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求めている人材 ●建築設備・空調いずれかの業界経験 ●営業経験 ●管理職・マネジメント経験 上記すべてをお持ちの方を想定しています。 ●30代・40代・50代活躍中 ●高卒以上 ★まずは面談でじっくりお話しましょう 転職に際し、不安なことも多くあるかと存じます。 面談で様々なお話ができればと考えます。 ■こんな方、歓迎します■ ◎長く働ける職場を探している方 ■こんな資格・経験、活かせます■ ◎営業・ルートセールス経験 ◎工事現場や交通整理、警備員、配送などの経験 ◎管工事施工管理技士や電気工事士の有資格者 ■以下の業界・職種経験者、歓迎■ ┗設備・電気・空調 ┗建築・土木・プラント・設備・設計 ┗生産・製造・加工・溶接関連 ┗整備・メカニック関連 ┗内装工事・電気・通信 ┗技能工・生産技術・生産管理 ┗サービスエンジニア・サポートエンジニア 「今度こそ長く働きたい」そんな思いを持つ方 ぜひ当社で現状抱えている悩みなど、お話下さい。

求めている人材 ✅建設の監督（施工管理）に興味がある方 ＊建設業界に携わっている方は優遇します。 ＊明るく前向きな方、建設の知識を吸収したい方 ＊業界未経験者は試用期間中（6ヶ月）300,000円スタート ＜こんな方はぜひ＞ ＊ちゃんと評価・給与に反映される場所で働きたい ＊プライベートも充実させたい ＊長く現場で働ける会社を探している ＊年齢を理由になかなか転職に踏み切れない ＊首都圏近くの現場で働きたい ＊休みをしっかり確保したい など ★20～50代の転職者も多数活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【建築施工管理のお仕事に興味がある方大歓迎！】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・施工管理に関心がある方 ・建築施工管理や土木施工管理、 管工事施工管理や電気工事施工管理に関心がある方 ・内装施工管理や設備管理、設備保全、 現場監督や施工管理アシスタントに関心がある方 ・建築、建設（建設業）、 工事（内装工事・設備工事・電気工事・ 解体・リフォーム）などの 現場管理・安全管理系に関心がある方 ・高収入（正社員）や 正社員 土日祝休み（土日祝休み）で ワークライフバランスを重視したい方 ・未経験歓迎（未経験可）から チャレンジしたい方、 資格（消防設備士・エアコン取付・ 1級土木施工管理技士など）を生かしたい方 ・現場作業員や土木作業員、工場作業員、 製造（製造業・工場・製造工場・ 食品工場・工場作業員・組立）などの 現場経験がある方 ・ものづくりやコツコツ業務、 軽作業（軽作業スタッフ）、 事務・現場事務の経験がある方 ・販売（販売スタッフ・接客販売）、 アパレル販売や雑貨販売、レジ、 カフェ・飲食店の経験から キャリアチェンジしたい方 ・ハローワークで建設・施工管理・ 製造・販売の正社員求人を お探しの求職者の方

求めている人材 ＊大手製造業（自動車・自動車サプライヤーなど）出身者が活躍中◎ ＊コンサルティングファームでの経験は不問！ ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●読み書きレベルの英語 └ビジネスレベルのバイリンガルであれば尚可 ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・大手製造業（自動車、自動車サプライヤーなど）での企画経験 └営業企画、生産企画、物流企画、原価企画など ・ITベンダー、SIerなどでの大手製造業向け業務改善の経験 ・ITベンダー、SIerなどでのシステム企画やPM・PMOなどIT上流フェーズの経験 ✅ 歓迎要件 ●コンサルティングファームでの大手製造業向け企画系案件の担当経験 【こんな方に向いています！】 ●自動車業界への飽くなき探求心をお持ちの方 ●日系企業のグローバル競争力強化に対して貢献したいとう志をお持ちの方 ●変化が激しくチャレンジングな環境にワクワクするタイプの方 ●幅広く周囲を巻き込み、チームで物事を進めていくことが得意な方

求めている人材 【必須条件】 ✔工場や製造現場におけるマネジメント経験 ✔組織や人材を管理し、工場運営を推進できる方 ✔関係部署や経営陣と連携し、課題解決に取り組める方 【歓迎します！】 ◆大規模な工場や組織の管理職経験がある方 ◆工場長や製造部門責任者などの経験がある方 ◆設備投資や人材配置など、中長期的な計画立案の経験がある方 ◆売上管理や業績改善、戦略立案に携わった経験がある方 ◆現場の状況や社員の考えを理解し、柔軟に対応できる方 ◆意見や考え方の異なる相手とも冷静に向き合い、信頼関係を築ける方 ◆経営視点を持ち、現場と経営の橋渡しができる方

求める人材: 【必須要件】 ・他者のアドバイスを素直に受け入れられる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 【歓迎要件】 ・未経験OK ・第二新卒OK ・学歴不問 ・業界不問 ・宅地建物取引士（宅建士）の資格がある方 ・運転免許（AT可）をお持ちの方 ※車を運転できない方も 社用Suicaがありますので応募可能です。 ・不動産営業がしてみたい方 ・不動産仲介スタッフに興味がある方 【求める人物像】 営業スタッフが「無駄な事務作業に追われず、 目の前のお客様に向き合える環境」を 整えています。未経験の方も 温かく迎える風土ですので、安心してのびのびと 成長できますよ。 ・手厚いサポートのもと 営業にしっかり集中したい方 ・未経験からゆっくり専門知識を身につけたい方 ・専属事務スタッフのサポートや AIシステムによる効率化を活かして、 スマートに活躍したい方 【先輩社員の声：安心の教育・サポート体制】 ◆先輩不動産仲介営業スタッフO（24歳） 前職はペットショップ店員でした。 宅地建物取引士資格を取得したことをきっかけに 総和不動産へ入社しました。入社4ヶ月目で 歩合150万円を超え、1年目には 年収1,500万円を実現できました。現在では 在籍期間2年を超え、年間売上2億円を単独で 達成し、自分と同じような未経験者の教育にも 携わっています。専属の事務スタッフや AIシステムが書類作成などの事務作業を 支えてくれるため、営業活動だけに 専念できるのが大きな強みです。 ◆先輩不動産仲介営業スタッフT（25歳） 総和不動産へ入社する前は工場勤務でした。 人生を変えたいと思い入社し、入社後2ヶ月間、 営業研修や勉強会に本気で取り組みました。 その結果、1年目に年収900万円を 突破できました。自分は覚えが 早い方ではありませんでしたが、 周りの社員の温かい応援や励まし、そして営業に 専念させてくれるサポート体制のおかげで、 安心して成長することができました。 ◆K所長（32歳） 前職はリノベーション営業をしていました。私は 本来6ヶ月程度を想定していた研修を2ヶ月で クリアし、その後は売上数字を 評価していただき、現在は営業所長を 務めています。 部下の皆さんがしっかり稼げる環境を作るため、 事務作業をサポートする専属スタッフや AIによる効率化システムなど、 「営業スタッフが最も動きやすい環境」を 意識して日々マネジメントしています。営業を 支える体制は万全ですので、未経験の方も 安心して飛び込んできてくださいね。

求めている人材 ／顔出しNGの方、大歓迎です＼ ＼ こんな方に向いています ／ ⏩ 顔を出さずにモデルに挑戦したい方 ⏩ グラビアや撮影に興味がある方 ⏩ いつもと違う自分に変身してみたい方 ⏩ 自分に自信をつけたい方 ⏩ 単発で高収入を目指したい方 ⏩ 撮影の時間やルールを守れる方 ＼ ご応募前にご確認ください ／ ※プロダクションに所属している方は 応募時にプロダクション名の 記載が必須です ※撮影内容により、 R-18グラビアの内容もございます ※青年誌の芸能人グラビアとは 異なります ※撮影内容や公開範囲については、 面接時に必ずご確認ください。 ▶気になることは何でもご相談を！ 聞いてはいけない質問はありません ＼ 活かせる経験・スキル ／ グラビアモデル／モデル／撮影モデル 被写体モデル／パーツモデル タレント／芸能活動／撮影出演 配信出演／動画出演／コンテンツ出演 SNS出演／インフルエンサー YouTube／TikTok／ライブ配信 など、さまざまな経験が活かせます♬

求めている人材 ＊ITベンダー、SIer、ベンチャー企業出身者が活躍中！ ＊コンサルティングファームでの経験は不問！ ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●下記いずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・デジタル領域の戦略策定、新規事業の企画 ・デジタルトランスフォーメーションの企画・推進 ・ITシステムを活用した業務改革の推進 └ServiceNow、Anaplan、IBM Apptio/Turbonomic、WalkMeなど ✅ 歓迎要件 ●ビジネスレベルの英語力 ●アプリケーション導入に関するプロジェクト経験 ●生成AIやエージェントAIを活用した業務改善や実務経験 ●データ分析、データ活用の経験、もしくはプロジェクト経験 ●新規事業開発における企画やプロジェクトマネージャー経験 ●事業部門や機能部門における課題に基づきハンズオン型の改革や改善を主導、推進された経験 └機能部門例：経理財務/SCM/営業/人事など 《入社後、活かせる資格》 ＊必須ではありません！ IPAプロジェクトマネージャ、PMP、ITストラテジストなど 【こんな方に向いています！】 ●手触り感のある企業課題を解決したい！という思いのある方 ●困難な課題に対しても柔軟な思考で粘り強く取り組み続けることが好きな方 ●変化が激しくチャレンジングな環境にワクワクするタイプの方 ●自分自身の成長にコミットしていきたいと考える方

求めている人材 ＊人事、経営企画、マーケテイングの経験者やM&Aアドバイザリー経験者が活躍中！ ＊コンサルティングファームでの経験は不問 ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●読み書きに支障がないレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上） ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・グローバルビジネスを展開する企業で人事、経営企画、マーケティング等いずれかの実務経験 ＊日系・外資不問/業種不問 ・人事制度設計に関する実務経験 └企業の人事、もしくは人事領域のコンサルタント ・M&A業務もしくはM&Aアドバイザリー業務の経験 ・アプリケーション系のシステム開発もしくはPMOの経験 ・SAPなどERPの導入経験 ✅ 歓迎要件 ●英語圏での留学経験もしくは業務経験（2年程度以上） ●グローバルプロジェクトへの参画経験 ●ERPパッケージ（SAP、Oracle等）に関する知識 ●統計分析に関する知識 ●大型ERP導入におけるPMO経験 ●大規模プロジェクトのマネジメント経験 【こんな方に向いています！】 ●英語でのプロジェクトや海外メンバーとの協働など、グローバルな舞台で挑戦したい方 ●自分の専門領域以外にも積極的に関わりコラボレーションすることが好きな方 ●既存の人事制度の枠を超えて、企業の組織風土や文化を根本から変革してみたい方 ●経営の視点から、これからの時代に合わせた「新しい組織のあり方」をデザインすることに興味がある方 ●現場に深く入り込み、テクノロジー導入や働き方改革などの変化を直接リードしたい方

求める人材: 【必須条件】 ・Webアプリケーション、業務システム、業務自動化などの開発実務経験（目安3年以上） ・顧客または社内の業務担当者と、要件や仕様を確認・調整した経験 ・データベース、SQL、API連携に関する基本的な理解 ・認証・アクセス権限を考慮した開発経験 ・技術に詳しくない相手にも、できることや制約を説明できる方 経験年数だけでなく、担当した業務範囲と実装経験を重視します。FDEという職種名での経験は問いません。 【歓迎条件】 ・SIer、社内SE、受託開発などでの業務システム開発経験 ・受発注、在庫、見積、請求などの業務知識 ・生成AI、OCR、RPA、ローコードツールを使った業務改善経験 ・クラウド環境での開発・運用経験 ・小規模案件の見積、進行管理、導入支援経験 ・ログ、バックアップ、秘密情報の管理など、本番運用に関する知識 【このような方を歓迎します】 ・現場の話を聞き、曖昧な要望を具体的な仕様へ整理できる方 ・小さく開発して、利用者の反応を見ながら改善できる方 ・開発範囲と優先順位を調整し、着実に案件を進められる方 ・利用者が使い続けられる手順や仕組みまで考えられる方

求めている人材 【必須（MUST）】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・住宅会社、または不動産会社での顧客との折衝経験 ・住宅会社での営業経験（即戦力として活躍できる経験者） 【歓迎：WANT】 ・宅地建物取引士資格保有者 ・店長・マネジメント経験 ■求める人物像 ・住宅営業の経験がある方（年数不問）

求めている人材 ●建築設備・空調いずれかの業界経験 ●営業経験 ●管理職・マネジメント経験 上記すべてをお持ちの方を想定しています。 ●30代・40代・50代活躍中 ●高卒以上 ★まずは面談でじっくりお話しましょう 転職に際し、不安なことも多くあるかと存じます。 面談で様々なお話ができればと考えます。 ■こんな方、歓迎します■ ◎長く働ける職場を探している方 ■こんな資格・経験、活かせます■ ◎営業・ルートセールス経験 ◎工事現場や交通整理、警備員、配送などの経験 ◎管工事施工管理技士や電気工事士の有資格者 ■以下の業界・職種経験者、歓迎■ ┗設備・電気・空調 ┗建築・土木・プラント・設備・設計 ┗生産・製造・加工・溶接関連 ┗整備・メカニック関連 ┗内装工事・電気・通信 ┗技能工・生産技術・生産管理 ┗サービスエンジニア・サポートエンジニア 「今度こそ長く働きたい」そんな思いを持つ方 ぜひ当社で現状抱えている悩みなど、お話下さい。

求めている人材 【＊必須条件＊】 ◎普通自動車運転免許(AT可) ◎経験不問・学歴不問 ※宅建士をお持ちの方優遇 (入社後に取得もOK) 家事や育児と両立したい 主婦・主夫さんや 趣味や推し活を楽しみながらでも しっかり稼ぎたい方にピッタリ！ ▼既存店舗では… ――――――――― 20代～30代の若手活躍中！ 弊社社員のほとんどが 未経験からのスタート！ 飲食業や販売業、接客業から 転職した方など多数活躍しています！ ✨時間や約束を守れる ✨報告や相談がすぐにできる ✨小さな積み重ねを大事にできる そういった一つひとつを 丁寧に対応できる方なら大丈夫。 また、今はまってる動画の話や、 在宅ならネット無料がいいですよね～ といった、 他愛もない会話が楽しめる方なら スムーズに活躍できます◎ ▼こんな方にピッタリ！ ――――――――――― ＊間取りを見ることが好きな方 ＊人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ＊今の職場より労働環境を良くしたい方 ＊しっかり稼ぎたい・年収を上げたい方 ＊オン・オフ両立したい方 どんな動機でもOKなので 面接時にいろんな話をしましょう＊ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: プロダンサー（ダンスを収入の柱にしたい方） 芸能界で活動経験のある方 Dリーグで活動経験のある方 大きな大会で入賞経験などがある方（B-boy、B-Girl） 芸能事務所に所属や登録の経験がある方を優先します。 現在進行形で芸能活動している方でも、芸能界は引退して指導者として活動している方でも、振付師（コレオグラファー）メインで活動している方でも、プロフェッショナルであれば歓迎いたします。 ティーズダンスルームのインストラクターは、全員が芸能経験や大会入賞経験のあるインストラクターです。現役で舞台に立ち続けているインストラクターもいれば、引退して指導者として活動しているインストラクターもいます。 初めてダンスをする側からすると、やはり芸能活動の経験がある方とそうでない方をどちらか選ぶとすると「経験者」を選ぶ傾向にあります。華やかな経歴をお持ちであれば、ご自身の武器として集客の力になります。集客（会員様の人数）は、直にご自身の収入に直結していますのでやりがいを感じながらダンスインストラクターとして働くことが可能です。 ダンスインストラクターとして、ダンスを楽しく教えながらやりがいもしっかり感じることが出来ればやる気にも繋がりますし、そのパワーを会員様はしっかり見ていることでしょう！とにかく楽しくをモットーに、ダンスの楽しさをぜひ当スタジオの会員様に伝えてください★

求める人材: 【必須】 ・微生物ゲノム解析の実務経験 ・WGS・NGSデータの解析経験（de novo assembly または reference mapping、変異・構造変異の解析） ・遺伝子挿入位置の同定、コピー数の推定の経験 ・RNA-seq解析、遺伝子発現量の比較の経験 ・Pythonでの解析と、Git等による解析履歴の管理 ・実験担当者と一緒に実験仮説を設計できること ・英語論文の読解、技術文書の作成 ・博士号、または修士号＋微生物ゲノム解析5年以上が目安（学位よりも、組換え微生物のゲノム解析を自分で完結できることを重視します） 【歓迎】 ・糸状菌（Trichoderma、Aspergillus、Penicillium等）、酵母、細菌、工業微生物、組換え微生物の解析経験 ・糖質関連酵素（CAZyme）、分泌タンパク質（secretome）の解析 ・比較ゲノム解析、プロテオミクスデータの解析 ・ロングリード解析（Oxford Nanopore、PacBio） ・CRISPRの設計 ・微生物株の特許・FTO調査の支援 ・LIMS・電子実験ノート（ELN）の構築 ・遺伝子組換え生物（GMO）規制への対応経験 【こんな方に合っています】 ・解析コードだけでなく、研究仮説と事業上の価値を説明できる方 ・解析結果を、株の設計や特許につなげることに手応えを感じる方 ・実験担当者と議論しながら進めることが好きな方

求めている人材 ・普通自動車運転免許所持 ・人と話すことが極端に苦手でなければ、特別な営業経験や話術は必要ありません。お客様の話を素直に聞き、相手の立場で考えられる方を歓迎します。 ・将来的にキャリアアップを目指し、「この会社で何かを成し遂げたい」 「自分の力を試したい」という意欲のある方に向いている仕事です。

求める人材: 【求める人財✨】 これまでの経験やスキル以上に**「お人柄」**を何よりも重視したポテンシャル採用です！営業未経験者大歓迎、学歴・職歴・ご経験は一切問いません。 ①学歴・性別・経験一切不問、未経験者大歓迎(9割が未経験入社です) ②出会った人を温かにするようなお人柄・コミュニケーション能力重視の採用　 ③「誠実さ」「優しさ」「謙虚さ」を大切に行動できる方 ④明るいご挨拶や、お礼・お返事といった「凡事」を実行できる方 ⑤現状に満足せず、「仲間と共に快活に成長していきたい」といった向上心をお持ちの方 【リラックスモードの楽しい面接～選考の特徴✨】 ルクアが選考において何よりも大切にしているのは、これまでのご経験やスキルではなく「お人柄(ハート)」です✨ ですので、当日の面接は決して堅苦しいものではありません。 まずは「こんなことが好きです～」「こんな所が得意です～」というようなざっくばらんなお話から、楽しい時間にできればと考えております。 色々なお考えやご経験談など、どうぞご自由にご遠慮なくお聞かせくださいますと嬉しいです✨ ①面接１回 ②ルクア爽やかスタッフが面接を担当いたします ③リラックスできる自由な服装でお越しください ④お飲み物をご用意しております ⑤業界・営業・社会人未経験者大歓迎 ⑥ブランクOK ⑦第二新卒大歓迎 ⑧フリータから正社員を目指す ⑨採用予定数10名に達した時点で終了となります ⑩ご希望勤務地からの転勤はありません 【スタッフの特徴✨】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　①中途入社50％以上 ②女性スタッフ活躍中 ③女性管理職登用あり 【採用の方針】 学歴や特定のご経験、資格等は必要ありません。 現在活躍中のスタッフも９割が業界未経験入社なので、全くの未経験者も大歓迎です！ ルクアNEWスタッフ研修制度がありますので、安心してスタートすることができます！！ *普通自動車運転免許(AT限定・MTいずれも可) 必須ではありません。

求めている人材 【必須要件】 ◆何らかのシステム開発経験（言語不問） ◆リーダーやマネジメント業務への挑戦意欲 【歓迎要件】 ◇PL/PMとしてのプロジェクト管理経験 ◇AWS等クラウド環境での開発経験 ◇上流工程（要件定義〜基本設計）の経験 【こんな方を求めています！】 ・エンジニアを大切にする環境で働きたい方 ・正当に評価され、しっかり収入を上げたい方 ・PMやテックリードなど、次のステップへ進みたい方

求める人材: ✅必須：普通自動車運転免許(AT限定可) 【求める人物像】 ・未経験者歓迎 ・学歴不問(中卒/高卒OK) ・経験不問 【歓迎要件】※必須ではありません ・ブランクOK ・新卒、第二新卒OK ・20代〜40代活躍中 ・中高年活躍中 ・男性活躍中、女性活躍中 ・仕事に熱心で、稼ぎたい思いが強い方 ・体育会系で元気な方 ・コミュニケーションを取ることがお好きな方 ・コミュニケーションを取ることが得意な方 ・チャレンジ精神がある方 ・ハローワークでお仕事をお探しの方も是非！ 【活かせるご経験】※必須ではありません ・営業、接客、販売、不用品回収、 買取店など での勤務経験をお持ちの方。 ・個人営業、法人営業、不動産営業問わず、 何かしらの営業経験をお持ちの方。 ・セールスや接客販売などの経験をお持ちの方。 正社員やパート・アルバイトの雇用形態を問わず ご活躍いただけます！

求める人材: プロダンサー（ダンスを収入の柱にしたい方） 芸能界で活動経験のある方（ダンサーとして） 芸能事務所に所属や登録の経験がある方を優先します。 現在進行形で芸能活動している方でも、芸能界は引退して指導者として活動している方でも、振付師（コレオグラファー）メインで活動している方でも、プロフェッショナルであれば歓迎いたします。 ティーズダンスルームのインストラクターは、全員が芸能経験のあるインストラクターです。現役で舞台に立ち続けているインストラクターもいれば、引退して指導者として活動しているインストラクターもいます。 初めてダンスをする側からすると、やはり芸能活動の経験がある方とそうでない方をどちらか選ぶとすると「経験者」を選ぶ傾向にあります。華やかな経歴をお持ちであれば、ご自身の武器として集客の力になります。集客（会員様の人数）は、直にご自身の収入に直結していますのでやりがいを感じながらダンスインストラクターとして働くことが可能です。 ダンスインストラクターとして、ダンスを楽しく教えながらやりがいもしっかり感じることが出来ればやる気にも繋がりますし、そのパワーを会員様はしっかり見ていることでしょう！とにかく楽しくをモットーに、ダンスの楽しさをぜひ当スタジオの会員様に伝えてください★