あなたにおすすめの求人
世界水準の空港を一緒に創りませんか?※転勤なし
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 地域活性化による空港利用者の最大化が 地域連携部の業務となります。 熊本国際空港は、国際線ネットワーク地方空港1を目指し 2051年目標:旅客数:622万人★路線数:28路線★便数:433便 を掲げています。 国内外あわせて年間300万人以上に利用されているターミナルビル。 あなたの経験を活かして、 世界に誇れる空港を一緒に創りませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【地域連携部とは】 空港と地域社会との良好な関係を築き、地域活性化に貢献するための部署です。 熊本県の新大空港構想の実現に係る協力や、熊本県・関係地方自治体と連携体制の構築、 地域共生事業の施策として、周辺地域との相互関係に向けた取組みや助成事業など、 航空需要の創造をおこなっていく業務が主な仕事となります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <具体的には> @環境、騒音対策に関する業務 ・騒音の通年測定及び管理 ・短期測定及び騒音予測コンター図の作成 ・騒音測定値のリアルタイム公開 ・環境負荷低減に向けた取組みの情報発信 ・騒音に対する苦情対応及び地元対策 ・阿蘇くまもと空港周辺環境整備協議会の窓口業務 A地域共生に関する業務 ・空港周辺地域との連携に向けた取組み ・助成事業に関する取組み ・航空機落下物発生時の対応 ・運用時間延長に関する取組み ・阿蘇くまもと空港利用者利便向上協議会地域交流促進 ・「空の日」部会の事務 B観光振興を含む地域との連携に関する業務 ・県内企業との連携による、空港利用促進(物流含む)・地域活性化等にかかる需要創造施策の策定及び促進 ・観光団体や旅行代理店等との連携による、航空需要創造に向けた観光振興の取組み ・外国人留学生などが参加するワークショップの開催 ・奨学金制度の新設 ・4階展示回廊の企画運営 ・高等学校等の見学受け入れ及び対応 ・航空サービス分野の実証実験の実施 ・起業を目指す全国の若者向けのビジネスコンテストを誘致、体験プログラム提供の統括 C二次交通に関する事項 ・レンタカー事業者と連携したサービス提供 ・カーシェア事業者と連携したサービス提供 ・熊本空港を発着する二次交通事業者との連携にかかる業務 ・MaaS事業に関する取組み ・阿蘇くまもと空港ライナー運営協議会の窓口業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■経営企画・財務部 ■ビル運営部 ■保安防災部 ■エアポートセールス部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを拡充しながら、東アジア路線の戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に掲げられた「訪れる全ての人が楽しむことができる空港」の実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から九州の各観光地へ、アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、すべての方にひらかれた世界水準の空港を目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【当社について】 2019年に設立し、 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載しているご経験お持ちの方のご応募をお待ちしております。 【歓迎条件】 *旅行業・自治体での観光振興に関わる業務経験 *営業経験(企業訪問ができる方) 【キャリアUPが可能!】 多くの知識、経験を積むことができます。 |
不動産の営業経験必須□休日120日以上□歩合制10%〜30%
勤務地 |
熊本県熊本市中央区岡田町1番23号 株式会社東亜不動産 |
---|---|
給与例 |
給与例 入社2年目正社員 売上2,000万円→□年収650万円以上□ 入社3年目正社員 売上3,000万円→□年収1000万円以上□ |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ この求人のポイント□ // □不動産の経験は必須ですが年数不問! └賃貸営業していた方も歓迎! □出社時間は9:15!朝の渋滞を避けて ストレスフリーな通勤が可能♪ □残業は基本なし! └プライベートとの両立もばっちり◎ □最大3週間のバケーション休暇あり! └長期休暇の取得も推奨しています★ □福利厚生も充実□ 提携フィットネスジム無料 南阿蘇にある貸別荘利用可能♪ □定着率◎長く働けます! □綺麗な会社でのびのび働ける★ └ぜひ一度見学にいらしてください! □年間休日120日以上□ □がんばったぶんだけ給与に反映♪ 歩合給(手数料売上の10〜30%段階式) 【歩合制詳細】 スタートが10%になります! 年間の手数料売上によって 下記の通り歩合率が変わります。 歩合制10%:〜1000万円 歩合制15%:1000万円〜1500万円 歩合制20%:1500万円〜2000万円 歩合制25%:2000万円〜2500万円 歩合制30%:2500万円〜 【給与イメージ】 入社2年目正社員 売上2,000万円→□年収650万円以上□ 入社3年目正社員 売上3,000万円→□年収1000万円以上□ 年収1000万円以上稼ぐ方も多数在籍中!! 頑張り次第でしっかり稼げますよ□ 以前不動産業界で賃貸営業していた方や 仲介営業のスキルをこれからもっと上達 していきたい方など大歓迎! 弊社と一緒に成長していければと思います! □具体的なお仕事内容□ ★─────────────────★ 不動産の売買営業の業務をお任せします◎ □最初は先輩スタッフがサポートします ので、少しづつ慣れていっていただけれ 場と思います。 やることは 土地、建物の売買仲介・契約業務 その為に必要な、広告戦略・Web戦略など 具体的には □売主と媒介契約の締結 └依頼主や購入希望者を探します □買主への物件紹介・案内 └希望条件に合う物件を選定 現地案内や説明など □売買条件の交渉 └価格、引き渡し時期などの調整 □売買契約書の作成・重要事項説明 └宅地建物取引士が法律に基づき説明 □住宅ローンや各種手続きのサポート └ローン紹介や申込手続き、必要書類の案内 □契約締結・引き渡し □ブランクのある方も歓迎□ できるか不安・イメージがわかないという方 もご安心ください。先輩スタッフが一からサ ポートしますのでやる気があれば十分です! □経験者・宅建の資格をお持ちの方□ 即戦力として働けます!前職の経験や給与を 教えていただければと思います。 □東亜不動産ってどんな会社?□ ★─────────────────★ 東亜不動産は熊本市中央区岡田町(白山通 り)にオフィスを構え、不動産売買・賃貸 管理を中心に業務を行っております。 熊本に密着しており、お客様の多様なニー ズにこたえながら、地域社会の発展に貢献 できるように努めています。 10名程度の少数精鋭メンバーが活躍中! きれいで開放的なオフィスで、 快適に働ける環境が整っています! *福利厚生も充実* □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □提携フィットネスジム無料 □南阿蘇貸別荘asoha利用可 □社会保険完備 □資格手当・住宅手当あり(規定有) □社員旅行年1回 □代表から□ ★─────────────────★ 当社は社訓でもある、「お客様との信頼関 係を第一に考える」をモットーに、「人と してどちらが正しいか、お客様にどちらが 喜んでいただけるか」をすべての判断基準 にしています。 当たり前のことですが、「誠実である」こ とに一番こだわり、お客様の幸せのお手伝 いをするため日々業務に励んでいます。 □先輩スタッフからの声□ ★─────────────────★ 頑張れば頑張った分だけ給与に反映される のでやりがいも抜群です!年間休日は120 日以上あり、プライベートも充実してます! 最初はわからないこともありましたが、今 では任される仕事も多くなり、やりがいも すごく感じられます。 福利厚生もたくさんあり、転職して本当に 良かったと思ってます!一緒に働ける日を 心よりお待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 ─────────────────── □年齢・職歴・資格・ブランク不問□ ─────────────────── \\営業の経験は必須ですが年数は不問// 人柄を重視していますので、みなさんの長 所を面接の際にお話しいただければと思い ます。 【必須条件】 ■不動産業界での営業経験がある方 □賃貸営業していた方でもOK! 【歓迎条件】 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 □将来的に宅地建物取引士の資格を取り たいという方も大歓迎♪ ●以下に当てはまる方も歓迎● ◇安定した環境で長く働きたい方 ◇長期的にキャリアを築きたい方 ◇チームワークを大切にする方 ◇Iターン・Uターン歓迎 ◇プライベートも大切にしたい方 |
業種・職種未経験OK★残業ほぼなし★完全週休二日制
勤務地 |
兵庫県神戸市灘区城内通1-6-18 萩原珈琲株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 ■年収例 360万円/3年目(月給25万円+夏季・冬季・特別賞与) 400万円/5年目(月給25万2000円+夏季・冬季・特別賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■日々の仕事は、"豆"からはじまる 珈琲豆は“生もの”。 だから、焙煎から72時間以内の出荷をルールに 営業スタッフが直接お届けします。 (実際は24時間以内がほとんど!) 「最近どうですか?」と、ちょっと立ち話。 そんな“こまめな顔出し”が信頼に繋がって、 新しい豆のご相談や、カフェの フードメニューについてのお話を頂くことも。 おかげさまで、 紹介や口コミだけで依頼が増えています。 ・配達エリアは兵庫県内中心 ・1日あたり20〜30件を訪問 ・訪問先はカフェや飲食店など ■働きやすさも大事に ・土日祝休み ・残業は平均1日30分以内 定時退社を徹底するため、 不要な業務は会社全体でどんどん整理中! ちなみに 2025年4月の残業実績は、1人あたり平均“1分以下“! 定時後はすぐにオフィスを施錠する文化が根づいています。 とはいえ、 そのぶん勤務時間内で効率よく動く必要も。 最初は少し慣れが必要かもしれません。 でも安心してください。 先輩たちがコツや工夫をしっかり伝えてくれます。 ひとつひとつ、自分のペースで 身につけていければ大丈夫です! ■売上目標は、廃止しました 11年前、代表が代替わりしてから、 社員全員が会社づくりに参加できる仕組みを整え、 昔ながらの体制を刷新してきました。 大きな変化のひとつが、 経営指標から「売上目標」をなくし、 「労働生産性」を重視する方針へ。 目指すのは“減収増益”。 その分、勤務時間の質にとことんこだわり、 時代に合った働き方を実現しています。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ■ちょっとワクワクする企画の時間も バレンタインやクリスマスなど 季節のイベントに合わせて、 みんなで商品アイデアを出し合う 商品企画のワークショップを開催しています。 ワークショップでは、 お題に合わせたアイデアを、 ふせんに1人1案ずつ匿名で記入。 それをホワイトボードに貼って分類。 最終的には全員の意見を取り入れて カタチにするので、 「自分たちでつくった!」 という実感もひとしお。 完成した商品には自然と愛着が湧き、 販売にもつい力が入ります。 「こんなこと言っていいのかな?」 そんな心配はいりません。 ちょっと変わったアイデアも大歓迎。 笑ったり、真剣に話し合ったりしながら 新しい商品や販売方法を生み出しています。 過去のバレンタインブレンド企画では、 営業部のアイデアをみんなでブラッシュアップし、 本命(甘味)と義理(苦味)の選べるブレンドを販売。 前年比146%の成果で、社内も大盛り上がりでした! □ 企画の事例はHP「取り組み」にも掲載中! https://www.hagihara-coffee.com/journal.html ■アイデアを自由に共有できます ワークショップ以外にも、社員が アイデアを気軽にいつでも投稿できる 社内チャットを用意しています。 「日々のつぶやき部屋」「企画部屋」 「おもしろネタ」など、 様々なカテゴリで自由に発言OK。 また、やりたいことや 経営・働き方に対する意見も広く募り、 実現できる仕組みを整えています。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ■コーヒーの味に、誇りを持って 当社はコーヒー豆の焙煎・製造・卸売を 行っている専門商社です。 1928年、“ハイカラな街”神戸で 珈琲焙煎卸業として創業しました。 1950年からは炭火焙煎に挑戦し、 空気量や音、時間、色など、 五感を使ったアナログな手法で 数種の炭を使い分け時間と手間を惜しまず おいしいコーヒーを作り続けています。 その味を信じてくれる方々に、 心を込めて、丁寧に届けていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ■こんな方にはぴったりかも ・何気ない会話を楽しめる方 ・さりげない気配りができる方 ・コーヒーやカフェ、喫茶店が好きな方 ・じっくり向き合うスタイルが合っている方 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ・未経験歓迎/未経験OK ・学歴不問/年齢不問/男女不問 ・ブランクOK/第二新卒歓迎 ・営業経験者歓迎/異業種からの転職歓迎 ・正社員デビュー歓迎/社会人デビュー歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・20代・30代活躍中 |
未経験OK!土日祝休み□お洒落な環境で働ける企画・事務□
勤務地 |
福岡県福岡市中央区高砂1-11-1 pupu株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 1年目想定年収:2,400,000〜3,000,000 |
仕事の概要 |
仕事内容 * … * … * … * …* … * …* …* … \\この求人のアピールポイント// □学歴不問 !未経験OK! □安心の教育・研修制度! □完全土日祝休みで残業なし□ □髪型・服装自由□ おしゃれな店内で働ける! * … * … * … * …* … * …* …* … 私たちは栄養・美容・オーガニック 関する食品を取り扱う会社です。 健康志向の高まりとともに、 当社の商品への注目度も高まっており、 より多くのお客様に価値ある商品を お届けするため、企画・事務スタッフを 募集しています! 一緒に挑戦してくださる方、 ぜひご応募お待ちしております! □仕事内容  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □お客様対応(メール・LINE) □商品の出荷対応 □キャンペーン、イベントなどのSNS運用 □顧客満足度向上のための施策 ※お電話での対応は一切ございません! 事務業務が慣れてきたら、キャンペーンや イベントの企画にも携わっていただく予定です。 新しいアイデアを形にする喜びを 一緒に感じていただければと思います。 当社では良い商品を世の中に届けるという 想いのもと、スタッフ全員が協力しながら 日々業務に取り組んでいます。 完全土日祝休みで残業もないため、 プライベートも充実させながら お洒落に働ける環境が整っています♪ 栄養や美容、 オーガニックに興味がある方、 新しいことにチャレンジするのが 好きな方にとって、 やりがいを感じられる職場です。 未経験からスタートした方も 多く在籍しており、 丁寧な研修でサポートしますので、 安心してご応募ください◎ □本社について  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは、自社ブランド商品の開発から販売を手がける福岡のEC企業です。 単に企画販売を行なうだけではなく「Webページの制作」や「広告戦略」、「お客様対応」なども自社で手がけており、「自分たちに制限をかけず何でもやっていこう!」というスタンスで働いています。 また、ただ商品を売るのではなく、そこから育まれるお客様との関係性をとても大切にしています。 こだわり抜いて作り上げた商品がまだ見ぬ多くのお客様に「影響を与え、笑顔を生み、感動の体験を味わってもらう」そんな姿に私たちも喜びを感じられる関係性を築く会社でありたいと考えています。 「海外での現地法人の立ち上げ」や「業態にとらわれない新規事業の開発」などなど販路拡大、事業成長のためのチャレンジを常に取り組んでいます! 特に今後は新規事業に一層注力するので非常に面白いフェーズに入ります。 * … * … * … * …* … * …* …* … |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 □基本的なPCスキル (Word、Excel、メール対応など) □コミュニケーション能力 □プロ意識を持って働ける方 *・。*・。*・。* 【歓迎条件】 □栄養、美容、オーガニックに 興味がある方 □新しいことにチャレンジするのが 好きな方 □SNS運用の経験がある方 □企画業務の経験がある方 □事務経験のある方 □接客経験がある方 □販売経験がある方 □おしゃれなオフィスで働きたい方 *・。*・。*・。* \\未経験の方も大歓迎です!// 当社では、お客様に価値ある商品を お届けするという想いに共感し、 前向きに業務に取り組める方を 求めています。 お洒落が好きな方、 自分らしく働きたい方にも ぴったりの職場環境です。 土日祝休みで残業もないため、 プライベートも大切にしながら 働きたい方にもおすすめです。 新しい環境での挑戦に不安がある方も、 温かい職場の雰囲気の中で、 あなたらしく成長していただければと 思います。 \\こんな方にオススメ// □未経験からチャレンジできる仕事が したい方 □丁寧に教えてもらえる環境で働きたい方 □プライベートの予定と両立して働きたい方 □自分の商品などを作ってみたい方 □オーガニック食品が好きな方 *・。*・。*・。*・。*・。*・。 |
【第二創業期ベンチャー】未経験OK!1〜2年で年収500万円超も可/年間休日120日/未来のリーダー候補
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区向洋町中2丁目9−1 ROKKO i PARK 3F (株)RUSH OF |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【ポイント】 * 未経験歓迎!20代前半のリーダーも活躍中 * 入社1〜2年で年収500万円超 も可能! * 第二創業期のコアメンバー募集 で店舗企画に挑戦 【募集背景】 当社は多角経営をめざす成長企業で、10年以内に 年商100億円 を目指しています。 その中核となるのが、新規店舗の立ち上げや既存店舗の改装、レイアウト変更・新商材の導入など “店舗企画” のポジション。 私たちは、経営視点で店舗をプロデュースし、お客様により大きな価値を提供できる人材 を求めています。 第二創業期に入った今こそ、「この会社で事業を動かしたい」「経営に関わりたい」 という意欲を持つ方に大きなチャンスが豊富です。 未経験でも問題ありません。意欲さえあれば大歓迎 です。 【仕事内容】▼店舗企画・プロデュースとは? * 新規店舗の出店計画:場所選定・内装会社との調整・オープン準備 * 既存店舗の改装・レイアウト変更:空間デザイン、棚配置、導線設計など * 新商材やイベントの企画:どんな商品を導入するか、販促イベントをどう仕掛けるか * 将来的には 複数店舗の統括や新規事業プロジェクトに参加するチャンスも! ▼最初は何をするの? * 未経験・経験浅の方:既存店舗の運営を通じて“売上管理・お客様対応・スタッフ管理”といった店舗ビジネスの基礎を学びます。 * 即戦力の方:入社後すぐにレイアウト刷新や新店立ち上げなど大きなプロジェクトをお任せします! 最短1〜2年でリーダー昇格実績あり5年後には 新規店舗の立ち上げ責任者 や複数店舗を束ねるエリアマネージャーへ進むことも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 こんな方はぜひ! * 将来は自分の力で店舗を動かしたい * 会社と一緒に成長したい * 素直に学び、チャレンジを楽しめる * 何者かになりたい。でも何から始めたらいいか分からない |
取扱物件数も右肩上がりの安定企業!経験者歓迎★県外転勤なし
勤務地 |
福岡県春日市小倉東2丁目23‐1 辰巳開発株式会社/福岡市エリア |
---|---|
給与例 |
給与例 年収511万円/30代営業・入社2年目 月給34万9590円(固定残業代8万9996円/43h分含)+資格手当(宅建)+賞与 年収617万円/40代営業・入社6年目 月給40万6025円(固定残業代10万3927円/43h分含)+資格手当(宅建)+賞与 ★もちろん、不動産は大きな買い物。 あなた自身がお客様に心から信頼していただかないと、成約に結びつけることも難しくなります。親身で誠実な人間力こそが実を結ぶ仕事です。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □-□-□-□-□ 不動産業界での経験を活かしたい! もっとスキルアップしたい! 自分の可能性を伸ばしたい! という方♪辰巳開発で働きませんか? □-□-□-□-□ HPやWEB広告を見て興味を持ってくださったお客様や、モデルルームにご来店いただいたお客様に対する反響営業です♪ ====== 仕事内容 ====== □お客様がどんな暮らしをしていきたいか、こだわり部分をヒアリング! はじめはマニュアル通りでOK!慣れてきたら、世間話をしながら自分の言葉で話せるようになります! □お客様の暮らし、将来、好み、条件を考えながら、物件をご提案! どんな生活が実現できるのかをイメージしていただくためにサポートをするのが営業のポイント♪ どうしたらいいの?と不安になるかもしれませんが、大丈夫。百戦錬磨の先輩たちが、しっかりサポートします。 【慣れてきたら・・・】 □ローンや保険の申請など「お金回り」のところもお教えします。一緒に1つ1つできることを増やしていきましょう! ★自社ブランド「セレンシオ」新築分譲マンションは、きめ細かいコンセプトが形になったオリジナル新築物件で、高い商品力も魅力! 「この物件だから興味がある」という積極的意欲のあるお客様が多く、営業しやすさは抜群! 自信を持ってご紹介できる物件ばかりなので、今までの経験を活かしながらステップアップが可能です♪ 専門知識も必要な仕事ではありますが、熱意と誠実さで取り組める方なら私たちが全面バックアップします! ============ これだけは伝えたい! \\辰巳開発の魅力// ============ □マンションの企画〜販売までを手掛けることができる!! 土地探しから家づくり、リフォーム、賃貸・売買まで、「暮らし」全般をプロデュースしています。 そのため、営業に留まらない幅広い知識やスキルが身につきます♪ □街づくりに関わることができる!! 多くの住まいを提供することで、従来の街自体も変貌を遂げていきます。 自分たちが関わった物件に人が集まり、コミュニティができ、活性化し・・・そういった街の成長にも関わることができます♪ □福岡県外への転勤ナシ!! 地域に根ざした働き方ができるため、長期就業者が多いのも当社の特徴です♪ 「居心地がいい」という声をよく聞き、20年以上にわたり勤務しているメンバーも多数! □成長中の企業で働くことができる!! おかげさまで、現時点で多くのお客様に支持していただいております♪取り扱い物件数も右肩上がり!安定企業で働くことで、安心して仕事に取り組んでいただけます♪ <<社員インタビュー>> ◆分譲マンションの営業 入社14年/30代 私が言うのもなんですが、当社の物件は本当に魅力的。「こんな家に住めて嬉しい!」と喜んでいただけることが多いのが、心からのヤリガイとなっています。毎回、それぞれの方によって異なるストーリーと、異なる最適の住まいがあり、驚いたり感動することも多いですね。ここまでの手応えある仕事はなかなかないと思いますよ。 ◆採用担当より 来年で設立45年を迎える当社は、5つの会社からなるグループ企業の中核的存在でもあります。「人と住まいと街づくり」をテーマに、お客様に必要とされる不動産会社、地域に必要とされる開発会社を目指しています。多くのマンションや住宅を手掛けることで、より多くの家族の役に立ちたいと思っています。そのためには、行動力と営業スキルを持つスタッフが必要です。当社で不動産のプロを目指し、私たちのチームで才能を発揮してみませんか?ご応募をお待ちしております。 宅地建物取引業 (福岡県知事(12)第7398号) 建設業 (福岡県知事(特-2)第62464号) 一級建築士事務所 (福岡県知事 第1-60170号) |
求める人材 |
求めている人材 □学歴不問 □男女活躍中!30代活躍中です♪第二新卒者歓迎!! □不動産売買、不動産賃貸営業、不動産仲介の経験がある方 経験年数は問いません。人と接してお仕事をするのが好きな方、待ってます。 □普通自動車第一種免許(AT可) □週2回、北九州へ出勤していただきます ※交通費は会社負担 □セレンシオ春日 THE NEXTをはじめ、福岡市・福岡市近郊での勤務です。 ★不動産業界の経験者は優遇 ★宅地建物取引士の資格をお持ちの方も歓迎 <こんな方は大歓迎> ◎業界経験を活かしてもっと成長したい方 ◎営業だけではなく、企画やまちづくりなど、暮らし全般をプロデュースしてみたい方 ◎自分の仕事の成果で、街ひとつが表情を変える…そんな手応えある仕事をしたい方 ◎住宅や建築物に興味や関心のある方 ◎向上心と成長意欲のある方 ◎一生楽しめるような住まいを提供していきたい方 ◎生活の安定を求める方 ◎しっかりとしたキャリアアップを目指す方 |
世界水準の空港を一緒に創りませんか?※転勤なし
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 熊本国際空港株式会社は、空港運営を行っており、 経営企画や営業等、様々な業務があり、 総合職として様々なキャリアアップを目指せます。 2020年4月1日、私たち熊本国際空港株式会社(KKIAC)は、「阿蘇くまもと空港」における空港運営事業を開始しました。空港を利用されるお客さまや空港で働くスタッフ、航空機等の安全・安心に関わる業務をはじめ、航空保安や空港施設の管理・更新、経営企画や営業等の多岐に渡る業務があり、その責務を総合職として担い実施していくことを通じ、会社は自己成長と夢の実現に向けたステップアップのフィールドとなっています。 2023年春には国際線・国内線一体型の新旅客ターミナルビルを開業し、より多くのお客さまに空港を御利用頂ける体制となりました。私たちは九州の中心に位置する熊本空港を「世界と地域にひらかれた空港」へ、そして空港運営事業を通して地域貢献を重ね、熊本地震からの「創造的復興」に全力で貢献して参ります。 入社後は適正に応じて下記の部署への配属となります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【運用部とは】 入社後の配属先の一つに「空港運用本部 運用部」があり、 ここでは空港における安全・安心を確保するための情報管理を担っています。 航空機の円滑な運航や定時出発に向けた調整を エアライン、グランドハンドリング会社、管制官を含む関係省庁等と実施しています。 特にイレギュラー発生時に的確に対応を実施し、 早期に空港運用を通常状態に戻すことで航空機の安全な発着を再開できるよう尽力しています。 <具体的には> @スポット管理に関する事項 A飛行場面管理に関する事項 ・高さ制限関連業務(受付、自治体等への周知、測量結果に基づく通知) B鳥獣防除に関する事項 ・熊本空港鳥衝突防止連絡協議会の事務局 C全社安全推進に関する事項 ・安全保安委員会の事務局 ・熊本空港SMS空港委員会の事務局 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【保安防災部とは】 国土交通省や航空会社等と連携(コミュニケーション)をとりながら 業務を行います。 チーム業務のためフォロー体制は万全。 空港業務やグランドハンドリング経験が ある方は培ったスキルを存分に活かせます。 @航空保安に関する事項 ・ハイジャック等防止対策費用分担に関する協定の締結 ・保安検査機器の維持管理(保守) ・防護ネットシステムの維持管理 ・空港保安委員会の事務局 A空港・ビル施設の保安防災に関する事項 ・防火・防災管理業務 B警務に関する事項 ・怪電話・爆弾予告等の電話対応(CAB、警察等との連携) ・貨物地区立入承認証管理(発行) −車両立入申請に対する承認業務 C消防に関する事項 ・特殊車両等(空港消防車両等)の維持管理(法定点検、修理)、更新燃料の使用実績確認、取り纏め D救急医療に関する事項 ・空港内からの救急要請時における救急隊の誘導 ・救急事案発生時の現場対応 EA2-BCPに関する事項 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の制定及び改定 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の運用 F危機管理に関する事項 <具体的には> 主に、滑走路や誘導路等の航空機が利用する場所の安全性確保、 安全情報の送受信に関する業務、空港近隣の航空機飛行空域における運航への障害物件の検知と対応、駐機場のアサインに関する調整・管理業務、全社安全推進に関する業務を担っています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その他 ■ビル運営部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■保安防災部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験頂く場合があります。 ※転勤はありません ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 交通インフラである空港の安全安心を守ります。 ◆最先端機器を導入した広くて開放的なチェックインロビー ◆大地震に耐え、電源・上下水道など各種ライフラインを確保した安全安心なターミナルビル ◆インバウンド・アウトバウンドに向けた航空需要の創造へ 災害時にも安全・安心を提供できる 強靭なターミナルビルは、 創造的復興のシンボルにもなっています。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ■―――――――――――――――――■ 【当社について】 設立は2019年。 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 普通自動車免許(AT限定可) 【必須条件】 ★勉強熱心で航空関連の業務に興味がある方 └主体的に課題に取り組める方 └新しい知識を習得し、柔軟に物事に対処できる方 └コミュニケーション能力がある方 └チームワークを大切にできる方 ★PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)がある方 【歓迎条件】 ★営業経験のある方 ★エアラインで勤務経験のある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
東武グループ◆キャリアを実現◆年休123日◆中途入社100%
勤務地 |
東京都墨田区押上2-18-12 東武館1F 東武ビジネスソリューション株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 □管理部門・チームマネージャー 年収830万円 (月給55万円+賞与年2回+各種手当) □管理部門・マネージャー 年収640万円 (月給43万円+賞与年2回+各種手当) □管理部門・アシスタントマネージャー 年収480万円 (月給33万円+賞与年2回+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇・。――――――――――――――。・◇ □マネジメントや人事の経験を活かして キャリアアップを実現可能 □東武グループの安定企業で 会社の将来を描くマネジメントを担当 □人事マネジメントからはじまり、 経営企画などにも携われるチャンス □スキルや活躍を正当に評価し、 ご納得いただける安定収入をご用意 □土日祝休み&年間休日123日で プライベートも充実できる働き方 ◇・。――――――――――――――。・◇ <仕事内容> ◆採用・教育・評価・制度など 人事計画の策定と実施 ◆人材マネジメントや エンゲージメント向上、多様性対応など、 人的資本経営に向けた戦略策定 まずはこれまでの経験を活かせる 人事系業務からスタートし、次第に 経営計画・事業計画策定や、新規事業、 企業イメージ、ビジネス変革、 営業・技術などに関わる戦略策定の 経営企画系業務にも携わっていただきます。 ※転勤なし ※在宅勤務制度あり(社内規程あり) □将来のキャリアを描く  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *グループや業務への理解を深めて 経営層へのキャリアアップが可能 *入社後の実績・適性を考慮し、 ジョブローテーションを実施 *総務、経理、営業、技術など 様々な組織のマネジメントを経験可能 □会社の将来を担う存在へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経営層を含め40名規模の当社は、 これまで少数精鋭の管理系組織が 人事業務を担ってきました。 今後はさらなる組織体制強化や 将来的な世代交代も見据えて、 マネージャーとして組織を けん引してくださる方に 将来のポストをご用意するつもりです。 『人事を通じて会社全体の 変革を後押ししていける』 『自分の信念を持ちながらも 周囲とのバランスも意識し、 ビジョンを持って動ける』 といった方をお待ちしています! □ 取締役からのメッセージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは東武グループにおける戦略的・ 先進的な会社として誕生して以来、 次々と新しいことに 挑戦し続けてきました。 しかし安定した土台を得た現在、 当時の風土が薄れつつあると 言えるかもしれません。 だからこそ新しい風を取り入れて、 当社の未来を切り拓きたい… そんな想いを抱いています。 ◆取締役/経営戦略室 室長 □ 当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【主な事業】 ・各種システムの企画・開発 ・IT技術を活用したソリューション ・デジタルプロモーションの 戦略企画、ツール制作 他 【会社概要】 *IT×マーケティングを展開* 鉄道・観光・商業施設など 多彩な事業に携わる「東武グループ」の ITとマーケティングを担う企業として 2007年に設立された当社。 効率的な事業運営や 投資効果の最大化をミッションに、 新たなメソッド創出に取り組み、 数多くの実績を積み重ねてきました。 これまでに手がけてきた プロジェクトは多岐にわたります。 ・商業施設の売上管理/決済システムの刷新 ・官公庁のキャッシュレス事業 ・マイナポイント事業への協力 ・駅のデジタルサイネージ構築 ・交通系ICカード『PASMO』 を活用した販促支援 ・5Gを活用した実証実験や サテライトオフィスの展開 地域社会にも密接に 貢献する取り組みを行っています。 現在は創業20年を見据え、 グループ外への事業展開にも 積極的に挑戦しており、 さらなる成長を目指しています。 【会社の魅力】 当社の魅力は「安定した基盤」と 「挑戦できる風土」の両立です。 東武鉄道100%出資という確かな バックボーンのもと、 グループ内外に向けたプロジェクトで 安定的に実績を積み重ねてきました。 また、社内は非常にフラットで風通しが良く、 中途入社100%の環境ということもあり、 年齢や社歴に関係なく 自由に意見を発信できます。 ベンチャー気質が根付いており、 自ら手を挙げて新たな挑戦がしやすい環境です。 実力次第で責任あるポジションも 積極的に任されるため、 自分の経験やスキルを存分に活かし、 さらに成長できるチャンスが豊富にあります。 【会社の展望】 当社の企業理念は 「IT × MARKETING = ∞(無限大)」 この考えのもと、ITとマーケティングを 融合させた価値創造を通じて、 地域社会の未来を支えていくことを 目指しています。 今後も、従業員とその家族の幸福を原点とし、 東武沿線や日本社会の課題 ―環境問題、少子高齢化、サイバー攻撃による脅威など― に対し、テクノロジーとマーケティングの力で 前向きに挑んでいきます。 グループ内のシステム支援にとどまらず、 外部へのサービス展開にも注力し、 「安全安心で明るい未来を創造するIT企業」 としての存在価値を高めてまいります。 |
求める人材 |
求めている人材 【 40代メンバーが活躍中□ 】 ◆マネジメント業務・人事業務全般の 経験をお持ちの方 ◆管理系管理職経験者は歓迎 《以下の方を歓迎します》 ◇IT・マーケティングに興味があり グループの発展を後押ししたい方 ◇マネジメント業務を中心に、 現場での実務にも携わりたい方 ◇新しい物事を発信し、周囲に プラスの影響を与えられる方 ◇固定観念にとらわれず、広い視野を 持って問題解決に取り組める方 |
プロダクション設立・TV映画制作が第一歩【俳優も同時募集】
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前1-13-9 アルテカプラザ原宿 株式会社アルテカ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <情熱を持つ人を人物重視で採用!芸能新事業を、ビジネス面からサポート!> 芸能プロダクション立上げ・経営・運営等トータル業務・TVドラマ・映画製作・WEB制作・SNS・オーディション業務等、事業企を総合的に企画するアシスタントを大募集! 新エンターテイメント界の新たな歴史を創り上げる気持ちを持っている方々を募集いたします。 ※現在、既に今年冬TVドラマ実施が決定しております。その立ち上げと運営、及び具体的業務を準備・遂行しています。 ==================== 幾多の史上初を創出!日本を代表する企業が 自社100%出資で今年冬ドラマ放映決定! ==================== ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ □新芸能エンターテイメント事業、始動 □情熱重視!事業サポート企画者採用 □プロダクション・ドラマ制作双方を指揮! (1)自社100%出資ドラマ・映画制作 └今年冬撮影開始・来年春に放送決定! (2)プロダクション立上げ・オーディション開催 └俳優・女優・タレント全て自社募集 □月給35万円〜150万円 【具体的には】 <芸能プロダクション立上げ経営のサポート> 新事業(総合芸能/テレビドラマ/映画制作)等の事業運営アシスタント 幾多の「史上初」を成し遂げ、今なお挑戦を続ける「代表」自ら指揮を執るビッグプロジェクト! 世界・日本国内トップクラスの人々と接することができる、絶好の機会です。 以下芸能事業に関連する業務に幅広く関与し、制作企画・事業企画などの面からサポートを行います。 <テレビドラマ・映画制作> ◇テレビドラマ制作は、テレビ局との密な打ち合わせからスタートします。映画製作は1年後に海外編を準備しております。 ◇脚本制作は、従前にない新しい社会環境を前提に現代風のストーリー展開とする予定です。 ◇各種リサーチ業務は、ストーリーの元となる社会現象事実をアシスタントとしてスタディします。 ◇テレビドラマのプロデュース活動は、社会問題をあらゆる面から現代風に例えて感動的な企画を実施します。 <俳優・女優募集に伴う各業務> ◇俳優・女優・タレント活動の募集及び芸能活動を始めようとする希望者達の募集企画。 ◇タレント養成学校の準備及び全面的な演技指導等を実施する企画・運営。 ◇今回のテレビドラマの出演及び各芸能活動希望者達のオーディション企画と実施。 ●以下当社が掲げる「アルテカドラマ」のコンセプトを理解し、共感していただける方からの応募を想定しています。 <日本を、そして若者を元気に!> 人生100年時代、私たちがエンターテイメントを通して伝えたいメッセージとは? 1.若者の飛躍を応援 本質を見据え、時代に新たな風をもたらし続け、常にリーダーシップを取り続けたアルテカだからこそこれからの日本を創っていくのは、若者たちに他ならないと確信します。だからこそ、若者が元気になることでひいては日本全体が元気になっていく。「自分も、夢を叶えられる!」そんなきっかけや原動力となるエンターテイメントを提供します。 2.日本全体が元気に 若者に火をつけ、若者が燃えた事で、時代がもっと明るくなっていく。新しい文化の提供と新時代の幕開けを先導し、日本全体を元気にさせていきます。 3.あらゆる世代が共感 一方で、夢を追う事に年齢は関係ありません。いつの世代の人でも、前向きに行動できる後押しができる。そんなメッセージを届けます。 【当社について】 私たちは不動産総合商社として日本で初めての偉業を成し遂げてきました。 ◆富裕層のステータス『億ション』を世に生み出した分譲マンションの誕生 ◆業界の常識になった『等価交換方式』の手法で、初となる新たな街作りを誕生 ◆天井高6m・ガラス張りの高階層商業ビル等で初となる商業ビル空間の誕生 など、これまで日本にはなかったノウハウ・技術・手法を不動産業界に初めて新生活文化を誕生させ、多くの実績をつくりました。 また青山・表参道・代々木エリア等を中心に、300棟以上の住宅建物及び商業建築を通して大きく街作りに貢献し、地域活性化を実現しています。 こうした一線を画した斬新なアイデアと積極的な行動力が、創業から約50年を迎えた今も無事故無借金の運営が続けられ、今日においても強固な経営基盤となっています。 【作品制作に携わりたい方はこちらの求人をチェック】 ◎芸能事業・各現場スタッフ(脚本|監督|演出者|各プロデュース|演技指導者|総合事務) https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/6982427/ 【俳優も同時募集中□オーディションの詳細はこちらをチェック】 ◎俳優・女優・タレント・芸能関係者・エキストラ(女性・男性)等大募集 https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/4817441/ |
求める人材 |
求めている人材 ・エンターテイメントに対する情熱と責任を持って 業務に取り組んでいただける方 <30代・40代活躍中> ・芸能界・作品制作又は事業企画の経験・ノウハウを持つ方歓迎 【具体的には】 ・高卒以上 【以下いずれかの経験をお持ちの方、又は未経験でも積極性のある方は歓迎】 ・新規事業企画・事業企画経験 └エンタメ業界・芸能プロダクション等 ・ドラマ・映画等の企画・制作経験 └メインプロデューサー・AP等 ・ドラマ・映画等の脚本制作経験 └脚本家・シナリオライター・スクリプター等 ・ドラマ・映画等の監督経験 └メインディレクター・AD等 └制作進行・進行助手 ・芸能プロダクションの全体運営経験 └俳優・タレント・キャスト・モデル・ダンサー・歌手・舞台役者等 ・キャスティングディレクター経験 ・プロダクション運営・芸能事務所運営経験 ・オーディション運営経験 【以下志向をお持ちの方、尚歓迎】 ・新しいエンタテイメントを創造し、時代を先取りした文化と先駆者となっていきたい ・「面白おかしい」エンターテイメントよりも、「リアルを追い求める」ドラマをビジネス面から支えたい ・物事に積極的に取り組める ・多くの人に影響を与える仕事を手がけたい ・責任感のある仕事、社会的に価値のある仕事がしたい ・歴史に残る作品にビジネス面から携わりたい |
□髪型・髪色自由□私服勤務OK□ママさん在籍□
勤務地 |
大阪府大阪市中央区森ノ宮中央1-10-2 チュチュアンナ 本社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【□収入例をご紹介】 月給×12ヶ月 =年収300万円〜400万円□ |
仕事の概要 |
仕事内容 \新着求人/\□定着率88%□/ ――――――――――――――――*。・ □髪型・髪色自由◎ネイルもOK♪ □お得にお買い物♪嬉しい社割あり!! □年間休日123日×完全週休2日制(土日) ・。*―――――――――――――――― 【仕事内容】 靴下・インナー・ウェア・服飾雑貨などを 販売する『チュチュアンナ』♪ 商品企画のサポートをお願いします! 《具体的に…》 □売上データの分析 □資料作成、Excel入力など ※VLOOLUPやIF関数等の関数使用あり □予算分析 □新商品の準備作業 □品番取得など □他、付随する事務作業 ・・・基本的には1日PCを操作する業務です。 事務や分析業務と聞くと、 「毎日同じ作業をするのでは?」と 思うのではないでしょうか? 実は、こちらのお仕事では幅広い業務に 携わることができます□ 例えば… 「社内アンケートを行い、 新商品の企画をする」など! 様々なスキル・経験を存分に活かすことが できるお仕事です♪ ――――――――――――――――*。・ □□定着率88%!その秘密は…?□□ □【1】カリキュラム充実!入社後研修 ○1週間研修 企業理念への理解+店舗研修+倉庫内研修 ▼ ○OJT研修 靴下事業部orインナーウェア事業部にて 先輩社員について業務! ☆メンター制度あり!(1年間) 人財開発部の社員1名がメンターに! 入社後3ヶ月は月1回、その後は3ヶ月に 1回の面談を実施! 業務や職場環境に慣れていけるよう、 現場とあなたの間に入ってフォロー します♪ □【2】求めています!!あなたのアイデア! 定期的に新商品のブレストを行って おります。当社では、役職や年齢に 関係なく意見を出し合っています◎ 実際にアイデアが採用されることも! 「アパレル業界に憧れがあった」 「アパレルのお仕事が好き」という方 も大歓迎♪ マーチャンダイザー(商品企画)の キャリアアップを考えている方も◎ ・。*―――――――――――――――― |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 □高卒以上 □社会人経験2年以上(事務経験半年以上) □Word、Excel等を用いて関数計算・データ分析ができる方 □VLOOKUP や IF関数など関数使える方 ※アパレル業界の経験は問いません 上記を踏まえたうえで... \ □こんな方も歓迎します□ / ◎アパレルに興味ある方 ◎ITスキルをお持ちの方 ◎人と話すことが好きな方 ◎チームでお仕事することが好きな方 \ □こんな方も活躍中です□ / ◇20代・30代活躍中 ◇ブランクから社会復帰された方 ◇異業界から転職されてきた方 ◇在宅勤務や完全在宅から出社の お仕事に切り替えた方 |
今後、成長が見込まれる社会的意義の高い分野!IPOに向けた攻めと守りの経営基盤づくりをお願いします。
勤務地 |
東京都千代田区大手町1−6−1 大手町ビル Spaces大手町 株式会社日本就労移行支援センター |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: * 中期経営計画・事業戦略の策定およびKPIマネジメント * 事業ポートフォリオ分析、M&A/資本政策の立案補佐 * 障害者就労支援サービスの収益モデル・財務モデル改善 * 全社横断プロジェクトのPMO(コスト最適化・DX推進 等) * 取締役会/株主向けレポート資料作成 |
求める人材 |
求める人材: 必須条件 * 事業会社での経営企画、もしくはマネジメント経験3年以上 * 定量/定性データを用いた課題設定・解決力 * 基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint) 歓迎要件 * 障害福祉、HRテック、SaaS いずれかの業界経験 * IPO準備・IR対応経験 * 英語スキル |
将来のバイヤー・マーチャンダイザー候補◎充実の福利厚生も魅力
勤務地 |
東京都江戸川区東小岩Netforce Bldg Netforce Bldg |
---|---|
給与例 |
給与例 試用期間後の月収例 26万0,444円(基本給+固定残業代20時間)+2万円(住宅手当) ===>28万0,444円 年収例 400万円/27歳(2年目) 500万円/30歳(7年目) 600万円/33歳(3年目) ※実力主義なので、入社年度に 関係なく責任のある役職をお任せします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <<第二新卒の方・歓迎!>> オフィス家具・インテリアに興味がある方 商品管理、販売戦略等に興味がある方 未経験でキャリアチェンジをしたい方大歓迎! 将来的には、バイヤーやMD(マーチャンダイザー)として、ご活躍いただくチャンスも! わからないことは すぐに質問できる環境が整っているので イチから学んで腰を据えて長く働きたい という向上心のある方にもピッタリです! 【主な業務内容】 当社が取り扱うオフィス家具・インテリアの販売商品の管理業務全般をお任せします。 メーカー商品(NB)とプライベート商品(PB)のいずれかを担当をしていただきます。 <メーカー商品(NB)のグループ> ■在庫管理 ■価格設定 ■商品データの修正・更新 ■売上分析・売上施策の実施 ■カタログ更新管理 など →将来的には、キャンペーン企画や 展示会に参加して新規メーカーや 商品の開拓等、バイヤーのような お仕事に挑戦できるチャンスも! <プライベート商品(PB)> ■在庫管理 ■卸売対応 ■商品の販売戦略 ■ページ管理 ■商品企画 など →将来的には、商品の販売ページの企画書を作成して、お客様に届くページの提案や、 日本に未上陸の商品販売提案等に挑戦できるチャンスも! <当社について> 自社運営ECサイトである「LOOKIT」に 関わる仕事の全部門で積極採用中! 平均115%成長をしているサービスであり、 「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー2023 家具・収納 ジャンル賞」も受賞しています! 今後のさらなる発展のために積極的な採用を行っています。 <労働環境について> ラウンジも完備しており、お菓子などが食べ放題! ココアやコーヒー、炭酸飲料など、ドリンクの種類も豊富です! 食事補助制度も用意しております。 今後も福利厚生を充実させていく予定で、 2022年は年末年始休暇を公休として追加、2023年は慶弔休暇・慶弔見舞金を追加するなど、 年に1度のペースで新しい制度の導入をしています。 メンバーが増加する中で、個々のワークスタイルも多様化しています。 当社での長期間の勤務を希望する方々に、より働きやすい環境を提供するため 今後も改善に取り組んでいます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 ・当社の企業理念に共感できる方 【こんな経験も活かせます】 ※必須ではありません ・データ処理・集計等のスキル ・営業・販売等の実務経験 ・営業事務の実務経験 ・在庫管理・商品管理などの実務経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
未経験&異業種歓迎□食に興味がある方にピッタリ□土日祝休み
勤務地 |
静岡県浜松市中央区堤町850 すぐる食品株式会社 浜松営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □■──────────────■□ 「 すぐる食品(株)浜松営業所 」 卵焼きやオムレツなど 冷凍食品メーカーでのルート営業募集 □■──────────────■□ / 未経験・異業種からの転職も大歓迎□ \ 「サービス業や飲食業で働いているけど 生活が不安定で…」 そんな方もぜひ♪ □8:00〜17:30の日勤固定 □平日のみの勤務で「土日祝休み」 □夏季・年末年始には長期休暇あり □年間休日110日 ワークライフバランスを整えながら 安定感をもって働ける環境です□ ・・・・・・・・・・・・・・・・ 当社は鶏卵加工の業務用冷凍食品を 製造・販売しています。 そんな自社製品の提案・PR・ 企画営業をお任せします。 □仕事の内容について ――――――――――― 自社商品は病院・学校・福祉施設など 様々な場面で提供されており 付き合いの長いお客様ばかりです。 新規営業はありませんのでご安心ください! 新商品の紹介や書類・見積書の作成、 お問い合わせの対応などの業務もあります。 まずは一通りの業務を覚えていただき、 慣れてきたらお客様のご要望に合わせて 提案や商品開発にも携わっていきます。 イチから新商品の企画をするときもあれば 既存商品のさらなるバージョンアップを することも! 営業活動のスケジュールについては、 自分のペースで組みながら働いていただけます。 「今日は商談に行こうかな」 「今日は事務所で作業をしようかな」 自由度の高い働き方で、 あなたらしく活躍していただければOK! □営業の担当エリアについて ―――――――――――――― 営業の担当地域は、 静岡・愛知・三重・岐阜の東海エリアや 福井・石川・富山の北陸エリアです。 上記からメインのエリア担当を持ちながら その近隣地域の担当もお願いします! 上記、一部エリアの担当となりますのでご安心下さい。 月に1〜2回程度東海・北陸エリアへの 出張もあるため、 訪れたことのない地域の雰囲気や 食について実際に触れられ、学べる仕事です。 出張手当2000円や宿泊費9000円の支給があり 業務外は旅行気分で楽しめますよ! 旅行好きな方や特産物・食に興味がある方は歓迎です。 出張先での新しい発見も楽しみながら 心機一転働いてみませんか? 現在活躍中のスタッフは 中途入社や異業種からの転職者がほとんどです。 未経験入社の方でも気持ちを理解して 先輩スタッフがフォローしますので 安心して下さいね!! 希望に応じて定期的に面談も行っていますので、 自分のキャリアや将来について 上司に相談しやすい環境です♪ □仕事を覚える流れについて ―――――――――――――― 入社後、1〜2週間は先輩の横で 業務の流れを覚えます。 1人でスタート!というわけではないので安心です。 業務のイメージを掴んだら1ヶ月程は 営業所に併設している工場で 製造の工程を経験します。 実際に製造経験を積むことで商品知識がつき 提案や開発の際にはより具体的に 商品の話ができるようになります。 その後、先輩にサポートして頂きながら OJTでヒアリングや提案の流れについて 身につけられます。 十分な研修制度があり、異業種からでも始められます! 独り立ちしたら担当は20社程度お任せします。 当社では中途入社や異業種からの転職者など 未経験から始めたスタッフが活躍中! 段階的に仕事を覚えられるため 始めやすいことが特徴です♪ □■──────────────■□ \ さらにポイントをご紹介! / @プライベートも充実できます! A待遇充実!少し変わった福利厚生も! B業績好調の安定企業です! □■──────────────■□ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 《ポイント@》 プライベートも充実できる環境です! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社員ひとりひとりが安心して働けるよう、 休日や手当、待遇は考慮しています。 ワークライフバランスを整えた働き方を したい方にぴったりのお仕事です。 【休日について】 土日祝休みで平日のみの勤務! 夏季や年末年始には 5日以上の長期休暇があり ご家族やご友人との時間も十分確保できます。 有給休暇も自由度高く取りやすく、 趣味やプライベートの時間として活用できます。 また、残業は月20時間程度で過度な残業はありません。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 《ポイントA》 他社ではあまりない福利厚生も充実! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 \「奨学金返還支援制度」知っていますか?/ 弊社では社員の奨学金返還の支援を行う制度を 福利厚生に取り入れています! 毎月の給与から定額ずつ返還をされている方も いらっしゃるかと思います。 その負担を少しでも減らしていただき、 仕事もプライベートもより充実させてほしいと思っています! \「惣菜管理士」の資格取得が可能!/ 食品を扱うメーカー、商社、スーパーなど、 食に関するお仕事では持っていて損のない資格なんです! 会社の支援を受けて取得することが可能です□ \他にもいろいろな福利厚生があります/ 昇給や賞与年2回に加えて、 住宅・家族・役職・出張手当など 手当が充実しているからこそ 安心して長く勤めていただける環境です! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 《ポイントB》 業績好調の安定企業です! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 《すぐる食品株式会社について》 業務用の冷凍食品を開発・販売している当社。 1969年2月に設立し、50年以上の歴史があります。 自社商品の販売だけでなく、 お客様それぞれのニーズに合わせた 商品開発にも柔軟に対応することで 多くのお客様からご支持頂き、業績を伸ばしてきました。 着実に成長を重ね、 現在は北海道・仙台・東京・浜松・大阪・福岡に 6営業所と4工場を展開しています。 浜松営業所では、静岡・愛知・岐阜・三重の東海エリアや 石川・富山・福井などの北陸エリアを幅広く担当。 月1〜2回の出張もあり、地域の食に触れながら働けます! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ |
求める人材 |
求めている人材 ================== 経験・知識よりも”人柄重視”採用です! ================== ・高卒以上 ・要普通運転免許(AT限定可) ・コミュニケーションを取れる方 ・未経験歓迎 ・第二新卒OK ・食に興味がある、好きな方歓迎 ・元気に対応できる方歓迎 ・協調性のある方歓迎 ・中途入社した方が多数活躍中 ・中高年の方も応援 ・営業職の経験がある方も歓迎 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 先輩スタッフへのインタビュー!! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【30代/経験6年・主任/前職:塾講師】 Q,仕事の楽しさややりがいは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A.自分の提案した商品が学校給食で 使用されたり、スーパーやホテル・ テーマパーク等で使用されると 家族や周りに自慢したくなります! また、出張の際にはその地域のものを 味わうことができるのも 楽しみの一つです! Q.職場の雰囲気や長く働きやすい ポイントは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A.上司や先輩に色々聞きやすい環境が 整っています。また自分のペースで 仕事ができるので働きやすい環境です。 Q.入社してから大変だったことは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A.割と自由に仕事ができる分、自分で 計画を立てて行動しなければならない ところです。 また、これはすぐに慣れますが お客様や場所ごとでの売れ行き商品を 覚えていかないといかないことも 最初は少し大変でした。 Q.新しく入社される方へのメッセージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A.大変な面はありますが、やりがいは 感じられ、日々新しい発見もあります。 何かあれば周りが助けてくれるので大丈夫! 一緒に食品業界を盛り上げていきましょう! あなたの活躍をお待ちしています。 |
未経験OK!サポートばっちり!充実の福利厚生◎要運転免許!
勤務地 |
沖縄県那覇市港町3−4−18 沖縄ファミリーマート総合センター2階(デリカ工場) |
---|---|
給与例 |
給与例 【月収例】 ◆残業が20時間発生した場合 22万1000円=(基本月給)19万5000円+(残業20時間)2万6000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー □沖縄の食文化を支える食品メーカー! □設立35年以上の実績あり! □手作りの良さを大切にした商品づくり! □丁寧な研修制度で未経験者も安心! □マイカー通勤OK!無料駐車場完備! ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ■仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ コンビニ向け食品工場内で 機械設備メンテナンスの お仕事をお任せします! <具体的には・・・> □メンテナンス業務 └調理器具、施設設備、空調、 ガス、水道、内装など □定期点検 □故障時の応急処置、簡易補修 □メーカーへの修理依頼 <お仕事のポイント> 当社の工場ではお弁当〜デザートなど 常時100種類以上の食品を製造しています。 その為メンテナンスをお願いする設備は 複数に渡りますが、詳細な知識は不要です! 大きい故障についてはメーカー依頼となる為 簡易的な補修、部品交換などが主な業務です。 詳しい知識がなくてもスタート可能なので 未経験からのチャレンジも大歓迎です! □充実の研修制度あり! ー ◆先輩社員によるマンツーマン指導! ◆段階的なスキルアップができる! ◆チームで支え合う職場環境! 未経験の方でも 先輩社員と一緒にできることから一つずつ 始めていくのでご安心ください! 入社後は約1〜2年間、 先輩社員や上司とペアになって OJT研修をしっかり実施します! □様々な方が活躍しています! ー 学歴に関係なく頑張り次第で役職に就くなど ステップアップ可能な職場です! 機械メンテナンスの経験がない方でも、 一緒に働く先輩たちがしっかりとサポート! *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* ■会社について ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ 1989年の設立以来、 コンビニ向けのオリジナル商品を 製造する食品メーカーとして、 手作りデザートをはじめ、 おむすび、寿司、弁当などの米飯類、惣菜を 製造しています。 自社製麺設備も完備しており、 沖縄そばやパスタなどの麺も 手がけています! 現在、沖縄本島、宮古島、石垣島に工場を 展開しています。 手作りの良さを残しながら、 衛生面にも徹底的にこだわり、 安全・安心な商品づくりを追求しています! 【経営理念】 一、顧客のニーズに応える商品づくり 二、企業の発展を追求し社会に貢献する 三、従業員の生活向上と明るい社風を築く |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK□ コミュニケーションを大切にできる方を 歓迎します□ 【必須条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □基本的なPCスキルをお持ちの方 (エクセル・ワード:文字・数字入力程度) □普通自動車運転免許をお持ちの方 □高校卒業以上の方 □求める人物像  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■コミュニケーションを取ることが好きな方 ■機械いじりや設備に興味のある方 ■意欲的学ぶ姿勢のある方 ■色んな業務に携わりたい方 ■未経験からチャレンジしたい方 ■チームワークを大事にしながら お仕事に取り組める方 ■2種電気工事士を お持ちの方は即戦力です! 一つでも当てはまる方、 食を通してお客様を笑顔にするお仕事を 始めてみませんか? □遠方からのご応募も大歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社前に住居などの 生活面の相談も可能ですのでご安心下さい。 遠方からエントリーされる方も まずはオンラインでご相談可能です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
経営者に『ありがとう』と言われるお仕事/6割が未経験スタート
勤務地 |
沖縄県那覇市旭町114-4 おきでん那覇ビル3F 税理士法人Bricks&UK 沖縄事務所 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・252万(入社1年) ・276万(入社2年) ・336万(入社4年) ※あくまでも目安。業務内容により月給の伸びに個人差があります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 税務という視点から経営者様の助けになる、 ありがとうを喜びに感じられる仲間を募集いたします。 <ポイント> 未経験入社が6割!充実の研修で安心 企業サポートで多くの経営者と関わる仕事 着実にステップUPできる環境 【具体的な仕事内容】 税務会計コンサルタントとして、クライアントの 税金や経営に関する業務全般をサポートします。 ・会計入力 ・決算・申告書作成 ・年末調整 ・確定申告 ・クライアント先訪問 ・課題、問題解決提案 【業界未経験者が多数活躍中!】 歳が近い先輩社員がメンター(教育係)となり、 3ヶ月程度の【OJT制度】でしっかり研修を行います。 わからない前提で先輩社員が寄り添いますので 未経験でも安心してスタートを切ることが出来ます! 実際に当社の6割が元業界未経験者。 あなたのチャレンジを応援します。 【プロフェッショナルへスキルUP】 入社後は段階を経てできる事を増やし、 プロとして活躍の場を広げていただきます。 1:アナリスト(入社後〜) 基本業務(会計入力) クライアント先への同行 2:コンサルタント(入社3ヶ月〜) 税務業務(会計入力、決算書・申告書作成、 訪問、税務アドバイス) ◆担当クライアント数※個人の業務能力差による 入社後3ヶ月〜1年:1〜10社程度 2〜3年:20〜30社 3:インチャージ・マネージャー(2〜3年後) 個人の担当業務を行いつつ、チーム内での 後輩育成なども行っていきます。 入社5年以降は、チームリーダーなどの ポジションも想定しています。 【税理士法人Bricks&UKについて】 会計ランキングで17番目に大きい税理士法人として 多くの企業様より厚い信頼をいただいています。 今回は事業拡大のための増員募集です。 安定した環境で、幅広い分野で活躍できる スキルを身につけませんか? 成長するにつれ、お客様からの「ありがとう」 「頼りにしているよ」と嬉しい言葉をいただく 場面も増えていきます。 年間休日127日・土日祝休みなど、 環境面も整っているので、仕事もプライベートも バッチリ充実した生活がおくれます。 少しでも気になったら お気軽にご応募・お問い合わせください。 |
求める人材 |
求めている人材 20代活躍中!第二新卒歓迎! 【マッチする人材】 人の役に立ちたいという思いがある 人が喜んでくれることが嬉しい 「ありがとう」にやりがいを感じる 【必須条件】 普通自動車第一種運転免許 |
経営企画経験を活かして空港運営に携わる!
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 空の玄関口である空港を、 より魅力的な空間に創っていくことが 経営企画・財務部の業務となります。 具体的には、 ■経営戦略の策定 ■需要予測 ■財務・資金調達 ■株主総会の運営 ■グループ経営管理 など 多岐にわたる業務を担当します。 ★更に詳細を知りたい方は 原稿下部までご確認ください♪ <業務内容の詳細> ・経営戦略に関する業務 ┗マスタープランの策定 ┗会社年度事業計画及び 会社中期事業計画の策定 ┗会社予算計画の策定 ┗取締役及び執行役員の選任・解職、 担務にかかる事務手続き ┗会議体の運営 ┗重要な規程の制定及び改廃 ・需要予測に関する業務 ┗会社計画 (年度事業計画、中期事業計画、 予算計画等)の前提となる需要予測の策定 ・財務・資金調達に関する業務 ┗資金調達計画の策定 ┗年間活動計画の策定 ┗募集株式の発行 ┗車載の発行 ┗借入の実行 ┗担保の設定 ┗登記関連 ・株主及び株式に関する業務 ┗株主総会の運営 ┗株主への配当事務 ・グループ経営に関する業務 ┗グループ会社の経営管理 ┗グループ会社の資本政策 ┗グループ会社の合併、分割等 ・組織に関する業務 ┗組織の設置及び改廃並びに職務権限の明確化 ┗業際業務の調整 ・他の分掌に属さない業務 ┗新規事業の検討 ・その他特に命じられた業務 ┗実施契約にかかる国土交通省等との連絡・調整業務 ┗空港法に基づく許認可申請手続き業務(着陸料除く) ┗熊本県との連絡、調整(各部業務に属しない業務) など 他、新規事業の検討や、 国・自治体との調整業務等もあり、 幅広く活躍できるフィールドが 広がっています!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■保安防災部 ■エアポートセールス部 ■ビル運営部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型の ターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた 九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを 拡充しながら、東アジア路線の 戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に 掲げられた「訪れる全ての人が 楽しむことができる空港」の 実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて 開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、 イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け 航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から 九州の各観光地へ、 アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、 すべての方にひらかれた世界水準の空港を 目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や 熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている 阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと 考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを 遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 |
求める人材 |
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載している ご経験お持ちの方の ご応募をお待ちしております ※高卒以上 【歓迎条件】 *5年以上の法人営業 *マネジメントのご経験 (人数・業界不問) *新規事業の推進・計画 【キャリアUPが可能!】 多くの知識、経験を積むことができます。 |
街中のファクトリー/こだわりのおつまみと日本酒
勤務地 |
京都府京都市下京区534-1 益や製菓 食品の製造ファクトリー |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 河原町五条から徒歩2分! 街中だけど神社や小さな飲食店などに囲まれた閑静な住宅地。 製菓(おつまみ)の製造を行うだけでなく、商品開発、自社ECサイト管理、発送準備などを行っております。 【仕事内容の一例】 以下より、得意分野を主に担当してもらいながらチームで商品を作っています (1)製菓(おつまみ)の製造計画 (2)発注・納品業務 (3)新商品の開発、試作(季節ごとに新作が生まれます) (4)オンラインの管理・発送業務 (5)社内納品(運転ができる人のみ) 【1日の仕事の流れ】 9:00〜18:00勤務の場合 9:00/始業 9:00〜10:00/当日の製造(おつまみ)計画の共有、メールチェック 10:00〜11:30/取引業者様との打合せや電話 11:30〜12:30/出荷準備(梱包、Wチェックなど) 12:30〜13:30/お昼休憩 13:30〜15:30/新商品の試作、製造 15:30〜17:30/在庫確認・備品整理 17:30〜18:00/機械の清掃 18:00/退社 |
求める人材 |
求めている人材 製造業未経験者歓迎! 経験者(マネジメント・製造業・営業などジャンルは問いません)は優遇致します。 イチからゆっくり丁寧にお伝えします。 興味のある人には酒蔵見学も行ってもらいます。 <1つでも当てはまる方歓迎> ・ものづくりが好きな方 ・計画立てて実行する事が得意・好きな方 ・アイデア力に自信がある方は、パッケージ選定や生産者(農家)訪問などもお任せします ・食に興味ある方、歓迎! ・普通自動車免許お持ちの方 |
スキルの底上げになる経験ができる!経営コンサルなど
勤務地 |
東京都中央区八重洲2丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー8階 税理士法人きわみ事務所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <これまでの経験を高く評価> さらなるスキルUPと、 幅広い業務経験が積める環境です! ◆月給30万円以上 ◆フレックスタイム制 ◆年間休日125日 \ 注目! / ベンチャー企業の役員経験をもつ代表のもと 税務顧問業務から経営コンサルティングまで 幅広い業務を担当していただきます。 創業初期の企業案件も多く扱っているため 経理フローの立ち上げや資金繰り支援、 資産税など経験の幅を広げられる チャンスが豊富にあります。 今よりもスキルUPしたい、 幅広い経験を積みたい方は当事務所で 働いてみませんか? ◆◇◆ ―――――― 仕事内容 ―――――― 以下の業務を担当していただきます。 ◆税務顧問業務 ・TKC、弥生会計、MFの入力業務 ・決算・申告書の作成 ◆経営コンサルティング業務 ・会計導入支援 ・節税・資金繰り支援 代表から直接コンサルティングのノウハウを学び、 実際の業務を通じて自らも挑戦できる環境です。 お客様との密接な相談対応を通じて、 確実に成長できるポジションです。 ◆◇◆ ―――――― POINT ―――――― ◆フレキシブルな働き方が可能 フレックスタイム制を導入しており、 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 残業は月20時間以内を目指し効率的に仕事を進められます。 ◆自己研鑽の時間も確保 確定申告などの固定的な繁忙期は少なく、 税理士資格の勉強など、 自己研鑽の時間をしっかりと確保できます。 ◆資格取得支援・研修支援制度 全従業員がオンデマンド研修を見放題です。 資格取得やスキルアップをサポートするため に導入している制度ですので、 キャリアアップの一貫として活用できます。 ◆◇◆ ―――――― 事務所の紹介 ―――――― 税理士法人きわみ事務所は、 きわみグループの一員として税務・法務・労務を ワンストップで提供する専門家集団です。 私たちが目指しているのは、 クライアントにとって「親身な相談相手」になれる ことを目指しています。 更なる事務所の発展のため、 経験豊富なあなたの力が必要です。 きわみグループで新たな一歩を踏み出してみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ――――――――――――― <税務会計の経験者を募集> ――――――――――――― 応募の条件: ◆日商簿記2級以上もしくは 同等の知識をお持ちの方 ◆税理士事務所または会計事務所での 実務経験が3年以上ある方 これまでの経験・スキルを活かし 幅広くご活躍ください。 歓迎するスキル: ◆税理士資格 ◆税理士科目合格 ◆日商簿記検定1級 いずれかをお持ちの方は歓迎します。 ――――――――――――― <当事務所の魅力> ――――――――――――― 経理フローの立ち上げや資金繰り支援、 資産税の案件に関わることができ、 通常の事務所では経験できないスキルを身につける ことができます。 また、全従業員が利用可能かつ見放題の オンデマンド研修をご用意しており、 研修制度を整えることでキャリアアップを支援しています。 |
営業成績次第では年収1,000万円も!充実した研修体制あり
勤務地 |
愛知県名古屋市名東区上社3-102 東名ビルディング101号室 株式会社AQ Group 分譲事業部 名古屋店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・500万円/26歳 月給26万円+賞与95万円+報奨金(90万円) ・700万円/30歳 月給34万円+賞与120万円+報奨金(170万円) ・1000万円/38歳 月給40万円+賞与140万円+報奨金(380万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 (1)頑張った分だけしっかり稼げる!数年で年収1,000万円超えも! (2)長く働ける環境有り(年間休日121日、9連休取得推進) (3)夜19時にはPCが自動的にシャットダウン/持ち帰り仕事もありません (4)ホワイト企業アワード3年連続受賞中! (5)しっかりした研修体制あり 【仕事内容】 分譲住宅販売のための用地仕入れ営業をメインでお任せします。 業界経験のない方にとってはイメージしづらく、不安かもしれませんが、 業界経験のない方や、営業・販売経験のない方でも活躍してくれています! 【営業の流れ】 <仕入れ> ・担当エリア内の不動産仲介業者を訪問 ・関係構築、情報のヒアリングや用地の情報収集 ・仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 ※仕入れ後は設計・施工部門へ引継ぎ、 住宅完成後は不動産仲介業者やグループ会社が販売 ※研修体制もしっかりありますし、業務を一通り 覚えるまでは、先輩がサポートしますので、ご安心ください! ★日本初※の純木造の耐震ビルを実現した木造建築の会社です アキュラホームでは2024年5月に、新社屋として地上8階建ての純木造ビルを建設しました。これまで積み上げてきた技術を結集して建てられる本社は、日本初※の純木造の耐震構造ビルとして注目を集めています。木造建築の専門家として、これまでにない経験値を蓄えていただけます。 ※日本初: 1) 免震装置に頼らない耐震構造による構造体の木を現しとした木造8階建て 2) 木構造体の接合部を特殊な金物に頼らず日本古来の継手・仕口の技術を住宅用プレカット工場で量産加工してつくる木造8階建 3) 伝統的な木組み技術とビスだけで壁倍率20倍を超える高耐力組子格子壁を使った木造8階建て |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・自動車免許をお持ちの方(AT免許でも可) ======================= 【応募歓迎条件】 ・営業、販売、接客など、人と接する仕事の経験をお持ちの方 ・安定した待遇で働きたい方 ・伸びている会社に転職したい方 ・頑張った成果が認められる環境で働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
未経験歓迎*持続可能な土地活用に貢献/土日祝休み/フレックス
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1−2−8 虎ノ門琴平タワー10階 株式会社フィールド・パートナーズ |
---|---|
給与例 |
給与例 ・520万円/メンバー・入社2年目(年俸370万円+賞与150万円) ・700万円/主任・入社4年目(年俸470万円+賞与230万円) ・900万円/マネージャー・入社7年目(年俸610万円+賞与290万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 お任せするのは、企業や土地所有者に向けた 「土壌汚染対策」 の提案営業です。 工場跡地やガソリンスタンド跡地など、土壌汚染のリスクがある土地の調査・改良工事・リスク軽減策を提案し、土地の有効活用をサポートします。 具体的には… ◎ 企業や土地所有者へのヒアリング(土地の活用計画や課題を把握) ◎ 最適な調査・改良工事の提案(土壌汚染の有無や対策方法のアドバイス) ◎ 業界初の「コストキャップ保証」の提案(土壌汚染リスクを当社が引き受け、安心して土地売買できる仕組み) ◎ 市場調査・法規制のチェック(土地の活用に関わるトレンドを把握) ◎ 社内の技術チームとの連携(専門家と協力し、最適な解決策を導く) 営業としての 提案力・交渉力を活かしながら、土地の未来をつくる 仕事です! 業界未経験でも、入社後にしっかりと専門知識を学べる環境が整っています。 - 【社会に貢献できるやりがい】 土地は、街の発展に欠かせない大切な資源。 しかし、過去に工場やガソリンスタンドとして使われていた土地の中には、「土壌汚染」 という問題を抱えているものもあります。 そのままでは新しい建物を建てることができず、土地の有効活用が阻まれてしまうことも。 私たち フィールド・パートナーズ は、そんな課題を解決する専門企業。 土地の調査・改良工事・リスク軽減まで 一貫してサポートし、社会の発展を支える 役割を担っています。 さらに、業界初の 「コストキャップ保証」 を導入し、土壌汚染リスクを当社が引き受けることで、不動産取引のハードルを下げる新たな仕組みも確立しました。 「街がより良くなるために、安心して土地を活用できるようにする」――このミッションを、あなたの営業スキルで支えてください! - 【法人営業経験を活かしてキャリアアップ!】 □ 業界未経験歓迎! 土壌汚染は専門的な分野ですが、しっかり学べる環境が整っています。 業界未経験の方は、入社後3ヵ月〜半年程度、各部門での研修を経て、本配属となります。 この期間で社内の業務の流れや基礎知識を身につけ、営業に必要なスキルを習得できるため、安心してスタートできます! 資格取得支援・e-ラーニング・図書費補助など、学びを支える制度も充実。 □ 「価値を生み出す営業」として活躍! 単なる物売りではなく、クライアントの課題を解決するコンサルティング営業。 課題をヒアリングし、解決策を考え、専門チームと協力しながら 最適な提案を形にしていく やりがいがあります。 □ 成長企業でのびのび活躍! 当社は創業18年目・社員180名・売上高260億円超の成長企業。 社内の風通しが良く、新しいアイデアを発信しやすい環境なので、営業として裁量を持って働けます。 自分のアイデアが採用され、新しい事業に発展するチャンスも! - 【こんな方にピッタリ!】 □ 法人営業の経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 □ 社会貢献度の高い仕事に興味がある方 □ 専門性を身につけ、自分の市場価値を高めたい方 □ 成長企業で自由度高く働きたい方 あなたの経験を活かして 土地の未来をつくる 仕事に挑戦しませんか? まずはお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 〈最終学歴〉 大学院、大学、高等専門学校 〈必須〉 下記いずれかを満たす方 ・理系(特に建築・土木系)の学部・学科を卒業された方 ・営業またはコンサルタント職のご経験 ・建設・不動産業界でのご経験 〈歓迎〉 ・法人営業の経験を3年以上お持ちの方 ・土壌汚染調査や対策のご経験 ・宅地建物取引士をお持ちの方 土壌汚染をはじめ、業務に必要な知識や資格は入社後に習得できます。 「営業+α」で、何か1つの専門分野を身に付けたいという方には最高の環境です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験歓迎*持続可能な土地活用に貢献/土日祝休み/フレックス
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1−2−8 虎ノ門琴平タワー10階 株式会社フィールド・パートナーズ |
---|---|
給与例 |
給与例 ・520万円/メンバー・入社2年目(年俸370万円+賞与150万円) ・700万円/主任・入社4年目(年俸470万円+賞与230万円) ・900万円/マネージャー・入社7年目(年俸610万円+賞与290万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 お任せするのは、企業や土地所有者に向けた 「土壌汚染対策」 の提案営業です。 工場跡地やガソリンスタンド跡地など、土壌汚染のリスクがある土地の調査・改良工事・リスク軽減策を提案し、土地の有効活用をサポートします。 具体的には… ◎ 企業や土地所有者へのヒアリング(土地の活用計画や課題を把握) ◎ 最適な調査・改良工事の提案(土壌汚染の有無や対策方法のアドバイス) ◎ 業界初の「コストキャップ保証」の提案(土壌汚染リスクを当社が引き受け、安心して土地売買できる仕組み) ◎ 市場調査・法規制のチェック(土地の活用に関わるトレンドを把握) ◎ 社内の技術チームとの連携(専門家と協力し、最適な解決策を導く) 営業としての 提案力・交渉力を活かしながら、土地の未来をつくる 仕事です! 業界未経験でも、入社後にしっかりと専門知識を学べる環境が整っています。 - 【社会に貢献できるやりがい】 土地は、街の発展に欠かせない大切な資源。 しかし、過去に工場やガソリンスタンドとして使われていた土地の中には、「土壌汚染」 という問題を抱えているものもあります。 そのままでは新しい建物を建てることができず、土地の有効活用が阻まれてしまうことも。 私たち フィールド・パートナーズ は、そんな課題を解決する専門企業。 土地の調査・改良工事・リスク軽減まで 一貫してサポートし、社会の発展を支える 役割を担っています。 さらに、業界初の 「コストキャップ保証」 を導入し、土壌汚染リスクを当社が引き受けることで、不動産取引のハードルを下げる新たな仕組みも確立しました。 「街がより良くなるために、安心して土地を活用できるようにする」――このミッションを、あなたの営業スキルで支えてください! - 【法人営業経験を活かしてキャリアアップ!】 □ 業界未経験歓迎! 土壌汚染は専門的な分野ですが、しっかり学べる環境が整っています。 業界未経験の方は、入社後3ヵ月〜半年程度、各部門での研修を経て、本配属となります。 この期間で社内の業務の流れや基礎知識を身につけ、営業に必要なスキルを習得できるため、安心してスタートできます! 資格取得支援・e-ラーニング・図書費補助など、学びを支える制度も充実。 □ 「価値を生み出す営業」として活躍! 単なる物売りではなく、クライアントの課題を解決するコンサルティング営業。 課題をヒアリングし、解決策を考え、専門チームと協力しながら 最適な提案を形にしていく やりがいがあります。 □ 成長企業でのびのび活躍! 当社は創業18年目・社員180名・売上高260億円超の成長企業。 社内の風通しが良く、新しいアイデアを発信しやすい環境なので、営業として裁量を持って働けます。 自分のアイデアが採用され、新しい事業に発展するチャンスも! - 【こんな方にピッタリ!】 □ 法人営業の経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 □ 社会貢献度の高い仕事に興味がある方 □ 専門性を身につけ、自分の市場価値を高めたい方 □ 成長企業で自由度高く働きたい方 あなたの経験を活かして 土地の未来をつくる 仕事に挑戦しませんか? まずはお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 〈最終学歴〉 大学院、大学、高等専門学校 〈必須〉 下記いずれかを満たす方 ・理系(特に建築・土木系)の学部・学科を卒業された方 ・営業またはコンサルタント職のご経験 ・建設・不動産業界でのご経験 〈歓迎〉 ・法人営業の経験を3年以上お持ちの方 ・土壌汚染調査や対策のご経験 ・宅地建物取引士をお持ちの方 土壌汚染をはじめ、業務に必要な知識や資格は入社後に習得できます。 「営業+α」で、何か1つの専門分野を身に付けたいという方には最高の環境です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
まず一歩、踏み出してみよう!将来的には独立も可能です!
勤務地 |
石川県金沢市長田2丁目25番18号 中央経研株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ///////// ここがポイント!! /////////// ・資格無しスタートでも、3〜5年で1人前に。 資格を取得し、将来的な独立も可能! ・土日祝休みの完全週休2日制、残業少なめ、 大型連休ありで、プライベートも充実! ・業務で無理強いされることもなく、 有給も取りやすい充実の環境 ・未経験スタートでも安心のサポート体制♪ ////////////////////////////////////// <「中央経研株式会社 吉田泰教税理士事務所」とは> 企業経営はまさに混迷の時代。 そうした中で、会社をどのような方向に進めていくのかの舵取りをサポートしています。 どんな小さな企業であっても、世界の大きな流れや地方の小さなうねりに左右され翻莽され続けます。 当社はこのような観点に立ち、企業の将来を見据え、 その業界の将来の方向性、技術革新、消費者ユーザーのニーズなど、 あらゆる観点から分析し、単なる係数管理にとらわれることなく 総合的視野から経営者の皆様と一緒に考え悩み、 それぞれの企業に合った経営戦略をともに模索することで、 安定、繁栄の道へと導けるよう取り組んでいます。 また、弁護士、弁理士、司法書士、社会保険労務士、 行政書士など、他の士業と密接に提携し、 それぞれの専門分野からもサポートする体制が整っています。 - 【支援内容】 ■会社設立 ■相続対策 ■成年後見制度 ■経営者の育成 ■労務対策 ■経営分析・指導 ■商標・新案特許等 ■法律対策 ■許認可申請 ■契約書作成 ■税務対策 ■後継者育成 ■事業再生 ■事業継承 ■企業譲渡 - 従業員数5名 URL/http://www.hotbiz.co.jp/consulting.html <具体的なお仕事> 毎月、顧問先に巡回して、会社の経理指導、 税理申告、経営分析などををしていただきます。 具体的には、企業の発展と防衛を目的として 会計の側面から分析するため、 その企業に合った会計システムを構築し、 月次決算の充実を図り、事業計画を立案し、 目標管理を実践することにより、 企業の繁栄をサポートします。 仕事の流れとしては、 月初に担当顧問先に連絡を取り1カ月の予定を作成し、 その通り行動(月次巡回監査、決算手続など)していきます。 資格を持っていなくても問題はありませんが、 税法に関する勉強や責任感を持って業務に取り組んでください。 また、企業に対して深くコンサルをしていくため、 機密もしっかり守っていただきます。 まずは、先輩社員が担当している顧問先を同行して、 自分のペースで知識を身につけていってください。 慣れてきたら、徐々にできる範囲内で引き継ぎを行っていきます。 目安としては、1年くらいで仕事の流れはつかめると思いますし、 3〜5年で一人前へと成長していってください。 将来的には独立も可能です! <仕事をする環境> スタッフは6名と少人数なので、親しみやすい雰囲気。 慰安旅行として海外旅行に行ったこともあり、 みんな和気藹々と仕事に取り組んでいます。 もちろん、慰安旅行をはじめ、社内イベントはすべて100%会社負担。 まじめで誠実な方にはピッタリな社風ですよ。 顧客は、長く付き合う企業がほとんどで、 なんでも相談される信頼関係を築けています。 未経験入社のスタッフも今では第一線で活躍しており、 サポート体制も万全! 将来的な独立支援もサポートしています。 |
求める人材 |
求めている人材 短大卒以上(会計専門学校卒も可) ※未経験歓迎! ※会計・簿記資格持っている方優遇 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
\プライム市場上場・建築コンサル業界No.1/営業経験必須|土日祝休み|残業少なめ(月平均20h)|駅チカオフィス
勤務地 |
東京都新宿区西新宿東京都 新宿区□新宿 1-25-1 新宿センタービル42階 株式会社ナック |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 インサイドセールスを正社員募集! □営業経験必須□ 《株式会社ナックについて》 「住まいを通じ豊かな未来を創造する」というミッションを掲げて工務店支援サービスを行っています。 1971年創業。50年以上にわたり、「暮らしのお役立ち企業」として事業展開する東証プライム上場企業です。 強みは経営戦略をはじめ、コスト削減や商品開発、営業手法などの経営支援ノウハウ。 既に全国7,000社以上の企業にナックのソリューションを導入いただいています。 HPやSNSに関するお問い合わせも増えており、DXを活用して住宅業界を盛り上げることも考えています。 事業拡大に伴い、建築コンサルティング事業部のサポート室にてインサイドセールスを増員募集いたします。 《ナックが選ばれる理由》 ・安定した収益が上がる仕組み ・多角化経営でグループ利益を最大化している ・業界No.1事業を多数保有 ・Face to Faceの営業で高い顧客満足度を獲得 《業務内容》 工務店サポートを行うチームのバックオフィス業務をお任せします。 1.各業務のディレクションから研修企画/運営 2.受電/各種リストの作成/データ入力・資料作成/各種社内申請業務 3.メールやFAXの配信/発送業務 4.SNS運用/WEB(HP)作成 5.採用やマーケティングサービスといった外部業者とのオンラインMTG 《業界は不問:営業経験があれば大丈夫!》 ブランクがあっても入社後の研修でチームメンバーのフォローアップがあるので安心です。 正当評価のもと、成果に応じて昇給/賞与あり。 □賞与(2024年実績):年3.95ヶ月分支給 やりがいを感じながら確かなキャリアを築ける環境です。 《インサイドセールスのワークスタイル》 ────────────────── □完全週休2日制+長期休暇:年間休日120日 □残業少なめ:月平均20h □有給消化率9.9日 ────────────────── 20代から30代のインサイドセールスが8名在籍しています。 オフィスは新宿駅より徒歩3分の駅チカでアクセスの良さも魅力です。 明るく仲間想いで面倒見のいい先輩が多いので安心して挑戦できる環境があります。 商品管理や発送業務は営業や管理部門などの他部署の社員とも協力しながら行なっています。 ルーティンの仕事だけではなく、新しいことにも積極的に取り組める活気のある職場です。 社歴に関わらずアイデアを取り入れており、一人ひとりが輝けます。 《このような方をお待ちしております》 ・コミュニケーションが好きな方 ・臨機応変に対応することが得意な方 ・さらなるスキルアップを目指したい方 インサイドセールスに興味がある方、お気軽にご応募ください! □Instagram:@nac_recruit |
求める人材 |
【応募資格】 《必須》 ・営業経験 ・基本的なPCスキル(Word/Excelにおける関数などの基本操作ができること) 《あれば尚可》 ・マーケティング検定/統計検定/FP技能検定(ファイナンシャル・プランニング技能検定)/日商簿記検定 ★ブランクOK/第二新卒活躍 【メリット】 #資格取得支援あり #急募 #残業月平均20時間以内 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #ブランクOK #交通費支給 #駅近5分以内 #長期休暇あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #育児サポートあり |
この企業の類似求人を見る
午前3時〜午後1時までの仕事【賞与実績計50万円〜】未経験可
勤務地 |
北海道札幌市中央区北12条西20丁目2-1 札幌卸売市場 水産棟3階 星野水産株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【入社3年目 35歳社員のモデル年収】 月給27万円×12ヶ月+賞与70万円 =年収約400万円 【入社10年目 40歳社員のモデル年収】 月給32万円×12ヶ月+賞与86万円 =年収約470万円 ※賞与は年3回(決算賞与含む) ※賞与額は業績による |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ この求人のポイント□ // □3:00〜13:00という特殊な時間帯の お仕事。朝早く働いて午後はフリー という新しいライフスタイルが可能! □賞与年3回(決算賞与含む) 直近実績では計50万円〜支給◎ (業績による) □50年以上事業を継続している 安定した環境でのお仕事! □未経験からのスタートでもOK★ ┏━━━━━┓ □仕事内容□ ┗━━━━━┛ お客さま(魚屋さん)に アピールする販売員の役割をお任せします。 この業界やお仕事に慣れていただくために、 入社してから1年〜3年は先輩の横につき、 魚を覚えてもらい、お客様に顔を売りつつ 業務を覚え、どの魚種を担当してもらうかを 決めていきます。 多くの魚屋さんの信頼を獲得し、 選ばれる人になっていくことが 最も大事な仕事になります。 □未経験でも先輩が横について 教えてくれるので、安心して お仕事ができますよ! |
求める人材 |
求めている人材 □求める人材  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆普通運転免許必須(AT限定可) ◆未経験OK! ◆ブランクOK ◆学歴不問! ◆Uターン・Iターン歓迎 □こんな方におすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆お魚が好きな方 ◆夜〜朝勤務をメインにしたい方 ◆お客様とのコミュニケーションが好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
安定した働き方を実現!プライベートも充実!食に関わるお仕事
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区福田町南1丁目2−15 ジーエフシー株式会社 仙台営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収370万円/25歳/月給21万円+手当+賞与 年収430万円/30歳/月給24万円+手当+賞与 年収470万円/35歳/月給27万円+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★ポイント★ 20代・30代を中心に活躍中! 特別なスキルや経験は不要! 食品に関わるお仕事! 未経験者歓迎! 【お仕事内容】 ・問屋さんを中心に商品の案内 ・既存のお客様へのお困りごとキャッチ ・商品の開発や企画 など幅広く担当していただきます。 国内営業担当として、日本の食文化を一緒に広げてくれる仲間を募集しています。 高級ホテルやレストランに商品を卸す問屋さんに対して、当社の魅力的な商品をご案内していただきます。 既存顧客へのルート営業、新規顧客開拓はもちろんのこと、お客様のご要望に応じた特注商品の開発や、 OEM商品、ネット販売用食材の企画など幅広い業務に挑戦できます。 国内向けの営業担当として、高級ホテルやレストランに商品を卸す問屋さんに対して、当社の商品をご案内していただきます。 取引のある問屋さんを訪問し、商談を通してニーズや課題を見つけ出し、 積極的に商品を提案することで、お客様との信頼関係を築いていきます。 時には、お客様との何気ない会話からヒット商品が生まれることも。 また、市場のニーズを捉え、新しい商品を企画するチャンスも数多くあります。 世界は今、空前の和食ブーム。ジーエフシーで和食のプロフェッショナルとして、 私たちと一緒に「おいしい出会い」を創造し、食の未来を創造していきませんか? 「夢」の創造と実現 ― ジーエフシーは、そんなクリエーターであり続けます。 【業務の範囲】 会社の定めにより、雇い入れ後に人事異動の可能性があります。 異動の範囲は会社の業務の定めによります。 【ジーエフシーについて】 「おいしい出会い」を創造するジーエフシーで、日本の食文化を一緒に広げませんか? 美しい日本の風土と四季折々の豊かな自然が育んできた「和食」 それは、五感で味わう、世界に誇る日本の文化です。 見た目も美しく、口にしておいしく、そして体に優しい。 ジーエフシーは創業以来、業務用加工食品の企画・開発・販売を通して、 この素晴らしい和食の魅力を全国に広めてきました。 3万種類を超える豊富なアイテムは、数の子やカラスミなどの高級食材から、 三色団子やよもぎ餅といったデザートまで多岐に渡り、 ホテル、レストラン、料亭、居酒屋など、様々なお客様に「おいしい!」をお届けしています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問! 未経験者歓迎! ・食品業界に興味がある方 ・自分のアイデアを商品化してみたい方 ・新しいことに挑戦するのが好き方 ・人と関わる仕事がしたい方 ・コミュニケーション能力を活かしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
\プライム市場上場・建築コンサル業界No.1/営業経験必須|土日祝休み|残業少なめ(月平均10h)|駅チカオフィス
勤務地 |
福岡県福岡市博多区冷泉町福岡県 福岡市博多区冷泉町 2-1 博多祇園M-SQUARE 7F 株式会社ナック |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 工務店向け経営コンサルタントを正社員募集! ▼営業経験者限定〜業種業界未経験OK〜 【このような方が活躍しています】 ・不動産売買営業の経験者 ・法人営業の経験者 ・住宅販売の経験者 【株式会社ナックとは】 私たちは工務店を中心に、異業種から住宅へ新規参入など、あらゆる会社への建築コンサルティング企業です。 受注戦略の組み立てから集客力や営業力の強化、従業員の育成まで幅広く課題解決の支援を行っています。 地場工務店を支援し、すでに全国7,000社以上の企業にナックのソリューションが導入されています。 「住まいを通じ豊かな未来を創造する」をミッションとして、事業部設立以来、時代に先駆けた価値創造に挑戦し続けています。 プライム市場上場という基盤とコンサルティング実績が業界No.1の企業であなたのキャリアを築きませんか? 【経営コンサルタントの仕事内容】 建築業(工務店)をメイン顧客とする経営コンサルティング営業をお任せします。 ・会員増強のためのセミナーを企画 ・ターゲット企業へのDM送付 ・説明会参加への呼びかけ ・説明会に参加された企業に対し、当社サービスのご提案やコンサルティング 等 |仕事の魅力 ・顧客の売上拡大/集客アップ/コスト削減などを戦略立案、実行面でサポート ・経営者がクライアントとなりビジネスパーソンとして成長できる ・仕事のやりがいも大いに実現できる └お客様からの「あなたに任せたい」という言葉がやりがいに繋がる 支店長候補|営業経験を活かしてさらなる高みへ 《業種/業界不問》入社後はアシスタントからスタート。 経験を積んだ後はリーダーを目指します。 入社2年目から部下を持つ社員が多数、3年目には独立を目指せるキャリアプランもご用意しています。 【経営コンサルタントのポイント】 ────────────────── ◆明確な評価制度と報酬 入社後数年で1,000万を超える収入を手にすることも可能! 実績に応じた公正な評価制度のもと、安定した固定給と会社業績連動の賞与/インセンティブがあります 役職/住宅手当などの嬉しい福利厚生も充実! ◆ON/OFF切り分けて働ける環境 完全週休2日制+夏季/年末年始休暇などの長期休暇あり!《年間休日120日》 コンサルティング業界では珍しい残業少なめ《月平均10h》 プライベートも仕事も充実させて働けます ────────────────── 【このような方お待ちしています!】 ・経営コンサルティングとして活躍したい方 ・建築業界にご興味をお持ちの方 ・新しいことにチャレンジし、目標を持って前向きに取り組める方 ・チームワークを大切にできる、協調性豊かな方 工務店の“お役立ち企業”として「誇り高き建築業」の未来をともに創る仲間をお待ちしています! ────────────────── コンサルティング営業職に興味がある方、 経営コンサルタントとしてお気軽にご連絡ください! □《Instagram》@nac_recruit |
求める人材 |
【応募資格】 《必須》 ・営業経験 ・普通自動車免許(AT限定可) ★ブランクOK 【メリット】 #資格取得支援あり #急募 #残業月平均20時間以内 #住宅手当あり #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #ブランクOK #交通費支給 #駅近5分以内 #長期休暇あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #育児サポートあり |
この企業の類似求人を見る
IPO準備中◆年間休日124日◆経験よりも意欲重視
勤務地 |
東京都千代田区内神田1丁目14番8号 KANDASQUAREGATE7階 株式会社リバイブル |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 社長室の事務スタッフとして、 社長と社長室メンバーを支える サポート業務を担当します。 □スケジュール管理 関係部署と連携を取りながら 社長の会議や出張、会食などの 日程調整を行います。 社長がスムーズに動けるよう 分刻みでスケジュールを管理します。 □出張・会食手配 ホテルの予約や国内外の航空券、 会食場所の選定・予約、必要な資料の準備など、 社長の出張や会食がスムーズに進むよう手配します。 □経費処理・書類整理 社長の出張旅費や交際費などの 経費精算をサポート 必要な情報をすぐに引き出せるような 書類の整理もお願いします。 □稟議・申請対応 稟議書などの各種申請手続きの 進捗状況確認や調整業務。 □議事録作成 会議に同席。議論の内容や決定事項を 記録し、議事録としてまとめます。 -*-*- <チーム体制> 現在、社長室は20代後半の女性社員が 中心となって活躍中。 日々の業務は多岐にわたりますが、 チームで連携し、一つひとつ丁寧に進めています。 <未経験歓迎> 入社後は、先輩社員がOJT形式で指導します。 チーム全体であなたをサポートします。 業務に必要な知識や、スキルだけでなく、 リバイブルの社風や仕事の進め方なども 教えていきます。 わからないことや困ったことがあれば、 遠慮なく先輩に相談できる環境です。 <新しいことにもチャレンジ> 日々の業務はルーティンワークが中心ですが、 状況に合わせて、突発的な業務や 新しいチャレンジも発生します。 柔軟に対応しながら、自身の スキルアップにも繋げていきましょう。 -*-*- ◆将来的には… 意欲や適性に合わせて、 経営に関わる資料作成のサポートや、 会社全体のプロジェクトへの参加など、 業務の幅を広げていくことができます。 社長の右腕として、 経営をサポートする存在を目指せます。 社長の近くで働くからこそ得られる視点や、 会社全体を見渡せる視野を身に付けましょう。 ◆信頼と連携を大切にしています 私たちが大切にしているのは、 「信頼して任せられる誠実さ」 「スムーズな連携力」です。 会社の重要な情報に触れる機会も多いため、 責任感を持ちながら仕事を進めてください。 -*-*- <当社について> 「よいものを、よりよいものへ」 が私たちの理念です。 総合不動産ベンチャーとして、 2009年の創業以来、 不動産の枠を超えた新しい価値を 創造し続けてきました。 「不動産の総合デパート化」 という独自の戦略を掲げ、 お客様のあらゆるニーズに 応えられるよう、多角的に事業を展開。 リーマンショック、コロナ禍も乗り越え、 16期連続での黒字経営を達成。 現在は株式公開も視野に入れています。 <リバイブルの事業フィールド> ・投資用開発事業 投資家向けに投資用不動産の 用地仕入れ、企画・開発。 ・住宅用開発事業 居住を目的とした戸建住宅やテラスハウスの 用地仕入れや企画・開発。 ・土地活用事業 遊休地をコインパーキングや駐輪場などへ再生。 ・仲介管理事業 賃貸・売買仲介やマンション運営など、 不動産取引と暮らしのサポート。 ・アセットマネジメント事業 リノベーションによる物件のバリューアップ、 不動産クラウドファンディング「Re:Vest」を通じて、 不動産投資の新たな可能性を切り拓きます。 ・事業推進 法人・個人問わず、お客様の資産形成や 事業戦略を不動産の側面からバックアップ。 ・海外事業 ベトナム・ハノイを拠点に、 グローバルな視点での事業展開も積極的に推進中。 <今後の展望> 100億円企業を目指し、右肩上がりの成長を続けています。 東京プロマーケット(TPM)への上場、 そして一般市場(スタンダード市場)上場を目指し、 組織体制の強化に取り組んでいます。 <私たちが目指すもの> お客様だけでなく 社員とその家族、取引先、投資家など、 リバイブルに関わるすべての人々が よりよい未来を実感できることを目指しています。 -*-*- ◆募集背景 社長が重要な戦略的意思決定や、 新たな事業の創出といったコア業務に 集中できる環境を整えるため、 サポート体制の強化を行っています。 社長の「どんな状況でも揺るがない、 盤石な会社を作りたい」という想いに 応えていく仲間を求めています。 社長の近くで、挑戦を支え、 会社の成長をダイレクトに感じながら、 あなた自身も成長していきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎経験よりも意欲重視 [必須] ※基本的なPCスキル (Word、Excel、PowerPointの基本操作など) [歓迎] ・スケジュール調整の経験 ・役員や複数メンバーのスケジュール調整経験 ・経営層の近くでのサポート業務経験 【下記に当てはまる方を特に歓迎します】 ・新しい環境でスキルを身につけたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・責任感を持って仕事に取り組める ・約束を守れる ・相手の立場を尊重しながら協力して仕事を進められる ・新しいことを学ぶ意欲がある ・変化にも柔軟に対応できる ・誰かをサポートすることにやりがいを感じる ・会社の成長に貢献したい ・自分自身も成長したい |
国際線路線数地方空港NO.1の空港を共に創りましょう!
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 国内線・国際線の新規路線誘致を行っていくことが エアポートセールス部の業務となります。 熊本国際空港は、国際線ネットワーク地方空港1を目指し 2051年目標:旅客数:622万人★路線数:28路線★便数:433便 を掲げています。 特に東アジア圏からの誘致拡大の強化を予定しており 今回は航空会社や各国等と 中国語または韓国語を業務で使用する ポジションの募集です。 年に5〜6回の海外出張・月1回以上の国内出張があり、 語学を活かしながら新しい路線開拓をしていきたい! という方にはピッタリのお仕事です。 国内外あわせて年間300万人以上に利用されているターミナルビル。 あなたの経験を活かして、 世界に誇れる空港を一緒に創りませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【エアポートセールス部とは】 国内・国際線の誘致や、路線維持振興に関する業務を担って頂きます。 東アジアを中心として航空会社とコミュニケーションをとり 新規路線拡大を目指し空港施設の魅力をPR、 イベントなどを企画・実施します。 現在は国際線ネットワーク地方空港1を目指し 組織力強化中です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <具体的には> ・エアライン誘致等に関する業務 ┗路線誘致計画の策定及び推進 ┗航空需要の分析及び将来予測 ┗航空需要創造施策の策定及び推進 ┗自治体等と連携した国内・国際路線振興策の策定・推進 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■ビル運営部 ■保安防災部 ■経営企画・財務部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを拡充しながら、東アジア路線の戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に掲げられた「訪れる全ての人が楽しむことができる空港」の実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から九州の各観光地へ、アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、すべての方にひらかれた世界水準の空港を目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【当社について】 2019年に設立し、 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載しているご経験お持ちの方のご応募をお待ちしております。 【必須条件】 *中国語または韓国語(ビジネスレベル) *中国文化(主として大陸系)・韓国文化に対する理解 *日本語検定1級 【歓迎条件】 *旅行業・エアライン業・自治体での観光振興に関わる業務経験 *英語(第2外国語として英会話・読み書きができるレベル) 【キャリアUPが可能!】 多くの知識、経験を積むことができます。 |
年間休日119日&残業なし、年末年始10連休♪自然豊かな職場
勤務地 |
福井県福井市脇三ケ町66-2-10 福井市少年自然の家 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 福井市少年自然の家の管理運営に 関わる業務全般をお願いします。 具体的な内容 ・宿泊や日帰り利用の 受入れや事前打合せ ・体験プログラムなどの実施 ・イベント等の企画広報 ・簡単な食事配膳、片付け ・施設環境整備 ・利用者の受入必要な業務全般 ※専門知識やスキルは不要です ※入社後はスタッフと一緒に業務を行いながら徐々に慣れていってもえればOKです! <施設について> 福井市少年自然の家は、自然の中で仲間と宿泊研修や野外活動等を行い学び合うことを目的とする施設です。 スポーツ団体や校外学習、企業研修など県内外からご利用いただいています。 施設は茸山(みたけやま)中腹の豊かな自然のなかにあり、足羽川沿いの田園が一望できます□ 野鳥のさえずりや四季折々の景色を楽しめるのも魅力! ▼HP https://shizennoie.com/ ▼スタッフ紹介もあり♪ https://shizennoie.com/free/staff |
求める人材 |
求めている人材 【必要なPCスキル】 簡単なWord、Excelの操作 入力作業ができる程度でOK ※複雑な関数などのスキルは不要 【必要な免許・資格】 普通自動車免許 【必要な経験・知識・技能等】 不問 \こんな方におすすめ!/ 自然が好きな方 子どもが好きな方 子育てが落ち着いた方 \こんな経験が活かせます/ 教員や保育、児童クラブなど 子どもに関わる職業経験 宿泊施設での勤務経験 予約やお客様対応等の経験 営業職、サービス業等々、 様々な経験が活かせます! <施設からのメッセージ> 福井市少年自然の家は運営が民間主体に変わり、民間ならではの自由な発想で各イベントや主催事業を協力しながら形にしています。 施設の利用促進やサービス向上のために、意欲的に務めて頂ける方を歓迎します。また自然や子どもと接することが好きな方も歓迎します。 お電話でもお問合せもOKです◎ お気軽にご連絡くださいね! |
《食品業界での経験を活かせる◎》年齢・資格不問です!
勤務地 |
長崎県松浦市調川町1-3 相浦罐詰 松浦工場 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・490万/34歳 (月給29万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ──────────────── □アピールポイント ──────────────── □経験・資格不問! □年末年始など長期休暇の他、 育休などの休暇制度も充実◎ □国内だけでなく海外でも高い評価を いただいている技術力のある会社! □将来的には海外への転勤や勤務も目 指せる職場です♪ (本人希望や適性を考慮します) ──────────────── □お仕事内容 ──────────────── 下記の業務などを習得し、 工場運営の管理業務をお願いします。 ■製造管理 ■品質管理 ■原料・資材管理 ■製品管理 ■ライン管理 入社後は、各部門での研修を通じて 食品製造に関する基礎知識や技術を 身につけていただきます。 ──────────────── □この仕事のやりがい ──────────────── 当社の製品は国内外で多くの人々の 食生活を支えています。 「世界中で暮らす人々の食を支えている」 という大きなやりがいを感じることが できる仕事です。 若手の意見やアイデアを積極的に取り入れる 風土があり、新しいことにもチャレンジ できる環境です。 資格取得支援制度もあり、 缶詰製造に関する専門知識や技術を 身につけるサポート体制も整っています。 ──────────────── □1日の流れ ──────────────── 8:00 業務開始 (製造ライン確認、品質チェックなど) 12:00 昼休憩 13:00 午後業務 (データ分析、報告書作成など) 17:00 終業 ※部署により残業時間は異なりますが、 生産部門では月に約30時間程度の 残業があります。 ──────────────── □当社について ──────────────── 当社は長崎県に本社を置く 食品製造会社です。 缶詰製造において全国区に商品を 届けております。 国内のみならず、海外でも高く評価 される技術を持つ会社として、 「世界中で暮らす人々の食を支えている」 という使命感とやりがいを持って事業を 展開しています。 取引先は大手国内メーカーになります! 歴史ある会社でありながらも、 若手の意見やアイデアを積極的に 取り入れる柔軟な社風が、 当社の魅力です。 |
求める人材 |
求めている人材 \ 年齢不問・未経験OK / ◆必須要件◆ ・高卒以上 \ こんな方歓迎します / ・食品製造に興味がある方 ・チームワークを重視できる方 ・基本的なPCスキル(Excel、Word) \ 未経験でもご安心ください / 新しい環境でチャレンジしたい方、 食品製造を通じて社会に貢献したい方の ご応募を心よりお待ちしております。 ==================== ◆20代〜40代中心に多数活躍◆ ==================== |
あなたの経験で本格的に拡大に挑むこの事業を牽引してください!
勤務地 |
青森県青森市12-1 株式会社サンライズトレーディング サンライズ農機買取センター |
---|---|
給与例 |
給与例 年収400万円/35歳 (月給29万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【青森にリユース王国を創ろう!】 青森でリユースを軸にした 新しいライフスタイルを創ろうと 幅広い事業を手掛ける サンライズグループの一員です。 軽未使用車、中古車、工具など 多角化経営を進める中で、 農業が盛んな青森を応援しよう!と スタートしたのが、 この「農機具のリユース事業」です。 まだまだ規模が小さくこれから 本格的に広めていこうという段階です。 現在、グループ年商は50億円。 ここから100億円へ成長させていく上で 大きな柱の1つとして期待している部門。 その責任者候補となれる方を募集します。 -◇-■-◇-POINT-◇-■-◇- □農業の盛んな青森に貢献できる事業です! □買い取っても、売っても喜ばれます! □農協や農業法人などへの営業活動も実施! □地域でも、口コミでご紹介いただけます。 □買取は地元、販売はネットで全国へ! □年齢不問で幅広く募集します! - 【青森県は農家が多い!】 青森県の農家の数は36,465戸。 東北地方で20年連続、 農業産出額No.1を誇るエリアです。 その分、農機具が活躍する場面も多く、 古くなったもの、動かなくなったもの もう使っていないものなど、 リユースできる可能性の高いアイテムが 眠っているエリアであるとも言えます。 田植え機、トラクター、コンバイン、 除雪機、建設機械、油圧ショベルなどの 農業で使う機械はたくさんあります。 「壊れたから…」「調子が悪い」 「親が使っていた」「もう引退した」など そのまま放置されている機械は、 意外なくらいたくさん存在するのです。 そして大きなもの多く、処分も大変。 「父が買ったものだから…」と 思い入れがあることで 手放せないケースも多いようです。 - 【買い取れば、喜んでもらえます!】 使っていないのに納屋、車庫、倉庫などで 長年放置され、無駄に場所を占領している ケースも多くあります。 それを出張査定し、買い取る事業です。 お客様にとっては、処分するのにも お金がかかるようなものを 「お金をくれて引き取ってくれる」という 感覚になるようで、ほとんどのお客様に 喜んでいただけます。 捨てるのは抵抗があるけれど、 「誰かがまた使ってくれるなら…」と 手放してくださる方もおられます。 - 【買い取った後はどうするの?】 買い取ったものは、メンテナンスし 店頭とWebで販売しています。 人気のオークションサイトにも 出品することで全国の農家さんに ご購入いただけています。 買取依頼を機に 私たちのことを知ったお客様が 後日、別の農機を買いに来られることも 珍しくありません。 これまたリーズナブルな価格で 手に入るので喜んでいただけるんです。 農家のみなさんに、リユースを活用する 新しいスタイルを提案できた 気持ちになれて嬉しい気持ちになれます。 - 【お任せしたい仕事は?】 以下のような営業活動を幅広くお任せします。 ・農協や法人への営業活動 ・市場調査 ・広告の企画・実践 ・買取査定と実務 ・在庫管理 ・店頭販売 ・オークションサイトへの出品 ・配送の手配 ・スタッフの育成 主にお願いしたいのが、 農協や農業法人などにアプローチし、 私たちのサービスについての アピール活動です。 有用なサービスであることさえ 知っていただれば、紹介などから 新たなニーズが生まれてくる余地が まだまだ大きく存在します。 店頭での販売や 買取査定にも関わっていただきます。 買取価格はマニュアルなどに まとめていますが、ある程度の範囲で 値段交渉も行います。 現場でお客様の声にたくさん 触れることでリアリティを持った プレゼンテーションに繋げてください。 - 【現在の活動状況】 まだスタッフ数名規模で運営している段階。 それでも新聞折り込みや広告などの反響で 着実にニーズが集まっています。 ここから農協や有力な農業法人との 関係性を築いていくことで さらに安定して多くのニーズが集まることが 見込める状況です。 昨今は、引退する農家が増える一方で 大規模農家や法人に集約されていく 流れもあります。 より効率的に経費を抑え 生産するための選択肢として リユースは有効な一手となります。 SDGzの観点からも今後はより リユースの活用は広がっていくはずです。 - 【青森の農業を守る一手となろう!】 現在、店舗はまだ1つのみ。 ここから、店舗を拡大しスタッフも 拡大していこうという段階です。 リユースを当たり前の選択として 世の中に広めていく私たちの挑戦は、 まだ始まったばかり。 今、ご参加いただけば確実に 事業の立ち上げメンバーの1人として 名を残していただける状況です。 青森の農業を守り、支えていくためにも 「農機具のリユース」という選択肢を 一緒に広めていきませんか? - |
求める人材 |
求めている人材 学歴・年齢不問 ◎未経験者歓迎! ◎農機メーカー・農協などでの 経験がある方は給与面でも優遇可能! ◎メンテナンスの知識がある方、歓迎! - 以下のような方と働きたいです! ※全てにあてはまらなくても構いません。 ・リユースに興味のある方 ・農業に縁や親しみのある方 ・青森に思い入れのある方 ・新規事業の立ち上げに興味がある方 - 【サンライズグループとして】 リユースを軸に多角化経営を進めており、 今後も積極的に新事業へ挑戦していきます。 グループをまたぐキャリアチェンジや 抜擢も柔軟に行う風土です。 実際に中古車販売の営業として 入社したけれど、成績が振るわず 「やめようか…」と思っていた社員を 引き留めて別の事業に異動。 結果、社内で表彰されるほど 優秀な結果を出す社員に成長しました。 もし今回募集で、うまく力が 発揮できなくても既存事業や新規事業で あなたの力を「リユース」することは 可能です! 入社した以上は仲間です。 キャリアも柔軟に一緒に考えましょう! - |
土日祝休み/年間休日120日/プラント設計経験者など方歓迎
勤務地 |
静岡県藤枝市前島二丁目21番1号 環境のミカタ株式会社 本社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 経営企画係において、新規事業の計画策定・推進などを行います。 直近では、新工場建設事業の推進、具体的にはプラントの建設計画の管理、業者との打ち合わせ、計画に伴う各種申請業務などを行っていただきます。プラントの設計や施工管理の経験、産廃業界での業務経験がある方歓迎です。 また、他の業務として、経営会議の資料作成などもお願いいたします。業務について、はじめは上長の指示のもと行っていただき、徐々に一人でお任せする業務が増えていく形になります。 ぜひ弊社であなたの経験を生かして、活躍してください。 ■当社の紹介■ 当社では廃棄物の収集運搬、リサイクル事業を行っています。 「価値のないものから価値を生み出す、できることはもっとある」を理念に、新しいことに挑戦を続けています。 ■ここがPOINT■ ★基本は土日休み、年間休日も120日!有休も取得しやすくワークライフバランスも充実しています。 ★社会に必要とされる景気に左右されないサステナブルな事業です。 ★異業種からの転職者、未経験者多数活躍中!男女共に活躍できる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須な経験等】 ・Word、ExcelなどのPCスキル(上級レベル) 【あれば尚歓迎】 ・プラントの設計や施工管理の経験 ・産廃業界での業務経験 【こんな方が活躍中】 ・30代〜40代の男性活躍中! ・他業種からの転職者も多く活躍しています。 【こんな方におすすめです】 ・プライベートも仕事も重視したい方 ・安定した基盤で腰を据えて働きたい方 ・新しい環境でチャレンジしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・62歳未満(定年のため)) |
未経験歓迎*持続可能な土地活用に貢献/土日祝休み/フレックス
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1−2−8 虎ノ門琴平タワー10階 株式会社フィールド・パートナーズ |
---|---|
給与例 |
給与例 ・520万円/メンバー・入社2年目(年俸370万円+賞与150万円) ・700万円/主任・入社4年目(年俸470万円+賞与230万円) ・900万円/マネージャー・入社7年目(年俸610万円+賞与290万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 お任せするのは、企業や土地所有者に向けた 「土壌汚染対策」 の提案営業です。 工場跡地やガソリンスタンド跡地など、土壌汚染のリスクがある土地の調査・改良工事・リスク軽減策を提案し、土地の有効活用をサポートします。 具体的には… ◎ 企業や土地所有者へのヒアリング(土地の活用計画や課題を把握) ◎ 最適な調査・改良工事の提案(土壌汚染の有無や対策方法のアドバイス) ◎ 業界初の「コストキャップ保証」の提案(土壌汚染リスクを当社が引き受け、安心して土地売買できる仕組み) ◎ 市場調査・法規制のチェック(土地の活用に関わるトレンドを把握) ◎ 社内の技術チームとの連携(専門家と協力し、最適な解決策を導く) 営業としての 提案力・交渉力を活かしながら、土地の未来をつくる 仕事です! 業界未経験でも、入社後にしっかりと専門知識を学べる環境が整っています。 - 【社会に貢献できるやりがい】 土地は、街の発展に欠かせない大切な資源。 しかし、過去に工場やガソリンスタンドとして使われていた土地の中には、「土壌汚染」 という問題を抱えているものもあります。 そのままでは新しい建物を建てることができず、土地の有効活用が阻まれてしまうことも。 私たち フィールド・パートナーズ は、そんな課題を解決する専門企業。 土地の調査・改良工事・リスク軽減まで 一貫してサポートし、社会の発展を支える 役割を担っています。 さらに、業界初の 「コストキャップ保証」 を導入し、土壌汚染リスクを当社が引き受けることで、不動産取引のハードルを下げる新たな仕組みも確立しました。 「街がより良くなるために、安心して土地を活用できるようにする」――このミッションを、あなたの営業スキルで支えてください! - 【法人営業経験を活かしてキャリアアップ!】 □ 業界未経験歓迎! 土壌汚染は専門的な分野ですが、しっかり学べる環境が整っています。 業界未経験の方は、入社後3ヵ月〜半年程度、各部門での研修を経て、本配属となります。 この期間で社内の業務の流れや基礎知識を身につけ、営業に必要なスキルを習得できるため、安心してスタートできます! 資格取得支援・e-ラーニング・図書費補助など、学びを支える制度も充実。 □ 「価値を生み出す営業」として活躍! 単なる物売りではなく、クライアントの課題を解決するコンサルティング営業。 課題をヒアリングし、解決策を考え、専門チームと協力しながら 最適な提案を形にしていく やりがいがあります。 □ 成長企業でのびのび活躍! 当社は創業18年目・社員180名・売上高260億円超の成長企業。 社内の風通しが良く、新しいアイデアを発信しやすい環境なので、営業として裁量を持って働けます。 自分のアイデアが採用され、新しい事業に発展するチャンスも! - 【こんな方にピッタリ!】 □ 法人営業の経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 □ 社会貢献度の高い仕事に興味がある方 □ 専門性を身につけ、自分の市場価値を高めたい方 □ 成長企業で自由度高く働きたい方 あなたの経験を活かして 土地の未来をつくる 仕事に挑戦しませんか? まずはお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 〈最終学歴〉 大学院、大学、高等専門学校 〈必須〉 下記いずれかを満たす方 ・理系(特に建築・土木系)の学部・学科を卒業された方 ・営業またはコンサルタント職のご経験 ・建設・不動産業界でのご経験 〈歓迎〉 ・法人営業の経験を3年以上お持ちの方 ・土壌汚染調査や対策のご経験 ・宅地建物取引士をお持ちの方 土壌汚染をはじめ、業務に必要な知識や資格は入社後に習得できます。 「営業+α」で、何か1つの専門分野を身に付けたいという方には最高の環境です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 |
東京都新宿区榎町75-1スパートビル 有限会社ディーエルピー |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ============================= 幸せの本質を追求する、業界の「ゲームチェンジャー」になれ! ============================= 世の中であたりまえとされている「幸せ」を疑ってみたことはありますか? ■ペットショップで新しい犬を迎え入れること ■家に帰ったら犬が癒してくれる暮らしがあること ■簡単に売り買いできること 今私たちの身の回りに存在している「幸せ」。 果たしてこれらは、犬にとって「幸せ」と言えるのでしょうか。 私たちの「幸せ」の裏には、殺処分問題や悪質ブリーダー・販売業者問題、 高齢化問題などなど・・・ 決して犬のためとは言えない現実があるのです。 私たちは、そんな現実を"ドッグライフプランナー"という仕事から 解決していく集団。 獣医でもペットショップでもなく、ドッグライフプランナーとして 人と犬、両者にとって「幸せ」だと言える世界をつくっているのです。 カウンセリングを通して犬の状況をきちんと確認したり、 毎日諦めずに犬のトレーニングをしたり、 飼い主様もできるようにするためのレッスンをしたり・・・ 犬の問題行動を直すため、だけではなく、 人と犬が幸せに暮らしていくためのお手伝いをしているのです。 目の前の飼い主様、犬に本気で向き合うことが、 この業界のあたりまえを、変える。 私たちの一つの行動が、人と犬にとっての「幸せ」をつくっていく。 |
求める人材 |
求めている人材 <求める人物像> @愛・感謝 … 犬、人、環境に誠実に向き合い、想いをもって行動できる人 Aコミュニケーション … 言葉を素直に受け入れ、自ら決断して発信できる人 B探求 … 「なぜ」と物事を深く考え、理想の実現を描いて繰り返し努力できる人 |
残業少なめ/土日祝休み/年間休日120日/子育て中の方も活躍
勤務地 |
静岡県藤枝市前島二丁目21番1号 環境のミカタ株式会社 本社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 業務内容は、スケジュール管理(会議の設定やアポイント調整)出張の手配(新幹線や飛行機の予約)、議事録の作成、また出張に同行いただくこともございます。 その他に総務の業務として、事業に必要な許可申請業務、社内備品管理、その他事務作業などもございます。 通常の業務では時間外の業務は少ないですが、出張に同行する際は帰社が遅くなる場合もございます。 入社後は先輩社員から丁寧に業務内容をレクチャーさせていただきます。 会社を陰で支える重要なお仕事です。ぜひご応募ください。 ■働く環境■ 残業も月平均10時間と少なく土日休みで、ワークライフバランスも充実しています。職場ではお互いにサポートし合い、子育て中の方も有給が取りやすい環境です。 ■当社の紹介■ 当社では廃棄物の収集運搬、リサイクル事業を行っています。 「価値のないものから価値を生み出す、できることはもっとある」を理念に、新しいことに挑戦を続けています。 ■ここがPOINT■ ★基本は土日休み、年間休日も120日!有休も取得しやすくワークライフバランスも充実しています。 ★社会に必要とされる景気に左右されないサステナブルな事業です。 ★異業種からの転職者、未経験者多数活躍中!男女共に活躍できる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須な経験等】 ・Word、ExcelなどのPCスキル(中級レベル以上) 【あれば尚歓迎】 ・秘書業務の経験 【こんな方が活躍中】 ・20代〜30代の女性活躍中! ・他業種からの転職者、事務未経験者も多く活躍しています。 【こんな方におすすめです】 ・プライベートも仕事も重視したい方 ・安定した基盤で腰を据えて働きたい方 ・新しい環境でチャレンジしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【将来の幹部候補】社長の右腕として働ける環境です!
勤務地 |
広島県福山市明神町1丁目2-40 フレッシュランチ39福山店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □主な業務内容□ □経営戦略の立案サポート □売上・原価・人件費などの数値分析/報告資料作成 □社内会議・プロジェクトの企画運営 □現場業務の見える化・改善提案 □各部門の業務調整・横断的な課題解決 □新規事業や業務提携に関するリサーチ・提案 □社長の業務サポート(秘書的業務を含む場合あり) ※業界未経験でも、 経営に興味がある方は歓迎です! ※最初は現場や数字を 学ぶことからスタートします。 □フレッシュランチ39とは□ エブリイグループの一員として、 地域の人・食・健康に真剣に 向き合っている会社です。 今回募集するのは現場から経営まで、 “会社のすべて”に関われるポジションです。 「自分の意見が経営に反映される」 そんなやりがいを感じながら、 一緒に会社を成長させていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 □会社のビジョンに共感し、 一緒に会社を大きくしていきたい方 □物事を前向きにとらえ、柔軟に考えられる方 □コミュニケーション力があり、調整役として動ける方 □経営・戦略・数字管理に興味がある方 □エブリイグループの理念に共感できる方 □飲食・製造・物流など現場業務の経験がある方 □マネジメントや企画職の経験を活かしたい方 □将来的に幹部・経営者を目指している方 |
推しをカタチに。ファンの“欲しい”を一緒に作りませんか?
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前3-21-8 ASOBIFACTORY 株式会社LIV (アソビシステム株式会社本社内の一角) |
---|---|
給与例 |
給与例 年収300万円/入社1年目 役職:メンバー 年収500万円/入社2年目 役職:リーダー 年収650万円/入社5年目 役職:マネージャー 年収950万円/入社7年目 役職:ゼネラルマネージャー ゼネラルマネージャー(事業責任者) 月収40万〜+事業利益インセンティブ 年収720万〜年収1000万 マネージャー(部署責任者) 月収35万〜+部署利益インセンティブ 年収550万〜年収700万 リーダー 月収30万〜+個人利益インセンティブ 年収360万〜年収550万 メンバー 月収25万〜 年収270万〜年収300万 |
仕事の概要 |
仕事内容 募集背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ FRUITS ZIPPERを始めとするKAWAII LAB.をプロデュースする「アソビシステム」と当社の協業でアイドルの発掘をすることが決まりました。 新設アイドル部署にてアイドルのグッズ制作兼ディレクションをお任せしております。 決して楽な仕事ではありませんが、グッズ制作やディレクションを通して、初めて見ることのできる景色があります。 業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■アイドルグループ公式グッズの企画・デザインディレクション ■イベント・ライブ用限定アイテムの制作進行 ■デザイナー・印刷会社・製造工場とのやり取り ■サンプル・品質チェック、納期管理 ■ファン目線でのトレンドリサーチ・新商品提案 企画・出演イベントの例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ライブイベント/収容人数3000人超 ・Zeppワンマンツアー ・他アーティストとの対バンライブ ・年越しイベント ・動画配信や無観客ライブ …etc KAWAII LAB.  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本のポップカルチャーを牽引するアーティストを擁するカルチャープロダクション、アソビシステムが、日本で成長を続けてきたアイドル文化を世界に向けて発信する新プロジェクト「KAWAII LAB.」を発足。 今後は世界やバーチャル空間で活躍できるアイドルの発掘・育成・輩出を目指し、活動していく。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■アイドルやエンタメコンテンツが好きな方 ■基本的なPCスキル(Excel、メールなど) ■チームで協力しながら進めることができる方 【歓迎条件】 ■グッズ制作・商品企画の経験 ■Illustrator / Photoshopの操作スキル ■アイドル業界またはイベント業界での実務経験 ■オタク的視点・トレンド感覚をお持ちの方 ▼勤務地情報 ・東京本社 東京都渋谷区神宮前2丁目18−7 ASOBISTUDIO ・大阪支社 大阪府大阪市西区南堀江2-11-13 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験歓迎*持続可能な土地活用に貢献/土日祝休み/フレックス
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1−2−8 虎ノ門琴平タワー10階 株式会社フィールド・パートナーズ |
---|---|
給与例 |
給与例 ・520万円/メンバー・入社2年目(年俸370万円+賞与150万円) ・700万円/主任・入社4年目(年俸470万円+賞与230万円) ・900万円/マネージャー・入社7年目(年俸610万円+賞与290万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 営業職は、土地を将来にわたって有効に使うためのサポートを行っています。土壌汚染がある土地でも、再び安心して使えるようにするための提案を行います。具体的には、土地の調査や浄化、リスクを抑えるための計画を立てたり、お客様のニーズに合ったサービスを提案したりします。また、土地の利用方法や市場の動向を調べるお手伝いもします。私たちは、社会のニーズに応えるために、さまざまな分野で活躍する社員が力を合わせ、お客様が抱える問題を解決しています。未経験でも、チームで協力しながら成長できる環境が整っています。 ◆私たちフィールド・パートナーズは、未来に向けた持続可能な土地活用を実現するためのソリューションを提供しています。創業18年目、社員は180名を、売上高は260億円を超え、成長を続ける注目の企業。自由度が高く、意見や新しいアイディアがあれば積極的に提言できる風通しの良さがある社内。組織間の連携もスムーズなのが特徴です。 |
求める人材 |
求めている人材 〈最終学歴〉 大学院、大学、高等専門学校 〈必須〉 下記いずれかを満たす方 ・理系(特に建築・土木系)の学部・学科を卒業された方 ・営業またはコンサルタント職のご経験 ・建設・不動産業界でのご経験 〈歓迎〉 ・法人営業の経験を3年以上お持ちの方 ・土壌汚染調査や対策のご経験 ・宅地建物取引士をお持ちの方 土壌汚染をはじめ、業務に必要な知識や資格は入社後に習得できます。 「営業+α」で、何か1つの専門分野を身に付けたいという方には最高の環境です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<オープニング>未経験でも挑戦OK!飲食店経験も活かせます
勤務地 |
福岡県北九州市八幡東区東田4丁目1番1号 ジ・アウトレット北九州店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □…………………………………………□ \\2025年7月 NEW OPEN♪// □…………………………………………□ <業務内容> 入社後は刺身や盛合せ、お寿司(しゃりは握りません)や接客販売を少しずつお任せしていきます。バイヤー職が市場で買い付けた新鮮な魚介類がお店へ運ばれてきますので、我々現場の社員は主に店舗で魚を捌き、パートさんが寿司ネタを乗せたり、パッケージを行います。売り場づくり等を工夫することで売上も変わるため面白く、やりがいも出てくると思います。 なお、鮮魚・寿司部門の調理加工が主な業務になりますが、飲食部門もありますので飲食店での経験がある方も大歓迎です! □最上鮮魚の特徴□ 当社は「休みがしっかり取れてワークライフバランスが整っている」、「ふぐ処理師の資格取得支援制度が嬉しい」、「人事制度が整っており昇給や賞与がしっかりあり安定している」などなど、 経験者・未経験者問わず転職者の方々から好評をいただいています。 また、毎年出店を重ねており、財務的に安定した利益体質と経営基盤があることも転職される上での安心材料にしていただければと思います。今後も続々と新規出店予定のため正社員の増員へ向けて積極採用中です。 「家での食事」は需要がなくなることが無いため、我々の事業も安定しています。景気に左右されにくい内食・中食に直結する業界で安定の正社員になりませんか。 株主は、魚力、ヨンキュウ、と大手の盤石な母体のサポートもあり、業界・企業としての安定感もしっかりしています。他部署もあり、ゆくゆくは希望と適性に応じてキャリアチェンジも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験者OK ・経験者は月給優遇します ・刺身・鮮魚の調理加工に興味がある方歓迎 ・釣り好きな方も大歓迎! ・飲食店経験がある方も大歓迎! 年齢の条件と理由:あり(・60歳未満(定年のため)) |
□大型免許保持者募集□40〜50代活躍中□日帰りのみで負担少
勤務地 |
茨城県土浦市中向原635 株式会社新栄流通サービス プリマハム(株)茨城工場内 |
---|---|
給与例 |
給与例 給与例) 月給34万(手当+残業代込み)×12か月+賞与年2回=年収430万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ・・・□求人のポイント□・・・ □大型免許があれば未経験でもOK! ┗中型免許まで方でも取得支援あり □プリマハム等食品のルート配送 ┗茨城⇔東京間の往復なので、 宿泊を伴う勤務は無し□ □有給消化率70%超え ┗希望通り休暇取得可◎ □プリマハムの従業員割引有り ┗大手レジャーランドチケット 優待価格での購入可など福利厚生 抜群でお待ちしてます □中型免許のみお持ちの方も ご相談くださいね。 ・・・□・・・・・・・□・・・ \\お仕事量増加につき 正社員さんを増員募集□// ◇◆仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 食品を安全かつ迅速に配送するお仕事を お任せいたします。 主に食品工場の取引先へ、 冷凍・冷蔵品、常温食品などを運びます。 <配送エリア>  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東京と茨城間のルート配送がメイン ※宿泊を伴う業務はないので 安心くださいね。 <具体的なお仕事内容>  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●配送準備: 出発前に積荷の点検やトラックの 整備確認を行い、 積載する食品が適切な 温度で保たれているかを確認 ●積み込み・積み下ろし: 取引先の倉庫や物流センターで、 フォークリフトやパレットを 使用して食品の積み込み業務 到着後は、指定された場所へ 正確に荷物を降ろします。 ●温度管理: 冷凍・冷蔵品の 温度が保たれているかを 確認し、運搬中も定期的に点検。 ※万が一温度に異常が発生した 場合は、速やかに報告・対処します。 ●書類の確認・管理: 配送先で受け取った 書類や伝票を確認し、必要に応じて サインをもらい、会社へ報告。 ●車両点検と清掃: 配送後、トラックの点検や清掃を 行い、翌日の配送に備えます。 ================ □1日の流れ ================ ■日勤シフトの場合 ▼13時 出勤! ▼13時〜14時 出勤コースの確認と準備 荷物を積む ▼14時〜16時 荷物の配送業務 (ルート配送なので安心!) ▼16時〜18時 荷物をおろす ※待機時間を含む ▼18時〜19時30分 休憩(休憩時間は順次発送状況によって前後します) ※スケジュールは余裕を持って組んでいるため、 時間に追われる事なく休憩時間は取る事ができます ※小休憩はスケジュールに合わせて取ることが可能。 ▼19時30分〜20時: 積み込み開始 ▼20時〜22時 移動後、残業がなければ 退勤!おつかれさまでした! ◇◆当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼会社HP https://www.shin-ei-ryutsu.jp/se/ 株式会社新栄流通サービスは、 食品を中心とした物流 サービスを提供しています。 信頼性の高い配送を通じて、 顧客満足を追求し、 業界での地位を確立。 安全運転と温度管理を 徹底し、安心・安全な 食品配送を実現しています。 社員の働きやすさを重視し、 充実した福利厚生を 整えています。 安定した取引先と 長期的な契約により、 業績も安定しており、 安心して働ける環境を 提供しています。 未来を見据えた成長を目指し、 地域社会にも貢献する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 \ドライバー経験がない方も大歓迎/ **必須条件** ●大型自動車第一種運転免許を お持ちの方 ※中型自動車第一種運転免許のみ の方もご相談ください。 **優遇条件** ●フォークリフト免許をお持ちの方 ●運転をするのがお好きな方 ●ドライバー経験者 ┗ルート配送ドライバー・トラック運転手・ 軽貨物ドライバー・長距離ドライバー・ タクシー運転手など、過去の経験を 活かして勤務いただけます□ もちろん未経験の方も大歓迎! |
勤務地で絞り込む
雇用形態で絞り込む
年収で絞り込む
他の職種から探す
他のこだわり条件から探す