■機械式駐車設備の据付工事について施工管理を担当。元請となるゼネコンと協力会社の間のスケジュール・工程調整業務や工事の進捗管理、安全管理等を行っていただきます。工事の実際の作業は協力会社が行います。
【詳細】研修により基礎知識を習得し、その後先輩からの OJTによる指導を受けて独り立ちを目指します。施工現場では協力会社の 監督を行い、実際の作業は行いません。元請となるゼネコンや協力会社な ど関係者とのコミュニケーションが重要な業務です工期は半月〜1ヶ月程度であることが大半です。拠点が東日本と西日本で別れており、案件は東日本エリアを担当となるため転勤はほとんどありません。※現場作業はありません
［配属先情報］
田町本社15人（20代〜60代　女性3名、男性12名　在籍）
担当エリア：関東圏（東京・千葉・神奈川・埼玉）

【必須】施工管理のご経験
※経験少ない方でも先輩社員のOJTにより業務をしっかりサポートいたします。
【資格取得によりキャリアアップにつながります！】監理技術者、主任技術者など、市場価値が大変高い資格の取得を目指します。技能講習、特別 教育、また必要に応じた外部研修の活用等で資格取得を支援しています。 特に「監理技術者」は、業界で高く評価される資格です。当社で施工管理 の知識・経験を積み上記支援を受けることでこの資格取得への道を開き、キャリアを積むことが可能です。
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院

田町支店（東京都港区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］東と西で拠点が分かれているため、転勤はほとんどありません。

［想定年収］380万円〜600万円
［賃金形態］月給制
［月給］224910円〜

［所定労働時間］7時間45分　［休憩］45分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］無

完全週休2日制
［年間休日］126日　内訳：土日祝
その他（入社半年経過時点17日）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日　入社日以降3か月継続勤務後6日〜17日

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］【手当】営業手当【休暇】年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇

《当社について》■当社は、マンションや事業所などで見られる「二・多段式」と呼ばれる機械式駐車装置のメーカーです。設計・開発から製造、販売、据付、アフターサービス(保守)、さらにはリニューアルに至るまで、自社で一貫したサービスを提供できることが強みであり、この分野のリーディングカンパニーとして、お客様の多様なニーズにお応えし、クルマ社会と住環境の「調和ある未来」を創造し続けています。■当社の前身は旧・東急グループの東急車輛製造株式会社であり、事業開始から半世紀余りの歴史を有しています。2012年4月に飛行艇、特装車、産業機器等の総合メーカーである新明和工業株式会社のグループに入り、「東京エンジニアリングシステムズ株式会社」として事業を展開してきましたが、2018年4月からは名称を「新明和パークテック株式会社」と改め、名実ともに新明和グループの一員として、さらなる発展を目指しています。