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月給53万円~68万円
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求めている人材 <必須スキル> ・事業責任者、オペレーション責任者などのマネジメント経験 ・KPIやデータをもとに業務課題を特定し、改善を推進した経験 ・複数部門を横断して課題整理・合意形成を進められる調整力 ・業務フローの標準化、仕組み化、属人化解消を推進した経験 ・自ら課題を見つけ、結果にこだわって最後までやり切れる方 <歓迎スキル> ・小売、EC、物流、リユース業界などでのオペレーション統括経験 ・サプライチェーンや物流工程の改善・最適化経験 ・SQL、Looker Studioなどを活用したデータ分析経験 ・原価率、在庫回転率、リードタイムなどのKPI管理経験 ・業務自動化やシステム導入による生産性向上の経験 ・複数のマネージャー組織を統括した経験 <求める人物像> ・経営視点を持ち、オペレーションから事業成長を牽引できる方 ・感覚ではなく、数値やデータをもとに意思決定できる方 ・曖昧な状態を放置せず、ルールや仕組みに落とし込める方 ・部署の垣根を越えて周囲を巻き込み、課題解決を進められる方 ・スピード感と高い当事者意識を持って、成果にこだわれる方
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求めている人材 <必須要件> ■法務業務経験者 ■弁護士有資格者 <歓迎要件> ■マネジメント経験者
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資格 大卒以上 40歳~49歳(年齢制限事由:3号のロ) ◆資格 ・要/法務実務経験5年以上 ・尚可/弁護士資格、司法試験短答式試験合格者、 法科修了生、司法書士資格 (又は同等の知識を有する方) ◆経験 ・要/マネジメント経験(メンバー教育、部門間調整)、 法務知識(風適法、民法、会社法、労働基準法、 個人情報保護法、その他事業運営に関する法律)、 コミュニケーション能力(行政庁、顧問弁護士等との円滑な連携) ・尚可/リーガルテック・DX推進経験 (デジタル化、システム導入、業務フロー最適化)
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