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残業ほぼ無し!土日祝休みでプライベート充実!手当も充実です♪
勤務地 |
大阪府門真市柳田町13-26 株式会社ホービス |
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給与例 |
給与例 ・年収406万円/(月給29万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社に登録し、各家庭に派遣されるホームヘルパーを 管理、指導する仕事をお願いします!(主に事務作業) 【主な仕事内容】 ・利用者さんの申し込みや相談に関わる調整 ・利用者さんおよび家族との面談・面接 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問 ・ヘルパーへの支援・研修指導 など 土日祝休みは休みで残業はほぼ無く毎日17:05には全員が退勤をしています! また手当等も充実しており月給は各種手当込みで29万円〜となっています! 経験や資格を活かしてプライベートも充実させながら働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ・介護福祉士(必須) ・パソコン(ワード、エクセル)ができること |
高収入&残業なし!長期安定◎自社施工なので安心◎
勤務地 |
大阪府大阪市中央区船越町1丁目5-8 ST.BLD 勤務地 |
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給与例 |
給与例 年収480万円〜720万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 建築工事(戸建て・マンション・ 木造共同住宅・RC造/S造共同住宅・老人ホーム・ホテル・テナントビルなど) の建築施工管理。 自社物件の施工計画・工程管理・安全管理・ 品質管理・原価管理等の業務。 自社物件の建築工事を行うため、 建物のデザイン・色・仕様などを決めながら ダイレクトに現場へ反映させることが できるため、完成した時のやりがいが あります。 これまでの経験を活かして リーダーシップを発揮してください。 指示されたまま動くのではなく 自ら考えて頂きご提案をして頂けます。 もちろん資格をお持ちの方を大歓迎! ========== 雇用安定!業績好調! ========== 20代前半〜40代前半のスタッフ活躍! 施工管理/現場監督を大募集! 一緒に働く「人」を大事にする当社で 是非頑張ってみませんか? 同業からの転職者も活躍中! 「せっかく働くなら、 技術が身に付く仕事をしたい」 「今までの経験や資格を活かしたい」 「家族の為に安定して働きたい」 など、応募の動機は様々! 過去20年間会社都合休みなし! 毎月でも上がる昇給基準有! 現場経験にブランクが ある方も御安心ください。 女性の方も男性の方も活躍。 年収アップ!経験者大歓迎! |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通自動車免許(AT可) ・アパート、マンション、老人ホーム などの現場監督、施工管理経験を 活かして働きたい方 ・同業界からの転職者も多数活躍中 ・現場経験にブランクがある方も歓迎 ・施工管理や設計に関する資格保持者歓迎 ・人とのコミュニケーションや チームワークを大切にできる方、 笑顔での対応や挨拶・言葉遣い、 礼儀や身だしなみなど基本的な事が できる方を歓迎&評価いたします ・扱う物や乗る車、使う倉庫などを 整理整頓ができ綺麗に使える方歓迎! ・建築業界やリフォーム・内装工事に興味がある方 |
■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
大阪府その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/経験9年 入社1年目(月給61万円+諸手当) 650万円/29歳(月給53.5万円+諸手当 ※年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
未経験歓迎!残業無・休日数が選べる!奨学金返済8割を会社負担
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1丁目13−13 阪神梅田本店 3F アナスタシア ミアレ 阪神梅田本店/AN-171 |
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給与例 |
給与例 *【ご入社後の実例】* ★入社2年目★アシスタントチーフ 月給29万7000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) ★入社3年目★チーフ 月給32万1000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) |
仕事の概要 |
仕事内容 <アナスタシア ミアレで働く魅力> - ・美容師免許があればOK! 未経験者も多数活躍! ・奨学金返済の8割を会社がサポート! ・残業ほぼなし! 5連続休暇・有給10日〜取得可! ・「自眉を最大限にいかす」 高い技術が身に付く ・転居補助20万円!住宅補助5年間! ・産休暇や育休など福利厚生充実! - 「話を聞いてから応募するか決めたい」 「サロン見学をしてみたい」 という方はご応募時にお知らせください! <仕事内容> 2004年に1号店をオープンし、 全国で28店舗展開している 眉専門のトップブランド「アナスタシア ミアレ」で 「アイブロウスペシャリスト」として ご活躍いただきます! 「眉で人の人生が変わる!!」 お顔の印象は8割が眉毛で決まります。 アナスタシアミアレでは、 骨格・筋肉・フェイスバランスを見極め、 主に脱毛ワックスとツィザー(毛抜き)にて、 自眉を最大限にいかし、「あなただけの眉」作りにこだわった 「眉専門サロン」です。 <主な業務内容> ・カウンセリング ・お客様へのご説明・ご提案 ・施術(脱毛ワックスとツィザー(毛抜き)) ・製品の販売やオプションメニューのご提案 ・ご自宅でも再現できるよう描き方のレクチャー など <未経験OK> 美容師免許をお持ちの方なら、 実務未経験の方も大歓迎! 入社するスタッフの多くが未経験からのスタート 安心してご応募ください。 <研修が充実> 知識・技術・接客の基礎がしっかり学べます。 入店後も先輩がフォローしてくれるので安心です。 1、座学 2、技術 3、モニター様への施術 モニター様は会社が手配するので研修に集中できます! 施術デビューまで1〜2ヶ月程度とステップアップが早く どんどん成長できる環境です。 <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤(店頭の掃除、開店準備) 10:00 接客・施術 12:30 お昼休憩 13:30 接客・施術 15:00 休憩(30分) 15:30 接客・施術 18:30 退勤 1日の中で平均8〜10名ほどのお客様を担当します。 予約制のため、残業はほとんどありません! 施術中は基本的に座って行うので、体への負担も少なめです。 <お客様対応の流れ> 来店 接客 カウンセリング 施術 仕上がり確認 アフターケアの説明 分業制をとらずに一人で お客様を担当する事が出来るので、 やりがいも大きいです! お客様からは 「眉の概念が180度変わる」 「美容室の眉カットとは全然違う」 「毎日鏡を見るのが楽しい」 「眉メイクの方法まで教えていただき感動した」 などのお声をいただいており、 2004 年に1号店をオープンして以来、 全国へ展開し、眉で美を提供。 モデルやタレント、文化人まで、幅広い著名人も顧客にもちます。 「いつもきちんとした印象でいたいから同じアイテムが欲しい」などと言っていただけると、 身をもって眉の力をお伝えできた! と嬉しくなります。 そんな当店で、アイブロウスペシャリストとして ご活躍いただけるかたを募集します! <他店とは違う、アナスタシアミアレのポイント> ・眉毛に特化!アイラッシュ等の施術はなし ・年間休日数は選択可能(117日 or 96日) ・業界大手ならではの安定した収入+休暇 ・技術力が高くスキルアップが可能 ・未経験もOK!手厚い研修で安心 (施術デビューまで1ヶ月程度。座学、技術、モニター様施術までしっかりサポート) ・ノルマなし、でも個人の頑張りに応じ 固定給が年々アップ ・子育て中のママ・パパも活躍中! ・社割でグループ会社の製品購入可能! |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件 > ・美容師免許をお持ちの方 ※新卒・第二新卒の方も大歓迎! ・眉に興味・関心のある方(未経験でも歓迎します!) ・お客様をキレイにして差し上げたいという想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながらお仕事をしたい方 ・一度はあきらめたけど、やっぱり美容の世界で働きたい方 <歓迎条件> ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイリスト出身の方活躍中! ・子育て中の方も活躍中! ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、アイブロウ未経験、ブランクあり、異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にアナスタシア ミアレで高いレベルの技術と接客を身につけて眉のスペシャリストにステップアップしませんか? |
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残業ナシ!年間休日120日以上!土日祝休み!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区淡路町4-3-8 TAIRINビル4F エルバイエル 本町事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/サビ管5年目(月給35万円+賞与) 420万円/サビ管2年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【サービス管理責任者】または 【児童発達支援管理責任者】の募集です。 ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制/土日祝休み ◆定時17時で残業ナシ IT業界への就職や社会復帰を支援する 就労移行支援事業所 「エルバイエル」にて サービス管理責任者を募集! 常駐のプロデザイナーが 技術面を担当するため、 管理責任者としての業務に専念できる環境です。 新しい環境で挑戦したい方を大歓迎! 入社日などの希望も相談に応じます。 <仕事内容> IT業界に特化した就労移行支援事業所で \ サービス管理責任者業務 / 【具体的には】 ・利用者様の勤怠管理 ・個別支援計画書の作成 ・支援計画の進捗管理 ・各関連機関との連携業務 【サービス管理責任者】 または 【児童発達支援管理責任者】 の資格があればOK。 IT業界に特化した事業所ですが、 技術関係の知識・スキルなどは一切問いません! |
求める人材 |
求めている人材 \ 有資格者募集! / 【サービス管理責任者】 or 【児童発達支援管理責任者】 【具体的には】 資格あれば年齢・学歴・性別不問 ・資格・経験で事業所をイチから支えたい ・オンオフ充実の安定環境で長く働きたい ・利用者様第一のホスピタリティをつくりたい *資格証・研修修了書・実務経験証明書のある方 |
前職給与保証!入社祝い金10万円★大手ならではの安定基盤★転職者の9割以上が年収UP★勤務地、分野、規模等、選べる案件多数★経験分野、ブランク不問★完全週休2日制(土日祝休)★ワークライフバランスも充実★若手から50代、60代活躍中
勤務地 |
大阪府その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
840万円/48歳・入社3年目(月給62万円+諸手当) 1080万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 610万円/35歳・入社1年目(月給41万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建築プロジェクトにおける施工管理業務等。 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の施工管理経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
有資格者の方は年収700万〜/直行直帰可/入社祝い金あり
勤務地 |
大阪府大阪市北区大淀南一丁目5番1号 イー・エル建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 800万円/監理技術者・入社1年目(月給46万円+各種手当+賞与) 700万円/1級施工管理技士・入社1年目(月給40万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎建築施工管理の経験者・有資格者を募集します。 私たちは、近畿圏に根づいて活動しているエスリードグループの総合ディベロッパーとして誕生した会社です。 都市と住まいづくりを担う総合ディベロッパーとして、土地確保から企画、工事、販売までをグループ内で完結できるよう、一気通貫体制を構築。 マンションの改修や大規模修繕を担当する私たちは、それを機に新築工事も担うようになりました。 一番の特徴は、ムダを省いた職場環境。 仕事とプライベートを両立させる働き方を実現するため、社員全員で取り組んでいます。 <施工管理アプリで業務を効率化!> 施工管理の仕事は現場の監督業務以外に、図面の作成・整理や、工事写真の管理など、現場作業が終わらないと着手できない仕事が多くあります。 そこで、会社や同僚と簡単に情報共有ができ、多くの事務作業を現場で完結できる施工管理アプリを導入。 また、見積作成や予算・スケジュール管理もタブレット1台でラクにきるようにしました。 <直行直帰で移動時間を削減!> 情報共有のためだけの朝礼や会議はなくし、勤怠管理もパソコンやスマホを使って行うことで、ムダな移動時間を大幅に削除。 業務連絡にはSNSのグループ送信などを積極的に活用することで、情報のいち早い共有を可能にしただけでなく、直行直帰で不足しがちなコミュニケーションもラクにできるようにしました。 <承認プロセスをシンプルに!> 1つの案件を進めるにしても、購買や経理、生産管理など、部署ごとに承認を得る必要があり、何をするにも多くの時間を費やす必要がありました。 そこでいち早く稟議書を電子化。 意思決定が早くなったことで、仕事もグンと進めやすくなりました。 <お任せする仕事> RC造10〜15建て程度の都市型新築マンションの施工管理を担当していただきます。 主な業務は、施工計画の作成、工程管理、品質管理、工事に従事する人たちの指導監督など。 積算・見積り作成なども行っていただきます。 現場は所長と施工管理スタッフの2名体制が基本。 経験の浅い方にとっては、困った時にすぐ相談でき、お手本となる先輩がすぐ側にいるので、成長スピードも自然と加速されます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎建築施工管理技士 有資格者 ◎建築施工管理の経験をお持ちの方/新築マンション、戸建て、リフォーム、オフィスビル、商業施設など、領域は問いません。 <資格取得も支援します> ・施工管理技士補(1級建築施工管理技士の第一次検定の合格者)の方は、 所長の下でノウハウ・スキルを習得しながら、1級建築施工管理技士の第二次検定および監理技術者の資格取得にもチャレンジしていってください。 ・監理技術者(1級建築施工管理技士)又は施工管理技士補(1級建築施工管理技士の第一次検定の合格者)の方優遇。 |
9月オープン、完全週休2日制、月収25万円、賞与年2回
勤務地 |
大阪府枚方市楠葉花園町12-5 アクアくずはビル2F コメダ珈琲店 樟葉駅前店 |
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給与例 |
給与例 ■月収例25万円 ※月給23万円+手当 ■年収例300万〜400万円 ※月給23万〜30万円+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 \オープニング社員大募集!/ 2024年9月、“コメダ珈琲店 樟葉駅前店”がオープンします! スタートは、みんな同じオープニング社員♪ 人物・意欲重視で採用します! 年齢・男女問わずドシドシご応募ください! 【具体的には…】 ・オーダー・商品提供 ・レジ ・簡単な調理 ・シフト管理 ・売上管理 ・商品発注など 美味しいコーヒーはもちろん、シロノワールなどのデザート、 ボリューム満点のサンドイッチが自慢のコメダ珈琲店で、 接客・調理など簡単なお仕事からスタート♪ 自分たちのお店を作っている実感を得られるポジション。 ゆくゆくは、店舗管理するマネージャーにもチャレンジ可能! 必要な知識は、ゼロから習得できるので、 未経験の方も安心してご応募ください♪ 【勤務地】 枚方市楠葉花園町12-5 アクアくずはビル2F 研修は、株式会社コメダ大阪事務所 または、お近くの当社運営店舗で行います。 ■大阪事務所/大阪市淀川区西中島5-12-8 ■京都伏見店/京都市伏見区下鳥羽東柳長町26 ■京都宇治店/宇治市槇島町5番地 ■城陽長池店/城陽市長池北清水112-1 ※その他店舗も応相談 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験者大歓迎 ・年齢・男女・学歴・資格不問 ・第二新卒・フリーター・異業種からの転職の方歓迎 ・子育てが落ち着いた主婦やミドル世代の男性も活躍中 ・店長候補も募集中、将来のキャリアアップを応援 【ゼロから育成します】 誰にでもわかりやすいマニュアルや、 先輩のサポートを受けながら仕事の仕方を じっくり時間をかけて学べますよ。 コメダ珈琲店が大切にしている接客や空間づくり、 店舗運営の知識も少しずつ身につけていきましょう♪ |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
★前職給与保証★入社祝い金10万円★大手企業ならではの安定基盤★若手から50代、60代が活躍!★ワークライフバランスも充実!★生活に根差した建築物から、大規模プロジェクトまで。希望に合わせて選べる案件★施工管理技士等、有資格者優遇★
勤務地 |
大阪府その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
720万円/48歳・入社3年目(月給48万円+諸手当) 1050万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 610万円/35歳・入社1年目(月給41万円+諸手当) |
仕事の概要 |
<月給38万円〜100万円>建築現場・プラント・工場などにおける安全管理業務 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の業務経験をお持ちの方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
若手&キャリア活躍中!人気カフェのストアマネージャー
勤務地 |
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-6-1あべのキューズモール4階 食堂カフェpottoあべのキューズモール店 |
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給与例 |
給与例 ・K店マネージャー(25歳):30万円 ・M店マネージャー:35万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【店舗運営全般】【メニュー開発】【スタッフ研修】【数値管理】キッチンやホールでの調理・接客業務はもちろん、店舗の管理業務やスタッフ教育、新メニューの開発などにも力を入れていただきます。 実力によっては短期間での昇格も可能です。 タニタカフェとのコラボ店や新しい業態開発を行う店舗、スイーツに力を入れている店舗等、あなたのキャリアやお力を試していただける場所が、ココにあります。 【mission!】 『不確実』な時代、飲食事業に拘り信念を持ち続けているhaveも様々なお題や難問を与えられています。そんな時代でも『一人でも多くの方に必要とされる』ためにはお客様や仲間のために何をするべきなのか、どう工夫して変えていくべきなのか。”いま”との社会を見て、自分を見て、やるべきことをクリエイティブに創造していく。その都度道の先が見えず不安になることもあるけれど、その積み重ねの先に未来がありワクワクする。私たちのこの想いと夢、一緒にカタチにしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 飲食店勤務歴1年以上 【その他】 学歴不問 こんな人に来てほしい ・カフェ経営が学びたい方 ・飲食店が好きな方 ・今後の人生に活かせるキャリアを持ちたい方 ・ヒトが好きな方・培ってきたキャリアを新しい場所で活かし、試してみたい方 ・ベンチャー企業のスピード感で店舗運営を経験したい方 |
未経験歓迎◎/週休2日制/ハウスドゥの研修有でサポート体制◎
勤務地 |
大阪府寝屋川市点野1丁目2-1 株式会社カミ |
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仕事の概要 |
仕事内容 *業務の流れ ▼物件の調査 ▽物件情報の広告掲載 ▼お問い合わせいただいたお客様の対応、追客 ▽物件案内 ▼売買契約 *具体的には… お問い合わせのあったお客様へ 物件の詳細説明やご希望のヒアリングし 実際に見学にご案内します。 主に電話営業や訪問営業を行いリストに基づいてアプローチ 「売却」を提案することで成約率を高める営業手法を採用! ハウスドゥの研修有!しっかり学べる環境です。 業務に慣れていただいたら、いずれは店長としてご活躍いただきます! 営業経験の浅い方もしっかりサポートしますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 社会人・業界未経験の方歓迎 *必須条件 普通自動車免許(AT限定可) 何かしらの営業経験のある方 *歓迎条件 宅地建物取引士の資格保有者 保険営業や賃貸不動産業務のような接客経験者 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
大阪府その他複数 ★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
週3回出勤!年収950万円以上可/塾送迎等
勤務地 |
大阪府大阪市城東区成育2-8-3 ナショナルタクシー株式会社/城東本社 |
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給与例 |
給与例 950万円/入社6年目/元介護職(月給17万1864円+歩合給+賞与年2回) 628万円/入社3年目/元飲食(月給17万1864円+歩合給+賞与年2回) 465万円/入社1年目/元自営業(1年間月給35万円保障+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 お子様の塾や学校への通学から、妊婦さんのお出かけの付き添い、ときにはご家族全員でのお買い物の送迎まで。 当社のキッズ・ドライバーは、担当するご家族の家族構成・生活環境に応じた様々なニーズにお応えする、「送迎を通して、お客様に継続して寄り添うサービス」が特徴です。 お子様の健やかな成長をご両親と共に見守ることができ、元気な子どもたちの姿、素直な感謝の気持ちがあなたに大きなやりがいを感じさせてくれることでしょう。 未経験の方でも安心してスタートできるように、充実の研修体制を整えてお待ちしています。ママ・パパと一緒に、お子様の成長を見守っていきましょう。 ◇お客様から直接感謝の言葉をいただける、これが一番のやりがいです。 「生後4ヶ月の娘を連れての通勤に悩んでいた時、キッズタクシーに出会いました。いつもお願いした時間より早く来ていただいて、安全運転で、毎回ゆったりとした気持ちで仕事に向かう事ができました。ありがとうございます」など、充実した職場環境と仕事に誇りと自信が持てるヤリガイが魅力です! ◇予約殺到のニーズの高いサービスです 都心の自動車保有率の低さや、安全・安心への意識の高まりから予約が殺到している人気のサービスです。またこのサービスの1カテゴリとして、「陣痛タクシー」も展開中。 都内では妊婦の方の3割が利用していて、消防庁からも表彰されたほど。子育ての経験やこどもが好きといった気持ちを大いに活かして多くのお客様へと貢献していただければと思います。 ◇関西最大級の専用研修施設でスキルアップ 社内研修施設OTECは大阪府職業訓練認定校として指定を受けています。 認定の専用研修施設にて新人研修や接客トレーニングなどを行う為、業界未経験者の方も自信を持って乗務をスタートしていただく事ができます!未経験者も安心して飛び込んできてください! 【仕事内容】 \送迎を通して、ご家族に笑顔と元気をドライバーとして届けてください!予約制育児・出産・塾送迎/ 出産・子育て中のお客様に、快適な生活を送ってほしい─。そんな想いから生まれたのが、新サービスの「キッズタクシー」 生活していく上で、移動は付き物。都会では車を所持していない方が多いことに加え、妊娠中などで電車やバスを使えないというケースも少なくありません。 「キッズタクシー」はそういったニーズにお応えし、専属の運転手として高級車両で様々な場所へ送迎することがミッションです。 赤ちゃんの定期健診、新生児の退院。学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様の生活を支援・サポート。 サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お子様の成長をご家族同様に見守ってください。 ■仕事の特徴 事前予約・時間貸切制による、ハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供。快適に過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴経験不問◎要普通運転免許/研修充実・資格取得支援制度/20代〜70代の男女、中高年・シニア活躍中】 ★未経験者の方歓迎 ★必須条件 :要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★ひとつでも当てはまる方はご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食等 ★ノルマなし 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
40歳以下の方限定募集!人物重視の採用です!
勤務地 |
大阪府吹田市内本町2-21-8 日本ダイヤモンド株式会社大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験の方でも、先輩社員がしっかりサポートするので安心して取り組める環境です。 上司・部下のような堅い関係ではなくアットホームな雰囲気、関係性も働きやすい理由のひとつです。 ダイヤモンド工具のパイオニア企業106thである当社にて、 産業用ダイヤモンド工具・土木建築用ダイヤモンド工具の法人営業をお任せします お客様のニーズに合う製品の提案や対応が主な業務内容です。 (1)産業用ダイヤモンド工具 BtoBメーカー 製造工場で金属やガラス、セラミックスなどの硬質材料を研削加工(磨く、削る及び切る)する為のダイヤモンド工具です。 お客様によって形状、仕様が異なるため、受注生産品の対応となります。 (2)土木建築用ダイヤモンド工具 BtoBメーカー 道路・コンクリート建造物の切断や穴あけをする際に使用する為のダイヤモンド工具です。 他にも建材や窯業(耐火煉瓦)石材向け製品もございます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・ダイヤモンド工具の営業経験をお持ちの方大歓迎 ・工具関係商社の営業経験者 ・製造業の営業経験者(機械、輸送機器業界、鉄鋼、非鉄金属、金属製品での営業経験をお持ちの方歓迎) ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・安定した事業基盤がある企業で長期的なキャリア形成を目指したい方 ・明るく元気に対応でき、協調性を持って仕事に取り組める方 ▼40歳以下&普通免許があればOK ▼経験・学歴や正社員経験も不問 ▼未経験スタートの先輩も多数 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社◆東証P上場/トヨタ、ソニー、Honda、富士通、日立、NEC、三菱電機、SUBARU、デンソー、日産等グループ直取引企業ページ
「モノづくり」のキャリアを描く組込ソフトウェアエンジニア育成コース。正社員として未経験から成長!■異業界出身も活躍中■研修期間は他の業務なく、スキルアップのみに集中できる環境■経費は全て当社負担■実践的な内容で開発フェーズをイチから理解
勤務地 |
大阪府その他複数 研修はオンラインにて受講(在宅勤務) ※研修後は取引先構内に配属未経験… |
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年収例 |
840万円/37歳/入社4年目(月給40万円+諸手当+賞与) 600万円/28歳/入社3年目(月給 30万円+諸手当+賞与) 580万円/26歳/入社3年目(月給 28万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
研修プログラム受講後、組込ソフトウェアエンジニアとして様々な製品のソフト開発(組込/制御 開発) |
求める人材 |
【未経験歓迎】30歳までの方(長期キャリア形成のため)※組込エンジニアとして活躍したい方 |
「ほんま?」と疑うほど条件良すぎたので、直接話をきく事にした
勤務地 |
大阪府大阪市東淀川区東中島4-11-6ネオライフ新大阪西棟8階 ネオライフ株式会社 新大阪事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 736万円/入社2年目(月給20万円+報酬496万円) 926万円/入社3年目(月給20万円+報酬686万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 「過去は関係なし。ウチで人生変えられます」 …と、採用担当の戸練氏。 だが、記者の私は正直疑っている。 きっと何か裏があるはず。 だから今回は疑わしいところを追求していこうと思う。 私の目はごまかせないぞ。 ――――――――――――――――――― 【疑惑1】 一番休んでいる人が一番稼ぐ会社 ――――――――――――――――――― 「アポ1件ごとに休み1日追加&報奨金が支給されるんです」 「売れてる営業にもっと働いてほしいと思うのが普通では?」 「でも、休みがなかったらお金も使えないし、意味なくないですか?」 「確かに」 「稼いだお金で何をするか、自分の為か家族の為か、ちゃんと考えて人生を豊かにしてほしいっていうのが社長の考えなんです」 「なるほど…(今時そんなこと言う社長が?謎が深い…)」 ――――――――――――――――――― 【疑惑2】 50歳、元工場勤務の未経験者を採用 ――――――――――――――――――― 「面接では何を見るんですか?」 「人生変えたいと思ってるかどうか。この方も最初は自信なさそうに来られたんです。でも3ヶ月後にはトップ営業に」 「…(どうせ特例だな)」 「珍しい事じゃないです。経験ある人の方が珍しいくらい」 「なんと(まじか)」 ――――――――――――――――――― 【疑惑3】 面接というより人生相談? ――――――――――――――――――― 「履歴書だけで向いてる人はわかりますね」 「経験者とか?」 「いえ、苦労人とか、失敗ばかりの人とか…例えば高校中退、5回転職、50代迄フリーターとか」 「それはもしや…」 「はい、今では全員うちの自慢の社員です」 ◆ ここは間違いなく、 人生を変える会社だった。 ぜひ直接この事実を確かめてほしい。 【募集要項】 リフォーム業界の需要が高まる中、ありがたいことに売上は好調!更なる業績拡大をめざし、新しい仲間を募集します。 即戦力じゃなくてOK! 地道にコツコツ、仲間とバカ笑いしながら あなたのペースで歩んでください。 【報奨金】 ・初回提案時に一定基準をクリアできればその後の受注・失注に関わらず努力報奨金支給 ・成果に繋がった際に高インセンティブ支給!1回の成果で最大2回支給 【仕事内容】 「次に会う約束を取るまで」が仕事!リフォームを案内するリサーチャー(営業)の仕事です。ノルマはありません。 【具体的には】 訪問にて情報収集・次回訪問の約束日時を決めるお仕事です。契約業務は一切ありません(専任のスタッフが別にいます)。具体的な商談に進んだ際は、先輩にバトンタッチ! 【仕事の流れ】 2〜4名のチームで現地へ(車で移動) ↓ 現地ではあらかじめ決めたエリアに別れ活動を開始 ↓ 休憩時に合流し情報を共有(休憩時間は平均3時間) ↓ 時間になれば帰社(残業ほぼなし) 【社風について】 小さな会社ですので、互いの意見をフランクに言い合える雰囲気です。つらい時は誰かに相談することが何より大切。 【入社後について】 マニュアルに沿って営業テクニックを習得。時間の使い方・見積書作成などもお教えいたします。順を追って1つずつ丁寧に説明します! 【キャリアについて】 お客様先での商談もお任せします。また管理職として、後輩のマネジメントもお願いできればと思っています!もちろん焦る必要はありません。20代、30代、40代と幅広い年代が活躍中。女性も在籍。 【先輩インタビュー(1)】 リフォーム内容についての「商談」は先輩の役目。あなたの仕事はお客様と「商談の日程を決めること」です。この時、一定基準をクリアできれば、その後の受注・失注に関係なく給与とは別で報奨金を支給。さらに先輩へと引き継いだ商談が「契約」となった際は先輩だけでなくあなたにも再度、報奨金が支給されます! 【先輩インタビュー(2)】 私たちの営業スタイルは、直接お客様のご自宅に訪問し、リフォームについてのお話をします。中には、リフォームを全く考えていないお客様もいるので、断られることも少なくありません。なので、断られても悩むことなく、テンポ良く次に行くようにしましょう。もちろん、慣れるまでは先輩が全力でサポートしますよ! 【これがネオライフ社長の考え方】 『稼いだお金で何をするか、自分のためか家族のためか、ちゃんと考えて人生を豊かにしてほしい』…成果1件につき、1日休み追加という珍しい制度はこの想いからきています。 お陰様で仕事中はがっつり働いて休む時は旅行や贅沢な食事をするなど思い切り楽しむ社員が多いです。中には貯金をして、夢だった車や家を買う!という人もいます。 人生を謳歌したい!そんな気持ちがある人にはピッタリですよ。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問】中卒・高卒OK★未経験OK★ 20代・30代・40代活躍中★第二新卒歓迎 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 <こんな方はぜひ> ●同級生の年収に勝ちたい! ●学歴がないと稼げないと思っている ●ゼロからやり直したい! ●接客、サービス経験を活かしたい! ●営業にチャレンジしたい! ●なんだか分からないがBIGになりたい! <下記のスキルや経験をお持ちの方は活かせます!> 接客業 人と話す事が好き コツコツと自身の仕事をこなせる |
未経験歓迎!人気のカフェ&ダイナー【接客とキッチン業務】
勤務地 |
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-6-1あべのキューズモール4階 食堂カフェpottoあべのキューズモール店 |
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給与例 |
給与例 ・サブマネージャー:26万円以上 ・K店マネージャー(25歳):30万円 ・M店マネージャー:35万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <女性の大人気!オシャレカフェでお仕事しませんか?> まずはお客様をお迎え・オーダーを伺ったり、簡単なお仕事からスタート 適正・経験によっては短期での昇格も可能です もちろん接客が未経験の方でも大丈夫!まずは笑顔で挨拶ができればOkです! お料理を作ることが好き! お菓子やケーキを食べることが好き! 接客を経験してみたい! いつか自分のお店をしてみたい! 転職のきっかけは何でもOk!セカンドキャリアも大歓迎 まずは『やってみたい!』という気持ちのある方、ぜひ一度お話ししましょう! 事業内容 飲食店経営・運営コンサルティング業務 https://note.com/potto_has |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎】 飲食店勤務歴1年以上 【その他】 学歴不問 新卒・第2新卒歓迎 こんな人に来てほしい ・カフェ経営が学びたい方 ・飲食店が好きな方 ・今後の人生に活かせるキャリアを持ちたい方 ・ヒトが好きな方・培ってきたキャリアを新しい場所で活かし、試してみたい方 ・ベンチャー企業のスピード感で店舗運営を経験したい方 |
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社◆東証P上場/トヨタ、ソニー、Honda、富士通、日立、NEC、三菱電機、SUBARU、デンソー、日産等グループ直取引企業ページ
東証プライム上場企業■カジュアル面談■希望勤務地考慮■MBD、HILS、シミュレーション開発環境構築など多岐にわたるプロジェクト多数■Web面接■役職定年なし■長期案件多数■年休123日■残業月平均20h
勤務地 |
大阪府その他複数 リモートを含めご希望を考慮し活躍いただきます★全国どこでもOK★U・Iター… |
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年収例 |
1000万円/テクニカルエキスパート/入社3年(月給70万円+諸手当+賞与) 900万円/シニアプロフェッショナルエンジニア/入社2年(月給 54万円+諸手… 800万円/チーフエンジニア/入社1年(月給 48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車を含む様々なモビリティ開発(制御ソフト、電子回路設計、シミュレーション領域など) |
求める人材 |
【業界経験・経験年数・分野不問】モビリティ製品に限らず、電気電子もしくは制御領域での開発経験がある方 |
週休2日(シフト制)&4連休取得可!希望日の休みもOK!経験者は月給25万円スタートも可!20代〜50代活躍中!産休・育休制度有!車・バイク通勤OK!
勤務地 |
大阪府大阪市東住吉区 ワイ・テイ・ワイ産業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【おすすめポイント】 @週休2日&4連休の取得や土日祝休み(毎回ではなく)も可能 社員だからといって、休めないなんてことはありません。 みんなが家族やプライベートの大切な時間のためにしっかり休んで、 無理なく働く、そんな会社です。 シフトの調整次第で土日祝のお休みや連休の取得も可能なので 子供の行事出席や家族旅行にも行けるとスタッフから好評です! □基本残業なし! 「飲食業は残業が多く拘束時間が長い」と思われている方、ご安心ください。 社員にばかり負担がかからないようスタッフの教育にも力を入れ、 仕事を任せられるようにしています! ※繁忙期やスタッフの人数などご協力いただくことはあるかもしれません。 ですが目指す姿は変わらないのでそういったことがないように人材採用にも しっかり取り組んでいます。 B経験・スキルをしっかり考慮します! 未経験歓迎ですが、飲食での経験や接客経験などがある方は、これまでの 取り組みをしっかり給与に反映しますので月給25万円スタートなども可能です! より良い環境でご活躍いただくため、 前職での悩みや希望などもお気軽にお聞かせください! 【仕事内容】 ハンバーグレストランでおなじみびっくりドンキーでの 店舗スタッフ業務をお願いします。 <具体的に> ホール・キッチン(調理)業務 清掃業務 在庫管理 開店・閉店準備 * 入社後研修もしっかりあるので、未経験の方も安心してチャレンジ下さい! 経験者の方はさらなるキャリアアップを目指せます! 当社では、“スタッフが無理なく働き続けられる飲食業”を目指しています。 労働環境や家庭との両立など、飲食で働きたいけど不安があるといった方は お気軽にご相談ください。 キャリアアップ後、従業員のシフト管理や店舗の運営・売上管理・食材発注なども お任せしていきますね。 ==================================== <ある店舗の一日の勤務例> (早番) 10:00 出社、清掃、開店準備 11:00〜 開店、通常業務、在庫確認など 14:30 休憩 15:30〜 発注開始、夜に向けての準備など 19:00 終了 (深夜番) 17:00 出社、早番社員からの引継ぎ確認など 21:00 忙しかった時間帯等を把握し、在庫確認 21:30 休憩 22:30 発注開始、深夜に向けての準備、通常業務 1:30 ラストオーダー後清掃、本社に売上報告 ============ |
求める人材 |
応募資格 経験・男女・学歴不問 \以下の方も大歓迎/ 初めて飲食店で正社員として働く方 ハローワークなどで求職中の方 フリーターや主婦(夫)の方 カフェ、居酒屋、ラーメン店などでホールスタッフやキッチンスタッフ、 調理スタッフや調理補助の経験がある方(アルバイトも可能) アパレルなどの販売スタッフや接客スタッフでの経験がある方(アルバイトも可能) <こんな方が活躍中> 高卒や中卒の方 新卒・第二新卒の方 アルバイトから正社員になった方 勤続10年以上の方 業態問わずホール・キッチンスタッフの経験者 20代・30代・40代・50代(中高年)のスタッフ活躍中! <働くスタッフの声> 〇子供の学校行事には欠かさず出席しています。 家族との時間を大切にできるのが、とてもありがたいですね。 〇若い従業員からパワーをもらえるので、まだまだ現場にこだわりたいですね! 〇家庭の両立が難しいと相談し、店長から一般職に戻してもらいました。 今は早番勤務のみで家事もこなせています! |
一生に一度の経験/2025年大阪万博を一緒に盛り上げませんか
勤務地 |
大阪府大阪市中央区心斎橋筋1丁目6-1 161ビル 1階 たこ家道頓堀くくる 心斎橋店 |
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給与例 |
給与例 エリアマネージャー・プレイングマネージャーの経験者/月給35万円以上 【年収例】 3年目係長職/年収550万円 6年目課長職/年収750万円 10年目本部長職/年収900万円 ※一律手当含む |
仕事の概要 |
仕事内容 一生に一度の経験。大阪・関西万博でのフードフェスの運営スタッフを募集。 世界が注目する一大イベントを一緒に盛り上げませんか? ・未来型チャレンジショップに、らぽっぽfarm to the table(おいもといちごの農業&スイーツのお店) ・会場内フードコートの運営 ・たこ料理専門店たこ家道頓堀くくる他飲食ブース運営 いずれかのイベント運営に携わっていただきます! 大阪万博期間中は ・売上管理や発注業務、人財育成など、店舗責任者として ・万博会場にてスタッフ総勢50名ほどの大規模飲食ブースの運営(複数店舗あり) ・さつまいも、いちご農業ブースの運営 上記をメイン業務としながら、ご活躍頂きます! 万博期間までは たこ家道頓堀くくる 心斎橋店で実務を行っていただきます! 接客、製造、販売、売上管理、発注業務など一通り学んでいただきます。 万博期間が近づいてきたら ブース準備等も行っていただくため、0から万博運営に携われる貴重な経験が可能です! 販売商品やブースレイアウトなど、 これから決めていくこともたくさんあります! あなたのアイデアもお待ちしてます。 また、万博期間終了後は 店長、店舗マネージャーとしてのキャリアや、独立いただき業務請負オーナーとしてご活躍いただくフィールドもございます! 〈弊社について〉 くくるはガンバ大阪 らぽっぽは鹿島アントラーズのアドボード それぞれの拠点のスタジアム内にも複数店舗を展開、運営中 <私たちの考え方> 〜for the team〜 仲間のために 「できない」と文句を言うのではなく どうすれば解決できるかを考えることを楽しみ、 諦めず、挫けず挑んで行く人と共に進みたいと思っています。 「あの人のようになりたい!」 「あんな人と一緒に働きたい」 そんな人を見つけてください。 そしてあなた自身がそんな人になってください。 〜モノ売りではなくコト売りに〜 食べるだけの「モノ」ではなく お客様がそれを召し上げる時に 「お客様の小さな幸せ(ドラマ)」がある。 そんな「コト」を大切に。 〜空振り三振OK 見逃し三振NG〜 まずは振って行こう。そこでの失敗は大歓迎。 だからみんなが成長できるのです。 |
求める人材 |
求めている人材 〈必須要件〉 要普免(AT限定可) 未経験者歓迎 〈歓迎要件〉 飲食店勤務経験やマネジメント経験なども活かせます こんな方が活躍できます。 ・新しいことが大好き ・ワクワクする仕事がしたい 年齢の条件と理由:あり(定年65歳) |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
★前職給与保証★入社祝い金10万円★若手から50代、60代活躍★経験分野不問★資格の有無・ブランク不問!★勤務地、分野、規模等、選べる案件が多数★残業少なめ、サービス残業一切なし★土日祝休★完全週休2日制★ワークライフバランスも充実
勤務地 |
大阪府その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
840万円/48歳・入社3年目(月給56万円+諸手当) 1080万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 680万円/35歳・入社1年目(月給45万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建築・内装・リフォーム等の現場における施工管理業務等。 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の施工管理経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
6月2日グランドオープン!「店長候補」大募集!経験者歓迎!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区難波5−1−60 南海なんばターミナルビル2F マドラスカレー 南海なんば駅店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\2024年6月2日グランドオープン!// フルーティな甘さと後からくる辛さが絶品! シンプルな欧風カレーで大好評のカレー店、 「マドラス」新店舗での店長候補募集です! 有名芸能人もほれ込む名店として知られ 大手口コミサイトのカレー百名店にも選出。 関西の人気テレビ番組にも出演しており おかげさまで業績絶好調! 今回、南海なんば駅店をOPENします! < 具体的なお仕事内容 > ・開店、閉店準備 ・オーダー、配膳、下膳 ・カレーの用意 ・スタッフ育成 *オーダーは券売機があり楽々 *カレーはセントラルキッチンで 8割が調理済み!負担は少なめです *食洗機があるので皿洗いなし! < 将来のキャリアパス > 店長、マネージャー、役員と 上を目指せる環境が魅力。 さらに独立を目指す方には支援も。 人気店に育て上げたオーナーの下、 開業ノウハウが身につきますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験OK! ・飲食の経験者は大歓迎! ・フリーター歓迎! < あれば活かせる経験・スキル > *飲食店でのご経験 *接客や調理、店舗運営 *居酒屋や喫茶店、カフェ、レストラン *店長や店長候補、SV、マネージャー < マドラスカレーのご紹介 > 1988年「カレーやマドラス」として 大阪日本橋で創業。 一度食べたらやみつきになる、 どこか懐かしい味わいで人気を博し 30年以上、地元で愛されてきました。 2019年にはのれん分けとして赤坂や 下北沢など東京進出を果たしています。 < 南海なんば駅店は… > 南海なんば駅直結! 店内にはテーブル席、カウンター席、 さらに駅を見下ろすテラス席もあり。 |
<地域限定正社員採用> adidasで販売スタッフ募集中!販売未経験の方もOK!販売ノルマなし!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区心斎橋筋2-21 アディダスジャパン株式会社 アディダス ブランドコアストア 大阪 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ・商品提案 ・商品整理 ・店内ディスプレイ など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です! <例えば…> ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD(商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う) ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツ/ファッション小売業界での 接客販売職に興味のある方 ・接客販売の経験をお持ちの方 ・未経験者OK ・接客販売の経験者優遇 |
シミック・イニジオ株式会社【シミックホールディングス(株)のグループ企業】●年収850万円〜●年間休日120日以上企業ページ
すべての人の健やかな一生のために―――私たちは、更なる内部統制の充実を目指し「安全性コンプライアンス」の強化に着手。【有効性】【安全性】【品質】全てにおいて管理を徹底することで、医薬品の信頼性を高めます。●「医薬品安全管理業務経験者」限定
勤務地 |
大阪府その他複数 本社/港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング※在宅勤務制度有 |
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年収例 |
1100万円/安全管理実施責任者(月給79万円+賞与年1回 他) 850万円/【入社初年度】製薬企業での安全管理業務経験者(月給60万円+賞… |
仕事の概要 |
受託機関での安全性管理責任者として、内部統制の充実を目指した各種施策の実行及びマネジメント業務の遂行 |
求める人材 |
製薬企業等での安全管理業務経験者※CSO・CRO可※GVP経験優遇●大卒以上●年齢不問●要PCスキル |
月給27〜55万円!週休2日/新築住宅の納期管理業務をお任せ
勤務地 |
大阪府大阪市鶴見区浜三和ビル201号 株式会社成友ホーム |
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給与例 |
給与例 年収400万円 / 25歳 経験3年 /未経験スタートの方! 年収800万円 / 38歳 経験15年 /経験者の方! |
仕事の概要 |
仕事内容 あなたにお任せしたいのは新築戸建やリフォームの新築の施工管理(現場監督)業務です。 メインとなる業務は工事費用の見積や職人さんの手配、工事のスケジュール調整や進捗の管理です。 【週休2日制×安定の収入】 お客様の「想いを」を「住い」というカタチに! 新築住宅の施工管理のお仕事! 2015年スタートのまだまだ若い会社で、将来、当社を担う人材としてあなたをお迎えします。 正社員デビューも歓迎! 新築住宅の進行・施工管理としてお客様の家づくりに携わってみませんか? 未経験でも月給27万円以上で手当も充実! 未経験から始めたい方にもおススメです。現在在籍のスタッフは20代・30代が中心。 経験をお持ちの方は前職給与を上回る待遇でお迎えしたいと考えています。 まずは求人をご覧いただき、少しでもご興味をお持ちいただけましたら応募画面へお進みくださいませ。 当社はお客様の理想の住まいを叶えてきた地域に根ざした工務店です。 ちょっとおせっかいな、かかりつけの工務店として 機能的な住まいの提供に取り組み続けています。 お客様から指示され、愛され、業績拡大中! 今回は、20~30代の先輩たちと 更に会社を盛り上げてくれる社員を募集します! 【具体的には】 施工管理として、あらゆる注文住宅を担当。 目安は年間でひとり10件程度! じっくり1件づつお客様と向き合って 外観~お部屋・キッチン・壁紙のデザインまで理想の空間を企画・納期管理をお任せします。 ・キッチンや壁の色味は? ・コンセントの位置は? そんな話をしながら理想の空間を企画。 ・打ち合わせ通り進んでいるか ・施工現場のチェック現場の整理や清掃 ・お客様と相談、進捗共有 IT化で業務効率UP! ー タブレットやPCを1人1台支給! 最新の管理システムで図面や写真 スケジュールを共有することも可能です! <POINT> お客様の理想が固まった状態からStart チームでしっかりフォロー! ショールーム案内は事務が担当します。 仲間との距離も近いのでなんでも相談出来る環境です。 お客様の理想をチーム成友で実現しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎】学歴不問/家づくりが好きな方・設計や建築に興味がある方 ◎施工管理経験者は優遇 ※年齢・性別不問 ※第二新卒歓迎 ▼必須 ・普通自動車免許/AT限定可 <活かせる資格・スキル> ・宅地建物取引士 ・建築士/1・2級 ・建築施工管理技士/1・2級 いずれかの資格をお持ちの方には「資格手当」を毎月支給! こんな方を待っています ・学歴不問 ・建築施工管理 ・土木施工管理技士 ・建築施工管理技士 ・現場監督の経験 ・建築学科等卒の方歓迎 ・工事の進捗管理の業務経験 ・施工管理計画の作成の経験がある方 ・建築、建設業界等現場経験ある方歓迎 ・ゼネコン ・Uターン、Iターン歓迎 ・新卒、第二新卒、中途OK ・プライベートも充実したい方 ・キャリアアップをしていきたい方 ・改修/リノベーションに興味がある方 ・ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 <<あなたのアイデア大歓迎>> 120%お客様に満足していただくために 現場視点の意見や発案は大歓迎! 自由にアイデアを出し合える風通しの良い職場です。 <<働きやすい環境を整備>> 待遇面はもちろん、風通しの良い環境も当社の魅力! チームで協力する風土があるので、 困った事があっても、メンバー同士で助け合いながら業務に取組めます。 <<職人さんとの関係性も良好>> 長くお付き合いのある施工業者さんと一緒に仕事をするため、 すでに関係性がしっかりと築けている状態です。信頼関係が構築された中で仕事ができます。 |
積極採用中!|未経験・第二新卒歓迎|服装・髪型自由
勤務地 |
大阪府大阪市中央区心斎橋筋2丁目7-7 丸萬心斎橋ビル 1階 株式会社STAYGOLD BRING□心斎橋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □リユースを通し社会に貢献する ハイブランド古着を取扱うBRING 価値を新たに創出し、その価値を繋ぐ。 リユースがスタンダードな時代において、真に価値のある物に触れ、その価値を知り、伝える。 時を超え、場所を超え、1人の手からまた次の1人へ… □業務内容 ____________________ ブランド古着の買取・販売をおこなう「BRING」の「バイヤー」として、 お客様が大事にしてきた洋服に新たな価値をつける、これがお任せしたい仕事です。 ・販売・接客 ・買取・査定 ・SNSでの情報発信 ・ディスプレイ ・売上・商品管理 ご来店されるお客様の中には、外国人の方もいらっしゃいます。 そのため英語が活かせる環境です。 当社では未経験スタートが8割。 中途入社した社員も、実力次第で早期のキャリア形成が可能です。 社歴などではなく、実力・成績を正当に評価。 もちろん“褒められて終わり”ではなく 実績として給与アップに直結します。 経験以上にチャレンジ意欲を重視しております。 □働き方 ____________________ ・完全週休2日のシフト制勤務となります。 服装自由、ネイルOK、ピアスOK、髭OKなど おしゃれなハイブランド古着を取り扱うからこそ、 あなた自身も、おしゃれして活躍することが可能です! |
求める人材 |
求めている人材 □応募条件 ____________________ ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 □歓迎条件 ____________________ ・アパレル販売経験がある方 ・営業経験がある方 ・接客・販売経験がある方 ・クロムハーツ、シュプリーム、バレンシアガなどのブランドに詳しい方 □求める人物像 ____________________ ・ストリートブランド、ラグジュアリーブランドが大好きな方 ・自ら行動し数字を追うことにやりがいを感じる方 ・成果を出すために貪欲に仕事に向き合える方 ・若いうちから裁量を持って働きたい方 □働くメンバー ____________________ ・20代、30代活躍中! 平均年齢29歳 創業10年のスタートアップ、ベンチャー企業の弊社では 20代、30代の社員が多く活躍しています。 ・従業員の3割以上が女性 産休・育休実績あり! ※育休取得率100% |
◆33期連続黒字経営の安定企業◆年休125日以上◆BPO事業・人材サービス事業を展開している◆株式会社綜合キャリアオプション企業ページ
<異業種出身の管理者経験を活かせます>◎リーダー、マネージャー、SV、店長などマネジメント経験者を募集!◎完全週休2日◎年間休日125日以上◎月給30万円以上◎成長するアウトソーシング市場でキャリアアップを実現する!
勤務地 |
大阪府その他複数 東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県、仙台市、大阪市を中心としたクライアン… |
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年収例 |
400万円/コールSV経験4年(月給33万3千円) 550万円/大型BPOセンター立ち上げ/センター長経験6年(月給45万8千円) |
仕事の概要 |
コールセンター、事務センターの運営(シフト管理、オペレーターのモチベーション管理など)◎業界経験不問 |
求める人材 |
【マネジメント経験者を募集】BPO業界・SV職種未経験者も歓迎/30代〜40代が活躍中 |
月給地域密着生活支援・おつかいサービス/保障給最大456万円
勤務地 |
大阪府大阪市城東区成育2-8-3 ナショナルタクシー株式会社/城東本社 |
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給与例 |
給与例 950万円/入社6年目/元介護職(月給17万1864円+歩合給+賞与年2回) 628万円/入社3年目/元飲食(月給17万1864円+歩合給+賞与年2回) 465万円/入社1年目/元自営業(1年間月給38万円保障+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 「本当に素晴らしいサービスだね」、「次もあなたにお願いしたい」お客様にそう言って喜んでいただきたい。ホスピタリティを体現する存在として、世界に誇る日本の「おもてなしの心」をあなたにお届けして欲しい。 今とこれからの日本を支えながら、たくさんのありがとうをもらえる「ホスピタリティドライバー」。 “ドライバー”の枠に留まらず、サポートが必要な方にそっと手を差し伸べるお仕事です。 単なる送迎にとどまらない、お客様のあらゆるライフステージを支えるこの仕事。最も活かせるのは、ドライバー経験よりも、営業や接客等で培ったサービススキルや、育児・子育て・介護の経験です。 むしろホスピタリティドライバーに必要なのは相手を気遣う思いやりの気持ち。あなたのお人柄を十分に活かしてご活躍いただけます。そして何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。私たちと一緒に、お客様のライフステージを支えていきましょう。 何より嬉しいのが、ご家族の日々の幸せを間近で感じられることです。長くご利用いただいているご家族とは顔なじみになることも。そんな関係を築けるのもお客様とのコミュニケーションを一番大切にしているから。 買い物やお食事でその日にどんな事があったのかなど、ご家族にも言えない些細なことでも気軽に話せる関係性を築けているから。一人ひとりのお客様に心を込めてサービスが出来るのも予約制で長く同じお客様を担当することが出来るホスピタリティドライバーだからこそ。 ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円(月給17万1864円+歩合給+賞与) □TOPクラスの保障給 収入が安定するまでの間は保障給与制度あり 入社1年間は最大月給38万円の保障給を支給! 未経験者でも、前職からの収入UPを実現!業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。多くの方が高水準の収入を実現しています! 【仕事内容】 \社会から求められる存在として活躍!転職支援金20万円・入社後数カ月で高収入を実現!生活支援ドライバー/ 【具体的には】 車椅子でのお墓参り、デパートでの買い物をはじめ、介助が必要な方の病院への定期送迎など子育てや介護で大変なお客様をサポート。お客様のご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お客様のご家族同様に見守っていってください。 ◇薬局でお薬を受け取り、ご自宅へお届け ◇自宅〜病院までの送迎(病院の受付予約代行) ◇お買い物のお客さまの付き添いや買い物代行対応 ◇通常の一般送迎(※アプリによる配車依頼) ◇ハイヤー業務:定期送迎、空港送迎、冠婚葬祭 など幅広い業務をお任せ。 医療機関専属の運転手のようにJPNTAXIで様々な場所へ送迎。送迎の間のひとときをゆったり過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴経験不問◎要普通運転免許/研修充実・資格取得支援制度/20代〜70代の男女、中高年・シニア活躍中】 ★未経験者の方歓迎 ★必須条件 :要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★ひとつでも当てはまる方はご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食等 ★ノルマなし 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
EC、デザインの実務経験不問。マネジメントに挑戦したい方募集
勤務地 |
大阪府枚方市長尾元町5-1-8 NDビル 3F 株式会社日本電工 |
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仕事の概要 |
仕事内容 EC事業・WEB制作事業、それぞれに所属するスタッフのマネージャーとして、下記業務をお任せします。 <EC事業> ■楽天/Yahooショップなどの運営 ■スタッフへの業務の割り振り ・集客のためのキャンペーン企画立案 ・商品情報の更新 など <WEB制作事業> ■サイト制作のプロジェクトの管理 ■プロジェクト毎のスタッフの人員配置 ・Webページデザイン ・コーディング ・サービスサイトの運営 など 各事業の業務を担当するスタッフが、最大限のパフォーマンスを発揮できるようなマネジメントをお任せします。 ECサイト運営、デザイン、SEO・SEM対策など様々な業務に関われるので、幅広く知識を身に付けることが可能です。 ――◆未経験の方でも安心の社風 ECサイト運営や、デザイン実務の経験がない方も、しっかりフォローしますので安心してスタートできます。 また社歴に関係なく自由に発言しやすい環境ですので、気軽に相談ください。 ――◆働きやすい環境もご用意 *完全週休2日制 *年間休日120日以上 *残業少なめ! *シフト制で休みの希望も通りやすい 仕事面の充実はもちろん、プライベートもしっかり充実できるように、社内体制を整えています。 ワークライフバランスが安定した環境で働きたい方にもピッタリです! 【当社について】 LED照明やEV、太陽光などの設置・工事を手掛けている日本電工。 エコへの注目が高まる中、着実に規模拡大を続けています。 今回の募集は当社のWEB制作・運用を担当するグループ会社のエレホーム。 ・WEB制作を通じてお客様の事業をサポート ・自社のECサイト運営を通じて売上を作る 様々なポジションでのマネジメントに挑戦できます♪ |
求める人材 |
求めている人材 EC運営・WEBデザインの実務経験は不問。意欲・人柄重視の採用! 将来的に、当社のリーダーとしての役割を担ってくれるメンバーを募集します! キャリアを積んで、管理職など次のステップに進みたいという方をお待ちしてます。 <下記のような方、歓迎!> ◎新しいことにも前向きに取り組める方 ◎トレンドや流行りに敏感な方 ◎モチベーション高く業務に取り組める方 ◎責任者・運営のご経験がある方 ◎将来的にはマネジメントに挑戦したい方 <下記のスキルをお持ちの方も大歓迎!> ・ECサイトの運用経験 ・WEBサイトの制作経験 ・Adobe Photoshop/Illustratorでのデザイン経験 ・SEO・SEMの基本知識 ・Googleアナリティクス等の分析ツールの基本知識 |
株式会社アルス・ウェアー【フレックス制/リモートワーク可/22期連続黒字/元エンジニアの代表/企業の日常業務を「より便利にする」システム開発企業】企業ページ
【21年連続黒字を継続する安定企業/第二創業期メンバー!】★受託・自社内開発メインに、上流プライム多数★PL・PM・テックリードほかキャリア多彩★リモート可&フレックスタイム★年間休日130日+有休取得率73%★残業月平均11.1時間
勤務地 |
大阪府その他複数 ★リモートワーク実施中★池袋より徒歩6分の駅チカオフィス本社/東京都豊… |
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年収例 |
520万円/27歳/経験5年/SE(月給38.5万円) 750万円/38歳/経験7年/SE(月給52万円) 1048万円/42歳/経験20年/PM(月給78万円) |
仕事の概要 |
【自社内開発の受託案件メイン】大手企業案件をはじめ、Webシステムの開発やPL・PM業務 |
求める人材 |
《20代〜40代活躍中/学歴・経験年数不問》◆Webシステム開発経験者 ★経験が浅い方の挑戦も歓迎! |
一生に一度の経験/2025年大阪万博を一緒に盛り上げませんか
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田3丁目1-1 大阪駅 御堂筋口 改札内 らぽっぽmini-onJR大阪駅店 |
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給与例 |
給与例 エリアマネージャー・プレイングマネージャーの経験者/月給35万円以上 【年収例】 3年目係長職/年収550万円 6年目課長職/年収750万円 10年目本部長職/年収900万円 ※一律手当含む |
仕事の概要 |
仕事内容 一生に一度の経験。大阪・関西万博でのフードフェスの運営スタッフを募集。 世界が注目する一大イベントを一緒に盛り上げませんか? ・未来型チャレンジショップに、らぽっぽfarm to the table(おいもといちごの農業&スイーツのお店) ・会場内フードコートの運営 ・たこ料理専門店たこ家道頓堀くくる他飲食ブース運営 いずれかのイベント運営に携わっていただきます! 大阪万博期間中は ・売上管理や発注業務、人財育成など、店舗責任者として ・万博会場にてスタッフ総勢50名ほどの大規模飲食ブースの運営(複数店舗あり) ・さつまいも、いちご農業ブースの運営 上記をメイン業務としながら、ご活躍頂きます! 万博期間までは らぽっぽmini-om JR大阪駅店で実務を行っていただきます! 接客、製造、販売、売上管理、発注業務など一通り学んでいただきます。 万博期間が近づいてきたら ブース準備等も行っていただくため、0から万博運営に携われる貴重な経験が可能です! 販売商品やブースレイアウトなど、 これから決めていくこともたくさんあります! あなたのアイデアもお待ちしてます。 また、万博期間終了後は 店長、店舗マネージャーとしてのキャリアや、独立いただき業務請負オーナーとしてご活躍いただくフィールドもございます! 〈弊社について〉 くくるはガンバ大阪 らぽっぽは鹿島アントラーズのアドボード それぞれの拠点のスタジアム内にも複数店舗を展開、運営中 <私たちの考え方> 〜for the team〜 仲間のために 「できない」と文句を言うのではなく どうすれば解決できるかを考えることを楽しみ、 諦めず、挫けず挑んで行く人と共に進みたいと思っています。 「あの人のようになりたい!」 「あんな人と一緒に働きたい」 そんな人を見つけてください。 そしてあなた自身がそんな人になってください。 〜モノ売りではなくコト売りに〜 食べるだけの「モノ」ではなく お客様がそれを召し上げる時に 「お客様の小さな幸せ(ドラマ)」がある。 そんな「コト」を大切に。 〜空振り三振OK 見逃し三振NG〜 まずは振って行こう。そこでの失敗は大歓迎。 だからみんなが成長できるのです。 |
求める人材 |
求めている人材 〈必須要件〉 要普免(AT限定可) 未経験者歓迎 〈歓迎要件〉 飲食店勤務経験やマネジメント経験なども活かせます こんな方が活躍できます。 ・新しいことが大好き ・ワクワクする仕事がしたい 年齢の条件と理由:あり(定年65歳) |
やる気と元気があればOK!学歴・経験不問!営業未経験大歓迎!
勤務地 |
大阪府大東市南新田1-3-13 株式会社RianJapan |
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給与例 |
給与例 <年収400万円> *入社3年目/30代男性(未経験入社) 月給28万円+賞与年2回+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は、物流・製造・事務業務などの業界をメインに業務を行っている派遣会社です。 顧客へのヒアリング・ご提案・フォローなどの新規開拓業務とルート営業、顧客と登録スタッフのマッチング業務もお任せします! 営業のご経験(業界不問)がある方も歓迎します! 「人と接することが好きな方」や「人の為に役に立ちたい方」、「人材派遣業界の営業経験者」も大歓迎! 困ったことがあれば担当者がしっかりフォローいたしますのでなんでもご相談くださいね! |
求める人材 |
求めている人材 *経験不問!未経験歓迎! *正社員・アルバイト・パートからの転職組も活躍中! *ハローワークで仕事探し中の方も歓迎! *営業職へのチャレンジ大歓迎! 年齢の条件と理由:あり(35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため:例外事由3号のイ)) |
≪世界3位の外資系企業│アルテングループ≫高収入OK│世界的知名度の企業で、最先端プロジェクトに多数参画!福利厚生&フォロー体制充実│アルテンジャパン株式会社企業ページ
【AI、DX、ロボット開発etc.】あなたが携わった商品やサービスが《世界へ飛び出す》。そんな経験、世界3位のアルテングループなら夢じゃない。フランス発の巨大エンジニアリング企業の日本法人で、あなたのキャリア、ぐんぐん高めてみませんか?
勤務地 |
大阪府その他複数 ▼希望考慮/各拠点・全国のプロジェクト先へ配属※業務によりリモートワー… |
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年収例 |
660万円/37歳・経験9年(月給48万円+各種手当(役職・残業)+賞与) 435万円/27歳・経験3年(月給33万円+各種手当+賞与) 720万円/46歳・経験17年(月給52万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
前職給与考慮★大手向け業務系アプリ・AI・IoT関連etc.人気案件も多数★システム開発 |
求める人材 |
月平均残業15h内★実務未経験可/IT知識ある方・自身の市場価値を高めたい方【定着率95%超】 |
一生に一度の経験/2025年大阪万博を一緒に盛り上げませんか
勤務地 |
大阪府大阪市中央区難波5丁目1-60 南海なんば駅3階改札外 らぽっぽファーム南海なんば駅店 |
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給与例 |
給与例 エリアマネージャー・プレイングマネージャーの経験者/月給35万円以上 【年収例】 3年目係長職/年収550万円 6年目課長職/年収750万円 10年目本部長職/年収900万円 ※一律手当含む |
仕事の概要 |
仕事内容 一生に一度の経験。大阪・関西万博でのフードフェスの運営スタッフを募集。 世界が注目する一大イベントを一緒に盛り上げませんか? ・未来型チャレンジショップに、らぽっぽfarm to the table(おいもといちごの農業&スイーツのお店) ・会場内フードコートの運営 ・たこ料理専門店たこ家道頓堀くくる他飲食ブース運営 いずれかのイベント運営に携わっていただきます! 大阪万博期間中は ・売上管理や発注業務、人財育成など、店舗責任者として ・万博会場にてスタッフ総勢50名ほどの大規模飲食ブースの運営(複数店舗あり) ・さつまいも、いちご農業ブースの運営 上記をメイン業務としながら、ご活躍頂きます! 万博期間までは らぽっぽファーム南海なんば駅店で実務を行っていただきます! 接客、製造、販売、売上管理、発注業務など一通り学んでいただきます。 万博期間が近づいてきたら ブース準備等も行っていただくため、0から万博運営に携われる貴重な経験が可能です! 販売商品やブースレイアウトなど、 これから決めていくこともたくさんあります! あなたのアイデアもお待ちしてます。 また、万博期間終了後は 店長、店舗マネージャーとしてのキャリアや、独立いただき業務請負オーナーとしてご活躍いただくフィールドもございます! 〈弊社について〉 くくるはガンバ大阪 らぽっぽは鹿島アントラーズのアドボード それぞれの拠点のスタジアム内にも複数店舗を展開、運営中 <私たちの考え方> 〜for the team〜 仲間のために 「できない」と文句を言うのではなく どうすれば解決できるかを考えることを楽しみ、 諦めず、挫けず挑んで行く人と共に進みたいと思っています。 「あの人のようになりたい!」 「あんな人と一緒に働きたい」 そんな人を見つけてください。 そしてあなた自身がそんな人になってください。 〜モノ売りではなくコト売りに〜 食べるだけの「モノ」ではなく お客様がそれを召し上げる時に 「お客様の小さな幸せ(ドラマ)」がある。 そんな「コト」を大切に。 〜空振り三振OK 見逃し三振NG〜 まずは振って行こう。そこでの失敗は大歓迎。 だからみんなが成長できるのです。 |
求める人材 |
求めている人材 〈必須要件〉 要普免(AT限定可) 未経験者歓迎 〈歓迎要件〉 飲食店勤務経験やマネジメント経験なども活かせます こんな方が活躍できます。 ・新しいことが大好き ・ワクワクする仕事がしたい 年齢の条件と理由:あり(定年65歳) |
【経験者限定】インハウス広告部門の立ち上げをお願いします!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南船場南船場心斎橋ビル6F 株式会社ヘルメス |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社は「いつまでもイキイキと、楽しく暮らせる世界」を合い言葉に、健康食品の企画・販売を行っています。 「NMN」という成分を含むサプリメントではトップクラスの販売実績があり、業績も順調に伸ばしてきました。 さらなる拡大を目指し、現在外注化している広告業務全般を内製化したいと考えています。 【具体的な業務内容】 新規販売における、戦略立案から実行までをお任せします。 1:広告戦略立案 目標CPA内で獲得数を最大化できるように、ユーザーリサーチをしっかりと行い、出稿媒体や予算、運用方法などを決めてください。 2:広告クリエイティブや記事LPのディレクション 「誰に何を伝えるか」それを「どう伝えるか」デザイナーやライターと相談して指示をお願いします。 3:入稿・管理・分析・改善 仮説の検証・分析を行い、獲得件数を伸ばせるように記事やクリエイティブ、配信方法の改善、修正を行ってください。 配信媒体は、Google・Yahoo!・Meta・LINEなど。 今後はYouTube動画広告などもテストしていく予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 広告部門の内製化にあたり、中心となっていただける経験者の募集です。 *必須条件 ・事業会社や代理店での広告運用実務経験がある方(2年以上・業種不問) ・ChatGPTの使用経験がある方 *歓迎要件 ・薬機法の知識がある ・単品リピート通販の広告に携わった経験がある ・Photoshop、Illustrator、Canva(キャンバ)などの使用経験がある *活躍できる人物像 ・明るくプラス思考 ・お客様目線で考えられる ・ロジカルに考えて実行できる ・失敗を恐れず積極的に挑戦する ・新しいことを「面白い!」と思える |
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社◆東証P上場/トヨタ、ソニー、Honda、富士通、日立、NEC、三菱電機、SUBARU、デンソー、日産等グループ直取引企業ページ
「システム開発(Java)コース」を完備!正社員として未経験から成長■3ヶ月〜5ヶ月間、充実の研修■研修後は宇宙管制システムや大手メーカーのシステム開発など、多様なプロジェクトに従事■経費は全て当社負担■実践的な内容でイチから理解
勤務地 |
大阪府その他複数 未経験スタートの場合、全国転勤あり(転居含む)※研修はオンライン受講(… |
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年収例 |
840万円/37歳/入社4年目(月給40万円+諸手当+賞与) 600万円/28歳/入社3年目(月給 30万円+諸手当+賞与) 580万円/26歳/入社3年目(月給 28万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
研修受講後、システム開発(Java)エンジニアとしてWEBアプリ/ソフトウェア開発に従事いただきます |
求める人材 |
【未経験歓迎】30歳までの方/長期キャリア形成のため※システム開発エンジニアとして活躍したい方 |
一生に一度の経験/2025年大阪万博を一緒に盛り上げませんか
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目16-1 エキマルシェ新大阪 くくるハナタコ エキマルシェ新大阪店 |
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給与例 |
給与例 エリアマネージャー・プレイングマネージャーの経験者/月給35万円以上 【年収例】 3年目係長職/年収550万円 6年目課長職/年収750万円 10年目本部長職/年収900万円 ※一律手当含む |
仕事の概要 |
仕事内容 一生に一度の経験。大阪・関西万博でのフードフェスの運営スタッフを募集。 世界が注目する一大イベントを一緒に盛り上げませんか? ・未来型チャレンジショップに、らぽっぽfarm to the table(おいもといちごの農業&スイーツのお店) ・会場内フードコートの運営 ・たこ料理専門店たこ家道頓堀くくる他飲食ブース運営 いずれかのイベント運営に携わっていただきます! 大阪万博期間中は ・売上管理や発注業務、人財育成など、店舗責任者として ・万博会場にてスタッフ総勢50名ほどの大規模飲食ブースの運営(複数店舗あり) ・さつまいも、いちご農業ブースの運営 上記をメイン業務としながら、ご活躍頂きます! 万博期間までは くくるハナタコ エキマルシェ新大阪店で実務を行っていただきます! 接客、製造、販売、売上管理、発注業務など一通り学んでいただきます。 万博期間が近づいてきたら ブース準備等も行っていただくため、0から万博運営に携われる貴重な経験が可能です! 販売商品やブースレイアウトなど、 これから決めていくこともたくさんあります! あなたのアイデアもお待ちしてます。 また、万博期間終了後は 店長、店舗マネージャーとしてのキャリアや、独立いただき業務請負オーナーとしてご活躍いただくフィールドもございます! 〈弊社について〉 くくるはガンバ大阪 らぽっぽは鹿島アントラーズのアドボード それぞれの拠点のスタジアム内にも複数店舗を展開、運営中 <私たちの考え方> 〜for the team〜 仲間のために 「できない」と文句を言うのではなく どうすれば解決できるかを考えることを楽しみ、 諦めず、挫けず挑んで行く人と共に進みたいと思っています。 「あの人のようになりたい!」 「あんな人と一緒に働きたい」 そんな人を見つけてください。 そしてあなた自身がそんな人になってください。 〜モノ売りではなくコト売りに〜 食べるだけの「モノ」ではなく お客様がそれを召し上げる時に 「お客様の小さな幸せ(ドラマ)」がある。 そんな「コト」を大切に。 〜空振り三振OK 見逃し三振NG〜 まずは振って行こう。そこでの失敗は大歓迎。 だからみんなが成長できるのです。 |
求める人材 |
求めている人材 〈必須要件〉 要普免(AT限定可) 未経験者歓迎 〈歓迎要件〉 飲食店勤務経験やマネジメント経験なども活かせます こんな方が活躍できます。 ・新しいことが大好き ・ワクワクする仕事がしたい 年齢の条件と理由:あり(定年65歳) |
残業ナシ!年間休日120日以上!土日祝休み!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区本町橋6番21号 本町橋ビル201 エルバイエル 堺筋本町事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/サビ管5年目(月給35万円+賞与) 420万円/サビ管2年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【サービス管理責任者】または 【児童発達支援管理責任者】の募集です。 ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制/土日祝休み ◆定時17時で残業ナシ IT業界への就職や社会復帰を支援する 就労移行支援事業所 「エルバイエル」にて サービス管理責任者を募集! 常駐のプロデザイナーが 技術面を担当するため、 管理責任者としての業務に専念できる環境です。 新しい環境で挑戦したい方を大歓迎! 入社日などの希望も相談に応じます。 <仕事内容> IT業界に特化した就労移行支援事業所で \ サービス管理責任者業務 / 【具体的には】 ・利用者様の勤怠管理 ・個別支援計画書の作成 ・支援計画の進捗管理 ・各関連機関との連携業務 【サービス管理責任者】 または 【児童発達支援管理責任者】 の資格があればOK。 IT業界に特化した事業所ですが、 技術関係の知識・スキルなどは一切問いません! |
求める人材 |
求めている人材 \ 有資格者募集! / 【サービス管理責任者】 or 【児童発達支援管理責任者】 【具体的には】 資格あれば年齢・学歴・性別不問 ・資格・経験で事業所をイチから支えたい ・オンオフ充実の安定環境で長く働きたい ・利用者様第一のホスピタリティをつくりたい *資格証・研修修了書・実務経験証明書のある方 |
■還元率80%超■年収200万円UP■月給35万円以上■還元率80%以上■案件内容・単価全て公開<年齢不問・人柄重視!>【ウィンヴォルブ株式会社】企業ページ
◆最低でも【還元率80%超】◆【案件選択制】案件単価・給与の決め方も全て公開!◆案件は希望を考慮◆年間休日130日/残業月10h以下/フルリモート案件あり◆フレックスタイム制も選択可◎業界トップクラスの『働く環境』を整えています!
勤務地 |
大阪府その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
770万円/経験8年目 入社1年目(月給64万円) 650万円/入社1年目(月給53万円 ※入社1年で年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
最低でも『還元率80%超』×『上場グループ』 ★なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 |
必須:製版経験5年以上/完全週休2日・長期休暇有
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南本町1丁目8-14 JRE堺筋本町ビル5F 株式会社 CCG HONANDO |
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給与例 |
給与例 ▼年収424万4000円 ・月給30万2000円×12ヵ月+各種手当・賞与 ・固定残業代(7万3000円、41時間分)含む/超過分別途支給 ・賞与(年2回/計62万円) ▼年収479万円 月給33万8000円×12ヵ月+各種手当・賞与 ・固定残業代(8万2000円、42時間分)含む/超過分別途支給 ・賞与(年2回/計74万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 お客様からの完全データでの入稿が多く 部署の主な業務は入稿データのチェック 面付・刷版出力などの製版業務になります。 偶に、色修正やデータ修正などの 修正作業が発生します。 製版部門のリーダーとして営業・ 営業アシスタントからの入稿依頼の窓口業務 それをメンバーへ指示し、サポートや マネジメントをやって頂きます。 面付ソフトは、XMFになります。 - <会社概要> 大手印刷会社・広告代理店を主要顧客とし グループ内へも総合印サービス刷事業を展開 「BEST PRINT FOR LIFE,FOR EARTH」を 合言葉に、 お客様の想いに、手にする人の想いに、 そこに関わるすべての人の 想いに応え、選ばれる存在になるために 印刷を通じた課題解決を提案し、 営業からプリプレス、印刷、加工、内職、 発送までの全工程を、自社内で一括対応する 紙製品における総合サービスを 提供しています。 パンフレットやチラシも扱っていますが 商業印刷だけではない ノート、メモ帳、カレンダー、紙製の ノベルティ等を手掛けています。 - |
求める人材 |
求めている人材 製版作業の経験5年以上優遇。 マネジメント業務ではメンバーと、 他部署とコミュニケーションが取れる方。 段取りを取ることに慣れている方。 これまでの経験を生かして長く働ける方。 東大阪の工場への行き来もあるので 要普通免許です。 |
<地域限定正社員採用> adidasで販売スタッフ募集中!販売未経験の方もOK!販売ノルマなし!
勤務地 |
大阪府泉佐野市りんくう往来南3-28 アディダスジャパン株式会社 アディダス ファクトリーアウトレット りんくう |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ・商品提案 ・商品整理 ・店内ディスプレイ など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です! <例えば…> ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD(商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う) ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツ/ファッション小売業界での 接客販売職に興味のある方 ・接客販売の経験をお持ちの方 ・未経験者OK ・接客販売の経験者優遇 |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
【若手から50代、60代活躍中!】【設備(施工・改修メンテ)・管工事系の経験者歓迎】新たな環境で経験を活かす!入社祝い金10万円★勤務地、分野等、選べる案件多数★完全週休2日制★時短勤務、週3勤務など可★ワークライフバランスも充実
勤務地 |
大阪府その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
720万円/48歳・入社3年目(月給48万円+諸手当) 1050万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 610万円/35歳・入社1年目(月給41万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の設備(空調・管工事)現場における施工管理・設備保全業務・設計・施工図。 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の業務経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
【福利厚生抜群の安定企業】自己負担2万円の社宅など制度充実
勤務地 |
大阪府大阪市西区千代崎3丁目 13−1 築地銀だこ イオンモール大阪ドームシティ店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・1年目/一般職(20歳):332万円 ・2年目/店長(25歳):406万円 ・4年目/SV(30歳):533万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■築地銀だこをご紹介!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「築地銀だこ」はたこ焼き業界で 日本一の店舗数を展開しているブランドです。 創業者の佐瀬が掲げた 「和のファストフードを作りたい」 その様な想いから創業をした弊社。 皮はパリッと、中はトロッと、タコはプリッと  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日々、試行錯誤を重ねて独自の食感が 特徴のたこ焼を作り上げ現在では500店舗を 超える業態となりました。 人気の秘訣は「味とパフォーマンス」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 活気と親しみに満ちた雰囲気の中で、 熟練の職人が一つひとつ心を込めて 焼き上げるのが信条。 「たこ焼より銀だこ。たこ焼なら銀だこ」 アツアツのたこ焼を通して、 ほっとするひと時やたくさんの笑顔を 作ることが私たちの喜びです。 ■銀だこの働き方をご紹介!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 築地銀だこの店舗運営スタッフとして 以下の業務をお任せします! <主な仕事内容> ・スタッフの教育 ・店舗での調理/接客業務 ・店舗全体の運営/管理業務 たこ焼を焼く技術を身につけることは 勿論のこと、F/L管理やマネジメントスキルを磨くことが可能です。 たこ焼の焼き技術習得に関しても 明確な基準、社内資格を用意しております。 身につけた技術は一生もの。 奥深いたこ焼の世界で一緒に働きませんか? ■上場グループならではの安定感  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社ホットランド大阪は 東証プライム上場のホットランドの完全子会社 その為、充実した福利厚生制度がございます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・賞与(ボーナス)は年2回※昨年実績 ・自己負担2万円の社宅 ・みなし残業なし!1分単位で残業代支給 ・健康診断(年1回/無料) などなど、 生活に不安を感じることなく 夢や目標、仕事に全力で取り組める環境を 用意しております。 ■事業拡大につき正社員募集  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業績好調の為【2年連続!給与基準アップ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新業態、新店舗のオープンが 続いているのでポストも生まれています。 ・福利厚生が充実した会社で働きたい ・接客や調理の経験を活かしたい 志望動機は様々でOK!安定した環境で しっかりチャレンジできる環境です。 ■入社後のフォロー体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <段階別で研修を実施> 新人研修、店舗でのOJT、資格試験制度が 定期的にあるため技術と店舗運営の知識を しっかりと学べます。 入社1〜3年目で店長へ その後はSVやマネージャーを目指せます。 店長からのキャリアは様々! オーナーとして独立するなど様々なキャリアを描けます! |
求める人材 |
求めている人材 ■こんな方に来てほしい ・接客の仕事が好き ・コロナ禍で飲食を離れてしまった ・腰を据えて安定して働きたい ・たこ焼が好き 業界・職種未経験で全然OKです! たこ焼の技術がなくてもしっかり 身につけることができる環境が あるので安心してください。 今後のチャレンジを重視した採用 をしております。 安定した環境で 今後のキャリアを築いてください。 |
週休2日(シフト制)&4連休取得可!希望日の休みもOK!経験者は月給25万円スタートも可!20代〜50代活躍中!産休・育休制度有!車・バイク通勤OK!
勤務地 |
大阪府東大阪市 ワイ・テイ・ワイ産業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【おすすめポイント】 @週休2日&4連休の取得や土日祝休み(毎回ではなく)も可能 社員だからといって、休めないなんてことはありません。 みんなが家族やプライベートの大切な時間のためにしっかり休んで、 無理なく働く、そんな会社です。 シフトの調整次第で土日祝のお休みや連休の取得も可能なので 子供の行事出席や家族旅行にも行けるとスタッフから好評です! □基本残業なし! 「飲食業は残業が多く拘束時間が長い」と思われている方、ご安心ください。 社員にばかり負担がかからないようスタッフの教育にも力を入れ、 仕事を任せられるようにしています! ※繁忙期やスタッフの人数などご協力いただくことはあるかもしれません。 ですが目指す姿は変わらないのでそういったことがないように人材採用にも しっかり取り組んでいます。 B経験・スキルをしっかり考慮します! 未経験歓迎ですが、飲食での経験や接客経験などがある方は、これまでの 取り組みをしっかり給与に反映しますので月給25万円スタートなども可能です! より良い環境でご活躍いただくため、 前職での悩みや希望などもお気軽にお聞かせください! 【仕事内容】 揚げたてトンカツやカツ丼でおなじみのかつやでの 店舗スタッフ業務をお願いします。 <具体的に> ホール・キッチン(調理)業務 清掃業務 在庫管理 開店・閉店準備 * 入社後研修もしっかりあるので、未経験の方も安心してチャレンジ下さい! 経験者の方はさらなるキャリアアップを目指せます! 当社では、“スタッフが無理なく働き続けられる飲食業”を目指しています。 労働環境や家庭との両立など、飲食で働きたいけど不安があるといった方は お気軽にご相談ください。 キャリアアップ後、従業員のシフト管理や店舗の運営・売上管理・食材発注なども お任せしていきますね。 ==================================== <ある店舗の一日の勤務例> (早番) 10:00 出社、清掃、開店準備 11:00〜 開店、通常業務、在庫確認など 14:30 休憩 15:30〜 発注開始、夜に向けての準備など 19:00 終了 (深夜番) 17:00 出社、早番社員からの引継ぎ確認など 21:00 忙しかった時間帯等を把握し、在庫確認 21:30 休憩 22:30 発注開始、深夜に向けての準備、通常業務 1:30 ラストオーダー後清掃、本社に売上報告 |
求める人材 |
応募資格 経験・男女・学歴不問 \以下の方も大歓迎/ 初めて飲食店で正社員として働く方 ハローワークなどで求職中の方 フリーターや主婦(夫)の方 カフェ、居酒屋、ラーメン店などでホールスタッフやキッチンスタッフ、 調理スタッフや調理補助の経験がある方(アルバイトも可能) アパレルなどの販売スタッフや接客スタッフでの経験がある方(アルバイトも可能) <こんな方が活躍中> 高卒や中卒の方 新卒・第二新卒の方 アルバイトから正社員になった方 勤続10年以上の方 業態問わずホール・キッチンスタッフの経験者 20代・30代・40代・50代(中高年)のスタッフ活躍中! <働くスタッフの声> 〇子供の学校行事には欠かさず出席しています。 家族との時間を大切にできるのが、とてもありがたいですね。 〇若い従業員からパワーをもらえるので、まだまだ現場にこだわりたいですね! 〇家庭の両立が難しいと相談し、店長から一般職に戻してもらいました。 今は早番勤務のみで家事もこなせています! |
前職給与保証!入社祝い金10万円★勤務地、分野等、選べる案件多数★経験分野・ブランク不問★時短勤務、週3勤務など可★完全週休2日制(土日祝休)★ワークライフバランスも充実★若手から50代、60代活躍中
勤務地 |
大阪府その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
840万円/48歳・入社3年目(月給56万円+諸手当) 1080万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 660万円/35歳・入社1年目(月給46万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建設プロジェクトにおける発注支援業務・土木施工管理 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の業務経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
月40万〜◎賞与年3回!駅チカ◎入社祝い金10万◎資格手当有
勤務地 |
大阪府大阪市中央区徳井町1丁目2−9メゾンサンパール2F サン・プロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 *就労移行支援+生活介護事業所の 管理責任者兼サービス管理責任者の募集をいたします* ====================== 【具体的には】 ・スタッフの指導教育 ・保護者対応 ・計画書作成 ・営業 など、責任者としての業務全般をお任せします。 ====================== 就労を目指す利用者の方に、 例えば調理を通じて、 配膳の仕方や調理方法などの 基本から実務までを覚えていただけるよう スタッフと共に支援します。 それらの支援方法や人員配置など 管理者としての施設運営全般をお任せします。 ご本人とそのご家族が夢を持ち、 安心して過ごせる居場所を作る為、 支援の指揮をとってください。 ネット操作のサポート、リラクゼーション施術など、 ご自身が今まで経験してきた楽しかったこと、 夢中になったことなど、 実践的なプログラムを考え利用者さんの経験を広げてください! <充実の福利厚生> 『利用者様はもちろん、働く社員も笑顔で』をモットーに 下記のような環境を整えて参りました。 (隣接の本社にてご利用いただけます) ★フリードリンク ┗有名メーカーの豆を使ったコーヒーやジュース飲み放題! ★栄養士さんが作る美味しい昼食をお安く提供! ★無料で使える高濃度酸素ルーム有 ★カフェ仕様の休憩室完備 ★個室美容院の社員割引 など、様々な取り組みがされています。 <アクセス詳細> 大阪メトロ谷町線、中央線「谷町4丁目駅」から徒歩3分 |
求める人材 |
求めている人材 ◆資格必須◆経験者優遇◆学歴/年齢不問 〈応募条件〉 サービス管理責任者資格と経験をお持ちの方 〈求める人物像〉 資格・経験の他、人柄を重視して選考しています! |
待遇充実!働きやすくて明るい環境♪
勤務地 |
大阪府守口市藤田町5-35-9 1F メルルワーク |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者として、児童の成長と発達を支援する業務全般をお任せします。 地域での子育て支援を通じて、子供たちの健やかな成長を実現する役割を担います。 <具体的には> ・各児童の理解と支援計画の作成 ・児童一人ひとりの成長や発達を見守り、適切な支援を提供 ・保護者との連携、支援計画の確認や評価 ・レポート作成や行政に対する報告業務 など 【当社について】 弊社なるなるグループは門真守口市にご縁をいただき創業25年が経ちました。 代表の成瀬は小さな鍼灸整骨院経営から始まり、現在介護福祉保育園、医療等及びコンサルタントの事業を営んでいます。 そして代表が吉本芸人の為(ケンコウコツ 成瀬社長)、若手芸人も数名アルバイトで働いてるという面白い会社です。 介護高齢者・障がい者・保育園児、患者様等々笑わせていくぞーと言う会社です(笑) ※仕事後は自社整体院でマッサージして帰って下さい。 (福利厚生で無料です) ※なるなるグループは介護福祉の学校もある為スキルアップ可能! 授業料免除制度あり (介護:年一回介護実務者研修)(障がい福祉:行動援護従事者研修) ※介護全般・障がい福祉全般・保育園・不動産に加えお笑いも(笑)働きながら色んな経験学習が出来るのが弊社の特徴です。 なるなるグループに入れば必ず明るい将来が見える!!! ぜひ一度見学に来てください♪ |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 相談支援従事者初任者研修を受講した方であり、 下記いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者研修を受講した方 ・サービス管理責任者研修を受講した方 ★ブランクがある方も大歓迎!★ |
前職給与保証!入社祝い金10円★安心&安定の東証プライム上場(東証一部上場)グループ★転職者の9割以上が年収UP!★残業少なめ、サービス残業一切なし★完全週休2日制(土日祝休)★ワークライフバランスも充実★若手から50代、60代活躍!
勤務地 |
大阪府その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
930万円/48歳・入社3年目(月給62万円+諸手当) 1150万円/53歳・入社8年目(月給76万円+諸手当) 760万円/35歳・入社1年目(月給51万円+諸手当) |
仕事の概要 |
<月給50万円〜100万円><サービス残業なし>建設案件の施工・設計業務 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の業務経験をお持ちの方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
VIP・ハイヤー送迎/給与保障あり/転職支援金20万円
勤務地 |
大阪府大阪市城東区成育2-8-3 ナショナルタクシー株式会社/城東本社 |
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給与例 |
給与例 950万円/入社6年目/元介護職(月給17万1864円+歩合給+賞与年2回) 628万円/入社3年目/元飲食(月給17万1864円+歩合給+賞与年2回) 465万円/入社1年目/元自営業(1年間月給35万円保障+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 VIPゲストや関西の方々の暮らしに貢献できる―。 それが当グループで働く大きなやりがい。 現状で満足している。そんな方の価値観を180度変えてしまう会社が、 あなたの夢をかなえるための理想の場所が、ここにはあります。 サービスには自信と実績があります。 政財界の要人や世界のVIPに一流のサービスをご提供する。 業界に巻き起こる激しい変化の中で変わらず求められるのは、 人だからこそ実現できる上質なサービス。 これまでの信頼と実績を武器に、 当社ではオーダーメイドのハイグレードサービスを開始しました。 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 「資格取得支援制度」や「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、 あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、 出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数! キャリアアップを目指したい方には内勤職への道も開かれている、チャンスの多い環境です。 こうした仕組みや環境が、社員のモチベーションアップにつながり、 幅広い業界で華々しい実績を残してきた優秀なメンバーが、 さらなる高みを目指すための新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループ。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、 共に有望な市場を一緒に開拓していきませんか? ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円(月給17万1864円+歩合給+賞与) □TOPクラスの保障給 収入が安定するまでの間は保障給与制度あり 入社1年間は最大月給38万円の保障給を支給! 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています! ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています! |
求める人材 |
求めている人材 【学歴経験不問◎要普通運転免許/研修充実・資格取得支援制度/20代〜70代の男女、中高年・シニア活躍中】 ★未経験者の方歓迎 ★必須条件 :要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★ひとつでも当てはまる方はご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食等 ★ノルマなし 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
個性イッパイ!いろんなスタイルの店長達が活躍中!
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区桜川駅3-1-31 鶴橋粉舗てこや 桜川駅前店 |
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給与例 |
給与例 <幹部候補(マネージャー候補)> 月給35万円〜+各種手当+賞与 ※月給額には固定残代業(月60時間分 102,000円〜)を含む。 ※超過分は別途支給致します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 たこ焼き・お好み焼き・焼きそば専門店の「鶴橋粉店てこや」。最高に美味しい「粉もん」と「笑顔」にこだわるお店です。2014年にブランドをスタートし、現在45店舗を展開。3年後には全国に100店舗を目指しています。 そんな急成長を続ける「てこや」を運営するのが当社。・昇格して収入を上げたい・将来は自分の店を持ちたい・やりがいを持って働きたいetc...安心して新しい一歩を踏み出すために、職場環境の整備にも力を入れています! <今後も年間10店舗の新規出店を計画!> 今回は新規出店計画を支える新しいメンバーを積極採用!未経験であっても意欲に溢れ、自身のスキルアップや、夢に向かって努力できる方を大歓迎。 <料理経験ゼロからでも2ヶ月後には店長へ> 店舗を再現したトレーニングセンターで調理技術や店舗運営のノウハウを学べる研修制度があるからほぼ全員が2〜3ヶ月で店長に昇格。店長だけでも10ランクを設けており、確実なステップアップを支援。定期的にミーティングを開催し、一人ひとりが気軽にアイデアを提案。経験や年齢は関係ありません。 <将来の独立開業も応援> 給料をもらいながら、独立するための経営方法を学べます。実際、これまで3名が独立し経営者として活躍しています。※最大200万円の独立支援サービスあり! 店長候補として「鶴橋粉店 てこや」にて、 調理・接客等の店舗運営をお任せします。 地域のお客様と触れ合いを大事にできる対面式店舗。ほとんどが駅前店で、地元の常連客も多いです。地域の方々に愛される店づくりを目指してます。あなたには売上管理やアルバイトのシフト作成・指導などもお任せします。将来は、複数店舗の店長やエリアマネージャー、独立開業も目指せる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴・職歴不問。人物重視の採用です (前職は販売員、施工管理、アパレル、建築・土木、介護など) ・職種・業界未経験の方、第二新卒歓迎 ・飲食でのアルバイト経験を活かして正社員デビュー (カフェ、居酒屋、レストラン、販売や経営の経験が活かせます) ・勢いのある会社でスキルを発揮したい ※20代、30代、40代、50代活躍中! |
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