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求める人材: 【必須要件】 ■以下いずれかを用いた開発経験（目安10年以上） ‐ サーバサイド：PHP、Java、Ruby、Python、Go いずれか ‐ フロントエンド：Vue.js

求める人材: 【必須条件】 ・IT系プロジェクトのPM経験が3年以上 ・予算規模5000万円以上のプロジェクト経験 ・WBS策定、進捗管理、リスク管理、課題管理の実務経験 ・複数の関係者（顧客、ベンダー、社内部門）間の調整経験 ・公共/官公庁との折衝経験 ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 ※下記2点を満たす方 ・デジタル広告（特にリスティング／ディスプレイ）の運用経験5年以上 ・マーケティングチームのマネジメント経験（5名以上） ・学歴不問

求める人材: 【必須】◆製造業における品質保証／品質管理の業務経験 ◆成型、プレス、ダイカスト部品の設計／工程管理の業務経験

求める人材: ## 採用要件 ・コンシューマゲームの開発プロデューサー経験 ・アクションゲームやプラットフォームゲームに携わった経験 ・日本語ビジネスレベル　※外国籍の方 ・学歴不問

求める人材: - フロントエンドやバックエンドに強みを持つWebアプリケーション開発の実務経験 - ReactやTypeScriptを用いたフロントエンド開発経験（目安3年以上） - または、Next.jsやGoを用いたバックエンド開発経験（目安3年以上） - 既存プロダクトに対する継続的な機能追加 ・改善 ・運用の経験 - ステークホルダーと連携し、課題を特定 ・解決へ導いた経験 - 顧客や社内のセールス／CS／企画メンバーとの対話から課題を発見し、要件定義 ・実装 ・検証までを推進した経験 - 仮説検証を前提としたプロダクト開発経験 - β版的な柔軟さを持ち、まず試す ・動かすことを重視して改善を繰り返した経験 - 短期 〜 中期的なプロダクトのゴールや目的を理解し、自走して開発をリードした経験

求める人材: 【リモート可】Webアプリケーション開発の資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】 ■社会人経験5年以上■論理的思考力及び課題解決に向けた実行力、臨機応変な対応力■PCスキル(Word、Excel、PPT、Outlook、Teams等)■以下いずれかの業務経験(プロジェクトマネージャー/補佐として) ■コンサルティング会社での業務■イノベーション関連事業者/VC等での業務■新規事業/サービス業務orコンサルティング相当業務■上記いずれかに相当する業務 【歓迎】■事業開発経験3年以上■課題抽出/構想策定/実行支援経験■ワークショップ設計/ファシリテーション経験■プロジェクトマネジメントスキル■論理思考/仮説検証の実行力/資料作成スキル■ビジネス英語■スタートアップエコシステム関係者との幅広いネットワーク 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】プロダクトの意思決定（優先順位/仕様/方針）主導経験、および開発や技術への理解 【歓迎】PdM経験、SaaSや教育ICT領域の経験、データに基づく意思決定経験 「何を作るべきか」という問いに向き合い続け、教育業界全体を変えていく気概をお持ちの方。既存の環境にとどまらず変革フェーズを楽しみ、ユーザー価値と事業価値のトレードオフを乗り越えて意思決定できる方を求めます。異なる部門の意見を整理し、全体最適の観点で自ら推進できる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】※応募時にPFをご提出ください ■グラフィックデザイナーとしての実務経験5年以上 ■クライアントとの折衝やプレゼン経験 【歓迎】■スチール撮影のアートディレクション経験 ■フォトレタッチのディレクション経験 ■Photoshop、Illustrator、InDesign、XDなどの実務経験スキル 【環境】チームメンバーと共に同じプロジェクトに入り、業務のプロセス・他の専門部署との関係構築等、オンボーディングの支援を行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人向けの提案型営業で、顧客の課題から提案を組み立ててきた実績 ■大型・長期・複数部門を巻き込む案件を、要件定義から契約・納品まで通した実績 ■契約条件について法務部門と連携しての折衝経験 ■要件が固まる前から論点を立て、社内外を動かせる推進力 ※AI・データ領域の知識は不問 ※インサイドセールスのみの経験(架電・商談設定に限定される場合)は対象外 【ポジションについて】国産AI開発「FRONTia」においては、必要とされるデータ量も、予算も期間も、日本が経験したことのない規模になります。関係先と繋がりを築きつつ、AIエンジニア集団のリアルな課題解決に伴走する、戦略的な思考と行動が必要です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

応募条件 【応募資格（必須要件）】 ・総合広告会社、ブランディング会社、デザイン事務所等にて、マス向けの広告物に対しアートディレクターとしての経験が3年以上ある方 ・デザインツール（Illustrator、Photoshop等のDTPソフト）を使用した実務スキル ・大小にかかわらず広告、デザイン賞の受賞実績 【歓迎要件】 ・自身でもデザイナーとなり妥協なきアウトプットを作り上げるスキル ・領域にとらわれない業務経験（クリエイティブディレクター、映像ディレクター、カメラマン、モーショングラフィックスなど） ・自身のアイデアで人を巻き込みゴールまで持っていくモチベーションと熱量 ・ポジティブなマインドをもち、周りを尊重できるコミュニケーション能力 ※履歴書、職務経歴書、ポートフォリオの3点をご提出ください

求める人材: - Vue.js / NuxtやReact / Next.js等のコンポーネント指向ライブラリを用いたWebフロントエンド開発経験- TypeScriptを用いた開発経験 - Webフロントエンド領域の技術選定および設計経験 - 大規模アプリケーションの開発・運用保守経験 - Webフロントエンドにおけるテックリード経験

求める人材: 【必須要件】 ■以下いずれかを用いた開発経験（目安10年以上） ‐ サーバサイド：PHP、Java、Ruby、Python、Go いずれか ‐ フロントエンド：Vue.js

求める人材: 【必須スキル】 ・汎用プログラミング言語を扱った実務経験3年以上（Go、Java、C/C++、C#、Objective-C/Swift、Kotlin、Python、JavaScript など） ・システム設計の実務経験2年以上、システム開発の実務経験3年以上 ・プロダクト開発経験 または 受託契約でのシステム開発における要件定義からリリース、保守までの一通りの開発経験 【求める人物像】 ・顧客のパートナーとなり、プロジェクトの成功に伴走できる方 ・顧客のニーズを引き出し、顧客満足度を担保しつつプロダクトの成長をさせていくことに興味のある方

求める人材: フロントエンドやバックエンドに強みを持つWebアプリケーション開発の実務経験 ReactやTypeScriptを用いたフロントエンド開発経験（目安3年以上） または、Goを用いたバックエンド開発経験（目安3年以上） 既存プロダクトに対する継続的な機能追加・改善・運用の経験 ステークホルダーと連携し、課題を特定・解決へ導いた経験 顧客や社内のセールス／CS／企画メンバーとの対話から課題を発見し、要件定義・実装・検証までを推進した経験 仮説検証を前提としたプロダクト開発経験 β版的な柔軟さを持ち、まず試す・動 ・学歴不問

求める人材: Kotlinを用いたAndroidアプリの開発経験（目安3 〜 4年以上）／Jetpack Composeを用いた宣言的UIでの開発経験／Android ArchitectureGuideに則った標準的なMVVMアーキテクチャでの開発経験 ・業種未経験OK

求める人材: 必須スキル 設計、開発、運用といったソフトウェアライフサイクル全体を通して、システムのセキュリティ、信頼性、可用性、スケーラビリティを考慮し、システムに反映できるTypeScript および Go を利用したソフトウェア開発経験フロントエンドからバックエンド、インフラストラクチャに至るまで、複数のレイヤにまたがるシステムの設計・開発・運用を主体的にリードした経験CI/CD パイプラインの構築・改善など、開発生産性を支える仕組みづくりの経験アプリケーションの内部品質（保守性・変更容易性・テスタビリテ ・学歴不問

求める人材: 【リモート可】テックリードの資格をお持ちの方

求める人材: 必須条件 ・パブリッククラウド（Azure,AWS,GCP、OCIのいずれか）における任意のサービスにおいて上流工程（要件定義、基本設計、アーキテクチャ設計など）、設計、構築の経験2年以上 ・またはITインフラ関連（ネットワーク、サーバー、プライベートクラウド、セキュリティなど）の上流工程（要件定義、基本設計アーキテクチャ設計など）、設計、構築、運用のいずれかの経験2年以上 ・顧客へ対し、技術をベースとした提案（新しい構成や技術要素）の経験1年以上 ■スキル ・パブリッククラウド(Azure/AWS/GCP/OCIいずれかまたは複合)におけるサービス知識とスキルの保有 ・CI/CD環境、IaaC、自動化に対する知識とスキルの保有 ・DevOps、DevSecOpsに関する知識とスキルの保有 ・クラウドセキュリティサービス(種類問わず）の設計・導入スキルの保有 ・認証・認可（Active Directory,Okta等）の設計・導入スキルの保有 ・データベース（SQL Server、Oracle Database、PostgreSQL、MySQL など）の構築、運用スキルの保有・コンテナ環境（Docker、Kubernetes、Azure Kubernetes Service、OpenShift など）の構築、運用スキルの保有 ・CAF,W-AFの基本的な理解 ・学歴不問 ・業種未経験OK

求める人材: 【リモート可】開発エンジニアの資格をお持ちの方

求める人材: 【必須条件】 フロントエンド開発の実務経験: 3年以上 React および Next.js を用いたWebアプリケーション開発経験 TypeScript を活用した型安全なコーディングスキル 開発における品質改善の経験 Git/GitHubを使用したプルリクエストベースの開発フローでの実務経験 テストコード (Unit Test、Integration Test等) の作成経験 リファクタリングやコード改善の提案・実施経験 クラウドプラットフォーム (AWS, GCP, Azure いずれか) やコンテナ技術 (Docker, Kubernetes) の利用経験日本語能力: N2レベル以上 (日本語での面接・業務遂行が可能なレベル)

求める人材: ・Pythonもしくは静的型付き言語のうち2つ以上の言語を用いた開発経験を3年以上有すること ・実行計画を意識したRDB設計経験を有すること ・NoSQLに関する知見を有すること ・クラウド（AWS/GCP/Azureなど）を駆使したシステム開発した業務経験を有すること ・非機能要件（コスト最適性、可用性、セキュリティなど）を考慮してシステム開発、インフラ設計/構築、アーキテクチャ設計を行うことができること ・複数人で構成されたチームのもと開発が進められているシステムの要件定義、設計、実装、テスト、運用までの実務経験を3年以上有すること ・クライアント折衝の経験を有すること ・GitHubまたはGitLabを活用したコード管理経験、及びブランチ戦略を考慮した運用ができること ・PMBOK等のフレームワークを考慮したプロジェクトマネジメント経験を有すること ・機械学習エンジニアと協働し、機械学習モデルを組み込んだシステムの開発経験を有すること ・OJTなどのエンジニアに対する育成経験を有すること ・エンジニア組織の組織長、またはそれに準ずる職位にてエンジニア組織のマネジメントを行った経験 ・エンジニア組織の拡大に向けた活動（採用、育成、エンゲージメント等）に他部門（人事等）と協働して取り組んだ経験 ■言語スキル ・英語論文が読める程度の英語力 歓迎要件： 開発の実務経験経験や専門技術の知識など活かせそうなスキルがあれば､是非ご相談下さい｡

求める人材: ①技術組織の横断的な技術課題の抽出から、具体的な解決策に落とし込んだ経験 ・複数の組織から情報を収集し、俯瞰した視点で課題を特定・優先度付けできる方 ・抽象度の高い課題を、実行可能なプロジェクトとして提案・推進できる方 ②複数部署のステークホルダーと連携したプロジェクトのデリバリー経験 ・ステークホルダーを巻き込み、共通目標に向けてプロジェクトを完遂できる方 ・調整・合意形成・進行管理を担い、部門間のギャップを埋めながら成果を出せる方 ③Webアプリケーションの開発・運用経験 ・設計から実装、テスト、運用まで一連の開発プロセスへの関与してきた方 ・ユーザー体験やパフォーマンスなど、品質特性を意識した開発・改善に取り組んだ方 ④日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力 ・テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できる方 ・学歴不問

求める人材: ■必須条件 ・グラフィックデザインの経験 ・スチール撮影のアートディレクション能力 ・フォトレタッチのディレクション能力 ・Photoshop、Illustrator、InDesign、XDなどの実務経験 ・クライアントとの折衝やプレゼンスキル

求める人材: 【リモート可】MLエンジニアの資格をお持ちの方