600万円以上の内橋の転職・求人情報

求める人材: 募集条件：※定年は満60歳です。期間の定めのない正社員採用のため、法令（労働施策総合推進法の年齢制限の例外）に基づき、応募は満60歳未満の方とさせていただきます 【必須資格】 ■大型自動車免許 【社員インタビュー】 前職も10t長距離でしたが、とにかく運行管理が適当で、寝る時間削って走るのが当たり前になっていました。 ここはコンプライアンスが徹底しています。法定通り休憩・休息が取れる運行で、月8～9日しっかり休めて、2週に1回は連休もある。転職して本当に正解でした！

求める人材: 募集条件：※定年は満60歳です。期間の定めのない正社員採用のため、法令（労働施策総合推進法の年齢制限の例外）に基づき、応募は満60歳未満の方とさせていただきます ＜必須資格・経験＞ ■大型自動車免許 ■大型トラックの乗務経験 ＜こんな方を歓迎します＞ ・大型トラックでの乗務経験がある方 ・長距離運行の経験を活かしたい方 ・家族との時間を大切にしながら働きたい方 ・月8～9日の休日を確保したい方 ・2週間に1回の連休を活用して、家族や自分の時間を充実させたい方 ・安定した仕事で長く働きたい方 ・仕事とプライベートのメリハリを大切にしたい方 「長距離の仕事は続けたい。でも、家族との時間も大切にしたい」 そんな方に合った働き方です。 ※仕事内容や運行スケジュールについて気になる点があれば、面接時に詳しくご説明します。 ＜先輩社員の声＞ 前職も大型トラックで長距離運行をしていました。 長距離の仕事は好きだったのですが、以前は休みが不定期で、家族との予定を合わせるのが難しいことがありました。 転職するときは、給与だけではなく「ちゃんと休めるか」を重視して会社を探しました。 今は月8～9日の休みがあり、2週間に1回は連休があるので、家族との予定も立てやすくなりました。 子どもの予定に合わせて出かけたり、連休に家族で過ごしたりできるのは大きいですね。 長距離の経験を活かしてしっかり働きながら、家族との時間も大切にしたい方には合っていると思います。