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最短1年で店長昇格も可能!店長職は月給35万円以上!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル 地下2階 盛岡冷麺とたんしゃぶ専門店 ちるり |
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仕事の概要 |
仕事内容 沖縄に1号店を構える超有名店『ちるり』の2号店が、大阪に新オープン□ 今回はオープニングスタッフとして、そして今後の店長候補として新しい仲間を募集します! ー □今回の募集に対する想い 盛岡冷麺とたんしゃぶ専門店『ちるり』を運営する株式会社アテンは、 飲食事業に力を入れており、今後続々と店舗拡大を計画しています。 ただその為には、共に店舗を、そして事業・会社を、創りあげていく仲間が必要です。 会社を一緒に大きくしていく、その中心となる「原動力」として、 ぜひあなたの力を貸してください! 知識や経験は問いません。 私たちが大切にしているのは、 その人が「自分らしく、個性を活かして、イキイキと働けるか」ということ。 ご入社後、店長、そしてエリアマネージャーなどをお任せしていくにあたり、 そこが一番重要だと考えているからです。 ぜひ面接でお会いした際には、 肩の力を抜いて、あなたらしさを教えてください! お会いできることを楽しみにしています□ ー □盛岡冷麺とたんしゃぶ専門店『ちるり』の店舗運営からあなたの人生を変えませんか? ・なかなか上が詰まって昇進できない… ・今の給与で家族を養っていけるのか不安… ・あれ、今の仕事全然楽しくない… こんな風に思っている方。 当社であれば、あなたのそんな不安や不満を解消できます! □最短1年で店長に!月給35万円以上があっという間で実現できる環境です 今後店舗拡大をしていくにあたり、 経験を積んでいただいた暁には、能力次第ではありますが、 どんどんお店をお任せしていきたいと思っています。 店長になると、月給はなんと35万円以上! 当然責任も伴いますが、その分しっかりと報酬で還元するというのが当社のスタイル。 店舗運営の知識・スキルを磨いていくことで、 確かなやりがいや、また別の仕事の面白みを感じていただけるはずです! □ゆくゆくはエリアマネージャー!?あるいは独立!?将来的な選択肢も! 店長を経験していただき、力がついてきた暁には、 複数の店舗を管轄するエリアマネージャーのポジションに!! あるいは、会社経営を経験してみたい! そんな方には当社のFCとして独立支援という道も! ー □はじめにお任せする仕事内容 仕事内容は難しいことは一切ございません。 きゅうり切ったり、配膳をしたり、洗い物したり、簡単なことからスタート! ゆくゆくは、冷麺の盛り付けやしゃぶしゃぶの盛り付けをお任せします! <その他には…> *オーダー取り *料理の提供 …etc <慣れてきたら> *牛タンのカット *鍋料理の盛り合わせ ますは基本的なことからお任せします! 席数は13席なので忙しすぎず 比較的ゆっくり勤務可能です◎ |
求める人材 |
求めている人材 □経験・学歴一切不問 □既卒・第二新卒・異業種出身者も歓迎 【こんな方歓迎】 ●新しいことにチャレンジすることが好きな方 ●飲食の仕事に興味がある方 ●はやく安定した収入を得たいと思っている人 【こんな経験が活かせます】 ●なにかしらの接客経験(アルバイトも可) ●1つのことにうち込んだことがある ●飲食業界経験 |
【20代、積極面接】スピード入社可/株式会社リアークスファインド■売買・開発・管理etc不動産事業を総合的に展開!★賞与年3回・仕入手当有★企業ページ
成長の秘訣は当社独自の特別な研修にあります→→【1〜3ヵ月/不動産の基礎知識を学ぶ】【4〜6ヵ月/企画を通してリフォームを学ぶ】【7〜9ヵ月/営業を実践!契約を学ぶ】→→不動産仕入営業のプロへ!●賞与年3回&昇給年2回●社員の70%が20代
勤務地 |
★転勤なし★U・Iターン歓迎!新宿区西新宿7-7-30 小田急西新宿O-PLACE6階… |
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年収例 |
500万円/不動産経験2年目(20代前半)・社員/(月給24万円+賞与+インセン… 700万円/不動産経験3年目(20代後半)・主任/(月給28万円+賞与+インセン… 1100万円/不動産経験5年目(30代後半)・課長代理/(月給50万円+賞与+イ… |
仕事の概要 |
リノベーション不動産【仕入営業】●未経験から2億円を動かし成長!●立上げ事業&年2回スピード昇給 |
求める人材 |
【未経験歓迎】20代男女活躍中◆学歴不問●9か月かけて基礎を学べる!研修&サポート体制有 |
WEBマーケティング・EC経験者歓迎!未経験もチャレンジ歓迎
勤務地 |
長崎県諫早市松里町1574-1 有限会社杉谷本舗 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ==杉谷本舗は、213年の歴史あるお菓子を全国・世界のお客様にお届けしています== そんな当社で、ECやマーケティング活動を通してより多くのお客様へ商品を届けてくれる人材を募集いたします! マーケティング経験が浅い方・食品業界未経験の方も大歓迎! 有名ベンチャー企業のマーケティング責任者をしていた社長を先頭に、 新たにスタートを切っている部署であなたも活躍されませんか? 【具体的には】 ◆カスタマージャーニーの策定 ◆SEO、MEO対策 ◆SNS、リスティング広告運用 ◆新商品開発 ◆購買〜発送までの業務フローの策定と運用 ◆リブランディング ==なぜ200年以上続くのか?== 杉谷の菓子・店は、どんなお客様のどんなことにお役立ちできるのか? から考え、再定義し、商品、パッケージやお店やWEBサイトも更なる生まれ変わりを始めます。 ”213年の歴史が生まれ変わる”このタイミングで自分ごととして一緒に取り組んでいける仲間を心よりお待ちしております! ==なぜやるのか?== ただの菓子ではないー皆様の拠り所になっている、これからも更に拠り所になりたい。 と考えています。 ==なぜ200年以上も続けさせていただいているのか?== それを考えた時に、杉谷本舗のお菓子は”皆様の拠り所”になっているからだと考えています。 「気持ちを伝える時に」 「自分や他の人との思い出として」 「ご褒美やお祝いとして」 何か”気持ちを乗せる時”に弊店の菓子をご利用いただいている、それは皆さまの心の拠り所になっているということだと思います。 これから更に100年を目指していくにあたり、”拠り所”として機能していくには自分からの能動的な変化をしていくことが必要だと考えています。 ==どうやるのか?== ECやマーケティングとして基礎的なことを固めながら、 ・私たちは、誰の、どんな 存在でありたいのか? ・それは社会に必要とされているのか? を言語化し直して、商品、パッケージ、売り方、お店の在り方を再定義していききます。 主に、WEBマーケ、意匠、PRを中心に活躍するのがマーケティング部の役割だと考えていますが、必要に応じて全社視点で色々な分野にもチャレンジしていきたいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇WEBマーケティング・EC経験者歓迎 ・100年に1度のリブランディングのタイミングです! ・これまでの経験をベースに新しいチャレンジを一緒にしていきましょう! ・経験者の方は、初めから裁量を多くお任せします! ・社長直轄の組織&新しい組織です! ◇真心を込めて仕事ができる方 ◇筋道をたてて考え、行動できる方 ◇初心者も可♪ |
SPD株式会社◆業績好調につき事業拡大中◆重要ポスト増加中◆成長産業に携わり、理想のキャリアを実現しませんか?企業ページ
《20〜30代活躍中》警備業界でマイペースにキャリアアップしませんか?挑戦したい方も、安定を手に入れたい方も、あなたのペースで。★裁量が大きく自由度の高い仕事 ★接客や営業の経験を活かせる ★警備業界での経験を活かして早期キャリア形成も可能
勤務地 |
東京東/墨田区江東橋東京西/東京都武蔵野市中町横浜/横浜市中区常盤町熊… |
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年収例 |
750万円/部長/経験5年(月給52万円/一律手当含む+賞与年2回) 570万円/課長/経験3年(月給40万円/一律手当含む+賞与年2回) 400万円/係長/経験1年(月給28万円/一律手当含む+賞与年2回) |
仕事の概要 |
警備スタッフの管理業務、お客様対応〈SV・ルート営業〉 |
求める人材 |
◆20〜30代活躍中◆学歴・ブランク・転職回数不問◆接客など人と関わる仕事の経験を活かせます |
【月給26万円以上】新年度システム改正につき待遇向上!!
勤務地 |
東京都立川市曙町2-14-33 福井ビルB1 九州博多屋台&炭火肉巻き串 ちかいち |
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仕事の概要 |
仕事内容 自慢の九州料理を楽しみながら気軽に飲めるお店 「九州博多屋台&炭火肉巻き串 ちかいち」にて 一緒に働く仲間を大募集! 【お仕事内容】 ●ホール ・お席へご案内 ・オーダー ・料理やドリンクの提供 ●キッチン ・仕込み ・盛り付け ・お皿洗い ・ドリンク作り など お店の運営をお任せいたします。 〜当店は働きやすいPOINTがたくさん〜 【あなたの頑張りで即昇進!】 頑張った分だけお給料に還元されるので 日々やりがいを感じながら モチベーション高く働けます! 【髪型・髪色自由!髭OK!】 オシャレを我慢しなくて大丈夫! 個性を活かしてアナタらしく活躍できます 【スタッフの仲が良い!】 とにかくあったかいお店です! 和気あいあいとした雰囲気で楽しく働けますよ! 「働いてみたいけど不安・・・」 という方、事前にお店の雰囲気や業務内容を見てみてください。 ミスマッチをなくして気持ちの良いスタートを切りましょう! ご応募お待ちしています。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験の方、フリーター歓迎! 飲食経験ある方も大歓迎! 【こんな方におすすめ】 ・調理の経験を活かして働きたい ・今よりも待遇の良いところで働きたい ・管理職へステップアップしたい ・調理のスキルを上げたい など 私たちと一緒にお店を盛り上げていきませんか? ご応募お待ちしております! |
東和フードサービス株式会社【東証スタンダード上場】■創業50年目■高級喫茶、カジュアルカフェ、イタリアン、鉄板ステーキ・お好み焼専門店を展開■福利厚生・待遇充実企業ページ
20代・30代活躍中!安定した環境で
多くのチャンスと挑戦を楽しめる会社です。
大正ロマンをモチーフにした店内で、脱日常の空間を提供する『椿屋珈琲』。高級感のあるアンティークな雰囲気の中で、珈琲マイスターが淹れる本格派のサイフォン珈琲をゆ…...続きを読む
勤務地 |
★東京・神奈川・埼玉・千葉の各店舗※通勤1時間圏内での店舗配属 |
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年収例 |
480万円/29歳、入社3年目(月給30万円+賞与) 590万円/38歳、入社9年目(月給37万円+賞与) 720万円/45歳、入社15年目(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
店長候補/店舗の運営業務(売上管理、スタッフ教育、ホールでの接客など)★20代から店長を目指せます! |
求める人材 |
高卒以上※未経験者・第二新卒者歓迎 |
雇われ店長じゃないやりがい!飲食×デジタルマーケティングで増益を続ける企業!39歳までの方限定(キャリア形成のため)
勤務地 |
愛知県名古屋市中区金山駅 株式会社おすすめ屋(第1事業部) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ---業務内容--- ■複数店舗のマネジメント 人材育成、オペレーション構築、システム管理など ---魅力--- TVやSNS、メディアで話題の飲食企業スタートアップ! 急成長企業ながらも従業員の生活に焦点をあてて、ホワイト企業賞参加 未経験でも経営視点の環境でイチから学べる! 【超低価格】で【食べ放題&飲み放題の居酒屋】を楽しめる『おすすめ屋』 都内各エリアで人気を集め、「朝チャン」や「スッキリ」にも取り上げていただきました□ 今、話題のおすすめ屋は『お客様の笑顔』と『自分の成長』を両立できるやりがいある職場です 12年以内の株式上場を目標に出店を続けて急成長中□□ 全国どこにでもあるお店を目指しています! ――ただの飲食店社員だと将来が不安! 役員・幹部への道も本気であります! 急成長中につき昇進ポジションを増設中!社内でのキャリアアップはもちろん、マーケティング部や店舗開発部などへのキャリアチェンジ、独立支援も充実しています! ――プライベートを大事にしたい! もちろんOK!むしろOK! 残業や休日出勤して解決してもビジネスとして本当の解決とは言えないからです! ――今まで店長経験・業界経験がなくても歓迎! なくてもOK!オールOK! 効率を重視するおすすめ屋では体系化されたマニュアルとバックアップ体制を用意! |
求める人材 |
求める人材: 【年齢・学歴・経験不問の人物重視採用】 意欲ある未経験の方大歓迎 もちろん飲食店経験者は優遇! キャリアアップや独立を目指している方へのサポートも充実! 興味がある方はお気軽にエントリー下さい! この原稿を書いている私も全く別業界からチームに参戦しております! (人事担当:46歳 前職/ウォーターサーバー営業) <優遇する経験>※必須ではありません 飲食店での実務経験(ホール・調理・店長など) 店舗・スタッフ管理など管理職の経験 スーパーバイザーやエリアマネージャーの経験 新規出店に関わった経験 |
3年後のIPOを目指し急成長中!経験を活かしステップUP【ゼアーウィンスリーサービス株式会社】◆実力に応じた昇給(年2回)・昇進あり◆福利厚生や働きやすさ充実企業ページ
IPO準備企業で経験に磨きをかけよう!
★やりがいと働きやすさを両立できます★
◆土日祝休/残業月平均10〜15h◆上場準備に関する業務は未経験でOK!業界に先駆けてスタートしたタイヤパンク保証サービスをはじめDX事業等を幅広く展開し、成長中の当社。3年後の上場に向け、バックオフィスから…...続きを読む
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1-16-16 虎ノ門一丁目MGビル8F |
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年収例 |
630万円/入社1年目(30代・経験7年)(月給45万円+賞与+諸手当) 450万円/入社3年目(20代・経験3年)(月給30万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
ベンチャー企業での経理/スキル・適正に合わせて業務をお任せしていきます! |
求める人材 |
学歴不問/Excel使用経験者歓迎! |
【伊勢崎市/正社員】新聞配達スタッフ募集!未経験OK/Wワーク・副業OK/賞与年2回/各種手当有
勤務地 |
群馬県伊勢崎市群馬県伊勢崎市田中島町1460-7 読売センター伊勢崎西部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【伊勢崎市/新聞配達/正社員】 伊勢崎市田中島町にあります 『読売センター伊勢崎西部』にて 正社員を募集致します! <POINT> ・新聞配達のみ! ・顧客管理や営業なし! ・未経験者OK! ・Wワーク、副業OK! ・実働短め! 【職種】 正社員/新聞配達・ポスティング <仕事内容> ・朝刊、夕刊の配達 ・ポスティング(配布物の配達) など。 <営業なし!> こちらの募集は基本的に 営業やお客様対応はありません! 人と話すのが得意ではない方、 黙々と作業することが好きな方に ピッタリのお仕事です <未経験OK> こちらの募集では未経験OK! 教育・研修制度もありますので、 新聞店で配達のお仕事経験がない方も 問題ありません! 現在働いているスタッフの中には 新聞を扱ったことがないスタッフや 配達、配送経験のないスタッフも在籍! そんな未経験スタッフも活躍中なので 安心してお仕事を始めていただけます また、配送業、運送業、 ドライバーの経験がある方は 新聞を扱ったことがなくとも すぐに慣れると思いますよ! もちろん、新聞店での 勤務経験者もOK あなたの経験を 是非当社で活かしてください! <集中力を保って働ける!> こちらの募集では勤務時間が 2:00〜6:00、14:00〜18:30と 分かれているため、 長時間拘束になりません! 1回目の勤務が終了した後は 自由に過ごすことができますし、 WワークもOK! 1回目、2回目の勤務両方とも 休憩時間がありますので、 実働時間は7h程度 短時間で集中して働くことが可能です! <各種手当しっかり> 長く安心して働いていただけるよう、 手当をしっかりご用意しています! 安定してしっかりした収入を 一緒に手に入れませんか? |
求める人材 |
資格・経験 要普通免許 |
月給35万以上、入社祝金20万!完全週休2日可能□/現在、出店多数!ホワイト企業賞参加企業□39歳までの方限定(キャリア形成のため)
勤務地 |
愛知県名古屋市中区金山駅 株式会社おすすめ屋(第2事業部) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□あなたの希望するキャリアプランの仕事を共に設計します□□ 【具体的には】 新ブランドの展開のため、新店舗の立ち上げから管理までを一緒に進めていただきます! □【POINT1】ブランド展開ノウハウを大公開!未経験でも確かな成長! □【POINT2】幅広い自由度と裁量権で新たな仕事を生み出せる! 調理、接客、マネジメントや数値管理などの店長/SVの店舗運営業務を行いながら、 入社時の面談を基にキャリアプランに合った様々な業務に携わっていただきます。 メニュー開発や店舗デザイン、エリア管理、SNS/広告運用や出店エリア/物件開発など 雇われ店長では味わえないやりがいがあります□ 他にもあなたのアイディアで様々なコンテンツやインフラ整備を実施していただきます! 過去スタッフアイディア導入例>>ブランド和牛コンセプト店舗開発、配膳ロボットの導入、 新人研修アプリ導入、オーダー/決済システム導入etc |
求める人材 |
求める人材: □□調理だけでなくマネージャー、出店や店舗開発に興味がある方 □□昇進、キャリア形成に意欲的!上場を目指す熱意ある方! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 学歴、職歴不問 市場価値を高めたい人 独立・キャリアアップを目指す方 |
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\2022年4月OPEN予定/社員25.2万円〜『ミアボッカ』新宿駅イタリアン★オープニングスタッフ
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷24番2号タカシマヤ タイムズスクエア13F ミア・ボッカ 新宿高島屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ハローワーク掲載中★北海道の食材をイタリアンでさらに美味しく!北海道本社イーストン 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かしたパスタ・ピザメインのイタリアンレストランでの接客・キッチン・マネジメントのお仕事です。キッチンやホール、店舗やスタッフのマネジメントなど幅広く業務を担当いただきます。カクテルやワインにも詳しくなれるのはもちろん、マネジメントスキルやコミュニケーションスキルもUPしますよ! 経験不問!飲食店業務のノウハウが学べる職場です。しっかりとした指導体制が充実しています。 接客・調理の経験がない方もご安心ください。当店は指導体制が充実しているので、経験がなくても安心して働くことができますよ。もちろん、飲食店や接客業務の経験者はスキルを活かして働いていただけます。飲食店の店長経験者のスタッフのなかには、最短半年で店長に昇進した方も!スタッフのスキル・経験はしっかり評価しています◎ お客様やスタッフとのコミュニケーションが楽しい職場です!「ありがとう」の言葉がやりがいに◎ 幅広い業務に携わっていただくので、やりがいも十分にありますよ!お客様との会話を楽しんだり、忙しい時はスタッフ同士サポートし合ったりする職場なんです。スタッフや店舗のマネジメントも、社内にノウハウがたっぷり!あなたの挑戦を応援する環境です。 スタッフが長く働ける理由の一つは、<充実の待遇>がしっかり揃っているからなんです! 「せっかく働くなら、スタッフのことをしっかり考えている職場がいい…」当店は職員一人ひとりが働きやすいように、長期でもしっかりと働ける待遇を揃えています。お店の『柱』として、スタッフが安心して働けるようサポートし、お客様に笑顔をお届けするお店づくりのお仕事はとってもやりがいがありますよ! 北海道を中心に仙台や東京などにも店舗展開している当社。食事を通してお客様と「感動」を共有しています。 食を提案する立場にある私たち。イタリアンや焼き鳥、バーなど幅広く運営しています。社員一人ひとりが食文化への理解を深めるため、国内外への研修を定期的に重ねています。学べる機会が多いのも当社の魅力です。 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かし、ランチやディナーなど、地域の人々に愛されるお店を一緒に作っていきませんか? |
\2021年8月OPEN/社員25.2万円〜『ミアボッカ』池袋駅イタリアン★オープニングスタッフ
勤務地 |
東京都豊島区南池袋 ミア・ボッカ 池袋東武店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ハローワーク掲載中★北海道の食材をイタリアンでさらに美味しく!北海道本社イーストン 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かしたパスタ・ピザメインのイタリアンレストランでの接客・キッチン・マネジメントのお仕事です。キッチンやホール、店舗やスタッフのマネジメントなど幅広く業務を担当いただきます。カクテルやワインにも詳しくなれるのはもちろん、マネジメントスキルやコミュニケーションスキルもUPしますよ! 経験不問!飲食店業務のノウハウが学べる職場です。しっかりとした指導体制が充実しています。 接客・調理の経験がない方もご安心ください。当店は指導体制が充実しているので、経験がなくても安心して働くことができますよ。もちろん、飲食店や接客業務の経験者はスキルを活かして働いていただけます。飲食店の店長経験者のスタッフのなかには、最短半年で店長に昇進した方も!スタッフのスキル・経験はしっかり評価しています◎ お客様やスタッフとのコミュニケーションが楽しい職場です!「ありがとう」の言葉がやりがいに◎ 幅広い業務に携わっていただくので、やりがいも十分にありますよ!お客様との会話を楽しんだり、忙しい時はスタッフ同士サポートし合ったりする職場なんです。スタッフや店舗のマネジメントも、社内にノウハウがたっぷり!あなたの挑戦を応援する環境です。 スタッフが長く働ける理由の一つは、<充実の待遇>がしっかり揃っているからなんです! 「せっかく働くなら、スタッフのことをしっかり考えている職場がいい…」当店は職員一人ひとりが働きやすいように、長期でもしっかりと働ける待遇を揃えています。お店の『柱』として、スタッフが安心して働けるようサポートし、お客様に笑顔をお届けするお店づくりのお仕事はとってもやりがいがありますよ! 北海道を中心に仙台や東京などにも店舗展開している当社。食事を通してお客様と「感動」を共有しています。 食を提案する立場にある私たち。イタリアンや焼き鳥、バーなど幅広く運営しています。社員一人ひとりが食文化への理解を深めるため、国内外への研修を定期的に重ねています。学べる機会が多いのも当社の魅力です。 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かし、ランチやディナーなど、地域の人々に愛されるお店を一緒に作っていきませんか? |
【店長35万円〜】立川駅グランデュオ『ミアボッカ』カジュアルイタリアン★積極採用中
勤務地 |
東京都立川市柴崎町2−1グランデュオ立川 ミア・ボッカ グランデュオ立川店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ハローワーク掲載中★北海道の食材をイタリアンでさらに美味しく!北海道本社イーストン 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かしたパスタ・ピザメインのイタリアンレストランでの接客・キッチン・マネジメントのお仕事です。キッチンやホール、店舗やスタッフのマネジメントなど幅広く業務を担当いただきます。カクテルやワインにも詳しくなれるのはもちろん、マネジメントスキルやコミュニケーションスキルもUPしますよ! 経験不問!飲食店業務のノウハウが学べる職場です。しっかりとした指導体制が充実しています。 接客・調理の経験がない方もご安心ください。当店は指導体制が充実しているので、経験がなくても安心して働くことができますよ。もちろん、飲食店や接客業務の経験者はスキルを活かして働いていただけます。飲食店の店長経験者のスタッフのなかには、最短半年で店長に昇進した方も!スタッフのスキル・経験はしっかり評価しています◎ お客様やスタッフとのコミュニケーションが楽しい職場です!「ありがとう」の言葉がやりがいに◎ 幅広い業務に携わっていただくので、やりがいも十分にありますよ!お客様との会話を楽しんだり、忙しい時はスタッフ同士サポートし合ったりする職場なんです。飲食店や接客業の経験者はこれまでのスキル・経験を活かして働いていただけますよ◎新しい業態でも、ランチやディナーなど地域の人々に愛されるお店を目指します! スタッフが長く働ける理由の一つは、<充実の待遇>がしっかり揃っているからなんです! 「せっかく働くなら、スタッフのことをしっかり考えている職場がいい…」当店は職員一人ひとりが働きやすいように、長期でもしっかりと働ける待遇を揃えています。お店の『柱』として、スタッフが安心して働けるようサポートし、お客様に笑顔をお届けするお店づくりのお仕事はとってもやりがいがありますよ! 北海道を中心に仙台や東京などにも店舗展開している当社。食事を通してお客様に「感動」を共有しています。 食を提案する立場にある私たち。イタリアンや焼き鳥、バーなど幅広く運営しています。社員一人ひとりが食文化への理解を深めるため、国内外への研修を定期的に重ねています。学べる機会が多いのも当社の魅力です。 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かし、ランチやディナーなど、地域の人々に愛されるお店を一緒に作っていきませんか? |
\2022年4月OPEN予定/社員25.2万円〜『ミアボッカ』新宿駅イタリアン★オープニングスタッフ
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷24番2号タカシマヤ タイムズスクエア13F ミア・ボッカ 新宿高島屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ハローワーク掲載中★北海道の食材をイタリアンでさらに美味しく!北海道本社イーストン 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かしたパスタ・ピザメインのイタリアンレストランでの接客・キッチン・マネジメントのお仕事です。キッチンやホール、店舗やスタッフのマネジメントなど幅広く業務を担当いただきます。カクテルやワインにも詳しくなれるのはもちろん、マネジメントスキルやコミュニケーションスキルもUPしますよ! 経験不問!飲食店業務のノウハウが学べる職場です。しっかりとした指導体制が充実しています。 接客・調理の経験がない方もご安心ください。当店は指導体制が充実しているので、経験がなくても安心して働くことができますよ。もちろん、飲食店や接客業務の経験者はスキルを活かして働いていただけます。飲食店の店長経験者のスタッフのなかには、最短半年で店長に昇進した方も!スタッフのスキル・経験はしっかり評価しています◎ お客様やスタッフとのコミュニケーションが楽しい職場です!「ありがとう」の言葉がやりがいに◎ 幅広い業務に携わっていただくので、やりがいも十分にありますよ!お客様との会話を楽しんだり、忙しい時はスタッフ同士サポートし合ったりする職場なんです。スタッフや店舗のマネジメントも、社内にノウハウがたっぷり!あなたの挑戦を応援する環境です。 スタッフが長く働ける理由の一つは、<充実の待遇>がしっかり揃っているからなんです! 「せっかく働くなら、スタッフのことをしっかり考えている職場がいい…」当店は職員一人ひとりが働きやすいように、長期でもしっかりと働ける待遇を揃えています。お店の『柱』として、スタッフが安心して働けるようサポートし、お客様に笑顔をお届けするお店づくりのお仕事はとってもやりがいがありますよ! 北海道を中心に仙台や東京などにも店舗展開している当社。食事を通してお客様と「感動」を共有しています。 食を提案する立場にある私たち。イタリアンや焼き鳥、バーなど幅広く運営しています。社員一人ひとりが食文化への理解を深めるため、国内外への研修を定期的に重ねています。学べる機会が多いのも当社の魅力です。 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かし、ランチやディナーなど、地域の人々に愛されるお店を一緒に作っていきませんか? |
FC展開準備中・店長35万円〜『麦と卵』笹塚店★北海道小麦の生パスタ専門店★駅チカ
勤務地 |
東京都渋谷区笹塚47-1フレンテ笹塚1階 麦と卵 フレンテ笹塚店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ハローワーク掲載中★北海道の食材をイタリアンでさらに美味しく!北海道本社イーストン 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かしたイタリアン!店内で製麺する生パスタ専門店です。お客様を笑顔にするため、チームとしてスキルアップを目指します! 新しい店舗ならではのチーム感や達成感は、とても貴重な体験になると思います。 これから新規出店を進めていく新しい業態なので、キャリアアップを目指せますよ! 経験不問!飲食店業務のノウハウが学べる職場です。しっかりとした指導体制が充実しています。 接客・調理の経験がない方もご安心ください。当店は指導体制が充実しているので、経験がなくても安心して働くことができますよ。もちろん、飲食店や接客業務の経験者はスキルを活かして働いていただけます。飲食店の店長経験者のスタッフのなかには、最短半年で店長に昇進した方も!スタッフのスキル・経験はしっかり評価しています◎ お客様やスタッフとのコミュニケーションが楽しい職場です!「ありがとう」の言葉がやりがいに◎ 幅広い業務に携わっていただくので、やりがいも十分にありますよ!お客様との会話を楽しんだり、忙しい時はスタッフ同士サポートし合ったりする職場なんです。飲食店や接客業の経験者はこれまでのスキル・経験を活かして働いていただけますよ◎新しい業態でも、ランチやディナーなど地域の人々に愛されるお店を目指します! スタッフが長く働ける理由の一つは、<充実の待遇>がしっかり揃っているからなんです! 「せっかく働くなら、スタッフのことをしっかり考えている職場がいい…」当店は職員一人ひとりが働きやすいように、長期でもしっかりと働ける待遇を揃えています。お店の『柱』として、スタッフが安心して働けるようサポートし、お客様に笑顔をお届けするお店づくりのお仕事はとってもやりがいがありますよ! 北海道を中心に仙台や東京などにも店舗展開している当社。食事を通してお客様に「感動」を共有しています。 食を提案する立場にある私たち。イタリアンや焼き鳥、バーなど幅広く運営しています。社員一人ひとりが食文化への理解を深めるため、国内外への研修を定期的に重ねています。学べる機会が多いのも当社の魅力です。 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かし、ランチやディナーなど、地域の人々に愛されるお店を一緒に作っていきませんか? |
賞与年3回/充実の福利厚生◎/宅建手当月3万円/現在拡大中
勤務地 |
東京都新宿区西新宿小田急西新宿O-PLACE 6F 株式会社リアークスファインド |
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給与例 |
給与例 ・20代一般職ー経験1年 年収380万円 (月給28万円+賞与+諸手当) ・20代主任職ー経験2年 年収400万円 (月給30万円+賞与+諸手当) ・30代課長職ー経験5年 年収600万円 (月給42万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【当社の良い点】 ★お客様の人生を変えるお手伝いが出来る ★バックオフィスでも昇給年2回・賞与年3回◎ ★家(不動産)の知識が身に付く 【仕事内容】 契約書面の作成/契約手続立会から 住宅ローンの手配などお客様のサポートを お任せ致します! また、入居前後の手続きや税金還付 手続支援などのアフターフォローも 行っていただきます。 【平均年齢31.5歳!年功序列はなく 成果で評価されます】 成果が出れば役職もすぐに上がり、 主任→係長…と昇進できます。 女性管理職の実績もあります! 【営業事務でも 昇給年2回・賞与年3回】 社員の豊かな人生に貢献していく当社。 営業だけでなく、バックオフィスでも 昇給・賞与がございます。 |
求める人材 |
求めている人材 ★元気で明るく挨拶が 出来る方をお待ちしております! 〈先輩社員の前職例〉 ・不動産事務 ・カスタマーサポート ・コールセンター など 〈こんな方にピッタリ!〉 ・元気よく挨拶ができる方 ・報連相が出来る方 ・完遂力がある方 ・何事にも前向きな方 ・負けず嫌いな方 ・嘘をつかない方 ・PCを使いこなせる方 |
【店長35万円〜】ミアボッカ〜さいたま新都心駅徒歩1分★イタリアン★積極採用中
勤務地 |
埼玉県さいたま市中央区新都心11-1JRさいたま新都心ビル3階 ミア・ボッカ さいたま新都心店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ハローワーク掲載中★北海道の食材をイタリアンでさらに美味しく!北海道本社イーストン 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かしたパスタ・ピザメインのイタリアンレストランでの接客・キッチン・マネジメントのお仕事です。キッチンやホール、店舗やスタッフのマネジメントなど幅広く業務を担当いただきます。カクテルやワインにも詳しくなれるのはもちろん、マネジメントスキルやコミュニケーションスキルもUPしますよ! 経験不問!飲食店業務のノウハウが学べる職場です。しっかりとした指導体制が充実しています。 接客・調理の経験がない方もご安心ください。当店は指導体制が充実しているので、経験がなくても安心して働くことができますよ。もちろん、飲食店や接客業務の経験者はスキルを活かして働いていただけます。飲食店の店長経験者のスタッフのなかには、最短半年で店長に昇進した方も!スタッフのスキル・経験はしっかり評価しています◎ お客様やスタッフとのコミュニケーションが楽しい職場です!「ありがとう」の言葉がやりがいに◎ 幅広い業務に携わっていただくので、やりがいも十分にありますよ!お客様との会話を楽しんだり、忙しい時はスタッフ同士サポートし合ったりする職場なんです。スタッフや店舗のマネジメントも、社内にノウハウがたっぷり!あなたの挑戦を応援する環境です。 スタッフが長く働ける理由の一つは、<充実の待遇>がしっかり揃っているからなんです! 「せっかく働くなら、スタッフのことをしっかり考えている職場がいい…」当店は職員一人ひとりが働きやすいように、長期でもしっかりと働ける待遇を揃えています。お店の『柱』として、スタッフが安心して働けるようサポートし、お客様に笑顔をお届けするお店づくりのお仕事はとってもやりがいがありますよ! 北海道を中心に仙台や東京などにも店舗展開している当社。食事を通してお客様に「感動」を共有しています。 食を提案する立場にある私たち。イタリアンや焼き鳥、バーなど幅広く運営しています。社員一人ひとりが食文化への理解を深めるため、国内外への研修を定期的に重ねています。学べる機会が多いのも当社の魅力です。 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かし、ランチやディナーなど、地域の人々に愛されるお店を一緒に作っていきませんか? |
\2022年4月OPEN予定/社員25.2万円〜『ミアボッカ』新宿駅イタリアン★オープニングスタッフ
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷24番2号タカシマヤ タイムズスクエア13F ミア・ボッカ 新宿高島屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ハローワーク掲載中★北海道の食材をイタリアンでさらに美味しく!北海道本社イーストン 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かしたパスタ・ピザメインのイタリアンレストランでの接客・キッチン・マネジメントのお仕事です。キッチンやホール、店舗やスタッフのマネジメントなど幅広く業務を担当いただきます。カクテルやワインにも詳しくなれるのはもちろん、マネジメントスキルやコミュニケーションスキルもUPしますよ! 経験不問!飲食店業務のノウハウが学べる職場です。しっかりとした指導体制が充実しています。 接客・調理の経験がない方もご安心ください。当店は指導体制が充実しているので、経験がなくても安心して働くことができますよ。もちろん、飲食店や接客業務の経験者はスキルを活かして働いていただけます。飲食店の店長経験者のスタッフのなかには、最短半年で店長に昇進した方も!スタッフのスキル・経験はしっかり評価しています◎ お客様やスタッフとのコミュニケーションが楽しい職場です!「ありがとう」の言葉がやりがいに◎ 幅広い業務に携わっていただくので、やりがいも十分にありますよ!お客様との会話を楽しんだり、忙しい時はスタッフ同士サポートし合ったりする職場なんです。スタッフや店舗のマネジメントも、社内にノウハウがたっぷり!あなたの挑戦を応援する環境です。 スタッフが長く働ける理由の一つは、<充実の待遇>がしっかり揃っているからなんです! 「せっかく働くなら、スタッフのことをしっかり考えている職場がいい…」当店は職員一人ひとりが働きやすいように、長期でもしっかりと働ける待遇を揃えています。お店の『柱』として、スタッフが安心して働けるようサポートし、お客様に笑顔をお届けするお店づくりのお仕事はとってもやりがいがありますよ! 北海道を中心に仙台や東京などにも店舗展開している当社。食事を通してお客様と「感動」を共有しています。 食を提案する立場にある私たち。イタリアンや焼き鳥、バーなど幅広く運営しています。社員一人ひとりが食文化への理解を深めるため、国内外への研修を定期的に重ねています。学べる機会が多いのも当社の魅力です。 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かし、ランチやディナーなど、地域の人々に愛されるお店を一緒に作っていきませんか? |
20代活躍中×80%以上が未経験スタート!会社説明会開催中!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区仲町2-23-2 大宮仲町センタービル3F 株式会社ニッソーネット さいたま支社 |
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給与例 |
給与例 年収500万円(月給28万円+賞与+インセンティブ)※20代/メンバー入社2年目 年収550万円(月給32万円+賞与+インセンティブ)※30代/マネジャー2年目 年収600万円(月給36万円+賞与+インセンティブ)※30代/チーフマネジャー1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆様々な経歴をもった先輩社員が活躍しています! <社員の前職例> 不動産営業/福祉用具のルート営業/アパレル販売/携帯販売/ラウンダー/ブライダルコーディネーター/飲食店/美容師/整体師/介護士/保育士など 未経験の方も大歓迎ですので、ぜひご応募ください! ========================= 介護施設、病院、保育園などに対して、介護士、保育士といった専門職をマッチングするお仕事です。 電話登録からアフターフォローまで一貫して担当いただくため、顧客とスタッフ、双方と関係を構築しながら継続的にサポートできることが大きな特徴です! \具体的には/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や通勤時間など希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフ一人ひとりのニーズにあわせたお仕事をご紹介します。 (2)求人獲得に向けた営業活動 担当するエリアの取引先に対してお電話にて採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご提案します。(新規割合50%) (3)職場見学会の同行 ミスマッチ防止のため、ご紹介した施設へスタッフと訪問します。 (4)スタッフのアフターフォロー お仕事を開始されたスタッフに電話等でご状況を伺い、悩みがあれば相談に乗るなど長期的にサポートを行います。 ***Point*** 〇顧客とスタッフ双方をサポートする両面型営業 〇スタッフひとり一人に合わせた手厚いフォロー 〇営業活動のDX化により、精度の高いマッチング 〇資格取得の提案などスタッフのスキルアップもサポート <1日の流れ(例)> 9:30 ミーティング 10:00 電話登録、お仕事のご提案 12:30 お昼休憩 13:30 職場見学会の同行 15:00 求人獲得に向けた営業活動 17:30 アフターフォロー 19:00 退社 \研修制度/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・入社後3日間 企業理念や各事業の理解、人材営業に必要な知識を身に付けるための座学研修を実施。 ・配属後2ヵ月 営業活動の流れや業務内容の説明、ロールプレイングなどOJT研修を実施。およそ2ヵ月で一通りの業務を教わり、早い方なら3ヵ月目から独り立ちとなります。 *研修後も気軽に相談できる環境なのでご安心ください! *経験やノウハウを後輩社員に伝えていく風土があります。 \入社後のキャリア/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年齢や経験年数に関係なく、 【出る杭は伸ばす】方式の昇進制度! 最短1.5年でマネジャーポジションへ昇進が可能! ★20代の管理職登用実績あり <キャリアプラン例> メンバー>マネジャー>チーフマネジャー>ゼネラルマネジャー *ポジションアップと同時に給与もUPします! 【社員に聞いてみた!入社理由TOP3】 1位 福祉業界に特化 2位 社風・社員の雰囲気 3位 成長できる環境 \\ 会社説明会 個別開催中// 書類選考通過後は、「会社説明会」または「一次選考」どちらかをお選びいただきます。 会社説明会は、仕事内容ややりがいを30分程でお伝えします。求人票ではお伝えしきれないことも沢山ありますので、お気軽にご応募ください! (変更の範囲:会社の定める業務) |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問・未経験・第二新卒歓迎!】 〜営業デビュー大歓迎〜 「人と関わる仕事をしたい、介在価値を感じたい!」そんな想いをお持ちの方なら大丈夫! U・Iターン歓迎! <必須要件> ・普通自動車免許をお持ちの方 ・39歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成のため) \1つでも当てはまる方はぜひご応募を!/ ・人材業界に興味のある方 ・コミュニケーションスキルを磨きたい方 ・自己成長・やりがいのある仕事につきたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
月給35万以上、入社祝金20万!完全週休2日可能□/現在、出店多数!ホワイト企業賞参加企業□39歳までの方限定(キャリア形成のため)
勤務地 |
愛知県名古屋市中区金山駅 株式会社おすすめ屋(第2事業部) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□あなたの希望するキャリアプランの仕事を共に設計します□□ 【具体的には】 新ブランドの展開のため、新店舗の立ち上げから管理までを一緒に進めていただきます! □【POINT1】ブランド展開ノウハウを大公開!未経験でも確かな成長! □【POINT2】幅広い自由度と裁量権で新たな仕事を生み出せる! 調理、接客、マネジメントや数値管理などの店長/SVの店舗運営業務を行いながら、 入社時の面談を基にキャリアプランに合った様々な業務に携わっていただきます。 メニュー開発や店舗デザイン、エリア管理、SNS/広告運用や出店エリア/物件開発など 雇われ店長では味わえないやりがいがあります□ 他にもあなたのアイディアで様々なコンテンツやインフラ整備を実施していただきます! 過去スタッフアイディア導入例>>ブランド和牛コンセプト店舗開発、配膳ロボットの導入、 新人研修アプリ導入、オーダー/決済システム導入etc |
求める人材 |
求める人材: □□店舗の管理やマネージャー職、出店や店舗開発に興味がある方! □□昇進、キャリア形成に意欲的!上場を目指す熱意ある方! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 学歴、職歴不問 市場価値を高めたい人 独立・キャリアアップを目指す方 |
Unity経験者/エンドユーザー様直
勤務地 |
東京都渋谷区本町渋谷区本町ビル9階 株式会社TRYANGLE |
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給与例 |
給与例 【年収400万円/25歳:入社1年】 月給27万円+賞与+諸手当 【年収520万円/31歳:入社3年】 月給35万円+賞与+諸手当 【年収600万円/35歳:入社5年】 月給40万円+賞与+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 \マネジメントスキルも身につくエンジニア/ 大手企業やゲーム会社に対してC#(Unity)での開発に携わっていただきます。 【新規開発】 ・顧客と直接やり取りをしながら、要求分析&要件定義 ・要件に沿って、システムの機能・画面設計 ・設計書に基づいたコーディングや各種テスト業務 【既存改修】 ・既存サービスの問題/課題調査、改善のための再設計 ・追加機能の検討、実装 大規模案件でエンジニアとしてのスキルアップも期待できます。 C#とUnityを使用したゲーム開発に必要なスキルには、プログラミング能力だけでなく、ゲームデザイン、アニメーション、UI/UXデザインなど、多岐にわたる知識が含まれます。 変数、ループ、条件文、クラス、継承などの基本的なプログラミング概念に加えて、非同期処理やデリゲート、イベントなどのC#特有の高度な概念を理解することが重要です。 【プロジェクトや具体的な業務】 ・新規IPゲーム開発 《拡大中》 ・企業向けシステム開発 《拡大中》 【開発環境例】 Unity 2020.4 LTS, C#, Github, SourceTree, G Suite, Slack, Visual Studio, Docker, Rider ー 【働く社員一人一人に寄り添う】 各グループのリーダーと役員が、ご自身のスキルに合わせて仕事内容や状況をヒアリングする機会を設けています。もちろん、リーダーだけではなく年齢の近い社員も分け隔てなく話しやすい環境です。人間関係の悩み、どんな些細なことでも大丈夫!それらの課題や悩みに親身になって一緒に解決していくよう努めていきますので、安心してくださいね また、今後のキャリアプランについても半年に1度程度話し合う機会を設けることで、社員一人ひとりの方向性を大切にしています。 「リーダーポジション目指したい」 「開発スキルをもっと伸ばしたい」 「顧客サポート中心希望」 ・・・などなど ご自身の将来プランお聞かせください。 ー 【中途入社した先輩社員の声】 入社3年目:31歳 業界未経験で当社へ入社しましたが、先輩方の優しいサポートもあり、3年でリーダーに昇進することができました。経験者・未経験者問わず、その人に応じたサポート体制が抜群なので、安心してキャリアアップに挑戦できます。 現在はエンジニアとしての業務以外に面接対応なども行っていて、幅広く活躍できる機会を設けていただけることにもやりがいを感じています。給与も入社時と比較して30%以上UPしており、自身の頑張りが、目に見える形で評価されているのも嬉しいです。 今後も、多種多様な開発案件に関わらせていただき、活躍の場を広げていきたいと思っております。さらに技術力やマネジメント力などのスキルを磨いて、キャリアアップはもちろん、当社の事業拡大にも貢献していきたいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 C# Unityでのプログラミング言語を用いたアプリケーションの設計や開発等の経験がある方 データベースを利用した開発経験がある方 ゲーム開発が未経験でも何かしらの成果物(ポートフォリオ)がある方 開発業務が好きで行動を起こしている方 (成果物がある 資格取得した等) 具体的な制作物がある方(ポートフォリオやGitHubの提出) 相手のニーズを考えてコミュニケーションが取れる方 セキュリティを意識し確認しながら業務に取り組める方 【尚可】 フレームワークを使ったアプリケーション開発の経験 サブリーダー、リーダー経験 ー 《 こんな方に向いています 》 ・Unityのインターフェース、アセットの管理、シーンの構築、物理エンジンの利用方法、ライティング、カメラの操作など、ゲームを作成する上で必要となる様々な機能を効率的に使用できる ・ゲームデザインの原則を理解し、ユーザーインターフェース(UI)やユーザーエクスペリエンス(UX)の設計について学ぶことを大切にできる (そのことが、ユーザーにとって魅力的で直感的に操作できるゲームを作る上で欠かせない知識だと理解している) ・チームでの開発に抵抗がなく、コミュニケーションスキルやチームワークを大切にできる ・C#とUnityを駆使したゲーム開発は、技術的な面だけでなく、クリエイティブな思考やチームとの協力が求められる複雑な作業と理解している *これらのスキルを身につけることで、自分のアイデアを形にし、多くの人々に楽しんでもらえるゲームを創造することができます! ー 【2024年 健康経営優良法人認定】 従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として経済産業省と厚生労働省から評価をうけております。 健康管理とは単に体調管理だけでなく、精神面にも着目し社員全員が 現代社会において活躍できる人材となるよう会社として取り組んでおります。 今後も働きやすい環境を継続してまいります |
月給35万以上、入社祝金20万!完全週休2日可能□/現在、出店多数!ホワイト企業賞参加企業□39歳までの方限定(キャリア形成のため)
勤務地 |
愛知県名古屋市中区金山駅 株式会社おすすめ屋(第2事業部) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□あなたの希望するキャリアプランの仕事を共に設計します□□ 【具体的には】 新ブランドの展開のため、新店舗の立ち上げから管理までを一緒に進めていただきます! □【POINT1】ブランド展開ノウハウを大公開!未経験でも確かな成長! □【POINT2】幅広い自由度と裁量権で新たな仕事を生み出せる! 調理、接客、マネジメントや数値管理などの店長/SVの店舗運営業務を行いながら、 入社時の面談を基にキャリアプランに合った様々な業務に携わっていただきます。 メニュー開発や店舗デザイン、エリア管理、SNS/広告運用や出店エリア/物件開発など 雇われ店長では味わえないやりがいがあります□ 他にもあなたのアイディアで様々なコンテンツやインフラ整備を実施していただきます! 過去スタッフアイディア導入例>>ブランド和牛コンセプト店舗開発、配膳ロボットの導入、 新人研修アプリ導入、オーダー/決済システム導入etc |
求める人材 |
求める人材: □□店長、マネージャー、そして出店や店舗開発にも興味がある方にぴったり◎ □□昇進、キャリア形成に意欲的!上場を目指す熱意ある方! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 学歴、職歴不問 市場価値を高めたい人 独立・キャリアアップを目指す方 |
月給35万以上、入社祝金20万!完全週休2日可能□/現在、出店多数!ホワイト企業賞参加企業□39歳までの方限定(キャリア形成のため)
勤務地 |
愛知県名古屋市中区金山駅 株式会社おすすめ屋(第2事業部) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□あなたの希望するキャリアプランの仕事を共に設計します□□ 【具体的には】 新ブランドの展開のため、新店舗の立ち上げから管理までを一緒に進めていただきます! □【POINT1】ブランド展開ノウハウを大公開!未経験でも確かな成長! □【POINT2】幅広い自由度と裁量権で新たな仕事を生み出せる! 調理、接客、マネジメントや数値管理などの店長/SVの店舗運営業務を行いながら、 入社時の面談を基にキャリアプランに合った様々な業務に携わっていただきます。 メニュー開発や店舗デザイン、エリア管理、SNS/広告運用や出店エリア/物件開発など 雇われ店長では味わえないやりがいがあります□ 他にもあなたのアイディアで様々なコンテンツやインフラ整備を実施していただきます! 過去スタッフアイディア導入例>>ブランド和牛コンセプト店舗開発、配膳ロボットの導入、 新人研修アプリ導入、オーダー/決済システム導入etc |
求める人材 |
求める人材: □□職場の管理・監督者、出店や店舗開発に興味がある方! □□昇進、キャリア形成に意欲的!上場を目指す熱意ある方! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 学歴、職歴不問 市場価値を高めたい人 独立・キャリアアップを目指す方 |
やりたいことを入社してから見つけられる。そしてできる。
勤務地 |
兵庫県明石市 株式会社グッド・クルー 兵庫 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収480万円(入社5年目・本部リーダー/月給34万円) 年収358万円(入社3年目・営業部/月給25万5000円) 年収300万円(入社2年目・店舗育成担当/月給23万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <この求人のポイント> ・未経験入社8割 ・社会人デビューOK!学歴・経験不問! ・最大月10日休み!(有給含まず) ・1日の平均残業30分程度! 「転職」をせずに「天職」を見つける。 これがグッド・クルーのコンセプト。 「自分に合う仕事」は、入社してから ゆっくり見つけましょう! まずは販売職として働いていただきます。 <具体的には> ・お客様対応 ・商品の説明 ・見やすい売り場づくりなどの業務がメイン その後は、 ・人事担当になる人 ・拠点長として経営に携わる人 ・新規事業を立ち上げる人 ・教育や育成を専門にする人 など、たくさんの選択肢から自分に合った キャリアを選べます! キャリアパス制度を通して、 自分の将来をじっくりと考えていきませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【 キャリアパス制度について 】 <1年目> モバイルショップの販売業務からスタート! 販売や営業のノウハウを1年かけてじっくりと学びます。 <2年目> 新人教育や売上管理を担当! 「現状の課題を見つけて、解決する」までのスキルを磨きます。 <3年目> 店舗管理者に昇進! 売上管理やスタッフの育成などを お任せします。 <4年目以降> 自分に合ったキャリアを選択! 「これだ!」と思える職種にチャレンジできます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *未経験でも安心の研修制度 入社時に研修を実施! ビジネスマナーなど基礎から学べます。 その他にも、社長なども含めた、 誰とでも面談ができる1on1や、 社内カレッジなど社員の成長を サポートする制度がたくさんあります! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ \\ 公式HPもぜひご覧ください // 実際の面接についてもご紹介しています! https://www.good-crew.co.jp/recruit-2/new-2-2-2/ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎!> ・高卒・専門卒以上歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・第二新卒の方歓迎 ・学歴・前職不問! <求める人物像> ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力に自信がある方 ・素直に業務に取り組める方 <従業員構成> ・男女比 3:7 ・平均年齢26歳 ・接客未経験者の割合8割 \こんな方へもおすすめ!/ 販売・接客関連のお仕事をしたことがある方(レジ打ち・会計業務・商品ディスプレイ・値札付け・在庫管理・棚卸しなど) 接客スキル・接客マナーを磨きたい方 介護職・看護師・ブライダル関連など、対人スキルが必要な仕事の経験がある方 店舗経営・マーケティングに興味のある方 レストラン・ホテルでのフロントやホールスタッフ経験者 コールセンター・テレフォンアポインター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 携帯やウォーターサーバー等の販売営業経験 Uターン・Iターン希望の方 アパレル、ペットショップ、インテリアショップ、コスメ販売、美容院やエステサロン、雑貨ショップ、フラワーショップ、イベントスタッフ スキルアップ・キャリアアップしたい方 \ここで培った経験を活かせます/ ドラッグストア・家具屋・家電量販店・ホームセンター・百貨店・ブランドショップ 居酒屋やカフェなどの飲食店 コンビニ・スーパー・ファストフード店 アパレル、ペットショップ、インテリアショップ、コスメ販売、美容院やエステサロン、雑貨ショップ、フラワーショップ、イベントスタッフ |
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実務経験を活かせる!*残業ほとんどなし*土日祝休み
勤務地 |
東京都港区港南1-9-36 アレア品川13F 株式会社インフォプラックス 東京サテライトオフィス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 580万円/30歳・経験10年(月給32万6000円+各種手当) 490万円/25歳・経験5年(月給27万6000円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 <オススメポイント> ・経験者歓迎! ・土日祝休み、年間休日126日 ・残業ほとんどなし <仕事内容> 希望の働き方で活躍できる! ITエンジニア/SE・PGの募集です。 <具体的には...> 官公庁・自治体や大手メーカー向けに システムを開発する ITエンジニア/SE・PG のお仕事です。 \あなたの経験が、ここで輝く!/ Web系・制御系などの【職種】 プログラミングから要件定義などの【フェーズ】 プロジェクト先・在宅などの【エリア】 希望に合わせて活躍いただけます。 *現状維持もステップアップもOK! 希望の働き方で活躍できます! <プロジェクト例> 製造業向け電子カタログ、物流システム EV充電制御・安全走行システム 販売店向けシステム、 ワクチン予約システム*社内開発 ECサイト向けポイント管理システム *自社内開発も強化中! <開発環境> 【言語】 Java .NET C# C C++ Python Scala、他 【データベース】 AWS Olacle SQL Server PostgreSQL、他 <勤務地> 関東(東京・神奈川)のプロジェクト先 *希望がない限り転居を伴う転勤なし *UIターン歓迎 *東京/港南、浜松町 他 神奈川/新横浜 他 <自社内開発強化中> 名古屋市中区の本社や 東京都港区のサテライトオフィスでも勤務可! <リモートワーク・在宅勤務可> 北海道に引っ越し、リモートで 持ち帰り案件を請け負うエンジニアも在籍しています。 *引越しが必要な方には引越し手当支給! 独身寮もご用意可! 月5万円まで補助します(規定有) *************** “エンジニアのための会社を創りたい” という想いのもと、2008年に4人で スタートした当社。 創業以来現場の声を積極的に 取り入れており、例えば 「毎日帰社するのは大変」という 声を受けて帰社するフローや 強制的な勉強会を廃止。 望まない昇進などもなくすなど エンジニアファーストの体制を 整えた結果、定着率は約9割に。 当時4名だった従業員数も、 今では71名に! この先も、スタッフと一緒に 成長していきます。 <前向きに働ける環境> 毎年の昇給はもちろん、 昨年度の賞与は3.3〜4.5ヶ月分を 支給。6年連続で決算賞与も 支給しており、安定収入を実現。 また、U・Iターン希望の方を 後押しするため 引越し手当や住宅補助を揃えたり、 「残業少なめ」「時短勤務可能」 「年間休日126日」「有給消化率9割」 でプライベートと両立できるのも魅力。 他にも資格取得支援・外部講習や リモートワーク案件などもあり、 ワークライフバランスを応援しています。 そんな当社のエンジニアの 平均年齢は36歳。 今後は自社内開発の強化と並行し、 より自由度の高い職場づくりを 進めるつもりです。 ここで、満足できる将来を 手に入れてください! チャレンジ精神旺盛なSE/PGの方、 ご応募お待ちしています。 事業内容 システム構築サービス等 雇用形態 正社員 |
求める人材 |
求めている人材 / 経験豊かなエンジニアの皆様の 挑戦をサポートします! \ 【必須条件】 ・実務経験が1年以上ある方 【歓迎】 ・ワンランク上を目指したい ・スキル不足で自信がない ・もう一度プログラミングに挑戦してみたい ・組込・制御技術者からweb系技術者へのスキルチェンジ可 *転職回数やブランク一切関係なし! *基本的なプログラミングから開発・要件定義まで挑戦可! あなたの深い知識と豊富な経験をぜひ活かしてください! |
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【正社員】アナタの夢を当店で実現させませんか?高収入&高待遇をお約束!仕事とプライベートも両立◎
勤務地 |
東京都渋谷区 Salon en Velours |
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仕事の概要 |
仕事内容 基本的なホール業務からキャストやスタッフの管理もお願いいたします。 居酒屋・ファミレス・カフェ等の飲食店、バー・ガルバ・クラブ・ラウンジ、コンビニ等の接客業で働いていたスタッフも活躍中! |
求める人材 |
経験・資格 18歳以上(法令による) 学歴・前職・経験不問。 ※学生・フリーター・WワークOK! |
デイサービス正社員募集 管理職多数 スキルアップできる職場だから女性活躍!もしっかり応援☆
勤務地 |
東京都世田谷区奥沢23−1 奉優会(通所) デイホーム奥沢 |
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仕事の概要 |
仕事内容 最初は排泄・入浴・食事介助を覚えましょう 介護職は「排泄・入浴・食事介助」がメインの仕事でご入居者様の生活を支える形になります。基本は一緒に働く先輩職員がマンツーマンで教えます。 何でもそうですが、基本をまずは身に付けて下さい。基本が出来るようになると、難しいケアでも直ぐに出来るようになります。そうなると自信が持てモチベーションアップにつながります。 経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します!奉優会で一緒に働きませんか? 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 キャリアップの事例 介護の未経験から、現場での業務を通して資格取得。その後はリーダー業務や相談員業務などを経験して、主事・主任などのステップをご用意。 介護未経験から5〜7年で管理職を担っている方が大勢います。奉優会ではキャリアアップを目指す職員を全力で応援しています! 短期間でのキャリアアップ可能! 経験のあるあなたは、主任への昇進や課長への道も遠くはないと思います。年収も勿論上がりますが、役職が付けば沢山の知識を得ることが出来、マネジメントの幅も広がります。 労務管理、請求管理、施設管理etc。他事業への異動によるキャリアアップもあります。あなたの夢を法人全体で応援します!! 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では、正社員・パート・アルバイト・ 、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・看護助手様々な働き方の職員が活躍しています。 |
求める人材 |
資格 "学歴・年齢不問","新卒者","第2新卒者","経験者歓迎","介護福祉士","実務者研修","介護職員初任者研修" |
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