未経験OK!丁寧にサポート〇資格を活かしてスキルアップ可能□
勤務地 |
神奈川県川崎市幸区南幸町3-95 第二国道居宅介護支援事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <具体的な仕事内容> ◆居宅サービス利用者に対する 介護サービス計画および相談業務 ◆要介護認定の申請代行 ◆訪問調査 未経験の方には 主任ケアマネージャーが 細かく指導させて頂きますので ご安心ください! 研修にも率先して参加可能です! 【医療法人社団幸会】 地域医療に携わってきた 旧病院の建物を利用し、 平成30年6月に開業しました。 訪問看護ステーションも併設しており、 密接な連携をとりながら利用者の ニーズに合わせて対応しております。 わきあいあいと明るい職場を 目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須資格> ■59歳以下(定年60歳の為) ■介護支援専門員(ケアマネージャー) ■普通自動車免許あれば尚可 |
■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
神奈川県その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/経験9年 入社1年目(月給61万円+諸手当) 650万円/29歳(月給53.5万円+諸手当 ※年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
外車・輸入車の整備を行う当社店舗の管理職として、スタッフや業務のマネジメントをお任せします。
勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区早渕3丁目32−22 デポスト株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 外車・輸入車の修理・点検などを中心に自動車整備事業を展開している当社。整備工場『DePost』を運営しています。 「自動車業界の古い慣習を変えたい、新しい時代をつくりたい」という想いから、独自のWEB戦略で集客を行い、スタッフが無理せず働ける体制を構築。 各海外メーカーに対応できる設備を揃え、愛車を大切にされているお客様に寄り沿った質の高い整備をモットーとしています。 少数精鋭ですが、スタッフが一丸となって良い整備を続けていくことで信頼と実績を積み上げてきました。 おかげさまで増収・増益を続けており、更なる飛躍に向けてより良い店舗を目指すべく店舗マネージャー(店長)を募集します。 自動車業界での経験をお持ちの方は、店舗全体をまとめるマネージャーとしてキャリアアップできるチャンスです。入社時に整備の知識は必要ありません。 経営陣と距離が近く、今後は海外事業も含め多角的に展開していく予定。将来的には役員へのキャリアパスもご用意しています。 ■強み・特徴 ・あらゆる外車ブランドに対応できる設備を完備 ・集客の完全IT化(リスティング広告・SEO・MEO対策・SNS戦略) ・協力会社との連携体制(各メーカーのディーラー・神奈川、東京、埼玉の民間工場) ・インセンティブ制が無く、業界内高水準の給与を支給 ■業務内容 サービスフロント、整備士、バックオフィスなど各部門の人材や業務のマネジメントをお任せします。 入社後まずは各部門の業務や現状の課題を把握いただき、半年後を目途に店長に就任いただきます。 <具体的には> ・スタッフの勤怠管理、個別面談(半年毎に目標設定)、評価 ・日々の状況ヒアリング、相談対応、育成 ・業務管理(タスク管理・期限の確認など) ・フロント/整備士とコミュニケーションを取り、方針の取りまとめや改善 ・売上/キャッシュフローの管理 ・顧客管理/集客マーケティング戦略の立案と実施 <ミッション・期待していること> ・売上アップに向けた新たな戦略の立案と実施 すでに体制が構築されている中で現状の課題を精査し、解決・改善に向けた具体的なアクションを起こしていただきます。 フロントと整備士の意見を吸い上げ、最善策を導き出して工場長や各リーダーと共に実行してください。 ・従業員のモチベーションアップに向けた施策の実施 一人ひとりとのコミュニケーションを大切に、スキルやキャリアに寄り添った目標設定や公平な評価を行っていただきます。 店舗全体のチームワークを強化し、スタッフが最大限のパフォーマンスを発揮しながらやりがいを持って働ける環境づくりを目指してください。 <組織構成> サービスフロント/6名(リーダー含む) 自動車整備士/7名(工場長・リーダー含む) 事務/1名、経理/1名 ※年齢層は20〜50代と幅広く、全員中途入社です。 ※副店長と共に店舗運営に取り組んでいただきます。 <対応メーカー> BMW・アルピナ・ミニ・メルセデスベンツ・AMG・Audi・Volkswagen・ポルシェ・ボルボ・ジャガー・ランドローバー・プジョー・アルファロメオ・Ferrari・マセラティ・アバルト・フィアット・キャデラック・シボレー・フォード・ダッジ・クライスラー・ジープなど ■このような方を歓迎します! ・自動車業界の経験を活かして店舗運営に挑戦したい方 ・ヒトを動かして成果を出すことに魅力を感じる方 ・マネジメントスキルを身につけたい方 ・相手の年齢や立場に捉われずディスカッションができる方 ・将来的に経営層のポジションを目指したい方 |
求める人材 |
求める人材: 各プロセスにおいて 「ミッション」⇔「ビジョン」⇔「バリュー」 ・一つ一つのミッションに対してゴールを明確に出来きゴールに対してメリットを共有 ・各スタッフの動き出したミッションからのビジョンを共有し日々ディスカッション(「感 謝」「賞賛」「課題」「改善点」)を繰り返しながらゴールへ導ける方 ・バリューは、社長と共にスタッフへの価値観の変化とつながり自社への誇りへつなげられる方 ●組織のリーダーや管理職の経験がある方歓迎 (管理職未経験OK) ●車業界未経験でも店舗運用経験者は大歓迎 ●面接時に、これまでの組織やチームでの実績について、数字を元にプレゼンできる方 ・他業種でもマネージメント経験がある方も中途採用しており大歓迎です!! ・管理職未経験者でもやってみたい!などのやる気を見せていただければ、 高待遇の可能性もあるかもしれません!! ・こちらを機会にハイクラス転職になってみませんか? ※要普通自動車運転免許 【こんな方を歓迎します】 更にキャリアアップしたい!収入UPを目指している! 周囲の人とコミュニケーションを取ることが好き 仲間を大切にしている そんな方、大歓迎です! ゆくゆくは、海外事業をはじめ多角的な展開を視野に入れています。 代表は事業開発に携わっていきますので、 この事業をあなたにお任せできたらと思っています。 |
17時30分には退勤しプライベートの時間を確保できるタイムスケジュールのため、仕事も遊びも本気で楽しめる人生を実現可能!しっかり休めるからこそ、仕事では最大限の成果を上げることができます!※関西エリア積極採用中!
勤務地 |
神奈川県その他複数 【全国展開中】福岡・熊本・広島・愛知・関西・関東など各エリアに配属 ※… |
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年収例 |
540万円/22歳・入社1年(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 630万円/27歳・入社2年(月給35万円+インセンティブ+賞与年2回) 1050万円/30歳・入社3年・部長 ※営業経験者(月給85万円+インセンティ… |
仕事の概要 |
《完全反響営業》時計・宝石・ブランド品等の鑑定・お客様へヒアリング・古物買取業務 |
求める人材 |
<未経験入社9割>新店舗拡大につき昇格のチャンス多数!第二新卒/経験・学歴不問/未経験者大歓迎 |
<無料送迎あり>マネージャー採用◎日産の社員食堂運営◎高月給
勤務地 |
神奈川県厚木市岡津古久560-2 グリーンホスピタリティーフードサービス(株)_日産自動車 テクニカルセンター(NTC)_0H4123 |
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仕事の概要 |
仕事内容 大手企業の日産自動車株式会社が保有する技術開発拠点『日産テクニカルセンター(NTC)』内にある社員食堂のホールマネージャーを募集します! 具体的なお仕事は、 ・店長補佐(スタッフの勤怠管理・シフト調整・従業員の相談窓口・営業準備等) ・クライアント窓口での受付 ・資料作成などの事務作業(PC使用)・経理などのデスクワーク ・昼食営業時のホール接客(お客様誘導・メニューのご案内)、食器やカトラリー類の補充、従業員への指示出し などをお願いします。 店舗運営のプレイヤーとして活躍★ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ いきなり色々とお任せすることはなく、基本的なホール業務を通してサポート業務から慣れていっていただき、ゆくゆくは店舗を統括するマネージャーとして成長していってもらえればと思います◎ 業務の流れや運営の仕方、マネジメントまで幅広いスキルをイチからじっくりと学べる環境なので、安心してチャレンジいただけますし、段階を踏んでキャリアアップしていける環境です♪ 将来的に幅広いノウハウを身に付けた先は、自身のスキルや経験をもとにした斬新なアイデアや手法で、お店の運営を大きく動かすような"プレイヤー”としての活躍に期待しています! お客様は企業の社員さんで安心♪ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 普通の飲食店と違い、食堂を利用されるのはオフィスやセンターに勤める社員さんが中心です。 定期的に利用される常連の方も多くて安心です。 「いつもありがとうございます!」 「ここのご飯を食べると元気がでてきて、午後の仕事の活力になります!」 など嬉しい言葉をいただけるシーンも多く、やりがいもひとしお! 常連さんが増えると挨拶やちょっとした会話や笑顔が生まれたり・・・嬉しい出会いが沢山あります。 あなたが楽しく無理なく働けるよう、丁寧に指導・サポートするので、ぜひチャレンジしてみてください! グリーンハウスグループについて ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 弊社はグリーンハウスのコントラクトフードサービス事業を担っています。 「人に喜ばれてこそ会社は発展する」弊社の経営理念です。 毎日の中の数時間を「ありがとう」と言われるお仕事をしませんか? 各営業所では、働きながら経験を積んで調理師免許などの資格取得を目指すスタッフさんも多数活躍中です! キャリアアップも全力で応援します。 お仕事前はいろいろとご心配事もあるかと思いますが、どうぞお気軽にご連絡・ご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 <未経験もOK!> *店舗管理者・マネージャー経験者歓迎! *基本的なPC操作スキルをお持ちの方 ※実務経験が浅い方や長期のブランクがある方も大歓迎! 〜営業所で活躍中のスタッフについて〜 30代・40代・50代・60代の若手から中高年・ミドル・シニアの方まで幅広い世代のスタッフが在籍! 初めてパートを始めた主婦パートさん、パートデビュー・アルバイトデビューの方、長期ブランクを経て社会復帰をしたスタッフさんも活躍中! 〜こんな方にもピッタリ!〜 レストランやカフェ・喫茶店・居酒屋等の飲食店でキッチン・調理・ホールスタッフとして働いていた方、 学校給食や保育園、病院、介護施設などでの調理経験を活かして即戦力で活躍したい方も大歓迎! |
◆超安定企業であり、成長企業として、多彩かつ豊富な仕事量があります。様々な方が経験を活かして活躍できます。■年間休日120日(2023年土日休みの建築系職務)
勤務地 |
神奈川県その他複数 ■マンション■ビル新宿■新築戸建■戸建リフォーム全国の各事業所(沖縄を… |
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年収例 |
1070万円/施工管理業務:40代後半(月給54.2万円×12ヵ月(固定残業手当月… 880万円/設計プランナー業務:30代後半(月給41.7万円(同上13万2500円含… |
仕事の概要 |
総合デベロッパー【住友不動産クオリティ】を実現する建築系職務全般/施工管理、設計、FM、品質管理など |
求める人材 |
一級又は二級建築士の有資格者、1級又は2級建築施工管理技士の有資格者、又は実務経験者 |
保障給月給37万円(2年間)で安心してスタートできる!
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区磯子1-4-88 横浜交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収843万円/夜勤24日勤務 2020年10月入社(月給22万8000円+歩合=月収63万円×12ヶ月+賞与) 年収615万円/日勤21日勤務 2020年10月入社(月給22万8000円+歩合=月収40万円×12ヶ月+賞与) ※いずれも横浜無線効率配置システム導入ドライバー (月給23万5353円+歩合給) 【直近のドライバーの月収例】 ・隔日勤務(2021年8月入社)…月収40万円 ・日勤21日勤務(2020年7月入社)…月収48万円 ・夜勤21日勤務(2020年10月入社)…月収50万円 ・夜勤24日勤務(2020年10月入社)…月収63万円 ※直近3ヶ月の平均月収43万円(月給平均23万5353円+歩合給) |
仕事の概要 |
仕事内容 病院へ向かう方、小さなお子様を連れている方、仕事で利用する方など、タクシーは日々、様々な方がご利用されます。 タクシードライバーの仕事はそんなお客様を目的地に送迎すること。 同乗研修や接客指導・マニュアルも完備しているため、未経験からでもスタートできる環境です! 目指すは「自分も家族も安心できる」職場 5つの「安心」で徹底的にサポートします。 1,安定して稼げる仕組みがあるから安心 仕事に慣れるのに精一杯な時期に収入の心配までしたくない… そんな声に応え最大2年間給与を保障! 保障額よりも沢山稼げた月は歩合給を自動適用します。 ★1年目から保障超えの方が90%以上! 2,最先端システム搭載車両で安心 土地勘や長年の知識がなくても稼げるシステムを搭載。 AIが効率的なルートを自動で割り出し導いてくれます。 ロスなく走れるので自然と収入もUP! 全くの未経験からのスタートでも月収40万円以上が可能です。 3,家族も参加できる説明会があって安心 30分程のオンライン説明会や直接参加での説明会を実施しています。 ご検討中の方・そのご家族の方はお気軽にご参加ください。 4,充実の研修・収入サポートがあって安心 入社後まずは、業務についてじっくり学べる研修を行います。 一般的な研修期間の3倍の日程をご用意。 収入の不安なく知識を身に付けられるよう研修期間中も日給1万円〜1万3000円を支給します。 5,いつでも不安を相談できて安心 独り立ち前も後も、不安をいつでも相談できるマネージャー制度をご用意。 ・収入を上げるには? ・こんな時はどうしたらいい? ・困っていることがある… などアドバイスからメンタルケアまで 様々な場面で頼れる存在がいます。 どんな事でも気軽にご相談ください。 ★その他魅力も盛り沢山 手ぶらで預けられる無料保育園有 有休取得率90%以上 2種免許取得支援有 スタッフ一人ひとりを大切にする会社。 様々な制度・待遇でサポートします。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許(1種免許でOK/取得2年以上) ★2種免許は入社後に取得できます! ★未経験者の方、大歓迎! 年齢の条件と理由:あり(60歳定年制(75歳まで再雇用有)) |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!地元の食材、地域の食文化――あなたの当たり前が、私たちにとっては特別です。#休日曜日固定OK #生鮮部門:残業月平均15.5時間
勤務地 |
神奈川県その他複数 全国のトライアル各店舗◎転居を伴う異動ナシ◎県、勤務地の希望考慮◎マイ… |
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年収例 |
700万円/メガ店舗:鮮魚売場担当マネージャー/経験10年(月給50万円+各… 800万円/メガ店舗:青果売場担当マネージャー/経験15年(月給60万円+各… 1000万円/メガ店舗:精肉加工職人/経験20年(月給70万円+各種手当+賞与… |
仕事の概要 |
【生鮮売場担当スタッフ・バイヤー・店舗マネージャー候補】◆賞与年2回 ◆月8〜10休み |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】◆生鮮売場での経験がある方(年数不問) |
■得点:社員は事業所の筋トレマシン5台を利用可(無料)・入社一か月は昼食百円にて・提供駅近・週休二日の日勤・祝日休み・融通の利く働きやすい職場環境!
勤務地 |
神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰本町1丁目34-10 特定非営利活動法人フレンドシップあさひ |
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仕事の概要 |
仕事内容: NPO法人フレンドシップの主任ケアマネージャー募集です。 【主な仕事内容】 管理者としての業務 主任ケアマネージャーの業務 ※主任研修を修了していなくても入社してから研修を受けることが出来ます。 利用者様のケアマネージメント 勤務場所 フレンドシップあさひ介護サービス 就労開始は2024年度前期にて順次ご相談承ります。 |
求める人材 |
求める人材: * 主任ケアマネージャーとして意欲的に活躍したい方。 ※主任研修を修了していなくても入社から研修を受けることが出来ます。 * 子育て中や両親の介護で、フレキシブルには働き方。 * 女性が中心の 職場で、30代から70代まで広い年齢のスタッフが活躍してます。 * シングルマザー、子育中の主婦が多数活躍しています。 * 子育て支援・介護支援を推進しています。 提供駅近・週休二日の日勤・祝日休み・融通の利く働きやすい職場環境! |
株式会社ユニバレオ<創業約70年の臨床検査の先駆企業が今や「医療」「食」「教育」の分野でグローバルに発展。目指すはあらゆる人々が豊かで笑顔あふれる社会の実現!>企業ページ
1955年スタートの臨床検査事業を基盤に日本の医療を発展させ新しいサービスや仕組を構築。人々の健康を守ってきました。近年は事業多角化とグローバル展開が勢いよく進行中。まずアジアを席巻、宇宙時代も見据えアグレッシブに人類の幸せを追求します!
勤務地 |
神奈川県その他複数 <横浜、埼玉、名古屋、仙台、札幌>神奈川県横浜市都筑区早渕2-2-1埼玉県… |
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年収例 |
800万円/入社5年(月給35万円+賞与+手当) 650万円/入社4年(月給27万円+賞与+手当) 600万円/入社2年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【 グローバルに活躍できる 】新規開拓営業/マネージャー候補 |
求める人材 |
【 40歳まで 】誠実で常にチャレンジしながら 変化を楽しみ、努力できる方 ※第二新卒歓迎 ※要普免 |
開設40周年!各種手当完備! 充実した待遇でお待ちしてます!
勤務地 |
神奈川県足柄下郡湯河原町湯河原駅 一般財団法人日本老人福祉財団 湯河原ゆうゆうの里 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【□□新着求人□□】 【ゆうゆうの里ってどんなところ?】 一般財団法人日本老人福祉財団 湯河原ゆうゆうの里です。 <<介護付き有料老人ホーム>> ご入居者様が元気なうちにご入居し、 最後まで安心して過ごせるような施設です! 今回、ゆうゆうの里では、 一緒に働く仲間を募集します! 今回の募集は・・・・・・・・ ★。――――――――― □介護スタッフ(社員)募集! ―――――――――。★ 【□□お仕事内容□□】 ・ご入居者様の介助 (移動や更衣、入浴、排泄、食事 服薬等の介助になります) ・記録入力 ・買い物代行 ・レクリエーションの企画、運営 ・入退院時の送迎業務 など ご入居者様の【ありがとう!】 この言葉がやりがい・頑張る源に! ★ブランクありの方でもOK! ★介護の仕事経験ある方や、 現在介護職をされている方も大歓迎! ★必要なのは、<介護福祉士>の資格!!! ★資格を持っているけど、 経験がない・・・ そんな方もまずはご相談下さい! |
求める人材 |
求める人材: 【□□こんな方が活躍中□□】 ◆女性・男性スタッフともに活躍中! ◇主婦・主夫さん活躍中! ◆地元の方多数活躍中! ◇子育て中の主婦さんや、 子育てが落ち着いた方迄、 幅広く活躍中! 【□□こんな方歓迎□□】 ◆ブランクある方大歓迎! ◇しっかり稼ぎたい方歓迎! ◆復職を希望されている方歓迎! ◇ハローワークで求人をお探しの方! ◆地元で働きたい方歓迎! ◇コミュニケーションを取るのが 好きな方歓迎! 【□□こんな経験が活かせます□□】 ◆グループホームやデイサービス、 特別養護老人ホームなどでの 経験が活かせます! ◇介護福祉士、ケアマネージャーなどの 資格をお持ちの方活かせます! 【□□こんな経験・資格優遇します!□□】 ◆老人ホームでの経験がある方 ◇介護福祉士資格 ◆生活相談員 ◇介護施設での実務経験など |
完全反響営業/未経験歓迎/インセンティブあり/完全週休2日制/手厚い教育体制あり/『Z空調』など圧倒的なブランド力を誇る商材を扱える【株式会社ヒノキヤグループ】企業ページ
<完全週休2日制/インセンティブ/完全反響営業/『Z空調』など圧倒的なブランド力を誇る商材/未経験でも月給25万円スタート/手厚い研修・教育体制/産休・育休取得実績あり/月35h以上の残業は申告制>ヒノキヤグループで営業デビューしませんか?
勤務地 |
神奈川県その他複数 <全国130拠点/希望考慮/UIターン大歓迎>※勤務地により車通勤OK |
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年収例 |
1206万円/経験8年/35歳(月給40万円+インセンティブ726万円※年11棟契約) 816万円/経験4年/29歳(月給35万円+インセンティブ396万円※年8棟契約) 606万円/経験3年/27歳(月給28万5000円+インセンティブ264万円※年6棟契… |
仕事の概要 |
展示場にご来場下さったお客様に最適な住まいをご提案し、アフターフォローまで担う注文住宅の完全反響営業 |
求める人材 |
学歴不問◆未経験・第二新卒者歓迎◆要普免(AT限定可)★人物重視のポテンシャル採用! |
年間休日126日!完全週休2日制!土日祝休み!原則転勤なし!
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新吉田東8-47-27 東洋計器株式会社 東京工場 |
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給与例 |
給与例 ・249,500円(25歳) ・314,500円(35歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 アナログ指示計・変換器・制御機器を製造・販売している弊社での法人営業を担当していただきます。 弊社のメーターは機械設備から発電所、ひいては研究施設に至るまで幅広い業界で活躍しております。 【業務内容】 既存のお客様を定期的にフォローすることでニーズを発掘するルート営業です。 担当社数は70〜100社(メインは約25社程度)で、一日平均1〜3社程度訪問するイメージです。 【事業内容】 ■アナログ指示計・変換器(トランスデューサ)・制御機器の製造・販売。 ■製品:アナログ指示計、デジタルマルチパワーメータ、電子故障表示器、電力用変換器、高性能避雷器(アレスタ)、計器用変成器、他 1949年の創業以来、約半世紀にわたり、アナログ計器の開発技術をベースに世界の各種プラントや制御装置機器、交通機関、研究・試験装置、原子力発電所、水力発電所、上下水道処理施設など多方面に亘り圧倒的なシェアを確立してまいりました。 受注、開発、設計、生産、アフターサービスに至るどの分野にも高度な技術サービスを提供しております。 近年ではデジタル、液晶などを取り入れたエレクトロニクス商品の開発を進めて積極的な事業展開をしております。 世界の産業界に対しその品質を守りつつ安定した高付加価値製品をご提供する事に日々取り組んでおります。 【弊社の強み】 計器メーカーで3万点を超える商品数を誇る企業は多くありません。 弊社の製品は高精度かつ高耐久性で、国内のみならず海外の工場やインフラなどでも使用されています。 【顧客について】 世界の各種プラント物件や制御装置機器、交通機関・船舶、研究・試験装置、原子力発電所、火力発電所、水力発電所、上下水道処理施設など多方面に渡ります。 【取引企業】 ■株式会社東芝、株式会社日立製作所等 ※東芝、日立、明電舎等、重電の顧客で全体の30%程度の取引です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■学歴:大学院(MBA含む)/ 大学 / 高等専門学校 ■経験:営業経験者(業界不問!法人・個人不問!) ■資格:第一種運転免許普通自動車 【求める人物像】 ■誠実な方、自発的に動き意欲的に改善のできる方。 ■社内外問わず、円滑なコミュニケーションが取れる方 ●転勤・・・原則なし(人事制度上、転勤がないわけではありません) 年齢の条件と理由:あり(40歳未満(長期勤続によるキャリア形成を図るため)) |
NTT東日本グループ『株式会社NTT東日本‐南関東』正社員募集◆年間休日120日以上、有休消化率92%、充実した福利厚生など、長く安心して働ける環境があります!企業ページ
<希望エリアに配属!あなたの住む街でキャリアアップしませんか?>プライム案件×上流工程×大規模案件×多様なプロジェクト◆研修・資格取得支援が充実◆年間休日120日以上◆有休消化率92%◆フレックスタイム制◆リモートワーク可能◆
勤務地 |
神奈川県その他複数 【リモートワーク可能/働きたい都県選択可能/UIターン歓迎】NTT東日本−… |
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年収例 |
620万円/37歳/PM・PL経験3年以上、後進育成経験、CCNA資格あり(月給40万… 540万円/32歳/SI案件の主担当実績あり、基本情報技術者(FE)資格あり(… |
仕事の概要 |
企業、自治体向けSEとして技術コンサル・要件定義、NW、サーバ、クラウド等の設計、構築、運用支援 等 |
求める人材 |
高卒以上/ネットワーク設計・サーバ設計、構築、運用支援などの経験がある方 |
勤務地 |
神奈川県横浜市金沢区泥亀2−7−3 介護ネットプラザ |
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仕事の概要 |
仕事内容 居宅介護支援事業所での要支援・要介護利用者のケアプラン作成、認定調査、相談業務等 ※主な担当エリアは横浜市金沢区とその周辺地域となります。 初心者でもご心配は要りません。 ハラスメント的言動を厳守しております。 (現在パート2名含むケアマネ3名体制の事業所です) ※同法人社内事業として介護保険福祉用具貸与・販売及び住宅改修事業を行っています |
求める人材 |
求めている人材 ・ケアマネージャーの実務経験を有する方 ・コミュニケーション能力が高く、利用者や関係者との円滑な連携ができる方 ・柔軟な対応ができ、変化に対応できる方 ・利用者の生活を支えることに喜びを感じる方 ・チームでの協力を大切にし、積極的に貢献できる方 【必須】介護支援専門員(ケアマネージャー)有効期限内必須 【あれば尚可】 主任介護支援専門員 ケアマネジメントリーダー研修終了、ケアマネ実務経験5年以上の方 主任介護支援専門員:取得者優遇 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
テレビCM放映中!<株式会社ハウスメイトショップ> ◆不動産プロデュースカンパニーとしてお客様に寄り添い続ける全国展開企業 ◆年間休日120日以上企業ページ
◆賃貸管理のリーディングカンパニーの安心環境◆離職率は5.5%でほとんど社員が辞めません◆個人ノルマはなし!チームで目標を達成する文化です。「温かい人が多く、おおらかな社風」でワークライフバランスも叶え、長い目で働く事ができます。
勤務地 |
神奈川県その他複数 初任地は最大限希望考慮【東京・千葉・神奈川・埼玉・愛知・大阪・京都・愛… |
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年収例 |
650万円/33歳・チーフ(係長クラス)職・経験8年(月給29万円+賞与+各種… 550万円/30歳・アシスタント(主任クラス)職・経験5年(月給25万円+賞与… 450万円/28歳・スタッフ職・経験3年(月給22万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
店舗での接客/物件の提案〜ご案内・契約業務等◆ハウスメイトは全国20万戸以上の管理物件で提案しやすい |
求める人材 |
39歳未満の人を募集(高卒以上・経験不問)※例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため※要普免 |
クリームソーダは今日も笑顔で元気です。
勤務地 |
神奈川県横浜市栄区4−11−6 グランフォレスト401 株式会社Cream Soda |
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給与例 |
給与例 年収300万円(入社2年目/月給23万円+賞与) 年収380万円(入社6年目/月給28万円+賞与) 年収450万円(入社8年目/月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 療育活動の企画提案から準備、運営までをお任せします。 安全で充実した放課後を過ごしていただくためにさまざまな活動を行っていただきます。 お子さんのご自宅から施設までの送り迎えを自動車で行うのも業務の1つです。 ※入社後は先輩療育指導員がOJTで指導しながら、仕事を覚えていただくので、未経験でも大歓迎。 経験を積めば、いずれは管理者補佐・児童発達支援管理責任者・管理者・マネージャーなど、 療育指導員をサポートする仕事にステップアップすることもできます。 ■未経験からでもチャレンジできます 19名の少数精鋭の体制だからこそ、社員同士の連携がスムーズ。 チームワークも抜群です。もちろん経験を問わず、 新しい仲間にはじっくりと指導していきますので、安心です。 ■『癒しの場』だけではなく、『成長の場』を作っています 私たちは子どもたちに得意な部分をさらに伸ばしてもらいながら、 苦手な部分は根気よく一人ひとりに合ったスモールステップの刺激を与え、 子どもたちの可能性や力を育んでいきたいと考えています。 時間はかかりますが、職員たちの地道な取り組みの結果、 悩みを解消できて成長していく子ども達がたくさんいます。 子どもたちが安全で充実した放課後を過ごせるよう、さまざまな活動に携わる仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方、歓迎!】 ・子どもと接することが好きな方 ・明るくて元気な方 ・ありがとうが言える人 ・失敗を恐れずチャレンジできる人 ・自主性・向上心がある人 ・子どもに寄り添いながらも、時に厳しく指導や注意のできる方 ・職員同士で協力し合いながら仕事が進められる方 【経験者の方で、以下のような思いをお持ちの方も歓迎!】 「子どもたちの可能性を広げるために、もっとできることがあるはず」 「子どもたちのために活動やイベントの企画をしたい」 「子どもたちのことを一番に考え、最優先できる職場で働きたい」 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
#トライアルHD東証グロース市場に新規上場 #店長は日勤9時〜18時の固定勤務 #店長昇格後も年収500、670万、900万、1000万…給与アップ可能! #店長も水曜+日曜など土日の固定休みが取得可能! #残業月平均13.25時間
勤務地 |
神奈川県その他複数 【全国店舗の募集/転勤の有無は希望を考慮】◆北海道◆東北(宮城、福島、… |
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年収例 |
900万円/40歳 /大型店店長就任/入社1年目(月給60万円+各種手当+賞与… 1000万円/43歳/上級店長就任/入社13年目(月給70万円+各種手当+賞与年… 670万円/32歳/店長就任/入社1年目(月給45万円+各種手当+賞与年2) |
仕事の概要 |
店舗責任者(店長・店長候補)として、店舗で働く約100人の従業員のリーダー・店舗運営指導をお任せ |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】店長経験がある方歓迎 ◇40代からの転職者も多数活躍中 |
【安定のインフラ業界】既存顧客中心・営業未経験も安心!30年連続賞与実績4ヶ月以上
勤務地 |
神奈川県伊勢原市白根269-26 北日本物産株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \LPガスを扱う景気に左右されない安定企業/ 体制強化の増員募集! インフラ業界で未経験からキャリアUP! □□□□□□□オススメPoint□□□□□□□ □既存中心のルート営業・未経験者も多数活躍中! □週休2日(土日)+残業少なめ!オンオフ充実! □一生モノの国家資格取得も会社がバックアップ! □ゆくゆくはマネージャーとして活躍可能! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 上司も先輩も気さくな人ばかり。 新人さんの受け入れは大得意の職場です。 是非、求人を読み進めていただき、 「応募画面へ進む」をクリックしてください♪ //////////////////////////////////////////////////// 【Indeedに上手くログインできない方へ…】 お電話でのご応募も受付中です! 076-424-1724(採用担当)まで 「 WEB求人を見た」とお伝えくださ 受付時間:09:-00~17:00 //////////////////////////////////////////////////// □□仕事内容 石油製品・ガス機器・住宅設備機器などの 生活に不可欠な商材を扱っている当社。 このポジションでは「一般個人」のお客様へ、 当社が扱うLPガスに関するフォロー、 提案営業をお任せします。 <具体的には…> ・LPガス供給に必要な保安点検(点検、設備更新) ・ガス機器・住設機器などの販売 (買い替え希望への対応や生活改善の提案が中心です) ・顧客管理 ・ガス機器設置現場の施工管理など ※ガスの配送業務はありません。 □□ポイント 顧客:一般個人 顧客層:長くお取引のある既存のお客様 ※経験がない方でも問題なく始めていただけます。 <未経験の方へ> 当社は新卒採用なども行っており、 新人さんの受け入れには自信があります! 入社後は、先輩に同行して学んでいただくので、 未経験の方でも安心して始められます! 「第二種高圧ガス販売主任者」などの 資格も会社のサポートを受けながら取得可能! イチからスキルアップするのに最適な環境です! -------------------------------- □□給与 月給24万円〜32万円 ※諸手当込み (※一例であり経験等を加味し選考過程で決定) <手当等> 交通費支給(月4万円まで) 固定残業代(20時間/31,500〜35,250円) 家族手当(配偶者1万円、子7千円) 役付手当 勤務地手当(2.5万円) 宿日直手当(5千円/回) □□雇用形態 ・正社員 ・試用期間:あり/4ヶ月 (※使用期間中は日給になります) -------------------------------- □□応募条件 ・要、普通自動車運転免許(AT限定可) ・未経験歓迎 ・44歳までの方(長期キャリア形成のため) <下記のような方も是非> ・学歴/経歴不問 ・新卒/第2新卒OK ・20~30代活躍中の職場 ・フリーター、正社員デビュー歓迎 ・ブランクOK ・ワークライフバランス重視の働き方 ・安定企業で働きたい方 -------------------------------- □□勤務地 北日本物産 伊勢原営業所 内 (直売部門)リビック相模 伊勢原営業所 住所:神奈川県伊勢原市白根269-26 ※転居を伴う転勤なし <交通アクセス> マイカー/バイク通勤OK (無料駐車場完備) -------------------------------- □□勤務時間 □□8時30分〜17時30分 ・実働8時間 ・休憩あり(60分) ・残業少なめ(月15h程度)※月に2〜3回程度当直勤務があります □□休日休暇 ・週休2日制(土日祝) (※会社カレンダーによる) ・年間休日115日 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(入社半年経過後10日付与) ---------------------------- |
求める人材 |
求める人材: ・未経験、無資格でも問題ありません。 ・ガス関連の資格、営業経験、設備関係の施工経験があれば優遇します。 |
タマホーム株式会社◆東証プライム上場◆2023年5月期には過去最高業績を達成◆年間休日120日でワークライフバランスも大切にできます!企業ページ
【現場は車で基本1時間以内(片道)】【担当工事数ごとに歩合給支給】【各種手当充実】【資格取得支援】【出産祝い金など各種育児支援制度も充実】【年間休日120日】 ★お客様から「ありがとう」と言われる仕事で、働き方と収入を見直しませんか。
勤務地 |
神奈川県その他複数 ★転勤有り無し選択可能★マイカー通勤可★◎47都道府県にある店舗のいずれ… |
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年収例 |
1187万円/入社7年目 係長(月給42万8000円+歩合+賞与+残業代) 1002万円/入社5年目 主任(月給33万9000円+歩合+賞与+残業代) 684万円/入社3年目 一般(月給35万円+歩合+賞与+残業代) |
仕事の概要 |
注文住宅の施工管理★お客様との打ち合わせをもとに正確な指示で現場を束ねます |
求める人材 |
【40代50代も活躍】分野を問わず施工管理経験をお持ちの方◆学歴不問◆ブランクOK◆要普通自動車免許 |
業務量の拡大により急募!長期連休は最大7連休の年もあり!
勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区矢向3-2-11 株式会社ウエノ |
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給与例 |
給与例 15年目の社員:年収780万円 =月給40万円+各種手当+賞与 ※賞与(給与2ヶ月分80万円/昨年実績) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★創業36年の安定企業★ ≪地元のお客様に愛されてきた会社です≫ 工場内での組立、個人宅での住宅の修繕業務をお願い します。未経験者の方であれば、入社してか らはまず先輩社員が工具の使い方から丁寧に 教えていきますので、未経験でも安心です。 経験者の方であれば、スキルを見て取り付け までお任せしていきます。 <一日の流れ> 08:00 出社 08:00〜8:30 作業準備 08:30〜12:00 組立・修繕作業など 12:00〜13:00 休憩 13:00〜15:00 現場へ移動し作業開始 15:00〜16:30 作業場へ戻り、作業再開 16:30〜17:00 片付け 17:00 退社 【社員インタビュー】 「未経験でも丁寧に指導してくれる先輩ばか りでしたので、働きやすく、スキルを磨くこ とができました!もともとプラモデルが大 好きだったので、組立作業もこつこつと楽し くお仕事をしています!」2年目/20代男性社 員より 【ありがとう!と喜ばれます】 夏は暑かったり、冬は寒い環境で最初はキツ いと感じることもあると思います。ですが、 『助かりました!ありがとう!』など感謝さ れることも♪初めは覚えることもたくさんあ って大変だと思いますが、そういう時はすぐ に相談してください。チームで解決します。 |
求める人材 |
求めている人材 □学歴・経験不問! □30〜40代のスタッフが活躍中! 業務未経験の方歓迎業務をしっかり 理解していただけるように、最初は先輩 スタッフがゆっくり丁寧にお教えしてい くので、無理なく働けますよ◎ スタッフ同士の関係性も良好で すぐに質問できる環境です! 店長経験やマネージャー業務等の経験が ある方など、リーダーシップのある方大歓迎です! |
共栄火災海上保険株式会社 損害サービス部門(自動車構造、修理技術の知識を兼ね備えたエキスパート集団)※初期配属については希望を考慮します。企業ページ
整備の経験は活かしたい、でも働き方やキャリアの方向性は見直したい。そんな方に、ぜひご覧いただきたい求人です。
勤務地 |
神奈川県その他複数 ◎全国各地の損害サービス拠点※初期配属は希望を考慮します※入社に伴い転… |
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年収例 |
434万円/入社5年目(月給26万5000円) 610万円/入社7年目(月給35万円) 800万円/入社13年目(月給54万円) |
仕事の概要 |
自動車保険にかかわる車両等の損害調査・管理、事故対応サービス業務(技術アジャスター業務) |
求める人材 |
要自動車整備士資格 要普通自動車免許(AT限定可) ※アジャスター経験は不問/イチから育成します |
平日日勤のみ!土日休み□増床に伴い募集□茅ヶ崎駅から徒歩3分□□□□賞与2.1ヶ月□□□□交通費全額支給□
勤務地 |
神奈川県茅ヶ崎市茅ヶ崎駅 亀井工業ホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □新着求人□ 今回入居定員増を見込んでおり、 セカンドポジションとして増員募集! □ポイント1 「入居者2.5人:介護職員1人以上」の手厚い介護体制 研修は本人が納得いくまで実施しています! http://www.carevillage.jp/ □ポイント2 賞与2.1ヶ月□□□□ □ポイント3 月曜〜金曜の平日勤務□□土日休み□□ 【お仕事内容】 介護付き有料老人ホーム入居者のリハビリ 具体的には リハビリ室を使用して エアロバイク、平行棒、HOTパック、 施設内外の歩行訓練や ベッド上での可動域訓練等。 高齢者への対応になりますので、 状態向上を目指せる方もいますが、 機能維持、機能低下防止が主な目的となります。 【働くスタッフの声】 個別対応となるので、 皆さん機能訓練とともに、話が出来る事、 コミュニケーションを取れることを楽しみにしています。 また、自分の裁量でスケジュール管理が行え、 意欲の高い入居者の状態維持、 改善が見られると何よりやりがいに 繋がっています。 //////////////////////////////////////////// 【ケアヴィレッジ湘南茅ヶ崎について】 2011年開業の介護施設。 24時間看護師常駐体制により、 きめ細やかな医療・介護体制による ターミナルケアが特長です。 介護保険の特定施設入所者生活相談サービスの 職員配置基準「3:1以上」を上回る 「入居者2.5人:介護職員1人以上」の手厚い介護体制で、 ご入居者様お一人お一人に合わせた、 総合的な医療連携介護プランを策定してサポートにあたります。 また、勉強会や報告会にて、日々の改善点、 それぞれの職種ならではの意見を共有・交換。 介護職、看護師、ケアマネージャーなど 職種の垣根を超えたコミュニケーションを通じ 介護サービスの向上に努めています。 |
求める人材 |
求める人材: □下記いずれかの資格ある方 理学療法士 または 作業療法士 または 柔道整復師 ※実務経験が浅い方も歓迎します。 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 中高年活躍中 主夫・主婦活躍中 |
人を育てる東証プライム上場ナレルグループ/株式会社ワールドコーポレーション|連続休暇10日可能|週休2日(土日祝)|未経験入社98%以上|20代が6割以上|企業ページ
【安定業界で将来有望な資格やスキルを身につけられる】未経験入社98%|希望勤務地で働ける|20代年収500万円以上多数|週休二日|年休120日|連続休暇10日可能|最大有給取得40日※有給消化率72%|将来的にも長く働ける制度と風土が魅力!
勤務地 |
神奈川県その他複数 全国各地のプロジェクト先★転勤なし!社宅完備!◎希望の勤務地を最大限考… |
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年収例 |
520万円/27歳 未経験入社2年目(月給30万円+各種手当+賞与) 420万円/24歳 未経験入社1年目(月給25万円+各種手当+賞与) 700万円/29歳 未経験入社3年目(月給38万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
街づくりをサポートする管理系事務・総務関連業務|年間休日120日|土日祝休み|選べる理想の働き方 |
求める人材 |
【学歴不問|職種・業種・社会人未経験歓迎】社員の98%が未経験から入社してます★20代続々入社中 |
【39歳以下限定求人】週休2日!転勤なし!※自動車免許必須
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区 株式会社東都 リロの不動産 武蔵小杉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・大手企業ならではの福利厚生と待遇! ・飛び込み営業なし、テレアポなし! ・未経験歓迎!新卒新人と同等の充実した入社時研修制度あり ・国内高級旅館やホテルを格安価格で利用可能 ・子育てと仕事を両立させたい方に選ばれる職場 【仕事内容】 お客様の“お部屋探し”をお手伝いするお仕事です。 具体的には... 1)入居、退去時の事務手続き対応 2)ご希望のヒアリング&物件ご紹介とご案内 3)インターネットからの問い合わせ対応 4)お客様からのメール・電話対応 5)ポータルサイト掲載用の物件の写真撮影 など ※平日は1〜2名、土日は3名くらいのお客様を担当します。 春の引越しシーズンは忙しくなります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 39歳以下の方(長期キャリア形成のため ※例外事由3号のイ) 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎条件】 未経験歓迎 学歴不問、ブランクOK 接客や事務、不動産、営業などに興味がある方 ハローワークの方もこちらよりご応募ください 間取り図見るのが好きな方 人と話すことが苦にならない方 車の運転が苦にならない方 不動産やお部屋探しに興味がある方 【こんな業界・職種出身の方が活躍しております!】 不動産仲介・管理/不動産建築/販売スタッフ 事務/派遣/小売/金融(保険代理店など) 飲食/アパレルスタッフ/美容師/ホテルスタッフ/ 携帯電話販売/自動車販売/店長/ショップマネージャー ガソリンスタンドのアルバイトから入社して2年で社長になった者もいます |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【高収入&充実環境】月給30万4000円〜◆未経験から年収633万円可能(月給45万2000円+手当+賞与/全国型・チーフ職・入社3年目)店内はウッド調でテントやキャンプチェアなど遊び心満載!遊びを研究し、カーライフの楽しさを伝えるお仕事♪
勤務地 |
神奈川県その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
SUV・クルマの案内・接客(営業・販売・買取)◆ノルマ・飛び込みなし! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
月9日休み!!一緒に夢を見つけませんか?
勤務地 |
神奈川県茅ヶ崎市下町屋2丁目6−19 らあめん花月嵐 茅ヶ崎西インター店 |
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給与例 |
給与例 ★510万円/入社7年目(27歳)アシスタントSV (月給38万円+賞与年2回) ★430万円/入社3年目(28歳)/マネージャー(店長) (月給32万円+賞与年2回) ★360万円/入社1年目(25歳)/店舗スタッフ (月給25万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ホール・キッチン業務や店舗マネジメントなどを担当する 「店長候補」としてご活躍いただきます! ラーメンづくりに関する修行は一切なく日々の業務に集中できます。 *調理・接客対応 *アルバイトの人員管理(シフト作成等) *スタッフの育成 *在庫管理・発注業務 など ラーメンづくりや接客などのお客様対応もありますが、 あくまでスタッフの管理や店舗のマネジメントなどがメインとなります。 〇企業内教育プログラムも魅力! 月1日、本社にて 「GLOBEAT YOUniversity」の各講座を受講。 こちらも即実践に活かせる形で、 ラーメンの歴史、食品衛生、接客などの実学から、 経済学、心理学、日本史、世界史、英語まで 幅広く学ぶことができます! 一人ひとりに合わせてカリキュラムを組むので、 学校に行くより、濃密に学ぶことができますよ。 【先輩社員の声】 *これまでの経験より、これからの可能性を重視!/スーパーバイザー 誰でも平等にチャンスを与えてくれる職場です。 私も未経験でのスタートでしたが、 店長、エリアマネージャーを経て、 スーパーバイザーへとキャリアアップを実現し、 15店舗の運営に携わっています。 やる気さえあれば、さまざまなポジションで 自己成長を実現できますよ! *ゼロから夢を実現!/店長 元々はパチンコ店のスタッフでした。 飲食業界未経験という立ち位置から始め、 今では店長として活躍する立場に! 『店づくり・商品力・マネジメント能力』を 段階的に学びながら、夢の実現に向け、 充実した毎日を送っています! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・年齢・性別不問&転職回数も不問! ブランクがある方や独立したい方も歓迎! 業界・職種未経験の方歓迎 「何が向いているか分からない」 「何に挑戦したいのかも分からない」 そんなあなたも大歓迎! 未知なるポテンシャルに期待大です! 〇以下の方も大歓迎 ・業界問わずマネジメント経験がある方 ・固定観念にとらわれずチャレンジしたい方 ・飲食店経験者(アルバイト・パート含む) 〇未経験からキャリアアップ可能(例) (step1)直営店で技術・知識のベースを習得 (step2)店長・マネージャーへ昇格/半年での昇格実績あり (step3)売上・在庫管理、スタッフ育成などを担当 (step4)エリアマネージャー・SVなどへキャリアアップ 1年以上勤務後、希望に応じて独立も可能 〇さらなるチャンスも! 現在当社は、国内外で200店舗展開中! ご希望がございましたら他店舗での勤務も可能です ぜひ一度ご希望をお聞かせください! *直行直帰OK *IUターン歓迎 *地元で働きたい方歓迎 *遠方からの応募も歓迎 |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1787億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「一人前のエンジニアになりたい!」という方を、研修からスタートする万全な育成体制で、プロジェクトで活躍できるまでに成長させる環境多数 ★1人にならないチーム制 ★年間休日122日 ★フォロー・サポート充実 ★資格取得支援・手当も123種あり
勤務地 |
神奈川県その他複数 【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国31拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
未経験からITエンジニアへ★20代30代多数成長中!フォロー・サポートを受けつつプロジェクトの一員に |
求める人材 |
★20代30代活躍中★未経験歓迎【ブランク・学歴不問】安定企業でITエンジニアとして成長したい方 |
□6月OPEN予定「いまがわ食堂」オープニングスタッフ□安定性抜群□□小田急グループの店長候補募集□
勤務地 |
神奈川県大和市大和駅 株式会社小田急レストランシステム |
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仕事の概要 |
仕事内容: \大和駅近くに6月オープン予定☆/ 小田急グループのお洒落な食堂居酒屋 オープニングスタッフ大募集! 【ここがポイント☆】 □月8〜9日の安定した休みがとれる □店長や調理へキャリアアップ □年2回のボーナス □美味しいまかない100円 □充実の福利厚生 □月給21.5万円〜25万円 ―――――――――――――――― 「いまがわ食堂」は、こんなお店 ―――――――――――――――― 関東では珍しい、鯖を生で食べられる 海鮮料理専門店です。 『EAT LOCAL地元の旬を食べるということ』 をコンセプトに、三浦半島漁港から水揚げ された鮮魚を市場を介さずに直送すること で、ハイコストパフォーマンスを実現。 手間を惜しまず、調味料までも全て手づくり。安心安全で栄養バランスの取れた 定食をご提供するお店です。 ―――――― 仕事内容 ―――――― まずは接客全般をメインにスタートして、その後は調理業務も習得していただきます。 ■接客(ホール業務) ・お客様のご案内 ・オーダー ・配膳 ・受付 ・会計 など ■調理(キッチン業務) ・配膳 ・簡単な調理 ・盛り付け ・洗い物 など ☆上記に慣れてきたら店舗運営に関わる 業務も覚えていただきます。 (レジ締めなどの売上管理、発注、 棚卸等の管理業務、シフト管理など) ―――――――――――――――― 立ち上げから店舗運営に関われる! ―――――――――――――――― 新店舗なので全員が一からのスタート! OPENまでの準備期間から、一緒にお店づくりができるのは今だけです。 これまでの経験を活かしたいという方は、 ぜひお店づくりに力を貸してください! ――――――――――――――― 将来を見据えたキャリアアップも! ――――――――――――――― あなた次第で、どんどんキャリアアップの 道がひらけていきます。 早い人であれば最短2年で店長や調理長に ステップアップしたスタッフも♪ 経営者としての視点を養える環境です◎ □導入教育 □フォロー研修 □各種研修制度 □小田急グループ合同研修 □資格取得支援制度 (ソムリエ・調理師・利き酒師・ サービス接遇研修 他) *受験料の全額もしくは一部を会社が負担 |
求める人材 |
求める人材: \飲食店の勤務経験をお持ちの方歓迎/ 経験者・有資格者はもちろん、 未経験からのチャレンジも大歓迎♪ ★経験年数不問!アルバイト経験もOK! ★学歴は一切問いません! □□経験や職歴、ブランクは不問です! フリーターや社会人デビュー、第二新卒など歓迎します。 \下記の経験をお持ちの方、尚歓迎/ □□飲食業界のご経験 ホテル、カフェ、居酒屋、レストラン、 パン屋、喫茶店、食堂、惣菜屋、洗い場など □□マネジメント経験をお持ちの方 店長または店長候補、マネージャー またはマネージャー候補など |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆20代の未経験者が続々入社中◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤なし◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆年収1000万円以上多数◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
神奈川県その他複数 【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
758万円/入社2年目(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) 1233万円/入社4年目(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆個人への営業はありません/企業をリスクから守る保険プランを提案しサポートする仕事 |
求める人材 |
20代後半〜40代前半の未経験者が活躍◆高卒以上◆社会人経験1年以上◆未経験者歓迎! |
鎌倉 長谷の創業200年の老舗酒問屋をリノベーションした結婚式場「萬屋本店」。 調理未経験から転職し、副料理長になったスタッフも在籍しています!
勤務地 |
神奈川県鎌倉市長谷2-11-46 萬屋本店 株式会社Daiyu |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【私たちが大切にしていること】 「料理は愛情」という言葉があるように、食べた人に喜んでほしい、健康のために栄養あるものを食べさせたい、疲れた時にはあたたかい料理でほっとしてほしい…など、「誰かを想って」つくる料理には思いやりが込められています。私たち萬屋本店が大切にするのは、そんな風に「人を想ってつくる料理」です。 厨房の中で1日を過ごし、お客様の顔を直接見ることができなかったり、料理をつくることが毎日単純作業の繰り返しのようになるのではなく、「料理で人を幸せにしたい」と思った料理人としての原点を忘れずに持ち続けることを大切に働いてほしいと思っています。 そのため萬屋本店では、結婚式を行う前と後にお客様に直接ご挨拶をしに行ったり、季節によって旬の食材を取り入れたり、リピーターのお客様にお手紙をお出ししたり…という取り組みも行い、料理人は料理の技術だけでなく、人としての魅力を磨ける環境があります。 調理未経験からはじめたスタッフも、今では料理技術・人としての魅力をどちらも向上させ、副料理長となって活躍しています。 ここで、一緒に料理を通してお客様を幸せにする仕事をしませんか? ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ★お料理について https://www.yorozuya-kamakura.jp/blog/ct/cuisine <Instagram> *アカウント名:restaurant.yorozuya *URL:https://www.instagram.com/restaurant.yorozuya/ ★会場の世界観や結婚式について https://www.yorozuya-kamakura.jp/ <Instagram> *アカウント名:kamakura.yorozuya *URL:https://www.instagram.com/kamakura.yorozuya/ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 【仕事内容】 平日はレストランのコース料理、 土日はご結婚式の婚礼料理をつくるキッチンスタッフ ・レストランのランチ・ディナーでの料理の調理 ・一日最大2組様の結婚式での料理の調理 ・ご見学のお客様へお料理試食の調理と提供 ・仕込み(野菜や魚、肉などの食材の下処理、カット、数量カウント、火入れなど) ・お客様へのご挨拶やお見送り ・食材の発注、仕入れ作業 ・厨房の美化清掃 ・サービススタッフ、ウェディングプランナーと打合せ ※経験に応じてステップアップしていきます。 調理未経験の方はまずはお皿を出す・片づける・食材の準備・簡単な盛り込みなどから初めていきます。 ●料理長から直接フレンチの調理や盛り付けを学べ、料理人として一流の技術が身に着く! 料理長は都内有名店での経験、本場フランスでの料理修行の経験を持っており、萬屋本店の料理は結婚式場口コミサイトにて「鎌倉・湘南エリア料理評価部門」で1位、更に「神奈川県レストラン・料亭部門」で1位を受賞しています。そんなシェフのもとで働きフレンチを1から学ぶことで、一流の料理技術を磨き、自分の手に職をつけることができます。 ●完全週休二日制で、自分の時間、家族との時間も大切にできる! 萬屋本店は火曜・水曜定休日の週休二日制をとっているため、仕事とプライベートのどちらも充実させることができます。いい仕事をするには、自分の人生を充実させることも大切だと考えているので、休みの日は家族と過ごしたり、スポーツなどの趣味をしたり、勉強を兼ねてレストランに料理を食べにいくなどのスタッフもいます。 ●調理の技術だけではない、人のマネジメントやビジネスマインドも身に着く! お客様に喜んでいただく料理を提供するためには、各部署のスタッフやアルバイトさんとも連携し、チームワークで仕事をすることが大切です。料理の技術を磨くことのみならず、良いチームをつくっていけるようにマネジメントを学んだり、売上や在庫管理、より良いオペレーションを構築するといったビジネススキルも身に着きます。 お客様に選んでいただけるサービスを追求するスタッフの考え方やマインドを育むことが、将来のスタッフのキャリアにも大切だと考えています。 |
求める人材 |
【求める人材】 ・料理を通して、お客様を幸せにしたいという方活躍中 ・未経験OK ・40歳未満を想定(長期勤続によるキャリア形成を図るため) *こんなスタッフが活躍中* @入社7年目の33歳女性スタッフ 農家の実家で育ったこともあり、食に興味を持ち、大学では管理栄養士の勉強をしました。そこから食品メーカーに勤めていましたが、やっぱり直接料理をつくって人を喜ばせる料理人になりたいと思い、20代後半で転職。調理経験は未経験でしたが、ここでは1から教えていただけて、今では副料理長を任せてもらっています。副料理長になってからは自身の技術面のみならず、スタッフのマネージメント、アルバイトさんのシフト管理、食材の仕入れや発注管理など、多くのことを経験しています。 農家さん、流通を担う人、料理人、サービススタッフ、皆の「お客様に喜んでいただきたい!」という想いを料理にして繋げられる、この仕事が大好きです。 A入社1年目の24歳男性スタッフ これまで料理とは関係のない四年制大学に通っていましたが、就職活動の時に「自分の本当にしたいことは何なのか?」と考えたとき、子供の頃に憧れた料理人を目指したいと思うようになりました。そんなとき、料理も空間もサービススタッフもとても良かったと友達から聞いたレストランが萬屋本店で、応募をすることに。そこから新卒入社をし、今は料理技術を身に着ける日々ですが、それ以外にもウェディングプランナーと協力して企画を考えたり、サービススタッフも経験してお客様を直接ご接客する機会ももらっています。 結婚式が終わった後に直接新郎新婦様にご挨拶に行くのですが「ゲストがみんな料理が美味しかったと言ってくれました!」という一言が、大きなやりがいになっています! |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆年収1000万円以上多数◆20代の未経験者が続々入社中◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤は禁止◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
神奈川県その他複数 【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
758万円/入社2年目(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) 1233万円/入社4年目(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆縁故知人営業なし/企業のリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行います |
求める人材 |
20代後半〜30代・保険業界未経験者が続々入社中◆高卒以上・社会人経験1年以上◆第二新卒歓迎 |
【就職祝い金 20万円支給はIndeed限定】インセンティブあり(4,000円〜)&完全週休2日制&年休126日&有給消化率100%&将来性バツグン
勤務地 |
神奈川県川崎市多摩区 Luxem訪問看護リハビリステーション川崎多摩 |
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仕事の概要 |
仕事内容: --------------------------------------------------------------------- ≫≫≫ ここが注目ポイント ≪≪≪ □□ご入社いただいた方には就職祝い金20万円支給! □□インセンティブあり!1件(1h)4,000円! □□有休消化率100%でプライベート充実! □□年間休日が業界平均日数以上の126日! □□残業もほぼないので夜の予定も自由に! □□1年目年収378万〜保証! -------------------------- 《お客様宅でリハビリのサポート□》 ご利用者様のお宅にお伺いし ご自宅でのリハビリのサポートを行う 作業療法士のお仕事です。 --------------------------------------------------------------------- \必須条件 / □□作業療法士の資格 \歓迎条件 / □□ブランクのある方歓迎 □□主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 □□20代・30代活躍中 □□ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 \1つでも当てはまる方ぜひ/ □□積極的にコミュニケーションが取れる方 □□長期で働きやすい職場で働きたい方 □□社会貢献の高いお仕事をしたい □□人と接することが好きな方 □□家庭やプライベートと仕事を両立したい方 □□スキルアップやキャリアアップを目指している方 □□フットワークが軽い方 □□高収入の職場をお探しの方 \アピールポイント/ □□ブランクのある方や経験が浅い方でも 周囲がフォローする体制ができているため 安心してお仕事ができます。 □□<無理なく働ける、だから続けられる> 働きやすい環境づくりに力を入れているため、 ワークライフバランスの取れる職場です。 □□<地域に根ざした明るく楽しい施設> 景気に左右されず、安定して 長期的に働ける環境です! □□<男性スタッフの育休率が高い> 【応募後のプロセス】 Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 □職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください □入社日はご相談可能です <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短1週間程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 044-935-3652まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 ////////////////////////////////////// □仕事内容□ ご利用者様のお宅にお伺いし ご自宅でのリハビリのサポートを行う 作業療法士のお仕事です。 \主な業務内容/ □□リハビリテーション □□拘縮・筋力低下の予防と維持 □□機能訓練や指導 など 元気に日常生活を送れるように ご利用者様と二人三脚でリハビリを行うため やりがいを直接実感することができます。 「キャリアに満足できない」 「新しい施術知識を学びたい」など、 自己成長意欲の高い方であれば、 どんどん成長できる環境です! プロの作業療法士を目指せる職場で、 多くのご利用者様のカラダの悩みを 改善するサポートをしてみませんか? \1日の流れ:例/ 08:50 出社 当日の予定確認をし、 ご利用者様の現状を スタッフへ報告 09:00 朝礼 当日予定や天候、予定などを共有 09:15 訪問開始(1件目) バイタルチェック・状態確認後、 各種動作訓練や指導 10:40 訪問開始(2件目) 状況確認後、各種動作訓練や指導 12:00 お昼休憩 12:50 午後の訪問開始(3件目) 状況確認後、各種動作訓練や指導 13:50 訪問開始(4件目) 状況確認後、各種動作訓練や指導 15:10 訪問開始(5件目) 状況確認後、各種動作訓練や指導 16:30 訪問開始(6件目) 状況確認後、各種動作訓練や指導 18:00 帰社 18:10 データ入力 実績をPCに入力し、必要に応じ、 ケアマネージャーやスタッフに ご利用者様の情報共有 18:20 帰宅 明日の予定を確認し、帰宅 \スタッフが働きやすい環境/ 「年間休日126日」 「有給消化率100%」 「土日祝休み」など、 働くスタッフが働き続けやすいような 環境づくりに力を入れています。 家庭やプライベートと両立できるので、 無理なく楽しみながら働くことができます。 そのため20代・30代の若手も多く、 スタッフみんなが協力し合いながら チームワークも抜群な職場環境です |
求める人材 |
求める人材: \給与 / ・1年目年収372万〜408万保証! □□2年目以降は500万円以上も可能!□□ ※インセンティブ、バイク訪問手当含む |
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神奈川県その他複数 【大阪・東京の2拠点募集!両拠点ともに真新しいオフィスです!】■大阪本… |
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年収例 |
850万円/29歳・営業経験者(月給45万円+インセンティブ+各種手当) 640万円/25歳・未経験者(月給35万円+インセンティブ+各種手当) |
仕事の概要 |
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求める人材 |
★未経験者歓迎★スタートアップメンバー募集★業界問わず営業経験者優遇(無形商材の経験者は尚可) |
\未経験者でも初年度月収例30万円/さらに!賞与年2回!深夜勤務無し!5連休あり!家族手当!退職金制度あり!
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神奈川県横浜市西区2-16 牛たんとろろ麦めしねぎし/株式会社ねぎしフードサービス |
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仕事内容: indeedより当社の求人に興味を持っていただきありがとうございます! まずは、当社の特徴をまとめてご紹介! ◆定着率95%◆の職場環境! <<無理のない働き方>> ◎月9〜10日休み (※2月のみ月8日休み) ◎シフト調整により土日休みも可能 ◎5連休の取得もOK ◎深夜勤務無し <<長く働ける環境>> ◎パパ・ママとして働いているスタッフも多数 ◎家族手当あり ◎男女共に産休・育休取得実績あり ◎100年企業を目指した堅実な経営 ◎東京・神奈川に集中した店舗展開 <<福利厚生も充実>> ◎未経験者も初年度月収例30万円以上 ◎賞与年2回 ◎残業代は別途全額1分単位支給 ◎退職金制度 <<制度も充実>> ◎未経験も安心の育成プログラムあり ◎明確な評価制度で頑張れば早期キャリアアップ ◎店長が経営の中心を担うプロジェクトあり <<あなたが、次の職場に求めるものは何ですか?>> 「家族ができても飲食の仕事を続けたい」 「仕事だけでなく家族や恋人、友人との時間も大切にしたい」 「自信をもってオススメできる美味しい料理を提供したい」 「安定した企業で働きたい」 「お店の運営にも興味がある」 「仕事について丁寧に教わりたい」 「飲食の楽しさを存分に感じたい」など 少しでも当てはまる方は5分だけお時間下さい。 下記の内容を読んでいただき 興味を持っていただいた方は是非面接で詳しい紹介をさせて下さい! 当社は39歳以下の方は全員とお会いします! (応募資格39歳までの方/若年層の長期キャリア形成を図るため) 面接は「応募画面へ進む」ボタンからの応募 または「indeedを見たと」下記番号まで 【03-3227-3281】お電話下さい。 ここからは さらに詳しく、お仕事を紹介します。 <<仕事内容>> ホールやキッチン業務からからスタートして、 将来的に店舗の管理・運営まで あなたのペースに合わせてお任せします。 基本的にはチームでのお仕事です。 お店に多くの裁量が任せられています。 店長を中心に業務を分担しながら お客様がお食事を楽しんでいただける 環境とお料理を提供します。 <<定着率95%の理由>> シフトや店舗毎の社員の配置を考慮して スタッフ全員が無理なく働けることで 自分の人生を楽しめる時間や 恋人・家族との時間もつくれます。 また、結婚や家族が増えたりなど ライフスタイルが変わっても その時々に合わせた働き方ができます。 パパ&ママとして活躍するスタッフも多数。 結婚しても子供が生まれても飲食を続けたいという理由で ねぎしに入社した社員も多数います! 勤続15年・20年のスタッフも沢山! 「定着率95%」という実績が ねぎしの働きやすさを表しています。 <<教育研修制度>> ねぎしのスタッフが成長する仕組みは 社外からの表彰も多く受け TVでも取り上げられています。 接客技術から牛たんの焼き方まで 研修でクリアする項目が明確で、 成長を実感でき、それにより給与や社内のポジションもUPします。 <<将来のキャリアパス>> まずは、ねぎしの経営の核となる店長を目指してください。 接客や調理のスキルからリーダーシップまで、 様々なテーマを月ごとにレクチャーすることで 店長へのステップアップをサポートしています。 (その後は。。) エリアマネージャー、人事など、 幅広いキャリアにチャレンジできます。 <<表彰制度>> 表彰制度も充実! MVPや新人賞などの社内表彰があり、 頑張りがしっかり評価される環境です。 <<収穫祭>> 毎年、芋や稲の収穫祭を実施しています。 収穫後は牛たんを囲んで生産者と交流することで 商品に込められた想いなどを伺います。 |
求める人材 |
求める人材: ◆39歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため) ※人柄重視の採用を行っているため、 39歳以下の方、全員にお会いします。 学歴不問、未経験者歓迎、ブランクOK 応募にあたって必要な知識・スキルはありません。 正社員初めての方、飲食業初めての方など、 経験問わず人柄重視の採用を行います! フリーター、第2新卒も歓迎! 経験者も歓迎、これまでの経験を活かして 早期のキャリアアップも可能です 大量募集! |
株式会社ユニバレオ<創業約70年の臨床検査の先駆企業が今や「医療」「食」「教育」の分野でグローバルに発展。目指すはあらゆる人々が豊かで笑顔あふれる社会の実現!>企業ページ
1955年スタートの臨床検査事業を基盤に日本の医療を発展させ新しいサービスや仕組を構築。人々の健康を守ってきました。近年は事業多角化とグローバル展開が勢いよく進行中。まずアジアを席巻、宇宙時代も見据えアグレッシブに人類の幸せを追求します!
勤務地 |
神奈川県 <横浜>神奈川県横浜市都筑区早渕2-2-1 |
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年収例 |
600万円/マネージャー・入社2年目(月給36万5000円+賞与+手当) 380万円/入社2年目(月給24万5000円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【日本、そしてアジアもアメリカも。スケールの大きなミッションを楽しもう!】営業企画・マーケティング |
求める人材 |
【 40歳まで 】向上心と情熱があり戦略的な思考ができ、ITリテラシーのある方 ※第二新卒歓迎 |
業界未経験OK*マネジメント経験のある方歓迎!昇給・賞与あり
勤務地 |
神奈川県横浜市西区2-6-32 横浜東口ウィスポートビル6F 医療法人社団善仁会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □昇給・賞与あり □年俸500万円〜 □完全週休2日制(日曜+他1日) □未経験者多数活躍中 □クリニック運営を通じ社会・地域に貢献。 成長企業であなた自身も成長しませんか! あなたには、 当グループが運営する 病院・クリニックの 運営立案・マネジメント・ 総務などの業務全般をお願いします。 施設のスタッフと共に 目的を達成すべく 力を合わせて活動していただきます。 【 具体的には… 】 〇医院の経営課題の解決 〇所属するスタッフのマネジメント 〇施設管理などの総務業務 ○スタッフの採用・人事業務 〇地域から選ばれるための戦略立案 ○地域医療病診連携活動 〇その他事務業務 医療行為以外の すべての業務に携わり 運営側のトップとして、 医師や看護師など、スタッフが 働きやすい環境を整えたり 地域からより必要とされる 医療活動を企画立案・実行します。 仕事も多岐に渡るので、 一つ一つ仕事の幅を広げていき ゆくゆくはより幅の広い ポストに就くなどあなた自身の 成長も味わえる環境です。 < 入社後は… > 入社〜 座学やマナー研修。 基礎から指導しますので 安心してください。 入社後1か月〜 現場へ仮配属。 OJTで実務や専門的な知識について お教えしていきます。 2ヶ月目〜 事務長として独り立ち。 複数のクリニックをお任せします。 独り立ち後も 先輩のサポートを受けられます。 < 当社について > 私たち善仁会グループは 医療や介護の分野で 様々なサービスを展開。 そのなかで当法人は 神奈川・東京を中心に 透析クリニックを運営しています。 今回の募集は透析を行う 病院やクリニックの 運営責任者です。 医院の運営立案から 労務・マネジメントまで 多岐に渡る管理・ 事務業務を担う役割です。 とは言え特別な知識は不要。 充実した研修もあり できることを一つずつ 増やしていただければ大丈夫です。 自分で考え行動に移せる、 リーダーシップを 発揮できる方を歓迎します。 当社で一緒に活躍しませんか。 < こんな方は大歓迎 > 店長などの人をまとめる仕事を していた方は大歓迎! 現在は未経験からスタートした 先輩も多数活躍しています。 小売業やSV、介護施設管理など 異業種からの転職も大歓迎です♪ < 募集要項 > 施設数増加に伴い、 スタッフを増員することと致しました。 医療を通じて社会貢献したい方の 参加をお待ちしています。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 ◎店長やリーダー職など マネジメント経験のある方 ◎医療業界未経験の方も大歓迎 【 具体的には 】 業界・職種未経験の方歓迎 < 以下歓迎 > □コミュニケーションを大切にしている □周囲と協力し合える □相手の立場で考えられる □自分で考え、行動に移せる 元飲食店店長、小売業、SV、 介護施設管理、営業、金融、 人材業界など、未経験者から スタートした先輩が多く活躍中です。 |
”入社祝金50万”|買取専門店『おたからや』|転勤なし!20代で年収2000万円超え多数在籍×毎月の高額インセンティブ|株式会社いーふらん企業ページ
【未経験歓迎!初年度年収600万円以上を保証×転勤なし&好きな勤務地で働ける】自分の理想と明るい未来を描きたいなら“いーふらん”!海外進出も図り国内外で事業拡大中!アポ取り一切なしの100%反響型の営業×高還元のインセンティブを毎月支給◎
勤務地 |
神奈川県その他複数 転勤なし/全国のおたからや直営店舗、または出張買取可能エリア■本社(横… |
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年収例 |
600万円/入社1年目・22歳 未経験入社(月給32万円+インセンティブ+賞与) 1200万円/入社1年目・24歳/未経験入社(月給35万円+インセンティブ+賞… 2500万円/入社3年目・27歳/営業経験者(月給40万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
お客様の資産価値の最大化に寄り添うブランド品買取営業・店舗接客★来店された方への100%反響型! |
求める人材 |
【高卒以上/未経験歓迎】35歳以下の方/地元や好きな勤務地で働き、高収入を手にしたい方! |
【未経験可/福祉用具専門相談員資格所得支援制度有り】安定の賞与年3回、昇給年1回
勤務地 |
神奈川県平塚市西八幡2-1-21 ダスキンヘルスレント平塚ステーション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 高齢化社会に伴う成長業界・業績好調の当社で共に働きませんか? ダスキンFC加盟店の介護福祉用具貸与・販売のお仕事だから安心の環境で働けます! \ニーズ拡大により複数名募集中!/ <本求人のポイント> 性別不問!無資格・未経験から始められる! 介護現場からの転身多数!営業職など他業種の人材も多く活躍中! 個人ノルマなし・お客様のために顧客志向をもって働ける! 毎年成長を重ねている福祉用具貸与業界だから安定性抜群! ダスキンFCならではの充実の研修・資格取得支援制度を完備! 【仕事内容】 お客様がご自宅で快適な日常生活を送れるよう、 ご希望を伺い、最も適した福祉用具や 住宅改修のプランをご提案するお仕事です!! <具体的な業務内容> ・担当地域で介護が必要な方やご高齢者の支援をするケアマネージャーへ訪問 ・介護が必要なご高齢者様の身体状態や住環境を把握 ・自立に向けた最適な福祉用具ご選定、提案、相談、納品 ・利用中のご利用者様に対し適合確認(モニタリング) ・ケアマネジャーとの連携を行い、福祉用具で総合支援 <一日の流れ(例)> 8:50 出社/事務所片付け 9:00 朝礼/ミーティング/出発準備 9:30 ご利用者様訪問、居宅介護事業所・地域包括支援センターへの訪問(3〜6軒) 12:00 お昼休憩 13:00 ご利用者様訪問、居宅介護事業所・地域包括支援センターへの訪問(5〜8軒) 17:00 帰社/訪問連絡/書類作成 17:45 翌日準備 18:00 退社 <やりがいについて> ご利用者様やご家族の方に一生懸命考えて提案した 福祉用具に満足して頂き「ありがとう」「助かりました」 など多くの感謝のお言葉が大きなやりがいや自身の喜びへと繋がります。 喜んでくれる姿や言葉を通じ、 人の役に立つことで地域・社会への貢献することが 本職種のやりがいとなります。 また、新規の依頼や相談窓口となる仕事内容の為、自身の成果が収入に直結。 昇給・昇進が早く、将来を担う幹部候補も目指して頂けます! |
求める人材 |
求める人材: 未経験可!介護資格不問!学歴・性別不問! 人物重視の採用なのでお気軽にご応募ください! <必須資格> 普通自動車免許(AT限定可) <以下の資格をお持ちの方優遇致します!> * 福祉用具専門相談員 * 介護福祉士 * 実務者研修 * 社会福祉士 * 介護支援専門員 ※上記資格を所持していなくてもご応募歓迎致します♪ |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1787億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「経験を高く評価される」と40代・50代・60代転職者に喜ばれている当社の環境。“エンジニアのキャリアをどう続けていきたいか”あなたの「心の声」を聞かせてください! ◆再雇用制度/退職金制度ほか、メンタルヘルスチェックなど守る制度も充実!
勤務地 |
神奈川県その他複数 【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国31拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
興味があるプロジェクトで40代50代活躍中【ITエンジニア】アプリ開発やインフラ設計・構築など |
求める人材 |
【経験分野・年数、ブランク、学歴不問】安定企業でずっとエンジニアを続けたい方 |
年間休日120日以上!ノルマ無しのルーチンワークが中心
勤務地 |
神奈川県足柄下郡箱根町 ヴェオリア・ジェネッツ株式会社 箱根事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ライフワークバランスを大切に働ける】 ・大手外資系企業が母体企業 ・10名以上の募集です ・9割が未経験からのスタート ・20代〜30代が活躍中 ・定着率92%と長く働ける職場 ・完全週休2日制で年間休日120日以上 <<未経験スタートも活躍中>> 現在のスタッフの9割は、未経験からのスタート。 まずは先輩の同行研修からスタートし、 分からないこと、困ったことはサポートします。 相談しやすい環境があるのも、 高い定着率の理由です。 <<頑張りに応じてキャリアアップも可能>> 長く頑張ったら、それに応じた役職へ キャリアアップが可能です。 もちろん、昇進に応じて給与もアップ。 安定して働けるからこそ、腰を据えて あなた自身のキャリアを描けます。 【仕事内容】 ・水道メーターの検針 ・検針員のマネジメント ・支払い方法変更の対応 ・納付書の発行 ・データ入力 など 自治体から業務委託をいただいている当社で 水道料金に関わるお仕事をお任せします。 検針員の教育指導やスケジュール管理、 検針後の再訪問、現場での開閉栓対応、 収納交渉などお任せする仕事は様々。 基本的にルーチンワークがメインです。 未経験の方もしっかりとサポートします! (先輩の多くも未経験入社です) <入社後のキャリア> 将来的には営業所長やエリアマネージャーと キャリアアップも目指せる環境。 入社3〜5年で営業所長に昇格した先輩も多数! やりがいあるお仕事で着実に キャリアを積み重ねられます。 仕事の幅が広くなると、 さらなるやりがいの仕事の楽しさに 繋がっていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【資格】 未経験歓迎! 要普通免許(AT限定可) 職歴・スキル不問 身体を動かして働きたい方にピッタリ! <こんな方も歓迎します> ・安定した生活を送りたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・安定企業で働きたい |
【年収1000万円も可!50名を採用予定】株式会社ウェルオフ ◆介護福祉事業を専門にサービス付き高齢者向け住宅「エクラシア」88施設を運営 ◆株式上場準備中企業ページ
定着率92%を維持しながら、直近2年間で従業員数は約3.6倍に増加。ウェルオフは、介護を「伸びしろの大きいビジネス」と捉え、利益を生み、それを社員に還元する仕組みづくりを追求しています。★20代・30代・40代活躍中!
勤務地 |
神奈川県その他複数 【希望考慮】東京(清瀬・青梅・東久留米・昭島・町田・立川)埼玉(春日部… |
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年収例 |
550万円/入社2年目/高齢者向け住宅の施設長(月給37万円+賞与) 710万円/入社3年目/約5施設を統括するブロック長(月給50万円+賞与) 1000万円/入社7年目/約20施設を統括する統括部長(月給70万円+賞与) |
仕事の概要 |
介護施設マネジメント/現場で経験を積んだ後、デイサービス・高齢者向け施設の施設長・ブロック長へ |
求める人材 |
未経験OK●第二新卒者、ビジネススキルを身につけたい方歓迎!マネジメント経験者は優遇します●要普免 |
増床に伴い増員募集□賞与2.1ヶ月□□□□茅ヶ崎駅徒歩3分□□□□交通費全額支給□
勤務地 |
神奈川県茅ヶ崎市茅ヶ崎駅 亀井工業ホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □新着求人□ □オススメポイント1 「入居者2.5人:介護職員1人以上」の手厚い介護体制 研修は本人が納得いくまで実施しています! http://www.carevillage.jp/ □オススメポイント2 賞与2.1ヶ月□□□□ □オススメポイント3 茅ヶ崎駅より徒歩3分!通勤便利□□□□ 【お仕事内容】 介護付き有料老人ホーム入居者への介護業務全般 具体的には 食事介助 排せつ介助 が中心です。 //////////////////////////////////////////// 【ケアヴィレッジ湘南茅ヶ崎について】 2011年開業の介護施設。 24時間看護師常駐体制により、 きめ細やかな医療・介護体制による ターミナルケアが特長です。 介護保険の特定施設入所者生活相談サービスの 職員配置基準「3:1以上」を上回る 「入居者2.5人:介護職員1人以上」の手厚い介護体制で、 ご入居者様お一人お一人に合わせた、 総合的な医療連携介護プランを策定してサポートにあたります。 また、勉強会や報告会にて、日々の改善点、 人気のレクリエーションからおやつのメニューまで、 それぞれの職種ならではの意見を共有・交換。 介護職だけでなく、看護師、ケアマネージャーなど 職種の垣根を超えたコミュニケーションを通じ 介護サービスの向上に努めています。 |
求める人材 |
求める人材: □下記いずれかの資格ある方 初任者研修修了者 実務者研修修了者 ヘルパー2級 介護福祉士 ブランク歓迎 □□20代活躍中 □□30代活躍中 □□40代活躍中 □□50代活躍中 □□中高年活躍中 □□主夫・主婦活躍中 |
<東証グロース上場企業|未経験でも月給25万円以上|20代のメンバーの多数活躍|年間休日122日以上|直行直帰あり>アディッシュ株式会社企業ページ
スタートアップが成長するにあたり直面する課題を、あなたが伴走者として支援していくカスタマーサクセス!異業界から活躍している方多数。研修制度、フォロー体制が充実。
勤務地 |
神奈川県その他複数 本社または東京都23区を中心とした1都3県の各プロジェクト先■本社:東京都… |
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年収例 |
450万円/30代・2年目・前職:法人営業(月給35万円+各種手当) 400万円/30代・2年目・前職:接客業(月給30万円+各種手当) 320万円/20代・1年目・前職:カスタマーサポート(月給25万円+各種手当) |
仕事の概要 |
各種ITソリューションの導入・運用支援、運用フローの構築・改善等を担当いただきます |
求める人材 |
★20代・30代・男女活躍中|第二新卒歓迎【学歴・経験不問◎幅広い業務にチャレンジしたい方】 |
独立前提!経営ノウハウと資金、当社ならその全て手に入ります!
勤務地 |
神奈川県横浜市西区北幸1丁目2−7 CHABUTON ヨドバシ横浜店 |
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給与例 |
給与例 510万円/入社7年目(27歳)/アシスタントSV(月給38万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【事業拡大のため、独立を視野に入れた「店長候補」を増員募集します!】 店長候補としてのオペレーション業務を担当するポジションです。 麺・スープづくりのスキルなどをイチから磨くような、ラーメンづくりに関する修行は一切なく、日々の店舗管理・運営業務に集中できます。 ※スープや麺は自社工場から毎日配送しています。 その分業務効率も上がり残業時間の削減に繋がっています。 <主なお仕事内容> ・接客 ・各種メニューの仕込み(野菜のカットや料理の下ごしらえ) ・スープの管理(1日数本の作成や火加減管理) ・麺あげ(麺ゆで) ・スタッフマネジメント ※ラーメンづくりやお客様対応の仕事もありますが、あくまでスタッフの管理や店舗のマネジメントなどがメインの業務になります。 【独自の手厚いサポート体制が魅力!】 経営・運営・資金に関して全面的にバックアップする社員独立制度「グローアップ・システム」を活用し、独立・開業のサポートにも力を入れています。 独立前から収益構造の数字が出ている既存店を引継ぎ物件としてお渡し。 すでに常連客がついており、ベテランのスタッフのいる引継ぎ物件での開業で、成功率の高い独立をすることが出来ます。 このシステムをぜひ利用してください! 【「らあめん花月嵐」など200店舗以上を運営】 「飲食業界での経験があるけど、将来が見えない」 「独立したいけど、あと一歩が踏み出せない」 私たちは、そんなあなたをお待ちしています! 当社では現在、「らあめん花月嵐」をはじめ、複数のラーメンブランドを運営しています。 直営・FC合わせて運営店舗は国内だけで200以上! そして最短で1年後には、あなたが新しい店主に! 独立に必要な経営ノウハウと資金は心配無用です。 でも、当社で働くメリットはそれだけじゃありません。 ◇あなたらしいキャリアパスを! 独立支援金(300万円)が注目されますが、本質は 「個人が輝く・すべての人に平等にチャンスを与える」 という会社の理念にあります。 独立は、社員ひとりひとりが豊かな人生を歩む選択肢の1つ。 ただ、独立となるといろいろなリスクを伴います。 そのリスクを少しでも軽減するための制度が「独立支援金制度」というワケなんです。 また、「らあめん花月嵐」ののれんを使い、約1年2ヵ月でオーナーとして独立していただくのが前提ですが、さまざまなキャリアプランもご用意しています。 「独立して“自分好みのお店”をつくりたい」 「店長として店舗の運営管理を行いつつ、現場に立ち続けたい」 「エリアマネージャーやスーパーバイザーとして何店舗かを総括しつつ、 全体の利益追求やスタッフの育成にも力を入れたい」 etc. スタッフひとりひとりが成長できる、それぞれにマッチした道をお選びいただけます。 他にも、ラーメンの歴史から英語まで学べる企業内教育プログラム「GLOBEAT YOUniversity」も魅力! 当社で力を付けて、将来の独立に備えてみませんか? ◇魅力いっぱいの「らあめん花月嵐」 ラーメン専門店に限定すると、全国トップクラスのシェアを誇る「らあめん花月嵐」。 その特徴は「エンターテインメント性」にあります。 そもそもメニューの種類が非常に多く、過去の期間限定メニューなどが載ったバイブル本も発売済み。 他にも著名人やSNSで話題のインフルエンサーとのコラボなど、話題には事欠きません。 あなたもいろいろと挑戦できますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 *★飲食業界経験者歓迎★* 学歴・年齢・性別不問 転職回数不問 独立したい方は大歓迎 〇以下に当てはまる方は大歓迎 業界問わずマネジメント経験がある方 固定観念にとらわれず新しいことにチャレンジしたい方 飲食店経験者(アルバイト・パート含む) 〇飲食業界未経験の方もしっかりキャリアアップできます! 代表の北条は、社員ひとりひとりの成長を何よりも大切に考えています。 「OM (オペレーションマイスター) 制度」と「GLOBEAT YOUniversity (グロービートユニバーシティ)」という「実務×講義」の2本軸で、多様性に富んだ当社オリジナルの成長機会を創出。 あなたを未来に通用する人財へと育てます! 【社員の声】 「独立して生計が成り立つのかが不安で踏み込めずにいたのですが、この会社で独立に向けたライフプランが明確になったんです。 独立支援金300万円のほかに、独立のノウハウを教えてもらえるのも魅力。 「人を育てる」「利益をつくる」「商品の管理方法」など実績的なノウハウを明確に教えてもらえるのがありがたいですね。」 ◇店舗スタッフ(飲食業界経験者) 「以前は大手のチェーン店に勤務していたのですが、この会社で、まさに目から鱗が落ちるほどの衝撃を受けました。 それは、この店舗規模でありながら、育成体制・サポート体制がすごく充実していたことです。 専属のトレーナーによる入社研修からスタートし、その後もSVはじめ店舗の先輩方からの指導が定期的にあるんですよ。」 ◇店舗スタッフ(飲食業界経験者) 「長年、飲食業界で働いており、会社ごとの良いところ・悪いところは分かっているつもりです。 「どの会社を選べば独立できるのか?」と考えたからこそ、転職は慎重でした。 結果、入社までに行った面談数は6回! 店舗配属後も、毎週のようにSVがお店に来て、気にかけてくれるので、この転職は大成功だと思いますよ。」 ◇店舗スタッフ(飲食業界経験者) |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
工場が増えており、工場長などへのキャリアアップの可能性は充分!収入アップも目指せます!《賞与年2回》《インセンティブ月1回》《年間休日120日》《残業月20時間以内》《最新設備導入済み》《冷暖房完備》《様々なクルマを手掛けることが可能》
勤務地 |
神奈川県その他複数 千葉、山口、宮崎、静岡、秋田、大分、神奈川、福井、福島、三重、栃木、北… |
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年収例 |
945万円/32歳、5年目(月給57万1000円+インセンティブ+賞与) 624万円/28歳、3年目(月給36万7000円+インセンティブ+賞与) 450万円/25歳、1年目(月給27万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの修理・メンテナンスなど整備業務。◆インセンティブ平均月6万円、技術手当月最大20万円 |
求める人材 |
自動車整備士3級以上★実務未経験者歓迎★第二新卒歓迎【年間休日120日】【残業月20時間】 |
安定基盤でグローバルに活躍◎バイトリーダー経験等を活かせます
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区東扇島6-10 かわさきファズ物流センターA棟 ゲートグルメジャパン有限会社 羽田支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収380万円/入社2年目(月給23万円+賞与+手当) ・年収500万円/入社5年目(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ●調理現場における食器や器具の洗浄チェック、洗浄スタッフ(パート・派遣スタッフ等)のマネジメントやシフト管理、洗浄機器の簡単なメンテナンスなどをお任せします ●洗い場のサポートをして頂くこともありますが、メインのお仕事はスタッフのマネジメント、洗い場のチェックです <仕事内容> ・作業のセッティング ・パート、派遣スタッフの業務場所の振り分け(一度に30名ほど管理します) ・各スタッフへ注意事項の伝達 ・当日の航空関連イレギュラーなどの伝達 ・共有、洗浄スタッフの体調についての確認 ・洗浄仕上がりの衛生チェック ・洗浄機周りのメンテナンスチェック(一日の終わりに) ★調理や盛り付け作業などはありません ★各航空会社からいただいたご要望を共有し、食器・器具に関わる改善案を考えたり、パートや派遣スタッフのシフト表を作成・入力などの簡単な事務作業もあります。 ★洗浄機の簡単なメンテナンスやチェックも行いますが、専門的な修理などは業者に依頼しているのでご安心ください。 <グローバルな環境で、多彩なスキルが身に付く> さまざまな国向けの機内食や多彩な食品を扱うため、洗浄ルールやプロセスも各航空会社によって細かく決められていますが、マニュアルは完備していますのでご安心ください。英語力はなくても支障ありませんが、海外出身のスタッフも多いため、これを機に英語を学びたい・語学力を活かしてコミュニケーションを取ってみたいという方も歓迎!国ごとの文化や考え方の違いもありますので、そういった相互理解を深めるためのグローバルなマネジメント力も身に付きます。 <安定基盤の成長企業で、これまでの経験を活かせる!> 外資系企業ですが、だからといって「敷居が高い」といったことはありません。今回募集するポジションも、「管理職」というよりは「バイトリーダー」のような立ち位置。業界を問わず、新人の教育係の経験やバイトリーダーの経験がある方、人を取りまとめるのが得意という方にこそぴったりなお仕事です! もちろん、航空業界の経験・知識がなくても大丈夫。あなたのこれまでの経験を活かした、シフト管理やフォロー、メンバーとのコミュニケーションやマネジメントに期待しています。 <航空業界の増便に伴う増員募集> 当社は、外資系航空会社向けの機内食を飛行機内までお届けするケータリング事業を展開する会社です。機内食の製造、販売、倉庫内管理、現地への配送、商品説明までを自社内で一貫して行うトータルサービスにより、確かな信頼と実績を積んでまいりました。 「機内食」という飛行機の特別なひと時を支える仕事を、一緒に始めませんか? |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎(人柄重視の採用です) <以下いずれかに該当する方は即戦力!> ◎店長・マネージャー・バイトリーダー経験などがある方 ◎パート・アルバイトの管理・教育・指導などの経験がある方 ◎英語に抵抗のない方 <以下いずれかのタイプは大歓迎!> ・これまでの経験を活かして更なるスキルアップに繋げたい方 ・新しいことに挑戦してみたい方 ・作業系の仕事が好きだが、人との繋がりも持ちたい方 ・グローバルな環境で働いてみたい方 ★航空業界に挑戦してみたい!というあなたの気持ちを何よりも重視します |
株式会社ピソラ ★全国に300店舗の「価値あるレストラン」の展開を目指し! ★関東エリア積極採用中 ★新店も続々OPEN予定 ★完全週休2日 ★面接1回企業ページ
「リゾート気分で本格イタリアン」を提供しているPISOLAで、お客様のココロの空腹を満たすためのホール・キッチン、そして店長(候補)にチャレンジしませんか! きっと、十人十色・百人百様の笑顔が待っています!
勤務地 |
神奈川県その他複数 ★関東エリア積極採用中!★面接1回のみ!★U・Iターン歓迎!■東京都福生… |
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年収例 |
800万円/35歳 マネージャー職(月給60万円+賞与) 500万円/27歳 店長職(月給35万円+賞与) 340万円/20歳 フロアースタッフ(月給25万3000円+賞与) |
仕事の概要 |
キッチン&ホール業務をお任せ・将来的に店長やマネージャー・SV・企画室など新たなキャリアアップも可能 |
求める人材 |
【高卒以上/未経験歓迎】人物重視の採用です!丁寧な研修でスキルアップしたい方☆ |
世界的ブランドFREDで理想のキャリアを目指せる!
勤務地 |
神奈川県横浜市西区南幸1丁目6−31 横浜高島屋 2階 フレッド 横浜高島屋 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <お仕事の詳細> ◇店舗売上管理、顧客管理、在庫管理 ◇ストアオペレーション管理(生産性向上・VMD管理等) ◇スタッフのマネジメント(育成、管理、評価) ◇チームビルディング(情報共有・良好なチーム構築) ◇百貨店・各種取引先との連携、交渉、窓口 ◇コンプライアンス遵守、危機管理業務 ◇社内各部署との連携 ・店長としての店舗マネジメント業務全般をお任せします ・あらゆる課題解決のためにリーダーシップを発揮していただきます |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・高卒以上 ・10年以上の接客・販売経験(ラグジュアリーブランドでの販売経験もしくは時計経験及び百貨店勤務経験必須) ・3年以上のマネジメント経験(ファッション、レザー、コスメ、時計宝飾などリテールでのご経験必須、ラグジュアリー経験優遇) <歓迎> ・宝飾、時計、ファッション、ラグジュアリーブランドなどの高額商材の販売マネジメント経験者 ・高級車など高額商材の販売マネジメント経験者 <以下のご経験がある方は優遇いたします> ・英語や中国語での接客が可能な方 <配属先組織> 各店舗平均6〜7名程度 20〜40代が幅広く活躍中◎ 女性スタッフも活躍中◎ |
均一居酒屋の先駆けとして順調に出店を重ね、全国のお客様に愛されている焼鳥チェーン「鳥貴族」。一生懸命な人がちゃんと続けられる。そんな「正しい」会社であるために、「働きがい」と「働きやすさ」が両立する環境づくりに力を注いでいます。
勤務地 |
神奈川県その他複数 関東、東海、関西の直営店※勤務地は希望考慮※店舗は下記HP参照※TCC店を… |
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年収例 |
640万円/マネージャー(子2人:中学・高校)(月給42万円+手当・賞与) 560万円/店長(子1人:小学校就学前)(月給37万円+手当・賞与) 460万円/店長(子なし)(月給30万円+手当・賞与) |
仕事の概要 |
【店長候補】としてのホールスタッフ業務(接客)、調理、店舗運営・管理 |
求める人材 |
学歴・経験不問、未経験者歓迎※第二新卒者も歓迎 |
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