700万円以上のanossの転職・求人情報

求めている人材 【必須】 自動車運転免許 ※自家用車の持ち込みが必要です （軽自動車を推奨します） 【未経験歓迎します！】 ◆業務スタート前に、 本部スタッフが研修をおこないます （実働10～15日程度） ◆業界未経験の方も積極採用中！ まずは土日のみでお仕事受けながら 将来はフリーランスとして働く！ そんな先輩も多数います✨ ◆週2日程度の副業OK 土日に稼働できる方を歓迎します

求める人材: 【必須スキル】 ・Windows Server構築・運用経験 ・Active Directory（AD） ADFS ファイルサーバ等の構築・設定を自走して実施した実務経験 ・LinuxサーバOSバージョンアップ経験 ・マイナー／メジャーバージョンアップの計画立案 影響調査 作業および切り戻し対応の経験 ・運用・障害対応におけるコミュニケーション力 ・SOC一次対応 ベンダーコントロール 関係者への正確かつ簡潔な報告・共有ができること ・夜間・障害対応時でも冷静に対応できること

求める人材: 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの構築および設定経験 ・Linux環境におけるサーバーの設計 構築および動作確認経験 ・ミドルウェアの導入 設定および環境構築経験 ・構築手順書 設定資料などのドキュメント作成経験 【歓迎スキル】 ・Linuxサーバーの障害対応 原因調査および復旧経験 ・インフラ環境の設計 構築からテストまで一連の経験 ・サーバー環境の運用改善 性能改善などの経験 ・企業向けシステム基盤におけるインフラ構築経験

求める人材: 【必須スキル】 ・AWS GCP上での運用もしくは構築経験 ・サーバーの設計もしくは構築経験 ・一人称で作業ができる方 ・コミュニケーション能力

求める人材: 【必須スキル】 ネットワークエンジニア

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験からスタートした メンバーが多数活躍中！ 学歴や職歴に関係なく、 意欲を重視した採用を行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆未経験者歓迎 ◆職種・業種未経験歓迎 ◆第二新卒OK ◆20代、30代活躍中！ ※学歴不問 ✅こんな方歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆もっと年収をUPさせたい方 ◆営業から始めて自身のキャリアを磨きたい方 ◆新しいことに挑戦する意欲がある方 ◆自由な働き方をしたい方 ✅下記のような方にぴったり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆成長できる環境で自分のスキルを磨きたい ◆頑張りをしっかり評価してもらいたい ◆自分のスタイルに合った環境で働きたい ◆将来的にキャリアアップを目指したい

求める人材: 【必須スキル】 ・プロジェクト推進 管理などPM業務の実務経験 ・ベンダー調整 業務改善企画および要件整理などのIT企画経験 ・顧客や関係者へのヒアリングおよび高いコミュニケーション能力 ・社内外の関係者と信頼関係を構築し 円滑に調整を進めた経験 【歓迎スキル】 ・アパレル業界またはECサイトの構築 運用経験 ・基幹システムの導入 運用プロジェクトへの参画経験 ・業務システムにおける要件定義 業務改善の経験 ・複数ベンダーが関わるプロジェクトの推進 管理経験

求めている人材 ★セキュリティ未経験(開発経験あり)から 参画したキャリア採用メンバーもいます。 【必須条件】 ■以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルティング会社/セキュリティ会社/ システム会社でのセキュリティおよび ITシステムに関するコンサルティングの業務経験 ・クラウドやネットワーク、ITアーキテクトなど テクノロジー領域のエンジニアリング およびコンサルティング ・システムエンジニア、システムコンサルタント、 またはセキュリティコンサルタントで 以下の業務経験と志向をお持ちの方 －システム開発やシステム運用において、 プロジェクトマネージャー/リーダー/ サブリーダーの立場での経験がある （顧客対応必須、アプリ/インフラどちらでも可、 セキュリティ経験は問わない） －セキュリティコンサルタントへの キャリアチェンジに対し、 強い意思と明確なキャリア展望を持ち、 伝えることができる 【歓迎条件】 ■以下の資格保有者 ・高度情報処理技術者資格、 情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格 ・CISA、CISM、CISSP、GIAC等の セキュリティ関連資格 ・PMP ・英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC750点以上)

求めている人材 ★未経験者歓迎！ ★年齢不問＆資格不問の募集です！ ★ブランクOKで久しぶりの仕事復帰にもピッタリ！ 仕事のスケジュールは全てあなたの自由だから、 子育て・介護と両立したい主婦・主夫さんや フリーターさんにも無理なく続けていただけます。 副業OK・WワークOKなので 本業のスキマ時間に働くこともできます。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 《こんな方にオススメ》 ・人に喜んでもらうことがやりがいになる方 ・お客様に寄り添った提案がしたい方 ・おしゃべりが好きな方 ・色々な人と関わることでパワーをもらえる方 ・副業で高収入を目指したい方 ・将来、独立や起業に興味がある方 ・家事や育児、介護と仕事を両立したい方 ・年齢を気にせず、定年後も長く働きたい方 《こんなスキルや資格が活かせます！》 ・宅建士の資格 ・英語などの言語スキル ・不動産業界に関する知識 ・営業スキル など 《異業種や異職種からの転職者も大歓迎！》 RE/MAXで働くスタッフの前職は… 教員、飲食店経営、法人営業、美容師、ドライバー、パン工場、ヨガインストラクター、一般事務、スーツ販売、派遣、建築系の現場スタッフなどなど様々！

求める人材: 【必須スキル】 ・PM PMOとしてのインフラ関連プロジェクトにおける進捗 課題 スケジュール 品質管理経験 ・インフラ設計 構築プロジェクトにおけるプロジェクト推進経験 ・チームメンバーのタスク管理および関係部門との調整経験 ・顧客への進捗報告 要件調整および折衝経験 【歓迎スキル】 ・運輸 交通業界向け会員管理システムの開発 運用経験 ・大規模システムにおけるインフラ保守 運用および追加構築経験 ・インフラ領域のPM PMOまたはリーダー経験 ・顧客や複数部門を横断したプロジェクト推進 課題解決経験

求めている人材 【必須（MUST）】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・住宅会社、または不動産会社での顧客との折衝経験 ・住宅会社での営業経験（即戦力として活躍できる経験者） 【歓迎：WANT】 ・宅地建物取引士資格保有者 ・店長・マネジメント経験 ■求める人物像 ・住宅営業の経験がある方（年数不問）

求めている人材 【学歴経験不問◎要普通運転免許／研修充実・資格取得支援制度／20代～70代の男女、中高年・シニア活躍中】 ★未経験者の方歓迎 ★必須条件 ：要普通運転免許（取得3年以上の方／AT限定可） ★ひとつでも当てはまる方はご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい ・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒／社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例：営業・接客業・事務・介護・飲食等 ★ノルマなし 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: ✅ 必須 とにかく「稼ぎたい」という気持ち❗ 学歴・経験・知識は一切問いません。 ✅ 歓迎 ✧ フリーター・第二新卒の方 ✧ ブランクがある方 ✧ 正当に評価される環境を求める方 ✅ 先輩の前職 元飲食、アパレル販売、工場スタッフ、 介護職員、配送ドライバーなど多数。 職種は問いません。 ✅ こんな方にピッタリ ✧ 今の収入に満足していない ✧ 成果をそのまま給料で受け取りたい ✧ ここから人生を逆転したい

求めている人材 【必須要件】 ネットワーク・サーバーなどの インフラ構築経験3年以上 【歓迎要件】 ■3年以上連続で登壇できる方 ■講師経験をお持ちの方 （企業の新人研修、専門学校等） ■オンラインによる業務経験を通して、 オンラインツールに習熟している方 （Teams、Zoom等） 【活かせる知識・資格】 ■LPIC-2 ■CCNA/CCNP ■情報処理技術者（基本/応用）

求めている人材 【応募条件】 ◆エアコン工事の実務経験（1年以上） ◆第二種・第一種電気工事士の有資格者 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆車両・工具をご用意できる方 ◆賠償責任保険へのご加入（指定なし） 【歓迎条件】 ・各種家電設置の経験が豊富な方 ・ブランクがある方の再チャレンジも歓迎 ・学歴不問・年齢不問・性別不問 ・Uターン・Iターンをお考えの方 ・20代・30代・40代・50代 ・シニア活躍中！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方 【下記、経験者は特に優遇します】 ・引越に伴う、家電移設の経験がある方 ・量販店モデル・ハウジングエアコンの設置経験者 ・電気設備工事全般のスキルをお持ちの方 ・とにかく稼ぎたい、向上心の高い方 本求人についての ご質問も受け付けております。 まずは「応募画面に進む」より お気軽にご連絡ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人が気になったら！】 「応募画面に進む」からカンタン応募 ⇒担当者よりメッセージもしくお電話致します 電話で問い合わせ（そのまま応募も可） ⇒応募前の質問等も受け付けております 株式会社トラスト 大阪支店 TEL：06-4307-6528 (9:00~19:00) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 【必須要件】 C#でのシステム開発経験3年以上 ※Java、Python、C、COBOLの経験あれば尚可 【歓迎要件】 ■3年以上連続で登壇できる方 ■フレームワークの使用経験がある方 （Spring、Spring Boot等） ■講師経験をお持ちの方 （企業の新人研修、専門学校等） ■オンラインによる業務経験を通して、 オンラインツールに習熟している方 （Teams、Zoom等） 【活かせる知識・資格】 ■Oracle Java Gold ■情報処理技術者（基本/応用）

求めている人材 ・学歴・経験不問 ・第二新卒歓迎 【必須】 普通自動車免許取得3年以上（AT限定可） 【具体的には】 未経験者の方歓迎 《こんな方大歓迎！》 ・安定企業で働きたい方 ・最後の転職にしたい方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・自分のペースで高い収入を実現したい方 ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい方 20代・30代・40代・50代・60代と幅広い年代が活躍中です！

求めている人材 学歴不問・業界/職種未経験歓迎・第二新卒歓迎 ※最も重視するのは、人柄と目標への意欲です。 ▼ こんな方に来てほしい 素直で、フットワークが軽い方 レスポンスがしっかりできる方 「○○のために稼ぎたい」という明確な目標がある方 お客様とWinWinの関係を築きたい方 ▼ こんな方には向きません 指示待ちで、受け身のまま働きたい方 "売れれば後は関係ない"という営業をしたい方 【代表・村上からひと言】 「稼ぎたい想いは、ここでちゃんと報われます。お客様に感謝されながら、人生を変えましょう。」

求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【このような方大歓迎】 ・未経験から営業スキルを身につけて、キャリアアップしたい方 ・一生モノの「家」に関わる仕事をしたい方 ・未経験でも稼げるお仕事をしたい方 ・教育環境が整っていて、安心して仕事がしたい方 ・地元で働きたい方 など

求めている人材 【応募条件】 ◆エアコン工事の実務経験（1年以上） ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆車両・工具をご用意できる方 ◆賠償責任保険へのご加入（指定なし） 【歓迎条件】 ・第二種・第一種電気工事士の有資格者 ・各種家電設置の経験が豊富な方 ・ブランクがある方の再チャレンジも歓迎 ・学歴不問・年齢不問・性別不問 ・Uターン・Iターンをお考えの方 ・20代・30代・40代・50代 ・シニア活躍中！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方 【下記、経験者は特に優遇します】 ・引越に伴う、家電移設の経験がある方 ・量販店モデル・ハウジングエアコンの設置経験者 ・電気設備工事全般のスキルをお持ちの方 ・とにかく稼ぎたい、向上心の高い方 本求人についての ご質問も受け付けております。 まずは「応募画面に進む」より お気軽にご連絡ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人が気になったら！】 「応募画面に進む」からカンタン応募 ⇒担当者よりメッセージもしくお電話致します 電話で問い合わせ（そのまま応募も可） ⇒応募前の質問等も受け付けております 株式会社トラスト 中国支店 TEL：082-849-5039 (9:00~19:00) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求める人材: 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験2年以上 （前職例：サーバー／インフラ／クラウド／ネットワーク／社内SE／運用保守／SE／PGなど） ・下記「活かせるスキル」のいずれかの実務経験 ・顧客との打ち合わせや設計書作成を日本語で行える方 ・ネイティブレベルの日本語力（日本語能力試験N1以上相当） ※勤務地は一都三県のプロジェクト先です（転居予定の方も歓迎／U・Iターン手当あり） 【活かせるスキル】 ・インフラ・クラウド：AWS／Azure／GCP／Linux／Windows Server／VMware／Cisco など ・サーバー・ミドルウェア：Apache／Nginx／Tomcat／MySQL／PostgreSQL／Oracle など ・DevOps：Docker／Kubernetes／Terraform／Ansible／CI/CD／Git など ・開発言語：Python／Java／Shell／Go／PHP など ・担当工程：要件定義／設計／構築／テスト／運用／保守 └ 1〜2工程のご経験でも大丈夫です。入社後に上流工程へ広げられます ▼ 案件領域 AI・データ分析／Web・EC／Java業務システム／AWS・Azure・GCP／モバイルアプリ／Salesforce・ServiceNow／組込み・IoT／PM・PMOなど幅広い案件あり ▼ 歓迎 ○ 要件定義・基本設計などの上流工程の経験、または目指したい方 ○ プロジェクトリーダーなどマネジメントのキャリアへ進みたい方 ○ 経歴書に自身の担当範囲・成果を具体的に書ける方 ○ AWS・Azure等のクラウド資格、生成AIツール（Copilot・Cursor等）の実務利用経験 ▼ こんな方にお会いしたい ✅ 頑張りが給与に反映される環境で働きたい ✅ 案件変更で収入が下がる不安なく、スキルアップに集中したい ✅ 案件は自分で選びたい／本音で希望を伝えたい ✅ いずれフリーランス・独立も視野に入れたい 【こんな方には向きません】 ・ITエンジニアの実務経験がない、または1年未満の方（未経験向けの募集は行っておりません） ・フルリモートのみをご希望の方

資格 ・学歴：不問（中卒、高校中退もOK） ・経験：不問 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※未経験者・第二新卒の方、採用強化中！！ ※ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です！ ～ 異業種からの転職を応援します！ ～ 倉庫軽作業員・工場／製造スタッフ、飲食業（レストラン／居酒屋）、受付・事務・フロントスタッフなど異業種から転職された完全未経験者でも、多くの方が活躍できる職場です。 ～早期キャリアアップも可能～ 日々の業務への取り組みを見て評価します。 頑張り次第で個人ごとに随時昇級・キャリアアップを実現できます。 経験・知識を活かしキャリアチェンジも可能です。 またスキルを身に着け､将来的にスタッフの管理をしていく側にキャリアアップも可能です｡ 頑張った分だけしっかりと給与に還元していきます！

求めている人材 学歴不問・業界/職種未経験歓迎・第二新卒歓迎 ※最も重視するのは、人柄と目標への意欲です。 ▼ こんな方に来てほしい 素直で、フットワークが軽い方 レスポンスがしっかりできる方 「○○のために稼ぎたい」という明確な目標がある方 お客様とWinWinの関係を築きたい方 ▼ こんな方には向きません 指示待ちで、受け身のまま働きたい方 "売れれば後は関係ない"という営業をしたい方 【代表・村上からひと言】 「稼ぎたい想いは、ここでちゃんと報われます。お客様に感謝されながら、人生を変えましょう。」

求めている人材 【応募条件】 ◆PCの基本操作ができる方 ◆住宅業界での経験をお持ちの方 点検／アフターサービス／ 施工／リフォーム工事 など ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【以下の資格をお持ちの方は歓迎】 ◆二級建築士／一級建築士 ◆建築施工管理技士（1級・2級） ◆住宅性能評価員 ◆インスペクター（建築物調査員） ◆リフォーム診断士 ＼こんな方にピッタリです！／ ◎点検・補修など現場での 経験を活かしたい方 ◎人と接する仕事が好きな方 ◎暮らしを支える仕事に やりがいを感じたい方 ◎丁寧に仕事に向き合える方 ◎スキマ時間を活用して 効率よく働きたい方

求める人材: 【必須】 ・普通免許 ・AT限定可能 【歓迎】 ・第二新卒歓迎 ・職種、業界未経験歓迎 ・学歴不問 ・営業経験1年以上 ・接客経験1年以上 「まじめにコツコツ」と仕事に取り組める方を歓迎！ お客様に誠実に向き合い、 丁寧な対応を心がけられる方なら未経験でも活躍できます！ 20～30代のスタッフが在籍中で、先輩も未経験でスタートしたスタッフがほとんどです！ 未経験でも、先輩がフォローしますので安心してくださいね！

必要資格・経験 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） ※Required Qualifications: Able to conduct daily conversations in Japanese without issues• Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N2 level or higher• Only those who meet the above three required qualifications will be considered for employment• ▽▼ Check Point ▼▽ ・未経験者歓迎！新しい挑戦を応援 ・経験者歓迎！技術力向上のチャンス ・経験不問！実務経験が浅くてもOK ・学歴不問！必要なのは仕事への熱意 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お気に入り保存すると、 いつでもこの求人を確認・削除できます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

求める人材: 【必須スキル】 開発系PM/PMO

資格 【MUST要件】 （必須） ・インフラ領域の基礎知識（Windows Server） や、AWSをはじめとしたクラウド基盤の基礎知識 ・案件進捗管理、課題管理、リスク管理等のPMO実務経験 ・ベンダー／パートナーへの指示出し、調整、差配の経験 ・PowerPoint、Excelを用いた資料作成能力 ・関係者を巻き込みながら自走できるコミュニケーション力 ・自責で物事を捉え、主体的に動けるマインドセット 【WANT要件】 （尚可） ・AWS運用、構成変更、設定変更に関する実務経験 ・Azure等を含むクラウドインフラ運用経験 ・運用課題に対する改善提案、運用設計、運用フロー整備の経験

求める人材: 業界・職種ともに未経験歓迎！ 一生懸命頑張りたいという気持ちさえあれば大丈夫です！ ※車の免許がなくてもOK ＜歓迎条件＞ ・第二新卒歓迎 ・学歴不問／高卒OK！中卒OK！ ・職歴不問／経験不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・Uターン／Iターン歓迎 ・今より収入を増やしたい方歓迎 ・家族が増えるので稼ぎを増やして余裕を持ちたい方 ・不動産、保険、などの営業していた方

求める人材: 【必須スキル】 ・業務アプリケーションの運用保守および小規模改修経験 ・複数システムを対象とした運用管理および課題整理の経験 ・ユーザー部門 システム部門 ベンダーとの調整経験 ・運用改善の企画 推進および新規案件化の経験 【歓迎スキル】 ・情報システム部門などユーザー側での運用支援経験 ・基幹 契約系システムの運用保守経験 ・複数システムを横断したアプリ運用の効率化経験 ・チームリード サブリードとしての運用管理経験

求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【このような方大歓迎】 ・未経験から営業スキルを身につけて、キャリアアップしたい方 ・一生モノの「家」に関わる仕事をしたい方 ・未経験でも稼げるお仕事をしたい方 ・教育環境が整っていて、安心して仕事がしたい方 ・地元で働きたい方 など

求める人材: 【必須スキル】 ・PHPを用いたWebシステム開発経験 ・Web画面およびフロントエンド機能の設計・開発経験 ・既存機能の改修および機能追加の経験 ・監視画面や管理画面などのWebアプリケーション開発経験 【歓迎スキル】 ・ネットワーク経由で取得した機器データの表示・可視化機能の開発経験 ・バッテリー状態や稼働状況などの監視システム開発経験 ・IoT機器や遠隔監視システムに関する開発経験 ・PHPを用いたフロントエンド関連機能の開発経験

求める人材: 【必須スキル】 ・業務アプリケーションの運用保守および小規模改修経験 ・ユーザー部門やシステム部門との要件整理 調整経験 ・運用課題の抽出および改善施策の企画 実行経験 ・システムベンダーとの調整および運用管理経験 【歓迎スキル】 ・不動産業界向けシステムの運用保守経験 ・集客 販売系システムの開発 運用経験 ・情報システム部門などユーザー側での業務経験 ・運用課題を新規案件化し 改善提案につなげた経験

求める人材: 【必須スキル】 ・プリセールスまたはサービスデリバリー経験（3年以上） ・ビジネスレベルの英語力（会話・読み書き） ・Azure AWS GCPいずれかの構築または運用経験 ・要件定義・基本設計の経験または知識 ・コミュニケーション能力・調整能力 【歓迎スキル】 ・PMO経験 ・ITコンサルティング経験 ・クラウド案件のプロジェクト推進経験 ・DX推進プロジェクトの経験 ・技術とビジネスをつなぐ役割に興味がある方 ・主体的に行動できる方

求める人材: 【必須スキル】 ・インフラ運用チームにおけるマネジメント経験 ・運用状況 課題の把握および分析経験 ・運用改善施策の立案および実行経験 ・メンバー管理および顧客 関係者との調整経験 【歓迎スキル】 ・顧客先常駐型のインフラ運用経験 ・運用プロセスの改善および運用品質向上の経験 ・インフラ運用における報告 レポーティング経験 ・複数メンバーを含むチームの業務管理および運用コントロール経験

求める人材: 【必須スキル】 ・EDR/XDR環境でのプロジェクトマネジメント経験 ・要件整理 プロジェクト立ち上げ経験 ・即戦力としてプロジェクトを推進できる能力 【歓迎スキル】 ・セキュリティソリューションの知識・経験 ・英語でのコミュニケーション能力（海外拠点対応あり） ・海外プロジェクトの管理経験

求める人材: 【必須スキル】 業務コンサル

求めている人材 【必須要件】※下記いずれか ・塗装工事の実務経験がある方 ・防水工事の実務経験がある方 ・屋根工事の実務経験がある方

求めている人材 【必須要件】 ・現地調査の実務経験がある方

求める人材: 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験2年以上 （前職例：サーバー／インフラ／クラウド／ネットワーク／社内SE／運用保守／SE／PGなど） ・下記「活かせるスキル」のいずれかの実務経験 ・顧客との打ち合わせや設計書作成を日本語で行える方 ・ネイティブレベルの日本語力（日本語能力試験N1以上相当） ※勤務地は一都三県のプロジェクト先です（転居予定の方も歓迎／U・Iターン手当あり） 【活かせるスキル】 ・インフラ・クラウド：AWS／Azure／GCP／Linux／Windows Server／VMware／Cisco など ・サーバー・ミドルウェア：Apache／Nginx／Tomcat／MySQL／PostgreSQL／Oracle など ・DevOps：Docker／Kubernetes／Terraform／Ansible／CI/CD／Git など ・開発言語：Python／Java／Shell／Go／PHP など ・担当工程：要件定義／設計／構築／テスト／運用／保守 └ 1〜2工程のご経験でも大丈夫です。入社後に上流工程へ広げられます ▼ 案件領域 AI・データ分析／Web・EC／Java業務システム／AWS・Azure・GCP／モバイルアプリ／Salesforce・ServiceNow／組込み・IoT／PM・PMOなど幅広い案件あり ▼ 歓迎 ○ 要件定義・基本設計などの上流工程の経験、または目指したい方 ○ プロジェクトリーダーなどマネジメントのキャリアへ進みたい方 ○ 経歴書に自身の担当範囲・成果を具体的に書ける方 ○ AWS・Azure等のクラウド資格、生成AIツール（Copilot・Cursor等）の実務利用経験 ▼ こんな方にお会いしたい ✅ 頑張りが給与に反映される環境で働きたい ✅ 案件変更で収入が下がる不安なく、スキルアップに集中したい ✅ 案件は自分で選びたい／本音で希望を伝えたい ✅ いずれフリーランス・独立も視野に入れたい 【こんな方には向きません】 ・ITエンジニアの実務経験がない、または1年未満の方（未経験向けの募集は行っておりません） ・フルリモートのみをご希望の方

応募資格 18歳以上（警備業法による） 年齢制限：18歳以上（警備業法による）

求めている人材 ✅学歴、これまでの職歴、資格は問いません ✅普通自動車運転免許（AT限定可）は必須 ✅人と接することや会話を楽しめる方歓迎 ✅営業未経験の方も歓迎、経験をお持ちの方は優遇します ✅フリーターから正社員を目指す方、社会人未経験の方、第二新卒の方も歓迎 ＜以下の経験・資格をお持ちの方は優遇します！＞ 不動産営業（賃貸・売買）、住宅営業、リフォームプランナー、宅地建物取引士、ファイナンシャルプランナー、クロス職人、外壁塗装営業、住宅リノベーション会社での実務経験など ◎ハローワークで求職中の方からのご応募も歓迎します◎ ★未経験から約3ヶ月で独り立ちを目指せる育成体制★ 入社後は、会社全体で成長をしっかりサポートします。まずは、これまでの実績をもとに作成した営業マニュアルを使い、お客様との会話の進め方や基本的な提案方法を学ぶところからスタートします。 基礎を身につけた後は、先輩社員とのロールプレイングを実施。実際の営業シーンを想定しながら、声のかけ方や提案の流れを繰り返し練習していきます。 その後は先輩の営業に同行し、お客様との接し方や会話の組み立て方、アポイントにつなげるポイントを現場で学びます。わからないことや不安なことはすぐに相談できる環境なので、営業が初めての方も段階的に仕事を覚えられます。 すぐに一人で営業を任せることはありません。入社から2～3ヶ月程度を目安に、自分でアポイントを獲得できる状態を目指し、一人ひとりの習熟度に合わせて丁寧に育成していきます。 代表メッセージ こんにちは。株式会社MKコーポレーション 代表の牧瀬です。 私がこの会社を立ち上げたきっかけは、「もっとお客様に誠実で、働く仲間にも正直な会社をつくりたい」という強い思いからでした。 創業前は、下請けとして塗装工事に携わっていました。元請の指示に従い、低価格・短納期で仕事を進めることが当たり前。どれだけ無理のある内容でも、断れば次の仕事につながらない。そんな環境に違和感を抱きながらも、当時は“言われた通りに仕事をする”しか選択肢がありませんでした。 「本当にこのままでいいのか」 何度も自分に問いかけ、仲間と話し合った末にたどり着いたのが、 「お客様に心から“任せてよかった”と言ってもらえる仕事をしよう」 という考えです。 どれだけ手間がかかっても、必要な工程を省いたり、手抜きをしたりすることはしない。目の前のお客様に誠実に向き合い、長く信頼していただける仕事をすることを何より大切にしてきました。 その積み重ねもあり、ありがたいことにご紹介からご依頼をいただく機会も増え、事業も安定してきています。 そして、会社が成長して利益が生まれたら、それを会社だけに残すのではなく、一緒に頑張ってくれている仲間にもきちんと還元したいと考えています。 その考えから、成果を収入に反映する高インセンティブ制度を設け、週休3日制も導入しました。 働き方についても、必要以上に会社側で細かく縛るつもりはありません。基本的には直行直帰を取り入れ、それぞれが自分の強みや個性を活かして動ける環境を大切にしています。 人によって得意な営業スタイルも、力を発揮しやすい働き方も違います。 会社が「あれをしなさい」「この通りに動きなさい」と細かく決めすぎてしまえば、その人本来の良さを消してしまい、結果的にパフォーマンスまで下げてしまうと私は考えています。 だからこそ、守るべきことはしっかり共有しながらも、それ以外はできる限り本人の裁量を尊重する。成果を出した分は、インセンティブとしてしっかり収入に還元する。仕事だけでなく自分の時間も大切にできるよう、休日もしっかり確保する。 そんな会社でありたいと思っています。 営業についても、ただ「本人の頑張り次第」と突き放すつもりはありません。 当社では、お客様に安心していただくための提案方法や営業の仕組みを整えており、訪問型営業でありながら成約率70％という実績につながっています。 成果を出しやすい仕組みを会社が用意し、その環境の中で一人ひとりの個性や強みを伸ばしていく。それがMKコーポレーションの考える働き方です。 大切なのは、これまでの経歴ではありません。 営業未経験でも、正社員経験がなくても、過去にうまくいかなかった経験があっても構いません。 私たちが見たいのは、「これからどうなりたいのか」「もう一度本気で頑張ってみたいと思っているか」という部分です。 新しい環境で挑戦したい方、自分の頑張りを正当に評価してもらいたい方、仕事も収入も働き方も今より良くしていきたい方。 そんな方の新しいスタートの場所として、MKコーポレーションを選んでいただけたら嬉しいです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須スキル】 インフラ系PM/PMO

求めている人材 【必須要件】 ・防水工事の実務経験がある方