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初年度から賞与満額、即戦力事務職員募集（転勤なし）
勤務地
大阪府松原市天美東5-4-33 学校法人阪南大学 給与例
給与例 ◇モデル年収 25歳 課員 配偶者なし 扶養家族なし 約486万円 30歳 主任 配偶者あり 扶養家族2名 約707万円 40歳 課長 配偶者あり 扶養家族3名 約1,048万円 ※2024年度実績 ※いずれも住宅手当、通勤手当、役職手当、時間外勤務手当は含まず 仕事の概要
仕事内容 「総合型事務職員」として、 学生サポートから大学経営に至るまで、 多岐にわたる業務に携わっていただきます。 配属後は部署間の異動や ジョブローテーションを通して、 様々な職場で能力を発揮して頂く予定です。 【具体的な仕事内容】 ■ 学生支援業務 （入学から卒業までの伴走支援） 学生の充実した学びと成長の実現のため、 学業・履修・生活・就職・資格取得などの あらゆる側面からサポートします。 社会のニーズや時代の変化を捉え、 教育サービスの企画・改善にも参画します。 主な配属先：教務課、教育情報課、 学生支援課、キャリア支援課 ■ 国際交流・グローバル人材育成 語学力向上のための学習支援や、 留学希望学生・来日留学生のサポート担当。 新たな留学先の開拓や、 国際的な学びの拠点作りにも取り組みます。 主な配属先：学生支援課、教務課 ■ 研究支援および地域・社会連携 教育職員(研究者)の活動をバックアップし、 大学の知的成果を社会に還元するシステムの 構築・運営に携わります。 主な配属先：学術情報課、社会連携課 ■ 企画・広報・大学経営戦略の立案 大学の未来像を見据えた企画・立案、 広報戦略の策定、学生募集活動の展開、 法令対応など、大学経営の核心部分を担当。 主な配属先：総務企画課、入試広報課、 企画課 ■ 大学運営・経営資源のマネジメント 学校法人全体の経営資源(人材・設備・財務) を効果的に活用し、経営戦略に沿った 業務遂行・計画立案を行います。 主な配属先：企画課、財務課、施設課、 総務企画課 【採用予定日】 令和8(2026)年4月1日 ※前倒し採用可能です。 ※第1期については、入職日要相談。 求める人材
求めている人材 -◇必須条件◇- 以下のすべての条件に該当する方 ①4年制大学卒（大学院を含む） ②正社員として、同一企業において 3年以上のキャリアを有する方 ③以下の求める人材に合致されている方 【求める人材】 以下の本学園が定める【Vision2040】 の理念に共感し、その実現に向け、 高い志を持って自律的に取り組める方 □ Vision 2040 □ Our Challenge for the 100th 【存在意義】 私たち学校法人阪南大学は、 人間個々の能力を信じその伸長を追求し、 人生の幸せへとつながる学びの機会を提供することで、 生徒･学生、保護者、そして社会に貢献するために存在します。 【ビジョン】 生徒･学生に「阪南に来てよかった」と思われる 保護者･先生に「阪南に行かせてよかった」と思われる 地域に「阪南があってよかった」と思われる 『生徒･学生･教職員、保護者、そして地域に、“歓び”を生み出す学園となります。』 【バリュー】 1.すべては生徒･学生の成長のために：生徒･学生の成長を促すための最善の方法を選択し行動する 2.個の尊重：すべての学生･教職員が持つ、個性と個々の能力を尊重する 3.チームワーク：個々人がベストを尽くすと同時に、同僚に頼り頼られ、より良い成果を求める 具体的には以下のような志向・能力を有する方を歓迎いたします。 1．高等教育機関または民間企業等において、業務改善や新規事業の立案・推進、組織運営などに関わった実務経験を有し、変化を恐れず改革をリードできる方。 2．企画立案から実行までを自律的に行う思考力と行動力を備え、学内外の関係者と良好なコミュニケーションを図りながら、協働して業務を推進できる方。 3．将来的に管理職・幹部としての役割を担う意欲と素養があり、組織マネジメントや部下育成の経験を有する、またはそれに相当する資質を備えた方。 4．AI・データサイエンス・ICTの活用に関心があり、業務や意思決定においてそれらを活用する意欲または経験を有する方。 -
世界水準の空港を一緒に創りませんか？※転勤なし
勤務地
熊本県上益城郡益城町１８０２番地の２ 熊本国際空港株式会社 給与例
給与例 【年収例】 約570万円／35歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給27万6730円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約590万円／38歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給28万930円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約640万円／43歳 課長補佐・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給35万4090円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 地域活性化による空港利用者の最大化が 地域連携部の業務となります。 熊本国際空港は、国際線ネットワーク地方空港№1を目指し 2051年目標：旅客数:622万人★路線数:28路線★便数:433便 を掲げています。 国内外あわせて年間300万人以上に利用されているターミナルビル。 あなたの経験を活かして、 世界に誇れる空港を一緒に創りませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【地域連携部とは】 空港と地域社会との良好な関係を築き、地域活性化に貢献するための部署です。 熊本県の新大空港構想の実現に係る協力や、熊本県・関係地方自治体と連携体制の構築、 地域共生事業の施策として、周辺地域との相互関係に向けた取組みや助成事業など、 航空需要の創造をおこなっていく業務が主な仕事となります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜具体的には＞ ①環境、騒音対策に関する業務 ・騒音の通年測定及び管理 ・短期測定及び騒音予測コンター図の作成 ・騒音測定値のリアルタイム公開 ・環境負荷低減に向けた取組みの情報発信 ・騒音に対する苦情対応及び地元対策 ・阿蘇くまもと空港周辺環境整備協議会の窓口業務 ②地域共生に関する業務 ・空港周辺地域との連携に向けた取組み ・助成事業に関する取組み ・航空機落下物発生時の対応 ・運用時間延長に関する取組み ・阿蘇くまもと空港利用者利便向上協議会地域交流促進 ・「空の日」部会の事務 ③観光振興を含む地域との連携に関する業務 ・県内企業との連携による、空港利用促進（物流含む）・地域活性化等にかかる需要創造施策の策定及び促進 ・観光団体や旅行代理店等との連携による、航空需要創造に向けた観光振興の取組み ・外国人留学生などが参加するワークショップの開催 ・奨学金制度の新設 ・４階展示回廊の企画運営 ・高等学校等の見学受け入れ及び対応 ・航空サービス分野の実証実験の実施 ・起業を目指す全国の若者向けのビジネスコンテストを誘致、体験プログラム提供の統括 ④二次交通に関する事項 ・レンタカー事業者と連携したサービス提供 ・カーシェア事業者と連携したサービス提供 ・熊本空港を発着する二次交通事業者との連携にかかる業務 ・MaaS事業に関する取組み ・阿蘇くまもと空港ライナー運営協議会の窓口業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■経営企画・財務部 ■ビル運営部 ■保安防災部 ■エアポートセールス部 ■施設部（空港土木／航空灯火） ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを拡充しながら、東アジア路線の戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に掲げられた「訪れる全ての人が楽しむことができる空港」の実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から九州の各観光地へ、アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、すべての方にひらかれた世界水準の空港を目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 ＜2051年度目標値＞ ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港№1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【当社について】 2019年に設立し、 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産㈱、九州電力㈱、九州産業交通ホールディングス㈱といった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 求める人材
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載しているご経験お持ちの方のご応募をお待ちしております。 【歓迎条件】 ＊旅行業・自治体での観光振興に関わる業務経験 ＊営業経験（企業訪問ができる方） 【キャリアUPが可能！】 多くの知識、経験を積むことができます。 -
経営企画経験を活かして空港運営に携わる！
勤務地
熊本県上益城郡益城町１８０２番地の２ 熊本国際空港株式会社 給与例
給与例 【年収例】 約570万円／35歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給27万6730円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約590万円／38歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給28万930円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約640万円／43歳 課長補佐・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給35万4090円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 空の玄関口である空港を、 より魅力的な空間に創っていくことが 経営企画・財務部の業務となります。 具体的には、 ■経営戦略の策定 ■需要予測 ■財務・資金調達 ■株主総会の運営 ■グループ経営管理 など 多岐にわたる業務を担当します。 ★更に詳細を知りたい方は 原稿下部までご確認ください♪ ＜業務内容の詳細＞ ・経営戦略に関する業務 ┗マスタープランの策定 ┗会社年度事業計画及び 会社中期事業計画の策定 ┗会社予算計画の策定 ┗取締役及び執行役員の選任・解職、 担務にかかる事務手続き ┗会議体の運営 ┗重要な規程の制定及び改廃 ・需要予測に関する業務 ┗会社計画 （年度事業計画、中期事業計画、 予算計画等）の前提となる需要予測の策定 ・財務・資金調達に関する業務 ┗資金調達計画の策定 ┗年間活動計画の策定 ┗募集株式の発行 ┗車載の発行 ┗借入の実行 ┗担保の設定 ┗登記関連 ・株主及び株式に関する業務 ┗株主総会の運営 ┗株主への配当事務 ・グループ経営に関する業務 ┗グループ会社の経営管理 ┗グループ会社の資本政策 ┗グループ会社の合併、分割等 ・組織に関する業務 ┗組織の設置及び改廃並びに職務権限の明確化 ┗業際業務の調整 ・他の分掌に属さない業務 ┗新規事業の検討 ・その他特に命じられた業務 ┗実施契約にかかる国土交通省等との連絡・調整業務 ┗空港法に基づく許認可申請手続き業務（着陸料除く） ┗熊本県との連絡、調整（各部業務に属しない業務） など 他、新規事業の検討や、 国・自治体との調整業務等もあり、 幅広く活躍できるフィールドが 広がっています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■保安防災部 ■エアポートセールス部 ■ビル運営部 ■地域連携部 ■施設部（空港土木／航空灯火） ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型の ターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた 九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを 拡充しながら、東アジア路線の 戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に 掲げられた「訪れる全ての人が 楽しむことができる空港」の 実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて 開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、 イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け 航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から 九州の各観光地へ、 アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、 すべての方にひらかれた世界水準の空港を 目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や 熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている 阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと 考えています。 ＜2051年度目標値＞ ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港№1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを 遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 求める人材
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載している ご経験お持ちの方の ご応募をお待ちしております ※高卒以上 【歓迎条件】 ＊5年以上の法人営業 ＊マネジメントのご経験 (人数・業界不問) ＊新規事業の推進・計画 【キャリアUPが可能！】 多くの知識、経験を積むことができます。 -
世界水準の空港を一緒に創りませんか？※転勤なし
勤務地
熊本県上益城郡益城町１８０２番地の２ 熊本国際空港株式会社 給与例
給与例 【年収例】 約570万円／35歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給27万6730円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約590万円／38歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給28万930円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約640万円／43歳 課長補佐・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給35万4090円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 熊本国際空港株式会社は、空港運営を行っており、 経営企画や営業等、様々な業務があり、 総合職として様々なキャリアアップを目指せます。 2020年4月1日、私たち熊本国際空港株式会社（KKIAC）は、「阿蘇くまもと空港」における空港運営事業を開始しました。空港を利用されるお客さまや空港で働くスタッフ、航空機等の安全・安心に関わる業務をはじめ、航空保安や空港施設の管理・更新、経営企画や営業等の多岐に渡る業務があり、その責務を総合職として担い実施していくことを通じ、会社は自己成長と夢の実現に向けたステップアップのフィールドとなっています。 2023年春には国際線・国内線一体型の新旅客ターミナルビルを開業し、より多くのお客さまに空港を御利用頂ける体制となりました。私たちは九州の中心に位置する熊本空港を「世界と地域にひらかれた空港」へ、そして空港運営事業を通して地域貢献を重ね、熊本地震からの「創造的復興」に全力で貢献して参ります。 入社後は適正に応じて下記の部署への配属となります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【運用部とは】 入社後の配属先の一つに「空港運用本部 運用部」があり、 ここでは空港における安全・安心を確保するための情報管理を担っています。 航空機の円滑な運航や定時出発に向けた調整を エアライン、グランドハンドリング会社、管制官を含む関係省庁等と実施しています。 特にイレギュラー発生時に的確に対応を実施し、 早期に空港運用を通常状態に戻すことで航空機の安全な発着を再開できるよう尽力しています。 ＜具体的には＞ ①スポット管理に関する事項 ②飛行場面管理に関する事項 ・高さ制限関連業務（受付、自治体等への周知、測量結果に基づく通知） ③鳥獣防除に関する事項 ・熊本空港鳥衝突防止連絡協議会の事務局 ④全社安全推進に関する事項 ・安全保安委員会の事務局 ・熊本空港SMS空港委員会の事務局 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【保安防災部とは】 国土交通省や航空会社等と連携（コミュニケーション）をとりながら 業務を行います。 チーム業務のためフォロー体制は万全。 空港業務やグランドハンドリング経験が ある方は培ったスキルを存分に活かせます。 ①航空保安に関する事項 ・ハイジャック等防止対策費用分担に関する協定の締結 ・保安検査機器の維持管理（保守） ・防護ネットシステムの維持管理 ・空港保安委員会の事務局 ②空港・ビル施設の保安防災に関する事項 ・防火・防災管理業務 ③警務に関する事項 ・怪電話・爆弾予告等の電話対応（CAB、警察等との連携） ・貨物地区立入承認証管理（発行） －車両立入申請に対する承認業務 ④消防に関する事項 ・特殊車両等（空港消防車両等）の維持管理（法定点検、修理）、更新燃料の使用実績確認、取り纏め ⑤救急医療に関する事項 ・空港内からの救急要請時における救急隊の誘導 ・救急事案発生時の現場対応 ⑥A2-BCPに関する事項 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の制定及び改定 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の運用 ⑦危機管理に関する事項 ＜具体的には＞ 主に、滑走路や誘導路等の航空機が利用する場所の安全性確保、 安全情報の送受信に関する業務、空港近隣の航空機飛行空域における運航への障害物件の検知と対応、駐機場のアサインに関する調整・管理業務、全社安全推進に関する業務を担っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その他 ■ビル運営部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部（空港土木／航空灯火） ■保安防災部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験頂く場合があります。 ※転勤はありません ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 交通インフラである空港の安全安心を守ります。 ◆最先端機器を導入した広くて開放的なチェックインロビー ◆大地震に耐え、電源・上下水道など各種ライフラインを確保した安全安心なターミナルビル ◆インバウンド・アウトバウンドに向けた航空需要の創造へ 災害時にも安全・安心を提供できる 強靭なターミナルビルは、 創造的復興のシンボルにもなっています。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 ＜2051年度目標値＞ ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港№1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ■―――――――――――――――――■ 【当社について】 設立は2019年。 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産㈱、九州電力㈱、九州産業交通ホールディングス㈱といった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 求める人材
求めている人材 高卒以上 普通自動車免許（AT限定可） 【必須条件】 ★勉強熱心で航空関連の業務に興味がある方 └主体的に課題に取り組める方 └新しい知識を習得し、柔軟に物事に対処できる方 └コミュニケーション能力がある方 └チームワークを大切にできる方 ★PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）がある方 【歓迎条件】 ★営業経験のある方 ★エアラインで勤務経験のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
地域経済振興・文化貢献を担います！月給60万～！
勤務地
東京都千代田区三番町2番地 三番町KSビル 株式会社コンベンションリンケージ 東京本社 仕事の概要
仕事内容 ☆オススメポイント☆ ■G7主要国首脳会議からFIFAワールドカップ等、年間2,000件以上の企画・運営 ■年間休日119日！土日祝休み！！ ■月給60万～の高収入！賞与年2回 前年度実績は夏・冬で合計約3.9ヶ月分！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 国内外に、72拠点を持ち、MICEによる経済効果、文化・芸術振興、安全保障などの総合効果で日本及び地域の 活性化に寄与している当社が、今回はコンベンション統括プロデューサーを募集いたします。 ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・コンベンション・イベント・ＭＩＣＥ関連の統括マネジメント ・営業企画、新規事業・新サービス開発等 コンベンション、イベント、 舞台系芸術のもつ経済効果や文化芸術の振興により、 日本および地域の活性化に貢献していただきます！ ※MICEとは… Meeting（ミーティング）：企業会議や研修など Incentive Travel（インセンティブ・トラベル）：報奨旅行や研修旅行 Convention（コンベンション）：政府主催会議、学術会議、業界会議など Exhibition/Event/Entertainment/Expo（エキシビション/イベント/エンターテイメント/エキスポ）：展示会、見本市、イベント の頭文字を取った言葉で、これらのイベントは、地域経済への貢献や文化振興、ビジネスチャンスの創出、都市のブランドイメージ向上など、 さまざまな効果が期待されています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 募集の背景 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ コンベンション・医学会・イベント需要の高まりに伴う プロジェクト増加により、文化施設、イベント施設の マーケティングマネージャーを募集します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の特徴 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、国連や政府間会議、大規模な医学会や舞台芸術イベント、エンターテイメント、 そして展示会などで幅広い経験と実績を持つプロフェッショナル集団です。 最高の成果とコストパフォーマンスを追求し、各界から高い評価を受けています。 私たちは人々や情報が交流するコミュニケーションメディア及び 国際コミュニケーション分野においてプロフェッショナルなサービスを提供しています。 また、日本におけるコンベンション施設の民間経営においても先駆的な存在です。 情報化時代の総合コミュニケーションビジネスを推進する企業として設立された当社は、 業界で唯一、公的機関の投資育成会社が出資する、全期黒字、完全無借金の急成長企業です。 【資格等】 労働者派遣事業 厚生労働大臣 派13-040383 旅行業登録（東京都知事登録 第2-7293号） 警備業登録（認定番号3000-4779） 外務省外国公館等に対する消費税免除店舗認定 ホテル・旅館業資格、飲食店営業許可取得 ※プライバシーマーク取得 ※ISO27001（情報セキュリティマネジメントシステム）認証を取得 ※女性活躍推進法第9条に基づく「プラチナえるぼし」最高評価の認定（最上ランク） ※世界遺産二条城MICEプラン・オフィシャルコーディネーター NetConvention(R)（弊社登録商標、2000年～） HybridConventionTM HybridConvention Organizer(R)（弊社登録商標、2021年～） HybridConvention Producer(R)（弊社登録商標、2021年～） 当社発刊『MICE入門編 復興へのカギ』（日本初のMICE教養本） 【事業所】 ■東京本社：千代田区三番町 ■関西本部：大阪市北区 ■札幌、仙台、高崎、東京（秋葉原、浜松町ほか）、 埼玉、千葉、栃木、静岡、名古屋、奈良、滋賀、 京都、大阪、兵庫、広島、山口、福岡、大分、 長崎、熊本、沖縄 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ●管理職経験者 ●Excel、Word、PowerPoint、メール等の基本的なPC操作 ●大卒以上 【歓迎条件】 ●MICEの企画・提案、運営、広報、大型案件の運営管理 ●イベント・コンベンション・MICEのマネジメント経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・63歳未満（定年のため）） -
営業経験歓迎！土日祝休／社員を大切にする社風・社内制度も充実◎／社外と社内の“橋渡し役”！でスキルアップ！／業務に慣れたらリモートワーク・フレックス・直行直帰も◎／転勤無し～
勤務地
本社（千葉県船橋市）、高円寺オフィス（東京都杉並区） 想定年収
500万円～700万円 仕事の概要
店舗やホテルの内装における「窓口業務」「進行管理」「コスト管理」「スケジュール管理」「アフターフォ… 求める人材
【いずれかのご経験をお持ちの方】・社会人経験5年以上・顧客対応業務のご経験をお持ちの方 -
人と会社を繋ぐ、やりがいのあるポジション／経験より人柄重視！
勤務地
東京都墨田区業平4-9-3 株式会社ハウセット 給与例
給与例 【年収例】 ◆年収430万円程度／20代後半 ◆年収480万円程度／20代後半 ◆年収660万円程度／30代半ば 仕事の概要
仕事内容 ＼＼人事・総務の募集□／／ □年休120日／週休2日制（土日休み） □20代～30代女性スタッフが活躍中 □押上駅より徒歩1分で通勤便利 □月給30万円～40万円／賞与年2回 □産休・育休の取得実績多数 ｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡ 江戸川区・江東区・葛飾区など、 城東エリアを中心に 不動産ディベロッパー事業を 展開している当社。 近年では、不動産・建築の 事業だけではなく、 ビジネスホテルの運営もスタートして、 急速に事業領域を拡大中です！ そんな成長フェーズにある当社で、 人事・総務部門を 強化するための採用を行います。 経験に拘らずに "「人間力」を重視" した採用を行います。 ｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡ 【仕事内容】 人事・総務として、 下記の業務を担当していただきます。 ・勤怠管理 ・給与処理 ・社会保険関連手続き ・採用業務（新卒・中途） ・研修の企画・実施 ・総務全般業務 （備品管理、社内イベント対応 など） ※グループ3社の人事業務を、 2名体制で担当します。 ※総務業務については、 部署内で分担して行っています。 □部署構成 バックオフィス（経営管理部）は 現在8名体制です。 財務：1名 人事：2名（今回の配属先） 経理：3名 サポートスタッフ：2名 □━━━━━━━━━━□ □ お仕事のPOINT □ □━━━━━━━━━━□ □人間力が活かせるお仕事！ ―――――――――――――――― 人事の仕事は「人と人をつなぐ」重 要なポジション。 会社全体を見渡しながら、組織づく りに直接貢献できるやりがいを実感で きます。 他業界の経験も歓迎します！！ ―――――――――――――――― ◆人材業界で採用・営業をしていた方 ∟コミュニケーション力が活かせます ∟採用の知識が活かせます ◆求人会社で採用のお手伝いをしていた方 ∟コミュニケーション力が活かせます ∟採用の知識が活かせます ◆マーケティング業界経験者 ∟採用の分野で経験を活かせます ★スタート時の月給30万円～40万円 ★賞与年2回支給 □金額は基本給の4～6ヵ月分 □勤務成績/勤務年数、 会社への貢献度等を考慮して決定 求める人材
求めている人材 □人事または総務の 実務経験をお持ちの方優遇 □社内外と円滑に コミュニケーションが取れる方 □細かな変化や要望に気づき、 柔軟に対応できる方 □楽しいことが好きで、 社内イベントも楽しめる方 □人材業界出身の方も歓迎！ □20代～30代女性活躍中 □ブランクからの復帰を目指したい方もOK □同業界から転職してきた メンバーも活躍中 □子育てが落ち着いて 職場復帰を目指したい □家庭と仕事を両立したい そんな方も大歓迎します！ □こんな方もお待ちしています♪ □墨田区エリアで転職したい方 □江東区エリアで転職したい方 □錦糸町エリアで転職したい方 □東京スカイツリーの近くで働きたい方 □駅チカの企業で働きたい方 □半蔵門線沿線で働きたい方 □総武線沿線で働きたい方 □東武スカイツリー沿線で働きたい方 ｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡ ＜Excel関連スキル＞ □Excel 基礎的な知識があればOK ｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡ □賞与あり □昇給あり □年間休日120日以上 □プライベートも充実 □産休・育休取得実績あり □転勤なし □研修制度充実 □30代活躍中 □20代活躍中 □主婦が活躍中 □家庭と仕事が両立できる □ミドル層活躍中 □中途入社多数 □異業種からの転職歓迎 □業績安定 □安定企業で働く □評価制度あり □安心して長く働ける □キャリアアップ 今回募集するお仕事では、 【総務】【人事】【アシスタント】 【人事労務】【人事総務】【労務管理】 など人事課での経験が活かせます！ その他、あれば活かせる経験 【一般事務】【電話対応】【メール対応】 【スケジュール調整】【データ集計】 【備品/設備管理】【議事録作成】 【文書作成】【文書管理】 【来客対応】【受付】【秘書】など ｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡ -
おもてなしのアイデア大歓迎！◎完全週休2日◎年間休日127日
勤務地
東京都府中市宮西町１－１１－１ 府中アーバンホテル別館 株式会社タイレル 仕事の概要
仕事内容 『アーバンホテル』のホテルフロント業務です。 ◆ご宿泊の管理 （チェックイン・チェックアウト） ◆ホテル予約業務、問い合わせ対応・確認 └予約サイトの更新など ◆館内、お部屋のチェック ◆事務業務 （物品の発注） ＜従業員のアイデアがカタチに！＞ 大切なのは、お客様に喜んでいただき 特別なひと時を過ごしてもらいたいという おもてなしの心。 これまでお風呂でリラックスできるように アヒルのおもちゃを置いたところ、 「かわいい！」とSNSに話題に。 さらにペット連れで宿泊したい との声に応えたことも、 従業員が気付き、反映したアイデアです。 そのため、創意工夫が好きな方や 今以上にホスピタリティを大切にして 接客経験を活かしたい方を大歓迎！ ＜勤務地について＞ 試用期間後、正社員登用時にはグループ内ホテルでの異動があります ・府中アーバンホテル ・調布アーバンホテル ・アーバンホテルツインズ調布 ・八王子アーバンホテル ・立川アーバンホテル ・立川アーバンホテルアネックス ・ホテル武蔵野の森 ・東京ウエスト21 ※そのほか都心部にも系列ホテルがあります ＜株式会社タイレルについて＞ ・コンビニ経営（34店舗） ・ビジネスホテルやリゾート宿泊施設の運営 （19施設） ・レストランやカフェの経営（4店舗） ・建築リフォーム …多角的に事業を展開していますが、 いずれも着実な成長を遂げています。 求める人材
求めている人材 ◆経験者歓迎 ◆第二新卒OK ◆接客が好きな方 ◆PC操作できる方 （文字入力程度でOK） ※日本語会話は必須です ※日本語検定・JLPT：Ｎ2以上 人物重視の採用です。 親切な対応を心掛け、 真面目に仕事に取り組めばOK！ 丁寧に育成・フォローいたします。 女性支配人も活躍中！ すべての社員に対して 昇格のチャンスは平等にあります。 ・UターンＩターン歓迎 ・外国語が得意な方も大歓迎 （日本語会話は必須） ・ホテル業務、旅行業界での 実務経験がある方は優遇 ※高卒以上 ※深夜勤務必須のため18歳以上 （法令による） この企業の類似求人を見る
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空港の第一人者として、商業施設管理経験を活かしませんか？
勤務地
熊本県上益城郡益城町１８０２番地の２ 熊本国際空港株式会社 給与例
給与例 【年収例】 約570万円／35歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給27万6730円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約590万円／38歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給28万930円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約640万円／43歳 課長補佐・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給35万4090円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 空の玄関口である空港を、より魅力的な空間に創っていくことが ビル運営部の業務となります。 国内外から年間300万人以上が訪れるターミナルビル。 あなたの経験を活かして、 世界に誇れる空港を一緒に創りませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ビル運営部とは】 テナントの誘致から 管理・経営サポートまでを担います。 テナント・デベロッパー間を 取り持ちながら運営に必要な 契約手続き、経営面まで携わります。 各関係者との折衝、 商業的な観点での数値化など 業務が多岐にわたるため、 臨機応変な対応力と一気通貫で 遂行できる知見が求められます。 その他、ターミナルビルの運営に係る エアラインとの調整も業務としてあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後の流れ】 店舗巡回及び現場でのヒアリング等、 店□面談、テナント会議、店舗支援、 トラブル・クレーム時の対応、 HP変更など実践を通して学んでいただきます。 また、エアラインに係るターミナルビルとの運用方法も学んで頂きます。 ＜具体的には＞ ・ターミナルビルの運営管理（エアライン・テナント） ┗売上管理 ┗売上サポート ┗コラボ提案 など ・不動産管理 ┗契約締結及び契約更改 ┗賃料に基づいた折衝 など ・テナント誘致 ┗リーシング、テナントの交渉 ・イベント運営 ┗企画・立案 ・委託先の管理、運営、契約更改等 ┗駐車場、案内所 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■保安防災部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部（空港土木／航空灯火） ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを拡充しながら、東アジア路線の戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に掲げられた「訪れる全ての人が楽しむことができる空港」の実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から九州の各観光地へ、アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、すべての方にひらかれた世界水準の空港を目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 ＜2051年度目標値＞ ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港№1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【当社について】 2019年に設立し、 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産㈱、九州電力㈱、九州産業交通ホールディングス㈱といった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 求める人材
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載しているご経験お持ちの方のご応募をお待ちしております。 ※高卒以上 【下記いずれかのご経験がある方は優遇します】 ＊商業用テナントのリーシング、管理経験 ＊駅などの交通インフラ施設または 商業施設、リテール企業での勤務経験 (大手スーパーなど) ＊物販・飲食・サービス等の商業リース経験 ＊不動産管理の経験 ＊営業経験 ＊宅地建物取引士お持ちの方 【歓迎条件】 ・テナントやデベロッパーと円滑な コミュニケーションが取れる方 ・テナント運営の知識がある方 （営業、衛生、施設、防災など） ・契約書の内容を理解し、書類を作成できる方 ・テナントや関係者との折衝ができる方 （賃料・運営不備などの繊細な内容含む） ・売上の観点で数値を読み取り管理できる方 【キャリアUPが可能！】 多くの知識、経験を積むことができます。 -
◆「世界に一番、トキメキを与える会社になる！」というビジョンの下、通信販売事業や飲食事業(福岡有名銘菓"伊都きんぐ")において、面白い商品をエンターテインメントとして生み出す企業！
勤務地
本社（福岡県福岡市博多区） 想定年収
300万円～420万円 仕事の概要
■通販事業を軸に様々な事業を展開する当社にて、総務・人事のアシスタントとして、ご経験に合わせて業務… 求める人材
【いずれか必須】■総務もしくは人事経験をお持ちの方 ■凄い感動を作り出したいと思われる方 ■日々の業… -
異業種からのチャレンジも歓迎！移住とキャリアアップ、どちらも叶います！
勤務地
長野県上高井郡高山村大字奥山田1320 信州高山温泉郷 旅館わらび野 仕事の概要
仕事内容: 【施設紹介】 旅館わらび野は、全9室・囲炉裏付き客室と貸切露天風呂を備えた、純和風の小規模旅館です。 2025年中には、古民家を改装したライフスタイルホテルや蔵を活用したバーの開業を予定しており、現在は成長フェーズにあります。 長野駅・須坂駅・小布施駅からアクセスが良好でありながら、上信越高原国立公園内、ユネスコエコパークにも認定される豊かな自然に囲まれた高山村に位置しています。近年では、国内外問わず多くの旅行者をお迎えするようになりました。 この度、さらなる事業拡大と地域観光の活性化を見据え、「経営幹部候補」を募集いたします。 【このポジションで得られる5つのメリット】 １．経営の現場に直結 当旅館は、全国で観光コンサルティングを展開する株式会社ビズユナイテッドが直接運営。旅館運営だけでなく、地方創生や観光産業全体への理解と実践力を身につけられます。 ２．暮らしやすい長野県・高山村での移住生活 自然・温泉・人の温かさが魅力の高山村は、移住者が増えている人気エリア。移住とキャリアアップを同時に叶えられる理想的な環境です。 ３．生活支援制度あり 家賃補助・食事補助制度を整備。生活コストを抑えながら安心して仕事に集中できます。 ４．国際交流のチャンス 当旅館は外国人観光客の人気も高く、グローバルなお客様との交流機会が豊富。英語を活かしたい方、国際的な環境に関心のある方に最適です。 ５．柔軟なライフスタイル支援 1カ月以上の海外旅行や留学等に対応できる長期休暇制度(規定有)を導入。ライフスタイルを重視する方にもフィットします。 【経営幹部候補の仕事内容】 ＜STEP1：現場理解＞ チェックイン／アウト、接客業務 清掃、配膳等の基本業務 現場からのサービス改善提案 ＜STEP2：マネジメント業務＞ 予約・売上管理、業務効率化 スタッフ管理（シフト・育成） 清掃品質やサービス水準の維持向上 ＜STEP3：経営戦略＞ KPI管理（稼働率／ADR／RevPARなど） 収益改善や原価管理の実行 OTA／SNSを活用した販売戦略・プロモーション企画 【希望者は観光コンサルタントとしてのキャリアパスも】 当旅館を運営する株式会社ビズユナイテッドでは、全国の旅館・ホテル・自治体への観光コンサルティングも手がけています。現場経験を積んだ上で、希望があれば観光コンサルタントとしての登用も可能。成果に応じて高い報酬を得るチャンスもあります。 求める人材
求める人材: 旅館わらび野では、経験よりも「意志」と「実行力」を大切にしています。以下のような志向や経験をお持ちの方を歓迎します。 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・地方創生や観光業に強い関心を持ち、地域を元気にしたいと考えている方 ・経営にチャレンジしてみたい方、将来的に旅館運営に携わりたい方 ・学歴不問！未経験でも前向きに学ぶ姿勢がある方 【歓迎する経験・スキル】 ・業界を問わず、マネジメント経験がある方（宿泊・飲食・サービス業など） ・旅館・ホテル・観光業界での実務経験をお持ちの方は特に優遇します 【多様な世代が活躍中】 20代、30代、40代、50代活躍中！ 幅広い年代のスタッフが在籍しており、年齢に関係なく活躍できる職場です。 定年後の新たなチャレンジを考えている方からのご応募も歓迎します。 -
【WEB面接可】札駅チカ レア求人 賞与あり正社員 デザイン経験者歓迎 他業界でも経験者は歓迎
勤務地
北海道札幌市中央区北四条西1番地加森ビル3 加森観光 札幌本社 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 マーケティング部にて、ルスツリゾートの販売促進業務全般を担当いただきます。 欠員募集のため、経験者は歓迎します。 Adobe IllustratorやPhotoshopを使える方なら、経験が浅くても相談可。 興味はあるけど・・・・と尻込みしていた方、是非ご応募ください。 ＜主な業務＞ ・WEBバナーや印刷物広告のデザイン ・プロモーション（HP更新やノベルティの企画デザイン） ・ディレクション（外部依頼など） ・SNS投稿作成 ・販促活動 ＜必要なスキル＞ ・基本的なPCスキル（Excel、Word、Power Point、Outlook等）必須 ・Adobe Illustratorを使用したデザイン経験 ・Photoshopを使っての写真加工経験 ＜歓迎スキル＞ ・WEBバナーや印刷物広告のデザイン経験（3年程度） ・動画編集の知識経験 ・英語力（翻訳アプリなどを使ってもOK） ※ルスツリゾートへの出張あり 【ルスツリゾートについて】 北海道の留寿都（ルスツ）は、札幌・新千歳空港から車で約90分。 ルスツリゾートは、北海道最大級のオールシーズンリゾート施設です。 夏は遊園地・ゴルフ場そして様々な屋外でのアクティビティーメニューを展開し、 冬は北海道ナンバー1を誇るスキー場と、ホテルが一体となった大規模リゾート施設として 多くのお客様から評価を頂いています。 【加森観光の歴史】 （株）加森観光本社は、加森観光グループの中核である、 加森観光(株)（1981年設立）の子会社で、その運営を受託しています。 発祥は、のぼりべつクマ牧場（1958年開園。北海道登別市）です。 展望台に登るロープウェイに付加価値をつけるため、独自に考え出された施設です。 それ以来、オンリーワン・ナンバーワン・ファーストワンを目指して様々な観光施設を展開してきました。 【事業内容】 北海道のルスツリゾートを中心に、 全国でホテル、スキー場、遊園地、ゴルフ場、水族館、サファリパーク、 観光遊覧船など様々な観光施設の経営を行っています。 独創的なアイデアでお客様に楽しんで頂き、堅実手法で確実に利益を上げ、 今後も企業価値を高め観光業を通じて社会に貢献します。 そして、新たな戦略として、アジアを中心とした世界にマーケットを拡大し、 グローバル企業としての地位の向上を目指しています。 求める人材
資格 ＜必要なスキル＞ ・基本的なPCスキル（Excel、Word、Power Point、Outlook等）必須 ・Adobe Illustratorを使用したデザイン経験 ・Photoshopを使っての写真加工経験 ＜歓迎スキル＞ ・WEBバナーや印刷物広告のデザイン経験（3年程度） ・動画編集の知識経験 ・英会話（日常会話レベル） 年齢の条件と理由：・18歳以上（例外事由 2号）かつ、満60歳未満（定年制度のため） -
寮完備×引越し費用支給♪月収40万円以上可□要普通免許
勤務地
熊本県阿蘇郡南小国町大字満願寺５７２５番地の１ 有限会社竹ふえ 給与例
給与例 【収入例】(35歳Aさんの場合） ・月8日休み・英語手当(5万円)・上位室手当(2万円)を加えた場合 ○基本月給:44万円 ○英語手当:5万円 ○上位室手当:2万円 ○合計月収:51万円 月収51万円×12ヶ月=年収612万円 仕事の概要
仕事内容 ＜おすすめポイント！＞ □全国から募集可能です□ □面接交通費全額支給！ □引越し費用は最大20万円支給 □無料の寮完備×格安のまかない付き □車通勤もOK！※要普通免許 □休み日数が選べます！ □研修充実で未経験でも安心♪ □20代～30代活躍中の職場 ＜仕事内容＞ 竹ふえの温泉旅館のスタッフとして、 お客様のおもてなしをしていただきます◎ お客様に心地よく過ごしていただけるよう、 細やかな気配りとサービスの提供をお願いします。 □具体的には… □客室の準備 チェックイン前に担当する客室の確認 □お客様のお出迎え・ご案内・お見送り 到着時にお出迎えしていただき、 館内の案内をお任せします。お客様が 快適に過ごせるサポートをしていただき、 最後にお見送りをお願いします。 □お食事出し 熊本の旬の食材を使った懐石料理を提供 料理の説明をしながら、お客様のペースに 合わせてお出ししていただきます。 楽しく食べて頂ける時間を演出します◎ □布団敷き お客様のお部屋でお布団の準備をします。 □サプライズの対応 お客様の記念日や大切なイベント時に、 サプライズ対応のお手伝いをします。 未経験でも、イチから学べる環境が 整っているので、新天地で心機一転、 活躍したい方をお待ちしております□ ＜竹ふえについて＞ 熊本県阿蘇郡南小国町にある温泉旅館です。 観光地から少し外れた静かな場所にある 白川源泉が自慢の宿です。 最高のおもてなしでお客様に心に残る時間を お届けすることを私たちは目指しています◎ 現場業務以外にもオペレーションの改善、 経営、人材教育など、幅広い業務で 活躍する機会があります！ 求める人材
求めている人材 未経験歓迎 普通自動車運転免許必須 -
◆楽天グループ傘下の老舗旅館。全作手造りの自慢の「料理」と仲居による「おもてなし」を中心に顧客へのホスピタリティを実現。楽天グループの強みでもあるデータ分析を用いて業績も好調！人のあたたかみとデジタルの両輪経営の旅館◎
勤務地
湯布院 山灯館（大分県由布市） 想定年収
308万円～490万円 仕事の概要
「湯布院 山灯館」にて、フロントの業務全般をお任せします。お客様のお見送りや予約管理、お問い合わせ… 求める人材
★未経験の方でも歓迎しております。フロント業務を通じて、旅館での仕事がしてみたい方や、国際交流（イ… -
＼これまでの経験やスキルを活かせます！／定着率バツグン！長期で活躍したい方にピッタリ！
勤務地
大阪府東大阪市荒本駅 株式会社コノエ 仕事の概要
仕事内容: ================================ ・土日祝休み！年間休日数121日！ ・有給休暇の取得推奨！私生活も充実！ ・キャリアアップを目指す方にもオススメ！ ================================ 【仕事内容】 管理職候補として、 総務・労務業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・社会保険業務全般 ・健康診断の手配、管理 ・行政手続き（障がい者雇用給付、給与支払報告など） ・勤怠管理、給与計算、年末調整（約170名） ・安全衛生委員 ・ISO14001委員 ・労災、傷病、介護、育児休業者への対応 ・年間行事（新年会、経営方針）のホテルなど手配、司会進行役 ・その他総務庶務業務 求める人材
求める人材: ・人事労務管理の経験5年以上（業界不問） ※マネジメントの経験がある方さらに優遇！ 【歓迎要件】 ・Microsoft365の実務経験がある方 Excel（四則計算、VLOOKUPなどの関数）、 Word（ビジネス文書初級相当）、Teamsなど ・人事給与システム（SMILEシリーズ）操作経験者 ＜こんな方歓迎します！＞ コミュニケーションが好きな方！ PCスキルやIT・DXなどが豊富な方 -
【40歳以下限定求人】□ハウステンボスに隣接するリゾートホテルでのフロント業務 □福利厚生充実◎ □キャリアアップ可
勤務地
長崎県佐世保市ハウステンボス町6番地 ホテル日航ハウステンボス ホテル日航ハウステンボス 仕事の概要
仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼＼じゃらん高評価4.4のリゾートホテル／／ ハウステンボスに隣接するホテルのフロント！ □ 第二新卒歓迎！未経験からでも安心のサポート体制 □ 地元で腰を据えて働きたい方に最適！転勤なし □ ハウステンボスの施設を無料で利用可能 □ 社員寮あり（月20,000円・駐車場無料） □ 将来のキャリアアップに向けた幅広い研修とサポート 有給取得日数の平均は10日！ 平均勤続年数9年以上 などなど みなさま働きやすい職場を 目指して取り組んでおります。 ご興味いただける方はぜひご応募ください！ 《仕事内容》 「ホテル日航ハウステンボス」 での総合職を募集しております！ 《具体的には》 ・受付フロント業務 ・クローク業務(お荷物預かり、宅急便受付) ・電話応対 などなど 最初はご本人の適正やご希望をお伺いして レストランもしくは、フロント業務にて配属になります。 最初は簡単なお仕事から慣れていただければと思います。 ＜希望のスキルUPやキャリアチェンジが可能！＞ 入社後希望があればホテル全体の運営を学ベる フロントスタッフ・予約スタッフ・客室スタッフ 営業・経理・広報・業務・調達などなど 様々な業務にチャレンジし幅広い経験とスキルが得られます！ 現時点でやりたいことが 明確に決まっていなくても大丈夫です！ 好きなこと得意なことを 活かせるようサポートします。 ＼＼気になることを先輩社員に聞いてみました！／／ 男性 25歳 入社4年目 Q.入社を決めたきっかけは？ →地元"佐世保"で働きたいため。 佐世保と言えば"ハウステンボス" ハウステンボスの近くで働きたいと 思ったのがきっかけです！ Q.休日の過ごし方、休みの取りやすさは？ →家族でYOSAKOIに取り組んでいます！ シフト制だからこそ、子供の行事や 自分の趣味でもあるYOSAKOIのお祭りがある時は 限られた公休数のなかで、好きなように休めています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 求める人材
求める人材: 学歴不問 / 未経験歓迎！ 弊社では人柄を重視した 採用を行っております。 ＜歓迎条件＞ 20代30代活躍中！ 業種未経験者歓迎 U・IターンOK ブランクがある方も活躍中 接客経験がある方 ＜１つでも当てはまる方ぜひ＞ ・リゾートホテルで働きたい ・多くの人の役に立てる仕事がしたい。 ・長期で働きやすい職場で働きたい方 ・社会貢献の高いお仕事をしたい ・人と接することが好きな方 異業種から転職した先輩達が活躍中！ 「初めてでわからないことだらけ」 という方が、一人前になるプロセスを しっかりサポートする体制があるので ご安心ください -
★公式★姪浜にある超ホワイト企業★清潔キレイな社員寮有り□残業10時間以内！賞与3ヶ月分支給実績
勤務地
福岡県福岡市西区姪浜駅南１丁目１０－２０ MEINOHAMA STEPS kubelto 仕事の概要
仕事内容: ……○……○……○……○……○……○ \募集背景/ 私たちは、街の特徴やニーズを見極めて、和と洋を中心に飲食店舗を展開しております。キャリアがある料理人を募集しております☆ ……○……○……○……○ □ 注文品の調理、盛り付け □厨房の清掃 □仕入管理/在庫管理 □メニューの企画 求める人材
求める人材: 飲食関係3年以上経験者 ・飲食店でキッチンスタッフとして活躍していた方歓迎 ＊姪浜駅付近に各店舗が集まっています。配属先となる店舗は、 ご希望、ご経験やスキル、店舗状況を考慮し、最適な場所で働いてもらいます。 （店舗間の移動もあります） ＼こんな経歴の方のご応募もお待ちしております／ 飲食店、ホテル、調理師免許、カフェ店員、日本料理 ・西洋料理・スペイン料理・フランス料理・和食・喫茶店・カフェなど ……○……○……○……○……○……○ ↓お店のコンセプトcheck！ ※お手数ですがブラウザに URLをコピーして張り付けてください ＼飲食事業課 各URL/」 「kubelto：https://kubelto.com/ 「ricont」:https://ricont-restaurant.com/ 「ITARU(ゐたる)」:https://itaru-restaurant.com/ 「五ツ釜ALLEY」：https://itsutsugama-restaurants.com/ 「Stong cafe」:https://www.stong-cafe.com/ 「STONG bakery」:https://stong-bakery.com/ 「business consulting」:https://fb-consulting.sawarise.co.jp/# -
◆楽天グループ傘下の老舗旅館。全作手造りの自慢の「料理」と仲居による「おもてなし」を中心に顧客へのホスピタリティを実現。楽天グループの強みでもあるデータ分析を用いて業績も好調！人のあたたかみとデジタルの両輪経営の旅館◎
勤務地
旅亭 田乃倉（大分県由布市） 想定年収
350万円～588万円 仕事の概要
「旅亭 田乃倉」にて、副料理長候補としてご活躍いただきます。当館の料理長は和食経験40年以上のベテラ… 求める人材
【必須】和食料理人として実務のご経験をお持ちの方【歓迎】旅館やホテルでのキッチンの実務経験をお持ち… -
フロントSTAFF／箱根湯本温泉天成園
勤務地
神奈川県足柄下郡箱根町湯本６８２ 箱根湯本温泉 天成園 仕事の概要
仕事内容 ■ホテルの特徴 全国に9カ所の温浴施設と8か所のホテルを経営する『万葉倶楽部』のグループホテルです。 箱根湯本エリアで客室数最多の施設で、宿泊・日帰り温泉を営業しております。 小田原駅から従業員専用無料送迎バスで楽々通勤可能♪ ■仕事内容 ○フロント業務全般 ○接客対応（チェックイン、チェックアウト、日帰り温泉の受付、精算など） ○館内巡回、清掃 ○浴衣・タオルの補充・仕訳 ○その他付随業務 ■応募資格 ◎ホテルや旅館での接客経験がある方 ◎60歳未満の方（定年が60歳のため） ★新卒採用は、『マイナビ2025』および『マイナビ2026』よりご応募受付中★ -
髪色ネイルピアス自由！外資のホテルで働きませんか？
勤務地
北海道札幌市中央区南六条西5丁目12-1 トラベロッジ 札幌すすきの 仕事の概要
仕事内容: □□外国人のお客様が多いので英語が活かせる！ □□未経験からでもチャレンジできます！ □□人柄重視の採用です！ □□駅から徒歩6分で通いやすい！ トラベロッジ 札幌すすきの にて ホテルのフロント業務をお願いします。 ▼こんなお仕事をしていただきます！ ＊チェックインやチェックアウトの対応 ＊ホテル内のご案内 ＊ホテル近隣の観光施設などのご案内 ＊お客様のご案内や対応 ※パソコンを使用する業務が多めです 外国から観光にいらっしゃるお客様が多く 英語を活かして働いていただけます。 ホテルでの接客が初めての方も 「お客様に喜んでいただけること」を意識しながら 一生懸命取り組める方であれば大歓迎です！ もちろん、フロントのお仕事経験がある方も大歓迎！ 接客業の経験も活かせるので 「チャレンジしてみたい！」という方は ぜひご応募くださいね！ 【職種】 ホテルフロントスタッフ 接客スタッフ 【雇用形態】 契約社員 求める人材
求める人材: ホテルでのお仕事経験のある方 接客業務の経験がある方は優遇！ PC業務が多いので 基本操作ができる方大歓迎です！ ・英語が話せる方 ・中国語が話せる方 ・韓国語が話せる方 ・外国籍の方：Ｎ2以上 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・国籍不問 ・外国語に抵抗のない方 ・既卒・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・経験者歓迎 ・サービス業、接客業が好きな方 ・ホテルで働きたい方 ・経験を活かしたい方 ・ステップUP、キャリアUPを目指している方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・働きながら成長したい方 -
夜勤限定／正社員募集／上場企業で安定性◎／賞与あり
勤務地
東京都千代田区神田須田町１丁目４－７ ベルケンホテル・神田 仕事の概要
仕事内容 ◇◆◇◆◇＜おすすめポイント＞◆◇◆◇◆ ●夜勤限定スタッフを募集 ●東証スタンダード市場上場企業 ●賞与あり！ ●高卒以上／未経験OK！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【具体的な仕事内容】 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・館内・施設の巡回 └定時に簡単な見回り ・旅行サイトの作成・企画 ・電話・内線応対 └予約や問い合わせ対応など ・簡単な事務作業 └PCでの入力、日報作成など ・翌朝のスタッフへの引き継ぎ業務 ・非常時の対応（トラブル発生時の一次対応） 【夜間に、ゆったり働こう。】 お任せするのは17:30~11:30のフロント業務になります。 職場環境としても 比較的落ち着いたペースで勤務が可能です。 「バタバタした職場はちょっと…」 「自分のペースで勤務できる職場がいい」 と言った方にはピッタリの職場環境です。 【フォロー体制も万全です！】 入社後は先輩スタッフと一緒に業務を覚えていきます。 業務内容は多岐に渡りますが、 基本的な業務が多いので一回覚えてしまえば すぐに独り立ちも可能な環境です。 もちろんわからないことがあれば すぐにサポートしてもらえる環境で、 実際に接客未経験から活躍しているスタッフも 多数在籍しています。 【正社員募集！夜間勤務で稼げる環境です◎】 今回の募集は正社員募集になります。 ベルケンホテル・神田を運営している 株式会社ビケンテクノは東証スタンダード上場の 安定した基盤を持っており長く働くことが可能です。 また、夜間勤務になるので、 効率的に稼げる環境も魅力の一つ！ 賞与支給実績もあるので 自身の生活水準をアップさせることも可能です◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【業務イメージ】 ■17:30 出勤・引き継ぎ ・日勤スタッフからの業務引き継ぎ ・本日の宿泊状況・予約情報の確認 ■18:00～0:00 チェックイン対応・電話応対 ・チェックイン対応 ・電話や内線での問い合わせ・予約対応 ・館内状況の確認（設備の稼働状況など） ■0:00～1:30 事務作業 ・簡単な事務作業（日報入力・データ整理など） ・新プランの立案・文章作成・サイト入力 ■1:30～3:30 休憩・仮眠 ■3:30～4:30 巡回・事務作業再開 ・定時の館内巡回（安全確認・異常チェック） ・翌朝用のデータ準備や業務チェックリスト確認 ・必要書類の作成や備品チェック ■4:30～11:30 早朝チェックアウト対応・引き継ぎ準備 ・早朝出発のお客様のチェックアウト対応 ・日勤スタッフへの引き継ぎ資料まとめ ・朝の予約や電話対応など ■11:30 退勤 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【当社について】 1963年設立、ビルメンテナンス事業メインに 不動産管理事業、医療介護・保育施設の経営 ホテル、FC店舗営など多角的に事業を展開！ 様々な事業で得たノウハウを中核事業である ビルメンテナンスや他事業に還元していき、 着実に業績を伸ばし続けています。 求める人材
求めている人材 【夜勤での勤務ができる方】 【Excel・WordのPCの基本操作ができる方】 ◆20代・30代活躍中 ◆中高年の男性スタッフ活躍中！ ◆英語などの外国語スキルあれば尚可（なくてもOK！） -
◆楽天グループ傘下の老舗旅館。全作手造りの自慢の「料理」と仲居による「おもてなし」を中心に顧客へのホスピタリティを実現。楽天グループの強みでもあるデータ分析を用いて業績も好調！人のあたたかみとデジタルの両輪経営の旅館◎
勤務地
旅亭 田乃倉（大分県由布市） 想定年収
308万円～490万円 仕事の概要
「旅亭 田乃倉」にて、料理人としての調理業務全般をお任せします。当館の料理長は和食経験40年以上のベ… 求める人材
【必須】調理師としてキャリアを築いていきたい方【歓迎】和食の調理実務経験をお持ちの方/旅館やホテル… -
業界未経験歓迎！東証プライム上場大和ハウスグループで働こう！
勤務地
新潟県新潟市中央区堀之内14-1 大和リビング株式会社 新潟営業所 給与例
給与例 エリア社員／215,000円以上 限定エリア社員／198,000円以上 ＜年収例＞ 【エリア社員】 □26歳（大卒・入社2年目）年収560万円 □31歳（大卒・入社2年目）年収615万円 【限定エリア社員】 □26歳（大卒・入社2年目）年収510万円 □31歳（大卒・入社2年目）年収570万円 仕事の概要
仕事内容 *□□□□□□□□□□□□□□□□□□□* □充実の福利厚生で働きやすさバツグン□ 賞与実績10カ月／年間休日123日！ 指定日にお休みを取得すると1万円が支給される スーパープレミアムデーも導入しています！ □業界未経験の方も大歓迎！ 事務経験があれば、 不動産業界が未経験でも大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりサポートします。 □フレックスタイム制導入&時短勤務制度あり！ 家庭との両立も応援します。 □「人の役に立つ仕事がしたい！」 「何かに貢献できる仕事がしたい！」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ *□□□□□□□□□□□□□□□□□□□* ＜具体的なお仕事＞ 大和ハウスグループの物件管理に関する、 一般事務業務全般をお任せします。 具体的には・・・ □物件の入居・退去に関する業務 □受発注業務 □お申し出対応 □オーナー様・ご入居者様・業者様からの電話およびメール対応 □管理物件のデータ管理 □来客応対 □営業担当者のサポート 等 運営を支える存在として、 お客様・入居者様・オーナー様、 そして当社を繋ぐ橋渡し役としてご活躍いただきます！ 入社後は、実務を通して仕事の流れを丁寧にご指導いたします。 先輩から様々な知識・ノウハウを吸収しながら 徐々に業務に慣れていってください。 実は未経験からスタートした 先輩スタッフもたくさんいます。 「不動産業界は初めてで不安…」 という方の気持ちも理解しながら しっかりサポートしてくれるので、 安心して働けますよ！ ＼□スーパープレミアムデー導入□／ プレミアムデーとして、第3火曜は15時に終業。 （2.3.9月を除く） さらに、6月・11月には第3火曜をお休みとし、 取得した社員には1万円を支給します！ （スーパープレミアムデー） そのほか、社員に長く活躍してもらうため、 大和ハウスグループホテルの優待利用制度や 専門家による無料相談など様々な制度が充実しています！ ＼□充実の休日制度でプライベートも大切に□／ 年間休日123日&完全週休2日制で オン・オフのメリハリをつけて働けます。 趣味や家庭の時間も満喫できますよ。 ＼□子育て世代を応援□／ 産休・3年の育休・時短勤務など 子育て支援も充実！ ライフステージの変化に伴った 柔軟な働き方が叶います。 ＜当社について＞ 大和ハウスグループの一員として、 賃貸住宅の管理・運営を行っています。 営業所では賃貸物件のオーナー様やご入居者様、 協力業者様など様々なお客様と関わりながら 日々の業務を行っています。 充実の福利厚生とあたたかい雰囲気が魅力の当社で、 私達と一緒に働いてみませんか？ 求める人材
求めている人材 ◎短大・専門卒以上 ◎一般事務経験がある方（業界は問いません） ◎基本的なPCスキルがある方(Excel、Wordなど) ◎宅建士および賃貸不動産経営管理士資格をお持ちの方優遇 ◎U・Iターン歓迎！ ＼＼□こんな方にピッタリ□／／ □地元に貢献できる仕事がしたい方 □不動産業界に興味がある方 □腰を据えて、長く活躍できる仕事を探している方 □コミュニケーション力がある方 -
【経験を活かして働ける】都内ラグジュアリーホテル内でのお仕事です！ 9月から多く撮影があるので1日2件撮れる日も多いですよ！
勤務地
東京都目黒区目黒東京都目黒区目黒1－5－18 J.Roots株式会社 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 都内ホテルでのエンドロール撮影、編集が主な仕事です。他には平日のロケ撮影や企業PV、広告系CM、研修会、イベントのお仕事もあります。他音響・照明演出 ＜具体的には＞ エンドロールムービー・インスタ動画・ブランディング・演出ムービー・マッピング・イベントプロデュースなど ＊勤務地は都内ラグジュアリーホテルとなります。 ＊土日祝をメインに出勤していただきますが、平日勤務も数日あります。 ＊機材の持込み可能です。 ＊再入場までのエンドロール ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: 【おすすめポイント】 □*□*□□*環境良好 *□□*□*□ 都内ラグジュアリーホテルでの撮影編集、綺麗でアットホームな事務所で1日を過ごせます。 人間関係も良く、働きやすい環境を常に意識しています。機材はSONYα7Ⅳを取り揃えています。 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: 求める人材
応募資格 ウエディングエンドロールの撮影経験が100件以上ある方 記録ビデオの撮影経験が300件以上ある方 □撮影機材（カメラ・PC）をお持ちの方優遇 □ Edius＋AE・ダビンチ を使用できる方は優遇 ＼以下のような方が活躍中！／ フリーターの方 Wワーク・副業希望の方 長期で働きたい方 ＼こんな方にピッタリ！／ しっかり休みたい方 やりがいのある仕事をお探しの方 丁寧な作品作りを心掛けている方 少数精鋭の会社で働きたい方 協調性のある環境で働きたい方 -
帝国ホテル内の店舗で一流のスキルをGET！業界経験・知識不問
勤務地
東京都千代田区内幸町1-1-1 帝国ホテル(本館) 中2階/地下1階 YUMEORI帝国ホテル東京店 給与例
給与例 ＜年収360万円～400万円可能＞ ＝月給×12ヶ月＋賞与年2回＋諸手当 仕事の概要
仕事内容 アンティーク家具・照明・小物類を主とした接客販売をメインにお任せします。 ちょっとしたPC作業(軽い事務処理)や、イベントの準備・手配、家具の配置替えなど少しずつお任せする中で仕事の幅が広がっていくため、やりがいや面白さも増えていくと思います。 ゆくゆくは店長として店舗管理や店舗運営に携わっていただきたいと考えておりますので、丁寧にお伝えしていきます。 希望と適性に応じて、一緒に理想のキャリアを描いていきましょう。 ＜とある日の業務内容一例＞ 11:00～店舗掃除、メールチェック 11:30～店舗での接客販売 商品配送の手配や在庫チェック等 12:30～お昼休憩 13:15～本店とのやりとり（フェアの準備やスケジュール管理） 店内のディスプレイ替え 商品の梱包など 19:00 閉店（シフトにより異なる） ※上記は遅番の一例です。詳細は勤務時間欄を参照ください。 ※シフト調整するため月の残業は少な目です。残業代別途支給。 ＜当社について＞ □創業34年目を迎える、西洋アンティーク専門店YUMEORI 夢織は、世界基準のアンティークと本格的なクラシックインテリアをご紹介しています。 創業以来、品揃えや質の高さと長年の実績が評価され、2010年には英国で最も権威あるアート＆アンティーク協会、LAPADA(英国美術骨董協会)の会員に推挙されました。認定当時、家具・照明部門では、アジアで唯一の会員であり、日本のアンティーク業界におけるパイオニアだと自負しております。現在、英国マナーハウスを彷彿させる創業地「福岡小倉本店」と、日本の迎賓館として一世紀以上の歴史と格調を誇る帝国ホテル内に構える「帝国ホテル東京店」、そして2024年4月に同ホテル内で更に新店舗をオープン。また、全国の主要百貨店の催事にも定期的に出展しています。 □英国、フランスを中心にヨーロッパから、世界共通のアンティークの定義に基づいた、”ほんもの”のアンティークを厳選し、アンティークの背景にある歴史、文化・芸術、生活様式等を含め幅広く紹介しています。 アンティークとは究極のサステナブルでありエシカルなもの。SDGsの意識が高まる近年、より一層人気も高まる中で、私たちは「アンティークとは100年以上経って、且つ美術品的価値あるもの」という世界共通の定義に沿った、“ほんもの”のアンティークを、英国・フランスを中心に集めています。ものとしての価値に留まらず、その背景にある歴史、文化・芸術、生活様式等も含めてお伝えできる事もやりがいの一つです。 □本店の工房には、”ほんもの”のアンティーク家具を継承していくため、その道30年以上に渡りヨーロッパで活躍する家具補修専門家や古楽器修復士から教授した、伝統塗装技法、金箔貼りをはじめ美術品を修復するための補修技術が根付いています。歴史的遺産とも言えるアンティークを大切に預かり、次の世代に受け継いでいくことが私たちの誇りです。 求める人材
求めている人材 ◎専門卒・短大卒以上 ◎社会人経験が2年以上 ◎業界未経験可(専門知識は入社後に学べるのでご安心下さいね) ◎基本的なPCスキルのある方 ◎アンティークがお好きな方をはじめ、インテリアやコーディネートに興味・関心のある方や、営業、接客、販売の経験がある方も歓迎します。(美術品、クラシック音楽鑑賞がお好きな方も歓迎） ＜こんなタイプの方にお勧めします◎＞ ・冷静に俯瞰して全体を見渡す事ができる ・経営視点に立って仕事がしたい ・ひとりの人間として視座を上げていきたい ・周囲の個性や適性を見極め業務を差配できる ・マネジメントに興味がある(または経験がある) ・販売や営業に興味がある(または経験がある) ・やりがい、生きがいを感じながら仕事がしたい -
◆楽天グループ傘下の老舗旅館。全作手造りの自慢の「料理」と仲居による「おもてなし」を中心に顧客へのホスピタリティを実現。楽天グループの強みでもあるデータ分析を用いて業績も好調！人のあたたかみとデジタルの両輪経営の旅館◎
勤務地
湯布院 山灯館（大分県由布市） 想定年収
308万円～490万円 仕事の概要
「湯布院 山灯館」にて、料理人としての調理業務全般をお任せします。当館の料理長は和食経験40年以上の… 求める人材
【必須】調理師としてキャリアを築いていきたい方【歓迎】和食の調理実務経験をお持ちの方/旅館やホテル… -
◆30代・40代活躍中◆管理職候補としてキャリアアップ！
勤務地
神奈川県川崎市宮前区宮崎２丁目６番地１０宮崎台ガーデンオフィス２階 株式会社良知経営 給与例
給与例 710万円／経験10年（月給46万円＋手当＋賞与） 450万円／経験3年（月給34万円＋手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 - ■■当社 総務のポイント■■ - ＜「現場経験」が活かせる総務職＞ 現場（店舗・工場・飲食など）との やり取りが多く、現場の気持ちに 寄り添うことを大切にしています。 □こんな方におすすめ！ ・店長やマネージャーとして 店舗を支えてきた ・お客様だけでなく仲間の声に 耳を傾けてきた ＜本部での経験が自分の成長につながる＞ グループ横断で子会社・店舗・ 工場・飲食などに関わるため、 “幅広い対応力”が自然と身につきます。 □汎用性の高いスキルが得られる！ ・会社運営に必要な業務 （会議・社内制度・BCPなど） ・社内外で連携するコミュニケーション力 ・会社を支える視点で物事を考える思考力 ＜「本部の中枢」に関われる＞ “経営に近い場面”に触れられるため、 大きく成長できるポジションです。 □学べるチャンスが豊富！ ・上場準備に向けた実務 ・グループ全体に関わる 会議体の運営 ・リスク管理（BCP）など ＜人柄を重要視する社風＞ 重視しているのは 学歴や肩書きではなくお人柄。 「困っている人を放っておけない」 「人のために自然に動ける」 そんな考えを持って行動できる人が 活躍しています。 □中途入社者も多数活躍中！ ・30～40代が中心。中途入社者が多く、 馴染みやすい環境 ・気づいたことを素直に言える、 チームワーク重視の文化 - ■■仕事内容詳細■■ - ・事務所管理全般 ・社内行事準備・運営 ・取締役会・株主総会・経営会議等の運営 ・車両・通信設備・什器備品管理 ・社内規程等、諸規程の整備・周知 など ※これらの業務をメンバーで分担して行います。 - ■■良知経営グループについ■■ - グループ連結売上693億円、事業会社11社、 グループ従業員3000名超で構成され、 拡大し続ける良知経営グループ。 日本が抱える「食」と 「環境エネルギー」の課題解決を目指して、 全社員が一丸となって取り組んでいます。 主軸の業務スーパーは新規出店を 続けており、現在の74店舗から 100店舗を目標に出店加速中。 持続可能な社会に向けた 環境エネルギー事業では、 今後拡大する市場規模に合わせて 更なる成長を目指しています。 なお現在、グループ全体で 上場を目指した準備が進んでおり、 まさに変革期を迎えています。 またグループには小売業や飲食業、建設業など 多様な業種・規模の会社があるため、 各業界それぞれに関連深い法律に触れながら仕事が できるのがポイントです！ 常に変化を感じ、新鮮な気持ちで取り組みながら 仕事の幅を広げていただきたいと思います。 ＜就業場所・業務内容の変更範囲＞ 【就業場所】 ・雇入れ直後：勤務地の住所 ・変更の範囲：転勤無 【業務内容】 ・雇入れ直後：募集時の業務内容 ・変更の範囲：会社の定める業務 求める人材
求めている人材 ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・リーダー経験やマネジメント経験をお持ちの方 （管理職経験は不問） 【以下の知識・経験をお持ちの方は尚歓迎】 ■小売・飲食業での店長やマネージャーなどの現場経験 ■取締役会・株主総会などの運営経験 ■総務の実務経験 【以下のような方を求めています】 ■人と関わる仕事が好きな方 ■現場の声を汲み取った改善・提案に前向きな方 ■バックオフィスから組織を支える仕事に挑戦したい方 【入社後について】 当社の歴史や事業概要、経営理念、 現場について理解を深めていただくための 導入研修を実施します。 【社員インタビュー】 ■人と組織をつなぐ総務の魅力 会議体の運営や社内連携においては、 関係者が多いからこそ、 「どう伝えたら協力してもらえるか」 を考える面白さがあります。 社内外問わず丁寧に説明する力や、 全体を見渡して優先順位をつける力も、 日々の業務で重要です。 会社全体を支える存在として、 仲間と関わりながら、 組織を良くしていく仕事に やりがいを感じています。 ■幅広い経験が自分を成長させてくれます グループ全体を見渡す立場だからこそ、 複数の会社や合同会社、さらには IPO準備といったダイナミックな業務にも 関わる機会があります。 また、現場をはじめとした 多くの人とのやり取りを通じて 「人を大切にする文化」を 肌で感じられるのもこの職場の好きなところ。 業務は多岐にわたりますが、 その分だけ成長のチャンスも 豊富にあると感じています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） -
『東急グループ』の安定基盤！未経験からホテルのスキルを磨ける
勤務地
大阪府吹田市豊津町9－6 株式会社関西東急ホテルズ 新大阪江坂東急REIホテル 給与例
給与例 【月給例】四大卒 25歳 一般職／22万円 28歳 チーフ職／28万2200円 32歳 アシスタントマネージャー職／34万4000円 【年収例】 310万円／入社初年度（月給22万円＋各種手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 □□ 注目ポイント □□ □『東急グループ』の安定性と信頼性 □利便性の高い立地で人気のホテル □未経験者でも安心のサポート体制 □人と接する楽しさを活かせる □キャリアアップの機会が豊富 □大手グループならではの充実した福利厚生 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □□ 仕事内容 □□ ホテルでの受付・フロント業務・予約手配。 チェックイン時のお客様対応や、 団体様の荷物の到着確認、予約手配など、 ホテルフロント業務全般をお任せします。 世話好きな先輩たちが多いので、 わからないことがあっても 何でも相談できる環境です。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □□ 気になったら即応募 □□ 約1分で完了する応募画面へ 進んでいただいたら即応募可能！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □『東急グループ』の安定性と信頼性□ 東急グループという大手企業の バックグラウンドがあり、 信頼できる安定した職場環境で活躍可能。 今年で42年を迎える歴史あるホテル 「新大阪江坂東急REIホテル」で、 リピーターも多く、安定経営が続いています。 □利便性の高い立地□ 江坂駅から徒歩1分の好立地。 梅田駅まで10分、新大阪駅や 伊丹空港へのアクセスも良好で、 ビジネス・観光双方に適したホテルとして 人気を得ています。 もちろん通勤にも便利です！ □未経験者でも安心のサポート体制□ 業界未経験者でも安心して スタートできるよう、全スタッフで しっかりサポートします。 飲食店や接客業など、 他業界の経験が十分活かせる環境です。 □人と接する楽しさを活かせる□ お客様対応がメインのため、 「人と接することが好き」という方に とってやりがいの感じられる職場です 明るい笑顔やホスピタリティ精神を 活かして、お客様をお迎えし、 送り出すことで達成感を得られる という方にはピッタリの仕事です。 □キャリアアップの可能性□ 経験者は将来の幹部候補として 迎えるため、キャリアアップを 目指したい方にも最適です。 社会人・職種未経験者も大歓迎！ 柔軟な採用方針をとっています。 □業界の将来性と充実した福利厚生□ 新型感染症の影響が落ち着き 、インバウンド需要が高まりを 見せる中で、ホテル業界の活気が 戻ってきている現在。全国に 新ホテルをオープンさせるなど、 グループ全体も成長し続けています。 産休・育休からの復帰率が高く、 ライフステージに合わせて 長く働ける労働環境です。 □□ 1日の流れをご紹介(日勤) □□ 9時～出社 夜勤スタッフからの引継ぎ 午前中はチェックアウト業務がメイン 11時～お客様情報入力 お昼 14時～チェックイン業務 18時～引継ぎ後、退社 ※夜勤勤務も有 求める人材
求めている人材 □高卒以上 □明るく元気な対応ができる方 □経験のある方は将来の幹部候補としてお迎えします。 ＜こんな方はぜひ！＞ ◆接客や人と接することが好きな方 ◆ホテルで自分自身を成長させていきたい方 ◆明るい対応ができ、色々なことに興味を持っている方 ◆長期に安定勤務したい方 -
※中国語、韓国語、英語のスキルを活かして働きませんか？
勤務地
熊本県上益城郡益城町１８０２番地の２ 熊本国際空港株式会社 給与例
給与例 【年収例】 約570万円／35歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給27万6730円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約590万円／38歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給28万930円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約640万円／43歳 課長補佐・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給35万4090円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 国内線・国際線の新規路線誘致を行っていくことが エアポートセールス部の業務となります。 熊本国際空港は、国際線ネットワーク地方空港№1を目指し 2051年目標：旅客数:622万人★路線数:28路線★便数:433便 を掲げています。 特に東アジア圏からの誘致拡大の強化を予定しており 今回は航空会社や各国等と 中国語または韓国語を業務で使用する ポジションの募集です。 年に5～6回の海外出張・月1回以上の国内出張があり、 語学を活かしながら新しい路線開拓をしていきたい！ という方にはピッタリのお仕事です。 国内外あわせて年間300万人以上に利用されているターミナルビル。 あなたの経験を活かして、 世界に誇れる空港を一緒に創りませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【エアポートセールス部とは】 国内・国際線の誘致や、路線維持振興に関する業務を担って頂きます。 東アジアを中心として航空会社とコミュニケーションをとり 新規路線拡大を目指し空港施設の魅力をPR、 イベントなどを企画・実施します。 現在は国際線ネットワーク地方空港№1を目指し 組織力強化中です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜具体的には＞ ・エアライン誘致等に関する業務 ┗路線誘致計画の策定及び推進 ┗航空需要の分析及び将来予測 ┗航空需要創造施策の策定及び推進 ┗自治体等と連携した国内・国際路線振興策の策定・推進 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■ビル運営部 ■保安防災部 ■経営企画・財務部 ■地域連携部 ■施設部（空港土木／航空灯火） ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを拡充しながら、東アジア路線の戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に掲げられた「訪れる全ての人が楽しむことができる空港」の実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から九州の各観光地へ、アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、すべての方にひらかれた世界水準の空港を目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 ＜2051年度目標値＞ ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港№1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【当社について】 2019年に設立し、 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産㈱、九州電力㈱、九州産業交通ホールディングス㈱といった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 求める人材
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載しているご経験お持ちの方のご応募をお待ちしております。 【必須条件】 ＊中国語または韓国語（ビジネスレベル） ＊中国文化（主として大陸系）・韓国文化に対する理解 ＊日本語検定１級 【歓迎条件】 ＊旅行業・エアライン業・自治体での観光振興に関わる業務経験 ＊英語（第2外国語として英会話・読み書きができるレベル） 【キャリアUPが可能！】 多くの知識、経験を積むことができます。 -
◆楽天グループ傘下の老舗旅館。全作手造りの自慢の「料理」と仲居による「おもてなし」を中心に顧客へのホスピタリティを実現。楽天グループの強みでもあるデータ分析を用いて業績も好調！人のあたたかみとデジタルの両輪経営の旅館◎
勤務地
湯布院 山灯館（大分県由布市） 想定年収
308万円～490万円 仕事の概要
「湯布院 山灯館」にて、客室係の業務全般をお任せします。主にお客様のお迎え、お見送りやお部屋への案… 求める人材
本ポジションは旅館運営において非常に重要なポジションです。顧客満足度に直結する客室係として、ご活躍… -
20代・30代活躍中｜英語スキル必須｜ホテル未経験者歓迎｜年休117日＋在籍休日6日｜東証プライム上場：大和ハウス工業グループ
勤務地
大阪府大阪市西区南堀江1-2-10 MIMARU 大阪 難波NORTH 仕事の概要
仕事内容: ◎20代・30代活躍中 ◎英語スキルあれば未経験OK ◎未経験からのキャリアUP実績多数 ◎日勤のみ ◎年休117日＋在籍休日6日など休日多数 ◎新規開業予定あり！ 成長中の注目企業 【 APARTMENT HOTEL MIMARUとは 】 コンセプトは「暮らすように滞在する」。 海外から日本に訪れ長期滞在される ファミリーやグループをターゲットとする 新しいカタチのアパートメントホテルです。 世界各地から集まった 日本が大好きなスタッフたちと 魅力あふれるサービスを提供し、 ゲストの”とっておきの旅”を 一緒につくっています。 そのデザイン性や企画力を評価され、 トリップアドバイザーにて、 日本のベストホテル8位に選出されたことも！ ※「2021トラベラーズチョイス ベスト・オブ・ザ・ベスト」 今回はそんな当ホテルの顔となる フロントスタッフの増員募集です。 ビジネスレベルの英語力と、 ホスピタリティがあれば、 ホテル業界の経験は不問。 長期滞在がメインのホテルですので スタッフとゲストの関係性も自然と深くなり、 レベルの高い接客が求められる場面も多々。 だからこそ当ホテルのスタッフは 一人ひとりが高いホスピタリティを 持ったプロフェッショナルです。 レベルの高い環境で 高い”おもてなし力”を身につけたい。 そんなあなたのチャレンジを 私たちは応援します！ ━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━Ｖ━━━━━━━ ・チェックイン／チェックアウト業務 ・予約問い合わせ対応（メール、電話） ・インフォメーション業務 └ホテル内のご案内など ・宿泊者様のご案内 └観光名所、おすすめスポットなど ・ホテル内の装飾づくり ・イベント準備 など ＜入社後の流れ＞ まずは本社にて７日間の研修を実施。 システム操作のレクチャーのほか、 ロープレなどを通じて当ホテルの 接客スタイルを基礎から学びます。 ホテル配属後は先輩について、 OJTで業務の流れを学びます。 不安なく独り立ちできるよう サポートしていきますので ホテル業界未経験の方も ご安心くださいね。 ＜将来のキャリアパス＞ [1]アシスタントマネージャー [2]ホテルマネージャー ※未経験からのキャリアアップ実績あり [3]管理部メンバー 仕事への姿勢や実績はスグに評価。 実際、たった1年で昇格した先輩もいます。 マネジメント方面ではなく 現場で活躍しつづけたい方は サービスのプロフェッショナルを 目指す道もありますよ。 (シニアトラベルパートナー) 求める人材
求める人材: ＜20代・30代活躍中＞ ホテル業界未経験者も歓迎 ＜必須のスキル＞ ・ビジネスレベルの英会話能力 ・ビジネスレベルの日本語能力 ＜歓迎するスキル・タイプ＞ ・PCの基本操作スキル ・ホスピタリティが高い ・柔軟性と適応力がある ・英語と日本語以外の語学が可能な方は、 応募時にスキル欄に記載をお願いします。 ＜こんな方はぜひ＞ ・お客様にあった「日本の魅力」を伝え喜んでいただきたい ・お客様に「また来たい」と思ってもらいたい ・マネージャー職などキャリアアップに興味がある ・ゼロから何かを作ることにワクワクする ・業務の改善に積極的に取り組める ・責任感を持って誠実に仕事ができる ＜こんな先輩が活躍中＞ 旅行・観光・ホテル関連はもちろん、 結婚式場や百貨店など店舗、 コンビニエンスストア、 レストランなど飲食店での 接客・販売などサービス業出身者が多く活躍中です。 -
「また来たい！」と思えるような、魅力的な公園にするお仕事です
勤務地
埼玉県所沢市緑町１丁目１番１１号 西武緑化管理株式会社 (本社) 仕事の概要
仕事内容 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ スタートは契約社員ですが 正社員前提の採用です 1～3年後には 正社員へ登用の実績多数！ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ 募集の背景 □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 地域の方々と密着しながら、 魅力的な公園していく。 西武グループならではの ノウハウがここにあります。 そんな想いをお持ちの方 ぜひ一緒に働きませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社は西武鉄道沿線を中心に 「みどりの維持管理」 「公園の指定管理事業」 を手掛けている造園会社です。 今回は弊社が指定管理している 埼玉県和光樹林公園 西東京市立公園(西東京いこいの森公園ほか) などの公共公園緑地の 管理運営業務です。 契約社員からのスタートですが 正社員登用制度もあるため、 将来も安心です。 経験は問いません！ 「花が好き」 「植物が好き」 「公園が好き」 という方なら大歓迎です！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ 具体的な仕事内容 □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 公の代行者として、 施設の価値を高めるマネジメントを実現。 「また来たい！」と思ってもらえる 公園・空間づくりをする仕事です！ ◎巡回、清掃業務 公園内の巡回 危険な箇所や修繕が必要な箇所を確認、対応 園内施設や落ち葉や枯れ枝等の清掃 ◎植物管理業務 花壇管理、剪定、伐採、灌水、除草等 （未経験の方にも専門講習を受講してもらいます） ◎受付、案内業務 有料施設（カフェ・テニス、野球）の レジ対応、お客様対応 ◎イベント業務 公園の利用促進に向けたイベントの企画、実施 地域の方や専門企業と連携して 公園ならではのイベントを開催しています。 ◎スタッフ管理業務 パート社員の取りまとめ、 シフト管理、安全管理等 ◎その他 自治体や本部への報告書作成や 集計業務など運営に関する業務もあります。 先輩社員や本部のサポート、研修もあります。 ほとんどのスタッフが業界未経験から スタートなので安心してご応募ください。 【入社後のイメージ】 まずは先輩と一緒に現場同行しながら、 仕事内容を覚えて頂きます。 みどりの知識や現場経験を重ね、 お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、 スキルアップを図りましょう。 多くの人が憩う空間づくりや、 次の仕事も依頼されることが モチベーションに繋がります。 年に１度の正社員登用にも 多くの皆さんがチャレンジしており、 長く一緒に働いて頂ける方をお待ちしています。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ 主な指定管理公園緑地 □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ ・埼玉県営狭山稲荷山公園 ・埼玉県営和光樹林公園 ・埼玉県営彩の森入間公園 ・埼玉県営みさと公園・吉川公園 ・西東京市立公園(全54か所) ・狭山市都市公園 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ 職場環境について □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 社内はフラットな 関係性が築かれており、 キャリアや年齢を問わず、 気軽に意見交換ができる オープンな社風が特徴です。 中途入社の方への サポート体制も整っており、 業界未経験の方でも 安心して仕事をスタートできます。 慣れてきたら、 業務の進行やスケジュールの 管理を自らの裁量で行うことができ、 自分の個性やスキルを 活かした働き方が可能です。 また、西武グループならではの 福利厚生も大きな魅力。 プリンスホテルの宿泊や、 八景島シーパラダイスの利用、 西武ライオンズの観戦などの 社員割引があり、 お得に楽しむことができます。 男性社員の育児休暇取得実績もあり、 家庭と仕事の両立がしやすい、 温かみのある職場環境です。 私たちと一緒に、 「緑と心をつなぐプロフェッショナル」を 目指してみませんか？ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ 事業内容 □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ ■西武緑化管理株式会社 ■埼玉県所沢市緑町1-1-11 ■設立：1971年3月 ■従業員数：163名（パート社員含む） ■資本金：3,000万円 ■事業内容： ・造園工事、土木工事等の設計、施工、管理 ・公園、緑地、樹木、芝生等の保全管理および病虫害防除 ・造園緑化関連資材の生産・売買、輸出入およびその代理業 ・公園、緑地、庭園、動植物園、遊園地、 ゴルフ場、スポーツ施設等の運営管理、維持管理業務 ・飲食店、売店等の経営及び管理 ・日用雑貨、衣料品、食料品、酒類、煙草等の販売 求める人材
求めている人材 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ 応募資格・求める人物像 □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 《未経験の方もご応募大歓迎！》 ＼育成前提の採用です／ ◆花や植物が好きな方 ◆普通自動車免許（AT限定可） ◆基本的なPCスキルのある方 ◆花や植物が好きで植栽に興味がある方 「花や植物が好きで、街歩きや アウトドアを楽しんでいる時も 自然に植物に目が行く」 「植物を植える場所を作ってみたい」 ――そんな方は大歓迎です！ 【こんな方を求めています】 ◎コツコツ仕事を進められる方 ◎段取りよく仕事を進められる方 ◎コミュニケーション力のある方 ◎自分のアイデアを提案できる方 ◎屋外で仕事をするのが好きな方 【異業種出身者活躍中！⇒正社員へ】 公務員、家具会社の営業、 スーパーの店員、 教員、電気工事の施工管理、 駅員、音楽業界出身者など、 転職者の前職はさまざま。 ★ほとんどが正社員に 登用されています！ ―――――――――――――― 【人事担当からメッセージ】 始めは契約社員の雇用になりますが 数年後には社員登用前提での採用です。 社員のほとんどは 100％未経験から 入社しています。 育成ノウハウが 確立しているので 安心してご入社ください！ 現在活躍している スタッフの多くは20～30代。 男女問わず活躍しており、 相談しやすい風土が根付いています。 今回は経験や資格がなくてもOK。 多くの方が正社員登用されており、 安定して長く働けるチャンスがあります。 植物や自然が好きな方には、 ピッタリの環境です。 ぜひチャレンジしてみてください！ -
資格・経験活かし働きがいあり◎福利厚生充実★完全週休2日制！
勤務地
広島県呉市郷原町4010-1 桑畑工場 仕事の概要
仕事内容 ○アピールポイント○ ────────── □2024年版働きがいのある会社若手ランキング2位 □従業員が楽しく働ける環境が充実 ○仕事内容○ ────── 社員食堂、福利厚生施設の鉄板焼き・イタリアンのレストランでのシェフとしての業務をお任せします！ 【主な業務】 □調理、盛り付け、提供 □メニューの作成 □在庫発注や管理など 社内の食事を通じて、 従業員の健康と満足度向上に貢献していただきます。 飲食業界での経験がある方はもちろん、 調理技術を活かして活躍できる環境です□ ○当社について○ ──────── 広島県呉市に拠点を構える半導体 製造装置メーカー「ディスコ」。 世界シェア8割を誇る製品を製造し、 アメリカ、ドイツ、シンガポール、中国、台湾など、 世界中で活躍しています。 自動車やスマートフォン、IoTの 発展に伴い、半導体の需要は ますます高まっており、 さらなる成長を目指しています。 【DISCO VALUES】 DISCO VALUESは、企業としての 目指すべき方向性や経営の基本的なあり方、 一人一人の働き方など、 さまざまな観点から「あるべき姿」を 明確にした企業理念です。 その中の1つに「Always the best, Always fun」があります。 「常にべストを尽くすことと、仕事を 楽しむこと」をモットーにしています。 あなたの力で、社内の食文化を支える お仕事を始めてみませんか？ 一緒に働ける日を楽しみにしています□ 求める人材
求めている人材 ○必須条件○ ────── □調理師免許 □普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） □ホテル、レストラン、社員食堂などでの調理経験者 ○こんな方歓迎します○ ─────────── □多様な料理を作ることに興味がある方 □チームで協力しながら作業を進められる方 □料理人としての経験を活かして活躍したい方 ○こんな方にオススメ○ ─────────── □やりがいのある会社で働きたい方 飲食業界の経験を活かして キャリアアップを目指す方歓迎□ 30～40代の方が活躍中！ 働きがいのある職場環境が整っています。 【HPでも当社の魅力を知ってください】 まずHPをご覧いただければ、当社で 働くイメージが湧いてくると思います。 では、当社はどんな会社なのか。 それを知っていただくために、ぜひ ｢株式会社ディスコ｣で検索してください！ →https://www.disco.co.jp/job/ 当社の企業理念や事業内容、 社員インタビューなど、より当社のことを わかっていただけると思います□ -
◆楽天グループ傘下の老舗旅館。全作手造りの自慢の「料理」と仲居による「おもてなし」を中心に顧客へのホスピタリティを実現。楽天グループの強みでもあるデータ分析を用いて業績も好調！人のあたたかみとデジタルの両輪経営の旅館◎
勤務地
旅亭 田乃倉（大分県由布市） 想定年収
308万円～490万円 仕事の概要
「旅亭田乃倉」にて、客室係の業務全般をお任せします。主にお客様のお迎え、お見送りやお部屋への案内。… 求める人材
本ポジションは旅館運営において非常に重要なポジションです。顧客満足度に直結する客室係として、ご活躍… -
残業なし！県外転勤なし！シフトは柔軟に対応します。(021)
勤務地
大阪府池田市1-9-6 グリーンリッチホテル大阪空港前 仕事の概要
仕事内容 未経験OK！西日本を中心に31店舗を展開する安定企業！ 【アピールポイント】 ・残業なし！ ・県外転勤なし！ ・充実の福利厚生&休みも取りやすい！ ・制服クリーニングが無料！（月1回・夏は月2回） ・グリーンリッチホテルズの無料宿泊券あり！ ・シフトは柔軟に対応しています！希望休も気兼ねなく取得できます！ 「おもてなし」を大切にした職場です！ 皆様のアイデアやコミュニケーション能力を活かせます。 TPOに応じたマナーやスキルを高めたい方、人間関係を大切にし、業務を円滑に進める環境をつくることができる方にお勧めです！ チームを主体的に牽引し、目標が達成できる組織へと一緒に創造しましょう。 【仕事内容】 ビジネスホテルのフロントスタッフ（管理職候補）のお仕事です。 【具体的には…】 ・チェックイン・アウト業務 ・予約の対応(電話・インターネット) ・近隣施設・観光地等のご案内 ・データ入力 ・館内巡回 ・設備チェック など 【入社後は…】 グループホテル共通のマニュアルあり！ まずは簡単な作業からスタートし、徐々に業務に慣れていただければ大丈夫です。 慣れてきたら、 ・売上管理 ・顧客管理 ・労務管理 ・人材育成 ・業者折衝 ・お取引様、本社と電話やWEBでの打合せ ・SNSでの情報発信 などの業務もお任せしていきます！ 初めは、先輩職員と一緒に仕事内容を確認していきます。 慣れるまで、いつでも先輩職員を頼ってください！ 【プライベートを大切に働けます】 有給はみなさん計画的に取得しています！ お休み希望は気兼ねなくお申し出くださいね！ 求める人材
求めている人材 ・高卒以上 ・経験不問、資格不問 ・簡単なPC入力（Excel、Word等で文字、数値入力）ができる方 ・サービス業・ホテル業・フロント業務の経験のある方や、外国語（英語・中国語・韓国語）で簡単な会話ができる方は面接時等にお伝えください。 【人物像】 ・人とコミュニケーションをとることが得意な方、好きな方 ・相手の感情が理解でき、寄り添った接し方ができる方 ・年代が異なる方とも会話を楽しめる方 在籍中のスタッフの半分が未経験の方です！ 20代、30代、40代、50代、若手・中高年・シニアまで男女問わず活躍中！ ホール、コンシェルジュ、受付などに興味のある方にもおすすめ！ 年齢の条件と理由：あり（18歳～59歳 ※18歳未満の年少者の深夜労働禁止のため ※60歳定年制のため） -
地域経済振興・文化貢献を担います！月給40万～！
勤務地
東京都千代田区三番町2番地 三番町KSビル 株式会社コンベンションリンケージ 東京本社 仕事の概要
仕事内容 ☆オススメポイント☆ ■文化・芸術、ライブエンタメプロモーターとこれらイベントの企画・運営 ■年間2,000件以上の実績とノウハウで「成功と感動」を提供 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 国内外に72拠点を持ち、文化・芸術、ライブエンタメをはじめとするMICEによる 経済効果、文化・芸術振興、安全保障などの 総合効果で日本及び地域活性化に寄与している当社が、 今期はこれらのプロモーターを募集いたします。 ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇文化・芸術、ライブエンタメなどの企画、主催者への提案、運営 〇コンベンション・イベント等のMICEを誘致、プロデュース ～具体的には～ ・準備・スケジュール、予算などの管理 ・文化・芸術、ライブエンタメをはじめとするイベントの企画・営業・準備・当日運営・資料作成 ・制作物作成 ・事務局対応：主催者、イベント参加者対応 文化・芸術、ライブエンタメなどのイベント、舞台系技術の持つ経済波及効果や文化芸術の振興により 日本および地域活性化に貢献していただきます！ ※MICEとは… Meeting（ミーティング）：企業系会議、研修など Incentive Travel（インセンティブ・トラベル）：報奨旅行や研修旅行 Convention（コンベンション）：政府主催会議、学術会議、業界会議など Exhibition/Event/Entertainment/Expo（エキシビション/イベント/エンターテイメント/エキスポ）：展示会、見本市、イベントの頭文字を取った言葉で、これらのイベントは、地域経済への貢献や文化振興、ビジネスチャンスの創出、都市のブランドイメージ向上など、さまざまな効果が期待されています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 募集の背景 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 文化・芸術、ライブエンタメなどのMICEの需要の高まりに伴うプロジェクト増加によりプロモーター職を募集します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の特徴 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、国連や政府間会議、大型医学会や舞台芸術イベント、エンターテイメント、 そして展示会などで幅広い経験と実績を持つプロフェッショナル集団です。 最高の成果とコストパフォーマンスを追求し、各界から高い評価を受けています。 私たちは人・物・情報が交流するコミュニケーションメディア及び 国際コミュニケーション分野でプロフェッショナルなサービスを提供しています。 また、日本におけるコンベンション施設の民間経営においても先駆的な存在です。 情報化時代の総合コミュニケーションビジネスを推進するグループ6社の中心企業で、 業界で唯一、公的機関の投資育成会社が出資する、全期黒字、完全無借金の急成長企業です。 【資格等】 労働者派遣事業 厚生労働大臣 派13-040383 旅行業登録（東京都知事登録 第2-7293号） 警備業登録（認定番号3000-4779） 外務省外国公館等に対する消費税免除店舗認定 ホテル・旅館業資格、飲食店営業許可取得 ※プライバシーマーク取得 ※ISO27001（情報セキュリティマネジメントシステム）認証を取得 ※女性活躍推進法に基づく「プラチナえるぼし」認定（「えるぼし」より高水準の最上ランク）を取得 ※世界遺産二条城MICEプラン・オフィシャルコーディネーター ※ユニークベニューHIMEJIプランコーディネーター NetConvention(R)（弊社登録商標、2000年～） HybridConventionTM HybridConvention Organizer(R)（弊社登録商標、2021年～） HybridConvention Producer(R)（弊社登録商標、2021年～） ※GBAC(ジーバック) STAR Facility Accreditation (GBAC STAR TM認証) （札幌コンベンションセンター） 当社発刊『MICE入門編 復興へのカギ』（日本初のMICE教養本） ■入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後の配属先は、東京・大阪の事業所及び施設。 ご要望に応じて配属となります 【事業所】 ■東京本社：千代田区三番町 ■関西本部：大阪市北区 ■北海道本部、仙台、高崎、東京（秋葉原、浜松町ほか）、 埼玉、千葉、栃木、静岡、名古屋、奈良、滋賀、 京都、大阪、兵庫、広島、山口、福岡、大分、 長崎、熊本、沖縄 求める人材
求めている人材 【未経験歓迎◇30代40代活躍中！】 【必須条件】 ●大卒以上 【歓迎条件】 ●プロジェクト管理責任者優遇 ●顧客とのコミュニケーション 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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夜勤はほぼなし！未経験者大歓迎／2024年夏OPENのホテルでフロント・客室管理／将来のマネー ジャー候補も！
勤務地
大阪府大阪市浪速区敷津東 R Hotels & Resorts 株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【アールホテルでのお仕事内容】 ■【安定して働ける】正社員のポジション ■【深夜勤は基本なし】ワークライフバランス◎ ２０２４年に新規開業のホテルで、人の心を感じるおもてなしをしませんか？ 私たちが目指すのは土地の文化にふれ、いつも新鮮な発見ができるようなホテル。 好調にホテル数を拡大している弊社、今春R Hotelブランド１２棟目のホテルを皮切りに、大阪エリアでは複数施設がオープンの予定です。 好調の当社で、力を合わせて一丸となって盛り上げてくださる仲間を大募集中です。 素敵なステイ体験をお贈りする仲間を、月給２５万円以上スタートの厚待遇でお迎えいたします。 【仕事内容】 ● フロントでのチェックイン・アウトその他フロント業務 ● 館内、近隣施設のご案内 ● 客室のチェック業務（インスペクション業務） ● 予約受付、電話応対 ● アルバイトスタッフ教育、シフト作成 ● 共用部清掃 など ＜どんなホテル？＞ 各ホテル５０室～８０室規模の小規模なホテルなので、 お客様一人ひとりに、高品質なおもてなしを行うことができます。 ★マネージャー・支配人経験者は… ホテル全体の経営管理・経営方針決定や、企画の立案などにも携わって頂きます。 あなたのご経験を活かし円滑なホテル運営を実現してださい。 ＜ホテルの１日の流れは？＞ ８：００～ フロント開設、チェックアウト業務、荷物預かり、 並行して清掃依頼、お部屋の割り当て（アサイン業務）など １１：００～ チェックアウト後の締め報告作業 １２：００～ 清掃後客室のチェック業務（インスペクション） １６：００～ チェックイン開始、フロント業務、問い合わせレビュー返信、フロア巡回など ２２：００～ フロントクローズ、夜勤アルバイトスタッフに業務引継ぎ フロントスタッフは、お客様のお役に立てるように困ったことに対するヘルプはもちろん、クリンリネスの意識を持ちながら高品質な客室をお客様に提供することも大切な仕事になります。 各セクションと連携をはかりながら、快適な空間を作っていきましょう！ -------------------------------- ＜興味があればOK！＞ 「新しいことに挑戦したい方」 「一からスキルを身につけたい方」 ホテル業務の内容がわからなくても、やる気や興味がある方大歓迎！ ２０代、３０代で未経験から入社した方も多く活躍しています！ スキル、知識がなくても先輩スタッフが親切・丁寧にサポートいたします。 安心して飛び込んでください！ 研修やOJTを通して、無理なく自分のペースで業務を覚えることができるので、 未経験の方でもしっかりと、スキル＆キャリアアップを目指すことができます。 ＜ライフスタイルに合わせて働ける＞ 原則夜勤はなし。日勤のみでワークライフバランスも抜群。 仕事もプライベートも大事にしたい方、ぜひご応募ください！ ＜しっかり成長できる環境＞ 将来的にはマネージャー職へのキャリアパスもご用意しているため、 やりがいをもって働けます。 ＜New！オープニングスタッフを大募集＞ 新しくオープンするホテルがあなたのステージ！ たくさんの同期に囲まれながら、一緒に楽しく働く事ができます。 快適な環境が整った、働きやすい職場でお待ちしております！ -------------------------------- ＜企業紹介＞ 東京・静岡・大阪にてホテルや旅館を展開している当社。 大阪府内の新規ホテル開業予定をはじめ、 今後も新たなオープン計画が多数あります！ マンスリーマンション等も複数所有しており、安定的に事業を拡大中！ 将来的にキャリアアップもできる環境で、気持ち新たにスタートしてみませんか。 -------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------- 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ■ 社会人経験 （業界・年数問わず。ホテル経験あれば尚可） ＜その他の歓迎条件＞ ■ 学歴不問 ■ 年齢不問 ■ 未経験者歓迎 ■ フリーター/ ブランクのある方歓迎 ■ U・Iターン歓迎 ■ 主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 ■ ２０代・３０代・４０代・５０代活躍中 ＜このような経験やスキルを活かせる＞ ■ 宿泊業界、旅行業界での経験 ■ ホテルでの勤務経験 ■ PCスキル（ワード、エクセル、スプレッドシート） ■ 飲食店での経験 ■ 英語などの語学スキル ＜このような方に最適＞ ■ 新しいもの、ことが好きなトレンドに敏感な方 ■ 人と話すことが好きな方 ■ ご自身のライフスタイルを大切に働きたい方 ■ 積極的に円滑なコミュニケーションが取れる方 ■ 全体の動きを把握して先を見て動ける方 ■ 将来のために手に職をつけたい方 ■ 風通しの良い職場をお探しの方 ■ 長いキャリアを見据えて挑戦したい方 -
■堺市に本社を置き、ホテル事業、受諾型ホテル・旅館事業を展開。受注も増加しており将来性のあるビジネスです。 ■経理の職務をお願いします。
勤務地
本社（大阪府堺市堺区） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
■主に大型プラントの建設・大規模修繕工事が行われる際に、全国から集まる作業員に向けて臨時宿泊施設の… 求める人材
【必須要件】■経理・財務経験10年以上 ■勘定奉行使用経験（入力・各種帳票の理解・分析） -
【学歴・スキル不問！週3日～OK！】三宮駅から徒歩6分＊未経験スタート90％以上！24時間稼働で選べる働き方/昇給・賞与など厚待遇アリ！
勤務地
兵庫県神戸市中央区 カンデオホテルズ 神戸トアロード 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事詳細】 CANDEO HOTELS 神戸トアロードにて フロント業務をお任せ！ 【具体的な業務】 ・お客様のチェックイン、チェックアウト ・近隣地域の観光案内などの業務全般 ・御電話での予約受付顧客管理 ・客室清掃後のお部屋のチェック など ご希望に応じて さらにスキルアップしたい方には、 発注業務や売上管理など… ホテル運営に関わる業務にも携われます！ ＜学歴・職歴・年齢は問いません！＞ ＜ホテル業界初挑戦の方も大歓迎！＞ ＜スキル不問！人と関わるのが好きな方ならOK＞ ＜柔軟シフトで私生活との両立も応援！＞ 【サポート体制について】 当ホテルは未経験入社率が90％以上！ いづれの業務もチーム体制で進めていくので、 「大変そう・・・」という方もご安心ください！ 求める人材
求める人材: 当ホテルは学歴・職歴・経験不問！ 人柄重視の採用を実施！ 「人が好き」・「人を笑顔にすることが好き」 という方であれば条件クリア☆ ＜必須＞ ・日本語能力試験N3レベル以上をお持ちの方 ・企業理念に共感いただける方 ・基本的なPC操作ができる方 ・接客業やサービス業に興味があり、好きな方 ・コミュニケーションをとるのが得意な方 ＜あると尚歓迎の資格・スキル＞ ・ホテルでの勤務経験者 ・受付やフロント業務の経験がある方 ・英語や韓国語、中国語が 日常会話レベル、それ以上の方 ・TOEIC、TOEFL、IELTSなどの 語学資格をお持ちの方 この企業の類似求人を見る
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事務経験者歓迎！業績好調の安定企業│土日休み＆年休120日
勤務地
愛知県豊橋市下地町53-1 株式会社ジェイアンドシー 事業本部 仕事の概要
仕事内容 ＼ 女性が中心に活躍している職場 ／ 年商100億円を超える地元の 安定企業で腰をを据えませんか！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＊貿易業務の未経験歓迎！月給22万円～ ＊土日休み＆年間休日120日 ＊有休取得100％ ＊産休育休からの復帰もほぼ100％ ＊決算賞与の毎年支給を継続中 ＊事務経験者の方の募集です -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 当社は創業23年目を迎える 豊橋にある貿易企業です。 お菓子や日用品などを中心に 安全・安心・高品質な日本製品の 輸出業で年商も100億円を突破！ 好調な業績で安定経営を続けています。 ＊＊＊ 今回は業績好調な当社を バックヤードから支える事務募集。 貿易未経験からのチャレンジも応援します！ ぜひ当社で安定を手にしませんか。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＜ お任せするのは ＞ 営業メンバーのサポートや 事務作業全般をお願いします。 ■具体的には… ・社内基幹システムを活用した 輸出入の事務（入力・書類作成） ・海外の顧客からの受注入力 ・発注書作成 ・輸出入業務に係る書類作成 ・電話・メール対応 など まずはできることからお任せします。 丁寧にお教えしていくので、 貿易業務未経験の方も安心してくださいね。 一つずつ仕事の幅を広げていきましょう。 ／ ホームページもぜひご覧ください http://www.j-and-c.co.jp ＼ 求める人材
求めている人材 事務としての勤務経験がある方 ■貿易業務は未経験者でもかまいません ＊特別な資格や知識などは問いません ■基本的なPC操作ができる方 ＜ 以下の方は優遇します ＞ ＊中国語または英語での一般会話ができる方 ＊通関士の資格をお持ちの方 ＜ 一つでも当てはまる方はぜひ ＞ ・新しいことにチャレンジしたい ・地元の安定企業で腰を据えて働きたい ・コミュニケーション力に自信がある -
月給53万以上！資格・経験を活かして西表島で活躍しませんか□
勤務地
沖縄県八重山郡竹富町2-2 株式会社南西楽園リゾート 給与例
給与例 【入社12年目支配人の年収例】 700万円（年俸制） 仕事の概要
仕事内容 □資格・経験を活かして活躍できる！ □高収入！月給53万円～！ □【社員寮完備】 □家電付きの個室寮あり！ □水道光熱費別で月1万3000円～ □【引越し補助あり】 □4週8休/年間休日107日で プライベートも充実♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ □憧れの「西表島」で新しい人生を♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 西表島、リゾートを訪れるお客さまへの 様々なアクティビティサービスの 企画・運営・部門管理のお仕事になります。 【具体的には…】 一般業務として以下のような レジャーサービス（マリン、フィールド）の 運営を行っています。 □ツアーガイド □操船 □セグウェイ・カヤック・トレッキング □レジャー受付業務 など 部門長として、職場全体の売上・数値管理と コントロールのほか、 新人教育、イベントの企画・考案、 労務管理などをお任せします。 □リゾートでは落ち着いた雰囲気で お客様1人1人と接することができるので、 サービス業の真のやりがいや面白さを 感じられるお仕事です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ □初めて西表島で生活する方が多いので 仕事面と生活面双方でのフォローアップ！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ □新生活をしっかりサポート！ 初めての南国の島での暮らしが不安… そんな方も、個室社員寮や引越し補助など、 住み込みのサポートをしますので ご安心ください。 □勤務地は西表島！ 国内屈指の美しい自然とともに 生活する毎日が魅力♪ 「スカイブルーの美しい海など 大自然に囲まれて暮らしてみたい」 「南国・離島で生活する夢を叶えたい」 「観光やレジャーを提供する仕事で やりがいを感じたい」 「海や山などのレジャーが好きで、 好きなコトを仕事にしたい」 そんな想いをもって、 中途入社してきた人が活躍しています！ □プライベートも思いっきり満喫！ 休日は4週8休で、年間休日は107日。 しかも、有給休暇も半年後に10日間付与！ しっかり休日があるので、 西表島ならではの生活やレジャーも 思いっきり楽しめますよ！ ここで、新しい暮らしを始めませんか？ □職場のこと・会社のこと□ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは1987年より 宮古島でリゾート開発を始め、 現在140万坪の広大な敷地の中に 特別なリゾートステイが満喫できるよう 8つのホテルと30以上のレストラン、 ショップ、温泉をはじめとした 様々なレジャー施設を展開しています。 「シギラセブンマイルズリゾート」 公式HP https://shigira.com/ 【ユニマットグループの安定性】 運営をしている私たち南西楽園リゾートは 多様なサービスを事業展開する ユニマットグループの一員。 安定した経営基盤をもとに、 リゾートシティ開発の夢を追いかけており、 新しい人材の参加を幅広く求めています。 是非一緒に、夢の実現に参加してください！ 求める人材
求めている人材 □高卒以上の方 □要普通自動車免許 □小型船舶操縦士必須 ＜こんな方は特に歓迎！＞ ◎ジュニア向けの施設で 勤務や企画の経験がある方 ◎マリンもしくはフィールドレジャー 施設での業務経験がある方 ◎その他アクティビティ関連の 資格をお持ちの方 □マリンレジャー未経験の方は 宮古島の弊社リゾート内で２～3ヶ月間 トレーニングと水難救助員同等の資格 およびシュノーケリングインストラクターの 資格を取得していただきます。 ※竹富町でガイドをおこなう為には この資格が必要の為 （資格取得の受験費用は弊社で負担します） ※宮古島トレーニング期間は 地域手当の支給なし □以下のようなライセンス、 資格保有者は優遇します◎ ・ダイビングライセンス ・サーフライフセーバー ・船舶操縦士 ・潜水士 -
■堺市に本社を置き、ホテル事業、受諾型ホテル・旅館事業を展開。受注も増加しており将来性のあるビジネスです。 ■経理の職務をお願いします。
勤務地
本社（大阪府堺市堺区） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
■主に大型プラントの建設・大規模修繕工事が行われる際に、全国から集まる作業員に向けて臨時宿泊施設の… 求める人材
【必須要件】■経理・財務経験3～5年程度 ■勘定奉行使用経験（入力・各種帳票の理解・分析） -
不動産に興味のある方大歓迎！
勤務地
東京都千代田区九段北1-2-11 エイム東京九段ビル４階 Project O株式会社 仕事の概要
仕事内容 設立6年目のProject O（プロジェクト オー）株式会社で総務、経理、受付、不動産事務業務のお仕事です。 日本全国で不動産の有効活用のビジネス構築、建築デザイン業務を行い、地域活性化に役立つビジネスを展開しており、 新しい温泉旅館の開発やグランピング施設の設計・デザイン、都心の商業ビルの新しい使い方の企画など、場所作りを行っております。 ＊営業の分野に興味のある方には挑戦いただくことも可能 ＊詳細はHPご覧ください https://www.project-o.co.jp/works 成長中の会社をサポートいただける人材を積極採用いたします。 【主な仕事内容】 ・総務業務 ・経理業務 ・受付業務 ・代表の営業事務サポート業務 アピールポイント: 現在のプロジェクト オーの従業員数は、総勢13名（役職員8名、業務委託・アルバイト5名）に加えてプロフェッショナルなアドバイザー5名のサポートも受けつつ、事業拡大により、新規求人を募集します。 全国でのプロジェクトが多数進行しているので、ローカルな情報に触れあう機会が多いです。旅行好きの方など大歓迎。 職場は落ち着いた雰囲気でサポート体制も万全。40歳前後を中心とした経営陣メンバーで風通しも良い社風です。 業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心して就業できます。 ※リモート、在宅勤務も場合によっては相談可 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 ・基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 【歓迎資格・経験など】 ・経理、総務、受付、秘書業務の経験がある方 ・簿記、秘書検定、宅地建物取引士の資格がある方 【こんな方歓迎】 ・不動産業務に興味のある方 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・やる気のある前向きな方歓迎 -
□金山駅すぐのフラッグシップホテル□20～30代多数活躍中！
勤務地
愛知県名古屋市中区金山町一丁目1番1号 ANAクラウンプラザホテルグランコート名古屋 ANAクラウンプラザホテルグランコート名古屋 給与例
給与例 ＜年収例＞ 年収260～300万円（20代・一般社員） 年収360～420万円（30代・係長職） 仕事の概要
仕事内容 金山駅南口に位置するIHG・ANAグループのフラッグシップホテルで、宴会場のバンケットサービスや運営の業務をお願いします。 あなたのスキルを活かしてみませんか♪ 未経験スタートの社員も活躍中！ ◆具体的には・・・ ＊会場の準備 ＊設営および片付け ＊宴会中の料飲や配膳などのサービス業務 そのほか経験や能力に応じて ＊リーダー業務 ＊シフト管理 ＊新人教育など あらゆるスキルアップの 機会にもトライできます。 ◆未経験の方でも 安心して始められるように 充実した教育体制を用意 ◆経験者の方には、 これまで培ったご経験を 活かしていただき、 能力や頑張りに応じて 幹部やマネージャーなどへの キャリアアップが可能です！ ＜ご希望に応じて、経験に伴ったポストもご用意＞ ◆サービスをじっくりと続けたいという方 ◆マネージメント役として周りをサポートしたいという方 ◆スタッフの育成に力を入れたいという方など 多彩なキャリアビジョンを描くことが可能です！ あなたのなりたい姿を実現できるよう しっかりサポートしていきます◎ //アピールポイント//―――――――― ◆人と人をつなぐ橋渡し！ ◆キャリアアップの道も様々！幅広く選べる！ ◆これまでの経験等も十分に考慮します！ わたしたちトータルグロースは名古屋を中心に展開する総合人材派遣企業です。 豊富な資源を最大限に活用しながら、人と人とをつなぎ、働く皆様の笑顔を守るお手伝いをしています。 創業25周年を迎え、おかげさまで安定した経営を続けてこられたのも事業を支える優秀なスタッフがいたからこそ。 今後の需要拡大を見越し、さらなるスタッフの充実を図るべく新しい人材を広く募集することになりました！ 従業員のキャリアについてもしっかりと考え、一人ひとりの経験や能力を十分に活かせる様々なポストをご用意！ 安心して長く働くことができます。 「頑張っているけどなかなか評価されない」 「長く働いていても条件が一向に良くならない」 「サービス業に関わっていきたいけど将来が不安」 そんな方にピッタリです！ 求める人材
求めている人材 □未経験OK！ □経験者大歓迎！ □過去経験でホールや接客などの お仕事をしていた方であれば大丈夫！ □営業やホテル・ブライダル・ レストランなどのサービス業に 関わるご経験をお持ちの方も大歓迎！ □日本語で適切な敬語が話せる方 □サービス接遇検定をお持ちの方歓迎！ ＜こんな方にオススメ＞ ・サービス業経験者（ホテル、ブライダル、アパレル、飲食など） ケータイショップ販売員やテーマパークのスタッフなど 様々な職種のサービス業経験者が活躍できる環境です！ ・安定した環境で長く続けたい ・接客サービスの仕事が合っている ・キャリアアップも考えた働き方をしたい ・営業や人材育成に関するスキルを向上させたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
月給70万円以上＊オープニング＊ミシュラン1つ星店監修
勤務地
東京都品川区大井1丁目 鮨屋形船 SUSHI CRUISING ORIGAMI(オリガミ) 給与例
給与例 ・年収972万/1年目（月給70万＋賞与＋他手当） 仕事の概要
仕事内容 ー ミシュラン1つ星を獲得した高級寿司店「鮨 むらやま」が監修。 桜の名所でもある東京観光のスポット“隅田川”を舞台に、屋形船にて高級和食コース料理をご提供する新サービス『SUSHI CRUISING ORIGAMI』を2025年4月にオープン。 東京タワーやレインボーブリッジを臨む船の上で、一流の日本食を楽しむ。そんな非日常を体感できる新感覚アクティビティを、ゆくゆくは日本文化の一つに昇華させていきたいと考えています。 「自分の経験を新しいステージで活かしたい」「洗練された調理の技術を学びたい」「新事業に関わりながら立ち上げメンバーとして活躍してみたい」そんな方へ。私たちと一緒に新規所業を創り上げていきませんか？ 【この求人のポイント】 ＊＜2025年4月オープン＞立ち上げメンバーとして活躍！ ＊＜新規事業＞観光業（ホテルなど）＆高級寿司の新サービス！ ＊＜経験が活かせます＞寿司職人としての経験が活かせます！ ここでは伝えきれない「新規事業の可能性」「採用者への期待」など、直接お話ししたいことがたくさんあります。 応募資格を満たす方には、「面談＆事業説明会」を実施します。履歴書等は不要です。まずは話を聞きに来ませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-6222-5805（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 大井町から出航する屋形船の上での板前業務をお任せします。昼と夜の1日2往復のみでメニューは全てコース料理となっており、寿司・一品料理などのご提供をお願い致します。 ～こんな利用者を想定しています～ ・都内ラグジュアリーホテルにご宿泊のお客様向け（海外観光客含む） ・食にこだわりのある富裕層 ・接待などで利用される法人 など 一般に広く広告を出していくのではなく、限られた顧客、限られたネットワークに口コミで広がっていく。そんな、希少性の高い、価値のあるサービスを目指していきます。 ※現在外部パートナーや弊社経営陣が各方面に営業をしております。 ～入社後の流れ～ ご経験を踏まえながら、実務をお任せします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【一流の料理人として活躍できます】 基本的な調理スキルから味付け、盛り付け、仕込みまで一つひとつを丁寧にお教えします。 丁寧な調理を心掛けること、一緒に働く仲間を大切にしながら心のこもったお料理をご提供することにこだわりを持っていただくこと。そんな意識をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。 【日本の文化“ヤカタブネ”を世界に】 絶品の和食・寿司、数々の観光名所に並び、平安時代から受け継がれてきた伝統文化ともいえる屋形船を融合させた画期的な新サービス。それが今回の『SUSHI CRUISING ORIGAMI』です。例えば、富裕層向けのアクティビティとしてラグジュアリーホテルとタッグを組み、限定プランとしてご提供していくなどを計画しています。 将来的に「日本旅行といえばあの屋形船を体験しなくては」といわれるような、一大イベントにしていきたいという展望があります。そんな当事業の立ち上げメンバーとなってくださる方、この機会にまずは当社までご連絡ください。 【伝統的かつ革新的な屋形船】 ■特徴1：屋形船の設計を手掛けたのは、国内外の名店を設計し、数々のミシュラン星付き店舗から絶大な信頼を得てきた匠（名前は非公開）。伝統的な技術と革新的な発想を融合した、まさに最高傑作と呼ぶにふさわしい唯一無二の屋形船です。 ■特徴2：約10メートルのL字型カウンターはひのきの無垢材を使用。シンプルさの中に高級感を宿し、カウンター越しに職人技を体感できるつくりとなっています。 ■特徴3：屋形船の売りの一つである景色。すべての窓が雪見障子を備えており、東京湾・隅田川の景色に特別なひとときを演出。ローカウンターとアーム付き椅子で心地よさと安らぎを提供します。 ★最高の料理だけでなく、このようなこだわり・特徴のある屋形船でお客様をお迎えします。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 寿司店で板前としての勤務経験のある方 ※今回の求人内容をご覧いただき即戦力として活躍する自信のある方であればOK。 ＊新しい事業をつくっていくことにやりがいを感じられる方 ＊学歴不問・職歴・資格不問 -
【未経験OK】コスト削減・見える化に関するコンサルタント
勤務地
東京都中央区築地3丁目7番11号 CUBE TSUKIJI 4階 株式会社Exrail 東京オフィス 給与例
給与例 【年収例】 ◆業界未経験・入社2年目の場合： 年収578万円 月給35万5000円（通信・住宅手当込）×12ヶ月 ＋賞与152万円 仕事の概要
仕事内容 クライアントの経営内容の解析・分析を行い 様々なコストの削減・適正化などを 推進するお仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 企業の経営層に向けたコスト削減などに関す る指導・提案などを行い、コストの最適化に 関するサポートをお任せします。 ◇クライアントへのヒアリング コンサル契約をした後、クライアント側と コミュニケーションを取り 課題を見つけることからスタートします。 ◇支出・購買データの集計や分析・解析 システムやExcelを活用して、 集めた企業データの分析・解析を行います この業務が当社コンサルの メインになります。 ◇コスト適正化案の策定 分析結果をベースに 適正化案を作成します。 ◇クライアントとのミーティング・進捗会議 最低でも月に1回、進行状況についての 会議を行います。 ◇業界に関する情報やノウハウのリサーチ クライアントから提供される最新の情報を はじめ、情報誌などから新しい情報を得ま す。 ◇社内の新規事業開発に関する プロジェクトの推進 ◇その他、付随する業務 担当するクライアントは旅館・ホテル業界や 冠婚葬祭、飲食、医療施設など様々！ 全国エリア（沖縄以外）を範囲にしておりま す。 クライアント先との会議は オンラインと対面を併用しています。 1人あたり、2～3社を担当します。 ◆入社後の職種変更：なし ◆転勤なし 【アピールポイント□】 □研究職の様なお仕事！ 当社が行うコンサル業務は ほとんどがデータ分析や解析業務！ 手元にある情報をもとに新しい課題を見つけ 施策を考えて提案を行っています。 □設計会の時間あり！ 毎日午前中の時間を使って、 スタッフ全員でデータの集計や分析、 解析を行っています。 誰でも分析業務ができるように、 コンサルタントはもちろん、 バックオフィスのスタッフも行っています。 ◆勤務地について： 東京オフィス 東京都中央区築地3-7-11 CUBE TSUKIJI 4階 （2025年6月移転予定） ※福岡での勤務となる場合あり 福岡オフィス 福岡県福岡市中央区天神1丁目1-1 アクロス福岡1階 （2025年内に移転予定） 福岡市地下鉄：七隈線「天神南駅」より 徒歩5分 担当するクライアントを訪問するため、 月に数回ほど定期的な国内各地への 出張があります。 泊りがけとなる場合もありますが、 短期間のためあなたのスケジュールに あわせて出張日を調整することができます！ 【未経験から活躍できる環境】 代表がOJTで直接基礎から 教えていくので、自分から進んで 動ける方はしっかり成長できます！ □入社後の流れ□ ◆入社日～2ヶ月目： コンサル提案のベースとなるデータの集計や 分析・解析業務を主に行い、 情報の集め方～分析方法までを 取得します。 ◆2ヶ月目～3ヶ月目 代表と共にお客様先へ訪問します。 実際のやり取りを通じて提案方法や コミュニケーションの取り方などを 実践的に学びます。 ◆3ヶ月目以降 先輩が担当していたクライアントを引継ぎ 独り立ちします。 メイン担当としてコンサル業務をお任せしま す。 【当社について】 札幌に本社を構え、 東京と福岡に拠点を置いています。 基本的にはそれぞれの拠点もしくは 自宅でのお仕事となるため、 全スタッフが対面で会うことがありません。 そこで、スタッフ同士で コミュニケーションを取れるように SNSアプリの仮想空間のオフィスに 出勤しています。 オンラインで常に繋がれるようにし、 しっかりコミュニケーションを取れる 環境をつくっています。 代表以外にも、全スタッフに すぐに話しかけることが可能！ □プロジェクトの事例 コストの削減事例 ◆北海道：ホテルチェーン 年間6800万円 ◆東海：ブライダルチェーン 年間5000万円 ◆山形県：旅館チェーン 年間3200万円 求める人材
求めている人材 ◆業界・職種の経験がなくてもOK ◆学歴不問 ◆性別不問 ◆社会人経験が3年以上ある方 ◆企業が抱えている課題を分析して、 解決するコンサルタントに 挑戦したい方歓迎 ＜必須条件＞ ◆法人の経営者層に対し、 提案やコンサルティングなどの 経験をお持ちの方 ※業務の経験年数は不問 □下記経験がある方は 即戦力として活躍可能◎ ◆コスト削減についての コンサルティングの実務経験がある方 ◆経営層向けのコンサルティングの 経験がある方 □ポテンシャル採用として、 下記経験がある方も歓迎◎ ◆経営者向けのサービスに関する 営業経験がある方： コンサルや銀行・証券等の金融機関、 監査法人や税理士・会計士など 【こんな経験・スキルを活かせられます◎】 ◆銀行などでの融資業務経験 ◆証券会社・コンサルティング会社での 営業経験 ◆シンクタンクでの調査・分析の経験 ◆法人の経営経験 ◆Officeツールの使用スキル（特にExcel） ※業務上、関数の使用頻度が高いため 【下記に当てはまる方も大歓迎！】 ◆自分から仕事をつくり出せる方 ◆自由度が高い業務を楽しめる方 ◆急成長している会社で 自分の実力を感じたい方 ◆将来的には会社の中心メンバーとして 活躍してみたい方 -
自分のスキルや得意な分野でお仕事を選べる♪
勤務地
東京都千代田区麹町6-2-6 PMO麹町3階・4階 株式会社ストラテジックマーケティング 本社 仕事の概要
仕事内容 SNSマーケティングの最前線で、自分の可能性を最大限に広げませんか？ 当社は設立から18年間、「関わる人の人生価値を向上させる」「Marketing Growth」をテーマに企業のマーケティング支援を行ってきました。 特に、デジタルマーケティング支援事業で培ったノウハウを活かし、SNSマーケティング支援事業は数年前から急成長中！ 有名ブランドのSNSマーケティングや、海外企業の日本市場開拓支援 など、プロジェクトが増加しています。 取引業界もホテル、ゲームアプリ、アパレル、小売メーカーなど多岐にわたり、最近では 地方自治体向けの提案も拡大中。 マーケティングだけでなく 営業企画要素を兼ね備えた職種 も必要となり、新たなメンバーを募集します！ キャリアはあなた次第！ 適性や希望に応じて選べるポジション マーケティングの ジェネラリスト として企画・運用・分析・広告出稿をトータルに経験する道も、 クリエイティブ・分析・事務などのスペシャリスト として活躍する道も、自分の適性や希望で選択可能です！ ポジション ＜一般職（マーケティングサポート）＞ 幅広くマーケティング業務を経験しながら、スキルを磨きたい方におすすめ！ □ クライアントやパートナーへの企画営業 □ SNSの企画・原稿作成・クリエイティブ制作・投稿業務 □ データ分析・レポート作成 □ デジタル広告の運用 ＜上級職（マネジメント・エグゼクティブ）＞ マーケティング戦略を立案し、チームを率いる役割を担いたい方へ。 □ マーケティングデータの高度な分析 □ 戦略的PDCA運用 □ アカウントエグゼクティブとしての顧客折衝 ＜マネージメント職＞ グループやグループメンバーのマネージメントをお任せします！ □ プロジェクト管理 □ クオリティマネージメント □ マネジメント業務（グループメンバーの育成） □ 管理業務 他にも、企画営業、営業事務、SNS演者、社内広報などチャレンジできる機会があります。 圧倒的な成長環境でスキルアップ！ ★業界トップの社長直下で学べる研修制度 ビジネス・マーケティングの基礎から実務まで、直接指導を受けながら学べます。 ★OJTで実践的にスキルアップ リアルな業務を経験しながら成長できる環境。 希望や適性に応じて、早期に 重要案件を任されるチャンス も！ 当社で得られるスキル □ マーケティング戦略立案（SNS・デジタル広告・データ分析） □ 企画営業力（クライアント提案・商談スキル） □ 論理的思考とプレゼン力（企画書作成・データ活用） □ クリエイティブ制作（SNS広告・コンテンツ制作） □ デジタル広告運用スキル（Google・Meta・X・TikTokなど） □ PDCAサイクルを回す力（データ分析・改善施策の実施） □ 実力次第で早期昇進も可能！ ナンバー2として 会社経営に関わるポジション も狙えます！ 会社のビジョンとあなたの未来 私たちは、時代のニーズを捉えながら進化し続けてきました。 次のステージでは、「あれば便利」なサービスではなく、「なくてはならない」サービスの創出 を目指しています。 ＊＊＊ 目標とする未来＊＊＊ □ 既存事業の強化 × 自社プロダクト開発 □ toC向けの自社ブランド創出 □ 業界ナンバーワンのSNSマーケティング支援を目指す □ スタッフ・クライアント・会社の3者が共に成長する仕組みづくり 「自分の力で市場を動かしたい」「マーケティングを極めたい」「成長できる環境でキャリアアップしたい」 そんな意欲ある方をお待ちしています！ 求める人材
求めている人材 □こんな方、歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □学歴不問 □未経験者歓迎 □経験者歓迎 （デジタルマーケティングや営業職など） □業界経験者は優遇します◎ □社会人経験が1年以上ある方 （業界・業種不問） □基本的PCスキルをお持ちの方 （Word、Excel、PowerPoint or keynote） ※特にExcelスキルをお持ちの方は優遇 □歓迎スキル・経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □企画営業やクライアントとの折衝 □マーケティング、分析 □マネジメント □広告運用（Google、X、LINE、Meta等） □SNS運用 □ビジネス英語 （リーディング・ライティング・スピーキング） □Photoshop/Premiere Pro/CapCut □GA4使用経験 -
『大手不動産出身者限定』 単なる営業ではなく、“事業”を創る側へ。
勤務地
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX13F 株式会社トリビュート 仕事の概要
仕事内容: 《この求人の特徴》 「街を、社会をブランディングする仕事。」 私たちが目指すのは、『不動産の可能性を超えた事業創造』。 街やエリアを単なる開発の対象とせず、その街の価値と未来をデザインし、『地域のブランド』を創り出す仕事です。 あなたが今いる世界は、本当に『仕入れて売るだけ』で終わるのか。 これまで培った不動産業界での経験と知見を、『本気で事業を動かす側』で試してみませんか？ 私たちは、独自の不動産再生モデル『COVISION□』を軸に、 土地や物件の潜在価値を読み解き、新しい市場と事業を創り出しています。 将来的には、あなた自身が事業会社を立ち上げ、その代表として経営を担っていただくことを期待しています。 もしあなたが、大手デベロッパーや不動産会社で物件仕入れや売買を経験し、次のキャリアを真剣に考えているなら―― その経験を『事業開発』と『経営』という新たな挑戦へと昇華させてください。 □ 不動産業界経験者限定（賃貸物件経験者は対象外） □ 事業開発の企画立案からマネタイズまで一貫して経験できる！ □ 成長フェーズのベンチャーで経営に直結した仕事が可能 □高収入＆成果に応じたインセンティブあり！ □ 完全週休2日制・年間休日120日以上！ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 092-292-2313 （福岡本社採用担当：柳）まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間：9:00～17:00 【当社HPはこちら】 https://tribute-company.jp/ ////////////////////////////////////// 【不動産 × 新規事業開発（事業企画・推進）】 「不動産を基軸に、新しいビジネスを創造する！」 私たちは、単なる不動産売買ではなく、「不動産 × 新規事業」 という新たな価値創造に挑戦しています。 □ 不動産市場の分析・情報収集（新規事業の可能性調査） □ 『不動産 × 民泊（ホテル・旅館）』『不動産 × 施設開発（飲食・物販・コワーキングスペース）』など、新規事業の構築 □ 不動産開発に伴うパートナー企業・投資家との交渉・提携 □ プロジェクトの事業計画策定と実行管理 □ 事業の収益化・スケール戦略の立案 「単なる不動産業」ではない、新しい挑戦に関わる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的な仕事内容》 ◆不動産開発 × 新規事業をゼロから創る仕事！ 私たちは、単なる不動産売買にとどまらず、不動産を活用した 「収益モデルの設計」 を軸に、独自のビジネスを創造しています。 《主な業務内容》 □ 収益物件の売買・不動産仕入れ～売却までの戦略立案と実行 □ 事業用地の仕入れ、仲介、売却までのプロセス管理 □ 役所調査（土地・道路などの法令上の制限や所有権の調査） □ 契約書・資料作成（売買契約・事業計画の立案） □ 大手や地域の優良デベロッパーと協働する不動産再生事業プロジェクトの推進 □ 民泊・ホテル開発、商業施設（飲食・物販・コワーキングスペースなど）の開発支援 《入社後の流れ》 ◆段階的な成長を支援する環境 まずは、通常の不動産営業 に取り組んでいただきます。 □ 基礎研修＆OJTサポート により、未経験者でも安心してスタート可能 □ 基本マニュアルをベースに、不動産取引の基礎から学ぶ □ 先輩社員とともに案件に携わり、実務を習得 ▼ その後、行動計画をチームで立案し、新規事業開発を実践 していきます。 □ 市場調査を行い、最適なビジネスモデルを企画・立案 □ パートナー企業や投資家と連携し、プロジェクトを推進 □ 成功・失敗を重ねながら事業モデルを洗練し、収益化を目指す ▼ 最終的には、不動産 × 新規事業開発のスペシャリスト として、 大手デベロッパーや投資家と協働しながら 「街のブランディング」 を推進するポジションへ。 私たちと一緒に、「街 × 事業」 という新たな価値を生み出しませんか？→ インセンティブ制度で、頑張りがしっかり還元される！ 求める人材
求める人材: 《求める人物像》 「不動産を“手段”に、事業を創りたい人へ。」 □ 自ら“0→1”を立ち上げてきた、またはそのマインドを持っている方 □ 不動産開発や企画の経験がある方（売買・仲介・賃貸・PM/AM いずれも歓迎） □ M&A、事業再生、店舗開発など、収益モデル構築の経験がある方 □ 業界・立場を超えて人と交渉し、巻き込むことができる方 □ 「経営者としての責任を引き受ける」ことに前向きな方 ＼こんな方はぜひご応募ください／ □ 街の再生・社会への価値提供に興味がある □ 自分の構想で、誰もやっていない事業を生み出したい □ プロジェクトではなく「会社」を動かしてみたい □ 自分の名前が事業に残るような挑戦をしたい -
※飲食店社員経験2年以上の方限定※■2024年11月OPEN■昇給(年4回)/賞与(年2回)/貢献度に応じてインセン月5～6円万円■完全週休2日制
勤務地
京都府京都市東山区祇園町南側京都府 京都市東山区祇園町 南側570 神戸牛 鉄板焼き 祇園 之いち 仕事の概要
【仕事内容】 運営会社について - 運営会社のSEEDOOR株式会社は京都市内での神戸牛関連事業を展開しています 海外のお客様×希少食材×独自の調理技術で様々な事業を開発中！ 経常利益率は30％以上で、業績好調につき、3号店をOPEN 2026年までに京都市内で10店舗以上の神戸牛関連事業の展開を目標にしています！ - 「神戸牛 鉄板焼き 祇園 之いち」について 高級感ある店内で希少な神戸牛×鉄板焼きパフォーマンスを提供します！ お客様の前で調理するので、反応をダイレクトに味わえることが魅力の１つです ＼飲食店の店長候補募集／ 高級鉄板焼き店での調理・接客・マネジメントを幅広く経験できます 飲食業界での経験を活かし、店舗運営やスタッフマネジメントにも携われる環境です ・神戸牛を使用した鉄板焼きの調理(カット～焼き・盛り付け) ・仕込み業務(肉・野菜・米など) ・食材の仕入れや発注管理 ・飲食店の店舗運営に必要な業務全般(売上管理、スタッフ教育・採用、シフト作成など) 《成長できる》 習得が難しく思える鉄板焼パフォーマンスも丁寧に指導いたします！ あなたの経験や能力に合わせて適切にサポートし、着実にスキルUPできます ゆくゆくは成長企業の店長候補として知識や経験を積むことが可能です ～～～～～～～～ ココがポイント！ ～～～～～～～～ ☆昇給(年4回)/賞与(年2回) 頑張りに応じて、しっかりと利益を給与で還元します！ ☆インセンティブあり アルバイト教育/メニュー開発/お客様との英語でのコミュニケーション能力など 月ごとの成長度や貢献度に応じて、インセンティブを支給します！ 1.2号店では全社員が半数以上の月で5～6万円を獲得！ 社内の人事評価シートをもとに正当評価しております ～～～～～～～～ 【キャリアUP】 ・会社の幹部候補を目指したい ・他業態の飲食事業の企画に携わりたい ・将来独立したい など、希望/志向/適正に合わせて様々なキャリアやポジションを整備！ 【キャリアアップ実績】30代 Hさん(飲食業界経験者) 2024年4月 マネージャー候補として入社(年収ベース約400万円) 2024年10月 マネージャーに昇格 2025年3月 複数店舗兼任マネージャーに昇格(年収ベース約800万円) ★社員の努力や成果を正当に評価しますので、1年で給与を大幅に上げることが可能です ★SNSやグルメサイト運用/HPの改善/スタッフの教育・採用・マネジメント/業務効率化など 多岐にわたる会社運営の中で、あなたの強みや適性を活かしてご活躍いただけます！ 【働き方】 □残業少なめ 40時間分の固定残業代がついていますが、実際の残業は月平均10～20時間です □オフも充実 ☆完全週休2日(月8～9日休み)・事前申請で連休取得も可能 ☆シフトは2週間に1回の提出で柔軟に予定を組める ☆GW/夏季/年末年始には長期休暇あり プライベートも大切にできる働き方を目指しています 【職場環境】 新規店になるので、職場も人間関係もフレッシュです♪ 1.2号店では20代,30代,40代のスタッフが活躍中！ 経営層との距離が近く、意見が反映されやすい風通しの良さがあります お客様の7,8割が海外のお客様で、英語を身につけたい/活かしたい方にも最適 ネイル/ピアス/髪型髪色は規定内であれば、あなたらしいスタイルを楽しめます - 代表取締役 小林耕平 - 日系最大手コンサルティングファームに新卒入社後、フードビジネス部隊でグループマネージャーを経験。 退職後は国内の有力なローカルパートナーとも協業し、外食企業、食品メーカー、フードビジネスサポート企業など複数のフードビジネス関連企業を立ち上げ、経営を行う。 そして2023年、新規事業として京都で外食事業などを展開するSEEDOOR株式会社を創業し、代表取締役に就任。 これまで培った飲食の知見×ビジネス開発・運営のノウハウを活かし、プレイヤーサイドから外食産業をより魅力的で働きがいのある産業にすべく、「幹部候補社員の年収1,000万円化」、「料理人、飲食店スタッフにとって、京都で最も多様な働き方に対応した会社にする」などを目標に日々尽力している。 - 応募時の履歴書送付不要 平日・土日問わず、ご希望の曜日・時間帯で面接OKで、お仕事をされている方も安心♪ 当社の店長候補に少しでもご興味をお持ちの方は、まずはお気軽にご応募ください！ 〈Instagram〉kisshokichi_kyotohonten 求める人材
【応募資格】 《必須》飲食店の社員経験2年以上 《優遇》以下いずれかに当てはまる方 ・ステーキや焼肉など和牛専門店出身者(特に肉を捌ける方) ・ホテル/フレンチ/イタリアン/和食店出身者 ・鉄板焼き経験者 ・マネージャー/料理長経験者 ★学歴不問 【メリット】 #バイク通勤OK #急募 #学歴不問 #車通勤OK #残業月平均20時間以内 #平日のみOK #住宅手当あり #経験者歓迎 #ネイルOK #リモート面接OK #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #ブランクOK #育休制度あり #交通費支給 #駅近5分以内 #長期休暇あり #ピアスOK #40代も応募可 #昇給あり #第二新卒歓迎 #履歴書不要 #髪型・髪色自由 #勤務開始時期調整 #隔週シフト提出 #食事補助あり #ひげOK #昇格あり #独立支援あり この企業の類似求人を見る
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ホテルショップオペレーション／箱根湯本温泉天成園
勤務地
神奈川県足柄下郡箱根町湯本６８２ 箱根湯本温泉 天成園 仕事の概要
仕事内容 小田原駅から従業員専用バスで通勤可能！ ■仕事内容 ホテル直営のショップ（売店・コンビニ）での業務およびオペレーション業務をお任せします ○販売、接客業務 ○在庫管理、棚卸 ○店内清掃 ○マネジメント業務全般 ○その他付随業務 売店（箱根路）は館内にて24時間営業 コンビニ（Yショップ「てんせいまぁと」）は別棟にて8:00～21:00営業 ■応募資格 ◎コンビニや売店で管理者としての勤務経験がある方 ◎ホテル・旅館で管理者経験がある方 ◎60歳未満の方（定年が60歳のため） ■ホテルの特徴 全国に9カ所の温浴施設と8か所のホテルを経営する『万葉倶楽部』のグループホテルです。 192部屋の宿泊と、23時間営業の日帰り温泉でお客様をお迎えしている、箱根湯本エリアでは最大級の施設です。 屋上に広がる開放感抜群の天空大露天風呂と、歴史ある庭園、種類豊富なお食事が特長です。 日本人のお客様に多くご利用いただいております。（インバウンド率15％前後） 自然あふれる箱根の地で、お客様に「しあわせ」を提供し続けています。
