未経験・ブランクOK!実績や能力をきちんと評価し成長できる!
勤務地 |
大阪府門真市江端町13-23 フォレスデンタルクリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容 【POINT】 ・研修制度充実 →学びたいがことあれば、研修費用全て負担いたします! ・使いたい道具や使いやすい物は揃えます! ・残業なし 歯科医師業務全般 細かい部分は先輩メンバーがお教えしますのでご安心ください! ▽1日の流れ 歯科医師業務全般をお願いします。 ・個人データを見てカウンセリング ・口腔内、マウスピースの状態などを確認し、情報共有 ・ユーザーカルテの情報更新 など |
求める人材 |
求めている人材 *要歯科医師免許 未経験やブランクのある方でも大丈夫! やる気や向上心、責任感のある方とお仕事がしたいと思っています! 明るく前向きに仕事に取り組める方なら成長できますよ☆ 当院を共に盛り上げていける方、ぜひご応募ください! |
「外から見ても中から見ても“良い会社”」と言われることが多い当社。給与や福利厚生だけではない居心地の良さや明るい雰囲気、スタッフ同士がとても仲が良いことなど様々な働きやすさが当社の魅力。より良い環境を作るために新たな仲間を募集します。
勤務地 |
【中野区2拠点、足立区、埼玉県朝霞市の4拠点】◆本社…中野区本町2-48-5「… |
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年収例 |
922万円/ルート営業/入社8年目(月給49万円+インセンティブ+賞与) 665万円/ルート営業/入社6年目(月給42万9000円+インセンティブ+賞与) 611万円/ルート営業/入社4年目(月給38万2000円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
インテリア資材の注文対応や商品のご案内(ルート営業) |
求める人材 |
★32歳迄(キャリア形成のため)★要普通自動車免許(AT限定可)★高卒以上★未経験・第二新卒歓迎 |
最先端の装備が安全をサポート! 手厚い福利厚生◎給与アップ済◎
勤務地 |
神奈川県愛甲郡愛川町中津大塚1745−1 ダイワ運輸 厚木営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★長距離幹線輸送・安定の業界大手です! グループ総数400名以上・国内有数の車両保有数を誇り、全国9ヵ所に営業所と3つの物流センターを有するダイワ運輸。 大手取引先を数多く擁し、創業から30年以上安定した経営を続けています。 手厚い福利厚生も自慢で、安心して長く働けます ★こんな人物像を求めています! 「高品質な輸送サービス」を追求するダイワ運輸・厚木営業所では、こんなドライバーを求めています ◎特に「気持ちの良いあいさつ、きちんとした身だしなみができる方」!! ■責任感と向上心がある方 ■周囲の方と調和の取れる方 ■素直に物事を受け入れらる方 ■丁寧な仕事・事故の無い運行に取り組める方 ★2024年問題に向けた取り組み ダイワ運輸では2024年問題に向けた取り組みを先行して進めています。来年度以降も安定して働けます ■22年8月に大幅な賃金アップを行いました ■休日・有給休暇をしっかりと取ることができます ■法令を遵守した運行スケジュールを組みます ■運転者働きやすい職場認証制度取得 ■Gマーク(安全性優良事業所)全営業所で取得 など ★安心設備・安心システムを豊富に導入しています 先端技術の安全設備を搭載した車両で事故の撲滅に取り組み、ご家族にも安心していただけます ■全車両にクラウドデジタコやGPS、ドラレコ、バックアイカメラ、アルコール・インターロック装置、衝突被害軽減ブレーキ装備、タイヤの空気圧センサーを搭載 ■専属の整備会社で車両のメンテナンスを徹底 ■24時間対応の運行管理 ★制度上での「安心」! ■「未経験」「ブランクがある」方も積極採用中 しっかりとした研修制度でどなたでも同じように横乗りから丁寧に指導いたします。 ■最大3日間の体験入社制度 実際の運行の横乗り体験ができます。もちろん体験入社中も報酬をお支払いします。 ■GLTD保険に加入済。傷病や労災で就労できない期間の収入の一部が保障される制度です。 |
<20代の若手社員を応援しています>!当社は20代の若手社員を特に応援しています!未経験スタートでも大歓迎!不動産業界の特別な知識やノウハウは必要ありません。あなたの“やる気”を評価する当社で、じっくりと成長していきませんか?
勤務地 |
新宿アイランドタワー内 ※転勤なし |
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年収例 |
580万円/中途入社6年目 30歳(月給42万円+賞与) 540万円/新卒入社4年目 22歳(月給38万円+賞与) |
仕事の概要 |
事業用不動産賃貸等に関する問い合わせ対応やサポート業務などの事務業務をお任せします。 |
求める人材 |
学歴不問/やる気重視!■20代のスタッフ活躍中!■コミュニケーション力に自信がある方! |
【年間休日120日】残業ほぼなし×昇給×賞与(年2回)昇進あり◎月給35万円以上!出張なし・転勤なし◎インセンありで頑張れ評価される会社です!土木・建築経験者優遇あり!
勤務地 |
栃木県宇都宮市鶴田町1613−1 株式会社秀光ビルド 宇都宮店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【年間休日120日】残業ほぼなし×昇給×賞与(年2回)昇進あり◎月給35万円以上!出張なし・転勤なし◎インセンありで頑張れ評価される会社です!土木・建築経験者優遇あり! 【仕事内容】 新築物件の施工管理・現場監督のお仕事 ●具体的には *施工管理計画の作成 *現場社員への指示・サポート *工事の進捗管理 *資材等の品質管理 *安全管理やスタッフ管理 ●施工管理アプリシステム導入! 無駄なく作業を進められます。 また、完全分業制のため打ち合わせや プレゼン、フォローは別の担当が行います。 ●施工管理のやりがいについて お客様の想いを住まいという形にし、 喜ぶ姿をダイレクトに見られるところが 何よりもこの仕事のやりがいだと思います。 ●おすすめポイント 【ローコストで質のいい住宅】 そのため購入しやすく満足度も高い! 施工数も多いので、短期間で数多くの経験ができます! |
求める人材 |
求める人材: 第二新卒の方も歓迎します! ※学歴不問 ※性別不問 ※経験者優遇 ※要普通自動車運転免許(AT限定不可) |
タマホーム株式会社◆東証プライム上場◆2023年5月期には過去最高業績を達成◆年間休日120日でワークライフバランスも大切にできます!企業ページ
【現場は車で基本1時間以内(片道)】【担当工事数ごとに歩合給支給】【各種手当充実】【資格取得支援】【出産祝い金など各種育児支援制度も充実】【年間休日120日】 ★お客様から「ありがとう」と言われる仕事で、働き方と収入を見直しませんか。
勤務地 |
★転勤有り無し選択可能★マイカー通勤可★◎47都道府県にある店舗のいずれ… |
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年収例 |
1187万円/入社7年目 係長(月給42万8000円+歩合+賞与+残業代) 1002万円/入社5年目 主任(月給33万9000円+歩合+賞与+残業代) 684万円/入社3年目 一般(月給35万円+歩合+賞与+残業代) |
仕事の概要 |
注文住宅の施工管理★お客様との打ち合わせをもとに正確な指示で現場を束ねます |
求める人材 |
【40代50代も活躍】分野を問わず施工管理経験をお持ちの方◆学歴不問◆ブランクOK◆要普通自動車免許 |
開業を考えている方大歓迎
勤務地 |
埼玉県深谷市武蔵野3347 株式会社マナベ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ブリーディング施設での常駐医を募集しています! 帝王切開、ワクチン接種、避妊手術、わんちゃんの健康管理 |
求める人材 |
求める人材: 帝王切開の経験のある方! 責任感のある方! 男女問いません |
日本初!プラチナえるぼし・ホワイトマークW認定◆健康経営優良法人認定◆経験者優遇◆高待遇◆18年連続黒字経営◆ヒューマンリレーションネクスト(株)企業ページ
日本初!ホワイトマーク・プラチナえるぼしW認定◆健康経営優良法人認定◎国や各機関から優良企業のお墨付き!男女共に働きやすい安心企業★チーム営業なので個人ノルマなし★20代〜30代活躍中★年休128日以上★土日祝休★月平均残業15h程度
勤務地 |
【転勤無/神田駅から徒歩2分】本社:東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル… |
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年収例 |
600万円/39歳/入社2年目(月給42万円+賞与) 500万円/29歳/入社4年目(月給35万円+賞与) 410万円/27歳/入社2年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
【大手有名企業が中心(新規大手顧客もあり)】IT人材関連の課題を抱えるお客様とエンジニアを繋ぐ営業 |
求める人材 |
<大卒以上>営業経験をお持ちの方(業界・経験年数不問) |
普通免許で応募OK【未経験者歓迎】2人体制で無理なく乗務! 入社後に資格取得支援制度(規定)で大型免許を取得可!年間休日120日/家族手当あり!社員寮or住宅手当or借上げ住宅あり!遠方からのご応募も大歓迎です*
勤務地 |
兵庫県丹波篠山市 株式会社サンシャインエクスプレス |
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仕事の概要 |
仕事内容: *普通免許があれば応募OK! *未経験でも月給38万円以上の高収入可能! *昇給/賞与年2回/家族手当など待遇充実! *社員寮or住宅手当or借上げ住宅あり! //////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0795-57-1122(採用担当)まで お問い合わせください。 //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 神戸・大阪〜東京間の長距離高速バスドライバー業務をお任せします。 〜〜 具体的には 〇運転業務 〇トランクの荷物を降ろすなどお客様サポート 〇車両点検・清掃 など ※営業ノルマはありません。 ※運行は法令に基づき、2人1組体制かつ2〜3時間を目安とした交代制で行います。 ※固定ルートなので運転に集中できる環境です! ※当社が保有するバスすべてに、衝突被害軽減ブレーキ、車線逸脱警報システム、横滑り防止装置、車間距離警報装置を搭載しています。 〜〜 入社後について 入社後は大型免許取得後、当社バスでの技能研修を30〜40時間程度実施。その後、最初は2人1組の乗務に研修として加わり、横乗りを通じて道路状況やバス内での業務全般について学んでいただきます。 2〜3ヶ月程度を目処に2人1組での実務をスタートしていただきますが、無理のないスケジュールで成長をサポートするのでご安心くださいね* 運行開始後も、全乗務員を対象として定期研修の実施、年2回の定期健康診断などを通して安全の運行、事故の未然防止、乗務員の健康状態の維持・改善に注力。ドライバーとお客様の安全を守るために様々な待遇をご用意しています! //////////////////////////////////////// <未経験でも高収入を実現可能!> 今回は35歳以下の方(長期キャリア形成のため)を大募集!普通免許があれば応募OKなので、ドライバー経験がない方でも大歓迎です*実際に未経験からスタートした方も多数活躍中!未経験でも「月給38万円以上」でスタートが可能なので運転が好き、乗り物が好き、長く安定したい、どんな方でも真面目に取り組める方であればOKですよ* //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ※要普通自動車運転免許(AT限定可) ┗入社後に資格取得支援制度(規定)を利用し、大型二種免許を取得可能! <未経験者歓迎> *丁寧にお教えします! *経験不問/学歴不問 *正社員経験不問 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *50代活躍中/中高年活躍中/ミドル活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・運転が好きな方/長距離運転が得意な方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境で働きたい方 |
アルティウスリンク株式会社(KDDIグループ)★面接1回★年休123日★残業月10〜20h★残業代1分単位支給★有休取得率83.5%以上企業ページ
●エンジニアでキャリを伸ばしていきたい方へ●【数千万人が利用するKDDIの大規模通信インフラ】5G、IoT、クラウドなどの最先端技術に上流工程から携われます■残業月平均10〜20h程度■有休取得率83.5%以上■WEB面接実施中
勤務地 |
【転勤なし/首都圏積極採用中】希望エリアへ配属KDDI本社:飯田橋新宿KDDI… |
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年収例 |
850万円/50歳【ITコンサルタント・PM】(月給53万円+各種諸手当) 770万円/43歳【PM】(月給48万円+各種諸手当) 515万円/30歳【運用・保守】(月給32万円+各種諸手当) |
仕事の概要 |
KDDIグループの大規模プロジェクト■プリセールス/ネットワーク設計・構築など |
求める人材 |
上流を目指したい方に最適■サポートデスク経験者も歓迎 |
大型免許がある方【未経験者歓迎/ドライバー経験者は優遇】2人体制で無理なく乗務!入社後に資格取得支援制度(規定)で二種免許を取得可!年間休日120日/家族手当あり!社員寮or住宅手当or借上げ住宅あり!遠方からのご応募も大歓迎です*
勤務地 |
兵庫県丹波篠山市 株式会社サンシャインエクスプレス |
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仕事の概要 |
仕事内容: *入社後に資格取得支援で二種免許取得可! *未経験でも月給38万円以上の高収入可能! *昇給/賞与年2回/家族手当など待遇充実! *社員寮or住宅手当or借上げ住宅あり! //////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0795-57-1122(採用担当)まで お問い合わせください。 //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 神戸・大阪〜東京間の長距離高速バスドライバー業務をお任せします。 〜〜 具体的には 〇運転業務 〇トランクの荷物を降ろすなどお客様サポート 〇車両点検・清掃 など ※営業ノルマはありません。 ※運行は法令に基づき、2人1組体制かつ2〜3時間を目安とした交代制で行います。 ※固定ルートなので運転に集中できる環境です! ※当社が保有するバスすべてに、衝突被害軽減ブレーキ、車線逸脱警報システム、横滑り防止装置、車間距離警報装置を搭載しています。 〜〜 入社後について 入社後は大型免許取得後、当社バスでの技能研修を30〜40時間程度実施。その後、最初は2人1組の乗務に研修として加わり、横乗りを通じて道路状況やバス内での業務全般について学んでいただきます。 2〜3ヶ月程度を目処に2人1組での実務をスタートしていただきますが、無理のないスケジュールで成長をサポートするのでご安心くださいね* 運行開始後も、全乗務員を対象として定期研修の実施、年2回の定期健康診断などを通して安全の運行、事故の未然防止、乗務員の健康状態の維持・改善に注力。ドライバーとお客様の安全を守るために様々な待遇をご用意しています! //////////////////////////////////////// <未経験でも高収入を実現可能!> 今回は35歳以下の方(長期キャリア形成のため)を大募集!普通免許があれば応募OKなので、ドライバー経験がない方でも大歓迎です*実際に未経験からスタートした方も多数活躍中!未経験でも「月給38万円以上」でスタートが可能なので運転が好き、乗り物が好き、長く安定したい、どんな方でも真面目に取り組める方であればOKですよ* //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ※要大型免許 ┗入社後に資格取得支援制度(規定)を利用し、大型二種免許を取得可能! <未経験者歓迎> *丁寧にお教えします! 〇ドライバー経験がある方は特に優遇! *経験不問/学歴不問 *正社員経験不問 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *50代活躍中/中高年活躍中/ミドル活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・運転が好きな方/長距離運転が得意な方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境で働きたい方 |
上場企業「TWOSTONE&Sons」のグループ会社||前職給与保証|リモート案件6割|自社内開発有|子供の成長休暇などユニークな制度多数【株式会社ジンアース】企業ページ
<東証グロース上場企業のグループ会社/社員の6割がリモートワーク/残業月平均8h/完全週休2日制/自社開発あり&待機なし/20代30代が7割以上>目指すは「社員が辞めない会社」。誰もが主役になれる環境です。最後の転職先に当社はいかがですか?
勤務地 |
《転勤なし》東京/神奈川/千葉/埼玉/札幌/名古屋/仙台/大阪/京都/… |
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年収例 |
462万円/メンバー/26歳・入社4年(月給33万円+賞与2回) 560万円/サブマネージャー/31歳・入社9年(月給40万円+賞与2回) 770万円/マネージャー/42歳・入社20年(月給55万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
〈自社開発or参画プロジェクトが選べる〉ITエンジニア◆上流工程に挑戦するチャンスも! |
求める人材 |
20代・30代活躍!学歴不問◆何らかのシステム開発またはインフラ構築経験をお持ちの方 |
年収600万も可能/東海3県で運営する介護事業所のエリアマネージャーを募集します!
勤務地 |
岐阜県多治見市宝町1−32−2 宝町若尾店舗2F 株式会社ナイスマン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護事業所のエリアマネージャーとしての業務。 【具体的には】 ・施設運営業務 ・職員のマネジメント業務 ・算定のアドバイス ・稼働の確認 ・収益改善 などです。 《担当の事業所に出向いての業務です》 毎日、担当の事業所で業務を行うため、施設ごとの 特徴に合わせた業務ができます。 職員人数と業務オペレーションの改善から 職員と向き合って相談に乗ったり、指導したりと 編かを楽しめる仕事ができます。 入社後は、管理者や先輩職員のフォローがあるので安心していただけます! ※残業は想定していませんが、新規ポジションになるので 場合によってはお願いすることがあります。 |
求める人材 |
求める人材: ・医療・介護事業のコンサル経験 ・医療法人などの事務長など ・経営側のポジションの経験 ・介護施設などでベッド数の管理の経験 ・仕事を楽しめる方 ・成果に拘れる方 ・責任感がある方 ・誠実に向き合える方 ・共感力の高い方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・粘り強く物事に取り組める方 |
大東建託には自己成長できる環境があります。どこまで成長できるか、チャレンジしてみませんか。
勤務地 |
●北海道〜沖縄まで全国187支店●原則転勤なし●希望勤務地を考慮●面接は… |
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年収例 |
2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
未経験入社9割!オーナー様に土地に関するお悩みを伺い、最適な活用をご提案するコンサルタントセールス |
求める人材 |
未経験9割!経験・年齢不問!自己成長できる環境で働きたいと思っている方。仕事でやりがいを感じたい方。 |
基本土日祝日休み&年間休日120日以上*20代活躍中!
勤務地 |
埼玉県白岡市小久喜パルネット101 株式会社PLABE(プレイブ) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収462万円(業界経験5年/31歳) 月給33万円+賞与年2回+各種手当 年収560万円(業界経験10年/33歳) 月給40万円+賞与年2回+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 *<面接前の履歴書不要の面談・事務所見学会実施中> まずはお会いしましょう!お気軽に! *<33歳の社長を筆頭に地元を引っ張る存在へ> 地域貢献や人と人との繋がりを大事にしています! *<基本土日祝日休み/年間休日120日以上> GW・夏季・年末年始休暇や有給休暇も完備! *<昇給年1回/賞与年2回/交通費全額支給> その他、資格・役職手当など/安定収入を実現! *<経験者募集/20代の若手がメインに活躍中> 内装工事または設計・デザイン経験がある方! *<案件増加中!事業拡大のための増員募集> 地元で腰を据えて働きたい方を歓迎します! //////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0480-47-0977(採用担当)まで 「WEBを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////// <TiktokやInstagramも更新中!> 社内の雰囲気がよくわかるコンテンツを投稿しているので、ぜひご覧ください! 〇Tiktok:https://www.tiktok.com/@plabe\_official?\_t=8iKlkThjsIb&\_r=1 〇Instagram:https://www.instagram.com/plabe\_inc/ //////////////////////////////////////// 【株式会社PLABE(プレイブ)について】 2020年、内装設計事業からスタートし、現在は家具デザインやECサイトでの販売、飲食店事業など幅広い事業を展開している『株式会社プレイブ』。 現在はオーナー様のニーズにお応えすべく、店舗の内装設計・施工からロゴ・販促物デザインやウェブサイト制作まで全てのデザイン制作を請け負っております。 飲食店や美容室、フィットネスジム、エステサロン、オフィス、個人住宅など業態を問わず多くの内装案件依頼をいただいており業績は好調!自社でコーヒースタンドを運営していたり、ワークショップやマルシェの開催など、地域貢献・活性化のための活動にも取り組んでいます。 誠実な姿勢と確かな実績を積むうちに当社を応援してくれる人やお取引先もどんどん増えて、地元に根付いた企業へと成長した当社。現在は33歳の社長を筆頭に、20代が中心となって活躍中です。 今後は地域の企業とタッグを組んで街づくりにも取り組んでいく予定もあり、デザインや不動産・内装の力で白岡市全体が活性化しいく様子が間近で見られるなど、仕事のやりがい以外にも感じることが多い職場になるはずです。 【仕事内容】 カフェや美容室など、あらゆる商業店舗の内装工事の施工監理業務をお任せします。 〜〜 具体的には 〇現場調査 〇所轄庁(消防署など)との各種調整 〇機材・資材の発注 〇職人さんの手配・工程決め 〇追加資材の買い出し・運搬・搬入 〇工事監理(工程・予算・安全など) 〇廃材の引き下げ 〇引き渡し立ち会い 〇ビス打ちや塗装などの業務サポート 〇設計士との納期調整 など *工期:1件あたり約1〜3ヶ月(商業店舗の規模などにより多少異なります)SCよりも路面店の工事が多いです。 *協力会社の職人さんたちは皆さん付き合いが長く、穏やかで優しい人ばかりなので安心!仲介業者からの紹介や個人店との繋がりなど、これまでに築いてきた信頼関係があるので、仕事量は安定しています! 〜〜 入社後について 入社後は代表や先輩のアシスタントとして現場に同行することからスタート。説明を聞きながらできる業務から挑戦し、徐々に一人でできることを増やしていきましょう! 最初は先輩同行にて業務を行います。弊社のやり方を覚えて頂いたら即戦力としてお仕事していただきたいです。 わからないことがあればすぐに相談し、教えてもらえる環境はもちろん、協力会社の方や職人さんも丁寧に教えてくれるので安心。一人で抱え込まず、なんでも遠慮なく聞いてくださいね! <選ばれている理由があります。> 当社では設計や施工だけでなく、ロゴや販促物のデザインやWEBデザインなど新規出店に関するものを自社一貫でサポートしており、豊富なノウハウと実績をもとに、そこからさらに有益な情報をご提供することもできます。それがお客様にとっては時間や手間、コスト削減、新規出店をさらに盛り上げるための重要な要素となっているのが当社が選ばれている理由! 現在は右肩上がりに案件が増加しており、今後は埼玉県内、関東圏内だけでなく全国各地にまで規模を広げていきたいと思っています* <現場の司令塔として。> 施工監理の仕事は、図面を見ながら職人さんに指示を出したり、納期に間に合うように現場をサポートしたりなど、工事を円滑に進め、引き渡しまでしっかり完了させるために欠かせないもの。工事中にはなかなか手が回らない掃除や廃材の片付けなど、細かなサポートも行いながら、現場一丸となって施工完了を目指しましょう* 弊社では全体とのコミュニケーションを大切にチームワークで業務を行っております。 〜〜 施工実績 〜〜 全国に続々開店中のコンビニ型スポーツジムをはじめ、ワインバーや美容室、カフェ、エステサロン、大手企業オフィス、個人宅など多数! <社長も含めて人間関係良好!> 現在は33歳の社長を筆頭に、20代〜40代のスタッフ6名(男女比率3:3)が活躍中!現場施工やデザイン、WEBデザインなどそれぞれが得意を活かして日々の業務を行っており、互いの目線から見えるものを共有し合いながら“いい仕事”をしています。 社長も含めて冗談を言い合ったり、一緒に飲みに行ったりと人間関係はとても良好。少人数なので意欲があればどんどん新しい仕事に挑戦することもでき、居心地の良さ・成長・キャリアアップすべてが手に入る会社です* <充実した待遇・福利厚生をご用意!> 「昇給」「賞与年2回」「交通費全額支給/公共交通機関のみ」をはじめ、「資格・役職手当」など充実した収入が得られる当社。 「完全週休2日制/土日祝日休み」「年間休日120日以上」「GW・夏季・年末年始休暇」「有給休暇」などプライベートも大切にできる環境が整っており、長期安定を実現しやすい職場です* その他、「服装自由」「髪型・髪色自由」「資格取得支援」「フレックスタイム制」「社員割引」「副業OK/条件あり」など様々な待遇を完備。当社はあなたの“長い安定”をお約束できる会社です* |
求める人材 |
求めている人材 *内装工事または設計・デザイン経験がある方 *要普通自動車運転免許(AT限定可) ―― 以下の方は特に優遇 ―― 〇BtoBの業務経験がある方 〇空間デザイン設計の実務経験がある方 〇内装工事施工監理経験がある方 ――――――――――――――― 経験が浅くても丁寧にお教えします! *資格不問/無資格歓迎 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎! *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・成長意欲がある方/目標を持って働ける方 ・報告、連絡、相談がきちんとできる方 ・約束を守り、常に誠実に業務に取り組める方 ・自分で考え、行動し、成果を出せる方 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境で働きたい方 |
◆賞与年3回◆年間休日120日◆残業月7時間程度◆世界に通じるブランド力をもつ、飲料業界のリーダー◆コカ・コーラ ボトラーズジャパン株式会社企業ページ
【コカ・コーラ システム&正社員募集】「コカ・コーラ」「綾鷹」「檸檬堂」などの有名製品を「つくる」側へ★キャリアサポート充実!理想のキャリアや働き方を一緒に考えます★月平均残業7h★年3回★原則毎月3連休あり★寮・借上げ社宅制度あり★
勤務地 |
【車通勤OK/駐車場完備/U・Iターン歓迎◎寮・借り上げ社宅制度】埼玉県さ… |
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年収例 |
416万円/26歳/一般職(月給22.5万円+諸手当+賞与※残業手当は別途全額… 605万円/35歳/一般職(月給33万円+諸手当+賞与※残業手当は別途全額支… |
仕事の概要 |
20代、30代の男女活躍中!飲料製品の製造総合職(製造・品質管理・設備メンテナンス) |
求める人材 |
業界不問◎製造業における以下いずれかの業務経験がある方◎食品メーカーでの経験者は歓迎! |
月収45万円〜70万円!完全週休二日制&有給消化100%!!残業代は1分単位で支給! 一生の技術を身につけ、プライベートも豊かに暮らす。 仲間と自然と共に、ずっと飲食業を楽しむために。
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿駅 Table to Farm株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <ほんものを日常に。を体現する料理店> ふつうのご飯をふつうに食べられる。 誰かの毎日をほんの少し温かくする。 そんな料理店がある街を、お客さまと共につくりたい。 この想いを持って日々、仲間と共に台所に立っています。 自然と人が共生する農業で育まれたお米やお野菜を料理する。 全国を旅して選んだ器に盛り付け、旬の食材と向き合い、献立を考える。 これらのお仕事を担う、調理経験、メニュー開発経験のある方を歓迎しております。 自分のお店を持ちたい方、農業に関わりたい方にもおすすめです。 調理未経験の方も一生ものの技術を1から丁寧に教えるのでお気軽にご応募下さい。 Instagramもありますのでこちらもご確認下さい。https://www.instagram.com/fu_teishokuya/ <具体的な仕事内容> 「ふ定食屋」のメニュー開発、調理、食材の選定、調理指導をお任せします。 <私たちのミッション> 私たちの「何を食べるか」 という日々の選択は、 誰かの「何をつくるか」に 1票を投じるということ。 1つの選択が生産者たちの力となり、 豊かな土を育み、水を守り、 地球を健やかに保つ。 そうしてはじめて 健全な食と水が生まれ、 人の心身の健康へと繋がる。 Table=食卓から、 本来の豊かな循環をつくること。 これがTable to Farmの掲げるミッションです。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方におすすめ】 □調理実務経験(3年以上) □自分でメニューや味を考案してきた経験がある □料理の腕に自信がある □マネジメント、プロジェクトマネジメントの経験がある □業態開発に興味がある □農業が好き □自然派料理が好き □料理長の経験がある □料理人としてワンランク上の技術・感性を磨きたい □将来自分のお店を持ちたい □働きながら店舗経営のノウハウを学びたい |
全国25万戸を超えるマンション管理で培った確かなノウハウ。それは、業界の先駆者として様々なことにチャレンジしてきたからこそ得た当社ならではの強み。私たちは「高品質、低価格」を武器に、これからのマンション管理を変え続けます!
勤務地 |
【合同募集】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県からご希望の勤務地を選べま… |
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年収例 |
500万円/マンション管理運営アドバイザー(入社2年)(月給35万5000円+賞… 550万円/マンション管理運営アドバイザー(入社4年)(月給35万5000円+賞… |
仕事の概要 |
マンション管理、修繕工事計画に関する受注営業。分譲マンションの管理運営業務や入居者とのやりとり。 |
求める人材 |
★要普通免許★高卒以上★年齢不問!「管理業務主任者」の資格所有者は優遇します ※資格取得支援制度あり |
フレックス+現地へ直行直帰・図面作成も在宅で可!
勤務地 |
東京都稲城市百村86−2 福島測量 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 460万円/業務経験3年目/未経験で入社(月給27万8700円+残業代+手当+賞与) 660万円/土地境界確定業務経験者15年(年俸と同額/660万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 境界確定測量・公共測量・その他各種測量・土地家屋調査士補助 【具体的には】 <入社後について> 最初の3か月(試用期間中)は、本社へ出勤いただき、当社の仕事の進め方や今いる社員とともに、仕事をしていきます。システムの使い方にも慣れてください。 その後、在宅ワークを選択される方は、フレックスの選択や年俸制の選択が可能となり、調査の依頼の都度、当社社員と現地で合流していきます。 仕事の依頼や打ち合わせは、頻繁にオンラインで行いますし、困った時も相談できます。 ◎東京・多摩地域で40年以上、各種調査・土地家屋調査士業務を行ってきた当社。 都内全域や周辺地域から調査依頼があるため、経験者の方は、在宅ワークの選択が可能です。 フレックスタイムも導入しているので、後はあなたの裁量で時間も調整しながら働けます。 現地調査時も、直行直帰となり、各種打ち合わせはオンラインで実施。業務報告などのツールを整えていますので、在宅で業務を完結できます。(リモートワーク者在籍中) ◎測量士・測量士補・土地家屋調査士の資格がある方は大歓迎!業務経験者は資格をお持ちでなくても、OKです。 当社入社後、資格を取得されれば、手当を支給します。 |
求める人材 |
求めている人材 ■要普通運転免許(AT限定可) ■測量や土地家屋調査業務の経験がある方/資格は不問・有資格者歓迎 【具体的には】 ◎責任感があり、自主的に行動できる方 ◎測量士・土地家屋調査士の資格がある方歓迎! ◎資格をお持ちではない方で、積極的に資格取得していきたい方も歓迎! ◎同業務経験者(公共測量のみ、確定測量のみでも可)(無資格でもOK) 【募集の背景】 ◎今回は即戦力となる経験者を採用し、順調に増えている依頼に対応していきたいと考えています。 3Dレーザースキャナーを取り入れ測量の効率化に積極的に投資しています。 3次元点群データ経験者はもちろんのこと未経験でもチャレンジ精神の高い方の応募をお待ちしています。 【採用担当より】 ◎少数精鋭で、効率よく業務を進めるために在宅ワークを取り入れました。 一般的な測量と、一筆地の境界確定などの業務は半々です。 資格をお持ちでなくても、その都度、資格者が指示や判断を行うので、問題なく仕事が進められます。 日頃の打ち合わせもオンラインで行えるので、仲間ともしっかり連携できます。 |
株式会社バルセロナ ★福岡初進出!札幌すすきのに、ニュークラブ6店舗展開。創業以来増益を継続中。世界進出も実現している業界変革を目指す優良企業★企業ページ
【第二新卒歓迎】業界のリーディングカンパニーが中州に初進出!立上げメンバー募集◆20代の役職者も続々!年収1000万円も可/20代・月給60万円+業績給◆未経験でも月給30万円超◆週休2日制◆借上げ寮(家電付きマンション)有で新生活も安心
勤務地 |
福岡県福岡市博多区中洲★2024年秋オープン予定※入社後、最大2ヶ月間の研… |
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年収例 |
1000万円/店舗責任者平均(月給60万円+業績給) 700万円/マネージャー・経験2年・24歳(月給42万円+賞与) 450万円/クルー・経験3ヶ月・22歳(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
2024年秋にオープン予定!立ち上げメンバー募集◆ニュークラブの店舗スタッフ・店長候補 |
求める人材 |
業界経験不問◆未経験者大歓迎|入社後2ヶ月間の充実研修有◆営業・店長経験者歓迎◆20代・30代活躍中 |
成長市場×成長ブランドで挑戦/昼食支給/月間残業時間:4時間以下/年間休日120日
勤務地 |
大阪府大阪市東成区中本2-1-13 大阪スポンジャービル6階 株式会社Ultimate Life |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【当社について】 当社(株式会社Ultimate Life)は、お客さまの心身の健康に貢献する商品を企画・開発し、主にECで販売しています。 代表的なブランドと取り扱い商品 ・GronG(グロング):プロテイン・サプリメント・筋トレ用品 ・DELICIOUS FIT(デリシャスフィット):美味しさに特化したプロテイン ・VASTLAND(ヴァストランド):キャンプ用品 会社情報 設立:2013年 売上高:62億円(2023年9月期) 従業員数:135名 会社HP:https://ultimatelife.co.jp/ 【仕事内容】 Amazonや楽天市場などECモールでのネットショップ運営を担当する「ECマーケティング部 ECモール課」のリーダーとしてご入社いただける方を募集しています。 ・成長市場×成長ブランドで思い切り挑戦してみたい ・チームマネジメントの経験を積みたい ・ワークライフバランスが整った環境で働きたい ・人間関係が良好な職場で働きたい ・スピード感のある環境で働きたい そんな方は、ぜひ最後までお読みください。 主な仕事内容 ・職種名:「ネットショップ運営」 ・Amazonや楽天市場での販促企画・実施 ・チームのタスク管理 ・業務効率化や属人化の解消 ・チームメンバーのキャリアサポート(1on1によるキャリアビジョンの把握と成長サポート) ・社内外のステークホルダーとの調整・連携 ・その他、ネットショップ運営に付随する業務 チーム構成 ・20代〜30代の5名+マネージャー1名の計:6名が在籍 ※今回の募集は、5名の上司にあたるポジションです。 ・取締役がマネージャーを兼任 ・2024年内に4名以上の採用を予定 【応募条件】 <必須条件> * Amazonあるいは楽天市場で、ネットショップ運営の経験が3年以上ある方 * 基礎的なWebマーケティングの知識があり、データを根拠とした販促企画ができる方 * Excelの基本操作ができる方 <歓迎条件> * チームマネジメントの経験がある方 * HTML・CSSの基本操作ができる方 【ネットショップ運営(リーダー)の仕事について】 Amazonや楽天市場をはじめとしたネットショップ運営を担当する「ECマーケティング部 ECモール課」のリーダーをお任せいたします。 データを根拠とした販促企画やWebページの改修などを実施し、アクセス数・購入率・平均購入単価・LTVの向上を目指してください。 また、チームのマネジメント(タスク管理やキャリアサポート)をお任せいたします。 月に一度、各メンバーと45分間の1on1を実施しています。 1on1など面談の経験がない方もご安心ください。 最初は上司にあたる役員が一緒に1on1に参加し、丁寧にサポートいたします。 ご入社いただいた際に所属いただくECモール課では、「たくさんのお客様に商品の魅力を知っていただき、ご納得の上でご購入いただける。そして、選び続けていただける。」そんな購入体験を提供できるネットショップ運営を目指しています。 私たちと一緒に、「お客さまの心身の健康に貢献する商品をたくさんのお客様に届けるべく、楽しくやりがいを持って働きたい。」そんな想いを持った方からのご応募を心よりお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: * 自分や周囲の人が、いつも楽しく働けるように取り組める * 本質を見定め、資源の有効活用にこだわれる * 問題を自分ごととして捉えて行動できる * 基本的な姿勢やスキルを大切にできる * 論理的に思考できる |
株式会社リブランド <買取再販事業が本格化&新規営業所がスタート!より一層お客様の喜びを第一に、常に感謝の気持ちを持ってご要望にお応えできるよう努めます!>企業ページ
子どもの頃は「世のため、人のため」になる仕事ができる大人になりたいと思っていました。人生紆余曲折があり、今は不動産会社の社長です。望むところです。とことんクリーンで誠実にやれば「世のため、人のため」の仕事ができると、一緒に証明しませんか。
勤務地 |
大阪・京都本社/大阪市淀川区西宮原2-7-53 新大阪Marutaビル5F支社/京都… |
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年収例 |
800万円/入社2年(月給50万円+インセンティブ) 600万円/入社1年(月給35万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
不動産の買取再販をお願いします。不動産仕入・プランニング・再販営業 |
求める人材 |
誠実で真面目な不動産の買取・再販経験がある方/年齢不問!ベテランの方もブランクがある方も大歓迎です! |
年収500万以上 医師に最も近い位置で調剤
勤務地 |
神奈川県横浜市南区弘明寺町134 GMビル2階 中本クリニック |
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給与例 |
給与例 〈月収例:下限〉 月給400,000円+固定残業代(10H)31,250円=431,250円 ※年収5,175,000円(+交通費) 〈月収例:上限〉 月給465,000円+固定残業代(10H)36,328円=501,328円 ※年収6,015,936円(+交通費) |
仕事の概要 |
仕事内容 【内科クリニックでの薬剤師業務 他】 1.外来調剤、服薬指導、監査 2.薬剤発注、在庫管理 3.残薬調整、疑義照会対応 4.患者対応、その他諸業務 電子カルテ入力(基本的なPC操作が可能な方) 〜患者さんも増加中〜 活躍していただけるスタッフ募集! 【活躍の場を広げられる環境】 〜横浜市を中心に当法人関係医療機関あり〜 適正によりマネジメント業務をお任せする可能性があります(別途手当あり) 行動力・責任感・向上心のある方歓迎! |
求める人材 |
求めている人材 応募資格 必須条件 「薬剤師免許」お持ちの方 【歓迎する方】 ・薬剤師以外の仕事も様々な職種の方と協力して仕事を進められる方 ・チームワークを大切にしている方 ・管理能力、責任感がある方 |
新拠点開設あり!将来役職者を目指せる!広島、福山、岡山、山口、大阪、奈良、岐阜、三重、愛知エリアに展開する成長企業【アイデザインホーム株式会社】企業ページ
★住宅営業の経験を活かして年収UPを果たしませんか★インセンティブ多数あり!頑張りがしっかり報酬に反映されてモチベーションもUP!★倉敷、奈良、小牧、周南は2023年に開設したばかり!岡山県倉敷市・愛知県大府市には2024年新拠点開設!
勤務地 |
山口、岡山、広島、奈良、大阪、三重、岐阜、愛知★希望勤務地に配属<展示… |
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年収例 |
615万円/営業・一般職・30歳・入社1年(月給30万円+賞与+歩合) 820万円/営業・店長・34歳・入社5年(月給40万円+賞与+歩合) 1090万円/営業・部長・40歳・入社6年(月給50万円+賞与+歩合) |
仕事の概要 |
営業/総合住宅展示場の当社モデルハウスへ来場されたお客様に対する問い合わせ対応・接客・ご提案 |
求める人材 |
学歴不問★住宅営業のご経験をお持ちの方(年数不問)★特に注文住宅の営業経験者は給与など優遇します |
【大型牽引免許保有者・40〜50代経験者活躍中!】インセンティブ有!あなたの持っている牽引免許を生かすチャンスです!仕事自体は未経験でも大丈夫!是非チャレンジしてみてください。
勤務地 |
埼玉県川口市榛松 増渕運輸有限会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆業務内容◆ 当社が提供するルート配送サービスにおいて、鉄筋異形成棒鋼の運搬をお任せします。日帰りの業務となりますので、家庭との両立もしやすい環境を提供いたします。 【安心のサポート!初めての方でも安心して働けます。】 当社では、ドライバーとしての業務を開始される方に、2週間の同乗研修を実施しております。経験豊富な先輩ドライバーが一緒にルートを走り、配送物の「鉄筋異形成棒鋼」の取り扱いや業務の流れをしっかりと指導します。 この研修により、初めての方でも安心して業務に取り組める環境を提供いたします。経験者はもちろん、ドライバー業界への挑戦をお考えの方も、当社でのスタートを心からお待ちしております。 ※電話でのご応募がスムーズに対応可能です。 /////////////////////////////////////////////////////////////// <電話での応募・お問い合わせ> 048-224-1335まで /////////////////////////////////////////////////////////////// ◆ポイント◆ ・固定ルート配送:予測可能なスケジュールで、未経験者も安心して業務に取り組めます。 ・配送物は「鉄筋異形成棒鋼」:経験者はもちろん、挑戦したい方にもおすすめの業務内容です。 ・インセンティブ制度があるのでやる気次第でしっかり稼げます。 ◆給与◆ 月給:40万円〜48万円 ※経験・スキルによる ※歩合給・インセンティブ有り ◆求める人材◆ ・牽引免許をお持ちの方(これから取得の方もご相談ください) ・安全運転を心がける方 ・責任感が強く、正確な作業を心がけることができる方 ・運転、ドライブ、車が好きな方 ◆待遇・福利厚生◆ ・歩合給(インセンティブ)有り ・愛車手当あり ・業務手当 ・家族手当 ◆勤務時間・休日◆ ・7:00〜17:00(休憩時間:2時間含む) (お客様のご都合やドライバーの希望で変更がある場合もあります。) 時間例 ・4:00〜14:00(休憩時間:2時間含む) ・5:00〜15:00(休憩時間:2時間含む) など 夕方発、深夜発などの運行はありません。 休日:日曜日、年末年始、GW、夏季休暇、その他会社の定めた日 興味をお持ちの方、または詳しい内容を知りたい方は、お気軽にお問い合わせください。私たちと一緒に、安全で確実な輸送を実現していきましょう。ご応募お待ちしております。 |
中日本高速道路 株式会社(NEXCO中日本 Central Nippon Expressway Company Limited)企業ページ
日本の大動脈はどうあるべきか。トータルでプランニングする事務系総合職です。
勤務地 |
中部・関東・北陸の事業所東京神奈川山梨長野富山石川福井静岡愛知岐阜三重… |
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年収例 |
650万円/31歳・入社2年目(月給30万円+手当+賞与) 720万円/36歳・入社2年目(月給34万円+手当+賞与) 530万円/28歳・入社2年目(月給27万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
高速道路の交通管理・不動産の企画・管理、用地取得、経営企画、SA開発などの事業企画など。 |
求める人材 |
多くの関係者たちとの仕事を円滑に進めるためのコミュニケーション力やリーダーシップが必要です。 |
飲食店でまさかの日曜休み?!月給35万円スタート!良い意味で飲食店の常識をぶち破る「大塚フーズ」でチャンスをつかみませんか?
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名古屋駅 串カツあらた名駅南店(株式会社大塚フーズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: どうも!採用担当のフカオです! 当社の求人を見てくれてありがとうございます! これも何かの縁だと思って、最後まで見ていって下さい! =================== <月給35万円スタートってマジ?!> 気になる方はぜひ下まで読んで下さい! ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ =================== ではまず当社の紹介から。 「お客様に感動していただくこと」を第一に 地域のお客様に愛されるお店作りをしている 運営会社「大塚フーズ」。 こってりラーメンでお馴染み「天下一品」と 今回募集する「串カツあらた」など3業態を展開。 「串カツあらた」は東京・名古屋・福岡で 合計6店舗運営しています! 他にも不動産賃貸事業や太陽光事業などなど 一旦ここでは省きますが…とにかく! 幅広い事業を行っているので、経営は安定! 飲食業態を展開しながらも、コロナ禍においても 連続黒字を確保しています! だからこそ、というわけではありませんが、 飲食業でも高水準の月給35万円を実現。 さらに…飲食業界では異例の日曜日を定休日にしました! 正直これには周りの同業者にもビックリされます笑 飲食業にいるから 「休みは犠牲にして当たり前だよね…」や 「給与は期待できないよね…」のような悪しき常識は どんどん破っていくのが当社のスタイルです! 働く環境や待遇もさることながら、 当社では<スタッフ全員が主人公>。 という考えのもとから、完全現場主義。 スタッフの主体性を尊重した店舗運営を 行っているのも特徴◎ 特に今回募集する串カツ事業は そのために立ち上げたも同然。 スタッフが自由に発想し、判断をし。 メニュー開発などの店づくりを行い、 万が一問題が起こったとしても なるべく現場で解決・改善までを スタッフ同士で行える環境を完璧に 整えたのが「串カツあらた」なんです。 今後直営、独立、加盟店…100店舗の 運営をめざして日々成長しています! <アピールポイントをご紹介!> チャンスはいつでも誰にでも! 年齢や経験に関係なくチャレンジを後押し! オリジナルメニューの開発や、 会社が良くなる制度の立案等…。 ここは自分が活躍できるかも?と思えば 即手を上げてください! ・韓国のりとアボカドサラダ ・巻かない出し巻きたまご ・鉄板でチャオズ ・無限メンマ ・漬けクリームチーズとび子のせ etc... 上記のメニューはすべて社員のアイデアで 生まれました! 離職率の低さが自慢です! 飲食業界の経験のある方なら この業界が以下に定着しにくいかを ご存じだと思います…。 待遇面も原因かもしれませんが なんといってもその働き方。 ワンオペで社員の休みが取れない…。 今この求人をご覧になられているアナタも もしかしたらそれで転職を検討されているかも? その点ご安心を。 大塚フーズでは1店舗あたりに 必ず2〜3名の社員が在籍! お互いが助け合いながら 休みもしっかりと回せることはもちろんのこと 飲食経験の浅い方のサポート・フォロー体制も バツグンなんです。 見て覚えろ、ではなく一緒にやろう! そんな居心地の良い環境だからこそ スタッフの定着率も高いんです。 独立のノウハウが学べる?! せっかく働いてくれているスタッフに 独立ノウハウを教えるなんて… どうかしてるんじゃないか?と 思った方もいるかもしれません。 この考えは、社長に由来しているんです。 社長もかつては従業員。そこから 飲食業界での成功を目指して たくさんの店舗を展開していきました。 だからこそ、 「自分は将来店を持ちたいんだ!」という 強い想いがあるのであれば… ・経営、業界研究の勉強会へ参加 ・独立支援金の提供 ・弊社の経営のスペシャリストが 銀行交渉等をフォロー 等々… 弊社が全力で夢を応援する制度があります! 頑張りは必ず評価します! 手を挙げて頑張ってくれるスタッフのことは 迅速に、そしてしっかりと評価したい! そんな想いから昇給の査定は半年に1回です! そのスピード感もあってか、入社4か月で 店長になったスタッフもいます! 新店の立ち上げにも携われる? 店長業務だけがこの仕事の醍醐味じゃありません! 今後も当社はどんどん店舗を増やしていく予定です! 店長にとどまらず新店舗立ち上げなどにも 携わることができます! 私自身も加盟店含めこれまで5店舗の 立ち上げに携わってきました! ///////////////////////////////////////////////// <お問い合わせ> 電話 080-1601-0808まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////////////////////////////////// < 採用担当フカオのつぶやき > いかがでしょうか? 結構魅力ありませんでした? かくいう僕も高卒で20から24歳までは 地元の居酒屋で店長をやってました。 結婚して子どもが生まれたタイミングで 安定を求めて人材系という全く別の職種へ。 家族のため、もう飲食業界に 戻ることはないかな?と思っていたんですが その時、今の社長に出会ったんです。 最初は人材紹介を通してお客様として お付き合いさせてもらっていたんですが 会社に対する想い、従業員に対する想い その人柄にも惹かれて、この人とだったら 飲食で働くことを諦めなくていいんじゃないか? そう想って、お世話になることに。 入っておもったのが、この会社は 驚くほど現場主義。現場の個人個人に 大きな裁量があり、まるでオーナー感覚で 店舗運営に携わることができるんです。 僕もメニュー開発やのれんのデザイン、 イベントの企画や、扱うお酒まで…。 さまざまなことに挑戦することができました! そんな頑張りをスピーディに評価もらい 入社数か月で店長。2年でエリアマネージャー、 4年で部長、そして採用担当へ。 社歴や役職関係なく 良いアイデアや意見は取り入れる文化で 今会社で使用している評価制度は 僕が考えたものなんです! しつこいかもしれませんが、誰にでもチャンスが あって頑張りは評価される環境なんです。 現状キャリアアップに悩まれている方や 仕事の幅を広げたい方に本当にオススメできます。 大変ながくなりました。 ここまで読んでいただいて本当にありがとうございます。 もっと知りたいという方は会社HPを、 http://otsuka-foods.com/business/ とりあえず話したい、聞きたい!と思った方は 080-1601-0808 (採用担当直通)こちらにお電話か、 応募する よりお気軽にエントリーください! 採用HPもご覧ください! https://otsuka-foods-recruit.com/home/ ======================================= 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 飲食や接客の経験、またチーフや店長の経験のある方は その経験やアイデアなど存分に活かせる環境です。 新メニュー開発や店舗運営にも携わることもでき、更に経験を積むことも可能です。 将来的な「独立」も応援しています。収入もヤリガイもスキルも欲張りに叶えられます! *学歴不問 *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *20代・30代・40代・50代の男性活躍中 *ハローワークの新着案件をお探しの方も歓迎 ※アルバイト・パート・正社員経験問わず、短期での経験者も大歓迎 <人柄重視の採用を行っています> こんな方からのご応募を歓迎いたします。 ・安定した環境で楽しく働きたい方 ・繁盛店のノウハウを知りたい方 ・コミュニケーションを取る事、接客が好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 <様々な経験が活かせます!> *ホテル、飲食店、カフェ、居酒屋、レストランなどでの調理経験 *和食・寿司、イタリアン、中華、洋食、その他各国料理 *料理長、スタッフマネジメントや管理者などの経験 *調理補助、洗い場、栄養士、社員食堂など関連経験も歓迎 *他、パティシエや洋菓子・和菓子、ベーカリーなどに携わった経験も活かせます! |
文化施設の運営やイベント企画、学校教育の支援、官公庁・民間の建物管理など、社会への貢献度の高い仕事です。大きなやりがいがある反面、難しい場面もありますが、チーム制を導入することで、不安なくお客様へ価値提供ができる環境を用意しています。
勤務地 |
【オフィスをリニューアル!モダンでオシャレなオフィスです♪】◆本社/さ… |
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年収例 |
420万円/入社2年目/20代(月給29万円+手当+賞与) 600万円/入社5年目/30代(月給32万5000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
【営業・企画・施設管理】チーム担当制を導入し、支え合いながら、学べる環境を用意しました! |
求める人材 |
学歴不問!第二新卒の方も歓迎!◆社会貢献度の高い仕事に興味がある方歓迎です |
充実した福利厚生&給与&お休みなので働きやすさ抜群の環境!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区吉塚4丁目11番34号 株式会社トーヨーテック |
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給与例 |
給与例 【年収例】 680万円/施工管理(資格あり) 入社7年37歳(月給42万円(一律手当含む)+賞与+手当) 470万円/施工管理 入社5年26歳(月給32万円(一律手当含む)+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 建築施工管理業務/分譲マンション・ビル等の大規模改修工事、塗装・防水工事の施工管理*直行直帰OK 【具体的には】 《建築施工管理業務》 分譲マンション・ビル等の改修工事、塗装・防水工事の施工管理を行って頂きます。 *福岡県内を中心に、大分・長崎の案件もあります。 大規模な改修が工事が多く、取引額は3000万〜5000万を中心に億単位の案件もあり。 規模にもよりますが、4〜8ヶ月くらいの現場となります。 遠方の場合は、期間中、現地に滞在して頂きますが滞在にかかる家賃などはもちろん会社負担。 出張手当もつきます。 *現場へは直行直帰となります。 |
求める人材 |
求めている人材 建築施工管理経験者・有資格者優遇!建築工事経験があり施工管理に挑戦したい方もOK*要普免/AT限定可 【具体的には】 ・高卒以上 *いずれかに該当する方、尚歓迎・優遇! 建築施工管理の実務経験 マンション・ビルの大規模改修工事経験 1級・2級建築施工管理技士 一級・二級建築士 *こんな方をお待ちしています! 責任感のある方 社内・社外ともに挨拶や礼儀を大切にできる方 時間やルールをきちんと守れる方 大規模案件を手がけたい・技術の幅を広げたい方 |
西日本旅客鉄道株式会社【東証プライム上場】北陸、近畿、中国、九州北部の2府16県を拠点に鉄道ネットワークを構築。年休119日/残業月平均10.6h/福利厚生充実企業ページ
経験不問/安全を守る使命と誇り/年間休日119日/充実の研修・教育制度/安心して長く働ける福利厚生/技術者としてスキルUPできる/社会に貢献するやりがい/未経験スタートの活躍社員多数
勤務地 |
JR西日本本社(大阪市北区)または当社事業エリア内の各支社※可能な限り希… |
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年収例 |
400万円/入社5年目(月給25万円+賞与年2回※月15時間相当の時間外労働手… 510万円/入社10年目(月給32万円+賞与年2回※月15時間相当の時間外労働手… 720万円/入社15年目(月給46万円+賞与年2回※月15時間相当の時間外労働手… |
仕事の概要 |
電気設備のメンテナンスで鉄道の安全を守る鉄道電気技術職★万全の研修体制 |
求める人材 |
◎高卒以上◎社会人経験(就労経験)のある方◎第二新卒歓迎 |
飲食店でまさかの日曜休み?!月給35万円スタート!良い意味で飲食店の常識をぶち破る「大塚フーズ」でチャンスをつかみませんか?
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄 串カツあらた名古屋錦店(株式会社大塚フーズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: どうも!採用担当のフカオです! 当社の求人を見てくれてありがとうございます! これも何かの縁だと思って、最後まで見ていって下さい! =================== <月給35万円スタートってマジ?!> 気になる方はぜひ下まで読んで下さい! ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ =================== ではまず当社の紹介から。 「お客様に感動していただくこと」を第一に 地域のお客様に愛されるお店作りをしている 運営会社「大塚フーズ」。 こってりラーメンでお馴染み「天下一品」と 今回募集する「串カツあらた」など3業態を展開。 「串カツあらた」は東京・名古屋・福岡で 合計6店舗運営しています! 他にも不動産賃貸事業や太陽光事業などなど 一旦ここでは省きますが…とにかく! 幅広い事業を行っているので、経営は安定! 飲食業態を展開しながらも、コロナ禍においても 連続黒字を確保しています! だからこそ、というわけではありませんが、 飲食業でも高水準の月給35万円を実現。 さらに…飲食業界では異例の日曜日を定休日にしました! 正直これには周りの同業者にもビックリされます笑 飲食業にいるから 「休みは犠牲にして当たり前だよね…」や 「給与は期待できないよね…」のような悪しき常識は どんどん破っていくのが当社のスタイルです! 働く環境や待遇もさることながら、 当社では<スタッフ全員が主人公>。 という考えのもとから、完全現場主義。 スタッフの主体性を尊重した店舗運営を 行っているのも特徴◎ 特に今回募集する串カツ事業は そのために立ち上げたも同然。 スタッフが自由に発想し、判断をし。 メニュー開発などの店づくりを行い、 万が一問題が起こったとしても なるべく現場で解決・改善までを スタッフ同士で行える環境を完璧に 整えたのが「串カツあらた」なんです。 今後直営、独立、加盟店…100店舗の 運営をめざして日々成長しています! <アピールポイントをご紹介!> チャンスはいつでも誰にでも! 年齢や経験に関係なくチャレンジを後押し! オリジナルメニューの開発や、 会社が良くなる制度の立案等…。 ここは自分が活躍できるかも?と思えば 即手を上げてください! ・韓国のりとアボカドサラダ ・巻かない出し巻きたまご ・鉄板でチャオズ ・無限メンマ ・漬けクリームチーズとび子のせ etc... 上記のメニューはすべて社員のアイデアで 生まれました! 離職率の低さが自慢です! 飲食業界の経験のある方なら この業界が以下に定着しにくいかを ご存じだと思います…。 待遇面も原因かもしれませんが なんといってもその働き方。 ワンオペで社員の休みが取れない…。 今この求人をご覧になられているアナタも もしかしたらそれで転職を検討されているかも? その点ご安心を。 大塚フーズでは1店舗あたりに 必ず2〜3名の社員が在籍! お互いが助け合いながら 休みもしっかりと回せることはもちろんのこと 飲食経験の浅い方のサポート・フォロー体制も バツグンなんです。 見て覚えろ、ではなく一緒にやろう! そんな居心地の良い環境だからこそ スタッフの定着率も高いんです。 独立のノウハウが学べる?! せっかく働いてくれているスタッフに 独立ノウハウを教えるなんて… どうかしてるんじゃないか?と 思った方もいるかもしれません。 この考えは、社長に由来しているんです。 社長もかつては従業員。そこから 飲食業界での成功を目指して たくさんの店舗を展開していきました。 だからこそ、 「自分は将来店を持ちたいんだ!」という 強い想いがあるのであれば… ・経営、業界研究の勉強会へ参加 ・独立支援金の提供 ・弊社の経営のスペシャリストが 銀行交渉等をフォロー 等々… 弊社が全力で夢を応援する制度があります! 頑張りは必ず評価します! 手を挙げて頑張ってくれるスタッフのことは 迅速に、そしてしっかりと評価したい! そんな想いから昇給の査定は半年に1回です! そのスピード感もあってか、入社4か月で 店長になったスタッフもいます! 新店の立ち上げにも携われる? 店長業務だけがこの仕事の醍醐味じゃありません! 今後も当社はどんどん店舗を増やしていく予定です! 店長にとどまらず新店舗立ち上げなどにも 携わることができます! 私自身も加盟店含めこれまで5店舗の 立ち上げに携わってきました! ///////////////////////////////////////////////// <お問い合わせ> 電話 080-1601-0808まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////////////////////////////////// < 採用担当フカオのつぶやき > いかがでしょうか? 結構魅力ありませんでした? かくいう僕も高卒で20から24歳までは 地元の居酒屋で店長をやってました。 結婚して子どもが生まれたタイミングで 安定を求めて人材系という全く別の職種へ。 家族のため、もう飲食業界に 戻ることはないかな?と思っていたんですが その時、今の社長に出会ったんです。 最初は人材紹介を通してお客様として お付き合いさせてもらっていたんですが 会社に対する想い、従業員に対する想い その人柄にも惹かれて、この人とだったら 飲食で働くことを諦めなくていいんじゃないか? そう想って、お世話になることに。 入っておもったのが、この会社は 驚くほど現場主義。現場の個人個人に 大きな裁量があり、まるでオーナー感覚で 店舗運営に携わることができるんです。 僕もメニュー開発やのれんのデザイン、 イベントの企画や、扱うお酒まで…。 さまざまなことに挑戦することができました! そんな頑張りをスピーディに評価もらい 入社数か月で店長。2年でエリアマネージャー、 4年で部長、そして採用担当へ。 社歴や役職関係なく 良いアイデアや意見は取り入れる文化で 今会社で使用している評価制度は 僕が考えたものなんです! しつこいかもしれませんが、誰にでもチャンスが あって頑張りは評価される環境なんです。 現状キャリアアップに悩まれている方や 仕事の幅を広げたい方に本当にオススメできます。 大変ながくなりました。 ここまで読んでいただいて本当にありがとうございます。 もっと知りたいという方は会社HPを、 http://otsuka-foods.com/business/ とりあえず話したい、聞きたい!と思った方は 080-1601-0808 (採用担当直通)こちらにお電話か、 応募する よりお気軽にエントリーください! 採用HPもご覧ください! https://otsuka-foods-recruit.com/home/ ======================================= 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 飲食や接客の経験、またチーフや店長の経験のある方は その経験やアイデアなど存分に活かせる環境です。 新メニュー開発や店舗運営にも携わることもでき、更に経験を積むことも可能です。 将来的な「独立」も応援しています。収入もヤリガイもスキルも欲張りに叶えられます! *学歴不問 *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *20代・30代・40代・50代の男性活躍中 *ハローワークの新着案件をお探しの方も歓迎 ※アルバイト・パート・正社員経験問わず、短期での経験者も大歓迎 <人柄重視の採用を行っています> こんな方からのご応募を歓迎いたします。 ・安定した環境で楽しく働きたい方 ・繁盛店のノウハウを知りたい方 ・コミュニケーションを取る事、接客が好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 <様々な経験が活かせます!> *ホテル、飲食店、カフェ、居酒屋、レストランなどでの調理経験 *和食・寿司、イタリアン、中華、洋食、その他各国料理 *料理長、スタッフマネジメントや管理者などの経験 *調理補助、洗い場、栄養士、社員食堂など関連経験も歓迎 *他、パティシエや洋菓子・和菓子、ベーカリーなどに携わった経験も活かせます! |
株式会社名古屋合人社 <<月給33万5000円!年間休日125日!男女スタッフ活躍中!全国TOPクラスのマンション管理会社>>企業ページ
マンション管理受託戸数は業界TOPクラス
40代・50代・60代スタッフ活躍中!
合人社グループは分譲マンション管理事業をメインに総合不動産サービスを展開しています。高品質なサービスを低価格で提供する設計事務所・計画コンサルタントをルーツにした親会社を持たない独立系の管理会社です。現在、北は札幌、南は沖縄まで…
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勤務地 |
■株式会社名古屋合人社 名古屋市中区栄2-3-1 名古屋広小路ビルヂング4階 |
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年収例 |
500万円/マンション管理運営アドバイザー(入社2年 月給33万5000円+賞与… 550万円/マンション管理運営アドバイザー(入社4年 月給33万5000円+賞与… |
仕事の概要 |
マンション管理運営アドバイザー(フロント業務) |
求める人材 |
<年齢・資格不問>■高卒以上■要普通自動車免許■不動産・マンション管理未経験の方歓迎 |
<入社祝い金最大10万円>賞与年2回+決算賞与あり/月給40万円〜50万円/引っ越し代負担/親会社は東証二部上場企業だから安定!
勤務地 |
神奈川県横浜市金沢区幸浦 ティー・ビー・ロジスティックス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ウチの家族、元気で過ごせているのも 実は会社のおかげなんです・・・! by 元ドライバー シラトリ ///////////////////////////////// ・東証二部上場企業のグループ会社! ・希望休ほぼ100%通ります! ・入社祝い金最大10万円支給! ・月給40万円〜50万円+賞与年2回+決算賞与あり ・血圧測定や体温など、体調管理にも徹底してます ・スマホでメンタルヘルスチェックを毎日実施! ・バツグンの定着率の良さが自慢 ///////////////////////////////// はじめまして、シラトリ(32歳/男性)です! 自己紹介をさせていただきます! 年齢は32歳で、社歴は気付いたら10年目! 元ドライバーで今は当社の配車担当をしています! そんな私ですが、実は今家族が元気で過ごせているのも、会社のおかげです! 今は奥さんと5歳になった娘と3人家族で暮らしています。 休みの日は、もっぱら家族と出かけることが多いですね! そんな私たち家族ですが、実は、娘が難産だったのでとても大変な時期がありました。 初めての出産で、僕自身も仕事どころではなくて・・・。だけど、周りの社員さんたちが早くあがれるように協力してくれたり、急なお休みをもらったり、「奥さんが大変な時なんだから、今は家族を優先して!」と声をかけてもらったりと、みんなに助けてもらって、大変な時期を無事に乗り越えることができました。 今では家族3人元気で暮らしています! 入社理由は、正直「ボーナスがある!(笑)」だったんです! 当時は22歳でお金で動いてましたからね(笑) 今は、本当にこの会社に決めてよかったって思ってます! 給与はもちろん、福利厚生や、待遇も、どこよりもいいんじゃないかな、と思います。 子どもの参観日とか、ちょっとのイベントごとでもお休みをとる社員も多いです! <新人研修担当!ドライバーのオオヤマです> こんにちは!ドライバーのオオヤマです! 社歴は7年目。ここだけの話・・・実は前職から年収が100万円以上UPしました! 正直、前職はあんまり労働環境がよくなくて、いわゆるブラックだったんですけど、 大袈裟って思われるかもしれませんが、今はすべてが天国だと感じています(笑) 無理のない労働時間で休みもちゃんととれるし、こっちの意見も聞いてくれるんです。 日々の勤務だと待機が1時間〜1時間半ほどあるので、ちゃんと休憩もとれます。 新人研修は、僕が担当することが多いので、みなさんが入社したらしっかり教えます! 大事にしていることは、「上から目線にならないように、一人一人のペースを大事にする」ということ。あなたの不安が払拭できるまで、どこまでも付き合いますので安心してくださいね。 社内の雰囲気は、若手から年上まで全員がコミュニケーションをとりやすい環境だと思います。 今は新型コロナウイルスの影響で、自粛していますが、新年会、忘年会、BBQ、新人歓迎会もあります!そういったイベントごとには、みんな奥さんや子ども、恋人も連れてきたりして、盛大にやっていました! 新人研修でみなさんとお会いできることを楽しみにしています! <家族みんなでカラオケに行くのが好きです!(笑)ウメキです!> 社歴:2年半 年齢:43歳 前職:内装の職人 趣味:BBQとお酒(家でキャンプすることも!) この仕事を始めてからプライベートでも安全運転にはかなり気を付けるようになりました! この会社の好きなところは、頑張った分だけちゃんと評価してくれるところ!給与ももちろん上げてくれるし、免許も取らせてくれて、いろいろな車両にチャレンジもできます! 最初は運転するときの重さ(車両の重さ)に慣れるまでが大変かもしれませんが、同乗研修などもしっかりしていて、ドライバー未経験でも安心してはじめられました! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 廃材から加工された木材チップを製造工場に配送するお仕事です! 基本はグループ内の工場をまわるルート配送です。 ------------------- 運ぶもの:木材チップ エリア:関東近郊エリア ------------------- 当社では、チップドライバーを募集しています。 この仕事は、木材チップを運搬するための重要な役割を果たすものであり、環境への貢献に大きく関わるものです。 しかしながら、ウッドチップの積み込み作業は、常に防護服、ゴーグル、防塵マスクなどの安全装備を使用する必要があります。 特に夏季は、高温多湿の環境下での作業となりますので、装備を身に着けたままの作業は体力的にも精神的にも大変なものとなります。 しかし、この仕事にはやりがいもあります。 環境に貢献しつつ、チームと協力して作業を進めることができます。 また、安全な作業環境を確保するための装備や手順には細心の注意が払われています。 もし、責任感を持ち、厳しい環境下でも仕事に取り組む意欲がある方で、環境への関心をお持ちであれば、ぜひ私たちのチームにご応募ください。 ※廃材が木材チップからパーティクルボードという木材チップなどを貼り合わせたボードに生まれ変わるリサイクルに関わる、環境問題解消にもなる仕事です。 ※基本的にはビニール製の防護服を着用しての作業になりますが、運転中等は脱いでいただいてもちろんOKなので、帰宅する際もほこりっぽいまま帰宅する…なんてことはございません!また、トラックの上に登ってシートをかける作業だったりがありますが、安全帯があるので安心してください。 ※作業は重機を使って、積み下ろす作業がございますが、免許は研修中に会社全額負担で取得可能なので、免許をお持ちでない方でも大丈夫です! ※ショベルローダー、フォークリフトなど <チップドライバーの1日の仕事の流れ> 01:30 出勤 車両点検を行い、点呼を受けます。 アルコールチェックを行い、その日の予定を確認します。 荷卸し場所へ向けて出発します。 04:00 荷卸し作業 荷卸し作業をします。 04:50 次の荷積み場所へ向け出発 途中で適宜休憩をとります。 08:00 荷積み 11:00 荷卸し作業 12:00 宵積み 翌日1便目の積み置き作業を行います。 13:00 営業所へ帰庫 途中で休憩をとりながら、会社へ戻ります。 日報の提出や乗務報告を行い退勤 <しっかりした体調管理!> ドライバーの仕事は日々の体調管理が大切だと考えており、当社では、出勤時の血圧管理に加えて、その日の体調や気分を入力するメンタルヘルス管理も実施。 少しでもマイナスなことがあれば面談や会話をするようにしています。 また、スマートウォッチでの健康管理も今トライアルで検証中です! ドライバーの体調面には気を配る体制ができています。 <整備やオイル交換は専門業者が担当> 整備やオイル交換は専門の業者にお願いしています。 ドライバーは整備された車に乗ることができるため、 安心・安全に日々の業務をこなすことができます。 |
求める人材 |
求める人材: <年齢不問!大型の実務経験不問!> 必須:大型免許 ※20代〜60代活躍中 ※1ヶ月のしっかりした研修あり <1つでも当てはまる方はピッタリ!> ・安定企業で働きたい ・家族の為にマイホームがほしい ・安定した収入をゲットしたい ・大型ドライバーにキャリアUPしたい! ・大型免許を活かした仕事がしたい! ・環境問題に関心や興味がある |
THE ROPPONGI CLINIC <美容外科・美容皮膚科の達人、アンチエイジングのスペシャリストが全力で患者様に向き合うオーダーメイド治療が評判!>企業ページ
評判が良くて前のめり…勢いを活かせるよう
管理部門を強化、プロのリーダーを募集中!
皆様はじめまして「THE ROPPONGI CLINIC」恵比寿院の院長、長尾沙也加と申します。私たちは「美しさへと導く美容の一生のかかりつけ医」。美容クリニックを転々とすることは良い結果を生まないことがあるからです。患者様の人生を考えてどうした…
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勤務地 |
恵比寿・六本木◎恵比寿院/東京都渋谷区恵比寿南3-11-14◎六本木院/東京… |
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年収例 |
800万円/事務長(年俸800万円) 700万円/事務長(年俸700万円) 650万円/事務長(年俸650万円) |
仕事の概要 |
【メディアでも引っ張りだこ「美しさへ導く」クリニック】人事・組織作り・マネジメント/事務長・幹部候補 |
求める人材 |
管理部門のリーダーやマネジメントの経験がある方 ※医療業界の経験は不問 |
飲食店でまさかの日曜休み?!月給35万円スタート!良い意味で飲食店の常識をぶち破る「大塚フーズ」でチャンスをつかみませんか?
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄 串カツあらた住吉本店(株式会社大塚フーズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: どうも!採用担当のフカオです! 当社の求人を見てくれてありがとうございます! これも何かの縁だと思って、最後まで見ていって下さい! =================== <月給35万円スタートってマジ?!> 気になる方はぜひ下まで読んで下さい! ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ =================== ではまず当社の紹介から。 「お客様に感動していただくこと」を第一に 地域のお客様に愛されるお店作りをしている 運営会社「大塚フーズ」。 こってりラーメンでお馴染み「天下一品」と 今回募集する「串カツあらた」など3業態を展開。 「串カツあらた」は東京・名古屋・福岡で 合計6店舗運営しています! 他にも不動産賃貸事業や太陽光事業などなど 一旦ここでは省きますが…とにかく! 幅広い事業を行っているので、経営は安定! 飲食業態を展開しながらも、コロナ禍においても 連続黒字を確保しています! だからこそ、というわけではありませんが、 飲食業でも高水準の月給35万円を実現。 さらに…飲食業界では異例の日曜日を定休日にしました! 正直これには周りの同業者にもビックリされます笑 飲食業にいるから 「休みは犠牲にして当たり前だよね…」や 「給与は期待できないよね…」のような悪しき常識は どんどん破っていくのが当社のスタイルです! 働く環境や待遇もさることながら、 当社では<スタッフ全員が主人公>。 という考えのもとから、完全現場主義。 スタッフの主体性を尊重した店舗運営を 行っているのも特徴◎ 特に今回募集する串カツ事業は そのために立ち上げたも同然。 スタッフが自由に発想し、判断をし。 メニュー開発などの店づくりを行い、 万が一問題が起こったとしても なるべく現場で解決・改善までを スタッフ同士で行える環境を完璧に 整えたのが「串カツあらた」なんです。 今後直営、独立、加盟店…100店舗の 運営をめざして日々成長しています! <アピールポイントをご紹介!> チャンスはいつでも誰にでも! 年齢や経験に関係なくチャレンジを後押し! オリジナルメニューの開発や、 会社が良くなる制度の立案等…。 ここは自分が活躍できるかも?と思えば 即手を上げてください! ・韓国のりとアボカドサラダ ・巻かない出し巻きたまご ・鉄板でチャオズ ・無限メンマ ・漬けクリームチーズとび子のせ etc... 上記のメニューはすべて社員のアイデアで 生まれました! 離職率の低さが自慢です! 飲食業界の経験のある方なら この業界が以下に定着しにくいかを ご存じだと思います…。 待遇面も原因かもしれませんが なんといってもその働き方。 ワンオペで社員の休みが取れない…。 今この求人をご覧になられているアナタも もしかしたらそれで転職を検討されているかも? その点ご安心を。 大塚フーズでは1店舗あたりに 必ず2〜3名の社員が在籍! お互いが助け合いながら 休みもしっかりと回せることはもちろんのこと 飲食経験の浅い方のサポート・フォロー体制も バツグンなんです。 見て覚えろ、ではなく一緒にやろう! そんな居心地の良い環境だからこそ スタッフの定着率も高いんです。 独立のノウハウが学べる?! せっかく働いてくれているスタッフに 独立ノウハウを教えるなんて… どうかしてるんじゃないか?と 思った方もいるかもしれません。 この考えは、社長に由来しているんです。 社長もかつては従業員。そこから 飲食業界での成功を目指して たくさんの店舗を展開していきました。 だからこそ、 「自分は将来店を持ちたいんだ!」という 強い想いがあるのであれば… ・経営、業界研究の勉強会へ参加 ・独立支援金の提供 ・弊社の経営のスペシャリストが 銀行交渉等をフォロー 等々… 弊社が全力で夢を応援する制度があります! 頑張りは必ず評価します! 手を挙げて頑張ってくれるスタッフのことは 迅速に、そしてしっかりと評価したい! そんな想いから昇給の査定は半年に1回です! そのスピード感もあってか、入社4か月で 店長になったスタッフもいます! 新店の立ち上げにも携われる? 店長業務だけがこの仕事の醍醐味じゃありません! 今後も当社はどんどん店舗を増やしていく予定です! 店長にとどまらず新店舗立ち上げなどにも 携わることができます! 私自身も加盟店含めこれまで5店舗の 立ち上げに携わってきました! ///////////////////////////////////////////////// <お問い合わせ> 電話 080-1601-0808まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////////////////////////////////// < 採用担当フカオのつぶやき > いかがでしょうか? 結構魅力ありませんでした? かくいう僕も高卒で20から24歳までは 地元の居酒屋で店長をやってました。 結婚して子どもが生まれたタイミングで 安定を求めて人材系という全く別の職種へ。 家族のため、もう飲食業界に 戻ることはないかな?と思っていたんですが その時、今の社長に出会ったんです。 最初は人材紹介を通してお客様として お付き合いさせてもらっていたんですが 会社に対する想い、従業員に対する想い その人柄にも惹かれて、この人とだったら 飲食で働くことを諦めなくていいんじゃないか? そう想って、お世話になることに。 入っておもったのが、この会社は 驚くほど現場主義。現場の個人個人に 大きな裁量があり、まるでオーナー感覚で 店舗運営に携わることができるんです。 僕もメニュー開発やのれんのデザイン、 イベントの企画や、扱うお酒まで…。 さまざまなことに挑戦することができました! そんな頑張りをスピーディに評価もらい 入社数か月で店長。2年でエリアマネージャー、 4年で部長、そして採用担当へ。 社歴や役職関係なく 良いアイデアや意見は取り入れる文化で 今会社で使用している評価制度は 僕が考えたものなんです! しつこいかもしれませんが、誰にでもチャンスが あって頑張りは評価される環境なんです。 現状キャリアアップに悩まれている方や 仕事の幅を広げたい方に本当にオススメできます。 大変ながくなりました。 ここまで読んでいただいて本当にありがとうございます。 もっと知りたいという方は会社HPを、 http://otsuka-foods.com/business/ とりあえず話したい、聞きたい!と思った方は 080-1601-0808 (採用担当直通)こちらにお電話か、 応募する よりお気軽にエントリーください! 採用HPもご覧ください! https://otsuka-foods-recruit.com/home/ ======================================= 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 飲食や接客の経験、またチーフや店長の経験のある方は その経験やアイデアなど存分に活かせる環境です。 新メニュー開発や店舗運営にも携わることもでき、更に経験を積むことも可能です。 将来的な「独立」も応援しています。収入もヤリガイもスキルも欲張りに叶えられます! *学歴不問 *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *20代・30代・40代・50代の男性活躍中 *ハローワークの新着案件をお探しの方も歓迎 ※アルバイト・パート・正社員経験問わず、短期での経験者も大歓迎 <人柄重視の採用を行っています> こんな方からのご応募を歓迎いたします。 ・安定した環境で楽しく働きたい方 ・繁盛店のノウハウを知りたい方 ・コミュニケーションを取る事、接客が好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 <様々な経験が活かせます!> *ホテル、飲食店、カフェ、居酒屋、レストランなどでの調理経験 *和食・寿司、イタリアン、中華、洋食、その他各国料理 *料理長、スタッフマネジメントや管理者などの経験 *調理補助、洗い場、栄養士、社員食堂など関連経験も歓迎 *他、パティシエや洋菓子・和菓子、ベーカリーなどに携わった経験も活かせます! |
株式会社 鈴木工務店◎設立より70年超。愛知県建設部優良工事や官公庁より数々の指定業者に選定されています。企業ページ
働きやすく、続けられる「施工管理」。
創業70年以上の安定企業で始めませんか。
私たち鈴木工務店は、設立より70年以上に渡って日進市の発展を支えてきた会社です。道路や下水道などのインフラ整備や、小中学校、公民館、消防署などの公共事業が中心。「日進の街づくりを担ってきた」自負があります。【未経験でも大丈夫です】…
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勤務地 |
日進市米野木町宮前25◎車通勤可◎転勤なし◎UIターン歓迎 |
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年収例 |
520万円/元測量士・入社7年(月給35万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
官公庁の仕事(下水、道路、小・中学校などの公共工事)、民間の土木工事、または建築施工管理。 |
求める人材 |
未経験OK!資格・施工管理経験の有無は不問 ◎現場経験のある方、特に土木業務や測量経験のある方優遇 |
立哨なし!データ管理等PCスキルがある方にも始めやすい環境
勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央 都筑区内のデータセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様の受付対応や手荷物検査業務をお願いします。 難しい作業はなく、PCでのデータ管理等有がメインです。 PCスキルがある方や、正義感のある方に向いています。 (入社12年目 隊長) 「前職は別職種でした。最初は星川駅エリアでの警備を担当していましたが、 異動で現在のセンター南案件に配属。異動時には希望もしっかり聞いてくれました。 以前は警備業務に正直あまり良い印象はなく、 歳を取ったらやる仕事だと思っていました。 ただ、いざ始めてみると印象が180度変わりました。 現在担当しているデータセンターは責任感を伴うお仕事。 社会貢献しているというやりがいを実感できています。 空港の入退出管理と考えてもらうとわかりやすいかもしれませんが、 入館証発行や荷物チェック、不正搬出等がないかなどに目を光らせます。 立哨はなく、お客様とフランクに会話をすることもしばしば。 休憩時は外へ出られるので、半分ほどのスタッフはメリハリを持って活躍できています。 スタッフ間の仲も良くチームワークを大切にしているので、連携して働けています。」 |
求める人材 |
求めている人材 ・18歳以上(警備業法による) ・PCで正確、迅速に文字入力できる方 ・未経験歓迎 ・警備業務の経験がある方も歓迎 ・学歴不問 |
ホールドハンズ株式会社●事業立上げに伴うスタートメンバー募集【迎える超高齢化社会。誰もが安心して暮らせる未来を創るべく、総合的な支援を行う企業です】企業ページ
最期まで「生き抜く」ために「つなぐ」仕事
事業成長に最適な<3つの資源>があります
【ホールドハンズは、何をつかみ何をつなぐのか?】人口の21%超が65歳以上となる「超高齢化社会」の到来が迫る日本。さらに現在、高齢者の約20%が「一人暮らし」という実情があります。「家族に迷惑をかけたくない」「頼れる家族や親族がいない…
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勤務地 |
「白金高輪」駅から徒歩5分★駅チカ東京都港区南麻布2-7-25 日高ビル5F●営… |
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年収例 |
600万円/【初任給例】身元保証事業経験者(月給30万円+諸手当) 450万円/【初任給例】未経験入社(月給25万円+同上) |
仕事の概要 |
高齢者が病院や施設に入る際の身元保証や各支援の事業企画/立上げメンバー採用●専門士業との強固な関係有 |
求める人材 |
【人物重視採用・未経験可・20代30代活躍】●身元保証事業経験者、優遇●事業成長が給与アップに直結! |
<安定性&将来性バツグン>20代・30代・40代が活躍中!グリーンエネルギーを通して人と地球のために貢献する仕事!
勤務地 |
東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア 株式会社 U-POWER |
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仕事の概要 |
仕事内容: <法人営業の内容> 電力小売事業に関わる 法人営業をお任せします。 店舗・商店、老健施設・ 老人ホーム、病院などに対して 営業戦略立案から実行を お願いします。 <具体的な業務内容> ・高圧電力の販売営業 ・新規顧客の開拓 [お仕事のやりがい] 社会インフラを支える責任感と 未来のグリーンエネルギーに 関わりながら、成長できる環境が 整っています。 [募集背景] グループのエネルギー事業の未来を担い、 共に成長させる新規メンバーを募集します! [職場環境] 男性女性分け隔てなく チームワークが抜群で 20代、30代、40代のスタッフが活躍中です。 それぞれに裁量があり、 スピード感をもちながら 仕事に取り組める職場です。 フレックス・リモートワークなど ワークライフバランスを大切に 働きやすい環境が整っています。 |
求める人材 |
求める人材: ◇必須条件 ・法人営業経験(2年以上) ◇歓迎条件 ・電力業界の営業経験 ・柔軟な思考をお持ちの方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方 ・オフィスツールの活用経験 (Excel・PowerPointなど) ◇求める人物像 ・各部署との円滑な連携ができる方 ・チームワークを大切にできる方 ◇USEN&USEN & U-NEXT GROUPだからこそ! あなたの安定した生活を実現します! |
★充実の研修制度で営業未経験者活躍中★転勤なし&年間休日127日★欧米の先端技術と国内メーカーをつなぐ技術商社★未来技術で業績拡大【株式会社GVテクノロジーズ】企業ページ
自分らしい働き方×じっくり成長できる環境
「10年先のものづくり」を見据える営業職
<お客様は誰もが知っている大手メーカーや研究機関・大学>◆年間休日127日(2023年実績)・完全週休2日制(土日休み)◆職種・業界未経験者歓迎。あなたのペースで成長できる職場を提供◆中途入社80%以上(充実の研修制度/サポート体制)▼「…
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勤務地 |
【転勤なし】本社/荻窪(東京都杉並区)【営業エリア】東日本エリアが中心。 |
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年収例 |
600万円/28歳・入社3年目(月給28万円+諸手当+賞与) 700万円/33歳・入社7年目(月給34万円+諸手当+賞与) 800万円/35歳・入社10年目(月給40万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
自社開発製品を国内大手メーカー・研究機関・大学に提案する技術営業。海外製電子部品・機器の輸入販売 |
求める人材 |
【20代〜30代活躍中】大卒以上★営業未経験/第二新卒歓迎◎職種・業界経験不問◎ |
不動産業、建築業の経験がある方大歓迎
勤務地 |
兵庫県明石市小久保 株式会社アースデザイン |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・大工 ・給排水作業者 ・電気工事士 ・クロス施工者 ・ハウスクリーニング施工者 〈仕事内容〉 新築工事はもちろん、各物件の修繕など。 ※詳しい業務内容については面接にて。 |
求める人材 |
求める人材: ・臨機応変に対応が出来る柔軟性 ・やる気のある方 ・責任感のある方 |
完全週休2日/平均有給取得率94.8%★熊本で募集/東京に本社を構える、ERPパッケージ開発で業界屈指の企業/U・Iターン歓迎(株)ワークスアプリケーションズ企業ページ
29歳。IT未経験からの挑戦。
入社3年。いまは後輩から頼られる先輩に。
■ 経験がなくてもITの仕事に挑戦できた正直、ワークスアプリケーションズを知るまでは「経験がないとITの仕事なんてできない」と思っていました。関東でPC販売の仕事を辞めて転職をしようと思ったきっかけは、コロナ禍で将来を考えた時に「地元…
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勤務地 |
【テレワークメイン/転勤なし】・『水道町駅』 徒歩2分・『通町筋駅』 徒… |
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年収例 |
501万円/入社2年目(月給34.1万円+テレワーク手当+賞与年2回) 350万円/入社1年目(月給23.8万円+テレワーク手当+賞与年2回) 301万円/入社1年目(月給20.5万円+テレワーク手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【テレワークの勤務】カスタマーサポート/未経験でも安心の教育体制 ※将来、幅広いキャリアを選べます! |
求める人材 |
【高卒以上・経験不問】第二新卒歓迎/20代活躍中/35歳以下の方 ※長期キャリア形成のため |
お休みもしっかりあるため、プライベート時間も大切にできます
勤務地 |
埼玉県戸田市 株式会社ベストメディカルライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ・オープニングスタッフ大募集♪ ・お休みもしっかりあるため、プライベート時間も大切にできます ・福利厚生も充実しているため、長く腰を据えて働けます! 【仕事内容】 オープニングスタッフ大募集!!(令和6年2月1日オープン予定) ・保険調剤薬局の薬局業務および薬局運営に関わる業務全般 ・往診同席 ・調剤業務(錠剤分包機・錠剤監査機) ・薬歴入力 ・監査・処方監査入力チェック ・担当施設への薬のセット ・運転 ※一包化システム、電子薬歴、レセコン2台 導入 ★オープニングスタッフとして一から薬局作りに携わってみませんか?★ |
株式会社エヌアンドエス <私たちは再生可能エネルギーにより未来の地球をクリーンに保ち、お客様に喜ばれる施工と対応をすることを目指します>企業ページ
変わろうとする社会を推す立役者の一人、
進化を続ける技術の専門家になって活躍を!
私たちは建売・注文住宅の建築、リフォーム、不動産売買まで幅広く事業を展開。太陽光発電システムは投資用が盛んだった頃から手掛け、今ではエネルギーを自給自足する独自ブランドのスマートハウス「ZeroStage」も好評です。トータルの施工件数…
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勤務地 |
滋賀県草津市野路東5-26-32※車通勤OKです。※現場は滋賀県を中心に関西・… |
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年収例 |
550万円/入社3年(月給39万円+賞与+手当) 450万円/入社2年(月給30万円+賞与+手当) 350万円/入社1年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【電気工事のみならず太陽光発電・蓄電システムのプロとして胸を張って活躍!】電気工事・施工管理 |
求める人材 |
学歴不問、経験・知識不問/第二種電気工事士の資格があればなお可 ※要普免 |
昇給等、福利厚生も充実★お休みもしっかり取れます!!
勤務地 |
東京都町田市 株式会社ベストメディカルライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ・保険調剤薬局の薬局業務および薬局運営に関わる業務全般 ・往診同席 ・調剤業務(錠剤分包機・錠剤監査機) ・薬歴入力 ・監査・処方監査入力チェック ・担当施設への薬のセット ・運転 ※一包化システム、電子薬歴、レセコン2台 導入 <コロナ対策> ・マスク着用 ・毎日検温の徹底 ・一次面接のみリモート面接対応 |
箕浦商事株式会社 ◎NTTロジスコ、ヤマトダイヤログ&メディアといった大手企業と直接取引 ◎業績は高い水準で推移しています企業ページ
コツコツと配った分が、
収入に。
タウンページ、チラシ、情報誌等の配布やポスト投函をする仕事です。(営業や接客はありません)独立オーナーになればマイペースに自由に働くことができます。仕事を始める時間、終わる時間、 休日や休憩も各オーナーが決めてください。 【報酬は完…
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勤務地 |
配布エリア/日本全国 主に東日本・東海(岐阜・愛知) ※希望考慮【採用強… |
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年収例 |
660万円/38歳・稼働6年目(月収55万円) 432万円/45歳・稼働6ヶ月(月収36万円) |
仕事の概要 |
≪営業・接客一切なし≫独立オーナーとして企業や家庭へタウンページやチラシの配送を担当。 |
求める人材 |
≪未経験者大歓迎≫営業ナンバープレートは1日で取得可!◆要普免◆学歴・年齢・経験は一切不問 |
<安定性&将来性バツグン>20代・30代・40代が活躍中!グリーンエネルギーを通して人と地球のために貢献する仕事!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区宮町2-35 大宮MTビル 9F 株式会社 U-POWER |
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仕事の概要 |
仕事内容: <法人営業の内容> 電力小売事業に関わる 法人営業をお任せします。 店舗・商店、老健施設・ 老人ホーム、病院などに対して 営業戦略立案から実行を お願いします。 <具体的な業務内容> ・高圧電力の販売営業 ・新規顧客の開拓 [お仕事のやりがい] 社会インフラを支える責任感と 未来のグリーンエネルギーに 関わりながら、成長できる環境が 整っています。 [募集背景] グループのエネルギー事業の未来を担い、 共に成長させる新規メンバーを募集します! [職場環境] 男性女性分け隔てなく チームワークが抜群で 20代、30代、40代のスタッフが活躍中です。 それぞれに裁量があり、 スピード感をもちながら 仕事に取り組める職場です。 フレックス・リモートワークなど ワークライフバランスを大切に 働きやすい環境が整っています。 |
求める人材 |
求める人材: ◇必須条件 ・法人営業経験(2年以上) ◇歓迎条件 ・電力業界の営業経験 ・柔軟な思考をお持ちの方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方 ・オフィスツールの活用経験 (Excel・PowerPointなど) ◇求める人物像 ・各部署との円滑な連携ができる方 ・チームワークを大切にできる方 ◇USEN&USEN & U-NEXT GROUPだからこそ! あなたの安定した生活を実現します! |
東証プライム上場:芙蓉総合リースのグループ企業◆人事・総務・経理など管理部門の総合アウトソーサー【芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社】企業ページ
スキルに「給与計算」という専門性を!
給与計算で多くの企業を支えてみませんか?
私たちはクライアント企業の給与計算や社会保険事務を担当する総合アウトソーシングサービスを行っています。人事労務の仕事はとても幅広い。採用・社員へのフォローアップ・教育・人事制度・評価・給与計算・社会保険事務などなど...。この幅広…
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勤務地 |
<転勤なし/本社(豊洲)or八王子オフィス/勤務地は希望考慮>◆本社(豊… |
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年収例 |
450万円/人事 入社3年目(月給26万5000円+諸手当+賞与) 560万円/人事 入社5年目(月給33万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
<駅チカオフィス勤務>給与計算を中心とした人事業務を担っていただきます |
求める人材 |
給与計算や社会保険手続きなどの業務経験がある方(2年以上)◆20代・30代が活躍中 |
<安定性&将来性バツグン>20代・30代・40代が活躍中!グリーンエネルギーを通して人と地球のために貢献する仕事!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄3-11-31 グラスシティ栄 11F 株式会社 U-POWER |
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仕事の概要 |
仕事内容: <法人営業の内容> 電力小売事業に関わる 法人営業をお任せします。 店舗・商店、老健施設・ 老人ホーム、病院などに対して 営業戦略立案から実行を お願いします。 <具体的な業務内容> ・高圧電力の販売営業 ・新規顧客の開拓 [お仕事のやりがい] 社会インフラを支える責任感と 未来のグリーンエネルギーに 関わりながら、成長できる環境が 整っています。 [募集背景] グループのエネルギー事業の未来を担い、 共に成長させる新規メンバーを募集します! [職場環境] 男性女性分け隔てなく チームワークが抜群で 20代、30代、40代のスタッフが活躍中です。 それぞれに裁量があり、 スピード感をもちながら 仕事に取り組める職場です。 フレックス・リモートワークなど ワークライフバランスを大切に 働きやすい環境が整っています。 |
求める人材 |
求める人材: ◇必須条件 ・法人営業経験(2年以上) ◇歓迎条件 ・電力業界の営業経験 ・柔軟な思考をお持ちの方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方 ・オフィスツールの活用経験 (Excel・PowerPointなど) ◇求める人物像 ・各部署との円滑な連携ができる方 ・チームワークを大切にできる方 ◇USEN&USEN & U-NEXT GROUPだからこそ! あなたの安定した生活を実現します! |
株式会社紀伊乃国屋 <「日常」と「時」を忘れる7つのコンセプトでラグジュアリーな温泉旅館(自家源泉)を開発・運営。南房総に一大リゾートを創り上げていきます>企業ページ
南房総の高級リゾートでサービスを極める。
自分らしいライフスタイルも満喫できます!
「DANQOO」―客室10室、ワンちゃんと楽しむ海辺のホテルも…。私たちはSNSで映える、自慢したくなるような、8つの旅館・宿泊施設・カフェを経営しています。全室海が見える部屋、貸し切り露天風呂付き部屋、プライベートサウナ&サンセットビュー…
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勤務地 |
◎社宅完備(15000円〜19000円)※光熱費、Wi-Fi会社負担<千葉県安房郡鋸… |
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年収例 |
600万円/入社6年(月給35万円+賞与+手当) 500万円/入社4年(月給30万円+賞与+手当) 400万円/入社2年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【 仕事を楽しもう!ワクワクできる環境と風土♪ 】話題沸騰の旅館のサービススタッフ・幹部候補 |
求める人材 |
【35歳まで】笑顔に自信があり、接客・サービスの仕事が好きな方※明るく元気な対応ができる方※要普免 |
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