創業140年の業界シェアトップクラス企業!ガラスをはじめとした建材の商社で専門性を高めていける!現場に出ない日はテレワークも可能!年間休日125日・土日祝休み・残業少なめで安心!
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東京都千代田区飯田橋4-7-1 上野硝子工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 創業140年の業界シェアトップクラス企業。 ガラスをはじめとした建材の商社として、 次の歴史を刻んでくれる方を募集します! 【仕事内容】 ビル・マンション一般住宅の内外装、エコガラス・防音ガラス・防犯ガラスの取り付けを行う際の施工管理をお任せ。 <具体的には> ビル・マンションをはじめ一般住宅の内外装や、エコガラス・防音ガラス・防犯ガラスなど様々なガラスを取り付ける工事での施工管理を担当していただきます。 着工前の打合わせ、工事の進捗管理、スタッフの指示出しといった現場管理から、商品説明、アフターフォローまで、多岐にわたる重要な仕事です。 【仕事の大変さ】 建材の種類や専門知識が多いため、慣れないうちは大変に感じるかもしれません。先輩や上司の指導・アドバイスを素直に聞き入れ、意欲的に勉強することが大切です。自分から進んで行動できる方や、学ぶ姿勢のある方を歓迎します。 【刺激が多い環境です】 建材に強い商社として、ガラス製品の提案・施工などを行う当社。未経験の方も、技術力を磨くことで専門スキルを備えた人材に成長していけます。営業と協力しながらスケールの大きい仕事に関わることができ、自身が携わった仕事が形となって残るやりがいを実感できますよ。 【社員インタビュー】※2021年入社 当社では、小さな建物から大型の商業施設やマンションまで幅広い物件を扱っているので、色々な経験が積むことができ、自身のスキルアップにつながります。営業部門・バックオフィス部門と分業制なので、現場の管理に専念できるので、施工管理としての専門性を磨き上げたい方にも向いていますね。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 建築・土木業界、内装工事の経験者歓迎 業界・職種未経験、第二新卒も歓迎 建築施工・内装業務などの経験者は優遇 【以下のような方を歓迎します】 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・チャレンジ精神を持っている方 ・主体的に行動し、わからないことを素直に聞ける方 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
【新規拠点立ち上げメンバー募集】 医療業界未経験も可 / リモートあり / 東証プライム上場企業
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市 株式会社ファインデックス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 システムコンサルティング・情報収集・分析・戦略の 企画立案やユーザーへの提案をお任せします。 数多くの医療現場が抱える課題を当社のサービス・製品を通じて 解決に導く業務なので、責任感とともに大きなやりがいを 感じながら働くことができます。 <一覧で見る業務内容> 医療課題の分析 解決手法の企画立案 サービス化に伴う情報収集 市場分析 関係省庁・医療従事者などとのディスカッション など <具体的には?> 現代医療に取り巻くさまざまな課題を 解決に導くための新サービスを開発するにあたって、 さまざま情報を収集したり、データ分析をお願いします。 既存プロジェクトの精査から新サービス・新規事業の立ち上げまで 幅広い業務をお任せします。 <入社後の留意点> 3〜6ヶ月程度、他拠点での 研修を実施する場合があります。 実施する場合の社宅は会社で手配いたします。 ※交通費支給あり -------------------------------- <価値ある技術創造で社会をより良く変える> この職種は課題解決のロードマップを描く、 キーパーソンとなるポジションです。 コンサルタントとして医療課題を 解決に導く新たなサービスの 創造を通して社会にインパクトを 与える存在として活躍できます。 「どんな課題があるのか」 「急務はどんな課題か」 「フロー改革に何が必要か」 など、さまざまな情報を収集し、 どのようなサービスを開発し、 どのように製品化するとベストか。 まさに近い未来の医療のカタチを 創り上げる、医療業界に変革を もたらす大きな仕事に 取り組むことができるでしょう。 -------------------------------- <最短1分で応募完了> 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短2週間程度でご案内しております。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 業界未経験の方も歓迎 学歴不問 <必須条件> ・事業化・サービス化を実現するための情報収集・分析の経験 <このような経験やスキルを活かせます> ・コンサルファームでの経験 ・医療業界での経験 ・マーケットリサーチの経験 <このような方に最適> ・イレギュラーに対して柔軟に対応できる方 ・新しいチャレンジにも楽しみながら取り組める方 ・新しい知識・技術を学びたい方 ・自ら考え能動的に取り組める方 |
■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/経験9年 入社1年目(月給61万円+諸手当) 650万円/29歳(月給53.5万円+諸手当 ※年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
Bリーグチケット、ラグビーチケット関連業務/未経験OK/5月スタート/在宅中心/長期/3名募集
勤務地 |
東京都渋谷区 ニューロテック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: スポーツチケットに関するチケットシステムの運用業務をご担当いただきます! 〜業務例〜 ≪平日≫ ・チケット販売システムの挙動確認(エラーチェック) ・カスタマーサポート対応(主にスポーツチームとのやり取り) ・チケットの販売確認 ・担当クラブの設定確認 ・明細書作成 ・領収書発行 ・その他上記に付随する事務作業 ≪土日祝≫ ・チケットの販売状況確認(チケットシステムの監視) ・試合当日の入場確認(来場者数の報告、システムトラブルがないかなど) ※チケットのQRコードが上手く読み込めない等に対応 ※社外(スポーツ団体やクラブ)とのコミュニケーション有り。 ※現在はバスケ、ラグビーのチケットを取り扱っています。 ※取引先:大手エンタメ企業/大手チケット販売企業/スポーツリーグ/スポーツチーム等 レクチャーなどは対面・リモートの両方で行います。 弊社のスタッフが4名いるので、わからないことはすぐに聞ける環境です! 現場対応後、みんなでバスケの試合を見る・・・なんてことも!スポーツ観戦が好きな方は楽しく働ける環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・業務でPC、Excelを使用した経験があればOK! 【こんな方にオススメ☆】 ・スポーツが好きな方(見るのも、やるのもどちらでもOK!) ・チケット業務の経験者 ※就業先は外資系企業ですが、英語力は不要です。 |
Earth Technology株式会社【英語を使う仕事◆未経験歓迎◆週休完全2日制◆残業月7.5h以内◆年間休日120日◆女性活躍中◆在宅勤務あり】企業ページ
海外留学、独学の英語習得、TOEIC(R)、英検などで身に付けた【英語スキル】を仕事で活かそう!★ドキュメント翻訳、通訳、英語での問合せ対応などで活躍★パソコンスキルとIT知識を学べる1ヵ月の在宅研修からスタート★平均27歳の明るい社風
勤務地 |
★経験やプロジェクトによって在宅勤務もあります!◆本社/東京都豊島区南… |
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仕事の概要 |
◆1ヵ月の研修あり◆英語を使用したITサポート業務を行います(事務・翻訳・通訳・技術サポートなど) |
求める人材 |
<未経験歓迎!>★第二新卒、社会人デビューの方も大歓迎★英語での実務経験は一切不問! |
未経験OK!Webマーケティングアシスタント募集!
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埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目12番地1号 東和ビル6F 株式会社 エムエーエス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社は、「集客力×反応力×企業力=成果」というコンセプトを基に、クライアントに「WEBによる成功体験」を提供するWebマーケティング会社です。 |
求める人材 |
求める人材: Webマーケティングに関する実務経験 戦略的な広告運用とPDCAサイクルの理解 SEO対策やWebサイト制作に関する豊富な経験 KPI解析やデジタルツールの導入経験があれば尚良 未経験の方、ご相談ください |
◆案件定着率99%×フルリモ案件多数◆月給18.4万円以上アップ◆還元率80%以上◆案件内容・単価全て公開◆プライム案件多数【フルウィル株式会社】企業ページ
\「エンジニアの働きたい会社」を目指して、満足度の高い環境を整えています!/■還元率80%超■案件の自由選択&プロジェクト内容・単価全て開示!■前給保証■年収220万UPも!■待機中の給与100%保証■年休130日■リモート可
勤務地 |
■東京・大阪・札幌・名古屋・福岡★希望を考慮・転居を伴う転勤は無し◆希… |
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年収例 |
630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月… 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
案件定着率99%◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM |
求める人材 |
【第二新卒歓迎!経験年数】★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方★副業・テレワークOK |
教育事業でやりがいのあるお仕事です!!近々新オフィスへ引っ越し予定
勤務地 |
東京都港区白金高輪駅 株式会社Mediowl |
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仕事の概要 |
仕事内容: 教育事業のディレクション業務 主に案件のスケジュール計画・進行管理・要件定義などをお任せします! ※担当案件は人によりますが、大体1~3件。 ※数名でチームを組んでプロジェクトを行います。 〜ディレクターの1日の仕事の流れ〜 10時:始業 スラックの確認(メール) 11時〜15時:お客様との打ち合わせ ※途中お昼(自分のタイミングでOK) 15時以降:社内調整(打ち合わせ)・ドキュメント作成etc. ☆このお仕事のやりがい 児童・生徒の成長が見えることにとても感動します。 導入校の先生ともお話を聞くことができ、また、実際の授業を見学することもできるため先生から感謝されたり、児童・生徒と話ができることがやりがいに繋がります。 ☆このお仕事の大変な事 お客様とメンバーの間で板挟みになってしまう事も少なくないので、双方納得できる形に持っていく事が大変です。 なにより、教育事業は、必ず締め切りがあります。 3月に必ずリリースし、4月から新年度となるため、サービスのV-upもそこがターゲットになります。必ず、作り上げなければ行けないため、常に、締め切りを考えたスケジュールが必要になります。 |
求める人材 |
求める人材: <必須> 4大卒の方 社会人経験1年以上の方 IT業界経験 出社可能圏内に住んでいる方 ※週1〜2日、出社のため <一つでも当てはまる方は是非!> 人と話すことが好きな方 メリハリをつけて業務ができる方 報連相がしっかりできる方 マネジメント経験のある方 ディレクターとして活躍されている方 アドバイスを素直に受け入れ業務を吸収していける方 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 業界最大級!◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
最近つくづく思うんです。やりがいや待遇も大事だけど、やっぱり働きやすさが一番大事だって。完全週休2日制や残業が少ないこと、性別に関係なく働ける職場環境、安心して学んでいける教育体制…そんな働きやすさが揃った職場であなたも笑顔で働きませんか?
勤務地 |
在宅勤務実績あり!【面接地エリアでの就業率92%以上】全国46都道府県/北… |
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年収例 |
603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
ITサポート・サポートデスク/Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます |
求める人材 |
高卒以上・実務未経験OK!/IT業界の仕事にチャレンジしてみたい方(理系・経験者歓迎) |
外資系企業/業績好調◎/インセンティブあり/年間休日127日
勤務地 |
山梨県甲府市山梨県甲府市北口3丁目4-33 インダストリアルインフォリソーシスイーストアジア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 求人をご覧いただきありがとうございます♪ 私達は12の産業について、プロジェクト情報を収集し、商社、メーカーや建設会社などに提供しています! 今回事業拡大に伴い新たに一緒に働いてくれる 【マーケットリサーチスタッフ】 を募集します!! 少しでも興味がございましたら、ご応募お待ちしております♪ 【仕事内容】 ・電話での聞き取り調査 ・社内のデーターベースへの入力 主に韓国企業に対して電話行うため、経験や語学力は必要ありません! また研修制度も充実しており、自分のペースで仕事をすることができるので 未経験の方でも安心してお仕事に取り組むことができます! |
求める人材 |
求めている人材 <応募資格> ・韓国語会話(ビジネスレベル以上) ・パソコンの基本操作ができる人(Word,Excelなど) <こんな方歓迎> ・外資系企業に興味がある方 ・韓国語が好きな方 ・語学力を伸ばしたい方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・好奇心が強く、地道にコツコツ頑張れる方 ・何事にも恐れずに積極的に取り組むことのできる方 ・向上心高く、常に高い目標を掲げれる方 <こんな方優遇> ・テレマーケティング、カスタマーサポート、コールセンターでの業務経験や営業経験のある方 未経験でも構いません!人柄重視の採用です! ほとんどの方が未経験入社で、研修制度も充実しています。 またわからないところがあれば先輩社員が一から丁寧に教えてくれるので、 ご安心ください♪ |
ジー・プラン株式会社(KDDIグループ・BIGLOBE子会社)【在宅勤務可/転勤なし/完全週休2日(土日祝休み)/年間休日125日/残業:全社平均月20時間】企業ページ
◎CoE組織の中心的存在として期待 ◎技術戦略に深く関わることが可能 ◎リモートワーク中心のハイブリッドな勤務体系 ◎完全週休2日(土日祝休み) ◎年間休日125日 ◎フレックスタイム制 ◎オフィスカジュアル可 ◎残業:全社平均20時間/月
勤務地 |
東京本社(品川区) ※転勤なし 本社:東京都品川区東品川4-12-4 品川… |
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年収例 |
715万円/管理職(月給47万円+賞与) 594万円/メンバー(月給35万円+残業20時間/月:5万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
CoE組織の中心的存在として技術戦略の立案等をお任せします/将来的にはCTOを目指すことも可能です |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア業務におけるのマネジメント経験者(5年以上)/PM・PL経験者も可 |
世界No.1*の求人検索エンジン Indeed
勤務地 |
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー30F Indeed |
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仕事の概要 |
仕事内容: The Team The Senior Diversity, Inclusion, and Belonging Business Partner is the face of the DEIB+ Team. You will work to embed DEIB+ into everything that Indeed does and create lasting structural and behavioral change. Through their cross-functional partnerships, DEIB+ Business Partners are embedded deeply in the business, operating as a crediblestrategic advisor for business executives and senior management on the needs of the organization and designing tailored solutions that promote equitable, fulfilling, and successful employee experiences for all Indeedians. You will work closely with ESG and Human Resources to provide strategic advisement, thought leadership, and design, as well as drive initiatives to move the organization toward progress on diversity, equity, inclusion, and belonging goals. Senior Diversity, Inclusion, and Belonging Business PartnerはDEIB+チームの中核的存在です。DEIB+ を Indeed のあらゆることに組み込み、持続的な仕組みおよび変革を起こしていきます。 DEIB+ビジネスパートナーは、部門横断的なパートナーシップを通じて、ビジネスに深く浸透し、組織ニーズの信頼できる戦略的アドバイザーとして役員およびマネジメント層に働きかけ、すべてのIndeed従業員にとって公平で充実した成功体験を促進するオーダーメイドのソリューションをデザインします。 ESGおよび人事部門と協力して、戦略的アドバイス、ソートリーダーシップ、および設計を行うと共に、 ダイバーシティ、エクイティ(必要なリソースや機会がすべての人に公平に与えられること)、インクルージョン、およびビロンギング(自分の居場所があると感じること)のゴールに向けて組織を前進させるためのイニシアチブを推進します。 Indeed - Diversity, Equity, Inclusion & Belonging (DEIB+) についてhttps://www.indeed.com/esg/deib Responsibilities * 短期的・長期的な目標達成に向け、各国・地域の事業部門に合わせたダイバーシティ&インクルージョン戦略の策定、運用、実施をサポートする。 * HR組織全体、特にHRストラテジスト、HRアナリティクス、ピープルオペレーションズ、タレントアクイジション、タレントマネジメント、トータルリワードとのパートナーシップを確立し、組織内の一体化したOne HRアプローチを実現する。 * DEIB+に関わるすべてのトピックについて、定性的・定量的データと実証ベースのベストプラクティスを用いたコンサルティングアプローチを通じて、専門家としての役割を果たす。 * DEIB+ テーマにおけるエグゼクティブコミュニケーションの作成についてのアドバイスとサポートを行う。 * DEIB+チームを代表し、必要に応じて全グローバル地域にわたるサポートを提供する。 * インクルージョンと所属の文化を創造・育成する革新的なアプローチを開発し、バイアスや バリアを緩和する戦略を見出し、企業のアピール、 プロモーション、定着戦略を推進する。 * ヒトを中心としたイニシアチブの有効性をデータに基づいて分析を行い、インクルージョンの取り組みおよびゴールにインパクトを及ぼすような将来のトレンドについての仮説立案を行う。 * Develop, operationalize, and support the implementation of a tailored diversity and inclusion strategy for the regional business unit(s) in support of progress toward our short and long-term goals. * Establish proven relationships across the HR organization - specifically with HR Strategists, HR Analytics, People Operations, Talent Acquisition, Talent Management, and Total Rewards to establish a One HR approach within the business. * Serve as the subject matter expert on all DEIB+-related topics through a consultative approach using qualitative and quantitative data and evidence-based best practices to drive results. * Advise and support the creation of executive communications on DEIB+ topics. * Represent the DEIB+ team for assigned business unit and region, and provide support across all global regions as necessary. * Develop innovative approaches that create and foster a culture of inclusion and belonging and finding ways to mitigate bias and barriers, that drives our attraction, promotion, and retention strategies. * Conduct data-driven analysis of the efficacy of people-centered initiatives and develop hypotheses for future trends that will impact our inclusion efforts and goals. |
求める人材 |
求める人材: * 抑圧体制、社会のパワー・ダイナミクス、レイシャリー・コンシャスネス(人種意識)、人的資本に関連するシステム的不公正を取り除く能力など、マクロおよびミクロのDEIB+トピックに関する3年以上の専門的経験と知識。 * アジア太平洋地域における3年以上の勤務経験。多様性、公平性、インクルージョンに関するハイレベルな戦略的ソリューションについてのコンサルティング、開発、実行の経験。 * 流暢な日本語および英語のコミュニケーション能力。 * データ分析に精通し、ビジネスに結果につながるインサイトを開発し、戦略に影響を与える専門知識。 * 卓越したプログラムマネジメントスキルと、実績ある実行力。 * リレーションを構築・強化し、主要パートナーに影響力を行使し、集団環境において結果を出す能力を有すること。 * 熟練したファシリテーションの経験。難解なトピックを切り抜けつつ、エグゼクティブと効率的にコミュニケーションをはかるスキルを有すること。 * 3+ years of professional experience with and knowledge of macro and micro DEIB+ topics such as systems of oppression, social power dynamics, racial consciousness, and ability to dismantle systemic inequities as it relates to human capital. * 3+ years of experience working in/with the Asia-Pacific region with experience consulting on, developing and executing high-level strategic solutioning of issues related to diversity, equity, and inclusion. * Japanese and English language fluency. * Expertise in analyzing data, developing insights that influence the strategy and lead to business results. * Proven track record of execution through exceptional program management skills. * Proven ability to build and maintain relationships, influence key partners without authority, and deliver results in a collective environment. * Experience with skilled facilitation. Demonstrated ability to have effective conversations with an executive audience while navigating difficult topics. |
東武ビジネスソリューション株式会社<東武グループで唯一、IT&マーケティングを担う企業>◆転勤なし◆年間休日122日◆在宅勤務制度あり◆中途入社100%企業ページ
自分の実力に見合った待遇や環境、そしてじっくり仕事に取り組める無理のない働き方。これまでPM・PLとして活躍してきたあなたの期待に応える【東武グループ】のITを担うポジションで、理想のワークライフバランスを実現してみませんか?
勤務地 |
【転勤なし】本社/東京都墨田区押上2-18-12 東武館1階※在宅勤務制度あり… |
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年収例 |
830万円/PM職・チームマネージャー(月給55万円) 588万円/PL職・アシスタントマネージャー(月給40万円) |
仕事の概要 |
メイン取引先は東武グループ各社。プリセールスからプロジェクトマネジメントまでを担当 |
求める人材 |
IT全般の知識、ITシステム構築プロジェクトへの参画経験、顧客やベンダーとの折衝経験がある方 |
土日祝休み★残業無し★リモート勤務オーケー、時間も自由に決めることができるフレックス制◎家族介護、育児中の方も活躍中!
勤務地 |
福岡県春日市 相談支援事業所WILL LIFE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 障がい福祉サービスの“計画相談”業務です。 相談支援専門員として働いていただきます。 主に、利用者さまのご自宅や利用事業所にてモニタリングや担当者会議等を行います。 |
求める人材 |
求める人材: 相談支援従事者初任者研修(相談支援専門員として勤務できる資格)、現任研修 修了者。 または資格取得見込みのある方。(相談支援専門員初任者研修受講決定者) ※主任相談研修修了者優遇。 |
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◆リモートもOK◆高収入◆ベンチャー企業【株式会社ECOMMIT/『捨てない社会』を目指し回収・選別・再流通をワンストップで実現する循環商社】企業ページ
\\待遇面バッチリ!月給28万円以上+賞与//自由度の高さが働きやすさ、定着率の良さにつながっている!20代・30代のスタッフが中心に活躍中! ★週2日はリモートOK★フレックスタイム制★残業もフレキシブルに調整
勤務地 |
【鹿児島・福岡で募集】◆オフィス勤務と在宅勤務(規定に準ずる)を併用◆… |
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年収例 |
505万円/SMG(月給31万4000円+残業手当10万6000円) 450万円/リーダー(月給28万6000円+残業手当9万6500円) 400万円/メンバー(月給25万6000円+残業手当8万6500円) |
仕事の概要 |
法人企業や自治体の担当者と一緒に新しい循環の仕組みづくりとなる事業開発を行う営業・販促 |
求める人材 |
業界問わず!営業経験をお持ちの方◆学歴不問◆マネジメントやリーダーの経験者は尚歓迎 |
無資格未経験者の活躍実績有り!「全ての人の可能性を引き出す」
勤務地 |
東京都葛飾区 株式会社マツノケアグループ(葛飾区) |
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仕事の概要 |
仕事内容 もし少しでも興味を持って頂けましたら面接前の とりあえず話だけ聞いてみる「カジュアル面談」も行っておりますので「応募後」にお気軽にチャット内で「カジュアル面談希望」と申し付けください♪ 責任があるお仕事を未経験の業界で不安な気持ちのまま面接が中々できない方へ、不安を払拭し社会問題解決に向けて全力で向き合っていきたい為の「カジュアル面談」です! どんな業界でも最初は誰でも初心者からスタートすると思います!挑戦したい気持ち全力でサポートします! ALS、筋ジストロフィーや様々な障がいを抱えた多くの方々が「その人らしい生活」を送ることや様々な「チャレンジ」を続けていく上でのフォローをしていきます。 自分らしく生活でき、様々なチャレンジができる「全ての人がその人らしい生き方を実現できる社会」を創っていきます。 ヘルパーさん:基本的にご利用者様のお宅に直行直帰! 現場は葛飾区を中心に関東でお選びいただけます。 1日1件のみの訪問なので集中してご利用者様に向き合えます! 現場介入の流れ 面接→雇用契約→管理者と一緒にご利用者様顔合わせ→オリエンテーション、相談後、納得して研修同行開始→独り立ち! 無資格の場合の流れ 面接→雇用契約→資格取得(3日間)→オリエンテーション→管理者と一緒にご利用者様顔合わせ→相談後、納得して研修同行開始→独り立ち! 管理者、コーディネーター部長が独り立ちまで全力でフォローします! 独り立ち後の相談等も電話や対面で頻繁に行なっておりますので安心して介入できます! 月1回〜北千住事務所にて会議&ご飯会があります! |
求める人材 |
求めている人材 無資格者でもOK!弊社全額負担で資格取得(3日間で取得可能)重度訪問統合過程 初任者研修 実務者研修 介護福祉士 上記の方はそれぞれに手当が付きます! staffは総数約70名で男性5割・女性5割! 年齢幅18歳〜70歳まで幅広く活躍中。 80%の方々が未経験者で、中には大学生の方や、70歳の方も活躍されています! TVなどのメディアへの出演実績も多数あり、取材の記事がネットにも上がっておりますので、当社について気になる方はぜひ代表の「松野竜一」で検索してみてくださいね! |
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★実質年132日休み★フルリモートあり★定着率91%★月平均残業15.5h★完全週休2日制★東証プライム上場グループ企業【株式会社ビーネックスソリューションズ】企業ページ
<土曜日、20時台の面接対応可能/WEB・対面選択OK>実質年132日休み×完全週休2日制◆残業月平均15.5h◆専任講師にいつでも質問できる『個別指導塾並み』のサポート体制をご用意◆フルリモート案件アリ!理想の働き方を叶える環境がココに!
勤務地 |
テレワーク(在宅勤務)の案件あり!★フルリモートあり★開発センターおよ… |
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年収例 |
582万円/入社10年目・開発リーダー(月給35万円+賞与+諸手当) 450万円/入社5年目・ソフト開発(月給27万円+賞与+諸手当) 330万円/入社1年目・ソフト評価(月給20.4万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
【ITエンジニア】Web系開発・自動車の組込み開発/FA系など★豊富な案件に挑戦できます! |
求める人材 |
\知識不要&未経験歓迎/★30歳以下(長期キャリア形成のため)◎ITデビューを応援♪ |
英語力必須(TOEIC800以上必須)★外資系企業・海外経験者活躍中!社内キャリアパスも多数!
勤務地 |
東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル6階 Indeed |
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仕事の概要 |
仕事内容: <アピールポイント> ・未経験者歓迎 ・正社員登用制度あり ・多数の福利厚生や特典でサポート ・オープンで多様性ある環境づくり ・成長とスキルアップ・豊富なキャリアパス <この仕事の魅力> 【サポートが出来る仕事】 あらゆる場面においてもお客様をサポートすることに 喜びを感じられる方に向いています。 クライアントオプティマイゼーションチームのメンバーは、 技術に精通し、データ志向で、 チームワークを重視するプロフェッショナルです。 優れた顧客体験と効果的なソリューションを提供し、 お客様の課題を解決いたします。 【グローバル企業で働くことができる】 オプティマイゼーションの組織は、 2023年の4月に日本で立ち上げたばかりです。 グローバルのなかでの本組織という立ち位置になり、 英語でのやり取りも多い業務です。 日本の組織というより外資企業感を味わえます。 -------------------------------------------- 【募集背景】 お客様の採用支援を行う クライアントオプティマイゼーション として新しい仲間を募集いたします。 【仕事内容】 クライアントオプティマイゼーション職の役割は、 電話、チャット、Eメールを通じたクライアントとの直接コミュニケーションに加えて、 社内のセールス、プロダクト、テクニカルなどの各部門と密接に連携し、 初期段階からのIndeedでのスムーズな体験を実現していくことです。 <具体的には> ・電話、チャット、Eメールを通じてクライアントサポートの実施 └Indeed プロダクトのエキスパートとして、 クライアントのアカウントを最大限に活用し、成功へと導きます。 └新しいクライアントのアカウント設定を管理し、 業界でのエキスパートとしてクリック課金(PPC)等についてアドバイスの実施。 ・プロセスの改善やトラブルシューティングの対応 ・CSAT(顧客満足度)と製品コンバージョンの向上 └期待を上回るカスタマーサービスと迅速なソリューション提供で、 クライアントに「WOW」な体験を提供する。 《社内ステークホルダー》 プロダクトチーム、オペレーションチーム、セールスチーム サーチクオリティチーム、アグリゲーションチーム 《配属先》 クライアントオプティマイゼーションチームは、 楽しみながらも生産性の高い協力的な環境で、 卓越したカスタマーサービスを提供する、 チーム一丸となって成果を挙げるチームです。 個人として、またチームとして働くことで、 高いコミュニケーション能力と、 組織力を身につけることができます。 さらに、サービス文化を支え、それを促進し、 実践する世界有数のグローバルチームの一員として活躍することができます。 【求める人材】 <必須条件> ・E メールをはじめ、電話、対面、チャットなどで、 日本語と英語を駆使して明確に伝え、話すことができる。 ・高い学習意欲を持ち、技術に精通していること。 ・また好奇心旺盛でイニシアチブを発揮し、 採用初日からでもスピードに乗り、影響力を発揮できる可能性を持っている人材 ・クライアントや意思決定者と採用ゴールについて、 会話を行うための円滑なコミュニケーションスキル。 ・時に不満を持った顧客とも気兼ねなく接することができ、 その顧客の経験を改善することを仕事の使命として果たせる人材。 <活かせる経験など> ・1年以上のカスタマーサービス、B2B環境における経験、 オンライン広告、PPC(クリック課金)広告の経験。 ・2年以上の関連業務経験: 業界(人材紹介、人材派遣、IT、HRテック、広告/メディアエージェンシー)、 BtoBまたはBtoCにおけるリレーションシップマネジメント、 アカウントマネジメント、カスタマーサービス(社内外の顧客対応)、 リテールカスタマーサービス。 【勤務時間】 9:00〜17:30 実働7.5時間・休憩1時間 □リモートワーク可 □出社曜日:火・水 ※残業月平均5〜20時間 ※残業代支給 【休日・休暇】 完全週休2日制:土日祝休み 有給休暇 (入社時16日付与) <その他の休暇> 慶事休暇、生理休暇、 産前産後休暇、育児・介護休暇など 《オープン・バケーション》 有休を取得しきってしまった場合でも マネージャーの許可を得た上で追加で 有給休暇が取得できる制度です 《ペアレンタルリーブ》 正社員は26週間もしくは6週間の 養育者有給休暇を取得することができます。 休暇中に支払われる給与は基本給与と同額です。 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・昇給あり ・賞与年4回 ・団体生命保険、障害保険、団体傷害保険 ・退職金制度 ・無制限の有給休暇 ・通勤手当(通勤交通費規定に基づく) ・継続的なキャリア育成制度(パーソナルコーチングなど) ・育児休暇の取得奨励制度 ・フリーランチ&フリードリンク(オフィス出社時のみ) ・正社員登用制度(入社1年後のタイミング) 【会社概要】 企業名 :Indeed Japan株式会社 設立年月:2013年10月 事業内容:求人情報検索サービス、オンライン広告事業 会社URL:https://jp.indeed.jobs/about/ -------------------------------- 応募に悩まれている方へ 「気になる」ボタンで、当社求人を気になるリストに保存できます。 後日改めて、応募することも可能。少しでも興味があればクリック! ※応募書類は返却いたしません。予めご了承ください。 【応募後のプロセス】 ・indeedより応募 ・経歴書をご提出ください ↓ ・面接(3回/オンラインまたは現地) ※人事→現場1次面接→現場最終面接を想定 ↓ ・内定 <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短21日程度でご案内しております。 Benefits - Health, Work/Life Harmony, & Wellbeing 従業員にとって大事なことは、 会社にとっても大事なことです。 Indeed は、従業員だけでなく、ペットやお子様、 パートナーをサポートするために、 多くの福利厚生をご用意しています。 Equal Opportunities and Accommodations Statement Indeed では、インクルージョンが 尊重されるだけではなく、それが優先される 職場づくりとグローバルコミュニティの醸成に 全力を注いでいます。私たちは、平等な雇用機会を 提供できる企業であることを大切に考えており、 オープンで多様性のある環境の創造に努めています。 要件を満たす全ての応募者は、人種、肌の色、信仰、 ジェンダー、ジェンダーアイデンティティや性表現、 家族構成、婚姻関係の有無、性的指向、出身国、 遺伝的性質、ニューロダイバーシティ、障害、年齢、 兵役経験など、能力と関連しない性質や 法律上保護された事由に一切かかわらず、選考されます。 Indeed では、障害をお持ちの有資格者の方々に、 選考過程で合理的配慮を提供できるよう努めています。 合理的配慮を必要とする方は、 面接の遅くとも1週間前までに電話(080-3440-4172) またはメール(talent-jp@indeed.com)にて Talent Attractionサポートまでご連絡ください。 Indeed’s Employee Recruiting Privacy Policy 一般の採用企業と同様に、Indeed も全世界で 優秀な人材を募集し、獲得するために 自社のテクノロジーを使用しています。 Indeed サイトのユーザー向けプライバシー規約 (https://www.indeed.com/legal)に加え、 採用活動に関するプライバシー規約 (https://www.indeed.com/legal/indeed-jobs) についてもご理解をお願いいたします。 |
シミック・イニジオ株式会社【シミックホールディングス(株)のグループ企業】●月給25万円以上●年間休日120日以上企業ページ
【日本で初めて医薬品開発支援事業を開始/シミックグループ】【充実の研修制度で資格取得をバックアップ】医療・医薬品業界からの厚い信頼を受け、グローバルな視点で医療の発展に貢献する当社でスペシャリストを目指しませんか。
勤務地 |
【転勤制度:配属可能エリアについて】※初任地について以下のいずれかを面… |
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年収例 |
625万円/MR未経験者・入社3年目(月給35万2000円+賞与年2回 他) 495万円/【入社初年度】MR未経験者(月給25万円+賞与年2回+入社時一時金… |
仕事の概要 |
営業・販売経験で培った信頼関係の構築力が活きる!医薬品の情報提供活動や販売促進活動を行うMR |
求める人材 |
【営業・販売経験者、歓迎】高卒以上 要普免 第二新卒者歓迎●2024年7月1日入社可能な方 |
賞与年6.8ヶ月!電気・制御設計で世界の半導体製造を支える。
勤務地 |
愛知県犬山市2 村田機械株式会社 犬山事業所 |
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給与例 |
給与例 年収730万円/40歳(月給42万円+賞与/諸手当含む) 年収590万円/30歳(月給33万円+賞与/諸手当含む) 年収530万円/25歳(月給30万円+賞与/諸手当含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 半導体製造における工程間の自動搬送システムに使用される装置(天井搬送台車や自動倉庫など)の電気・制御設計です。 制御PLCソフト設計、制御盤の配線や機器のレイアウト、プリント基板の回路設計、パワー回路設計などからご自身の経験に合った業務をお任せします。 <仕事の特徴> チームで業務を行い、新機種の開発など積極的に挑戦していける環境があります。 一人ひとりの裁量が大きいのも当社の特徴のため、自ら声を上げて、仕事を進めることができます。 <製品紹介> ・OHT(天井走行式無人搬送台車) 天井に設置したレールを走行し、ベルトで上下するホイスト機構により、保管設備や製造装置のローボードにアクセスするものです。 ・ストッカーと呼ばれる自動倉庫 クリーンルーム内で半導体を一時的に保管するための装置です。製造装置の処理完了と次工程製造装置の処理開始のズレを吸収します。 レールの長さは20km以上、台車は1000台以上になることもあり、大規模な自動搬送に携わることができます。 <村田機械の魅力> ・グローバルに展開!世界の大手半導体メーカーと取引。 私たちは、国内29ヶ所、海外34ヶ所以上の拠点で構成されるグローバル企業。 主要グループ企業数は16社。2023年3月期の売上高は単体で3,653億円、営業利益は638億円、営業利益率14%。 2023年4月現在の従業員数は単体で4,027名です。 ・約90年自動化を追求。 2025年に創業90年を迎える私たち。貫いてきたのは、機械のオートメーション化です。 特に半導体の製造では、ひとつでも多くの良品をつくるために、 1ミクロンにこだわり、コンマ1秒の削減を追求するときも多数。 さらに、24時間365日、トラブルなく、休まず稼働し続けることも問われます。 世界一タフなモノづくりと言っても過言ではありません。 <企業情報> ・資本金:9億円 ・事業所(国内29ヶ所、海外34ヶ所以上) 本社:京都府京都市伏見区竹田向代町136 犬山事業所:愛知県犬山市橋爪中島2 伊勢事業所:三重県伊勢市下野町600-10 その他の拠点:豊橋事業所・東京支社・大阪支社・加賀工場・竜王工場・大分工場・岐阜工場 ・事業内容 半導体工場向け自動搬送、ロジスティクス/FAシステム、工作機械、繊維機械、情報機器と「自動化・省力化」をキーワードとして多岐にわたる事業を展開しております。 |
求める人材 |
求めている人材 <20代〜40代が活躍中!高卒以上> ・高専・大学で電気について学ばれた方 ・電気回路設計・制御設計・PLC設計いずれかの経験をお持ちの方 電気・制御設計について実務経験がなくても大丈夫です。高専・大学などで電気について学ばれた方は歓迎! 入社後、分からないことはメンバーに相談しながら、設計技術を向上させることができます。 *電気の知識や経験があれば、業界・職種未経験の方も歓迎! <その他、以下のいずれかのご経験が1つでもある方> PLCソフト設計 プリント基板の回路設計 制御盤設計 モータ制御設計 通信・センサー系設計 電力系設計 <先輩の前職> 幅広い業界の経験者が活躍されています! ・鉄鋼メーカー勤務 生産技術職(経験8年)/生産設備の電気設計・保全 ・自動車設備メーカ勤務 制御設計(経験2.7年)/設備電気設計 ・産業機器メーカー勤務 開発設計職(経験3年)/基板設計 <中途入社の若手エンジニア、多数> たとえば2021年1月入社の20代。彼の前職は自動車関連の電気設計でした。 彼は今、半導体を保管するストッカーの電気設計などを担当。 「充実した教育で不安はなくなりました。実務も先輩が分かりやすく教えてくれます」と話します。 |
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PwCビジネスアシュアランス合同会社《世界151カ国・36万人以上のスタッフで構成されるPwCメンバーファームの一員》企業ページ
★★★「ITエンジニア」からキャリアUP★★★◎ITエンジニアの経験、知識を存分に活かせます ◎研修やキャリア面談などの充実の支援体制 ◎フルリモートで自分らしい働き方を実現可能 ◎アドバイザリーなど様々なキャリアプランがあります
勤務地 |
★フルリモート勤務可能★全国各地※好きな街で、やりがいある仕事に挑戦可能 |
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年収例 |
580万円/30代前半(月給 443,450円 +賞与) 550万円/20代後半(月給 417,830円 +賞与) 530万円/20代後半(月給 401,600 円+賞与) |
仕事の概要 |
システム監査/セキュリティ監査 ※残業月平均10h程度 ※セキュリティなどの専門性が身に付きます |
求める人材 |
★未経験者歓迎★ITエンジニアとしてのバックグラウンドをお持ちの方を歓迎 ※育成、サポート体制も整備 |
現場(訪問先)は北海道中心/客先訪問以外は基本在宅勤務
勤務地 |
北海道千歳市 【北海道】ブルックス・ジャパン株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■年俸500〜800万円 経験能力に応じて決定します。 月収は年俸を12等分した金額となります(下限月額416,666円)。 その中に固定残業代(1ヵ月30時間分、99,525円以上)が含まれます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 北海道の顧客を中心に、 レチクルストッカーやFOUP洗浄機などの 弊社の製品の立上げ、修理、メンテナンスを行っていただきます。 客先へ出向く機会の多いお仕事です!全国に出張があります。 ◆海外とのメールのやり取りや、英文マニュアルを使用することも ございますので、読み書きレベルで英語力があるとよりご活躍が可能です。 ◆客先訪問がない時は、ご自宅でリモートワークとなります。 PCや携帯は社用を貸与いたします。 ◆勤務地は千歳市内になります。 |
求める人材 |
求めている人材 今回は業務拡大により 北海道で1名採用いたします。 <<必須>> ・半導体製造装置関連のエンジニア経験 ・第一種運転免許普通自動車 <<学歴>> ・高校、専門学校、短期大学、高専、大学、大学院 <<尚可>> ・半導体製造装置関連フィールドサービスエンジニア経験 ◆語学力◆ ・読み書きができるレベルの英語力 ・英語初級 |
NTT東日本グループ『株式会社NTT東日本‐南関東』正社員募集◆年間休日120日以上、有休消化率92%、充実した福利厚生など、長く安心して働ける環境があります!企業ページ
<希望エリアに配属!あなたの住む街でキャリアアップしませんか?>プライム案件×上流工程×大規模案件×多様なプロジェクト◆研修・資格取得支援が充実◆年間休日120日以上◆有休消化率92%◆フレックスタイム制◆リモートワーク可能◆
勤務地 |
【リモートワーク可能/働きたい都県選択可能/UIターン歓迎】NTT東日本−… |
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年収例 |
620万円/37歳/PM・PL経験3年以上、後進育成経験、CCNA資格あり(月給40万… 540万円/32歳/SI案件の主担当実績あり、基本情報技術者(FE)資格あり(… |
仕事の概要 |
企業、自治体向けSEとして技術コンサル・要件定義、NW、サーバ、クラウド等の設計、構築、運用支援 等 |
求める人材 |
高卒以上/ネットワーク設計・サーバ設計、構築、運用支援などの経験がある方 |
【リモートワーク営業】勤務地は自宅でOK!!正社員で営業職かつ在宅ワークがしたい方必見のお仕事!
勤務地 |
新潟県新潟市中央区米山4-1-31 紫竹綜合ビル605 T-LIFEパートナーズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【旅行会社の営業】 課題解決 ソリューション事業 SDGs 地方創生 DX MICE、イベント事業・運営 企画提案 団体旅行営業(自治体・教育旅行・一般企業・福祉施設) 各種団体のチームビルディングを目的とした研修・会議・慰安旅行 教育旅行、スポーツ関係、バリアフリー旅行 |
求める人材 |
求める人材: 旅行業界経験者歓迎! 法人営業経験者優遇! 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 基本的なPCスキル (ワード・エクセル・メール等の日常業務でパソコンを使った業務の経験がある方) 普通自動車1種免許(AT可) 総合旅行業務取扱管理者、国内旅行業務取扱管理者 あれば尚可 英会話スキル 活かせる仕事もあります 家庭との両立や働きやすさが特徴のお仕事です! 転職をお考えの方はぜひご連絡ください!! |
共栄火災海上保険株式会社 Kyoei Fire&Marine Insurance Co.,Ltd ★在宅勤務可★初期配属考慮★完全週休2日制★土日祝休み企業ページ
JA、生協など独自のチャネルで安定した事業を展開◎働きやすさも働きがいも叶えながら、損害保険の「ゼネラリスト」に成長する◎【年間休日120日以上・完全週休2日制・フレックス勤務、在宅勤務可・各種制度、手当充実】
勤務地 |
■全国型総合職(全国転勤有、社宅完備、各本社業務)全国の各事業所※初期… |
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年収例 |
460万円/30歳/経験5年目※未経験(月給33万円+各種手当) 600万円/35歳/経験1年目※業界経験あり(月給42万円+各種手当) |
仕事の概要 |
代理店営業、損害査定、システム開発など |
求める人材 |
大卒以上もしくは社会人経験のある方★要普通自動車免許(AT限定可) ★第二新卒歓迎 |
フルリモート!20代・30代活躍中★残業月平均10h以内
勤務地 |
東京都港区北青山3丁目2番4号 日新青山ビル6F 株式会社MOTA |
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給与例 |
給与例 ・550万円/30歳 入社2年目(月給43万円+諸手当+賞与) ・435万円/25歳 入社1年目(月給27万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆オークション出品希望者のお宅へ訪問し車の査定を行います ☆アポイント取得、書類回収、車両引き取りなどの業務の必要なし。査定に専念できる 【具体的には】 車両の品質チェック・評価・撮影など、 当社の『MOTAオークション』にご出品いただく前の査定業務をお任せします。 ご自宅から社用車を使って、 オークション出品をご希望されるお客様宅を訪問します。 買取目的の査定ではありませんので、 売却をご希望されるユーザー様の車両をしっかり査定。 お客様と一緒にオートオークション出品への準備をしていきます。 【査定に集中できる!】 専任スタッフがあなたのアポイントをとります。 現場での査定に集中できるからこそ、 効率よく業務を進めることができます。 ※出品準備も専任スタッフが行います。 <1日の仕事の流れ(例)> ▼10:00/1件目の査定をスタート (1日の平均訪問数は4件) ↓ ▼昼/きちんと休憩の時間も取れます ↓ ▼午後/13:00・15:00・18:00にお客様を訪問 ↓ ▼19:00前後/査定終了 ※1件の査定時間は30〜40分程度です。 ※査定士資格取得もサポートします! 【株式会社MOTAとは…】 自動車専門メディア『MOTA』(月間訪問約600万ユーザー)の運営をはじめ、 新車・中古車の検索、買取、リース etc…。 当社は、ITを活用して、自動車メーカー・ディーラーと ユーザーの“懸け橋”となるサービスをカタチにし、 設立以来、スピーディに成長を続けてきました。 2022年2月には、新しく『MOTAオークション』もスタート。 当社が間に入りクルマの検査・査定を行うことで、買取業者は作業コストを抑えられ、 ユーザーは複数社に対応する手間なく納得の価格でクルマを売却することが可能に。 関わるすべての人がWin-Winの関係になれるサービスは短期間で支持を拡大し、 すでに月1万8000件ほどの売却依頼を受けるまでになりました。 【当社の査定の特徴】 当社のサービスは「Webオークション」 さまざまな買取業者が参加していますので、 正確に車両状態をチェックする必要があります。 査定するポイントはマニュアル化されているので 手順に沿って査定していただければ大丈夫です! 【サポート体制も充実!】 基本的には1人で査定を行いますが、 先輩や上司が電話・ITツールなどで常にサポートします。 分からないこと、判断できないことがあれば 気軽に聞ける社風なのでご安心ください! |
求める人材 |
求めている人材 【20代・30代が活躍中!】 学歴不問/第二新卒OK/職種未経験の方歓迎! 自動車業界経験者の方 ※自動車メーカーやディーラーでの販売経験・自動車の買取・整備・中古車査定経験がある方 ※中古車買取営業や中古自動車査定士をお持ちの方は優遇します(必須ではありません) <以下のような方を歓迎> ◎大きな裁量を持って働きたい方 ◎柔軟に対応できる方 ◎明るく仕事に取り組める方 ◎主体的に新しい事業に携われる方 【※勤務形態について】 自宅拠点(在宅勤務)・直行直帰がメインのため、 自己管理ができる方を募集します。 ★勤務エリア:東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・群馬 訪問エリアは原則自宅から1時間圏内! フルリモートOK! 出社は月に0〜2回程度の予定です。 【社員インタビュー】 前職では中古車買取店の店長をしていたのですが、 ちょうど当社の求人を見る機会があり、転職を決意しました。 やっぱり魅力に感じたのは、関わる人たちとWin-Winの関係を築けることですね。 自社で買い取りを行うと、どうしてもお客様のこと以上に利益を考えなければいけません。 その点、オークションなら中立的な立場で査定が行えるので、うしろめたさのような気持ちを感じずに済みます。 バイヤーの方にも満足してもらえるよう 正確に査定を行なわければいけない責任はあるものの、 自動車業界全体が大変な時代に、誰もが幸せになれる仕事を追求できるのは、大きなやりがいになりますね。 これからもこのサービスはどんどん成長していくと思いますし、 その中でゆくゆくはリーダーにとどまらず、 経営や事業企画などにも関わっていきたいです。 |
ジー・プラン株式会社(KDDIグループ・BIGLOBE子会社)【在宅勤務可/転勤なし/完全週休2日(土日祝休み)/年間休日125日/残業:全社平均月20時間】企業ページ
◎チームリーダーとして期待! ◎リモートワーク中心のハイブリッドな勤務体系 ◎完全週休2日(土日祝休み) ◎年間休日125日 ◎フレックスタイム制 ◎オフィスカジュアル可 ◎残業:全社平均20時間/月
勤務地 |
東京本社(品川区) ※転勤なし 本社:東京都品川区東品川4-12-4 品川… |
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年収例 |
715万円/管理職(月給47万円+賞与) 594万円/メンバー(月給35万円+残業20時間/月:5万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
組織のマネジメントおよびインフラ基盤の開発・整備全般/AWSへの移行プロジェクトにも携われます |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア業務におけるマネジメント経験者(3年以上・業界や領域は不問) |
7月OPEN★新事業所のための募集です!◆◆年収500万円以上可能◎◆◆【子連れでの勤務OK!業務中もお子様と過ごせる環境です】介護経験などは問いません!マネジメント経験が活かせる職場です!◇賞与支給あり◇長期休暇あり
勤務地 |
群馬県高崎市箕郷町東明屋259‐2 【新事業所】 シェアハウスクローバー高崎 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □シェアハウス(軽度障がい者グループホーム)での管理者業務 障がい者専用グループホーム (利用者さんの人数は6人/1棟)の 管理運営業務になります。 ※ご利用者様は軽度障がい者の方になります。 平日の日中はお仕事をしているため不在になります。 まずはシェアハウスの管理業務 (食事の準備や服薬・金銭管理、通院補助等)を 覚えていただき、その上でグループホームの 運営業務をお願いいたします。 □・・□・・□・・□・・□・・□・・□・・□・・□ 【仕事詳細】 運営業務は *スタッフの管理 …スタッフのシフトや勤怠の管理、研修会・勉強会の実施、等 *ご利用者様の介護サービス管理 …ご利用者様の利用料の算出等 *シェアハウス管理 …ご利用者様を募るための広報活動、 法令・基準などを満たしているのかの確認、収支の管理等… その他、シェアハウスの開設など 事業拡大をするための業務などもお願いいたします。 ★法令・基準に対しての勉強会・研修などサポートいたします。 ★マネジメント経験がある方大歓迎です! ★経験の浅い方もやる気や人柄重視の採用なので、お仕事に興味のある方お待ちしています! □・・□・・□・・□・・□・・□・・□・・□・・□ ■お子さま連れでの出勤もOKです! 事業所内で一緒に過ごせるので、 ご家庭をお持ちの方も安心して働けます! ■最初は先輩スタッフと一緒に 業務を覚えていただくことからスタートします。 しっかりサポートするので、 介護未経験の方やブランクのある方もご安心ください! ■資格取得支援があるので、 働きながらスキルアップできる環境です◎ >>クローバーグループについて<< クローバーグループは、 「事業を通じて人々を幸せに〜Happiness(ハピネス)を提供する〜」 を経営の目的として設立しました。 現在、東京を中心に介護・障害福祉事業所を 10箇所以上展開しております。 そんな中『シェアハウスクローバー』は 障害を持った方が、必要なサポートを受けながら 自立生活をしていく共同生活コミュニティとして、 群馬県高崎市にて2021年にオープンしました。 そこから、現在高崎市内で3箇所を展開中! 前橋市にて就労支援A型・B型事業所も運営しております。 今後も新たな事業所展開を目指しております。 障がいをお持ちの方が 「社会から孤立、隔離されずに、地域とともに暮らしていく」、 「自分の力で、自分らしく生活していく」ことを 実現できるよう、一緒にサポートをしてくださる方をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: ◎経験・学歴・男女・年齢不問です ◎業種問わず、店舗管理経験やマネジメント経験ある方大歓迎! ◎ブランクある方も歓迎! >>こんな方におススメのお仕事です<< □マネジメント経験などを活かして収入を増やしたい!という方 □仕事を効率化して自由な働きかたをしたいという方 □新規事業所のOPENなどに興味がある方 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 業界最大級!◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
【おおむね30代以下であれば、なるべく多くの方と面接したいと考えています】ゲーム好きがこうじてエンジニアになった先輩エンジニアもいます。自分の好きなことをしたい!そんなあなたはお気軽にご相談下さい。
勤務地 |
在宅勤務実績有!【面接地エリアでの就業率92%以上】全国46都道府県/北海… |
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年収例 |
603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
ITエンジニア/Web系・アプリ開発、ゲーム開発、インフラ、社内システム開発など幅広いプロジェクト |
求める人材 |
高卒以上・実務未経験OK!/ITエンジニアの仕事にチャレンジしてみたい方◎20代活躍中! |
ほぼ内勤!長期連休あり*年間休123日/完全週休2日*土日祝
勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区北山田2ー2−11 KSビルディング3階 リノベーション株式会社 |
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給与例 |
給与例 ★年収600万円/<モデルケース> 経験者・入社5年 月給34万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 *設計前の現場調査以外は「ほぼ内勤」 *年間休日123日 *まだまだ働き方改革推進中! <仕事の流れ> ・現場調査 ・施工管理担当者との打ち合わせ ・既存図の作成と商社への住設機器の見積依頼 ・プラン図、電気図、仕様書、展開図の作成・・・など マンションのリノベーション設計に携わった経験のある方大歓迎! 設計前の現場調査以外は、完全内勤となります。 残業もほとんどなく、在宅での勤務も可能です。 今までの経験やスキルを活かしながら 無理のない環境で長く続けられる仕事です。 <会社の魅力ポイント!> 働きやすさ、将来性、空間づくりの醍醐味。 理想の設計キャリアを実現できる好環境! 「土日祝休みの完全週休2日制」で残業もほぼなし。 GW・夏季・年末年始には長期休暇(昨年は各10連休以上の取得実績です)もあり。 社員の頑張りや成長は年2回のボーナスなどの収入面に反映! 社員一人ひとりが働きやすい環境づくりに注力しています。 おかげさまで堅実な成長を持続しており、 担当案件も増加しているため、今回設計職を増員募集します。 経験のある方であれば、会社の安定性や待遇の良さを実感していただけますし、 キャリアパスも整備されているので、 将来的にはリーダーへのステップアップも可能です。 デザインから施工まで一貫したサービス展開が強みの当社。 フローリング張替えなどの部分リフォームから 全面改装まで対応できるノウハウもあります。 施工品質を「命」とし顧客満足を高める経営理念のもと、 年間120〜150件のリノベーションを実施し、 お客様の理想の空間を実現してきました。 事業規模も順調に拡大し、2015年設立ながらも、 施工エリアは首都圏を中心に関東一円にまで広がっています。 「空間づくりで人々を幸せにしたい」 「会社の成長に大きく貢献できる仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方は是非、ご応募ください。 仕事の面白さ、将来性、働きやすい環境が揃った当社で、 ぜひあなたの力を存分に発揮してください。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 CADの操作や図面を見ることができる方 【こんなタイプ、歓迎!】 家づくりに関わることが好き 協調性があり、チームで仕事ができる 自分の意見が言え、主体的に動ける キャリアアップを目指して頑張りたいという方 【例えばこんな方に】 ・リノベーションに興味がある方 ・自由度の高い設計ができる会社で経験を活かしたい方 ・お客様との対話を大切にしながら設計がしたい方 ・成果や頑張りが正当に評価される会社で働きたい方 ・プライベートを大切にしながら働ける環境への転職をお考えの方 |
【設立30年超】<FIS/株式会社金融情報サービス>NTTなど大手各社と取引を行い、最先端の技術開発に携わっています企業ページ
【20代〜30代活躍中】【ITエンジニアとしての貴重な経験、当社が最大限輝かせます】安定性抜群の「金融IT」で、この先もずーーっと安心して働こう!●毎週土日+祝休●リーダー経験者/年収600万円〜OK●昨年、新宿NSビル25階へオフィス移転
勤務地 |
★在宅勤務可★2023年1月移転の新オフィス★●本社/新宿区西新宿2-4-1 新… |
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年収例 |
732万円/38歳・経験15年(PM)(月給48万5000円+賞与) 620万円/【初任給例】33歳・経験11年(PL)(月給43万1000円+賞与) 456万円/27歳・経験5年(SE)(月給30万4000円+賞与) |
仕事の概要 |
◆案件豊富◆三大メガバンク金融ITほか、エンタメなど多彩な案件有!◆スキルや成果は、最大限給与で還元 |
求める人材 |
【経験者募集/PG・SE】●20代・30代活躍●経験年数・学歴不問■リーダー経験者年収600万円〜可 |
【一時的に在宅勤務可】メールやチャットの日本語問い合わせ対応
勤務地 |
東京都杉並区 Keywords International Co., Ltd. |
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仕事の概要 |
仕事内容: ゲームの問い合わせ対応 * 問い合わせ対応 日本語での問い合わせ対応。メールや問い合わせ用専用のツールから寄せられるテキストでの質問に、プレイヤーに寄り添って回答します。管理ツールでログやデータを確認しつつ、判断が難しい場合は上司やクライアントにエスカレーションします。 * その他 その日に寄せられた問い合わせ内容のログであるレポートの作成、社内ドキュメントのアップデートの実施なども必要に応じてお願いします。 ※分からないことは相談できる環境のため、カスタマーサポート未経験の方でも安心です! |
求める人材 |
求める人材: 必須条件 * 基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel、Word、メール対応等) * ゲームに興味・関心をお持ちの方 歓迎条件 * カスタマーサポートのご経験 * お客様とメールでやり取りをしたご経験 |
株式会社エル・フィールド ◆案件選択の自由/案件単価の82%〜94%を還元/営業・HR・テクサポの3部門でサポート!業界トップクラスのエンジニアファースト!企業ページ
【2024年4月、還元率82%以上に改定】前職給与UP保証/在宅勤務率95%以上/3部門による手厚いサポート/案件選択は100%自由/年間休日125日/子育て世帯活躍中…など業界屈指のエンジニアファーストを掲げています。
勤務地 |
【在宅勤務率95%以上】東京・神奈川・千葉・埼玉を中心としたクライアント… |
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年収例 |
850万円/40歳・入社4年目(月給65万円) 600万円/31歳・入社2年目(月給46万円) 380万円/26歳・入社1年目(月給29万円) |
仕事の概要 |
【案件選択100%自由】業務系システム・アプリ・WEB開発などITエンジニア業務◆自社開発増加中 |
求める人材 |
【学歴・資格不問】エンジニアの実務経験をお持ちの方(実務経験1年以上・分野・工程不問) |
【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員
勤務地 |
広島県広島市東区光町1-10-19 日本生命広島光町ビル1階 株式会社LITALICO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。 一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 〇就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 〇企業インターン・就職活動 求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこととすり合わせた上で最適な勤務先が見つかるようサポートします。 〇職場定着 実際に勤務いただいてからも、ご利用者様、企業の担当者双方に定期的に連絡し、お互いに困っていることがないかを確認します。 |
求める人材 |
求める人材: 必須資格はありません。 【必須スキル】 ワード・エクセル・パワーポイントの使用に抵抗がないこと 飲食業界や人材系、販売スタッフや営業経験者など、さまざまな業界から幅広い経歴の方に入社いただき、活躍いただいています。 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員
勤務地 |
広島県広島市佐伯区旭園3-33 アルティメイトbuilding五日市駅前2階 株式会社LITALICO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。 一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 〇就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 〇企業インターン・就職活動 求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこととすり合わせた上で最適な勤務先が見つかるようサポートします。 〇職場定着 実際に勤務いただいてからも、ご利用者様、企業の担当者双方に定期的に連絡し、お互いに困っていることがないかを確認します。 |
求める人材 |
求める人材: 必須資格はありません。 【必須スキル】 ワード・エクセル・パワーポイントの使用に抵抗がないこと 飲食業界や人材系、販売スタッフや営業経験者など、さまざまな業界から幅広い経歴の方に入社いただき、活躍いただいています。 |
村田機械株式会社 (ムラテック) ◆世界の大手半導体メーカーを支えるリーディングカンパニー企業ページ
半導体製造装置のシェアはトップクラス。世界中の大手半導体メーカーとつながる村田機械だからできる、ITを通じて世界の半導体製造を支え、進化させるプロジェクトマネージャー。
勤務地 |
1/犬山事業所:愛知県犬山市2/伊勢事業所:三重県伊勢市3/豊橋事業所:… |
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年収例 |
730万円/40歳(月給42万円+賞与 ※諸手当含む) 590万円/30歳(月給33万円+賞与 ※諸手当含む) 530万円/25歳(月給30万円+賞与 ※諸手当含む) |
仕事の概要 |
半導体メーカー向け搬送装置におけるソフトウェアの要件定義〜開発までのプロジェクトマネジメント |
求める人材 |
高卒以上◆システム・アプリ開発経験※Web・ソフト等領域不問/SIer、派遣、ソフトハウス出身者多数 |
無資格未経験者の活躍実績有り!「全ての人の可能性を引き出す」
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社マツノケアグループ(新宿区) |
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仕事の概要 |
仕事内容 もし少しでも興味を持って頂けましたら面接前の とりあえず話だけ聞いてみる「カジュアル面談」も行っておりますので「応募後」にお気軽にチャット内で「カジュアル面談希望」と申し付けください♪ 責任があるお仕事を未経験の業界で不安な気持ちのまま面接が中々できない方へ、不安を払拭し社会問題解決に向けて全力で向き合っていきたい為の「カジュアル面談」です! どんな業界でも最初は誰でも初心者からスタートすると思います!挑戦したい気持ち全力でサポートします! ALS、筋ジストロフィーや様々な障がいを抱えた多くの方々が「その人らしい生活」を送ることや様々な「チャレンジ」を続けていく上でのフォローをしていきます。 自分らしく生活でき、様々なチャレンジができる「全ての人がその人らしい生き方を実現できる社会」を創っていきます。 ヘルパーさん:基本的にご利用者様のお宅に直行直帰! 現場は新宿区を中心に関東でお選びいただけます。 1日1件のみの訪問なので集中してご利用者様に向き合えます! 現場介入の流れ 面接→雇用契約→管理者と一緒にご利用者様顔合わせ→オリエンテーション、相談後、納得して研修同行開始→独り立ち! 無資格の場合の流れ 面接→雇用契約→資格取得(3日間)→オリエンテーション→管理者と一緒にご利用者様顔合わせ→相談後、納得して研修同行開始→独り立ち! 管理者、コーディネーター部長が独り立ちまで全力でフォローします! 独り立ち後の相談等も電話や対面で頻繁に行なっておりますので安心して介入できます! 月1回〜北千住事務所にて会議&ご飯会があります! |
求める人材 |
求めている人材 無資格者でもOK!弊社全額負担で資格取得(3日間で取得可能)重度訪問統合過程 初任者研修 実務者研修 介護福祉士 上記の方はそれぞれに手当が付きます! staffは総数約70名で男性5割・女性5割! 年齢幅18歳〜70歳まで幅広く活躍中。 80%の方々が未経験者で、中には大学生の方や、70歳の方も活躍されています! TVなどのメディアへの出演実績も多数あり、取材の記事がネットにも上がっておりますので、当社について気になる方はぜひ代表の「松野竜一」で検索してみてくださいね! |
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株式会社エスアイイー◆20年連続2桁成長◆ITスクールを秋葉原・新宿で運営◆5年目迄は定期昇給確約◆社歴5年以上の平均年収517万◆ホワイト企業認定ゴールド取得企業ページ
未経験からITエンジニアを目指したい方に最高と言える環境を用意しました!★資格試験合格率95%★入社研修3ヶ月★入社5年間は毎年昇給最大15000円を確約★資格手当、社宅、確定拠出年金等…まだまだたくさん!詳しく知りたい方は今すぐクリック!
勤務地 |
1〜3ヶ月(最長)間の研修後、秋葉原本社or新宿オフィスor23区内中心のプロジ… |
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年収例 |
850万円/中途10年目/40代前半(月給66万円+賞与) 400万円/中途3年目/30代前半(月給30万円+賞与) 350万円/中途1年目/20代前半(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
サポートデスクやIT事務、設計など★1〜3ヶ月間は研修だけに集中! |
求める人材 |
学歴、経験一切不問!第二新卒歓迎◎意欲重視です |
【インサイドセールス(完全在宅)】全国から勤務可/週3可/時短勤務可/子育て中メンバー多数
勤務地 |
東京都中央区日本橋堀留町1-6-5 丸彦ビル4階 株式会社エグゼクティブ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ---------------------------------------------------------------- 【優れた商材を持つ企業の営業支援をしています。】 ・仕事も100%、プライベートも100%、全力で楽しみたい。 ・営業が好き!子育て中なので残業なしで時短勤務可能な職場を探している。 ・企業の古いルールが嫌い。 そんなあなたのための会社です。 ---------------------------------------------------------------- 【法人専門:営業アウトソーシング】 ◆クライアントに喜んでもらえる、すごく嬉しい! よい技術を持っていたり、優れたサービスを提供しているものの、営業はちょっと苦手という企業の営業支援をする会社です。 クライアント企業の魅力ある商品を世に拡めるのがあなたのお仕事です。 営業アウトソーシングならではの魅力は、幅広いジャンルの業界や製品に関われることです。 「あ!これ!」とキャッチした情報がお客様にささったときには、「よっしゃー!!!次はどう喜ばせてあげようかな♪」とワクワクが止まらなくなります。 ◆業務内容: クライアントと共に受注のストーリーを作っていきます。 ・営業戦略の立案 ・商談アポイン獲得 ・商談実施 ・商談後のフォロー営業 ・カスタマーサクセス 等 ◆クライアント企業: 日本を代表するメーカーや、急成長中のスタートアップ、日本で市場を拡大したい著名外資企業など、今までに営業を請負った企業は1,000社を超えました。 |
求める人材 |
求める人材: 仕事を「楽しむ」、プライベートも「楽しむ」。200%を実現できます。 ・何よりもクライアントに喜んでもらえる嬉しさ ・切磋琢磨できるチームメンバーと一緒に働ける楽しさ ・自身の立てた目標を達成していく面白さ ・人生仕事だけじゃない!プライベートでだってやりたいことが実現できる満足感 ・それを全力で応援してくれる会社である安心感 当社は年功序列や入社順の考えはありません。お互いを尊重し、吸収しあえる仲間とチームで業務を進めています! 仕事にも上記のようなさまざまな楽しさがあります。ここにやりがいを感じながら楽しんでいきたい方、ぜひ当社を覗いてみてください。 必須要件:営業関連職(個人/法人向け営業のどちらも含みます。コールセンターや何かの販売職なども含まれます。)のご経験 |
【WEB面談1回】設立2年で4名⇒188名/単価連動⇒会社利益10万円/入社後平均160万円UP|株式会社VISIONARY JAPAN企業ページ
独自の案件選択制×営業力×顧客基盤4,000社⇒一人ひとりの希望〈高単価×スキル×工程×働き方〉を実現/月給40万円以上/還元率80%~93%/定着率99%×成長率508%/リモート・休暇・副業も自由
勤務地 |
【フルリモートOK★全国好きな場所で働ける】東京・名古屋・大阪・札幌・福… |
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年収例 |
776万円/経験5年/バックエンドエンジ二ア(Java,SpringBoot,要件定義)(… 672万円/経験4年/フロントエンドエンジニア(JavaScript,React,基本設計… 631万円/経験3年/バックエンドエンジニア(C#.Net,詳細設計)(月給53.9… |
仕事の概要 |
【案件情報や単価は全公開】Web/アプリ/クラウド等15,000件の案件から自由に選択/チーム参画も |
求める人材 |
【経歴不問・ブランクOK】何らかの開発・設計構築の経験をお持ちの方★平均年齢31.2歳|男女比7:3 |
営業スキルを活かして『保険』で稼ぐ!成果連動型報酬(歩合制)で成果を評価し、給与に反映!FP資格は入社後取得可能!/反響営業も可能/ファイナンシャルプランナー
勤務地 |
福井県福井市中央 株式会社RKコンサルティング 福井支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【当社 アピールポイント】 ・ 営業経験活かして稼げる! ・初年度年収1000万超え・手取り月収100万可能 ・ 保険の知識ゼロからのスタートOK! ・資格取得も営業デビューもサポート万全 【求人情報】 職種名:ファイナンシャルプランナー/FP 雇用形態:正社員 月給: 164,480円 - 6,000,000円 入社時の想定年収200万円〜1,500万円 求める人物像:【学歴不問/未経験者歓迎】 ・何かしらの営業経験がある方大歓迎 ・未経験からでも新しいことにチャレンジしたい方ご応募をお待ちしております! 【仕事内容】 当社で生命保険・損害保険のお客様への、 ファイナンシャルプランナーとして 商品提案をお任せします。 営業方法は、2つの営業スタイルのどちらか、 またはハイブリットの営業方法で、 ご活躍いただくことが可能です。 ≪営業スタイル≫ ◇お客様への提案に集中できる反響型営業スタイル ・見込み客に対しての提案 └Webサイト、主催セミナー、パートナー企業 ・テレアポなし(会社指定日時に訪問・提案) ・マネーセミナー講師として登壇し、集客を会社がサポート。セミナー後の個別相談で提案。 [エリアについて] 案件自体はエリアによって増減はありますが、 都市圏・中核都市では反響型営業だけで、 成果を上げている方が大多数です。 ≪営業スタイル≫ ◇自身で販売マーケットを拡大する訪問型営業スタイル ・成果を出したい、稼ぎたい方にオススメのスタイル。 ・ご自身で開拓営業を実施 [新規開拓のフォローあり] 会社は提案手法の教育や、 マーケットの拡大方法等、 セールスとマーケティングの面でフォローします。 <訪問件数(スタイル共通)> 1ヶ月間の商談件数は20〜30件 数多くの商談を経験できるため、 成長しやすく、頑張っただけ成果に繋がります。 <取り扱う商品> 生命保険会社18社&損害保険会社6社の保険商品。 <未経験者のご入社した場合> 入社後は半年以上かけてFPとしての基礎、 研修やOJTにて保険営業の知識、提案方法など、 全てイチから学べますので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 【入社後の流れ】 ●入社〜1.5ヵ月目:FPとしての基礎を学ぶ ・基礎知識から学ぶ独自の教育研修 ・保険販売に必要な資格取得(FPなど) ●1.5ヵ月〜3ヵ月目:定期開催研修とOJTで仕事を覚える ・先輩のサポートを受けながらお客様対応 ・不足知識の補填のための講座に参加 ・独り立ちに向けての活動期間 ●3か月〜7ヵ月目:事例共有や直接案件相談体制 ・習熟度に合わせた研修への参加 ・MDRT会員による提案方法に関する相談対応 ・この頃から自分でスケジュールを組み営業活動 ※試用期間中は契約社員として契約。 査定基準クリア後、正社員登用します。 ※独り立ち後は、ほぼリモートワーク。 <仕事の流れ(商談がある日の場合)> 10:00〜 訪問準備(書類の準備、提案の最終確認) 11:00〜 1件目訪問 12:30〜 1件目の商談が終わり、昼食 14:00〜 訪問準備(書類の準備、提案の最終確認) 15:30〜 商談終了後、自宅・支社へ移動 16:00〜 事務処理 16:15〜 業務が残っていなければ帰宅 <稼げる・働きやすいを実現> 同業他社様よりも継続手数料率を高い水準で置いてます! 子育て世代のパパママも ワークライフバランスを維持しながら、 高収入を目指せる仕事です。 ※月間平均労働時間:140.1時間(2023年期実績) 1日7時間未満が大多数です。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/未経験者歓迎】 ・個人向け営業・法人営業・カウンター営業など 営業経験を活かせます ※不動産・自動車セールスや、保険会社から 転職して活躍中のスタッフ多数! <このような方にオススメ> ・お客様に寄り添って仕事をしたい方 ・他代理店、で報酬体系に違和感を感じていた方 ・人のために親身になることにやりがいを感じる方 ・未経験業界でも保険業にチャレンジしてみたい方 ・なんらか夢をお持ちの方で高収入を目指している方 ・仕事も育児も頑張りたい方 ・転勤なし ・U・Iターン歓迎 <人物重視の採用です> 面接という形ではなく意見交換の場として、 ざっくばらんにお話ができればと思います。 |
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株式会社Crane&I ◆エンジニア、残業10時間以下、自社研修を4つに分解、評価反映が最速企業ページ
ゲーム・アプリ・SNSはどうやって動いているか知っていますか?インターネットを支える私たちインフラエンジニアは、業界の中でも需要が絶えません!同業他社エンジニアの育成も担うCrane&Iの研修を紹介させてください☆
勤務地 |
関東一都三県:転勤なし!在宅勤務可:プロジェクトによる★東京本社または… |
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年収例 |
300万円/24歳 エンジニア職 経験1年(月給23万円以上+各種手当) 390万円/27歳 エンジニア職 経験3年(月給30万円+各種手当) 430万円/29歳 エンジニア職 経験5年(月給40万円+各種手当) |
仕事の概要 |
IT業界が初めても安心!経験者も驚き&納得の成長環境!ネットワーク設計・構築及びサーバ運用〜IT事務 |
求める人材 |
未経験大歓迎!★人物採用★学歴・文理・前職の業界・職種、社会人経験の有無も不問!第二新卒大歓迎! |
勤務地 |
福岡県福岡市中央区渡辺通2-1-82 電気ビル共創館 アルティウスリンク株式会社/1240404240 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <通勤ゼロ秒>三重県津市で完全在宅勤務可能! <給与>時給1200円〜1350円スタートで安定収入も確保! <福利厚生充実>社保完備&PC等の備品は全て貸し出し! 【仕事内容】 完全在宅で家庭用スマートフォンや周辺機器のサポートをご担当いただきます。1時間に3件程度のお客様からの問い合わせに対応し、アプリの使い方やWi-Fiの接続方法など、スマートフォンに関する身近な内容が主になります。接客経験とコミュニケーション能力を活かして活躍していただけます。また、必要なPC等の備品は一式貸し出しますので、在宅での仕事が初めての方でも安心して始められます。 【具体的には】 ・スマートフォンや周辺機器の操作方法についての問い合わせ対応 ・アプリの使い方についてのアドバイス ・Wi-Fi接続のサポート ・スマートフォンの初期設定のサポート ・上記以外にも、それぞれのお客様のニーズに合わせたサポート対応 など 【完全在宅ワークで通勤時間ゼロ!】 完全に在宅での業務となりますので通勤時間はゼロ! 【福利厚生も充実】 社会保険完備と定期健康診断などの福利厚生も充実。PC等の備品も一式貸与しますので、安心してご応募ください。 【週3日以上の在宅ワーク】 週3日以上、在宅での勤務が可能です。また、個室・有線LAN環境が必要となります。 【雇用形態】 契約社員 【給料】 時給 1,200 〜 1,350円 土日祝含む9〜20時の間でシフト勤務ができる方⇒入社日から時給1350円スタート! |
求める人材 |
求めている人材 【こういった方からの応募も歓迎】 ・安定して働きたい方 ・人と話すことが好きな方 ・スマホやパソコンが得意な方 |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1787億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「一人前のエンジニアになりたい!」という方を、研修からスタートする万全な育成体制で、プロジェクトで活躍できるまでに成長させる環境多数 ★1人にならないチーム制 ★年間休日122日 ★フォロー・サポート充実 ★資格取得支援・手当も123種あり
勤務地 |
【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国31拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
未経験からITエンジニアへ★20代30代多数成長中!フォロー・サポートを受けつつプロジェクトの一員に |
求める人材 |
★20代30代活躍中★未経験歓迎【ブランク・学歴不問】安定企業でITエンジニアとして成長したい方 |
□未経験・異業種からの転職者活躍中□出張手当支給□交通費全額支給
勤務地 |
東京都新宿区新宿 株式会社イーストクルー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【〜イベントや展示会場などの設営・施工〜】 国際的スポーツイベントの会場作りや、 国内最大級の野外フェス、音楽フェスなどの装飾を手掛ける弊社。 一部を請け負うのではなく、 設計・予算組み・人の手配から施工までを一貫して行うので、 ゼロからイベントを作っていく工程を学び、実感する事のできるお仕事です。 【□□施工例□□】 ◆大規模展示会場でのブース設営 ◆百貨店などの催事の会場設営 ◆展覧会やアートイベントの会場設営 ◆国際的スポーツイベントの会場設営 ◆国内最大級の野外フェスなどの装飾 【□□具体的には□□】 □□主催者や発注者との打ち合わせ □□図面作成※デザインは外部パートナーが担当 □□予算組み □□協力会社への発注 □□人員手配 □□ステージ等の組立 □□設営指示・進行 □□撤収作業管理 【□□休みが取りやすい環境です◎□□】 ◇シフト制ではありますが祝日はお休みです!! ◇シフト希望も通りやすく土日休みや連休取得など フレキシブルに休みが取れる環境です。 ◇先輩たちも繁忙期以外は柔軟に働いていて、 繁忙期が一段落した後に1 〜2週間休暇を取って 海外旅行に行かれる方もいます♪ 【□□ライフステージの変化にも柔軟に対応□□】 ◇産休や育休の取得のほか、仕事復帰した後も 仕事と家庭を両立できるようサポート体制を整えています。 ◇ライフステージの変化に柔軟に対応できるので、 男女問わず長く活躍しています。 働き方の改革も進めており、 現場への「直行直帰」は当然のこと、 年間休日の120日の確保や、リモートワークの推奨など プライベートも充実させやすい環境作りを心掛けています□ 【□□先輩社員の大半は未経験からスタート!□□】 ◇コンビニのSV、公務員など、異業種先輩たちの前職は様々。 ◇やりたい気持ちを尊重し、未経験でも任せてもらえます! ◇未経験・異業種からの転職者歓迎/20代〜30代活躍中★ 【□□未経験者歓迎!異業種からの転職者多数活躍中!□□】 ◇ここで活躍する先輩の前職は様々です! ◇これまでの職歴や転職回数、学歴等は気にしません! ◇「元気な挨拶と笑顔」「稼ぎたい」これがあれば立派な応募資格です! 【□□先輩のサポート体制しっかりあり◎□□】 ◇頼れる先輩がしっかり付いています! ◇初めは分からない事だらけで戸惑う場面はどんな人にもありますよね。 ◇忙しい時には置いていかれてしまったり、聞きたい事も気を使いすぎて 中々聞けなかったりと 小さい事で悩んでしまう事も時にはあるはず。 でも、分からない事は必ず隣りに先輩がいるので、どんどん聞いて下さい! |
求める人材 |
求める人材: □□業界・職種未経験・経験者の方歓迎 □□モノづくりやイベントが好きな方 □□周囲との協調性を大切にできる方 |
稼げるけど、ノルマや新規営業が多いし、歩合制がほとんど。だから安定して全員が自分の能力を発揮できる会社を作りました。一度お話ししてみませんか?/代表:鉄羅《月給26万円〜69万4000円の固定給制》《完全週休2日制》《リモートワーク可能》
勤務地 |
★「新宿駅」徒歩5分新宿区新宿4丁目4-17 ヒロノビル3階※転勤無 |
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年収例 |
1041万円/営業(月給69.4万円+諸手当) 549万円/営業(月給36.6万円+諸手当) 393万円/営業(月給26万円+諸手当) |
仕事の概要 |
収益不動産の売買仲介営業◆残業月平均20時間以下・完全固定給制・フレックスタイム制で働きやすさ抜群 |
求める人材 |
【WEB面接OK】学歴不問・未経験者大歓迎!不動産業界経験者は尚歓迎 |
営業スキルを活かして『保険』で稼ぐ!成果連動型報酬(歩合制)で成果を評価し、給与に反映!FP資格は入社後取得可能!/反響営業も可能/ファイナンシャルプランナー
勤務地 |
富山県富山市新桜町 株式会社RKコンサルティング 富山支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【当社 アピールポイント】 ・ 営業経験活かして稼げる! ・初年度年収1000万超え・手取り月収100万可能 ・ 保険の知識ゼロからのスタートOK! ・資格取得も営業デビューもサポート万全 【求人情報】 職種名:ファイナンシャルプランナー/FP 雇用形態:正社員 月給: 164,480円 - 6,000,000円 入社時の想定年収200万円〜1,500万円 求める人物像:【学歴不問/未経験者歓迎】 ・何かしらの営業経験がある方大歓迎 ・未経験からでも新しいことにチャレンジしたい方ご応募をお待ちしております! 【仕事内容】 当社で生命保険・損害保険のお客様への、 ファイナンシャルプランナーとして 商品提案をお任せします。 営業方法は、2つの営業スタイルのどちらか、 またはハイブリットの営業方法で、 ご活躍いただくことが可能です。 ≪営業スタイル≫ ◇お客様への提案に集中できる反響型営業スタイル ・見込み客に対しての提案 └Webサイト、主催セミナー、パートナー企業 ・テレアポなし(会社指定日時に訪問・提案) ・マネーセミナー講師として登壇し、集客を会社がサポート。セミナー後の個別相談で提案。 [エリアについて] 案件自体はエリアによって増減はありますが、 都市圏・中核都市では反響型営業だけで、 成果を上げている方が大多数です。 ≪営業スタイル≫ ◇自身で販売マーケットを拡大する訪問型営業スタイル ・成果を出したい、稼ぎたい方にオススメのスタイル。 ・ご自身で開拓営業を実施 [新規開拓のフォローあり] 会社は提案手法の教育や、 マーケットの拡大方法等、 セールスとマーケティングの面でフォローします。 <訪問件数(スタイル共通)> 1ヶ月間の商談件数は20〜30件 数多くの商談を経験できるため、 成長しやすく、頑張っただけ成果に繋がります。 <取り扱う商品> 生命保険会社18社&損害保険会社6社の保険商品。 <未経験者のご入社した場合> 入社後は半年以上かけてFPとしての基礎、 研修やOJTにて保険営業の知識、提案方法など、 全てイチから学べますので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 【入社後の流れ】 ●入社〜1.5ヵ月目:FPとしての基礎を学ぶ ・基礎知識から学ぶ独自の教育研修 ・保険販売に必要な資格取得(FPなど) ●1.5ヵ月〜3ヵ月目:定期開催研修とOJTで仕事を覚える ・先輩のサポートを受けながらお客様対応 ・不足知識の補填のための講座に参加 ・独り立ちに向けての活動期間 ●3か月〜7ヵ月目:事例共有や直接案件相談体制 ・習熟度に合わせた研修への参加 ・MDRT会員による提案方法に関する相談対応 ・この頃から自分でスケジュールを組み営業活動 ※試用期間中は契約社員として契約。 査定基準クリア後、正社員登用します。 ※独り立ち後は、ほぼリモートワーク。 <仕事の流れ(商談がある日の場合)> 10:00〜 訪問準備(書類の準備、提案の最終確認) 11:00〜 1件目訪問 12:30〜 1件目の商談が終わり、昼食 14:00〜 訪問準備(書類の準備、提案の最終確認) 15:30〜 商談終了後、自宅・支社へ移動 16:00〜 事務処理 16:15〜 業務が残っていなければ帰宅 <稼げる・働きやすいを実現> 同業他社様よりも継続手数料率を高い水準で置いてます! 子育て世代のパパママも ワークライフバランスを維持しながら、 高収入を目指せる仕事です。 ※月間平均労働時間:140.1時間(2023年期実績) 1日7時間未満が大多数です。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/未経験者歓迎】 ・個人向け営業・法人営業・カウンター営業など 営業経験を活かせます ※不動産・自動車セールスや、保険会社から 転職して活躍中のスタッフ多数! <このような方にオススメ> ・お客様に寄り添って仕事をしたい方 ・他代理店、で報酬体系に違和感を感じていた方 ・人のために親身になることにやりがいを感じる方 ・未経験業界でも保険業にチャレンジしてみたい方 ・なんらか夢をお持ちの方で高収入を目指している方 ・仕事も育児も頑張りたい方 ・転勤なし ・U・Iターン歓迎 <人物重視の採用です> 面接という形ではなく意見交換の場として、 ざっくばらんにお話ができればと思います。 |
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ジー・プラン株式会社(KDDIグループ・BIGLOBE子会社)【在宅勤務可/転勤なし/完全週休2日(土日祝休み)/年間休日125日/残業:全社平均月20時間】企業ページ
◎独自のポイントビジネスで急成長中 ◎経理財務を幅広く経験できる ◎子育てママも活躍中 ◎リモートワーク中心 ◎完全週休2日(土日祝休み) ◎年間休日125日 ◎オフィスカジュアル可 ◎残業:全社平均20時間/月
勤務地 |
東京本社(品川区) ※転勤なし 本社:東京都品川区東品川4-12-4 品川… |
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年収例 |
677万円/メンバー(月給40万円+残業20時間/月:6万2000円+賞与) 527万円/メンバー(月給31万円+残業20時間/月:4万8000円+賞与) |
仕事の概要 |
経理財務業務を全般的にお任せします/少数組織のため、幅広い業務経験を積むことができます |
求める人材 |
学歴不問/経理財務業務の経験者(3年以上)※第二新卒者も歓迎!/要資格:日商簿記検定2級 |
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