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必要な経験・能力等 【必須】・大型プロジェクトにおける予算管理、および複雑なステークホルダーとの高度な折衝能力 ・クリエイターやメンバーに対して忍耐強く伴走し、組織全体を束ね上げたマネジメントの実績 ・感覚に頼らず、コンテンツの面白さとビジネス上の勝算を論理的に説明できる高い言語化能力 【魅力】■SBIグループの資本力を背景にSNS主軸の影響力が大きいコンテンツを創出可能 ■未成熟なYouTube業界でプロデュースの仕組みや組織文化を創り上げる特異な役割 【やりがい】■自身で手を動かすフェーズを卒業し、事業責任者としてエンタメビジネスの最前線で采配を振るう圧倒的な裁量権 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】iOSアプリエンジニアの資格をお持ちの方

応募条件 【必須条件】 - アニメ業界における実務経験5年以上 - 制作スタジオとの折衝・調整経験 - 製作委員会に関する実務経験 - アニメ企画の立案経験 【歓迎条件】 - アニメプロデューサーとしての実務経験 - 製作委員会の幹事会社としての業務経験 - 配信事業者との交渉・契約実務経験 - 海外ライセンスビジネスに関する業務経験 - 若手メンバーの育成経験 【求める人物像】 - 企画立案から事業化まで主体的に推進できる自走力のある方 - 社内外の多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方 - 部署異動・転居を伴う異動の可能性に対応できる方（総合職採用） - エンタメ・アニメへの深い愛着と、ビジネスとして成立させる視点を両立できる方 - 面接では本心で自分のキャリアや志向を語れる方

応募条件 【必須スキル】 ・広告会社、制作会社、メディア等での動画コンテンツ企画・プロジェクトマネジメント経験（3年以上） ・スケジュール・コスト管理能力（複数案件の並行管理経験があること） ・クライアントとの折衝・合意形成の経験 ・Office365（PowerPoint、Word、Excel）、Google Workspace（スライド、ドキュメント、スプレッドシート）等を用いた書類作成能力 【歓迎スキル】 ・ビジネス・経済についての知識・興味関心 ・クライアントワークの豊富な経験 ・映像・動画コンテンツ領域でのプロジェクトマネジメント経験 ・制作会社・外注パートナーとの協業経験 ・制作進行・AP（アシスタントプロデューサー）としての業務経験 【求める人物像】 ・メディアやコンテンツへの強い関心をお持ちの方 ・当社のMISSION、VISION、VALUEに共感してくださる方 ・クライアントが求める成果に対して、真摯に向き合い、最善を追求できる方 ・チームでのプロジェクト遂行経験があり、自責思考を持って取り組める方 ・マルチタスクの中でも高いアウトプット量を維持し、納期を守りながら完遂できる方 ・プロスポーツチーム集団の一員として、結果にこだわり、常に上昇できる方

応募条件 【必須スキル】 ・新しい顧客や市場を開拓し、事業を立ち上げた経験 ・価格や収益構造を設計し、売上・利益の改善を主導した経験 ・社内外の専門家を束ね、提案を実行まで進めた経験 ・担当した金額・期間・自分の判断・結果を具体的に説明できること 【歓迎スキル】 ・映像・アニメ・VFX領域での事業開発 ・ライセンスや提携スキームの設計 ・新しい制作技術を事業にした経験 【求める人物像】 ・ビジュアル・映像表現への高い感度を持つ方 ・新しい領域に好奇心を持ち、自ら案件を開拓できる方 ・顧客折衝経験が豊富で、クライアントに安心感を与えられる方 ・専門軸を持ちつつ、隣接領域へ越境できる方

応募条件 【必須経験】 ・アニメプロデューサーとしての経験3年以上 ・製作委員会幹事会社、または原作出版社やゲーム会社での経験 【歓迎経験】 ・計数管理に関する業務経験 ・経営企画やM&Aに関する知識 ・ビジネスレベルの英語または韓国語スキル 【求める人物像】 ・企画・プリプロダクションの過程に精通している方 ・制作進行上の緊急事案にも、関係者と連携して柔軟に対応できる方 ・スピード感を持ち、チームと協働しながら業務を進められる方 ・学習を継続し、イノベーションを推進する意欲がある方 ・文書・口頭ともに的確にコミュニケーションができ、複数の案件を並行して進められる方 ・コミュニケーションに対してオープンで、フィードバックを受け入れる柔軟性がある方

応募条件 【求める経験・スキル】 ▼応募資格（必須要件） ※履歴書、職務経歴書、ポートフォリオの3点をご提出ください 動画を主軸とした企画経験（3年以上）：TVCM、WebCM、またはSNS広告におけるプランニングの実務経験 プラットフォームへの理解：YouTube、TikTok等各SNSのトレンドを把握し、メディア特性に合わせた表現の出し分けができる方 言語化・ビジュアル化能力：クライアントを納得させ、制作チームを鼓舞するプレゼンテーションスキル 課題解決思考：「面白い」だけで終わらせず、ビジネス課題に紐づいた戦略的な解決策を導き出せる方 ▼歓迎要件 ・制作会社でのプランニング経験、または広告会社でのクリエイティブ職経験 ・自身で動画編集や撮影の知見があり、アウトプットの解像度を高められる方 ・SNSでの話題化を意図的に生み出した経験 【求める経験・スキル】 映像の力を信じている方：たった数秒の動画で世界が変わる面白さを楽しめる方 越境マインド：CMという伝統的枠組みと、SNSという流動的なカルチャーをフラットに捉え、融合させられる柔軟さ クラフトマンシップ：アイデアの「鮮度」だけでなく、細部の「質」にまで粘り強く向き合える方

応募条件 【必須スキル】 ・イラスト、映像のクリエイティブ制作経験 ・マネジメント経験 【歓迎スキル】 ・ゲーム企業でのクリエイティブディレクター経験 ・アニメ制作企業での監督経験 ・スタートアップ企業での就業経験 【求める人物像】 ・クリエイティブの高い解像度を持ち、事業とクリエイティブを接続できる方 ・経営目線を持ち、事業・組織両方の課題を自分ごと化できる方 ・チームマネジメントにモチベーションがある方

応募条件 【必須条件】 ・スポーツウェア・アパレル・D2Cブランド等での 商品企画・ブランド運営・事業推進いずれかの経験3年以上 【歓迎条件】 ・アスレジャー領域でのMD経験 ・ECブランドの売上拡大・グロースハック経験 ・SNS・インフルエンサーマーケティングを活用したブランド施策の経験 ・KPI設計・予実管理など数値管理の実務経験 ・スタートアップ・ベンチャー環境での就業経験 【求める人物像】 ・ブランドの世界観と数字の両方を武器に、戦略から実行まで一気通貫で動ける方 ・スピード感を持って主体的・提案型で動ける方 ・仮説を立てて施策を実行し、狙い通りの結果を出すことにやりがいを感じる方 ・少数精鋭のスタートアップ環境で、裁量を持ってブランドの成長を牽引したい方

応募条件 【必須条件】 アニメの企画製作プロデューサーの実務経験 製作委員会の運営・折衝経験 【歓迎条件】 ビジネスレベルの英語力(会話・読み書き)。英語に次いで、韓国語・中国語のスキルも歓迎します Photoshop、Illustrator、動画編集のスキル

応募条件 【必要な条件／経験】 ・漫画業界での編集実務経験（企画立案から制作、校了までの一連の経験） ・新人作家の発掘および育成に携わった経験 ・社内外のステークホルダーとの円滑な連携・調整（折衝）経験 ・チームマネジメントの経験 【望ましい経験／スキル】 ・漫画編集部における編集長、副編集長、またはデスク等のマネジメント経験 ・0→1でのオリジナル漫画立ち上げおよびヒット創出の経験 ・紙媒体（雑誌・単行本など）での編集・制作経験 ・メディアミックス展開を見据えた作品担当、または戦略実行の経験

応募条件 【必須要件】 ・放送局や番組制作会社等でのディレクター、プロデューサー経験のある方（5年以上） ・ビジネス・経済領域のテーマに関心を持ち、日常的に情報収集を行っている方 ・予算と時間の制約がある中で企画を考え、自ら手を動かして映像制作することに面白みを感じていただける方 【歓迎要件】 ・YouTube上で配信する動画を企画・制作・配信した経験 ・大学教授や各種専門家とのネットワーク ・Premiere Pro、Photoshop、Illustratorの基礎スキル ・外部委託マネジメントの経験 【求める人物像】 ・PIVOTの MISSION、VISION、VALUEに共感してくださる方 ・PIVOTならではこだわりを理解し、PIVOTならではの動画づくりに取り組んでいただける方 ・プロスポーツチーム集団の一員として、結果にこだわり、常に上昇できる方 ・自ら手を動かすことを厭わず、企画から配信まで、映像づくりを一気通貫に担うことにやりがいを感じていただける方 ・苦しくとも、常にフロントランナーであり続けるための企画づくりに邁進していただける方

求める人材: 【必須条件】・アイドル、アーティストなどのマネジメント経験 ・マネージャーまたは複数チームを統括した経験 ・管理職を通じて組織成果を生み出した経験 ・ライブ動員、SNS、売上などの部門KPIを設計、改善した経験 ・採用、人員配置、評価、育成計画を管理した経験 ・芸能プロダクション、レーベル、制作会社などとの折衝経験 ・複数のプロジェクトや関係部署を横断して課題を解決した経験 ・各アライアンス先の文化や世界観を尊重し、柔軟に適応できる方 ・相手に迎合するだけでなく、必要な意見を誠実に伝えられる方 ・基本的な事業数値、KPIに関する理解がある方 ・重大な問題が発生した際に、自ら前線へ入り解決できる方 ・LIV TRUST STANDARDに共感し、高い水準で模範となる行動を実践できる方 ※M7採用では、GMとしての完成度よりも、マネージャーとしての成果と部門統括へ役割を広げられる素養を重視します。 【業種経験】業種未経験NG

求める人材: 【必須条件】・タレント、アイドル、アーティスト、クリエイターなどのマネジメント経験 ・マネージャーまたは複数チームを統括した経験 ・管理職を通じて組織成果を生み出した経験 ・部門の主要KPIを設定し、改善した経験 ・採用、人員配置、評価、育成計画を管理した経験 ・芸能プロダクション、レーベル、制作会社などとの折衝経験 ・複数のプロジェクトや関係部署を横断して課題を解決した経験 ・各アライアンス先の文化や方針を尊重し、柔軟に適応できる方 ・相手に迎合するだけでなく、必要な意見を誠実に伝えられる方 ・基本的な事業数値、KPIに関する理解がある方 ・重大な課題が発生した際に、自ら前線へ入り解決できる方 ・LIV TRUST STANDARDに共感し、高い水準で模範となる行動を実践できる方 ※M7採用では、GMとしての完成度よりも、マネージャーとしての成果と部門統括へ役割を広げられる素養を重視します。 【業種経験】業種未経験NG