくことに関心のある方 ＼こんな方は尚歓迎／ ◇商業店舗に関する知見の豊富な方 ◇ビル、土地オーナーなどと商談のご経験をお持ちの方 ◇宅建士の有資格者 ◇ベンチャー企業における営業組織のマネジメント経験者 ＼こんな方にもオススメ／ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者（無形商材・有形商材不問） 予算・見積～納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業に興味のある方 業界未経験歓迎 経験者・有資格者歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 ＼こんなスキル・能力も活かせます／ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク ＼以下の職場をお探しの方にもピッタリ／ 年間休日120日以上の職場 月平均残業時間20時間以内の職場 中途入社50％以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 -
未経験から取締役に♪初めての転職も応援します！若手活躍中☆
勤務地
愛媛県松山市中村2丁目1-3 株式会社三福ホールディングス 給与例
給与例 1か月単位だと 月収300,000円～750,000円の想定♪ （年俸÷12ヶ月で計算） 仕事の概要
仕事内容 □第二新卒の方も歓迎♪ 次期取締役候補の方を募集します！！ □会社の未来を担う存在に◎ □未経験OK♪一から学べる！ □20代後半の若手が活躍中の職場 【仕事内容】 未経験からしっかり経営を学べます！ 入社後、まずは各現場に出ていただき それぞれの業務に従事いただきます。 仕事をする中で、店長に経営の 話を聞いたり情報収集をして しっかり学ぶことが可能♪ 「経営に興味がある！」 「イチから学びたい！」 という方はぜひご応募を◎ □第二新卒も歓迎□ 知識の土台を作った後は 取締役の候補として下記の 業務に従事いただきます。 ①＜戦略的意思決定＞ 成長を目指し、組織全体の方向性を導く。 ②＜多角的な業務＞ リスク管理や財務監督、 ステークホルダー対応などをお任せ。 ③＜企業文化醸成＞ 組織の持続的成長および 目標達成をサポート。 具体的には、取締役として 事業戦略の立案・実行、 リスク管理、財務監督、 社内外のステークホルダーとの コミュニケーションなどの業務に 市場動向・競合状況の分析や 事業計画の策定、 経営会議への参加、 株主への報告などを含めて お任せします。 その他、企業文化の醸成、 持続可能な成長を図る イニシアチブの推進も大事な役割です。 組織全体の目標達成のために 多角的な視点からの 判断をお願いします。 取締役として企業の長期的な 成功に向けての戦略的な 意思決定を行い、経営層として 組織全体の方向性を示し、 重要なリスクや機会を 判断することが、あなたの役割です。 事業の成長および持続可能な 発展を目指し、 経営戦略の策定・実行を導き、 各部門のリーダー達と協力し合って、 組織全体のパフォーマンスを 最大化するための意思決定を行います。 経営層の一員として、 会社の使命やビジョンを 実現するために貢献していただきます。 □実務経験を積みながら 経営もしっかり学べるから 知識も身に付きやすい♪ □候補のため、もし取締役に なれなくても別ポストをご用意！ 給与が下がることはありません◎ □共に夢を実現し、次世代の リーダーとして成長していきましょう！ 『あなたらしい新しい働き方』を ご提案します！ ＜アピールポイント＞ □成果に応じた報酬 ・・あなたの実績に応じた報酬体系で、 モチベーションを高められます。 □自由な働き方 ・・担当業務に応じた柔軟な働き方を 実現し、ライフスタイルに合った 業務遂行が可能。 □充実の福利厚生 ・・フィットネスジムやカフェなど、 充実した生活を支える 福利厚生が魅力。 □次世代リーダーの育成 ・・2030年までにグループ企業 100社を目指す中で、あなたの リーダーシップが発揮できる環境！ 【ココで働くポイント！】 □経験を活かしてステップアップ◎ あなたには会社と対等な関係で 取締役に就任していただきます。 会社経営について、ご自身の信念と 知見に基づいた意見を 述べていただくことで、 当グループの発展を図ります。 □あなたらしい働き方 従業員の場合、雇用関係となり 時間的拘束が生じ、その拘束時間の 対価として給料が支払われます。 一方、取締役は成果に対した 報酬を得られます。 しっかりと話し合い、お任せする 担当業務領域で成果さえ 出していただければ 働き方は基本的に自由です。 □グループの福利厚生を取締役にも◎ 三福グループに所属すれば、 自動的に『あれ、これ、し放題？のPSPO』の 会員になれます！ 通常、月額4980円（税別）の 会費はもちろん無料に♪ 24時間フィットネスジムをはじめ、 カフェや温泉などの 便利なサービスが受け放題で 松山での生活が圧倒的に 便利になりますよ！ □【三福グループとは…】□ 当グループでは、2030年までに グループ企業100社を目標としています。 真の豊かさや成功を目指し、 数多の人の役に立ちながら 自分自身を成長させていく人を 一人でも多く生み出したいのです。 良い経営者が一人誕生すれば、 それだけで社会に対する影響も 大きくなるでしょう。 そんな次世代のリーダーを担い、 ゆくゆくは三福グループにおいて 一事業の経営者として ご活躍いただける方を お待ちしています。 ＜愛媛に根差す多角化企業『三福グループ』＞ 当グループが経営する会社の 一例をご紹介します。 □㈱三福綜合不動産 →賃貸仲介業（アパマンショップ） □㈱三福管理センター →アパートやマンションの管理、 土地活用・リフォームなどの コンサルティング業 □㈱三福売買ステーション →不動産売買仲介業 □㈱SANPUKUフューチャー →高齢者住宅紹介、 事業用不動産仲介、 建築設計、リフォーム事業 □(一社)三福福祉事業団 →障がい者就労支援、 障がい者グループホーム □㈱プログレッソ →宿泊施設運営、温浴施設運営 これらをはじめ、 全16社を手掛けております。 上記だけでも幅広い事業に 挑戦していることを お分かりいただかるかと思います。 様々な業種や業務があるため、 面談にて詳細をお伝えいたします！ 求める人材
求めている人材 □第二新卒歓迎♪年齢は関係ありません！ 30年・40年先の会社経営も担い、 長期で勤務ができる方募集！ □やる気があれば未経験OK！ □経営やマネジメントに興味がある方 □愛媛での地域貢献に興味がある方 □高いコミュニケーション能力を持つ方 □新しい挑戦を楽しむ姿勢を持つ方 □普通自動車運転免許（AT限定可）必須 -
街歩きで健康的なお仕事★現地を見てデータ入力をするお仕事
勤務地
香川県高松市上福岡町816-1 マルエイ第2ビル1F 株式会社ゼンリン高松営業所 給与例
給与例 契約社員Aさんの場合 時給1300円、週5日、1日7.5時間で勤務。月々19万円の収入。(月4週換算で計算した目安金額です。) 仕事の概要
仕事内容 ＜空き家現地調査スタッフ＞ 空き家の状態などを見て確認、端末に情報を入力するお仕事。 専門知識不要で現地を徒歩や車で回るモクモク作業です。 先輩スタッフの丁寧な指導あり◎ 求める人材
求めている人材 スマホなどのタブレット端末の基本操作ができればＯＫ 未経験者歓迎♪ -
【デジタル時代に対応した人材育成をリードし、企業の成長を支援する総合人材育成サービス企業】＜長く腰を据えて働ける環境：離職率低/残業20h程/年休122日/完全週休2日制/在宅可/フルフレックス制＞
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
600万円～750万円 仕事の概要
当社では企業向け研修サービスを提供しており、企業の社員育成のために研修企画の業務をお任せします。今… 求める人材
【必須】■法人企業や団体にて人材育成に関する企画から運営までの研修業務経験が3年以上の方【歓迎】■… -
未経験歓迎！完全週休2日制で安心勤務★昇給・賞与あり☆
勤務地
東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア7階 株式会社アクシスワン 仕事の概要
仕事内容 □未経験OK！充実のサポート体制 □完全週休2日制＆年休125日以上 □服装・髪型・ネイル自由でOK！ □昇給・賞与・インセンあり♪ □平均年齢26歳！20代活躍中！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □仕事内容 Instagramを中心とした SNSの運用サポートを通じて、 美容系サロンなどの店舗オーナーを 支援するお仕事です！ □具体的には… ■Instagramの運用アドバイス （オンライン） ■チャットでのお客様サポート対応 ■SNS広告やWebマーケティング関連業務 ■新人スタッフの教育やマネジメント業務 ＼未経験の方も安心！／ 入社後の研修やマニュアル完備、 先輩社員のフォローも充実♪ 少しずつ成長できる環境です◎ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □当社の魅力 □年間休日125日以上！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日休みでお休みしっかり♪ 長期休暇も取得しやすい環境です。 □オシャレ自由！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪色・服装・ネイルなど自由度◎ 自分らしく働けます！ □駅チカオフィス！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「馬喰町駅」徒歩3分、 「浅草橋駅」からも近く通勤ラクラク♪ □インセンティブ制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成果がきちんと評価され、 給与にしっかり反映されます□ □若手中心の職場！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平均年齢26歳。 フラットで明るい雰囲気の中、 同世代と楽しく働けます♪ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 ＼未経験OK！人柄重視の採用です／ 【応募のきっかけはこれでOK！】 □ジョブチェンジをしたい。 □新しいことに挑戦したい！ □明確な基準がある中で キャリアアップしたい！ □人とコミュニケーションを 取ることが好き！ □様々な知識やスキルを身に着け 自身を成長させたい！ □同年代と切磋琢磨できる環境を 探している！ □同年代のメンバーと 楽しく仕事がしたい！ □髪型・服装・ネイル自由な環境で 働きたい！ □将来的に独立を考えている、 独立に興味がある！ □1つでも当てはまったら ぜひお気軽にご応募ください！ 【こんな方を歓迎します】 □SNSを見るのが好き、よく使う □人と話すことが好き □成長意欲がある □マーケティングに興味がある □チームで働くことが好き □特別な資格・経験は一切不要！ 「興味がある」「やってみたい」 その気持ちがあれば大歓迎 研修やサポートもあるので 安心してスタートできます♪ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□. □未経験歓迎 □経験者歓迎 □学歴不問 □フリーター歓迎 □ブランクOK □男性活躍中 □女性活躍中 □20代・30代活躍中 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□. □今回募集のお仕事では、 カスタマーサクセス、コンサルティング営業 提案営業、企画営業、ソリューション営業 IT営業、広告営業、マーケティング営業 WEB系営業、SaaS営業、法人営業 反響営業、内勤営業、アカウント営業 などの経験・スキルが活かせます□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□. -
＼プライム市場上場・建築コンサル業界No.1／営業経験必須｜土日祝休み｜残業少なめ(月平均10h)｜駅チカオフィス
勤務地
大阪府大阪市中央区城見大阪府 中央区城見 1-3-7 松下ＩＭＰビル2階 株式会社ナック 仕事の概要
【仕事内容】 工務店向け経営コンサルタントを正社員募集！ ▼営業経験者限定～業種業界未経験OK～ 【このような方が活躍しています】 ・不動産売買営業の経験者 ・法人営業の経験者 ・住宅販売の経験者 【株式会社ナックとは】 私たちは工務店を中心に、異業種から住宅へ新規参入など、あらゆる会社への建築コンサルティング企業です。 受注戦略の組み立てから集客力や営業力の強化、従業員の育成まで幅広く課題解決の支援を行っています。 地場工務店を支援し、すでに全国7,000社以上の企業にナックのソリューションが導入されています。 「住まいを通じ豊かな未来を創造する」をミッションとして、事業部設立以来、時代に先駆けた価値創造に挑戦し続けています。 プライム市場上場という基盤とコンサルティング実績が業界No.1の企業であなたのキャリアを築きませんか？ 【経営コンサルタントの仕事内容】 建築業(工務店)をメイン顧客とする経営コンサルティング営業をお任せします。 ・会員増強のためのセミナーを企画 ・ターゲット企業へのDM送付 ・説明会参加への呼びかけ ・説明会に参加された企業に対し、当社サービスのご提案やコンサルティング 等 ｜仕事の魅力 ・顧客の売上拡大/集客アップ/コスト削減などを戦略立案、実行面でサポート ・経営者がクライアントとなりビジネスパーソンとして成長できる ・仕事のやりがいも大いに実現できる └お客様からの「あなたに任せたい」という言葉がやりがいに繋がる 支店長候補｜営業経験を活かしてさらなる高みへ 《業種/業界不問》入社後はアシスタントからスタート。 経験を積んだ後はリーダーを目指します。 入社2年目から部下を持つ社員が多数、3年目には独立を目指せるキャリアプランもご用意しています。 【経営コンサルタントのポイント】 ────────────────── ◆明確な評価制度と報酬 入社後数年で1,000万を超える収入を手にすることも可能！ 実績に応じた公正な評価制度のもと、安定した固定給と会社業績連動の賞与/インセンティブがあります 役職/住宅手当などの嬉しい福利厚生も充実！ ◆ON/OFF切り分けて働ける環境 完全週休2日制+夏季/年末年始休暇などの長期休暇あり！《年間休日120日》 コンサルティング業界では珍しい残業少なめ《月平均10h》 プライベートも仕事も充実させて働けます ────────────────── 【このような方お待ちしています！】 ・経営コンサルティングとして活躍したい方 ・建築業界にご興味をお持ちの方 ・新しいことにチャレンジし、目標を持って前向きに取り組める方 ・チームワークを大切にできる、協調性豊かな方 工務店の“お役立ち企業”として「誇り高き建築業」の未来をともに創る仲間をお待ちしています！ ────────────────── コンサルティング営業職に興味がある方、 経営コンサルタントとしてお気軽にご連絡ください！ □《Instagram》＠nac_recruit 求める人材
【応募資格】 《必須》 ・営業経験 ・普通自動車免許(AT限定可) ★ブランクOK 【メリット】 #資格取得支援あり #急募 #残業月平均20時間以内 #住宅手当あり #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #ブランクOK #交通費支給 #駅近5分以内 #長期休暇あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #育児サポートあり この企業の類似求人を見る
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講師／丸の内／年休125日／フレックス／リモート可
勤務地
東京都千代田区丸の内3丁目4番1号 新国際ビル3階 イースト本社 給与例
給与例 モデル年収：350万～450万円 仕事の概要
仕事内容 *未経験歓迎！2人1組＆サポート体制◎* *"はじめての"講師・進行役"でも安心！* *土日祝休み！年間休日125日以上！* *フレックス・リモート可で働きやすい！* □・□□□□□□□□ □□□□□□□□・□ 商業施設で働く方を対象にした オリエンテーションの準備～進行をお任せ □・□□□□□□□□ □□□□□□□□・□ オリエンテーションは、 違う会社の従業員の方同士でも "同じ施設で働く仲間"という一体感を 持っていただくために実施しています。 そのため、内容は説明会ではなく グループワークで進めています。 商業施設のカラーやルールを伝えながら、 コミュニケーションを促しましょう！ ＜具体的には…＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入館オリエンテーション業務 ・資料作成 ・出欠管理 ・オリエンテーションの進行 ・イベント運営のサポート ・その他、事務業務 など ＜入社後は…＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩からのOJTが基本。 コンセプトやルールなど施設について 伝えるべきことが決まっているので、 トークスクリプトが用意されています。 なので、研修を楽しく進めていく方法を 先輩から学んでいきます。 デビュー後も2人1組で研修を進めるので、 安心なのが嬉しいポイント！ よりよい研修の場を皆でつくりましょう。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ◆社会人経験をお持ちの方 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ＼以下の方、さらに歓迎です！／ ・人に何かを教えた経験がある方 ・チームで取り組むことが好きな方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 限られた時間の中で、研修を通して 不安等を解きほぐすことも役割の1つです。 研修が終わった後の笑顔がやりがいです！ -
■東京電力グループの中核企業 ■計測・伝送・制御の技術で電力インフラを支えるリーディングカンパニー ■国内シェアトップクラス製品も多数保有 ■自己啓発支援制度、在宅制度など働く環境・育成にも注力しています
勤務地
本社（東京都江東区） 想定年収
500万円～650万円 仕事の概要
採用コンテンツの企画・制作/母集団形成/採用選考/入社までのつなぎ止め等、優秀な人財確保に向けた新卒… 求める人材
【必須】■サービス/新商品等の企画/戦略立案経験■Word/Excel/Powerpointを用いた資料作成■ビジネスレ… -
大手・優良企業の採用を支援◎エージェントアワード入賞実績多数
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内3-14-32 丸の内三丁目ビル９F みらい人材サポート株式会社 給与例
給与例 年収600万円（29歳／入社3年目） 年収450万円（29歳／入社2年目） 仕事の概要
仕事内容 愛知・岐阜・三重の メーカー・製造業に特化した 人材紹介・転職支援サービス、 『みらいキャリア』を 運営している転職エージェントでの リクルーティングアドバイザー業務。 知名度の高い大手メーカーをはじめ、 技術力を武器に発展・成長してきた 優良企業の人事・採用パートナーとして、 人材の提案、マッチングをお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ■新規顧客企業へのアプローチ （電話やメール、問い合わせ対応など） ■対面またはオンラインでの商談 ■求人広告作成 ■求職者の推薦、面接調整、面接同席、 内定、入社までのフォロー ■求職者の面接対策 など ＜競合との優位性＞ 私たちは強固な転職サービスの ネットワークを武器に 転職エージェントアワード 実績も多数。（毎年入賞実績あり） 求職者一人ひとりに対する きめ細かなサポートから 企業との強固な信頼関係を構築し、 精度の高いマッチングを実現しています。 求める人材
求めている人材 【必須経験】 人材ビジネスでの法人営業や キャリアアドバイザー、コーディネーターの経験 【歓迎】 ・仕事に大きなやりがいを感じたい方 ・自身の成長を求めている方 ・主体的な考えで行動ができる方 ・定形業務でありながらも常に業務改善を 意識しながら業務ができる方 ・幅広い視野で会社全体を見渡し 行動に変えることができる方 ・目標を追い、達成することで やりがいを感じることができる方 -
初掲載／営業未経験者も活躍中／直近5年で給与平均20%上昇
勤務地
静岡県静岡市駿河区東新田３－２－１ 不二総合コンサルタント 株式会社 静岡支店 仕事の概要
仕事内容 □━━━━━━━━━━━━━━━□ 私たちの仕事は社会貢献そのもの。 地域に根差し、人々の生活と命を 守る最前線で働く営業です。 □━━━ｖ━━━━━━━━━━━□ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ ＼＼□アピールポイント□ ／／ □年間休日124日！私生活と両立可◎ □土日祝休みでスケジュール調整も簡単 □毎週水曜日はノー残業デー □未経験から月給22万円以上！ □給与直近5年間で平均20%上昇 □賞与あり(年3回) 前年度実績：計5ヶ月分 □暮らしを支える安定企業で働ける！ □官公庁のニーズに応える 総合建設コンサルタント □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □建設コンサルタントとは… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この道路をもっと便利にしたい」 「きれいな川を取り戻したい」 「雇用を生み出す工業団地を作りたい」 まちには様々な課題がありますが、 すぐに工事を始めることはできません。 そこで、これらの課題を解決するために 専門知識を発揮するのが、 私たち建設コンサルタントです。 具体的には、 「まちの発展のためにインフラを整えたい」 というお客様の希望を形にするため、 ・実現に向けた計画を立る ・必要な土地や現状を測量・調査 ・道路や橋、護岸などインフラ設備の設計 を行います。 □未経験者でも安心の教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「インフラ整備」や「設計」という言葉に 少し戸惑う方もいるかもしれません。 しかし、当社では経験は一切問いません！ 今活躍している営業社員も、入社当初は 全員が未経験でした。 文系出身者や、異業種からの転職者ばかり なので、ご安心ください。 ご入社後は、先輩営業社員に同行して、 仕事の基本から丁寧に指導します。 また、社内には測量や設計などの 実務部署があるため、実際に現場の業務 に触れて理解を深めることも可能です。 未経験でも安心して業務に取り組めるよう 手厚い教育体制を整えています。 □仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集は「営業職」です。 設計や調査、開発、点検などを通して 公共のインフラを支え、 様々な実績を残す総合建設コンサルタント で営業をお任せします。 経験豊富な技術者も在籍し、 時代を先取りする発想と対応力で 取引先からも高い信頼をいただいています。 ■取引先 ・国 ・県 ・出先機関 ・市町役場 ・民間企業 など ⇒インフラ整備やまちづくりに携わるため お客様の大部分が官公庁となります。 ■営業品目 ・土木設計 ・測量 ・各種調査 ・開発事業 など ■入札業務 ⇒官公庁からの発注に対して 入札、書類作成などを行います ■積算業務、ほか ・発注 ・設計 ・測量など打ち合わせ ・工程の管理 ■営業の流れ ・エリア内の官公庁を訪問し情報交換 ・お客様の課題やニーズのヒアリング ・技術者と同行し業務の打ち合わせ ・インフラ整備の具体的な提案、検討 営業エリア：静岡県中部地区がメインです ※社有車（普通自動車）を使用します □地域に貢献できる仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・道路や橋の整備 ・河川の護岸工事 ・商業施設の開発 ・工業団地の造成 ・災害復旧工事 など、具体的に上げればキリがないくらい わたしたちの仕事は多岐にわたっており、 仕事そのものが「社会貢献」といえます。 お客様の窓口となる「営業」は、 まさに社会貢献の最前線に立つ存在です。 □募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 浜松に本社を置く当社ですが、このたび 県庁所在地である静岡エリアにおいて、 営業体制の強化と将来的な組織改変に 対応するため、人員を増強いたします。 また、静岡支店では、従業員がより 快適に働けるよう、職場環境を大きく 改善するプロジェクトも進行中です。 □社員の健康と時間を守る「働き方改革」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日124日に加え有給休暇の推奨日 を設けることで取得しやすく、長期連休 も取りやすい制度を導入しています。 労働時間の削減にも積極的に取り組んで おり「水曜日ノー残業デー」の実施や 深夜残業や休日出勤は原則禁止。 その結果、令和6年度には時間外労働 が前年度比で25%減少しました。 また、業務の効率化を推進し、 さらなる労働時間短縮を目指す 「不二総合DXプロジェクト」も 進行中です。 □賃上げへの積極的な取り組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、近年注目されている賃上げに 以前から積極的に取り組んでいます。 今回募集職種の営業職では、 2025年度の給与改定で平均5%の ベースアップを実施し、直近5年間で 平均20%程度の上昇実績があります。 さらに、職場環境の改善、人材確保、 社員のモチベーション向上を目指し、 2028年度までに基本給を15%アップ させるという事業目標を掲げています。 求める人材
求めている人材 ■高卒以上 ■経験不問 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■Excel・Wordの簡単な操作ができる方 □こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自分のまちを住みやすくしたい方 ・地元のまちづくりに貢献したい方 ・地元の成長を見続けたい方 ・社会貢献度の高い仕事がしたい方 ・新しい環境で一から始めたい方 ・新しい挑戦をどんどんしたい方 年齢の条件と理由：あり（40歳まで（例外事由3号のイ／長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【法人営業】スキルアップ可能｡:+*十分なインセンティブあり｡:+*
勤務地
京都府京都市下京区新町通五条下る蛭子町105CROSS GOJO 7F DYM NEXT 京都支社 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 求人広告のマーケティングコンサルタント募集！ 未経験・20代・第二新卒者を積極採用！ 採用強化中につき、応募から*最速1週間*で内定も可能です 人事採用に関する悩みゼロを目指してご提案！ 必要なのはスキルよりコミュニケーション力！ お喋り好き！営業経験者！人見知りしない！ 数字を追うのが好き！こんな方はぜひご応募を！ 〇マーケ・コンサル・求人広告業界未経験OK 〇ロールプレイング・OJT研修制度あり 【身につくスキル】 ★IT・顧客対応・ライティング ★マーケティング・数値分析 など ココもチェック↓↓ ￣V￣￣￣￣￣￣ ■週休二日/土日祝休み！プライベート充実！ ■夏期/冬期/有給あり！休息バッチリ！ ■月30万～/昇給年4回/インセンティブ支給！ 【業務内容】 企業の採用担当者との定例会や対応がメインです。 求人広告マーケティングの観点から 最適な広告運用のための現状分析と改善施策を行い 広告効果を最大限に引き出します！ ゆくゆくは 「面接に来た人材が思っていた方と違うといった お困りごとはないですか-」 などクライアント様の潜在ニーズを ヒアリングしていきましょう♪ ※お客様とのコミュニケーションが成功のポイント☆ 3ヶ月間のプロジェクトから年間プロジェクトまで 幅広く携わることでスキルアップに繋がります！ 【アピールポイント】 【キャリアパス】 ★未経験でも実績次第でスピード昇格可能！ ★2年目でマネージャー昇進も！ ★インセンティブあり／成果が収入に直結！ DYMグループでは、実績を上げた社員は スピード感を持って昇格が可能。 マネージャーとしてチームを率いるポジションへのキャリアアップが目指せます。 【あなたの意見が、会社を変える】 →-制度や働き方をより良く変えられる環境 →-未経験歓迎・第二新卒OK／20代活躍中 →-「安定 × 成長」を両立したキャリア 採用コンサル・求人広告運用・人材業界・法人営業に興味のある方、ぜひご応募ください！ 【求める人材】 【必須（MUST）】 - 大卒・短大卒・専門卒以上 - 初転職・未経験OK／第二新卒歓迎 - コミュニケーション能力があり、顧客折衝・提案ができる方 【歓迎（WANT）】 - 接客・販売・営業経験者（個人・法人） - 人材業界・求人広告・採用支援の経験者 - マーケティング・広告運用・データ分析に興味がある方 - 企業の採用課題解決に貢献したい方／コンサルタント志望者 - 成長企業でスピード昇格・キャリアアップを目指したい方 - 未経験・第二新卒・20代活躍中！ ★平日夜・土日の面接も可能 ★入社日も応相談 在職中の方にも柔軟に対応いたします。 -
■世界各国の生命保険会社の中でトップクラスの水準を誇る、生命保険業界のリーディングカンパニーです。 ■本格的な中途採用を開始！是非皆様の経験・専門性を面談の中で伺えたらと思っています。
勤務地
東京本部（東京都千代田区）、本店（大阪府大阪市中央区） 想定年収
790万円～1170万円 仕事の概要
■ホールセール営業担当が獲得してきたニーズのあるお客様に対して、企業年金の制度設計・コンサルティン… 求める人材
【必須】■企業年金コンサルティング業務(制度設計)の実務経験年数10年以上の方■ご応募時点で社会人年次… -
未経験者OK！業務を通し様々なスキルが身につきます♪
勤務地
東京都新宿区大久保２丁目５－２２セキサクビル８Ｆ 株式会社シニアジョブ 仕事の概要
仕事内容 事業拡大に伴い、新しい仲間を大募集□ ★・・-・・★・・-・・★ □外出が無いため服装は自由でOK！ □未経験OK！ノルマはありません！ □業績手当など福利厚生充実◎ ★・・-・・★・・-・・★ ＜お仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リクルートコンサルタントとして 候補者対応や法人営業業務をお任せします □リクルートコンサルタント シニアの方の転職サポート業務をお任せ◎ 転職希望者と共に、 転職における要件を明確にし 本人の要望・転職市場をすり合わせ、 条件にかなったキャリアビジョンを設定し、 転職成功へと導いていきます。 感謝の言葉をいただくこともあり やりがいにつながる業務です♪ □ビジネスグロース 社長直下での業務となります。 定期的に新規事業・新規プロジェクトが 生まれる段階のため、市場調査・戦略制定・ PDCAを回しつつ事業グロースを 図っていきます。 事業スピードを感じながら、 ビジネスグロースに必要な能力である マーケティング力・要件定義能力などを 身につけることができます。 ＜得られるスキルは様々！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊論理的思考力 ＊仮説思考能力 ＊合理的判断能力 ＊コミュニケーション能力 ＊課題解決能力 ＊マーケティングスキル ＊ビジネス折衝能力 求める人材
求めている人材 ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆未経験OK 【求める人物像】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ - 論理的に物事を考える事が好きな方 - ロジカルに物事を捉える事が好きな方 - 答えのない事に仮説を持って取り組む意欲のある方 - 無駄を減らして合理的に物事を進めたいと思う方 -
月給30万円以上◆労務の経験を武器にDX推進を担う
勤務地
東京都渋谷区東1丁目29番3号 渋谷ブリッジB棟3階 株式会社ザート商会 仕事の概要
仕事内容 ＊―――――――――――＊ 次のステップになる 幅広い経験ができる！ ＊―――――――――――＊ ★月給30万円以上＋賞与 ★労務の経験者歓迎！（実務2年以上） ★会社の仕組みづくりに携わりたい方 店舗拡大中の成長企業であなたの『労務』スキルを 活かしませんか？ ＝＝＝＝＝ 私たちザートグループは、 本場の味と異国の楽しさを届けるレストラン 事業を中心に展開しています。 スペイン料理、ドイツ料理、ビストロなど、 各ブランドごとに彩り豊かなレストランを運営。 さらに、ヨーロッパを中心に高級ワインや プレミアムビール、 食肉などの食材を自社で輸入し、 酒類の輸入・卸売も手がけています。 創業から31年。 これからさらなる事業拡大を目指し、 バックオフィス業務から会社の成長を 一緒に支えてくれる新しい仲間を募集します。 ―――私たちと一緒に、 次の10年を築いていきませんか？ ―――――――― 仕事内容 ―――――――― ◎給与計算・社会保険手続きの一連の業務 ◎勤怠管理システムの導入・運用 ◎業務プロセス改善の提案 ◎就業規則の改定・整備 ◎労務トラブルの一次対応 ◎安全衛生・福利厚生関連の管理業務 業界が初めての方も、 入社後に会社や事業について理解を 深められるようにサポートしますので ご安心ください。 これまでの経験を活かして、 社員の相談にアドバイスをしたり、 職場環境の改善に向けたアイデアがあれば 聞かせてください。 まずは得意な領域からお任せしますが、 少しずつ人事全体の業務にも携わっていただければと思います！ 求める人材
求めている人材 ――＜応募の条件＞―― ◆労務の経験者（実務経験2年以上） ※給与計算・社会保険手続き含む ◆基本的なPC操作ができる方 （Excel・Wordなど） 業界未経験OK！ これまでの経験をフラットに活かしていきたい方歓迎！ ・学歴不問 ・社員の平均年齢「37歳」 ・20代・30代の若手が中心に活躍中！ ～こんな方を歓迎します～ ◎成長企業で仕組みづくりに関わりたい方 ◎柔軟性と主体性のある方 ◎社労士資格を目指している方 （知識がある方も歓迎） ◎人事・労務DXツールの営業をされていた方 事業拡大を目指す成長企業で、 あなたの力を試しませんか？ さらなるスキルアップを応援します！ お酒、飲食、イベントなどに興味が ある方にもピッタリの環境です♪ -
顧客先へ訪問の際は出社のメリハリ勤務の税理士補助
勤務地
愛知県名古屋市北区金城町二丁目3番19号 税理士法人アイフロント 仕事の概要
仕事内容 □税理士事務所経験が活かせる □「まるなげ太郎」にて新規顧客増加中 □クライアント先への訪問あり □年間休日130日／完全週休2日制(土日祝) □繁忙期（2～3月）は超忙しいです！ 繁忙期以外は定時退社を目指しましょう！ 現在、当社では税理士のサブスクサービス 「まるなげ太郎」による顧客増加が続いており、 実務経験者の即戦力を募集しています。 お任せするのは会計入力・申告書作成・ 顧客対応などの内勤業務。事務作業の時は 在宅勤務メインですが、お客様の担当を 持っていただく際にお客様先への訪問など 事務所に来所して頂く必要があるため 週1回程度は事務所でのお仕事です。 ※この募集は[税理士事務所での勤務経験がおありの方]が対象です。 恐れ入りますが、未経験者様は今回はごめんなさい 「大きな税理士事務所で雑用ばかり嫌だったな～」 「早く第一線でお客様の悩みを解決できたらな～」 「職場内での社内政治やがなければなぁ～」 とお悩みで、税理士事務所をリタイアされた方や 税理士事務所からの転職をお考えの方必見です！ 在宅での勤務がメインの職場環境のアイフロント。 他の事務所と比べて売上1,000万円以下の 小規模のお客様が多いため、激ムズ税務に 病むことはかなり少ない顧客層かと思います。 ただ、［まる投げ太郎］というサービス名の通り フリーランスのお客様がレターパックに 領収書をドサーッと入れて そこから仕分けしていくので、作業がとにかく多いです。 本当に緻密な事務作業が好きな方こそ、向いています。 【アイフロントの顧客層について】 例えば…動画クリエイター、インフルエンサー コーチング、イラストレーター、ライター、Webデザイナー 事務代行、占い師、カウンセラー、キャリアコンサルタント等 フリーランス様や建築系の方も多いです。 動画やWEBサイトを通じて、ありがたいことに 確定申告のご依頼など多くのお問い合わせを頂いています！ 【主な仕事内容】 ￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■資料回収（レターパックを送付して回収） □パートさんにやってもらうことが多いです。 ■資料整理（不足資料の確認） □パートさんにやってもらうことが多いです。 ■お客様先訪問 ■仕訳入力作業 ■試算表の提出（チャットにて送付） ■お客様の相談対応 ■決算書や確定申告書の作成 ■年末調整 お客様のお悩みごとや時期によっては 下記の相談が来ることがあります。 とは言え、税務に関する知識以外の専門外の 質問が来たらどうしよう…といった心配は無用！ 弊所では様々な専門家と連携しています。 そのため税務以外の相談を受けた場合でも 気軽に相談することができ 安心して回答することができます。 難しい場合は専門家を直接紹介するだけでOK！ ・相続や事業承継 □弊社に相続専門の税理士がいます ・補助金や助成金の提案 □中小企業診断士と連携 ・許認可申請業務の提案 □行政書士と連携 ・就業規則や労務の相談 □社会保険労務士と連携 ・法人設立や登記の相談 □司法書士と連携 ・もめごとの相談 □弁護士と連携 基本的に、お客様のお困りごとを 解決できることや、お客様の事業成長にきっかけを お渡しすることが、私たちの役割です。 積極的に提案していきましょう！ 純粋に税務業務だけじゃなくて お客様が困っている時は自分達に 直接関係しなくても、お話してもらえる 関係性を作って頂けたらなと思います。 人同士のお付き合いのような… ＜多くの小規模顧客を在宅勤務で担当に挑戦中！＞ 会計事務所や税理士事務所の非効率さや サービス残業の多さに倒れそうになった方も いるのではないでしょうか。□残業代は必ず支給します。 弊所はまだまだ挑戦の真っ只中ですが 来所が難しいお客様はオンライン面談にして 時間を有効に使ったり、連絡手段もチャットがほとんど。 今回の募集はアイフロントとして初めての挑戦で まさに、これからの時代の働き方に 適応していかないと…と言ったところです。 保管書類はすべて電子化されており 少しずつ業務効率化にも挑戦しています。 (とは言っても、[まるなげ太郎]という サービスですので紙を触る機会は まだ多めではありますが。) お客様と共に成長していく事務所 と自負しておりますが、これは事実そうで 弊所もまだまだ成長真っ只中。 完璧でない勤務条件に共にメスを入れて お客様にも展開していくような感じです。 例えば、下記が該当の方には是非 アイフロントを知ってほしいです！ ◇税理士事務所の在宅勤務で小規模顧客を担当！ ◇大規模な税理士法人で働いていて 複数人で大きな会社を担当しており 自身の役割がほんの一部のため 直接お客様の役に立っているという実感がない ◇難しい税務が多く、プレッシャーが大きい ◇未だにメールやFAX中心で効率が悪い ◇効率が悪いやり方を 変えようとしないためやりにくい ◇担当顧客を持って「自分の仕事」がしたい ＜最終的には代表の前田が守ります＞ 普段の仕事は、一生懸命コツコツと。 税理士補助や税理士の仕事は華やかではなく 小さな気配りや、コツコツ調べる忍耐力、 お客様をお待たせをさせぬよう、日々自分の スキルを上げることが大事になります。 この継続の部分はあなたにお任せしたいところ。 ですが、最終的に「どうしても分からない」 「お客様との間にズレが起こってしまった…」 そんな時こそ、私の出番です。有事の時こそ 私が社員を守りますので、ここはお約束します。 【お客様の大半が小規模顧客！フリーランスの助っ人税理士事務所】 お客様の大半が個人事業主様や フリーランス様、マイクロ法人の事務所です。 ですから…難しい税務が少ない…と言うかほぼ、ありません！ 例えば、前職の事務所でプレッシャーで疲れてしまって… もう一度同業での勤務はなぁ…と諦めた方にこそ ピッタリな事務所なんですよ。 今迄、こんな経験ありませんか？ 「もうだめだ…この案件は自分には手に負えない」 「税理士や税理士補助の仕事って 自分で抱えるには病むことが多いかもしれない」 「節税、節税ばかりで、もっと明るい仕事がしたい」 ウチの事務所ではこのあたりの悩みを 持つことはほぼ、ないです。 冒頭で申している通り、顧客層の4割が 年間売上1000万円未満の事業者様。 そうです、4割もが1000万円未満の事業者様の パターンの事務所はかなりレアかと思います。 ですから、〈好きなことを事業にしてみた〉 〈まずは自分の出来ることから〉等の理由で 純粋に、今出来ることから新しい世界に チャレンジしているお客様が多く、何かこう… 応援したくなってしまうお客様が多いんです。 同志のような、むしろお客様と共に 成長していくような、そんな税理士事務所です。 名古屋の事務所でありながら、全国に顧問契約を しているお客様が沢山いるのも特徴！ 夢に向かって一生懸命働く経営者と共に 仕事できるのは嬉しくてやりがいがあります。 かなり、ニッチな仕事もあるので こんな仕事あるんだ…と思うことは多いですね。 【税理士の闇が無く、クリアな仕事】 闇と言うと驚きますよね、すみません。 ただ、ここに転職してきた税理士や 税理士補助スタッフはぶっちゃけ、ここのお客様は いい意味で楽だと言ってくれています。 むしろ、「税務って何？」「会計って何？」 「記帳って頼んだ方が良いの？」 といった最初のステップを支えるイメージです。 お客様にとって頼れる経理の人…のような… 1人で頑張って事業をされているお客様が 半数以上ですから、その方たちの安心材料の パートナーみたいな感じです。 そのため、結構感謝されることが多く 税理士事務所での仕事を諦めてしまった方でも 弊所のお客様と共に学んでいける そんな雰囲気がアイフロントにはあります。 具体的には、領収書の仕分け方をお伝えするだけで めちゃくちゃ喜んでもらえたりしますので 税理士事務所経験がおありの方でしたら 「こんなことでここまで御礼言ってくれるの…」と 最初は特にきっと、感動すると思います。 さらに新人経営者さんも多いので 共に事業を、会社を創り上げる感じです。 「〇〇様、1人でこんなに売上が伸びてる！ 僕も負けてられないな」とパワーがもらえると思います。 【内勤が多いです】 基本的には内勤のお仕事が多めですから、 お客様とのコミュニケーションは テキスト(チャット)が主流です！ 【ただし、緻密な事務作業が多め】 正直、担当顧客数がとにかく多いので 事務作業がほんと～～～に多いです。 売上規模が1000万円未満のお客様が多いので 激ムズ税務はほぼありませんが… ドサーッときた領収書を 並べ替える所からスタート。 書類がきていないお客様にはチャットで連絡 また、忙しい一人事業主様が多いので フォルダ分けをされていない請求書の仕分けなど 肝心の会計に行きつくまでが大変だったりします。 普段も当然、ただでさえ忙しい確定申告時期も これをやりながらなので、うちの社員は確定申告が 終わった今の時点で「来年の確定申告時期を 考えると吐きそう…」と言うくらいには忙しいので ここは覚悟してきていただけると幸いです… 求める人材
求めている人材 【必須】 ◇税理士事務所経験が5年以上おありの方 (業界未経験者は今回対象外です) ◇ミロク情報システムが使える方 ◇要普通自動車運転免許(AT限定可) ◇簿記３級以上 ◇Excel,Wordが使える ◇スマホやPC入力、チャットツールの利用に抵抗がない方 ◇クライアント先への訪問の際は TPOに合わせた服装に抵抗がない方 【優遇】 ◇税理士を諦めた方…「税理士補助として生きていく」もちろんOK！ ◇簿記２級以上 【アイフロントのこと】 ◇税理士事務所での勤務経験は必須です。 税理士経験や税理士補助経験がある方は すぐにご活躍いただけます。 アイフロント初の在宅勤務メインの 新しい働き方で共に頑張りましょう！ 税理士事務所で勤務する方が 気になるのは、確定申告時期のことかと思います。 正直、確定申告時期は残業が多くなりますし 先にお伝えするとめっちゃ忙しいです。 ただ、当然ですが繁忙期の残業代は支給します。 ◇□忙期以外では有給取得を使って海外旅行に行く社員もいます。 ◇お客様のために提案できる お客様が困っているときは相談に乗り、解決するために 知恵や事務所の人脈を活用できる環境です。 そうですね…少しお節介な事務所かもしれません。 いつでも仲間に頼ったり、仲間が 困っている時には助けあいましょう！ ◇担当顧客を持っていただくので 当然、頑張りは給与に還元いたします。 【歓迎スキル】 ◇ITスキルは強制ではありませんが 「それ得意！」という方は是非、業務効率化等にも ご協力をお願いいたします！ ◇税理士試験の科目に合格者 ◇確定申告（所得税申告）経験者 【使用しているクラウド会計システム】 ミロク・freee・MF 【実は1年間で5名を採用し、そのうち4名が退職してしまいました】 正直にお話しします。2024年は5名の方と ご縁がありそのうち4名が退職してしまいました...。 退職が生じてしまった理由としては 大きく2つの反省点があるので、赤裸々にお伝えします。 その1□4年間退職が無く、いい事務所だと思い込んでいたこと。 その2□未経験の方を受け入れる社内体制が整っていなかったこと 実際の現場の忙しさが追い付かずで教育まで手が回らない... そんな状況のせいで従業員・会社全体を苦しませてしまったことが 業務上でのミスマッチとなり退職に繋がったと考えています。 ただ、一方で多くのお問い合わせをいただいている フリーランスの方からの、ご依頼をお断りしたくありませんので 税理士事務所での勤務経験のある方の、ご協力が必要なんです！ その3□代表との関りの少なさ SNSや求人サイト上では代表税理士前田の想い・考えを強く お伝えしていましたが、実際の業務上では直接関わったり 会話を行うことが少なかったことがミスマッチに繋がりました...。 採用は人の人生を変える重要なライフイベントだということを自覚し 今回の採用以降は代表の私が自ら教育現場に出て 二人三脚で教えていくことを決めました！ その4□税理士業界の繁忙期をお伝えできていなかったこと ［その1］にも通じますが、4年間退職が無かったのは そもそも今までは商業高校出身者や他の税理士事務所から 転職してきた税理士業界に馴染みや知見のある方の 採用をしておりました。それが故に未経験の募集を メインにやってきた2024年度は、2～3月の確定申告時期が かなり繁忙期であることをしっかりと伝えきれていませんでした。 この反省点は絶対に活かしていかねばなりません。 アイフロントはまだまだ正直、発展途上ですが あなたの経験でどうか、お助けいただけませんか？ -
■世界各国の生命保険会社の中でトップクラスの水準を誇る、生命保険業界のリーディングカンパニーです。 ■本格的な中途採用を開始！是非皆様の経験・専門性を面談の中で伺えたらと思っています。
勤務地
東京本部（東京都千代田区）、本店（大阪府大阪市中央区） 想定年収
790万円～1170万円 仕事の概要
■ホールセール営業担当が獲得してきたニーズのあるお客様に対して、年金運用コンサルティングをご担当い… 求める人材
【必須】■企業年金コンサルティング業務(年金運用)の実務経験年数10年以上の方■ご応募時点で社会人年次… -
Word・Excel等経験必須＊IT業界・教育分野経験者歓迎
勤務地
東京都千代田区飯田橋1丁目１２－１ ダイエイシャビル５F 株式会社テストラム 東京支店 給与例
給与例 ・３１才 ６年 年収６５０万円（433,000円＋他手当） 仕事の概要
仕事内容 ＊9時～18時／テレワーク週2日程度 ＊Word・Excel・PowerPoint経験必須 ＊IT業界・教育分野での業務経験者歓迎◎ ─────────────────■ 【 募集要項 】 ICカード・ICタグ向け検査装置という ニッチな業界ですが、実は 日本トップクラスのシェアを誇る当社。 おかげさまで創立34年、 安定経営を続けています。 この度、某大手企業との共同プロジェクト として、”学校のデジタル化に向けた システム導入支援”を進めるにあたり、 当社がコンサルティング・業務サポートを 担当することになりました。 あなたには、当社社員によるコンサルの サポート業務や事務手続きなどを お任せします。 ━━━━━━━ □ 仕事内容 ━ｖ━━━━━ ＜具体的には＞ ◆コンサルサポート └企画立案・企画開発業務の補佐 ＊教育機関や企業に向けた新サービス企画の 調査・企画サポート ＊調査資料やレポートの 調査・読解・要約・資料作成 ◆事務業務 └サービス提供に関する進行管理・事務補助 ＊運用状況の確認・報告及び受発注を含めた 伝票処理・メール・事務処理 など 求める人材
求めている人材 □【必須条件】 ＊社会人経験（業界・職種不問） ＊Word・Excel・メールなどの 基本操作スキル ＊PowerPointを使った資料作成経験 ＊丁寧なやり取り・報連相ができる方 ＊自分から確認・調整ができる方 ＊複数人と連携して仕事を進めるのが 苦でない方 □【歓迎条件】 ＊情報収集・要約が得意な方 ＊IT業界や教育分野での 業務経験がある方 □【活かせる経験】 ＊教育業界や学校法人での業務経験 （例：教務・事務・ICT導入支援など） ＊企業での営業事務・営業アシスタント経験 ＊IT企業やSIerでのプロジェクト管理 サポートや進捗管理経験 ＊調査会社・リサーチ業務における レポート作成・要約経験 ＊顧客や外部パートナーとのメール・ 電話でのやり取りを含む調整業務の経験 ＊PowerPointやExcelを使った資料作成・ 業務報告書の作成経験 ＊社内外とのスケジュール調整・ 納期管理の経験 ＊新サービス・新規事業の企画部門での 補助業務や情報収集 ＊学会や行政関連の報告書を読む 機会がある業務経験 □まずは最低限お任せしたいこと ・調査資料やレポートの収集 ・サービス提供に伴う進行管理サポート ・受発注対応 【スキルに合わせてステップアップ！】 企画立案サポート、レポート要約・資料作成、運用状況の確認・報告などは 得意分野や成長度合いを見ながら 段階的にお任せしていきます。 「まずはやってみたい」という気持ちを歓迎します。お気軽にご応募ください！ -
年収700～900万円／年間休日123日／一般企業で経営企画若しくは財務部門の経験ある方、または金融機関で法人営業の経験がある方
勤務地
愛知県名古屋市西区花の木 クロスプラス株式会社 仕事の概要
仕事内容: 中長期的な成長戦略を策定する部門で課長職を募集いたします。社内各部のみならず、社外関係者とのコミュニケーションも期待される中枢部門です。経営層とも近く会社の「これから」を考えていくポジションで、ゆくゆくは会社の幹部として活躍を期待しています。 【具体的には】 ・会社の成長に資する戦略・案件の発掘・調査/分析・実行・進捗管理 （例）M&A案件、アライアンス案件、新事業開発、グループ事業戦略 状況によっては対象先へ出向等し、役員等として経営・進捗管理（PMI） ・中期経営計画や企業価値向上に資する施策の立案・進捗管理 ・企業価値向上（株価上昇、株主増強）施策の立案、アクティビスト対策 ・社内外関係者の調整、取りまとめ・推進他 ＊業務内容（変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・一般企業で経営企画若しくは財務部門の経験ある方、または金融機関で法人営業の経験がある方 ・PC（Excel、PowerPoint）基本スキル ・関係者とのコミュニケーション、及び取りまとめて推進していくこと、を厭わない方 -
会員制シェアオフィス | 「幸せな働き方」創り出すコミュニティマネージャー
勤務地
東京都千代田区大手町１丁目２－１ Otemachi Oneタワ 6階 株式会社ATOMica(アトミカ) 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 三井不動産が運営する会員制のコワーキング・シェアオフィス『ワークスタイリング』にて、コミュニティづくり・イベント等の企画を担うコミュニティマネージャーを募集します！ 会員の方々との日々のコミュニケーションを軸とし、ここを「ただワークをする場所」ではなく、「コミュニティがある場所」「きっかけが得られる場所」として選んでもらえるようデザインをしていきます。 【こんな方におすすめします】 ・他者の喜ぶアイデアを考えることが好き、 ・井戸端会議や長話も楽しく聞いてしまう。知らない業界や知識の話を聞くのが楽しい ・新しいことにトライすることが好き、失敗することに抵抗がない 【拠点情報】 ワークスタイリングのテーマは『すべてのワーカーに「幸せ」な働き方を。』です。 法人契約をしている企業の社員の方々を中心に、これまでも多くの会員の方にご利用いただいています。 また、ここを利用する方々が気軽に感性を開くきっかけとして、「５つのきっかけ」を提唱しており、 五感で感じる / ゆるくつながる / 自分と向き合い、対話する / 仲間と解決する / 気軽に学ぶ の5つを軸としたプロダクト、イベント、ワークショップなどを開催しています。 ▼ワークスタイリングとは https://mf.workstyling.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼具体的な業務 ワークスタイリングが目指す『すべてのワーカーに「幸せ」な働き方を。』というパーパス実現のために、シェアオフィスのコミュニティ設計を担っていただきます。 「ワークスペース」としての価値だけではなく、「コミュニティがある場所」としての価値で選んでいただく、そんな場を作っていくことがミッションです。 具体的には ・日々の利用者とのコミュニケーション ・ワークスタイリングの「5つのきっかけ」をテーマにしたイベントの企画、運営 ・三井不動産などと連携したコミュニティ活性化施策の検討、実行 ・利用者満足度などの調査分析 オフィスに常駐し、日々利用者の方々とコミュニケーションをとっていただくことで、拠点のコミュニティを活性化する動きをお任せします。 求める人材
求める人材: 【募集要件】 □求める人物像 ・ワークスタイリングの掲げるパーパスへの共感 ・より良いものを考え続けることが好きな方 □必須要件 ・利用者の方々が考えているビジネスの話を理解し、会話のキャッチボールができる方 ・仮説を立てて物事を遂行してきた経験、スキル ・BtoBでのビジネス経験（営業などには限りません） ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogle Meet等を利用するため） □歓迎要件 ・自らが起点となり、イベントやプロジェクトを企画・実行した経験（ビジネスの場面以外でも可） ・コミュニティ企画、運営に携わった経験 ・ATOMicaが目指すミッション、ビジョンへの興味 □その他 ・学歴不問 ・業界、業種未経験歓迎 当社には多彩なバックグラウンドを持つスタッフがいます。 前職は受付、事務、塾講師、秘書、人事労務…などのバックオフィス経験の方から、アパレル店員、薬局店員、ジムのインストラクター、ウェディングプランナー、アナウンサー、店舗のフロアマネージャー、イベント代理店の営業、カスタマーサクセスなど様々。 働く人々の環境をもっと良くしていきたい、コミュニティづくりに興味がある、など、志向性のマッチングを重視します。 まずはカジュアルにお話をさせてください！ -
●155ヶ国に展開し社員総数90,000人以上を擁し医薬品・診断薬を手掛ける"世界的バイオテック企業"ロシュグループ ●診断薬分野におけるグローバルリーダーであり、PCRを始めとする最先端の技術により様々な製品を開発しています
勤務地
東京本社（東京都港区） 想定年収
700万円～1200万円 仕事の概要
弊社のBPAとしてとして、全事業部や組織を対象として、事業成長を目的とした課題設定、意思決定支援、制… 求める人材
【必須】■HRBPとしてのご経験（事業会社にて評価、異動などの制度企画・推進）■ビジネスレベルの中国語… -
世界水準の空港を一緒に創りませんか？※転勤なし
勤務地
熊本県上益城郡益城町１８０２番地の２ 熊本国際空港株式会社 給与例
給与例 【年収例】 約570万円／35歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給27万6730円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約590万円／38歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給28万930円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約640万円／43歳 課長補佐・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給35万4090円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 熊本国際空港株式会社は、空港運営を行っており、 経営企画や営業等、様々な業務があり、 総合職として様々なキャリアアップを目指せます。 2020年4月1日、私たち熊本国際空港株式会社（KKIAC）は、「阿蘇くまもと空港」における空港運営事業を開始しました。空港を利用されるお客さまや空港で働くスタッフ、航空機等の安全・安心に関わる業務をはじめ、航空保安や空港施設の管理・更新、経営企画や営業等の多岐に渡る業務があり、その責務を総合職として担い実施していくことを通じ、会社は自己成長と夢の実現に向けたステップアップのフィールドとなっています。 2023年春には国際線・国内線一体型の新旅客ターミナルビルを開業し、より多くのお客さまに空港を御利用頂ける体制となりました。私たちは九州の中心に位置する熊本空港を「世界と地域にひらかれた空港」へ、そして空港運営事業を通して地域貢献を重ね、熊本地震からの「創造的復興」に全力で貢献して参ります。 入社後は適正に応じて下記の部署への配属となります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【運用部とは】 入社後の配属先の一つに「空港運用本部 運用部」があり、 ここでは空港における安全・安心を確保するための情報管理を担っています。 航空機の円滑な運航や定時出発に向けた調整を エアライン、グランドハンドリング会社、管制官を含む関係省庁等と実施しています。 特にイレギュラー発生時に的確に対応を実施し、 早期に空港運用を通常状態に戻すことで航空機の安全な発着を再開できるよう尽力しています。 ＜具体的には＞ ①スポット管理に関する事項 ②飛行場面管理に関する事項 ・高さ制限関連業務（受付、自治体等への周知、測量結果に基づく通知） ③鳥獣防除に関する事項 ・熊本空港鳥衝突防止連絡協議会の事務局 ④全社安全推進に関する事項 ・安全保安委員会の事務局 ・熊本空港SMS空港委員会の事務局 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【保安防災部とは】 国土交通省や航空会社等と連携（コミュニケーション）をとりながら 業務を行います。 チーム業務のためフォロー体制は万全。 空港業務やグランドハンドリング経験が ある方は培ったスキルを存分に活かせます。 ①航空保安に関する事項 ・ハイジャック等防止対策費用分担に関する協定の締結 ・保安検査機器の維持管理（保守） ・防護ネットシステムの維持管理 ・空港保安委員会の事務局 ②空港・ビル施設の保安防災に関する事項 ・防火・防災管理業務 ③警務に関する事項 ・怪電話・爆弾予告等の電話対応（CAB、警察等との連携） ・貨物地区立入承認証管理（発行） －車両立入申請に対する承認業務 ④消防に関する事項 ・特殊車両等（空港消防車両等）の維持管理（法定点検、修理）、更新燃料の使用実績確認、取り纏め ⑤救急医療に関する事項 ・空港内からの救急要請時における救急隊の誘導 ・救急事案発生時の現場対応 ⑥A2-BCPに関する事項 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の制定及び改定 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の運用 ⑦危機管理に関する事項 ＜具体的には＞ 主に、滑走路や誘導路等の航空機が利用する場所の安全性確保、 安全情報の送受信に関する業務、空港近隣の航空機飛行空域における運航への障害物件の検知と対応、駐機場のアサインに関する調整・管理業務、全社安全推進に関する業務を担っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その他 ■ビル運営部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部（空港土木／航空灯火） ■保安防災部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験頂く場合があります。 ※転勤はありません ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 交通インフラである空港の安全安心を守ります。 ◆最先端機器を導入した広くて開放的なチェックインロビー ◆大地震に耐え、電源・上下水道など各種ライフラインを確保した安全安心なターミナルビル ◆インバウンド・アウトバウンドに向けた航空需要の創造へ 災害時にも安全・安心を提供できる 強靭なターミナルビルは、 創造的復興のシンボルにもなっています。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 ＜2051年度目標値＞ ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港№1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ■―――――――――――――――――■ 【当社について】 設立は2019年。 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産㈱、九州電力㈱、九州産業交通ホールディングス㈱といった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 求める人材
求めている人材 高卒以上 普通自動車免許（AT限定可） 【必須条件】 ★勉強熱心で航空関連の業務に興味がある方 └主体的に課題に取り組める方 └新しい知識を習得し、柔軟に物事に対処できる方 └コミュニケーション能力がある方 └チームワークを大切にできる方 ★PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）がある方 【歓迎条件】 ★営業経験のある方 ★エアラインで勤務経験のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
コンサルに興味がある方に◎コンサル補助やデータラベリング業務
勤務地
北海道札幌市中央区大通西14丁目1番13号 北日本南大通ビル10階 株式会社Exrail 札幌オフィス 給与例
給与例 【年収例】 ◆年収320万円 （月給23万円＋賞与年2回＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 コンサルティング業務の裏方 （デスクワーク）の部分を担う仕事です。 具体的には… □コンサルタント業務の補助： 各取引先へ電話やメールで、 Excelのフォーマットへ 情報を入力するように依頼を行います。 その後、返送されたデータを1つのファイル に統合する業務を行います。 また、コスト削減を行う商品が決まり、 各社から見積もりを取得後、比較表を作る という業務もお任せします。 弊社のコンサル業務の流れ ──────────── ①クライアントが使用しているサプライヤに 電話し、現在の取引内容を取得する ②取得した情報を全社分ひとつのファイルに まとめる ③コスト削減する商品の目星をつける ④削減する商品の見積もりをとる ⑤見積もりをもとに比較表を作成する ⑥商品変更の提案をクライアントに行う ──────────── コンサル業務の中の①②⑤を営業事務として 担当していただきます。 □データラベリング： クライアントが使用している購買ツールから 取得できるデータを使用し、 商品名や規格の表記揺れを 自社基準に合わせて整える業務をお任せ します。 研修期間中の1～3ヶ月はオフィスで 先輩スタッフから教わりながら 業務を進めてもらいます。 覚えるまでは1人で業務を行うといった 状況にならないようにしっかり配慮します。 ◆勤務地の変更：なし ◆勤務地について： 北海道札幌市中央区大通西14丁目1番13号 北日本南大通ビル10階 （※2026年に大通エリアへ移転予定） □アピールポイント□ □土日祝お休み！ 年間休日120日以上◎ □残業も少ないため、 プライベートとの両立も可能♪ □安定した環境で働きたい方にも ピッタリなお仕事◎ 求める人材
求めている人材 ◆未経験OK ◆電話やExcelの関数が苦手ではない方 ◆声を活用したお仕事に苦手意識が なければ大丈夫◎ 【下記に当てはまる方歓迎】 ◆関数が組み込まれたフォーマットが 破損した場合などに 調べて組み直すことができる程度の 知識がある方 ◆社内での連絡で使う 様々なITツールに苦手意識がない方 ※SEが使うものではないので安心◎ 年齢の条件と理由：あり（35歳以下（長期キャリア形成のため）） -
勤務地
静岡県磐田市新貝２５００番地 ヤマハ発動機株式会社 本社 仕事の概要
仕事内容 # 【募集背景】 ヤマハ発動機グループ全社に対してのサイバーセキュリティ強化のための部門を新設しました。 グローバルなセキュリティ標準を定義し、IT,OTのに関するサイバーセキュリティ戦略の企画推進を担っていただく人材を募集します。 # 【職務内容】 ・ヤマハ発動機グループ（国内外）のサイバーセキュリティ対策の戦略立案 ・サイバーセキュリティ対策のプロジェクト管理 ・セキュリティを考慮したインフラの全体設計、ツールの導入 # 【やりがい・魅力】 グローバルに拠点を持つヤマハ発動機グループ全体を視野にした企画、実装を推進します。 グローバル、かつ大規模なPJでの達成感を感じることができます。 また業務を通じて、セキュリティ技術やPJ管理に関してのスキルアップを図ることができます。 ・[IT本部特設サイト](https://global.yamaha-motor.com/jp/recruit/career/features/pit/) 求める人材
求めている人材 # 【応募資格】 ・大学、大学院、高専を卒業された方(必須) ・ITインフラ導入、アプリケーションシステム導入などのプロジェクト参加経験がある方(必須) ・ITリスクマネジメントなどの企画や実務経験がある方(あれば尚良) ・情報セキュリティの知識、情報セキュリティ関連業務の経験がある方(あれば尚良) ・TOEIC 500点以上(あれば尚良) # 【求める人物像】 ・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方(必須) ・好奇心旺盛な方(必須) -
■2020年12月にMXモバイリング株式会社から分社化しプライム市場上場丸紅グループにてKDDIのコンシューマー向け携帯端末販売事業(auショップ運営)を展開■グループ全体の安定基盤を生かし休暇制度、スキル研修制度も充実。
勤務地
本社（東京都江東区） 想定年収
258万円～ 仕事の概要
新卒採用全般をお任せします。■採用戦略の策定■要件定義■採用基準■採用手法の検討 求める人材
【必須】■新卒採用のご経験3年以上、ＰＣスキル(word、Excel、PowerPoint)【尚可】■Proactive（人事管… -
業績好調！業界未経験歓迎！□土日祝休み□福利厚生充実
勤務地
東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館11階 株式会社Clotho 本社 仕事の概要
仕事内容 ”超 卸売業”としてのサービス（総合卸売・物流構築・システム構築等）をより沢山の企業様に知っていただくべく、新規顧客の候補となる企業様に対して企画提案営業をお任せします。 <新規顧客獲得の流れ> まずは代表が案件を持ち帰りますので、当部署が引き取り、以降の企画、見積もり、提案書作成までを担います。 よって、飛び込み営業やテレアポ等で商談数を稼ぐ営業とは異なります。 ＜ミッションに集中できる環境＞ 本ポジションでは、社内外（グループ内会社含む）との折衝や擦り合わせ、代表とのクロージングまでがミッションとなります。 資料作成や見積作成など作業的な部分は専任アシスタントが担当し、 取引開始後のフォローやメンテは他部署が担当します。 ＜入社後は＞ 入社後、半年間程度は上席者に同行し、自社サービスへの理解を深めながら提案のノウハウを学んでいただきます。 その上でご自身でもノウハウだけでなく人脈も積み上げていきながら、新たな企画のご提案、また新たなクライアントの獲得など活躍の幅を広げていっていただきます。 ＜当社ならではのキャリアアップチャンスも＞ 当社では多様な業態との取引があるため、常に新しいビジネスチャンスと向き合うことができます。 新規事業が拡大していき、事業会社化するまで発展したケースも多数。 部署のマネージャーや部長クラスの昇進に留まらず、事業会社の社長やオーナーを目指せる環境があることも当社の大きな特徴です。 =以下、当社Clothoの事業紹介＝ ＜Clotho＝超 卸売業＞ "超 卸売業”とは、消耗資材や食材といった商品を生産者（メーカー等）から仕入れて小売業者様に販売することに留まらず、商品お届けする為の物流網や受発注業務を省力化する為のシステム構築、また店舗展開における内装工事や広告支援といったかたちで、従来の卸売サービスの枠を超えた、お客様目線での「課題解決」全般を指します。 この幅広いサービスで、現在はFCビジネス本部や食品・介護といった分野を中心に複数の店舗（施設）運営を手がけるお客様に対し、更なる成長へと繋がる業務効率の改善やコスト削減といった部分での最適解を共に考えさえせていただきながら、”超 卸売業”サービスの企画提案、提供をおこなっております。 ＜独自のビジネスモデルを展開中＞ 「現状の仕入れコストを下げたい」 「商品仕入れや在庫管理に伴う業務を見直して効率化を図りたい」 「店舗展開を加速させたい」 「オープンする店舗の内装工事をしてほしい」 「全国にある施設の食材調達における仕入価格を統一したい」 「調達から流通に至る進捗を一元管理したい」 など、「卸売×物流×システム」を融合させたコンサルティングをワンストップで提供しており、経営に寄り添った事業を展開しています。 求める人材
求めている人材 ・何らかの法人営業経験（業界未経験歓迎） ・office系（Excel・Word・PowerPoint）を使用しての資料作成経験 《歓迎する経験》 ・商材問わず、生命保険やコンサル（経営、採用など）、Webマーケ等の無形商材の提案経験 ・経営層に対して企画提案を行った経験 ・ITリテラシー（業務システムの導入、運用経験等） 《こんな志向の方を求めています》 ・幅広い領域でスキルを磨きたい ・経営者の近くで経営を学びたい、向上心や学ぶ意欲が高い ・世の中にアンテナを張り常に思考できる環境で働きたい ・自己成長をし続けたい ・組織の成長にも寄与したい -
東証プライム上場企業グループ会社の新規事業スタッフの募集です
勤務地
東京都港区芝浦3-15-9 6F 株式会社アクティブマーケティングシステム 仕事の概要
仕事内容 特定技能のビザを持つ外国人を支援する新規事業部のメンバーの募集です。 登録支援機関の責任者または担当者として ●行政機関や関係機関との連絡や調整 ●関東一円に在籍する特定技能外国人の就労支援 ●生活支援 ●在留資格の管理 等をお任せします 求める人材
求めている人材 ＊普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ＊Word、Excel、PowerPointを用いた業務経験がある方 ＊（海外含む）出張が可能な方 ＊専門知識・経験を活かしてキャリアップしたい方 ＊外国人材に関わる仕事に興味がある方 ＊関係法令や制度について学ぶ意欲のある方 ＼特に優遇します／ ★技能実習生や特定技能の就労支援のための組合、 監理団体・支援機関などの組織で技能実習制度や 特定技能者に携わったご経験 ★TOEIC600以上 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
＜＜審査員補以上の有資格者限定＞＞
勤務地
大阪府大阪市中央区平野町3-1-9 KURAOビル402号 株式会社EQA国際認証センター 大阪支社 仕事の概要
仕事内容 ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能！ ★案件に応じたクライアント先への訪問あり ★リモートワーク（在宅）週2～3回併用OK ★交通費・滞在費全額支給！ ＞＞『EQA国際認証センター』について 企業が提供しているマネジメントシステムや製品・サービスが、 国際的な基準をクリアしているかを証明する「ISO認証サービス」。 私たちはその審査を担っている会社です！ 現在、国内3500件以上の登録企画件数を保有。 これまで積み重ねてきた確かな実績と品質、そして信頼が誇りです。 ――・――・――・――・――・――・―― ■■具体的な業務内容■■ ISO（国際標準化機構）の国際基準に沿って、企業のマネジメントシステムを審査。 適合性を確認・承認する業務をご担当いただきます。 ★「情報セキュリティ」「環境」「品質管理」など、 最初はあなたが培ってきた専門知識を活かせる認証審査からスタート！ 段階的に業務の幅を広げることが可能です。 ★ISO審査補の資格をお持ちであれば、経験年数は一切不問。 ベテランの先輩と共に業務を進めるため、実務経験が浅い方でも問題ありません！ ■■入社後について■■ 最初の3日間は会社のことを知る【導入研修】から。 その後は先輩との【OJT研修】で少しずつ業務を引き継ぎ、慣れていきましょう。 他にもISO審査の研修をはじめ、一人ひとりのスキルUPを支える制度が整っています。 ――・――・――・――・――・――・―― ■■このような方にオススメ！■■ ・資格を活かして、自由度の高い働き方をしたい方 ・ISO分野でさらに専門性を高めたい方 ・長期的に安定して業務を受託したい方 あなたのその想い、ぜひ私たちと叶えてみませんか？ グローバルに展開する当社で、 ISO審査のプロとして新たな一歩を踏み出しましょう！ 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ◎第二新卒OK ◎UIターン歓迎 ▼必須 審査員補以上の資格 ┗QMS／EMS／OHSMS／ISMS ▼活かせる経験・スキル □理工系の科目を専攻していた方 □製造・建設・IT業界における品質管理経験 □環境や情報セキュリティ関連の経験・専門知識 この企業の類似求人を見る
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■未来戦略,新規事業,HR,の大きく3領域でのコンサルティングに強みを持っています。■自社が蓄積した未来ナレッジを活用し、顧客の未来にとどまらず社会の未来、HRの未来を変えていく未来創発HRコンサルティングに携わることができます。
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
600万円～1000万円 仕事の概要
プラスアルファ・コンサルティンググループ企業かつ未来戦略コンサルティング企業である当社のコンサルタ… 求める人材
【必須（MUST）】・人事領域のご経験（3年以上歓迎）・人材業界での営業、コンサルタント、研修講師等の… -
レアなお仕事★あなたの歩いた道が多くの人の便利を生みます！
勤務地
神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-13 TPR新横浜ビル5F 株式会社ゼンリン 横浜営業所 仕事の概要
仕事内容 住宅地図のデータ更新のために街中を 歩いて確認し、変化をタブレット端末に 情報を入力していきます。 看板や表札などを確認して、タブレット端末に入力…という、ちょっとレアなお仕事♪ 調べた情報が住宅地図やカーナビやインターネット地図に反映される楽しくやりがいのあるお仕事です。 地図に興味がある、町中を歩く・探検するのが好き、運動しながら稼ぎたい方、必見です！ 「ここに新しいラーメン屋ができたんだ、今度行ってみよう♪」なんて発見があるのも醍醐味です！ 普段からスマホやタブレットを使っている方なら未経験でも全然心配いりません！ ★土日祝休みでプライベートも充実 ★雇用期間後に個人委託制度への転換もあります 【担当エリア】 神奈川県 横浜市 川崎市 三浦半島周辺 ＜1日の仕事の流れ（例）＞ 09:00 事務所に出社 09:00～10:00 朝礼後、調査エリアへ移動 （主に公共交通機関で移動） 10:00～12:00 徒歩で調査エリア内を調査 12:00～13:00 昼休憩 13:00～16:00 残りのエリアを調査 16:00～17:30 帰社、更新データの見直し 17:30 退勤 求める人材
求めている人材 未経験ＯＫ！ 20～40代スタッフが多く活躍中 -
勤務地
静岡県磐田市新貝２５００番地 ヤマハ発動機株式会社 本社 仕事の概要
仕事内容 # 【募集背景】 ヤマハ発動機では全社を挙げてDXを推進しています。 多様な製品事業の成長戦略実現のために必要となる、 ITインフラに関する企画立案を行いその実現をリードしていけるIT人材を募集します。 # 【職務内容】 ・ITインフラ導入方針立案：国内・海外のネットワークのサービスやツールの導入企画を策定していただきます。 # 【やりがい・魅力】 グローバルに拠点を持つヤマハ発動機グループ全体を視野にした企画、実装を実施します。 グローバル、かつ大規模なPJでの達成感を感じることができます。 また業務を通じて、ITインフラに関する技術やPJ管理に関してのスキルアップを図ることができます。 ・[IT本部特設サイト](https://global.yamaha-motor.com/jp/recruit/career/features/pit/) 求める人材
求めている人材 # 【応募資格】 ・大学、大学院、高専を卒業された方(必須) ・ネットワーク、サーバ、クラウド基盤など、いずれかの分野のITインフラに関するプロジェクトマネジメント経験(必須) ・ネットワーク、クラウドなどに関する技術知識(あれば尚良) ・TOEIC 500点以上(あれば尚良) # 【求める人物像】 ・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方(必須) ・社内外関係者との円滑なコミュニケーションができる方(必須) ・新たな技術に興味を持ち、積極的に学び、活用できる方(必須) ・リーダー志向をお持ちの方(あれば尚良) -
□20代・30代の転職応援！□長く安定して働きたい若手注目！未経験OK徹底したサポートあり東京求人｜最短2日で内定【FCコンサル候補】未経験歓迎★リユース×IT★100%反響営業
勤務地
東京都品川区東五反田 株式会社マクサス 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ #ERROR! 求める人材
求める人材: ■職種・業種未経験、第二新卒、社会人未経験の方も歓迎！ ※リユースの経験は必要ありません ※社有車の支給あり 【求める人物像】 ・これからビジネススキルや営業スキルを身に着けたい方 ・目標を持って取り組み、成果を生み出してきたご経験がある方 ・新しいことに挑戦することが好きな方 ・独立や起業、経営に興味がある方 ・漠然と将来は何か自分でやってみたいと思っている方 -
レアなお仕事★あなたの歩いた道が多くの人の便利を生みます！
勤務地
神奈川県厚木市田村町7-3 レジェンド本厚木3F 株式会社ゼンリン 厚木拠点 仕事の概要
仕事内容 住宅地図のデータ更新のために街中を 歩いて確認し、変化をタブレット端末に 情報を入力していきます。 看板や表札などを確認して、タブレット端末に入力…という、ちょっとレアなお仕事♪ 調べた情報が住宅地図やカーナビやインターネット地図に反映される楽しくやりがいのあるお仕事です。 地図に興味がある、町中を歩く・探検するのが好き、運動しながら稼ぎたい方、必見です！ 「ここに新しいラーメン屋ができたんだ、今度行ってみよう♪」なんて発見があるのも醍醐味です！ 普段からスマホやタブレットを使っている方なら未経験でも全然心配いりません！ ★土日祝休みでプライベートも充実 ★雇用期間後に個人委託制度への転換もあります 【担当エリア】 神奈川県西部 ほか ＜1日の仕事の流れ（例）＞ 09:00 事務所に出社 09:00～10:00 朝礼後、調査エリアへ移動 （社用車にて送迎または公共交通機関で移動） 10:00～12:00 徒歩で調査エリア内を調査 12:00～13:00 昼休憩 13:00～16:00 残りのエリアを調査 16:00～17:30 帰社、更新データの見直し 17:30 退勤 求める人材
求めている人材 未経験ＯＫ！ 20～40代スタッフが多く活躍中 -
管理部門の中核メンバーとして、バックオフィス業務全般を担いながら、組織の仕組みづくりや業務の効率化に貢献していただきます。
勤務地
東京都渋谷区神宮前１丁目５番８号 神宮前タワービルディング 14F (株)E‐HOUSING 仕事の概要
仕事内容: * 経理・財務・人事・総務など管理業務全般への関与 * 金融機関とのやり取り * 契約書のチェック・修正(マニュアルがあります) * 業務プロセスの整備・改善 * 不動産管理会社との電話対応 * 不動産の取引記録作成・管理・更新 求める人材
求める人材: 【応募いただきたい方の人物像】 * 業界未経験歓迎！ * 成長意欲が高く、新しいことに挑戦したい方 * 仕組みを作り、業務改善に貢献したい方 * クライアントのためにストイックに働ける方 * 基本的なPC操作ができる方 【歓迎条件】 * 経理・財務・人事・総務など管理業務の経験がある方（必須ではありません） * 宅地建物取引士（必須ではありません） -
駅チカ／月給25万円～／土日休み／スピード選考実施中
勤務地
東京都千代田区岩本町３丁目１番２号 株式会社ベーシックシステム 仕事の概要
仕事内容 ―＜この求人のポイント＞― ＊土日休み＆残業少なめ！長期休暇あり ＊賞与年2回！各種手当充実◎ ＊飛び込みや新規営業ナシ！ ＊お客様との関係はバッチリ！すでに信頼関係のある取引先ばかりです ＊まずは営業アシスタントから始められる！ □■□■□■□■□■□■□■ ―＜お仕事内容＞― ＼サポートしながら営業力も磨ける！／ 【既存顧客中心】営業アシスタント募集□ 都内で10,000社以上の取引実績を誇る安定企業で、 既存のお客様対応をメインとした 営業サポート業務をお任せします！ 【具体的には…▼】 既にお取引のある企業に対して、 オフィスの効率化をサポートする営業チームの アシスタントとして活躍いただきます！ ・クライアント情報の整理（業種・課題・導入済商品など） ・営業担当の訪問準備やフォロー対応（提案資料の作成など） ・導入済み商品のフォロー連絡（状況確認・ヒアリング） ・追加提案のきっかけづくり（ちょっとした会話からヒントを見つける！ 営業アシスタントを経て、 いずれは営業スタッフへとキャリアアップしていただけます□ 段階を踏んで経験が詰めるので、 無理なく自分のペースで成長できます♪ ▼サービス例 ――――――― ・ネットワークセキュリティサービス ・クラウドサービス ・Webサイト製作 ・オフィス家具、オフィスレイアウト ・通信機器の選定、導入、メンテナンス ・テレワーク導入ツール など 様々な商材を扱っているため 顧客様へ最適な提案が可能！ 常に最先端の商材に触れるため ITリテラシーの向上に加え 業界知識や専門スキルも しっかりと身につけられる環境です！ ▼未経験でも安心のポイント ―――――――――――――― まずは先輩社員と同行！ ヒアリングの仕方や、 提案方法、話の進め方など 間近で見て学べます◎ 商材に関する知識も丁寧に 教えるので安心ですよ！ 独り立ちできるようになるまで、 先輩がしっかりサポート！ 「こんな課題にはどの商材がいいのか…」 など困った時はいつでもフォローするので 気軽に何でも相談してくださいね◎ 外部研修や幹部研修も用意！ 「安心して働ける環境」を 重視しており、社員の成長を 全力で支援します◎ ▼アクセス抜群の好立地 ―――――――――――― 5つの駅から徒歩で通勤可能！ 岩本町駅徒歩1分 秋葉原駅徒歩6分 神田駅徒歩5分 新日本橋駅徒歩10分 小伝馬町駅徒歩8分 ▼ベーシックシステムについて ――――――――――――――― 1987年創業。 「新しい働き方」を実現を目指し 東京23区のお客様のビジネスを支える オフィスソリューションカンパニーです。 オフィスの最適化のため、 システム機器の導入から 移転や増設工事、その後のサポートや メンテナンスまでオフィスに 関する全てをワンストップで 対応しています。 業務の効率化や生産性向上など お客様のニーズや課題に向けた ツールやサイバーセキュリティツール、 クラウドサービスなど、 時代に合わせ、最新サービスを 取り扱っています。 ▼社内の雰囲気について ――――――――――― 社長とのランチミーティングや、 新年会、忘年会、納会、BBQなど 社員の親睦を深められるイベントを 節目ごとに設けています♪ 自然体で風通しの良い社風◎ 社員同士はフラットな関係で、 笑いが絶えない明るい職場なので 中途採用で入社された方もすぐに 馴染む方が多いです◎ まずはお気軽にご応募下さいね◎ 求める人材
求めている人材 ＼完全未経験OK！学歴・経験不問！／ ＊正社員として働きたい！ ＊安定した収入が欲しい！ ＊営業職に興味がある ＊サポートするのが得意 or 好きな方 ＊人と話すのが好きな方 ＊将来的に営業スキルも身につけたいと考えている方 など応募理由は様々！ ▼会社で活躍中のスタッフについて ――――――――――――――――― 30歳～50歳代まで 合計23人の社員が活躍中！ ITコンサルタント：7人 ソリューションコンサルタント：6人 カスタマーサポート：5人 管理部門：5人 少人数で、連携が取りやすく、 業務を進めやすい環境です◎ 「いきなりバリバリ営業はちょっと不安…」 「でも、営業スキルは将来的に武器にしたい！」 そんなあなたにピッタリのポジションです。 気になったらぜひご応募を！ -
9割未経験スタート / ホワイト企業認定 / 完全週休2日
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅5-25-8 第二友豊ビル4F SATO社会保険労務士法人 名古屋オフィス 給与例
給与例 400万円／30代前半、5年目（月給30万円＋諸手当） 350万円／20代後半、3年目（月給27万円＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 ＼未経験から専門スキルを身につけて長く働ける社労士事務スタッフ／ ホワイト企業認定×完全週休2日制！ 業績好調に伴い、業界最大手の社労士法人で 「未経験から始められる社労士事務スタッフ」 を募集します！ ・安心×成長×働きやすさ □ 未経験歓迎！ 丁寧な研修制度でゼロから専門スキルを習得。 □ ホワイト企業認定取得！ 長く働ける安心の環境。 □ 完全週休2日＆年休120日以上！ プライベートも充実。 あなたの新しいキャリアをここでスタートさせませんか？ ≫――――この求人の魅力――――≪ 【1】9割が未経験スタート！ 「オフィスワークデビューしたい」「新しい分野に挑戦したい」という方も安心！ メーカー、旅行会社、金融、アパレル、人材など、様々な業界出身の先輩たちが、充実の研修で専門スキルを習得し、活躍しています。 事務、人事、労務、総務経験者の方も、さらなるスキルアップを目指せる環境です。 【2】ホワイト企業認定取得！ 2024年、働きがいのある企業として「ホワイト企業認定」を取得。 社員一人ひとりを大切にする風土が根付いており、安心して長く働ける環境です。 【3】完全週休2日＆年間休日120日以上！ 土日祝休みで、オンオフのメリハリをつけて働けます。 年休120日以上で、プライベートも充実。 ワークライフバランスを重視したい方に最適です。 名古屋駅・伏見駅・国際センター駅から徒歩圏内！ 毎日の通勤もラクラクです。 ◇生活に密接に関わる専門的な知識＝社会保険等が身につきます。 例：育児休業給付金、傷病手当金、労災 ≫――――仕事内容―――――≪ 【具体的には】 ＊お客様との電話応対、メールでのやり取り ＊健康保険・厚生年金・雇用保険の入退社時申請手続き ＊労働災害発生時の届け出 ＊傷病や出産などに伴い支給される給付金の申請および手続き ＊年金事務所・ハローワークなどの行政機関の対応 ほか、一般事務全般をお願いします。 ●業務は約3～7名のチームで行っています。 ●スタッフの育成には力を入れていますので、 未経験でも安心！ まずは社会保険についての基礎知識や 仕事の流れを覚えることからスタート。 ゆくゆくはクライアントを担当していただきます。 ＊業績好調のため10名の増員予定 ＊未経験から専門知識を身に付けられます ＊名古屋市勤務／UIターン歓迎 ＊社労士の資格の有無は問わず活躍できます ★SNSを隔週（金）更新中★ ぜひ会社の雰囲気をチェックしてみてくださいね。 ≫―――――会社の特徴―――――≪ ◎業界最大規模の社労士法人企業 ◎2024ホワイト企業認定 BRONZE ◎完全週休2日制・年間休日120日以上・転勤なし ◎3ヶ月以上の研修プログラムを完備 ◎国内7拠点を展開し業界をリードする大手法人 ◎資格取得報奨金制度など充実の福利厚生も魅力 ◎年1回の決算賞与（10年以上連続支給） ＜SATO社会保険労務士法人について＞ 全国5,000社以上と、社労士業界でもトップクラスの取引を行う私たち。 労務管理や助成金申請に関する手続き全般を承っています。 お客様は日本マクドナルド・スターバックス・JAL・ハンズなど誰もが知る有名企業ばかり！ 確かな安定感と働きやすさを併せ持つ、当法人ならではのポイントを3つご紹介いたします！ ・ホームページ：https://www.sato-group-sr.jp/ ≫――――この仕事のやりがい――――≪ ★Point1： 生活に役立つスキルや知識が身につく！ 労務管理は、一般事務とは違って人の人生に寄り添う仕事です。 例えば育休・産休を申請すると、社会保険料の免除や給付金の交付が受けられるなど 社会保険に関する知識が身に付きます。 こうした制度を誰よりも理解し、お客様の生活を支えるのが、私たちのお仕事です。 ★Point2： チャンスがたくさん！ まずは一通り業務を覚えた後、中小企業への顧客訪問や新規稼働クライアントの対応など 事務以外の業務に携わることも。 年齢や社歴、資格の有無は評価には影響しないので 20代でリーダーとしてマネジメントを任されることも。 女性の管理職も多く、実際に未経験入社1年目の方や 子育てをしながらリーダーとして活躍する社員もいます。 ★Point3： プライベートも充実！ 私たちのお仕事は土日祝がお休み。プライベートの時間を安定して取れるようにしています。 誰かが休んでもフォローできるチーム制の職場なので、有給休暇も取りやすい環境です。 ≫――――＜社員インタビュー＞――――≪ ★事務スタッフ/入社5年目(28歳) 仕事はチームで協力し合いながら進めています。 もし誰かが業務に詰まっていたら、作業を分担して手助けしたりするので 心強さもあると思います。 だからこそ、自分のことだけでなく周りに目を配ることも大切です。 また、知識を深められるオンライン研修や、 札幌・東京での国内研修、海外出張研修のチャンスもあり、 スキルアップをする場所としてもピッタリの職場です。 求める人材
求めている人材 専門・短大卒以上 ＊ＰＣ入力がスムーズにできる方 ＊基本的なＰＣスキルがある方 ※社労士資格はなくてもOK！ ★業界・職種未経験の方歓迎 ★20代～40代の男女共に活躍中！ ★事務経験がある方は歓迎いたします。 ＜求める人物像＞ ・主体性を持って仕事に取り組める方 ・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ・顧客に寄り添い、より高いレベルで仕事がしたい方 ・専門的なスキルを身に付けてスキルアップしたい方 ・顧客対応スキルのある方 （営業やサービス業やコールセンターなどの経験も活かせます） -
第二新卒歓迎◎／年間休日120日×週休2日制／賞与年2回
勤務地
東京都新宿区西新宿６丁目１６－６タツミビル１１０２ 株式会社メディアグロース 給与例
給与例 【□年収例】 6,000,000円 / 入社2年目・SEOコンサルタント 仕事の概要
仕事内容 □穏やかな社風×実力主義◎ □賞与年2回・昇給年2回！ □年間休日120日×週休2日制(土日祝) □第二新卒歓迎◎20代の若手が活躍中 □AI活用した最先端のWebマーケティングに未経験から挑戦できる！ AIの進化に伴い、従来のSEO戦略も変化を求められる時代です。 弊社のコンサルタントは、最新のAI技術やデータ分析を活用し、クライアントのビジネスを加速させるためのSEO戦略をリードしていきます！ 【□具体的な仕事内容】 ・提案資料の作成 ・サイト改善書・指示書の作成 ・クライアント折衝・定例会の実施 ・見込み客リード獲得施策の立案・実行 ・最新のSEOやAI関連情報の研究 ・組織の仕組みづくり・オペレーション構築 【□弊社について】 株式会社メディアグロースは、東京都新宿区のWebマーケティング企業です。 日本トップクラスのWebメディア運営で培った確かなSEO・Webマーケティングの知見をもとに、大手・中小問わず多くのクライアント様のSEOコンサルティングに携わっております。 マニュアルが完備されているため、未経験であっても早期でのキャッチアップが可能で、入社1ヵ月～3か月でクライアントとのやり取りや定例会議の進行を行っております。 また、案件の対応はSEOコンサルタントとSEOアナリストの2名体制で行うため、質問や相談もしやすい環境です。 未経験から半年で2段階昇格したメンバーも在籍しています。 Webマーケティングスキルを0から身につけたい方、一緒にSEO業界をリードする事業を作ってくれる方大歓迎です！ - 【□1日の流れ】＜例＞ 10:00 出社・メールチェック／前日の施策効果の確認 ↓ 11:00 チームMTG（コアタイム開始）／アシスタント業務の進捗報告 ↓ 12:00 昼食休憩 ↓ 13:00 クライアント折衝・定例ミーティング資料の作成 ↓ 16:00 オンラインMTG／サイト改善書作成 ↓ 17:00 追加施策の検討／最新SEO・AI情報の共有・研究 ↓ 19:00 業務終了（コアタイム終了後はフレックスで早め退社もOK） - 【□穏やかな社風×実力主義】 5段階のグレード制となっており半期に1回の昇格のチャンスがあります。結果を出すことで昇給はもちろん、より大きな裁量権やチャレンジできる仕事の幅も広がります。 一方で、実力主義と聞くと「詰める」ような厳しい文化をイメージされる方もいらっしゃるかもしれませんが、当社にはそのような風土は一切ありません！ 「詰め文化の禁止」「人ではなく仕組みを攻める」といったルールが徹底されており、個人を責めることなく穏やかな社風を実現しています。そのため、互いにリスペクトし合いながらも、実力を正当に評価される環境で働くことができます。 - 【□社員インタビュー_20代男性】 ──仕事の魅力は？ 「一番の魅力は、良い意味でしっかり評価してくれる社風だと思います！ 半期に2回の査定があり、結果を出せば昇格や昇給につながるのがモチベーションになります。また、皆さん落ち着いて静かに仕事を進めていますが、しっかりお互いを見ていて、ちゃんと評価し合うのが当社の文化ですね。」 ──この仕事を続けている理由は？ 「自分のアイデアや分析が直接メディアの成長につながる面白さを感じるので、やりがいがありますね。メディアグロースは最新のSEOノウハウやAI活用など、常に最先端を走っているので、キャッチアップしながら成長していけるのがこの仕事を続ける大きな理由です。」 求める人材
求めている人材 【必須】 SEO経験2年以上（SEO内部対策・外部対策を含む） 【歓迎】 ・SEOコンサルティング会社での経験 ・提案資料制作経験 ・法人向けのセールスの経験 ・Webメディアの運営経験 この企業の類似求人を見る
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