戸建て〜中高層ビルのニーズに沿って契約前のトータルプラン設計〜引き渡しまで一貫してフォロー。具体的なインテリアプランを顧客と立てていただきます。
【商材】専用・集合住宅の低層、店舗や住宅・賃貸併用の中高層（3〜9階）建物、軽量・重量鉄骨住宅　※メインは鉄骨造の中高層住宅・マンション
【入社後】グループ内で設計コンテストで優勝した技術力のある社員もおり、組織でキャッチアップをフォローします。
【働き方】オンラインやモデルのある本社での商談がメイン。ノー残業デーを設け、実現に向けてフォローしあっています。
［配属先情報］
設計部（19名）

【求める経験・スキル】インテリアコーディネーターのご経験をお持ちの方
【人物】顧客の声を設計へ反映したい、顧客の反応を見ながら仕事したい方
【社風】優しい方が多く、人間関係が良好。在籍10年以上の社員多数
【当社】創業者 松下幸之助は、家電は生活の一部だが、住宅は「人の生活そのものであり、人を育む器」としての想いから住宅事業を立ち上げました。住宅を単に販売をするのではなく 『住まい方の提案』を提案します。高額商品だからこそ、購入＝顧客の共感を得られているという表れです。
［学歴］専修　短大　高専　大学　大学院
［資格］インテリアコーディネーター　尚可、第一種運転免許普通自動車　必須

本社（埼玉県所沢市）
［転勤］無

［想定年収］500万円〜700万円
［賃金形態］月給制
［月給］300000円〜

［所定労働時間］7時間45分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］無

完全週休2日制
［年間休日］118日　内訳：火水祝　夏期8日　年末年始8日
その他（祝日ある週は火曜出勤の可能性有）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無　住宅補助制度有 ※自社管理物件：月4万円、他社物件の場合：月3万円
［その他制度］給与改定年1回（4月）/賞与年2回（7月・12月）/役職手当/職責手当/財形貯蓄補助

【当社の魅力】当社は埼玉西エリアで「地域密着」をコンセプトに戸建から集合住宅,店舗,マンションとお客様のニーズに合わせ幅広い物件を手掛けてきました。そんな私たちの強みは、多世代・数十年に亘るお付き合いのお客様がいること。地域貢献という点においてその実感を肌で感じられる環境です。パナソニックホームズでは、ビル建築の構造・機能を住宅に応用展開した都市型住宅として 2011年に『Vieuno』を発売。工業化住宅初の9階建住宅を発売するなど、都市部の限られた敷地を有効活用できる多層階住宅市場を開拓してきました。近年、自宅の敷地を有効活用し、賃貸部分をプラスして家賃収入を得る賃貸併用住宅が、都市部を中心に幅広い年齢層で注目を集めております。また、今年の相続税改正に伴い、節税対策の効果への関心もあり、更にニーズが高まっております。 【引越しを伴う転勤なし。配置転換も原則なし】私たちの特長は、数十年以上ものお付き合いを持つお客様が多いこと。創業以来取引が続くお客様を始め、過去にお世話になったお客様が子や孫の代になって資産活用や新・改築などで再びお取引をさせて頂いたという例も珍しくありません。そのため、土地勘や人脈、活動実績は何よりも欠かせない営業力だと信じていますので、転勤はございません。