600万円以上の五常の転職・求人情報

求める人材: 【応募条件】 ・45歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため （例外事由3号のイ） 人柄重視の採用です！ ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・年齢不問 【歓迎条件】 ・工場勤務の経験 ・製造業の経験 ・ライン作業の経験 ・軽作業の経験

求めている人材 求める経験など ■ 必要な経験/スキル 大卒以上 機械設備の管理・保全技術者の 実務経験３年以上 ■ あると望ましい経験/スキル 建築物環境衛生管理技術者（ビル管）や ボイラー技師、エネルギー管理士等の 資格を保有する 事業所運営に必要な施設・設備 （ファシリティ）管理全般に関する知識 施設・設備（ファシリティ）管理に 必要な法制度に関する知識 施設・設備（ファシリティ）の仕様・ コストに関する知識 建築・工事全般における知識 （企画・設計・施工監理・建物/設備/ 環境に関する技術・ライフサイクル コスト・省エネ・評価など） 設備保全・運転全般における知識 （中長期保全計画・保全/運転管理・ 保全/運転技術・ライフサイクルコスト・ 省エネ・評価など） 緊急時の状況判断と対応に関する知識 （事故/故障分析・評価・予防措置など） ■ 求める人物像 上記の実務経験に加えて、中核を担える 人材として以下のいずれかに該当する方 業務に対して好奇心を持って チャレンジできる方 同僚や他職場の方とコミュニケーションを とって業務改善できる方 機械設備に関する豊富な知識を 有する方 若手や新人教育を行った経験がある方

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 【こんな方に向いています】 ・自身の目標に向かって行動できる方 ・コミュニケーション能力を活かしたい方 ・成果に応じてしっかり稼ぎたい方

求めている人材 【歓迎する方】 ・飲食業界で幹部・管理職の経験がある方 ・事業全体の経営を任されたい方 ・戦略を立てて実行までやり切れる方 ・組織づくりや人材育成に熱意がある方 ・腰を据えて長く働きたい方 【活かせる経験】 *事業部長、部長、エリア統括の経験 *事業計画、予算策定の経験 *出店戦略、業態開発の経験 *経営幹部としてのキャリアを志向する方

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら、高収入を実現したい方 ・ブランド品や時計、ジュエリーが好きな方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

求める人材: 学歴不問 / 経験者のみ募集 ◆電気工事の現場経験者 ◆普通免許（AT限定可） ★電気工事士資格のある方は さらに優遇します！

求める人材: ‧未経験者⼤歓迎 （研修があるのでご安⼼を◎） ‧フリーター‧ブランク有も⼤歓迎 （がっつり働ける⽅⼤歓迎★） ‧PCの基本的な⼊⼒ができればOK！ (ExcelやWordが使えなくても◎） ‧⾼卒以上

求めている人材 ✅業界未経験の方歓迎！ ⇒90％以上のスタッフが未経験スタート！ ✅営業や販売の経験があれば即戦力！ ⇒入社から3ヶ月後には月給33万円を保証します！ ✅優秀な査定員ではなく、優秀な営業職（接客スタッフ）を目指す方 ✅高卒以上 ✅将来的には店長などのポストに就き、収入をアップしたい方 ✅コミュニケーション力のある方 ✅新規事業をいっしょに創っていただける方

求めている人材 【歓迎する方】 ・飲食チェーンでエリアマネージャーやSVを経験した方 ・複数エリアの運営をまとめてみたい方 ・数字と人の両方から成果を出したい方 ・マネージャー層の育成に力を入れたい方 ・腰を据えて長く働きたい方 【活かせる経験】 *多店舗マネジメントの経験 *予算策定、計数管理の経験 *出店や業態転換に関わった経験 *いずれ事業部長を目指したい方

求めている人材 【歓迎する方】 ・飲食チェーンでエリアマネージャーやSVを経験した方 ・複数エリアの運営をまとめてみたい方 ・数字と人の両方から成果を出したい方 ・マネージャー層の育成に力を入れたい方 ・腰を据えて長く働きたい方 【活かせる経験】 *多店舗マネジメントの経験 *予算策定、計数管理の経験 *出店や業態転換に関わった経験 *いずれ事業部長を目指したい方

求めている人材 【こんな方を歓迎します】 ・飲食業界でのマネジメント経験が豊富な方 ・事業全体の経営に挑戦したい方 ・戦略づくりから実行までやり切れる方 ・組織づくり、人材育成に関心がある方 ・安定した企業で長く働きたい方 【こんな経験が活かせます】 *事業部長、部長、エリア統括などの経験 *事業計画、予算策定の経験 *出店戦略や業態開発の経験 *経営幹部としてキャリアを築きたい方

求めている人材 【こんな方を歓迎します】 ・エリアマネージャーやSVの経験がある方 ・複数エリアを統括してみたい方 ・数字と組織の両面で成果を出したい方 ・マネージャー層の育成に関心がある方 ・安定した企業で長く働きたい方 【こんな経験が活かせます】 *飲食チェーンでの複数店舗マネジメント経験 *事業計画、予算管理の経験 *新店出店や業態転換の経験 *将来は事業部長を目指したい方

求めている人材 【必須】 ・プラントにおける機械または配管の施工管理経験 【歓迎】 ・ボイラー・定検工事の経験 ・1級または2級管工事施工管理技士

求めている人材 【必須】 ・SDM（シャットダウンメンテナンス）工事の経験 【歓迎】 ・製油所・化学プラントでの機器・配管工事の経験 【こんな方に】 ・定修工事の経験を、製油所の現場で活かしたい方 ・期間案件で定修の経験を活かしたい方

求めている人材 【こんな方を歓迎します】 ・エリアマネージャーやSVの経験がある方 ・複数エリアを統括してみたい方 ・数字と組織の両面で成果を出したい方 ・マネージャー層の育成に関心がある方 ・安定した企業で長く働きたい方 【こんな経験が活かせます】 *飲食チェーンでの複数店舗マネジメント経験 *事業計画、予算管理の経験 *新店出店や業態転換の経験 *将来は事業部長を目指したい方

求めている人材 《 未経験・第二新卒大歓迎！ 》 ◆学歴不問・経験不問・資格不問 ◆普通自動車運転免許（AT可） ◆人と話すことが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆感謝される仕事がされたい 【以下の方は歓迎】 ◆接客・販売・サービス業界経験者 ◆業界問わず、営業経験をお持ちの方 ◆異業種からの転職者も多数在籍 ◆マネジメント経験 ◆葬祭ディレクター経験 ◆資格者や同業での実務経験者優遇 ✨8割以上が未経験からのスタート！ 知識も経験もない自分で大丈夫だろうかと 不安を感じている方もご安心ください。 大切なのはご家族さまに寄り添う姿勢。 まずは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じてたご案内ができればOK！ ✨職場環境・風土について 20～50代まで幅人い世代が活躍中です！ オフィス内の雰囲気はとてもフランクで、 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 ✨功績は昇給や昇格で厚く還元 グループ全体で年間100ホールを新規に OPENしていることからポジションも多数！ 昇給率も前年10%～60%の実績もあり。 あなたの頑張りはすぐに還元します！ ✨活躍中の先輩について 飲食店スタッフ、販売、接客、営業、建築 建設、ウェディング、コンビニ、介護、 福祉、葬儀・葬祭の同業界からの方も！

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら、高収入を実現したい方 ・ブランド品や時計、ジュエリーが好きな方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

求めている人材 飲食店での勤務経験がある方 ＼こんな方はなお歓迎！／ ◆飲食店での経験を活かしたい方 ◆店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ◆将来は店長や幹部を目指したい方 ◆アイデアを形にする仕事がしたい方 ◆成長企業でキャリアアップしたい方

求めている人材 【必須】 ・現場管理・安全管理・書類整理・図面修正の経験（未経験不可） ・月〜土の週5日、7〜24時の間の9時間シフトに対応できる方（夜勤・月2回の休日出勤あり） ・通勤用の車両を用意できる方 ・工場内のルールを厳守できる方

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・とにかく稼ぎたい方 ・高級時計や高級車、マイホームを手にしたい方 ・旅行や美容、憧れのブランド品に惜しみなくお金を使いたい方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・若くしてキャリアアップをしたい方 ・とにかく稼ぎたい方 ・2,112億円規模の会社の経営の中枢で働きたい方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

求めている人材 ⭐提示給与については、前職給与・役職考慮のうえ決定いたします。 ＊職務経歴書および面接にてぜひアピールしてください！ 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定OK） ●以下いずれかの業界での3年以上の経験がある方 ＊施工管理やインテリアコーディネーターなど営業以外でもOK ・ハウスメーカー、住宅メーカー ・分譲戸建て（建売住宅） ・パワービルダー ・工務店 ・住宅関連設備メーカー/商社/卸 ・住宅資材メーカー/商社/卸 ⭐中途入社者の約7割が住宅業界経験者！ 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 同業他社からの中途入社者が 年々、増え続けています◎ ※当社は定年制を設けており 定年となる年齢を60歳としております。 ※業界・年数はあくまで目安となります。 選考を通じ、ご経験・ご実績を踏まえて、 判断させていただきます。

求める人材: ✅：必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆リラクゼーションセラピストの 実務経験がある方（もみほぐし） ◆18歳以上の方 （年齢制限の事由:例外事由2号による） ※ブランクがある方も大歓迎！ ※技術チェックで即契約もあります✨ （最短当日契約、次の日には入店可能） ✅：こんな方にピッタリです ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐経験を活かして収入を上げたい方 ⭐指名料などの成果報酬で稼ぎたい方 ⭐将来の独立資金を貯めたい方 ⭐Wワークで効率よく業務したい方 未経験の方でも、こちらからご応募いただけますが、 経験者とご条件は少し異なりますのでご了承ください。 ✅：髪色・ピアス等の制限不問！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「あなたらしさ」が、最高のおもてなしに。 りらくるでは、髪色・ピアス・ひげ、すべて自由。 セラピストさん自身がリラックスして、自分らしく輝いていることが、 お客様への質の高いサービスに繋がると考えています。 「その髪色素敵ですね！」なんて、お客様との会話が弾むことも。  あなたのお気に入りのスタイルで、お客様を笑顔にしませんか？ ※身だしなみについて、ご配慮いただきたい点もあるので、レッスン前にお伝えしますね。 ✅：異業種からの転身も多数！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 元美容師、アパレル、教師、SE、 介護職、ドライバー、建築関係など… 19歳～65歳まで幅広い世代が活躍中！ 手に職をつけて長く業務できる環境です✨

求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 【こんな方にはピッタリ◎】 ・人と話すことが好き ・車が好き ・やりがいのある仕事がしたい ・成果を正当に評価されたい ・仕事もプライベートも大切にしたい