あなたにおすすめの求人
必要なものが、必要な時にあるように…医療現場を陰で支える存在
勤務地 |
大阪府門真市松生町4-6 小西医療器株式会社 大阪ソリューションセンター |
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給与例 |
給与例 630万円(月給41万円)/40歳 574万円(月給38万円)/35歳 463万円(月給31万円)/33歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆お任せする仕事は… ――――――――――――――――― ■倉庫管理 倉庫内商品の入出庫を管理し、在庫の最適化を図ります。 配送スケジュールなど、配送における作業者への指示だしを行います。 ■企画・提案 倉庫運営における現状の課題を分析し、問題点を明確にします。 課題解決のための具体的な提案を行います。 新しい技術やシステムの導入を検討し、業務の効率化を図ります。 <現場の統括・マネジメント> ・倉庫内で働くスタッフへの日々の業務指示 ・作業の進捗状況を確認し、必要に応じてサポートや指導 ・倉庫内での安全・作業工程管理など、倉庫全体の運営、オペレーション管理 ■活かせる経験 *物流施設や倉庫での管理業務経験 *マテハン倉庫やセンター業務経験 *作業者への指示出しなどマネジメントの経験 ◆安心して働ける環境です ――――――――――――――――― <大手グループ> 小西医療器は業界最大規模の「シップヘルスケアホールディングス(プライム市場上場)」グループの一員として、創業から74年の歴史と実績を持っています。 医療機器・医療材料の専門商社としては地域屈指のシェアを誇り安定成長を継続。 将来にわたり長くご活躍いただける環境です。 <IT化でも業界をリード> 歴史ある会社ですが、常に最先端のIT技術を取り入れています。 2020年には次世代型の医療物流拠点「大阪ソリューションセンター」を開設。 無人搬送車、自動倉庫、自動物流設備などの新しいソリューションが、きっとあなたの仕事を助けてくれます。 さらにペーパーレス化を推進し、業務効率化のための体制も構築中。 時代に合わせて新しい技術を導入するだけでなく、社員の柔軟な意見やアイデアも積極的に取り入れる社風です。 <ゆとりの勤務環境> 土日祝の完全週休2日制で年間休日は120日以上。 残業も月に20時間未満です。 きっと理想のワークライフバランスを実現していただけるはずです。 |
求める人材 |
求めている人材 【以下のいずれかの経験をお持ちの方】 ■作業者への指示出しなどマネジメントの経験 ■物流施設や倉庫での管理業務経験 ■マテハン倉庫やセンター業務経験 ゆくゆくはマネージャーとしてご活躍いただきたいと考えています。 \こんな方にもおすすめ/ 検査・充填・品出しなどの機械オペレータの経験がある方 食品工場などの倉庫内作業や工場作業、構内作業の経験者 物流業界での勤務経験がある方 工場内の品質保全・品質保証等に携わったことのある方 品質管理責任者・品質管理検定の知識をお持ちの方 金属・半導体・電子機器などの倉庫管理経験者 \こんな経験も活かせます/ 梱包・包装・組立・加工などの工場製造 商品検品・仕分け・ピッキングなど 箱詰め・ラベル貼り・シール貼りなどのコツコツもくもく軽作業 |
必要なものが、必要な時にあるように…医療現場を陰で支える存在
勤務地 |
大阪府門真市松生町4-6 小西医療器株式会社 大阪ソリューションセンター |
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給与例 |
給与例 <年収例> 574万円(月給38万円)/35歳 463万円(月給31万円)/33歳 336万円(月給23万円)/27歳 630万円(月給41万円)/40歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆医療現場を支える仕事です ――――――――――――――――― 医師や看護師など多く医療従事者が働く医療機関。 いうまでもなく最優先されるのは患者様の対応や診療・治療で、注射器や医療材料の在庫管理にはなかなか手が回らないのが現状です。 忙しい中では在庫管理にミスが出たり、ある材料を切らしてしまったりすると診療にも影響が及びかねません。 そこで重要な役割を担うのが在庫管理を専門とする私たち今回募集のポジションです。 点滴、注射器、マスクなどの在庫を管理し、常に「必要なものが必要な時に揃っている」状態を維持。 医療従事者の業務負担を軽減します。さらに効率的な在庫管理によりコストを削減。 時にはこちらから「この製品のほうが価格を抑えられます」といった提案も行いますし、逆に病院側からアドバイスを求められることもあります。 必要な商品を過不足なく提供することで医療現場を支え、病院の適正な経営にも貢献する仕事です。 ◆お任せする仕事は… ――――――――――――――――― 必要な医療材料が、必要なときに、必要なだけ供給されなければ、診療にも影響が出てしまいます。 そこで在庫の適正化やコスト削減などを実現するため日々病院側とやり取りをし、在庫に関する提案を行います。 あなたが在庫管理を担うことで、医療従事者は本来の業務に専念できます。高額な医療材料も扱いますので、億単位の金額を動かすこともあります。 医療現場に貢献できる喜び、大きな仕事に携わる誇りを、きっと感じていただけるはずです。 <具体的には> ◇企画・提案 病院とのやりとりの中で、在庫の適正化、使用期限の管理などについて必要な企画・提案を行います。 ◇発注・納品 必要な医療材料を発注し、納品までの流れを管理。欠品があれば代替品を探します。発注はシステムへ入力すれば、商品情報が物流センターに届きます。 ◇医療材料の搬入 注射器・マスク・医療用備品など重たいものはありません。 院内の倉庫から、各課、各部署へ必要なものを届けていただきます。 ◇在庫管理 発注した商品が納期通りに届いているか、使用期限は問題ないか、不足はないかなどを病院の代わりに管理します。 医療材料にはそれぞれバーコードが貼られていて、使用後にそれを回収することで、新たな補充を行います。 ◇その他 現場スタッフの労務管理や育成、必要な情報の収集、価格交渉なども大切な仕事になります。 <仕事のポイント> 医師や看護師との信頼関係を築くことが何よりも大切です。まずはしっかり知識を習得し、基本的な業務を誠実にこなしていくことで、徐々に認めてもらえるはず。信頼を得られれば提案なども行いやすくなります。 ◆経験は問いません ――――――――――――――――― 医療と聞くとハードルが高いように思われるかもしれませんが、入社後にOJTを通して基礎から学んでいただけます。 経験も業界知識も問いません。 未経験から医療業界に挑戦するチャンスです。 初めはアイテムの多様さや専門用語に戸惑うかもしれませんが、実際の商品に触れながら、分からないことは先輩に質問しながら、少しずつ覚えてください。 メーカーの商品勉強会もありますので、前向きに学ぶ姿勢さえあれば大丈夫です。 現在、私たちが担当する病院は計29施設。 各病院内に事務所があり、弊社の先輩社員やパートスタッフが在中。 あなたの業務をしっかりサポートします。 常に院内に在中し、外回りなどはもちろんありません。 大阪ソリューションセンター内弊社正社員:15名 ◆安心して働ける環境です ――――――――――――――――― <大手グループ> 小西医療器は業界最大規模の「シップヘルスケアホールディングス(プライム市場上場)」グループの一員として、創業から74年の歴史と実績を持っています。 医療機器・医療材料の専門商社としては地域屈指のシェアを誇り安定成長を継続。 将来にわたり長くご活躍いただける環境です。 <IT化でも業界をリード> 歴史ある会社ですが、常に最先端のIT技術を取り入れています。 2020年には次世代型の医療物流拠点「大阪ソリューションセンター」を開設。 無人搬送車、自動倉庫、自動物流設備などの新しいソリューションが、きっとあなたの仕事を助けてくれます。 さらにペーパーレス化を推進し、業務効率化のための体制も構築中。 時代に合わせて新しい技術を導入するだけでなく、社員の柔軟な意見やアイデアも積極的に取り入れる社風です。 <ゆとりの勤務環境> 土日祝の完全週休2日制で年間休日は120日以上。 残業も月に20時間未満です。 きっと理想のワークライフバランスを実現していただけるはずです。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/未経験歓迎 *医療業界の経験・知識は一切問いません。 *営業や購買経験がある方は、 そのスキルを活かしていただけます。 <こんな方を歓迎> ・医療業界に興味がある ・未経験でも前向きに学ぶ意欲がある ・コミュニケーションに自信がある ・コツコツ信頼関係を築くのが得意 <活かせる経験>必須ではありません ・法人営業・個人営業・コンサルティング営業の経験者 ・業界を問わず何らかの企画業務や提案業務(プレゼンなど)の経験 ・ラウンダー・ルート営業の経験者(無形商材・有形商材不問) \こんな方にもオススメ/ 予算・見積〜納品・請求まで関わったことがある方 販売・接客関連のお仕事をしたことがある方 レストラン・ホテルでのホールスタッフ・キッチンスタッフ経験 配送ドライバー・軽貨物ドライバー経験 ルート配送・運転手・トラック運転手・配達 配送経験 大型ドライバー・ルート配送・ドライバーの経験 \ここで培ったコミュニケーション経験を活かせます/ ドラッグストア・家電量販店・ホームセンター 飲食店(イタリアン、フレンチ、和食・洋食、中華レストラン、居酒屋、焼肉、ラーメン店など) コンビニ・スーパー・ファストフード店 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク |
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◎増員募集中の為、積極採用中です◎賞与2回
勤務地 |
大阪府吹田市内本町1-7-17 吉廣ビル3階 株式会社FooT |
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給与例 |
給与例 年収310万円 / 23歳 経験1年 年収370万円 / 27歳 経験4年 年収480万円 / 29歳 経験7年 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 お客様のサポート など お二人の生い立ちや出会いなど、これまでの人生を詳しくお聞きしながら、結婚式の演出、進行内容を決めていきます。各部署をとりまとめるメインプロデューサーとして 、5か月程度の準備期間における進行管理、および当日サポートをご担当いただきます。 変更の範囲:ご本人の適性により、当社業務全般に変更の可能性があります。 アニヴェルセルで働く魅力 結婚式は「一生に一度の一日」 結婚するおふたりは、ご両親やご友人など大切なゲストのため、最高のおもてなしをしたいと願っているはず。 その想いは、結婚式場で働くスタッフも同じです。 私たちは自分たちができる最高のサービスで、ご新郎とご新婦、そしてゲストの皆様をお迎えしています。 サービススタッフの魅力結婚式当日、限られた時間のなかで サービススタッフがおふたりの代わりにゲストのみなさまをおもてなししています。 接客マナーが身につくことはもちろん、幸せな瞬間や様々な進行・演出を肌で感じることができることも魅力です。 こんな方にピッタリ サービスを一から学びたい方 マナーやプロトコール (世界標準公式マナー)を習得したい方 人を喜ばせることが好きな方 世話好き、面倒見がいい方 向上心のある方 夢のある方 将来ブライダル業界に就職したい大学生や専門学生 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎! 「誰かの幸せをかなえたい」「誰かの人生に関わる特別な仕事をしたい」と思える方を歓迎します! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・32歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
あなたが企画した商品を大ヒットさせませんか?
勤務地 |
大阪府大阪市中央区久太郎町2-1-30 船場ダイヤモンドビル8階 株式会社ティーズファクトリー 大阪支店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 3,500,000円 / 入社1年目・平社員 4,000,000円 / 入社3年目・主任 5,000,000円 / 入社5年目・係長 ■インタビュー ========= 入社1年目 女性 20代 前職はアパレルの販売員として働いていました。勤務体制がきつかったりしたこともあり転職を決意。会社の安定感と業界の面白さで選びました。 この仕事の大きな魅力は、商品企画や製造、お客様への提案まで一貫して携わることができるところです。また、お休みもしっかりとれるためワークライフバランスも抜群です。 営業は未経験ではありましたが、困ったことがあれば先輩社員がサポートしてくれるためすごく心強いです。 ========= |
仕事の概要 |
仕事内容 雑貨問屋様や大手小売りチェーン様向けに、オリジナルのキャラクターグッズやOEMの提案・商品企画していただくお仕事です。 ■ー具体的な仕事内容ー■ ◎訪問・提案 飛び込みや新規開拓はなく、既存のお客様への提案営業が中心となります。 普段からお店の状況をリサーチしながら、お客様のプロモーションに合わせてバイヤーに企画を提案します。また、月1回新商品カタログが出たタイミングで、弊社オリジナル商品を本部バイヤーに提案します。 商談だけでなく、フォローまでご担当いただきます。 ◎企画 週に1〜2回商品企画ミーティングに参加していただきます。 大手生活雑貨店で扱われている20〜30代女性をターゲットにしたキャラクター雑貨や、 小中学生をターゲットにしたステーショナリーや雑貨、ポーチなどのデザイン・企画をお任せいたします。 それぞれ企画案を持ち寄って、商品化に向けて仕様や方向性をみんなで話し合いきめていきます。 ◎展示会 2月と9月に開催される展示会が開催されます。 展示会にお越しいただいたお客様の対応や、その後の商談も行っていただきます。 ■ーこの求人のポイントー■ □報奨金制度あり 「面白いモノをつくること・楽しく仕事をすること」を大切にしている当社。 自分で決める目標はあってもノルマはなく、会社全体の目標を皆で目指します。 目標達成月には報奨金の支給があるのでやる気も出ます。 □柔軟な働き方を推奨□フレックス制度の導入 残業も少なく、有休もとりやすい環境です。 予定があるので、1時間早く始めて、16時30分に帰宅もOKです□ 当社では、柔軟な働き方が可能です◎ □飛び込み・新規開拓なし 展示会などで当社の商品に関心を持っていただいた既存のお客様なので、飛び込み営業や新規開拓などはほぼありません。 ■ー入社後の流れー■ STEP1 入社後、1週間業界についてしっかり学んでいただきます。 STEP2 先輩社員と同行し、営業活動の流れや商談の進め方を学びます。リスト作成のお手伝いも行います。 STEP3 2〜3ヶ月間、担当顧客を持ちながら営業シミュレーションを行い、自信を持って独り立ちできるようにサポートします。 STEP4 約6ヶ月後には、自分の担当顧客を持って営業活動を行っていただきます。 ===代表よりメッセージ=== どうしても、過重労働になってしまう業界だと思い、もっと自分たちなら変えられるのではないか?と思い、創業しました。 仕事を楽しんでもらうために、ワークライフバランスの充実、お休みも120日以上としっかりと自分らしさを大切にしながら、働ける環境を創りました。 「プロ意識とチームワーク」を大切に、従業員同士助け合いながら働けるのも特徴の1つです。 お客様にとっての最善を考え、素敵なものを一緒に世に届けましょう。 不安な想いなどもあると思いますが、是非一度面接にいらしてください。 社員一同心よりお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 キャラクターやアニメ好きな20代〜30代の女性活躍中□ ★必須の応募資格はありません。これまでの経験やスキルを問わない、意欲重視の採用です! 【求める人物像】 ・学歴不問 ・職種・業種未経験OK ・第二新卒歓迎 ・営業経験をお持ちの方 ・キャラクターやアニメが好きな方 ・雑貨やインテリアが好きな方 ・営業だけでなく、企画にもチャレンジしたい方 ・チームワークが大切にできる方 ・もっと自分のアイデアを活かして仕事に取り組みたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
主婦(夫)さん歓迎◎インテリアや住宅が好きな方にオススメ!
勤務地 |
大阪府大阪市生野区巽東1-1-32 株式会社荻田建築事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 寄り添う、だけじゃない。 家づくりに、 楽しさとワクワクを。 *** 私たち荻田建築事務所は、 大阪を拠点に 企業の生産、物流施設、店舗、 戸建てや住宅、 長屋などの新築・改修を プランニングから 設計・施工まで 手がけています。 これからの目標はずばり、 我々の家づくりを 多くの人に知ってもらい、 ワクワクする暮らしづくりを 増やしていくこと。 木の温もりや優しさが 五感のすべてで感じられて、 暮らしを思い切り 楽しむことができる。 そして代々にわたり、 住み継いでいきたいと思える 魅力ある家、暮らしを 生み出していきたい! そんな想いでいます。 そこで今回、 私たちは新しい仲間を 募集することにしました。 モデルハウスを使った イベントを企画し、 家づくりをもっと 楽しく、 ワクワクするものにする 「ハウスアドバイザー」 という仕事です。 当然ですが、家づくりは、 人生の一大イベント。 家を手にしたその日からの 自分の、家族の、将来を 想像しながらワクワクした 気持ちになるものです。 ただ、不安も大きい。 お金のこと、年齢を重ねていくこと、 健康のこと、両親のこと…。 地震や火事のことも気になる。 家づくりの時間は、 この先の人生と向き合う 時間でもあるわけですね。 だから、家づくりで 大事なことを学べたり、 どんな暮らしが待っているかを 楽しく想像できるたくさんの イベントや見学会を 私たちは開いていきたい。 そして、お客様同士が モデルハウスの中で ワイワイと会話しながら、 盛り上がれる時間を提供して、 家づくりをもっともっとポジティブに していきたいと考えています。 ぜひ自由な発想を大切にしながら、 一緒に挑戦してみませんか。 ー 耐震・断熱・気密・パッシブデザイン… すべてに優れた 木造住宅をご提案 ー 私たちがこれから 産み出していくのは、 吉野ヒノキをはじめとする 国産材をふんだんに使用。 暑さや寒さにも強く、 安心、快適な 暮らしです。 まずは戸建て住宅の建築を中心に 考えている段階ではありますが、 将来的には中大規模木造の 建設も目指しています! 具体的には、2025年の初めに モデルハウスを完成させ、 家づくりを考える人との 出会いの場を 増やしていきます。 いま私たちは、 会社としてどんどんと 新しいことに挑戦していこうと している段階です! ー 家事や育児の経験が活きる! というより、 武器になる仕事です! ー モデルハウスでのイベントや 見学会へお越しになるのは、 ご家庭を持ったパパさんや ママさんが中心。 ですから、 イベントや見学会を企画する際は、 ご自身の家事や育児の経験が 活かせること間違いナシです! また、子育てをしてきたからこそ 分かる家づくりの視点を強みに、 ご案内をしてみたら、 喜んでいただけるに違いありません。 久々に職場復帰をされたい ブランクのある主婦(夫)さんも お気軽にご応募ください◎ ◆具体的な仕事内容 2025年の初旬完成予定の モデルハウスを使用した 見学会やイベントの 企画、立案を行います。 さらには、 各種SNSやチラシを活用した広報と集客。 見学会・イベント開催時には、 来場されたお客様へのご案内など、 広くお仕事をお任せします。 私たちは自由な発想を大歓迎! イベントとして家づくりの 相談会をひらくことはもちろん、 絵手紙教室、苔玉つくり、 朗読会、健康料理づくりなどなど 様々な企画を考えているところです。 型にはまることなくアイデアを出しを 楽しんでいただけたらと 期待しています! お越しいただいたお客様とは、 長期的な信頼関係を築けることも この仕事の魅力。 お客様のご意見を受け止め、 時には当社建築士(女性)と 相談しながら お客様の理想とするマイホームを 叶えるお手伝いができます! ◆他の仕事にも関われます! ご興味があれば、 プランニング業務あるいは、 各種インテリアや、 エクステリアの提案、 インテリアコーディネートなどの 仕事にも関わることができます。 また、慣れていただいた段階で、 施工管理業務や不動産仲介、 損保業務もお任せする予定です。 もちろん、 現時点で経験は一切不問。 必要な知識はしっかりとお教えします。 しっかりとスキルアップできるよう、 宅建士をはじめ様々な 資格取得の支援も行います! ◆許認可 1級建築士事務所 大阪府知事登録(ハ)第24260号 建設業許可 建築工事業 大阪府知事許可(特-3)第139565号 宅地建物取引業許可 大阪府知事(3)第57793号 |
求める人材 |
求めている人材 経験一切不問!未経験歓迎! 主婦(夫)さん歓迎! *30代・40代活躍中! *** ≪以下の方はピッタリ≫ ◎住宅やインテリアが好き ◎部屋の間取りを見ることが好き ◎主婦(夫)として家事や育児の経験がある ◎SNSを活用する仕事をしてみたい ◎お客様と楽しく話をすることが好き 希望があれば、 将来はインテリアコーディネーターや BIMを用いた設計などの 仕事にも挑戦できます。 色々なことに挑戦してみたい! そんな好奇心がある方にもオススメです! |
■人の想いに応え、相手の人生にかけがえのない絆を結ぶ。それが私たちの手掛ける「セレモニー」の仕事です。■決してAIには取って代わられない「あなただけの仕事」は、きっと一生続けていく価値のあるものになるはずです!
勤務地 |
大阪府その他複数 ■全国各地の当社拠点※希望の勤務地をご相談ください※転勤なし秋田県(秋… |
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年収例 |
450万円/入社3年目/総合職(月給23万円+賞与+手当) 600万円/入社5年目/総合職(月給28万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
お客様に当社のサービスをご紹介する、セレモニープランナーの仕事です |
求める人材 |
学歴・経験は一切不問 |
ラスイートグループで今までの経験を活かしてください
勤務地 |
大阪府大阪市天王寺区上汐3-3-2 株式会社ラスイート |
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給与例 |
給与例 500万円/入社1年目 33歳例(月給38万円+賞与+諸手当) 580万円/入社2年目 35歳例(月給46万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ラスイートグループは、2024年冬のル・パン総本店を始めとした自社ビルオープンに続き、2025年春「うめきた2期地区開発事業」としてウェルビーイングをテーマとした関西最大級の新しい健康増進施設の誕生を控えています。成長を続けるラスイートグループで、ぜひ今までの経験を活かしてください。 【業務内容】 ・DM、チラシ、パンフレット、ポスターなどの企画、デザイン、制作 ・広報業務やプレスリリース業務 ・セールスプロモーションの企画、立案、実施 ・WEB、SNSのデザイン、編集、運用 ・運営部門のサポート などから経験に合わせ、担当していただきます。 上質なサービスで地域に貢献するラスイートグループについて興味をお持ちの方はこちらのリンクもご覧ください。https://arwrk.net/recruit/h8ronum3fehkfcc <オンリーワンの一流サービスを提供するラスイートグループ> ラスイートグループは、ミシュランで6年連続神戸最上級ホテルに輝いている「ホテル ラ・スイート神戸ハーバーランド」、京阪神初の厚生労働省認定 温泉利用型健康増進施設「神戸みなと温泉 蓮」などを経営、運営しています。宿泊業、飲食業、婚礼事業、コンベンション、スイーツ&ベーカリー、健康増進施設、アンテナショップと多岐に渡る事業を展開しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・デザインの実務経験のある方 ・PC操作のできる方(Excel、Word、Illustrator、Photoshopなど) 【歓迎条件】 ・WEBデザイン経験のある方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力の高い方 ・幅広い業務に興味を持てる方 ・気配りのできる方 ・明るい対応ができる方 ・まじめに仕事に取り組める方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 ※ご経験のある方は優遇します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
ブライダル業界経験者歓迎*結婚式のイメージを創り出すお仕事!
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目7−18 アストロ新大阪ビル2F 株式会社アクアトラッド |
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給与例 |
給与例 【年収例】 350万円/入社2年目(月給24万円+賞与) 420万円/入社5年目(月給28万円+賞与) 580万円/入社7年目(月給38万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 結婚式の魅力を広告写真をとおして伝える お仕事です。 結婚式場・ドレスショップにて、 ブライダル業界の広告撮影の企画進行・ ディレクションなどをお任せします。 【主な業務】 *クライアントとの撮影企画提案および打合せ *コンセプト・シーン・コーディネート提案などの企画 *撮影当日の進行管理 *スケジュール管理・モデル手配などの撮影準備 *ディレクター・カメラマンに付き、 チームが円滑に撮影できるようにサポート *データ納品までの進行 (企画内容に沿って、レタッチャーに共有) *撮影備品などの管理 *撮影小物制作、デザイン 他 ▼まずはアシスタント業務からスタート ディレクターの先輩と一緒に 打ち合わせへの参加から当日の アシストまで行うことで、 業務の流れについても学べます。 ▼ゆくゆくは… ビジュアルディレクターとして、 広告の方向性や打ち出し方を クライアントとイチから打ち合わせ。 企画やデザインを提案し、 一つのプロジェクトに一貫して携わります。 【お任せするオシゴトは…】 ひと言でいえば、 ”ブライダル広告に使用する写真撮影”です。 とはいえ、あなたが写真を 撮影するわけではありません。 まずクライアント様である結婚式場に お伺いをして、式場の特徴をヒアリング。 ビジュアルのコンセプトに合った モデルを手配したり カメラマン・ヘアメイク・フローリストと 連携しながらチームで撮影するお仕事です。 ブライダル業界の“広告”という ジャンルに関われるチャンス。 コミュニケーション能力も求められるので、 ”人と接することが好き”という方も歓迎します。 撮影現場は関西だけでなく、関東や東海、 中国地方や九州まで幅広いエリアでのお仕事! 結婚式のトレンドや、それぞれの結婚式場の 魅力を深く知ることができます。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・* ▼先輩よりメッセージ▼ *・*・*・*・*・*・*・*・*・* ◇ビジュアルディレクター(入社1年目) 前職もウエディング関連の仕事でした。 もっと違う形で結婚式の良さを多くの人に 伝えられる方法はないかと考え、 転職してきました。それまでとは違う 角度から結婚式に関わることで、 大きく視野が広がりました。毎日が 新しい発見の連続で充実感を得ています。 ◇ビジュアルディレクター(入社4年目) 入社前のイメージと、入社後の最大の ギャップは関わる人の多さでした。 社内の仲間はもちろん、社外の専門家や お客様など様々な人と一緒に仕事をします。 人と関わり合いながら刺激を受け、 それが誰かの笑顔に繋がるものへと 結実するところがやりがいになっています。 周りからのサポートも頼もしいですよ。 |
求める人材 |
求めている人材 *専門知識・経験がない方も歓迎します *ブライダル業界・撮影関連の経験者は優遇します <こんな方は特に歓迎します> *ウェディング業界に興味がある方 *広告業界に興味がある方 *チームで協力するのが好きな方 *主体的に動ける方 *臨機応変な対応ができる方 <以下のスキル・経験が活かせます> *結婚式場のスタッフ *ウエディングプランナー *接客・サービス・営業業界の経験 *Illustrator・Photoshopの基礎的なスキルをお持ちの方 □入社後にま *ブライダル業界、撮影関連の経験者は優遇 *インテリアコーディネーター *フォトグラファー・フォトグラファーアシスタント |
完全週休2日制、9連休あり!将来活かせる様々なスキルを獲得!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル30F 株式会社ジェイオーダー |
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仕事の概要 |
仕事内容: <特徴> ●会社の立上、組織作りを経験 ●BtoBの無形商材ビジネスで営業・マーティング等のスキルアップが可能 ●新規事業の開発や拠点立上げ等の経験が早期に積める ●キャリアコンサルタントやWeb解析士などの資格がとれる ●マネジメントはじめ裁量の大きな仕事に挑戦できる <仕事内容> ●人材採用・組織風土改革の支援 ●ハイパフォーマーの特性を分析、求める人物像の言語化 ●経営者の決断の歴史をストーリー化 ●理念・ビジョンの言語化と浸透のサポート −STEP.1− クライアント企業にVISIONや課題をお聞きし 「採用ターゲット」をペルソナモデルで言語化 −STEP.2− ペルソナにあわせて採用プロモーション戦略を企画立案 −STEP.3− 採用戦略に基づき広告や求人ツール、SNS等の制作ディレクション −STEP.4− クライアントの採用活動スタート 応募や面接状況などを ヒアリングしPDCAを回し採用成功まで伴走 \トップインタビュー/ 社会人3年目まで平凡な人生でした。 『このまま何もなく人生が終わるのかなぁ…』 という不安を抱えながら日々を過ごしていいました。 転機となったのは社会人3年目。 私は採用コンサルタントとして、ある企業の採用活動をお手伝いしていました。 その会社の社長さんと出会い人生が変わりました。 人は人との出会いで人生が変わるものだと私は思います。 ジェイオーダーはメンバーの人生がプラスに変わる体験を 提供できる会社でありたいと思っています。 これから一緒に仕事をしてくれる新しい仲間と一緒に、 大人が笑顔でキャリアを語れる社会をつくっていきたいですね。 代表取締役 田中一成 |
求める人材 |
求める人材: 業界・職種ともに未経験者の方歓迎! ★こんな考えをお持ちの方、お待ちしております★ ・誇れるスキルを身につけたい ・人の役に立つ仕事に就きたい ・会社をよくするための意見やアイデアを出していきたい ・せっかくやるなら面白い仕事がしたい 採用コンサルタントのミッションは 「企業の事業を前進させ、採用を成功させること」 様々な業界の人事・採用の担当者や 経営者とやり取りをしながら 事業や採用上の課題を認識し 採用したいターゲットに向けて何を打ち出すのか どのようなツールを使うのかを提案します。 採用成功するための”正解”はないので 決して簡単な仕事ではありませんが ゼロベースで提案ができる自由度の高い仕事です。 人材業界や営業経験は一切問いません。 むしろこの仕事は ・自身の就活時の体験談 ・まさに今、転職活動をしている気持ち このようなあなた自身の経験が 大きな提案材料になります。 |
「自分はこのままでいいのだろうか」そんな不安や迷いを抱えているなら、一度お話ししてみませんか。学歴や経験なんて一切不要。ここなら、新しい自分にきっと出逢えるはずです。
勤務地 |
大阪府その他複数 全国で募集★希望エリアで働けます!北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形… |
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年収例 |
450万円/未経験入社3年目(月給33万円+諸手当+賞与) 640万円/未経験入社9年目(月給44万円+諸手当+賞与) 850万円/入社2年目・実務経験10年(月給48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完週休2日制(土日)】サポート事務/建設プロジェクトの事務・企画業務(書類作成や打合せ等) |
求める人材 |
【92%が未経験からのスタート】★学歴・経験一切不問★第二新卒も歓迎★20代〜30代が活躍中! |
求人メディアやSNSを中心とした採用戦略のプランニング
勤務地 |
大阪府大阪市西区南堀江1-11-1 三共四ツ橋ビル8F ジェイ・ライン株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■年収930万円/サブマネージャー職(36歳/経験11年) ■年収580万円/リーダー職(29歳/経験5年) ■年収360万円/スタッフ職(27歳/経験2年) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人メディアやSNSを中心とした採用戦略のプランニング】求人にまつわる課題解決をお任せします。 「こんな働き方はどうでしょう?」 そんな問いかけは、 「こんな生き方をしてみませんか?」 と同じ意味を持つかもしれません。 ・‥…━━━☆ あなたにお任せするのは、 クライアント企業のニーズに応え、 採用に向けた求人広告の提案・実施など さまざまな方法で課題の解決を図る【企画営業】 →つまり、人と企業の接点となるお仕事です! \主な業務内容・仕事の流れ/ ■電話・メールでのアポイント獲得 ■企業への訪問・商談 ■ヒアリング・提案・見積作成 ■広告掲載までのスケジュール管理 ■取材・撮影のディレクション ■広告制作など施策の実施 ■効果検証・アフターフォロー など /選考や人材育成のフォローまで担当\ ※アルバイト・中途・新卒採用など、 幅広い採用領域に携わっていただきます。 ☆これらの目的を達成するため、当社では ◇『doda』などの求人広告・スカウト型求人 ◇コーポレートサイトや採用サイト ◇人事評価・採用管理システム ◇SNSマーケティングサービス ◇人材紹介 など さまざまな商材・システムの取り扱いがあります! さらに、顧客のためになるものであれば、 商材に明確な制約はナシ! あなたのアイデアから、 新しいサービス導入の可能性も! ☆営業未経験の方、経験の浅い方も歓迎 まずは座学で、各メディアの特性や 業界の知識などを学ぶ研修を実施。 並行して、営業同行やロールプレイングで、 営業スキルを実践レベルで習得してください。 ・‥…━━━☆ 当社は、おかげさまで創業30年超。 ここでの働き方の問いかけは、 あなたが「次の30年」を どう生きていくかの未来像にもつながります! |
求める人材 |
求めている人材 【年齢・学歴不問/業職種未経験歓迎】意欲・人柄重視の採用です★営業経験の浅い方・第二新卒の方も歓迎★ ☆年齢・学歴不問! ☆業職種未経験歓迎! 【歓迎条件】 ★営業経験(業界年数不問)ある方 ★顧客相手のコミュニケーション経験ある方 (販売・接客・サービス職など) ★第二新卒、UIターン歓迎! 【活躍のための条件】 ☆人のつながりを演出したい ☆人と会い、話すことが楽しい ☆自分の頑張りを評価してほしい ☆わからないことは素直に聞く姿勢がある ☆人材業界や広告業界に興味がある ☆仕事を通じて叶えたい夢がある 【こんな方、優遇します】 ◎人材業界での経験のある方 ◎求人広告の営業経験のある方 ☆入社後の職種変更はありません。 |
原則土日の週休2日/年収600万↑可/人生の節目に関わる仕事
勤務地 |
大阪府河内長野市松ケ丘中町1368-2 株式会社日本セレモニー 河内長野支店 |
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給与例 |
給与例 初年度の月収例:25万円(未経験者の方を想定) 初年度の年収想定:300万円〜450万円 【近い将来の年収例】 ■年収800万円(店長) ■年収600万円(入社5年/セレモニープランナー) ■年収450万円(入社3年/セレモニープランナー) ※適性と頑張り次第でどんどん昇格する環境! 明確な昇給制度ありで安心! |
仕事の概要 |
仕事内容 セレモニー業界トップクラスの顧客満足度! ※オリコン顧客満足度 ハウスウエディング総合ランキング1位獲得/FIVESTAR WEDDING ※TVCMも放映中の全国に241店舗を展開する「生きる、お葬式。」/典礼会館 加入者様、ニーズの増加に伴い増員募集中。 <この求人の特徴&おすすめポイント!> ================================ @年商750億円。冠婚葬祭大手企業の正社員! A土日祝原則休みの週休2日でプライベート充実! □夏季、年末年始休暇など長期休暇年2回あり! B月の平均残業時間は10時間以内で安心! C完全未経験からの入社がほとんどで安心! Dライフステージの変化に合わせて長く働ける! □育休後の時短勤務やジョブチェンジなど E年収600万円(入社5年)などどんどん昇給可! □賞与あり(年2回)、毎月の成績手当もあり! ================================ ★全国90ヶ所以上の支店、約30ヶ所の結婚式場、241ヶ所の斎場を展開する大手セレモニー企業です! 「生きる、お葬式。」の典礼会館、「8000坪の広大なフィールドと荘厳な大聖堂」のノートルダム広島など、あなたの身近なところに当社施設があるはずです。 <仕事内容> □セレモニーのプランニング(『ミライエール』へのご加入提案) 成人式や、結婚式、葬儀など、人生の節目に訪れるセレモニー(儀式)に対し、お客様の思い描くイメージや人生観などをお伺いしながら、どのような備えが必要となるか、冠婚葬祭の費用の目安などを、お客様とおしゃべりを楽しむ感覚で無理なく丁寧にご説明。お客様の理想のイメージに合わせ個別に内容をプランニングし、毎月少しづつ資金をお支払い(掛金の積立て)いただく『ミライエール』への加入を提案していきます。 セレモニーの現場に立ち会うことはなく、あくまでお客さまとの関係づくりに力を注ぐ、純粋な営業業務です。現在の加入者数は全国に90万人以上。冠婚葬祭への備えをされる会員数も年々増加しており、コツコツ取り組むことが必ず成果につながっていく環境だと思います!「生きる、お葬式。」をコンセプトとする『典礼会館』での終活セミナーや、お子様との撮影会、ホテル・式場でのディナー案内からの促進など、反響・来店型から訪問ご提案まで幅広い機会を活用して提案を行なっていきます。 ※ミライエールとは当社が独自に経済産業大臣から許可を受けているシステム(冠婚葬祭互助会制度)です。 <数字を追うだけの営業が苦手な方にこそ!> 「売って終わりの営業スタイルではない分、圧倒的な人間力や提案力が身に付きます」と話す社員も多く、セレモニープランナーでしかできない成長が叶います。 担当したお客様が実際に式をされる際は、式場から連絡が入るので、お通夜の際にお顔を出すこともでき、「加入しててよかった、ありがとう」と言っていただけると、この仕事をしていて良かったと心の底から感じることができます。”人の人生の節目に関わり、自分の名前が残せる”そんなお仕事です。 また医師の審査も不要でお葬式費用の割引が可能な「少額短期保険」など扱いやすい商品もあり、こちらをきっかけにミライエールに加入されるお客様も。取り組みやすさも十分な営業でもあります。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験は一切不問! 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ※実際に中途入社、第二新卒で入社される方のほとんどが未経験。男性・女性のスタッフが幅広く活躍中! 中途入社者向けの研修もあり、どなたでも安心してスタートが切れます。 【こんな方がイキイキと楽しく働けるお仕事!】 □頑張った分はしっかりと給与に還元される仕事がしたい □社会的な意義やお客様にとって価値のある商材を扱いたい □家庭を大切にしながら収入アップを目指したい方 □人生に寄り添える仕事に興味がある □安定した経営を続ける大手企業で働きたい <こんな前職の方も歓迎> □法人営業(BtoB)、個人営業(保険営業、不動産営業など)など 他業種での営業をされていた方 □飲食ホールやドラッグストアなどの接客スタッフをされていた方 □化粧品や雑貨など販売スタッフをされていた方 □カウンセラーやコールセンター(テレアポ含む)など人と話すお仕事の方 □ライフアドバイザーや終活アドバイザーなど、お客様にカウンセリングやコンサルティングを行う仕事 ※全く該当しない異職種の方も多数ご入社しています! |
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書類選考なし・応募者全員と全員面接!平均年収850万円
勤務地 |
大阪府茨木市畑田町12‐10 アルンドーインディカ茨木 1階 大東建託株式会社 大阪支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 『書類選考なし・面接確約中!』 ※書類選考はありませんが、書類提出はお願いしております (在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみでOKです) *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 大東建託では書類選考で『合否』をつけることをやめました。 なぜなら、書類だけでは分からないこと、伝わらないことがあるからです。実際にお会いして「すぐに採用したい」となったケースも多々あります。 面接確約ですので、ぜひ直接お話しして当社のことも知っていただきたいです。ご応募お待ちしております! 【アピールポイント】 ・面接確約!書類選考なし! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし あなたが「大東建託で達成したいこと」を聞かせてください!志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOKですよ! 2、業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 3、特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *負けず嫌いな性格の方 *とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *高収入を目指したい方 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、不動産、人材、ホテル、ドライバーなど。 営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! |
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シミック・イニジオ株式会社【シミックホールディングス(株)のグループ企業】◆2023年10月1日商号変更企業ページ
【売上高135%・社員数123%※直近5年間成長率】【MR採用数/1500名超※過去10年間】国内CSO「唯一」の内資・外資ジョイントベンチャーとして、常時40社以上との製薬会社と取引を行い、業界でもトップクラスの企業成長を実現しています。
勤務地 |
大阪府その他複数 全国主要都市(北海道・東北・関東・北信越・東海・関西・中国・四国・九州… |
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年収例 |
750万円/MR経験者入社3年目(正社員)(月給48万円+賞与年2回+他) 600万円/MR経験者入社2年目(契約社員)(月給50万円+他) |
仕事の概要 |
【MR】医師など医療従事者に医薬品の品質、有効・安全性の情報提供や適正な使用方法の普及活動を行います |
求める人材 |
大卒以上 MR認定資格(医薬情報担当者)保有者 要普免 |
コンタクトレンズのパイオニア◎東証プライム上場◎業界経験不問
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島 株式会社シード 関西営業所 |
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給与例 |
給与例 560万円/30歳(月給33万円+各種手当+賞与年2回) 720万円/40歳(月給38万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 完全週休2日/直行直帰OK/年間休日124日/東証プライム上場 ・営業経験者を募集(業界・商材不問) ・コンタクトレンズや医療機器を扱った経験者は優遇 ・プライム上場企業の安定基盤 ・完全週休2日、土日祝休み、年間休日124日 【仕事内容】 自社製品(コンタクトレンズなど)の拡販・プロモーションをお任せします。 得意先である眼科・販売店のパートナーとして、 “売る”にとどまらず、課題解決・ニーズ実現を目指す企画提案営業です。 【具体的には】 ・得意先へのルート営業 ・課題、ニーズのヒアリング ・解決へ向けた製品の提案 ・新商品のプロモーション ・販促企画、売場提案 ・新規販路の開拓 ・取引先向け製品案内、説明会 など 【仕事の特徴】 コンタクトレンズ業界は、 ▼メーカー(私たち) ▼お取引先(眼科やコンタクトレンズ販売店等) ▼ユーザー の B to B to C の構造が特徴です。 B to B to Cですので、 お取引先がユーザーにシードの製品を紹介することで、 初めて当社のレンズが普及されます。 だからこそお取引先に寄り添った課題解決の方法を提案したり、 「シードの製品をおすすめしたい」と思っていただくことが重要です。 【仕事のやりがい】 近年では視力矯正のみならず、 近視の進行抑制やメイクアップの一部としてなど、 コンタクトレンズに多様な機能が期待されています。 多くの人々へ“見える”を通じて快適な暮らしを提供していく、社会貢献度の高い営業ポジションです。 また、単に製品を売るだけにとどまらず、 得意先(眼科や販売店)の課題・ニーズをヒアリングし、 最適な製品を提案、販促企画、売上モニタリングまで行うなど幅広い業務に携わることが特徴です。 【シードについて】 1951年にコンタクトレンズの研究を開始して以来確かな地位を築き、 多くの人々に快適な見える生活を提供してきました。 1dayPureシリーズなど、市場に認知された商品を数多く販売しており、 現在ではアジアやヨーロッパを中心に50を超える国と地域に進出しています。 【社員インタビュー】 視力における軽中度の方から強度の方までの製品を幅広く網羅しているのが特徴です。 利益を優先するならば軽中度の方向けの製品だけを展開した方が効率的ではありますが、「多くの人の“見える”をサポートする」をモットーにしているからこそのシードの考えです。 営業部/部長 ※将来的に全国転勤あり 札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、広島、岡山、福岡 |
求める人材 |
求めている人材 <必須要件> ・大卒以上 ・営業経験1年以上(業界・商材不問) ・要普通自動車免許(AT限定可) ◎20代・30代の男女が活躍中! ◎提案営業・ルート営業の経験者はスキルを活かすことができます! ◎第二新卒者歓迎/20代も多く活躍しています。 <歓迎要件> ・大きな裁量を持てる環境で働きたい方 ・自信を持って提案できる商材を取り扱いたい方 ・人の役に立つ商材を取り扱いたい方 ・主体性を持ち能動的に活動できる方 【サポート制度】 入社後は、医療機器業界や自社製品、眼に関する研修などを通して仕事に必要な知識を習得。その後はOJTをメインに業務を覚えていきます。 また、“自分の付加価値は自分で高める!”を合言葉に、主体的な学びも会社が支援。 通信教育・オンライン学習では、数千ものオンライン動画学習コンテンツや公開講座があり、興味ある分野の知見を深めていけます。 資格取得支援として、資格の受験料や報奨金なども支給しています!(条件あり) |
完週休2日/店長は月給30万円〜/エリマネは年収600万円超
勤務地 |
大阪府大阪市港区夕凪1丁目6-10 セブンイレブン 大阪夕凪1丁目店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円/店長1年目(月給30万円+手当+賞与) 350万円/入社1年目(月給26万3800円+手当+賞与) 650万円/エリアマネージャー(月給45万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【コンビニの店舗運営・販促企画/POPや売場づくり】 ・女性店長も活躍中!成長をサポート! 【具体的には】 ・販売・レジ打ち・品出し ・キャンペーン企画・POP作成・売場づくり ・慣れてくれば商品発注や売上集計もお任せします! <副店長になれば> ・スタッフ教育 ・本部担当との定例ミーティング <店長になれば> ・店舗全体の運営/売上管理・シフト管理など 【お店づくりに関われます!】 季節に合わせた販促企画やPOP制作、売場づくりなど。 スタッフみんなでワイワイ作業しています! 【将来のキャリアプランも】 副店長〜店長〜統轄店長〜マネージャー 支援を受けて、FCオーナーとして独立も可能です! 【未経験でも1〜2年で店長昇格+給与UP!】 完全週休2日でワークライフバランスも! <当社で働く魅力をご紹介!> ・完全週休2日(土or日+平日)連休もOK ・がんばりを見逃さずスピード昇格! ・最大70万円の賞与実績あり セブンイレブンのFCとして20年! 大阪市内に7店舗を展開しています。 そんな当社が今回は「店長候補」を募集します。 <最短2ヵ月で昇格!> 即戦力なら試用期間後すぐにでも店長に。 コンビニ未経験でも、仕事は難しくありませんから、目安として1〜2年経験すれば店長になれますよ。 <余裕をもったスタッフ体制!> 各店舗には複数社員+アルバイトを配置。 そのため、残業は少なめでお休みの融通OK! 地域の人々の生活基盤を支えるセブンイレブンで、店長を目指して活躍しませんか? <大阪市内の下記セブンイレブンより選べる勤務地!> ・大阪夕凪1丁目店/港区 ・大阪成育1丁目店/城東区 ・大阪中野2丁目店/都島区 ・大阪夢洲店/此花区 ・大阪天神橋6丁目店/北区 ・大阪境川1丁目店/西区 ・大阪中央3丁目店/城東区 転居を伴う転勤無し!各店舗での行き来のみ有。 |
求める人材 |
求めている人材 ・初めての正社員もOK! ・学歴・経験・資格など一切不問! ・社会人・職種・業界未経験の方歓迎! ・人と話すことが好きならOK <こんな希望が叶います> 「気になっていたコンビニの仕事を始めてみたい」 「早く店長としてお店を取りまとめたい」 「ノウハウを学んで将来は独立したい」 <あれば活かせる経験・スキル!> ・コンビニ勤務/アルバイトもOK! ・店長などのマネジメント経験 【ゆとりのあるスタッフ配置を目指しています】 全7店舗では15名の社員+パート・アルバイトが活躍中! 残業少なめ・お休みしっかりなのは、無理のない人員配置を目指しているためです。 各店舗では前職様々な20代〜50代が在籍し、女性店長も活躍しています。 【先輩スタッフの声】 ・ステップアップできる環境です。 コンビニで働くのはここが初めて! スタッフは明るく元気な方が多く、POP作りでも意見を言い合って楽しみながらお店をつくっています。 イチから仕事を教わりましたが、2〜3ヵ月もすれば慣れ、少しずつ店舗運営も任せて頂けるように。 来年には店長を目指してがんばっています! 店舗スタッフ |
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年収1000万円以上のメンバーが多数在籍!インセン上限なし!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区2-3-13 大阪国際ビルディング 5F 株式会社アール・エム 大阪本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1550万円/27歳Oさん(経験4年)/部長(月給51万円+インセン+賞与) 832万円/28歳Sさん(経験2年)/課長(月給36万円+インセン+賞与) 786万円/24歳Mさん(経験1年)/課長代理(月給33万円+インセン+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 中小企業様に向けて、HPの提案やITツール活用の提案をお任せします。 〜具体的には〜 ・お電話でアプローチ/アポイントを獲得(アプローチ方法は自由) ・WEBサイトの構想を練り、お客様へ提案 ・お客様と概要をすり合わせし、デザイナーへ共有 ・制作 ・納品&公開 大企業と同等以上のブランディング効果を生み出すのがあなたのお仕事。 達成・成長・貢献、全て実感できる仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 35歳以下全員面接/学歴不問/20代活躍中/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/スピード採用 35歳未満の方 90%以上が未経験スタートですのでご安心ください! 〜こんな方を歓迎します〜 ・「良い!」と思うことを人に説明するのが好きな方 ・「自分がどれだけ稼げるか?」に興味がある方 ・売れることを嬉しいと感じられる方 ・周りを説得する事が得意な方 ・安定した会社で成長したいとの考えをお持ちの方 〜社内の様子〜 Instagram:https://www.instagram.com/rm_jinji/ TikTok:https://www.tiktok.com/@rm_jp 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(若年層の長期キャリア形成を図るため)) |
株式会社ライフコーポレーション(東証プライム上場)★転居を伴う異動なし★地元密着の食品スーパー「LIFE」の運営★首都圏・近畿圏に300店舗以上を展開企業ページ
ライフコーポレーションは経験や年齢、社歴は関係ありません。やる気や努力をしっかり評価して、仕事とポストをどんどん任せていくのがライフ流の「人財の育て方」。お客様から最も信頼される地域一番店を目指して共に成長していきませんか?
勤務地 |
大阪府その他複数 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、兵庫県、京都府、奈良県の各店… |
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年収例 |
590万円/32歳(10年目)(月給36万6000円+賞与) 440万円/27歳(5年目)(月給26万9000円+賞与) |
仕事の概要 |
各部門での販売・接客・調理/食品(デイリー、加工食品)、青果、鮮魚、精肉など |
求める人材 |
学歴不問 未経験者歓迎 ※第二新卒歓迎! |
クリエイティブを発信!ライター・SNS運用など幅広くお任せ
勤務地 |
大阪府大阪市西区新町1-4-26四ツ橋グランドビル10F 株式会社ファミリーサポート |
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給与例 |
給与例 ・例:360万円/入社1年目/25歳(月給217,135円+諸手当+賞与3ヶ月分) ・例:448万円/入社2年目/27歳(月給217,135円+諸手当+賞与4.2ヶ月分) ・例:560万円/入社3年目/29歳(月給217,135円+諸手当+賞与5.0ヶ月分) ※賞与は年2回(7月、12月)社内査定により決定、支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 【会社について】 保育・介護・歯科業界に特化した人材紹介サービス 「保育求人ラボ」「介護求人ラボ」「歯科求人ラボ」を展開する当社。 より多くの求職者様に自社サービスをご利用いただけるよう、 組織体制強化のため新メンバーを募集します。 ー 【具体的な仕事内容】 ■求人記事の作成 自社独自の求人メディア「保育求人ラボ」「介護求人ラボ」「歯科求人ラボ」の広告、求人を作成します。 企業の特徴や求める人材を的確に求職者に伝えられるよう、文章を作成。 どんな表現で何を伝えるか、センスやアイデアを存分に活かしてください。 ■お役立ち情報、コラム記事の作成 保育・介護・歯科業界への転職、就職を考えている人へ向けてプラスとなる情報を発信します。 時にはクライアントへのインタビューや求職者へのアンケート調査を実施することも。 ユーザーエンゲージメントを高められるよう、顧客ニーズを先回りして汲み取り自社サービスの認知拡大を目的とします。 ■メールマーケティング、配信 インハウスのメールマーケティング、LINE配信をお任せします。 ターゲット、目的、ニーズ。あらゆる指標から分析と改善を繰り返します。 タイトルやバナー、文章すべてをイチから考えることのやりがいとダイレクトに反応が返ってくる面白さを感じられます。 ■SNS運用 (instagram・X・tiktok・Youtube) 情報社会の現代において、自社サービスを伝えるWEBコンテンツとして欠かせないツール。 トレンドをキャッチしながら、あなたならではのクリエイティブな発想を活かして自社サービスの魅力を世に広めてください。 ー 【アピールポイント】 ■ワークライフバランスの充実 ・年休125日以上&土日祝お休み ・残業ほぼなし(月平均3時間以下) ・1時間単位での有給も取得可! ・住宅手当 最大60%(上限36,000円)支給など メリハリをつけて働ける環境です! ■幅広くスキルアップが目指せる◎ 広告ライティング以外にも、コラム作成やinstagram・tiktok・youtubeなどのSNS投稿、動画コンテンツの作成など、自社独自のオリジナルコンテンツに関わることができます。 またメンバーから「こんなことに挑戦してみたい」「こんなのをやってみたらどうだろう?」などアウトプットの場を設けているので、 自分のアイデアや意見が反映され、新しい挑戦につながることも! ー ▼自社サイト・SNSの一部をご紹介▼ 保育求人ラボ:https://hoiku-labo.com/ 介護求人ラボ:https://kaigo-labo.com/ お役立ち記事:https://hoiku-labo.com/news インスタグラム:https://www.instagram.com/hoiku.labo |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎スキル】※必須ではありません! ・求人や広告のライティング経験 ・SNS全般の運用業務経験 ・Adobe Premiere Proなど各ツールでの動画編集経験 ・YouTubeやTikTokなど動画広告の制作経験 ・人材業界でのWebマーケティング関連業務経験 【求める人物像】 ・受け身ではなく、主体的に取り組める方 ・自社メディアのクオリティにこだわり、妥協することなくブランディング構築に取り組める方 ・トレンド、ニーズを敏感に察知しアウトプットできる方 ・社会課題の解決に貢献できることにやりがいを感じる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
□営業経験者多数入社□月給30〜65万+高水準インセンティブ
勤務地 |
大阪府和泉市唐国町3-18-50 株式会社アイ工務店 和泉中央営業所 |
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給与例 |
給与例 1040万円/34歳(課長)(月給45万円+インセンティブ+賞与) 720万円/29歳(営業)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 980万円/32歳(係長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □営業経験者必見!求人のポイント □□高年収1,000万円を目指せる高水準の報奨制度あり ◆契約1件の額に応じてインセンティブ支給 ◆明瞭な評価基準による昇格と賞与 □□自由度の高い働き方 ◆完全週休2日制でワークライフバランス充実 ◆毎月のノルマ設定なし ◆一日のスケジュールは自分で決定可能 ◆無駄な会議/資料準備など一切なし ◆希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤無し □□高い商品力と適質価格が強みに ◆成長率12年連続業界No.1(*)&着工戸数全国トップクラスのハウスメーカー *2010年度〜2022年度ハウスメーカー調査機関 株式会社東京商工リサーチ 2023年10月調べ 創業わずか13年で売上高1300億円突破 ー □仕事の流れ □展示場に来場されるお客様をご案内(100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なし □具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 □資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 □成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ □住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングからお引渡しまで、一貫してお客様に寄り添った営業スタイルです。 □不動産業界未経験でも安心!営業経験者は過去出身業界に関わらず活躍中 ◆入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ◆使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 ー □アイ工務店の住宅とは? 私たちの住宅は、お客さま一人ひとりの想いを叶える、ひとつだけの注文住宅です。さまざまな魅力が営業活動を後押ししてくれます。 □□独自の空間 ◆収納スペースの効率的な配置を実施 ◆階段下も収納に活用。パンドリーとしてお酒や食材の保管にも活用可能 ◆開放感のあるリビングや子ども部屋などに活用できる天井高3m以上のハーフ吹抜 □□住宅性能 ◆住宅性能の共通基準である「住宅性能表示制度」で8項目で最高等級相当に対応 ◆2050年の脱炭素化に向けて断熱性能を強化。標準仕様で北海道エリアの「断熱等級5」の性能を実現 □□価格・オプション ◆高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売 ◆競合他社がオプションで用意する仕様を標準仕様として提供 |
求める人材 |
求めている人材 □必須 □何かしらの営業経験 ◆有形営業/無形商材問わず ◆個人営業/法人営業問わず ◆インサイドセールス/フィールドセールス問わず ◆住宅営業経験者は大歓迎・要普免(AT限定OK) ー □活かせる経験 □業種を問わず顧客との折衝経験(大企業・中企業・小企業・個人問わず) □お客様の要望を形にする提案型営業経験 *話すことが苦手でも活躍できる職場です! □宅地建物取引士の有資格者 ー □下記いずれかの方大歓迎 □より収入を伸ばしやすい環境で働きたい方 「成果が収入に反映される仕事をしたい」という方に絶好の環境です。 高い還元率のインセンティブがあることに加え、多くのお客さまにとって手が届きやすい価格帯を実現。 耐震性能や独自の収納など、さまざまな魅力も成約を後押しします。 □お客さまに喜ばれながら収入を上げたい方 私たちの家づくりで大切にしているのは、お客さまの想いを可能な限りカタチにすることです。 提案の段階で、お客さまから「この人にぜひ夢を託してみたい」と信頼される人ほど、収入を伸ばしています。 お客さまに喜ばれることを続けていけば、収入は自然に伸びていく。 そんなスタイルの営業です。 ー □転職者にインタビュー □プロフィール 46歳・2019年入社 前職:不動産営業 □転職のきっかけは? アイ工務店の成長スピードに大きな魅力を感じていました。 前職でも「アイ工務店は堅実かつ急速に拡大している」と話題でした。 □仕事の魅力は? 提案する注文住宅の仕様はひとつです。 基本的な仕様は決まっているので、そこにお客さまの想いをどう乗せて実現するか。 営業としても明確なプランを立てられるので、メッセージ性の強い提案ができます。 これも、成約率が高いこと、高収入を得る中途入社者が多い理由のひとつです。 □職場環境の魅力は? 中途入社者専門の、充実した教育体制があることです。 オンラインで2週間くらい、わかりやすくしっかり指導してくれます。 異業界の営業出身者も、きっと、スムーズなスタートができるのではないでしょうか。 □どんな人に合う仕事? 会社のなかで自分は今何位なのか。 どれくらい頑張ればどこまで上がれるか。 自身の成果と成長を明確に把握できる環境で頑張りたい方に絶好の会社です。 また、評価の指標は売上や契約棟数といった数字ですごくシンプル。 評価に納得しながら働きたい方にも合う環境です。 |
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<ドコモ法人経験が生かせる>あなたの経験がそのまま生きる!丁寧な研修やOJTから無理なくスタート!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田4-5毎日インテシオ 13階(法人) ドコモ法人営業 関西法人拠点 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <残業少なめ&土日休みのルート営業>ドコモの法人営業経験者活躍中! ドコモスマホなどの通信端末やNTT回線契約の法人営業。 当社が提供するさまざまなサービスを通して業界問わずお客様が抱える課題を解決していきましょう。 ノジマ100%子会社という安定したフィールドでこれまでのドコモ法人営業経験を活かして活躍してください。 OJTからスタート! まずはOJTで先輩スタッフと同行し現場研修を行いながら、 通信キャリアが実施する研修にも参加していきましょう! 基礎知識が身に付いたら、既存のお客様のもとへ訪問。 1〜3か月に1回ほど巡回し、お困りごとのヒアリングやサービスに関する商談・新商品の紹介や提案営業を行います。 経験者だからこそ ドコモの法人営業経験を活かして即戦力採用! 営業の「プロフェッショナル」として、お客様にご提案。 リーダー候補としてマネジメントスキルも身につけてください。 働く環境に欠かせない「通信」に関わる仕事だから安定感抜群! IT化が進む中、今後も必要とされる業界なのでご安心ください。 こんなスキルが身に付く! お客様のお困りごとはお客様によってさまざま。 たくさんの商材から提案したりコミュニケーションを取るうちに対応力・課題解決力などのスキルが身に付きます。 また希望次第では、大きな案件にも携われるので想像以上に色んな経験を積むことができやりがいにも繋がります! |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・大学卒業以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・ドコモ法人営業経験 【歓迎条件】 ・ITパスポート保有 【求める人物】 ・20代、30代活躍中 ・ドコモユーザーでなくてもOK!! 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため) |
平均月収100万円も可『空き店舗・テナント』にコミットし”社会問題に貢献”できる【株式会社UKCorporation】★完週休2日制★土日祝休★年休120日以上企業ページ
――自分自身の“可能性”を試せる場所――【01】業界未経験OK:「人に負けない強み」が1つあれば活躍できる【02】月給40万円〜&平均月収100万円:稼ぎやすい仕組みアリ【03】平均年齢28歳:入社1年でマネージャーも◎早期キャリアUP可能
勤務地 |
大阪府その他複数 2022年に新オフィスへ移転!駅チカ・緑に囲まれたオシャレで綺麗なデザイン… |
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年収例 |
900万円/入社1年目・前職 人材コンサル(固定給40万円+歩合給) 1500万円/入社2年目・前職 飲食FC店舗開発営業(固定給45万円+歩合給) 2300万円/入社3年目・前職 広告代理店営業(固定給50万円+歩合給) |
仕事の概要 |
<反響型で自由度の高い営業スタイル×スピード昇進可能!>革新的なサービスをご提案する【不動産営業】 |
求める人材 |
<業界未経験歓迎>◆営業経験がある方限定!◆今よりワンランク上の働き方を手に入れたい方【学歴不問】 |
月給32万円スタート!注文住宅でお客様と「感動体験」を共創!
勤務地 |
大阪府羽曳野市野々上2-30-1 建築設計事務所 株式会社KADeL 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1050万円/経験10年(月給50万円+賞与) 870万円/経験5年(月給40万円+賞与) 760万円/経験2年(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□ ここがポイント □□ □設立35年以上の実績&さらなる事業拡大 □数々の受賞歴を誇る建築デザイン事務所 □月給32万円スタート!で転職の不安なし □完全週休2日制!長期休暇もしっかり取得 □世界に1つだけの注文住宅を自分の手で! _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □100%反響型!トップクラスの反響率□ 当社のお客様は、自社HPやSNS、 WEB広告や紹介を起点とした 「100%反響型」。 月約100件の問い合わせを 関西エリアを中心としたお客様から いただいております。 飛び込み営業やチラシ配りなどは 一切ありません。営業1人当たり 月に約15件の反響に対応しており、 関西トップクラスの反響率を誇ります □成果は賞与でしっかり反映!□ 月給32万円に加え、 成約に至った案件は契約金に 応じた賞与を支給します。 近年は4000万円以上の高額受注も 増えており、各社員に 支給している賞与も増額傾向です。 □充実した研修があるから安心□ 全員が住宅販売未経験スタートしています。 配属先となる営業部は 30〜40代が在籍しており、 前職もウェディングプランナー、 塾講師、カーディーラー、 賃貸仲介など様々です。 個人ノルマはなく営業チームとして 目標達成を目指しています。 社内には建築デザイナーや 施工管理者など各分野の プロフェッショナルが在籍。 内製化されたチームで、 お客様の理想に応える 「家づくり」を実践していきます。 また女性管理職も在籍しています。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □□ 仕事内容 □□ 「家づくり」を検討するお客様に向け、 希望や条件に合った住空間を プランニングする営業職です。 ホームページやポータルサイトなどの Web広告・雑誌広告、ご紹介で お問い合わせいただいたお客様と共に、 注文住宅をカタチにする コンサルティング営業、 空間プランニングになります。 商談、打ち合わせには 建築デザイナーも同行し、 お客様の「こだわり」を 細部まで実現。チームで行う仕事です。 □業務の流れをご紹介 ▼問い合わせ対応 HPや広告をきっかけとした 問い合わせが中心です。 ▼ヒアリング〜提案 好みのデザインや叶えたい ライフスタイルを建築デザイナーと共に ヒアリング。ご要望をもとにした プランをお見積りや資金計画と 合わせて提案します。 並行して土地の見学や 周辺環境の確認も行います。 ▼契約〜施工 地盤調査の手続きなどを行い 施工準備を進めていきます。 高い技術を持つ専任の 施工管理者が担当します。 ▼竣工(完成) お客様への引き渡しを実施。 その後も、アフターメンテナンスなど 定期的なやり取りを交わします。 問い合わせ対応から引き渡しまで 9ヶ月〜数年がかりの「家づくり」に 一貫して携わります。 顧客は医師や弁護士といった ハイクラス層の方が中心です。 □入社後の流れをご紹介 入社後2〜3週間は設計事務所で 業界知識や設計に関する基礎研修を実施。 その後、先輩の商談の同行や OJT研修などで実践的なノウハウを 学んでいきます。 ◎営業デビューまで約2ヶ月、 一人前まで約1年の期間を想定しています。 お客様の気持ちに寄り添ったご提案、 打ち合わせを常に心がけています。 お客様にとって打ち合わせ自体が 楽しく感じられ、最終打ち合わせの際は、 「もう最後なのか...」と名残惜しく 感じられるお客様もたくさんおられます。 それは、夢ある住宅の打ち合わせや 過程そのものも、サービスの提供だと、 とらえているからです。 単に自社物件を販売するという 視点ではなく、住宅を通じて、 お客様にどう幸せになっていただくかを 大切にしています。安定企業で 長く安心して働ける職場で 活躍してください。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □□ 気になったら即応募 □□ 【電話番号】 072-939-1511 採用担当までお気軽にお電話ください。 約1分で完了する応募画面へ 進んでいただいても大丈夫! |
求める人材 |
求めている人材 *要普通免許AT限定可) *未経験者歓迎 *第二新卒者歓迎 *頑張りを正当に評価されたい方 *大阪エリアで長く活躍したい方 *宅地建物取引士の有資格者歓迎! *無資格者も歓迎! *U・Iターン歓迎! *ミドル・シニア活躍中! *セカンドライフを充実させている方活躍中! *ワークライフバランスを重視している方も満足の環境! |
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ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる職場です。
勤務地 |
大阪府富田林市若松町西1884-1トクダビル4F 大同生命保険株式会社 阪和支社富田林営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ワークライフバランスが実現できます。 #残業ほぼなし #17時退社 #休暇取得日数は22.9日(2022年度) #年間休日120日以上 #半日休暇制度あり #平均月給41.9万円 #賞与年2回 しっかり休めて、 安定した収入も得られるので、 家庭と両立しながら働く 社員がたくさんいます。 時間や場所を問わず、柔軟に働けます。 #リモートを積極的に導入 #シェアオフィスを無料で利用可能 お客様にリモートで提案を行ったり、 社内ミーティングや 研修にもリモートを導入しています。 また、無料のシェアオフィスを活用して、 移動時間を短縮したり、気分転換して、 効率的に仕事をすることもできます。 企業向けの保険商品を扱っています。 大同生命がご提供するのは、 個人ではなく中小企業に向けた保険商品です。 友人、知人への保険勧誘ではありません。 モノを売るというよりも、 企業の福利厚生を ご紹介するような感覚です。 強引な提案や、 押し売りは一切必要ありません。 幅広い世代が活躍中! 入社時の年齢が40代以上の割合は、43%! 合否に年齢は一切関係ありません。 大同生命は、 久しぶりに仕事復帰する方、 子どもが誕生したばかりの方、 仕事も遊びも全力で楽しみたい方など、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指しています。 具体的な仕事内容 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品をご案内するお仕事です。 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務などもお任せします。 従業員の退職金準備、労災時の補償など、 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが私たち大同生命です。 |
求める人材 |
資格 【女性多数活躍中】 未経験者歓迎! 20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中! ブランクある方も歓迎 前職でルート営業やコールセンターなどで法人との接渉経験のある方も活躍中! 主婦(夫)の方でパート・アルバイト・派遣スタッフから正社員を目指す方も◎ 【ブランクがある方も未経験の方も大丈夫】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる 初期育成プログラム「D-STANDARD」 をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、 日頃から先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方や大きなブランクがある方も ご安心ください。 |
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◆カジュアル面談歓迎◆月給40万以上◆東証プライム上場企業グループ【株式会社オープンアップシステム】■年間休日123日以上■男女共に産育休取得実績あり企業ページ
―――【あなたの“やりたい”を言語化する、カジュアル面談実施中!】―――★会社都合ではなく希望に寄り添ったプロジェクトへ配属★年3回以上のサポート面談あり&納得できるキャリアパスを提案★通信手当あり|完全土日祝休み
勤務地 |
大阪府その他複数 ★プロジェクト全体の82%がリモートワーク(ハイブリッド/フル)本社また… |
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年収例 |
730万円/Web系PL候補・経験8年(月給50万円+賞与年2回) 650万円/SE兼メンバー教育担当・経験5年(月給46万円+賞与年2回) 800万円/PL兼スペシャリスト・経験12年(月給55万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
<Web系&リモート中心>30代多数活躍中!上流〜下流まで柔軟に対応◆エンタメ/公共/EC/小売等 |
求める人材 |
【経験年数・学歴不問】◆WEB系開発経験◆Java、C#開発者積極採用◆PL候補等を目指したい方歓迎 |
株式会社サンドラッグ(東証プライム上場企業) ◆年間休日・休暇118日以上/選べる転勤の有無/賞与年2回◆充実した研修制度あり/未経験からキャリアを手に!企業ページ
【月平均9日〜10日休み/希望休毎月3日あり】まだやりたいことがなくても“入社してから”キャリアが選べる東証プライム上場サンドラッグ◎「スキルがないから」「地元にいなきゃいけないから」といった理由で、理想の働き方を諦める必要はありません!
勤務地 |
大阪府その他複数 <全国の直営店舗>▼首都圏エリア東京・埼玉・神奈川・千葉▼近畿エリア大… |
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年収例 |
768万円/33歳・課長職/経験12年(月給46万円+賞与) 639万円/29歳・スーパーバイザー職/経験8年(月給41万円+賞与) 488万円/25歳・店長職/経験4年(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
「サンドラッグ」の店長・SV候補/店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般 |
求める人材 |
※学歴不問 ※44歳以下の方(キャリア形成のため)★未経験者歓迎/第二新卒歓迎★20代〜30代活躍中 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】営業・販売経験を高く評価させていただき、月給32万円以上でお迎えします。営業・販売経験者が正当な評価を求めて入社中。 ◆クルマの知識一切不問 ◆結果を残せば年3回のインセンティブで還元、早期昇進も十分可能
勤務地 |
大阪府その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEB |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
株式会社エル・フィールド ◆案件選択の自由/案件単価の82%〜94%を還元/営業・HR・テクサポの3部門でサポート!業界トップクラスのエンジニアファースト!企業ページ
【2024年4月、還元率82%以上に改定】前職給与UP保証/在宅勤務率95%以上/3部門による手厚いサポート/案件選択は100%自由/年間休日125日/子育て世帯活躍中…など業界屈指のエンジニアファーストを掲げています。
勤務地 |
大阪府その他複数 【在宅勤務率95%以上】東京・神奈川・千葉・埼玉を中心としたクライアント… |
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年収例 |
850万円/40歳・入社4年目(月給65万円) 600万円/31歳・入社2年目(月給46万円) 380万円/26歳・入社1年目(月給29万円) |
仕事の概要 |
【案件選択100%自由】業務系システム・アプリ・WEB開発などITエンジニア業務◆自社開発増加中 |
求める人材 |
【転職者の全員が年収UP】エンジニアの実務経験をお持ちの方(実務経験1年以上・分野・工程不問) |
年間休日121日以上|完全週休2日制|残業月10時間|未経験・第二新卒歓迎【ランスタッド株式会社 randstad technologies エンジニア事業部】企業ページ
《未経験からITデビューするならランスタッド》あなたの転職軸は何ですか?学べる環境・プライベートも大切にしたいなど十人十色。「なりたい自分を叶える」*オリジナル研修*多彩なキャリアパス*充実の環境・制度*安心して成長できる環境に自信あり◎
勤務地 |
大阪府その他複数 ★転勤なし★お住まいのエリアにあわせて配属★研修はリモート&対面のハイ… |
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年収例 |
578万円/経験7年、34歳/クラウド構築(前職:イベント運営)(月給36万+… 435万円/経験4年、29歳/大学向けヘルプデスク(前職:市役所職員)(月給… 324万円/経験1年、25歳/ネットワーク監視(前職:居酒屋店員)(月給23万… |
仕事の概要 |
“なりたい自分”が見つかるIT事務・SE★98%未経験スタート★アップデートし続ける充実研修あり |
求める人材 |
【20代・30代活躍中】オフィスワークデビュー・第二新卒歓迎◎ITへの興味関心を活かしたい方 |
入社祝金50万★買取専門店『おたからや』|転勤なし!好きな勤務地で働き、20代で年収1000万円超えの社員多数在籍×毎月の高額インセンティブ|株式会社いーふらん企業ページ
【未経験歓迎!初年度年収600万円以上を保証×転勤なし&好きな勤務地で働ける】自分の理想と明るい未来を描きたいなら“いーふらん”!海外進出も図り国内外で事業拡大中!アポ取り一切なしの100%反響型の営業×高還元のインセンティブを毎月支給◎
勤務地 |
大阪府その他複数 転勤なし/全国のおたからや直営店舗、または出張買取可能エリア■本社(横… |
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年収例 |
600万円/入社1年目・22歳 未経験入社(月給32万円+インセンティブ+賞与) 1200万円/入社1年目・24歳/未経験入社(月給35万円+インセンティブ+賞… 2500万円/入社3年目・27歳/営業経験者(月給40万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
お客様の資産価値の最大化に寄り添うブランド品買取営業・店舗接客★来店された方への100%反響型! |
求める人材 |
【高卒以上/未経験歓迎】35歳以下の方/地元や好きな勤務地で働き、高収入を手にしたい方! |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
営業又は販売経験があるあなたを店長候補としてお迎えします。半年〜1年で「店長」に昇進することが前提の募集です。【月給40万円以上】【最低保証年収600万円】【年3回インセンティブ支給】【年間休日120日/残業月20時間】
勤務地 |
大阪府その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 700万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 600万円/25歳 営業職 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
営業または販売経験、店長以上の役職経験(3名以上のマネジメント経験)が3年以上ある方 |
株式会社レインズインターナショナル【東証プライム上場/株式会社コロワイド子会社】●住宅手当・借上住居有●月間残業10〜30時間程度●月給27万円以上企業ページ
【東証プライム上場/コロワイドグループ】「牛角」「温野菜」「とんかつ神楽坂さくら」などを全国展開!業界大手ならではの安定基盤を背景に社員の雇用・給与を維持させていただいています。未経験者歓迎で大募集の今がチャンスです!
勤務地 |
大阪府その他複数 ●UIターン歓迎●自動車・バイク・自転車通勤可/一部店舗除く●住宅補助制… |
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年収例 |
540万円/店長/31歳(月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子… 770万円/エリアマネージャー/35歳(月給56万8400円(基本給・業務手当・食… 950万円/部長/45歳(※年俸950万円/月額79万7100円支給) |
仕事の概要 |
店舗運営業務(ホール・接客・調理補助)及び店舗管理業務 |
求める人材 |
高卒以上●外食未経験、第二新卒歓迎●20代〜30代中途入社者活躍中 |
◆お休み充実!プライベートと両立可能◆「the b hotels」を全国に展開◆豊かで刺激的な”旅”を提供するホテル 株式会社ザ・ビー・ホテルズ・マネジメント企業ページ
the b hotels ではマニュアルに縛られず、スタッフ一人ひとりがお客様のことを考えて行動。ガチガチのマニュアルがないからこそ、悩むことはもちろんありますが、その試行錯誤は私たちのやりがいになっています。
勤務地 |
大阪府その他複数 弊社グループのいずれかのホテル(*全国転勤あり)配属先は面接、面談を通… |
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仕事の概要 |
フロント、朝食、ルームメイクなどの運営業務全般 |
求める人材 |
販売・接客・サービス業の経験をお持ちの方(業界問わず) ★ホテル業界経験者優遇 |
株式会社物語コーポレーション/東証プライム上場/全店長の平均年収620万円<内訳:月給42.3万円(能力給25万円+各種手当17.3万円)+賞与112万円想定>企業ページ
★焼肉業界のトップブランド★16期連続黒字経営■接客・販売・店長などの経験を高く評価★自身の裁量で店づくりができる■月9日公休(2月は8日)■働く選択肢が広がるリージョナル(地域限定)制度もスタート※web面接対応
勤務地 |
大阪府その他複数 全国のオリジナルブランド直営店舗※ご自身で働くエリアを選べるマイエリア… |
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年収例 |
672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円… 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
店長・販促企画 なりたい自分を語ってください!キャリアアップを最大限支援します。※外国籍社員活躍中 |
求める人材 |
【学歴・社会人歴不問/業界・職種未経験OK】★飲食業ご経験者はすぐにご活躍いただけます |
「仕事を頑張るために、プライベートの充実は欠かせない…。」そんなメリハリをつけて働きたい方にピッタリ!グループ売上高1164億円、従業員1万8100人の業界大手だから安心◎#年間休日125日 #完全週休2日制 #月収35万円も可能
勤務地 |
大阪府その他複数 全国で募集★希望エリアで働けます!北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形… |
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年収例 |
450万円/未経験入社3年目(月給33万円+諸手当+賞与) 640万円/未経験入社9年目(月給44万円+諸手当+賞与) 850万円/入社2年目・実務経験10年(月給48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完週休2日制(土日)】サポート事務/建設プロジェクトの事務・企画業務(書類作成や打合せ等) |
求める人材 |
【92%が未経験からのスタート】★学歴・経験一切不問★第二新卒も歓迎★20代〜30代が活躍中! |
◆40代〜60代も活躍中◆月平均残業9.67h◆土日祝休み年休125日以上◆転勤なし◆プライベート充実◆給与UP可◆Web面接可/キャル株式会社企業ページ
初めての就職や心機一転の転職で頑張ってみたものの「思っていたイメージと違う…」と心が折れてしまったあなた!キャルなら今からでも十分挽回できます!スキルアップも、ワークライフバランスの充実も。理想の自分を見つけに来ませんか?
勤務地 |
大阪府その他複数 ☆転勤なし☆IT実務経験者はフルリモート相談可【全国都道府県】大阪・東京… |
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年収例 |
780万円/48歳・インフラ系SE(月給65万円) 660万円/51歳・汎用系SE(月給55万円) 420万円/27歳・実務経験1年半PG(月給35万円) |
仕事の概要 |
SE/PGとしてご希望に沿ったプロジェクトをお任せします■正社員■経験者はリモート勤務も可 |
求める人材 |
IT系の実務or学習経験がある方◆年齢・転職回数不問■10年以上ITブランクがある方も活躍中 |
業界売上No.1<東証プライム上場 テクノプロ・グループ>株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社(TPE) 企業ページ
どんな経験も『次』へと活かせます◎40代・50代・60代活躍中!◆業界売上No.1!東証プライム上場だから叶う【働きやすさ】と【仕事の幅広さ】★プライム案件&受託開発多数/チーム制/1年以上の長期案件/大手企業がお客様★充実の研修あり
勤務地 |
大阪府その他複数 在宅勤務可◆関東、関西、東海、北海道、東北、中部、中国、四国、九州など… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/30代(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/20代(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
アプリ・インフラの設計など◆プライム/受託案件有/長期中心★ワークライフバランスしっかり! |
求める人材 |
アプリまたはインフラの設計経験をお持ちの方◆学歴不問・経験年数不問 |
パナソニックのあらゆる電設資材を取り扱い、多様なお客様にソリューション提案を行う電材営業。ただモノを売るだけでなく付加価値を伴った課題解決を通じてお客様に貢献する中で営業として確かなキャリアを築くことができます。
勤務地 |
大阪府その他複数 全国各支社主な配属先は以下の通り北海道(旭川市・帯広市)、岩手県(盛岡… |
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年収例 |
850万円/入社1年目(月給40万円+諸手当+賞与) 500万円/入社1年目(月給26万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
パナソニックの電設資材を取り扱う代理店・販売店・工務店等への営業および販売促進活動 |
求める人材 |
国内営業経験(3年以上)がある方★業界未経験歓迎 要普通免許/大卒以上 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均9.2時間◆育児休業取得率:男性100%、女性100%企業ページ
日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!◆残業月平均9.2時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率96.0% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり
勤務地 |
大阪府その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
株式会社アイ・エム・シー・エイ 【創業55年、宝石事業メインに地域貢献活動も積極的。京セラドームのスポンサードやスポーツ選手・セレブが集うホテルも注目の的です】企業ページ
【ミリオネアになろう!】宝石・貴金属・オリジナルジュエリーと高級ホテル。いずれの事業も富裕層の限られた方々がお客様です。営業は全員が未経験入社で2年目から年収1000万円以上。社長は育てることが得意だから、あなたも挑戦しないともったいない!
勤務地 |
大阪府その他複数 大阪市港区弁天1-2-1 大阪ベイタワーオフィス17階●全国のお客様先へ直行… |
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年収例 |
1200万円/34歳 入社1年目(月給40万円+高率歩合) 1250万円/23歳 入社2年目(月給45万円+高率歩合) 2200万円/25歳 入社5年(月給110万円+高率歩合) |
仕事の概要 |
大手企業様に対する販促などのレクリエーション企画提案/営業 |
求める人材 |
【 初任給月給40万円!年収1000万円は通過点 】39歳まで※未経験・第二新卒大歓迎 ※要普通免許 |
顧客と一体になり課題を解決する。システム開発ありきではなく「なぜ必要なのか」から議論する。それがNRIのシステムコンサルタント。様々な経験・知見を活かせるフィールドがあります。
勤務地 |
大阪府その他複数 東京本社/千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキュー… |
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年収例 |
1800万円/エキスパート(月給89万円+賞与) 1200万円/スペシャリスト候補(月給68万円+賞与) 900万円/リーダー層(月給50万2000円+賞与) |
仕事の概要 |
日本をリードする企業や官公庁に対する総合的なITコンサルティング/事業創発、戦略・構想策定、DX推進 |
求める人材 |
大卒以上/中規模以上のシステム開発プロジェクト経験※業界経験不問・幅広く募集 |
人を育てる東証プライム上場ナレルグループ/株式会社ワールドコーポレーション|連続休暇10日可能|週休2日(土日祝)|未経験入社98%以上|20代が6割以上|企業ページ
【安定業界で将来有望な資格やスキルを身につけられる】未経験入社98%|希望勤務地で働ける|20代年収500万円以上多数|週休二日|年休120日|連続休暇10日可能|最大有給取得40日※有給消化率72%|将来的にも長く働ける制度と風土が魅力!
勤務地 |
大阪府その他複数 全国各地のプロジェクト先★転勤なし!社宅完備!◎希望の勤務地を最大限考… |
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年収例 |
520万円/27歳 未経験入社2年目(月給30万円+各種手当+賞与) 420万円/24歳 未経験入社1年目(月給25万円+各種手当+賞与) 700万円/29歳 未経験入社3年目(月給38万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
街づくりをサポートする管理系事務・総務関連業務|年間休日120日|土日祝休み|転勤なし |
求める人材 |
【学歴不問|職種・業種・社会人未経験者大歓迎】社員の98%が未経験入社だから安心★20代続々入社中 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均9.2時間◆育児休業取得率:男性100%、女性100%企業ページ
◆残業月平均9.2時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率96.0% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり【日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!】
勤務地 |
大阪府その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
株式会社リクルートスタッフィング BPO部◆内定まで2週間、スピード選考◆土日祝休み(案件により異なる場合あり)◆年間休日125日◆入社後3ヶ月の研修企業ページ
●土日祝休●年間休日125日●フレックスタイム制あり●月平均残業25時間 ★事務未経験者も歓迎!プライベートも大事にしながら、事務系プロジェクトのチームをまとめ、業務改善を行うSVとして活躍しませんか?
勤務地 |
大阪府その他複数 【転居を伴う転勤なし】東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏大阪・京都の関西… |
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年収例 |
516万円/入社9年目(月給29万円) 418万円/入社1年目(月給23万5000円) |
仕事の概要 |
【約3ヶ月の研修あり】お客様より受託した事務プロジェクトのチーム運営・管理業務をお任せします |
求める人材 |
【30代・40代・50代活躍中】未経験者歓迎!人をサポートするのが好きな方※学歴不問・年齢不問 |
三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社 【2021年『プラチナえるぼし』取得 ★資格取得支援制度 ★年間休日120日以上】企業ページ
日本唯一の専業信託銀行のバックオフィスを担う当社で、未経験から金融事務にチャレンジしてみませんか?「三井住友トラスト・グループ」の安定基盤
勤務地 |
大阪府その他複数 下記いずれかの配属(転居を伴う転勤なし)東京エリア・大阪エリアの希望は… |
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年収例 |
345万円/社会人経験3年目(月給24万9000円+賞与) |
仕事の概要 |
三井住友信託銀行から受託した事務手続き全般【金融事務】 |
求める人材 |
短大卒・大卒以上 ★Excel、Wordの基本操作ができる方 |
やりがいのある仕事を探している方必見!注文住宅営業は、モノを売るのではなく「お客様の夢を形にする」仕事です。仕事のやりがいと収入アップ、そして働きやすさを実現する総合デベロッパー住友不動産独自のシステムがあります。◆フレックス制◆転勤なし
勤務地 |
大阪府その他複数 ■転勤なし■全国の各事業所UIターン歓迎《首都圏エリア》【東京東】新宿・… |
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年収例 |
2090万円/40代半ば(月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給1790万円) 1470万円/30代半ば(同上+同上1170万円) 1340万円/30代後半(同上+同上1040万円) |
仕事の概要 |
【飛込なしの完全反響型】品質が高い住友不動産ブランドの新築一戸建て住宅の提案営業・販売 |
求める人材 |
営業経験者歓迎◆30代・40代活躍中◆業界未経験でも積極性や行動力があれば活躍できる環境◆学歴不問 |
物と心が共に豊かな理想の社会の実現を目指すパナソニックグループ。モノづくりの中心として活躍する「技術系総合職」の採用強化によって、目標の実現に向けた挑戦と改善をさらに加速させていきます。
勤務地 |
大阪府その他複数 宮城県(仙台市)、新潟県(燕市)、群馬県(邑楽郡)、東京都(千代田区、… |
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年収例 |
950万円/管理職(月給58万円) 750万円/係長(月給38万5500円+諸手当) 550万円/一般社員(月給28万3400円+諸手当) |
仕事の概要 |
技術系総合職(IT・機械・電気・制御など)の業務をお任せします |
求める人材 |
大卒以上 ※詳細以下 |
ブランディングテクノロジー株式会社 東証グロース上場 <ブランドを軸にしたデジタルシフト支援の実績は3000社超!業界別ノウハウで顧客の事業成長を叶える会社!>企業ページ
このままでは終われない!変わりたい!そんな気持ちを抱えている方に人生を変えるきっかけの1つがここにあります。社長自身が「小銭と若さ」しかないところから、1つの求人広告を機に人生を変えました。さあ、次はあなたの番です。
勤務地 |
大阪府その他複数 <東京・大阪・福岡>本社/渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル4F・5F大阪… |
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年収例 |
700万円/入社6年(月給50万円+インセンティブ+賞与+手当) 600万円/入社4年(月給40万円+インセンティブ+賞与+手当) 500万円/入社2年(月給30万円+インセンティブ+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【多くの経営者と出会い、攻めのマインド、チャレンジ精神を自由に活かせる!】営業マネージャー候補・営業 |
求める人材 |
【35歳まで/長期勤続によるキャリア形成を図るため】◎未経験者・第二新卒大歓迎 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
未経験でも、翌月には月収100万円超。
それ、当社じゃ普通のことなんです!
創業からわずか数年で年商115.8億円を記録したサングローブ。2023年には当社初の国外に支社を展開し、今後も2つ以上の国内支社展開が決定しています。急速に拡大を続けている当社の成長を支えてくれているのが、売上を生み出し続けてくれている営…
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勤務地 |
大阪府その他複数 【転勤なし】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡のうちいずれかの支社へ配属◎… |
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年収例 |
1524万円/27歳 2年目 /前職:コンサルタント(月給28万円+歩合) 1104万円/27歳 2年目 /前職:不動産事務(月給28万円+歩合) 1003万円/28歳 1年目 /前職:SV(月給28万円+歩合) |
仕事の概要 |
【コンサルティング営業】研修制度充実!毎月インセンティブ支給◎事務作業・顧客フォローなしの完全分業制 |
求める人材 |
【未経験歓迎】既卒・第二新卒歓迎◆事業拡大に伴う大幅増員採用です◎座学研修・OJT研修あり |
賞与年2回/残業月5〜20時間/産休育休取得実績あり◆「ホテルウィングインターナショナル」を中心に全国38のホテルと12のレストランを展開【株式会社ミナシア】企業ページ
未経験でも、失敗を恐れず挑戦できる!
『まずは、やってみよう!』の社風
直近5年間の平均定着率なんと≪86%≫!その“働きやすさ”の秘訣は…?失敗を恐れずに挑戦できる社風と、手厚い教育体制があること!\ミナシアの魅力POINT3つをご紹介/━━━【POINT.01】━━━■自分のアイディアで挑戦できる風土『とにかく…
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勤務地 |
大阪府その他複数 <全国のホテル・レストラン>※希望を考慮の上配属先を決定※転居を伴う転… |
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年収例 |
330万円/25歳 総合職(フロント)経験1年(月給20万円+諸手当+賞与年2… 450万円/32歳 マネージャー 経験5年(月給23万円+諸手当+賞与年4回) 520万円/36歳 支配人 経験9年(月給33万円+諸手当+賞与年4回) |
仕事の概要 |
【ホテル総合職】フロントスタッフ/レストランホールスタッフ/調理スタッフ◆残業月5〜20h程度 |
求める人材 |
◆45歳以下の方限定◆ *人柄&意欲重視の採用!*ホスピタリティ精神を大切にしたい方を歓迎します! |
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