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20〜30代活躍◆賞与年2回/4ヶ月分◆ノルマ・飛び込みなし
勤務地 |
大阪府大阪市中央区北久宝寺町2-2-13 マエダビル4F 日本エフ・アール・ピー株式会社 大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/入社5年目 (月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \20代〜30代の社員が活躍する安定企業/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ノルマ・飛込みナシ×未経験入社100% ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「営業=モノを売る仕事」 そう思っている方にこそ知ってほしい。 私たちの営業は製品を“売る”というよりも、 お客様のこういうものがほしいに耳を傾け 一緒に“つくり上げていく”スタイル。 扱うのは軽くて丈夫なFRP素材を使った製品。 最初は専門知識がなくても大丈夫◎ 未経験からスタートした先輩たちも、 今ではお客様に頼られる存在として 活躍しています!! 【【 FRPって何?? 】】 ↓ ↓ ↓ ガラス繊維で強化されたプラスチック。 軽量・高強度・耐久性に優れています。 さらに腐食やサビ、塩分にも強いため 様々な施設で使われています! 例えば水族館や発電所、マンションなど。 屋外の様々なところで活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な仕事内容 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ ▼まずは既存のお客様先へ訪問 担当エリアの顧客を訪問し、製品カタログをお見せしながらニーズをヒアリング。 「こんな部品を探していて…」といった相談から、最適なFRP製品のご提案につなげていきます。 ▼ご要望を受けて、社内と連携 お客様の希望内容に応じて、社内の設計部門や製品管理チームと連携。 必要なスペック・素材・サイズなどをすり合わせ、受注へ向けて具体化していきます。 ▼スケジュール管理とフォローアップ 受注後は納品までのスケジュールを管理。進捗確認や社内調整を行いながら、 納期に遅れが出ないようにしっかりフォローします。 ▼納品完了!スケールの大きい案件も◎ 納品先は大手企業が中心で、数万円規模から数千万円に及ぶ案件も。 無事納品を終えた時の達成感はひとしおです! ≪お客様は…≫ 建築・金物・繊維・工具関連の 商社や問屋など。 既存顧客が9割で残り1割は WEBマーケティングやお客様からの紹介。 ≪主な取引先≫ 九州電力、住友金属鉱山、大林組、 大成建設、竹中工務店、清水建設、 オルガノ、八洲貿易、西田鉄工、 NTT東日本、NTT西日本 など ※順位不同 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社について ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 日本エフ・アール・ピー株式会社は、 FRP製品の専門メーカーとして 60年以上の歴史を持つ安定企業です。 強みは、全国でも数少ない “FRPのオーダーメイド製造”。 営業・設計・製造の各部門が一体となって、 大手ゼネコンやメーカー、 プラント会社などからの 多様なニーズに応えています。 未経験から活躍している若手社員も多く、 「ゼロからスキルを身につけたい」 「モノづくりに関わる仕事がしたい」 そんな方にもぴったりの環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━ 営業経験を活かして 新しいフィールドで チャレンジしたい方に! ━━━━━━━━━━━━━ 20代・30代の若手が中心に活躍中! 業界未経験の方も大歓迎◎ 専門的な業界ではありますが、 入社後にしっかり学べる体制が整っているのでご安心を◎ 「この業界、なんだか面白そう」 その気持ちがあれば、 まずは一歩踏み出してみてください! 【こんな方にぴったり】 ・お客様と関係を築くのが得意な方 ・コミュニケーション能力のある方 ・新しいことを学ぶのが好きな方 ・チームワークを大事にしたい方 ・第二新卒/UIターン希望の方 【必須】 ・普通自動車免許/AT限定可 ・基本的なPCスキル(Excel・Word) ・高卒以上 \業界問わず営業の経験者歓迎!/ 製品知識や業界経験はなくてもOK! 異業界での営業経験がしっかり活かせる環境です◎ ◆建材・住宅設備関連の営業 ◆建設・設備業界でのルート営業 ◆機械・工具・産業資材系の営業 ◆製造業向けの提案営業(商社含む) ◆法人向け無形商材の提案営業 ◆技術系商材(BtoB)を扱っていた方 ◆工場・プラント・インフラ系の取引経験者 |
8期連続で増収増益 / 転勤なし / 業界トップクラスの技術力 / 豊富な休日休暇
勤務地 |
沖縄県那覇市 株式会社オリエンタルコンサルタンツ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■職務内容 建設コンサルタントとして自治体やゼネコンへ向けた営業活動 【具体的には】 ・インフラの計画・設計、調査、都市計画など社会環境整備の建設事業を対象とした受注活動 ・技術担当の案件進行の支援と進捗管理 ・見積や約款等の書類作成 ・クライアント側との折衝 技術担当が案件を進行するための支援として、様々な業務を行います。 特に分野を区切らず幅広いプロジェクトに関わります。 ※土木、建設、建材、ゼネコンで営業のご経験がある方は活かせます 【特徴】 ・沖縄限定勤務でありながら首都圏並の収入と、休日休暇も豊富な働きやすい環境 ・国内トップラクスの建設コンサルタントで安定した事業基盤 ・安定した事業基盤と、8期連続増収増益の継続的な成長 【働きやすさ向上施策の具体例】 ・水曜日のノー残業デー ・定時以降の電話自動応答 ・有給取得促進 ・ワークフローシステムの導入 ・くるみんの認定 ・えるぼしの認定 ・定年延長制度 ■募集背景 沖縄支社を設立して10年あまり。 体制もある程度整い、利益も拡大したことにより増員。 |
求める人材 |
求める人材: ■求めるスキル(必要条件) 以下いずれか ・3年以上の営業経験 ・コンサルティング業界での就業経験3年以上 ・建設業、官公庁へ向けた営業の経験 ・ゼネコンや建材建設業界や近しい業界での経験 ※長期勤続によるキャリア形成の観点から、若年者を積極採用しております。 ※上記に関わらず、向上心、向学心が高い方であれば まずはご登録ください。 ■求めるスキル(望ましい条件) ・沖縄県外での建設コンサルタント経験 ・技術士補 ・RCCM ■学歴 大学卒以上 |
未経験から建築の中核へ!現場を動かす施工管理★手に職×高収入◎研修&フォロー体制も充実!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿 株式会社NEXTスタッフサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 オフィスビルやマンション、 商業施設、病院・学校などの公共施設、 さらには工場や倉庫といった 多様な建築物の新築・改修に伴う 建築・設備の施工管理業務をお任せします。 実際の施工は職人さんが担当するため、 あなたには管理・調整を担う 「現場を動かす司令塔」 としてご活躍いただきます。 【主な業務内容】 □ゼネコン担当者との打ち合わせ・要件確認 □職人さんの手配と現場指示・管理 □工程・品質・安全・人員の総合的な管理 □書類作成、報告書や提出物の管理対応 工期は1〜3ヶ月の短期から、 2〜3年におよぶ大規模案件までさまざま。 プロジェクトごとに異なる “やりがい”と“景色”を楽しめる環境です。 【未経験スタートも安心】 □入社後は社内での基礎研修を実施 (業界知識/マナー/現場の流れ など) □現場配属後も先輩社員や 営業担当がしっかりフォロー □現在も多くの未経験入社メンバーが活躍中 □相談しやすく、 成長を支えてくれる文化があります 【この仕事のポイント】 □現場作業は基本ナシ: 管理・進行がメインなので、 体力面での負担も少なめ □初年度年収400万円〜: 未経験からでも高いスタート給与が叶います □街づくりの中核を担うやりがい: 目に見える成果がモチベーションに 現場を動かす「影の立役者」として、 建築のプロジェクトに挑戦してみませんか? 未経験からでも、 確かなスキルと自信が身につくキャリアが ここにあります。 |
求める人材 |
求める人材: □未経験者歓迎 □業界未経験者歓迎 □高収入を目指したい方 □女性スタッフも活躍中 |
月給30〜100万円◎未経験OK◆転勤なし駅チカ/直行直帰有
勤務地 |
大阪府東大阪市長田3丁目7番30号 日動工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・700万円/40歳 入社5年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 イオングループ等の大型複合商業施設やマンションの工事プランの提案等★ ◎ルート・提案営業として、以下の仕事をお任せします。 【仕事の流れ】 既存顧客である大手企業やゼネコンを訪問し、 進行中の案件や今後計画するプロジェクトの情報収集を行い 工事計画の予算や日程に応じたプランの提案を行います。 ※普段からのこまめなコミュニケーションが大切です。 ↓ 案件に必要となる外装工事及び 内装工事に関する見積書を作成し提出。 適正な価格や人員配置など、 お客様のご要望に応じたプランを設計。 ↓ 信頼できる協力会社に施工を依頼。 ↓ 着工後も定期的に現場に赴き進捗状況を確認し、 お客様へのタイムリーな状況報告を行います。 ※こうした細やかな心遣いが、当社の強みです。 ※経験を積めば、現場全体を把握することもできるようになります。 現場管理者との信頼関係ができ、現場のこともわかるようになると、 より仕事のおもしろさを感じられるようになります。 【提案先、提案内容】 ★ゼネコンへの提案の場合…現場の担当所長様等に対して、 防水対策等の提案を行います。専門家として頼られる存在。 やりがいは大きいです。 ★イオン店舗への提案の場合…各店舗のマネージャー様に対して 内外装や建物・設備の老朽化に対してのプランの提案を行います。 店舗のすべてに関われる面白さがあります。 【入社後は…】 まずはOJTにて先輩社員に同行し、 お客様に顔を知っていただきながら 仕事の流れを少しずつ覚えていっていただきます。 ※じっくり育てていくので、未経験の方も心配はいりません。 【スキルアップについて】 入社後は先輩社員との同行からスタート。 お客様との関わり方を一から習得してください。 各お取引様開催の講習会への参加や さまざまな知識を身に付けられる機会があります。 ◆確かな技術力が強み 当社は大型商業施設の大規模修繕及び ビル・マンションの新築防水工事、 空調、衛生、熱源更新等の設備改修工事、 各種プラント防食工事を行う省エネの専門工事会社です。 特許も多数取得しており、1981年の設立以来 積み重ねてきた実績やノウハウが高い評価を受け イオングループからの直請け案件をはじめ 大手ゼネコン各社との直接取引により 安定した経営を続けています。 【特許を取得!】 独自の補修用塗料は特許を取得しています。 特許:第1483306号 鉄筋コンクリート補修用塗料 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 「1981年の設立以来、大手企業や 日本を代表する大手ゼネコンとの取り引きにより、 確かな信頼を獲得し、順調な成長を続けています。 しかし現状に満足しているわけではありません。 優秀な人材を育成し当社の今後を支えてもらいたい。 今回の募集にはそんな想いを込めています。 あなたとの、良い出会いを楽しみにしています。」 代表取締役 中田敬節 「今回の人材募集において、最も重要視しているのは、 当社とともに成長していく新たな仲間との出会いです。 本求人では本社大阪及び東京営業所での採用となります。 担当エリアでの取引先との長期にわたる信頼関係を築くため、転勤はありません。 じっくりと腰を据えて活躍できる環境で、 当社の今後を支えていってくれませんか。」 谷 俊幸 総務・経理グループチーフ |
求める人材 |
求めている人材 【転勤なし】学歴不問◎未経験者歓迎◎要普通免許◎提案型の営業経験者優遇 ◎頑張りを正当に評価される環境で活躍したい ◎コミュニケーション力のある方 ◎ビッグプロジェクトに関わる仕事で実力を試したい ◎街づくりに貢献する仕事で成長したい ◆長く活躍して下さる方大歓迎! イオン及び大林組を始めとする 大手企業の担当者とのコミュニケーションを深め、 新たなプロジェクトの情報を掴み、 新たなランドマークをつくり出す。 そんなやりがいを感じられる仕事。 コツコツと経験を重ねながら、私たちの事業に魅力を感じ 長く活躍して下さる方を求めています。 着実に成長を続ける当社。 未来を託すことができる 人材の育成にも力を入れていきたいと考えています。 よって、長く腰を据えて活躍し 長期的に未来のリーダーを 目指して下さる方なら尚歓迎です。 前向きな想いを持ち、共に挑戦して下さる方と 事業の更なる発展を目指していきたいと考えています。 安定した環境で、確かなキャリアを掴みませんか。 |
【白山市/次期マネージャー候補募集】建材営業/工務店やゼネコンへのルート営業
勤務地 |
石川県白山市田中町石川県白山市田中町 東邦ゴム工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『会社名称』東邦ゴム工業株式会社 (応募窓口 株式会社千代田教育図書) 【この求人のポイント!】 ・正社員採用! ・想定年収 500万円〜800万円 建材部門の責任者をお任せいたします。 石川県富山県の北陸を中心に建材部門の展開をしており、工務店やゼネコンに対して建築資材の販売をしております。ルート営業がメインとなっておりますが、最近では新規営業にも注力しております。 主な取扱い製品としては、シーリング材や防水材、その他土木関連資材となります。 マネージメント人数 4名程 【同社の強み】 ■工務店やゼネコン以外にも一般的な企業(土木・建築以外)や大学法人などとのお付き合いもあり、お取引先も様々です。 ■取り扱っている商品がとても多く、また自社で製造している製品も多く、お客様からのご相談に対してお答えできないことのほうが少ないです。だからこそお客様からの信頼も高く、北陸を中心に多くのお客様とお取引をさせていただいております。 自ら営業の第一線で活躍しながら、チームをまとめ、育てる役割を担います。単なる管理職ではなく、「成果を出しながら組織を成長させる」立場だからこそ、以下のような醍醐味があります。 @ 最前線で市場と向き合いながら、チームの成長を実感できる プレイングマネージャーは、自ら営業活動をしながらチームメンバーをサポートする立場です。 自身の営業活動を通じて、市場の変化をリアルに感じ取れる その知見をチームに還元し、営業戦略を的確に立てられる 部下が成長し、成果を出す姿を間近で見られる チームの成長を自分のことのように感じられるのは、管理専任のマネージャーにはない大きなやりがいです。 A 「個の力」×「チームの力」で成果を最大化できる 営業の第一線で活躍しながら、チームの成績にもコミットできるのがプレイングマネージャーの強みです。 自分の営業スキルで会社の売上に貢献できる チーム全体の売上や効率を上げる戦略を考え、成果を拡大できる メンバーの強みを活かし、適材適所の動きをつくれる 自分一人では達成できない大きな成果を、チームとともに実現できることが醍醐味です。 B 組織を「強くする」仕組みを作れる 現場の営業だけでなく、組織としての営業力を高めるのも重要な役割です。 営業のノウハウをマニュアル化し、誰でも成果を出せる仕組みを作る メンバーの育成やOJTを通じて、営業力の底上げをする 業務の効率化を進め、より価値の高い仕事に集中できる環境を整える 個人の成果だけではなく、「チームとしての強さ」を作り上げる手応えを感じられます。 C 経営視点を持ち、会社の成長に貢献できる プレイングマネージャーは、現場の最前線で営業をしながらも、経営的な視点でチームを率いる必要があります。 市場動向を分析し、売上戦略を立てる力が身につく 営業部門の数字を管理し、組織の成長に貢献できる 経営層との距離が近く、会社の方向性を一緒に考えられる 単なる「営業」ではなく、経営的な視点を持ちつつ、会社の成長にダイレクトに貢献できることが大きな魅力です。 <<<応募後の選考について>>> ※本求人へのエントリーは、職業職業紹介事業者【株式会社千代田教育図書】が応募窓口となります。 @応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 A担当よりお電話(080-5938-8267)をさせていただきます。内容をあらためてご確認いただいた後、弊社推薦状とともに応募企業の選考に移行します。 【選考内容】 書類選考,一次面接,最終面接 1次面接は可能であれば本社にて対面面接。 難しい場合はWEB面接でも可。 最終面接は本社にて実施。 対面面接は遠方移動の往復交通費支給(公共交通機関の領収書分) |
求める人材 |
応募資格 以下全て満たす方 ●BtoB営業経験(3年以上) ●営業チームのリーダー・マネジメント経験(1年以上) ●売上・KPI管理の経験 ●普通自動車免許 ●リーダー経験がなくても、後輩指導やチームをまとめた経験がある方 ●自分だけでなくチームとして売上を最大化する視点が持てる方 ●営業成績やKPIの管理経験 |
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム市場上場テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先スーパーゼネコン、大手企業多数!
勤務地 |
(兵庫県) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
取引先の建設(施工)プロジェクトにて建築領域の工程管理や品質管理等のマネジメント業務を担います。 |
求める人材 |
【いずれか必須】■施工管理経験 G会社が運営する「Winスクール」にて、通常高額な学習費用のかかる対象… |
未経験歓迎!□残業少なめ・転勤・出張無し!□土日祝休み!
勤務地 |
東京都渋谷区笹塚2丁目18番3号 株式会社ウッドハウス |
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仕事の概要 |
仕事内容 《新着》 お客様からニーズに対しスピーディかつ 質の□い設計・施□で□い信頼を得ている 『ウッドハウス』で正社員募集□ ―――――――――――――― □未経験歓迎! →しっかりとサポートいたします! □□□祝休み&年間休□125□□ □賞与年2回 他、福利厚□が充実□ □資格不問・業界未経験OK□ ―――――――――――――― 既にお取引のある各ゼネコンの お客様への提案営業および、 施工管理(現場非常駐)をお願いします。 《お仕事の詳細》 提案営業 ■□積書作成〜提案 ■受注業務 など 施工管理(現場非常駐) ■現場打合せ ■材料発注 ■進捗管理 など ※現場業務は慣れてからお任せします ★外回りに慣れるまでは2人で回ります ★営業エリアは1都3県。決まった範囲で 営業活動ができるので働きやすいですよ! ―――――――――――――― 《対応物件》 現場規模としては 得意とするマンション現場であれば、 小規模現場から1,000戸以上の大規模現場まで、 ランドマークとなるような現場など 大手の現場は数年に及ぶプロジェクトもあります ―――――――――――――― 《スキルアップできる》 業界未経験の□や経験が浅い□には 丁寧にお教えしますので 着実にスキルアップできる 環境が整っております。 すぐに全ての仕事を任せるのではなく、 ステップアップしていく職場です! (現場業務も慣れてからお任せします) ―――――――――――――― 《信頼関係を築くことが大切》 お客様は既にお取引のあるゼネコン各社。 モノを売る、という営業ではありませんので 現場・所□との信頼関係を築くことが 最も重要な仕事となります。 また、新たな案件に関しては 提案□を必要とされるお仕事です。 ―――――――――――――― 《当社について》 マンションや施設、オフィスなどの 造作・内装工事を主に□っている当社。 ベテラン先輩の技術を受け継ぎ、 新たな戦□として活躍して下さる□を募集! |
求める人材 |
求めている人材 《必須》 □卒以上 ―――――――――――――― 《歓迎》 □業界未経験OK□(資格不問) □普通□免許がある□ □□く腰を据えて働きたい□ □ワークライフバランスを実現したい□ □コツコツと仕事に取り組める□ □コミュニケーション能□がある□ □ハローワークで求職中の□歓迎 ―――――――――――――― 他にも... 不動産営業、保険営業、食品営業、 提案営業、個人営業、法人営業、 メーカー営業、商社営業、代理店営業、 新規開拓営業、ルート営業、 訪問・テレアポ営業、飛込み営業、 インサイドセールス、反響営業、 カウンターセールス、海外営業、 医薬営業などの経験も活かせますよ! ブランクある方も歓迎! 《異業種からの転職も応援!》 スーパー・コンビニでのレジ打ちスタッフ、 カフェ・レストラン・居酒屋での清掃スタッフ、 キッチン・ホールスタッフ、 ガソリンスタンドスタッフ、事務スタッフ、 介護スタッフ、軽作業、工場・倉庫内作業など、 前職はなんでもOKです!" ―――――――――――――― 《社員インタビュー》 私たちの仕事は多岐に渡りますが、 信頼を築きあげお客様から ご依頼を頂いたり、再度依頼されると やはり嬉しいですね。 また、時間を掛けた現場が竣工を迎えるときは… これまでの労□が報われる瞬間。 これは喜びもひとしおです。 ぜひあなたも当社で、 そんなやりがいを感じてください□ |
【元リクルートトップセールスの社長直下】リモートワーク/月給30万円〜/土日祝休み/実質年休135日以上
勤務地 |
東京都新宿区新宿2丁目12番13号 新宿アントレサロンビル 2階 株式会社時遊空間 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 100人の営業より、たった1人の天才の熱狂 ――求む、”社長の右腕“ ■営業はただものを売る仕事ではない 営業とはお客様の成功に責任を持つ仕事。ただ横流しに売るだけでは販売です。自らの介在により、高付加価値を感じていただける、そんな誇れる仕事だと思っています。 昨今、分業化やマーケティングの進化で営業の属人性は薄れてきているように感じますが、我々は時代に反逆して「人」のもつ魅力でお客様に価値を返していく。そんな集団でありたいと思っています。 ■あなたの“熱狂”に投資する 「現職で大きな歯車の一部として単一的な業務をこなしており、ポテンシャルを持て余してしまっている」「社会から出る杭として打たれ続けても、それでもなお自分の可能性を信じ続けられる」 そんなあなたに、私はかけてみたい。 AIやTechを活用して1人で10人分の働きをすることも可能になってきた時代、可能性を最大限発揮してあなたにしか創れない価値を生み出してください。本ポジションでは想像を超すような修羅場も成功も両方経験できます。 建設業をより魅力的な業界に変えていく仕事を一緒にしませんか? ============================================================= 建設業のお客さま向けに、クライアントの外部人事として採用コンサルティング・採用支援業務をお任せします。 <どういうお客さまに、何を> 対象顧客:ゼネコン/ハウスメーカー/工務店/リフォーム会社/専門工事会社ect... 対象商品:建設業特化型の採用支援サービス <どうやって> 【業務内容/採用代行】 ・メール・電話での応募者対応 ・カジュアル面談 ・求職者情報のレポート作成、クライアント共有、日程調整 ・無料有料問わず求人サイトの運用、求人作成修正 ・ダイレクトリクルーティング、人材紹介サービスの運用 ・採用状況に合わせた改善策の提案 ・採用計画立案、戦略立案 ・入社者のオンボーディング 【サブ業務】 採用コンサルティング・代行に加えて人材紹介事業を開始予定です (講習受講済み、免許申請段階) 人材紹介業の業務も担って頂く可能性がございます 加えて、クライアントの営業・マーケティング支援も合わせて担当する場合がございます 【身につく力】 ・HRMの基本的な考え方〜企業固有のHRMの形に落とし込む力 ・ロジカルシンキング力、自立してPDCAを回す力、コンサルティング力 ・「3C」や「5フォース」など、マーケティングフレームワークを用いて企業を理解し、勝ち筋を考える力 ・建設業の最先端をインプットできる情報収集力、建設業における唯一無二の存在になる個人ブランド力 【補足】 ・営業管理ツール:Salesforce ・コミュニケーションツール:Microsoft□365 |
求める人材 |
求める人材: <必須> 【経験】 ・採用業務の経験がある方、もしくは人材業界で営業経験がある方 【志向】 ・建設業界を良くしたいと強く思う方 ・採用・人事の仕事に携わりたい方 ・クライアントの成功を自分事として喜べる方 【仕事の進め方】 ・習慣的に報連相ができる方 ・即レスな方 <歓迎> 【経験】 ・建設業界での営業もしくは施工管理、設計経験がある方 ・建設業向けの商品・サービスの営業もしくは企画経験がある方 ・建設業向けのRA/CA、もしくは求人広告営業の経験がある方 |
勤務地 |
〒984-0033宮城県仙台市若林区9840033 宮城県仙台市若林区荒浜字北長沼24-13 有限会社日装施設 |
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仕事の概要 |
- 仕事の特徴 - 経験者歓迎、学歴不問、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、土日祝休み、朝/午前、日中・昼、夕方・夜、車通勤可、研修・教育制度有、禁煙・分煙、急募、すぐ働ける・即日勤務可、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 仮設工事などの営業 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 仮設工事の営業業務全般 *発注者、設計コンサル等に対する情報入手、折衝 *既存顧客への提案、新規顧客の開拓 *見積書提示、契約交渉、決済、設計変更等の各種条件交渉 など |
求める人材 |
- 求める人材・資格など - ◆高卒以上 ◆普通自動車免許(AT限定不可) ◇経験者優遇 |
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム市場上場テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先スーパーゼネコン、大手企業多数!
勤務地 |
(兵庫県) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
取引先の建設(施工)プロジェクトにて電気領域の工程管理や品質管理といったマネジメント業務を担ってい… |
求める人材 |
【いずれか必須】■施工管理経験 G会社が運営する「Winスクール」にて、通常高額な学習費用のかかる対象… |
[B]【設計】転勤なし/月残業10時間以内/年休120日以上
勤務地 |
東京都千代田区神田駿河台東京都千代田区神田駿河台二丁目 昭和リーフ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『企業名称』 昭和リーフ株式会社 (応募窓口 株式会社千代田教育図書) 【この求人のポイント!】 ・正社員採用! ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい! ・想定年収 500万円〜900万円 【企業概要】 ◆街の景観を創る 一面ガラス張りの高層ビルや大型商業施設。 美しい建築物が、世の中に増えてきたと感じることはありませんか? 私たちが設計・開発から生産・施工まで手掛ける「カーテンウォール」は、 デザイン性に優れ、地震によるガラスの飛散を防ぐ、優れた外壁。 建築物の高層化などにともなって生まれた技術です。 重苦しい印象のビルが並ぶ景観が、 デザイン性に優れたガラス張りの美しい建築が並び立つ景観へ。 当社で様々なプロジェクトに携わることは、 様々な街の景観を美しく変えていくことに他なりません。 私たちと一緒に「街並みを変える」という価値を 世の中に届けていきましょう。 主力製品・サービス ◆事業内容 ・カーテンウォール工事 ・金属工事 ・建具工事 ・ガラス工事の販売・製造・施工 ◆営業品目 ・金属加工品 ・カーテンウォール ・金属製建具 ・内外装パネル ・ガラス製品 ・Low-E ガラス ・合わせガラス ・その他加工ガラス ◆施工実績 ・渋谷ヒカリエ ・虎ノ門ヒルズなど ・品川シーズンテラス、 ・日本橋高島屋三井ビルディング 他 <大規模案件での導入実績多数!> 主要顧客 ◆主要取引先 ・鹿島建設株式会社 ・大成建設株式会社 ・清水建設株式会社 ・株式会社大林組 ・株式会社竹中工務店 他 売上高 (2022-06-01年度) 14億5338万円 【仕事内容】 増員募集 - 当社が設計・開発から生産・施工まで手掛ける「カーテンウォール」は、 デザイン性に優れ、地震によるガラスの飛散を防ぐ、優れた外壁。 高層建築などには欠かすことのできない技術です。 業績拡大に伴い、設計職の増員募集を行います。 当ポジションの手掛けた商品が大規模商業施設や高層ビルの 建築物のデザインをより良くし、街の景観を変えていく、 非常に面白い仕事です。 ★渋谷ヒカリエ・虎ノ門ヒルズなどの多数の大型案件実績あり 高層ビル外装のカーテンウォール工事・サッシ工事の製品設計に携わります。 ◆業務詳細 CADを使用しカーテンウォール(ガラス・パネル)を設計 @実施設計 ・ゼネコンや設計事務所との打ち合わせ ・仕様の決定 ・CADによるカーテンウォール設計 ・初品及び試作品の手配/評価 など A生産設計 ・工作図の作成 ・生産工場への製作図手配 など B設計技術 ・性能検討 ・新商品開発 など ◆当ポジションの魅力 大型案件の受注割合が増加し、渋谷ヒカリエ・虎ノ門ヒルズなどをはじめ 多数の納入・施工実績がある当社。カーテンウォールなどの外壁の設計は、 街の景観を決める役割と言っても過言ではありません。 街並みを創り出す面白さがある仕事です。 ◆施工実績 ・渋谷ヒカリエ ・虎ノ門ヒルズなど ・品川シーズンテラス、 ・日本橋高島屋三井ビルディング 他 <大規模案件多数!> ◆会社としてのつよみ 当社はカーテンウォールを設計・開発製造するメーカー機能、 実際にカーテンウォールの施工を行う建築機能を兼ね備えています。 海外工場を持ち、低価格高品質で商品を提供できるメリットに加え、 設計・製造・施工までワンストップで担える数少ない企業であることが 競合優位性となっています。 ◆会社の特徴 今後、私たちは安全や環境保全などのグローバルな観点から さらに高品質・高性能な商品を提供していきたいと考えております。 また、当社は建築物の正面デザイン=建築ファサードを担う企業。 環境配慮の重要性に関する意識を高めるとともに、 合理化・スピード・エコロジーの3つの観点から、 建築ファサードという分野において、 社会と時代のニーズに応え、未来の模範的企業を目指します。 <<<応募後の選考について>>> ※本求人へのエントリーは、職業職業紹介事業者【株式会社千代田教育図書】が応募窓口となります。 @応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 A担当よりお電話(080-5938-8267)をさせていただきます。内容をあらためてご確認いただいた後、弊社推薦状とともに応募企業のお手続きに移行します。 【選考内容】 - 面接回数:1〜2回 - 選考 筆記試験:無 |
求める人材 |
応募資格 【必須要件】 ◆必須条件 カーテンウォールの設計経験3年以上 【歓迎/尚可】 |
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<営業経験者向け>賞与4.4ヶ月/年間休日125日/在宅可
勤務地 |
東京都立川市栄町6-1-1 立飛ビル7号館3F 株式会社ノーリツ 西東京支店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 700万円/32歳管理職・経験10年(月給43万円+時間外手当を含む) 550万円/32歳・経験5年(月給35万円+時間外手当を含む) 500万円/27歳・経験5年(月給31万円+時間外手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 【代理店営業】 既存顧客(自社と契約する代理店)が主な対象です。 ノーリツ製品を使い、顧客の困りごとを最上流から解決しながら 「売れるしくみ」をつくり、自社のシェア拡大を目指します! <当社について> 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーのパイオニアです。 1951年創業、戦後の復興期に風呂釜メーカーとして設立。 『ガス・石油給湯機器』国内トップクラスシェアを守り続けています。 給湯器は、法規制による障壁の高さから海外メーカーが参入していない分野。 人々の生活に不可欠な製品だから、今後も安定した需要が見込めます。 <主な営業活動> ◎代理店の店長などキーマンとの関係づくり。 →エンドユーザーへの販促に役立つ情報をいち早く伝える、自社技術チームと連携した問い合わせ対応など、きめ細かな対応で「頼れるパートナー」として信頼を築きます。 ▼ ◎顧客の困りごとや、今後やりたいことのヒアリング。 →業績向上、新規営業先の開拓をはじめ、経営層とも意見交換しながらさまざまな課題を深堀りします。 ▼ ◎課題解決に向けた提案:「売れるしくみ」づくり。 →新製品のプレゼンテーション販促企画(エンドユーザー向け購入特典ほか)営業支援(マンションの一室を利用した入居者向け展示会の企画ほか) ※予算取りを含め、若手にも大きな裁量権がある点も特徴です。 <課題設計型営業> 販売店や工務店のニーズにあわせて効果的なプロモーションや、営業支援のアイデア提案など「売れる仕組み」に携わる、面白さを感じてください! <顧客> 1人あたり20〜30社程度を担当うち半数と重点的に関わる形になります。 - ◎住宅設備機器の商社 ◎ガス会社 ◎ハウスメーカー ◎ガス給湯機器の販売店 ◎設備店、工務店 ◎ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎マンション管理会社など - ※代理店は競合製品も取り扱っています。自社製品を優先的に取り扱ってもらうためにも、常日頃から取引先の要望をとらえることは不可欠です。 <1日のスケジュール例> ◎午前:代理店と打ち合わせ (新築一戸建てを建築する工務店を訪問) ◎午後:販売店を自社に招き、実演調理をしながらガスコンロの新商品を提案 <柔軟な働きかた> ◎直行直帰可 ◎リモートワークも導入 ◎フルフレックスタイム制 ◎年間休日125日 ◎残業月平均20〜30時間 ◎男性社員も育休取得実績あり 慣れてきたら、商談時間に合わせ昼から稼働など スケジュールや営業スタイルは個々にお任せします。 直行直帰や出先でのPC作業など効率良く働けます。 残業は月平均で20時間程度! 年間休日125日と計画有休で 大型連休も可能! ワークライフバランスも大切にできる環境です! |
求める人材 |
求めている人材 【必須項目】 営業経験者(年数・業界不問) ★大卒以上:要普免/AT可 ★Excel・Word・PowerPointを 使える方 ※企画提案型営業の経験、 住宅設備の営業経験がある方は歓迎 <以下の志向を歓迎> ◎自ら考えた企画を実践したい ◎新しいことには積極的にトライしたい ◎向上心を忘れない ◎自立とチームワークを ともに大切にする |
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【インテリア業界未経験|第二新卒可】法人営業|南青山勤務
勤務地 |
東京都港区南青山東京都港区南青山四丁目 株式会社メルクマール |
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仕事の概要 |
仕事内容 『企業名称』 株式会社メルクマール (応募窓口 株式会社千代田教育図書) 【この求人のポイント!】 ・正社員採用! ・年間休日120日以上! ・想定年収 400万円〜600万円 【企業概要】 ・建材・インテリア用品等の輸入販売 ・建材・インテリア用品等の自社開発及び販売 ・オーダーキッチン・オーダー家具等の設計施工 ・住宅・商空間の設計施工 ・インテリアコーディネート 主力製品・サービス EcoSmart Fire 主要顧客 ・三越伊勢丹グループ ・積水ハウス ・旭化成ホームズ ・三井デザインテック ・星野リゾート その他 ホテル・ハウスメーカー、ゼネコン等 【仕事内容】 欠員補充 高級インテリアEcoSmart Fireの法人営業担当を募集しています <概要> バイオエタノール暖炉EcoSmart Fireの国内営業のポジションです。 これまで日本で約10年間培ってきたバイオエタノール暖炉のブランド力と顧客からの信頼をもとに、新規販路開拓や深耕営業などで戦略的な認知拡大と売上の拡大を狙います。 <主な業務> ・既存取引先の販売支援 ・新規取引先の獲得 ・販売企画立案/提案業務 ・ショールームに来店されたお取引先様やエンドユーザー様への商品説明とご提案 ・ショールームの管理業務 ・顧客データ管理(記録、集計、報告など) ・電話やメールでのお問い合わせ対応 ・受発注業務(販売〜納品までの一連の流れ) <取引先イメージ> レジデンシャルとコントラクトをメインに、幅広く担当することが可能です ・大手設計事務所 ・ラグジュアリーホテル ・ゼネコン ・デベロッパー ・ハウスメーカー ・建材商社 <EcoSmart Fireについて> EcoSmart Fireは2002年にオーストラリアで生まれたバイオエタノール暖炉のパイオニアブランドです。 トウモロコシやサトウキビなどを燃料としたバイオエタノールは燃焼しても煙や煤を排出しないため、従来の暖炉では設置が必要な煙突や排気設備等が一切不要で手軽に設置可能です。 日常生活に安全に炎を取り入れることで、心安らぐライフスタイルを提供しています。 デザイン性と安全性の高さから多くの住宅、ホテル、商業施設への導入実績があります。 室内はもちろん、アウトドアでの利用ニーズへの対応も可能です。 <導入事例(一部)> ・ウェスティン都ホテル ・フォーシーズンズホテル ・アマン東京 ・東京會舘ユニオンクラブ ・ふふ ▼詳しくはこちらをご覧ください。 https //ecosmartfire.mmlproducts.com/blogs/project <Instagram> https //www.instagram.com/ecosmartfire.japan/ https //www.instagram.com/ecosmartfire.korea/ <<<応募後の選考について>>> ※本求人へのエントリーは、職業職業紹介事業者【株式会社千代田教育図書】が応募窓口となります。 @応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 A担当よりお電話(080-5938-8267)をさせていただきます。内容をあらためてご確認いただいた後、弊社推薦状とともに応募企業のお手続きに移行します。 【選考内容】 書類選考>1次面接>最終面接>内定 ※カジュアル面談の設定も可能です。 ※場合によって面接回数が増減する可能性もございます。 |
求める人材 |
応募資格 【必須要件】 ・有形商材の法人営業経験3年程度 ・住空間やインテリア、 建築に関する知識をお持ちの方(実務経験は不問) 【歓迎/尚可】 ・建築、建材系商材・内装、インテリア、または住宅関連業界での経験者 ・建築・施工に関する業務経験 ・図面の読解力 |
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム市場上場テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先スーパーゼネコン、大手企業多数!
勤務地 |
(兵庫県) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
◆大手スーパーゼネコンとのお取引も多い当社にて、オフィスビルや商業施設、官庁物件など様々な案件の新… |
求める人材 |
【いずれか必須】何らかの設計・設計補助・CADオペレーターのご経験 ※RC造・S造の設計経験は優遇します※ |
【大卒以上/業界経験者歓迎】建設工事の提案営業/建築請負営業(BtoB)/ホワイト企業認定/ /年功序列なし/年収UPが叶う/賞与+インセンティブあり/チーム体制◎
勤務地 |
大阪府大阪市北区大深町 大和財託株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【仕事内容】 ゼネコン機能を持つ当社の建築営業部にて、BtoBの建築請負営業をお任せします。 不動産デベロッパーや官公庁に対しては、新しく建設する物件のコンセプト□案から実際の□事計画に伴う提案を □貫してご担当いただきます。 □間企業、個□事業者からの案件では共同住宅、事務所、□場などの □事案件に関する情報収集から受注業務まで全般をご担当いただきます。 □【具体的な仕事内容】 ・新規顧客開拓+ルート営業 ・顧客ニーズのヒアリング ・建物・構造物のコンセプトの提案 ・□積/設計の打ち合わせ ・□額の交渉/納期対応等のプロジェクト管理 コスト□の提案だけではなく、建物のコンセプト作りから関与可能です。 また、1件当たり数億から数百億単位と□額の規模も□きく、街づくりというスケールの□きな仕事となるので 出来上がった建物を□たときに□きな達成感があります。 【成功事例】https://recruit.yamatozaitaku.com/career/projectstory/case1 ・初の【大型】RC造の建築請負プロジェクト/築30年のアパートを再生し、収益最大化を実現! <背景・課題> 築30年のアパートで 空室が増加し、収益が低下していた 家賃を下げても入居者が決まらず、オーナーが経営に悩んでいた <解決策> 物件の市場調査を実施 し、入居者ニーズを分析 フルリノベーションを提案(内装デザイン変更+設備アップグレード) 家賃を適正価格に設定 し、競争力を向上 < 結果> 工事後すぐに満室! 家賃収入アップ&長期安定経営を実現! オーナーの資産価値向上に成功! →?築古物件でも適切なリノベーションと戦略で収益を最大化できることを証明した成功事例になります。 【研修制度】 OJT研修にて基礎から学んでいただけるためご安心ください。 早期に成果を出すことで、充実のインセンティブにより収入アップを目指すことが可能です。 社内の雰囲気がとてもよく、他部署とも仲が良いです。 また、中途入社の社員が多く、様々なバックグラウンドを持つ方と一緒に仕事をすることは、 自分にはない知識やノウハウが勉強でき良い刺激になります。 執務室もワンフロアで社員皆の顔が見えるので話しかけやすい雰囲気です。 【キャリアプラン】 社員一人一人のキャリアビジョンや適性に合わせて、管理職として組織運営を担っていく『キャリア』や、 それぞれの職種の専門性を追求していく『スペシャリスト』を目指していく道に進んでいただけます。 一般社員→主任→チーフ→管理職とキャリアップが可能です。 <キャリア申告制度> 全社員が半期に1回、自身のキャリアプランや、挑戦したい事業・仕事を会社に伝える制度です。 例えば、新たな役割を担いたいであったり、異動希望も出すことができます。 当然、全ての希望が叶うわけではありません。それぞれの適性や、部署の状況にも左右はされますが、 社員の声をしっかりとヒアリングし、後押ししていく為の制度になります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ※下記条件をいずれかを満たすもの <20代前半ポテンシャル> ・大卒偏差値50以上 ・営業経験1年以上(個人/法人問わず) <20代後半> ・土地活用の提案営業の経験1年以上 ・不動産業界の営業経験1年以上 <30代> ・土地活用の提案営業の経験2年以上 ・不動産業界の営業経験2年以上 |
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伊豆商事/空調設備の営業(経験者採用)/調布市
勤務地 |
東京都調布市多摩川 伊豆商事株式会社 |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) ※経験や能力を考慮の上、決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 伊豆商事/空調設備の営業(経験者採用)/調布市 <<ダイキン工業の特工店で正社員募集中!>> ◎京王相模原線 京王多摩川駅から徒歩2分 ◎今回、空調事業拡大に伴い新たなメンバーを募集します。2016年にオープンした若いメンバーが活躍する調布営業所で当社とともに成長しましょう! ◎「優れた製品と、質の高いサービスを通して、社会の役に立つ」という企業理念のもと、 伊豆商事株式会社は、1963年の創業以来今日まで着実な成長を遂げてまいりました。 【仕事内容】 空調設備の提案営業をお願いします。 おもに建設会社様(ゼネコン、工務店、リフォーム店、ビル管理会社など)といった既存のお客様を中心に回り、提案や見積対応、現場対応をしていただきます。 具体的には、 カタログ等の資料を活用した提案や、図面からの見積作業、そしてショールームでの得意先様との商談打ち合わせなどがあります。 受注に至ると、納品・施工現場へ足を運び、工事の進行に支障が出ないよう工程・品質・コスト管理を行っていきます。 \\\この仕事のやりがいは…/// なんといっても自分の仕事が具体的な形になっていく喜びです。何にも応えられない格別なものがあります。 空調関連の業界で積算・施工・工事のご経験をお持ちの方はぜひご応募ください。 また電気工事や管工事の資格をお持ちの方もお待ちしています。 将来の幹部候補生としてじっくりと育てていきたいと考えております。 \\\求める人物像としては…/// 「ズバリ失敗を恐れずに即行動できる人!!!」 もちろん他のメンバーとの情報共有・連携が前提となりますが、 お客様対応においてはスピードが重視される仕事なので、積極的かつ即実行出来る方はOKです。 会社がまさに一丸となって事業拡大のためチャレンジしています。会社とともに成長していきましょう! アピールポイント 【設立55年!地域密着型の安定企業】 〇2024年3月より完全週休2日制へ変更します! 〇東京・千葉・埼玉に営業所を展開する、首都圏(東より)を基盤とした地域密着型企業です。 〇空調分野だけでなく、住宅設備、間仕切・パーティション・タイル・太陽光発電など多様な商品を取り扱う商社で、地域の活性化に貢献するお仕事ができます。 〇ここ数年ではJR山手線 大塚駅徒歩3分の場所に営業所を新設。今後は神奈川や大宮方面などへ新規開設も検討しております。 〇基本的には転居を伴う転勤はございませんので生活設計も安心です。どっしりと腰を落ち着けて長く勤めていただける会社です。 |
求める人材 |
応募条件 学歴不問 【必須条件】 空調の施工管理、営業、設計・積算のいずれかの経験をお持ちの方 自動車免許(AT可) 【お持ちであれば尚可】 第一種電気工事士、第二種電気工事士、一級管工事施工管理技士、二級管工事施工管理技士 資格取得者 |
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\□若手必見□/□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力!□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地 |
東京都千代田区霞が関三丁目2番5号霞が関ビルディング35階 株式会社アーバネットコーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【自社開発ワンルームマンション用地仕入営業職/固定給◎/高インセンティブ!完全週休2日制(土日祝)/年間休日125日/月平均残業20h/スタンダード市場上場の優良マンションデベロッパー】 ■職務内容: 投資用マンションディベロッパーとして用地仕入れ、 設計、 1棟販売まで一貫して行う同社にて、 用地仕入れ営業からプロジェクト管理までを、 一貫してお任せします。設計や販売は別担当がおります。 チームでプロジェクトを推進し、 販売まで一貫して携わることが出来るのがやりがいです。1つのプロジェクトは約2年間になります。 不動産開発業務を一気通貫でおまかせするため、 質の高い経験をつむことができます。 ■職務詳細: ・物件情報の収集(不動産仲介会社や金融機関、 ゼネコン、 弁護士、 測量士等の情報収集) ・プロジェクト推進・現地調査・収益性の検討 ■組織構成: 課長2名:40代女性/30代男性 部員:7名※20代〜30代のメンバーが中心に活躍しています。 ■インセンティブ制度: 用地仕入れ営業実績に応じたインセンティブを支給しています。 自身の源泉案件1件につき100万円の支給がございます。(詳細は規程により) ■事業展開と環境: 「不動産事業」と「ホテル事業」の2セグメントで展開。投資用ワンルームマンション開発・一棟販売は都心エリアに特化。優れたデザイン性や機能性、 好立地にこだわり、 業界内でも高い評価を受けています。結果として景気変動の影響を受けにくい事業特性で、 売上高・利益ともに計画どおりに推移しています。安定した経営基盤と年間休日125日など抜群の働き方で、 長期就業が可能です。 ・御茶ノ水駅から徒歩4分、 年休125日の働きやすい環境 ・土日祝休み/年休125日と不動産業界でWLB整えられます ■同社の特徴: スタンダード市場上場の安定企業。人々の安全快適な「くらし」の提案を行い、 豊かで健全な社会の実現を目指す不動産会社です 変更の範囲:会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・宅地建物取引士 ・不動産用地仕入れ経験 【歓迎】 ・マンション用地仕入経験 \こんな方をお待ちしています/ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 \こんなスキルが活かせます!/ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力(臨機応変な判断力) =================== ■20代・30代の若手が活躍する職場! ■経験者・有資格者は即戦力! ■ブランクがある方OK =================== |
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム市場上場テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先スーパーゼネコン、大手企業多数!
勤務地 |
(兵庫県) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
取引先の建設(施工)プロジェクトにて設備領域の工程管理や品質管理といったマネジメント業務を担って頂… |
求める人材 |
【いずれか必須】■施工管理経験 G会社が運営する「Winスクール」にて、通常高額な学習費用のかかる対象… |
問合せ対応がメイン◆沖縄でじっくり成長したい方におススメ!
勤務地 |
沖縄県うるま市12-22 (株)不二サッシ九州 沖縄営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\求人のPOINT// □未経験から頼れる営業を目指せる! □中途入社の社員が多数活躍中 □土日祝休みの完全週休2日制 □年間休日123日 □残業は月平均20時間程度 □家族手当をはじめ福利厚生充実! 【仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ サッシ(窓枠など)カーテンウォール、 ドアなどアルミ製品の提案・販売業務です。 お問い合わせへの対応がメインです。 <具体的な仕事内容> □大手ゼネコンや建築会社、 設計事務所などがお取引先になります。 □お取引先からいただいた建設案件の内容を 踏まえて当社取り扱いの建材を提案。 □他社との競合になる場合は 商談を交えて提案します。 □見積・予算表の作成 □集金活動 担当エリアは熊本県で 外出の際は社用車を使用します。 日帰りで対応が可能な範囲が 基本となります。 【入社後について】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まず最初の1週間に、見積・製造・設計の フローを学んでいただきます。 その後、OJTにて実際の業務の流れなどを 覚えていっていただきながら、1年かけて 先輩社員の業務を引き継いでいきます。 先輩や課長がしっかりサポートするので 未経験から着実な成長を目指せます。 また並行して入社後3年間は福岡にて 入社時研修と営業実務研修を行います。 【勤務地住所】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■沖縄営業所 〒904-2234 沖縄県うるま市字州崎12−22 ■本社 福岡県福岡市博多区冷泉町2-1 博多祇園M-SQUARE6階 ◇勤務地の変更の反映:会社の定める事業所 ※転勤は当面ありません。 ◇業務変更の範囲:会社の定める業務 【会社の特徴】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □不二サッシの社名・ブランドによる 知名度・安定感により提案力抜群。 □自社工場での生産による安心感と価格面で お客様から選ばれる存在となっています。 □休日・休暇や充実の福利厚生により 気持ちよく働いていただけます。 □熊本県内エリアでの勤務で出張も少なめ。 □自分の成長を常に実感できるとともに 腰を据えて長期的なキャリアを築けます。 【活躍中の先輩より】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 上司や先輩がしっかりフォローしてくれるし 社歴が浅くても挑戦をしていける環境だと 感じています。 責任ある業務にチャレンジし、 成果を出せた時のやりがいは格別です。 自分も初めての大型受注工事では、 進め方がわからなくて苦労しましたが、 無事に完成した建物を見た時は、 その迫力に大きな感動を味わえました! (2013年度入社・営業スタッフ)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
求めている人材 ・‥…━━━━━━━…‥・ □大学卒・大学院修了 □自動車普通免許(AT限定可) □業界・職種未経験の方歓迎 □第二新卒の方も歓迎します ・‥…━━━━━━━…‥・ \以下に当てはまる方と一緒に働きたい/ □成長意欲があり、前向きに学んでいける方 □コミュニケーションを大切にするとともに 誠実に対応していける方 □新しいことへチャレンジしたい方 □何事にも協調性をもって取り組めるとともに 積極的にアイデアを発信できる方 □未経験から営業に挑戦したい方 |
固定取引先のルート営業(正社員)募集!未経験OK!指導体制充実* インセンティブあり*土・日・祝基本お休み*
勤務地 |
兵庫県加東市兵庫県加東市上中382-1 株式会社 田村コピー |
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仕事の概要 |
【雇用形態】 正社員 【職種】 固定客へのルート営業/土日祝休み 【仕事内容】 お客様へのコピー機などの企画・提案をおまかせします。 *キヤノン製品を全般取扱っています *顧客満足度アンケート全国1位の実績ある会社です 〜取引先〜 官公庁(大阪府庁や兵庫県庁など)や大手ゼネコンなど *固定取引先へのルート営業です *社用車を貸与します(社用車での通勤もOK) 【仕事の特徴】 正社員,土日祝休み,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,女性活躍中,車通勤OK,交通費支給,長期休暇あり |
求める人材 |
【応募資格】 [必須条件] ・普通自動車免許 ・高校卒業以上 未経験OK! 〇経験不問・前職不問・年齢不問! 〇第二新卒もOK 〇若手・ミドル・中高年・シニアの方も活躍できる 〇ハローワーク(職業安定所)でお仕事をお探しの方にもオススメ |
【都市創造まちづくりコンサル|事業企画開発営業】3年200%成長事業/遊休不動産再生事業《東急/NTT都市開発/三井物産出資企業》
勤務地 |
東京都港区南青山5丁目‐4‐35 たつむら青山ビル リノベる株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 法人が保有する不動産の有効活用提案を事業企画から担当いただきます。案件開発、企画提案、事業計画提案、受注を社内外の関係者を巻き込み推進いただくことを期待しております。 具体的には、以下プロジェクトの事業開発・企画営業業務をお任せします。 ■事業企画 ・顧客へのヒアリング ・エリア分析、マーケット調査 ・不動産調査・分析 ・事業収支作成 ・企画書作成 ・顧客へのプレゼンテーション ・社内調整(企画における設計・施工チームのプロジェクトマネジメント) ■法人営業 ・契約締結業務 ・案件情報の開発 ・新規アカウント開発 社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの推進をしていただきます。 事業の収益性ならびに社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った事業開発・企画提案をともに行っていただける方を募集します。 【新規案件の流れについて】 主要株主のグループ企業をはじめ、不動産を多く保有する大手法人、事業用に不動産購入をする大手デベロッパーなど、すでにルートができている営業先からリノベーションの相談をいただくケースが中心です。また、同時に新規営業先の開発営業も行っているため、案件のご相談をいただく先は年々増えております。 直近1年での受注案件のうち約6割のお客様が、一度お取引いただいている方からの再相談となっており、リピート率が年々増えていることからもリノベるの都市創造事業に価値を感じていただけているお客様が増えているフェーズです。 【案件事例】 1〜数十憶ほどの案件を中心に、住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など案件の幅広さが特徴です。また、グッドデザイン賞も多数受賞しており、デザイン以外にも地方都市再生モデル・新たな体験価値を生み出した点が高く評価されております。 【働き方について】 |出張:基本的にはオンラインを活用し、2か月に1度あるかないかの頻度です。 |残業:フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの働きやすい環境です。部門としては19時帰宅を目安に業務を調整しているメンバーがほとんどです。 |在宅勤務可:コミュニケーションの観点で出社を推奨しておりますが、ケースバイケースでリモート勤務も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 以下、いずれかに一つでも当てはまる方 ・建築受注営業経験者 ・オフィス・商業施設など内装ディスプレイ業界での営業経験者 ・土地活用コンサルティング経験者 ・不動産開発・仕入れ・開発企画等いずれかの経験者 ・S造やRC造における意匠設計経験 ・建築プロジェクトマネジメント経験 ・事業会社での経営企画・事業企画の経験 / コンサルティングファームでのご経験(業界・領域不問) ▼歓迎要件 収支立案、企画、プロジェクトマネジメント経験 不動産会社/空間デザイン/内装ディスプレイ/ゼネコン/デベロッパー/ハウスメーカー/設計事務所等の出身者歓迎 金融や商社等、建設・不動産領域に限らず法人営業経験のある方も歓迎 ■求める人物像 リノベるのミッション/ビジョン/バリューに共感していること 定量・定性の両面から事実を捉え、課題解決ができる方 社内・社外との折衝・交渉能力に□けている方 当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方 自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方 業務を限定せず、色々な経験を積みたいと思っておられる方 |
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■プライム市場上場・業界トップクラスの売上シェアを誇る、テクノプロ・グループの一員 ■労働者派遣事業を始め、建設にかかわる企画、調査、測量、設計、施工など、幅広い事業を展開しています。
勤務地 |
(兵庫県) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
建築CADを使用した施工図作成いただきます。分野:建築・土木・プラント・内装・設備(空調、衛生等)《… |
求める人材 |
【必須】■建築、設備、電気、土木等の施工図を一から携わった事のある方。G会社が運営する「Winスクール… |
大手企業/大手企業グループ,上場企業/上場企業グループ,未経験応募可,20-30代活躍,定年65歳以上
勤務地 |
京都府京都市下京区 株式会社長谷工コミュニティ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【会社情報】 法人名:株式会社長谷工コミュニティ 設立年:1978年9月7日 資本金:28億4,000万円 売上高:568億円 従業員数:正社員 937名(2023年1月4日現在) 全社6,880名(契約社員・管理員等含む) 事業内容: ◆マンション管理事業 ◆リフォーム事業 ゼネコン系管理会社の技術力、マンションの長谷工の総合力、提案力でハードの管理、ソフトの管理ともに支えていきます。 【募集背景】 事業拡大による増員 【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など)】 【業界最大手】フロント営業職として、分譲マンションの管理業務全般や、管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画・提案を行って頂きます。 【仕事内容】 (1)組合運営サポート…総会・理事会の企画・運営サポート、会計・出納業務のサポート (2)施設管理…定期健診と建物・設備等総合点検、長期修繕計画策定 (3)コミュニティ支援…生活マナーに関するトラブルの解消、大規模改修工事等の大事業に関する組合員の合意形成 (4)管理人との連携…管理人の派遣、教育 ・単なるマンション管理業務にとどまらず、さまざまな住宅関連サービスをラインナップ ・今後とも住環境の創造はもちろん、お客様のご要望、ご期待に応えるための多様なサービスを取りそろえ、より一層快適なマンションライフをご提供できるよう邁進努力する企業風土です |
求める人材 |
求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 営業経験、接客販売経験 【歓迎される資格・経験】 35歳ぐらいまでの方:不動産営業経験 35歳以上の方:マンション管理フロント経験(管理業務主任者資格保有) 【フィットする人物像】 |
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営業未経験歓迎!初年度年収400~500万円/年間休125日
勤務地 |
愛知県岡崎市戸崎町6-11 株式会社ノーリツ 岡崎営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 700万円/32歳管理職・経験10年 (月給43万円+時間外手当を含む) 550万円/32歳・経験5年 (月給35万円+時間外手当を含む) 500万円/27歳・経験5年 (月給31万円+時間外手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ プライム上場メーカーでの営業職/ □未経験から営業デビュー! □既存顧客中心の代理店営業! □賞与年2回(4.46ヶ月分)! □年間休日125日! □リモートワークOK! □初年度年収400万円~500万円 - <当社について> 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーのパイオニアです。 ガス給湯器& 厨房機器の 国内シェアは業界トップクラス! 上場企業の安定基盤の 元でキャリアアップが可能です。 【仕事内容】 ルート営業/代理店営業 代理店と協力し顧客の 困りごとを解決しながら 自社製品のシェア拡大をお願いします! <具体的な営業活動> ◎代理店との関係づくり 販促に役立つ情報をいち早く伝えたり 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎課題解決に向けた提案 ・顧客ヒアリング ・新製品プレゼンテーション ・販促企画提案 ・営業支援提案 <1日のスケジュール例> ◎午前:代理店と打ち合わせ (新築一戸建てを建築する工務店へ同行訪問) ◎午後:販売店を自社に招きし新商品提案 フルフレックス制のため 商談時間に合わせて昼から稼働など、 スケジュールや営業スタイルは個々にお任せています! - <担当顧客> 1人あたり20〜30社程度を担当。 うち半数と重点的に関わります。 ・住宅設備機器の商社 ・ガス会社 ・ハウスメーカー ・ガス給湯機器の販売店 ・設備店、工務店 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所 ・マンション管理会社など - <入社後の流れ> @入社時研修 新人向け研修や新商品勉強会等で商品知識を取得 「業務全体の流れ」や「受発注業務」を学びます ※1ヶ月程度を予定 ▼ A配属先でのOJT 先輩営業からOJTで実務を学びます。 その後、徐々に担当企業を引き継ぎながら、 半年〜9ヶ月程度で独り立ちを目指します! 入社時以外も研修が充実していますので 営業経験や業界知識がない方でもご安心ください! <キャリアパス> ・入社3年で係長 ・20代に課長クラスへ昇格 ・営業から企画開発へ異動など 年齢・社歴関係なくキャリアアップが可能! 予算取りを含め、若手にも裁量権がある点も特徴です! |
求める人材 |
求めている人材 【必須項目】 ・未経験歓迎 ・普通自動車免許(AT可) ・35歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成のため) ・大卒以上(業界や職種経験不問。 文系、理系などの卒業学科も不問) <以下のいずれかの方は歓迎いたします> ・営業に興味がある方 ・接客業など人と接する 業務経験がある方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・土日休みや有休消化率が高い企業で、 ワークライフバランスを求めている方 ※ルート営業、 住宅設備業界の経験がある方は大歓迎! <以下の志向を歓迎> ・自ら考え、活動したい方 ・向上心を忘れない ・新しいことには積極的にトライしたい ・自立とチームワークをともに大切にする 年齢の条件と理由:あり 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
□月の給料とは別に成果を報奨金として支給 □頑張った分だけ手応えを感じられる環境 □業績好調につき、通常の賞与(年2回)に加え決算賞与も数十年連続して支給 □□前年度実績はなんと「年間10ヶ月分」!!
勤務地 |
兵庫県伊丹市荒牧7-13-25 丸井産業株式会社 池田営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □建築金物、配管支持金物 □電設金物を大手ゼネコン・設備業者 上記建設に関連する業者へ 営業・納品業務をしていただきます。 □ 既存のお客様がほとんどなので、 未経験でも安心して働けます。 □まずは先輩方と同行し、業務を丁寧に指導します。 □業務拡大の為、2名の募集です。 |
求める人材 |
求める人材: <<人柄重視>> □35才以下 長期キャリア形成のため □経験・スキルは一切問いません。 □“これから”に期待したポテンシャル採用! □やる気・前向きな姿勢を歓迎します。 ▼こんな方に最適! □頑張りを正当に評価してほしい □とにかく稼ぎたい □経営基盤の安定した会社で長く働きたい □普通自動車運転免許 □入社後2年以内に準中型免許を取得して頂きます。 |
■プライム市場上場・業界トップクラスの売上シェアを誇る、テクノプロ・グループの一員 ■労働者派遣事業を始め、建設にかかわる企画、調査、測量、設計、施工など、幅広い事業を展開しています。
勤務地 |
(兵庫県) |
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想定年収 |
300万円〜400万円 |
仕事の概要 |
CADを使用した施工図作成を行います。分野:建築・土木・プラント・内装・設備(空調、衛生、電気)《具… |
求める人材 |
【必須】■施工図作成、設計担当のご経験、CADオペレーターのご経験G会社が運営する「Winスクール」にて… |
【新製品開発/内装部材メーカー】土日休み/年間休日123日/リモート勤務あり/上場準備企業/海外取引あり/<日立グループからの独立企業>
勤務地 |
東京都港区東新橋東京都港区東新橋二丁目 センクシア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『企業名称』 センクシア株式会社 (応募窓口 株式会社千代田教育図書) 【この求人のポイント!】 ・正社員採用! ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい! ・リモートワークでの勤務可能(会社規定による) ・想定年収 500万円〜 【企業概要】 「センクシア株式会社」は建築構造部材の研究開発から 製造、施工まで手掛ける建材メーカー。常に新しい可能性に挑戦し、 「フリーアクセスフロア」「ハイベース」といった独自製品を お客様の立場から生み出してまいりました。 ◆事業の強み 日立グループ企業として1972年に資本金49億5,380万円で設立された当社。 「フリーアクセスフロア」の商品開発に取り組んだ業界の先駆者として知られています。 製品力と施工まで担える体制が大きな強みとなり、多くの顧客にご信頼いただき、 実績を積み重ねてまいりました。2015年には日立金属(株)の傘下から独立し、 新たなスタートをきりました。今後は「フリーアクセスフロア」「ハイベース」以上の 主力製品の開発や海外事業に注力し、新しい歴史を築いてまいります。 ◆パイオニアとして 「フリーアクセスフロア」とは、床下に空間をつくり、 電源や配線、空調設備などを収納できる二重床のこと。 当社は1964年からこの事業を手掛けており、 当社前身の日立機材で商品名として使用していた フリーアクセスフロアが、国内でも一般名称化しました。 また「ハイベース」は露出型固定柱脚工法。 当時施行されたの建築基準法にいち早く合致し、 その耐震性や施工性が高く評価されました。その後も 改良を重ねながら40年以上ご愛顧いただく自社製品です。 私たちはパイオニアとして、 改良を重ね、常に新しい提案を行い、 快適な室内環境づくりを世の中に届けていきます。 主力製品・サービス ◆事業内容 ・建材機器、製造・販売及びそれらの関連工事 鉄鋼・アルミなどの金属材料の基板技術をもとに 建築構造部材の建設分野で展開しています。 ◆自社プロダクト (1)フリーアクセスフロア (2)ハイベース ※2021年4月よりチェーン事業は分社化。 売上高 (2020-03-01年度) 325億円 【仕事内容】 私たちは自ら生み出したプロダクトで、 建設業界に新たな価値や解決策を提供する ソリューションメーカー。 たとえば当社が開発した「フリーアクセスフロア」は、 床下に空間をつくり、電源や配線、空調設備などを 収納できる床機能ですが、いまやオフィスビルでは 欠かすことのできない製品です。 また新しい建築基準法にイチはやく対応した 当社の提供する露出型固定柱脚「ハイベース」は 高い鋳物技術を生かした品質面はもちろん、 施工性・コスト面でのパフォーマンスにおいて 高い評価を得て多数の実績を積み重ねています。 「フリーアクセスフロア」「ハイベース」ともに 商品・工法を開発したパイオニアとして 高い市場シェアを有する当社。 今後も業界の先駆者・パイオニアメーカーとして 顧客視点に立ち課題解決につながる 新たなプロダクトを開発してきます。 そうした中で、今回はフロア事業の 新たなプロダクト開発機能を強化を主な目的に、 開発を手掛ける人材の増員を行います。 顧客視点や課題解決をモットーとする当社。 地震対策やSDGsに貢献するプロダクトなど 世の中のニーズに応える開発を行っていきます。 ぜひあなたの知識・経験を 当社のプロダクト開発に活かしてください! 新製品開発、既存製品の改良設計、営業提案時の技術サポートを行う フロア事業部の開発職としてご活躍いただきます。 ◆業務内容 経験・スキルに応じて以下業務をお任せしていきます。 (1)新製品の開発 主に内装建材の新たなプロダクト開発※床製品に限りません <プロジェクトマネジメント> └市場のニーズ調査 └製品開発 └製品のリリース (2)既存製品の改良設計 └顧客企業の声をもとに、自社プロダクトの 改良や周辺領域のさらなる開発を行います。 (3)技術サポート └営業に同行し、技術的な立場からサポートを実施。 ※設計事務所またはゼネコンの設計部への提案時 ◆フロア事業部 主力プロダクトについて ◇フリーアクセスフロア(二重床) └一般事務室用(一般オフィスビル) └データセンター用(コンピュータルーム、サーバールーム) └クリーンルーム用(製造業・バイオ・食品などの工場) ◆その他 (フリーアクセスフロアへの組み込みが可能なシステム) └免震床システム └床吹出空調システム 【特徴】 当社は業界唯一の総合二重床メーカー。 フリーアクセスフロアとは、床下に空間をつくり、 電源や配線、空調設備などを収納できる内装設備です。 空気中の清浄度が確保されたクリーンルームへの対応や 耐震システムとの組み合わせで、オフィスビルはもちろん 企業のクリーンルームなど特殊なニーズにもお応えしながら 多数の実績を積み重ねています。 【今後の展望】 地震対策やSDGsに貢献するプロダクトなど 世の中のニーズに応える開発を行っていきます! ◆ポジション スキルや経験に応じてマネジャー(課長)としての 登用も視野にいれた採用です。 管理職としての採用の際も、ご自身で手を動かしつつ マネジメント業務も行うプレイングマネジャーとしての活躍を想定。 将来的にはフロア事業の開発を牽引していただく 部門長としての活躍も期待しています。 <<<応募後の選考について>>> ※本求人へのエントリーは、職業職業紹介事業者【株式会社千代田教育図書】が応募窓口となります。 @応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 A担当よりお電話(080-5938-8267)をさせていただきます。内容をあらためてご確認いただいた後、弊社推薦状とともに応募企業のお手続きに移行します。 【選考内容】 書類選考→面接→内定 ◆オンライン面接:OK |
求める人材 |
応募資格 【必須要件】 ◆必須 ・建材、機械、機器類の商品開発のご経験 【歓迎/尚可】 ◆歓迎 ・一級建築士の有資格者 ・建材商品の商品企画 ・建築構造設計の経験 ・構造力学の知識 ・AutoCAD、応力解析のご経験 ・マネジメントのご経験 |
年間休日125日/残業月10時間以内/元請け案件ほとんど
勤務地 |
東京都新宿区北新宿2丁目21番1号 新宿フロントタワー 12階 株式会社エスコ |
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給与例 |
給与例 (例1)763.2万円 入社1年目(月給53.5万+賞与+その他手当) (例2)1,000万円 入社6年目(月給70万+賞与+その他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・年間休日125日完全週休2日 ・残業月平均10時間以下 ・月給45万円〜/年収630万〜1000万円も可能 ・自社案件メインで短期完結。現場ごとの調整業務に集中できる ・省エネ・再エネなど将来性ある領域でスキルを活かせる 施工管理として経験を積んできた方へ── 次に目指すのは、「現場を回す」だけではない施工管理の仕事かもしれません。 私たちエスコは、省エネ設備を中心に提案から施工、保守までを担う “社会を支えるプラットフォーム企業”として成長を続けています。 今回募集するのは、現場の施工管理だけでなく、育成や教育にも携わるポジション。 これまでの現場経験を「人を育てる力」に変え、 次の世代へと技術をつなぐ。そんなキャリアを歩んでみませんか? 【仕事内容】 空調・太陽光発電設備の施工現場にて、以下の業務をお任せします。 工事規模は比較的小さく、1日〜2日で完了する案件が多めです。 ■ 現場施工管理 ・工程管理(スケジュール作成・進捗管理) ・品質管理(施工品質の確認、チェックリスト管理) ・安全管理(安全教育、リスク予測、KY活動など) ・現地調査、協力業者との打ち合わせ・指導 ・竣工後の報告書作成、社内共有 ・ 教育・育成業務(経験に応じて段階的に) ※「施工管理 × 教える立場」両方を経験できるポジションです。 【この仕事の魅力】 ■ プロジェクトは短期完結・一人で抱え込まない 1案件の工期は1〜2日。 短期で完結するため精神的な負担が少なく、「終わらない仕事に追われる」ことはありません。 さらに、営業・設計・施工管理がそれぞれ分業されており、 あなたには「施工管理」に集中できる体制が整っています。 ■ 働きやすさは業界トップクラス ・年間休日125日 ・完全週休2日制(土日祝) ・残業月平均10時間以下 ・長期休暇(GW・夏季・年末年始)あり 「働きやすさが整っている」からこそ、 長く働きながらキャリアアップが目指せます。 ■ 社会貢献性の高いフィールド LED化や空調の高効率化、太陽光設備など、 今後ニーズが高まり続ける「省エネ・再エネ領域」に関わる仕事です。 あなたの手がける仕事が、社会を少しずつ“プラス”にしていきます。 【会社紹介|ビジョン・ミッション】 私たちのビジョンは、 「世界中の“負”と“不”が“プラス”に変わる社会」の実現。 電気代のムダ、不安、ストレスなど、 “見えない負担”を可視化し、最適化することで、 お客様の暮らし・企業活動をより良く変えていくことをミッションとしています。 【会社の成長性】 ・7期連続売上増/営業利益率7%の高収益企業 ・目標売上100億円に向け、組織拡大中 ・独自のビジネスモデルで“代理店×直販”を両立 ・2万5千社の顧客・4万5千件の実績 ・官公庁・不動産・製造業など、多様な業界と取引 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 1級管工事施工管理技士を保有の方 【歓迎】 ゼネコン・サブコンでの実務経験者 【求める人物像】 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・向上心を持って、新しい分野にも挑戦したい方 ・工期管理、予算管理の基本ができる方 |
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□賞与(年2回)年間10ヶ月分□20・30代や未経験スタートの中途メンバーが活躍□月の給料とは別に成果を報奨金として支給□頑張った分だけ手応えを感じられる環境
勤務地 |
大阪府寝屋川市高宮新町 丸井産業(株)大阪北営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □建築金物、配管支持金物 □電設金物を大手ゼネコン・設備業者 上記建設に関連する業者へ 営業・納品業務をしていただきます。 □□ 既存のお客様がほとんどなので、 未経験でも安心して働けます。 □□まずは先輩方と同行し、業務を丁寧に指導します。 □□業務拡大の為、3名の募集です。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 人柄重視 □□35才以下 長期キャリア形成のため □経験・スキルは一切問いません。 □“これから”に期待したポテンシャル採用! □やる気・前向きな姿勢を歓迎します。 ▼こんな方に最適! □頑張りを正当に評価してほしい □とにかく稼ぎたい □経営基盤の安定した会社で長く働きたい □普通自動車運転免許 □□入社後2年以内に準中型免許を取得して頂きます。 |
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム市場上場テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先スーパーゼネコン、大手企業多数!
勤務地 |
(京都府) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
取引先の建設(施工)プロジェクトにて建築領域の工程管理や品質管理等のマネジメント業務を担って頂きま… |
求める人材 |
【いずれか必須】■施工管理経験 G会社が運営する「Winスクール」にて、通常高額な学習費用のかかる対象… |
大手企業/大手企業グループ,土日・祝休み,20-30代活躍,福利厚生充実
勤務地 |
東京都中央区 信和ホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【会社情報】 法人名:信和ホールディングス株式会社 設立年:1892年 資本金:7,000万円 売上高:62,800,000,000円(グループ全体) 従業員数:約800名※グループ全体 事業内容: 不動産開発事業 建設事業 賃貸管理・マンション管理事業 ホテル事業 介護事業 温浴事業 【募集背景】 事業拡大による増員 【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など)】 担当して頂く顧客は、グループ企業であるデベロッパーが企画する開発案件を、当社(ゼネコン)で建設の受注ができるよう、営業担当として活躍頂きます。 【仕事内容】 ■開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの賃貸マンションが約8割を占め、 その他にも分譲マンションやホテル、介護付有料老人ホームなど様々な案件を手掛けています。 【主な業務内容】 まずはグループ開発案件の営業職のプロフェッショナルとなることを目標に、 将来的には、自社開発物件以外のフィールドでも活躍頂けるよう、 土地・建物のオーナー(法人・個人)に向けた土地活用の企画提案営業もご担当いただく予定です。 現在の東京支店営業部の構成は、 マネジメント:1名、プレイヤー:1名、営業支援:2名 です。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 ・土地活用営業経験 ・市場における坪単価や地価の知識・理解がある方 ・RC造建築物の土地活用の営業経験(2年以上) 【歓迎される資格・経験】 ・経済設計プランの実現 (施主の希望と建築コストとの兼ね合いを検討し、余分な費用を削減しつつ要望に 沿ったプランを設計していくスキル) ・設計工程の組み立て、理解 ・リーシング活動 ・宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ・周囲を巻き込んで活気のある雰囲気を作れるような、明るい人物 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にする方 |
【京都市中京区】年収700〜1300万円/意匠設計/生和コーポレーション株式会社
勤務地 |
京都府京都市中京区京都府京都市中京区 生和コーポレーション株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 意匠設計 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 <この求人情報について> 生和コーポレーション株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 <仕事内容> 賃貸マンションを中心とした当社設計部門の関西エリア・各グループ責任者候補としてご案内いたします。 大型案件アイデアやデザインマネジメントを中心にお任せします。慣れてくれば部門間打ち合わせもお任せします。 事業性(利回り)を念頭にコストを抑えた他社競争力の高いマンションのプラン設計または実施設計業務を担う部門の責任者候補です。オーナー様のご要望に応えるため時には営業や工事、事業コンサル部門と連携しプロジェクトチームとしてプレゼン参加する場合あり。豊富な知識やご経験はもちろん新しいチャレンジにも期待します。 ※1級建築士であれば、30歳代から数名のマネジメントお任せしています。 |
求める人材 |
資格・経験 【最終学歴】 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【必須条件】一級建築士 建築設計実務、各種申請実務のご経験 【歓迎条件】 戸建て住宅やマンションだけでなく病院や商業施設、店舗等、幅広い設計経験をお持ちの方大歓迎! ・各部署(工事部門/営業部門など)と連携をとりながら横断的に仕事を進めていける方 ・ゼネコンやハウスメーカー(アパマン部門)で経験ある方 |
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営業未経験歓迎!初年度年収400~500万円/年間休125日
勤務地 |
福島県郡山市中町1-22 大同生命ビル9F 株式会社ノーリツ 郡山営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 700万円/32歳管理職・経験10年 (月給43万円+時間外手当を含む) 550万円/32歳・経験5年 (月給35万円+時間外手当を含む) 500万円/27歳・経験5年 (月給31万円+時間外手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ プライム上場メーカーでの企画・営業スタッフ/ □未経験から挑戦可能! □既存顧客中心の代理店営業! □賞与年2回(4.46ヶ月分)! □年間休日125日! □リモートワークOK! □初年度年収400万円~500万円 - <当社について> 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーのパイオニアです。 ガス給湯器& 厨房機器の 国内シェアは業界トップクラス! 上場企業の安定基盤の 元でキャリアアップが可能です。 【仕事内容】 マンション管理会社などの企画スタッフとして 代理店と協力し顧客の 困りごとを解決しながら 自社製品のシェア拡大をお願いします! <具体的な営業活動> ◎代理店との関係づくり 販促に役立つ情報をいち早く伝えたり 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎課題解決に向けた提案 ・顧客ヒアリング ・新製品プレゼンテーション ・販促企画提案 ・営業支援提案 <1日のスケジュール例> ◎午前:代理店と打ち合わせ (新築一戸建てを建築する工務店へ同行訪問) ◎午後:販売店を自社に招きし新商品提案 フルフレックス制のため 商談時間に合わせて昼から稼働など、 スケジュールや営業スタイルは個々にお任せています! - <担当顧客> 1人あたり20〜30社程度を担当。 うち半数と重点的に関わります。 ・住宅設備機器の商社 ・ガス会社 ・ハウスメーカー ・ガス給湯機器の販売店 ・設備店、工務店 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所 ・マンション管理会社など - <入社後の流れ> @入社時研修 新人向け研修や新商品勉強会等で商品知識を取得 「業務全体の流れ」や「受発注業務」を学びます ※1ヶ月程度を予定 ▼ A配属先でのOJT 先輩営業からOJTで実務を学びます。 その後、徐々に担当企業を引き継ぎながら、 半年〜9ヶ月程度で独り立ちを目指します! 入社時以外も研修が充実していますので 営業経験や業界知識がない方でもご安心ください! <キャリアパス> ・入社3年で係長 ・20代に課長クラスへ昇格 ・営業から企画開発へ異動など 年齢・社歴関係なくキャリアアップが可能! 予算取りを含め、若手にも裁量権がある点も特徴です! |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・異業種からの転職歓迎 ・普通自動車免許(AT限定可) ・35歳未満の方(長期的なキャリア形成を目的としています) ・大学卒業以上(学部・学科不問) 【歓迎する経験・スキル】 ・セールスに興味を持っている方 ・接客業務やマンション管理など、人と関わる仕事の経験がある方 ・会話を楽しめる方 ・週末に休みが取れ、有給休暇の取得率が高い職場を求めている方 ・ルートセールスや住宅設備業界での経験がある方 【求める人物像】 ・自発的に行動できる方 ・常に自己成長を目指す方 ・新しい挑戦に前向きな方 ・自立しながらも協力して働ける方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム市場上場テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先スーパーゼネコン、大手企業多数!
勤務地 |
(大阪府) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
取引先の建設(施工)プロジェクトにて建築領域の工程管理や品質管理等のマネジメント業務を担って頂きま… |
求める人材 |
【いずれか必須】■施工管理経験 G会社が運営する「Winスクール」にて、通常高額な学習費用のかかる対象… |
営業スタッフ(正社員)募集!男性・女性活躍中* インセンティブあり*土・日・祝基本お休み*社用車での通勤OK!
勤務地 |
兵庫県三田市兵庫県三田市大原531 株式会社 田村コピー |
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仕事の概要 |
【雇用形態】 正社員 【職種】 コピー機などの企画や提案/ルート営業 【仕事内容】 お客様へのコピー機などの企画・提案をおまかせします。 *キヤノン製品を全般取扱っています *顧客満足度アンケート全国1位の実績ある会社です 〜取引先〜 官公庁(大阪府庁や兵庫県庁など)や大手ゼネコンなど *固定取引先へのルート営業です *社用車を貸与します(社用車での通勤もOK) 【仕事の特徴】 正社員,土日祝休み,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,女性活躍中,車通勤OK,交通費支給,長期休暇あり |
求める人材 |
【応募資格】 [必須条件] ・普通自動車免許 ・高校卒業以上 未経験OK! 〇経験不問・前職不問・年齢不問! 〇第二新卒もOK 〇若手・ミドル・中高年・シニアの方も活躍できる 〇ハローワーク(職業安定所)でお仕事をお探しの方にもオススメ |
営業未経験歓迎!初年度年収400~500万円/年間休125日
勤務地 |
北海道釧路市昭和南6-37-17 株式会社ノーリツ 釧路営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 700万円/32歳管理職・経験10年 (月給43万円+時間外手当を含む) 550万円/32歳・経験5年 (月給35万円+時間外手当を含む) 500万円/27歳・経験5年 (月給31万円+時間外手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ プライム上場メーカーでの営業職/ □未経験から営業デビュー! □既存顧客中心の代理店営業! □賞与年2回(4.46ヶ月分)! □年間休日125日! □リモートワークOK! □初年度年収400万円~500万円 - <当社について> 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーのパイオニアです。 ガス給湯器& 厨房機器の 国内シェアは業界トップクラス! 上場企業の安定基盤の 元でキャリアアップが可能です。 【仕事内容】 ルート営業/代理店営業 代理店と協力し顧客の 困りごとを解決しながら 自社製品のシェア拡大をお願いします! <具体的な営業活動> ◎代理店との関係づくり 販促に役立つ情報をいち早く伝えたり 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎課題解決に向けた提案 ・顧客ヒアリング ・新製品プレゼンテーション ・販促企画提案 ・営業支援提案 <1日のスケジュール例> ◎午前:代理店と打ち合わせ (新築一戸建てを建築する工務店へ同行訪問) ◎午後:販売店を自社に招きし新商品提案 フルフレックス制のため 商談時間に合わせて昼から稼働など、 スケジュールや営業スタイルは個々にお任せています! - <担当顧客> 1人あたり20〜30社程度を担当。 うち半数と重点的に関わります。 ・住宅設備機器の商社 ・ガス会社 ・ハウスメーカー ・ガス給湯機器の販売店 ・設備店、工務店 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所 ・マンション管理会社など - <入社後の流れ> @入社時研修 新人向け研修や新商品勉強会等で商品知識を取得 「業務全体の流れ」や「受発注業務」を学びます ※1ヶ月程度を予定 ▼ A配属先でのOJT 先輩営業からOJTで実務を学びます。 その後、徐々に担当企業を引き継ぎながら、 半年〜9ヶ月程度で独り立ちを目指します! 入社時以外も研修が充実していますので 営業経験や業界知識がない方でもご安心ください! <キャリアパス> ・入社3年で係長 ・20代に課長クラスへ昇格 ・営業から企画開発へ異動など 年齢・社歴関係なくキャリアアップが可能! 予算取りを含め、若手にも裁量権がある点も特徴です! |
求める人材 |
求めている人材 【必須項目】 ・未経験歓迎 ・普通自動車免許(AT可) ・35歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成のため) ・大卒以上(業界や職種経験不問。 文系、理系などの卒業学科も不問) <以下のいずれかの方は歓迎いたします> ・営業に興味がある方 ・接客業など人と接する 業務経験がある方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・土日休みや有休消化率が高い企業で、 ワークライフバランスを求めている方 ※ルート営業、 住宅設備業界の経験がある方は大歓迎! <以下の志向を歓迎> ・自ら考え、活動したい方 ・向上心を忘れない ・新しいことには積極的にトライしたい ・自立とチームワークをともに大切にする 年齢の条件と理由:あり 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 |
大阪府八尾市東太子2-1-46 野口株式会社 大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 350万円/入社2年目/25歳(月給24万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■オフィス用品やリネン製品の提案から配達まで。 “必要なとき、いつでも頼ってもらえる”――そんな関係をお客様と築いていく仕事です。 当社で取り扱うリース・レンタル商品やオフィス用品のご提案、商品の配達などを担当していただきます。 大切なのは、お客様がお困りの時に真っ先に思い浮かべていただける存在になること。 信頼を積み重ねていく営業として、顔なじみのお客様とじっくり向き合えるやりがいがあります。 ■担当するお客様は…… ゼネコン、建設会社、その他一般企業など、すでにお取引のある法人のお客様が中心です。 定期的に訪問、ご連絡をしながら、今どんなモノが必要なのかを丁寧にヒアリング。 そのニーズに合わせて提案やフォローを行っていきます。 ■取り扱う商品は…… オフィス用の机や椅子、生活家電、寝具、シーツ・タオルなどのリネン製品まで、バリエーションはさまざま。 お客様のご予算やご要望に応じて、ぴったりの商品をご提案しましょう。 また、見積書や提案書の作成、商品の納期管理や手配、納品、回収といった対応もお願いします。 ・担当エリア:関西2府4県 ・1日の訪問件数:4〜6件ほど 無理なく回れる件数ですので、1件1件にしっかり向き合えます。 ■入社後の流れ まずは先輩スタッフのもとで約1ヵ月間のOJT研修からスタート。 実際に一緒に現場を回りながら、商品知識やお客様とのやり取りの仕方などを学んでいきます。 最初のうちは納品業務を中心に経験を積み、少しずつ提案業務にもチャレンジ。 分からないことや困ったことがあればすぐ先輩に相談できるので未経験の方でも安心して始められます。 *** ■この仕事のやりがい お客様の“困った”に応える営業は日頃の丁寧なフォローがポイント。 提案を重ねる中で「いつもありがとう」と言葉をかけていただける場面も多く、それが大きな励みになります。 また「もっと営業スキルを伸ばしたい」「新しい商材にも挑戦してみたい」といった声にも柔軟に応えられるのが当社の特徴。 扱う商品を広げながら、自分のペースで営業力を磨いていけます。 ■働きやすさにも自信があります ・月の残業は平均20時間ほどと少なめ ・土日祝はしっかりお休み/長期休暇もあり ・賞与は年2〜3回支給 ・家族手当・住宅手当など安心の福利厚生あり *** 「営業って難しそう」「自分にできるかちょっと不安」 そんな気持ちがあっても大丈夫。 少しずつ、じっくりと成長していきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 職種・業界ともに未経験OK! 第二新卒歓迎! 20代を中心に活躍中! ■応募条件 30歳未満の方 ※長期的なキャリア形成を見据えた募集のため ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ・基本的なPC操作ができる方(WordやExcelの基本操作) ・高卒以上の学歴をお持ちの方 「やってみたい」という気持ちに経験はいりません。 少しでも興味を持っていただけた方はぜひチャレンジしてください。 ■ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を ・人と話すのが苦じゃない。コミュニケーションを大事にしたい ・目の前の仕事にコツコツと向き合える ・指示を待つより、フットワーク軽く動ける ・誰かの役に立てることにやりがいを感じる ・「この先も長く働いていきたい」と思える職場を探している 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム市場上場テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先スーパーゼネコン、大手企業多数!
勤務地 |
(京都府) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
取引先の建設(施工)プロジェクトにて電気領域の工程管理や品質管理といったマネジメント業務を担って頂… |
求める人材 |
【いずれか必須】■施工管理経験 G会社が運営する「Winスクール」にて、通常高額な学習費用のかかる対象… |
【【京都】電気工事施工管理】1919年創業、電気設備工事の専門の老舗企業
勤務地 |
京都府京都市右京区京都府京都市右京区 朝陽電気株式会社 |
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給与例 |
【給与例】 <予定年収> 420万円〜700万円 <月給> 280,000円〜450,000円 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回/昇給:年1回 モデル年収 ・27歳(入社5年目)500万 ・32歳(入社10年目)600万 ・課長(入社20年目)700万 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■詳細: 電気工事の施工管理として、以下の業務を担当して頂きます。 工程管理、現場管理、原価管理、材料管理、安全管理、施工図作成(CADの操作ができれば尚良し) 一つの案件につき1名〜数名で施工管理を担当することになります。新築工事から改修工事まで幅広い知識が必要とされます。 ※工事実績…中之島フェスティバルタワー、塩野義製薬研究新棟、大阪木材仲買会館、武庫川学院、神戸女学院、日本基督教団(神戸教会)など。その他実績多数。※担当エリア・・・京都府メインになります。 ■メインミッション: 2019年で創業100周年になりました。今までのやり方を変えるべく新しい取り組み・挑戦を取り組んでくれる方を求めております。従業員の働き方をもっとより良いものに、ICT・AI活用の為の諸施策提案、LGBT・SDGs対応など大きく変革する必要があります。そして更に規模拡大するべく建築・管工事免許も取得し今後ワンストップでサービスを提供できるよう社会のインフラを整えていきます。変革の一員になってくれる方をお待ちしております。 ■働き方: 残業を抑えるため施工管理アプリ『スパイダープラス』を導入し、情報共有のリアルタイム化を進めており、現場管理の生産性向上に成功し残業抑制の取り組みに力をいれております。 マネジメント管理を徹底しており、残業が超えそうな場合、社内調整を行い対応をしております。 また竹中工務店様の取り組みで週休2日制度の現場が増えており、過去と比べて休日取得できる日も多く増えております。 |
求める人材 |
応募資格 ■必須条件: ・電気工事士としての実務経験または電気施工管理経験 |
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<営業経験者向け>賞与4.4ヶ月/年間休日125日/在宅可
勤務地 |
岩手県盛岡市門1-18-51 株式会社ノーリツ 盛岡営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 700万円/32歳管理職・経験10年 (月給43万円+時間外手当を含む) 550万円/32歳・経験5年 (月給35万円+時間外手当を含む) 500万円/27歳・経験5年 (月給31万円+時間外手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 【営業職】 既存顧客(自社と契約する代理店)が 主な対象です。 ノーリツ製品を使い、 顧客の困りごとを最上流から解決しながら 「売れるしくみ」をつくり、 自社のシェア拡大を目指します! <当社について> 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーの パイオニアです。 1951年創業、 戦後の復興期に風呂釜メーカーとして設立。 『ガス・石油給湯機器』 国内トップクラスシェアを 守り続けています。 給湯器は、法規制による 障壁の高さから 海外メーカーが参入していない分野。 人々の生活に不可欠な製品だから、 今後も安定した需要が見込めます。 <主な営業活動> ◎代理店の店長など キーマンとの関係づくり。 →エンドユーザーへの販促に 役立つ情報をいち早く伝える、 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 きめ細かな対応で 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎顧客の困りごとや、 今後やりたいことのヒアリング。 →業績向上、新規営業先の開拓をはじめ、 経営層とも意見交換しながら さまざまな課題を深堀りします。 ▼ ◎課題解決に向けた提案: 「売れるしくみ」づくり。 →新製品のプレゼンテーション 販促企画(エンドユーザー向け 購入特典ほか) 営業支援(マンションの一室を 利用した入居者向け展示会の企画ほか) ※予算取りを含め、 若手にも大きな裁量権がある点も 特徴です。 <課題設計型営業> 販売店や工務店のニーズにあわせて 効果的なプロモーションや、 営業支援のアイデア提案など 「売れる仕組み」に携わる、 面白さを感じてください! <顧客> 1人あたり20〜30社程度を担当 うち半数と重点的に関わる形になります。 - ◎住宅設備機器の商社 ◎ガス会社 ◎ハウスメーカー ◎ガス給湯機器の販売店 ◎設備店、工務店 ◎ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎マンション管理会社など - ※代理店は競合製品も取り扱っています。 自社製品を優先的に 取り扱ってもらうためにも、 常日頃から取引先の要望を とらえることは不可欠です。 <1日のスケジュール例> ◎午前:代理店と打ち合わせ (新築一戸建てを建築する 工務店を訪問) ◎午後:販売店を自社に招き、 実演調理をしながら ガスコンロの新商品を提案 <柔軟な働きかた> ◎直行直帰可 ◎リモートワークも導入 ◎フルフレックスタイム制 ◎年間休日125日 ◎残業月平均20〜30時間 ◎男性社員も育休取得実績あり 慣れてきたら、商談時間に合わせ 昼から稼働など スケジュールや営業スタイルは 個々にお任せします。 直行直帰や出先でのPC作業など 効率良く働けます。 残業は月平均で20時間程度! 年間休日125日と計画有休で 大型連休も可能! ワークライフバランスも 大切にできる環境です! |
求める人材 |
求めている人材 【必須項目】 営業経験者(年数・業界不問) ★大卒以上:要普免/AT可 ★Excel・Word・PowerPointを 使える方 ※企画提案型営業の経験、 住宅設備の営業経験がある方は歓迎 <以下の志向を歓迎> ◎自ら考えた企画を実践したい ◎新しいことには積極的にトライしたい ◎向上心を忘れない ◎自立とチームワークを ともに大切にする |
未経験歓迎/土日祝休み/年間休日120日/賞与年3回
勤務地 |
兵庫県姫路市中地398番地3 株式会社東海 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 30歳・営業 年収533万円 42歳・営業 年収657万円 46歳・営業 年収672万円 ※年収例の内訳について ┗月給+各種手当+賞与年3回 (報奨金は年収例には含まず。) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆土日祝休み×年間休日120日 ◆年3回の賞与+年6回の報奨金制度あり ◆充実の教育体制でイチから育てていきます ▼創業80年、信頼と安定の老舗企業! 建築資材や住宅設備を扱う「株式会社東海」は、姫路を中心に地域密着で80年。 長年の信頼関係があるお客様が多く、「まずは東海さんに相談しよう」と頼られる存在です。 営業先は固定のお客様ばかりで、ニーズに合う商品を提案し、希望日までに納品するだけ! 難しい営業スキルは不要で、未経験スタートの若手も活躍中です! ―――――――――――――――――――― 【仕事内容詳細】 ◆建築資材のルート営業 ▽ ・担当するお客様への定期訪問 ・商品納品、見積書作成 ・集金業務 ・商品の仕入れ作業 ・担当現場のスケジュール管理 など <担当するお客様> 姫路市内を中心に、 兵庫県内の工務店やゼネコンなど。 お客様から依頼があった商品の配送も 営業担当が行っています。そのため、 MTの1tトラックを運転していただきます。 ※普通自動車免許で運転可能 <入社後の流れ> まずは先輩の営業に同行し、 業務の流れなど基礎的なことから 学んでいっていただきます。 半年ほど経過すれば 担当しやすいお客様から引き継いで、 まずは1〜3社程度から担当。 前任の先輩のフォローもあるので、 『いきなりすべてお任せ』 というわけではありません。 何かわからないことがあれば、 気軽に相談できるようにしていますよ◎ ◆先輩社員からのアドバイス! 入社6年目・31歳・男性 前職:施工管理 ▽ 私たちの営業は、こちらから積極的に お客様へ提案するのではなく、 お客様の方から相談を受けることが中心です。 そのため、営業スキルというよりも 『自社が扱う製品をしっかり覚えているか』 それが一番大切だと思っています。 時間をかけて覚えていけばいいので、 何かあれば、いつでも聞いてくださいね! ―――――――――――――――――――― ▼若手の給与アップを積極的に実施! 物価上昇をふまえ、20〜30代の若手社員の 昇給率を引き上げています。 昨年度は最大2万1000円の昇給実績も! さらに年3回の賞与ありで、 30歳で年収500万円以上も可能です。 『姫路で腰を据えて長く働きたい』 そんな方はぜひ、当社で営業にチャレンジしてみませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 《業界・職種未経験歓迎》 《20代・30代の若手社員も活躍中》 ※40歳未満の方を対象とした募集 ┗例外自由3号のイ/長期キャリア形成のため 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定不可) ┗1tトラックを運転するため。 ・PCでの基本的な入力操作ができる方 ◎経験知識は一切不問 ◎第二新卒もOK ◎UIターンも歓迎 ◎中途入社50%以上 【こんな方におすすめ!】 ・未経験から営業職に挑戦したい ・姫路で腰を据えて長く働きたい ・しっかり給与UPしていく環境がいい ・教育環境が整っている企業を探している ・コミュニケーションを苦に感じない など ◆異業種出身の先輩も活躍中! 【先輩からのメッセージ】 入社4年目・32歳・Aさん 前職:スイミングインストラクター ▽ 営業経験ゼロの入社だったので、 入社時の不安は凄かったですね(笑)。 それでも、教育担当の先輩や直属の上司、 自社所属の職人さんなど、 皆さんとても親切に接してくれたので 不安はスグになくなりました。 わからないことがあれば、 いつでも気軽に質問できるので安心ですし、 失敗しても怒る人なんていないので 自分のように営業の経験がない方でも 働きやすい職場だと思いますよ。 年齢の条件と理由:あり(40歳未満の方を対象とした募集 ┗例外自由3号のイ/長期キャリア形成のため ) |
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム市場上場テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先スーパーゼネコン、大手企業多数!
勤務地 |
(大阪府) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
取引先の建設(施工)プロジェクトにて電気領域の工程管理や品質管理といったマネジメント業務を担って頂… |
求める人材 |
【いずれか必須】■施工管理経験 G会社が運営する「Winスクール」にて、通常高額な学習費用のかかる対象… |
勤務地 |
愛知県豊川市 アズサポート株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 電気工事のご依頼をいただいたお客様宅へ訪問いただき、「お見積りから修理・交換」といった提案・工事を行っていただくサービススタッフ様の業務委託となります。 業務委託様の募集ですが、中途採用や嘱託社員(契約社員)をご希望の場合も一度ご相談ください♪条件等をお話別途いたします! ■業務委託のご依頼内容 ご依頼は個人宅にまつわる電気工事トラブルになります。 <電気の種類> コンセント・スイッチ工事、照明・LAN、換気扇・レンジフード、監視カメラ、エアコン、アンテナ、その他住宅設備に関わる工事 上記からから「皆様が対応出来る内容のもの「のみ」をお任せいたします。 ※現場にいってみて内容違いのものの場合はお断りor弊社に対応を戻していただきます。 ※応募時の最初にどういった電気工事の経験があるかをお伺いさせていただきます。 <お任せする業務内容> ・無料調査、無料見積もり ・料金表に従った料金提示 ・料金の精算 ※クレジットカード&後払い決済システムを利用いたしますので現金受領はございません ・工事の提供 ・工事に必要となる付随したもの(商品や部材の発注 等) ※見積もり等も弊社がしっかり研修させていただきますし、料金表やマニュアルがあるためご安心ください。 ■流れ <ご契約までの流れ> ・案内係とヒアリング(電話orメッセージorメール) ・担当者とご面談(リモートTV面談) ・契約書の締結 <稼働開始後の流れ> STEP1:勤務希望日の申請 ・予め勤務されたい曜日(日)を2週間〜単位でいただきます。 ・そちらの稼働希望日にお客様のアポをお入れいたします。 ・アポはメールやLINEで連携いたします。 ※皆様が都合悪い日は稼働日として申請いただかなくて結構です。 ※直前での修正も一部可能です。(体調不良など含む) STEP2:勤務日の動き ・1日のうち2〜3アポ程度の訪問対応をいただきます。 ・最後のお客様へ訪問が完了するとその日の業務は終わりです。 ※一部待機などが生じる場合がございます。 ※稀に一日1件の日もありますが日当保証がありますのでご安心ください。 --------------------------------------------- 【募集背景】 弊社の電気工事の業務委託様の人材がまだまだ足りません! よろしければ、今回の弊社の業務委託の求人の検討をしていただけませんか? ※正社員(中途採用)も若干名行っておりますのでご興味ある方は是非そちらもお願いいたします。 <歓迎> ・見積もりが苦手 ・インボイスなし ・法人様の人工出し ・履歴書の記載不要 ・話を聞きたいだけ、色々悩んでいる □是非お気軽に!即まずは「メッセージ」ください!最下部に記載のある「直接問合わせ先」からご連絡・ご応募でも大歓迎♪ 当日中に専門案内係がご対応いたします♪ --------------------------- 【アズサポート株式会社の採用案内係の直接連絡先】 お電話:090-7681-3437(三好、中野、増井 8:00-22:00) ※営業電話はご遠慮ください メール: miyoshi●az-support.co.jp ※不在の場合は折り返しをいたしますのでしばらくの間ご登録くださいませ☆ |
求める人材 |
求める人材: 業務委託様の募集ですが、中途採用や嘱託社員(契約社員)をご希望の場合も一度ご相談ください♪条件等をお話別途いたします! ■応募条件 ・60歳以下であること ・契約日数の希望が最低10日以上 ・電気の資格保有 :2種 or 1種 ※主任技術者や電気業登録は不要 ・電気の実務経験 ・スマートフォンを使える 【契約日数・契約期間】 ・週2,3日 or 月合計10日以上 からご提案可能 □月合計15日間(曜日自由)以上の方を優遇させていただきます。 □年間契約(常用委託) として、年間180〜250日勤務(月15日〜22日 ×12ヶ月)も可能です。 ・途中で停止も自由 □相性合わずで1ヶ月で業務停止(契約解除)も勿論問題無し。 違約金等のペナルティもなし。 【こんな方も】 ・個人(屋号なし) ・インボイスなし ・一人親方 ・電気会社を辞めて独立を目指している ・法人の人工出し ・ただ話を聞きたい ・検討中で働くとしても2,3ヶ月先になる ・他社選考中 ・即契約 ・業界への出戻り ・職歴・学歴 不問 ◎スポットでの仕事ではなく安定的な仕事確保をしたい ◎以前電気工事の資格を取ったが別の職についており出戻りが不安 ◎工事ばかりではなく接客や人とコミュニケーションを取りたい ◎指示をされるだけのゼネコンやハウスメーカーの仕事が合わない ◎業務委託で電気工事をしているがこの先不安 ◎現在電気会社で正社員であるが、電気の個人事業の独立をしたい 業務委託様の委託費用の一例) 51歳 栃木 月24日出動 70万円 39歳 東京 月17日出動 48万円 46歳 広島 月19日出動 54万円 26歳 山梨 月12日出動 34万円 50歳 福井 月10日出勤 23万円 |
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入社すぐに営業でき、初年度から高収入を見込めます 20・30代や未経験スタートの中途メンバーが活躍 月の給料とは別に成果を報奨金として支給
勤務地 |
福井県敦賀市野神3-4-6 丸井産業(株)敦賀出張所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 建築金物、配管支持金物 電設金物を大手ゼネコン・設備業者 上記建設に関連する業者へ 営業・納品業務をしていただきます。 □ 既存のお客様がほとんどなので、 未経験でも安心して働けます。 □まずは先輩方と同行し、業務を丁寧に指導します。 □業務拡大の為、2名の募集です。 【アピールポイント】 入社すぐに営業でき、初年度から高収入を見込めます 20・30代や未経験スタートの中途メンバーが活躍 月の給料とは別に成果を報奨金として支給 頑張った分だけ手応えを感じられる環境 業績好調につき、通常の賞与(年2回) □前年度実績はなんと「年間10ヶ月分」!! 自ら提案した製品が街中で活躍、広がっていく喜び、醍醐味をぜひ感じてください。 【求める人材】 人柄重視 □35才以下 長期キャリア形成のため 経験・スキルは一切問いません。 “これから”に期待したポテンシャル採用! やる気・前向きな姿勢を歓迎します。 ▼こんな方に最適! 頑張りを正当に評価してほしい とにかく稼ぎたい 経営基盤の安定した会社で長く働きたい 普通自動車運転免許 □入社後2年以内に準中型免許を取得して頂きます。 |
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ!スキルUP可能□□サポート&教育体制充実
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-25-2修養団SYDビル 株式会社フジタ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜会社全体のBIM×DXを推進/フレックス制度有/ 開発事業に特色をもつ準大手ゼネコン/ 大和ハウスグループ/建設業の働き方変革、 スマートシティなど〜 ■業務内容: 当社では、 BIMを基軸としたDXに取り組んでいます。 建設業の働き方変革、スマートシティ、 カーボンニュートラル、等様々な課題をBIMを基軸とした DXで変革を推進し、解決して行きます。 ■業務詳細: 建設業界(会社)の仕事の仕方をBIMを中心とした デジタルを駆使して変革推進する仕事。DXとして、 営業、設計、積算、調達、工事、 FMのフェーズをBIM等で一貫してデジタル化する事で、 自動化による時間短縮、 新たなワークフローの確立、 建築手法の変革、等を推進し、 建設の効率化に寄与する仕事です。今回のポジションでは、 DX専任部隊に所属し、 新ワークフローを実現していく為の 多数の変革施策の全体像を見ながら、 事務局的立場から推進していきます。 設計、積算、 BIM関連の観点から新規施策の立ち上げから、 今まで検討してきたものを現業に落とし込みをすることの 推進業務に携わっていただきます。また、 推進業務の中で過去のデータ分析、 これから集まってくるデータを分析し各施策の改善方針を練っていく為、 そういった分析もしていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: 建築設計または積算経験がありBIM経験のある方 30歳以上の方は一級建築士 [□20代30代の若手が活躍中□] □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています!! ◎経験者・有資格者は即戦力! ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 \こんなスキルが活かせます/ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル |
<年休120日>”自分らしく”のびのびと働きませんか?
勤務地 |
埼玉県さいたま市見沼区298-1 株式会社成和興産 |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 年収400万円 / 営業職 経験1年 年収500万円 / 営業職 経験2年 年収600万円 / 営業職 経験3年 年収700万円 / 営業職 経験4年 |
仕事の概要 |
仕事内容 建設業に必要な建設機材のリース・レンタルをご提案♪ 個人で判断できる裁量を多くして“あなたらしく”働ける 営業スタイルを強みにしていますのでやりがいや働きやすさは十分。 もちろん入ったばかりの時や分からないことは、 何でも先輩に相談して頂いて大丈夫! 責任を押し付けることはありませんので、安心して下さい! 完全未経験者も大歓迎! まったく別の業界から転職し、活躍している先輩が多数在籍♪ もちろん経験者も歓迎です☆ ◎既存顧客がメイン! ◎エリアは関東全域! ◎1日4〜5件を車で訪問(直行直帰も可) ◎1現場ごとに手厚いフォローを大切にしています。 まずは先輩に同行し、仕事の進め方や商品知識を深めていきましょう。 慣れてきたら「今日は埼玉を、明日は神奈川を回ろう」と、自分でスケジュールを組み立てられます! 【株式会社 成和興産】 建設現場で使用する、台車・作業車・作業台・照明類などの建設資材を建設会社にリース・レンタルしている会社です。 取引先の99%が東証プライムのゼネコン・サブコンと大手の取引ばかりなので、安心して長く働いていただけます♪ 当社は大きな会社とは言えませんが、取引先のほとんどが大手。 その理由は、小規模だからこそ社内での連帯がとりやすく、 小回りの利いた対応力でお客様の信頼を得ることができています。 少数精鋭としての強みを活かして高い売上を上げています。 |
求める人材 |
求めている人材 << 当社の未来を担っていく若手社員を募集! >> ・経験不問!未経験の方も大歓迎♪ ★埼玉であなたのポテンシャルを充分に発揮して活躍していけます!★ ★女性スタッフも多数活躍中♪★ ・普通免許AT限定可【必須】 << 完全未経験でOK! >> 当社の事業は少し珍しい業界かもしれません。 だからこそ完全未経験の方、大歓迎です! そのほうが1からしっかり吸収してもらえるからです。 物流関係、医療業界、小売店等、まったくの畑違いから当社に転職した先輩も多くいますよ★ ですので、過去のことは気にしないでくださいね! << こんな方にはオススメです◎ >> ・裁量大きく活躍したい方 ・営業としてのびのびと活躍していきたい方 ・人の話を明るく素直に聞ける方 ・埼玉で腰を据えて働いていきたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力!★20代30代活躍中★サポート体制充実!
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島2-1-16フジタ東洋紡ビル 株式会社フジタ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜開発事業に特色をもつ大手ゼネコン/ 2013年より大和ハウスグループのゼネコンとして躍進中 / 開発経験未経験OK〜 ■業務内容: ※案件や業務の詳細は初回面談時にもご説明します。 自社での不動産開発のポジションとなります。 貴重な経験が積めるデベロッパー事業の案件です。 自社で仕入れた土地に対して、自社で建築することにより、 一気通貫にて完結する事業となります。 ■業務の流れ: (1)エリア/土地情報の収集 →(2)最適な不動産用途の検討 →(3)設計事務所や施工会社との協働(自社で行うケース有) ■業務詳細: 不動産情報の収集、 ホテル・商業施設等の運営者との交渉、 ホルダーの探索、 設計事務所、 自社を含む施工会社との折衝など。 不動産に関する一連の流れを社内各事業部と連携しながら担当いただきます。 ※案件例:ホテル・商業・事務所ビル・物流倉庫等、 幅広いアセットを扱いますのでスキルアップも叶います。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件:※下記2点必須 ・不動産営業、仲介などの折衝経験者 ・宅建資格 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力! ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援! 若手の方もお気軽にご応募ください! □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など |
<営業経験者向け>賞与4.4ヶ月/年間休日125日/在宅可
勤務地 |
福島県郡山市中町1-22 大同生命ビル9F 株式会社ノーリツ 郡山営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 700万円/32歳管理職・経験10年 (月給43万円+時間外手当を含む) 550万円/32歳・経験5年 (月給35万円+時間外手当を含む) 500万円/27歳・経験5年 (月給31万円+時間外手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 【代理店営業】 既存顧客(自社と契約する代理店)が 主な対象です。 ノーリツ製品を使い、 顧客の困りごとを最上流から解決しながら 「売れるしくみ」をつくり、 自社のシェア拡大を目指します! <当社について> 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーの パイオニアです。 1951年創業、 戦後の復興期に風呂釜メーカーとして設立。 『ガス・石油給湯機器』 国内トップクラスシェアを 守り続けています。 給湯器は、法規制による 障壁の高さから 海外メーカーが参入していない分野。 人々の生活に不可欠な製品だから、 今後も安定した需要が見込めます。 <主な営業活動> ◎代理店の店長など キーマンとの関係づくり。 →エンドユーザーへの販促に 役立つ情報をいち早く伝える、 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 きめ細かな対応で 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎顧客の困りごとや、 今後やりたいことのヒアリング。 →業績向上、新規営業先の開拓をはじめ、 経営層とも意見交換しながら さまざまな課題を深堀りします。 ▼ ◎課題解決に向けた提案: 「売れるしくみ」づくり。 →新製品のプレゼンテーション 販促企画(エンドユーザー向け 購入特典ほか) 営業支援(マンションの一室を 利用した入居者向け展示会の企画ほか) ※予算取りを含め、 若手にも大きな裁量権がある点も 特徴です。 <課題設計型営業> 販売店や工務店のニーズにあわせて 効果的なプロモーションや、 営業支援のアイデア提案など 「売れる仕組み」に携わる、 面白さを感じてください! <顧客> 1人あたり20〜30社程度を担当 うち半数と重点的に関わる形になります。 - ◎住宅設備機器の商社 ◎ガス会社 ◎ハウスメーカー ◎ガス給湯機器の販売店 ◎設備店、工務店 ◎ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎マンション管理会社など - ※代理店は競合製品も取り扱っています。 自社製品を優先的に 取り扱ってもらうためにも、 常日頃から取引先の要望を とらえることは不可欠です。 <1日のスケジュール例> ◎午前:代理店と打ち合わせ (新築一戸建てを建築する 工務店を訪問) ◎午後:販売店を自社に招き、 実演調理をしながら ガスコンロの新商品を提案 <柔軟な働きかた> ◎直行直帰可 ◎リモートワークも導入 ◎フルフレックスタイム制 ◎年間休日125日 ◎残業月平均20〜30時間 ◎男性社員も育休取得実績あり 慣れてきたら、商談時間に合わせ 昼から稼働など スケジュールや営業スタイルは 個々にお任せします。 直行直帰や出先でのPC作業など 効率良く働けます。 残業は月平均で20時間程度! 年間休日125日と計画有休で 大型連休も可能! ワークライフバランスも 大切にできる環境です! |
求める人材 |
求めている人材 【必須項目】 営業経験者(年数・業界不問) ★大卒以上:要普免/AT可 ★Excel・Word・PowerPointを 使える方 ※企画提案型営業の経験、 住宅設備の営業経験がある方は歓迎 <以下の志向を歓迎> ◎自ら考えた企画を実践したい ◎新しいことには積極的にトライしたい ◎向上心を忘れない ◎自立とチームワークを ともに大切にする |
【大阪/施工管理:バリアフリー手すりなど自社開発建材の施工】年間休日126日/完全週休2日・土日祝休み/創業92年の建材メーカー
勤務地 |
大阪府大阪市大阪府大阪市田川三丁目 ナカ工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『企業名称』 ナカ工業株式会社 (応募窓口 株式会社千代田教育図書) 【この求人のポイント!】 ・正社員採用! ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい! ・想定年収 430万円〜600万円 【企業概要】 建材製品の製造・販売・施工 一般ビル公共施設 フリーアクセスフロア、廊下・階段手すり、バリアフリー補助手すり、階段すべり止め、柱・壁保護材、点検口、避難器具、抗ウイルス製品ほか 住宅 バリアフリー補助手すり、避難器具、点検口ほか 【仕事内容】 ◆POINT ・創業91年の老舗建材メーカー ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・年間休日126日以上 ・有給消化率65% ※昨年度実績12.0日/ 年 ※全社員5日以上取得しています ・資格取得支援制度 →会社に必要な資格取得 セミナー及び受験料など全額会社負担 ・自己啓発制度あり →セミナー・資格取得費用 上限2万円会社負担 ・平均勤続年数19年 長く安定して働ける環境です! ======================= 【ナカ工業株式会社とは??】 「今までなかった」を 「社会のスタンダード」にしてきた会社です。 商業施設のテラスをイルミネーションのように演出する LED内蔵型の「手すり照明」、 いざというとき子どもやお年寄りでも 無理なく操作できる避難器具など、 バリアフリー製品を主軸とした 多彩な建築用建材を開発してきました。 今では当たり前に施設の天井にある 景観に馴染む「点検ハッチ」も、 私たちが開発したものが、 いつの間にか世の中の スタンダードとなったんです。 自社製品の研究開発、製造、販売、施工まで トータルに手掛ける建材メーカーとして、 「やさしさ」と「安全」をコンセプトに 次世代につながるモノづくりを 推進してまいります。 バリアフリー手すりなど当社開発建材の 施工管理業務をお任せします。 ◆製品 バリアフリー手すり(廊下・階段・トイレ・浴室等)、 OAフロア(二重床)、階段すべり止め、 オーダー製品等の金属製建材 ――――――――――― ◆得意先 スーパーゼネコンを含む大手・中堅建設会社、 工務店、設計事務所、住宅設備メーカーなど ――――――――――― ◆主な施工管理物件 庁舎・公共施設、医療介護福祉施設、 オフィスビル、マンション、 複合商業施設、空港施設、競技場、 学校等の教育施設、戸建住宅 ――――――――――― ◆業務詳細 当社各建材の施工について 以下の業務をお任せします。 ◇工程調整 ※建設現場担当者/施工協力会社へ連絡・依頼 ◇施工箇所及び内容の打ち合わせ ※関係各所と連携が欠かせません └社内営業・設計 └建設現場担当者 └施工協力会社 ◇施工現場確認 ◇建材搬入経路及び方法確認 ◇施工費の入力 ◇施工完了報告 ◇その他 付随する業務 ――――――――――― ◆案件の流れ @営業が受注 A受注情報をもとに設計部署が作図 B<当ポジション業務> ・図面をもとに建設現場担当者へ施工ヵ所の確認 ・施工工程の調整 ・施工協力会社に施工依頼 ――――――――――― ◆業務の特徴 ◇建設現場での長期駐在なし ◇移動は主に社有車 ◇施工の打合せは電話だけでなく 直接現場に足を運んで行います。 ◆入社後の流れ ・まずは 自社製品の知識習得 └各工場見学の実施 ・その後 O J T 徐々に施工管理業務に携わります。 <<<応募後の選考について>>> ※本求人へのエントリーは、職業職業紹介事業者【株式会社千代田教育図書】が応募窓口となります。 @応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 A担当よりお電話(080-5938-8267)をさせていただきます。内容をあらためてご確認いただいた後、弊社推薦状とともに応募企業のお手続きに移行します。 【選考内容】 ・応募 ・書類選考 ・1次面接 :人事課によるWEB(zoom) 面接 ・2次面接:部門責任者による対面面接 ・内定 ※面接日・入社日は相談に応 じます。 ※在職中の方もお気軽にご相談ください。 ※応募から内定までは約2〜3週間を予定。 |
求める人材 |
応募資格 【必須要件】 ・普通自動車免許所持必須(AT限定可)をお持ちの方 ・施工管理経験者 |
未経験OK!専門知識は入社後に学べます!昇給・賞与アリ
勤務地 |
大阪府大阪市西淀川区出来島1-10-10 有限会社ファニシング |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆「管理」と言っても全くの未経験者から始められます! ◆昇給・賞与アリ ◆現場と言っても現場仕事なし! ◆賞与19年連続年2回支給中! ◆新規営業ナシ ◆長く続けられる仕事で20代〜40代・50代も職場で活躍しています! ◆飛び込み営業・ノルマ無し ◆正社員デビュー歓迎 ◆管理の仕事で雨でドロドロとかありません ◆一生モノの知識+DIYの知識も身に付く ◆応募者全員と面接します! 【仕事内容】 既存の取引先様(ゼネコン・工務店)とのスケジュール調整・連絡打合せを行う営業業務です(新規営業ではありません) また直接お客様よりご依頼があった場合のみリフォーム(改装・改築等)などの提案営業を行います。 特別な能力は必要ありませんが、真面目にコツコツ業務を行う方が向いているお仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許(AT限定可) 未経験大歓迎! (経験者は即戦力として歓迎します。面談にて前職の経験・実績などお聞かせください。 前職給与なども考慮し、給与面での優遇を考慮します) 女性スタッフも活躍中! *あればなお歓迎の経験・資格/営業・企画・提案・施工管理・リフォーム・大工・建設・建築・工事・クロス・タイル・壁紙・フローリング・床仕上げ・塗装など ****以下に当てはまる方はなお歓迎**** □ コツコツモクモクできる仕事が得意だ □ 将来的に経営にも携われる仕事がしたい □ 「まじめな性格だね」と言われたことがある |
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