原子力事業本部では、原子力管理部、原子力運営部、原子力定期検査部、原子力技術部、玄海事業所、川内事業所の6つの部署で構成され、九州電力原子力部門（本店、原子力発電所）の運営をサポートしています。
【お任せしたい業務の例】玄海原子力発電所における以下の業務 ※九州電力が主体として実施する業務のサポート業務が中心です。OJTや研修で業務を学ぶことができる環境ですので、安心してご応募ください！
■原子力事業者検査等の助勢業務 ■原子力発電所定期検査の助勢業務 ■原子力発電所定期検査の工程管理助勢業務 ■改良工事に係る工事管理助勢業務 ■原子力発電所廃止措置に係る助勢業務 ■保全計画対応業務 など
［配属先情報］
原子力事業本部　玄海事業所

★入社当初は契約社員での採用ですが、3か月後に正社員登用制度があります。直近5年間の正社員登用実績は100％です★
【必須】■在学時にいずれかのご専攻のご経験（機械工学、電気工学、情報系、原子力関連の研究等）■唐津市近郊にお住まいor転居可能な方※
【加えていずれか必須】◆原子力発電所/火力発電所での実務経験をお持ちの方 ◆原子力、機械、電気関係の業務経験を有し、専門知識を有する方
(※補足)マイカー通勤は原則不可で、当社が手配するバスもしくはタクシーでの通勤が必須となります。詳細は応募後にご説明いたします。
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院

玄海事業所（佐賀県東松浦郡）
［転勤］無

［想定年収］500万円〜800万円
［賃金形態］月給制
［月給］300000円〜

［所定労働時間］7時間30分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］有　10:00〜15:00

完全週休2日制
［年間休日］123日　内訳：土日祝　年末年始6日
その他（創立記念日(5/1)）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高15日　入社月に応じて入社時点で4~15日付与

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］有　独身寮有り（30歳迄）
※正社員登用後にご入居頂けます。
［その他制度］※退職金は正社員登用後となります。

【当社の事業優位性について】■1967年の創業以来、50年以上の歴史と実績に裏付けられた確かな「技術力」を活かし、インフラ設計、環境・地質調査など優れた成果品のご提供により、お客さまの信頼と期待に応えてきました。今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として、九州一円を中心として電力事業と社会インフラの構築をサポートしていきます。■当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わり、データの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルで「コンサルタント業務」に関わる点が大きな特徴です。特に地熱開発事業においては、地熱発電所等の新規建設や維持のための資源調査、掘削工事監理等の基本設計におけるコンサルタント業務を国内及び海外で実施。今では地熱開発において世界で5本の指に入るコンサルタント会社に成長し、日本国政府機関が実施するプロジェクトにも参画し、国内外から大きな注目を浴びています。